教師跟崗培訓總結
教師跟崗培訓總結1
11月3日至11月17日,非常幸運,我們6位來自廣東省不同縣市的教師走進了特級教師何建芬老師的名師工作室進行跟崗培訓。在這短短的時間里,xx小學給我帶來了很多的震撼:務實求真的教師隊伍,彬彬有禮、主動學習的學生隊伍,干凈整潔的校園,富有內涵的校園文化,快樂、高效的學本課堂。這些資源讓我們受益匪淺。
華陽人辛苦了!華陽構建的”生本教育“非常成功,這今天學校所呈現出來的都是一種常態教學,沒有修飾,沒有水份,簡簡單單但是每一節課卻又是那么的精彩,讓人不禁拍手叫好!這種精彩課堂不是由老師打造的,而是由學生創造的。構建一種新型的課堂的確不易,在光彩的背后是血汗的傾注。新生的事物在實施的過程中會舉步維艱,在我們的身邊會有許多爭議、許多困惑、許多質疑。但是華陽人堅持下來了,何建芬老師堅持下來了,她們創造出一片屬于自己的天地。何老師說得好:”把簡單的事情做好,堅持做,靜待花開。“由此及彼,我不禁想起了我市的'教學改革。
我市今年開始,著手構建”學導式學習化“課堂,為期五年,為了落實改革,市教研室頒發了”學導式學習化課堂”的評價標準,進行了理論培訓,開設了示范課,舉行了片區的新課堂的研討交流,似乎真的是轟轟烈烈的搞了起來。但是,真正落實的又有幾人?為什么?“以學定教”“以生為本”不見效果,咋看這樣的課堂是浪費時間,學生未能在老師的帶領下直奔重點,直奔考點,于是考績跟不上,無法交差。嗚呼哀哉,教育的本質是該關注現在還是該關注未來?今日走進華陽,親近華陽,有感動更多的是敬佩。
何老師,您辛苦了!“學高為師,身正為范”。在這十多天里,我親眼目睹了何老師踏實、真實的工作作風,卓有成效的工作效率;親身感受了何老師平易近人的處世態度和無微不至的關懷照顧。名師的人格魅力是我們進步的力量,我們深受感染,并為此激進。
學習只有起點,沒有終點;教師的專業化成長只有起點,沒有終點。學習還在繼續。我是幸運的,這次跟崗培訓給了我新的啟發與力量。那么,回去后我如何結合何老師的資源,結合本校的實際,整合本校的資源更好地開展實踐“生本教育”,拉動我校的“學導式學習化課堂”呢?心自由,行至遠,追隨名師,有如逐日吧。
衷心感謝xx小學的領導、老師們對我的幫助和指導,感謝您們!
教師跟崗培訓總結2
曾以為很漫長的兩周的跟崗學習,眨眼之間就已經結束,這期間聽了十節課,上課六節,進行多次討論,完成開題報告和多篇心得與讀書筆記,雖然緊張、忙碌,但是生活單純,內心充實、快樂。這次跟崗學習,增長了知識,開闊了視野,提升了境界,汲取了力量,更加明確努力的方向,進一步增強了教學教研的信心。按照學習計劃我有序地完成了培訓跟崗學習的任務,收獲很多。
一、勿忘初心,樂于教學
從開學至始,每個月、每個星期,學校似乎都會有不同的任務要完成。征文比賽、演講比賽、朗誦比賽、辯論比賽、慶典活動……備課組事務、科組事務,日常教學,學生作業……每天一回到學校,馬不停蹄,內心煩躁。來到清遠二中,目睹劉老師作為學校的行政管理人員,學校的教研主任,省名師工作室負責人,仍堅持兼顧兩個班的教學工作,此等敬業精神,奉獻精神讓我深深折服。他向我們提出建議:要成為優秀教師,必須要“三好”:課好、教學成績好、個人成果好。也正是在他這種“學高為師,身正為范”的人格影響下,我更清楚的給自己定位,努力成為一名更優秀的教師。明白內心純凈,自然就能忽略紛爭,內心滿足,自然就能從容面對各種雜事。這種心靈的洗滌,境界的提升,是我最大的收獲。
二、聽課上課,促進教學
本階段的學習,在向劉桂梅老師及清遠二中的老師學習過程中,引發我對教學的進一步深思。本次共聽了高一高二五節閱讀課,三節作文課,高三兩節復習課。整體設計各具匠心。尤其劉老師的兩節作文課,流程簡單明了,課堂設計由點評學生整體情況、指出存在問題和改進辦法、寫作指導構成。常規教學處理,但是劉老師每一個環節都一針見血,直指問題,授人與漁。整個教學過程無論是板書、課堂設計、授課語言,可謂滴水不漏,環環緊扣,沒有一絲多余。僅有的40分鐘應該教什么?是面面俱到,還是大膽取舍?還有應該怎樣教……這些,在這10節課里都呈現出目前語文教學的優劣。還有學員之間相互交流,共同評課,思想碰撞,促進了教育教學方面有長進。上課六節,學員們之間的`互相討論和評課,見識了不同地區教學的現狀,引起更多的思考。
三、潛心教研,不斷成長
過去的我主要精力是放在教學、課堂上,并不是很重視教研。這次培訓我利用工作室資源,積極閱讀教育教學理論書籍,提升自己的理論水平,并認真開展課題研究。同時明白要加強理論學習,重視日常積累,重視成果的總結;要反思自己的教學,發現自己的長處,找出自己的不足,這樣才能讓自己在不斷的自我剖析和教學反思中逐步走向成熟,真正成長起來。劉老師的課題一做就是八年,可見常做常新,只有扎扎實實地在教學的基礎上思考與實踐,才是真正有所收獲。
跟崗學習歸來,我再也不敢有任何自我滿足,與粵北名師對照,原來我最多也只是個教書匠。不求功利,只求用心。努力把自己變成一位專業的研究型教師,是我今后努力的方向。此次跟崗學習,如同打開了一扇窗,清風拂面,使我在一次次的感悟中豁然開朗;又如同一次加油助推,使我的思想、心態發生了很大的改變,我又站在一個新的起點,我將從頭起步,“路漫漫而修遠兮,吾將上下而求索”。
教師跟崗培訓總結3
眨眼間,10天的時間就過去了第一天報到的情景還歷歷在目,就又到了分離的時刻。在東莞長安鎮第二小學,我們四位來自深圳、佛山、廣州的學員跟隨導師鐘老師,一起學習,一起提高,一起歡笑,仿佛又回到了求學時代。為了讓我們能順利完成跟崗學習,鐘老師事前做了大量的工作,精心地安排,培訓的內容豐富多彩,培訓的方式多種多樣,短短的10天時間里,我們聽評課10節,在兩位老師的指導下,與xx二小數學組的全體老師嘗試了《基于讀懂學生的課堂提問》的辯課;參與了讀書沙龍、專題講座、同課異構等專題活動;還到xx小學參加了“教與學方式的轉變”主題研討會。
學習是緊張而忙碌的,但又是充實而快樂的,充分讓我享受了“學習”的快樂。全方位接觸,零距離交流,與省內的名教師互相切磋,讓我更新了理念,開闊了視野,受益匪淺。
通過這次跟崗學習,我收獲很多,總結如下:
一、更新觀念
隨著知識經濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究。教師必須努力學習先進的教學理念并勇于實踐,在實踐中不斷總結、不斷反思,及時提升自己的教學經驗。
以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。正如華附的“把課堂交給學生、把空間留給學生、把時間還給學生、把精彩讓給學生”。教師是學生學習行為的組織者、引導者、支援者。學生是課堂行為的主要發生者。從而構建真正的學習型課堂。
二、教學常規常態化
1、教學需要激情
一堂數學課,是不是能生動,首先在教師是否有一種良好的心態;如果你的心情不好,對課堂應該達到的效果準備不充分,你自然也就缺乏激情,從而厭惡數學課堂教學,相反,如果你很興奮,能保持旺盛精力,相信會很輕松的度過一節課。在聽了紀中數學科組長趙老師的課之后,從趙老師身上,我覺得我現在的心態非常的不好,我要學一學趙老師上課的藝術。
2、教學過程要精致
從授課教師的教學過程來看,沒有經過精心的準備。我們在講課時從導入新課到布置作業課后小結,每一句話都要很精煉、每一個問題的設置都要恰到好處、板書也應充分體現數學知識的結構體系。
3、要注重知識的傳授與能力的培養相結合
老師在教學過程中特別注意了這個問題:在了解基礎知識的基礎上,提出問題讓學生思考,指導學生去歸納、去概括、去總結,讓學生先于教師得出結論,從而達到在傳授知識的基礎上使學生的能力得到培養的目標。
4、數學的規范與示范作用
在聽了曾老師的課之后,除了感覺曾老師對教材的處理與對課堂的駕馭能力非常強之外,特別是曾老師的板書,他應該是精心設計,對學生起到示范性的作用。近幾年的數學高考試卷難度上時難時易。對于我們的學生,試卷不管是難還是簡單,都不能得到一個好的分數,試卷上做錯的題目倒不是不會做,而是與他們的答題不規范有著直接的聯系。做一份數學試卷就是要盡可能地多得分。因為分數是決定我們成績好壞的唯一標準。十多年的汗水和心血,就將由這三天的得分給出回報。以后的教學中,我更應該學習曾老師這一點,把板書問題解決得更好,做好示范的作用。
5、因材施教
紀中的`學生也有很多不同的層次,他們他學生分成了奧賽班、市重點班、重點班、普通班四個層次,聽梁世峰老師上的是一節奧賽班課,講的是二項式定理及應用,由于二項式定理不是太難,所以梁老師把知識點、考點講清楚之后,用5分鐘給學生做了相應的練習,應該直接進入本節的重點,利用二項式定理證明不等式,這樣的課,對于我們學校的創新班的學生來說,應該也做不到這一點,一是二項式定理的簡單應用他沒有講,我們的學生不講是不行的。二是,本節課放在我們學校這個層次的學生來看,應該要分成兩節課才能完成所以,不管是哪理的學生都存在差異,要教好他們,還是進行分層教學才能使他們各有收獲。
三、跟崗學習效果明顯
聽了多位資深數學老師的課后,感覺他們授課飽含激情,教學設計和講解富有創造力和趣味性。同時,他們幾位老師在聽課方面,針對專業知識梳理以及知識點講課技巧,給予了我很好的建議,讓我受益匪淺。
除此之外,各位老師扎實的專業知識都在課堂與交流中體現出來,如趙老師,雖然已經不小,但上課還是那么能激情;劉老師則能夠引導學生結合數學的教學內容與生活來進行教學活動;吳老師在結合的想法的基礎上,為高三的學生做了一個解題方法指導,進行如何解題、如何破題,層次感分明,知識聯系到位而全面等等,都向聽課的學生或老師展示了一個專業知識扎實的地理老師,在課堂上的魅力是如何之大。
四、明確了個人專業發展方向。
在跟崗學習期間,工作室為我們安排了8位老師分別談了個人專業發展體會。見識了名校名師的風采,聽到了他們不一樣的成長經歷,我深感自己學識的單薄和教研能力的欠缺。對做怎樣一個教師更有深刻的感悟:如何做有魅力的數字教師?如何做反思性的數學教師?如何做研究性的數學教師?沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。反思之后我也更加明確了自己的個人專業發展方向。
作為教師,我一定要多研讀教育教學的著作,不斷積累,勤于思考,敢于實踐,做教育教學上真正的思考者和實踐者。積極參與公開課的教學活動。珍惜每一次向別人學習的機會,多交流、多討論,多聽課,吸取他人的優點,彌補自己的不足。利用培訓的機會,努力向專家、名師學習,使自己的教學方式、方法有更大的進步把學、思、行、研四者結合起來,形成自己的教學風格,走出自己的教研之路。勇于擔當起學科帶頭人的重任,在培養年輕老師工作上盡心盡力,培養好科組的團隊精神。
最后,衷心地感謝中山紀念的老師們,讓我能夠深入課堂聆聽、感受他們各具特色的教學模式,我會以你們為榜樣,不斷地學習、成長!
教師跟崗培訓總結4
在今年的5月份,很榮幸能在何國軍老師的指導下,完成了這個培訓。在這個過程中,我在勝利學校,深深的感受到了老師們的敬業愛崗的精神,也感受到了孩子們奮發向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了勝利學校老師的親切關懷,在生活上也很關心我,我的指導老師何國軍老師對我的學習也進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我參與了以下活動:聽課13節,包括1節班會課,上匯報課1節。學習到很多有用的知識和經驗,現將記錄下來,主要有以下幾點。
在教學技能上,在這個禮拜的學習中,在何老師的指導下,學習了很多有用的教學技能,特別在備課和上課方面。我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有數學、生物、地理、班會課等。這些老師的課各有特色,專業理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學到很多教學方面的技巧,值得我以后去學習。其中最重要的是指導老師告訴我,上課一定要做好充足的準備,即備課,這里是有技巧的,備課時要注意難點的把握,這是課本上的,更重要的是備學生,清楚學生的特點。上課時要注意自身的教態,注意語言的幽默和鼓勵,對于學生十分重要,上課內容盡量簡單易懂,明確知識點的講解,做到簡單明了。
在教師職業生涯上。勝利學校的老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業業,勤勤懇懇。這里的老師們對工作是那么的執著、認真、負責,那種敬業的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。何老師告訴我,做教師千萬不要有太多雜念,要明確自己的追求,這才是一名合格的教師。以后桃李滿園之時,就是我們人生收獲比金錢更重要的東西。
在生活情感上。我感受到勝利學校的教師是和藹可親的,對于學生能夠做到有問必答,很詳細,師生關系很融洽。感悟到一個道理,就是教學中要做到平易近人,一定要避免對學生發火,因為對于學生來說他們還是孩子,我們應該以寬容的姿態去教導。同時在教學后的'生活,教師不應該帶有教學上情緒,因為教師壓力大,要學會在生活中進行排解,陶冶情操,這樣才能在生活中得到工作的放松,避免情緒的惡心循環,才能更好的教學育人。 短短的一個星期的學習匆匆而過,這里值得我學習借鑒的東西太多太多,包括老師敬業奉獻的精神,以及孩子們一絲不茍的學習態度、好學的精神,我都要將這些東西當做火種帶回去!我帶著深深的留戀、豐收的喜悅、由衷的感激,結束了本次跟崗學習。在今后的工作中,我將不斷學習、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學能力和各方面的素質能夠有更大的進步!以上就是我的培訓總結,如有不足之處,還望大家指出改正。
蘇杰民
20xx年6月
教師跟崗培訓總結5
在15天的跟崗學習,轉眼即逝,到了即將離別的時分,突然頓覺傷感。回想這15天說長又覺得短暫的時光,里面有艱辛、有勞累、有疲倦,有緊張的時候、有期待的時候-----,然而更多是有收獲、有感動、有所思、有所悟,還有更多開心的時候、激動的時候。我跟著謝曉霜導師,伙同八個來自不同地級市的骨干老師同行,還有許多z二中的領導和生物老師,大家一同學習,一同研討,一起成長!
一、在行動中思考
在參加跟崗學習之前,我就開始著手設計跟崗學習工作計劃和個人專業發展規劃,給自己提出了一個跟崗目標:以培養高尚的師德、端正的品行、較強的能力為自我發展的方向。希望自己在謝萍導師的工作團隊中能認真做到遵守工作室管理制度,與團隊成員團結合作,按時按量完成工作任務。
在z的15天中,我們的學習主要分為三大部分。第一大部分:名師示范課和同課異構研討、教師發展瓶頸講座和課題申報研討。在這期間,我們分別聽取了廣東省名師工作室主持人謝曉霜老師的《基因突變》高三第一輪復習課,劉聞校長的《教師專業發展瓶頸》講座,省骨干老師們的10堂以上的同課異構及研討課,省二師肖教授的關于課題申報和開展的指導。在學習中,我們看到了神一樣的“誘思探究課”;學習了“如何做一個務實的高效課堂”;明白了“應該如何由一名普通型的教師發展為專業型的教師”的發展方向。使我在教育發展道路上有了更新的思想理念為指導。
第二大部分:認真聽取導師、工作室成員及班級學員的研討課、示范課(共22節課),做好聽課記錄并積極參與工作室的議課環節。在這期間,我聽了謝曉霜導師的《基因突變》、李義老師的《高一考前復習課》、凌洪等3位老師的《酶的作用》,江門胡謝梅老師的《基因突變和基因重組》,陽春一中崔廷愛老師的《基因突變》,中山一中王老師的.《雜交育種和誘變育種》等20多節跟崗學員的研討課及z二中老師的同課異構。通過觀課議課不斷學習吸取優秀的教學理念、方法、技能。在學習中,我們吸取了z二中同課異構的優秀教學模式,深入了解了小組合作的教學方式開展的原則、要求等,同時從教師教學、課程性質等維度對這些課堂進行了細致的觀察,從中學習到了各種教學新理念、新方法,以更新自我的教育教學觀念。
按照工作室安排,本人上了高三年級第一輪復習課《人類遺傳病》和《基因工程》,在教學實踐中,我認真準備課件,潛心鉆研教材與學生實踐,以引導法、滲透法、參與法、討論法等教學方法組織課堂教學,展現自我風格,得到了同行學員、成員及導師的肯定及好評。
第三大部分:參加導師工作室開展的綜合實踐活動、外出交流活及參觀、觀摩活動,認真參讀教育教學有關的書籍活動。在這期間,劉聞副校長給我們講了一堂精彩的《教師發展瓶頸》,讓我們明白的自己的優勢和劣勢,為我們找到了自己的發展和努力方向。在種種的實踐活動中,我們不僅收獲了有佛緣的城市特有的有禪靜的意境,而且在謝小霜導師帶領下,我們還品嘗了z市一部分有地方特色的風味美食,收獲了舌尖上的超級享受。
二、在思考中行動
參與教育教學和實踐活動之余,謝萍導師引導我們認真思考自己所看到的、聽到的、感受到的種種知識、思想、觀念;組織我們及時進行經驗總結,思想反思,心得體會,論文撰寫。在15天中,我認真寫好工作日志、學習心得、交流心得、活動心得、教學設計、教學反思、讀書筆記等十多篇文章,如《向前看時常懷希翼之情,于回首處亦能無憾于心;并配合工作室做好課題研究工作,獨立完成子課題的設計,寫好開題報告。
三、我的收獲、我的成長
實現由普通教師向專業化教師方向發展及成長,是我參加本次廣東省骨干教師培訓的最大心愿和目標。在z市二中跟著謝曉霜名師學習的15天里,我收獲了優秀的教育教學經驗、思想、理念、方法、技術;收獲了謝萍導師的先進教育教學思想引導、專業學識指導、人格魅力引領、生活品味影響;收獲了同行學員們優秀的思想、觀念,友情的關懷,生活的幫助。這些寶貴的人生收獲,將是支持、激勵我在今后教師專業化成長道路上遠足發展的源泉與動力。我要帶著這些收獲,繼續遠行,不斷思考,逐步成長!
教師跟崗培訓總結6
一、個人跟崗基本情況
11月18日至12月3日,我有幸參加省教育廳組織的中小學教師跟崗學習培訓,我跟崗學習的基地是廣州市第七中學,在學習期間,我聽了名師言革勝老師、余慧芳老師、王春銀老師的優質課、化學實驗課和班會課,聽課節數15節,并且與其他參加培訓的老師探討交流、分享經驗,同時我在九(2)班上了一節匯報課。雖然只有15天時間,但我獲益匪淺,這次的跟崗學習不僅讓我學到了先進的教育理念,還學習了七中三位老師在課堂上如何應用“四合一”教學模式進行有效地教學,以及初中化學實驗課如何有效地開展,這些都對我的以后工作有著指導作用,更讓我認識到只有認真學習,轉變觀念,改進教學方法,不斷提高自身素質。
二、學習體會和感想
1、提高了自己的師德素養和形成自己的教學風格
在這次培訓中,通過向名師的學習,她們淵博學識、精湛的教學技藝、超群出眾的業績以及人格魅力,深深地感動了我。使我認識到,提高自身的素質是十分重要的,只有具備了較高的文化素質、道德素質、審美素質、身心素質,才有可能真正的培養出社會所需要的合格人才。教師要會教書,還要會育人。教師要運用自身的人格去感化學生,培養學生高尚的道德品質和良好的道德情操。為此,教師要注意樹立為人師表的意識,以身立教,時時處處成為學生的表率。所以,在今后的學習工作中,我會以名師為榜樣,更加嚴格的要求自己。
為人師表,不僅要使自己成為學生的表率,還要形成自己的教學風格。在培訓中閆德明教授用了這樣一句話“站在講臺上,我就是語文”,來說明教學風格對學生的影響是非常大。作為一名優秀的教師,必須有自己的教學風格,良好的教學風格會對學生產生潛移默化的作用,會使學生對你產生敬仰之情。所以,形成自己的教學風格是很重要的,但教學風格也不是一朝半日就能實現的,它需要教師自己付出努力和犧牲的,需要長時間的積累的。經過十二的教學之后,我確實是要思考自己的教學風格。
2、更新了教育理念——“四合一”教學模式的應用
通過在廣州市第七中學跟崗學習,了解了廣州七中的發展歷史,百年名校正以其無窮魅力快速的發展,特別是“四合一”教學模式在七中全面展開后,七中的發展得到長足的進步,“四合一”的教學模式的課堂特點是:大容量,強節奏,高效益,活全體。這一教學模式改變了老師教的方式和學生學的方式,激發學生強烈的學習需要與興趣,活躍了教學氣氛,滿足了同學們好勝和相互交流的欲望,是一種充滿活力的教學模式,學生在課堂上就能解決所學的問題,而老師所提示的問題學生都可以通過信息卡進行反應饋,學生通過四人小組討論模式可以帶動小組成員相互學習、合作學習,共同促進學生的發展。通過這次學習和交流,我們能夠進一步了解了這種全面發展學生的教學模式,回校后我應整合這種模式在自己學校的應用。
3、提高了自己的業務水平
教師的專業素養要得到發展和提高,一定要善于思考、勇于實踐、不斷反思總結。通過這次跟崗學習,我對自己的業務有了更高的要求,要努力使自己成為“站在講臺上,我就是化學”。要提高自身業務水平,第一要向書本學習,提高自己的理論基礎。讀教材,能全面理解把握教學目標;讀理論,能更好地把握教學方向。第二向實踐學習,把理論聯系實際,提高自己的教學能力。多聽課,學習同行好的教學方法;多交流,學習同行好的教學經驗。在教學上,教師做到教教材轉變為用教材教,同時要注重發揮學生的主體性,提高學生的自主探究能力,學生變要我學為我要學,教師變傳授者為引導者,注重設計,注重方法,注重課堂實效,全面提高學生思維能力、探究能力和團結協作精神。
4、注重教學反思
反思對教師成長很重要。在這次跟崗學習過程中,通過聽課、評課和寫跟崗日志,寫自己的體會和收獲。反觀自己的課堂,思索課堂上得失,找出課堂上對學生有利的教學和無利之處。在本次培訓中聽取了名師的數十節課堂教學,對各名師的教學風格和教學方法相互對比,培訓成員之間相互討論和交流,讓我從多角度、多層面對課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,讓我接觸到一些未曾接觸到的問題,發現自己與名師的距離很大,需要努力的方向很廣,也對自己原有的教學理念和教學方法產生了強烈的沖擊。能過這次培訓后,我覺得自己在今后的教學中,要不斷地反思自己的教學,找出自己的'不足之處,思考如何讓學生在輕松地環境中上好每一節,讓學生每一節課都動起來,通過不斷地反思來提高自己的教學水平和創新能力。
5、相互學習、相互合作、共同提高
在跟崗學習過程中,我們4位學員合作學習、相互探討、相互幫助、取長補短、共同成長,結下了深厚的友誼。培訓結束,是我們新的開始,我們相互之間會更加緊密的合作,信息共享,互相交流,共同提高,爭取把自己所學的理論知識化為適合自己學校實際情況的好的教學方法,培養更多更優秀的學生。
三、今后改進和發展規劃
充分利用這次培訓學習學到的先進的教學理論,結合自己學校的實際情況,整合好七中教師的好的教學方法,將其應用在自己的教學中,我將大膽的在課堂中引進新思路、新方法解決課堂上的問題。課堂上及時根據課堂情況調整教學環節與教學思路,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的學習心境,創造良好的課堂學習氣氛。課堂上注重啟發式和引導式學生學習,注意培養學生學習的積極性,激發學生參與的主動性,使學生能夠主動地學習,形成自主探究的能力,同時也轉變教師的“教教材轉變成用教材教”,讓學生更好理解知識和運用知識。為了不斷提高自己的專業水平,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。通過這次的培訓學習,使我“懷著疑惑來,帶著激情走”。
教師跟崗培訓總結7
夯實教學基本功,落實學科素養培養,促進教師專業發展小學英語青年教師跟崗培訓,完美收官。
20xx年10月17日,由呼市教研室組織的小學英語青年教師跟崗培訓圓滿結束。市四區近60名英語教師們參加了此次培訓,玉泉區石頭巷小學的吳迪老師也參加了這次培訓。為期五天的培訓不僅給老師們帶來專業上的急速成長,更為今后的高效教學工作指明了方向。
10月15日,小學英語工作室趙靜紅老師主持開班儀式,趙老師向大家介紹了本次培訓活動的目的以及一周的學習內容。還殷切要求所有年輕教師認真參加培訓學習,做好記錄。希望通過本次培訓,能夠助力各位青年教師們創建高效課堂,走向卓越。
接下來由來自市工作室第一輪成員金橋小學邢玉芳老師和第二輪成員貝爾路小學的閆杰老師分別和大家分享了他們的成長歷程。
緊接著,呼市小學英語資深專家李智敏老師為所有教師做了關于“青年教師專業發展”的講座。x老師從青年教師在發展過程中普遍存在的問題、專業發展的對策研究等方面做了詳細的闡述。
下午場,x老師又做了“如何專業聽評課”的講座,讓我們明白,“對于教師,聽課時應該重點關注什么問題”,“對于學生,聽課時應該關注他們些什么”。
10月16日,在大家充滿期待的熱烈氛圍中,大學路小學濱河校區的培訓現場,迎來了第二天的培訓。上午培訓一開始,趙靜紅老師便隆重地向大家介紹了來自呼哈路小學的邢穎老師。
邢穎老師為青年教師們帶來了一堂詳細生動的講座一一如何上好詞匯課。講座主要從詞匯課的課時順序變化及把握、英語課程標準變化及要求、詞匯教學的意義、詞匯教學遵循的原則、詞匯教學方法等方面展開講解,并通過具體的課題分析與老師們進行了互動。
下午一開始,來自呼和浩特市工作室的路一博老師就給大家帶來了關于“如何上好對話課”的講座。針對如何上好對話課,路老師首先解讀的新課標,然后就對話課當中的說前活動,說的活動以及說后活動進行了詳細的講解。針對對話教學的要求也進行了明確的闡述,并提出具體建議。
10月17日上午,為了使教師們進一步熟悉課程標準,引導和促進教師整體把握教材、駕馭教材和挖掘教材,趙靜紅老師指導教師們以組為單位就選取的對話或詞匯課進行了教學設計,和說課準備。雖然時間緊,要求高,但老師們在充分的交流探討中從教材、學生、教學方法及教學理念、教學過程等方面入手,都設計出了各具創意和特點的教學設計,PPT以及說課稿。
下午,每個小組相繼上臺進行教學設計和說課展示。教師們鎮定從容、思路清晰,從教材、學生、教學方法及教學理念、教學過程等方面入手,全面地闡述說課內容。大部分老師們的說課設計結構合理,重點突出,表現了較好的駕馭教材、科學設計的.能力和良好的語言表達能力。
10月18日,上午在教研室趙靜紅老師的主持下,在大學路小學濱河校區舉辦了”呼和浩特市小學英語優秀青年教師說課展示暨外研課代表計劃呼和浩特市啟動儀式“的活動。
下午由玉泉區巧爾齊召小學教師賈小倩教師為此次培訓的教師們作”如何說課"的講座。賈老師從什么是說課,怎樣去說課,說課需注意什么三方面詳細地作了介紹和分析。
10月19日上午,來自回民區太平街小學的劉倩老師以《如何上好語音課》為題,向全市小學青年英語教師講授語音課課型策略。講座緊緊圍繞英語學科標準,貼合學生實際,從課程準備、拓展素材、教學層次、教學模式和教學手段上,細致入微地和青年教師們做了分享。
接著,來自玉泉區小召小學的斯琴老師以《如何上好閱讀課》為題,通過分析全市小學英語閱讀課現狀,向青年教師講授了英語閱讀課的主要目的、各年級語篇教學的重點、怎樣運用閱讀策略進行語篇設計,并通過展示優秀課例,形象生動地向青年教師展示了教學設計的亮點。
雖然短短的一周跟崗培訓已經結束,但留給教師的思考還在繼續。這次活動讓全體青年教師在思想上受到了極大鼓舞,專業上得到了很大提高,同時也開闊了教育知識視野,吸取了不少新的教育理論和方法。教師們將把學習的理論和方法轉化成自我自我前進的內驅力。努力思考,有效的改進,在今后的教學中破繭成蝶,獲得成長。
教師跟崗培訓總結8
10月25—11月14日我們13位來自廣東各地級市的教師了走進特級教師楊特的名師工作室進行跟崗學習。
楊特老師為了我們這13位教師的成長,在20天的學習中想了很多辦法,運用了多種方法,觀摩各種課型,參與評課與撰寫反思,參加各種講座,與專家們面對面交流,與學員們共同切磋教學教法,真是緊張而又繁忙,讓我深深地感受了深圳教師刻苦鉆研的敬業精神和樸實無華卻不失偉大的教師人格魅力。跟崗期間,我們還先后觀摩了焦雅、王曉菁、歐陽明慧、徐平、侯雪莉等多位老師的課堂教學,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,收益良多。評課過程中,大家踴躍發言,妙語連珠,充分挖掘課堂的優點,也敢正視教學的不足,有時甚至對教學的問題展開熱烈的討論,讓我不但學到了知識,更加學到各位老師高尚的品質和對教學認真的態度。
對我們這群一線教師來說,每個人心里都有一個“好課標準”,但或多或少都是不夠全面的、粗糙的,間或帶有些主觀的東西。通過對多節課例的觀摩,大家的討論交流,聽取導師的點評、指導,我對“好課”的理解、認識達到了一個較深的.層次。在講座中,專家們富有啟迪的話語,令人耳目一新的見解,精彩的演講,生動的舉證,全新的理念,無不使我震撼;專家們的學識、儒雅無不使我敬畏,他們引領我對語文教學改革進入了更深層次的思考,深感自己的靈魂在凈化,視野在敞亮,內心更走向了澄明,給予我的教育教學生涯一次有活力的血液……跟崗期間,認真聽取了所有同學的匯報課,雖然我們來自不同的地區,不同的學校,相同的是,大家都是經過多年的教學磨練,都形成成熟的教學體系和別具一格的教學風格,大家都是有豐富教學經驗的教學佼佼者。在同學們的課堂里,我仿佛走進了“百家課堂”,領略了百家風范;也品味“同課異構”的奇思妙想,匠心獨具的教學風格。
20天一晃而過,我們的感觸很多,言語已無法表達,更多的是留戀和感激,感謝楊特老師,感謝翠園中學東曉分校的領導和全體員工,感謝指導過我們的所有專家。
教師跟崗培訓總結充實的一周,讓我受益匪淺,茅塞頓開,對辦園有了進一步的理解和認識。想創建一個真正優質的幼兒園所首先需要擁有先進的辦園理念和精細的管理。
正如何園長所說辦園理念不僅是一句口號,一推開學校大門,你就可以看到學校的辦學理念。一草一木,一顰一笑,無不體現辦學理念,管理之道,教學之法,無不體現辦學理念,迎來送往,上傳下達,無不體現辦學理念。可以說,扭住了辦學理念這個“牛鼻子”,幼兒園工作的千頭萬緒,生存與發展的千難萬難,我們也都是可以“順手牽牛”的。
對這幾天的學習也讓我感受:園長的思想有多遠,咱們的幼兒園就能走多遠,園長的思想有多高,幼兒園的位置就有多高。所以我們需要建設一個高標準的現代化管理機制,不斷優化我們的管理層,就如實驗幼兒園所說:讓優秀成為一種習慣。
在觀摩活動課中我們也同樣可以看到:他們所設置的課程主體是幼兒。注重學習過程、注重生成、注重互動、注重合作,但不輕視學習結果。整節課是以游戲展開,將音樂節奏的學習穿插其中,讓孩子在游戲的過程中學會打節奏,學會合作,讓孩子在玩中學,感受學習的快樂,充分體現出教學活動中教師是引導者,幼兒為主體地位,遵循了童本的教育理念。
讓我們印象非常深刻的是,他們的環境豐富多彩,老師們充分利用了空間,教學樓內的走廊和各班級的環境創設真是各有千秋,他們的墻壁上全部裝上了用木板或泡沫制作的圍墻,這樣便于粘貼孩子的作品,也便于更換,真正讓孩子成為了環境的主人。活動室里所有的擺設都那么適合孩子,如玩具架的高度、物品角棱的安全等,并且從各個角度考慮,有發展孩子動手能力的豐富的操作材料,有展示孩子風采的專欄,有和家長交流的平臺等等,一應俱全。而其中很多都是老師和孩子們用非常常見廉價的材料或者廢品利用來制作的,這樣也培養了孩子節約的好習慣。我想,在創設環境時,教師應從幼兒的興趣,需要和現有發展水平出發,讓幼兒多動手動腦,按照科學的原則來創設班級環境,發揮環境對幼兒的影響和促進幼兒發展的教育價值。
通過此次參觀學習,讓我們開闊了眼界,學到了很多。在今后工作中,我會努力用自己的智慧和汗水,滿懷愛心的為幼兒創造一個寬松、和諧、民主的學習環境,為親愛的孩子們創設一個美麗溫馨的生活空間。面對充滿挑戰和希望的明天,我們只有不斷的創新、超越自我,我們才能贏得新世紀的輝煌。
教師跟崗培訓總結9
時間如白駒過隙,不知不覺間已度過了在榮程中學兩周的“新教師”生活,回想、總結起來這段時間的種種,我突然意識到她對我來說意義深刻。榮中是我教師身份的見證者,是我教書育人的初舞臺,是我教師生涯的啟蒙人。在這一段時間中,我在榮中深深的感受到了各位教師的愛崗敬業精神,同時也感受到了榮中學生奮發向上、求知若渴的求學精神。跟崗的這兩周期間,我得到了榮中領導的親切關懷,主動為我們提供了設施完善的宿舍、實惠美味的食堂等。我的指導老師段雯艷老師對我的學習也進行耐心的指導。這期間,我共參與了以下活動:聽課13節,上匯報課2節,參加班會1節,開學典禮和初三年級的誓師大會。現在我將對整個跟崗學習期間的收獲與感受作以下小結:
一、提升專業能力
在段雯艷老師的`安排下,我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有語文課,歷史課等。這些老師的課各有特色,專業理論水平都很高,聽完之后收獲頗豐,不僅在專業知識上有所積累,還從這些老師身上學習了很多教學方面的技巧。比如:課堂上以學生為主,通過不同方式來引導學生思考等,值得我學習。此外,我們還有另外4位培訓的學員,我們私底下也會就各種教法和學法進行探討,這其中也擦出不少火花,從他們身上真的也學到不少東西。
二、開拓眼界認知
來到榮程中學,這里的辦學理念,領導的管理策略,教師的精神面貌,學生的各方面素質,都讓我大開眼界。榮程中學環境優美,學校安裝了現代化的智慧黑板。學校給學生最幸福的學習時光,給學生最堅實的起步。培養學生的主體意識,合作精神,激發創造潛能,讓學生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學生全面而有個性打下堅實的基礎。作為一名新教師,從各個方面來說,來到這里真的是開闊了我的視野。
三、提高思想認識
榮程中學屬于城郊學校,它集中了城市和農村學校的特點。既有住校生,也有走讀生,有留守兒童,也有單親家庭,學生情況復雜,且水平一定程度分化。但這里的教師一視同仁,認真對待每一位學生。從早到晚一整天都在學校,除了上課就是備課、改作業,老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業業,勤勤懇懇。老師們對工作的執著、認真、負責,那種敬業的精神深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。
跟崗學習依然在繼續,而值得我學習借鑒也還是有很多很多,包括老師敬業奉獻的精神,以及孩子們一絲不茍的學習態度、好學的精神。我要將這些精神的火種深深的種植在自己心中,在今后的學習工作中,我將不斷學習、充實、進取,不斷努力超越自己,將這些精神在自己身上不斷積累發展和燃燒,最終使自己的教學能力和各方面的素質能夠有更大的進步!
教師跟崗培訓總結10
非常的幸運,我參加了20xx年廣東省第四批中小學跟崗教師培訓活動。雖然是漫長而又短暫的十多天學習,但它卻給了我終生難忘的記憶,更給了我受益終生的財富。下面我將對這次學習進行一個詳細的總結。
一、在廣東第二師范學院的學習總結。
12月4日下午3時,在廣東省第二師范學院田家炳大樓三樓舉行了第四批跟崗學員學習開班儀式,會議由古立新處長主持,教育廳領導黃忠副主任發表了感慨萬千的講話,在黃主任的發言之后還有一位學員代表的發言。
在這次開班儀式上,黃主任的發言是令我印象非常深刻的,其中有三個觀點又是讓我特別銘記于心:一是如何享受教育教學過程中的快樂;二是聽專家的演講是激動的,熱血澎湃的,但回去之后是不會行動的;三是一次機會對你一生的幫助。特別是第三點,他提到了如果我們不去好好把握機會,機會只能離我們而去。我們應該怎樣利用這次學習的機會來提升自己的專業精神,提升自己的教育教學能力?這必是我們這次學習一個更加重要的任務。12月5日是我一生中聽得最多的報告了,今天一共聽了三個教授的報告。上午首先是吳老師的《新課程的理論反思與實踐深化》,接著是劉老師的《教師行動研究與教師專業成長》,下午則是陳老師《近三十年中國數學教改經驗與回顧》。在這三個報告中,他們都是各有各的精彩,下面讓我們回味一下這幾位專家的精彩論道吧:
1、吳老師:《新課程的理論反思與實踐深化》。
在這個報告中,吳老師提到了古代的六經:詩、書、禮、易、樂、春秋。還提到了西方古代的課程,只要是七藝,但他已經分好文科和理科。當然,在這個報告中,我覺得有兩句話最值得我們深思:一是用上體育課的辦法上小學一、二年級的數學;二是用上音樂課的辦法上英語課。在這里我主要是想對第一句話作一個個人的看法。首先,我覺得這句話說的很好,為什么呢?用上體育課的辦法上小學一、二年級的數學,也就是把數學課上成體育課的形式,讓學生在體育課上體會數學,其實這個想法和我以前的寫的一篇論文有點想象,我以前曾寫過一篇《把游戲運用到數學課中》,里面也有相似的內容,只是我的想法還是有點膚淺的,不像他所說的那樣有高度。
2、劉老師《教師行動研究與教師專業成長》。
劉老師的報告真的很精彩,在場的老師無不時時刻刻報以激烈的掌聲。在這個報告中,有很多的話語值得我們傾聽的:
(1)、讓學生多聽外語(聽dvd、看電影),老師少說,因為我們的老師的發音確實不怎么樣。
(2)、用英語而不是學英語,能用好英語的老師才是好老師。
(3)、真正的好老師不是講得很多,而是多傾聽學生的發言,這樣老師就會過得很輕松,我們就讓學生去折騰吧。
(4)、只有讓學生多表現,我們才有足夠的時間和空間去研究學生,才能想方設法讓學生進行自主學習。
這些話都是很深度的,都是一些讓人深度記憶的句子。不過,在這個演講過程中,我最佩服的是劉教授能把這些語言用到了極處,逗得那些老師笑得那么開心而直夸拇指,不得不服。
3、陳老師《近三十年中國數學教改經驗與回顧》。
陳老師的'報告中也是一個比較特別的演說,因為他與我們的互動比較多,而且在最后還有一個學員的問題討論,我覺得都非常好。在這個討論的環節中,我上去向全體學員板書了一個式子:4-x=3,問題是:這種題目書本沒有說怎樣解?我們應該怎樣教學生?有很多老師說超出了大綱,也有老師說出了自己的教學方法。當然,陳老師也對這個問題的解決作了很多的補充說明。這種活動我是第一次參與,使我記憶深刻。
二、在深圳市海濱xx小學的學習總結。
1、初識名校。
本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我來到了美麗的深圳市海濱xx小學。
海濱xx小學秉承以特色造就品牌的理念,走出了一條“特色立校、文化興校”的發展之路,先后榮獲“全國學校藝術教育工作先進單位”等幾十項榮譽稱號,有300 多項藝術作品在全國、省、市、區獲獎,接待了來自美國、北京等國內外80多所學校和藝術團體的參觀訪問,接受了來自聯合國教科文組織、國家藝術教育委員會等50多個部門領導和專家的評估和考察,成為了廣東乃至全國藝術教改園地里的一支奇葩。
2、深入學習。12月16日下午三時,基地學校為我們專門召開了一個學習總結交流會。在這次總結會上,學員們各抒己見,都對這次跟崗學發表了很多感慨。當然,我也借著這次機會向王玉寶副校長提出了幾個有關教學和管理的問題,得到了校長和老師們的積極回應。不過,在總結會上,王校長的一番話卻是讓我刻骨銘心的。他說到了當好一名教師,要做到三個維度,要成為五行教師。在對待學生方面,要做生本性的教師;在教研方面,要做科研性教師;在管理上,要做經營性教師;在師德上,要做事業性教師。要想做到這樣的標準,就要做到六個靜心:一是靜下心來上好每一節課;二是靜下心來改好每一次作業;三是靜下心來與每一個學生交流;四是靜下心來研究每一個教學問題;五是靜下心來總結與自我反思;六是靜下心來多讀幾本好書。最后,王校長還送給了我們跟崗老師有關做人的四句話:做人要有情有義的交往;有滋有味的生活;有聲有色的工作;有舍有得的情懷。帶著幾分留戀,幾分回味,為期十五天的跟崗學習就要結束了,但它是我教育生涯中最難忘最珍貴的一段記憶。
最后,我還是用海濱xx小學的校風、教風、校訓、學風作為這次學習的一個總結吧:一名老師,你要想“志在一流”,你就得“為人師表、德才兼備”,具備“智、善、信、勇、藝”之才,只有“把一件事做到底”,你才會成功。
教師跟崗培訓總結11
為期一個月的跟崗研修結束了。雖然這次由于諸多原因,我回本校研修了。但學校安排的一系列活動,還是讓我收獲滿滿。
一、“生本課堂”的理念深入了解
自20xx年起,我校在進行“生本課堂”的課題研究。自此,全校老師閱讀了蔡林森老師的《先學后教》這本書。當時對“生本課堂”只是有了粗淺的認識。隨著課題的深入了解,自己也嘗試著上了幾節課,慢慢地接近“生本課堂”。通過這段時間的研修,我更意識到生本課堂的重要性。“以學為主”、“順學而教”是以學生為主體的課堂應該遵循的基本原則。學生對知識的學習、技能的掌握必須依靠學生自己去建構才能真正實現。離開學生自己的學習、自己的操練,指望靠老師的“教”去實現語言文字運用的學習目標,這是不符合教育規律的。研修階段,聽了駱xx校長、姚xx主任、程xx老師、劉xx老師等課堂教學。發現他們將課堂的時間給學生,還學習的自主給學生,讓學生在充分的“學”中學會學,在多層次的“學”中親近語言文字,運用語言文字。
二、充分相信孩子——自主獨立、合作互動、當堂檢測
“生本課堂”是交給學生自主學習的課堂,教師的作用是什么呢——引導!觀摩的幾節示范課上,無論是認字寫字、閱讀理解,還是口語表達、練筆習作,都一定要實實在在地安排學生自學,以使學生能夠借助自己已有的經驗和認知,獲取新知,收獲真正屬于自己的認、寫、讀、說等方面的意義。語文學習的過程應是學生自主習得的過程,課堂應該成為他們有科學指導的充分自學的地方。
合作互動讓同伴間的教與學對學生的學習有著積極的作用。輔導者收獲的是自信,而被輔導者會在被同伴輔導之后“更自信了,學習動機提高了”。學習質量得以保證,同時也必將因為這樣的關注和成功的體驗而不斷增強學習的自信心。
當堂檢測的優勢在于,能夠及時了解學的情況,進行精講釋疑,及時指導,為“測后導學”這一環節的有效落實提供了前提。
三、理論聯系實際,走向課堂
本次跟崗研修階段,我上了一節市級研討課——《“紅領巾”真好》,采用了生本課堂的全新模式。課后,學校相關老師進行了詳細的評課。雖然,課堂上還存在著一些不足之處,但是通過本次研討,自己的專業得以提高,也更加意識到要將理論聯系到實際中去,最終走向課堂。
本次研修,我清楚地意識到語文是兒童生命成長中極其重要的精神家園。語文課應該專心致志地吸引、指引學生在語言文字中穿行。為此,我還要不斷努力,向著未來前行!在今年的5月份,很榮幸能在何國軍老師的指導下,完成了這個培訓。在這個過程中,我在勝利學校,深深的感受到了老師們的敬業愛崗的精神,也感受到了孩子們奮發向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了勝利學校老師的親切關懷,在生活上也很關心我,我的指導老師何國軍老師對我的學習也進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我參與了以下活動:聽課13節,包括1節班會課,上匯報課1節。學習到很多有用的知識和經驗,現將記錄下來,主要有以下幾點。
在教學技能上,在這個禮拜的學習中,在何老師的指導下,學習了很多有用的教學技能,特別在備課和上課方面。我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有數學、生物、地理、班會課等。這些老師的課各有特色,專業理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學到很多教學方面的技巧,值得我以后去學習。其中最重要的是指導老師告訴我,上課一定要做好充足的準備,即備課,這里是有技巧的',備課時要注意難點的把握,這是課本上的,更重要的是備學生,清楚學生的特點。上課時要注意自身的教態,注意語言的幽默和鼓勵,對于學生十分重要,上課內容盡量簡單易懂,明確知識點的講解,做到簡單明了。
在教師職業生涯上。勝利學校的老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業業,勤勤懇懇。這里的老師們對工作是那么的執著、認真、負責,那種敬業的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。何老師告訴我,做教師千萬不要有太多雜念,要明確自己的追求,這才是一名合格的教師。以后桃李滿園之時,就是我們人生收獲比金錢更重要的東西。
教師跟崗培訓總結12
跟崗學習已經為期一月有余,作為一名剛剛走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具備了一定的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導。我深深體會到,教育確實是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。
作為一名新教師,我所了解的教學方法相對落后,也趨于傳統。在教學過程中,總會放不開手腳,時常還會緊張,教學流程都顯得較為稚嫩。通過這段時間觀察學習不同老師的課堂教學,讓我充分了解到自己的差距。我也在不斷調整教學手段、改進教學方法、更新教學理念,盡力取長補短,將學到的東西運用到自己的教學當中。本周在聽了海陵中學朱小波老師的課和初三年級張海慧老師的課之后,我收獲了最重要的一點:創設情境,激發學生的學習興趣,培養學生的情感。心理學指出:當人的心理處于興奮狀態時,工作效率異常高。而興趣是學習的先導,只有學生有興趣,課堂上學生才會興奮起來,才會樂學,學習會有成效。
首先力爭激發學生的學習興趣。興趣是在不斷地獲取成功的基礎上而逐步建立起來的,這也是語文教學的一個難點。在許多人眼里,語文是一門枯燥無味,脫離實際生活的學科。這也導致了許多家長不重視孩子的語文學習,學生自己也不喜歡學習語文。面對浩如煙海的文學作品尤其是古代文言作品和詩歌,更是學生的老大難問題,這就不可避免的會造成其具有枯燥性的特點。而大多數語文成績不好的學生都是苦學無門或著是厭煩學語文的,這就給作為教育者的老師們帶來了難題。通過九月份的月考我們可以看出學生的語文水平是不理想的。學生的基礎水平是有欠缺的,考察的基礎拼音和字形都不能夠完全正確。“考點在課內,考文在課外”,雖然試卷中的題目都是課外的,但實際上還是學生的基礎知識不牢固,不會進行有效的學習遷移。因此我認為對于中等生和后進生來說應從簡單的基礎知識入手,在完全掌握了基礎知識后,稍有成就感后再練習綜合性的練習,以打牢基礎為目的,循序漸進的進行教學。
創設情境便是創設氛圍,培養學生的.情感。在朱小波老師的教學中,他運用聯想、比較法來創設問題情境。聯想法,比如對“母親在屋里喚我”讓學生發揮想象,交流討論為何喚“我”。并且設置了諸多情境:比如創設雨天情境,母親與我兩人只有一把傘,在“我”很小的時候和上學了不同的兩個時間狀態進行摹寫句子。比較法,如荷葉護蓮的句子,略改句子中的幾個字詞,讓學生體會句子的精妙和情感的變化。當學生在剛一接觸課文時,他們應對的信息是陌生的,我們僅有將那些陌生的信息與些學生熟悉的形象可感的東西加以聯想、比較,他們的心理才會理解而欣然接受。德國教育學家第斯多惠曾說過:教學藝術不在于傳授而在于激勵和鼓舞。而創設情境則便是為了激勵,為了到達“潤物細無聲”的效果。
流水不腐,戶樞不蠹。我要鼓勵自己“學無止境”,與時俱進,不斷總結經驗教訓。只有專業能力提高,自身素養加強才能做有影響力的教師,才能更好的育人。
教師跟崗培訓總結13
人們常說:“讀萬卷書,不如行萬里路。”我卻想說:“行萬里路,不如追隨導師的腳步。”來榮程中學實踐學習一個月有余,讓我從一個對如何做一名合格的教師感到彷徨的新手,到如今開始能夠對教師這個行業有一個初識。我是幸運的,同時我也很感激并珍惜這個在榮中學習實踐的機會,能夠跟著很多優秀的老師聚在一起,和他們交流、向他們學習。在這個大辦公室,每個老師都是我的導師,雖然學科不同,但是教學方法、教學理念是通用的,大家都很認真和努力,相互交流溝通也很容融洽,這讓我感受到一種不同尋常的力量。在這個大環境中,我是比較年輕、資歷最淺的教師。所以說,這里的每一位老師都是我學習的對象。在這個過程中,我的眼界開闊了很多,收獲也很多,思考問題能站在更高的境界,許多疑問在與大家的談論和學習中得到解決或者啟發。我所經歷的點點滴滴,時時刻刻,都在收獲著!進步著!感動著!現把我的學習體會匯報如下:
一,豐富教育理念,促進專業發展
在這一個多月的實踐學習中,在聽不同老師的課、與不同的老師交談,以及在他們深入淺出的新課程教學實踐中、在傳授知識與技能的過程中,讓學生有個性的學習,形成相應的學習方法,使學生得到充分的發展,同時也為我今后的教育實踐指明了方向。各位老師擅長用抑揚頓挫的風趣生動的語言,用理論聯系實際,從教學風格的養成、修煉等方面闡述了怎樣去實現有效的課堂。這是要讓我們教師形成自己教學個性、教學特色,想方設法讓學生健康成長。
二,進行教材研究,提高鉆研能力
在跟崗實踐過程中,老師們還耐心的跟我講解,她們是怎樣備課的,并且講述了在課下如何去反思和感悟。首先,我的導師認為:如果確定自己是要一直沿著教育教學的路線走下去的.話,就一定要給自己壓力,逼自己去學習,去探索,這樣才能讓自己更上一層樓。同時我也明白了根據實際教學情況、學生情況,在教學中要善于總結、反思,扎扎實實地研究教材,真真正正地做到在教學中開展研究,最終服務教學。
三,切磋教學技藝,碰撞智慧火花
在這一個多月中,我聽了四十多節課,當中教師們表現出來的敬業樂業、專注創新,自如的課程調控、精湛的語言藝術、到位的細節處理,讓我收貨頗豐。這期間,老師們忙碌的身影伴隨著我整個學習過程,從課例展示、教學研討、聽課點評、生活作息等,都安排得周到細致,讓人詫異他們充沛的精力,佩服他們對工作的執著和熱情。總之,這都讓我對今后的課堂有了更深刻的認識,要堅持怎樣的的信念,要避免怎么的誤區,通通有了新的思考。
一個多月的跟崗實踐,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這段時間收貨頗豐,不斷成長,培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,對于導師給我的清泉,我要讓它細水長流,是自己在它的潤澤下不斷成長。
教師跟崗培訓總結14
為期半個月的跟崗培訓學習結束了。從滿懷激動地來,到滿懷感動地走,在深圳xx小學這所基地學校學習的十二天里,每一天都是新鮮的,快樂的,忙碌的,感動的!
一、感動無處不在。
1、富有魅力的校長
在xx小學,我見到了兩位富有魅力的校長,一位是xx小學的總校長,另一位是xx小學二分部的校長。xx小學由三個校區組成,分為本部、一分部和二分部。學校采用集團化的管理模式,三個校區之間既是一個整體,卻又相對獨立,既是一家人,又存在良性競爭。按李校長的話,“這樣學校才能有更好的發展。”
梅校長是這個大家庭里的“一家之主”,我們在跟崗學習的第一天下午就見到了他。一眼感覺他就是個儒雅的學者,自信,精神,平易近人。他的講座既通俗易懂,又富含哲理,令人深思。他堅持的理念就是快樂工作、快樂生活,不斷提升幸福指數,做一個有魅力的教師。有這樣一個“家長”領導著,“家庭成員”怎能不快樂、不幸福?
李校長就很好地秉承了梅校長的工作理念。她年輕漂亮、秀外慧中,言談舉止優雅大氣,卻又隱含著一股讓人信服的威嚴。我喜歡聽她說話,由衷地佩服她的領導才能。作為校長,她從不批評她的老師,并十分了解她的每一個老師,知道每一個老師的優點、長處,物盡其能。老師們在她的領導下,團結和睦、干勁十足,工作得既高效,又快樂。這樣的校長,能不說是魅力四射嗎?
2、熱情真誠的老師
先說說我們這群來參加培訓的老師吧!我們十一人,因xx小學而相聚,難得的一份緣。來自不同的地方,粵東、粵西、粵北都有,縱使稱不上“五湖四海”,也算得上“四面八方”。大家相互學習,取長補短,互相幫助,真誠相待。十幾天下來,倒像成了一家人,同吃同住同勞動,其樂無窮!
接觸到xx小學的老師,也能隨時感受到他們的熱情和真誠。負責接待我們的桂兆主任,從第一天把我們接到學校就煞費苦心。為我們安排好晚餐,牽掛著我們的住宿情況,還要每天拍攝我們的學習活動,讓我們感到學校的關懷無處不在。學校的教科室主任張衛紅更是熱心,每天都把我們的學習活動安排得妥妥當當的,讓我們學有所感,學有所得。指導老師們的真誠相助更是難得。每個指導老師都給我們上了一節示范課,將學校的辦學理念、課程改革的新模式、新的教育教學觀展示給我們。感謝你們的真誠付出,讓我們不虛此行!
3、文明有禮的.學生
從走入xx小學校門的一刻起,“老師好”的問候聲就此起彼伏,從未停止過。學校的學生無論在哪,只要見到我們,都會彬彬有禮地向我們敬禮問好。課余時間總是有序地活動,行走在校園里,看不見追奔打鬧,看不見爭吵喧嚷,更看不見亂吐亂扔等不良行為。這是學校長期對學生行為習慣培養教育的結果,真令人欣慰!
二、發現與思考
1、人性化的校園
xx小學是一所很人性化的校園。首先,他們有自己的教師食堂。食堂整潔衛生,設備齊全,老師們只需要交很少的錢,就能在食堂享用到早、午餐。學校還給需要午睡的老師準備了休息室,路程遠的老師中午就減少了往返的勞累。老師的辦公室是按公司職員工作室模式設計,每人一個小小的空間,一人一部電腦,就像每個老師都有一間辦公室似的,互不影響,又有了私人空間。教學樓各樓層均有可直接飲用的水供應,學生渴了就能喝到干凈的水。衛生間的燈采用節能觸摸開關控制。校園處處張貼著節水、節電和激勵的宣傳標語。據校長介紹,有些宣傳標語還是家長給學校的留言呢,其中一條是:“如果人生可以重來,我還會選擇xx小學!”
除了人性化的設施,更重要的是人性化的管理。李校長的管理理念就是“欣賞她的每一位老師,讓他們都能充分發揮自己的所長。”學校沒有明確的考勤制度,可老師們依舊每天早早到校。各班級的考核情況從不對老師公開,可老師們依然勤勤懇懇地工作。梅校長說過一句話:“校長把老師當人,老師就把自己當牛。”明白了這些,就自然感受到在這兒做老師是何等的幸福。
2、教與學方式的轉變
聽張主任介紹,近幾年,xx小學申報了一個大課題,名為《改變教與學的方式,提高小學課堂教學的有效性》。目前這個課題還正在實驗中,所以老師們的課堂教學將會圍繞“如何轉變教與學的方式”進行實踐和探討。我們聽了幾節針對性較強的課,如范老師的品德課《小鳥與榕樹的對話》、楊老師的主題班會課《微笑最美》、王老師的語文課《橋》等,老師們的共同點是課堂十分開放,學生的主體地位得到了充分體現,個性得到了充分展示。如何使教師教得輕松,學生也學得輕松,xx小學走的這條改革之路給我們提供了很多啟示。
3、同課異構的思考
在xx小學,聽得最多的一個詞是“同課異構”。我本人不僅聽了課,還參與了“同課異構”的活動,受益匪淺。同課異構并非是拿同一篇課文,讓兩個老師來“PK”,看誰上得好。如果是這樣的話,那么,提出“同課異構”這一做法的人就顯得很無聊了,這樣的活動意義也就不大了。我剛來到xx小學接觸這個話題時,就一直在思考著:同課異構最終能讓教者和聽者學到什么?促進了什么?解決了什么?我們的指導專家桑志軍教授來學校給我們做培訓指導時,就“同課異構”的話題提出的看法讓我產生了強烈的共鳴。他認為,無論開展什么形式的活動,都必需是為了解決某一個問題,或者是提供某一個話題讓大家討論。我想,這才是同課異構的初衷和最終目的吧。
三、忙碌著,收獲著
在xx小學的每一天,都是忙碌的,充實的。每天我們都在聽課、聽講座、評議中成長著,思想接受著一次又一次的洗禮。晚上,我們要按要求,將白天的學習體會發布到自己的博客上。除此之外,基地學校還為我們這次培訓量身定做了一份“學習計劃”。看到這所學校為我們能真正學有所得而付出的絲絲心血,我們又如何能不用心對待呢?從李校長那兒,我懂得了欣賞別人;從張主任那兒,我明白了不想平庸,就要有研究精神;從老師們的精彩課堂中,我汲取了許多精粹,教與學的行為正悄悄發生轉變。
十二天的跟崗學習,成為我教書生涯中最難忘的一次經歷,它似乎完成了我人生中一次刻骨銘心的“蛻變”。背起行囊之時,竟有幾許不舍。踏上歸途,我期待能成為一只破繭而出的“蝶”!
教師跟崗培訓總結15
20xx年10月21日,我有幸來到深圳市xx學校xx名師工作室進行為期20天的跟崗學習。這次學習內容豐富,形式多樣,有聽課、有評課、有授課實踐、有學員間的互動交流,有專家進行講座。專家、同行們的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。在xx名師工作室跟崗學習期間,在xx導師的指導下,我學習了xx學校的先進管理經驗,虛心向學校老師學習,進行教學實踐,多聽、多看、多思、多請教,圓滿完成跟崗學習任務。現總結如下:
一、跟崗實踐內容
1、教學實習:跟崗期間,聽評課22節(其中觀摩學習名師工作室主持人xx老師示范課1節、工作室成員展示課7節,跟崗骨干教師研討課、匯報課14節)。參加深圳市初中歷史學科教師主題式說課競賽的觀摩活動一天。自己在xx學校上研究課和匯報課各一節。
2、開發優秀課例2節;撰寫教學反思3篇,撰寫讀書筆記兩篇。
3、參加了工作室系列活動:在跟崗學習期間,先后聽專家講座4次(xx老師的“追尋教育的夢想”、肖仕揚老師的“如何編制高質量的歷史試題”、xx老師的“關于說課、上課、聽課與評課的一些思考”、徐素倪老師的“如何開展課題研究”)。赴深圳市學府中學和皇崗中學觀摩工作室成員展示課2節。聽xx學校小學部語文課一節,赴深圳實驗中學觀摩“深圳市初中歷史學科教師主題式說課競賽”并擔任大眾評委,現場聆聽說課比賽25節,收獲很大。
4、撰寫了15篇《跟崗學習日志》,跟崗結束時上交了《跟崗工作總結》。
二、主持人xx老師悉心安排,狠抓落實,跟崗學習注重實效
1、各級領導十分重視,工作室成員積極配合,跟崗學習保障有序一到深圳,就有xx學校安排的老師接待報到,并替我們安排好了食宿,xx老師隨后看望大家并請大家吃飯,很是感動。第二晚學校領導羅副校長和xx學校的歷史學科教師安排晚宴歡迎學員,xx老師和科組長李念老師還經常噓寒問暖,關心大家日常生活飲食起居,學校對培訓活動的重視可見一斑。
2、工作室計劃具體,安排周到
從培訓前到培訓中再到培訓結束,陳老師都做了詳細的安排計劃,如培訓前的材料準備、注意事項、活動安排以及相關活動的意見征求都有安排,培訓中的計劃安排更是詳實具體,很有針對性。
3、陳老師親力親為,狠抓落實
從計劃到實施及后期檢查落實,xx老師親力親為。無論是集體備課、聽課、評課,還是教學反思、博客,甚至學員的日常生活,陳老師都是無微不至的給予關心和幫助。每天深夜陳老師都要到各位學員的博客走走,檢查督促學員的工作學習,其敬業精神時時在感動著我們,也使骨干教師們不敢有絲毫懈怠。
4、名師引領,共同進步
陳老師不僅學識淵博,教育教學水平高,為人也很熱情。在20多天的相處中我從他身上學到了很多,不僅僅是課堂教學的思想方法,還有他工作的熱情和嚴謹,做人的低調實在。在陳老師的感召下,工作室成員之間也相互學習,互相借鑒,共同進步。我們學會了博客,甚至慢慢地習慣了用博客記事,我們總結了每個成員的授課特點,每個人都有了自己的關鍵詞。比如。我們學會了相互欣賞,評課當中大家總能找到對方的閃光點為自己所用。
三、內容豐富形式多樣的'活動,牽引著我們不斷進步
1、形式多樣的專題講座。跟崗學習期間,共安排了4次講座:xx老師的“追尋教育的夢想”、肖仕揚老師的“如何編制高質量的歷史試題”、xx老師的“關于說課、上課、聽課與評課的一些思考”、徐素倪老師的“如何開展課題研究”,通過講座接受了多方面的新思想、新方法,收獲很大。
2、觀摩學習工作室成員展示課。先后到深圳學府中學和皇崗中學聽了兩節展示課,兩位上課位老師各有特色,課堂都有很多閃光點,聽后對自己教學很有幫助。比如學府中學董輝老師的情境教學法、皇崗中學吳勝輝老師的五步三查教學法都令人耳目一新,對我的教學很有啟發。
3、赴深圳實驗中學觀摩深圳市初中歷史學科教師主題式說課競賽,聽了來自深圳各個學校教師的說課。深圳走在全國教育改革的前沿,我們不僅在現場感受到緊張的比賽氛圍,更讓自己看到了自身的不足和將來發展的方向。
這些活動對本人的專業素養、科研能力、教育教學能力都有很大幫助,為今后的繼續發展奠定了基礎。
四、收獲與反思
1、對課堂教學有了新的認識
學習期間,聽了很多節課和講座,對課堂教學有了新的認識。xx老師的復習課重視核心概念的辨析,重視審題方法、解題方法的指導,整節課都是在老師的指引下由學生自己發表觀點總結方法,效果很好;xx老師的大方自然,課堂收放自如。xx老師的活動組織很能調動學生的學習興趣,值得新授課學習;xx老師的情景式教學法、xx老師的五步三查教學法都使我們耳目一新。
學員中xx老師富有激情,對學生很有感染力;xx老師親切自然、注意培養學生的歷史思維能力;涂瑞霞老師與學生平等相處,課堂氣氛輕松自如;葉國應老師和張仲娟老師注重知識點的落實和反饋;陳細娜老師和杜樹群老師的樸實與扎實的教學風格,所有這些使我對課堂教學有了更多認識,原來復習課(新授課)也可以這樣上,對我今后的教學肯定都會很有幫助。
2、提升了對教學研究的認識
新時代的教師應該是教育研究者和實踐者,而不能僅僅是個教書匠。如何做研究?如何在日常教學中發現問題?哪些問題是嚴重影響學生學習興趣和學習效果的?怎樣做好日常事件的記錄?我們平時可能會有很多突發奇想,如何讓這些突發奇想不是曇花一現而是成為我們解決問題的鑰匙?等等。通過聽講座、與各位同行交流,現在感覺有了一些門道,期望今后能有所收獲。
3、對教師職業的新認識
這個問題以前很少考慮過,見到陳老師和各位骨干教師后,他們的一些行為給我留下來深刻印象,我也十分清楚的認識到這就是名師風范。陳老師對學問的一絲不茍和孜孜不倦,對同事的熱情幫助和大公無私,對工作的奉獻敬業,讓我們認識到名師就應該是這個樣子。各位骨干教師對學習的如饑似渴和虛心堅持,對工作、學生的牽掛,都體現了一個人民教師的良心,這就是教師。
4、開闊了視野
通過跟崗學習,我學到了很多的教育教學的新理念,新思想,這將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。也讓我突然感到自己身上的壓力變大了。要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
總之“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。
這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,并加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。
教師跟崗培訓總結
豐田九年制學校
曹迎輝 2013年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
本次培訓是從我市基礎教育改革發展實際出發,遵循骨干教師的成長規律,圍繞“素質教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學校”進行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內容形式主要有三方面:
一、理論學習;
二、實踐鍛煉;
三、問題研究。我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現分以下幾方面進行總結。
一、課堂教學
1、讓學生真正成為課堂的主人。鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
在中華路小學的課堂上,體現了以人為本的理念,教師把課堂還給了學生。數學課上,老師注重讓學生經歷知識的獲得過程。例如:在數學課“分一分與除法”教學時,老師讓學生分一分、說一說、擺一擺、再說一說,理解平均分的意義,掌握平均分的方法,學生的活動面特別廣,80%以上的學生都有說的機會。在數學課“摸球游戲”教學時,教師通過讓學生猜測----實驗----驗證----分析等方法,讓學生經歷知識的獲得過程,學生積極參與,課堂氣氛活躍有序。在語文課上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養學生的傾聽能力又培養學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
2、教師善于發現學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚***”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經坐好,老師就會說:“我表揚***”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術,不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
3、注重培養學生的問題意識。
課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發現問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養學生的問題意識。
二、班級管理 班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
三、校園文化
走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規,或者看一些課外讀物。班主任老師結合本班情況,定期開展“經典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
四、教科研活動
中華路小學的教師科研意識特別強。表現一:同年組可以資源共享。例如:共享教學課件、教學設計等,使用后及時進行反思交流。在他們休息的時候,談論的并不是一些家庭瑣事,而是教學中遇到的問題以及對問題解決的辦法。他們每周都會安排一個年組集體教研活動,年組教師集體聽課、評課、議課,促進了教師的專業化成長。表現二:在中華路小學人人都有微課題。就是解決身邊的具體問題,針對問題確定研究主題、研究程序及其預期成果等。一般研究時間為半年到一年,優秀的研究成果進行推廣。表現三:每周三下午的學習時間,他們都會組織教師參加政治、業務學習。他們的學習并不是領導講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等。總之,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
五、多讀書,讀就教育教學書籍,關心教育發展。
中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結合,提高自身的素養和修養。
以上就是我在中華路小學跟剛研修的體會,與大家分享。
教師跟崗培訓總結
豐田九年制學校
曹迎輝 2013年12月