第一篇:15號文件(小學常務副校長工作責任狀)
【2014秋】15號 簽發人:
灌南光明實驗學校小學部常務副校長工作責任狀
作為小學部責任人,我將努力做好如下工作:
1、認真貫徹黨和國家的教育方針、政策和落實上級主管部門、校董事會的相關要求,為實現把小學部辦成縣內聞名、全市一流的總目標竭盡全力;
2、對小學部日常工作全面負責,以教學為中心,統籌安排各項工作,全面完成小學部各項教育任務:
(1)加快課改步伐、提高教學質量,小學各科縣統考、抽考確保同類學校第一,與實小不相上下,確保成為名符其實的“南實小”;
(2)狠抓傳統教育,初步形成圣賢教育特色;
(3)強化書法、普通話、閱讀,在全校形成濃厚氛圍;
(4)降低學生流失率,穩定率不低于97%;
(5)強化安全管理,安全事故發生率低,確保不發生重大安全事故,所有師生上保險,化解安全風險;
(6)完善學生接送工作,確保實現平穩過渡;
(7)在家校聯系方面確保取得新突破;
3、組織制定與實施校學部學年(學期)計劃,負責審批小學部各部門工作計劃,并隨時檢查各種計劃的執行情況,及時總結,提出改進意見和措施。
4、主持好小學部行政例會、教師例會。領導好小學部辦公室、教學科研處、學生工作處、后勤服務處、生活處、家委會、招生辦、少先隊、各年級部工作。
5、健全小學部行政指揮系統,明確職責,強行入軌,初步建成一個“思想素質好,管理水平高,服務意識強,群眾評價高”的領導班子;
6、領導組織教職工的學習,加強培訓,優化組合,提高教師的政治、業務素質,初步建成一支“結構合理,數量穩定、思想過硬、業務精湛”的教師隊伍;
7、建立和健全小學部各項規章制度,進一步規范常規管理,強化責任意識,轉變工作作風,推進精細化管理,保證小學部教育教學生活各項秩序有條不紊。
8、加強自身的政治學習與思想修養,自覺接受群眾和紀律檢查委員會監督。
9、完成好校董事會交辦的其它相關工作。
立狀人(簽字):
董事長(簽字):
灌南光明實驗學校董事會 二O一四年八月二十六日
主題詞:常務、副校長、工作、責任狀
抄 報:校董事會 校紀律檢查委員會 抄 送:中小學各部、處、室
印發18份
第二篇:4號文件(中小學常務副校長工作職責)
【2014秋】4號 簽發人:
灌南光明實驗學校中小學部常務副校長工作職責
中小學部常務副校長是該學部行政負責人,在董事長指導下,協助校總常務副校長主持學部工作,對學部負有全面領導的責任,主要職責:
一、貫徹執行黨的教育方針,執行上級教育行政部門的決定,主持學部教育教學日常管理工作,確定學部工作目標,并制定切實可行的措施。
二、根據黨的教育方針和董事會既定目標的要求,負責起草學部學期工作計劃,組織落實,并對完成情況進行督查評估。
三、領導和管理學部的教學工作,合理組織安排教學人員,保證教學計劃和教學大綱的落實,經常深入教學一線,全面貫徹縣教育局及董事會教改和教研意見,推進學部教育、教學改革的實踐活動。
四、領導和組織學部的思想政治教育工作,搞好精神文明建設,認真貫徹執行中、小學生守則和日常行為規范,調查研究青少年學生的思想狀況及其特點,進行生動活潑、有效的主題教育(如圣賢教育等)和良好心理素質的培養。配備素質較高的教師當班主任,充分發揮政治課、教師、班主任、共青團、學生會、少先隊、工會的作用,密切學部與家庭、社會的聯系,加強對學生的校內外思想教育工作。協助總常務副校長做好招生、接送、穩定工作,學期中途,協助對學生進(招生)出(勸退或自動退學)把關,涉及經費問題報董事會審批。
五、領導體育衛生工作,貫徹執行《學校體育衛生工作暫行規定》。領導好體育課、課外體育活動和學校運動隊的訓練工作。
六、積極創造條件,組織學生參加生產勞動、公益勞動和服務性勞動,創造條件開展勞動和勞動技術教育。
七、提高教師隊伍的政治素質、文化素質、道德素質和身體素質,形成一支骨干教師為中心的教師隊伍。
八、負責健全學部的行政指揮系統。建立健全各項規章制度,爭先創優,力爭成為專家型、業務型領導,強化考勤管理,對請假半天的可直接審批,對本學部嚴重違紀的教職工,具有解聘建議權,保證學校正常的工作秩序。自覺接受校紀律檢查委員會的督查指導。
九、培養良好的校風,美化、綠化、凈化學校環境,為師生員工創造一個良好的學習和工作條件。
十、遇有重大突發事件,要及時妥善處理,并及時向校董事會匯報。遇到學生病、傷情嚴重的,要立即處理,需要用錢的,可直接動用應急資金(董事會分別撥付中小學2000元由專人保管,專款專用),但事后必須補辦相關手續,應由學生承擔的要及時催繳。對于日常管理中確需學校額外支付活動經費的,活動之前須報董事會批準方可進行。
十一、校董事會交辦的其它相關工作。
灌南光明實驗學校董事會
二O一四年八月十日
主題詞:常務、副校長、工作、職責 抄 報:校董事會 校紀律檢查委員會 抄 送:中小學各部、處、室
印發18份
第三篇:灌南光明實驗學校小學部常務副校長工作責任狀
灌南光明實驗學校小學部常務副校長工作責任狀
作為小學部責任人,我將努力做好如下工作:
1、認真貫徹黨和國家的教育方針、政策和落實上級主管部門、校董事會的相關要求,為實現把小學部辦成縣內聞名、全市一流的總目標竭盡全力;
2、對小學部日常工作全面負責,以教學為中心,統籌安排各項工作,全面完成小學部各項教育任務:
(1)加快課改步伐、提高教學質量,小學各科縣統考、抽考確保同類學校第一,與實小不相上下,確保成為名符其實的“南實小”;
(2)狠抓傳統教育,初步形成圣賢教育特色;
(3)強化書法、普通話、閱讀,在全校形成濃厚氛圍;
(4)降低學生流失率,穩定率不低于97%;
(5)強化安全管理,安全事故發生率低,確保不發生重大安全事故,所有師生上保險,化解安全風險;
(6)完善學生接送工作,確保實現平穩過渡;
(7)在家校聯系方面確保取得新突破;
3、組織制定與實施校學部學年(學期)計劃,負責審批小學部各部門工作計劃,并隨時檢查各種計劃的執行情況,及時總結,提出改進意見和措施。
4、主持好小學部行政例會、教師例會。領導好小學部辦公室、教學科研處、學生工作處、后勤服務處、生活處、家委會、招生辦、少先隊、各年級部工作。
5、健全小學部行政指揮系統,明確職責,強行入軌,初步建成一個“思想素質好,管理水平高,服務意識強,群眾評價高”的領導班子;
6、領導組織教職工的學習,加強培訓,優化組合,提高教師的政治、業務素質,初步建成一支“結構合理,數量穩定、思想過硬、業務精湛”的教師隊伍;
7、建立和健全小學部各項規章制度,進一步規范常規管理,強化責任意識,轉變工作作風,推進精細化管理,保證小學部教育教學生活各項秩序有條不紊。
8、加強自身的政治學習與思想修養,自覺接受群眾和紀律檢查委員會監督。
9、完成好校董事會交辦的其它相關工作。
立狀人(簽字):
董事長(簽字):
灌南光明實驗學校董事會 二O一四年八月二十六日
第四篇:常務副校長工作責任書
在校長的領導下,全面抓好該校各項常規管理工作,主要職責是:
1、負責制訂該校區學校工作計劃、寫好工作總結。
2、負責指導該校各項教學管理、后勤管理、學生管理、教師管理工作。
3、保證該校各項教育教學活動的正常有序地開展,抓好學生在校期間的安全管理和教師的師德師風建設。
4、負責指導該校區的學生家長會工作、規范招生工作、課程設置工作和實踐活動的開展,并制訂有關安全保障措施。
5、負責指導督促大家做好該校的財產的規范及安全管理。
責任人簽名:學校法人簽名:
簽訂時間:學校蓋章:
第五篇:副校長責任狀
安全穩定目標責任書
為了全面貫徹落實《涉縣教育系統安全穩定工作方案》的通知精神,進一步強化責任,全力做好我校安全穩定工作,按照《新北關小學安全崗位職責》《一崗雙責》的工作要求,學校與書記簽訂2016年安全穩定目標責任書。
一、工作職責:
1.校園安全的共同責任人,對學校安全工作負主要領導責任。
2.協助校長管好學校安全工作,校長不在校期間,履行校長崗位安全職責。3.通過黨建工作加強安全教育,提高黨員干部的安全責任意識,指導落實崗位安全職責。
4.關心教職工的生活和思想動態,及時掌握校內不穩定因素,積極化解矛盾,維護校園安全穩定。
5.督查學校安全管理制度落實,向學校安全工作領導小組提出整改建議。6.積極組織開展反邪教工作。
7、做好計劃生育工作,組織教師按時上站普查。
二、考核與獎懲
對于認真履行職責,內完成目標管理責任的,予以表彰。對于分管范圍出現安全事故的,嚴格實行“一票否決”,并通報批評。對于玩忽職守、失職、瀆職造成重大特大事故的,按照法律和有關規定進行嚴肅查處。
承諾期限:2016年2月28日——2017年2月28日。
校
長:(簽字)
書
記:(簽字)
新北關小學(蓋章)
2016年2月 28日 安全穩定目標責任書
為了全面貫徹落實《涉縣教育系統安全穩定工作方案》的通知精神,進一步強化責任,全力做好我校安全穩定工作,按照《新北關小學安全崗位職責》《一崗雙責》的工作要求,學校與法制副校長簽訂2016年安全穩定目標責任書。
一、工作職責:
1.在校長的領導下,具體負責學校法制安全穩定工作,對學校法制安全穩定工作負直接領導責任。
2、按時參加上級有關部門召開的安全會議并按相關要求傳達會議精神。上報學校安全工作計劃、總結、報表、材料、信息等。
3、主動與相關部門聯系協調,建立密切的工作關系,搞好校園周邊環境綜合治理。4.堅持每天對校園及重點部位進行巡查,發現安全隱患,立即進行整改,規定完成整改的時間。問題嚴重的要及時向校長匯報。建立健全安全隱患排查整改臺賬,記錄詳細。
5、加強學生課前、課間、放學路隊管理,組織好升旗、大課間、社團等活動,制定詳細的活動方案及應急預案,開展學生安全教育,防止學生事故發生。
6.負責門衛管理和校園“三防”(人防、物防、技防)建設,管理保安人員,維護安防設施,加強對值班人員的管理和檢查。
7.負責全校消防設備的日常檢查和維護,保證校內消防器材的完好、有效,確保正常使用。
8.校內發生安全事故或突發事件,要在第一時間趕到現場,及時向學校安全工作領導小組匯報,根據應急預案及時處置。
9.開展師生德育工作,注意發現苗頭性問題,主動調和師生矛盾,維護校園教育教學秩序、穩定師生情緒,杜絕信訪事件發生。
10.加強師生安全教育和培訓工作,定期聘請消防、治安、交通、衛生等專家開展對師生的專題安全教育。組織開展各類宣傳和應急演練活動,提高師生安全意識和自護能力。
11.通過家長會、家長信、短信等多種形式向家長宣傳安全知識,提出安全要求,發揮家長對學生安全工作的主體作用。
12.做好安全教育、家長接待、事故處理及相關材料的整理歸檔。13.負責班級衛生、防疫安全工作。
二、考核與獎懲
對于認真履行職責,內完成目標管理責任的,予以表彰。對于分管范圍出現安全事故的,嚴格實行“一票否決”,并通報批評。對于玩忽職守、失職、瀆職造成重大特大事故的,按照法律和有關規定進行嚴肅查處。
承諾期限:2016年2月28日——2017年2月28日。
校
長:(簽字)
副校長:(簽字)
新北關小學(蓋章)
2016年2月 28日 安全穩定目標責任書
為了全面貫徹落實《涉縣教育系統安全穩定工作方案》的通知精神,進一步強化責任,全力做好我校安全穩定工作,按照《新北關小學安全崗位職責》《一崗雙責》的工作要求,學校與教學副校長簽訂2016年安全穩定目標責任書。
一、工作職責
1.督促全校教師嚴格落實教學常規,特別是認真落實體育課、實踐課、實驗課等教學常規,防止學生意外傷害事故的發生。
2.加強課堂教學及活動安全監管,對必須在校外進行的教學活動要認真審批,要有嚴密的安全措施,確保活動安全進行。
3.督促全校教師加強師德修養,關愛學生,不得體罰和變相體罰學生,廉潔從教,不亂訂資料亂收費,不搞有償補課,切實減輕學生過重課業負擔,要采取切實可行的措施,杜絕因體罰和心靈虐待造成對學生的傷害事件,確保學生身心健康發展。
4、加強管理實驗室、圖書室、儀器室、微機室,制定安全管理制度,加強易燃易爆、危險化學品管理,制定專用室突發事件應急預案并組織演練。
5.加強學生學籍信息的安全管理,建立信息保密制度。6.做好教學活動和考試安全預案及管理工作。
7.配合校長積極穩妥做好學校招生、畢業工作,正確執行政策、有效化解矛盾,維護校園安全穩定。
二、考核與獎懲
對于認真履行職責,內完成目標管理責任的,予以表彰。對于分管范圍出現安全事故的,嚴格實行“一票否決”,并通報批評。對于玩忽職守、失職、瀆職造成重大特大事故的,按照法律和有關規定進行嚴肅查處。
承諾期限:2016年2月28日——2017年2月28日。
校
長:(簽字)副校長:(簽字)
新北關小學(蓋章)
2016年2月 28日
安全責任狀
為了全面貫徹落實《涉縣教育系統安全穩定工作方案》的通知精神,進一步強化責任,全力做好我校安全穩定工作,按照《新北關小學安全崗位職責》《一崗雙責》的工作要求,學校與總務副校長簽訂2016年安全穩定目標責任書。
一、工作職責
1、負責學校冬季取暖,加強鍋爐工安全培訓,提高安全意識和防范技能。
2、加強對水源的管理,確保學校飲用水安全;加強學校衛生防疫工作,定期對教辦室進行消毒。
3、抓好校園衛生工作,組織保潔員崗位培訓,保證不出安全問題。
4.做好學校建筑物和設施設備、水、電、氣等設施設備的安全檢查和維護,根據學校要求定期維護或更換消防器材和設備,并建立臺賬,及時做好相關記錄。
5.落實本部門不同工種安全責任,組織部門人員定期檢查負責范圍內的安全。6.加強財務監管,認真落實財務制度,避免安全事故。
二、考核與獎懲
對于認真履行職責,內完成目標管理責任的,予以表彰。對于分管范圍出現安全事故的,嚴格實行“一票否決”,并通報批評。對于玩忽職守、失職、瀆職造成重大特大事故的,按照法律和有關規定進行嚴肅查處。
承諾期限:2016年2月28日——2017年2月28日。
校
長:(簽字)
副校長:(簽字)
新北關小學(蓋章)
2016年2月 28日