第一篇：搬運工工作職責

搬運工工作職責

職務名稱：搬運工 直接上級：搬運工組長

本職工作：原輔材料、成品等物料搬運和周轉，確保生產正常運作

具體職責：

1、熱愛本職工作，遵守公司各項規章制度，愛護商品和倉庫一 切物品。

2、搬運工人是負責（擺放）商品。對所搬運（擺放）商品的數量、質量負責（發錯貨承擔相應費用）。有監督倉管員是否按單收、發商品的權力。

3、搬運工人要遵守勞動紀律，服從倉庫管理員的指揮，執行倉管員的工作指令，在規定的時間內完成規定的工作。

4、搬運（擺放）工作要實行正確的搬運（擺放）方式，嚴禁野蠻操作。

5、嚴禁破壞。大件商品搬運（擺放）必須兩人或兩人以上操作。商品嚴禁拖地操作，商品從高處下放，要用搬放方式操作，嚴禁亂丟、亂放商品。嚴禁用商品作墊臺下丟商品。要根據商品的各種搬運（擺放）要求，嚴格執行各種搬運（擺放）方式。（商品一般都有搬運（擺放）方式指示）。

6、搬運工人要根據倉庫、場地的安排，整齊規范擺放商品。

7、搞好工作場所的清潔衛生。做好倉庫的防火、防盜竊、防破壞工作。

8、對搬運不當，造成產品及物料碰巧、損壞等情況負責。負責搬運之后場地的衛生打掃，并保持原輔材料，成品等物料的整齊堆放。嚴格遵守公司規章制度，堅持工作崗位，服從調度。合理使用勞動工具，保管和維護好搬運工具。完成上級交辦的其他工作。處罰措施：

1、上班時間隨叫隨到，未及時趕到罰款10元/次；

2、文明裝卸，輕拿輕放，物料損壞照價賠償；

3、發錯貨物罰款費用承擔，倉管承擔60%費用，搬運組長承擔30%搬運工工承擔10%費用。情節嚴重的視情況而定。

4、發貨數量不符的罰款10元/人/次，并承擔損失的20%費用；

5、全月未發錯貨，搬運貨物損失當月小于100元的，獎勵50元/人/月；

6、不按規定擺放罰款10元/人，造成損失的照價賠償；

7、發現坐、仍、拖、墊物品的，罰款10元/人/次；

8、其他責任按公司行政、生產規章制度執行；

9、未盡事宜，解釋權在行政人事部。

第二篇：搬運工職責與義務

搬運工職責與義務

1，按照要求準時上班。請假必須提前書面申請，無特殊情況當天請假不予批準。每個月請假不得超過兩天，超過兩天的請一天假扣兩天工資。沒有經過批準的算礦工處理，曠工一天扣三天工資，不能兩個人同一天請假。2，舉止文明，團結一致。不得講粗話，對待客戶要耐心、和氣，任何時候不得頂撞客戶。

3，裝卸車之前要幫忙看倒車，有障礙物需要幫忙清理。

裝車有爛包要拿出來縫補好，重量要加夠。

4，卸車的時候要小心，盡量不要弄爛包裝。卸車碼包要確保大米碼放平穩、安全，要記住碼了多高，并且通知倉管點數確認。

5，在給客戶卸貨之前，先告知客戶要卸的大米種類，詢問客戶如何擺放，卸完后，配合客戶點數。

6，從倉庫出貨時要按照從高到低，從少到多的順序，而不是見米就搬。先進先出，先出比較少的一堆并且固定出那一堆，直到那一堆出完為止，再出其它堆。為確保安全和方便點數，搬貨要從上面搬起，不能留“釘子”。7，卸貨時如果剛好要出那一種貨，若非安排過車的或倉管指定的，一律出倉庫原有的，不得擅自過車。

8，換包要經過倉管指令，換完后記好換包數量，并主動上報給倉管。

9，如果在吃飯時有客戶來買米，要隨叫隨到。10，電話號碼保持通暢，換號要通知門市部文員。11，要服從指揮，按規定的時間吃飯。

12，工作要用心，要熟記每一種米的位置。裝車數量準確。

第三篇：搬運工（范文模版）

光明鐵道控股有限公司

搬運工崗位職責

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共1 頁

第1頁 1 崗位名稱:搬運工 2 直接上級:綜合工段長 本質工作:產品搬運、入庫、發運上車 4 工作職責

4.1負責全廠轉運物資、生產原材料、成品上車、臨時搬運物料、突擊性移動物料等物資搬運工作。

4.2 負責公司制造的全部產品、外協加工產品、配套購置的產品或配置件等產成品的打包裝、入庫、上車發運等工作。

4.3閱讀相關安全操作規程, 進行物資搬運時確保人身安全及財產安全。

4.4 檢查產品有無檢驗合格標識,有無漏檢的情況,防止不合格品和未經檢驗的產品出廠。

4.5 檢查產品型號,并清點數量,防止錯運。4.6 檢查碼跺使用材料的安全性。5 任職要求

5.1工作勤懇，能吃苦，具有較強的成本意識。5.2 服從安排，遵守工作紀律。5.3 具有敬業精神和團隊協作精神。5.4 身體健康，品行端正。

第四篇：搬運工規章制度

深圳市**物流有限公司文件 **（制度）[**號]

一、按章操作，注重員工的安全教育。定期學習，時刻牢記“安全第一”的觀念，防范于未然。

1、員工上班時間不許穿拖鞋。

2、上班時間不準喝酒。

3、不準在倉庫、貨物操作場地、裝卸車輛內吸煙。

4、每次操作認真觀察裝卸環境，評判操作風險，確定良好的操作方案。操作時，同事間應互相配合，采取勞保措施等，保證裝卸員工的人身安全。

5、對于部分不宜使用機動叉車搬運的重貨、大型物品、玻璃、石板等，如需多人合力搬運，要有專人統一指揮。

6、沒有經過論證、審批，擅自進行的違規操作，其后果、責任、造成的經濟損失由個人承擔。

二、操作場地管理：

1、做好倉庫、操作場地及裝卸車輛車廂的6S工作（整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全）；叉車、踏板、場地、衛生，事前整理。

2、地磅歸零，叉車、拖車固定地方擺放且運作良好，托盤、托架擺放整齊。

3、愛護公司財物，定期檢查裝卸設備，叉車、場地、踏板及其他物品出現異常，及時上報，人為損壞照價賠償。

4、下班、交班時必須清理、整頓好貨物，按照指定位子整齊擺放好踏板和操作工具等相關設備，并認真清掃倉庫和操作場地，不能存在垃圾，灰塵不能過厚，保證下班、交班后的衛生環境干凈、整潔。

5、特別注意：不要把棧板隨意丟到平臺下面，導致大車靠位倒不進來，發現平臺下面有踏板，公司將追究責任人，依據監控錄像為準找到責任人，給予責任人*元/塊踏板處罰，并給予當班班長**元/塊處罰。

三、貨物裝卸管理要求：

1、愛惜貨物、嚴禁坐貨。

2、裝卸貨物從里到外、按要求擺放整齊、規范，貨物未堵塞通道；

3、輕拿輕放，按箭頭堆放，注意貨物安全；

4、卸貨分類，合理堆碼，大票貨物同一票堆碼在一起，零擔貨另外堆放，方便清點。

5、發現違禁品或破損貨物，及時上報處理，可以修復的輕微破損，一定現場處理。

6、服從主管、領導調配，及時完成裝卸工作。

7、定期參加學習會議，端正思想，不犯主觀錯誤。

8、有工作問題或其他生活難題，及時溝通解決。

四、貨物操作規范流程。

1、禮貌待客，文明裝卸，樹立優質服務的思想觀念。

2、堆碼原則：輕拿輕放，違禁上報，零擔分類，同票同堆，重不壓輕，木不壓紙，注意箭頭，不要倒放，液體下放，破損單放。

3、卸車標準：需遵循先上后下、先外后里、按單點貨的原則。

4、裝車標準：需遵循先里后外、先進先出、按單點貨的原則。

5、碼貨標準：需遵循標簽朝外，重貨打底，拋貨在上；木箱在下，紙箱在上；重紙在下，輕紙在上；碼放整齊、平穩，不能倒置的原則，盡量確保同一票貨放在一起。

6、裝卸車規定：搬貨過程中應輕拿輕放，不準踩貨、摔貨、摔板、坐貨、扔貨、不準提貨物包裝帶；嚴禁拋扔等動作對貨物進行裝卸或移動、不得野蠻踩踏、貨上坐臥等對有損壞貨物的行為；貨物搬運過程中，離開手或工具時，與落地點高度超過30CM（約兩拳頭位置），或與落地點長度超過60CM（約一步距離）的，視為扔貨。

7、如貨物是板狀的（如各種門窗，看板等）能堅著放的，需堅起來靠柱子或墻壁、車箱內壁放置，減少貨物的不必要的破損。

8、不要將易碎品易損貨物放置在車廂的下層和緊挨車皮、避免和堅硬的貨物和外包裝不規則的貨物挨在一起,以防止碰撞破損。

9、如發現有破損，潮濕貨物，應及時修復或重新包裝，并將異常情況上報品管。

10、卸貨時把貨物擺放整齊，裝車班下班前，把未裝完的貨物統一調整到一個地方，并按操作規定擺放，不給下一個 上班的班組造成麻煩。

11、質量標準：保持貨物包裝完好、干凈、整齊。以上規定即日起嚴格執行，對于違反上述條例之一的，每次罰款***元（特定除外），并在全公司定期通報；對于屢教不改者采取重罰、調崗、辭退處理，營運中心領導、主管、班長、品管部、行政部、各營業部經理、主管等嚴格監督記錄。

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年0月0日

第五篇：搬運工合同

甲方：廣州市白云區

（以下簡稱甲方）

乙方：陳元強

（以下簡稱乙方）

為了加強企業管理，提高工作效率，充分調動員工的積極性，雙方本著“平等自愿，協商一致”的基礎上。甲方將公司廣州所有貨物的收發、裝卸及包裝等承包給乙方，協議雙方同意訂立本合同，共同遵守以下條款：

1、甲方對乙方實行個人大承包，業務承包人須24小時保持通訊暢通，乙方必須組建一支不少于13人的身體健康、素質良好的裝卸隊伍（包含叉車司機），乙方人員工作必須接受甲方管理和監督，甲方有權建議乙方重新組建裝卸人員，實行競爭上崗。

2、計費方式為大承包方式，裝卸承包費用每月為61000元整（陸萬壹仟元整）裝卸貨物以每個月90個9.5米雙箱車貨量為上限。【每個17.5米半掛按2.5車9.6米折算，特殊情況如外出提貨車輛或短車（16米，13米，噸位不足35噸）另經協商】超出此工作量時由甲方另外支付超額費用給乙方（超額工作量費用以每月總承包款除以每天3車為基數折算）如遇乙方人員無力完成或不能按規定時間完成裝卸任務（如裝車趕不上裝火車皮的時間），甲方有權與乙方負責人協商后增減其他人員協助完成作業，所產生的相應費用在乙方承包款中全額抵扣或直接由乙方支付。包裝的費用另計，打木箱為5元/個，打包裝袋為1元/個。

3、裝車過程中如遇下雨要及時迅速蓋好雨布做好防護以免貨物淋濕損壞，否則一切損失由乙方承擔。

4、乙方有責任維護好自身的作業安全，協助甲方對倉庫內防火、防盜等各項工作的管理，執行甲方的工作操作流程執行甲方制定的各項規章制度。

5、乙方未按甲方要求和標準裝車、碼放，甲方有權不予結算當天承包費。嚴禁損壞貨物及相關設備，屬乙方人為損壞的損失由乙方負責。

6、乙方的裝卸人員工作期間不得隨意離開工作崗位，特殊情況需和倉庫經理說明原因以后方可離開。有車輛需裝卸貨物時，乙方必須快速到達。如無故離開或不能及時趕到的按50元/次進行處罰。

7、乙方不得采取停工、罷工等方式影響甲方正常動作，否則每次罰款500元，禁止在庫區內打架斗毆，違者罰款200元并除名，還要因糾紛帶來的相關損失以及法律責任，所有罰款均從承包人當月應結算費用中扣除。

8、乙方不允許利用工作之便在倉庫（或在裝貨車內）擅自私帶公司物品出去。違者每次罰款200元，從乙方當月承包費用中扣除，情節嚴重者依法追究法律責任。

9、乙方應做到“服務第一，顧客至上”，時刻維護甲方的公司形象，做到隨到隨裝、卸。乙方任何人不能以任何理由拒絕裝車、卸貨，或者消極怠工，出現讓客戶空等的現象。

10、乙方裝卸人員不得在庫區范圍內吸煙，否則每人每次罰款100元。

11、乙方必須嚴格按操作規程辦事，樹立“安全第一”的思想，為了促進安全生產，增強安全意識，乙方必須統一為裝卸人員辦理意外傷害保險，甲方承擔購買保險的費用。如乙方人員未辦理保險的，出現大小事故全部由乙方承擔責任及費用。

12、甲方提供輔助工具：合力CPC30叉車兩臺，手推車（老虎車）6輛，由乙方開具借條。在承包期內車輛的保養費用由甲方承擔，燃油費用由乙方承擔，使用過程中產生的維修費由男方承擔百分之七十，乙方承擔百分之三十。

13、甲方乙方的住宿、水電費用按公司標準，超額部分自付，伙食乙方自理。

14、乙方簽署合同時向甲方繳納履約押金壹萬元，待正式工作滿一個月后，補齊保證金合計五萬元整，合同期滿雙方結清相關費用后甲方將保證金無息退還給乙方。

15、甲方于每月5號支付工資（每月承包費用），乙方按時發放不得拖欠幫工工資，否則甲方有權隨時解除本合同，并追究乙方的違約責任和一切損失。

16、承包期限終止為1年，自2014年02月11日（農歷正月十二）起至2015年02月11日（農歷臘月二十三）止。（不足月按天折算）

17、乙方提前終止合同，須提前兩個月通知甲方，由雙方協商處理，乙方如有違反以上合約，甲方有權無條件解除合約。

本協議一式兩，自雙方簽字后即生效！

甲方（蓋章）：

乙方： 身份證號：

身份證號：

聯系電話：***

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