第一篇：劉主任致辭（小編推薦）

致辭

幾年前，同學們躊躇滿志地來到鄭州師專，翻開了人生新的一頁。在這里，你們激揚文字，勤學苦讀。圖書館里曾點燃多少憧憬與渴望，天鵝湖邊曾記錄多少凝思與遐想，田徑場上曾揮灑多少激情與汗水，課堂內外曾展示多少自信與昂揚。幾年來，你們不僅在學業和思想上取得了長足進步，而且也見證并參與了鄭州師專到鄭州師范學院的跨越，在學校發展的歷史畫卷中留下了輝煌的一頁。我要代表全系老師、你們的學弟學妹們，向你們為學校建設與發展所做的貢獻表示誠摯的謝意！

今天，同學們即將奔赴人生新的驛站，作為系主任，我想用十個字作為臨別贈言，這就是：感恩、責任、智慧、務實、超越。

第一，希望同學們做一個懂得感恩的人。

“滴水之恩，當涌泉相報”，這是中華民族的傳統美德。擁有一顆感恩的心，我們就會倍加珍惜生命，善待自己；擁有一顆感恩的心，我們才能真正懂得關心世界、關愛他人；擁有一顆感恩的心，我們才能學會包容、贏得真愛；擁有一顆感恩的心，我們就會擁有快樂、享受人生。因此，我希望同學們懂得珍惜，學會感恩。要感謝生活、感謝成功，甚至感謝挫折；要感謝父母，感謝父老鄉親，感謝從小學、中學到大學的老師和母校，感謝每一個曾經幫助過你們的人。

第二，希望同學們做一個有責任感的人。

對同學們來說，知識技能固然重要，但更重要的是學會做人，擔負起應該擔負的責任。要對自己負責，少一些傲氣和浮躁，多一份自強和弘毅，要珍愛健康，珍愛人生，保持身心和諧與自我完善；要對家庭負責，無論天涯海角，不管榮辱富貴，都不要忘了給家人多一聲問候，多一些眷顧，多一份關愛；要對社會負責，牢記母校重托和自身使命，關心國家和世界命運，恪盡職守，腳踏實地，努力承擔起報效祖國、服務社會、造福人民的責任。

第三，希望同學們做一個充滿智慧的人。

我國古代思想家老子曰“上善若水，上德若谷”。這是一個充滿智慧的人應有的境界。虛懷若谷者，才能兼容并蓄，納言敏行，從而能集古今中外之大成。智者樂水，水潤物濟世而不爭，水千姿百態而無形，水柔弱無比而無堅不摧。水靜則深邃且明鏡照人，水動如蛟龍而滿懷激情，水散為水滴可穿石，水聚為江河可移山。水，真是順應自然，無為而治，大智若愚。同學們，我們應學習、思考水的品德、水的智慧，因為它永遠啟迪我們的心智，滋潤我們的人生。

第四，希望同學們做一個求真務實的人。

凡是能成就一番事業的優秀畢業生，他們能夠把國家的強盛、民族的復興和個人的價值實現緊密結合起來，善于抓住機遇，找到自己的最佳位置，這是任何時候發展自身都不能背離的基本準則。他們既志存高遠，又腳踏實地，有務實的作風和持久的熱情；既承繼傳統，又勇于開拓創新，有強烈的創業創新意識；既能堅持真理、勇擔風險，又能糾正失誤、克服挫折，有光明磊落的胸懷；清正、廉潔、誠信。他們的發展成長的路徑，就是在社會實踐大學校中不懈怠地學習與提高，永不自滿。學校熱忱期望全體畢業同學把內在的自我發展和外在的社會需要緊密結合起來，在復雜多變的社會生活中砥礪品格，磨練意志，多聞多見，慎言慎行，寡尤寡悔，努力成為人格完備，德才兼備的人，在全面建設小康社會、實現中華民族偉大復興的實踐中書寫出無悔的青春!第五，希望同學們做一個不斷超越的人。追求卓越，實現超越。學校60年的辦學歷史，一批又一批從師專走出去的畢業生，經歷磨煉，不畏艱辛，大膽超越，創造出了許多卓越，成為社會的精英。在當前這個日新月異的時代，更需要自我思想與意識的不斷超越，以及愈挫愈奮、堅忍不拔、勇往直前的毅力和決心。希望同學們樹立遠大的理想和抱負，敢于超越自我，敢于超越前人，敢于超越時代，成為在各個領域、各行各業引領風騷的領軍式人物。

“難忘母校一片深情，難舍學子一份眷戀”。我們共同走過的歲月已經在你們身上系上了深深的“師院結”。在未來的歲月里，無論你們身居何處、從事何種職業，也無論你們成就大小、身居何職，母校老師和同窗學友們的關懷和期望將永遠與你們相伴。正如畢業生留言所說：“鄭州師院，我們永遠的母校，我們心中永遠的家”。在你們的前頭有無數名優秀校友的榜樣，在你們后面還有更多的畢業同學跟上來。母校注視著、期待著2009屆畢業生做出無愧于偉大時代的業績，回報社會、回報父母，為母校增光添彩！

說到此，我想起了馬克思給他的青年朋友信中的話：“最先朝氣蓬勃投入新生活的人，他們的命運是令人羨慕的！”

同學們，千里之行始于足下，你們就要收拾行裝，奔赴美好的未來了。母校期待著你們從四面八方傳來好消息，希望你們以后常回家看看。請記住，母校永遠是你們的后援隊，鄭州師范學院是你們永遠的精神家園！最后，祝同學們前途無量，一路順風，一生幸福！

謝謝大家！

第二篇：周旭主任《今日教育》新年致辭(劉改)

《今日教育》2013年第一期特刊·新年寄語·

加快教育科學發展辦好人民滿意教育

重慶市教育委員會主任周旭

（代擬）

激蕩人心的2012悄然過去，催人奮進的2013大步走來。在這個辭舊迎新的時刻，我謹代表重慶市教育委員會向全市廣大教師和教育工作者致以新年問候，向關心和支持重慶教育改革發展的各級領導和社會各界人士表示衷心的感謝！

回首2012，在市委、市政府的堅強領導下，全市教育戰線認真學習貫徹黨的十八大精神，深入落實科學發展觀，全面貫徹落實教育規劃綱要和全市第四次黨代會精神，大力推進教育城鄉統籌，全面提高教育質量，促進教育公平，加快建設長江上游教育中心和西部教育高地，各項工作取得了突破性進展。

這一年，教育質量不斷提高。推進義務教育優質均衡發展，深化義務教育課程改革，推進“卓越課堂”五年行動計劃，出臺“提質十項規定”，強化中小學社會實踐活動和“2+2”項目，學生負擔明顯減輕，教育質量穩步提高。推進普通高中教育優質多樣發展，全面推行高中新課程實驗，啟動實施青年少年創新人才培養“雛鷹計劃”，試點運行22所綜合高中，改革招生考試評價-1-

制度，確立“三位一體”高考新方案，公布了重慶異地高考方案。大力發展職業技術教育，召開了全市職業技術教育大會，出臺了《決定》和《規劃》，加強了基礎能力建設和“雙師型”教師隊伍建設，開展中職校長全員培訓，創新“園校互動、校企合作”模式，構建現代職業技術教育體系，提升技能型人才培養水平。推進高等教育內涵特色發展，大力推動協同創新，深入實施新一輪“質量工程”，提高人才培養質量和科學研究水平，增強高等學校服務經濟社會發展的能力，在渝高校科研成果占全市總量的60%左右。

這一年，教育機制不斷優化。堅持教育優先發展戰略地位，進一步完善教育經費投入機制，切實確保了“三個增長”，進一步推進中小學布局結構調整，尤其是村小的布局，全面規劃了2015年學前教育、義務教育、普通高中教育、中等職業教育的布局結構調整目標和基本原則。切實優化城鄉、區域、學校三個層面的教育格局，推進城鄉教育一體化，重點加快農村教育發展。教育政策向農村傾斜，新增教育經費70%用于農村教育，市級經費投入重點向貧困區縣傾斜，建立以城帶鄉良性互動機制；促進區域教育協調發展，突出庫區教育、民族地區教育發展，協調主城和周邊地區教育發展；建立全市中小學干部教師交流機制，優化師資配置，促進教育公平均衡發展。

這一年，教育民生不斷改善。為全市大中小學生辦十件實事：為義務教育階段學生免費提供作業本及教輔資料、為進城農民工

子女提供30萬個義務教育學位、為邊遠農村地區學校配備特色學科教師、實施高中階段學生生均公用經費財政補貼、擴大中職免費政策受益面、完善義務教育階段學校食堂建設、加強農村學校基礎設施建設、加快普惠性幼兒園建設、實施教師全員培訓、保障家庭經濟困難大學生順利完成學業。人民群眾對教育的滿意度逐步提高。

這一年，教育開放不斷擴大。推動重慶教育的國際交流與合作，借鑒國外先進的教育理念和教育經驗，提高重慶教育國際化水平。開展中德職業教育校企對話系列活動，建立中德（重慶）汽車職業資格培訓與認證中心、中德（重慶）職教研究所。舉辦首屆中英職業教育質量保障與評估論壇。市內高校與60多個國家和地區的高校建立了合作關系。

2013年是全面貫徹落實黨的十八大精神和市第四次黨代會精神的開局之年，也是重慶教育創新突破，提速發展，落實“十二五”規劃的關鍵之年。全市教育工作將以“辦人民滿意教育”為主題，以提高教育質量和促進教育公平為重點，圍繞建設長江上游教育中心的奮斗目標，堅持求真務實，不斷改革創新，認真組織實施國家和重慶教育規劃綱要，加快推進教育事業科學發展。

一是落實戰略地位，推進教育優先發展。貫徹落實《國務院關于進一步加大財政教育投入的意見》,確保教育經費逐年增長，力爭財政教育支出占公共財政支出的比例達到14%。完善各級各類教育生均撥款標準。

二是堅持立德樹人，深入實施素質教育。加強社會主義核心價值體系教育，進一步改進中小學生德育和大學生思想政治工作。推進文化強校建設，開展高雅藝術進校園等活動，培育學校文化特色。加強和改進體育和學生衛生健康教育。樹立“幸福教育”理念，促進學生主動地、生動活潑地、全面而有個性地發展。

三是推進綜合改革，激發教育發展活力。深入推進統籌城鄉教育綜合改革實驗，健全城鄉學校一體化發展機制。深化基礎教育課程改革和中考制度改革，啟動實施高考新方案。推進職業教育國家制度建設試驗區建設。調整優化高校專業設置和人才培養結構，推進研究生招生改革試點工作。開展現代制度改革試點，全面推進依法治教。

四是狠抓內涵發展，全面提高教育質量。推進幼兒園一日活動改革，提高學前教育保教質量。完善基礎教育質量保障體系，建立以生為本的學校教育質量評價制度。完善職業院校辦學水平評估和辦學質量評價體系，嚴格執行規定學制和培養標準。研究制定高等教育及專業質量分類標準，推進高等教育內涵式發展。

五是優化資源配置，大力促進教育公平。加快建設農村鄉鎮中心幼兒園。加快城鄉薄弱學校改造，擴大城鎮學校容量，逐步解決擇校和大班額問題，推進義務教育均衡發展。制定《關于加強村小建設和管理的意見》，提升農村村小辦學水平。推進寄宿制學校建設、農村初中改造、校舍安全、教師周轉宿舍建設等工程。做好學生資助和高校畢業生就業工作。

藍圖繪就新美景，重任在肩須躬行。面對大好機遇，我相信，我們每一個教育人都會倍加珍惜，倍加勤奮，倍加努力。只要我們激情不減，斗志不變，我們一定能早日建成長江上游教育中心，不斷開創教育事業科學發展新局面！

第三篇：劉主任七一講話3

加強機關建設 創建和諧單位

開創發展改革事業新局面

--發改委黨組書記、主任劉正理在慶祝建黨90周年

暨“七一”表彰大會上的講話

（2011年6月30日）

同志們：

今天，我們在這里召開大會，共同慶祝建黨90周年，回顧黨的光輝歷史，展望美好前程。剛才，表彰了一批愛崗敬業、勤奮工作、開拓創新、無私奉獻的優秀共產黨員。在此，我代表委黨組向受表彰優秀共產黨員表示熱烈的祝賀！向機關全體黨員干部職工，致以節日的問候和良好的祝愿！

中國共產黨已經走過了90年光輝道路。90年風雨兼程，90年繼往開來。伴隨著中國共產黨90年的前進步伐，發改委黨組在縣委、縣政府的正確領導下，牢固樹立科學發展觀，解放思想，開拓進取，與時俱進，外樹形象，內抓管理，各項工作取得了階段性成果。

一、上半年工作回顧

（一）經濟運行情況

面對今年以來嚴峻的經濟形勢，我們認真研究政策，加大監控協調力度，幫助恒康鋁業公司解決了直供電問題，降低了用電價格，第二條生產線于5月底全面恢復了生產，對提升全縣各項經濟指標產生了積極作用。今年1—6月份，全縣國民生產總值預計增長8%。1—5月份，一般財政收入完成2.9億元，增長13%；工業增加值完 1

成20.4億元，增長5.4%；工業總產值完成85.3%，增長1.3%；規模以上工業萬元增加值能耗降低5.47%。

（二）重點項目進展情況

截至6月底，全縣70個重點建設項目，已開工或復工50個，開工率71.4%，累計完成投資25.4億元，比去年同期高5.1個百分點。

1-5月份，列入市重點的20個建設項目，已開工或復工18個，開工率90%，累計完成投資15.3億元，占年目標30.9億元的49.5%，比去年同期高出17.4個百分點，全市排名第二。預計到6月底，列入市重點的20個項目投資進度將達到58%左右。

（三）新能源產業邁開步伐

完成了風電規劃，引進大唐、中電投、國電龍源三家中央“五強”發電企業到我縣投資，規劃三年內新建風電裝機容量450 MW。凱迪公司1×30 MW生物質發電項目正在開展前期工作，錦江集團2×12 MW垃圾發電項目已經簽約。昇鴻公司、中電投公司太陽能發電項目正在開展前期工作。這些項目的建設對我縣產業結構調整、節能降耗，樹立現代工業形象將起到重要作用。

（四）強化價格監管機制，優化發展投資環境

一是認真開展了換發收費許可證和年審工作。截止目前，共審驗了135個收費許可證，未按規定年審的2個，已移交檢查所處理。已換發許可證135個，取消收費項目 40 個。二是做好涉案資產價格鑒證工作。共完成涉案價格鑒證案件83件，涉案金額254萬元，交通事故評估73件，評估金額66.8萬元。無一復議案件。三是對

價格調節基金進行管理和征收。共征收價格調節基金120余萬元。四是加強市場價格監管，依法開展價格監督檢查。尤其是在春節、五一等重大節假日期間對全縣重點市場進行巡查，嚴厲查處哄抬價格、漫天要價等違法行為。

（五）機關建設得到加強

以創建省級文明單位為抓手，加強對單位的軟硬件建設，對原物價局辦公區進行了簡約裝修，將部分科室調整到新的辦公地點，扭轉了辦公擁擠的局面，改善了辦公條件，增強了干部職工干事創業的熱情。同時，為加強黨性教育，6月25日，組織全體黨員干部到延安革命老區參觀學習，使艱苦樸素、自力更生等優秀革命傳統更加深入人心。

在肯定成績的同時，我們也應該清醒地看到自身還存在一些問題和不足。一是少數干部的大局意識、創新意識還不夠強，能力素質不能適應發展改革工作的節奏和要求；二是部分人員的服務意識亟待增強；三是少數干部的作風和工作態度亟需轉變。這些都需要我們在今后各項工作中切實加以改進。

二、今后努力方向

為做好下一步工作，我提三點要求。

（一）牢記職責，不辱使命，堅定履行好發展改革職能的信心機遇前所未有，挑戰也前所未有。時代賦予了發改委在推進全縣經濟建設中的重大使命，我們一定要堅定信心，全力以赴做好各項工作。

一是縣委縣政府對發改委的支持和信任是做好發展改革工作的前提。縣委、縣政府領導一直對我委十分重視和關心。在項目建設等重大工作上，經常聽取我委專題匯報，親自出面協調解決工作中存在的問題，多次帶領我們到上級部委爭取項目和資金。作為綜合協調部門，縣領導的重視和支持是我們做好工作的依靠和力量，我們一定不能辜負縣領導的囑托和期望。

二是發改委的光榮傳統和良好作風是做好發展改革工作的基礎。長期以來，發改委干部職工埋頭苦干，無私奉獻，經常犧牲節假日和休息時間，加班加點，從不耽擱，毫無怨言。大家不計名利，團結協作，識大體，顧大局，堅持以工作為重，不計個人得失，任勞任怨，比付出、講奉獻。這是我們的寶貴財富，我們一定要倍加珍惜和傳承發揚。

（二）加強自身建設，全力塑造發改委干部新形象

一要加強人格和黨性修養。珍惜擁有，心態平衡，保持一顆平常心，“寧可清貧自在，不求濁富多憂。”保證廉政上不出問題。面對社會上種種誘惑，一定要敢于拒絕，堅持做到“四自”，即自重、自省、自警、自勵。要把加強黨性修養作為改造主觀世界的終生課題，珍重自己的人格、珍愛自己的聲譽、珍惜自己的形象。

二要樹立服務意識。我們履行的規劃編制、投資安排、價格管理等職能，既是一種管理職責，也是一項服務工作。要把這些工作做好，需要與有關部門和管理對象打交道，為他們提供良好的服務。所以，我們要強化服務意識，用服務的辦法實現管理的目的，用服務的辦法完成管理的任務，把管理寓于服務之中。

三要注重協調配合。發展改革工作涉及面廣、承擔工作任務較

為系統，通常是一個科室牽頭，其他科室人員配合才能完成好。因此，我們內部必須加強協作，分工不分家，多溝通、多協商、多理解，形成合力。只有這樣，才能提高辦事效率，樹立良好形象。

四要積極主動開展工作。全委同志都要按照既定的要求來規范自己的行為，發揚好的傳統，查找工作中的不足，要進行換位思考，體諒兄弟單位和企業同志的難處，更加積極主動地開展工作、搞好服務。對他們提出的問題，都要本著認真負責的態度，千萬不能泥牛入海、杳無音信。

五要不斷提高工作質量。要堅持高標準、嚴要求，從大處著眼、小處入手，注重細節、防止疏漏。全委同志都要努力鉆研業務，全力以赴地投身工作，要多用心、多盡心，干什么專注什么，管什么思考什么，不斷提高工作質量和效率。

（三）加強機關建設，努力轉變機關作風

1、要抓緊對全委現有的工作制度的梳理和核查，對尚不健全的要盡快充實，對不適應形勢發展的要盡快完善。全委各股室、所、中心都要按照改善服務、提高效能的要求，進一步優化工作流程，加強制度建設，真正實現靠制度管人、管事。

2、要改進態度、和氣待人。突出做好三件事，一是起身迎送。兄弟部門和企業的同志來了，我們要站起來打個招呼。二是聽人家把話講完。來的同志都希望能夠把自己的情況和要求講得透一些，我們要給予充分理解。三是要有明確的意見。能辦的事情不要拖著不辦，不能辦的事情，耐心解釋，把情況說清楚。無論再忙，態度要好。

3、凡是縣委、縣政府下達的任務、部署的工作、交辦的事情，都要逐項明確具體的責任領導、責任人，制定出具體的落實措施、工作標準和完成時間，確保每一項工作、每一個環節都有人抓、有人管、有人負責、有人落實。確保縣委、縣政府的各項決策部署落到實處。同志們，艱辛成就偉業，奮斗創造輝煌。今天，我們在這里慶祝黨的生日，既要緬懷先烈的光輝業績、發揚黨的優良傳統，更要立足實際，用黨的科學理論武裝頭腦、推動工作。讓我們在新一屆縣委班子的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，切實加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，同心同德，頑強拼搏，為推動全縣經濟社會又好又快發展做出新的更大的貢獻。

第四篇：劉新錄主任

劉新錄主任

優秀黨務工作者先進事跡：

劉新錄，男，1961年7月出生，大學本科學歷，現任中共農業部優質農產品開發服務中心黨支部書記、中心主任職務。

說起劉新錄，幾乎所有的人都會用“實在”來評價他。他以求真務實的工作作風，帶領中心干部職工緊緊圍繞部黨組工作部署，緊密聯系本單位的實際，大力推進優農事業發展。他認真的學習態度，深厚的理論功底，嚴謹務實的工作作風影響了一大批干部。他密切聯系群眾，實心實意關心職工生活，成為大家信賴的貼心人。

服務大局謀發展

2004年8月，劉新錄到中心任主任。上任伊始，他帶領領導班子針對中心過去存在的業務分散、實力弱小、與部里主體工作相脫節等情況，發動干部職工就中心職能定位開展了大討論，引導大家分析問題，提高認識，找出對策，提出了“三圍繞”工作思路，即圍繞黨組工作部署、圍繞業務主管司局的重點工作、圍繞中心的職能，明確了中心“質量、安全、產品、市場”的職能定位。

確保糧食等主要農產品有效供給是部里工作的重要職責。他始終把積極做好發展糧食生產工作當成中心的首要工作。積極配合種植業管理司“實施糧食綜合生產能力增強行動及開展糧食高產創建活動”，做好糧食生產督導和相關業務工作。他身體力行，多次深入基層、深入鄉村，認真調研，形成調查報告，提出了進一步做好發展糧食生產的意見和建議。

2006年，黨中央提出了“加快社會主義新農村建設”的要求，劉新錄親率工作組深入陜西省禮泉縣白村開展社會主義新農村建設試點工作。開展了對口指導與服務的工作，并協調省、市農業主管部門和縣、鄉政府共同編制了《白村新農村建設規劃》。白村新農村建設規劃得到了陜西省委、省政府主要領導的充分肯定，并印發作為全省編制農業和農村社會發展規劃時的重要參考資料。時任杜青林部長充分肯定了白村社會主義新農村建設規劃，批示將《陜西省禮泉縣白村新農村建設規劃》在《農民日報》上全文發表。

近幾年，劉新錄在履行職責，拓展中心業務方面，花了不少心思。農產品質量安全是中心工作的重中之重，他從四個方面予以強化：一是大力推進標準化建設，配備精兵強將，加快標準的制修訂工作。二是緊密配合種植業管理司，抓好220個無公害農產品示范基地的建設，并組織開展了建立農產品質量可追溯制度的試點工作。三是積極開拓與國際農產品認證相接軌的中國良好農業規范認證體系，在組織籌建認證機構、運行管理、標準制定、認證程序改進等方面花了不少的心血，目前已有30家企業獲得了良好農業規范認證。四是大力推進農產品品牌化建設。帶領團隊完成了《中國農業品牌化發展研究》報告，成功開展了中國名牌農產品評選認定和中國農產品交易博覽會評獎活動。

完善機制抓黨建

一個單位的發展，黨支部起到核心推動作用，作為支部書記的劉新錄就是核心作用的領

頭雁。始終把加強黨支部建設和領導班子建設作為頭等大事來抓。

多年來，他一直十分注重理論知識的學習和更新，堅持把學習作為工作的第一需要，經常利用業余時間和工作之余，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力踐行科學發展觀，不斷提升自身政治素質和黨性修養。要求別人讀一本書，自己先讀兩本書。堅持學習各種有關黨建工作的文件、材料，刻苦鉆研業務知識，為做好工作奠定了堅實基礎。

他抓黨建工作，首先從完善制度入手，著力把黨建工作納入制度化、規范化軌道。建立完善了《黨支部工作細則》、《黨風廉政建設暫行規定》、《黨員組織生活會制度》等一系列制度，并認真貫徹落實。在黨組織保障方面，健全黨的組織，確保每個黨員參與黨的活動，支部成員和內退退休黨員分別編入不同黨小組，使支部成員隨時掌握黨員思想動態。同時，積極支持工會、婦委會的工作，在人力、財力方面給予支持。

他常說作為黨的干部，要成為打開人們心靈的鑰匙。他與中心干部職工開展多種形式的談心活動，及時指出他們思想及工作上存在的不足；組織黨員上黨課，努力提高黨員的政治思想素質；鼓勵非黨人士積極向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織。通過深入細致的思想工作，激發了大家的工作熱情和向上努力的決心，使黨組織真正成為了大家的核心。目前中心黨員由原來的24名增加到27名，入黨積極分子由原來的1人增加到5人，使黨組織的凝聚力和干部職工的向心力不斷加強。

嚴于管理帶隊伍

劉新錄對工作要求嚴是出了名的。他一方面堅持正面教育，以先進性教育為契機，請來了辦公廳黃力程同志為中心全體干部職工作報告，用身邊的鮮活人物來教育大家怎樣對待工作和事業，使干部職工受到活生生的教育。一方面堅持嚴于管理，平時中心干部職工去他辦公室報材料，都比較緊張，他審查很嚴，從標題到內容甚至標點符號都仔細審閱，任何錯漏都逃不過他的火眼金睛。時間一長，大家都嘗到了甜頭，經他這么一“卡”，大家“逼迫”學習了，文字水平和語言表達能力有了很大長進。

在干部隊伍建設上，他堅持德才兼備、以德為先的用人標準，努力把優秀的干部用在合適的崗位上，把每一個有才能的人放在適用的位置上。

他十分注重年輕干部的培養鍛煉。中心專門制定了《職工培訓教育管理辦法》，每年安排青年干部參加部里的各種培訓。中心還鼓勵年輕干部在職學習，這幾年，中心有2人攻讀在職博士研究生，有2人攻讀在職碩士研究生。中心獲部級先進集體有3項、先進個人有10余人次；在專業技術領域，中心獲得的部級以上科技成果獎有2項，專業技術人員出版專著10余部，發表論文上幾十篇。他更注意在實際工作中大膽使用年輕干部，給他們壓擔子。只要是部有關司局借干部，他都派年輕得力干部去鍛煉。他主張年輕干部到基層鍛煉，在實踐中增長才干，中心下派到新疆建設兵團的掛職干部受到當地的好評。

群眾利益無小事

劉新錄經常講:“群眾利益無小事”。他心中裝著群眾，把大家的事當作自己首要的事。

他了解到干部職工最關心的事之一是久拖未決的綜合樓產權糾紛問題，就把解決中心綜合樓產權糾紛作為重點工作來抓。在部領導的關心下，在有關司局的支持下，經過一段時期的艱苦努力，2006年初，與中國種子集團達成協議，成功回收了綜合樓4、5層產權，解決了干部群眾關心的、歷時十年之久的產權糾紛問題。

對職工困難問題，只要是合理的，他總是予以幫助解決。有個年輕干部夫妻兩地分居，他親自聯系北京有關部門，幫助調動進京。有個干部因住房問題長期得不到解決，他幾次與部有關部門溝通協商，促成了問題的最終解決。無論哪個職工病了，他必定親自或委托他人看望。對有生活困難的干部職工，促請工會予以實際幫助。

風清氣正聚人心

“全心全意為人民服務，無私奉獻”是劉新錄同志的座右銘，他以此嚴格要求自己，不斷提高自身修養。他的言行也影響著中心的干部們。了解他的人都知道，他有個習慣，每天看完新聞聯播后，就回到書房，看書學習、思考工作。他生活很簡樸，不喜歡交際應酬，不會打麻將、從不去KTV。有一段時間里，他的右腳長了瘊子，劇烈的疼痛使他的腳幾乎不能沾地，治療過程中換藥更是痛楚難忍，就這樣，他硬是堅持工作沒有休息。

他針對中心歷史上曾經出現過原負責人嚴重失職對中心資產造成損失的事件，因勢利導，利用這個典型事例進行廉政教育。他狠抓了黨員隊伍特別領導干部的廉政教育，強化對重點環節、重點崗位的監督管理，教育干部令行禁止、廉潔從政、正確用權，將領導干部置于群眾的有效的監督之下。他以身作則，嚴格遵守黨風廉政建設有關規定，幾年來，他主動上交無法拒絕的禮金共計1萬多元。

辛勤的耕耘，換來了喜人的收獲。幾年來，劉新錄始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”，實現了教育出實招，黨建工作見實效，職工隊伍換新貌。他實實在在干事、實心實意待人，受到干部職工的一致擁戴。這幾年，中心事業大踏步發展，各項工作得到部里充分肯定，他本人也年年被評為優秀黨員和優秀工作者。

劉新錄，男，1961年7月出生，大學本科學歷，現任中共農業部優質農產品開發服務中心黨支部書記、中心主任職務。

說起劉新錄，幾乎所有的人都會用“實在”來評價他。他以求真務實的工作作風，帶領中心干部職工緊緊圍繞部黨組工作部署，緊密聯系本單位的實際，大力推進優農事業發展。他認真的學習態度，深厚的理論功底，嚴謹務實的工作作風影響了一大批干部。他密切聯系群眾，實心實意關心職工生活，成為大家信賴的貼心人。

服務大局謀發展

2004年8月，劉新錄到中心任主任。上任伊始，他帶領領導班子針對中心過去存在的業務分散、實力弱小、與部里主體工作相脫節等情況，發動干部職工就中心職能定位開展了大討論，引導大家分析問題，提高認識，找出對策，提出了“三圍繞”工作思路，即圍繞黨組工作部署、圍繞業務主管司局的重點工作、圍繞中心的職能，明確了中心“質量、安全、產品、市場”的職能定位。

確保糧食等主要農產品有效供給是部里工作的重要職責。他始終把積極做好發展糧食生產工作當成中心的首要工作。積極配合種植業管理司“實施糧食綜合生產能力增強行動及開展糧食高產創建活動”，做好糧食生產督導和相關業務工作。他身體力行，多次深入基層、深入鄉村，認真調研，形成調查報告，提出了進一步做好發展糧食生產的意見和建議。

2006年，黨中央提出了“加快社會主義新農村建設”的要求，劉新錄親率工作組深入陜西省禮泉縣白村開展社會主義新農村建設試點工作。開展了對口指導與服務的工作，并協調省、市農業主管部門和縣、鄉政府共同編制了《白村新農村建設規劃》。白村新農村建設規劃得到了陜西省委、省政府主要領導的充分肯定，并印發作為全省編制農業和農村社會發展規劃時的重要參考資料。時任杜青林部長充分肯定了白村社會主義新農村建設規劃，批示將《陜西省禮泉縣白村新農村建設規劃》在《農民日報》上全文發表。

近幾年，劉新錄在履行職責，拓展中心業務方面，花了不少心思。農產品質量安全是中心工作的重中之重，他從四個方面予以強化：一是大力推進標準化建設，配備精兵強將，加快標準的制修訂工作。二是緊密配合種植業管理司，抓好220個無公害農產品示范基地的建設，并組織開展了建立農產品質量可追溯制度的試點工作。三是積極開拓與國際農產品認證相接軌的中國良好農業規范認證體系，在組織籌建認證機構、運行管理、標準制定、認證程序改進等方面花了不少的心血，目前已有30家企業獲得了良好農業規范認證。四是大力推進農產品品牌化建設。帶領團隊完成了《中國農業品牌化發展研究》報告，成功開展了中國名牌農產品評選認定和中國農產品交易博覽會評獎活動。

完善機制抓黨建

一個單位的發展，黨支部起到核心推動作用，作為支部書記的劉新錄就是核心作用的領頭雁。始終把加強黨支部建設和領導班子建設作為頭等大事來抓。

多年來，他一直十分注重理論知識的學習和更新，堅持把學習作為工作的第一需要，經常利用業余時間和工作之余，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力踐行科學發展觀，不斷提升自身政治素質和黨性修養。要求別人讀一本書，自己先讀兩本書。堅持學習各種有關黨建工作的文件、材料，刻苦鉆研業務知識，為做好工作奠定了堅實基礎。

他抓黨建工作，首先從完善制度入手，著力把黨建工作納入制度化、規范化軌道。建立完善了《黨支部工作細則》、《黨風廉政建設暫行規定》、《黨員組織生活會制度》等一系列制度，并認真貫徹落實。在黨組織保障方面，健全黨的組織，確保每個黨員參與黨的活動，支部成員和內退退休黨員分別編入不同黨小組，使支部成員隨時掌握黨員思想動態。同時，積極支持工會、婦委會的工作，在人力、財力方面給予支持。

他常說作為黨的干部，要成為打開人們心靈的鑰匙。他與中心干部職工開展多種形式的談心活動，及時指出他們思想及工作上存在的不足；組織黨員上黨課，努力提高黨員的政治思想素質；鼓勵非黨人士積極向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織。通過深入細致的思想工作，激發了大家的工作熱情和向上努力的決心，使黨組織真正成為了大家的核心。目前中心黨員由原來的24名增加到27名，入黨積極分子由原來的1人增加到5人，使黨組織的凝聚

力和干部職工的向心力不斷加強。

嚴于管理帶隊伍

劉新錄對工作要求嚴是出了名的。他一方面堅持正面教育，以先進性教育為契機，請來了辦公廳黃力程同志為中心全體干部職工作報告，用身邊的鮮活人物來教育大家怎樣對待工作和事業，使干部職工受到活生生的教育。一方面堅持嚴于管理，平時中心干部職工去他辦公室報材料，都比較緊張，他審查很嚴，從標題到內容甚至標點符號都仔細審閱，任何錯漏都逃不過他的火眼金睛。時間一長，大家都嘗到了甜頭，經他這么一“卡”，大家“逼迫”學習了，文字水平和語言表達能力有了很大長進。

在干部隊伍建設上，他堅持德才兼備、以德為先的用人標準，努力把優秀的干部用在合適的崗位上，把每一個有才能的人放在適用的位置上。

他十分注重年輕干部的培養鍛煉。中心專門制定了《職工培訓教育管理辦法》，每年安排青年干部參加部里的各種培訓。中心還鼓勵年輕干部在職學習，這幾年，中心有2人攻讀在職博士研究生，有2人攻讀在職碩士研究生。中心獲部級先進集體有3項、先進個人有10余人次；在專業技術領域，中心獲得的部級以上科技成果獎有2項，專業技術人員出版專著10余部，發表論文上幾十篇。他更注意在實際工作中大膽使用年輕干部，給他們壓擔子。只要是部有關司局借干部，他都派年輕得力干部去鍛煉。他主張年輕干部到基層鍛煉，在實踐中增長才干，中心下派到新疆建設兵團的掛職干部受到當地的好評。

群眾利益無小事

劉新錄經常講:“群眾利益無小事”。他心中裝著群眾，把大家的事當作自己首要的事。他了解到干部職工最關心的事之一是久拖未決的綜合樓產權糾紛問題，就把解決中心綜合樓產權糾紛作為重點工作來抓。在部領導的關心下，在有關司局的支持下，經過一段時期的艱苦努力，2006年初，與中國種子集團達成協議，成功回收了綜合樓4、5層產權，解決了干部群眾關心的、歷時十年之久的產權糾紛問題。

對職工困難問題，只要是合理的，他總是予以幫助解決。有個年輕干部夫妻兩地分居，他親自聯系北京有關部門，幫助調動進京。有個干部因住房問題長期得不到解決，他幾次與部有關部門溝通協商，促成了問題的最終解決。無論哪個職工病了，他必定親自或委托他人看望。對有生活困難的干部職工，促請工會予以實際幫助。

風清氣正聚人心

“全心全意為人民服務，無私奉獻”是劉新錄同志的座右銘，他以此嚴格要求自己，不斷提高自身修養。他的言行也影響著中心的干部們。了解他的人都知道，他有個習慣，每天看完新聞聯播后，就回到書房，看書學習、思考工作。他生活很簡樸，不喜歡交際應酬，不會打麻將、從不去KTV。有一段時間里，他的右腳長了瘊子，劇烈的疼痛使他的腳幾乎不能沾地，治療過程中換藥更是痛楚難忍，就這樣，他硬是堅持工作沒有休息。

他針對中心歷史上曾經出現過原負責人嚴重失職對中心資產造成損失的事件，因勢利

導，利用這個典型事例進行廉政教育。他狠抓了黨員隊伍特別領導干部的廉政教育，強化對重點環節、重點崗位的監督管理，教育干部令行禁止、廉潔從政、正確用權，將領導干部置于群眾的有效的監督之下。他以身作則，嚴格遵守黨風廉政建設有關規定，幾年來，他主動上交無法拒絕的禮金共計1萬多元。

辛勤的耕耘，換來了喜人的收獲。幾年來，劉新錄始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”，實現了教育出實招，黨建工作見實效，職工隊伍換新貌。他實實在在干事、實心實意待人，受到干部職工的一致擁戴。這幾年，中心事業大踏步發展，各項工作得到部里充分肯定，他本人也年年被評為優秀黨員和優秀工作者。

第五篇：第三季度會議講話劉主任

[2010.9]東區街道辦事處2010年第三季度防范重特大安全事故工作會議暨安全生產消防安全工作會議材料

在第三季度防范重特大安全事故工作

會議上的講話

東區街道辦事處副主任劉金橋

（2010年9月28日）

各位領導、同志們：

今天，我們在這里召開東區街2010年第三季度防范重特大安全事故工作會議暨安全生產消防安全工作會議，根據會議安排，由我傳達上級領導指示及有關會議精神，通報全街1-9月份安全生產形勢，并就下一階段安全生產工作提出要求。下面，我講三點意見：

一、市、區安全生產形勢及領導指示

今年1-7月份，全市共發生各類安全事故3029起、死亡685人、受傷2705人、直接經濟損失3084萬元，其中工礦商貿（含建筑）企業生產安全事故死亡40人（占全年控制指標42.1%，全年指標95人）、火災事故死亡9人（占全年控制指標60%，全年指標15人）、道路交通事故死亡633人（占全年控制指標56.57%，全年指標1119人）。全市各類安全事故的四項絕對指標中死亡人數的下降趨勢明顯變緩，降幅較全市今年的安全生產目標仍有較大的差距，并且直接

經濟損失同比上升了22.5%。1至7月份全市發生死亡3人以上的較大安全事故8起，死亡25人，事故起數、死亡人數同比分別上升14.3%、13.6%。

1-8月份，全區共發生各類安全事故130起、死亡30人、受傷118人、直接經濟損失3084萬元，與去年同期相比，事故起數、死亡人數、受傷人數分別下降9.3%、1.2%、15.8%，直接經濟損失上升22.5%。其中，工礦商貿企業一般生產安全事故6起、死亡3人、重傷3人、直接經濟損失227.96萬元；死亡人數占全年控制指標42.86%（全年控制指標為7人），與去年同期持平；事故起數同比下降25%，重傷人數同比下降40%，經濟損失同比上升37.68%。火災事故31起、死亡1人、直接經濟損失288.98萬元（去年同期發生火災8起、無人員傷亡、直接經濟損失8852元）。一般程序處理道路交通安全事故93起，其中死亡事故25起、死亡26人，受傷事故68起、受傷115人，直接經濟損失24.2萬元，死亡人數占全年控制指標63.41%（全年控制指標為41人）；與去年同期相比，事故起數上升4.49%，死亡人數上升23.8%，受傷人數下降19.84%，經濟損失上升5.63%。

9月8日，廣州開發區、蘿崗區召開了第三季度防范重特大安全事故和消防安全工作會議暨開展隱患排查治理迎亞運專題會議，會上，洪映明副局長通報了全區安全生產形勢，分析了當前發生的事故特點、原因及善后處理，并對下一階段工作提了四點建議。區政府副區長、區安全生產委員

會主任、區消防安全委員會主任莊凡夫在會上作了重要講話，強調了五點意見：一是強化當前形勢的憂患意識，樹立信心，狠抓落實，努力壓減各類安全事故推動安全生產形勢穩定好轉；二是進一步增強做好安全生產工作的緊迫感、責任感和使命感，將《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》精神認真學習好、領會好、宣傳好、執行好；三是強化平安亞運的大局意識，聚精會神，全力以赴，以堅實的安全生產保障為亞運會和亞殘運會的成功舉辦保駕護航；四是強化安全監管的責任意識，迅速行動，爭取主動，切實抓好季度重點工作確保全年安全生產目標順利實現；五是強化節日期間的安全意識，提高警惕，強化應急，落實項安全保障措施為轄區群眾創造和諧安康的節日環境。會議最后強調要認真貫徹落實莊凡夫副區長的講話精神，按照區委區政府安全生產工作的統一部署，全力以赴、扎實工作，為經濟社會平穩較快發展提供安全保障，為順利完成今年全區的工作任務和目標，為確保“平安亞運”做出更大的貢獻。

二、我街安全生產形勢分析

今年以來，在區委區政府和街黨工委的正確領導下，我街各單位、各部門堅持科學發展、安全發展、和諧發展，以防范重特大事故，遏制和減少一般事故為工作目標，狠抓安全生產隱患排查治理、安全標準化建設、行政執法檢查等工作，全街安全生產保持了平穩態勢。

1-9月份，全街發生工礦商貿企業一般事故3起、死亡1人、重傷1人，與去年同期相比，事故起數下降了70%，死亡人數、受傷人數與去年持平；火災事故7宗；發生交通事故16起，死亡3人，受傷21人，直接經濟損失2.3萬元，與去年同期相比，事故宗數下降23.8%，死亡人數持平，受傷人數下降4.5%，直接經濟損失下降4.1%；未發生較大以上安全生產事故。

從事故發生的情況來看，工礦商貿企業事故發生在物流企業，并且是違章使用叉車導致的；火災事故頻發；交通事故相對來說較為穩定。從日常巡查檢查的情況上來看，大型企業、落實安全生產主體責任A標企業安全生產工作相對較好，小型企業及加油站的安全生產工作相對較差，表現在主要負責人不重視，安全管理工作不到位，安全意識不強等。因而，我們工作重點要放在企業生產安全與消防安全方面，嚴厲打擊企業非法違章作業，加強安全生產監督檢查，強化消防安全檢查，切實遏制事故的發生。

今年來，我們已經從落實企業安全生產主體責任，完善企業安全生產責任制，推進企業安全標準化建設等方面加強企業基礎安全工作，提高了企業人員素質與安全意識，目前啟動安全標準化建設的企業有30家，有23家已經通過驗收或者正在改進當中。

三、下一階段工作建議

一要充分認識安全生產工作重要性。進一步把思想認識

統一到“平安亞運”、“創先爭優”目標上來，增強做好安全生產工作的緊迫感、責任感和使命感，針對上半年事故防范工作存在的問題以及各類事故的特點，認真開展檢查和整改，減少各類事故的發生，確保不發生較大以上事故，確保死亡人數不突破控制指標。

二要防范重點領域行業安全事故。今年以來建設領域安全生產形勢保持穩定，但從全市范圍看，1至7月份廣州市共發生建筑施工生產安全事故20起，死亡20人，死亡人數占工礦企業生產安全死亡總人數的50%，死亡人數占比再創新高。隨著亞運工程及城中村拆遷等項目進入沖刺階段，各類建筑施工危險因素和事故隱患增加，因此，加強建筑施工安全監管，仍是當前安全生產工作的重頭任務。同時要制定“亞運”期間完善的安全監管計劃，加強對危險化學品、重大危險源、劇毒品、易制毒化學品、建筑工地、交通安全、廢品倉庫、物流倉庫等重點領域、重點場所的監督檢查。

三要推進企業安全標準化建設。進一步規范企業安全生產工作，落實企業安全生產主體責任，全面推進安全生產標準化工作，一是全面大張旗鼓地開展宣傳學習，充分認識貫徹實施《企業安全生產標準化基本規范》對于落實企業安全生產主體責任，規范企業安全生產管理，夯實安全生產基層基礎，促進安全生產形勢穩定好轉的積極作用，要把《基本規范》宣傳到每個員工，并使之成為每個員工生產行為的指

南。二是全面開展《基本規范》培訓，認真組織相關企業安全生產管理人員進行宣貫培訓，全面理解和準確掌握《基本規范》的各項要求。三是各基礎條件比較好的企業要積極配合參與標準化建設工作，按照安全生產有關法律和規范標準，持續改進，率先通過企業安全標準化建設驗收。

四要抓好節日期間安全生產工作。國慶即將來臨，各單位要高度重視，全面部署，全面檢查，加強組織領導，加大工作力度，解決突出問題，著力事故防范，強化應急演練，加強假日值守，及時上報問題，確保國慶期間平安穩定，有力維護人民生命財產安全。

五要積極做好安全生產目標管理考核。積極準備，抓好轄內企事業單位的安全生產目標管理考核，按照年初簽訂的安全生產目標管理責任書，下發考核標準及考核評分表，嚴格落實目標管理考核制度。

我的講話完了，謝謝大家！