第一篇：招生與系統建設處處長競職演講稿

同事們：

大家好！

我叫，現年歲，中共黨員，現任職位。今天競聘的崗位是招生與系統建設處處長。

我競選的招生與系統建設處處長這個崗位關系到學校的可持續發展，并在某種意義上關系到各位同事的幸福和希望，因此，即便是最無畏的人也很可能為之擔心，最智慧的人也很可能因此而感到焦慮。

招生與系統建設工作必須放到宏觀背景下開展。任何人在考慮當前形勢時，都會看到許多令人鼓舞的情況。建校30年來的輝煌成就是我們好幾代電大人做出許多犧牲、不懈地致力于同一個進步事業所取得的。市委市政府正在采取措施，把青島市現代遠程教育中心建在我們學校。盼望已久的新校建設即將啟動。前幾天，已經公示的青島市XX—2020年的發展規劃勾畫了一個美好的青島未來。

一切認真思考的人都會明白，當前我校遇到了嚴峻的挑戰：系統被弱化，所轄分校被異化為高中或中職學校；網絡學院、自學考試、公共服務體系等紛紛跑馬圈地；甚至還有“辦學個體戶”在強勁擠壓市場。

如果這次我能得到同事們的支持來履行你們授予我的職責，我唯有以無畏、忠誠、勤勉地努力工作來感謝你們。我將從理念著眼，從技術入手。繼承以往在招生口工作過的前輩們留下的光榮傳統，是他們的不懈努力和拼搏，為我們學校的持續發展積攢下了充沛的經濟財富和精神財富。和團隊成員一起，充分運用好我與青島市各大局和各大企業合作多年積累起來的行政資源和市場資源，把招生網絡建立到遍布可以招生的每一個區域。向學校爭取更陽光的激勵政策，最大化體現同事們的招生勞動。建立招生宣傳系統聯動機制，優化宣傳整體效果。建立“開放教育招生工作過程管理數據庫”。成立全市電大開放教育招生管理研究中心組。當前，我們最重要的工作，要在全國電大壓縮招生規模的局面下想盡辦法尋找生源、有效地擴大在校生規模。按照有教無類的原則來思考，生源是無限的。從招生的角度來說，可以分為盲招——學生自動報名，實招——廣告宣傳和個人任務，精招——對市場進行細分。我的辦法就是要運用市場營銷的細分客戶理論，精確地做好行業、企業和高職高專、成人高校、大小中專、技校、中職學校的生源開發、生源培植、生源對接和生源維護等工作。根據這個原則，我們就要充分調研人口信息、行業信息、職業信息，重新細分市場，梯度開發各個子市場。當然，要做好招生工作，最主要的是還要加強內涵建設，要把招生工作貫穿到辦學、教學、管理和服務的全過程，要靠老師們多出精品課、學校多出精品專業、多出名師。我們不僅必須用語言，而且必須以行動表明：我能為學校做什么？幾年來，和大家一樣，我也積極地以微薄之力忠實地為招生工作出力盡力。我曾應招生部門邀請多次到李滄、市北、市南區開展招生服務工作；我運用積累起來的社會資源和人脈資源，先后介紹衛生、公安、教育、通訊、物流、煙草、民政等系統的人員來校學習和鼓勵發動所帶的畢業生返校學習。

我在團委書記崗位6年任職的經驗和在電大15年的切身體驗證實了一個觀點：系統建設必須堅持和而不同。我們已經認識到，在這個談判、合作的時代，不能指望每個辦學機構都和我們合作。我們還認識到，把我們同分校和教學點聯系在一起的，不僅是一種崇高的理想，而且還有一種簡單的需要。這一相互依存的基本法則在計劃經濟時期是顯而易見的，在市場經濟時期更是百倍地適用。所以，我們必須在鞏固體制內小系統的同時，還要積極建設包含體制外組織在內的大系統。具體說，就是要把青島電大的省級電大屬性發揮好，縱向上要和真正的龍頭老大中央電大搞好合作，橫向要和全國其他43所省級電大建立發展好兄弟關系，縱向下要做好所轄分校、學院的區域龍頭，當好“地方領導”。除電大這個小系統外，還應和政府、駐青高校、教育培訓機構等加強交流和來往，建立良性的生態大系統。讓我們在青島建立起一幢系統大廈——青島市現代遠程教育中心，在這幢大廈中，每一個機構互相尊重各自在不同體制機制中生活的權利，以合作而不是拆臺來互相影響。

我們現在比以往任何時候都更加認識到：我們必須相互依靠。如果我們團結一致，我們就會在許多合作事業中無往而不勝。如果我對同事們目前的心情理解的正確，那就是：目前我們的在校生不多，大家的職業快樂感少了，我們的老師是不甘心這樣的，學有所用和施展才華才是大家的心愿。我們電大人曾經創造了“5+2”和“白+黑”的工作方式，忙得都沒有時間去練功，那是多么令人追憶的歲月。所以我們一定要想盡辦法擴大各類在校生規模，滿足我們的職業夢想和生活現實。

同事們，正是在上述這些并不詳盡而只是代表性的思考中，我發現了我無須說服你們接受這些原則的理由。這些原則是你們自己的。但在這個目標和行動綱領上，我們可以站在一起。對大家給予的信任，我一定盡我所能地工作。不過，人性的弱點和本人認識的局限性，有時會使我做出錯誤的判斷而影響你們的意見，因此，我需要同事們一如既往地加以包含和寬容，這種需要肯定不會因為年齡的增加而減少。我頗有信心地認為，只要我努力并促進工作，同事們就始終會恰當地評價我的動機，而且會以公正和愛護的眼光來看待我的行為。

倘若競職不成功，生活還要繼續下去，我將繼續磨練，努力貼近同事們的要求。我還要感謝你們，因為你們總是默默地做無名的好人，在暗中積極幫助我思考人生，留給我無限的進步空間和動力。

我的演講結束了，謝謝大家。

第二篇：競職秘書處處長演講稿

非常感謝愛協給了我這次競職的機會。

我是11級數院××。原組織部的成員。今天我競選的職務是秘書處處長。

首先，我在這里澄清一個事情：大家都認為數學院的作業或者說上的課是很多的，數學院的學生也是很忙的。我不反對這個說法，我想要說的是，即使是忙，我們也有自己的時間去干一些有意義的事情，我們也需要這樣的機會讓我們的時間充分的利用起來。因為現在談的最多的就是素質教育、全面發展。所以，謝謝愛協給我這樣一次展示的機會，讓我自己去爭取自己想要的。

通過這一年在愛協中參加的各種活動，交的各個朋友，都讓我看到了生活中應該有的色彩，那就是以充滿激情，積極的狀態來對在周圍的人和事，自己道路上的困境。讓我印最深刻的便是泉城公園的那次拓展。各組的齊心協力，使我們突然之間就在繁重的學習環境之下充實了兒時的朝氣。同時也潛移默化的交給了我們如何如何的團體合作。

雖然我是組織部的，但是，我對秘書處還是有一定的了解的。在我看來，秘書處就是對于我們社團的一些文件的整理，歸檔，保管 匯總，以及對于社團會議的召開的前期的工作，會議的記錄。例會的召開，活動的舉行，資產的管理。拋開我是數學系的這一外在的條件，我認為我是一個比較細心的人或者說有種強迫癥。就是，如果我需要做一些事情，我必須做到自己滿意為止才會罷手，否則我會一遍一遍的做，一遍一遍的修改。雖然有時有這應該說以一個壞習慣，但是，對于秘書處這個特殊的部門，我認為，這一點還是沒有什么壞處的。不過，我如果競選成功當了秘書處處長，那么，對于干事的要求可能有嚴格一些。另一方面，我認為自己在人際方面做的還是不錯的。善于交朋友的人，總是可以比較容易的做到人心的聚攏，這樣應該比較容易管理和組織我們處內的一些事務，讓干事們誠心誠意的為我們的社團奉獻。管理，更好的管理要的還是真本事。畢竟我大一的時光都是在組織部度過的，所以，對于秘書處的具體事情的了解還是比較欠缺的。如果競選成功的話，我要做的第一件事，就是跟原處長進行一下溝通，讓我多了解一下該處的事情，這樣就能使我的工作有條不紊的進行。

“追求卓越，就能成功”，我一直把這句話當成人生的信條。也就是說，如果我競選成功的話我將以這個標準來管理我們的秘書處，讓它變的更好。為社團盡出自己最大的努力。謝謝。

第三篇：安全保衛處處長競職演講稿

競 職 演 講 稿

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

非常感謝組織給予我參與競爭、展現自我的機會。我競聘的崗位是安全保衛處處長。

昨天的我，無愧于組織，無愧于自己：20年前，因為計算機專業和校優秀大學畢業生的原因被特招到正軍職單位酒泉衛星發射中心工作，成為了一名航天科技工作者。在部隊17年間，從副連級晉升到副師級。先后任連長、正營職技術室主任、副團職化驗室主任、副團長。98年因圓滿解決神舟飛船燃料貯存問題被提前晉升技術10級（正營職），04年因圓滿解決航天員呼吸用氧生產中的一個關鍵問題被提前晉升技術8級（正團職），38歲晉升技術7級成為發射中心最年輕的副師級軍官之一，獲得高級工程師職稱。先后榮獲中國載人航天突出貢獻獎章兩枚，榮立三等功二次，享受軍隊專業技術人才專家津貼。先后被中央電視臺、中央廣播電臺及華西都市報等多家新聞媒體進行專題采訪報道。

2009年，我從部隊轉業到組織人事處任調研員至今。面對大尺度跨行業工作崗位轉變，我克服了職務變遷、崗位轉換所帶來的心理影響，潛下心，靜下氣，向領導、同事學，向周邊人學，功夫不負有心人，我在較短的時間適應了新的工作崗位。高調做事，低調做人，近三年來，我充分發揮主觀能動性，盡心盡職，擔任學員工作部班主任一年，得到了學員工作部領導的肯定以及廣大學員的充分認可，班級管理優秀率達90%以上。在組織人事處，主要負責干部培訓、教師職稱評審、檔案管理以及黨支部的日常工作，通過踏踏實實的工作，一步一個腳印地走過來，去年考核被評為優秀，5月4日所帶領的理論班現場教學被成都日報報道，在神舟九號飛船發射之際，作為昔日“航天人”被華西都市報進行回訪報道。

經過一番思考，我認為自己有實力參與競爭，具備擔任處長所必需的素質和能力。

一是有虛心好學、開拓進取的創新意識。自參加工作以來，我始終沒有放松過繼續學習，勤鉆研，善思考，不斷地提高自己。從技術崗位到管理崗位，從管理崗位到技術崗位，從基層到機關，從機關到基層，多崗位學習，跨崗位鍛煉，練就了過硬的基本素質。二是有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業精神。愛因斯坦說過：

熱愛是最好的老師。我熱愛國防科技事業和特燃事業，在“天上無飛鳥，風吹石頭跑”的茫茫戈壁大漠，一干就是十七個春秋，先后參與七次神舟飛船發射，36次衛星、導彈等大型試驗任務，為祖國的航天事業作出了自已應有的貢獻。

三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。在日常的學習，生活和工作中，能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益；能嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。“踏踏實實作人，清清白白為官”是我的座佑銘。我信奉誠實、正派的為人宗旨，堅持踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神，在工作中認真負責，勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨。

五是有較強的組織協調能力和管理能力。我先后擔任過連級、營級及團級單位主官，黨委常委，在建班子帶隊伍方面有一定的管理經驗。

六是有一定的創新能力。我還比較年輕，思想活躍，接受新事物快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發揮主觀能動性，超前意識強，有利于開拓工作新局面。

對明天，我充滿期待：我認為，安全保衛處作為我校的綜合管理部門，安全是核心，保衛是手段，防火防盜是重點。安全保衛處承擔著維護校園平安，預防違法犯罪的職能，確保學校教學科研工作的有序進行提供環境保障，確保全校教學教研設施設備安全，確保全校教職員工安全，確保來校學習的全體學員安全，它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口，責任重大。它不是中心，卻影響中心，它不是全局，卻牽扯全局。

我的工作設想是：概括起來一句話：緊緊圍繞一個中心，著重抓好三個方面工作，處理好三個關系。

1、一個中心：建設國內一流黨校，構建“和諧校園”為中心。

2、三方面工作：

一是完善防控體系。安全保衛工作講究“條塊結合，以塊為主”，根據校區多、面積大，情況雜，防范能力弱的工作難點，進一步加強人防、物防和技防”三位一體“的防控體系建設。

二是健全預警機制。安全保衛工作倡導“以防為主，防治結合，盡快建立緊急情報告（如上次校園發生的廚房意外失火事情）制度、”“校園110”報警服務系統等，進一步增強預警意識，做好預案工

作。

三是加強安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家，安全工作輔導員，指導開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動，盡可能將一些群體性，苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態。、三個關系

一是與同事的關系，當好“協調員”。天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。我認為，當領導就意味著要吃苦在前，只為奉獻，不求索取，用自己的人格魅力，做好表率。古人曰：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”這句話深刻地揭示了律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。做好“三嚴三勤”是關鍵。嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。對工作人員定崗定責，做到職責明確，分工具體，做到服務不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。尊重、信任、公正、關心、幫助同事，充分調動他們的工作積極性與主動性，給他們充分發揮和展示的空間。同時，又要能獨擋一面，解決各類臨時性、突發性的問題。

二是與其他部門的關系。保衛工作千頭萬緒，與各個部門有著千絲萬縷的聯系，要主動與他們搞好關系，爭取工作上的配合與支持。

三是與社會力量的關系。學校保衛工作單純依靠自身力量是不夠的，必須借助公安、交通、衛生、消防、綜治等各方面社會力量。平時要加強溝通與聯系，爭取工作上的協同與支持。

各位領導、各位同事，今天我的競職，重在參與，也許只是一小段插曲，但我仍以最誠摯的態度尋求大家的幫助和支持。相信我，一定不會辜負您們的期望!

謝謝大家!

述職人：陳建平

第四篇：信息處處長崗位競職演講稿

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!我叫xiexiebang，競聘的是信息處處長職務。

一、工作小結

我任信息處處長之后，帶領全處同志，創造了一個團結向上。緊張有序、正氣蔚然的工作環境。省、區、市向中央報送信息，中辦逐年逐月排名。目前第一，我省第二，遠遠超過了多年領先的、省。今年初，我被評為向中辦報送信息先進個人，受到中央辦公廳的表彰。

建成了我省計算機信息網絡，實現了中央辦公廳要求多年的“建、管、用”一體化。在中辦網絡工作會議上介紹了經驗。強化了對市、縣信息業務的指導。全省信息戰線8000人，有四分之一受到培訓。9個中辦信息直報點，在全國240個市級直報點排名中都位居前列。今年初中辦召開信息直報點會議，省委辦公廳和 9個市級直報點全部受到表彰，在全國獨一無二.二、我具備當好信息處處長所必需的基本素質和能力，優勢與個性

政治素養。機要工作培養了我對黨忠誠的黨性。信息工作鍛煉了我把握大局，分析形勢的能力。工作中能夠換位思考。

經濟素養。了解國家和我省經濟發展的總體水平、運行思路。各項政策、階段目標。懂得基本經濟理論和基本經濟知識。了解工業、農業、財貿、金融等主要經濟領域的一般規律。

職業素養。信息工作7年，報中辦的、省領導的(重要情況報告)、發基層的等載體我都

親手編過，較好地掌握了工作規律，養成了良好的信息職業習慣。能夠“敏感地捕捉信息，敏銳地分析信息，敏捷地處理信息。

文字能力。我學的是中文和哲學，有良好的文字基礎。掌握了動態信息、典型信息、綜合信息、調研信息等寫作技巧。我寫過的信息，曾在報刊上發表，有的曾以兩辦文件形式下發。

組織協調能力。上到中辦，下到市縣，橫到省直，天天接觸，天天調度。我靠自身能力、謙虛謹慎，贏得了信任極支持。組織活動、信息調度，都得心應手。

肯于學習。信息是個邊緣科學，需要掌握的東西沒有止境;信息戰線八千子弟兵，七千大學生;信息處有雙學士，雙碩士，留學生，博士生。要想適應工作，要想統御人才：就必須學習、學習。再學習。工作時每天用2小時看信息、l小時看報刊、l小時看文件，8小時之外至少用2小時看書，并用3年時間，攻讀了大學的碩士研究生。

三、如果領導和同志們讓我繼續當信息處處長，我要帶領全處同志在良性互動的氛圍中，用科學的方法，開創信息工作新局面

信息工作管理科學化。建立目標責任機制，做到目標明確，有章可循;從信息必報內容、質量、數量、報送時限、報憂信息等提出參照標準，注意將軟指標硬化、籠統指標量化、抽象指標具體化，使信息工作在更高層次上增強可行性、可比性、可考核性。建立階段性通報制度、督促檢查制度、專題調度制度等，適時提出督導性意見，按形勢需要調整信息反饋重點。建立激勵機制，體現彰先策后的原則，讓信息人員樹立追求卓越意識，形成你追我趕、爭創一流的競爭氛圍。

信息工作運行規范化。大規劃，按照全年的政治經濟工作重點，精心提出信息規劃;小規劃，按照工作起步、實施、攻關、收尾、驗收等階段，確定不同的反饋重點和具體的任務要求，一步緊接一步，一環緊扣一環，使信息反饋圍繞全年的中心工作，形成完整的運行周期。信息工作的主要環節實現從無序到有序，從采集到篩選，從編寫到傳遞，形成規范的運行軌跡。

提高信息品位。現在有些信息，思想貧弱，缺少分析。缺少底蘊。要改變這種現象，引導全體信息工作者站在時代的前沿，進行時代的思考。緊扣中心，抓住難點，瞄準熱點。動態信息以緊急為主，常規信息以綜合調研為主。不僅要反映新的內容，還要熔煉新的思想、新的觀點，發現新規律，挖掘新價值。給領導工作以補益、決策以依據、思想以啟迪。

信息工作中存在一種傾向，喜歡浮在上面，坐在屋子里等信息，當”二傳手“。這不夠。高質量的信息來自社會的富礦”、深井，存在于實實在在的生活之中。改革開放的時代，整個社會發生著巨大的、本質的變化。信息工作的任務就是去反映這些變化，而且力求抓住本質。這些都需要深入生活、參與改革開放的實踐來獲得。要引導信息工作者深入實踐，去感受生活的誘惑、刺激、沖擊、震撼、振奮，獲得新的知識，開辟新的思路，取得新的進步。

現在許多信息員，深為年復一年、日復一日地寫著一個模式的東西感到茫然、窒息。信息是時代的產物，沒有創新就沒有發展。“五四”前是文言文，“五四” 后是白話文，21世紀必然走向信息語言文。要引導廣大信息工作者沖破新八股，不斷研究信息的采寫藝術，使信息達到既重要.有用，又多彩多姿、耐人尋味的理想境地。信息部門不僅要出信息，出人才，還要出學科。

我的演講結束了，謝謝大家!

第五篇：政治處處長競職競爭上崗演講稿

政治處處長競職競爭上崗演講稿

尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好！

我叫XXX，今年XX歲，在省森林消防局消防指導科工作，首先非常感謝林業廳和森林消防局領導給了我一個“推銷自己”的機會，我為能參加這次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分：

一、我的工作經歷、二、我的有利條件；

三、我的工作設想。

第一部分：我的工作經歷。我 年 月從 畢業，分配到省林業廳行政處工作，93年調到省森林消防局工作，分別在計劃裝備科和消防指導科工作至今。在林業廳工作的28個年頭特別是在森林消防局工作的15個年頭里，我懷著滿腔熱情，始終堅持認真學習，努力工作，虛心向業務精通、經驗豐富的領導和同志們請教。28個春秋歲月的磨練，我的政治思想覺悟和業務水平都有了很大提高。

第二部分：我的有利條件。

1、有良好的思想道德素質。我出生于老干部家庭，從小就受父輩優良革命傳統的影響，加上學校的教育和單位領導的多年培養，政治信念堅定，能與黨中央在政治上、思想上保持一致。作風正派，顧全大局，尊重領導，團結同志，工作上吃苦耐勞，毫無怨言。

2、有較強的業務能力，熟悉森林消防業務，在工作上能獨擋一面，對領導交給的工作，能積極主動想辦法、出思路，按時按質完成工作任務。

3、有較豐富的政治工作經驗。在廳機關行政處工作的13年中，經常與

領導同事一起學習、商量行政管理中的問題，尋求最佳方案。在森林消防局工作的15年里，雖然沒有直接從事政治工作，但我一刻也沒有放松過政治學習，對領導和同事們做四項政治工作的方法和經驗總是看在眼里，記在心上，并努力運用到自己的實際工作之中。多年的學習和積累，使我有了較為豐富的政治工作經驗。

4、勤奮好學，工作適應能力強。一直以來，我堅持不斷為自己充電，認真學習政治理論、法律知識和森林消防業務，不斷堅定自己的政治信念，提高自己的工作能力。長期的機關工作特別是經歷了多個工作崗位的鍛煉，加強了我的組織協調能力、文字寫作能力、語言表達能力和工作適應能力。

5、熟悉電腦操作。現在是信息時代，電腦在工作中的應用越來越多了，我在工作之余有意加強了電腦知識的學習，對電腦有較深的了解。現在我負責的業務報表、報表和相關文件都采用電腦自動匯總，既提高了工作效率，還避免了人為錯誤。

世上沒有十全十美的人，我也有不少缺點。如理論水平還有待提高，與有關單位和部門的聯系有待加強，等等。這些都是今后要努力改進的。

第三部分：我的工作設想。這次競爭上崗，如能得到組織的信任和同志們的支持，在新的工作崗位上，我將從三方面開展工作：第一，要做一個局領導的好助手。作為一個中層干部，首要職責是在局領導的直接領導下做好本職工作，這就要勇于挑重擔。對局領導交待的任務，不講任何條件、克服一切困難，不折

不扣的完成，少讓局領導操心。并以高度的工作熱情和敬業精神，踏踏實實做事，老老實實做人，不給局領導添亂。還要發揮自己的主動性和創造性，主動把工作做好、做實、做在前面，不讓局領導太費心。要勤于出謀劃策，根據局領導關心關注的工作，多調查研究，多掌握情況，多出點子，為領導決策服務。第二，要強化工作基礎。首先要明確政治處處長的崗位職責，進一步增強政治責任感，激發新的工作熱情；二要結合處室工作實際，進一步重視理論和業務學習，虛心向領導和同志們學習，在政治處過去工作的良好基礎上不斷提高工作水平，保證工作的連續性和整體性；三要明確工作方向，按照局里工作的整體安排，及時制定工作規劃，明確辦事程序，力求工作的制度化、規范化、程序法；四要深入調查研究，摸清工作底細，掌握搞好政治處工作的第一手材料，為開展工作打下良好基礎。第三，要進一步解放思想，團結同志，加強工作創新。政治處是一個團結的集體，作為處里的領頭人，一定要注意加強團結，充分尊重大家的創造精神，發揮每一位同志的聰明才智，調到大家的工作積極性和主動性，不斷創新工作思路和工作方法，力爭政治處的工作再上新的臺階。

我想，只要領導和同志們能給我機會，我將盡自己的努力全心全意做好工作，也有信心、有能力勝任工作，決不會辜負領導和同志們的期望。如果這次不能競爭上，我也會正確對待，一如既往地努力工作。

謝謝大家！