第一篇：2017江西安遠(yuǎn)縣招聘教師76人公告

2017江西安遠(yuǎn)縣招聘教師76人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)壯大我縣教師隊(duì)伍力量，根據(jù)教育部《關(guān)于進(jìn)一步做好中小學(xué)教師補(bǔ)充工作的通知》(教師〔2009〕2號)和省教育廳、人社廳《關(guān)于做好2017年全省中小學(xué)教師招聘工作的通知》(贛教師字〔2017〕3號)精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)請示縣政府同意，決定自主公開招聘一批教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

通過公開招聘一批德才兼?zhèn)涞慕處煟M(jìn)一步充實(shí)壯大我縣教師隊(duì)伍力量，著力解決我縣教師總量不足和結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)狀，努力提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，促進(jìn)我縣城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，推進(jìn)“發(fā)展大教育”戰(zhàn)略順利實(shí)施。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;(二)堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，按崗聘用的原則。

三、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘教師76名，其中：普通高中15名、農(nóng)村初中35名、農(nóng)村小學(xué)20名、中等職業(yè)學(xué)校5名、幼兒園1名(具體招聘崗位詳見附件1)。

四、招聘條件(一)基本條件

1.具有相應(yīng)的教師資格證書(含參加2017年春季教師資格認(rèn)定、且在2017年8月5日前可取得教師資格證書的人員)，個(gè)別專業(yè)暫不作此要求(詳見崗位具體條件);2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄;3.身心健康，五官端正;4.1982年7月1日以后出生(報(bào)考幼兒園教師者要求1987年7月1日以后出生)。(二)崗位條件 1.普通高中教師崗位

(1)學(xué)歷：具有全日制普通高校二本及以上學(xué)歷;(2)專業(yè)：與報(bào)考的崗位學(xué)科對口;(3)教師資格證：具有高中相應(yīng)學(xué)科的教師資格證;(4)戶籍：不限;(5)性別：不限。2.農(nóng)村初中教師崗位

(1)學(xué)歷：具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(全日制普通高校師范類物理、化學(xué)專業(yè)畢業(yè)生可放寬至專科學(xué)歷);(2)專業(yè)：與報(bào)考的崗位學(xué)科對口;(3)教師資格證：具有初中及以上相應(yīng)學(xué)科的教師資格證;(4)戶籍：音樂、體育、美術(shù)專業(yè)須為安遠(yuǎn)籍人員(戶籍地址或身份證號碼為安遠(yuǎn)縣的，均視為安遠(yuǎn)籍)或其配偶;(5)性別：各專業(yè)男、女招聘人數(shù)詳見附件1。3.農(nóng)村小學(xué)教師崗位

(1)學(xué)歷：具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(全日制普通高校師范類專業(yè)畢業(yè)生可放寬至專科學(xué)歷);(2)專業(yè)：與報(bào)考的崗位學(xué)科對口;(3)教師資格證：具有小學(xué)及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證;(4)戶籍：不限;(5)性別：各專業(yè)男、女招聘人數(shù)詳見附件1。4.中等職業(yè)學(xué)校教師崗位

(1)學(xué)歷：具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;(2)專業(yè)：與報(bào)考的崗位學(xué)科對口;(3)教師資格證：具有中等職業(yè)學(xué)校或高中相應(yīng)學(xué)科教師資格證(商務(wù)策劃管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)暫不要求教師資格證);(4)戶籍：不限;(5)性別：不限。5.幼兒園教師崗位

(1)學(xué)歷：具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷;(2)專業(yè)：全日制中專或全日制普通高校學(xué)前教育(或幼師)專業(yè);(3)教師資格證：具有幼兒教師資格證;(4)戶籍：須為安遠(yuǎn)籍人員(戶籍地址或身份證號碼為安遠(yuǎn)縣的，均視為安遠(yuǎn)籍)或其配偶;(5)性別：不限。

屬下列情況之一者不得報(bào)考：

(1)已被我縣正式招聘錄用的教師(含在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師和“三支一扶”教師);(2)因違法違紀(jì)正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;(3)受黨紀(jì)或政紀(jì)處分尚未解除的;(4)被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除公職、辭退未滿5年的;(5)近五年內(nèi)違反計(jì)劃生育政策的;(6)其它不符合報(bào)考資格條件的。

五、招聘程序(一)發(fā)布招聘公告

在安遠(yuǎn)教育網(wǎng)(http://www.tmdps.cn)。

網(wǎng)上報(bào)名者還須于2017年3月23日前將報(bào)名表紙質(zhì)稿和相關(guān)證件(或證明)的原件及復(fù)印件上交安遠(yuǎn)縣教育局人事股審核。

(6)報(bào)名咨詢

聯(lián)系人：謝章義;聯(lián)系電話：0797-3729582。

(7)部分專業(yè)如報(bào)名人數(shù)過少，將調(diào)整招聘計(jì)劃，并將調(diào)整情況在安遠(yuǎn)教育網(wǎng)公布。(8)全日制碩士研究生符合教師招聘條件的，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名(逾期不予受理)并參加考試，按考試成績擇優(yōu)錄用。

(三)資格審查

2017年3月16日-17日，縣人社部門會同縣教育部門，對照方案規(guī)定的招聘條件，全面審查報(bào)考者資格。凡不符合招聘條件的，取消其考試資格。資格審查貫穿本次招聘全過程。

(四)考試

考試采取筆試和面試兩種方式進(jìn)行(注：高中、初中美術(shù)專業(yè)只進(jìn)行技能測試)。請報(bào)考者持本人身份證于2017年3月23日-24日到安遠(yuǎn)縣教育局人事股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄考試資格，繳交的考務(wù)費(fèi)不予退回。

1.筆試。筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識，筆試總分為100分。

(1)筆試及美術(shù)專業(yè)技能測試時(shí)間：2017年3月25日上午9：00-11：30。(2)筆試地點(diǎn)：安遠(yuǎn)中專(標(biāo)準(zhǔn)化試場，全程視頻監(jiān)控)(3)筆試成績公布：筆試成績及入闈面試人員名單一并于3月25日晚在安遠(yuǎn)教育網(wǎng)公布，入闈面試人員不再另行通知。

2.面試。面試采取說課或技能測試的方式進(jìn)行，面試總分為100分。學(xué)前教育、商務(wù)策劃管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、中職學(xué)校音樂專業(yè)采取技能測試形式進(jìn)行面試，其余專業(yè)采取說課方式進(jìn)行面試。根據(jù)筆試成績，分類別、分專業(yè)(農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類還須分性別)按照實(shí)際招聘名額的比例從高分到低分確定入闈面試人員，招聘名額為5人及以下的，按1：3比例確定參加入闈面試人員;招聘名額為6-10人的，按1：2比例確定入闈面試人員;招聘名額為11人及以上的，按1：1.5比例確定入闈面試人員。如某專業(yè)報(bào)考人數(shù)達(dá)不到上述比例，則由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際參加筆試的人數(shù)研究確定入闈面試人員。如農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類某專業(yè)男性實(shí)際面試人數(shù)達(dá)不到上述比例，將按女性筆試成績從高到低擇優(yōu)補(bǔ)足相應(yīng)比例;反之，亦然。

(1)面試時(shí)間：

①普通高中、農(nóng)村小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、學(xué)前教育等四個(gè)類別：2017年3月27日上午8：30開始。

②農(nóng)村初中類：2017年3月28日上午8：30開始。(2)面試地點(diǎn)：安遠(yuǎn)中專(標(biāo)準(zhǔn)化試場，全程視頻監(jiān)控)(3)報(bào)考普通高中類兼報(bào)農(nóng)村初中類人員，如筆試成績未達(dá)到普通高中類面試入圍分?jǐn)?shù)但已達(dá)農(nóng)村初中類對應(yīng)專業(yè)面試入圍分?jǐn)?shù)，或參加高中類面試后考試總成績未達(dá)普通高中類錄用分?jǐn)?shù)但筆試成績已達(dá)農(nóng)村初中類對應(yīng)專業(yè)面試入圍分?jǐn)?shù)的，可參加農(nóng)村初中類對應(yīng)專業(yè)面試。不參與兼報(bào)專業(yè)面試者，視為自動放棄兼報(bào)專業(yè)錄用資格。

(4)面試成績將在面試結(jié)束后由工作人員現(xiàn)場告知參加面試者并由其本人簽字確認(rèn)。3.考試總成績計(jì)算辦法：考試總成績=筆試成績+面試成績。以上成績均采用四舍五入法保留兩位小數(shù)。全日制碩士研究生可享受加分優(yōu)惠政策，即在考試總成績基礎(chǔ)上另加5分。僅參加了筆試而放棄面試的考生，不計(jì)算考試總成績。

4.考試總成績公布：考試總成績及擬簽約人員名單一并于2017年3月28日晚在安遠(yuǎn)教育網(wǎng)公布，不再另行通知。

(五)簽約

1.簽約時(shí)間：2017年3月30日。2.簽約地點(diǎn)：安遠(yuǎn)縣教育局十樓會議室

3.根據(jù)考試總成績，分類別、分專業(yè)(農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類還須分性別)按實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定簽約人員，如最后一名的考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，面試成績高者優(yōu)先，若面試成績又相同時(shí)，則學(xué)歷高者優(yōu)先，若學(xué)歷又相同則以年長者優(yōu)先。如某個(gè)專業(yè)面試人數(shù)少于擬招聘人數(shù)，則由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按考試總成績酌情擇優(yōu)確定簽約人數(shù)。如農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類某專業(yè)男性實(shí)際簽約人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)，將按女性考試總成績從高到低擇優(yōu)補(bǔ)足相應(yīng)人數(shù);反之，亦然。

4.應(yīng)屆畢業(yè)生在簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》時(shí)，須注明：本人保證于2017年8月5日前，按招聘條件要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證、教師資格證原件，否則本協(xié)議作廢。

(六)體檢

1.體檢時(shí)間：2017年3月31日-4月1日。

2.體檢地點(diǎn)：安遠(yuǎn)縣人民醫(yī)院體檢中心(門診大樓五樓)。3.體檢參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法 》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

4.因有簽約人員棄權(quán)或體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘職位人選缺額的，在本次考試人員中，分類別、分專業(yè)按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，面試成績高者優(yōu)先;若面試成績又相同時(shí)，則學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷又相同則以年長者優(yōu)先。如農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類某專業(yè)男性體檢合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)，將按女性考試總成績從高到低擇優(yōu)補(bǔ)足相應(yīng)體檢人數(shù);反之，亦然。

(七)政審

1.政審時(shí)間：2017年4月5日-20日。

2.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將組織有關(guān)人員對體檢合格人員進(jìn)行思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，并對資格條件進(jìn)行復(fù)審。因政審考核不合格等原因而造成的職位空缺，分類別、分專業(yè)按照本次考試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，面試成績高者優(yōu)先;若面試成績又相同時(shí)，則學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷又相同則以年長者優(yōu)先。如農(nóng)村初中、農(nóng)村小學(xué)類某專業(yè)男性政審合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)，將按女性考試總成績從高到低擇優(yōu)補(bǔ)足相應(yīng)人數(shù)。如考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，面試成績高者優(yōu)先;若面試成績又相同時(shí)，則學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷又相同則以年長者優(yōu)先;反之，亦然。

(八)確定擬聘人員、公示

根據(jù)考試、體檢和政審考核結(jié)果，確定擬聘人員，擬聘人員名單將于 2017年5月上旬在安遠(yuǎn)教育網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5天。

(九)選崗和聘用

1.選崗時(shí)間：2017年8月下旬。2.選崗地點(diǎn)：待定。

3.公示結(jié)果不影響聘用的，且同一專業(yè)有多個(gè)(兩個(gè)以上)崗位(單位)可供選擇的，在符合各相應(yīng)招聘崗位設(shè)置的招聘條件的前提下，由縣教育局組織本專業(yè)擬聘用人員，按考試總成績從高分到低分依次選崗，直至選完為止。

4.選崗后，由縣人社局報(bào)請縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，同意后，由有關(guān)招聘單位填寫《贛州市事業(yè)單位聘用工作人員登記表》、《安遠(yuǎn)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員變動核編申報(bào)表》，分別報(bào)縣人社局、縣編委辦審核蓋章后，辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。辦理手續(xù)時(shí)須攜帶本人的學(xué)籍檔案和《就業(yè)報(bào)到證》(注:《就業(yè)報(bào)到證》需事先經(jīng)江西省教育廳和贛州市教育局等相關(guān)部門簽章)，屬于縣外的編內(nèi)人員則辦理調(diào)動手續(xù)。5.被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期1年。試用期滿經(jīng)考核合格的，繼續(xù)履行聘用合同;不合格的，取消聘用，解除人事聘用關(guān)系。被聘人員最低服務(wù)年限為5周年，違約者需繳交違約金5000元。

六、待遇

1.被聘人員的工齡計(jì)算和工資福利待遇等按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

2.根據(jù)安遠(yuǎn)縣委、縣人民政府相關(guān)文件可享受優(yōu)惠政策的人員，按規(guī)定享受相應(yīng)的優(yōu)惠待遇。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對本次公開招聘教師工作的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立由縣政府分管人事工作的副縣長為組長，縣人社局局長、教育局局長為副組長，縣人社局、縣教育局、縣編委辦、縣財(cái)政局分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在縣人力資源和社會保障局，由人社局局長兼任辦公室主任，人社局、教育局分管副局長兼任辦公室副主任。招聘具體工作由縣人社局牽頭，會同縣教育局、縣編委辦、縣財(cái)政局共同組織實(shí)施。

本方案由安遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

注：網(wǎng)上報(bào)名者還需下載并填寫教師招聘個(gè)人信息表，將電子稿連同教師招聘報(bào)名登記表等報(bào)名材料一并發(fā)送到“安遠(yuǎn)教師招聘郵箱”(ayjszp@126.com)。報(bào)考幼兒園教師者請?zhí)顚懕?。

原標(biāo)題：安遠(yuǎn)縣2017年公開招聘教師實(shí)施方案 點(diǎn)擊下載>>>

附件：1.安遠(yuǎn)縣2017年公開招聘教師計(jì)劃表.doc 附件：2.安遠(yuǎn)縣2017年公開招聘教師報(bào)名登記表.docx 附件：3.安遠(yuǎn)縣2017年教師招聘個(gè)人信息表.xls

安遠(yuǎn)縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年2月27日

第二篇：2014江西特崗教師招聘公告

專業(yè)教師輔導(dǎo)

中公江西教師網(wǎng)

2014江西特崗教師招聘公告

2014江西特崗教師招聘3029人公告：http://jx.zgjsks.com/，2014江西特崗教師招聘報(bào)名時(shí)間： 2014年4月14日9:00至4月18日16:00，網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：5月13日9:00-5月17日17:00，筆試時(shí)間為5月18日。

根據(jù)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳文件精神，我省2014年繼續(xù)實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”(以下簡稱“特崗計(jì)劃”)，面向社會公開招聘教師到農(nóng)村初中、小學(xué)任教。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

2014年，我省計(jì)劃招聘特崗教師3029人，其中農(nóng)村初中 1036人，農(nóng)村小學(xué)1993人。具體招聘崗位請登錄“江西教育網(wǎng)”、“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站查閱《江西省2014年特崗教師招聘崗位表》(見附件1)。

二、招聘對象和條件(一)招聘對象 1、2014年通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科以上畢業(yè)生，應(yīng)屆師范類專業(yè)專科畢業(yè)生。

2、已取得教師資格證，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、年齡在30周歲以下(1984年7月1日以后出生)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生和碩士、博士畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1、擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育，在校或工作(待業(yè))期間表現(xiàn)良好，未受過任何處分。

2、報(bào)考初中教師須具備本科及以上學(xué)歷，報(bào)考小學(xué)教師須具備應(yīng)屆師范類大專及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考的崗位學(xué)科一致或相近(參照見附件2：《專業(yè)目錄》)。

3、身體條件符合《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定要求。

三、報(bào)名及筆試

(一)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名參加特崗教師招聘考試的考生，不得在“江西人事考試網(wǎng)”上重復(fù)報(bào)名參加全省中小學(xué)教師招聘考試，重復(fù)報(bào)名者將不能打印特崗教師招聘考試準(zhǔn)考證。

報(bào)名時(shí)間為2014年4月14日9:00至4月18日16:00。符合報(bào)名條件的高校畢業(yè)生要仔細(xì)查看《江西省2014年特崗教師招聘崗位表》，記住報(bào)考崗位代碼，登錄“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”，如實(shí)填寫個(gè)人信息，誠信報(bào)名，并上傳考生本人近期(6個(gè)月以內(nèi))正面標(biāo)準(zhǔn)電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊，確認(rèn)無誤后提交信息，記住系統(tǒng)自動彈出的登錄查詢用戶名和密碼。

專業(yè)教師輔導(dǎo)

中公江西教師網(wǎng)

(二)網(wǎng)上資格初審。各設(shè)崗縣(市)于4月14日10：00-4月18日18:00，從系統(tǒng)后臺對報(bào)考本縣(市)崗位的考生進(jìn)行資格初審。期間，考生可登錄查看自己是否通過初審，初審?fù)ㄟ^后報(bào)名信息不予修改。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過資格初審且未報(bào)名參加全省中小學(xué)教師招聘考試的考生于5月13日9:00-5月17日17:00

登錄“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”，下載并打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上的要求參加筆試。

(四)筆試

1、時(shí)間及地點(diǎn)。筆試與全省中小學(xué)教師招聘考試同步進(jìn)行，時(shí)間為5月18日(上午9:00-11:00教育綜合知識，下午14:00-16:00學(xué)科專業(yè)知識)，考試地點(diǎn)在設(shè)崗縣(市)所在的設(shè)區(qū)市。

2、考試內(nèi)容。考試科目為“教育綜合知識”和 “學(xué)科專業(yè)知識”兩科，考試依據(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱》(見附件3)。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

3、考生應(yīng)考注意事項(xiàng)。考生憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計(jì)算器。遺失身份證者，必須在考前持貼有與準(zhǔn)考證同底照片的公安機(jī)關(guān)戶籍證明，到省人事考試中心辦理準(zhǔn)考手續(xù)。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

(五)公布成績。筆試成績及入闈人員名單將于6月10日在“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”上公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，原則上按不少于招聘崗位計(jì)劃1:1.2的比例確定入闈面試人員。

(六)面試調(diào)劑。對未達(dá)面試比例的崗位于6月11日9:00—6月12日16:00在公開在網(wǎng)上調(diào)劑，凡未入闈面試的特崗考生，如符合調(diào)劑崗位的報(bào)考條件，均可自愿在報(bào)名系統(tǒng)中報(bào)名參加調(diào)劑。6月17日，按規(guī)定比例從高分到低分確定調(diào)劑入闈面試人員。

四、資格復(fù)審及面試

(一)資格復(fù)審。入闈人員須按各設(shè)崗縣招聘部門通知的時(shí)間和地點(diǎn)，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，審查合格準(zhǔn)予參加面試。當(dāng)年通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員，由于時(shí)間關(guān)系暫未拿到教師資格證書，現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)還須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明(即通過了申請認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試)。因資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空額由筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)。

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。具體事宜由各設(shè)崗縣(市)通知入闈考生。

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(二)面試。經(jīng)資格復(fù)審合格，由各設(shè)崗縣教育部門組織面試，主要考察入闈人員的教育教學(xué)水平和能力，采取試講、說課等方式進(jìn)行，原則上要求在入闈人員確定后20天內(nèi)完成。

(三)確定擬聘人員。面試之后，根據(jù)筆試和面試總成績(筆試和面試成績各占50%)按崗位從高分到低分確定擬聘人員并選擇具體任教崗位;若總成績相同，則以面試成績確定擬聘人員并選擇具體任教崗位。

五、補(bǔ)報(bào)

經(jīng)面試確定擬聘人員后，如仍有崗位空缺，公開在網(wǎng)上接受補(bǔ)報(bào)，補(bǔ)報(bào)對象為參加了全省中小學(xué)教師招聘考試、符合特崗崗位要求的人員。經(jīng)資格復(fù)審合格，按筆試成績從高分到低分確定擬聘人員。

六、持證聘用上崗

擬聘人員經(jīng)體檢、公示無異議后，經(jīng)省高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室辦理《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》，各設(shè)崗縣教育部門與其簽訂聘用協(xié)議，經(jīng)崗前培訓(xùn)后，于2014年秋季開學(xué)前持教師資格證上崗。對不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消聘用資格，空缺崗位按規(guī)定補(bǔ)聘。

七、考試收費(fèi)

特崗教師招聘考試不收費(fèi)。

八、特崗教師待遇、保障

(一)特崗教師實(shí)行合同管理，由設(shè)崗縣教育部門與教師簽訂3年聘任協(xié)議，納入所在學(xué)校在職在編教師統(tǒng)一管理范圍，享受當(dāng)?shù)毓k教師工資、津貼、職稱評聘、評優(yōu)評先等各項(xiàng)政策同等待遇。

(二)3年聘期結(jié)束后，對考核合格，自愿留在本地學(xué)校的特崗教師，經(jīng)審核，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，工資發(fā)放納入當(dāng)?shù)刎?cái)政負(fù)擔(dān)范圍。

(三)特崗教師工資享受國家規(guī)定的待遇，且不實(shí)行試用期。

(四)設(shè)崗縣(市)統(tǒng)一為特崗教師辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。(五)設(shè)崗縣(市)為特崗教師提供周轉(zhuǎn)宿舍及其它必要的生活條件。(六)符合相應(yīng)條件要求的特崗教師，可按規(guī)定推薦免試攻讀農(nóng)村教育碩士。(七)有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先聘用。符合條件的本縣生源畢業(yè)生，回原籍所在縣農(nóng)村學(xué)校任教，同等條件下優(yōu)先聘用。

九、其它

(一)省教育廳、省人力資源和社會保障廳不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不指定專門考試用書。

(二)招聘單位咨詢電話：詳見招聘崗位表(附件1)

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江西省教育廳 江西省人力資源和社會保障廳

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第三篇：2011江西教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師招聘公告（范文）

2011江西教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師招聘公告如下

根據(jù)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳《關(guān)于做好2011年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(教師廳函[2011]4號)精神，我省2011年繼續(xù)實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”(以下簡稱“特崗計(jì)劃”)，面向社會公開招聘教師到農(nóng)村初中、小學(xué)任教。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

2011年，我省“特崗計(jì)劃”教師(以下簡稱特崗教師)招聘崗位設(shè)在修水縣等21個(gè)國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣鄉(xiāng)及鄉(xiāng)以下農(nóng)村學(xué)校，招聘崗位共3656個(gè)，其中農(nóng)村初中崗位1462個(gè)，農(nóng)村小學(xué)崗位2194個(gè)。具體崗位請登錄“江西教育網(wǎng)”(www.tmdps.cn)。

(五)公布成績。筆試成績及入闈人員名單將于6月27日在“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”上公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，原則上按不少于招聘崗位計(jì)劃1:1.2的比例確定入闈面試人員。

(六)面試調(diào)劑。對未達(dá)面試比例的崗位于6月28日9：00—6月29日16：00公開在網(wǎng)上調(diào)劑，凡未入闈面試的“特崗考場”考生，如符合調(diào)劑崗位的報(bào)考條件，均可自愿在報(bào)名系統(tǒng)中報(bào)名參加調(diào)劑，按規(guī)定比例從高分到低分確定調(diào)劑入闈面試人員。

四、資格復(fù)審及面試

(一)資格復(fù)審。入闈人員須按各設(shè)崗縣招聘部門通知的時(shí)間和地點(diǎn)，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，審查合格準(zhǔn)予參加面試。當(dāng)年通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員，由于時(shí)間關(guān)系暫未拿到教師資格證書，現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)還須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明(即通過了申請認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試)。因資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空額由筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)。

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。具體事宜由各設(shè)崗縣(市)通知入闈考生，入闈考生也可撥打所報(bào)考設(shè)崗縣電話咨詢。

(二)面試。經(jīng)資格復(fù)審合格，由各設(shè)崗縣教育部門組織面試，主要考察入闈人員的教育教學(xué)水平和能力，采取試講、說課等方式進(jìn)行，原則上要求在入闈人員確定后20天內(nèi)完成。

(三)確定擬聘人員。面試之后，根據(jù)筆試和面試總成績(筆試和面試成績各占50%)按崗位從高分到低分確定擬聘人員并選擇具體任教崗位(各縣具體崗位詳見附件2);若總成績相同，則以面試成績確定擬聘人員并選擇具體任教崗位。

第四篇：2016年江西特崗教師招聘公告

2016年江西特崗教師招聘公告

江西省2016年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師招聘公告

根據(jù)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳文件精神，我省2016年繼續(xù)實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”（以下簡稱“特崗計(jì)劃”），面向社會公開招聘教師到農(nóng)村初中、小學(xué)任教。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

2016年，我省計(jì)劃招聘特崗教師4879人，其中農(nóng)村初中1128人，農(nóng)村小學(xué)3751人。具體招聘崗位請登錄“江西教育網(wǎng)”（www.tmdps.cn）、“江西省大學(xué)生就業(yè)人才網(wǎng)（www.tmdps.cn）查閱《江西省2016年特崗教師招聘崗位表》（見附件1）。

二、招聘對象和條件

招聘對象為全日制普通高校本科以上畢業(yè)生、師范類專業(yè)專科畢業(yè)生。招聘對象需同時(shí)具備以下條件：

1.已取得教師資格證書或已申報(bào)2016年春季教師資格認(rèn)定且符合申報(bào)條件、在2016年8月底前可取得教師資格證書；

2.教師資格證書（同一學(xué)科高層次可以報(bào)考低層次）任教學(xué)科與報(bào)考崗位學(xué)科一致；

3.年齡不超過30歲（1986年7月1日及以后出生）；

4.報(bào)考初中崗位須具備全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，報(bào)考小學(xué)崗位須具備全日制普通高校師范類專業(yè)專科或全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；

5.身體條件符合《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定要求;

6.在我省各級各類中小學(xué)任教、具有教師資格的正式在編（不含試用期）教師報(bào)考，必須在原單位服務(wù)滿五年（即2011年9月及以前參加工作），且由原單位及教育行政主管部門出具同意報(bào)考證明（民辦學(xué)校聘用的專職教師，由所在學(xué)校出具），作為資格復(fù)審的依據(jù)之一。2016年服務(wù)期滿三年、未轉(zhuǎn)為正式在編教師的特崗教師可以報(bào)考。正在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師不得報(bào)考。

三、報(bào)名及筆試

(一)網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名時(shí)間為2016年4月21日9:00至4月26日16:00。符合報(bào)名條件的高校畢業(yè)生要仔細(xì)查看《江西省2016年特崗教師招聘崗位表》，記住報(bào)考崗位代碼，登錄江西省大學(xué)生就業(yè)人才網(wǎng)（www.jxjob.net）特崗報(bào)名系統(tǒng)（http://61.180.120.99:81/TGJS/），如實(shí)填寫個(gè)人信息，誠信報(bào)名，并上傳考生本人近期（6個(gè)月以內(nèi)）正面標(biāo)準(zhǔn)電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊，確認(rèn)無誤（特別是身份證號碼）后提交信息，記住系統(tǒng)自動彈出的登錄查詢用戶名和密碼。報(bào)名參加特崗教師招聘考試的考生，不得在“江西人事考試網(wǎng)”上重復(fù)報(bào)名參加全省中小學(xué)教師招聘考試，重復(fù)報(bào)名者將不能打印特崗教師招聘考試準(zhǔn)考證。

(二)網(wǎng)上資格初審：各設(shè)崗縣（市、區(qū)）于4月21日10:00-4月26日18:00，從系統(tǒng)后臺對報(bào)考本縣（市、區(qū)）崗位的考生進(jìn)行資格初審。期間，考生可登錄查看自己是否通過初審，初審?fù)ㄟ^后報(bào)名信息不予修改。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：通過資格初審且未報(bào)名參加全省中小學(xué)教師招聘考試的考生于5月10日9:00至5月14日17:00登錄“江西省大學(xué)生就業(yè)人才網(wǎng)（www.jxjob.net）”，下載并打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上的要求參加筆試。

(四)筆試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：筆試與全省中小學(xué)教師招聘考試同步進(jìn)行，時(shí)間為5月15日（上午9:00-11:00綜合知識，下午14:00-16:00學(xué)科專業(yè)知識），考試地點(diǎn)在設(shè)崗縣（市、區(qū)）所在的設(shè)區(qū)市。

2.考試內(nèi)容：考試科目為“教育綜合知識”和 “學(xué)科專業(yè)知識”兩科，考試依據(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱》（見附件2）。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

3.考生應(yīng)考注意事項(xiàng)：考生憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計(jì)算器。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

4.違紀(jì)處理規(guī)定：對違反有關(guān)規(guī)定和工作要求，給考試工作造成不良影響的招考單位，要給予通報(bào)批評；影響特別惡劣的，給予停招一年的處理。對違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)嚴(yán)重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考試工作崗位或給予處分的處理。對在教師招聘考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，依據(jù)《江西省錄（聘）用考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（贛人社發(fā)[2010]23號）等相關(guān)文件進(jìn)行處理，并記入本人誠信檔案。對以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報(bào)到等不誠信行為，將記入考生誠信檔案，并通報(bào)其所在單位。對惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

(五)公布成績：筆試成績及入闈人員名單將于6月22日前后在“江西省大學(xué)生就業(yè)人才網(wǎng)（www.jxjob.net）”上公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按以下比例確定入闈面試人員：招聘人數(shù)在5人及以下的崗位，面試比例為1：3；6至10人的崗位，面試比例為1：2.5；11至20人的崗位，面試比例為1：2；21人及以上的崗位，面試比例為1：1.5。

(六)面試調(diào)劑：6月24日前后發(fā)布調(diào)劑公告，對未達(dá)面試比例的崗位公開在網(wǎng)上調(diào)劑，凡未入闈面試的特崗考生，如符合調(diào)劑崗位的報(bào)考條件，均可自愿在報(bào)名系統(tǒng)中報(bào)名參加調(diào)劑。

四、資格復(fù)審及面試

(一)資格復(fù)審：入闈人員須按各設(shè)崗縣（市、區(qū)）招聘部門通知的時(shí)間和地點(diǎn)，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，審查合格準(zhǔn)予參加面試。當(dāng)年通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員，由于時(shí)間關(guān)系暫未拿到教師資格證書，現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)還須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明（即通過了申請認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試）。因資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空額由筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)。

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。具體事宜由各設(shè)崗縣（市、區(qū)）通知入闈考生。

(二)面試：經(jīng)資格復(fù)審合格，由各設(shè)崗縣（市、區(qū)）教育部門組織面試，主要考察入闈人員的教育教學(xué)水平和能力，采取試講、說課等方式進(jìn)行，原則上要求在入闈人員確定后20天內(nèi)完成。

(三)確定擬聘人員：面試之后，根據(jù)筆試和面試總成績（筆試和面試成績各占50%）按崗位從高分到低分確定擬聘人員并選擇具體任教崗位；若總成績相同，則以面試成績確定擬聘人員并選擇具體任教崗位。

五、補(bǔ)報(bào)

經(jīng)面試確定擬聘人員后，如仍有崗位空缺，公開在網(wǎng)上接受補(bǔ)報(bào)，補(bǔ)報(bào)對象為參加了全省中小學(xué)教師招聘考試、符合特崗崗位要求的人員。經(jīng)資格復(fù)審合格，按筆試成績從高分到低分確定擬聘人員。

六、持證聘用上崗

擬聘人員經(jīng)體檢、公示無異議后，經(jīng)省高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室辦理《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》，各設(shè)崗縣教育部門與其簽訂聘用協(xié)議，經(jīng)崗前培訓(xùn)后，于2016年秋季開學(xué)前持教師資格證上崗。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，由當(dāng)?shù)亟處熣衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。

七、考試收費(fèi)

特崗教師招聘考試不收費(fèi)。

八、特崗教師待遇、保障

(一)特崗教師實(shí)行合同管理，由設(shè)崗縣（市、區(qū)）教育部門與教師簽訂3年聘任協(xié)議，納入所在學(xué)校在職在編教師統(tǒng)一管理范圍，享受當(dāng)?shù)毓k教師工資、津貼、職稱評聘、評優(yōu)評先等各項(xiàng)政策同等待遇。

(二)3年聘期結(jié)束后，對考核合格，自愿留在本地學(xué)校的特崗教師，經(jīng)審核，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，工資發(fā)放納入當(dāng)?shù)刎?cái)政負(fù)擔(dān)范圍。

(三)特崗教師工資享受國家規(guī)定的待遇，且不實(shí)行試用期。

(四)設(shè)崗縣（市、區(qū)）統(tǒng)一為特崗教師辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

(五)設(shè)崗縣（市、區(qū)）為特崗教師提供周轉(zhuǎn)宿舍及其它必要的生活條件。

(六)符合相應(yīng)條件要求的特崗教師，可按規(guī)定推薦免試攻讀農(nóng)村教育碩士。

(七)有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先聘用。符合條件的本縣生源畢業(yè)生，回原籍所在縣農(nóng)村學(xué)校任教，同等條件下優(yōu)先聘用。

九、其它

(一)省教育廳、省人力資源和社會保障廳不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。

第五篇：教師招聘公告

2014山西大同市直中、小學(xué)教師招聘200人公告2014年8月4日

來源：網(wǎng)絡(luò)綜合 【相關(guān)推薦】

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2、招考工作在有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督下進(jìn)行，秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨，實(shí)行信息公開、程序公開、條件公開、結(jié)果公開，接受廣大應(yīng)聘人員和社會各界的監(jiān)督。

3、本次招考不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類考前培訓(xùn)和發(fā)行的出版物等，均與本次招考無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4、本公告由大同市2014年公開招聘市直中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

咨詢電話：0352-5189161

0352-2087290

監(jiān)督電話: 0352-6034128 0352-5024071 0352-2087303

原標(biāo)題：大同市2014年公開招聘市直中小學(xué)教師公告

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