第一篇：大會啟動董事長致辭

大會啟動董事長致辭

各位領導，各位女士，各位先生，各位來賓，各位朋友： 大家好！

今天我們歡聚在這里，非常高興能和大家共同見證“茅臺1949北京運營中心啟動大會”的順利召開。首先，我代表XXXX全體員工，對各位領導、嘉賓和朋友們的光臨表示衷心的感謝和熱烈的歡迎！茅臺酒是世界3大名酒，也是大曲醬香型白酒的鼻祖。早在公元前135年，茅臺鎮(zhèn)的釀酒師們就釀出了令漢武帝“甘美之”的枸醬酒，一脈相傳到今天，茅臺酒有著濃郁的歷史色彩。無論是文人、武夫、帝王還是平民草根，對茅臺酒都有一種莫名的情感。

正是歷史人物對茅臺的情有獨鐘，才使得茅臺能隨同歷史一樣源遠流長，茅臺酒在它2000多年的生命中，積淀的是文化，形成的是酒文化的精髓，是歷史與酒的親密見證。這就是茅臺酒所獨有的歷史價值。

今天，在北京成立茅臺1949運營中心，是茅臺酒文化精髓與生活品位的一次完美融合，亦是我們領略千年茅臺“酒之佳釀”精純氣質(zhì)的完美契機。

最后讓我們一起預祝大會圓滿成功

第二篇：啟動大會董事長致詞

啟動大會董事長致詞

尊敬的各位嘉賓，親愛的家人們，當下好，首先，我們歡迎在座的嘉賓們前來支持我們4月份的啟動大會，今天你們的到來，給予了我們無窮的力量，在此，我們以三次愛的掌聲歡迎他們，當然，毎一次給予人掌聲的同時，我們一定要把最熱烈的掌聲留給我們自己，因為，3月份通過我們?nèi)w家人們的共同努力拼搏下，我們又一次跨越并佂服拿下了挑戰(zhàn)目標，今天的成功，讓我們激動人心，深受鼓舞，我們?yōu)槌晒ν黄贫炔剩诖耍吲e我們的高尚的雙手，啪出狂風暴雨般的掌聲送給最棒的自己。因為這是在余總以及各領導的帶領下與大家并肩作戰(zhàn)，共同拼搏，共同努力的結果，在此，本人代表公司向所有的家人致以最崇高的敬意！家人們，大家辛苦了！

家人們，相信我們的成功絕對不是偶然，今年開春以來，我們公司整個工作氛圍有了很大的改變，又好像回到我們東京三年前的那種火爆的埸面，個個都非常積極，很想做好，對目標欲望也非常強，形成你追我趕，激情澎湃的工作狀態(tài)，今年我們公司增加了很多新的家人，他們的加入前經(jīng)過總監(jiān)與李萍小明領導的培育下，以及師傅們的幫助下，很快就融入到我們的大家庭，并且能在較短的時間內(nèi)為公司創(chuàng)造價值，他們的努力為我們公司的發(fā)展注入了新的活力，這就是培訓學習的力量，希望我們領導一如繼往的重視對員工的培訓，相信這也是能幫助員工提高業(yè)績最有效的的方法，要想打勝仗，就要訓練出一支會打勝仗的兵！在此再次向三位領導老師們，師傅們致敬，你們辛苦了。

我們輕紡城東京門市，在開春以來在x經(jīng)理與x店長的帶領下，他們以身作責，整個團隊非常有戰(zhàn)斗力，士氣高脹，非常凝聚和睳，做事相互給力，工作非常敬業(yè)專注，行動雷歷風行，發(fā)現(xiàn)公司的產(chǎn)品缺位，馬上出差補救，行動力超強，而且個個家人非常在乎自己的業(yè)績目標，在榜樣的影響下，團隊中個個充滿激情，充滿活力。做得最好的是緊跟訂單力度加強了，串單跑單的客戶逐漸減少，當然，還有兩位廠家專員巫兵，小王對我們工作上很大的支持與幫助，同時有不可磨滅的功勞，華兵店長的上任后不斷完善自己的能力，帶領大家沖鋒陷陣，相信他的激情一定能帶給了大家另外一種能量，而今天的業(yè)績就像乘風破浪，芝麻開花節(jié)節(jié)高，這次是對領導能力最好的體現(xiàn)，領導的狀態(tài)就是我們團隊的狀態(tài)，領導的焦點在業(yè)績上，我們的結果一定也在業(yè)績上，所以今天我們所取的一切收獲，都是平時大家點滴努力敬業(yè)的結果。

還有我們尚館，由于李xx領導要處理自己的私事，請假一段時間，就把一大攤子工作交給了總監(jiān)以及自己手下，說真的，現(xiàn)在尚館所管轄的地方不斷在加大，而他們團隊新人也比較多，個個自我管理能力還不是很強，需要協(xié)調(diào)好需要一定的魄力，領導不在，總監(jiān)不忘重擔，不斷想辦法幫助他們，時刻言行在激勵他們，并且主動帶領新人們走出去拜訪客戶，[蓮~山 課件 ]為今天所取的業(yè)績添磚加瓦，當然，還有幾位老員工小江，林林，二姐，他們能做到以身作則，以師傅的身份帶好徒弟，讓徒弟做出驕人的業(yè)績，當然，當大家有問題時，能夠合力相互幫助，同時你們身上最值得我們學習的地方就是懂得借力，遇到刺手的問題時，借比自己更有能力的教自己溝通解決，這就是一支有上進心，非常敬業(yè)的團隊，想把事情做好的團隊，過去所有的努力一定不會負有心人，今天尚館之所以能完成并超越了目標，是因為平時領導有方，當然更是大家全身心投入的結果。這就是一支打勝仗的團隊，一支優(yōu)秀而卓越的團隊，希望大家再接再勵，力爭4月拿到更好的成績！在此，我們再次以三次愛的掌聲嘉許尚館所有的家人。

好，家人們，我們掌聲之余，好事連連，我們再次恭喜在東祥領導下的拓展部完成了3月份目標，恭喜，恭喜。我們把勝利的掌聲送給所有拓展部的家人們，今天他們之所以能完成團隊所定的目標，最根本就是他的領導對目標的重視度，我們都知道，我們東祥哥是一位行動力超強的人，對工作不折不饒，非常敬業(yè)，勤勤懇懇，有追求，有野心的人，在他身上我們可以學到很多，雖然他們目前的團隊，大部分經(jīng)過洗牌，基本上都是新人，但是，我們對他的手下充滿信心！因為我們知道，有什么樣的領導，一定會帶出什么樣的團隊！我們深信拓展部在東祥領導的帶領下，你們這支團隊一定是一支真正的狼之隊。我記得東祥跟我說一句話，他說，我的團隊在沒事做的時候，從來都沒有看到他們在閑聊吃喝玩樂的事，都是在互相探討工作中的事情，家人們，我們都知道，焦點在哪里，結果就在哪里，我們的焦點在閑聊上，結果就是虛度人生，我們的焦點在工作上，結果一定在業(yè)績上，這就是一支讓我們看到希望的拓展團隊，相信拓展部在東祥的領導下能夠再創(chuàng)輝煌。

珠江纖主流，目前還在試業(yè)階段，我們正在培植中，需要大家的給力，相信在付娥姐的擔當下，只要堅持，打破固有的思維，就會發(fā)現(xiàn)不可能也可以變成可能，只要方法得當，將來一定會有更大的突破。家人們，我們今天所取的好成績，是全體公司家人共同努力的結果，還有倉儲部，釆購部，調(diào)度部，財務部，我就不一一總結，總之沒有完美的個人，只有完美的團隊，只要我們?nèi)诵凝R，目標一致，一定能把不可能變成可能！

最后，我們一起圍繞4月自己定下的目標，一如既往的全情投入，貢獻出各自的智慧，達成目標的同時，公司決定給各位家人策劃了一年一度的五一快樂游！請問各位家人期待嗎？當然，公司所有的福利都是為目標而服務的，各位家人，讓我們在充滿生機的4月共同努力，共同去爭取我們的快樂五一游！好不好？最后，感謝陽光會務組對這次啟動大會的全程策劃，謝謝嘉賓，謝謝主持人，謝謝大家，

第三篇：經(jīng)銷商大會董事長致辭

經(jīng)銷商大會董事長致辭

全國的各位經(jīng)銷商們：

“有朋自遠方來，不亦樂乎”！今天，在這個美好的季節(jié)，在這個美好的時刻，美好家具上下6700多名員工更是懷著激動的心情，迎來了全國各地的經(jīng)銷商朋友。面對在座的每位來賓，我們可以自豪的說，美好家具的經(jīng)銷商大會，是中國家具行業(yè)中的頂級盛會，是各位經(jīng)銷商的盛會！因為，在座的每一個經(jīng)銷商朋友，都是在當?shù)丶揖呤袌鲋新暶蘸铡⒂绊懢薮蟮闹髁髁α浚穷I導當?shù)丶揖邩I(yè)走向的排頭兵、領頭羊！正是由于你們的推波助瀾，才成就了中國家具行業(yè)的飛速發(fā)展與興旺發(fā)達，同樣，也正是由于你們的大力扶持，才成就了美好家具今天的行業(yè)領導者的地位。我們?yōu)橛心銈儏⒓用篮眉揖叩慕?jīng)銷商大會深感自豪，也為你們能夠在百忙之中親臨美好家具經(jīng)銷商大會表示最熱烈的歡迎！

我們衷心的希望通過經(jīng)銷商大會來表達我們最真誠的感激之情，從而回報與我們唇齒相依的朋友們！我們也非常樂意讓你們見證美好在你們的支持下所取得的成績，畢竟成績是我們在坐的每一個經(jīng)銷商朋友共同創(chuàng)造的！我們還熱切的希望創(chuàng)建一個友善、和諧的溝通交流平臺，讓大家暢所欲言，共謀劃策，使美好在未來的越來越嚴峻的市場形式中表現(xiàn)得更加出色。

“得人者得天下耳”。而一個團隊是否具有競爭力，關鍵是團隊所擁有人才的綜合水平的高低、競爭力的大小，因此只有擁有一支具有強勁競爭力高素質(zhì)的學習型人才隊伍才能使團隊成為行業(yè)內(nèi)的執(zhí)牛耳者。所以通過這次培訓，能夠使經(jīng)銷商的團隊綜合素質(zhì)得到提升，使管理者的意圖得到更好的貫徹執(zhí)行，使制度得到深入的落實，最終實現(xiàn)提高團隊核心競爭力，增強團隊協(xié)作能力，繼而形成可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)勢，提高團隊持續(xù)盈利能力，共同推進美好家具成為世界一流的家具品牌。

最后，祝本次全國經(jīng)銷商大會圓滿成功，愿經(jīng)銷商朋友們學有所得、學以致用，從而使我們更加緊密的聯(lián)合在一起，持續(xù)盈利，共贏未來！

第四篇：職工大會董事長致辭

職工大會董事長致辭

同事們：

大家好！

今天是2013年2月3日，也是農(nóng)歷小年，作為公司的董事長，感謝大家一直以來對的支持與付出。從2010年注冊至今，已有了3年的歷程，從風雨中一路走來，同事們都付出了許多汗水、努力，首先請允許我代表董事會對大家說一聲：辛苦了，同事們！

同事們，把公司打造成為國內(nèi)一流的新能源企業(yè)，是我們共同的夢想，是一個更高層次之上、更具挑戰(zhàn)性的任務，也是對我們能力、智慧、魄力的重大考驗。經(jīng)過大家的不斷努力，我們無論從經(jīng)營規(guī)模、盈利能力、抗風險能力，還是從技術水平、資源儲備、人才隊伍建設等方面，都取得了不錯的成績。特別是2012年下半年以來，發(fā)生了令人振奮的變化，跨入了新的發(fā)展平臺，進入更高的發(fā)展境界。2012年的工作實踐，我們得出了一個重要結論，公司的生命是產(chǎn)品質(zhì)量，而你們就是維持生命的血液。經(jīng)營班子提出了2013年公司的經(jīng)營目標和方針，部署了全年的工作任務。2013年將是公司發(fā)展駛?cè)肟燔嚨赖囊荒辏w員工要深刻領會發(fā)展提升年的戰(zhàn)略布署和戰(zhàn)略要義，以學習、創(chuàng)新為發(fā)展動力，以卓越奉獻為價值取向，以精心、精工、精品為工作杠桿，以快樂成長、幸福發(fā)展為奮斗目標，營造企業(yè)發(fā)展環(huán)境，整合公司發(fā)展資源，打造公司核心競爭力，為公司中長期發(fā)展奠定堅實基礎。

希望大家能“以業(yè)績論英雄，以利潤論功過”，瞄準公司制訂的任務目標，專注于各級崗位指標的強力推進和順利完成。確保內(nèi)部管理標準化、流程化、制度化，確保效益穩(wěn)步提升。全體員工要以“工作無借口、服從無條件、執(zhí)行無阻礙”的精神，通過自身的潛心修煉，達到個人的高素質(zhì)；通過團隊的全力以赴，達成產(chǎn)品的高品質(zhì)；通過全員的快速高效，達成服務的高水平；從而確保2013年的各項指標圓滿完成。

在新的一年里全體員工要不斷學習、提高自身素質(zhì)，嚴盯工作目標，嚴守質(zhì)量關，降低產(chǎn)品損耗，提高生產(chǎn)效率。全體員工應把工作職責和規(guī)章制度放在心上，落實在工作中，遵規(guī)守紀為公司謀發(fā)展、為家人謀福祉。

同事們，前進的道路既充滿艱辛的考驗，也充滿克服艱難的喜悅。新的一年，新的挑戰(zhàn)，只要我們相信自己、依靠集體、激揚斗志、振奮精神、勇于亮劍，提升管理，強化執(zhí)行，眾志成城，為全面完成2013年各項目標而努力奮斗！

值此春節(jié)到來之際，我謹代表董事會祝愿大家新春愉快，闔家歡樂，身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

第五篇：啟動大會董事長致詞

啟動大會董事長致詞

尊敬的各位嘉賓，親愛的家人們，當下好!首先，我們歡迎在座的所有嘉賓們前來支持我們七月的啟動大會，你們的到來與支持給了我們無窮力量，在此，拿出我們高尚的雙手，給予最熱烈的掌聲表示歡迎與感謝。當然，每一次給予掌聲的同時，別忘了給予自己掌聲，在此，我們再次拿出我們的雙手，以三遍愛的掌聲嘉許自己，同時，我代表公司感謝家人在過去的努力與貢獻，在此表示最崇高的敬意！

家人們，風雨92載，黨的恩澤遍撤長城內(nèi)外，我們滿懷為祖國做出犧牲與貢獻的先驅(qū)們，他們的抱頭盧灑熱血換來我們今天的和平，穩(wěn)定,幸福。。是的，有國家，才有我們那么多的小家，但是，我們的國家又是靠我們那么多的小家在支撐，這一切的關系都離不開雙方的依賴，這個道理與關系跟我們公司也是一樣的，我們有個共同的平臺，平臺上容納了我們，我們就要有所作為，平臺上沒有限制我們?nèi)グl(fā)揮，只要我們都努力了，相信我們在這個平臺上一定會有所發(fā)展，如果我們個人發(fā)展了，相信我們的平臺也隨之壯大。所以，我們的平臺都是靠在座的每一位家人的共同支撐，而我們的成長，成就又是這個平臺給到我們的，家人們；這就是國家與小家，魚與水的關系。平臺為我，我為平臺，大家都有共同的利益，我們都要擔當起自己的那一分責任。當然，更需要我們的共同呵護！家人們；我們這個共同的平臺壯大了，想辦法把效益搞上去才是我們的關鍵，沒有效益就談不上發(fā)展，更談不上成功，平臺上有一盆水，大家才能分到一杯水，只要我們齊心協(xié)力，每天踏踏實實地做好事情，相信我們的平臺越做越好！

家人們，我們六月分由于人員的變動，對我們的業(yè)績有一定的差落，我們都不要灰心，少一個人，就會少一分力量，這一切都正常，這一切都過去了，現(xiàn)在人員己經(jīng)基本到位，而且公司對很多工作做了調(diào)整與改進，特別是質(zhì)量把關上也做了很大的調(diào)整，相信這些調(diào)整，一定會對我們工作有很大的推動作用，總之，每個企業(yè)的成功，都必須有一個長久的準備，需要時間慢慢去耕耘。

家人們，過去不代表未來，一切困難過去了，還會有新的困難出現(xiàn)，我們都不要畏懼，困難是來挑戰(zhàn)我們成長的良師，當，我們在面臨的每一個困難時期，我們都應該有共同清楚的認識，要上下一條心，抱成團，一起想辦法。我們要求每個人圍繞著自己的工作多想措施，想出新的機會點來，比如怎么樣降低成本，怎么樣提高服務，怎么樣提高效益。。要共同想辦法解決困難，使我們目前的局面向好的方面發(fā)展，上下一心，團結一致我們才能走得更遠。

對于七月份的工作重點，1；繼續(xù)把控產(chǎn)品質(zhì)量關，抓源頭，減少退貨率。2；提高工作效率，杜絕出工不作為，3；加強員工素質(zhì)培養(yǎng)與產(chǎn)品培訓。4；完善公司體制的調(diào)整，激發(fā)大家的內(nèi)動力！5；重新審核欠款額度，保持現(xiàn)金流正常運作。6；繼續(xù)加強內(nèi)外勤的聯(lián)動，使資源利用價值最大化，增加客戶的關系維護，減少客戶的流失。7；減少運營中無為的開支與浪費，8；加強我們團隊的穩(wěn)定，營造更快樂的工作環(huán)境。9；跟進市場主流，對產(chǎn)品調(diào)價。10；提高領導層的整體素質(zhì)，以身作則來影響團隊。

家人們，上面是我們七月份的工作重點，當然，這十條都是圍繞我們七月目標實行的，我們一定要重視起來，不要說都不關我的事，這一切都以我們的收入有關！最后，我們一起圍繞目標，希望在座的各位家人一如既往的全情投入，貢獻出智慧和才智，讓我們七月打個勝仗，我們一起努力！謝謝！