第一篇：新時期巨野精神解讀

文明奉獻高效跨越

——“巨野精神”解讀

近兩年，巨野縣精心培育“文明、奉獻、高效、跨越”的理念，使全縣經濟和社會各項事業得到了平穩快速發展。目前，這八個字已作為新時期巨野精神確定下來，它正激勵著巨野干群以文明、奉獻、高效、跨越的姿態建設文明、和諧、富裕新巨野。

“文明”：提升整體形象

2月15日早7點30分，在巨野縣城新華路與人民路交叉路口，筆者看到這樣一幕：車輛行人在靜靜地等待綠燈。一位外地來巨客人感慨，在一個小縣城，人們能自覺地做到這樣實在難得。作為全市唯一獲得“山東省文明縣”的巨野，縷縷文明新風已吹遍城市鄉村的每一個角落。每天清晨，在巨野縣城街頭，你會看不少市民在散步的同時義務撿拾垃圾。

近年來，巨野縣把精神文明建設作為構建和諧社會和優化發展環境的重大工程。“山東省文明縣”榮譽的獲得，更是對巨野縣精神文明建設工作成果的一次系統總結和全面檢驗。在爭創省級文明城市中，政府不跳單人舞，組織全民創建大合唱。該縣精心籌劃，環環相扣，開展了一系列“文明巨野從我做起”主題教育。在“鮮花送文明”活動中，全縣逐級報送“文明之星”推薦材料2000余件，評選重大典型30個，組織鼓樂隊送鮮花32人，寄送賀卡4000余件。涌現出拾金不昧的農民門修根，在張家港奮不顧身英勇救落水兒童的劉洪濤、丁修連等一大批省市級文明典型人物，使巨野人整體文明程度全面提升，全縣形成了文明和諧的濃厚紛圍。

巨野縣把“文明”列入“巨野精神”就是要引導全縣干部群眾學知識、強素質、講文明，形成健康向上的思想、政治、道德觀念和社會風貌。

“奉獻”：詮釋干群甘苦

“10月21日：早7：30驅車出發，下午3：00到達杭州，參加招商會，晚住杭州；10月22日：下午1：30趕至溫州。拜會客商。晚住溫州；10月23日：上午赴瑞安市塘下鎮。下午參加招商情況調度會。晚住溫州；10月24日：上午參加縣里在溫州舉行的招商說明會。簽訂項目協議一個。下午趕赴江蘇宜興市。晚住宜興；10月25日：早起拜會一老板。上午10：00開始返回。”這是巨野縣一位鎮黨委書記2008年中其中5天的招商時間表。可以想象，在招商引資路上，這名鎮黨委書記幾乎是馬不停蹄。

“巨野正處在一個艱苦創業的階段，注定我們各級干部是吃苦奉獻的一代。”巨野縣委書記劉貞堅經常這么說。

在巨野，從縣委、縣政府以及鎮區主要領導到普通干部群眾身上，你能感受到他們為巨野發展顯現出來的那種奉獻精神。去年農歷8月中旬，筆者曾經隨一位縣領導到蘇南一個企業商洽在巨野投資項目追加后續資金事宜。由于企業老總臨時到外地參加一個重要會議，我們一直等到中秋節。中秋節晚上，這位縣領導給家里打了個電話。舉頭望望窗外的那輪明月，眼里噙滿淚花。有誰知道，他家里還有重病臥床的老父親和常年患病的妻子。為了工作，他把對親人的思念深深地藏在心底。

巨野黨員干部對事業的追求達到了一種忘我的狀態、一種“癡迷”的境界。“兩天并作一天干、黑天當成白天干、雨天當成晴天干。”他們無怨無悔。

巨野縣把“奉獻”列入“巨野精神”旨在引導各級干部增強責任意識、大局意識，艱苦創業，愛崗敬業，樂于奉獻。

“高效”：創造巨野速度

8個月建成一個巨潤建材；一年建成一個鐵雄新沙；不到60天的時間內，完成了縣城人民路綜合改造工程??這就是巨野人創造的建設“速度”。

“巨野速度”源于巨野各級各部門和黨員干部高效率的工作。從2007年的“作風建設年”到2008年的“工作落實年”再到今年的“效能提升年”年，巨野縣所走的每一步都是扎實高效工作的佐證。

對于巨野縣各級干部工作的高效率，中瑞管樁老板王宜平深有感受: 投資1.2億元的山東中瑞管樁項目，是一家在巨野鎮投資規模較大的溫資企業。始建階段，三條高壓線正巧影響基礎打樁。王宜平電話打給鎮負責人，這名負責人當場答復：兩天之內解決問題！第二天，大雪紛飛，一大早，王宜平就看到十幾名電力部門的工作人員開始撤除高壓線。沒用一天時間，高壓線全部移走改道。

為提高工作效率，巨野縣行政服務中心成立了項目集中審批辦公室，對重大招商引資項目實行聯合審批，以“急事急辦，特事特辦”為服務準則，打通各個部門，簡化辦事程序，實行一站式服務。對項目審批實行一審核準、當場辦理制度，誰審核、誰批準、誰負責。建立綠色通道，實行并聯審批、網上報批制度，從而大大提高了審批效率。去年7月14日，巨野縣招商引資企業“巨野縣國運煤化物流有限公司”到縣行政服務中心辦理證、照手續。手續辦理牽扯到銀行、驗資、交通、工商、質檢、稅務等6個窗口單位，縣行政服務中心立即啟動了綠色通道。

去年一年，巨野縣實施千萬元以上項目169個，總投資291.6億元，全年完成投資42億元；在建過億元項目50個，總投資247.7億元。可以說，沒有全縣各級工作的高效率，就沒有巨野如此輝煌的成就。

巨野縣把“高效”做為巨野精神，就是要督促各級領導班子和廣大干部，在真抓實干上下功夫，高點定位，提升工作境界，改進工作方式，完善工作措施，注重工作實效，爭創一流工作。

“跨越”：激起創業激情

去年一年間，巨野縣就榮獲“山東省省級文明縣”、“平安山東建設先進縣”、“山東省生態經濟十強縣市”等稱號。再次入選“全國最具投資潛力中小城市百強”，并躍居第57位；在全市2008年科學發展考核中，巨野縣順利躍入全市第一方陣。

新城區、煤化工業園區、城東工業園區、港口工業園區、全國最大的玻璃生產加工基地??項目建設和城市建設的一個個大手筆詮釋著巨野跨越發展的足跡，更激起了全縣上下干事創業的激情。

在巨野，沒有抱怨宏觀環境約束緊的聲音，沒有埋怨自身基礎差的現象，黨員干部談論最多的是如何爭第一、怎樣快發展。他們堅持“干就干最好的、引就引最大的”作為工作追求，后進盯著先進干、鎮區之間比著干，誰也不服輸、誰也不甘落后。正是對跨越發展的執著和激情，才實現了巨野在魯西南異軍突起。

巨野縣把“跨越”列入巨野精神當中，就是要在全縣大力倡導不甘人后、追求卓越的進取精神，以一流的目標激發活力、挖掘潛力、強化壓力，積極開拓進取，不斷超越自我，推動各項工作不斷邁上新臺階。

第二篇：新時期淮安精神

新時期淮安精神

開放 爭先 厚重 誠信

開放

開放，淮安多年來較為封閉。尤其需要開放的精神。開放就是要能海納百川、兼容并蓄、以我為主、為我所用。弘揚“開放”精神，可以進一步樹立開放理念和兼容胸懷。進一步更新觀念、完善思路，虛心學習吸納他人的優點和長處，揚長避短。

爭先

淮安爭先精神不夠。爭先要求進一步解放思想、增強危機感、使命感、責任感，不囿于以往的經驗，發憤圖強意識，開拓進取、牢固樹立不甘落后的意識，保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，強化勇立潮頭、勵精圖治的膽略。

厚重

厚重是敦厚持重，渾厚莊重。厚實，有分量。相對于膚淺虛無而言的。淮安是一片厚重的土地，尤其要倡導這種務實穩重的精神。

誠信

誠信人類社會之所以能存續和發展的重要價值支撐，也是人類社會區別于其他動物世界的顯著標志。誠信是一種社會公德，更是一種社會責任。只有將誠信作為一種社會公德和社會責任，貫穿于我們的日常生活和工作之中，社會才能更加美好而發達。誠信是一種重要的無形資本。古語云：人無信不立。不誠信的人和不誠信的團隊，是難以在社會上立足和立業的。淮安要獲得可持續發展，贏得良好口碑，必須靠誠信。

淮安市王營鎮小學崔緒玲

第三篇：淺析新時期公安消防精神

淺析新時期公安消防精神

“忠誠可靠，赴湯蹈火，服務人民”的新時期公安消防精神，向世人昭示的是在火熱的消防事業中，在血與火、生與死的考驗面前，消防官兵對黨和人民的無比忠誠和犧牲奉獻。剖析消防精神，真正感受到是公安消防部隊性質宗旨和職能使命的統一，是對公安消防部隊優良傳統的高度概括和本質特征的深刻揭示，也是為更好地履行新世紀新階段歷史使命提出的新要求，是我們寶貴的精神財富和傳家法寶。

“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”新時期公安消防精神，是對公安消防部隊幾十年發展經驗的科學總結，深刻揭示了消防部隊建設的根本規律，體現了消防部隊的性質、宗旨、本色，凝聚著黨和人民對消防部隊的重托和期望，必須作為立警之本，不失時機地加以倡導和弘揚，最大限度地發揮其端正思想、引領方向、凝聚警心的作用，保證部隊打得贏、不變質。“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”十二個字是對消防部隊貫徹落實十七大精神、牢牢把握政治方向、行動上與黨中央保持高度一致，永葆忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色的高度肯定；也是對消防部隊長期以來，養兵千日，用兵千日，哪里有困難，哪里就有消防兵，經受住血與火的考驗的真實寫照，寫出了全體消防官兵的心聲；也是對消防部隊維護社會穩定、促進社會和諧，嚴格執法，服務人民，回應人民群眾新期待的高度褒獎。同時，“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”更是對新時期全體官兵提出的新要求和新目標，這就要求我們要更加的努力工作，與時俱

進，開拓創新，不斷實現部隊建設新發展。

當前，我們弘揚新時期公安消防精神，首要的是牢固樹立軍魂意識，確保黨對公安消防部隊的絕對領導。作為黨絕對領導下的公安消防部隊，忠誠是永遠不變的警魂，忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律是永遠不變的政治本色。公安消防部隊必須始終堅持以黨的旗臶為旗臶、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，堅決在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。消防部隊忠于黨——這是永遠不變的軍魂!

弘揚新時期公安消防精神，重要的是牢固樹立使命意識，忠實履行職責使命，為構建和諧社會創造良好的消防安全環境。公安消防部隊肩負著監督執法、滅火救援、服務社會、維護和促進社會穩定和諧的職責使命，是一支養兵千日、用兵千日的部隊，是一支為維護人民群眾生命財產安全時刻面臨生死考驗的隊伍。

弘揚新時期公安消防精神，關鍵的是牢固樹立宗旨意識，全心全意為人民服務，為黨和人民再立新功。關注民生、重視民生、保障民生、改善民生始終是消防工作的根本出發點和落腳點。我們要大力弘揚人民軍隊的優良傳統，以科學發展觀為指導，努力餞行“立警為公、執法為民”的根本要求，努力做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀、事為民所辦，最大限度地保障人民生命財產安全，切實實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。

在當前消防工作發展和隊伍建設的關鍵時期，深入學習和大力弘揚新時期“公安消防精神”有著重大而深遠的歷史和現實意義，學習

和弘揚中要著力做好“三個培養”工作。

一是培養官兵“忠誠可靠”的良好品格。“忠誠可靠”是公安消防部隊堅持黨的絕對領導的靈魂所在。在部隊經常性思想教育中，要教育官兵始終做到“忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律”。忠于黨，就是要在任何時候、任何情況下，立場堅定、旗臶鮮明，始終與黨中央保持高度一致；忠于祖國，就是要始終把消防工作臵于國家經濟社會發展的大局中去謀劃，努力為經濟社會發展創造良好的消防安全環境；忠于人民，就是要打牢執法為民思想基礎，最大限度地滿足人民日益增長的消防安全需求，竭盡全力為人民群眾解危救難，千方百計為群眾解難事、干實事、做好事；忠于法律，就是要牢固樹立社會主義法治理念，始終做到嚴格、公正、文明、高效執法，頂得住壓力，禁得住誘惑，經得起考驗，做法律的忠實實踐者和維護者。無論做什么事情，干什么工作，用公安消防事業干事的激情、創業的豪情、敬業的癡情，增強不懈拼搏的信心和決心，廣泛地調動和發揮全體官兵的積極性、創造性，激發廣大官兵的活力，凝聚各方面的力量，努力把部隊打造成“班子堅強有力、工作務實創新、隊伍作風過硬、社會評價良好”的威武之師、文明之師、勝利之師。

二是培養官兵“赴湯蹈火”的戰斗精神。“赴湯蹈火”是公安消防部隊傳承我軍戰斗精神的基本精髓。在國家和群眾面臨危難之際，消防部隊認真履行自身工作職能，敢于在危險性極大、形勢復雜的環境中挺身而出、赴湯蹈火，最大限度地維護國家和人民群眾的利益，是部隊敢打必勝、不怕犧牲戰斗精神的具體體現。在教育過程中，要

深入結合大練兵活動，將培植官兵戰斗精神納入崗位練兵計劃，在練就過硬軍事技能的同時，開展培植勇氣、磨煉意志的技戰術訓練和演練，進一步提高官兵在時間長、任務重、壓力大以及惡劣環境的條件下完成任務的能力。同時，要積極培植官兵服從命令、聽從指揮和英勇果敢、雷厲風行的軍人作風，大力宣傳先進典型，確保官兵作風過硬。

三是培養官兵“服務人民”宗旨意識。“服務人民”是公安消防部隊彰顯革命宗旨的生動實踐。為人民服務是部隊的根本宗旨，也是確保人民群眾對支持消防、理解消防、參與消防工作的根本保證。在消防監督執法和執勤戰備工作中，要進一步加強改進滅火救援和消防監督執法工作手段，公開消防行政許可、消防監督執法、舉報投訴、消防咨詢等工作程序，定期聽取接納社會各界的工作意見和建議。同時，要求官兵始終堅持“三個爭做”：爭做服務群眾敬業者。必須要有全心全意敬業精神和任勞任怨的實干作風，正確對待分工，全身心地投入到組織上安排的每一項工作之中，擺正個人利益與集體利益的關系，忠于職守，愛崗敬業，熟練掌握業務技能，創造性地做好本職工作，在本職崗位上建功立業。爭做服務群眾的守信者。做到對人誠、對黨誠、對己誠。真正做到深懷為民之心，恪守為民之責，善謀為民之策，多辦為民之事，一身正氣，大公無私，無愧于黨和人民賦予的使命，無愧于這個新時代。爭做服務群眾的奉獻者。無條件地犧牲個人利益以維護國家利益，當祖國和人民需要時，就要義無反顧地犧牲個人利益甚至生命以維護祖國的尊嚴和人民的幸福。

第四篇：新時期公安精神

如何培育和弘揚新時期公安精神

一支隊伍，如果沒有振奮的精神、頑強的斗志和優良的作風，就不可能攻無不克、戰無不勝。公安隊伍作為一支肩負重大使命，在和平年代時刻經歷血與火、生與死考驗的紀律部隊，面對新形勢、新任務提出的新要求、新挑戰，大力培育和弘揚新時期公安精神尤為重要。塑造“忠誠可靠、秉公執法、英勇善戰、紀律嚴明、無私奉獻”的新時期公安精神，有利于增強民警的職業自豪感和集體歸屬感，有利于增強民警獻身公安事業的熱情，有利于增強公安隊伍的向心力和凝聚力，是做好新時期公安工作的精神支柱，是每個公安民警的永恒追求。在這種情況下，每一位公安民警都必須努力培育和弘揚新時期公安精神，爭做公安工作發展的帶頭人、人民群眾的貼心人、黨的路線方針政策的模范執行人、廉潔奉公的清白人，切實肩負起維護社會政治和治安穩定的重要職責。

一、必須堅持以人為本、執法為民

人民是社會主義國家的主人，人民警察是人民的公仆。“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”，全心全意為人民服務是人民警察的天職。“立警為公，執法為民”是公安機關永恒的主題，是人民警察的畢生追求。堅持執法為民最重要的是解決好立場問題。胡錦濤總書記指出，人民公安為人民。***部長曾多次強調要解決好人民警察對待人民群眾的感情問題，認為這是確立執法為民思想的根本。我們手中的權力來自于人民，必須為人民掌權、為人民執法、為人民服務。多年來，我們堅持全心全意為人民服務的宗旨，并不間斷地開展“執法為民”的教育與實踐活動，收到了顯著效果。我們在實踐中看到，在各個不同歷史時期樹立的先進典型，共同之處就在于他們履行和實踐了全心全意為人民服務的承諾。他們共同的精神是熱愛人民，只有熱愛人民，才能忠于人民、保衛人民和服務人民。

二、必須堅持依法辦事、忠于法律

我國法律代表著最廣大人民的根本利益，是人民意志的集中體現，是通過法律形式將人民意志上升為國家意志，并以國家強制力保證實施的行為規范。在依法治國的新時期，人民警察忠于法律就是忠于人民、忠于黨、忠于祖國。要忠于法律，首先要學法知法懂法。忠于法律的起點是對法律的認知與認同。在社會主義法制不斷健全完善的今天，適應社會主義和諧社會建設和發展要求的法律法規不斷出臺，需要執法者很好地學習和掌握。其次要有強烈的法律意識。堅持“有法可依，有法必依，執法必嚴，違法必究”的社會主義法制原則，要求公安機關及其民警的全部執法活動都要限定在法律范圍內而不準超越，嚴禁違背法律不作為或亂作為。第三，要對法律負責。公安民警對法律負責，就要嚴格依法辦事，嚴格遵循“無罪推定”、“法無明文不為罪”、“法無禁止即自由”、“無授權則無行政”等基本原則，努力實現法律內涵的正義要求，時時處處體現出對法律的忠誠。

三、必須堅守職業操守、公正廉潔

公正是人類社會公認的崇高理想境界，是社會主義和諧社會的重要內涵，是人民警察執法的出發點和歸宿；為警清廉，是公安民警的基本職業操守，也是公正執法的保證。公正既是一種評價標準，也是一種社會追求。維護公正是“依法

治國”和“以德治國”方略的重要內涵。執法公正是現代法治的核心內容，主要體現在三個方面：一是適用法律平等，二是執法程序規范，三是處理結果公平。公正執法的目的在于懲惡揚善，弘揚法治，同時也是對公眾的法治教育。這是社會高效有序運行的保障，也是構建和諧社會的前提。執法不公，不僅扭曲了是非，混淆了對錯，而且造成公眾對法律權威與尊嚴的懷疑甚至是蔑視，進而損害社會主義法制建設的成果。廉潔對于公安機關和人民警察具有重要意義。首先，廉潔是人民警察執法公正的前提和保證；其次，廉潔是人民警察良好形象的展示。沒有廉潔就沒有公正的法律，沒有廉潔就沒有法律的公正。

四、必須堅守職業崗位、勇于奉獻

責任是一種奉獻，一種使命。責任往往同奉獻乃至犧牲聯系在一起，與忍辱負重、任勞任怨等優良品德聯系在一起，真正反映一個民警的思想品德和精神。公安民警要弘揚新時期公安精神，就必須把實現遠大理想和宏偉目標落實到具體工作中，既胸懷遠大理想，又腳踏實地工作，以強烈的事業心、責任感和極端負責的精神，在各自的崗位上埋頭苦干、奮發拼搏，創造出一流的業績，不斷推動公安工作的發展。作為一名公安民警，在工作和生活中有時是要吃虧的，付出可能比別人多，獲得可能比別人少，需要無私奉獻；有時是有風險的，關鍵時刻必須能夠挺身而出，甚至不惜犧牲自己的生命；工作是要沖鋒陷陣的，必須事事帶頭、處處帶頭，作出榜樣和示范。因此，公安民警必須樹立正確的名利觀，追求崇高的精神境界，陶冶高尚的道德情操，堅持吃苦在前、享受在后，舍己利人、多作貢獻，做到“平常時期看得出來，關鍵時刻沖得出來，危難時刻豁得出來”。

“人總是要有一點精神的”。新時期公安精神，造就了一批批英雄模范，造就了一支政治堅定、業務精通、作風優良、紀律嚴明的公安隊伍。我們大力培育和弘揚新時期公安精神。有了這種精神，我們這支隊伍就有了堅定正確的政治方向；有了這種精神，我們就有了高昂的士氣和無窮的力量；有了這種精神，我們就能夠不斷提高維護國家安全、駕馭社會治安局勢、處置突發事件和為經濟社會發展服務的能力；有了這種精神，我們這支隊伍就能夠從容面對復雜的社會治安形勢和艱巨的公安保衛任務，同心同德，團結奮進，開拓創新，無往不勝，成為構建和諧社會的中堅力量。

二0一0年八日十七日

第五篇：新時期廣東精神

學習新時期廣東精神

2012年5月9日開幕的廣東省第十一次黨代會上，首次公布了新時期廣東精神，即“厚于德、誠于信、敏于行”。標志著新時期廣東精神表述語的正式誕生。

廣東人精神是“敢為人先、務實進取、開放兼容、敬業奉獻”的精神。“厚于德、誠于信、敏于行”這九個字具有深刻的內涵。“厚于德”側重于對優秀文化的傳承和弘揚，是廣東精神的來源和基礎；“誠于信”側重于對以誠信為主要內容的現代市場經濟倫理的融合和堅守，是廣東精神的時代要求；“敏于行”側重于對敏行、敢為、實干的當代廣東鮮明特色精神的彰顯，是廣東精神不斷發展并永葆生機的內在動力。

廣東精神概括起來是“厚于德，誠于信，敏于行”，它是對廣東人民發展建設實踐的概括和總結。“厚于德”是指“天行健，君子以自強不息”，它具有像大地一樣的美德，仁愛奉獻，它既是一種美德也代表了廣東人民的追求和情懷。“誠于信”是一種處事的準則，也是一種胸懷的體現，實際上就是要做到真誠、友信。“敏于行”是一種行事的風格，“敏于行”是《論語》里面的一句話：“君子訥于言，敏于行”，不空談，前一段時間廣東提廣東精神提的那么多其實和“敏于行”是相關的，務實、不張揚，很敏銳地知道世界發展的趨勢，敢于先行一步。

建設幸福廣東應該是全體廣東人民共同的事情。人人都是創造幸福的主體，個個都是欣賞幸福的對象；我為別人的幸福努力工作，別人為我的幸福創造條件。光是等待，只提要求享受幸福，而不付出智慧、辛勞和汗水，那幸福是不可能實現的。經常抱怨，喋喋不休，那只會徒生煩惱，更是難言幸福。而大學生作為時代的主流，我們更是責無旁貸。大學生應該多些實際行動，少些虛談空想，以德為先，誠信待人、知行合一。要切實把“厚于德、誠于信、敏于行”內化為自身素質并貫穿于學習、工作和生活的方方面面。大學生應當敏與創新社會管理共建共享“大社會、好社會”為加快轉型升級貢獻智慧，在構建“樞紐性”社會組織中貢獻力量。

另外，踐行新時期“廣東精神”需重視榜樣的力量。樹立實踐“廣東精神”的先進典型，通過榜樣的力量培養廣東人踐行“廣東精神”的自覺。比如以推進廣東志愿服務開展及創新來踐行新時期“廣東精神”。志愿者在踐行廣東精神的過程中他也是個非常重要的主體。志愿服務、志愿者精神是一種新時代的精神，這種精神是“基于德、立于信、踐于行”的。志愿者的這種行為是基于德的，因為它是利他的，同時也立于信。大家找到志同道合者共同來服務社會，而且他們不是坐而論道，而是付諸實踐的。

一個幸福的社會，一定是共建共享的社會，是每個人履行自己的公民義務，愛崗守責，既為社會作貢獻又享有社會福利的社會。幸福廣東的建設，既需要政府為轉型升級搭建公共服務的平臺，更需要每一個公民為此努力。有愿意追求幸福的民眾，有以幸福為宗旨的社會氛圍，幸福的陽光才能真正映照到社會的每一個角落，讓這個社會充滿愛與溫馨，充滿富足與歡樂。作為新時代大學生的我們，又豈能置身事外？