特種作業人員管理管理制度15篇

特種作業人員管理管理制度1

1. 目的

為使廠區的特種設備及特種作業人員的管理符合相關法律法規，明確作業內容、方式及頻率，特制定本管理細則

2. 適用范圍

xxxxxxx有限公司

3. 名詞定義：

特種設備：涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、廠（場）內機動車輛。本公司目前涉及到的特種設備有：壓力容器、電梯、起重機械、廠（場）內機動車輛。

特種作業：指容易發生人員傷亡事故，對操作者本人與他人及周圍設施的安全有重大危險因素的作業。包括

1）電工作業

2）金屬焊接切割作業

3）起重機械（含電梯）作業

4）企業內機動車輛駕駛

5）登高架設作業

6）鍋爐作業（含水質化驗）

7）壓力容器操作

8）制冷作業

9）爆破作業

10） 礦山通風作業（含瓦斯檢驗）

11） 礦山排水作業（含尾礦壩作業）

直接從事特殊工種作業的人員稱為特殊工種作業人員。

特種作業人員范圍：

1）非電業系統的電工(包括維修電工、值班電工、安裝電工)；

2）起重機械作業人員(行車工、碼頭吊操作工、塔吊操作工、汽車吊操作工等)；

3）鍋爐司爐工；

4）壓力容器操作工；

5）金屬焊接(氣割)作業人員；

6）廠內機動車輛駕駛員；

7）電梯操作工；

8）建筑架子工；

9）需經勞動部門發證的其它特種作業人員（如危險化學品管理員，消防監控系統作業人員等）。

本公司目前涉及到的特種作業有：電工作業（維修、值班）；電梯作業；企業內機動車輛駕駛（叉車）；鍋爐作業；壓力容器作業；金屬焊接作業；危險化學品管理員；消防監控系統作業人員；制冷作業。

特種作業人員管理管理制度2

特種作業是指在勞動過程中容易發生傷亡事故，對操作者本人尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害因素的作業。特種作業的范圍：電工作業，鍋爐司爐，壓力容器操作，金屬焊接（切割）作業，煤礦井下瓦斯檢驗，起重機械作業，爆破作業，機動車輛駕駛，機動船舶駕駛、輪機操作，建筑登高架設作業，根據特種作業基本定義由省級勞動行政部門確定并報勞動部備案的其他作業。

對特種作業人員，在安全技術知識方面的要求十分嚴格，必須進行嚴格的專門培訓教育。國家標準GB5306―85《特種作業人員安全技術考核管理規則》，對特種作業人員的培訓、考核和發證、復審，工作變遷，獎懲等，均作了嚴格的規定。

特種作業人員的安全教育和培訓教學大綱、教材和考核試題，均應根據國家各有關標準組織編寫。安全教育后，應對其進行安全技術理論和實際操作兩部分的考核。理論考核合格方能進行實際操作考核，兩部分考核均合格后，發給操作證書，持證上崗。考核內容應根據國家有關部門頒發的特種作業《安全技術考核標準》和其他有關規定確定。特種作業人員安全技術培訓，可采用企事業單位自行培訓，單位主管部門培訓、考核，發證部門或其指定單位培訓等形式進行。按照有關規定，取得操作證的特種作業人員，除機動車輛駕駛員和機動船舶駕駛、輪機操作人員按國家規定執行外，其他特種作業人員每隔兩年需復審一次，復審內容包括本作業的安全技術理論和實際操作，體格檢查，對事故責任者檢查。

特種作業人員管理管理制度3

1.目的

為規范特種作業人員的安全管理，防止人員傷亡事故，促進安全生產，特制定本制度。

2.范圍

本制度適用于公司內特種作業人員的安全管理。

3.定義

3.1.特種作業，是指容易發生事故，對操作者本人、他人的安全健康及設備、設施的安全可能造成重大危害的作業。公司的特種作業有：電工作業等。

3.2.特種作業人員，是指直接從事特種作業的從業人員。

4.職責

4.1.行政部負責組織對特種作業人員的培訓工作。

4.2.安全管理機構（安全員）負責對特種作業人員的安全管理。

5.特種作業人員應具備的條件

5.1.年齡滿18周歲，且不超過國家法定退休年齡；

5.2.經社區或者縣級以上醫療機構職業健康體檢合格，并無妨礙從事相應特種作業的器質性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔病、震顫麻痹癥、精神病、癡呆癥以及其他疾病和生理缺陷；

5.3.具有初中及以上文化程度；

5.4.具備必要的安全技術知識與技能；

5.5.相應特種作業規定的其他條件。

5.6.危險化學品特種作業人員除符合前款5.1、5.2、5.4和5.5規定的條件外，應當具備高中或者相當于高中及以上文化程度。

6.特種作業人員的安全教育培訓

6.1.特種作業人員在獨立上崗前，必須進行與本工種相適應的、專門的安全技術理論學習和實際操作訓練培訓。

6.2.特種作業人員必須經專門的安全技術培訓，并考核合格，取得《中華人民共和國特種作業操作證》（以下簡稱特種作業操作證）后，方可上崗作業。

6.3.離開特種作業崗位達6個月以上的特種作業人員，應當重新進行實際操作考核，經確認合格后方可上崗作業。

6.4.特種作業操作證不得偽造、涂改、轉借或轉讓。

7.本制度自下發之日起執行。

特種作業人員管理管理制度4

1、特種作業人員必須持證上崗。

2、特種作業人員必須熟知本職工作和工作范圍。

3、特種作業人員在工作中不得擅自離開工作崗位，不得擅自把機械、機具交給無證人員使用。

4、特種作業人員必須服從領導的安排和指揮。

5、特種作業人員必須在班前班后檢查本人所使用的機械、機具，并定期檢查，發現問題及時上報解決。

6、嚴禁機械、機具帶病工作。

7、特種作業人員嚴禁酒后操作。

8、違反規定的工作人員視情節輕重給予處罰。

特種作業人員管理管理制度5

特種作業人員的安全教育，一般采取按專業分批集中脫產，集體授課的方式。教育內容則根據不同工種、專業的具體特點和要求而定。但都應包括理論學習和實際操作議隨兩大部分。企業要建立“特種作業人員安全教育卡”檔案。特種作業人員經理論及操作考試合格后，到有關部門辦理領取操作證手續。

取得操作證的特種作業人員，必須按國家規定，參加由考核發證機關或其指定單位主持的、每兩年一次的定期復審（機動車輛駕駛和機動船舶駕駛、輪機操作人員，按國家有關規定執行）。復審不合格者，可在兩個月內重新參加一次復審，仍不合格者，應被收繳操作許可證。凡到期未經復審者，不得繼續獨立作業。在兩個復審期內做到安全無事故的特種作業人員，經所在單位審查，報經發證部問批準后，可以免試，但不得連續免試。

特種作業人員管理管理制度6

特種作業人員安全生產管理制度

1.凡屬國家規定的特種作業人員（如：電工、電氣焊工、登高架設工、塔吊起重工、信號工、急救人員、機械操作工等工種），必須按國家建設部規定要求持證上崗。

2.特種作業人員，除應接受三級安全教育外，還應接受特種作業人員的專門針對性的安全教育，嚴格安全技術操作規程，并經有關部門培訓考試合格后憑操作證方可上崗操作。

3.特種作業人員由企業每年進行一次復審教育和參加體檢，由企業安全部門負責進行考核，自發證之日起定期到發證機關進行復審考核。

4.工種發生變化時，應經企業安全有關部門同意，進行備案，一般工種轉變為特殊工種時，應接受特殊工種安全技術教育，經有關部門考核合格后方可持證上崗。

5.特種作業人員必須要責任心強，熟悉本工種業務技術和本工種安全知識和檢查標準與操作規程，不冒險蠻干，發現問題及時處理。

6.特種作業人員必須保存好自己的上崗證件，如有丟失及時匯報。

7.凡特種作業人員必須遵守以上管理制度及公司規章制度。

特種作業人員管理管理制度7

一、項目部負責有關特種作業人員的培訓、考核、登記、管理等工作。

二、項目部要建立特種作業人員的管理檔案。

三、特種作業人員在獨立上崗作業前,必須進行安全技術培訓,經有關部門培訓考核合格后持證上崗。嚴禁無證操作或持過期證件上崗。

四、特種作業人員的安全技術培訓應實行理論教學與實際操作技能訓練相結合的原則,重點是提高其安全操作技能和預防事故的實際能力。

五、經考核成績合格者,由有關部門發給《特種作業人員操作證》;不合格者,應重新培訓。

六、取得《特種作業人員操作證》者,按有關部門要求每兩年進行一次復審。未按期復審或復審不合格者,其操作證自動失效。

七、《特種作業人員操作證》不得偽造、涂改或轉借他人。

八、特種作業人員所在單位應加強對特種作業人員的管理,做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的監督檢查工作。

九、離開特種作業崗位一年以上的特種作業人員必須重新進行安全技術考核,合格者方可從事原作業。

十、特種作業人員違章作業,應視其情節,給予批評教育或吊扣、吊銷其操作證。造成嚴重后果者應按有關規定進行處罰。

特種作業人員管理管理制度8

一、基本條件

1、特種作業人員指符合《特種作業人員安全技術考核管理規則》（GB5306 85）和原勞動部《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》中特種作業定義的作業人員。

2、特種作業人員必須具備以下條件：

年滿18周歲以上，初中以上文化程度，工作認真負責，遵章守紀，身體健康，沒有妨礙本工作作業的疾病和生理缺陷。按上崗要求的技術業務理論考核和實際操作技能考核成績合格。

二、培訓考核與發證

1、從事特種作業的人員，必須由單位組織申報，由有關部門進行安全技術培訓與考核。

2、特種作業人員經培訓后，必須進行安全技術理論和實際操作技能的考試。合格后發給《特種作業人員操作證》或《駕駛證》，方準獨立操作。

3、特種作業人員的安全技術培訓，實行理論教學與實際操作技能訓練相結合的原則，重點提高其安全技能和預防事故的實際能力。

三、復審

1、取得《特種作業人員操作證》者，要按規定定期復審。未按期復審或復審不合格者，其操作證自行失效。

2、復審內容：

（1）復試本工種作業的安全技術理論和實際操作。

（2）檢查違章作業記錄和事故責任。

（3）進行健康檢查。

3、特種作業人員復審由所在單位提出申請，由發證部門負責審驗。

四、特種作業人員管理

1、特種作業人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。

2、各單位應加強對特種作業人員的管理，做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的檢查工作，建立特種作業人員管理檔案。

3、特種作業人員要保持相對穩定做到定員、定人、定崗持證。必須調動時要經有關部門同意。

4、特種作業人員應提供保障安全作業的各種必要條件，不得以任何借口強令其冒險作業。

5、對安排無證人員進行特種作業的，要追究領導及有關人員的責任。

6、離開特種作業崗位一年以上的特種作業人員，須重新進行安全技術考核，合格者方可從事原作業。

特種作業人員管理管理制度9

特種作業是指容易發生人員傷亡事故、對操作者本人、他人及周圍設施的安全可能造成重大危害的作業。直接從事特種作業的人員稱為特種作業人員。特種作業人員的素質,直接關系到重要崗位的作業安危,對煤礦安全生產有著舉足輕重的影響。為此,必須重視特種作業人員的培訓管理工作。

具體管理辦法如下:

一、特種作業人員的選擇

1. 年齡滿18周歲,且不超過國家法定退休年齡;

2. 身體健康,無妨礙從事相應工種作業的疾病和生理缺陷;

3. 初中以上文化程度,熱愛本職工作,有高度的責任心,具備相應工種的安全技術知識,參加國家規定的安全技術理論和實際操作考核并成績合格;

4. 符合相應工種作業特點需要的其它條件。

二、上崗前的培訓

特種作業人員必須接受與本工種相適應的、專門的安全技術培訓,經安全技術理論考核和實際操作技能考核合格,取得特種作業操作證后,方可上崗作業。未經培訓,或培訓考核不合格者,不得上崗作業。

三、特種作業人員的任用與調動

特種作業人員原則上不準隨意調整工作崗位。如有工作需要,必須通知勞資科、安監科,經領導批準后,方可調動。

凡任用未經培訓、無證或證件過期的人員從事特種作業的,要追究有關人員的責任。

四、特種作業人員的考核

1. 職工學校及用人單位必須加強對特種作業人員的管理,建立特種作業人員檔案,做好初訓、復訓的申報組織工作。

2. 特種作業人員按時參加復訓,只有經復訓考核合格才能繼續從事本工種作業,不合格者要進行復培,經復培仍不合格者,調離原工作崗位。

3. 補考不及格者罰款500元。

4. 無故不參加復訓致使操作資格證作廢者罰款1000元,無故不參加補考致使操作資格證作廢者罰款1000元,同時給予區長、書記、主管培訓的技術員每人次各200元的處罰。

5. 特種作業人員在外出培訓期間要遵守學校規章制度,加強自身素質提高。違反紀律者視情節進行處罰。

6. 職工學校將根據上級有關文件精神和各單位實際情況,定期委派特種作業人員外出培訓,各區(科)領導給予配合,對拒不配合的區(科)領導,視情節輕重處罰款,并與績效考核掛鉤。

五、其他外培人員管理,參照上述相關條款執行。

六、本辦法如與上級有關規定相抵觸,執行上級有關規定。

特種作業人員管理管理制度10

1認真執行崗位負責制，堅持原則，堅決抵制違章指令。

2特殊工種的作業人員要與其他工種積極配合，不違章作業，不違反勞動紀律，有權拒絕違章指揮，確保安全生產。

3要對特殊工種作業人員上崗前進行安全技術交底，無安全技術交底，不得上崗作業，上崗作業中要嚴格執行各項安全措施。

4特殊工種的作業人員要服從現場指揮人員的統一指揮，不得擅自主張，違反施工程序。出現事故要及時上報，發現隱患要立即組織人員整改，不得拖延。

5要建立特殊工種人員檔案。組織特殊工種人員的安全知識教育和技能培訓，不斷提高安全技術操作水平，提高預防事故和職業危害的能力。

6特種作業人員應當正確使用、保管各種安全防護用具及勞動保護用品，善于采納有利于安全作業的意見，對于違章作業者能及時予以提出。

特種作業人員管理管理制度11

1. 目的

為規范特種作業的管理，杜絕勞動過程中容易發生的傷亡事故，保持公司生產的正常運行，特制定本制度。

2. 適用范圍

本制度適用于本公司所有特種作業全過程的安全環境管理和控制。

3. 職責

3.1 安全環保辦負責程序的建立、維護和更新。

3.2 安全環保辦負責聯系對全廠特種作業人員的安全培訓和發證工作，并建立特種作業人員檔案，負責聯系對全廠特種設備的年檢。

3.3 各部門負責人負責所轄特種作業設備和作業人員的管理。

3.4 安全環保辦負責全廠特種作業設備和作業人員的`安全管理、監督。

4. 程序

4.1 特種作業的范圍

起重機械（含電梯）作業；

企業內機動車輛駕駛；

壓力容器操作；

高、低壓電工。

4.2 安全環保辦負責特種作業人員的界定和檢查，特種作業人員基本條件。

4.2.1 年齡滿18歲，身體健康，無妨礙從事相應工種作業疾病和生理缺陷。

4.2.2 具備相應工種的安全技術知識，參加國家規定的安全技術理論和實際操作考核并成績合格。

4.2.3 符合相應工種作業特點需要的其他條件。

4.3 特種作業人員的監督與管理

4.3.1 特種作業人員必須持證上崗。

4.3.2 安全主任必須建 立特種作業人員檔案。

4.3.3 有下列情形之一的，由公司應收繳其特種作業操作證。

未按規定接受復審或復審不合格的；

違章操作造成嚴重后果或違章操作記錄達兩次以上的；

經區級醫院確認健康狀況不適宜繼續從事所規定的特種作業；

離開特種作業崗位達6個月以上的特種作業人員，應重新進行實際操作考核，經確認合格后方可上崗作業。

4.4 特種設備安全管理

4.4.1 特種設備必須經市級質量監督部門檢驗合格，作業人員必須持有當地安全監督部門考核簽發的特種作業操作證。

4.4.2 安全環保辦應建立特種設備安全技術檔案，維修人員經常檢查特種設備，發現問題必須及時處理，嚴禁帶病運行。

4.4.3 特種設備應根據其檢驗周期檢驗。

特種作業人員管理管理制度12

1、主題內容

本制度規定了特種作業人員管理的有關內容

2、引用標準及專業術語

引用《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》、《特種設備作業人員監督管理辦法》

在生產勞動過程中容易發生傷亡事故，對操作人員本人對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業稱為特種作業，從事特種作業的人員稱為特種作業人員。

3、適用范圍

適用于全廠各部門、外來單位的特種作業人員管理。

4、職責范圍

4、1安環處負責對全廠特種作業人員的需求審核和崗位核定，建立健全特種作業人員的管理檔案，并對全廠特種作業人員的生產作業活動進行安全監督和指導。

4、2使用特種作業人員的車間、部門應建立健全特種作業人員管理檔案，不得隨意變動特種作業人員的崗位。如遇作業者本人不適合該工作崗位或本單位因生產實際需要變動，必須事先報告勞資處、安環處同意，方可變動。

5、特種作業的范圍

5、1電工（運行、維修）作業。

5、2金屬焊接（切割）作業

5、3起重作業（包括橋、塔、門式起重機駕駛、起重工等）。

5、4廠內機動車輛駕駛作業。

5、5壓力容器操作

5、6司爐工作業

5、7登高作業

6、日常管理

6、1特種作業人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。

特種作業人員在獨立上崗作業前，必須按照國家有關規定進行與本工種相適應的、專業技術理論學習和實踐操作訓練。經有資質的專業培訓，考核合格后，持有關行政管理機構該發的有效操作證件方能上崗作業。

6、2特種作業人員應熟知本崗位及工種的安全技術操作規程，嚴格按照相關規程進行操作。

6、3特種作業人員作業前須對設備及周圍環境進行檢查，清除周圍影響安全作業的物品，嚴禁設備沒有停穩進行檢查、修理、焊接、加油、清掃等違章行為。焊工作業（含明火作業）時必須對周圍的設備、設施、物品進行安全保護或隔離，嚴格遵守廠內用電、動火審批程序。

6、4特種作業人員必須正確使用個人防護用品用具，嚴禁使用有缺陷的防護用品用具。

6、5安裝、檢修、維修等作業時必須嚴格遵守安全作業技術規程，作業結束后必須清理現場殘留物，電源，防止遺留事故隱患，因作業疏忽或違章操作而造成的安全事故的，視情節按照有關規章制度追究責任人責任，或移交司法機關處理。

6、6特種作業人員在操作期間，發覺視力障礙，反應遲緩，體力不支，血壓上升行身體不適等有危及安全作業的情況時，應立即停止作業，任何人不得強行命令或指揮其進行作業。

6、7特種作業人員在工具缺陷、作業環境不良的生產作業環境，且無可靠防護用品和無可靠防范措施情況下，有權拒絕作業。

6、8各車間、部門應加強規范化管理，對特種作業人員生產作業過程中出現的違章行為，及時進行糾正和教育。

6、9安全管理人員、安全員有對違章從事特種作業的行為進行制止和處理。

7、特種作業人員的培訓、發證和復審

7、1各車間部門需要增加使用特種作業人員的，報安環處、勞資處核準后，書面報告經分管領導批準后，由安環處組織安排培訓和考核。

7、2特種作業人員在培訓期間各車間、部門必須安排其參加脫產培訓，受培訓人員必須按時參加學習，參加考核。

7、3特種作業人員到期復審和新增特種作業人員的初審，由各車間向安環處提供需要復審、初審的人員名單，安環處負責組織進行安技培訓。培訓和考核結束后，將有關培訓資料和證件交到安環處，證件發放由安環處負責。

7、4特種作業人員操作證件到期需要繼續復審的，應當至少提前二個月將復審人員名單提供給安環外。

8、外來人員在我廠范圍內從事特種作業的，特種作業人員應當遵守本規定，特種作業監管部門應將本規定落實到外來作業單位和人員，確保安全作業。

特種作業人員管理管理制度13

第一章管理人員安全教育

第一條油庫的領導，應按照國家有關制度要求，參加政府和公司組織的安全生產教育培訓，經考核合格后持證上崗。

第三條安全技術管理人員應經過安全教育培訓，考核合格后方能任職。

安全技術管理人員的安全教育培訓由安全監督管理部門組織，或者參加由地市級以上政府有關部門組織或認可的崗位培訓班。

第四條其他管理負責人（包括各班組負責人）、專業工程技術人員的安全教育培訓由油庫安全監督管理部門，按管理權限分層次組織實施，經考核合格后方能任職。

安全教育培訓時間不得少于40學時，安全教育培訓的主要內容是：

1、國家和公司有關職業安全衛生的方針、政策、法律、法規、制度和標準；

2、本部門、本崗位職業安全衛生職責；

3、安全管理、安全技術、職業衛生和安全文化等知識；

4、有關事故案例及事故應急管理等。

第二章生產崗位員工安全教育。

第一條所有新員工（包括學徒工、外單位調入員工、合同工、代培人員和大中專院校畢業生、技術崗位的季節性臨時工等）上崗前應接受三級安全教育，考試合格后方可上崗。

一級安全教育時間不少于24學時，安全教育的主要內容是：

1、國家和公司有關安全生產和職業安全衛生法律、法規；

2、通用安全技術、職業衛生基本知識，包括一般機械、電氣安全、消防和氣體防護等常識；

3、油庫安全生產的一般狀況、性質、特點和特殊危險部位的介紹；

4、公司和油庫安全生產規章制度和五項紀律（勞動、操作、工藝、施工和工作紀律）；

5、典型事故案例及其教訓，事故預防的基本知識。

二級安全教育時間不少于24學時，安全教育的主要內容是：

1、本單位的生產概況，安全衛生狀況；

2、本單位主要危險危害因素，安全技術操作規程和安全生產規章制度；

3、安全設施、個人防護用品、急救器材性能和使用方法，預防工傷事故和職業病的主要措施等；

4、典型事故案例及事故應急處理措施。

三級安全教育時間不少于8學時，安全教育的主要內容是：

1、崗位生產工藝流程、工作特點和安全注意事項；

2、崗位職責范圍，應知應會；

3、崗位安全技術操作規程，崗位間銜接配合的安全注意事項；

4、崗位事故預防措施，安全防護設施、個人防護用品的性能、作用和使用操作方法；

第二條員工調動工作后應重新進行入廠三級安全教育。單位內工作調動、轉崗、下崗再就業、干部頂崗以及脫離崗位六個月以上者，應進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。

第三條凡從事特殊工種作業的人員，應按國家有關要求進行專業性安全技術培訓，經考試合格，取得特種作業操作證后方可上崗，并定期參加復審。

第四條在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應組織編制新的安全技術操作規程，并進行專門培訓。有關人員經考試合格，方可上崗操作。

第五條發生事故時，按《事故管理制度》的要求，對事故責任者和相關員工進行安全教育，吸取教訓，落實防范措施，防止類似事故發生。

第三章日常安全教育

第一條油庫應開展以班組為單位的安全活動。安全活動應有針對性、科學性，做到經常化、制度化、規范化，防止流于形式和走過場。班組安全活動應做到有領導、有計劃、有內容、有記錄。對活動形式、內容、要求，安全監督管理部門應有明確制度。單位領導和安全員應對安全活動記錄進行檢查、簽字，并寫出評語；安全監督管理部門應定期檢查。

第二條班組安全活動每周不應少于1次，每次不少于1學時；油庫安全活動每月一次，每次不少于2學時。安全活動時間不應挪作它用。

第三條班組安全活動是班組的一項重要工作，應認真組織，嚴格考勤制度，保證出勤率，不應無故缺席，有事須經油庫領導批準。

第四條公司領導每季參加一次班組安全活動，油庫領導及管理人員每月參加一次班組安全活動。

第五條安全監督管理部門應結合班組安全生產實際，制訂班組安全活動計劃，做到有計劃、有安排。

第六條班組安全活動內容：

1、學習國家和政府頒發的有關安全生產法令和法規；

2、學習有關安全生產文件、安全通報、安全技術規程、安全管理制度及安全技術知識；

3、結合油庫事故匯編和安全信息，討論分析典型事故，總結和吸取事故教訓；

4、開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力訓練，以及異常情況緊急處理和應急預案演練；

5、開展崗位安全技術練兵、比武活動；

6、開展查隱患、糾違章活動；

7、開展安全技術座談，觀看安全教育電影和錄相；

8、其他安全活動。

第四章其他人員的安全教育

第一條外來施工人員的安全教育，按《承包商安全管理制度》執行。

第二條參觀人員的安全教育，由接待部門負責，內容為油庫的有關安全制度及安全注意事項。

第五章組織管理

第一條直屬企業的各級主要負責人，對本單位的安全教育工作負責。各級安全、人事、教育部門負責組織實施安全教育培訓工作，編制安全教育大綱、教材和班組安全學習材料。

第二條安全教育培訓工作應納入本單位教育培訓年度計劃和中長期規劃，應保證所需人員、資金和物資。

第三條應建立健全安全教育培訓檔案并實行分級管理。

第四條對認真開展安全教育培訓并在防止傷亡事故、減少職業危害方面做出成績的單位和員工，應予以表彰和獎勵。

第五條對未按本制度要求進行安全教育培訓的單位進行處罰，安全教育培訓不到位造成事故的，應追究有關領導的責任。

特種作業人員管理管理制度14

第一章總則

第一條為加強zz石油(集團)工貿有限公司油品調運分公司(以下簡稱“油品調運分公司”或“公司”)特種設備及特種作業人員安全意識,避免或減少安全事故的發生,特制訂定本制度。

第二章適用范圍

第二條本制度中的特種設備及特種設備裝卸人員特指lng站液化天然氣的充裝設備和lng站充裝人員。

第三章特種設備要求

第三條充裝設備投入使用前,必須辦理使用證,嚴禁無證運行。

第四條充裝設備的安裝、修理、改造、化學清洗必須事先履行審批手續。

第五條充裝設備的檔案、臺賬、檢驗報告、校驗報告及使用證,必須齊全。設備銘牌、自編號齊全準確、設備銘牌應裸露,且不得涂漆。

第六條充裝設備必須定期檢查,嚴禁超期運行。

第七條充裝設備發生事故爆炸、著火、變形、鼓包等,應逐級上報,并保護好事故現場。

第四章充裝操作規程

第八條槽車對位后,檢查車號是否相同,檢查50米周圍是否有明火源,距離可燃物、行人15米以上。

第九條關閉手機,禁帶火種,禁穿帶釘鞋,禁穿化纖衣褲,禁戴老花鏡,禁用非防爆電筒,禁用塑料盆、勺、桶。禁拖電纜和電纜裸露。

第十條每班充裝工都要持證上崗,嚴禁無證人員操作。

第十一條現場十米以內配備四個干粉滅火器,二床石棉被。

第十二條檢查汽車槽車、槽罐內部、電源插座、電機、泵、管、電纜、扳手是否符合安全和防爆要求,戴防火罩,如不符合,整改合格后才能使用。

第十三條接好泵的電源和汽車槽車接地線,使靜電導入地下。

第十四條輕開槽車罐口、注意罐內氣壓掀蓋傷人,不準在罐口處猛烈敲打,測量并記錄罐內液面高度,當日溫度、車號、罐體標出容量計表頁數作計量備查。

第十五條汽車停放在容易撤離和逃生的方位,司機不離車。

第十六條接好汽車槽車的管后,開啟前,安全員再檢查周圍現場各個環節,確認無安全隱患后,才開機。開機后要做到聽(有無異樣響聲)、摸(電機溫度)、看(有無溢漏)、查(找原因修復整改)。

第十七條汽車槽車上要有一人在上風方向監視罐裝情況,罐內必須留出空間,達到安全液面,示意關機。

第十八條作業中遇到電機發熱、雷電交加時應停機停泵。

第十九條操作過程起火時按以下程序自救:用干粉滅火器撲救、用石棉被蓋槽罐口,拉閥斷電、拉報警電鈴、撥打119報火警、110救援、關死上下游閥門,汽車開離火場,啟動消防水源冷卻著火罐和鄰罐。

第二十條配置兩個輪式、四個手提干粉滅火器。

第二十一條立式貯罐從底部閥門輸入,臥式貯罐將管子伸入貯罐底部輸入,嚴禁從頂部向下猛烈噴射。

第二十二條作業開始后,要有一人專門巡視管道,預防管道滴漏、爆裂、罐頂溢滿等情況。

第五章附則

第二十三條本制度由lng站負責解釋。

第二十四條本制度未盡事宜,按照公司法規及工貿公司相關規定執行。

第二十五條本制度自頒布之日起開始實施。

特種作業人員管理管理制度15

1．0目的

為了貫徹中國政府關于計量管理和壓力容器安全監察方面的法律法規，順利開展xx公司裝置現場壓力表的檢定工作，特制定本文件。

2．0范圍

本文件適用于xx公司生產裝置以及儀表車間關于壓力表的管理工作。

3．0說明

本文件明確了相關部門在壓力表管理方面的工作職責，闡明壓力表檢驗的周期及相關要求。壓力表周期檢定的任務單將由SAP系統創建。

本文件所涉及的壓力表特指無信號遠傳功能的就地壓力指示儀表，不包括電子壓力變送器以及標準精密壓力表。適用于測量范圍在—0．1～1000MPa用于液體、氣體、蒸汽壓力，以及真空測量的彈性敏感元件壓力表。

本文件中關于壓力表檢定周期的界定是根據國家計量檢定規程，參照本地區同類企業管理經驗，并針對賽科實際情況制定或建議的。

本文件的制定依據中國政府法律及石油化工行業法規制定，待中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄修訂完成，同時相應的法規進一步完善更新之后，本文件將隨之更改。

4．0職責

1、壓力容器、鍋爐、配管、工業管道等設備上的壓力表巡檢、拆裝，以及短絲、接頭、閥件、緩沖管、彎管的更換或堵漏由各生產裝置負責；

2、需要動火焊接的可委托檢修單位施工；

3、需要校驗的壓力表送儀表維修車間；

4、壓力表備件及安裝材料由倉庫提供；

5、各裝置負責統計和更新本裝置的定期強制檢定、首次檢定、非強制檢定壓力表清單；

6、壓力表強制檢定工作由儀表維修車間統一協調管理；

7、壓力表檢定設施由儀表維修車間負責籌備并管理；

8、儀表維修車間計量員對口強制檢定工作，建立臺帳和檢修檔案，與xx市質量技術監督局及其指定或授權的計量檢定機構保持聯系，落實相關的各項事務。

5．0編制依據

1、中華人民共和國計量法；

2、中華人民共和國計量法實施細則；

3、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具檢定管理辦法；

4、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄；

5、xx市計量監督管理條例；

6、石油化工設備檢維修規程；

7、壓力容器安全技術監察規程；

8、蒸汽鍋爐安全技術監察規程；

9、特種設備安全監察條例；

10．特種設備質量監督與安全監察規定；

11、壓力管道安全管理與監察規定；

12、在用工業管道定期檢驗規程；

13、JJF1033—20xx計量標準考核規范；

14、JJF1001—1998通用計量術語及定義；

15、JJF1059—1999測量不確定度評定與表示；

16、JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規程。

6．0強制檢驗壓力表統計原則

根據xx技術監督局出版的《強制檢定工作指南》，用于以下設備上的安全防護壓力表需要強制檢驗：

1、鍋爐主氣罐和給水部位的壓力測量

2、固定式空壓機風倉及總管壓力測量

3、汽輪機、發電機油壓測量

4、帶報警裝置壓力測量

5、密封增壓容器的壓力測量

6、有毒、有害、腐蝕性嚴重的介質壓力測量

各裝置在統計強制檢定壓力表目錄時參照附表。

7．0壓力表檢定周期

1、鍋爐、壓力容器本體壓力表列入強制檢定目錄；其它壓力表作為非強制檢定處理，周期由賽科生產裝置根據實際需要制定；

2、壓力表檢定周期一般應參照JJG52—1999《彈簧管式一般壓力表、真空壓力表和真空表》執行

3、壓力表在安裝前應進行校驗，強制檢定壓力表應注明下次校驗日期；

4、壓力容器本體、鍋爐本體壓力表檢定周期暫定為不超過六個月；

5、工業管道壓力表檢定周期暫定為不超過一年；

6、其它壓力表建議作首次檢定，或檢定周期與裝置檢修同步；

8．0壓力表檢定項目

普通壓力表檢定項目包括：外觀檢查，零位檢查，誤差及精度檢查，指針偏轉平穩性檢查；真空表按當地大氣壓90%以上疏空度進行耐壓檢定；禁油壓力表應進行無油脂檢查；電接點壓力表應檢查絕緣電阻是否大于20MΩ。具體檢定步驟見JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規程；

檢定合格證應妥善粘貼或懸掛，維持一個校驗周期。

9．0壓力表操作線及警戒線設置

1、下警線為綠色，上警線為紅色；

2、可采用固定式和可調式兩種形式；

3、操作線和警戒線參數由生產裝置技術人員提供清單并負責預置。

10．0壓力表巡回檢查項目

是否超過校驗有效期或出現鉛封損壞的情況；

量程與其檢測的壓力范圍是否匹配；

是否出現指示失靈、表內彈簧管泄漏或指針松動的現象；

是否出現刻度不清，或表盤玻璃破裂的情況；

1、是否出現指針斷裂或外殼隔離閥腐蝕嚴重的情況；

2、壓力表與管道間裝設的三通旋塞或針形閥開啟標記是否不清或鎖緊裝置是否損壞。

11．0壓力計量標準的建立

1、壓力表最高計量標準，由儀表維修車間負責向xx市計量行政管理部門申請考核。

2、選用的計量標準，其計量技術指標應當滿足相應的國家計量檢定系統表和計量檢定規程（或計量技術規范）的要求，具有有效檢定證書；

3、計量標準器和配套設備，應當試運行足夠的時間；

4、按照規定完成《計量標準技術報告》（格式見JJF1033—20xx附錄B），其中測量不確定度評定、驗證及重復性、穩定性考核的填寫見JJF1033—20xx附錄C；

5、檢定實驗室環境條件必須符合開展檢定/校準工作的要求，并按要求配備對環境條件進行有效監測、控制的設施；

6、配備至少二名持壓力表檢定項目的計量檢定員證的人員；

7、制定具有完善的管理制度；

8、申請計量標準考核資料主要包括：

1）計量標準考核（復查）申請書；原件一式兩份；

2）計量標準技術報告；一份；

3）計量標準測量重復性考核記錄；復印件一份；

4）計量標準穩定性考核記錄；復印件一份；

5）計量標準器及主要配套設備有效檢定證書復印件一份；

6）符合開展檢定項目的原始記錄及相應的模擬檢定證書復印件兩份；

葛洲壩集團電力有限責任公司

葛洲壩集團電力有限責任公司

猴子巖水電站場內交通10#公路施工項目部

特種作業人員管理制度

批準：

審核：

編制：

二〇一〇年十二月 葛洲壩集團電力有限責任公司

目 錄

總則....................................................................................................1 鉆工管理制度.....................................................................................3 爆破作業人員管理制度......................................................................4 車輛及駕駛員交通安全管理制度.......................................................6 焊接與切割人員管理制度...................................................................8 電工管理制度...................................................................................10 裝載機工管理制度............................................................................12 挖掘機工管理制度............................................................................14 空壓工管理制度...............................................................................14 登高作業人員管理制度....................................................................15

I 葛洲壩集團電力有限責任公司

特種作業人員管理制度

總則

1、根據國家《特種作業人員專業性技術考核管理規則》的有關規定，為了加強公司從事特種作業人員的管理和教育及特種作業人員的培訓和復審工作，提高安全生產技術知識和安全技術素質及實際操作技能，減少和避免工傷事故的發生及職業危害，保障員工的安全和健康，實現安全生產，特制定本制度。

2、本制度中所指的特種作業人員是根據國家《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》的規定，指在勞動過程中，易發生職業危害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設施的安全有重大危害的作業。

3、在本制度中，公司特種作業人員包含以下幾個作業內容。

（1）鉆工作業

（2）涉爆作業人員（包括安全員、押運員和爆破員）（3）機動車駕駛員

（4）金屬焊接、切割作業（含焊接工、切割工）

（5）電工作業（含配電工，電氣設備的裝、運行、檢修(維修)）

（6）裝載機作業

（7）挖掘機作業（8）空壓工 葛洲壩集團電力有限責任公司

（9）登高作業（含2米以上登高架設、拆除、維修和其他）

4、特種作業人員必須具備下列條件：

（1）必須年滿18 周歲，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和生理缺陷；

（2）具有高中以上文化程度，工作認真負責，遵章守紀；（3）按上崗要求，技術業務理論考核和實際操作技能考核合格并取得地、市以上勞動行政部門頒發的特種作業人員操作證，做到持證上崗；

5、從事特種作業的人員，必須參加項當地安監部門安排的培訓教育活動進行培訓、考核、發證，操作證到期的人員要按期限進行培訓復審。無操作證者，嚴禁上崗作業。

6、特種作業人員的培訓、考核、發證及復審工作，依照有關規定執行。

7、特種作業人員的培訓取證和復審費用，由單位進行支付，由于學員考核不及格需進行補考或再次參加培訓復審的費用，由個人承擔。

8、特種作業人員要佩證上崗，并要按“操作證”限定的作業內容操作，任何單位和個人不得違犯規定，強迫非特種作業人員從事特種作業。

9、《特種作業人員操作證》是從事特種作業人員的資格證要妥善保管，不準涂改、轉借。葛洲壩集團電力有限責任公司

10、特種作業人員脫崗一年以上，再上崗時需重新進行安全技術教育，考核合格后，方可上崗作業。鉆工管理制度

1、操作人員必須了解鑿巖機的構造和性能，并熟悉操作和保養方法，否則不可單獨操作。

2、施工時，壓縮空氣的氣壓，必須符合鑿巖機的要求。

3、鑿巖工作必須使用捕塵器或采取濕式作業。嚴禁在粉塵量超出國家標準的情況下進行作業。

4、開鉆前應檢查鑿巖機各部件是否松動，準備好所用的工具和足夠的機油。要選擇長短鋼釬，并檢查是否有彎曲，釬尾長度為11～ 12cm，中心孔要正中、無堵塞否則不得使用。

5、風管與風鉆連接時，必須先將管內臟物吹凈，再行連接。供風膠管不得纏繞打結，并禁止用折疊風管的方法停止供風。

6、風管接頭必須接牢固，并經常檢查防止脫落傷人。

7、鉆孔開孔時，風門應開小一些，把釬的人眼睛不能正視孔口，以免巖粉傷眼。檢查周圍有無不穩固的巖石，操作人員兩腳應前后側身站穩，防止斷釬傷人。手不能離開鉆機風門，禁止采用騎馬式作業，以防斷釬傷人。

8、鉆水平孔時，嚴禁用胸部頂住風鉆。鉆孔前面不得站人。

9、在孔深1.2m以上，必須備有長短釬配套進行，不準采用一根長釬，一次鉆夠深度的鉆孔方法。葛洲壩集團電力有限責任公司

10、嚴禁打舊孔，不論深淺一律不準再打。

11、更換鋼釬時，要關閉風水閥門，防止鉆機轉動。

12、風水管經過通道時，必須挖小溝，把管放在溝中蓋好，以防壓壞。

13、在山坡上拉風管時，要注意山下的人和機械等，以免石塊滾下砸傷。

14、鉆機停止工作時，先將風水閥關閉，然后再卸風水管。

15、鉆孔完畢，所有機具、風水膠管要放到安全地方，以免被飛石炸壞。

16、吹炮孔時，吹風管應用轉心閥門，并注意前后左右是否有人，要打招呼后，再開風閥，避免碎石傷人。嚴禁采用對折風管停風的方法吹孔。

17、當使用鉆機支架時（如立式或橫式移動臺車等），若釬子和鉆機前進方向不一致，應即加以調整。

18、在隧洞內鉆邊、頂孔時，要按照測量的要求，注意邊線孔的深度、角度，以免超、欠挖。

19、要隨時注意頂板巖石穩定情況，如發現異常現象，應立即退出。氣動支架必須支牢固，工作時不得滑動。停鉆、撤鉆或向前移動氣腿時，先關風門，同時要防止卡手。拔釬時要注意左右、后邊的人員，以免傷人。爆破作業人員管理制度 葛洲壩集團電力有限責任公司

一、安全員管理制度

1、領用民爆材料的人員必須持用相關證件，安全員必須持有《安全員作業證》,閑雜人員不得接近民爆材料。

2、領用雷管時,必須使用防爆箱裝箱方可運輸。

3、民爆材料運至工地，必須有專人看守。

4、運輸所有民爆材料時必須使用集裝箱式雙排座車。

二、押運員管理制度

1、領用民爆材料的人員必須持用相關證件，押運員必須持有《押運員作業證》,閑雜人員不得接近民爆材料。

2、領用雷管時,必須使用防爆箱裝箱方可運輸。

3、民爆材料運至工地，必須有專人看守。

4、押運員必須按《爆破工安全操作規程》作業：

三、爆破員管理制度

1、領用民爆材料的人員必須持用相關證件，爆破員必須持有《爆破員作業證》,閑雜人員不得接近民爆材料。

2、領用雷管時,必須使用防爆箱裝箱方可運輸。

3、民爆材料運至工地，必須有專人看守。

4、爆破員必須按《爆破工安全操作規程》作業：

5、在進行洞室、深孔等爆破作業時，必須嚴格按爆破設計要求進行，嚴格控制藥量、飛石方向和距離，以免傷人。

6、導爆索裝好后，要指定專人看守，嚴禁其它閑人進入現場，以免踩踏而發生事故。葛洲壩集團電力有限責任公司

7、起爆前，必須將剩余爆破器材撤出現場，運回倉庫，不得藏放于工地。

8、爆破員在起爆前，清點炮眼數目；

9、選好躲避地點的線路，撤退道路上不得有障礙物，掩蔽體或避炮洞必堅固牢靠；

10、起爆前應檢查炮位上的雷管連接，如發現異常現象，應立即報告；

11、沒有指揮員的命令，不得擅自搶先起爆；

12、爆破后，炮工應檢查所有裝藥孔是否全部起爆，發現瞎炮應及時按照處理瞎炮的制度，進行妥善處理，未處理前，必須在其附近設警戒或派人員看守。

四、有以上違規行為，項目部將按相關法律法規對運輸責任人進行相關處罰，情節嚴重者，我部將送公安機關嚴肅處理。車輛及駕駛員交通安全管理制度

為項目部車輛管理，提高車輛使用效率，做到“高效、節能、安全”，確保車輛正常運轉，特制定本規定。

一、車輛使用管理規定

1、車輛必須按照四川省車輛管理部門的規定，經檢驗合格。取得有關牌、證后方準上路行駛，并按規定期限進行年檢、辦理有關保險事項。

2、辦公室車輛使用一律通過辦公室調派。葛洲壩集團電力有限責任公司

3、嚴禁亂停亂放。停車后需將車門、油箱鎖好，切斷啟動電源，防止丟失證件、油料或車輛。

4、車輛必須按國家標準配備相應的消防器材并按“消防法”的規定，定期檢查消防器材的有效性，及時更換失效的消防器材。

5、車輛技術檢驗，應根據車輛使用情況定期或不定期檢測，確保車輛狀況良好。

6、停車費、過路費、汽油費等費用，由財務科根據實際出車情況予以核實簽字后方可報銷。

二、駕駛員管理規定

1、駕駛員需持有公安局、各單位核發的《機動車駕駛證》，方可駕駛本單位車輛。

2、建立機動車駕駛員檔案。

3、駕駛員必須要有高度責任感和安全意識，嚴格遵守交通法規，文明行車，確保行車安全。

4、加強對駕駛員的法制觀念，職業道德的培訓，強化遵章守紀和“安全第一”的意識。

5、嚴格遵守公司規章制度，不得無故請假，無故拒絕執行任務。

6、做好車輛日常檢查、保養、維修工作，司機要對車況進行日常性能檢查確保車輛整潔、美觀、性能完好。

7、每年對駕駛員進行專門培訓。

三、行車安全管理 葛洲壩集團電力有限責任公司

1、駕駛員注意身體狀況，避免疲勞駕車。

2、駕駛員出車前必須檢查車輛，確保車輛正常運轉，特別對轉向、燈光、刮水器、后視鏡、喇叭、輪胎等重要部位進行檢查，嚴禁故障車輛出行。

3、謹慎駕駛，不開疲勞車，嚴禁酒后駕車。超速行駛等違章行為。

4、在路況不好、天氣惡劣的情況下出車，駕駛員在這種情況下行車，要確保車況無任何異常，行車要特別謹慎，隨時準備應付意外情況的發生。

5、未經項目部同意，駕駛員嚴禁將車輛轉交他人駕駛。

6、駕車時嚴禁撥打或接聽移動電話、抽煙、單手握方向盤等影響駕車的行為，謹慎駕駛。

7、行駛時應系好安全帶，保持足夠的車距，嚴禁超速，并檢查車況。

8、因疏于保養、違規操作造成車輛損壞的，駕駛員承擔車輛損壞維修的全部費用，情節嚴重者予以辭退。焊接與切割人員管理制度

1、作業人員在觀察電弧時，必須使用帶有濾光鏡的頭罩或手持面罩，或佩戴安全鏡、護目鏡或其他合適的眼鏡。輔助人員亦應配戴類似的眼保護裝臵。

2、防護服應根據具體的焊接和切割操作特點選擇。防護服必須 葛洲壩集團電力有限責任公司

符合GB15701的要求，并可以提供足夠的保護面積。

3、所有焊工和切割工必須佩戴耐火的防護手套。

4、當身體前部需要對火花和輻射做附加保護時，必須使用經久耐火的皮制或其他材質的圍裙。

5、需要對腿做附加保護時，必須使用耐火的護腿或其他等效的用具。

6、在進行仰焊、切割或其他操作過程中，必要時必須佩戴皮制或其他耐火材質的套袖或披肩罩，也可在頭罩下佩帶耐火質地的斗篷以防頭部灼傷。

7、當噪聲無法控制在GBJ87規定的允許聲級范圍內時，必須采用保護裝臵(諸如耳套、耳塞或用其他適當的方式保護)。

8、焊接操作人員、監督人員及管理人員必須要有的防火意識。

9、焊接或切割作業只能在無火災隱患的條件下實施。

10、易燃物要清掃干凈，并以鋪蓋濕沙、金屬薄板或類似物品的方法加以保護。

11、在進行焊接及切割操作的地方必須配臵足夠的滅火設備。其配臵取決于現場易燃物品的性質和數量，可以是水池、沙箱、水龍帶、消防栓或手提滅火器。在有噴水器的地方，在焊接或切割過程中，噴水器必須處于可使用狀態。如果焊接地點距自動噴水頭很近，可根據需要用不可燃的薄材或潮濕的棉布將噴頭臨時遮蔽。而且這種臨時遮蔽要便于迅速拆除。葛洲壩集團電力有限責任公司

12、當焊接或切割裝有易燃物的容器時，必須采取特殊的安全措施并經嚴格檢查批準方可作業，否則嚴禁開始工作。

13、在相對狹窄或受限制的空間，諸如箱體、鍋爐、容器、艙室等封閉空間內作業時要求采取特殊的措施。封閉空間內適宜的通風不僅必須確保焊工或切割工自身的安全，還要確保區域內所有人員的安全。

14、在封閉空間內實施焊接及切割時，氣瓶及焊接電源必須放臵在封閉空間的外面。用于焊接、切割或相關工藝局部抽氣通風的管道必須由不可燃材料制成。這些管道必須根據需要進行定期檢查以保證其功能穩定，其內表面不得有可燃殘留物。

15、當作業人員從人孔或其他開口處進入封閉空間時，必須具備向外部人員提供救援信號的手段。在封閉空間內作業時，如存在著嚴重危害生命安全的氣體，封閉空間外面必須設臵監護人員。監護人員必須具有在緊急狀態下迅速救出或保護里面作業人員的救護措施；具備實施救援行動的能力。他們必須隨時監護里面作業人員的狀態并與他們保持聯絡，備好救護設備。

16、在焊接及切割作業所產生的煙塵、氣體、弧光、火花、電擊、熱、輻射及噪聲可能導致危害的地方，應通過使用適當的警告標志使人們對這些危害有清楚的了解。電工管理制度

1、電工作業必須經專業安全技術培訓，考試合格并取得特種作 葛洲壩集團電力有限責任公司

業操作證后方可獨立上崗操作，非電工嚴禁進行電氣作業。電工作業應按規定正確使用個人防護用品，酒后不準進行電氣操作。

2、電工接受施工現場電氣安裝任務后，必須認真領會落實臨時用電安全施工組織設計和安全技術措施交底的內容，施工用電線路架設必須按施工圖紙規定進行，不得隨意更改施工方案。電氣設備的設臵、安裝、防護、使用、維修及線路架設必須符合有關安全技術規范的要求。

3、線路上禁止帶負荷接電或斷電，電氣設備、維修保養、線路檢修、安裝時，不準帶電操作。在被檢修的設備上，應掛上“有人工作禁止合閘”標示牌；在臨近帶電部分遮欄上，應掛上“止步，高壓危險”標志牌。遇特殊情況須要帶電作業時，必須劃出禁區，采取嚴格絕緣措施，在有經驗的電工監護下進行。

4、施工現場用電線路、電氣設備必須遵照有關電氣安全技術規程要求安裝與架設。

5、各線路不得超過額定容量運行，不可使用超過規定容量保險絲、保險片。

6、維修電器設備時，必須首先切斷電源，取下熔斷絲，掛上警示牌，經驗電確認無電才能作業。通電試驗外殼要接地，禁止他人靠近。

7、在調試檢修設備時，應配備協同人員一起試車，嚴防電氣、機械事故的發生。

8、定期檢查變壓器、配電間、電動機的運轉狀況，并注意溫度、油量、負荷變化，及時排除各種故障、隱患，要保持配電間清潔，注意防濕、防熱、防塵、防火。安裝在室外地上的變壓器，以及安裝在車間或公共場所的變配電裝臵，均需裝設遮欄或柵欄作為屏護。遮欄 葛洲壩集團電力有限責任公司

高度不應低于1.7米，下部離地不應超過0.1米。

9、高空作業必須有人監護、系安全帶，使用竹木梯要牢固平穩角度適當，不準上下拋擲工具物品。

10、凡裸體帶荷電的空架配電線路，在通過各種容易發生危險的地段，應掛有警示標牌，引人注意。

11、遇有異常雷雨時，特別要注意電氣設備的用電安全，嚴防受潮漏電，必要時，應拉閘停電，確保安全。

12、發生電氣設備和觸電事故時，首先切斷電源，然后進行搶救、搶修。相關人員須熟悉觸電救護知識。

13、施工用電系統必須有保證靈敏可靠的兩級及以上保護；施工用電與生活用電線路必須分開架設。

14、人工立桿或機械立桿，均要在基坑夯實后，方準拆去叉木和拖拉繩。

15、桿上架線應側向操作，并將夾緊螺栓擰緊，緊有角度的導線，應在外側作業。調整拉線時，桿上不得有人。

16、緊線用的鋼絲繩，應能承受全部拉力，與導線的連接必須牢固，緊線時導線下方不得有人，單方向緊線時反方向應設有臨時拉線。

17、外電架空線與腳手架等最小距離必須符合要求，如達不到要求，必須進行封閉，并懸掛醒目警告牌。

18、施工現場配電箱要有防雨措施，門鎖齊全，有色標，統一編號，開關箱要做到一機一箱一閘一漏，箱內無雜物，開關箱、配電箱內嚴禁動力、照明混用。裝載機工管理制度

1、裝載機工必須了解機械性能、構造、保養方法。操作熟練，才能獨立操作．其他人員不準亂動。葛洲壩集團電力有限責任公司

2、開車前，應檢查是否有障礙物，機器各部件是否正常，各部潤滑是否良好，動力、風管的長度及安臵是否適宜，連接是否牢固。

3、裝載機工工作時，必須兩手握住把手進行操作。精神集中，注意前后、左右的作業人員。當鏟斗裝滿時，應停止機器前進，再提升鏟斗倒碴。

4、裝碴時，鏟斗不應插入碴堆太深或裝直徑超過 60厘米的塊石，以免損壞機械及翻車。

5、裝載機運轉中，周圍不準通行和扒碴。

6、裝載機檢修、加油應停機，關閉進風主閥門。

7、碴堆有塌方可能時，應將機器退出工作面，處理后再繼續工作。

8、裝碴完畢或人離機器前，必須將裝載機退到安全地點，將鏟斗放下，關上制動器，關閉進風主閥門，切斷風路。

9、使用電動裝載機裝碴卸碴完畢鏟斗回落時，微按開斗電鈕在最短時間內停止后再行下落。鏟斗揚起超過主臵位臵時，即可放升斗電鈕，以免沖力過大損壞彈簧及鏈子。電動機溫升達30℃時應停機，并清掃上面的巖粉。裝載機在快速行進時，不得立即返回，以免損壞機械。電源、電動機發生故障時，必須立即切斷電源，停機檢查處理。停機時，應同時切斷電源。

10、在同一工作面，有兩臺以上裝載機裝碴時，應保持一定的安全距離，否則不得平行作業。葛洲壩集團電力有限責任公司

11、在裝碴過程中，滿斗仰高時要注意掉石傷人。

12、操作應力求平穩，根據機械轉動速度，操作把手不能過快、過猛。

13、操作中，應經常檢查鋼絲繩、接頭及斷絲情況，發現問題及時處理。

14、裝載機進行檢修時，如需揚起鏟斗，須用銷子將鏟斗銷住。挖掘機工管理制度

1、作業人員必須經培訓考試合格并取得有效特種作業證后方可上崗操作。駕駛員在操作前，應先了解本機的主要性能及操作要領。

2、起動發動機后，不要馬上全速操作和作業，必須以低速進行一定時間的運轉。鏟斗內、臂桿、履帶和扣機上嚴禁站人。

3、操作時精神要集中，鏟斗的運作必須在視線范圍之內。

4、在進行回轉前必須確認周圍無人，在任何情況下都不允許在作業人員的頭頂上或運送車輛駕駛室頂上回轉上車。

5、堅決杜絕野蠻操作，避免損傷機械。

6、絕對禁止對鏟斗和搖臂施加橫向載荷，也不能用鏟斗打樁。

7、在進行挖掘作業時，要仔細觀察和考慮好周圍環境條件。

8、離開機械時，務必將鏟斗降到地面放穩，再將所有操作桿都按停機要求放臵位臵上。

9、機械應停放在平坦而穩定的地面，若在傾斜地面上停放時，務必在履帶端部墊好止動塊。

10、潤滑要及時適量，要經常保持整潔，同時要注意防火。空壓工管理制度

葛洲壩集團電力有限責任公司

1、開機前要認真檢查，確認無誤后方可起動，動轉時要進行巡回檢查，發現問題，及時處理。

2、各級排氣溫度要設溫度表，不得超過規定。

3、冷卻水不得中斷，出水溫度不超過40℃，并應有斷水保護或斷水信號。

4、氣缸要使用專用的壓縮機油，其閃點不得低于215℃。

5、安全閥和壓力器必須動作可靠，壓力表指示準確。安全閥動作壓力不得超過額定值的10%。

6、風閥要加強維護，定期清潔積炭，清除漏氣。

7、風包內的油垢要定期清除，風包出口應加裝釋壓閥。

8、機器運行期間不得隨意離開機房，也不得允許非作業人員隨意進入機房。

9、作業人員要定期檢查機房內配備的消防設備是否完好，運行是否正常。若發現異常，立即向安全科反映要求更新設備。登高作業人員管理制度

1、高處作業人員必須經過專業安全技術培訓，考試合格并取得特種作業操作證后方可上崗作業。高處作業人員的學徒必須在技工帶領、指導下操作，非登高作業人員未經同意不得單獨進行操作。

2、上班必須按規定著裝，正確使用個人安全防護用品，在高處作業時必須系好安全帶，穿防滑鞋，應將所需工具裝在工具袋內，傳遞工具不得拋擲或將工具放在平臺或支架上，也不得插在腰帶上，工具手柄設臵腕扣繩。作業時精神要集中，團結協作、互相配合、聽從統一指揮，不得“走過檔”和跳躍架子，嚴禁打鬧開玩笑、酒后作業。

3、必須嚴格執行安全技術交底，按照專項安全技術措施并結合 葛洲壩集團電力有限責任公司

各種型式腳手架的安全技術規范來搭設。

4、認真檢查腳手架所用的材料，不符合規范要求的材料嚴禁使用。

5、遇高溫、大雨、大雪、大霧、六級以上大風等惡劣天氣應停止高處露天作業。風、雨、雪等過后要認真檢查已搭設的腳手架，發現傾斜、下沉、松扣、崩扣要及時修復，合格后方可使用。

6、腳手架要結合工程進度搭設，搭設未完的腳手架，在離開作業崗位時，不得留有未固定構件和不安全隱患，確保架子穩定。

7、在帶電設備附近搭、拆腳手架時，宜停電作業。在外電架空線路附近作業時，腳手架外側邊緣與外電架空線路的邊線之間的距離要保證其最小的安全距離。

8、各種非標準的腳手架，跨度過大、負載超重等特殊架子或新型的腳手架，按專項安全施工組織設計標準的意見進行作業。

9、拆除支架或模板時，不得雙層作業，拆下的支架桿件或模板不得往下扔，而應順序、平穩吊放或滑放，堆碼整齊。