第一篇：浙大奧鵬11春學(xué)期《審計學(xué)》在線作業(yè) (含答案)

浙大11春學(xué)期《審計學(xué)》在線作業(yè)

一,單選題

1.被審單位個別會計處理方法的選用不符合一貫性原則，注冊會計師應(yīng)出具()審計報告。A.保留意見 B.無保留意見 C.否定意見

D.拒絕表示意見 正確答案：A

2.審計人員在審計計劃和審計報告階段,為規(guī)范和總結(jié)整個審計工作,并發(fā)表審計意見所形成的審計工作底稿是()。A.業(yè)務(wù)類工作底稿 B.一般工作底稿 C.綜合類工作底稿 D.專用工作底稿 正確答案：C

3.審計報告的標(biāo)題統(tǒng)一規(guī)范為（）。A.審計意見 B.審計報告 C.審計記錄

D.審計工作底稿 正確答案：B

4.注冊會計師的審計責(zé)任是指()。

A.對其出具的會計報表的真實性合法性負(fù)責(zé) B.對其出具的審計報告的真實性合法性負(fù)責(zé) C.對其出具的管理建議書的真實性合法性負(fù)責(zé) D.對其助理人員的工作負(fù)責(zé) 正確答案：B

5.內(nèi)部控制的目標(biāo)不包括（）。A.財務(wù)報告的可靠性 B.審計風(fēng)險處在低水平C.經(jīng)營的效率和效果

D.在所有經(jīng)營活動中遵守法律法規(guī)的要求 正確答案：B

6.下列有關(guān)審計證據(jù)的表述中，不正確的是（）。

A.如果被審計單位財務(wù)報表的重大錯報風(fēng)險越高，對審計證據(jù)的要求也越高 B.注冊會計師在獲取審計證據(jù)時，應(yīng)當(dāng)考慮獲取審計證據(jù)的成本

C.如果注冊會計師從不同來源獲取的不同審計證據(jù)相互矛盾時，注冊會計師應(yīng)當(dāng)追加必要的審計程序

D.如果注冊會計師獲取的審計證據(jù)質(zhì)量越高，需要的審計證據(jù)數(shù)量可能越少 正確答案：B

7.審計產(chǎn)生的客觀基礎(chǔ)是()。A.受托經(jīng)濟責(zé)任關(guān)系 B.生產(chǎn)發(fā)展的需要 C.會計發(fā)展的需要 D.管理的現(xiàn)代化 正確答案：A

8.下列各項風(fēng)險中，對審計工作的效率和效果都產(chǎn)生影響的是（）。A.信賴過度風(fēng)險 B.信賴不足風(fēng)險 C.誤差風(fēng)險 D.非抽樣風(fēng)險 正確答案：D

9.存貨盤點計劃最好由被審計單位與注冊會計師共同制訂，但盤點計劃的責(zé)任應(yīng)由()承擔(dān)。A.會計師事務(wù)所

B.參與此項工作的注冊會計師 C.被審計單位

D.被審計單位的主管部門 正確答案：C

10.以下程序中，屬于測試采購與付款循環(huán)中內(nèi)部控制“發(fā)生”認(rèn)定的常用控制測試程序的是（）。

A.檢查企業(yè)驗收單是否有缺號 B.檢查有無未記錄的購貨發(fā)票存在 C.檢查付款憑單是否附有購貨發(fā)票 D.審核批準(zhǔn)采購價格和折扣的標(biāo)志 正確答案：C

11.按抽樣決策的()，審計抽樣分為統(tǒng)計抽樣和非統(tǒng)計抽樣 A.任務(wù) B.條件 C.環(huán)境 D.依據(jù)

正確答案：D

12.()為審計報告截止日。A.資產(chǎn)負(fù)債表日 B.外勤工作結(jié)束日 C.審計報告完成日 D.審計報告報送日 正確答案：B

13.對通過函證無法證實的應(yīng)收賬款，注冊會計師應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的最有效的審計程序是（）。A.重新測試相關(guān)的內(nèi)部控制

B.抽查有關(guān)原始憑據(jù)，如銷售合同、發(fā)票副本及發(fā)運憑證等 C.實施實質(zhì)性程序

D.審查資產(chǎn)負(fù)債表日后的收款情況 正確答案：B

14.注冊會計師認(rèn)為被審計單位固定資產(chǎn)折舊計提不足的跡象是（）。A.經(jīng)常發(fā)生大額的固定資產(chǎn)清理損失 B.累計折舊與固定資產(chǎn)原值比率較大 C.提取折舊的固定資產(chǎn)賬面價值龐大 D.固定資產(chǎn)保險額大于其賬面價值 正確答案：A

15.《一般公認(rèn)審計準(zhǔn)則》適用于民間審計實施的()。A.經(jīng)濟效益審計 B.財政審計 C.離任審計

D.財務(wù)報表審計 正確答案：D

16.注冊會計師采用風(fēng)險評估程序了解被審計單位及其環(huán)境，了解被審計單位及其環(huán)境的時間是（）。

A.在承接客戶和續(xù)約時 B.在進(jìn)行審計計劃時 C.在進(jìn)行期中審計時

D.貫穿于這個審計過程的始終 正確答案：D

17.對被審計單位經(jīng)營成果和資金使用效果等進(jìn)行的審計稱為()A.財政財務(wù)審計 B.經(jīng)濟效益審計 C.財經(jīng)法紀(jì)審計 D.經(jīng)濟責(zé)任審計 正確答案：B

18.注冊會計師為明確被審計單位的會計責(zé)任獲取的下列審計證據(jù)中，無效的審計證據(jù)是()。A.審計業(yè)務(wù)約定書 B.管理當(dāng)局聲明書 C.律師聲明書 D.管理建議書 正確答案：C

19.()是審計的本質(zhì)特征，也是保證審計工作順利進(jìn)行的必要條件。A.權(quán)威性 B.獨立性 C.合法性 D.合理性 正確答案：B

20.在審計結(jié)束或臨近結(jié)束時，使用分析程序?qū)ω攧?wù)報表進(jìn)行總體復(fù)核的目的是（）。A.針對自上年以來尚未發(fā)生變化的賬戶余額搜集證據(jù) B.再次測試認(rèn)為有效的內(nèi)部控制，評估控制風(fēng)險 C.確定以前尚未識別的異常或未預(yù)期到的關(guān)系 D.確定實質(zhì)性分析程序?qū)μ囟ㄕJ(rèn)定的適用性 正確答案：C

二,多選題

1.固定資產(chǎn)符合性測試的重點一般包括()。A.固定資產(chǎn)的取得是否與預(yù)算相符

B.固定資產(chǎn)的取得和處置是否經(jīng)過授權(quán)批準(zhǔn)

C.固定資產(chǎn)凈值是否確實為固定資產(chǎn)原值減去累計折舊后的余額 D.資本性支出與收益性支出的劃分是否符合規(guī)定 正確答案：AB

2.注冊會計師在審查“壞賬準(zhǔn)備”的計提時主要應(yīng)查明的內(nèi)容有（）。A.計提方法和計提比例是否符合制度規(guī)定 B.計提的數(shù)額是否恰當(dāng) C.會計處理是否正確 D.前后期是否一致 正確答案：ABCD

3.審查財產(chǎn)物資的方法一般有()。A.盤點法 B.鑒定法 C.觀察法 D.調(diào)節(jié)法

正確答案：ABCD

4.導(dǎo)致注冊會計師承擔(dān)法律責(zé)任的主要原因包括()。

A.被審計單位發(fā)生嚴(yán)重的錯誤與舞弊，而注冊會計師未能查出 B.被審計單位經(jīng)營失敗

C.注冊會計師和會計師事務(wù)所違約

D.注冊會計師和會計師事務(wù)所過失和欺詐 正確答案：ABCD

5.注冊會計師認(rèn)為被審計單位的控制環(huán)境存在嚴(yán)重缺陷，在對擬實施審計程序的性質(zhì)、時間和范圍做出總體修改時，下列做法中不恰當(dāng)?shù)挠校ǎ.在期中實施更多的審計程序

B.主要依賴實質(zhì)性程序獲取審計證據(jù) C.主要依賴控制測試獲取審計證據(jù) D.增加實質(zhì)性程序的樣本量 正確答案：AC

6.質(zhì)量控制的作用包括（）

A.可以維護(hù)事務(wù)所和CPA的合法權(quán)益

B.保證審計準(zhǔn)則得到遵守和落實的重要手段 C.會計師事務(wù)所內(nèi)部控制體系的重要組成部分 D.會計師事務(wù)所生存和發(fā)展的基本條件 正確答案：BCD

7.下列各項中，屬于注冊會計師鑒證業(yè)務(wù)的有（）。A.驗證企業(yè)資本，出具驗資報告 B.審核內(nèi)部控制，出具審核報告 C.設(shè)計內(nèi)部會計控制制度

D.審計簡要會計報表，出具審計報告 正確答案：ABD

8.下列情況中，注冊會計師不宜采用抽樣審計的有（）。A.風(fēng)險評估程序 B.存貨計價測試

C.控制測試中執(zhí)行的詢問、觀察程序 D.實質(zhì)性分析程序 正確答案：ACD

9.如果尚未調(diào)整的錯報或漏報的匯總數(shù)超過重要性水平，注冊會計師應(yīng)當(dāng)考慮()以降低審計風(fēng)險。

A.擴大實質(zhì)性測試范圍 B.追加審計程序

C.提醒被審計單位調(diào)整會計報表 D.出具否定意見審計報告 正確答案：AC

10.按審計主體分類，審計可分為()。A.全部審計 B.民間審計 C.內(nèi)部審計 D.政府審計 正確答案：BCD

11.注冊會計師對股本的審查一般可以采取的措施有（）。A.審閱公司章程及實施細(xì)則 B.查閱股東大會及董事會記錄 C.函證發(fā)行在外的股票

D.審查股票發(fā)行費用的處理 正確答案：ABCD

12.對于特定被審計單位而言，審計風(fēng)險和審計證據(jù)的關(guān)系可以表述為()。A.期望的審計風(fēng)險越低，所需的審計證據(jù)數(shù)量就越多 B.評估的固有風(fēng)險越低，所需的審計證據(jù)數(shù)量就越少 C.評估的控制風(fēng)險越高，所需的審計證據(jù)數(shù)量就越多 D.要求的檢查風(fēng)險越高，所需的審計證據(jù)數(shù)量就越多 正確答案：ABC

13.為了應(yīng)對財務(wù)報表層次較高的重大錯報風(fēng)險，注冊會計師可以通過提高審計程序不可預(yù)見性。下列各項程序中，能夠提高審計程序不可預(yù)見性的有（）。A.向以前審計過程中接觸不多的員工詢問 B.延長截止測試的期間

C.在不預(yù)先通知被審計單位的情況下，選擇一些以前未曾到過的盤點地點進(jìn)行存貨監(jiān)盤 D.函證確認(rèn)銷售的條款 正確答案：ABCD

14.對于在審計過程中知曉的涉及重大錯誤或舞弊的人員，注冊會計師應(yīng)當(dāng)()。A.重新考慮其所作陳述的可靠性 B.在審計報告中予以適當(dāng)披露 C.向被審計單位高層管理人員報告

D.將有關(guān)涉嫌人員的情況詳細(xì)記錄了審計工作底稿 正確答案：AC

15.審計證據(jù)的取舍標(biāo)準(zhǔn)有()。A.內(nèi)部控制的強弱 B.金額的大小

C.問題性質(zhì)的嚴(yán)重程度 D.核算程序的繁簡 正確答案：BC

16.下列有關(guān)鑒證業(yè)務(wù)三方關(guān)系的表述中，不正確的有（）。

A.鑒證業(yè)務(wù)涉及的三方關(guān)系人包括注冊會計師、責(zé)任方和預(yù)期使用者 B.責(zé)任方與預(yù)期使用者不可能是同一方 C.責(zé)任方可能是鑒證業(yè)務(wù)的委托人 D.責(zé)任方不可能是預(yù)期使用者 正確答案：BD

17.下列各項有關(guān)注冊會計師審計提法中，正確的有（）。A.注冊會計師產(chǎn)生的直接原因是財產(chǎn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離 B.注冊會計師審計要適應(yīng)商品經(jīng)濟的發(fā)展

C.注冊會計師審計具有獨立、客觀、公正的特性 D.注冊會計師審計隨企業(yè)管理的發(fā)展而發(fā)展 正確答案：ABC

18.注冊會計師在編制審計計劃時對持續(xù)經(jīng)營假設(shè)的考慮包括（）。

A.應(yīng)考慮是否存在可能導(dǎo)致對被審計單位持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大疑慮的事項或情況

B.應(yīng)關(guān)注被審計單位在財務(wù)、經(jīng)營和其它方面存在的可能導(dǎo)致對其持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大疑慮的事項或情況

C.對持續(xù)經(jīng)營假設(shè)發(fā)表否定意見的可能性

D.持續(xù)經(jīng)營假設(shè)在會計報表中的披露是否恰當(dāng) 正確答案：AB

19.注冊會計師如果已發(fā)現(xiàn)可能導(dǎo)致對被審計單位持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大疑慮的事項或情況，在出具審計報告時對持續(xù)經(jīng)營假設(shè)的考慮包括（）。

A.披露導(dǎo)致對其持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大疑慮的主要事項或情況 B.披露管理當(dāng)局?jǐn)M采取的改善措施 C.因持續(xù)經(jīng)營假設(shè)不確定考慮解除約定

D.被審計單位持續(xù)經(jīng)營能力存在重大不確定性,可能無法在正常的經(jīng)營過程中變現(xiàn)資產(chǎn)、清償債務(wù)

正確答案：ABD

20.資產(chǎn)負(fù)債表上“貨幣資金”項目應(yīng)包括的內(nèi)容有（）。A.庫存現(xiàn)金 B.信用卡存款 C.銀行匯票存款

D.三個月內(nèi)到期的短期投資 正確答案：ABC

三,判斷題

1.存貨審計的根本目的在于驗證資產(chǎn)負(fù)債表日列示在資產(chǎn)負(fù)債表上存貨項目余額的真實性和正確性。（）A.錯誤 B.正確

正確答案：B

2.變量抽樣用于內(nèi)部控制的符合性測試。（）A.錯誤 B.正確

正確答案：A

3.當(dāng)注冊會計師出具無保留意見的審計報告時，如果認(rèn)為必要可以在意見段之后增加解釋段,以便對重要事項加以說明。（）A.錯誤 B.正確

正確答案：B

4.評價事務(wù)所的勝任能力不屬于審計業(yè)務(wù)約定書簽訂之前工作的。（）A.錯誤 B.正確

正確答案：A

5.會計師事務(wù)所對審計工作底稿建立的以項目經(jīng)理,部門經(jīng)理和會計師的逐級復(fù)核是目前比較普遍采用的三級復(fù)核制度.A.錯誤 B.正確

正確答案：A

6.出具審計報告之前，會計師事務(wù)所可根據(jù)需要委派未直接參與審計的人員進(jìn)行復(fù)核，以保證審計質(zhì)量。A.錯誤 B.正確

正確答案：B

7.盤存法適用于對被審計單位的存貨進(jìn)行審查。（）A.錯誤 B.正確

正確答案：B

8.注冊會計師收集環(huán)境證據(jù)，只能達(dá)到證明整體合理性的審計目標(biāo)，而不能達(dá)到證明真實性、完整性、所有權(quán)等其他審計目標(biāo)。A.錯誤 B.正確

正確答案：B

9.獨立原則要求注冊會計師在執(zhí)行審計業(yè)務(wù)時，不僅在實質(zhì)上而且在形式上都獨立于委托單位，但并不要求獨立于外部的其他機構(gòu)。A.錯誤 B.正確

正確答案：A

10.按我國會計制度規(guī)定，企業(yè)固定資產(chǎn)應(yīng)一律采用歷史成本法記賬。（）A.錯誤 B.正確 正確答案：A

第二篇：13春學(xué)期《審計學(xué)》在線作業(yè)

13春學(xué)期《審計學(xué)》在線作業(yè)

試卷總分：100

測試時間：--

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.在審計過程中，由于審計程序設(shè)計和使用不當(dāng)，審計方法選擇不合理，審計人員工作疏忽等原因造成的審計風(fēng)險屬于（）。A.抽樣風(fēng)險 B.非抽樣風(fēng)險 C.誤拒風(fēng)險

D.依賴不足風(fēng)險

2.實施主營業(yè)務(wù)收入的截止測試，主要是為了防止和糾正主營業(yè)務(wù)收入賬戶內(nèi)的（）事項。A.不屬于本期的產(chǎn)品銷售收入 B.未經(jīng)認(rèn)可的大額銷售 C.銷售折讓、退回 D.外幣結(jié)算正的錯誤

3.詳查法與抽查法的劃分是根據(jù)（）。

A.審查經(jīng)濟業(yè)務(wù)資料的規(guī)模大小和收集審計證據(jù)的范圍大小 B.審計工作的順序和會計業(yè)務(wù)處理程序 C.的關(guān)系被審計單位付費的多少 D.審計目的的不同

4.了解被審計單位及其環(huán)境是注冊會計師評估被審計單位的重大錯報風(fēng)險的基礎(chǔ)性工作。以下與此相關(guān)的各種說法中，你不認(rèn)可的事是（）。

A.注冊會計師應(yīng)當(dāng)從六個方面了解被審計單位及其環(huán)境，以評估重大的錯報風(fēng)險 B.不論了解哪方面，注冊會計師均應(yīng)詢問被審計單位管理層及其它內(nèi)部相關(guān)人員 C.審計準(zhǔn)則要求注冊會計師在了解被審計單位及其環(huán)境時必備實施分析程序 D.不論了解被審計單位及其環(huán)境的哪個方面，注冊會計師均應(yīng)實施分析程序

5.在確定實質(zhì)性程序的性質(zhì)、時間時，如果注冊會計師決定以分析程序和交易測試為主，并將審計程序的執(zhí)行主要安排在期中進(jìn)行，表明注冊會計師（）。A.決定接受的檢查風(fēng)險水平為高水平B.決定接受的檢查風(fēng)險水平為低水平C.評估的控制風(fēng)險水平為高水平D.評估的控制風(fēng)險水平為低水平

6.關(guān)于審計風(fēng)險模型中其各要素的下列說法中，不正確的是()。A.審計風(fēng)險是預(yù)先設(shè)定的 B.重大錯報風(fēng)險是評估的

C.審計風(fēng)險是注冊會計師審計前面臨的

D.檢查風(fēng)險是注冊會計師通過實施實質(zhì)性程序控制的

7.將審計分為財政財務(wù)審計、經(jīng)濟效益審計和財經(jīng)法紀(jì)審計的分類標(biāo)準(zhǔn)是（）。A.審計的內(nèi)容 B.審計的范圍 C.執(zhí)行審計的地點 D.審計主體

8.審計的性質(zhì)應(yīng)當(dāng)表述為（）。A.經(jīng)濟監(jiān)督

B.財政財務(wù)收支的檢查 C.會計檢查

D.獨立性經(jīng)濟監(jiān)督

9.為驗證應(yīng)收賬款和主營業(yè)務(wù)收入的完整性，有效的審計程序是（）。A.由明細(xì)賬追查至銷售發(fā)票 B.審查銷售發(fā)票 C.審查發(fā)貨單

D.由銷售發(fā)票追查至明細(xì)賬

10.審計最本質(zhì)的特征是（）。A.客觀性 B.獨立性 C.權(quán)威性 D.公正性

11.丁會計師事務(wù)所于2009年3月6日向F公司董事會提交了關(guān)于F公司2008財務(wù)報表的保留意見審計報告。審計報告于2009年3月4日簽發(fā)并加蓋丁會計師事務(wù)所的公章，審計報告上簽署的日期為2009年3月2日，相關(guān)的審計工作底稿于2009年3月10日歸整完畢。則丁會計師事務(wù)所應(yīng)將該項審計業(yè)務(wù)的審計檔案（）。A.全部保存至2019年3月2日 B.至少保存至2019年3月4日 C.至少保存至2019年3月6日 D.至少保存至2019年3月10日

12.對于應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等結(jié)算類業(yè)務(wù)，一般取得證據(jù)較為有效的方法是（）。A.分析程序 B.觀察 C.函證 D.詢問

13.內(nèi)部控制的目標(biāo)不包括（）。A.財務(wù)報告的可靠性 B.審計風(fēng)險處在低水平C.經(jīng)營的效率和效果

D.在所有經(jīng)營活動中遵守法律法規(guī)的要求

14.注冊會計師在外勤審計工作結(jié)束、離開被審計單位C公司之后，獲悉C公司發(fā)生了重大的火災(zāi)，損失嚴(yán)重，因此及時返回C公司實施追加審計。在實施了必要的審計程序后，注冊會計師認(rèn)為盡管火災(zāi)造成的損失很大，但絕大部分損失已由保險公司賠償，因而對被審計單位并未造成重大的實際影響。對此，注冊會計師應(yīng)當(dāng)()。

A.在審計報告意見段后增加強調(diào)事項段 B.更改審計報告的日期

C.要求C公司在財務(wù)報表附注中披露 D.不改變審計報告的日期

15.對以下項目，審計人員應(yīng)以核實其是否發(fā)生為主的是（）。A.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項資 B.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項負(fù)債

C.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項所有者權(quán)益 D.列示于損益表的各項收入和費用

16.在實務(wù)中，有許多匯總性財務(wù)數(shù)據(jù)可以用作確定財務(wù)報表層次重要性水平的基準(zhǔn)，但注冊會計師不宜將下列（）匯總性財務(wù)數(shù)據(jù)作為重要性水平的基準(zhǔn)。A.總資產(chǎn)、凈資產(chǎn) B.銷售收入、費用總額 C.毛利、凈利潤

D.流動資產(chǎn)、流動負(fù)債

17.注冊會計師李民在執(zhí)行甲公司200×財務(wù)報表審計業(yè)務(wù)的過程中，獲取或形成了下列資料或記錄。根據(jù)審計工作底稿的性質(zhì)，李民應(yīng)當(dāng)將（）形成審計工作底稿。A.注冊會計師與被審計單位有關(guān)重大事項的往來電子郵件

B.被審計單位在按照審計建議進(jìn)行重大調(diào)整之前的未審財務(wù)報告 C.注冊會計師對被審計單位重要性進(jìn)行初步思考的記錄

D.注冊會計師從被審計單位不同部門獲取的多于一份的同一文件

18.注冊會計師的下列行為中，不違反職業(yè)道德規(guī)范的是()。A.承接了主要工作由專家完成的業(yè)務(wù) B.按服務(wù)成果的大小進(jìn)行收費 C.不以個人名義承接一切業(yè)務(wù) D.對自己的能力進(jìn)行廣告宣傳

19.關(guān)于控制環(huán)境的說法不正確的是（）。

A.控制環(huán)境包括治理職能和管理職能，以及治理層和管理層對內(nèi)部控制及其重要性的態(tài)度、認(rèn)識和措施

B.控制環(huán)境設(shè)定了被審計單位的內(nèi)部控制基調(diào)，影響員工對內(nèi)部控制的認(rèn)識和態(tài)度。良好的控制環(huán)境是實旖有效內(nèi)部控制的基礎(chǔ)

C.在評價控制環(huán)境的設(shè)計和實施情況時，注冊會計師應(yīng)當(dāng)了解管理層在治理層的監(jiān)督下，是否營造并保持了誠實守信和合乎道德的文化，以及是否建立了防止或發(fā)現(xiàn)并糾正舞弊和錯誤的恰當(dāng)控制 D.在審計業(yè)務(wù)承接階段，注冊會計師就需要對控制環(huán)境作出最終評價

20.對以下項目，審計人員應(yīng)以核實其是否發(fā)生為主的是（）。A.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項資 B.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項負(fù)債

C.資產(chǎn)負(fù)債表日的各項所有者權(quán)益 D.列示于損益表的各項收入和費用

21.會計師事務(wù)所或鑒證小組成員與鑒證客戶或其管理層之間不存在密切的經(jīng)營關(guān)系的是（）A.會計師事務(wù)所在承接鑒證客戶鑒證業(yè)務(wù)前曾經(jīng)租用過鑒證客戶的門面作為該事務(wù)所的辦公樓 B.在與鑒證客戶財務(wù)總監(jiān)合資的企業(yè)中擁有50%股份

C.將會計師事務(wù)所設(shè)計的稅收籌劃方案推薦給母公司和其他全資子公司 D.為其審計的房地產(chǎn)公司推銷現(xiàn)有商品房，按正常比例收取傭金

22.下列各項中，為了實現(xiàn)審計人員具體審計目標(biāo)中完整性目標(biāo)的是（）。A.有價證券的市價是否列示 B.實現(xiàn)的銷售是否全部登記入賬 C.長期投資是否超過凈資產(chǎn)的50％ D.購貨引起的借貸雙方是否同期入賬

23.注冊會計師執(zhí)行的下列業(yè)務(wù)中保證程度最高的是（）。A.驗資

B.財務(wù)報表審閱 C.內(nèi)部控制審核

D.對財務(wù)信息執(zhí)行的商定程序

24.為驗證應(yīng)收賬款和主營業(yè)務(wù)收入的真實性，有效的審計程序是（）。A.由明細(xì)賬追查至銷售發(fā)票 B.由銷售發(fā)票追查至明細(xì)賬 C.審查發(fā)貨單 D.審查銷售發(fā)票

25.在以下與重要性相關(guān)的各種說法中，你不認(rèn)為正確的是（）。A.認(rèn)定層次的重要性水平與評估的重大錯報風(fēng)險反向變動 B.可接受檢查風(fēng)險與所需審計證據(jù)數(shù)量之間成反向變動關(guān)系 C.重要性水平和審計證據(jù)的數(shù)量之間存在反向變動關(guān)系 D.注冊會計師可以通過調(diào)高重要性水平來降低審計風(fēng)險

二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.注冊會計師在測試控制運行有效性之前進(jìn)行的對控制的評價,一般難以得出（）的結(jié)論。A.控制設(shè)計合理

B.控制設(shè)計不合理或缺乏必要的控制 C.控制設(shè)計雖然不合理，但執(zhí)行有效 D.控制設(shè)計合理且執(zhí)行無效

2.注冊會計師進(jìn)一步審計程序的類型包括（）。A.分析程序 B.風(fēng)險評估程序 C.重新計算 D.重新執(zhí)行

3.鑒證業(yè)務(wù)的目標(biāo)可分為（）。A.合理保證 B.絕對保證 C.消極保證 D.有限保證

4.注冊會計師應(yīng)當(dāng)了解被審計單位是否存在與下列方面有關(guān)的目標(biāo)和戰(zhàn)略，并考慮相應(yīng)的經(jīng)營風(fēng)險（）。

A.行業(yè)發(fā)展及其可能導(dǎo)致的被審計單位不具備足以應(yīng)對行業(yè)變化的人力資源和業(yè)務(wù)專長等風(fēng)險 B.開發(fā)新產(chǎn)品或提供新服務(wù)及其可能導(dǎo)致的被審計單位產(chǎn)品責(zé)任增加等風(fēng)險

C.新頒布的會計法規(guī)及其可能導(dǎo)致的被審計單位執(zhí)行法規(guī)不當(dāng)或不完整或會計處理成本增加等風(fēng)險

D.本期及未來的融資條件及其可能導(dǎo)致的被審計單位由于無法滿足融資條件而失去融資機會等風(fēng)險

5.T會計師事務(wù)所于2009年3月10日完成了Y公司的2009財務(wù)報表審計業(yè)務(wù)，當(dāng)日出具了審計報告。2009年3月25日，應(yīng)Y公司及其債權(quán)人的要求，根據(jù)年報審計中所了解的情況出具了關(guān)于Y公司償債能力的特殊審計報告。對于這兩個業(yè)務(wù)的相關(guān)工作底稿，會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)（）。A.對于財務(wù)報表審計的工作底稿，應(yīng)當(dāng)于5月9日之前歸檔 B.對于兩個項目的工作底稿，均應(yīng)與5月9日之前歸檔 C.對于償債能力的工作底稿，應(yīng)當(dāng)于5月24日之前歸檔 D.對于兩個項目的工作底稿，均應(yīng)于5月24日之前歸檔

6.根據(jù)會計師事務(wù)所質(zhì)量控制準(zhǔn)則的規(guī)定，會計師事務(wù)所對質(zhì)量控制政策和程序進(jìn)行監(jiān)控的目的，是為了評價（）。

A.執(zhí)行的程序是否有效，獲取的證據(jù)是否充分 B.遵守法律法規(guī)、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則的情況 C.質(zhì)量控制制度設(shè)計的適當(dāng)性和運行的有效性 D.質(zhì)量控制政策和程序的實際運用是否得當(dāng)

7.注冊會計師判定期初余額對本期會計報表的影響程度應(yīng)著眼于（）。A.上期結(jié)轉(zhuǎn)至本期的金額 B.上期所采用的會計政策

C.上期期末已存在的或有事項及承諾 D.是否對期初余額發(fā)表專門的審計意見

8.審計檔案有當(dāng)期檔案與永久性檔案之分。以下有關(guān)當(dāng)期檔案的說法中，不正確的是（）。A.當(dāng)期檔案是指僅供本期和下期使用的審計檔案 B.記錄企業(yè)規(guī)章制度的審計檔案屬于當(dāng)期檔案 C.在控制測試中形成的審計檔案屬于當(dāng)期檔案 D.記錄在實質(zhì)性程序的審計檔案不屬于當(dāng)期檔案

9.盤點方式可以分為突擊盤點和通知盤點，下列物品不適用于突擊盤點方式的有（）。A.現(xiàn)金 B.產(chǎn)成品 C.有價證券 D.固定資產(chǎn) 10.注冊會計師所需獲取的審計證據(jù)數(shù)量受各種因素的影響。以下關(guān)于審計證據(jù)數(shù)量的說法中，正確的是（）。

A.錯報風(fēng)險越大，需要的審計證據(jù)可能越多 B.審計證據(jù)質(zhì)量越高，需要的審計證據(jù)可能越少 C.證據(jù)存在的質(zhì)量缺陷越多，所需的證據(jù)越多 D.獲取的原件證據(jù)可能比獲取的復(fù)印件證據(jù)少

11.如果注冊會計師提請被審計單位管理層在財務(wù)報表中披露導(dǎo)致對持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大疑慮的主要事項或情況以及管理層擬采取的改善措施，然后依據(jù)披露情況決定其發(fā)表的審計意見的類型，意味著注冊會計師可能發(fā)表()審計報告。A.無法表示意見

B.帶有強調(diào)事項段的無保留意見 C.保留意見 D.否定意見

12.我國審計監(jiān)督體系包括（）。A.國家審計機關(guān) B.會計師事務(wù)所 C.內(nèi)部審計機構(gòu) D.資產(chǎn)評估部門

13.被審計單位因第三方原因可能發(fā)生的潛在支付的或有損失業(yè)務(wù)包括()。A.被審計單位以應(yīng)收賬款作抵押，向銀行取得借款 B.持票方向銀行貼現(xiàn)被審計單位簽發(fā)并承兌的商業(yè)匯票

C.因開出票據(jù)的單位信用較差，而由被審計單位備書作為擔(dān)保人的票據(jù)

D.被審計單位與稅務(wù)部門針對應(yīng)稅額和納稅額等方面存在分歧意見，尚未最后處理完畢

14.下列說法正確的有()。

A.重要性水平越高，審計風(fēng)險越低

B.重要性水平越低，應(yīng)當(dāng)獲取的審計證據(jù)越多 C.樣本量越大，抽樣風(fēng)險越大

D.可容忍誤差越小，需獲取的樣本量越大

15.審計準(zhǔn)則的作用包括（）。A.有利于實現(xiàn)審計工作規(guī)范

B.有利于保證和提高審計工作質(zhì)量

C.有利于維護(hù)審計報告提供者和使用者雙方的合法權(quán)益 D.可以促進(jìn)審計經(jīng)驗交流

16.注冊會計師對被審計單位已發(fā)生的銷貨業(yè)務(wù)是否均已登記入賬進(jìn)行審計時，常用的控制測試程序有（）。

A.檢查發(fā)運憑證連續(xù)編號的完整性 B.檢查賒銷業(yè)務(wù)是否經(jīng)過授權(quán)批準(zhǔn) C.檢查銷售發(fā)票連續(xù)編號的完整性 D.觀察已經(jīng)寄出的對賬單的完整性 17.注冊會計師按審計計劃實施了對應(yīng)收賬款的審計程序后，需要形成相應(yīng)的審計工作底稿。確定審計工作底稿的格式、內(nèi)容、范圍時，應(yīng)當(dāng)考慮以下（）要素。

A.如已識別出應(yīng)收賬款項目存在重大錯報風(fēng)險，則工作底稿對相關(guān)內(nèi)容的記錄應(yīng)更加詳細(xì) B.如根據(jù)已實施的憑證檢查程序和獲取的相關(guān)審計證據(jù)能夠得出結(jié)論，應(yīng)記錄得出的結(jié)論 C.如根據(jù)已實施的函證程序和獲取的函證回函不能得出結(jié)論，應(yīng)記錄不能得出結(jié)論的原因

D.在執(zhí)行審計工作和評價審計結(jié)果時需要作出判斷的越多，審計工作底稿的范圍應(yīng)當(dāng)更為廣泛

18.注冊會計師應(yīng)當(dāng)從以下方面了解被審計單位的性質(zhì)（）。A.所有權(quán)結(jié)構(gòu) B.法律和監(jiān)管結(jié)構(gòu) C.組織結(jié)構(gòu)

D.經(jīng)營活動、投資活動、籌資活動

19.被審計單位的信息處理控制包括信息技術(shù)的一般控制和應(yīng)用控制。其中，信息系統(tǒng)是指與多個應(yīng)用系統(tǒng)有關(guān)的政策和程序，通常包括（）控制。A.數(shù)據(jù)中心和網(wǎng)絡(luò)運行

B.系統(tǒng)軟件的購置、修改和維護(hù) C.檢查數(shù)據(jù)計算的準(zhǔn)確性

D.應(yīng)用系統(tǒng)的購置、開發(fā)及維護(hù)

20.在審計證據(jù)中，會計記錄屬于（）。A.外部證據(jù) B.書面證據(jù) C.內(nèi)部證據(jù) D.環(huán)境證據(jù)

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

1.注冊會計師可以在期中或期末實施控制測試或?qū)嵸|(zhì)性程序，當(dāng)重大錯報風(fēng)險較低時，注冊會計師應(yīng)當(dāng)考慮在期末或接近期末實施實質(zhì)性程序，或采用不通知的方式，或在管理層不能預(yù)見的時間實施審計程序。A.錯誤 B.正確

2.財務(wù)報表層次的重大錯報風(fēng)險很可能源于薄弱的控制環(huán)境。A.錯誤 B.正確

3.經(jīng)營風(fēng)險最終都會產(chǎn)生財務(wù)后果，從而影響財務(wù)報表。A.錯誤 B.正確

4.如果注冊會計師認(rèn)為被審計單位的財務(wù)報表存在未調(diào)整錯報，則在確定審計意見類型時，財務(wù)報表認(rèn)定層的重要性水平是區(qū)分無保留意見與保留意見的參照標(biāo)準(zhǔn)，而財務(wù)報表層的重要性水平是區(qū)分保留意見與否定意見的參照標(biāo)準(zhǔn)。A.錯誤 B.正確

5.如果認(rèn)為僅實施實質(zhì)性程序獲取的審計證據(jù)無法將認(rèn)定層次重大錯報風(fēng)險降至可接受的低水平，注冊會計師應(yīng)當(dāng)實施相關(guān)的控制測試，以獲取認(rèn)定的審計證據(jù)。A.錯誤 B.正確

50.何為設(shè)權(quán)證券（A）

A.是指證券的權(quán)利產(chǎn)生于證券的制作中的證券

B.是指證券所代表的權(quán)利是以證券的設(shè)計為前提條件的

C.是指證券所代表的權(quán)利本來并不存在而是產(chǎn)生于證券的制作中 D.是指證券權(quán)利的發(fā)生是以證券的制作和存在為條件的

第三篇：奧鵬南開16春學(xué)期《企業(yè)文化》在線作業(yè)

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16春學(xué)期《企業(yè)文化》在線作業(yè)

一、單選題（共 19 道試題，共 38 分。）

1.企業(yè)文化是由()提倡的.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo).員工.顧客.股東 正確答案：

2.()是企業(yè)文化的核心.企業(yè)環(huán)境.價值觀.英雄人物 正確答案：

3.企業(yè)價值觀形成的標(biāo)志是().價值觀的理念化

.企業(yè)群體的認(rèn)同、內(nèi)化

.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的積極倡導(dǎo)和身體力行 正確答案：

4.()是實施IS戰(zhàn)略的目的.企業(yè)文化

.塑造良好的企業(yè)形象 正確答案：

5.()直接影響著企業(yè)的文化管理效果.企業(yè)文化氛圍.企業(yè)制度氛圍.企業(yè)精神氛圍 正確答案：

6.()是企業(yè)形象的基礎(chǔ)和最重要的表現(xiàn)形式.產(chǎn)品形象.價格形象.廣告形象 正確答案：

7.()是對企業(yè)文化的形成和發(fā)展具有關(guān)鍵影響的因素.企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò).企業(yè)環(huán)境 正確答案：

8.()導(dǎo)致文化交遇

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.文化移動.文化傳播 正確答案：

9.()是企業(yè)文化外在的綜合體現(xiàn)，是社會公眾，特別是用戶、消費者對一個企業(yè)的評價和印象

.企業(yè)形象.企業(yè)行為規(guī)范 正確答案：

10.()是社會公眾對企業(yè)總體的、概括的、抽象的認(rèn)識態(tài)度和評價.企業(yè)形象.IS戰(zhàn)略 正確答案：

11.目前，在華大部分外資企業(yè)已實行或基本實現(xiàn)了跨文化管理的()階段.克隆管理階段.文化互滲階段.文化融合管理階段 正確答案：

12.()是IS戰(zhàn)略導(dǎo)入的最初階段.提案階段.調(diào)研階段 正確答案：

13.對中國文化影響至深的是().道家學(xué)說.儒家學(xué)說 正確答案：

14.()是企業(yè)文化的重要組成部分，也是企業(yè)文化最本質(zhì)、最核心、最深刻的反映，它是企業(yè)生存與發(fā)展的靈魂和精神支柱.企業(yè)形象.企業(yè)經(jīng)營理念 正確答案：

15.()是以良好關(guān)系為基礎(chǔ)的文化.高度關(guān)系文化.低度關(guān)系文化 正確答案：

16.擁有明確的、富于創(chuàng)新性的價值觀，員工自我表現(xiàn)實現(xiàn)意識強，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)善于開拓進(jìn)取。這樣的企業(yè)文化類型屬于().病態(tài)渙散型.被動防衛(wèi)型.主動建設(shè)型 正確答案：

17.從()方面看，企業(yè)價值觀由職工個人價值觀、群體價值觀和企業(yè)整體價值觀這三個層次所構(gòu)成.橫向

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.縱向 正確答案：

18.企業(yè)文化是企業(yè)管理的一個要素，它們之間的關(guān)系是()的關(guān)系.整體與整體.整體與局部.局部與局部.內(nèi)部與外部 正確答案：

19.現(xiàn)代企業(yè)文化管理模式把()視為企業(yè)的主要價值觀念，視人力資源為企業(yè)中最為寶貴的資源，對激勵問題極為重視.以人為本.顧客為中心.績效 正確答案：

16春學(xué)期《企業(yè)文化》在線作業(yè)

二、多選題（共 21 道試題，共 42 分。）

1.美國企業(yè)文化的核心有().突出個人能力，強調(diào)個人作用.重視管理硬件，追求理性化管理.團(tuán)隊精神.人文關(guān)懷 正確答案：

2.中國傳統(tǒng)文化的歷史優(yōu)點有().積極的入世精神.強烈的道德色彩.頑強的再生能力

.注重“中和”的思想方法 正確答案：

3.企業(yè)文化的構(gòu)成要素包括().企業(yè)環(huán)境.價值觀.英雄人物.典型儀式.文化網(wǎng)絡(luò) 正確答案：

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4.營造企業(yè)文化氛圍的步驟有().調(diào)查分析企業(yè)現(xiàn)存的文化氛圍.設(shè)計新的企業(yè)文化氛圍

.具體實施營造新的企業(yè)文化氛圍的各項措施和手段

.檢查各要素對于表現(xiàn)企業(yè)核心價值的和諧性以及各種手段和措施的實施效果.修正個別要素的不和諧點，確保各種措施和手段的實施效果 正確答案：

5.企業(yè)文化的功能包括().導(dǎo)向功能.凝聚功能.激勵功能.規(guī)范協(xié)調(diào)功能.效益功能 正確答案：

6.企業(yè)價值觀的特點().共享性.穩(wěn)定性.經(jīng)濟性.約束性.復(fù)合性 正確答案：

7.企業(yè)精神由()構(gòu)成.經(jīng)營哲學(xué).價值觀念.道德觀念.市場經(jīng)濟觀念 正確答案：

8.企業(yè)文化氛圍的作用是().強化企業(yè)員工的價值觀念

.向外界傳達(dá)企業(yè)價值觀念，塑造企業(yè)形象.維系企業(yè)文化的歷史延續(xù)性 正確答案：

9.跨文化管理是融合文化意識的管理，在跨國企業(yè)中應(yīng)大力塑造融合文化的人力資源。他們應(yīng)該具備()等特點.融合文化的能力

.對突變文化環(huán)境的應(yīng)變能力.決策能力.信息傳播能力 正確答案：

10.企業(yè)文化的評價要素主要有().企業(yè)價值觀.企業(yè)行為規(guī)范.企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)

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.企業(yè)環(huán)境.企業(yè)形象 正確答案：

11.企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的不利影響是().員工價值標(biāo)準(zhǔn)失落

.科學(xué)管理水平不高，管理基礎(chǔ)較差.企業(yè)文化建設(shè)缺乏個性

.企業(yè)生存難以為繼，顧及不到企業(yè)文化建設(shè) 正確答案：

12.外部傳播要把握以下原則().真實性原則.適度性原則.時效性原則.多樣性原則 正確答案：

13.員工精神激勵機制包括().目標(biāo)激勵.行為激勵.競賽激勵.環(huán)境激勵.反饋激勵 正確答案：

14.企業(yè)文化的傳播媒介包括().符號媒介.實物媒介.人體媒介.大眾傳播媒介 正確答案：

15.企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的積極影響是().企業(yè)用人制度發(fā)生重大變化，人才流動成為趨勢，為企業(yè)增加了活力

.員工與企業(yè)間的關(guān)系發(fā)生重大變化，企業(yè)與雇員既是一對矛盾，更要齊心協(xié)力營造利益命運共同體

.企業(yè)內(nèi)部員工之間的關(guān)系充滿矛盾又必須激烈競爭——既需要團(tuán)結(jié)合作，又必須激烈競爭 正確答案：

16.企業(yè)文化的運作機制有().激勵機制.紀(jì)律約束機制.暗示機制.凝聚機制 正確答案：

17.不同企業(yè)文化模式的共同特點是().都堅持以人為本的思想

.都包含著各自深厚的民族文化傳統(tǒng)

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.都重視團(tuán)隊精神

.都重視職工參與企業(yè)管理 正確答案：

18.企業(yè)文化理論研究的范圍和重點是().把價值觀、價值體系作為企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)和企業(yè)文化的核心進(jìn)行研究.注重企業(yè)管理模式的研究

.注重汲取民族傳統(tǒng)文化精華和世界各國的優(yōu)秀文化成果

.注重理論聯(lián)系實際，用企業(yè)文化理論指導(dǎo)和總結(jié)企業(yè)經(jīng)營管理實踐.注重企業(yè)環(huán)境與企業(yè)文化建設(shè)關(guān)系的研究 正確答案：

19.溝通的方法技巧包括().要善于聆聽和表述.要注意良好的第一印象

.要有公正地解決矛盾磨擦的辦法.個人的品德要無私大度 正確答案：

20.建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)文化的前提包括().思想內(nèi)化.認(rèn)識誤區(qū).養(yǎng)成習(xí)慣.會當(dāng)教練 正確答案：

21.進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的原因是().時代的呼喚.發(fā)展的需求 正確答案：

16春學(xué)期《企業(yè)文化》在線作業(yè)

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

1.高度關(guān)系文化喜歡立即進(jìn)入工作程序、以法律契約來達(dá)成協(xié)議的文化.錯誤.正確 正確答案：

2.企業(yè)精神是企業(yè)家精神的基礎(chǔ)，企業(yè)家素質(zhì)又構(gòu)成企業(yè)家精神的基礎(chǔ).錯誤.正確

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正確答案：

3.當(dāng)兩種或更多的文化交遇時，相交文化間即會呈現(xiàn)一種獨特的文化現(xiàn)象和狀態(tài)，這種現(xiàn)象和狀態(tài)即為跨文化.錯誤.正確 正確答案：

4.人的行為不僅取決于個體心理的需求與動機，而且取決于他所在的組織的心理與需求，取決于他所在的群體的文化因素.錯誤.正確 正確答案：

5.文化的作用機制是中性的，它有積極的一面，也有消極的一面.錯誤.正確 正確答案：

6.良好的企業(yè)形象有助于企業(yè)獲得廣泛的社會支持和幫助.錯誤.正確 正確答案：

7.企業(yè)文化是一種管理方法.錯誤.正確 正確答案：

8.崇德重義的思想直接引申出重視人才，尚賢任能的觀念.錯誤.正確 正確答案：

9.企業(yè)文化屬于宏觀文化，必然受到宏觀的經(jīng)濟、政治、文化背景和相關(guān)因素的影響.錯誤.正確 正確答案：

10.IS戰(zhàn)略與企業(yè)形象是兩個既相互關(guān)聯(lián)，又有重要區(qū)別的概念.錯誤.正確 正確答案：

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第四篇：奧鵬南開16春學(xué)期《人力資源開發(fā)》在線作業(yè)

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16春學(xué)期《人力資源開發(fā)》在線作業(yè)

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.將組織、部門和個人的行為上升到一個新的水平，這一階段屬于勒文提出的“組織變革過程理論”中的哪一個階段().解凍階段.干預(yù)階段.改變階段.再凍結(jié)階段 正確答案：

2.在以下哪一個職業(yè)生涯階段中，求職者要解決的主要問題是尋找一個適合自己發(fā)展的企業(yè)().早期職業(yè)生涯階段.中期職業(yè)生涯階段.晚期職業(yè)生涯階段.退休期 正確答案：

3.最能體現(xiàn)人力資源開發(fā)的戰(zhàn)略性工作是().管理開發(fā).組織開發(fā).職業(yè)生涯開發(fā).培訓(xùn) 正確答案：

4.以下選項中，不屬于傳統(tǒng)培訓(xùn)方法中的演示法范疇的是().講座法.體驗法.視聽法.研討法 正確答案：

5.與角色扮演相比，案例研究法的優(yōu)點在于.能夠培養(yǎng)團(tuán)隊合作精神.能夠集思廣益.具有較強的行為性.適合于矯正行為 正確答案：

6.以下哪一個環(huán)境特征不屬于影響培訓(xùn)遷移的工作環(huán)境特征方面的主要因素().管理者支持.遷移氛圍

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.同時支持.組織變革 正確答案：

7.組織為新員工提供企業(yè)文化方面的知識，從而使他們能更快的適應(yīng)組織，這屬于人力資源開發(fā)中的那項活動().管理開發(fā).組織開發(fā).職業(yè)生涯開發(fā).培訓(xùn) 正確答案：

8.設(shè)計并編制滿足顧客要求的計算機程序?qū)儆谀囊环N學(xué)習(xí)成果主類型().語言信息.智力技能.運動技能

.態(tài)度和認(rèn)知策略 正確答案：

9.在下列傳統(tǒng)培訓(xùn)方法中，最為強調(diào)將工作與學(xué)習(xí)融為一體，并且強調(diào)對實際過程的真實感覺的培訓(xùn)法是().體驗法.實地培訓(xùn)法.演示法.案例研究法 正確答案：

10.以下哪一種行為主義學(xué)習(xí)理論可以用來說明，向受訓(xùn)者提供特定的富有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)會有助于學(xué)習(xí)().期望理論.目標(biāo)設(shè)置理論.強化理論.社會學(xué)習(xí)理論 正確答案：

11.在培訓(xùn)中關(guān)注技術(shù)技能、公司政策和管理理念的灌輸?shù)慕M織，屬于以下哪種組織類型的人力資源開發(fā)內(nèi)容().官僚科層制組織

.科學(xué)管理或技術(shù)控制型組織.簡單控制型組織.新類型組織 正確答案：

12.對比傳統(tǒng)培訓(xùn)方法，計算機輔助教學(xué)軟件的優(yōu)點不包括().具有互動性

.容易決定進(jìn)度,實現(xiàn)自我學(xué)習(xí).節(jié)省開支

.不需要學(xué)習(xí)者有良好的學(xué)習(xí)動機 正確答案：

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13.企業(yè)開發(fā)二元或多元職業(yè)生涯路徑系統(tǒng)的原因不包括().為科研人員和其他技術(shù)人員提供更多的職業(yè)發(fā)展機會.可以讓員工自行選擇其職業(yè)發(fā)展方向.減少員工流失

.培養(yǎng)技術(shù)員工的管理技能 正確答案：

14.在人力資源開發(fā)的教學(xué)設(shè)計中，重視對外部刺激與反應(yīng)進(jìn)行研究，強調(diào)一學(xué)習(xí)者的反應(yīng)來描述教學(xué)目標(biāo)是否達(dá)到的教學(xué)設(shè)計屬于().建構(gòu)主義教學(xué)設(shè)計.行為主義教學(xué)設(shè)計.認(rèn)知主義教學(xué)設(shè)計.綜合形式的教學(xué)設(shè)計 正確答案：

15.下列選項中，不屬于人力資源開發(fā)的雙重功能中的贏利性功能的是().提升領(lǐng)導(dǎo)才能

.減少雇主與雇員的沖突.提高管理者的人際技能.創(chuàng)造企業(yè)的遵紀(jì)守法的形象 正確答案：

16.分析員工現(xiàn)有狀況和應(yīng)有狀況之間的差距，進(jìn)而明確培訓(xùn)的內(nèi)容。這是屬于人力資源開發(fā)需求評估中的().組織分析.員工分析.任務(wù)分析.崗位分析 正確答案：

17.考慮組織的人力資源開發(fā)使用的工具和手段如何為戰(zhàn)略服務(wù)，屬于戰(zhàn)略人力資源開發(fā)的()層次.公司層次.經(jīng)營戰(zhàn)略層次.競爭戰(zhàn)略層次.戰(zhàn)略執(zhí)行層次 正確答案：

18.? 區(qū)分傳統(tǒng)與現(xiàn)代培訓(xùn)方法的主要標(biāo)志是().所培訓(xùn)的對象不同.依不依賴新技術(shù)的支持.適用范圍的大小.應(yīng)用狀況是否普遍 正確答案：

19.在人力資源開發(fā)需求分析的幾個著眼點當(dāng)中，最有用，也是最容易的一個著眼點是().績效差距.KSIs差距.內(nèi)外競爭環(huán)境

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.參與需求 正確答案：

20.在職業(yè)生涯開發(fā)中，管理者需要承擔(dān)的四種角色，其中，哪一個角色的責(zé)任主要是提供選擇、協(xié)助設(shè)置目標(biāo)、提出建議().教練.評估者.顧問.推薦人 正確答案：

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二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.學(xué)習(xí)成果的主要類型可以包括().語言信息.智力技能.運動技能

.態(tài)度和認(rèn)知策略 正確答案：

2.一般認(rèn)為，作為組織開發(fā)的總體指導(dǎo)思想的組織開發(fā)的主要理論包括().組織變革過程理論.變革實施理論.大系統(tǒng)理論.學(xué)習(xí)型組織理論 正確答案：

3.? 自我學(xué)習(xí)理論模式的理論意義在于().提高了學(xué)習(xí)積極性.促進(jìn)學(xué)習(xí)者自我開發(fā)

.促進(jìn)個人發(fā)展與組織發(fā)展結(jié)合.加大終身學(xué)習(xí)的可能性 正確答案：

4.一個完整的培訓(xùn)需求分析，一般包括以下哪幾個層次().組織分析.任務(wù)分析.人員分析.環(huán)境分析 正確答案：

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5.組織社會化是指使新的員工轉(zhuǎn)變?yōu)榫傻慕M織成員的過程，因而，有效的組織社會化應(yīng)該包括().為勝任本職工作而接受培訓(xùn).充分的了解所在組織

.與組織成員建立良好的關(guān)系.轉(zhuǎn)變個人預(yù)期，適應(yīng)組織需要 正確答案：

6.在傳統(tǒng)培訓(xùn)方法中，講座法是被廣泛批評的一種方法，它的主要缺點在于().不能達(dá)成學(xué)習(xí)者間經(jīng)驗和思想的交流.是一種單向的交流.易受環(huán)境的影響.不提供實踐機會 正確答案：

7.在人力資源開發(fā)這一學(xué)術(shù)術(shù)語的提出者那德勒看來，人力資源開發(fā)的內(nèi)容為()。.與學(xué)習(xí)者當(dāng)前所從事的職業(yè)相關(guān)的學(xué)習(xí).與學(xué)習(xí)者未來從事職業(yè)相關(guān)的學(xué)習(xí).與學(xué)習(xí)者從事職業(yè)無關(guān)的學(xué)習(xí).能對學(xué)習(xí)者績效提升有幫助的學(xué)習(xí)正確答案：

8.以下選項中，屬于管理開發(fā)的組成層次的是。().對高層管理者的開發(fā).對中層管理者的開發(fā)

.對基層或初級管理者的開發(fā).對普通員工的開發(fā) 正確答案：

9.下列選項中，屬于人力資源開發(fā)的雙重功能中的贏利性功能的有：().提升領(lǐng)導(dǎo)才能

.減少雇主與雇員的沖突.提高管理者的人際技能.創(chuàng)造企業(yè)的遵紀(jì)守法的形象 正確答案：

10.在人力資源開發(fā)需求分析中，組織分析是重要一層，以下選項中屬于組織分析內(nèi)容的是().戰(zhàn)略分析.組織目標(biāo)分析.組織資源分析.組織氛圍分析 正確答案：

11.幫助人力資源開發(fā)人員建立與組織戰(zhàn)略的關(guān)系的途徑主要有().跳出傳統(tǒng)角色，肩負(fù)起戰(zhàn)略責(zé)任.將職務(wù)體驗放在教室活動之前.保持彈性

.對以經(jīng)驗為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)提供支持

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正確答案：

12.? 在職業(yè)生涯開發(fā)中，管理者需要承擔(dān)的角色包括().教練.評估者.顧問.推薦人 正確答案：

13.在下列選項中，屬于在中期職業(yè)生涯階段所面臨的問題有().出現(xiàn)職業(yè)生涯平臺期.工作家庭沖突.面臨退休

.組織社會化問題 正確答案：

14.? 培訓(xùn)專家作為人力資源開發(fā)主體的權(quán)力特點包括().按需求提供幫助.幫助確定并滿足需求.開發(fā)培訓(xùn)方案并出售.開發(fā)培訓(xùn)項目并強制接受 正確答案：

15.柯克帕特里克的人力資源開發(fā)評估層次包括了().反應(yīng)層次.學(xué)習(xí)層次.行為層次.結(jié)果層次 正確答案：

16.企業(yè)開發(fā)二元或多元職業(yè)生涯路徑系統(tǒng)的原因是().為科研人員和其他技術(shù)人員提供更多的職業(yè)發(fā)展機會.可以讓員工自行選擇其職業(yè)發(fā)展方向.減少員工流失

.培養(yǎng)技術(shù)員工的管理技能 正確答案：

17.以下選項中屬于組織的職業(yè)生涯管理的內(nèi)容的有().為員工提供、培訓(xùn)、輪崗、晉升等機會.協(xié)助員工實現(xiàn)其職業(yè)生涯目標(biāo)

.根據(jù)員工的需要進(jìn)行職業(yè)生涯管理，而不是根據(jù)組織的需要.把員工職業(yè)規(guī)劃納入組織人力資源規(guī)劃體系 正確答案：

18.商業(yè)游戲培訓(xùn)法的主要優(yōu)點包括().能較好的激發(fā)受訓(xùn)者的積極性

.可以使受訓(xùn)者充分發(fā)揮自己的想象力.有利于營造團(tuán)隊.學(xué)到的知識容易遷移 正確答案：

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19.許多工作環(huán)境特征會影響培訓(xùn)遷移，以下選項重中屬于會影響培訓(xùn)遷移的工作環(huán)境特征有().轉(zhuǎn)化氛圍

.管理者和同事的支持.執(zhí)行的機會.技術(shù)支持 正確答案：

20.勝任能力是一個知識領(lǐng)域或一個人為完成其角色成果所必備的技能，一般認(rèn)為人力資源開發(fā)人員的勝任能力包括().技術(shù)能力.商業(yè)能力.人際能力.智力能力 正確答案：

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三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

1.通過人力資源開發(fā)活動，傳播公司政策和慣例，屬于人力資源開發(fā)雙重功能中的贏利功能。.錯誤.正確 正確答案：

2.實地培訓(xùn)法就是為了避免所學(xué)知識與實際工作相脫節(jié)的問題，在工作場地中進(jìn)行培訓(xùn)的一種方法。.錯誤.正確 正確答案：

3.組織的高層越來越需要評估是人力資源開發(fā)評估的新發(fā)展趨勢之一。.錯誤.正確 正確答案：

4.人力資源開發(fā)中的培訓(xùn)具有兩層含義，既要達(dá)到組織效率的提升，也要追求對員工個人成長的關(guān)懷。.錯誤.正確 正確答案：

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5.認(rèn)知主義教學(xué)設(shè)計的主要缺點是刺激－反應(yīng)的聯(lián)結(jié)原理過于簡單，沒有揭示出智力技能的學(xué)習(xí)規(guī)律，對知識，能力，態(tài)度等的訓(xùn)練指導(dǎo)意義不大。.錯誤.正確 正確答案：

6.在運用-學(xué)習(xí)時，從組織人員層面看，應(yīng)該注意強調(diào)學(xué)習(xí)觀念的更新問題。.錯誤.正確 正確答案：

7.以計算機為基礎(chǔ)的培訓(xùn)的優(yōu)點在于良好的互動性，受訓(xùn)者可以自己決定進(jìn)度，缺點在于缺乏人際交流。.錯誤.正確 正確答案：

8.職業(yè)生涯路徑是指一系列的工作職位，它包括員工在組織中晉升所需要從事的相似工作和擁有的相關(guān)技能。.錯誤.正確 正確答案：

9.多變的職業(yè)生涯是指由于個人的興趣，能力，價值觀及工作環(huán)境的變化而經(jīng)常發(fā)生改變的職業(yè)生涯。.錯誤.正確 正確答案：

10.學(xué)習(xí)遷移關(guān)注的目標(biāo)是KS能否轉(zhuǎn)變?yōu)樾袨楹徒Y(jié)果，培訓(xùn)遷移關(guān)注的是學(xué)習(xí)的認(rèn)知方面的遷移。.錯誤.正確 正確答案：

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第五篇：奧鵬16春學(xué)期《辦公自動化基礎(chǔ)》在線作業(yè)總結(jié)

16春學(xué)期《辦公自動化基礎(chǔ)》在線作業(yè)

答案在最后，一百分

一、單選題（共 30 道試題，共 60 分。）

1.目錄中的頁碼與原文檔存在一定聯(lián)系，按住（）鍵單擊頁碼會自動跳轉(zhuǎn)到相應(yīng)標(biāo)題處。A.Shift B.Ctrl C.Alt D.Enter

滿分：2 分

2.顯示器刷新頻率的單位是()。A.Ms B.Hz C.Point D.Mips

滿分：2 分

3.在Excel單元格中輸入數(shù)字后，數(shù)字默認(rèn)的對齊方式為()。A.左對齊 B.右對齊 C.居中對齊 D.兩端對齊

滿分：2 分

4.在文檔中，按（）鍵可刪除光標(biāo)之后的文本。A.Backspace B.Delete C.Enter D.Shift+Enter

滿分：2 分

5.在Excel2003中，設(shè)置的工作表背景應(yīng)用于（）范圍。A.整個工作簿 B.整個工作表

C.選定的單元格區(qū)域 D.選定的單個單元格

滿分：2 分

6.在工作表中對一個數(shù)據(jù)區(qū)域設(shè)置條件格式時，其條件格式最多可添加（）種。A.1 B.2 C.3 D.4

滿分：2 分

7.在設(shè)置文檔目錄前，應(yīng)該首先進(jìn)入()視圖方式設(shè)置標(biāo)題級別。A.頁面 B.大綱 C.草稿 D.Web版式 E.閱讀版式

滿分：2 分

8.在Excel2003中使用“排序”命令進(jìn)行排序時，最多可有（）個關(guān)鍵字段。A.2 B.3 C.4 D.5

滿分：2 分

9.利用（）工具欄中的“陰影樣式”按鈕，可以為藝術(shù)字設(shè)置陰影。A.常用 B.格式 C.繪圖 D.審閱

滿分：2 分

10.在“我的電腦”窗口中選定若干個不連續(xù)文件或文件夾的方法是（）。A.用鼠標(biāo)左鍵依次單擊

B.按住Shift鍵，然后單擊第1個和最后一個文件或文件夾 C.按住Ctrl鍵，然后單擊要選定的文件或文件夾

D.按住Tab鍵，然后單擊第1個和最后一個文件或文件夾

滿分：2 分

11.在Excel單元格中輸入當(dāng)前日期的快捷鍵是（）。A.Ctrl+Shift+； B.Enter C.Ctrl+Enter D.Ctrl+；

滿分：2 分

12.項目符號的設(shè)置以()為單位。A.行 B.段落 C.節(jié)

D.整篇文檔

滿分：2 分 13.不同類型單元格引用的相互轉(zhuǎn)換方式()。A.F9 B.F4 C.F6 D.F5

滿分：2 分

14.單元格合并后，對既有內(nèi)容的處理方式是（）。A.清除所有內(nèi)容 B.保留所有內(nèi)容

C.保留左上角單元格的內(nèi)容 D.保留右上角單元格的內(nèi)容

滿分：2 分

15.為了快速定位到本行的第一個單元格，可使用的快捷鍵是()。A.方向鍵 B.Shift+Tab C.Alt+Home D.Alt+PageUp

滿分：2 分

16.對Excel單元格區(qū)域進(jìn)行重命名時，可選定單元格區(qū)域，在編輯欄名稱框內(nèi)輸入新名稱，然后按（）鍵。A.Shift B.Ctrl C.Alt D.Enter

滿分：2 分

17.打開文件時，按住()鍵可以打開位于同一文件夾中的位置不連續(xù)的多個文件。A.Shift B.Ctrl C.Chift+Enter D.Ctrl+Enter

滿分：2 分

18.在Word2003中插入分節(jié)符時應(yīng)執(zhí)行“插入”菜單中的（）子菜單。A.符號 B.特殊符號 C.分隔符

D.自動圖文集

滿分：2 分

19.為了對多個形狀快速進(jìn)行統(tǒng)一地位置移動或大小縮放，需要對其進(jìn)行()操作。A.組合 B.取消組合

C.按住Ctrl鍵拖動 D.按住Shift鍵拖動

滿分：2 分

20.在進(jìn)行數(shù)據(jù)分類匯總前，必須要對關(guān)鍵字段進(jìn)行的操作是()。A.排序 B.篩選

C.依據(jù)匯總方式進(jìn)行計算 D.依據(jù)匯總方式進(jìn)行篩選

滿分：2 分

21.操作過程中難免有斷電或死機等意外發(fā)生，如不及時保存會導(dǎo)致文件內(nèi)容丟失，為了防止上述情況發(fā)生，應(yīng)使用Word提供的（）功能。A.保存 B.另存為 C.自動保存 D.加密保存

滿分：2 分

22.在創(chuàng)建目錄前，需要在（）視圖方式下設(shè)置標(biāo)題級別。A.普通 B.頁面 C.大綱

D.閱讀版式

滿分：2 分

23.（）視圖是系統(tǒng)默認(rèn)的視圖方式，所示的文檔與打印效果幾乎完全一樣，具有“所見即所得”的特點。A.普通 B.頁面 C.大綱

D.閱讀版式

滿分：2 分

24.拷貝對話框的快捷鍵是()。A.Ctrl+C B.Ctrl+V C.Alt+PrintScreen D.PrintScreen

滿分：2 分

25.在Excel單元格中輸入文本時，默認(rèn)的對齊方式是（）。A.居中對齊 B.左對齊 C.右對齊 D.分散對齊

滿分：2 分

26.在自動生成的目錄中，頁碼與原文檔存在一定聯(lián)系，按住()鍵單擊頁碼會自動跳轉(zhuǎn)到文檔中的相應(yīng)標(biāo)題處。A.Shift B.Ctrl C.Ctrl+Enter D.Ctrl+Shift

滿分：2 分 27.在“邊框和底紋”對話框中，“頁面邊框”具備而“邊框”不具備的特殊格式是（）。A.線型 B.顏色 C.寬度 D.藝術(shù)型

滿分：2 分

28.在使用Word時，可以根據(jù)實際需要，通過操作（）菜單來顯示或隱藏某些工具欄。A.視圖 B.格式 C.工具 D.編輯

滿分：2 分

29.設(shè)置文檔的垂直對齊方式應(yīng)選擇（）菜單中“頁面設(shè)置”子菜單進(jìn)行。A.編輯 B.格式 C.工具 D.文件

滿分：2 分

30.格式工具欄中的字符邊框和字符底紋以（）為單位進(jìn)行格式設(shè)置。A.行 B.段落 C.整個頁面 D.行或段落

滿分：2 分

二、多選題（共 10 道試題，共 20 分。）V 1.替換時的搜索范圍包括()。A.全部 B.選定內(nèi)容 C.向下 D.向上 E.當(dāng)前節(jié)

滿分：2 分

2.常用的鼠標(biāo)操作類型包括（）。A.單擊 B.雙擊 C.右擊 D.指向

滿分：2 分

3.演示文稿的視圖方式包括()。A.普通視圖 B.瀏覽視圖 C.備注頁視圖 D.閱讀視圖

滿分：2 分

4.邊框的設(shè)置對象分為()。A.文字 B.段落 C.頁面 D.節(jié)

滿分：2 分

5.腳注可以應(yīng)用的位置包括()。A.文檔結(jié)尾 B.節(jié)的結(jié)尾 C.文字下方 D.頁面底端

滿分：2 分

6.Word2010的視圖方式包括()。A.頁面視圖 B.大綱視圖 C.草稿視圖 D.web版式視圖 E.閱讀版式視圖

滿分：2 分

7.鼠標(biāo)的常用操作有()。A.單擊 B.雙擊 C.右擊 D.拖動 E.指向

滿分：2 分

8.在保護(hù)工作簿時，可以設(shè)置保護(hù)其()。A.結(jié)構(gòu) B.窗口

C.結(jié)構(gòu)和窗口 D.工作表

滿分：2 分

9.在表格中，可進(jìn)行拆分操作的對象有()。A.單個單元格 B.表格

C.連續(xù)的單元格區(qū)域 D.不連續(xù)的單元格區(qū)域

滿分：2 分

10.常用的圖片編輯方法有()。A.鼠標(biāo)拖動

B.使用“圖片工具”選項卡中的相關(guān)按鈕 C.使用“設(shè)置圖片格式”對話框 D.使用“文件”單

滿分：2 分

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）V 1.修改樣式后，Word中應(yīng)用該樣式的內(nèi)容其格式會自動進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

2.對于中文段落，設(shè)置左對齊和兩端對齊后的排版效果沒有什么區(qū)別。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

3.可以自動填充的序列，全部是內(nèi)置的，不能由用戶進(jìn)行自行添加。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

4.可以為工作表中的單元格設(shè)置批注，并且對批注進(jìn)行查看、修改和刪除。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

5.操作系統(tǒng)是能夠合理的管理計算機的硬件和軟件資源，并且為用戶提供操作界面的一組軟件的集合。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

6.在表格中，只能一次插入一行或一列。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

7.對單元格或單元格區(qū)域的重命名，其名稱可以以數(shù)字開頭。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

8.在表格中，不可以一次選定不連續(xù)的多行。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

9.用戶選中菜單中帶有省略號的命令后能夠打開相應(yīng)對話框。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

10.所有格式的目錄，都可以通過單擊“目錄”對話框中的“修改”按鈕，打開“樣式”對話框進(jìn)行相應(yīng)修改。A.錯誤 B.正確

滿分：2 分

1.單選題

1）答案：B

2）答案：B

3）答案：B

4）答案：B

5）答案：B

6）答案：C

7）答案：B

8）答案：B

9）答案：C

10）答案：C

11）答案：D

12）答案：B

13）答案：B

14）答案：B

15）答案：C

16）答案：D

17）答案：B

18）答案：C

19）答案：A

20）答案：A

21）答案：C

22）答案：C

23）答案：B

24）答案：C

25）答案：B

26）答案：B

27）答案：D

28）答案：A

29）答案：D

30）答案：A

2.多選題

1）答案：ACD

2）答案：ABCD

3）答案：ABCD

4）答案：ABC

5）答案：CD

6）答案：ABCDE

7）答案：ABCDE

8）答案：ABC

9）答案：AB

10）答案：ABC

3.判斷題

1）答案：B

2）答案：B

3）答案：A

4）答案：B

5）答案：B

6）答案：A

7）答案：A

8）答案：A

9）答案：B

10）答案：A