第一篇：整風(fēng)提效能 肅紀(jì)促發(fā)展

整風(fēng)提效能 肅紀(jì)促發(fā)展——阿左旗開展嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整頓工

作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)展情況綜述

自4月15日起，阿左旗開始開展以“整建樹”為主要內(nèi)容的嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)，此項(xiàng)活動(dòng)為期三個(gè)半月，重點(diǎn)解決3大類11個(gè)方面的突出問題。其中，“整”即整頓工作作風(fēng)，整治庸懶散奢、吃拿卡要等突出問題；“建”即建立健全規(guī)章制度，通過健全完善制度體系、提高制度執(zhí)行力，增強(qiáng)制度的權(quán)威性和約束力，形成靠制度管人、按制度辦事、用制度管權(quán)的體制機(jī)制；“樹”即樹先進(jìn)、樹清風(fēng)、樹正氣，大力選樹在推進(jìn)重點(diǎn)工作、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)企業(yè)和群眾等方面表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型，并充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用，迅速掀起崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的熱潮，使干部隊(duì)伍工作作風(fēng)、精神狀態(tài)有一個(gè)根本轉(zhuǎn)變。活動(dòng)開展不足一個(gè)月，全旗上下就已初步形成了“整肅紀(jì)律作風(fēng)、倡導(dǎo)清風(fēng)正氣、共促和諧發(fā)展”的良好局面。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織籌備。根據(jù)阿左旗專項(xiàng)活動(dòng)治理方案的要求，旗委政府首先成立了以旗委書記任組長的專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)抽調(diào)紀(jì)委監(jiān)察局、組織部、機(jī)關(guān)工委等部門的22名同志，建立起活動(dòng)綜合指導(dǎo)組、監(jiān)督檢查組、投訴調(diào)查組和宣傳信息組等四個(gè)工作機(jī)構(gòu)，細(xì)化了工作分工，明確了工作職責(zé)。為統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，保證學(xué)習(xí)效果，工作組將作風(fēng)建設(shè)方面的重要論述、黨的十八大報(bào)告，中央、自治區(qū)、盟旗領(lǐng)導(dǎo)同志在各級(jí)會(huì)議上的講話，以及中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”、自治區(qū)的“七項(xiàng)規(guī)定”和盟委行署、旗委政府出臺(tái)的配套規(guī)定匯編成冊(cè)，發(fā)放到各部門各單位，為組織學(xué)習(xí)提供第一手資料。

全面動(dòng)員，形成強(qiáng)大合力。4月22日，阿左旗組織召開了嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。旗委書記吳忠?guī)r出席大會(huì)并做動(dòng)員講話，旗委常委、紀(jì)委書記常文秀宣讀了《阿左旗集中開展以“整建樹”為主要內(nèi)容的嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，對(duì)開展專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了安排部署，對(duì)活動(dòng)各階段的具體任務(wù)提出了要求，各蘇木鎮(zhèn)、各單位黨政一把手共計(jì)162人參加。會(huì)前，工作組通過廉政短信平臺(tái)，對(duì)會(huì)議紀(jì)律進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和宣傳，對(duì)推動(dòng)會(huì)風(fēng)轉(zhuǎn)變、落實(shí)會(huì)議精神起到了積極的促進(jìn)作用。會(huì)后各單位各部門按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、條塊結(jié)合”的原則，制定了實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)，結(jié)合實(shí)際組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，開展專題討論，截止4月25日，全旗73個(gè)單位全部召開了動(dòng)員大會(huì)，順利完成了第一階段動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)宣傳工作任務(wù)，為整建樹活動(dòng)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、形成強(qiáng)大合力、進(jìn)一步深入開展?fàn)I造了良好的輿論氛圍。多措并舉，加大宣傳力度。為便于各項(xiàng)工作順利開展，接受廣大干部群眾監(jiān)督，旗專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過手機(jī)短息平臺(tái)、廣播、電視、網(wǎng)站、阿拉善日?qǐng)?bào)、《廉政之聲》彩報(bào)等多種媒體發(fā)布公告，公布各工作組聯(lián)系方式和舉報(bào)信箱、投訴電話等，廣開聯(lián)系渠道，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。在旗紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)、政府網(wǎng)等網(wǎng)站開辟了“整建樹”專項(xiàng)活動(dòng)欄目，設(shè)置了領(lǐng)導(dǎo)講話、工作動(dòng)態(tài)、階段總結(jié)、活動(dòng)方案等版塊，及時(shí)更新內(nèi)容；收集、整理各單位、各部門 “整建樹”專項(xiàng)活動(dòng)各階段信息75篇，并分類歸檔；采編、刊出《阿左旗嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)簡報(bào)》13期，及時(shí)宣傳全旗“整建樹”活動(dòng)進(jìn)展情況，跟進(jìn)報(bào)道各單位、各部門在活動(dòng)中采取的新舉措、新做法，取得的新經(jīng)驗(yàn)等。各類信息動(dòng)態(tài)被內(nèi)蒙古新聞網(wǎng)采用2篇，阿拉善民心網(wǎng)采用4篇，阿左旗政府網(wǎng)采用信息21篇，阿拉善新聞網(wǎng)采用5篇，阿拉善在線網(wǎng)采用1篇。5月2日，專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組在《阿拉善日?qǐng)?bào)》刊出專版一期，介紹了阿左旗“整建樹”專項(xiàng)活動(dòng)第一階段開展以來的工作情況。信息暢通，宣傳有力的格局，為整建樹活動(dòng)順利開展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

整風(fēng)肅紀(jì)，落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定。為進(jìn)一步解決干部紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問題，阿左旗要求各部門將落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”與嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)相結(jié)合，確保專項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效。旗公安局結(jié)合社區(qū)警務(wù)聯(lián)勤協(xié)作任務(wù)，以走訪群眾、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求監(jiān)管服務(wù)對(duì)象和社會(huì)各界意見、建議。旗地稅局將公務(wù)接待一律安排在單位職工餐廳，實(shí)行集中管理、定點(diǎn)安排、定額用餐，嚴(yán)格控制陪同人員，堅(jiān)決反對(duì)各種奢侈浪費(fèi)行為。旗工商局為推進(jìn)工商行政管理職能到位，主動(dòng)上門開展一對(duì)一的上門年檢，從坐等年檢向上門服務(wù)轉(zhuǎn)變，使企業(yè)足不出戶完成年檢全過程。溫都爾勒?qǐng)D鎮(zhèn)積極開展“下基層辦實(shí)事轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入到農(nóng)牧民家中,傾聽農(nóng)牧民呼聲，解決實(shí)際問題。旗民政局組織全體黨員干部通過觀看警示片、廉政漫畫，到黨風(fēng)廉政工作先進(jìn)單位實(shí)地觀摩、開展民政干部大講堂等多種形式學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定。旗經(jīng)信局邀請(qǐng)12家重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)代表和6家2013年盟級(jí)工業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人就當(dāng)前工業(yè)企業(yè)運(yùn)行情況、重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目進(jìn)展情況及當(dāng)前存在的主要問題和困難進(jìn)行座談、交流，并對(duì)存在的問題和困難全力快速解決或報(bào)請(qǐng)旗政府給予落實(shí)。旗檔案局召開“轉(zhuǎn)作風(fēng)，從我做起”座談會(huì)，結(jié)合工作、學(xué)習(xí)從檔案保管、查閱利用等方面創(chuàng)新工作思路，提出“推斷法”、“借鑒對(duì)比法”等辦法，提升工作效率。

認(rèn)真查擺，制定整改措施。為促使全旗干部隊(duì)伍提高思想政治素質(zhì)、強(qiáng)化紀(jì)律觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)，阿左旗各蘇木鎮(zhèn)、街道辦，各部門單位結(jié)合各自工作實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，提出具體整改措施。

新華街道辦把查擺問題、深挖思想根源作為這次作風(fēng)整頓的重點(diǎn)，把建立長效機(jī)制作為干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵，在作風(fēng)整頓中將邊整邊改、推進(jìn)工作貫徹始終。南環(huán)街道辦利用集中學(xué)習(xí)時(shí)間組織街道社區(qū)干部職工開展作風(fēng)建設(shè)討論，征集社區(qū)工作中存在的作風(fēng)問題，提出合理化建議12條。巴潤別立鎮(zhèn)結(jié)合“整建樹”工作要求，適時(shí)推出了“345”工作舉措，采取包隊(duì)干部走訪群眾、征求意見、談心交流等多種方式，悉心聽取農(nóng)牧民的意見，真正把工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律等方面存在的問題找準(zhǔn)、找全。住建局嚴(yán)格按照《專項(xiàng)活動(dòng)方案》確定的工作重點(diǎn)，逐條逐項(xiàng)對(duì)照自查，對(duì)存在的問題深刻剖析原因，制定切實(shí)管用的整改措施。信訪局針對(duì)信訪干部中是否存在群眾辦事人難找、話難聽、臉難看、事難辦等服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的情況認(rèn)真查找問題，進(jìn)一步抓制度落實(shí)、抓工作推進(jìn)、抓規(guī)范提高。編辦通過開展查行、查勤、查學(xué)、查能、查績?yōu)橹饕獌?nèi)容的“五查”活動(dòng)，重點(diǎn)整治“庸懶散奢”等問題，牢固樹立“不想庸懶散奢、不能庸懶散奢、不敢庸懶散奢”的工作理念。工商局按照一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的原則，對(duì)各股室（所）自查到的和向社會(huì)征集到的問題逐條歸納、整理、分析，召開專題會(huì)議制定整改措施，務(wù)求整改取得成效。教體局聯(lián)合盟教體局組成11個(gè)工作組，分別深入巴彥浩特地區(qū)23所中小學(xué)、幼兒園開展專項(xiàng)活動(dòng)問卷調(diào)查工作，共發(fā)放2300余份教師問卷和4000余份學(xué)生問卷。發(fā)改局面向旗屬單位、蘇木鎮(zhèn)、街道辦、社區(qū)及廣大服務(wù)對(duì)象廣泛征求意見和建議，在系統(tǒng)內(nèi)部開展問卷調(diào)查，對(duì)征求到的意見建議進(jìn)行認(rèn)真梳理匯總，并制定相應(yīng)的整改措施。

強(qiáng)化監(jiān)督，提升機(jī)關(guān)效能。阿左旗監(jiān)督檢查組圍繞“整建樹”活動(dòng)主要內(nèi)容，通過突擊檢查、暗訪、抽查等形式，不定期的先后對(duì)轄區(qū)內(nèi)30個(gè)單位進(jìn)行了隨機(jī)檢查。檢查發(fā)現(xiàn)，各單位按照“整建樹”活動(dòng)的要求，采取多種形式加強(qiáng)監(jiān)督檢查，促進(jìn)內(nèi)部管理，密切聯(lián)系群眾，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)專項(xiàng)活動(dòng)第二階段工作有序開展。

教體局將“創(chuàng)建書香機(jī)關(guān)”與整建樹活動(dòng)相結(jié)合，以每天上午8點(diǎn)半集中學(xué)習(xí)半小時(shí)的形式代替簽到考勤，既嚴(yán)肅了機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，又形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，提高了機(jī)關(guān)干部政治素質(zhì)，規(guī)范了履職履責(zé)行為，使干部隊(duì)伍時(shí)刻以飽滿的精神狀態(tài)履行每天的工作職責(zé)。為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，教體局還深入開展帶課題下基層調(diào)研活動(dòng)，讓局機(jī)關(guān)干部深入基層，走進(jìn)學(xué)校，積極向教育教學(xué)第一線的實(shí)踐者學(xué)習(xí)，在調(diào)研中理清思路、激勵(lì)創(chuàng)新，在實(shí)踐中貫通知識(shí)、增長才干。房管辦證大廳通過全面實(shí)行 “首問負(fù)責(zé)制”、“一次性告知制”、“上門服務(wù)制”等制度，簡化辦證程序，縮短辦證時(shí)限。采取配備便民座椅，添置飲水設(shè)備，為老、弱、病、殘人員開通“綠色”通道，利用電子顯示屏、咨詢臺(tái)和宣傳欄等，向社會(huì)公開房屋權(quán)屬登記的辦事程序、收件范圍、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾等措施，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，努力塑造文明務(wù)實(shí)、安居為民的窗口形象。地稅局以提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，開展了“以納稅人為中心”的服務(wù)活動(dòng)，在辦稅服務(wù)廳設(shè)置了“黨員示范服務(wù)窗口”、劃分“黨員責(zé)任區(qū)”，開通手機(jī)短信、建立納稅人QQ群，及時(shí)進(jìn)行納稅輔導(dǎo)和涉稅提醒；領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)行辦稅服務(wù)廳坐班接待制，班子成員在窗口一線征求納稅人的意見和建議，面對(duì)面輔導(dǎo)，解答疑問；通過發(fā)放服務(wù)指南、設(shè)立公示欄、電子屏、觸摸屏等形式，向社會(huì)公開工作職責(zé)、崗位分工、辦稅流程、辦結(jié)時(shí)限、辦稅紀(jì)律、需要提交的涉稅資料等；在辦稅服務(wù)區(qū)合理設(shè)置了綜合申報(bào)、發(fā)票發(fā)售、代開發(fā)票、稅務(wù)登記等6類15個(gè)窗口，積極構(gòu)建“一窗式”、“一站式”管理平臺(tái)。額魯特街道辦結(jié)合整建樹活動(dòng)，進(jìn)一步完善聯(lián)系群眾制度，強(qiáng)化黨員干部聯(lián)系社區(qū)、結(jié)對(duì)幫扶制度，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)包扶社區(qū)制度，把專項(xiàng)活動(dòng)與日常工作結(jié)合起來，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊教育、邊溝通、邊解決實(shí)際問題，做到兩手抓、兩不誤。主要領(lǐng)導(dǎo)從5月起在社區(qū)每月工作一個(gè)星期，協(xié)調(diào)解決群眾反應(yīng)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，幫助社區(qū)理清思路、解決問題、助推發(fā)展、構(gòu)筑和諧。街道辦每一位工作人員深入所聯(lián)系的社區(qū)，幫助社區(qū)開展主要工作，切實(shí)形成主要領(lǐng)導(dǎo)沉下去、所有干部動(dòng)起來的強(qiáng)大聲勢(shì)。

目前，阿左旗嚴(yán)肅工作紀(jì)律、整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)已全面進(jìn)入自查自糾、監(jiān)督檢查階段，專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)深入基層調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題，在全旗內(nèi)開展了在編不在崗清理整頓及“三公經(jīng)費(fèi)”情況督查等專項(xiàng)工作，規(guī)范出臺(tái)了公車管理使用制度。投訴調(diào)查組通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式受理群眾投訴、建議5件，以專人負(fù)責(zé)，限期督辦的方式辦結(jié)2件，其他3件正在辦理當(dāng)中。各單位、各部門通過查擺問題，自我整改，進(jìn)一步強(qiáng)化制度落實(shí)，積極接受基層群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將進(jìn)一步通過聽取匯報(bào)、查閱資料、走訪群眾等方式，全面了解各單位、各部門專項(xiàng)活動(dòng)的進(jìn)展情況和整改措施的落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)建議，促進(jìn)專項(xiàng)活動(dòng)健康有序整體推進(jìn)。

第二篇：整風(fēng)肅紀(jì)促發(fā)展

整風(fēng)肅紀(jì)促發(fā)展—一評(píng)機(jī)關(guān)開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)

3月25日，公司黨委書記滿斌主持召開副部以上干部會(huì)議，就在公司機(jī)關(guān)開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)作出安排。要求從3月起至年底，在公司機(jī)關(guān)集中開展一次作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)。在“十二五”開局之年，在剛剛結(jié)束不久的公司一屆三次職代會(huì)之后，公司提出開展整肅機(jī)關(guān)干部作風(fēng)與紀(jì)律，提升機(jī)關(guān)服務(wù)水平與效能的整頓活動(dòng)，可謂意義重大，意蘊(yùn)深遠(yuǎn)。

開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，是順應(yīng)當(dāng)前企業(yè)改革發(fā)展的新形勢(shì)新要求，是實(shí)現(xiàn)發(fā)展提升年各項(xiàng)目標(biāo)的思想動(dòng)員令。2011年作為“十二五”的開局之年和公司實(shí)現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的關(guān)鍵之年，要堅(jiān)持又好又快、著力練好內(nèi)功，就必須在干部隊(duì)伍尤其是機(jī)關(guān)干部的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)上下更大的功夫。我們要通過扎實(shí)有效的作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)，在干部隊(duì)伍中大力弘揚(yáng)只爭朝夕、昂揚(yáng)向上、勇爭一流的爭先精神，培育攻堅(jiān)克難、勇于探索、開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神，錘煉真抓實(shí)干、愛崗敬業(yè)、埋頭苦干的奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和集體榮譽(yù)感，從而打造出一支敏于搶抓機(jī)遇，善于駕馭科學(xué)發(fā)展復(fù)雜局面，敢于迎接未來挑戰(zhàn)；遇到風(fēng)險(xiǎn)沖鋒在前，遇到問題不推不卸，遇到困難不躲不怯，對(duì)企業(yè)高度忠誠、高度負(fù)責(zé)的干部隊(duì)伍。

開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，是強(qiáng)化干部服務(wù)意識(shí)，打造良好機(jī)關(guān)作風(fēng)的有力舉措。近年來，公司在葛洲壩豐碑文化理念的指導(dǎo)下，生產(chǎn)經(jīng)營和管理取得了良好局面。但是，個(gè)別部門不作為，門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的“衙門”作風(fēng)仍時(shí)有發(fā)生；個(gè)別干部不思進(jìn)取、滿足現(xiàn)狀、作風(fēng)不實(shí)、紀(jì)律渙散、責(zé)任心不強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)、大局觀念缺乏，辦事拖、辦事慢、辦事板的現(xiàn)象仍不同程度地存在。要解決這些制約發(fā)展的“軟件”問題，就必須敢于“亮劍”下重藥，進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的意識(shí)，進(jìn)一步提升服務(wù)水平和效能。

開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，是強(qiáng)化干部宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，關(guān)系到發(fā)展提升年各項(xiàng)工作的成敗。堅(jiān)決糾正機(jī)關(guān)作風(fēng)中的不良風(fēng)氣，黨員干部中存在的“懶、散、庸、拖”等不良現(xiàn)象，必須充分動(dòng)員和依靠職工群眾的積極參與，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲、注重效果，從而達(dá)到以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣、以治庸提能力，使黨員干部切實(shí)提高抓落實(shí)的能力，提高執(zhí)行力，優(yōu)化機(jī)關(guān)軟環(huán)境。

營造一個(gè)風(fēng)清氣正、士氣高昂的良好工作氛圍，對(duì)做好全年乃至今后的工作至關(guān)重要。機(jī)關(guān)廣大干部要通過開展機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)和效能考評(píng)，切實(shí)解決在作風(fēng)紀(jì)律方面存在的問題，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力，以更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、更加強(qiáng)烈的群眾觀念、更加自覺的廉政意識(shí)、更加優(yōu)良的工作作風(fēng)、更加優(yōu)化的服務(wù)水平，努力開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面，為實(shí)現(xiàn)發(fā)展提升年的各項(xiàng)目標(biāo)做出更大貢獻(xiàn)！

第三篇：整風(fēng)肅紀(jì)

正風(fēng)肅紀(jì) 從我做起

加強(qiáng)教師思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)整頓活動(dòng)，使我的思想認(rèn)識(shí)又進(jìn)行了一次飛躍，更加堅(jiān)定了奉獻(xiàn)教育事業(yè)的信心。東王小學(xué)是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、鍛煉人的大集體，全體老師齊心協(xié)力、盡心盡責(zé)。能在這樣的環(huán)境中學(xué)習(xí)和工作，我感到無比自豪。想想自己平時(shí)的工作，我認(rèn)為還存在很多不足，比如在教學(xué)中急于求成，看到學(xué)生的成績不理想，就感覺著急，上課帶有情緒。再如在工作中雖然能積極參與教育改革，但是改革步伐不大，缺少足夠的自信等。通過這次學(xué)習(xí)，我深刻反思了自己思想行為方面的不足，查找出自身存在以下問題與不足：

一、理論學(xué)習(xí)較松懈

其主要原因是思想認(rèn)識(shí)不深，認(rèn)為那些政治理論、教育理論對(duì)于一線教師來說，學(xué)不學(xué)無所謂，所以只停留在表象上，沒有從實(shí)質(zhì)上深入研究，客觀上理論修養(yǎng)不夠。

二、業(yè)務(wù)水平有待提高

和周圍同志及老教師比，自己的經(jīng)驗(yàn)匱乏，業(yè)務(wù)水平還有一定的差距，特別是對(duì)新課標(biāo)的學(xué)習(xí)還不夠深入，不能及時(shí)動(dòng)態(tài)地了解新的教育理念，不能與時(shí)俱進(jìn)，其根源是思想僵化。

三、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)

遇到困難不能“知難而進(jìn)”，有時(shí)有任其自然的松懈思想，在工作中不能開拓創(chuàng)新，總是墨守成規(guī)，畏首畏尾，生怕工作出現(xiàn)錯(cuò)誤，有不求有功但求無過的思想存在，工作不積極主動(dòng)，總是認(rèn)為辦好領(lǐng)導(dǎo)交代的工作就行了，不能做到勤思考，想點(diǎn)子，從而使工作停滯不前。

有問題就要改正，下面是我的整改措施，也是我的努力方向：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《紀(jì)律作風(fēng)整頓》的文件，提高自身的思想素質(zhì)，更新觀念，樹立先進(jìn)的教育理念，用科學(xué)的知識(shí)武裝頭腦，對(duì)待教育事業(yè)要忠誠熱愛，把它當(dāng)做自己的理想去追求，做好教學(xué)中的每一件小事。

二、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真研究教學(xué)方法，提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力，備課要認(rèn)真，努力提高課堂效率，增強(qiáng)教學(xué)藝術(shù)魅力，爭取教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階。

三、多反思教學(xué)過程，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，向身邊的每一位同事學(xué)習(xí)，變壓力為動(dòng)力，積極促進(jìn)自身能力的不斷提高，勤學(xué)習(xí)，勤思考，多總結(jié)，再將所得的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中去。

四、在工作中嚴(yán)于剖析自己，認(rèn)真進(jìn)行自我批評(píng)，通過不斷反思來促進(jìn)自身成長。在工作中要強(qiáng)化精品意識(shí)，要么不做，要做就盡最大努力做好。對(duì)待自己所負(fù)責(zé)的工作要大膽，積極主動(dòng)，不能只停留在上傳下達(dá)的層面上，要從工作要求出發(fā)，與同科室同志一道，群策群力，高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作。

五、要樂于奉獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)自我。作為一名教師要有志向，更要樂于奉獻(xiàn)，通過奉獻(xiàn)來實(shí)現(xiàn)自己的志向。

總之，優(yōu)秀的師德，是做好教育工作之本。我對(duì)今后的工作充滿了信心，又增添了危機(jī)感，我將始終堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，不斷追求，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，從每一件小事做起，從現(xiàn)在做起，努力做一名無愧于心的教育工作者。

第四篇：整風(fēng)肅紀(jì)提效心得體會(huì)

“五整風(fēng)、一整頓”第一階段心得體會(huì)

2011年9月22日，我礦召開了全礦各系統(tǒng)“五整風(fēng)、一整頓”會(huì)議，通過積極參加我礦黨委組織的第一階段作風(fēng)整頓集中學(xué)習(xí)以及對(duì)照個(gè)人在工作中的工作實(shí)踐，細(xì)致分析自己工作上的失誤和不足，使自己對(duì)于作風(fēng)好壞的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)，并深刻體會(huì)到應(yīng)該切實(shí)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng)，擺正切實(shí)為職工辦實(shí)事的態(tài)度。

一、整風(fēng)整頓的重要意義

通過這次學(xué)習(xí)可以使自己的思想進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，責(zé)任進(jìn)一步增強(qiáng)，紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)明，守法進(jìn)一步提高，以及交通秩序進(jìn)一步得到規(guī)范。

二、對(duì)照要求，檢查不足

通過學(xué)習(xí)，找準(zhǔn)我自己工作中存在的差距，不斷完善自身工作。通過對(duì)照檢查，我感到自己存在理論學(xué)習(xí)不深入、工作作風(fēng)不扎實(shí)、缺乏全心全意為職工服務(wù)的意識(shí)等問題。我作為掘二隊(duì)一名技術(shù)工作人員一定要通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)，強(qiáng)化組織紀(jì)律性，確保工作做到精益求精。

三、明確方向，努力提高

（一）、是要努力加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解縣中心文件的精神實(shí)質(zhì)，把握精神要點(diǎn)，提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，樹立正確的政治立場、觀點(diǎn)和方法，不斷提高政治敏銳性，增強(qiáng)政治鑒別力。(二)、強(qiáng)化工作的責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，工作中做到踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，要以高度的責(zé)任感做最好的工作，用最好的服務(wù)為養(yǎng)殖戶排憂解難。要站在全局的高度思考問題，站在全縣畜牧業(yè)發(fā)展大局的高度思考工作，積極創(chuàng)新，使自己的工作更好地為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。(三)、是不斷改進(jìn)工作的方式方法，使自己更好的為我隊(duì)職工搞好服務(wù)。

通過學(xué)習(xí)“五整風(fēng)、一整頓”，我個(gè)人對(duì)此次學(xué)習(xí)有了更深的理解，對(duì)自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際，作如下剖析：

一、存在的主要問題

1、開拓創(chuàng)新的精神還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然，過去在自己的本職工作中做得也不錯(cuò)，但也存在一些問題，果斷和膽量有待進(jìn)一步提高。

2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，主要有以下幾個(gè)方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時(shí)只滿足于讀書、自學(xué)少，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

2、開拓創(chuàng)新精神不夠。沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，上面有安排再開展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

2、要積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要想辦法，辦實(shí)事，把工作提高到一個(gè)新的水平。

3、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，向模范看齊，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作，以熱誠的態(tài)度對(duì)待每一名職工。

4、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢，做到對(duì)職工安全負(fù)責(zé)。

通過學(xué)習(xí)“五整風(fēng)、一整頓”，使我更牢固掌握各項(xiàng)管理制度規(guī)定，深刻認(rèn)識(shí)到自身存在的不足之處，筑牢了思想道德防線，改進(jìn)了工作作風(fēng)。

程靜召

2011年10月12日

第五篇：整風(fēng)、肅紀(jì)、提效學(xué)校方案

東良小學(xué)開展“整風(fēng)、肅紀(jì)、提效”主題活動(dòng)的

實(shí) 施 方 案

根據(jù)縣委、政府平發(fā)《關(guān)于開展“整風(fēng)、肅紀(jì)、提效”主題活動(dòng)的實(shí)施方案》的文件精神，根據(jù)縣局、學(xué)區(qū)的安排，同時(shí)也為進(jìn)一步加強(qiáng)我校全體大教職員工的作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律要求和工作效能，特制定學(xué)校“整風(fēng)、肅紀(jì)、提效”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案。

一、目的意義

近年來，我校不斷改革發(fā)展，致力創(chuàng)新跨越，廣大教職員工的工作作風(fēng)、工作紀(jì)律、工作效能建設(shè)得到了不斷加強(qiáng)和改進(jìn)，教育整體質(zhì)量和辦學(xué)水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。但是對(duì)于辦好人民滿意教育的艱巨使命，我們的隊(duì)伍在作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律要求和工作效能等方面仍然存在一些與之不相適應(yīng)的問題。這一次開展的“整風(fēng)、肅紀(jì)、提效”主題活動(dòng)，就是要集中整改和解決教師隊(duì)伍中存在的精神不佳、執(zhí)行不強(qiáng)、落實(shí)不力、效能不高、紀(jì)律不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)不好、職責(zé)不清、形象不優(yōu)、思想不純等突出問題，增強(qiáng)廣大教職員工的責(zé)任感、紀(jì)律性和執(zhí)行力，形成合力推進(jìn)教育改革與發(fā)展的強(qiáng)大工作合力，以更大的決心、更多的精力、更新的舉措，奮力開創(chuàng)我校教育工作的新局面。

二、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

為切實(shí)推進(jìn)“整風(fēng)、肅紀(jì)、提效”主題活動(dòng)的扎實(shí)開展，學(xué)校專門成立了領(lǐng)導(dǎo)組強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

組 長：張曉光

副組長：李 健 成 員：全體教師

三、工作重點(diǎn)

1、提振精神。重點(diǎn)整治：一是“浮躁”，對(duì)工作冷淡厭煩，責(zé)任性不強(qiáng)，要求不高，得過且過，推諉扯皮，應(yīng)付了事；二是“懶散”，圖清閑，怕麻煩，不是積極主動(dòng)地找事做，而是消極被動(dòng)地等事做，推一下動(dòng)一下；三是“等靠”，存在活思想，對(duì)工作能推則推、能拖則拖、能靠則靠。

2、從嚴(yán)紀(jì)律。重點(diǎn)整治：政治紀(jì)律上存在的步調(diào)不

一、有令不行、有禁不止、陽奉陰違等，編造、傳播政治謠言，發(fā)表不負(fù)責(zé)任、影響安定團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的言論，泄露未經(jīng)公開的任何信息等；組織紀(jì)律上存在的目無原則、不講規(guī)矩，私事比公事還重要，抓管理、抓落實(shí)失之于寬、失之于軟等；工作紀(jì)律上存在的上班遲到早退、脫崗溜崗，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩牌打游戲、看電影、參與賭博等問題；這些行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)查處，直至追究法律責(zé)任。

四、實(shí)施步驟

（一）自查自糾階段（6月中旬）。認(rèn)真查找本單位教師在作風(fēng)、紀(jì)律、效能等方面存在的突出問題和差距，進(jìn)行梳理，剖析原因。

（二）規(guī)范提升階段（6月下旬）。有針對(duì)性地制定措施，進(jìn)一步規(guī)范完善各項(xiàng)工作制度和運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化整改，保持長效。

（三）檢查問責(zé)階段（7月份）。接受督查組定期不定期地展開的明查暗訪，配合督察組查辦違反有關(guān)規(guī)定要求的人員，使學(xué)校的精神面貌和工作作風(fēng)有一個(gè)大的改觀。

五、存在的問題：

1、責(zé)任性不強(qiáng)，要求不高，得過且過，推諉扯皮，應(yīng)付了事；圖清閑，怕麻煩，不積極主動(dòng)地找事做，而是消極被動(dòng)地等事做，推一下動(dòng)一下；對(duì)工作能推則推、能拖則拖、能靠則靠。

2、編造、傳播謠言，發(fā)表不負(fù)責(zé)任、影響安定團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的言論，泄露未經(jīng)公開的任何信息等；工作紀(jì)律上存在上班遲到早退、工作時(shí)間上網(wǎng)玩牌打游戲等問題；

六、措施：

1、召開全體教師會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《平遙縣紀(jì)委“十項(xiàng)”規(guī)定》和縣局的實(shí)施方案，深刻領(lǐng)會(huì)郝局長在六月十一號(hào)視頻會(huì)議上的重要講話精神，把工作做實(shí)做細(xì)，做到不走過場，不流于形式。

2、全體教師要認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，確實(shí)找出自身在工作中存在的問題，并且要認(rèn)真加以剖析，找出差距。

3、領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，發(fā)揮模范帶頭作用，帶頭剖析自己在作風(fēng)、紀(jì)律、效能等方面的問題，找出問題根源，制定出整改措施。

4、學(xué)校要開通舉報(bào)電話5841300和意見箱，確保舉報(bào)渠道暢通，保證反應(yīng)問題的及時(shí)到位，保證家長的意見和建議得到及時(shí)的解決。東良小學(xué)

2010.6.12