第一篇：教育技術中心2012前三個季度工作總結暨下一步工作重點（xiexiebang推薦）

教育技術中心2012前三個季度工作總結暨下一步工作重點

根據《沈陽醫學院“十二五”發展規劃》的總體目標，結合學院本年度工作計劃，按照“服務于教學，服務于科研，服務于管理”的基本原則，弘揚創新務實的工作作風，強化內部管理，不斷提高管理和服務水平，扎扎實實地做好前三個季度工作。在推進學院數字化進程、推進管理信息化、推進教學信息化、加強網絡管理和安全防范體系建設等方面取得明顯成效，現將工作情況匯報如下：

一、教育技術中心日常工作。

1、校園網基本硬件維護。今年始，校園網絡系統設備大多已運行5年以上，正進入設備更新期，設備故障率隨之逐漸增多，同時計算機病毒泛濫，外部網絡攻擊日趨嚴重，對校園網絡系統安全帶來了嚴重影響，為此在切實做好學校網絡系統日常維護、制定并落實網絡安全管理制度等一系列保障措施的同時，平時更加注重網絡系統設備的及時更新，網絡系統安全管理工作的進一步加強與網絡系統突發事件處理能力的提高，沒有給校園網絡系統造成明顯影響。平時強化一系列安全管理技術措施，有效地防止了網絡的外部侵襲，保證了校園網、各類網站、遠程教學平臺和網絡應用服務的正常連續運行。

2、多媒體教學設施維護管理。努力改進服務態度、提高服務質量，認真做好服務保障工作，認真堅持學期初對各部位設備的巡護、更新系統補丁及學期末的巡檢，發現故障及時排除，為教學活動的順利開展提供了良好的技術支持服務。

3、服務器群的日常維護和管理：主要工作包括了定期的性能、狀態、日志、網絡安全等情況的監控管理和數據備份等維護工作，對服務器出現的各種問題做到及時發現及時處理，保障服務器的穩定運行。

4、網絡流量的監控和優化工作，提升網絡資源的利用率；

5、核心機房和弱電間的日常巡檢和監控。

6、學校網站建設與應用。完成學校醫學教育認證工作專題網建設；配合學校各精品課、教學團隊、示范中心建設申報等工作，制作了完善的相關主頁；建設了學生工作短信通、學生檔案查詢等系統，相關內容正在逐漸完善中。

7、信息網絡安全管理工作。隨著計算機網絡技術及其應用的不斷發展，信息網絡的安全威脅變得日益多樣性、復雜性和高危險性，保障信息網絡安全已成為今天十分重要的工作之一。為此，結合市網監大隊要求，從管理、技術兩方面著手，加強學校信息網絡安全管理工作。在可行可實現的條件下，對我校校園網絡中的網絡設備、服務器、各類網站、教學平臺和應用系統的運行情況進行全面細致的檢查，通過重新梳理、修訂和補充完善并落實信息網絡安全管理制度，彌補安全技術設備不全所留下的問題，定期審計并完善防火墻安全策略，加強對外網用戶訪問服務器的安全控制；定期掃描檢查各網站、教學平臺和應用系統，及時修改配置、安裝各類補丁、并修補發現的漏洞。

二、“一卡通”工作。

校園一卡通系統以學校校園網為載體進行建設，是集身份識別、校內消費、校務管理、金融服務為一體的新型數字化校園核心應用項目，它不僅是數字化校園系統的重要的有機組成部分之一，是數字化校園的基礎工程，是教育信息化建設的基礎支撐點之一，也是我校“數字化校園”建設的切入點。中心與教務處、、圖書館、學生處、后勤服務中心一起，對我院財務數據、學生數據、一卡通、圖書館等校園數字化信息進行整合貫通，實現信息共享，徹底解決了長期困擾學院的學生數字信息不準問題，為數字化校園的建設鋪平了道路。校園一卡通可實現在校學生的食堂消費,圖書借閱,宿舍控電,超市消費,浴室管理,開水控制,門禁管理，機房管理,會議簽到等功能。

1、定期對數據庫、應用服務器以及各前置機運行情況進行檢查，并將數據庫中備份復制到本地。定期對系統中卡庫不平的情況進行分析，并進行相應的處理。收集服務器信息，完善一卡通系統的安全預案。

2、根據使用部門意見，對“一卡通系統”進行調整。配合圖書館完善了借還書、扣款等相應應用系統的二次開發；配合學校餐廳管理的需要，完善了食堂卡務管理的相關流程；為全院教職工授予了相應的權限，比如借書、消費、門禁等；根據業務量的調整，為相關部門增設劃卡pose機等。

3、堅持做好日常巡檢工作，明確巡檢的范圍和職責。在人員短缺的情況下，堅持做好終端的日常維護工作。每周對維修情況進行回訪，及時收集用戶意見。對發現的問題進行分析和整改。三、十二運信息處工作。

根據全運會信息技術部要求，結合我院基建情況，認真學習文件相關精神，積極準備迎接全運會。

1、設計網絡路由，為新建體育館連入我校校園網提供物理連接。

2、整合現有網絡設備資源，為連接提供設備基本保障。

3、結合全運會文件要求，為基建提合理化建議。

四、存在問題。

1、信息系統建設和發展缺乏統一的規劃；

2、獨立建設的各個應用系統之間很難實現有效的資源共享，形成信息孤島；

3、應用系統間缺乏 有效集成，不能互相訪問，形成應用孤島；

4、各應用系統的用戶缺乏統一管理，用戶持有多套帳號和口令；缺乏統一認證服務和權限管理，用戶無法通過統一入口訪問校園網上的各類應用和信息資源。

五、第四季度及2013年工作重點。

為深入貫徹姜軍副市長來校調研時的講話精神，結合我校十二五發展規劃，將建設“省內領先、市內一流”的數字化校園作為目標，實現我校辦公、應用的數字化。

1、實用性、人本性、創新性相結合。

建設目標及過程，首先要符合實用性這一要求，體現以人為本，服務全校師生、校友及決策管理者。通過建立個性化用戶環境，為用戶提供個性化服務及信息，不斷創新思路、創新技術，為校園用戶提供更加實用和更加人性化的服務內容。

2、滿足學校發展需要。

數字化校園建設目標是為學校建立一套管理先進、技術領先、數據集中共享模式的現代化高校管理信息系統體系，把學校相關的信息化服務系統、管理過程納入計算機服務管理之內，規范數據和業務流程，加強學校有關部門的管理與監控職能。因此，我們的設計方案從如何實際、有效地完善對師生日常教學、科研的服務；如何有效支撐學校目標管理；如何全面提升學校核心競爭力的角度出發，圍繞著這一目標將信息化工作進行逐步、全面性設計與規劃。

3、滿足教學、科研、辦公、管理以及生活數字需求。數字校園工程的目標是以提供教學、科研、管理、生活服務為主體目標的這一根本。學校的主體用戶人群就是廣大的師生，需求上應充分地考慮如何讓師生、管理者得到更多的便利服務、激發應用興趣、便于接受使用的原則。這樣可使整體工程推動起來更為順暢，變被動為主動。

4、教學、科研、辦公實現“一站式”服務的理念。

A)服務目標的核心體現在：數字校園應用要為用戶帶來便利和透明管理；

B)同附屬醫院信息平臺對接，為附屬醫院及時了解學校信息提供便利，同時方便學校掌握附屬醫院工作、管理、醫療、教學、服務等信息；

C)為師生提供所必需的信息及服務內容； D)通過信息化手段，盡可能控制與減少學校在協同辦公、管理、教學、科研、生活方面的內部資金損耗。

在進一步降低學校信息化投資成本的同時，不斷量化學校服務目標、服務項目及合理的支撐成本這一解決方案。為全校用戶提供教學、科研、辦公實現“一站式”服務的理念。

5、確立建設思想的可持續發展原則。

本著承接歷史、照顧現狀、考慮未來的可持續發展原則，不建議學校將歷史問題一腳踢開，重建所有的應用系統。建議學校在服務目標、支撐技術、經費投入、信息化隊伍建設、公司合作幾個方面，走可持續發展之路。

在規劃設計上，不僅要考慮到學校現有的軟硬件及軟件應用情況，還要關注學校的信息服務目標與服務主體的定位，嘗試如何運用最新的技術手段，通過最合適成本方法去建設與改造，最快速地解決學校當前及未來發展所遇到的問題，實現本期數字校園的既定建設目標。

6、總體規劃、分步實施、關注重點、解決問題。

在關注、評估服務目標和成本過程中，找到工程重點與急需解決的問題。做好全面整體的規劃，分步執行。在實施上由易到難，逐步完成開發實現、培訓推廣及修改完善工作。通過數字化校園的建設，實現公共數據平臺（含信息標準管理系統）、統一身份管理平臺、信息門戶平臺、統一通信平臺的構建，對沈陽醫學院現有的信息資源進行充分、高效的整合，并進而延伸學校的信息化服務觸角的范圍。為學生從進校、在校學習、生活直至畢業離校的整個過程提供整體化的一系列信息服務；為教職工提供一個高效、快捷的服務平臺；為沈陽醫學院的教學、科研和管理提供一個資源共享的平臺。

第二篇：教育局前三個季度工作經驗總結

，是全面貫徹實施《區教育事業發展“十二五”規劃》的開局之年，也是爭創遼寧省教育強區的關鍵之年，教育事業面臨著前所未有的發展機遇。今年前3個季度，教育局按照區委、區政府的工作規劃和市教育局的工作要求，以科學發展觀為指導，以辦好人民滿意教育為出發點，以全面推進基礎教育均衡發展為突破口，以提高教育質量為中心，以安全穩定為前提，大力改善

辦學條件、不斷深化學校管理，扎實推進素質教育，全面提升教學質量，努力實現教育的均衡發展、優質發展、和諧發展。經過全局上下的共同努力，出色地完成了前3個季度的各項工作任務，為全面完成工作目標、任務打下了堅實的基礎。

一、主要工作任務、指標完成情況前3季度，教育局全局上下認真貫徹落實全年工作計劃，圍繞政府“績效評估”的“八項指標”齊心合力，埋頭苦干，創造性地開展工作，成效明顯。（1）召開了區教育工作會議，積極推進省教育強區創建工作。繼年初44中學、45中學新校舍的投入使用后，今年9月初大官小學教學樓擴建工程和舊教學樓的大修工程的完工，極大地推進了我區教育均衡發展的進程。（2）控綴工作取得新成效。“依法控輟、管理控輟、教改控綴、扶貧控綴”四位一體，齊頭并進，確保了初中學生輟學率控制在1%以下目標的實現。（3）教育教學質量有了新提高。把握教育規律，切實加強課堂教學管理，促進學生全面和諧發展，努力提高教學質量;切實做好學生層面的工作，強化德育的針對性和實效性，切實加強對學生的思想教育。中考升學率高達51.2%，繼續處于全市的領先地位。（4）各部門轉辦的各種問題辦結率100%，市民反映問題解決率達到95%以上。（5）人大、政協委員提案辦結率、走訪率100%，代表、委員滿意率100%。（6）對學校的安全管理工作督查1-9月份達到5次以上，其中，局長親自帶隊督查檢查就達3次。（7）進一步完善校長、教師交流制度，推動區域內校長、教師的合理流動。4月份重新調整個別領導班子和領導干部，使2名后備干部走上了副校級領導崗位;區內教師交流工作力度加大，還選派出6名教師到清原縣從事支教工作。（8）嚴格執行省定收費標準，堅決杜絕違規收費行為。教育局與基層單位簽定收費責任狀，嚴禁任何形式的教育亂收費。在雙評工作中，教育局名列第四名，獲最佳單位稱號。

二、主要工作、基本做法及突出成效

（一）科學安排，周密布署，開好新學期干部例會，確保新學期有新氣象，實現新學期“開門紅”的工作目標為確保新學期有新氣象，實現新學期“開門紅”的工作目標，教育局在區政府會議中心分別召開了春、秋兩季新學期干部例會，教育局機關全體干部、區進修學校和各中小學副校長以上領導、局屬事業單位的領導共110余人參加了會議。會議對“十一五”期間的教育工作作了簡單回顧，對“十二五”要完成的主要任務特別是的主要工作作了具體安排。新學期干部例會是新學期工作的安排會，是新學期工作的動員會，也是區爭創遼寧省教育強區、進軍“十二五”的誓師會，為完成全年工作任務奠定了堅實的基礎。

（二）務實創新，開拓進取，大力提高教育教學質量，確保教育在全市義務教育中的領先地位（1）全區中小學教育教學視導工作落實好、抓得實。3月1日新學期開學第一天起，教育局對全區24所中小學校進行了為期兩個月的教育教學工作視導，視導組每到一所學校，主要察看課堂教學、校園環境、設施設備、師生食堂、校園安全等情況。此次視導檢查有效的促進了各學校教育教學工作的深入開展。（2）認真貫徹落實市、區領導指示精神，強力推進“一中四小”快速發展。今年上半年，區長楊威、副區長王淑賢率領相關部門領導深入育才中學、大官小學等校進行實地考察和現場辦公，市長王桂芬、副市長劉詩等市領導來到北臺小學、南臺小學和公園一校視察。教育局對市、區領導的指示高度重視，認真貫徹落實市、區領導指示精神，專門開會研究和制定“一中四小”發展規劃，以此帶動全區教育的快速發展。（3）全區中小學學生學籍核查工作圓滿結束。為準確掌握全區中小學校學生底數和做好初三畢業生指標到校認定工作，為迎接中考和制定新的學教育工作的科學規劃提供決策依據，教育局對全區25所中小學（含華園實驗中學）進行了學籍核查，圓滿完成了學籍核查任務。（4）全力做好對清原縣的教育幫扶工作。認真組織實施市教育局城區教師支教縣鄉農村教育計劃，區教育局按照市局布署，選派出6名政治素質強、業務水平高、身體狀況好的教師到清原縣從事支教工作。同時，教育局還組織我區優秀教師到清原三中、清原實驗小學和清原逸夫小學三所學校送課，搭建了縣域教師與市區教師間交流的互動平臺，受到廣泛好評。近日，我區第三批支教清原的教師選拔工作已經結束，8名教師即將奔赴清原支教。（5）做好教學檢測和質量分析，有的放矢地指導教學工作。上半年我們組織了三次初三年級教學質量檢測，從測試方案的制定、學生的考前教育、教師的考務培訓、考試過程的全程監控和教學質

第三篇：市外經貿工作總結暨工作重點

市外經貿工作總結暨工作重點

市外經貿工作總結暨工作重點

一、錯位競爭，特色取勝，對外經貿進入良性發展階段

利用外資快速推進

全市新批外商投資企業家，總投資億美元，合同外資億美元，同比增長%；實際利用外資億美元，同比增長%。合同外資和實際利用外資兩項指標均完成計劃，創歷史新高。

規模擴大，質量提高。新批項目平均合同外資金額萬美元，比上年萬美元增長.4%。總投資在萬美元以上的項目個，比上年增加個，大項目合同外資額占總額的%以上。

體現特色，突出重點。結合實際，發揮優勢，積極開展“以民引外”和基礎設施、服務業利用外資作為工作重點來抓。基礎設施和三產項目有個，合同外資億美元，實際利用外資萬美元。

搭建平臺，構筑網絡。我市加快利用外資項目庫建設，編制完成了《市招商引資重點項目》，共推出284個重點招商引資和民營企業對接外資項目。積極開展境內外招商引資活動，我市組織有關部門先后在新加坡、日本、韓國、廣州及輕博會、民交會、浙洽會、廈洽會上舉行情況介紹暨招商項目推介會，介紹發展情況和投資環境，陸續組織洽談，積極對外推介，舉行項目簽約。建立完善招商體系，充分發揮在外人的資源優勢，市開放辦在全球共設立93個招商引資聯絡處，法國華僑華人會、廣州商會、市政府駐北京聯絡處等社團組織增掛招商引資聯絡處的牌子，進一步構筑境內外多層招商網絡。

對外貿易繼續擴大

全市累計完成進出口總額億美元，同比增長%，其中出口億美元，同比增長%；進口億美元，同比增長%，實現貿易順差億美元。一般貿易出口億美元，同比增長%；加工貿易出口億美元，同比增長%。國民經濟對外貿出口的依存度為%，比上年增長4個百分點，出口對全市國民經濟增長的拉動度達到個百分點。

擴大主體隊伍，民企出口勢頭強勁。企業獲權門檻進一步降低，使得更多中小民營企業直接參與國際競爭。截止12月底，全市累計獲自營進出口權企業達1990家。今年新備案登記的進出口經營權企業650家，全部為民營企業。民企出口億美元，占全市出口的%，同比增長%，高于全市平均增幅22個百分點，高于國有企業51個百分點，高于三資企業30個百分點。今后，民企出口的強勁勢頭將越發明顯。

增強品牌意識，優化出口產品結構。出口產品結構漸趨優化,輕工產品出口一路攀升，機電產品出口呈現亮點。產品

技術含量不斷提高，出口形勢非常看好。企業創品牌的意識大大增強，不少企業從自己的經營實踐中嘗到了創牌工作的甜頭。我們積極動員，認真組織，推薦了20多家出口上規模，質量過硬，產品在國外有一定知名度的企業，申報中國出口名牌商品。經篩選，正泰、德力西、康奈、吉爾達、大虎打火機等10余家企業已報商務部備選。

加大參展力度，大力開拓國際市場。積極組織企業參加國內外各類展銷會，擴大成交，提高國際市場占有率。今年，我們加大了組織企業參展力度，先后組織企業參加了春秋兩屆廣交會、華交會、寧波消博會、中國-東盟博覽會，以及西班牙國際消費品展、閥門展、中東汽摩配展、印度國際貿易博覽會、安哥拉博覽會、捷克貿易展覽會等境內外展覽，合計成交達9億多美元。其中廣交會是我們工作的重點，今年又逢廣交會擴容，為了能使更多的中小企業利用這個平臺，擴大出口貿易，我們通過多種渠道，爭取攤位，共爭取到各類攤位個，組織200多家企業參展，我市的攤位數，參展企業數為歷屆廣交會之最，結識了大批新客戶。出口市場拓展成效顯著，既鞏固了歐美傳統市場，同時又發展了東盟等新市場。全市出口國家和地區達170多個,年出口超億美元的國家和地區13個，比上年增加3個。其中對歐盟出口億美元，同比增長%；對美國出口億美元，同比增長%；而對東盟出口億美元，同比增長75%。

規范經營秩序，做好公平貿易工作。精心組織，沉著應對貿易壁壘。加強應訴指導，主動加強與部、省、商會溝通聯系，為企業做好協調服務，幫助有關應訴企業克服“怕官司、怕花錢、怕麻煩、怕費勁、怕吃虧”等思想障礙，組織支持企業勇于應訴，積極探索，建立預警工作系統。搭建公平貿易網上平臺，實現信息互動協作，國內首個以公平貿易為主要內容的政府專業網站---市進出口公平貿易網自正式開通以來，廣泛向企業

和社會公眾宣傳普及進出口公平貿易基本知識，宣傳應對貿易壁壘相關規則，宣傳、收集、預告相關貿易壁壘信息，收到了較好的效果。

外經合作穩步發展

全市新批設立境外機構74家，其中生產性項目9家，境外商城項目3個，對外投資總額1580萬美元，境外投資帶動商品出口億美元，同比增長%。實際完成境外承包勞務工程營業額萬美元，同比增長19%。外派各類勞務人員128人次，年末在外勞務人員309人。

典型引路，境外投資向深層次發展。我市企業從在外設立貿易窗口、辦事處的初級階段向境外設立加工貿易企業和境外兼并、資源開發的方向發展，促成一批境外投資的成功典型脫穎而出。鹿城哈杉鞋業有限公司成功收購意大利著名鞋企威爾遜有限公司，斥巨資在尼日利亞建立鞋類生產加工貿易企業，使其海外子公司達到八家，初步實現企業生產要素的全球配置，邁出跨國企業發展

戰略的堅實步伐。平陽的華源金屬材料有限公司，突破經營思維，借中國——東盟博覽會契機，在越南投資從事鉻礦資源開采。瑞安金魚王鞋業有限公司在俄羅斯遠東地區烏蘇里斯克投資建成鞋類加工廠的基礎上，又在加列寧格勒投資建立第二個境外鞋類加工廠。企業打造國際品牌各顯神通，康奈集團境外專賣店、柜達到80余家，借此提升品牌知名度。奧康集團在與意大利geo共享營銷網絡，借力打造品牌的基礎上，雙方合作又有了新的拓展，奧康國際園成為geo品牌海外生產的重要基地之一，有效地擴大了奧康的國際知名度。境外商城工作有了新進展，新辦了阿聯酋迪拜中國輕工城、迪拜汽摩配城、南非商城，有力地帶動了我市產品的出口，為我市中小企業參與全球競爭搭建了新的平臺。

亮點紛呈，民營企業“走出去”倍受矚目。受商務部邀請，市外經貿局組織知名企業德力西集團、康奈集團、浙江

大虎打火機有限公司等企業領導隨***部長和魏建國副部長先后訪問埃及、阿聯酋等國，參加系列經貿投資考察，我局還組織瑞安市國際商會和瑞安奧富服飾有限公司負責人等隨商務部廖副部長一行考察約旦等國，民營企業“走出去”，積極開拓國際市場的做法，得到了部領導的高度贊揚。

外經貿發展環境不斷改善

營造有力的輿論環境。今年以來，市委、市政府以科學的發展觀為指導，從統籌發展的高度，把開放型經濟發展擺到非常突出的位置，把招商引資作為開放型經濟發展的重中之重來抓。年初召開了全市對外開放工作會議，李強書記作報告，劉奇市長與各縣領導簽訂了開放型經濟目標考核責任書，強化開放型經濟“一把手”地位。8月召開全市對外開放領導小組會議，李強書記親自主持，市四套班子主要領導參加會議，強調對外開放工作是全市上下共同的事情，每個部門、每個單位、每個人都有一份責

任，全市上下要以第一人稱的姿態投身對外開放工作，各有關方面要通力協作，密切配合，加強溝通，主動服務，形成對外開放工作的整體合力。我們緊緊抓住有利時機，及時到各縣、各有關部門開展督查調研，加強溝通聯系，貫徹落實會議精神，促進各級各方面形成合力，充分調動全社會的力量發展開放型經濟。王建滿書記到任后，召集四套班子，聽取陳宏峰副市長關于全市涉外工作匯報，進一步加強對開放型經濟的領導，調整、充實、完善市開放領導小組及辦公室，高度重視。書記、市長親自參與招商引資工作，分管副市長集中精力抓招商引資工作，“領導抓，抓領導”工作氛圍得到加強。全市上下重視和支持開放型經濟的氛圍進一步形成。

營造優質的服務環境。我市建立健全開放型經濟協調機制，先后建立重大項目審查聯席會議制度，組建開放辦和國際投資促進中心。這些機構已有效發揮職能作用，加強對全市開放型經濟的

宏觀指導和協調決策，逐漸完善“一門進，一手清”的服務機制。

二、認清形勢，找準突破，努力開創對外開放工作新局面

當前，國際形勢繼續發生深刻變化，世界格局處于向多極化過渡的重要時期，經濟全球化趨勢繼續在曲折中發展，總的看，和平、發展、合作是形勢的主流。世界經濟復蘇步伐加快，國內經濟將繼續保持快速增長的態勢，對外開放政策將保持相對穩定。中央經濟工作會議提出，為適應經濟全球化趨勢和我國經濟持續較快發展的新形勢，要不斷提高對外開放水平，增強國際競爭力。此外，我國入世承諾的兌現，歐盟擴容，紡織服裝配額的取消，中國—東盟貿易自由化進程的深化等等，都將給開放型經濟發展帶來新的機遇與發展空間。但也要看到，不利因素仍然較多。一是客觀的宏觀條件和政策調整在一定程度上將影響地方政府對發展開放型經濟的認識和積極性。從目前的情況看，能源、原材料短缺的狀況難以有明顯的改觀，土地短缺的瓶頸制約將嚴重影響我市招商引資工作。同時，出口退稅政策的調整，使得以一般貿易為主的我市，對地方財政的資金周轉帶來一定困難。紡織服裝配額的取消，企業之間的競爭將更趨激烈，國際貿易保護主義將進一步加劇，我國今后相當長的時期內，將會遭遇到反傾銷、特別保障措施和技術貿易壁壘等交叉使用的嚴峻局面。二是反映在主觀上，也存在著一些突出問題。主要是：總體氛圍不濃，工作合力不足，項目落實不力，降低了我市招商引資的綜合競爭力，影響了我市利用外資的工作進程。在企業層面，相當部分民營企業不了解經濟全球化的趨勢，對引進外資的重要性和緊迫性認識不夠，缺乏機遇意識和憂患意識。經營不規范，低價競銷，無序競爭比較嚴重，在一定程度上為企業的健康發展埋下了隱患，也為國外反傾銷案的起訴提供了依據，俄羅斯的灰色清關、查抄貨柜，意大利的扣

押集裝箱，西班牙的燒鞋事件等，其中有的就是我們的企業不規范經營所致。港口環境的惡性循環導致貨物外流，部分企業外遷既帶來產業轉移的嚴重后果，也較大地影響我市外貿出口的發展。

分析把握外經貿發展1 2 下一頁

第四篇：前半年工作總結暨后半年工作計劃

山西陽城陽泰集團白溝煤業有限公司 前半年工作總結暨后半年工作計劃

今年以來，在鳳城鎮黨委、政府、集團公司的正確領導下，我礦礦委一班人團結一心，始終以高度的事業心和責任感全身心投入工作，自覺履行職責，不折不扣貫徹落實上級的各項指示精神，礦井各項工作保持健康穩定發展的態勢。現就前半年工作暨后半年工作計劃匯報如下：

一、安全生產經營情況：

2011年，我礦1—6月份完成生產天數128天，完成原煤產量18.3萬噸，產值16670萬元，收入15116萬元，完成利稅9238萬元，成本每噸305元，產品合格率：大中塊23%、3#11%、4#6%、5#5%、煤面55%，平均售價1070元/噸，目前售價：大中塊1320元、3#1300元、4#1240元、5#1060元、煤面780元。

二、安全生產管理情況：

1、今年以來，根據市縣兩局和集團公司的安全生產文件精神要求，通過深入開展“安全生產主體責任落實年”活動，進一步落實各級安全管理責任，建立“一崗雙責、層層負責”的管理機制，形成人人盡職盡責，環環相扣銜接的安全管理體系，切實提升了我公司的本質安全管理水平，1—6月份礦級干部帶班下井任務完成率100%。

2、隱患排查治理方面，我礦嚴格執行周五隱患排查治理有關制度，、組織安全生產調度、營業銷售、辦公后勤三系統相關安全管理人員、工程技術 人員等對井上下各個環節進行一次全面細致的隱患排查治理工作，以及對市、縣、集團公司各級各部門安全檢查存在問題及時進行整改，落實整改責任人、整改期限、整改資金，并安排專人對整改完善情況進行跟蹤督查回查，1—6月份共排查治理各級各類隱患576條（其中：礦井通風66條，瓦斯治理方面5條，機電管理63條，水害防治10條，頂板管理97條，火工品管理1條，自然災害防治2條，制度落實18條，其它隱患314條），安全隱患整改率達到100%，全礦無重大安全隱患。

3、加強生產調度、營業銷售、后勤辦公三系統安全生產環節管理工作，全系統礦科級干部安全指揮中心簽到簽退，生產系統每天嚴格執行7時30分調度碰頭會制度，由調度值班礦長安排布置當天的安全生產任務和安全工作注意事項，調度室副主任跟蹤調度會議記錄；每班由值班礦長親自組織當班入井人員召開班前會，進一步落實布置當班入井安全工作，值班科長跟蹤進行會議記錄，每班確保安排至少一名礦領導帶班入井，巡環檢查當班井下采、掘、機、運、通、抽各環節安全生產現狀，班后由各采掘區隊長組織人員對當班安全生產情況及時進行總結，切實做到安全工作班前有布置、班中有落實、班后有總結，確保井下現場安全管理達到穩定受控。

4、認真組織開展主體責任落實年，安全生產專項整治，安全生產月、防洪防汛、一通三防大會戰等活動，尤其是6月份第十個安全生產月活動中通過6月1日—8日宣傳教育，6月9日—16日的安全宣誓，6月17日—23日的安全應急演練，涌現出了安全生產月“好礦工、好礦嫂”4名，出席縣局表彰的“好礦工”“好礦嫂”各1名。安全生產月有獎征文活動，安全指揮中心的《安全是托起幸福的基石》獲得二等獎。進一步強化落實各級人員安全生 產責任，加大加強安全生產宣傳力度，營造安全發展良好社會氛圍，確保公司安全生產態勢持續平穩發展。

5、進入6月份以來，我礦井下采、掘布置由原南區進入北區開采，相鄰義城礦區盧葦河畔，地質結構賦存較穩定，瓦斯、二氧化碳在開采過程中涌出極不穩定。尤其是13109炮掘工作面受瓦斯制約，受阻嚴重，直接影響安全生產。礦委班子一班人召開專題會議進行分析研究，聘請上級主管部門和周邊兄弟礦技術人員進行專題會診，真正從近期的幾次瓦斯超限中查找原因，追究根源，明確責任。對3—6月份期間三次人為因素供電供風不及時造成的瓦斯超限，處罰礦級干部5名，其他重要崗位人員11名，罰款3萬余元，切實把安全監管責任落實到了具體的責任人。

三、目前井下安全生產情況：

1、采掘方面：井巷布置有一個13110上分層采煤工作面，布置13109和13111兩個上分層掘進工作面。13110采煤工作面6月12日已停止回采，7月26日進入末采質量標準化建設期，13109掘進工作面正付巷完成掘進進尺任務，13111綜掘工作面預計八月上旬完成掘進任務。

現因受礦井瓦斯制約，需嚴格執行先抽后掘措施，并且還要有足夠瓦斯預抽時間，嚴重影響礦井掘進速度，預計形成新的采煤工作面要在8月中旬，采掘工作失調預計2個月左右。

2、“一通三防”、機電運輸、監測監控系統管理：嚴格按照礦井產能設計要求，基本完成了全面升級改造工作。

3、其他方面：在積極完成井下安全設施設備投入的同時，對地面的安全生產配套設施如調度生產辦公樓、職工宿舍基礎建設工作進一步進行改造 完善，目前調度樓鋼結構加層施工主體已基本完成，調度辦公樓職工宿舍基礎工程正在緊張進行。

四、后半年工作計劃

1、專網改造，投資17萬元，現已開始施工，預計8月底完工。

2、通風可靠、風量綜合監察系統，投資100萬元，預計10月份安裝完畢。

3、采煤工作面8月20日結束，回撤設備（采煤機、刮板機）。4、13111掘進工作面9月1日結束，形成全風壓通風系統。

5、防突預測系統，投資25萬元，預計從9月10日開始安裝，11月份結束。

2011年8月11日

第五篇：2020年上半年工作總結暨下半年工作重點

2020年上半年工作總結暨下半年工作重點范文

2020年上半年，在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的大力幫助下，水管處始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記對四川的重要指示，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，緊緊圍繞“兩區一環”工作重點，積極推進各項工作。

一、2020年上半年工作總結

（一）工程建設與管理成績顯著

1.兩庫日常管理

嚴格按照有關要求編制完成了X水庫、XX水庫的汛期調度運用計劃和防汛搶險應急預案并報批；在水庫日常運行管理中嚴格按照管理制度、規范及兩庫《大壩安全管理應急預案》進行安全管理，執行水庫專人日巡制度、防汛值班制度，確保兩庫安全度汛。

2.有序開展基礎設施維護及水資源調度工作

2020年4月我們有序開展了XX水庫、X水庫樞紐的汛前維護工作，確保兩庫樞紐安全正常運行；保障城市生活原水供應，截至6月底已向縣自來水公司供水1000余萬方；充分發揮水庫效益，及時調度利用水庫汛前富裕水資源開展發電工作，截至6月底發電130萬余度；根據農田灌溉及大閘蟹小龍蝦產業發展需要調度農業灌溉用水2000余萬立方米。

3.穩步推進重大項目建設

2020年3月我單位組織監理單位、施工單位在科學防疫的前提下開展四川省已成中型灌區渠道配套試點項目（X水庫灌區）和XXX水庫渠系配套工程（煙區水源項目）復工復產工作，促使項目早日完成掃尾工作，以使工程發揮最大效益。

4.有序開展項目前期工作

2020年3月正式啟動X水庫大壩除險加固工程的前期工作，目前已完成項目立項，招標代理機構的比選及勘察設計費的預算評審工作，預計今年8月初完成工程勘察設計單位的招標工作，10月完成工程初步設計工作。

（二）行政辦公室工作有條不紊

1.發好文。按照精文減會相關要求，凡以單位黨委、行政名義發出的各類文件，都必須按審批權限嚴格把關，盡量減少數量，提高質量。截至目前，我單位共印發公文104余件，同比較少12%。

2.收好文。2020年共收文件215份，按照收文閱辦、整理歸檔等制度，規范處理各級來文、撰寫擬辦意見200余份、歸檔縣委、縣政府文件86件，縣級各部門文件128件。截至目前，我處文件備案及時率、通過率均達到100%，確保工作規范有序。

3.寫好文。承擔各類匯報、交流、調研、簡報等文件的草擬工作，盡量精益求精，較好地完成了各項綜合文字工作；加強網絡信息宣傳，我處通過政府門戶網水管處子網站發布工作動態信息31條；按時對“市委書記信箱”、“縣委書記信箱”、縣委宣傳部輿情中心、人大議案、政協提案所反映的問題進行了認真回復，辦理完結率達100%。

4.辦好會。用心承辦各類會務，如承辦或協辦單位召開的各類會議、縣上各類視頻會議等，負責會前準備、圖片資料、PPT資料、會議紀要、會議簡報等，為各項工作任務的落實提供保障。

5.服好務。行政后勤、會議管理、檔案管理、公章管理、內務管理等工作清晰明確，嚴格規范；收發文件準確及時，領導批示及時處理，保障政令暢通；嚴格辦公用品、耗材的管控及辦公設備維護、保養等日常工作，保障日常工作運轉有序；接人待物、優化辦公環境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責，為單位樹立了良好的窗口形象。

（三）信訪維穩工作張弛有度

我處成立了以黨委書記、主任為組長，分管領導為副組長，各科室負責人為成員的信訪維穩領導小組。組織力量集中開展不穩定因素排查活動，對排查出來的問題和隱患，立即采取有效措施，及時予以化解和解決。

2020年上半年，我處接待群眾來電來訪3次，解決群眾各項咨詢5人次，辦理市委書記、縣委書記、縣長信箱信件2件，均已按照規定的時限辦結。

（四）人事管理工作措施有力

做好了2020年上半年職工的福利發放算賬造表、職工五險一金算帳、辦理退休手續、檔案移交及歸檔、2020考核、報表的報送、職稱的相關工作、機構改革摸底工作、職工死亡喪葬撫恤、自收自支退休職工工資補差、黨委交辦的督查督辦工作、黨委交辦的其他工作。

（五）計劃財務工作規范有序

1.強化核算實效。依照財務預決算管理制度，完成了2019部門決算和2020部門預算；總結2019年核算制度，進一步完善輔助核算；每月出具財務報表，每季度予以公示。

2.完善監督職能。規范差旅報銷、公務卡使用制度；及時清算2019年冬季成魚捕撈款，并如數上交財政局；商政府辦、財政局、交運局X水庫原漁業廢舊船舶處置意見；加強對項目資金管理，特別對中型灌區、煙水工程和板凳埡電站增效擴容項目資金管理和跟蹤。

3.增強檔案管理。逐步清理和收集板凳埡電站、中型灌區、煙水工程等項目工程資料，完善檔案資料。

（六）多種經營管理卓有成效

1.順利完成魚苗采購及投放。5月25日，水管處、縣財政、縣農業農村局等單位人員赴長壽湖詢價采購苗種，通過認真分析各魚種繁殖場培育的苗種品質（包含體質健壯，規格整齊，傷殘、畸形率）、價格、運輸費和成活率以及查閱檢疫合格證后擇優選擇苗種。6月1日，出臺了《XXX水庫管理處、XX縣農業農村局〈關于開展寶石、XX兩庫2020年增殖放流工作的公示〉》文件，開展了增殖放流工作4次，主要集中在X水庫、XX水庫、星月水庫等地共投放花、白鰱魚苗80余萬尾。

2.做好電站安全發電。上半年，板凳埡電站共發電130萬度，實現了超額發電，盈利收入30萬元。為防止安全隱患，對電站內部線路進行了全面檢修，輸入輸出線路樹枝故障進行了清理，切斷了原漁場老化線路，做到電站科學管理與運行。4月上旬，按照市水務局關于板凳埡電站辦理取水許可證要求，賡即編制了水資源論證表，并邀請相關水利專家到現場察看情況，及時辦理了取水許可證。

3.督促果場退果還林。按照《環湖指揮部指揮長辦公會會議紀要》（第3期）文件要求，多次組織果場經營者就補償事宜進行協商，在協商達成前，積極督促果場不準耕作、施肥、殺蟲等，保證環寶石湖湖濱生態帶項目建設順利推進。

（七）水政監察工作開展扎實

1.安全工作方面。一是加強組織領導，落實安全生產責任。黨委、行政領導班子把安全生產與業務工作同安排、同部署、同落實。4月初，處黨委主要領導與各分管領導、機關科室及所屬各場、站、所等單位負責人三方簽訂了全年安全生產目標管理責任書。6月初啟動安全生產清單制管理工作，定于8月底前制定、發布清單，全力構建責任明晰、齊抓共管工作體系和格局。二是深化宣傳教育，增強安全生產意識。利用各類會議開展安全生產學習教育15次，對外發放宣傳單500份，懸掛標語10幅，設置宣傳欄8塊，以此提升干群安全生產意識。三是推進規范管理，提升安全生產質量。認真落實《四川省水利廳關于做好大中型灌區、灌排泵站標準化規范化管理示范工作的通知》（川水函〔2020〕363號）精神，積極開展大中型灌區標準化管理示范創建工作。四是深入督導檢查，及時排除安全隱患。2020年春節、全國兩會等重要時期，深入實地開展檢查，有效排除板凳椏發電站發電機組故障、樞紐站配電設施破損、XX水庫碼頭設施被損壞、在建水利工程等方面存在安全隱患30件。新冠肺炎疫情發生后，于3月初，嚴格按照《XX縣人民政府安全生產委員會辦公室關于印發〈開展全縣疫情防控期間安全生產暗訪檢查工作方案〉的通知》（XX安辦〔2020〕14號）精神，安排人員暗訪檢查下屬單位、施工企業、施工點位等21個，發現安全隱患27件，落實責任單位、責任人員、整改時限，到期整改率100%，有效防范疫情帶來的新增安全隱患。五是強化應急管理，提高應急處突能力。編制水上交通、水電生產、兩庫防汛等重要行業、點位突發事故應急預案，定期開展避險演練和安全生產培訓教育，提升干部群眾應對事故能力。4月28日，成功開展X水庫防汛應急演練。

2.飲用水水源保護方面。一是推進落實一級保護區封閉式管理。規范建設一級保護區隔離防護網，陸域、水域形成封閉圈，嚴格落實24小時值守和出入登記管理制度。二是跟進實施二級保護區村民生態搬遷。將二級保護區最臨近一級保護區的23戶村民確定為生態搬遷對象，目前已有10余戶達成搬遷協議。三是常態化開展庫區環境衛生治理。建立健全庫區環境衛生巡查清理和出庫垃圾轉運機制，積極回應“群眾最不滿意十件事”群眾關切的庫區垃圾清理、飲用水水源保護問題，贏得了群眾的滿意和認可。半年來，出勤巡查清理庫區垃圾100余次，出庫各類垃圾、漂浮物30余噸，確保了庫面、庫岸干凈整潔。四是有效遏制釣魚游泳等違規行為。積極配合公安、環保部門，依法開展禁釣、禁游和打擊盜取漁業資源等工作，教育疏導和依法懲處相結合，震懾作用突出，維護了庫區良好工作秩序。五是蓄水保水嚴格監測飲用水水源水質。依托四川省水環境監測中心達州分中心等飲用水水源水質監測專業機構，每季度對飲用水水源水質進行1次檢測、評價，今年水質均屬III類，二級保護區周家沙壩自動監測站適時監測庫區上游飲用水水源水質。

（八）黨的建設邁上新臺階

一是強化學習，提升干部職工政治理論水平。利用中心組學習擴大會、三會一課等，傳達學習了兩會精神和黨風廉政建設文件精神。二是制定工作計劃，層層壓實責任。完善“黨委領導、組織協調、支部負責、干部參與”的黨建工作領導機制，層層簽訂了黨建工作目標責任書和黨風廉政建設責任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。擬定了《2020黨建工作計劃》和《2020黨風廉政建設工作計劃》，將工作任務與各科室業務工作相結合，把工作完成情況與職工個人考核獎懲掛鉤，促進了責任落實。三是開展結對共建活動。水管處黨委與新寧鎮五里橋村和真武宮村黨支部簽訂了《城鄉結對共建協議》，明確了結對共建的工作目標、任務和措施，通過聯合開展“黨員活動日”活動和結對黨支部書記互講黨課等活動，推進物質、精神、政治三個文明建設協調發展。四是開展黨組織和機關黨員社區“雙報到”活動。在淙城社區主動認領服務項目，積極配合做好淙城社區老住房改造，黨員干部主動到居住地社區報到，深入社區開展了多種形式的黨員自愿服務活動。五是做好黨員發展工作。上半年我處機關黨支部發展入黨積極分子5名，我們遵循“嚴格、科學、規范”提高新黨員質量這一工作要求，嚴格規范執行各項程序，為入黨積極分子逐一建立檔案，按照規定的時限、要求，整理完善入黨材料。六是扎實開展整治“群眾最不滿意的10件事”和提升黨風廉政建設群眾滿意度工作。黨委把整治“群眾最不滿意的10件事”作為當前重要的政治任務來抓，對反饋到我單位的訴求多次召開黨委會專題進行研究討論，明確了整改責任領導、責任科室和完成時限，并加強與訴求征集人和反映人的溝通聯系，提高群眾滿意度。七是注重黨建工作引領，我們推行“黨建+”工作模式，與工程建設與管理、飲用水源保護、脫貧攻堅、掃黑除惡、綜治維穩等方面工作有機結合，推進了我處黨建工作與中心工作、重點工作深度融合。在今年抗擊新冠肺炎的這場沒有硝煙的戰斗中，我處黨員干部捐款21710元，城區內54名黨員干部志愿加入縣突擊隊，他們全天候堅守在疫情防控最前沿，協助新安社區設卡排查、疏導勸返、政策宣傳，構筑起了聯防聯控、群防群治的銅墻鐵壁，守護了一方百姓的生命健康。

（九）脫貧攻堅工作縱深推進

2020年以來，先后召開了3次五里橋村脫貧攻堅聯席會，5次單位專題會議，對脫貧攻堅工作進行安排部署。成立脫貧攻堅督導組，結合《中共XX縣委組織部關于開展全縣“集中走訪幫扶月”活動的通知》（開委組通〔2020〕57號）文件，對我單位幫扶的218戶進行督查，督查發現問題107個，并針對督查的問題建立臺賬，明確了責任領導、整改時限及整改要求，截至2020年5月20日，督查的107個問題已全部整改到位；單位幫扶干部下沉村社，發現貧困戶問題并解決問題，2020年以來，共幫助貧困戶解決實際困難150余件，得到了貧困戶的認可，提高了滿意度；多次組織幫扶單位召開專題會議，積極謀劃五里橋村的集體經濟發展，同縣委黨校、農發行和氣象局三個單位為五里橋村發展脆紅李集體經濟提供了8850元的果苗，并召集各單位相關負責人和村上的致富能手協商健全果樹管理體制機制，確保果樹栽培的質量、數量及成活保存率。

二、存在的問題

2020年以來，我單位在各項工作上取得了一定成績，但目前仍面臨著一系列的問題需要解決。一是單位自收自支職工工資、福利、住房公積金等問題難以在短時間內解決。二是維穩壓力仍然存在。由于X水庫擴容時留下有關移民、傷殘和庫區居民的遺留問題，因其要求無法得到滿足而時有上訪；工程項目建設中一些矛盾糾紛時有發生，協調壓力較大。三是兩庫生態漁業管理體制處于粗放階段，導致庫內偷、電、釣魚等違法行為猖獗，急需完善生態漁業違法處置和監督機制。四是寶石湖河湖公園試點建設工作涉及水務，自然資源，環保，環湖指揮部等多個部門，加之沒有專項資金支持，試點工作推進較慢。五是X水庫面源污染形勢嚴峻，水庫集雨面積內的農業面源污染、上游河道污水、垃圾入庫等問題嚴重影響水質。

三、2020年下半年工作打算

回顧2020年上半年，我處各項工作都取得了進展，下半年我處將在抓好日常工作的同時，重點著力以下幾方面。

（一）進一步加大工程建設管理力度

一是繼續認真落實兩庫防汛安排部署，加強督查檢查，確保兩庫安全度汛。二是提供城市生活原水1000萬立方米，農業灌溉用水2000萬立方米，確保城鎮生產生活及農業灌溉用水。三是完成X水庫大壩除險加固項目的初步設計工作，力爭獲得水利部的資金批復開個建設。

（二）繼續做好水質保護及安全監管工作

1.飲用水源保護方面。一是繼續協調推進水污染源頭防治、“庫內問題庫外解決”的工作機制。二是協調加快二級保護區村民生態搬遷及安置工作，從根本上減少農業生產對飲用水水源的影響。三是加快推進解決環境衛生治理工作經費缺口、無垃圾打撈船等現實問題，確保工作高效運轉。四是有效遏制庫容逐年遞減、自凈能力減弱問題。

2.安全監管方面。一是堅持開展安全生產法制教育，不斷提高安全生產意識；二是著力推進安全生產清半單制，進一步健全安全生產責任體系，明晰工作職責；三是堅持開展安全生產日常檢查和重要時期和節點大檢查大整改，及時排除安全隱患，有效防范安全事故；四是加大安全生產投入，有效管控安全風險，提升應急管理能力。

（三）加強多種經營管理，深挖潛力，提高效益。

一是進一步強化X水庫、XX水庫漁業管理，尤其是魚苗投放后，適時跟蹤魚苗的生長情況和成活率，并聯合水政科、禁釣大隊在放苗后積極開展巡邏檢查，防止偷捕放養苗種，影響放苗效果。二是進一步加強對X水庫水庫果場種植監督，配合綠噗公司做好果場取締、退果還林還景工作。三是進一步規范X水庫電站的管理機制，正確指導X水庫電站做好安全生產工作，努力提高電站的生產效率和效益，確保職工的待遇明顯提高。

（四）確保如期打贏脫貧攻堅戰

今年是決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅的收官之年，也是“十三五”規劃收官之年，完成扶貧幫扶任務責任重大，我單位將加大對幫扶村村集體經濟發展的幫扶力度，嚴格督促幫扶責任人做好貧困戶的軟件資料、溝通工作，提升貧困戶認可度和滿意度。

（五）進一步加強基層黨組織建設

一是進一步強化理論知識學習。要讓學習黨的十九大精神、習近平總書記系列講話和習近平新時代中國特色社會主義理論精神入腦入心，始終保持理論上的清醒和堅定；增強業務技能學習，提高水庫建設與管理的能力和本領。二是進一步強化管黨責任。始終把抓好黨建作為最根本的職責、最大的政績，堅持定期研究、定期督導，建立完善全處黨建任務目標化和責任清單化管理，充分發揮督促指導作用，全面提升黨建工作質量。三是進一步強化黨建引領。認真落實“兩學一做常態化制度化”和“黨支部標準工作法”、組織生活會、民主評議黨員等制度，進一步嚴肅黨內政治生活，推進黨建工作與中心工作、重點工作深度融合，強化黨在各方面的組織覆蓋和工作覆蓋，為生態水庫、美好水庫建設筑牢發展根基。四是進一步嚴明紀律規矩。堅持全面從嚴治黨，認真落實《準則》和《條例》，嚴格執行各項紀律規矩，深入開展“四風”和“不嚴不實”問題專項整治，嚴肅查處發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，不斷鞏固提升風清氣正的政治生態環境。

（六）落實保障政工人事工作

做好政工科相關業務工作及日常工作，我們將把機構改革的工作納入下半年工作的重點。完善好職工的工資、職稱及退休、崗位認定等工作、及水管處黨委交辦的其他工作。

（七）推進灌區規范化、標準化管理

我單位編制了《X水庫灌區標準化管理程序》及《X水庫灌區管理辦法》，目前《X水庫灌區標準化管理程序》已報市水務局，《X水庫灌區管理辦法》已經專題會議進行討論，現正在進行修改完善，力爭今年年底出臺《X水庫灌區管理辦法》。