第一篇：進群自我介紹

群面自我介紹注意問題

一、前言

群面可能對于許多同學來說都是一個惡夢，因為對面試形式的不熟悉，因為緊張而講話不清，甚至對討論的題目毫無概念，小弟曾經(jīng)也有這樣的疑惑，不過一個學期走來，成功通過了北電、安永、愛立信、美的、瑞安建業(yè)、萬科、雀巢、ge醫(yī)療等企業(yè)的群面，還是積累了一些經(jīng)驗，覺得相對單面來說，群面的技巧性還是相對多一些。個人感覺單面的不確定因素太多，很多時候都要靠面試官的喜好與心情來決定，而群面的評判標準相對多一點，也相對量化一些，所以應對之策會多一些。現(xiàn)在把自己的一點心得體會寫出來，希望對仍為群面煩惱的兄弟姐妹以及后來人有所幫助。

二、群面的分類

1、廣義的群p 只要面試官或面試者的人數(shù)多于1的面試多算群p，從面試者對面試官的角度來說，一般有1對多，多對1以及多對多： 1對多：

這種面試的實質(zhì)還是單面，能夠用的技巧與單面差不多，這里就不獻丑了，主要要注意的是盡量照顧各位面試官的感受，在自我介紹與回答問題的時候盡量與所有的面試官都有眼神的交流，但轉(zhuǎn)換不要太頻繁，看著一個面試官說一段，下一段的時候看另一個面試官，盡可能表現(xiàn)自然。當然，在思考的時候，不一定始終看著某一個面試官。多對1： 這種是最猥瑣最受面試者鄙視的面試方式，產(chǎn)生根源是招聘企業(yè)的hr懶！為了節(jié)省時間，面試官希望在短時間內(nèi)從人群中挑出表現(xiàn)突出的人。一般的流程是，每個人輪流自我介紹，然后面試官提問。根據(jù)面試者人數(shù)與面試時長不同，面試官的提問方式有所不同，人多時間少，一般就面試官挑感興趣的面試者進行提問。相反，人不多時間充足的話，則提出同樣的問題，讓面試者輪流回答。對于前者，關(guān)鍵就是自我介紹。除了要精心準備自己的自我介紹，學會揚長避短以外，更重要的是準備不同長度的版本，如5秒（可用于回答“請用一個詞或一句話來介紹你自己”、“你最大的特點是什么”、“你身邊的人是如何評價你的”等單面的問題）、30秒、1分鐘、5分鐘、10分鐘。宗旨就是在指定的時間內(nèi)盡可能突出自己（當然是優(yōu)點啦），讓面試官記住自己。過了自我介紹以后，后面基本同單面。對于后者，前面所說的自我介紹同樣適用，因為這是表現(xiàn)自己的最好時機，但更重要的是后面問題回答。對于這個部分，雖然性質(zhì)和單面差不多，但難度更大，應為面試官會有所對比。這就要求我們在面試前做好充分的準備，包括簡歷與開放性問題。對于簡歷，最好使用star法則來回答，而且努力使得自己的例子豐滿，自己所做的每一個工作與決定都是經(jīng)過嚴密的思考的。對于開放性問題，不僅要根據(jù)自己的實際情況來思考，還要想一下大部分的人會怎么回答，自己能夠有怎樣獨到的見解呢。做好準備以后，就是面試時候回答的時機了，一般來說，面試官對不會限定面試者回答的順序，而是傾向于是否有自愿的人。對于自己比較有把握的問題，或者有獨到見解的問題，可以選擇主動回答。而對于只能自能其說，毫無特色答案的問題，則一定要主動回答，搶占先機，把自己能想到的都說出來。最后對于毫無想法的問題，先聽聽別人的觀點則是不錯的選擇，最后做一個有保留的同意性總結(jié)是一個折中的做法。當然，這些都沒有絕對，即使所有問題你都很有把握，也可以適當收斂，讓其他人先答，而不要表現(xiàn)得過于強勢。

多對多：

這種面試是上面兩種的綜合版，但一般人數(shù)不會太多，需要注意的地方還是上面那些，前期準備、回答時機與照顧所有面試官。

2、狹義的群p 上面的主要還是與單面比較類似，現(xiàn)在討論的才是真正的群面，比較常見的有無領(lǐng)導小組討論、案例分析、角色扮演、辯論等方式，各有各的特點。下文所提到群面均是狹義的群面，以無領(lǐng)導小組討論為主，其他方式的群面的不同點會另外提。

三、群面的形式

無論是那種方式的群面，其本的布局都差不多，多對多，一位面試官做開場白，包括面試流程與要求等。面試開始后，面試官不再發(fā)言，也不會參與到討論當中，整個過程到結(jié)束全部有面試者自己掌握，面試官會分布在面試場地的不同角落觀察各面試者的表現(xiàn)并做記錄。當然面試過程是有限定時間的，結(jié)束的時候面試官會宣布時間到。

有些公司會在面試開始之前讓面試者用白紙做個紙牌，上面寫上自己的名字，方便面試官辨認。

對于面試者來說，大家都會坐到一起，而不會是并排，因為要方便討論。而通常公司都會準備好相關(guān)的資料與紙筆。面試正式開始后，面試者花一小段時間獨自閱讀并思考，就最后小組所需要完成的任務思考自己的意見并做適當?shù)挠涗洝Ｈ缓笫歉髅嬖囌咻喠鞒醪桨l(fā)表自己的想法。接著是自由討論。最后根據(jù)具體要求來做總結(jié)陳述，一般在向面試官做最后的陳述之前，小組內(nèi)應該先就總結(jié)的內(nèi)容做一次匯總并達成共識或加以補充（這一步不一定有，北電的角色扮演就是了）。面試結(jié)束后，公司需要回收所有的資料，包括草稿紙，所以一般會禁止面試者在資料上做筆記和記號，這個要注意。而對于草稿紙來說，是不是對面試結(jié)果有所影響的話很難說，不過養(yǎng)成一個良好的筆記習慣是沒有壞處的，呵呵。

四、指導思想

說了那么多，還沒有說什么技巧性的東西，這是為什么呢？其實個人認為，技巧永遠都是用于加分的，而討論的實質(zhì)與內(nèi)容才是關(guān)鍵，所以我們應該關(guān)注以及思考的重點應該放在討論的問題上。

一般來說，群面的問題都是非專業(yè)的，主要考察面試者的分析能力、邏輯思維能力、創(chuàng)新能力以，解決問題能力以及臨場反應等（其他的表達能力、團隊合作精神等不在此部分討論）。所謂的指導思想，其實沒有別的，我們高中到大學一直所學的哲學就足夠用了。辯證法，兩分法、抓住主要矛盾，大局觀，世界是不斷變化發(fā)展的等等，這些都是大家學過并且很容易理解的道理，但是在平常的生活乃至面試里面，我們都難以運用這些道理來幫助我們分析問題。

在我的經(jīng)歷中，其實并不是所有的道理都會完全用到，只要抓住兩個：大局觀、縱橫分析

1、大局觀

很多同學在看完材料的時候，一發(fā)言就抓住最后要解決的問題不放，單純地談自己解決方案。我的做法是，先對材料做一個整體的分析，把幾個問題理清：材料基于一個怎樣的環(huán)境與前提，材料中最大的問題（不一定是需要我們討論解決的問題，但有可能是所有問題的根源）是什么，問題產(chǎn)生的前因后果以及相互的邏輯關(guān)系是什么，我們應該訂立一個什么樣的標準去看待問題。有了邏輯分析與標準以后，我才會根據(jù)自己的分析與標準提出自己的觀點。這樣做的好處是，可以對問題有一個全局的了解，而不會撿了芝麻丟西瓜，同時也可以向面試官表現(xiàn)自己的各方面能力。

2、縱橫分析

材料基本分析好以后，就要在論點或觀點上見高下了。在面試的時候，大家的觀點難免落于俗套，但還是有辦法使得自己的觀點盡可能豐滿的。

橫向分析：

這個是最容易的，盡量多想支持自己觀點的例子，可以是從同類型的，也可以從不同類型的，下面舉例說明。當然，小弟水平有限，不僅所舉的例子與我要說的東西不一定相符，甚至我自己提的觀點也是比較弱智，所以僅供參考，大牛們見笑了。

雀巢題：

辯論：選擇越多，幸福是越多還是越少？ 我方觀點：選擇越多，幸福越多

從生活出發(fā)，衣食住行四個方向找論據(jù)，校服、飯?zhí)貌耸健⒆》繎粜瓦x擇、出行交通工具等，都是選擇越多越好。發(fā)散到平時的娛樂方式，如睡前聽的音樂，電視節(jié)目的多樣性等。結(jié)合當前找工，從招聘企業(yè)和應聘者出發(fā)，都是選擇越多越好?? 橫向分析在辯論賽中非常有用，給以讓自己的隊友從不同方面來論證觀點，從而讓所有人都有話可說，有機會表現(xiàn)自己，而且對整個團隊的表現(xiàn)都會給人一體的感覺。當時我們的反方所提的分論點并沒有明顯的邏輯關(guān)系，因此每個人起來發(fā)言的內(nèi)容都差不多，重復性就很大了。另外一個好處是，自由辯論的時候，我們很容易主導話題，因為范圍廣，隨便都能找到例子，可以從多點發(fā)起攻擊。

縱向分析：

這個主要是意識問題，很容易被忽略。很多時候在發(fā)表觀點的時候，把這個意識用在補充說明的話會給人思維嚴密的感覺。具體是指自己的觀點只適用于局部的時間范圍，因為所有東西都是不斷發(fā)展變化的。篇二：[群面經(jīng)驗]群面中自我介紹的經(jīng)驗 [群面經(jīng)驗]對于linda zhang學姐關(guān)于群面的建議和指導的總結(jié)!首先，不能緊張，要本著我要做對整個小組貢獻最大的人的原則，所謂貢獻最大，不一定要說話最多，不一定要最強勢，而是說對整個話題的討論進度最有推動力的。比如，控制時間，這個角色太容易了估計到時候大家搶不到控制時間整個角色；比如，關(guān)掉對主題無關(guān)的話題，如果大家跑題的了話，把大家拉回討論主題；或者，大家提出各種意見的時候，抓住一個最有可行性的，引導大家深入討論。

第二，最主要的，就是要堅持原則。在項目進行的時候，肯定有些事情在實際操作過程中是要走捷徑的，比如請別人吃飯解決個什么難題啊，但是面試的過程中千萬不能這么說，不能給別人塞錢，吃飯，要正直。

第三，還有一點大家注意一下，也是俱樂部面試過程當中大家反應出來的，比如你告訴面試官你做過什么事，組織過什么活動，參加過什么比賽，面試官想得到的信息是，你在整個活動中學到了什么并且可以運用到以后的工作中的，很多同學只是描述了自己學到了什么，而忽略了后半部分最關(guān)鍵的，往往是面試失敗的原因 ；面試管不在意你會什么，而是你會的這些東西怎么運用到工作中，怎么幫助推動項目進展。比如大家最經(jīng)常說到的例子，組織了院周晚會，分配各個班出節(jié)目，組織排練等，可以再深入一點，或者說拔高一點，排練過程中，因為大家課程不同，時間有限，你通過了解情況，協(xié)調(diào)各個演員的時間，使整個排練很順利，演出很成功，協(xié)調(diào)能力是很重要的一個能力，因為在工作中，召集各個部門的人開會，協(xié)調(diào)大家時間是很困難的。對于組織院周活動，個人認為還有一點可以說的，就是如何調(diào)動各個班的積極性，可以從動員大會開始說，抓住關(guān)鍵人物，對文委、班長、團支書輪流動員，單獨找各班文藝積極分子或者特長生等。

最后，還有大家提到的很多參加公益活動這件事，個人覺得如果沒有特別的經(jīng)歷，還是不要專門把這件事拿出來談，因為如果說到“個人貢獻”的話，愛心在工作中的用是不太大的，如果是公益活動組織者，不妨從聯(lián)系公益組織，如何跟他們建立聯(lián)系，協(xié)調(diào)日程，維持秩序，以及維持日常往來這些方面說，因為面試管最看重的，是你和其他人有什么不同，如果大家都參加了，那為什么要招你不招別人呢？ 公益活動組織者特別要注意的，就是說你組織這個活動，和其他人組織這個活動，有什么不同，你為什么能比其他人做的好。[群面經(jīng)驗]群面中自我介紹的經(jīng)驗by vincent zhang 剛看了郭叢珊師姐的總結(jié)，非常感謝大家對這次模擬小面試的重視，針對總結(jié)里的內(nèi)容我再補充一些：

第一是自我介紹的注意事項，除了師姐總結(jié)的那些外還要注意有條理，昨天晚上很多同學在自我介紹的時候缺乏條理和邏輯，感覺實在堆砌自己的經(jīng)歷。至于怎么分條陳述，我有兩個建議：第一是根據(jù)經(jīng)歷的含金量和重要程度進行排序，選擇最契合職位要求的經(jīng)歷放在開頭或者最后壓軸的位置講出來，會有不錯的效果；第二是根據(jù)邏輯順序進行分條，我在自我介紹時候的邏輯就是首先證明我是一個合格的員工，通過一些經(jīng)歷變現(xiàn)出我從事這項工作的優(yōu)勢和特質(zhì)，然后證明我會是一個優(yōu)秀的員工。

在無領(lǐng)導小組討論的過程中推薦大家?guī)讉€發(fā)語詞“眾所周知......”“xx研究證明.......”“.......是顯而易見的”“在....樣的前提下，.........”這些發(fā)語詞要比“我認為......”“我覺得.......”“大概是.........”有力的多，會顯著增加大家講話的影響力，類似可以增加影響力的發(fā)語詞或語氣詞

還有很多，大家不妨考慮使用。以上均為一家之言，僅供參考篇三：新進公司自我介紹范文

新進公司自我介紹范文

范文一：

大家好!我叫xx,來自xx,畢業(yè)于xx,xx專業(yè)。我來到xx公司雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精、不斷創(chuàng)新以及培養(yǎng)團隊的合作精神，讓我感到加入xx公司是一次職場生涯的正確選擇。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，有問題及時請教同事，積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的!在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導和同事，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我的于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入了工作!在這里，我喜歡xxx這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把所學的知識運用到實際當中，并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與xx一起迎接挑戰(zhàn)!謝謝大家!范文二：

本人八五年出生，蘇州本土人氏，高中時期曾熱衷于文學不能自拔而在高二文理分科時毅然選擇文科，卻在分班后發(fā)覺男女比例為1：10而暗惱不已;在高考完畢后決定重投男性集體，毅然選擇了理科，但同時放不下文科所以選擇了機制-物流這個專業(yè)。然經(jīng)過幾年的學習，又恍然發(fā)覺本人確實與理科無緣。但此時年歲已長，無奈乎讀完四年。畢業(yè)時，發(fā)誓打死不做與機械有關(guān)工作，故選擇了從事物流行業(yè)。

本人愛好籃球、文學。友人常說：“你是文學界里籃球打得最好的，籃球界里文章寫得最好的”，并常在打籃球時因體重問題我防不住對方中鋒時勸告我因放棄籃球而去從事文學?但我以為此二愛好并不沖突，男人就應該文武全才。在此歡迎各位同事與我切磋球技，友誼第一。

下面再談一下本人的人生理想。其實理想這東西已經(jīng)是孩提時代的產(chǎn)物了，現(xiàn)在的社會，快節(jié)奏的生活已經(jīng)讓人無暇顧及理想，就象小時候我總自豪地說我長大要當個科學家，可直到現(xiàn)在我依舊不知科學家具體是干什么，理想總是與實際相脫節(jié)的。我現(xiàn)在的實際理想，就是是自己的下一階段目標：攢錢，提高自己，成家，生女兒。

大概情況就這么多，望大家多多關(guān)照。篇四：新進員工自我介紹

新進員工自我介紹

新進員工自我介紹一：

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經(jīng)在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脫離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了一定的了解與適應，同時也在原來的工作中逐漸喪失著年輕應擁有的熱情與積極。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰(zhàn)自己，敢于從事不同的行業(yè)。于是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業(yè)還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以后的工作中勤奮認真、不懈努力，我一定會適應并掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同黃山高爾夫球會一道發(fā)展，一起成長。

新進員工自我介紹二：

各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！（鞠躬）

我叫王其，來自湖南，我性格開朗、為人正直、容易與人相處；平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到xx這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。（鞠躬）我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

謝謝大家！（鞠躬）

新進員工自我介紹三：

大家好，我是鄭李君，將在黃山高爾夫國際商務推廣公司上海營銷中心擔任行政助理。在我之前的知識中，對于高爾夫的認識可以說是十分有限的。但是，來到公司僅短短的一個多星期，我已經(jīng)基本了解了高爾夫這項運動的基本規(guī)則，以及我們公司在酒店及房產(chǎn)方面的情況，也在辦公室的精心組織安排下，參觀了公司的球場和酒店式公寓，了解了集團的發(fā)展歷史和宏偉戰(zhàn)略規(guī)劃，這使我對公司有了進一步認識，也使我看到了公司光明的發(fā)展前景。

而我也將在未來的日子里，充分利用我之前的行政工作經(jīng)驗，結(jié)合公司的實際運作情況，認真仔細地工作。在保證遵守公司基本原則的大前提下，努力為上海營銷中心，乃至全公司的同事們服務，做好行政的工作，為公司的發(fā)展添磚加瓦。

新進員工自我介紹四：

我非常高興也非常榮幸的加入到杰比這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

新進員工自我介紹五： 本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安!保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司;第二看這份保單是否適合自己;第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。篇五：首先進行自我介紹和團隊每個人自我介紹

首先進行自我介紹和團隊每個人自我介紹，問團隊有沒有信心。簡單隊列訓練十分鐘。1.進行桃花朵朵開的游戲。2.進行白菜，土豆，蘿卜，地瓜游戲。3.左右腦互動。4.講評游戲。5.選出隊長和聯(lián)絡官，明確責任。由隊長組織團隊確定隊名，口號，隊歌等。

鼓勵和贊美大家的發(fā)揮，講評后進行戰(zhàn)前動員。

小休息同時，多與團隊交流。

第二篇：老師進工作群自我介紹簡短

老師進工作群自我介紹簡短

老師進工作群自我介紹簡短1

我姓郭，是你們的語文老師，我的上課風格是心直口快，有什么就說什么，下面我們就來上課吧，這位老師的說話方式就是這樣的，還有的時候說成語會說反，使得學生們要反應很長時間才能知道其中的意思啊．

以后負責上你們班的語文課。相信大家都已經(jīng)通過各種渠道多少了解了一點關(guān)于我的信息。 我名字叫何寧，很高興能夠成為你們的老師，我是一位語文老師，你們映象中的.語文老師是怎么樣的？ 請大家給我點意見，我想知道你們希望我成為一個什么樣的老師？ 有沒有信心讓我們共同努力，把語文這門課學好?

老師進工作群自我介紹簡短2

尊敬的各位評委老師：

我是第十一組15號選手，本科就讀于歷史技術(shù)專業(yè)。從小，我就立志成為一名優(yōu)秀的人民教師，可以幫助孩子們答疑解惑，掃除求學道路上的障礙。我嚴格要求自己，提升自己各方面的素質(zhì)，以期待著將來可以走上這三尺講臺，完成自己的理想，幫助更多孩子實現(xiàn)他們的理想。下面我將從三個方面闡述我此次參加歷史類教師資格考試面試所具備的優(yōu)勢：

一、我大學所學的`本科專業(yè)是歷史技術(shù)，通過對歷史類基礎(chǔ)知識和實驗技能的系統(tǒng)學習，為我將來就學生學習歷史方面所遇到的問題進行答疑解惑提供了理論基礎(chǔ)。

二、大學期間，我積極參與社會教學實踐，陽光支教，教師職業(yè)技能培訓等活動為我提供了豐富的實踐經(jīng)驗，使我有機會將理論和實踐結(jié)合，可以從容的對課堂上發(fā)生的任何問題隨機應變。

三、通過對教育學、教育歷史、教師職業(yè)道德等內(nèi)容的系統(tǒng)學習，我對教師又有了更深層次的認識，并有幸通過今年的教師資格證筆試。如果我今天可以通過此次面試，那么我將以實際行動將人師表敬業(yè)奉獻的精神踐行貫徹到底。即使我沒有通過，我也會嚴格要求自己，使自己離教師的標準近一點，更近一點。

老師進工作群自我介紹簡短3

作為一名幼兒園教師，我喜歡和孩子們相處，通過互動和教育引導他們成長。我叫小丹，已經(jīng)有5年的幼教工作經(jīng)驗，同時我也持有幼兒教育本科畢業(yè)證書。

在我看來，幼兒園是孩子們的樂園，是他們開始認識這個世界的重要場所。因此，我以身為幼兒教育工作者的職責，來引導孩子們探索和學習新事物。我常常在課堂中運用多種多樣的活動和游戲形式，以吸引孩子們的注意力，從而更好地教授知識。同時，在教育中注重啟發(fā)孩子的思維、培養(yǎng)他們的想象力，使他們逐步體驗到學習的樂趣。

作為一個教師，我的工作不僅是在課堂中教授知識，更重要的是要與家長配合，共同關(guān)注孩子的成長。因此，我會根據(jù)每個孩子的特點和性格，提供個性化的`教學方式，讓每個孩子都能夠得到適合自己的教育。同時，我也會和家長進行溝通，了解每個孩子的家庭情況，以更好地了解他們的發(fā)展需求。

在日常工作中，我注重自我學習和提高，定期參加各種學習機會，不斷更新教育理念和教育方法，以更好地服務孩子和家庭。我相信，一個好的教師應該不斷學習和改進，為孩子提供更好的教育服務。

總體來說，我是一個積極進取并太平潔身的人，我深愛著我的工作，并堅持著我的信仰。我相信，在幼兒園教育這個偉大而神圣的事業(yè)中，我將會扮演一個重要的角色，來促進孩子們的健康成長方面做出自己的貢獻。

老師進工作群自我介紹簡短4

各位評委老師：

很高興有機會參加這次面試。我叫xxx，x年畢業(yè)于xx大學的歷史專業(yè)。大學的四年時光,我認真學習,積極進取,嚴格要求自己，曾多次獲得過助學金，和院級獎學金。為我以后的教育工作打下了堅實的知識基礎(chǔ)。

畢業(yè)后，我光榮的、如愿以償?shù)漠斏狭艘幻鹸x教師，從事歷史教育工作，致力于中學歷史實踐并較有成效。在這一年多的教學工作中通過自己的不斷努力和老教師的幫助,逐步形成了自己的教學風格，師生相處和諧。“情知互動,寓教寓樂”的教學風格,依托共鳴的師生情感,借助多媒體等信息條件，采用自主學習模式來展現(xiàn)歷史的獨特魅力和特性，因此吸引、感染了學生，使學生自覺自愿、主動積極并富有創(chuàng)造性地在輕松愉快的氛圍中掌握了歷史知識。同時我也鼓勵學生張揚個性，發(fā)揮潛能，更大程度的培養(yǎng)學生對歷史的興趣。使學生的歷史成績有了很大的提高，也受到了學校領(lǐng)導的`一致好評。

在這段時間的教學工作中我深深體會到了教師這個職業(yè)是一個需要更多責任心和細心，去完成得一項工作，在和有經(jīng)驗的教師交流時，從中也讓我看到了自己的渺小和不足,在以后的工作中,我將更加努力地虛心學習,積極進取，努力工作，發(fā)揮自身所長，勇當教育創(chuàng)新的探索者、素質(zhì)教育的實踐者，為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。最后,我再次感謝各位評委老師給我這個機會,謝謝!

第三篇：群自我介紹

群面自我介紹注意問題

一、前言

群面可能對于許多同學來說都是一個惡夢，因為對面試形式的不熟悉，因為緊張而講話不清，甚至對討論的題目毫無概念，小弟曾經(jīng)也有這樣的疑惑，不過一個學期走來，成功通過了北電、安永、愛立信、美的、瑞安建業(yè)、萬科、雀巢、ge醫(yī)療等企業(yè)的群面，還是積累了一些經(jīng)驗，覺得相對單面來說，群面的技巧性還是相對多一些。個人感覺單面的不確定因素太多，很多時候都要靠面試官的喜好與心情來決定，而群面的評判標準相對多一點，也相對量化一些，所以應對之策會多一些。現(xiàn)在把自己的一點心得體會寫出來，希望對仍為群面煩惱的兄弟姐妹以及后來人有所幫助。

二、群面的分類

1、廣義的群p 只要面試官或面試者的人數(shù)多于1的面試多算群p，從面試者對面試官的角度來說，一般有1對多，多對1以及多對多： 1對多：

這種面試的實質(zhì)還是單面，能夠用的技巧與單面差不多，這里就不獻丑了，主要要注意的是盡量照顧各位面試官的感受，在自我介紹與回答問題的時候盡量與所有的面試官都有眼神的交流，但轉(zhuǎn)換不要太頻繁，看著一個面試官說一段，下一段的時候看另一個面試官，盡可能表現(xiàn)自然。當然，在思考的時候，不一定始終看著某一個面試官。多對1： 這種是最猥瑣最受面試者鄙視的面試方式，產(chǎn)生根源是招聘企業(yè)的hr懶！為了節(jié)省時間，面試官希望在短時間內(nèi)從人群中挑出表現(xiàn)突出的人。一般的流程是，每個人輪流自我介紹，然后面試官提問。根據(jù)面試者人數(shù)與面試時長不同，面試官的提問方式有所不同，人多時間少，一般就面試官挑感興趣的面試者進行提問。相反，人不多時間充足的話，則提出同樣的問題，讓面試者輪流回答。對于前者，關(guān)鍵就是自我介紹。除了要精心準備自己的自我介紹，學會揚長避短以外，更重要的是準備不同長度的版本，如5秒（可用于回答“請用一個詞或一句話來介紹你自己”、“你最大的特點是什么”、“你身邊的人是如何評價你的”等單面的問題）、30秒、1分鐘、5分鐘、10分鐘。宗旨就是在指定的時間內(nèi)盡可能突出自己（當然是優(yōu)點啦），讓面試官記住自己。過了自我介紹以后，后面基本同單面。對于后者，前面所說的自我介紹同樣適用，因為這是表現(xiàn)自己的最好時機，但更重要的是后面問題回答。對于這個部分，雖然性質(zhì)和單面差不多，但難度更大，應為面試官會有所對比。這就要求我們在面試前做好充分的準備，包括簡歷與開放性問題。對于簡歷，最好使用star法則來回答，而且努力使得自己的例子豐滿，自己所做的每一個工作與決定都是經(jīng)過嚴密的思考的。對于開放性問題，不僅要根據(jù)自己的實際情況來思考，還要想一下大部分的人會怎么回答，自己能夠有怎樣獨到的見解呢。做好準備以后，就是面試時候回答的時機了，一般來說，面試官對不會限定面試者回答的順序，而是傾向于是否有自愿的人。對于自己比較有把握的問題，或者有獨到見解的問題，可以選擇主動回答。而對于只能自能其說，毫無特色答案的問題，則一定要主動回答，搶占先機，把自己能想到的都說出來。最后對于毫無想法的問題，先聽聽別人的觀點則是不錯的選擇，最后做一個有保留的同意性總結(jié)是一個折中的做法。當然，這些都沒有絕對，即使所有問題你都很有把握，也可以適當收斂，讓其他人先答，而不要表現(xiàn)得過于強勢。

多對多：

這種面試是上面兩種的綜合版，但一般人數(shù)不會太多，需要注意的地方還是上面那些，前期準備、回答時機與照顧所有面試官。

2、狹義的群p 上面的主要還是與單面比較類似，現(xiàn)在討論的才是真正的群面，比較常見的有無領(lǐng)導小組討論、案例分析、角色扮演、辯論等方式，各有各的特點。下文所提到群面均是狹義的群面，以無領(lǐng)導小組討論為主，其他方式的群面的不同點會另外提。

三、群面的形式

無論是那種方式的群面，其本的布局都差不多，多對多，一位面試官做開場白，包括面試流程與要求等。面試開始后，面試官不再發(fā)言，也不會參與到討論當中，整個過程到結(jié)束全部有面試者自己掌握，面試官會分布在面試場地的不同角落觀察各面試者的表現(xiàn)并做記錄。當然面試過程是有限定時間的，結(jié)束的時候面試官會宣布時間到。

有些公司會在面試開始之前讓面試者用白紙做個紙牌，上面寫上自己的名字，方便面試官辨認。

對于面試者來說，大家都會坐到一起，而不會是并排，因為要方便討論。而通常公司都會準備好相關(guān)的資料與紙筆。面試正式開始后，面試者花一小段時間獨自閱讀并思考，就最后小組所需要完成的任務思考自己的意見并做適當?shù)挠涗洝Ｈ缓笫歉髅嬖囌咻喠鞒醪桨l(fā)表自己的想法。接著是自由討論。最后根據(jù)具體要求來做總結(jié)陳述，一般在向面試官做最后的陳述之前，小組內(nèi)應該先就總結(jié)的內(nèi)容做一次匯總并達成共識或加以補充（這一步不一定有，北電的角色扮演就是了）。面試結(jié)束后，公司需要回收所有的資料，包括草稿紙，所以一般會禁止面試者在資料上做筆記和記號，這個要注意。而對于草稿紙來說，是不是對面試結(jié)果有所影響的話很難說，不過養(yǎng)成一個良好的筆記習慣是沒有壞處的，呵呵。

四、指導思想

說了那么多，還沒有說什么技巧性的東西，這是為什么呢？其實個人認為，技巧永遠都是用于加分的，而討論的實質(zhì)與內(nèi)容才是關(guān)鍵，所以我們應該關(guān)注以及思考的重點應該放在討論的問題上。

一般來說，群面的問題都是非專業(yè)的，主要考察面試者的分析能力、邏輯思維能力、創(chuàng)新能力以，解決問題能力以及臨場反應等（其他的表達能力、團隊合作精神等不在此部分討論）。所謂的指導思想，其實沒有別的，我們高中到大學一直所學的哲學就足夠用了。辯證法，兩分法、抓住主要矛盾，大局觀，世界是不斷變化發(fā)展的等等，這些都是大家學過并且很容易理解的道理，但是在平常的生活乃至面試里面，我們都難以運用這些道理來幫助我們分析問題。

在我的經(jīng)歷中，其實并不是所有的道理都會完全用到，只要抓住兩個：大局觀、縱橫分析

1、大局觀

很多同學在看完材料的時候，一發(fā)言就抓住最后要解決的問題不放，單純地談自己解決方案。我的做法是，先對材料做一個整體的分析，把幾個問題理清：材料基于一個怎樣的環(huán)境與前提，材料中最大的問題（不一定是需要我們討論解決的問題，但有可能是所有問題的根源）是什么，問題產(chǎn)生的前因后果以及相互的邏輯關(guān)系是什么，我們應該訂立一個什么樣的標準去看待問題。有了邏輯分析與標準以后，我才會根據(jù)自己的分析與標準提出自己的觀點。這樣做的好處是，可以對問題有一個全局的了解，而不會撿了芝麻丟西瓜，同時也可以向面試官表現(xiàn)自己的各方面能力。

2、縱橫分析

材料基本分析好以后，就要在論點或觀點上見高下了。在面試的時候，大家的觀點難免落于俗套，但還是有辦法使得自己的觀點盡可能豐滿的。

橫向分析：

這個是最容易的，盡量多想支持自己觀點的例子，可以是從同類型的，也可以從不同類型的，下面舉例說明。當然，小弟水平有限，不僅所舉的例子與我要說的東西不一定相符，甚至我自己提的觀點也是比較弱智，所以僅供參考，大牛們見笑了。

雀巢題：

辯論：選擇越多，幸福是越多還是越少？ 我方觀點：選擇越多，幸福越多

從生活出發(fā)，衣食住行四個方向找論據(jù)，校服、飯?zhí)貌耸健⒆》繎粜瓦x擇、出行交通工具等，都是選擇越多越好。發(fā)散到平時的娛樂方式，如睡前聽的音樂，電視節(jié)目的多樣性等。結(jié)合當前找工，從招聘企業(yè)和應聘者出發(fā)，都是選擇越多越好?? 橫向分析在辯論賽中非常有用，給以讓自己的隊友從不同方面來論證觀點，從而讓所有人都有話可說，有機會表現(xiàn)自己，而且對整個團隊的表現(xiàn)都會給人一體的感覺。當時我們的反方所提的分論點并沒有明顯的邏輯關(guān)系，因此每個人起來發(fā)言的內(nèi)容都差不多，重復性就很大了。另外一個好處是，自由辯論的時候，我們很容易主導話題，因為范圍廣，隨便都能找到例子，可以從多點發(fā)起攻擊。

縱向分析：

這個主要是意識問題，很容易被忽略。很多時候在發(fā)表觀點的時候，把這個意識用在補充說明的話會給人思維嚴密的感覺。具體是指自己的觀點只適用于局部的時間范圍，因為所有東西都是不斷發(fā)展變化的。篇二：[群面經(jīng)驗]群面中自我介紹的經(jīng)驗 [群面經(jīng)驗]對于linda zhang學姐關(guān)于群面的建議和指導的總結(jié)!首先，不能緊張，要本著我要做對整個小組貢獻最大的人的原則，所謂貢獻最大，不一定要說話最多，不一定要最強勢，而是說對整個話題的討論進度最有推動力的。比如，控制時間，這個角色太容易了估計到時候大家搶不到控制時間整個角色；比如，關(guān)掉對主題無關(guān)的話題，如果大家跑題的了話，把大家拉回討論主題；或者，大家提出各種意見的時候，抓住一個最有可行性的，引導大家深入討論。

第二，最主要的，就是要堅持原則。在項目進行的時候，肯定有些事情在實際操作過程中是要走捷徑的，比如請別人吃飯解決個什么難題啊，但是面試的過程中千萬不能這么說，不能給別人塞錢，吃飯，要正直。

第三，還有一點大家注意一下，也是俱樂部面試過程當中大家反應出來的，比如你告訴面試官你做過什么事，組織過什么活動，參加過什么比賽，面試官想得到的信息是，你在整個活動中學到了什么并且可以運用到以后的工作中的，很多同學只是描述了自己學到了什么，而忽略了后半部分最關(guān)鍵的，往往是面試失敗的原因 ；面試管不在意你會什么，而是你會的這些東西怎么運用到工作中，怎么幫助推動項目進展。比如大家最經(jīng)常說到的例子，組織了院周晚會，分配各個班出節(jié)目，組織排練等，可以再深入一點，或者說拔高一點，排練過程中，因為大家課程不同，時間有限，你通過了解情況，協(xié)調(diào)各個演員的時間，使整個排練很順利，演出很成功，協(xié)調(diào)能力是很重要的一個能力，因為在工作中，召集各個部門的人開會，協(xié)調(diào)大家時間是很困難的。對于組織院周活動，個人認為還有一點可以說的，就是如何調(diào)動各個班的積極性，可以從動員大會開始說，抓住關(guān)鍵人物，對文委、班長、團支書輪流動員，單獨找各班文藝積極分子或者特長生等。

最后，還有大家提到的很多參加公益活動這件事，個人覺得如果沒有特別的經(jīng)歷，還是不要專門把這件事拿出來談，因為如果說到“個人貢獻”的話，愛心在工作中的用是不太大的，如果是公益活動組織者，不妨從聯(lián)系公益組織，如何跟他們建立聯(lián)系，協(xié)調(diào)日程，維持秩序，以及維持日常往來這些方面說，因為面試管最看重的，是你和其他人有什么不同，如果大家都參加了，那為什么要招你不招別人呢？ 公益活動組織者特別要注意的，就是說你組織這個活動，和其他人組織這個活動，有什么不同，你為什么能比其他人做的好。[群面經(jīng)驗]群面中自我介紹的經(jīng)驗by vincent zhang 剛看了郭叢珊師姐的總結(jié)，非常感謝大家對這次模擬小面試的重視，針對總結(jié)里的內(nèi)容我再補充一些：

第一是自我介紹的注意事項，除了師姐總結(jié)的那些外還要注意有條理，昨天晚上很多同學在自我介紹的時候缺乏條理和邏輯，感覺實在堆砌自己的經(jīng)歷。至于怎么分條陳述，我有兩個建議：第一是根據(jù)經(jīng)歷的含金量和重要程度進行排序，選擇最契合職位要求的經(jīng)歷放在開頭或者最后壓軸的位置講出來，會有不錯的效果；第二是根據(jù)邏輯順序進行分條，我在自我介紹時候的邏輯就是首先證明我是一個合格的員工，通過一些經(jīng)歷變現(xiàn)出我從事這項工作的優(yōu)勢和特質(zhì)，然后證明我會是一個優(yōu)秀的員工。

在無領(lǐng)導小組討論的過程中推薦大家?guī)讉€發(fā)語詞“眾所周知......”“xx研究證明.......”“.......是顯而易見的”“在....樣的前提下，.........”這些發(fā)語詞要比“我認為......”“我覺得.......”“大概是.........”有力的多，會顯著增加大家講話的影響力，類似可以增加影響力的發(fā)語詞或語氣詞

還有很多，大家不妨考慮使用。以上均為一家之言，僅供參考篇三：完美的自我介紹 《完美的自我介紹》

大家好，我叫李慶豐，來自美麗的古都洛陽，現(xiàn)在在創(chuàng)達能擔任網(wǎng)絡部經(jīng)理一職，我是誰并不重要，重要的是我站在那里的時候，在我的身后站著的是一群什么樣的人！21世紀瞬息萬變，單打獨斗者，路就越走越窄，一個人若想成功，要么組建一個團隊，要么加入一個團隊

選擇志同道合的伙伴，就是選擇了成功，用夢想去組建一個團隊，用團隊去實現(xiàn)一個夢想。我的背后是658個城市的銷售渠道，以及扶持大學生和聾啞人創(chuàng)業(yè)的愛心公益。如果你是廠家或者想自己創(chuàng)業(yè)的伙伴，請你找到我，我的團隊一定可以幫到您！

謝謝大家！篇四：應聘三分鐘自我介紹范文

應聘三分鐘自我介紹范文 自我介紹一：

各位尊敬的考官：

大家下午好!很榮幸能在這里面試，讓我有向各位考官學習與交流的機會，現(xiàn)將自己的情況簡要介紹一下：(這句話其實是可有可無的，不過一般在群面的時候還是很有必要用到的)我叫xxx，來自于中國最美的鄉(xiāng)村—婺源(有必要用幾個詞修飾下自己的家鄉(xiāng))。性格比較溫和、謙虛、認真細致、踏實、吃苦耐勞、有較強的責任心和社會適應能力(這里可以用一些修飾性的詞語對自己的性格做一個簡單的介紹，當然是好的方面啦)。即將于2009年7月畢業(yè)于江西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院，作為一名電子商務專業(yè)的大學生，我更喜歡平面設計方面的內(nèi)容，在大學三年的學習生活中，我對平面這一領(lǐng)域的相關(guān)知識有了一定的掌握，同時具有實際的操作能力與技術(shù)(這里就是為了體現(xiàn)自己的專業(yè)技能以及期望的職業(yè)發(fā)展方向了)。

為了使在校所學的知識更好地應用到實際生活中，于08年12月有幸來北京中科院計算機所培訓中心，通過三個月的實踐訓練，全面系統(tǒng)地學習了平面方面的專業(yè)知識與技能，能夠應用平面設計的相關(guān)軟件(photoshop圖像處理軟件、illustrator與 coreidraw矢量繪圖軟件、indesigin與pagemaker排版軟件)做基本的圖像處理、海報、企業(yè)宣傳冊等，能夠?qū)⑺鶎W知識真正應用到實際生活中。(主要交代你之前的實習經(jīng)驗以及技能運用方面的狀況，最好用一些具體的數(shù)據(jù)來表達)在投身于社會之際，為了找到符合自己專業(yè)和興趣的工作,更好地適應社會,我希望自己能夠做到一種被別人需要的一種狀態(tài)，至于做什么，就是在實踐中，不斷的學習、不斷的鍛煉.因此，我希望加入貴單位，如果能夠成為公司的一份子，我相信我一定在自己的崗位上盡職盡責、踏踏實實地貢獻之集的一份力量，與公司共同促進、發(fā)展。(這段話其實是有缺陷的，雖然看上去很通順自然，但是整體上給人一種夸夸其談的感覺，編者的主張就是：直接說出你將來的發(fā)展方向，以及你的職業(yè)規(guī)劃，3-5年的規(guī)劃等，這樣會切實的多，也會讓面試官覺得你是一個腳踏實地的人)“世界之大，人才濟濟”。我承認自己還不是最優(yōu)秀的人才，但是我希望之集是此崗位最合適的人選，希望有幸能夠被貴公司領(lǐng)導予以特別考慮。今后我在好的方面再接再厲，不足之處有所改善。我的介紹到此結(jié)束。

自我介紹二： 大學四年是我思想、知識結(jié)構(gòu)及心理、生長成熟的四年。在大學期間，我認真學習專業(yè)技能，掌握了較強的專業(yè)知識，并把理論知識運用到實踐中去，獲得xx年xx月暑

期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動論文一等獎和xx年xx月湘潭市第四屆大學生科技創(chuàng)新競賽一等獎。我在學好本專業(yè)的同時，并自學計算機知識，在熟練掌握各種基本軟件的使用及硬件維護過程中，有獨特的經(jīng)驗總結(jié)。順利通過國家人事部組織的全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試。同時，我發(fā)揚團隊精神，幫助其他同學，把自己好的學習經(jīng)驗無私的介紹給其他同學，共同發(fā)展，共同進步。

在個人愛好的帶引下，入校我便參加了今典經(jīng)濟管理協(xié)會，由會員到實踐管理部部長，這是對我的付出與努力的肯定。不僅成功的組織了湘潭市電腦市場調(diào)研活動和社員電腦技術(shù)培訓活動，還組織策劃了“今典純氧杯”大型征文活動。在整個活動中，工作積極，表現(xiàn)突出，被院團委評為“優(yōu)秀個人”.此外，我還加入了院學生聯(lián)合會和學生通訊社。在院學生會期間，表現(xiàn)突出，由干事被選拔為院社團聯(lián)合會管理部副部長，后來，轉(zhuǎn)而做學生通訊社負責人，作為新校區(qū)學生通訊社的負責人，負責新校區(qū)學生通訊社的組建工作。在院黨委宣傳部的指導下，經(jīng)過南北校區(qū)同事的團結(jié)努力，從無到有，成功地組建了新校區(qū)學生通訊社，并在接下來的一年中，又成功地組織了三校區(qū)學生通訊社記者培訓工作，三校區(qū)學生通訊社辯論賽。在此期間，由于工作努力，表現(xiàn)突出，被院黨委宣傳部評為“優(yōu)秀學生干部”.在思想政治方面，我也積極要求上進，高中時就光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。加入這個先進的團體，是我人生的一次升華。尤其在大學階段，任學生黨支部組織委員，我更加嚴格要求自己，帶領(lǐng)身邊同學，一起進步。xx年xx月被湖南工程學院院黨委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。此外，我還多次參加義務獻血，在參加義務獻血后，讓我更加懂得珍惜生命，熱愛生活。

懷著飽滿的熱情、堅韌的性格、勤奮的態(tài)度，展示自我，挑戰(zhàn)自我!希望貴公司，能給我這個機會，相信我與同事們的一起努力一定不會辜負各位領(lǐng)導的期望。篇五：自我介紹(1)自我介紹

各位考官好，我是18號，我畢業(yè)于xxxxx學院。我具有較好的機械專業(yè)理論知識和實際動手能力，在校期間，我在xxx實訓三月，在實訓的這幾月里，我認識了很多新的精密的設備，那里加工的零件尺寸達到微米級別，這是精確度要求非常高的尺寸，從那里的師傅得知，任何一個尺寸錯誤都會產(chǎn)生機器工作中過程中不穩(wěn)定的因素，從那以后，我認識到什么是責任心。對于報名這次考試，自己也抱有比較大的信心，因為畢業(yè)之后，我從事與水泵這個行業(yè)，大家都知道，水泵是組成自來水廠不可或缺的設備，畢業(yè)之后，我扎根于水泵生產(chǎn)車間將近兩年半時間，一方面對水泵理論知識進行積累經(jīng)驗，另一方面，熟悉掌握鉗工、焊工、車工這幾個工種。我在車間做的最多的事是水泵的裝配工作，所以，對于水泵的結(jié)構(gòu)以及工作原理及其性能也有所了解，所以，對于水泵可能要發(fā)生的問題（比如維修、）也有自己這方面的見解，所以，自己所學的專業(yè)和所處的行業(yè)都非常符合這個崗位要求，希望有機會能融入到貴公司這個大家庭來。與領(lǐng)導（同事）發(fā)生矛盾怎么辦

答，對于這個問題，我是這樣想的，海明威說過，每個人都不是一座孤島 所以在交往中難免會發(fā)生這種情況，但是我們要有大局意識，首先不要把這種情緒帶到工作當中，做好自己的本職工作。首先應該認真的檢討自己，是什么原因?qū)е铝撕皖I(lǐng)導同事鬧了矛盾，如果原因在自己身上，就應主動及時的去向領(lǐng)導承認錯誤，金無足赤，人無完人，相信只要自己態(tài)度誠懇，虛心接受領(lǐng)導的批評，領(lǐng)導不會斤斤計較的，如果是領(lǐng)導在原則上出了問題，自己站了出來指證了領(lǐng)導的錯誤，是否因為自己沒有掌握好方式，沒有注意場合，如果是這樣也要向領(lǐng)導承認錯誤，以上就是我的回答，回答完畢。

你有什么優(yōu)點和缺點

一我比較有條理。上大學時別的同學都喜歡借我的筆記，我的個人物品和工作文件都很有規(guī)律，我不在辦公室的時候，同事們很容易就能找到他們想要的文件，包括電腦上的文件。我覺得有條理是一種習慣，只要堅持每個人都可以做到。我有時候急于求成，或者說做事愛急躁。一旦接手一個任務，總是想要盡快把它趕完，總覺得做完了一件事情心里才舒服。但是，欲速則不達，太追求efficiency，就會犧牲accuracy。我現(xiàn)在總是提醒自己accuracy第一位，efficiency第二位，這樣會好得多。

處理政府突發(fā)事情或是異常情況

遇到這種情況 我會首先保持鎮(zhèn)靜，這有這樣才能夠正確理智的解決此問題然后通過倒水和文明禮貌使他的情緒穩(wěn)定下來，只有在穩(wěn)定的情緒下才能切實的解決問題，我想群眾有自己的難處，我會認真傾聽他們的心聲，邊傾聽邊耐心宣傳國家相關(guān)的政策法規(guī)，做到力所能及，然后仔細記錄群眾反映的問題，能夠解決的當場解決，不能解決的匯報領(lǐng)導處理或轉(zhuǎn)交相關(guān)部門

組織活動，培訓，完成領(lǐng)導交代任務等

我覺得凡事預則立，不預則廢，合理的規(guī)劃將幫助自己順利完成自己的任務，因此，第一步我會指定工作的方案，比較確定活動的主題，活動的方式，時間，地點，人員的配備，費用的預算，程序的安排，第二步對于方案的論證，比如征求各方的意見，比如活動考慮到的情況要向領(lǐng)導匯報，其中的重要性的決定需要有領(lǐng)導定奪，第三步就是按計劃的實施了，內(nèi)容包括人員分組，任務的分配，做到合適的任務交由合適的人，這時候注意計劃過程中各方關(guān)系的相互協(xié)調(diào)，及時溝通各方情況進行協(xié)調(diào)，及時向領(lǐng)導匯報各方面的情況，而且發(fā)現(xiàn)原方案的內(nèi)容或方法不妥要及時糾正，最后我覺得就是計劃完成后的總結(jié)，總而言之，就是對整個活動進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，這就是我對任務的看法。

回答如何與領(lǐng)導相處，比如說領(lǐng)導與自己意見向左，領(lǐng)導的能力差，領(lǐng)導比較專斷，我覺得每一個成功的領(lǐng)導人都有其成功的理由，看待問題也比我們透徹，他的身上肯定有我值得學習的地方，我覺得看待問題每個人的角度都不一樣，橫看成嶺側(cè)成峰，自己覺得自己的想法是正確的，但在閱歷和經(jīng)驗面前，有可能是錯的，對于自己的意見不一致，我會先冷靜下來，分析一下領(lǐng)導的意見是否正確或有道理，自己的意見是否合理。如果是自己的問題，那么虛心接受，快速改正。而如果是領(lǐng)導的意見有誤，那么要適時的，通過較委婉的方式告訴領(lǐng)導，我覺得作為下屬應該適應領(lǐng)導，適應領(lǐng)導的領(lǐng)導方式，努力去執(zhí)行交代下來的任務。

如果單位安排你到一個與你的期望有所不同的崗位上，你將怎么辦? 我會感到有一絲遺憾。不過，我還是愿意接受貴單位根據(jù)自己的方針所做出的安排。我是基于對貴單位的業(yè)務內(nèi)容和工作作風充分的了解，才報名來貴單位工作的，所以，無論遇到什么情況，我都會樂于接受并努力工作，我會通過勤勞與努力，樂觀與熱情，使這份工作豐富起來，你有沒了解我們招聘的職位 薪酬 工作難度等等

我在提交紙質(zhì)資料前，我通過上網(wǎng)查詢資料，并向同在自來水廠的同學詢問各方面的問題并已經(jīng)了解清楚，不過我對技能工人，我選的是鉗工，應該是管道維護，管道焊接，鋪設。處理好水泵機房可能發(fā)生的問題。

為什么要選擇該公司 我花費了很多時間來考慮各種職業(yè)的可能性，我認為這方面的工作最適合我，原因是這項工作要求的許多技能都是我擅長的，舉例來說，鉗工和焊接都是我的強項，在以前的工作中我能比別人更早發(fā)現(xiàn)和解決問題，本人的優(yōu)勢和專長符合貴司職位的要求，這是我熟悉的行業(yè)，也是我喜歡的工作，相信我會很專注，并努力實現(xiàn)自己的最大價值。我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認為貴公司十分重視人才,而且這項工作很適合我,相信自己一定能做好.職業(yè)生涯規(guī)劃

我學習的是機械專業(yè)，雖然人們常說人往高處走，也就是更看重職位的升遷，而我對技術(shù)的精進更在意，我的長期目標是在一家優(yōu)秀的企業(yè)擔任技術(shù)職務，為了實現(xiàn)這一目標，我每五年都會制訂一項個人職業(yè)發(fā)展計劃，這個計劃中包含一個階段性目標和一系列短期目標。我每六個月會對目標的達成情況做出評估，然后對階段性目標做出必要的修改。這些目標的設定與達成，使我積累了一些成功的經(jīng)驗，也掌握了一定的工作技能。比如，我現(xiàn)在應聘的職位就是我五年職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中的一部分，我相信，嚴格執(zhí)行自己的目標和規(guī)劃，就一定能取得成功。同時，我也希望貴公司能夠幫助我實現(xiàn)后面一系列的發(fā)展目標，最終實現(xiàn)職業(yè)目標。從長遠來看，我更希望自己能夠成為一個出色的機械技術(shù)人員。

我想成為這個領(lǐng)域的專業(yè)化人士，但我明白這是一個長期努力的過程，現(xiàn)在我的初步打算是：第一階段，我希望從現(xiàn)在開始，1－2年之內(nèi)能夠在我目前申請的這個職位上沉淀下來，積累最起碼的工作經(jīng)驗，把基礎(chǔ)打牢；第二階段，我希望利用3－5年的時間，成為一個在自己的專業(yè)方面能夠獨當一面的人，能夠獨自承擔責任，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，不讓上司操心；第三階段，成為該領(lǐng)域的一名專業(yè)化人士，在工作中能有創(chuàng)新與發(fā)展，能為公司帶來更大的價值。

面試題 工作中遇到領(lǐng)導違法規(guī)的行為你將如何處理

1、員工首先應該是一個合格的公民。通常應該直接指出來，如果領(lǐng)導違規(guī)的性質(zhì)較為惡劣或者具有一定危險性，應立即予以制止，并采取向其他人員求助或者報告上一級領(lǐng)導等措施防止產(chǎn)生嚴重后果。

2、如果領(lǐng)導違規(guī)的性質(zhì)不是很嚴重，可善意地提醒領(lǐng)導：“您看這事是不是不太合適啊”，相信領(lǐng)導是有這個覺悟的。

3、領(lǐng)導如果在氣頭上或者頭腦發(fā)熱的時候做出的違規(guī)行為，應及時提醒“我建議您，還是明天再說吧”，“要不過一會再說”，“這件事我去做吧（當然不能真去做）”等領(lǐng)導冷靜下來再說。

4、與領(lǐng)導接觸既要堅持應有的原則，又要靈活處置，既要尊重領(lǐng)導又要愛護領(lǐng)導，制止他的違法違規(guī)行為是對領(lǐng)導、對單位真正負責任的表現(xiàn)。

假如你感覺自己不能勝任自己的工作怎么辦

首先，我認為既然是領(lǐng)導交給我的任務，就是對我能力的肯定，我會保質(zhì)保量把工作完成好，不辜負領(lǐng)導對我的信任。

其次，如果在工作中我有不能勝任的地方，我會積極主動請教老同志和領(lǐng)導，希望得到他們的幫助，讓自己快速進步。

再次，我會在工作完成后，總結(jié)工作經(jīng)驗，為將來的工作打下基礎(chǔ)。

如果你的工作出現(xiàn)失誤,給本公司造成經(jīng)濟損失,你認為該怎么辦 1.首先，我是一個細心和穩(wěn)重的人，在工作中，做任何一個關(guān)系到公司利益的決定的時候，我都會與公司內(nèi)部直屬領(lǐng)導和相關(guān)同事反復討論評估該事件的風險性，直到做出一個萬全的決策，才會去實施！以我從大學畢業(yè)至今x年的工作歷程來看，至少在以往的工作履歷中，我并沒有出現(xiàn)過一次這樣嚴重的錯誤.2.另外如果真的出現(xiàn)了您所說的這種情況，那么我想我所做的應該是積極的圍繞該事件展開一切彌補性工作，我相信有很多事情是可以通過努力和彌補來出現(xiàn)轉(zhuǎn)機的，爭取把這個事件的損失降到最低！愿意接受公司規(guī)章內(nèi)的相關(guān)處罰，并會吸取這次悲哀的教訓，以確保在我以后工作中不會再犯同樣錯誤！

如果被錄用后，發(fā)現(xiàn)所做工作單調(diào)乏味，你會怎么辦？ 第一，自己對應聘崗位 的工作性質(zhì)已有了解，相信自己能夠適應并熱愛這個工作。

第二，如果發(fā)現(xiàn)工作的實際狀態(tài)與自己所想的有差距，導致對工作不能適應，要以更大的熱情去面對工作，學習工作所需要的技能和知識，發(fā)掘工作中的亮點。即使在平凡的崗位上也可以做出成績。

第三，如果自己還是無法調(diào)試，與自己的家人或者領(lǐng)導交流，請他們對自己提出意見和建議，自己再根據(jù)建議調(diào)適自己，以適應實際工作。相信，通過自己的努力和家人，領(lǐng)導，同事的幫助，自己一定可以在簡單瑣碎的工作中發(fā)現(xiàn)樂趣，并更好的完成自己的工作。

這個職位，你認為你還欠缺什么

對于這個職位和我的能力來說，我相信自己是可以勝任的，只是缺乏經(jīng)驗，這個問題我想我可以進入公司以后以最短的時間來解決，我的學習能力很強，我相信可以很快融入公司的企業(yè)文化，進入工作狀態(tài)

如果你在這次面試中沒有被錄用，你怎么打算？

現(xiàn)在的社會是一個競爭的社會，從這次面試中也可看出這一點，有競爭就必然有優(yōu)劣，有成功必定就會有失敗。往往成功的背后有許多的困難和挫折，如果這次失敗了也僅僅是一次而已，只有經(jīng)過經(jīng)驗經(jīng)歷的積累才能塑造出一個完全的成功者。我會從以下幾個方面來正確看待這次失敗：①要敢于面對，面對這次失敗不氣餒，接受已經(jīng)失去了這次機會就不會回頭這個現(xiàn)實，從心理意志和精神上體現(xiàn)出對這次失敗的抵抗力。要有自信，相信自己經(jīng)歷了這次之后經(jīng)過努力一定能行，能夠超越自我。②善于反思，對于這次面試經(jīng)驗要認真總結(jié)，思考剖析，能夠從自身的角度找差距。正確對待自己，實事求是地評價自己，辯證的看待自己的長短得失，做一個明白人。③走出陰影，要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力，時刻牢記自己弱點，防患于未然，加強學習，提高自身素質(zhì)。④認真工作，回到原單位崗位上后，要實實在在、踏踏實實地工作，三十六行、行行出狀元，爭取在本崗位上做出一定的成績。⑤再接再厲，成為國家公務員一直是我的夢想，以后如果有機會我仍然后再次參加競爭。如果你做的一項工作受到上級領(lǐng)導的表揚，但你主管領(lǐng)導卻說是他做的，你該怎樣 我首先不會找那位上級領(lǐng)導說明這件事，我會主動找我的主管領(lǐng)導來溝通，因為溝通是解決人際關(guān)系的最好辦法，但結(jié)果會有兩種：①我的主管領(lǐng)導認識到自己的錯誤，我想我會視具體情況決定是否原諒他。②他更加變本加厲的來威脅我，那我會毫不猶豫地找我的上級領(lǐng)導反映此事，因為他這樣做會造成負面影響，對今后的工作不利。工作中你難以和同事、上司相處，你該怎么辦？

我會服從領(lǐng)導的指揮，配合同事的工作。②我會從自身找原因，仔細分析是不是自己工作做得不好讓領(lǐng)導不滿意，同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好，如果是這樣的話我會努力改正。③如果我找不到原因，我會找機會跟他們溝通，請他們指出我的不足，有問題就及時改正。④作為優(yōu)秀的員工，應該時刻以大局為重，即使在一段時間內(nèi)，領(lǐng)導和同事對我不理解，我也會做好本職工作，虛心向他們學習，我相信，他們會看見我在努力，總有一天會對我微笑的。假如你晚上要去送一個出國的同學去機場，可單位臨時有事非你辦不可，你怎么辦

我覺得工作是第一位的，但朋友間的情誼也是不能偏廢的，這個問題我覺得要按照當時具體的情況來決定。

如果我的朋友晚上9點中的飛機，而我的加班八點就能夠完成的話，那就最理想了，干完工作去機場，皆大歡喜。②如果說工作不是很緊急，加班僅僅是為了明天上班的時候能把報告交到辦公室，那完全可以跟領(lǐng)導打聲招呼，先去機場然后回來加班，晚點睡就是了。③如果工作很緊急，兩者不可能兼顧的情況下，我覺得可以由兩種選擇。（1）如果不是全單位都加班的話，是不是可以要其他同事來代替以下工作，自己去機場，哪怕就是代替你離開的那一會兒。（2）如果連這一點都做不到的話，那只好忠義不能兩全了，打電話給朋友解釋一下，相信他會理解，畢竟工作做完了就完了，朋友還是可以再見面的。

單位領(lǐng)導肯定同事們卻孤立你

成績比較突出，得到領(lǐng)導的肯定是件好事情，以后更加努力。②檢討一下自己是不是對工作的熱心度超過同事間交往的熱心了，加強同事間的交往及共同的興趣愛好。③工作中，切勿傷害別人的自尊心④不再領(lǐng)導前撥弄是非。

請你談一談領(lǐng)導者應該怎樣對待缺點較多、能力較差的下屬

領(lǐng)導者對待下屬應該遵循平等、民主和寬容的原則，有時還應遵循主動承擔責任原則。領(lǐng)導者必須真誠關(guān)愛全體下屬，尊重他們的人格，保護他們的自尊心，對犯了錯誤的或表現(xiàn)較差的尤應特別表示關(guān)切，切忌當眾呵斥或者侮辱下屬。(3)領(lǐng)導者不要斷然把下屬分成好和壞的兩類。陳云說過，在革命隊伍里，無一人不可用，關(guān)鍵在于揚其長而避其短，適才適用，以及在工作中注意加以培養(yǎng)。4)懂得換位思考。領(lǐng)導者應該把自己置身于下屬這個位置，如果是你，你希望你的領(lǐng)導怎樣對待你? 金無足赤，人無完人，您有什么缺點和不足?假如您被錄用，您將怎么克服您的缺點和不足

每一個人都有自己的缺點和不足，我也一樣。我認為我的缺點是有時候有點追求完美，這樣一來有可能會拖慢辦事的效率，偶爾也會給合作伙伴帶來壓力。有缺點和不足并不可怕，重要的是能夠改正缺點，彌補不足。我將從以下幾個方面加強學習，進行改正。

第一，擺正心態(tài)正確認識。在遇到每一項工作的時候，我都應該準確地把握工作實質(zhì)、明確目標，在思想上做好充分準備。不能因為自己的喜好而偏離工作應有的方向和要求。

第二，制定工作計劃表。在開始每一項工作的時候，我都要制定好詳細的工作進度控制表，將每個階段的工作目標、內(nèi)容以及時間詳細列好。在開展工作的時候嚴格按照計劃表進行，以免拖慢工作的進程。借此來養(yǎng)成好的工作習慣，以提高辦事效率。第三，加強與同事合作。每一項工作都不可能是自己獨立一個人能夠做好的，都是需要和同事一起合作才能將其做到真正的完美。這就要求我要在以后的工作中，多多與同事交流，虛心向同事學習。

假如有幸我能夠通過此次考試，在以后的工作崗位上，我將嚴格要求自己，加強學習，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，竭盡所能做好領(lǐng)導交辦的每一項任務，做一名合格的公務員。你的領(lǐng)導不重視你，你怎么辦? 領(lǐng)導應該重視的是他的工作，同樣，我們應該重視的也是自己的工作。所以，領(lǐng)導不需要重視我。領(lǐng)導只需要履行他自己的職責，監(jiān)督我們下屬的工作即可。

第一，從心理學和社會學的角度上看我們內(nèi)心深處都有被重視的的渴望。在生活上我們渴望更多的呵護，在工作上我們渴望優(yōu)秀、渴望被別人承認。第二，想要被別人重視，自己首先要重視自己。如果渴望領(lǐng)導的重視，首先要想一下自己是否合格地完成了工作，是否高質(zhì)量地完成了工作。如果自己的業(yè)績平平，還渴求領(lǐng)導的重視，無異于緣木求魚。如果自己業(yè)績尚可，受到部分同事或群眾認可，但認為領(lǐng)導不重視，則大半是心態(tài)問題。一個輕易對自己的工作質(zhì)量或工作態(tài)度滿意的人，不會是一個高標準、嚴要求、盡職盡責的人。如果領(lǐng)導對自己不重視，要么是自己的工作質(zhì)量不夠好，要么是領(lǐng)導對自己有著更高的要求。無論是哪種原因，都要求我們腳踏實地、務實勤懇。

第三，年輕人，在工作中，不缺乏干勁，不缺乏熱情，但缺乏的是堅韌不拔的態(tài)度和虛懷若谷的沉穩(wěn)。常常想著領(lǐng)導不重視我，是浮躁的表現(xiàn)，是急功近利的表現(xiàn)。用這樣的心態(tài)去工作，很難保證工作不流于表面、流于浮夸，造成一些“形象工程”和“面子工程”。應該想的是怎么能讓工作完成得更好，怎么能讓來辦事的同事和群眾滿意度更高。重視了別人，重視了工作，才能得到別人的重視和認同。

第四篇：進職自我介紹

進職自我介紹

進職自我介紹1

尊敬的領(lǐng)導，同事們：

你們好！

本人于xx大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)治理、教育。一次偶然的機會接觸到平安，才真正熟悉到保險的真實內(nèi)涵，熟悉到工作的價值。于是我毅然辭往之前的教育工作，全身心投進保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送往平安！

保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個題目：第一選擇一個實力較好的保險公司；第二看這份保單是否適合自己；第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑臉，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。

以謹慎的工作作風，認真積極的工作態(tài)度，細心完成本職工作。本人工作踏實，刻苦耐勞，如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益，以盡情體現(xiàn)自身能力和價值。

為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領(lǐng)導交給我的每一項任務。對于我來說，洛弛是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。

想做什么，代表著你的職業(yè)理想。在這個部分，你應該介紹自己對應聘職位、行業(yè)的看法和理想，包括你的職業(yè)生涯規(guī)劃、對工作的興趣與熱情、未來的工作藍圖、對行業(yè)發(fā)展趨勢的看法等。在介紹時，你還要針對應聘職位合理編排每部分的內(nèi)容。與應聘職位關(guān)系越密切的內(nèi)容，介紹的次序越靠前，介紹得越詳細。

我的名字叫XX，畢業(yè)于XX師范大學漢語言文學專業(yè)，很高興我能成為一名老師，尤其是當你們這么聰明的同學的老師。我教的是語文，但是我的風格不是枯燥的，我要把語文課上得像歷史課一樣具備趣味性。

說起我的愛好平時喜歡看看書籍特別是關(guān)于勵志、金融方面的較多。先人說過“書中自有黃金屋，書中自有顏如玉”嘛古人誠不我欺也曠讀的多了，自己的見識就會隨之增長，自己的氣質(zhì)也會提高，“腹中有書氣自華”希望同學們也多多讀些自己喜歡的`對自己有益的書籍，養(yǎng)成“好讀書，讀好書”的習慣。

本人于xx大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安！

進職自我介紹2

大家好，我叫xx，在來到公司之前已經(jīng)在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脫離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了必須的了解與適應，同時也在原先的工作中逐漸喪失著年輕應擁有的熱情與用心。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰(zhàn)自己，敢于從事不同的行業(yè)。于是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業(yè)還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以后的工作中勤奮認真、不懈努力，我必須會適應并掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同xx一道發(fā)展，一齊成長。

進職自我介紹3

本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)治理、教育。一次偶然的機會接觸到平安，才真正熟悉到保險的真實內(nèi)涵，熟悉到工作的價值。于是我毅然辭往之前的教育工作，全身心投進保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送往平安!

保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個題目：

第一選擇一個實力較好的保險公司;

第二看這份保單是否適合自己;

第三就是業(yè)務員的服務。

我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑臉，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。

第五篇：進平安自我介紹

入職一分鐘自我介紹

入職一分鐘自我介紹范文：本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安！

保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司；第二看這份保單是否適合自己；第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。篇二：新進員工自我介紹

新進員工自我介紹

新進員工自我介紹一：

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經(jīng)在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脫離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了一定的了解與適應，同時也在原來的工作中逐漸喪失著年輕應擁有的熱情與積極。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰(zhàn)自己，敢于從事不同的行業(yè)。于是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業(yè)還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以后的工作中勤奮認真、不懈努力，我一定會適應并掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同黃山高爾夫球會一道發(fā)展，一起成長。

新進員工自我介紹二：

各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！（鞠躬）

我叫王其，來自湖南，我性格開朗、為人正直、容易與人相處；平時愛好打籃球、爬山和跑步。我非常高興也非常榮幸的加入到xx這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。（鞠躬）我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

謝謝大家！（鞠躬）

新進員工自我介紹三：

大家好，我是鄭李君，將在黃山高爾夫國際商務推廣公司上海營銷中心擔任行政助理。在我之前的知識中，對于高爾夫的認識可以說是十分有限的。但是，來到公司僅短短的一個多星期，我已經(jīng)基本了解了高爾夫這項運動的基本規(guī)則，以及我們公司在酒店及房產(chǎn)方面的情況，也在辦公室的精心組織安排下，參觀了公司的球場和酒店式公寓，了解了集團的發(fā)展歷史和宏偉戰(zhàn)略規(guī)劃，這使我對公司有了進一步認識，也使我看到了公司光明的發(fā)展前景。

而我也將在未來的日子里，充分利用我之前的行政工作經(jīng)驗，結(jié)合公司的實際運作情況，認真仔細地工作。在保證遵守公司基本原則的大前提下，努力為上海營銷中心，乃至全公司的同事們服務，做好行政的工作，為公司的發(fā)展添磚加瓦。新進員工自我介紹四：

我非常高興也非常榮幸的加入到杰比這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

新進員工自我介紹五：

本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安!保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司;第二看這份保單是否適合自己;第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。篇三：平安面試的經(jīng)驗

去平安筆試是跟一個學姐拼車去的，筆試題就是測試你的iq＆你的性格，感覺很簡單，沒有什么壓力就搞定了～后來據(jù)說筆試又刷了很多人，我順利的進入了第一輪面試～很多超外向和超內(nèi)向的人都出局了～

那天下午去電科搞定了海信的筆試，穿著一身西服直奔小天竺，提前了30分鐘到達，給風哥發(fā)了一個短信，卻發(fā)現(xiàn)他們都早已經(jīng)坐在大會議室中等待了，真是很出乎意料。后來財大的五個西裝男士們（包括偶），就在候場室里坐了n久。一直到了六點過，才有一個小姐過來搭理我們，我們又乘電梯從4樓到八樓，當時感覺好像絕對挑戰(zhàn)，大家提著包要進壓力面試一樣

進入面試房間以后，發(fā)現(xiàn)是三個很年輕的工作人員，都在忙著打分什么的，據(jù)說其中一個是以前財大的，不過他還是滿臉的嚴肅。我們坐在一個很大的圓桌的另一端，分好了1、2、3、4、5號。很快那個男的就說歡迎來參加平安的面試，現(xiàn)在開始自我介紹，每人兩分鐘，并說明自己最喜歡和最不喜歡的兩個國家。我當時一下就覺得很慶幸了，因為偶反應一直很慢，幸好是第五號，不然要我張口就說，真不知道自己會說成什么樣子。大多都說的是喜歡德國、討厭*、偶說偶喜歡德國和新加坡，討厭越南和美國。自我介紹感覺自己說的最好吧。不過關(guān)鍵的還在后面。那位男士又很嚴肅的說，下面發(fā)材料，大家看10分鐘，然后開始40分鐘的討論。材料大致是說我們五個是一個學校自主招生的負責人，我們需要給七個申請參加自主招生的學生排序，確實優(yōu)先錄取誰。這七個人，有是殘疾但自強不息的，有年齡很大還要讀幼兒教育的，有犯罪在牢里堅持學習，有救人而耽誤高考的，那個標準很難確定～ 一開始三個研究生就搶的很厲害，不過其中一個a最后成為了我們小組的領(lǐng)導，他給人的感覺比較好，挺有領(lǐng)導才能，而另一個研究生b看起來很斯文，不是很外向，但是他思維不錯，很能抓到點子上，提出了很多很好的討論方向，而第三位研究生c可能稍微強勢了一些，個人感覺他說的話有點偏激，而且老不在點子上，感覺不怎么好，而且一舉例就收不倒了讓人有點受不了。而我們兩個小本科，能發(fā)言的機會蠻少，而且思維能力明顯跟他們有差距。討論的重點集中在了一個計算機創(chuàng)業(yè)者和另外一個年齡偏大的學生怎么排序，另外一個是一個打算以后支援自己家鄉(xiāng)事業(yè)和另一個舍己救人而導致高考失利的學生誰優(yōu)先的問題。我和a觀點一致，因為計算機創(chuàng)業(yè)者很差的高中成績說明他不適合大學的學習，更適合自己創(chuàng)業(yè)，而另外一個年齡大點但很有學習的熱情，也可以確定可以給幼兒教育事業(yè)做出有益的貢獻，最后大家都接受了把大齡學生排前面的決定。而那個打算獻身家鄉(xiāng)建設的少數(shù)民族學生，和那個舍己救人的學生怎么排，一直爭論不休，大家都站在不同的視角看問題，最后我和a只得放棄了自己得選擇～小組達成一致。

討論結(jié)束后，一個女士提問，她問我們兩個本科生為什么說得特別少，我說我沒有很好得想法情況下不喜歡貿(mào)然說話，另外在小組討論陷入僵局得時候，我希望自己能抓住重點。而研究生a被問倒為什么要放棄自己得觀點。

最后居然來了個英文部分，這是我們都完全沒有想到得~給了大家每人一個很老得題目，比如自我介紹、家鄉(xiāng)、愛好、父母，大家不是結(jié)結(jié)巴巴，就是沒說出來。只有c表現(xiàn)得很好，雖然他得發(fā)音不敢恭維，但確實很流利，而研究生b放棄了英語方言得機會。

面試結(jié)束，出來以后大家都長長得舒了一口氣，面試真不容易，出來得時候已經(jīng)7點半了，還餓著肚子。大家感覺都不完美，不過都覺得a可能會進，然后a覺得偶會進，不過我當時也是很不確定得，真不知道他們面試官會怎么選人。車上大家一團和氣得留電話，聊天，就像戰(zhàn)友一樣

過了一天，學校得網(wǎng)上掛出了二面得名單，打開以后，瀏覽了一下，就心涼了，自己被淘汰

了。然后趕緊找隊友得名字，發(fā)現(xiàn)研究生b和c進了，c進了倒感覺很surprise，因為他太ambitious了，不過不知道，也為出色得研究生哥哥a嘆息～不過公司得人標準真不知道是怎樣得～一面從70人中淘汰了25個，很不幸自己也在其中，不過據(jù)說剩下得很多都是研究生，也就心中輕松一些了～

面試總結(jié)

這次面試得重點肯定在于小組討論得40分鐘，把什么都表現(xiàn)出來了，我個人覺得自己表現(xiàn)不夠積極，顯得可能只是一個傾聽者得角色，卻沒有太多の觀點，為團隊做出得貢獻不足，而且也被其他幾個研究生的精彩表現(xiàn)給淹沒了～所以下次再參加小組討論，可不要被淹沒在隊友當中了，要穩(wěn)而不亂，有自己的見解，并且一定要找機會表達～第一次小組面試也讓偶學倒了很多，知足了～

筆試：

偶是管理類的，只有兩部分——iq（20分鐘）＋eq（40分鐘）。技術(shù)類的，會多一個技術(shù)測試。

iq無非就是公務員考試行測類似的題目，不過相對簡單多了。兩下就搞定～ eq就怎么想就怎么答唄，諸如喜歡去哪里度假？繁華都市or悠遠小鎮(zhèn)？等等等等??不過有些題目，可以根據(jù)自己所投的崗位稍微把真實的答案往企業(yè)所需的性格方面調(diào)整一下，嘻嘻～不過，有幾個題目是為了問卷的“信度效度”設計的，也就是說，類似的題目前后出了兩遍，所以，如果是編的，要切記前后一致。這個，這個，偶好像說的有點過于直白。可是，面對繁雜而又激烈的競爭，偶門作出這樣適應性的“進化”也無可厚非，對把？ 一面：

群面。五個人無領(lǐng)導小組討論。兩個嚴肅的、面無表情的hr坐旁邊觀望。

討論之前每人三分鐘自我介紹，額外還要回答一個小提問，問題是：列舉最喜歡和最不喜歡的兩個人物，并闡明原因。

然后發(fā)討論題目，看10分鐘，之后每個人輪流陳述自己的意見，然后討論開始，要求最后五人達成共識。討論時間40分鐘吧。我們的題目是假定我們是某高校自主招生的負責人，需要給七個考生排序，確定錄取順序。這七個考生，有張海迪型的、有韓寒型的、有邊遠地區(qū)貧困型的、有見義勇為錯過考試的、還有40多歲要讀幼師的男性?? 40分鐘很快就過去了，最后，兩個hr分別問了d女、c男和a女一個問題，讓d女總結(jié)一下剛才討論的過程；問c男是否意識到自己表達方面的欠缺；最后讓a女評價一下小組里的其他四個人。我被評價為言簡意賅、思路清晰。。我還以為每個人都會被問到一個問題，結(jié)果問完這三個人他們就說over了：（討論環(huán)節(jié)中，我覺得自己的優(yōu)點在于思路還算清晰，表達還算簡潔，并注意到了材料中的細節(jié)問題；缺點在于，后期表現(xiàn)的有些著急，尤其對a女，可能有些針鋒相對。

上溯到整個面試，最大的缺點我之前的日志也提到過了，就是自我介紹太失敗了，尤其在與其他四個人的對比之下，顯得很不堪——他們的是多么的流暢而華麗，我的是多么的磕絆且平庸，sigh，我都不忍回顧??不過我覺得自己自我介紹中有唯一一個可能的閃光點，就是

把在等候室中臨時看到的關(guān)于平安企業(yè)文化的東西用上了，即興的嘛，就是這點好處，汗！另外，關(guān)于四個喜歡的和不喜歡的人物，當時一著急，索性從“三國”里挑了四個人，簡單bla了一下，也比較滿意。

不過現(xiàn)在想來，當時的確“年輕”缺乏面試經(jīng)驗，很多地方都很幼稚，現(xiàn)在已經(jīng)“老成”多了，這still是適應性的進化，omg，原來我的“進化史”，就是這樣從平安開始的哇??

這場群毆，如大家所知，偶陣亡了。半個月后偶遇d女，她說她也沒進二面，我驚異萬分。不知道平安要找的是什么樣的人，至今想不通。

順便說一下，聽說的別的小組的討論題目有一道比較經(jīng)典的，lenovo的群歐也用過：給快沉的小船上的8個乘客排序，登上來救援的直升飛機，越晚越有落入冰水的危險，乘客里有將軍、教師、醫(yī)生、大學生、運動員、小女孩以及她爸爸??、看到這麼多同學批評平安，我也來說說我的面試經(jīng)歷。周二去的財大，沒想到烏壓壓一屋子人，只好站著。然后那個叮當先生在臺上羅嗦，大家在底下填表。還沒等到他講完，大家呼啦啦的往外出交表。小姐問我交哪，這才知道有個壽險，還有個產(chǎn)險。

周三筆試，打了兩個小時，回家后肚子都俄了。感覺還不錯，沒想到翻譯和協(xié)作給了哪麼少的分。

周四9點46，打電話給偶通知面試，竟然讓10點去。我說來不及，她說面試倒11點呢，盡量來吧。到了那已9點40了，偶的名已過，只好在狹窄的過道里等著。等著等著，隔兩分鐘進去一個，似乎已經(jīng)忘了我們這些念過名字的人。好像這是我們的錯，念過了就得在外面等著。那有這末通知的，至少也該提前2個小時吧。等啊等啊等，等到快等到的時候又說要吃飯。站在樓道里越來越?jīng)]精神，到12點50 終于可以進去了。現(xiàn)是自我介紹，女的紀錄。然后拿著我的申請表問最感興趣的都是***方面的（偶的專業(yè)）以后就要從事這方面的嗎？最不感興趣的課你沒填，是沒有還是。。？nonsense,偶說沒有最不感興趣的。然后問偶在校組織過什末活動？然后就問你想在什末部門工作？然后就是問工作地點。最后問問那女的你還有什末問題嗎？女的遙遙頭。面試結(jié)束。沒有問你的最大成功最大失敗，強項弱項之類的問題。

然后偶機場轆轤的坐車回去，哎，下了車都快吐了。回家后大感體力透支，晚上的約會也取消了。想這幾天也是被個平安折騰的夠嗆，想搶人也不能這末干呀。偶今天上午沒收到通知想是被據(jù)了，于是拉上朋友痛痛快快逛街去了。回來一看面試名單果然沒偶的，想想也好省的還要跑到金融街去折騰。初試被據(jù)，大家都還有面子。這也是我的底一次面試，全當熱身賽增加經(jīng)驗吧。偶看到復試名單突然明白了他們就是要胡侃的人呀（招去跑外勤？）一點體會：去面試前一定要想清楚自己要什末，他們要什末。不要一看到有個公司就蜂擁而去，末了發(fā)現(xiàn)與自己的需求不符又是徒勞無益。知己知彼，百戰(zhàn)不迨！

平安面經(jīng)，希望對想進平安的人有用！

四月二十三日下午一點半，接到平安的電話，說二十八日上午九點半讓到平安大廈，當時也忘了問是筆試還是面試了，也忘了問需要帶什么東西，就只記得問了問要怎么坐車去，之后就是瀏覽平安的網(wǎng)站，在各大論壇吸取筆經(jīng)和面經(jīng)。

二十八日上午九點一刻來到平安大廈，簽了個到，填了個表，就坐在那里等，這時候仔細一看，美女好多呀，而且學歷都好高，基本都是碩士，這時候來了個gg把我們?nèi)齻€女孩叫到了另一間屋子等，好像是因為我們坐在那妨礙別人填表，那天天氣好冷，我們坐了大概半個小時，gg又叫了另外5個人，我們八個一起進了hr的辦公室，我一看這架勢就是群 毆，竟然沒有筆試，直接面試，面試兩輪，hr說通過上午面試的會在下午給電話，第二天下午參加第二次面試。

先是不現(xiàn)時自我介紹，然后是給一個題，排序的，在五分鐘內(nèi)閱讀并排好順序，然后每個人闡述自己的觀點，然后十五分鐘自由討論，最后得出結(jié)論。

題目是假如你是一個學校負責招生的，有七個人排序錄取，a海歸（英語很好，但是國語一般），b52歲一男子要當幼師，c高中就不念了，但是搞網(wǎng)絡很厲害，不過有被人抄襲的嫌疑，d因為家里窮為了讓哥哥上學去搶劫，叛過刑但是在監(jiān)獄里很好學，e新疆的要學完習以后回家建設家鄉(xiāng)的，f殘疾但是學習很好的，g見義勇為耽誤高考的。

中午回家以后就一直在等電話，電話隨時不離手，生怕沒聽見錯過了，可是等到晚上九點半，終以沒有接到電話被鄙視了告終，那心情啊，別提了！

就是這樣了，希望對大家有用！8月底面的，共三個人面偶。首先是培訓崗在職職工面我。問題如下：1 自我介紹 2 對平安的人士 3 對這個職位的認識 4 職業(yè)目標 5 對這個職位有什么期待（主要是薪水）。圍繞我的簡歷問細節(jié)性的問題，考察我是否真誠的希望到這里工作。

第二個面我的是人力資源的一位領(lǐng)導，問題如上，此外還問我除簡歷上所述還干過些啥。對我應屆生的身份表示不大滿意，說只能以實習生錄取，從9月一直到明年7月畢業(yè)都等在哪實習，和正式員工一樣考勤，每月給點車馬費（300~500）。說到這里，我心生去意，但不好意思直接駁回，接著去面某副經(jīng)理。

經(jīng)理讓自我介紹，問我家庭狀況，爸媽是干啥的。不明白我爸媽干啥和這工作有啥關(guān)系。

總結(jié)：據(jù)之。就當攢面經(jīng)。投簡歷得慎重，自己沒有誠意的話浪費雙方的時間、精力。

培訓崗

讀研之前做過兩年大專院校教師，讀研期間又在一家大專院校當了一年半的兼職教師，所以具備培訓工作經(jīng)驗、能力，當時投這份簡歷的時候，平安的新聞很多，想著既是一個500強的公司應該不錯的，就投了，現(xiàn)在想想有些草率的。

下午兩點開始面試，前后三個人面我，還填了個單子。現(xiàn)實培訓崗的在職員工面的偶，問題如下：1自我介紹2對平安的了解3對這份工作的認識4我的職業(yè)規(guī)劃5我對這份工作的期待（主要是薪水問題）問的比較細，就我的簡歷問細節(jié)問題。后來人力資源的一位工作人員來面我，也無非是那些問題，還問我除了簡歷上寫的外我還干過些啥。然后就說我沒畢業(yè)必須以實習生的身份來工作，畢業(yè)才能視情況簽合同。但是實習得從9月份一直到明年7月份我畢業(yè)為止，和正式員工一樣考勤。問題是，每個月只給車馬費。我問車馬費有多少，回說300~500之間。在后來是一位挺漂亮的副經(jīng)理（女性）面我，那時我已心生去意，但不好意思直接駁回人家，就繼續(xù)面下去。經(jīng)理問我家庭情況，爸爸、媽媽是干嘛的。呵呵，問這些干嘛呢，是我來工作又不是我爸媽。當然啦，我拒了。

總結(jié)：當是攢面經(jīng)，但以后投簡歷會慎重了。不要投自己不打算留下的城市和公司。這是8月底的面試，還算新鮮哈。

剛開始是3分鐘自我介紹，然后就是群面題目，題目大概是這樣。

你是一個著名大學的自主招生考官，有7名考生申請了自主招生，請你給他們排序。a 女，19歲，華裔，國外富豪之女，該富豪曾捐款支持某大學建設。對中國文化深感興趣，中文閱讀能力好，聽說稍差，報考中文系。b 男，5x歲，民營企業(yè)家，希望原自己一個大學夢。申請幼兒教育專業(yè)。c 男，17歲。高中多門功課不及格。有一本網(wǎng)絡安全專著，經(jīng)營多家網(wǎng)站。但同時被指責專著有抄襲嫌疑。申請計算機系 d 男，18歲，家境平寒。曾經(jīng)因為為兄長籌集學費被判入獄。自學高中課程。申請藝術(shù)系 e 男，19歲。少數(shù)民族落后地區(qū)牧民之子。學習優(yōu)秀，被推薦進大學預科學習漢語兩年。報考計算機系，立志報效家鄉(xiāng)。f 女，2x歲。雙腿殘疾。文學天賦高，發(fā)表了很多文章，申請中文系。g 男，18歲。見義勇為救人，影響了次日高考發(fā)揮。成績非常優(yōu)秀。

給了35分鐘自由討論，然后讓大家給出最后統(tǒng)一的方案。[ 本帖最后由 dongdongt 于 2008-10-27 22:54 編輯] 我的第一個面試，第一篇面經(jīng)！

平安在北京這邊筆試貌似沒刷人，華麗麗的大隊伍開到平安大廈去。我慘啦，第一天第一場還排個02號，完全不知道會是什么形式。

結(jié)果是一對多，五個人一組，進去排排坐，挨個做自我介紹。之后hr根據(jù)自我介紹情況問點問題，或者問點很扯的，比如：如果可以穿越時空，你愿意去見誰，問什么問題；父母、朋友、領(lǐng)導、同事、男朋友排下序。

我是被問到：你說自己是自我推動型人格，什么是自我推動型人格？你最近一次用自我推動型人格獲得成就是什么事情？我舉了個實習的例子，然后被問了一連串問題，每次不等我說完hr就搶著又冒出個問題來。我當時還奇怪，她怎么那么著急啊，后經(jīng)高人指點才知道遇到傳說中的壓力面試啦。但是hr很和藹的樣子，我也沒感受到太大壓力撒。

教訓是：1，自我介紹一定要準備準備再準備，一個漂亮的自我介紹可以加分不少哦，如果自我介紹都結(jié)結(jié)巴巴，別說hr，其他人聽的都挺不忍心的；2，表情一定要愉悅，不管你內(nèi)心是否如此。那個給五個人排序的北大女就是，從頭笑到尾，讓我看著她都覺得很舒服，何況hr乎？3，回答的時候可以思考一下再說，但一旦開始說，就要簡練、自信，人今天就犯了啰嗦的臭毛病，說完了自己想抽自己！

希望對xdjm們有用咯，祝大家好運！篇四：新人自我介紹

新人自我介紹

篇一：新人>自我介紹

各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！（鞠躬）

我叫***，來自**，我性格開朗、為人正直、容易與人相處；平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到“**”這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。（鞠躬）

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

謝謝大家！（鞠躬）

篇二：新人自我介紹

各位領(lǐng)導，各位同事，大家上午好。我叫張克成，弓長張，>克服困難的克，成功的成，初次見面大家可能記不住，沒關(guān)系，大家叫我小張就好了。我來自湖北黃岡武穴，是武漢大學動力與機械學院能源動力系統(tǒng)及其>自動化專業(yè)的應屆本科畢業(yè)生，目前在公司咨詢部工作。

作為一名應屆本科畢業(yè)生，新到一個陌生的城市，面對自己人生的第一份工作，我是忐忑大于欣喜的，有一種前途未卜的感覺，再加上逝去學生時代的傷感，剛開始我的情緒是比較低落的。值得慶幸的是，公司領(lǐng)導對我們給予了充分的照顧和細致的指導，鄧總、吳經(jīng)理、李副經(jīng)理多次找我談心；在入職方面，辦公司于姐也是熱心熱情地幫我們辦理各種手續(xù)；在工作方面，以周工為代表的前輩們也是我學習的榜樣，眾所周知，技術(shù)工種是比較枯燥的，但是已經(jīng)在本行業(yè)工作十幾甚至幾十年的前輩們卻依舊用他們飽滿的精神深深地感染了我，在這里對他們一并表示感謝。最后，要感謝的是我的校友兼同事余芳同學，室友兼同事黃晶同學，曾令奎同事，鄧洪明同事，謝謝他們在學習工作生活上的幫助。當然還有那些散布于全國各地的朋友同學們，也希望他們像我一樣榮幸地進入像深水這樣溫馨的大家庭，譜寫自己人生的新篇章。

相信有了這么多的關(guān)心和幫助，鼓勵和祝福，我一定能克服目前的困難，盡快地成長起來，為公司未來的發(fā)展盡綿薄之力。謝謝！

篇三：新人自我介紹

本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到>保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安！保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司；第二看這份保單是否適合自己；第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。篇五：新員工入職自我介紹

新員工入職自我介紹

新員工入職自我介紹范文一： 本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到平安，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安!保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司;第二看這份保單是否適合自己;第三就是業(yè)務員的服務。我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。

新員工入職自我介紹范文二：

尊敬的各位領(lǐng)導，各位前輩：

大家好！

我叫，家在甘肅天水，今年剛剛從陜西師范大學法學專業(yè)畢業(yè)。我性格開朗，容易與人相處；做事認真并善于總結(jié)，樂于與他人交流。能夠應聘到國虹工作我倍感榮幸，而能來到采購部工作，我不知道用哪些更恰當?shù)脑~語來表達自己的欣喜之情。

首先，請允許我借這次機會表達對各位領(lǐng)導的謝意，謝謝你們能給我這個什么都不懂的毛頭小子一次如此之好的學習與鍛煉的機會。其次，我剛剛離開大學，對公司的規(guī)定、公司所要求的人際關(guān)系、公司所要求的能力等等的掌握程度幾乎為零，所以在以后的工作中，還請各位領(lǐng)導和前輩能夠多多指教，多多包涵！

最后，我很想很想用最短的時間讓自己適應這個環(huán)境，掌握作為一名采購員所必須具備的能力，為這個部門，為公司盡自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前輩有什么需要我去做，我不敢說能做到您所要求的標準，但我保證在我的能力范圍內(nèi)做到最好。

我的新入職自我介紹就到這里，真誠的謝謝大家！

新員工入職自我介紹范文三：

各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好~!(鞠躬)我叫xxx，來自湖南xx，我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到xx這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領(lǐng)導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗!謝謝大家!(鞠躬)新員工入職自我介紹范文四：

我來到xxx雖然只有一天的時間，但在這短短的一天里，在和x總、x總、xx執(zhí)行總經(jīng)理、x總，交流中，讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至------讓我感到加入xxx是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情投入到工作中。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中有過一些工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。所以在以后的工作免不了要向各位領(lǐng)導和同事多多請教。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，我會努力學習，不斷提高自己的業(yè)務水平。雖說來公司只有一天的時間，我卻覺得過得非常充實和快樂，就是在以后的工作中再累也是值得的！我會盡快地適應了環(huán)境，全身心地投入到工作中去！因為正如我了解的那樣，xxx是關(guān)心自己的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己！

對于我來說，xxx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。xxx公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與xxx一起迎接挑戰(zhàn)！

新員工入職自我介紹范文五：

為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領(lǐng)導交給我的每一項任務。對于我來說，洛弛是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。

我來到洛弛雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至------讓我感到加入洛弛是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，有問題及時請教同事，積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的!在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導和同事，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣，洛弛是關(guān)心自己的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!在洛弛，我喜歡業(yè)務員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把十多年的知識學以致用，并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。

我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領(lǐng)導交給我的每一項任務。對于我來說，洛弛是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。

作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓

力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。洛弛公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與洛弛一起迎接挑戰(zhàn)!新員工入職自我介紹范文六：

本人于暨南大學畢業(yè)，獲得碩士研究生學位，畢業(yè)后從事過技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會接觸到＊＊，才真正認識到保險的真實內(nèi)涵，認識到工作的價值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來保障送去平安幸福！

保險營銷是一份傳遞愛心的事業(yè)，科技越發(fā)達風險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無處不在，但我們可以將這樣的風險有效地轉(zhuǎn)移給保險公司，讓自己有個保障，同時對身邊的親人也是責任心的體現(xiàn)。選擇保險，要考慮三個問題：第一選擇一個實力較好的保險公司；第二看這份保單是否適合自己；第三就是業(yè)務員的服務。

我為人很真誠，非常樂意幫助別人，必定會為我的每一位客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最專業(yè)的服務，看到自己的客戶因我的幫助而露出笑容，說聲謝謝的那一刻，自己那份快樂是無法用言語來表達的，那也是對我工作與服務的最好的回報。