第一篇：開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案

大鰲鎮(zhèn)開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生 監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案

為進一步提高用人單位職業(yè)病防治意識，促進其依法履行職業(yè)病防治主體責任，根據(jù)《區(qū)安全監(jiān)管局關(guān)于開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動的通知》（新安監(jiān)〔2014〕64號文）要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，牢固樹立安全發(fā)展理念，嚴格貫徹落實《職業(yè)病防治法》等有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)。按照治標與治本、當前與長遠、預防與查處相結(jié)合的原則，通過開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法活動，進一步提高各級部門的安全監(jiān)管能力，推動用人單位職業(yè)病防治主體責任的全面落實，從根本上有效預防、控制、減少和消除職業(yè)病危害，保障勞動者的生命健康權(quán)益。

二、主要內(nèi)容

（一）突出重點行業(yè)領(lǐng)域。各區(qū)縣要制定執(zhí)法計劃，加大對轄區(qū)內(nèi)用人單位的執(zhí)法檢查力度，全面檢查用人單位貫徹落實《職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局有關(guān)規(guī)章以及職業(yè)衛(wèi)生標準情況，檢查內(nèi)容可參照《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)主要內(nèi)容及檢查方法》（職業(yè)衛(wèi)生業(yè)務(wù)文件ZW—JB—2013—002）。要突出抓好木質(zhì)家具（門業(yè)）制造、制鞋（革）、非煤礦山開采與加工、石棉制品生產(chǎn)與使用、建材生產(chǎn)與加工（水泥、石材、陶瓷、玻璃、涂料、耐火材料、磚瓦等）、金屬冶煉、機械（機電）制造與加工、化工產(chǎn)品生產(chǎn)、紡織、印染、鉛蓄電池生產(chǎn)、汽車4Ｓ店（修理廠）、火力發(fā)電、城市供水生產(chǎn)或污水處理、造紙、糧油加工、儀器儀表制造、電子產(chǎn)品制造、橡膠或塑料制品等職業(yè)病危害嚴重行業(yè)領(lǐng)域以及曾經(jīng)發(fā)生過職業(yè)病危害事故行業(yè)領(lǐng)域的執(zhí)法檢查。

（二）突出查處重點違法行為。各部門要以防塵防毒為重點，以“重培訓、促申報、貼警示、戴防護、抓治理、控塵毒”為主要內(nèi)容，在全面檢查用人單位依法履行職責的基礎(chǔ)上，重點對以下違法違規(guī)行為進行查處：

1.沒有建立職業(yè)衛(wèi)生責任制、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生檔案的；

2.沒有向安全監(jiān)管部門申報職業(yè)病危害因素的； 3.建設(shè)項目沒有開展職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的；

4.工作場所沒有設(shè)置職業(yè)病防護設(shè)施的，沒有在職業(yè)病危害嚴重崗位設(shè)置警示標識的；

5.沒有對工作場所職業(yè)病危害因素進行定期檢測的； 6.沒有為勞動者提供合格個體防護用品的，特別是勞務(wù)派遣用工單位沒有為勞務(wù)派遣工發(fā)放合格個體防護用品的；

7.沒有按規(guī)定組織接觸職業(yè)危害的勞動者進行職業(yè)健康檢查的。

（三）突出執(zhí)法隊伍建設(shè)。要在現(xiàn)有執(zhí)法人員的基礎(chǔ)上，把握好職業(yè)衛(wèi)生行政執(zhí)法關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴格按照“嚴格、細致、務(wù)實、高效、清廉”的要求，建設(shè)一支業(yè)務(wù)精通、紀律嚴明、執(zhí)法公正、作風優(yōu)良、服務(wù)高效、從政清廉的職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法隊伍。要逐步加強職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法隊伍建設(shè)，強化執(zhí)法檢查，創(chuàng)新執(zhí)法手段，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率，確保執(zhí)法質(zhì)量。

（四）突出建立長效機制。要注意總結(jié)和梳理執(zhí)法活動中暴露出來的安全監(jiān)管監(jiān)察部門執(zhí)法工作存在的問題和不足，認真分析查找原因，研究解決的措施和辦法，健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法有關(guān)制度。要積極爭取資金支持，配備完善便攜式執(zhí)法裝備設(shè)備，積極改善執(zhí)法條件。

三、組織機構(gòu)

為確保此次工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動取得實效，成立以鎮(zhèn)委副書記李國進為組長，安監(jiān)局長黃社洪、巡查隊長盧福余為副組長，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)安監(jiān)局。

四、實施步驟

工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動分三階段實施。即：動員部署階段、工作實施階段、總結(jié)考評階段。

（一）動員部署階段（2014年5月-6月）

鎮(zhèn)安監(jiān)局要結(jié)合實際，制訂職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案，組建機構(gòu)，明確人員和目標任務(wù)。要充分利用《職業(yè)病防治法》宣傳周、安全生產(chǎn)月以及各種媒體，廣泛宣傳職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動的重要意義和具體要求。

（二）工作實施階段（2014年7月-10月）

鎮(zhèn)安監(jiān)局要根據(jù)細化的實施方案，堅持“廣覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”原則，結(jié)合實際，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，有計劃、有針對性地組織開展。要在近幾年摸底排查的基礎(chǔ)上，有計劃、有步驟地對各類職業(yè)衛(wèi)生違法違規(guī)行為依法開展打擊和整治，切實做到查處一批、警示一批、曝光一批嚴重違法行為，切實解決本地區(qū)存在的職業(yè)衛(wèi)生安全隱患。

（三）總結(jié)考評階段（2014年10月-2014年11月）鎮(zhèn)安監(jiān)局要按照本實施方案的目標要求，及時總結(jié)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動開展完成情況，并按時報送相關(guān)信息到上級監(jiān)管部門。

六、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導。安監(jiān)局要明確活動領(lǐng)導機構(gòu)和人員，研究制定切實可行的工作目標、檢查計劃和保障措施。要將工作任務(wù)分解落實到各村居，提出明確要求，逐級抓好工作落實。要強化責任落實。

（二）堅持統(tǒng)籌兼顧。要把開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動與職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管其他工作結(jié)合起來，緊緊圍繞職業(yè)病危害嚴重的行業(yè)領(lǐng)域，統(tǒng)籌監(jiān)督執(zhí)法與職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動、職業(yè)病危害專項治理，做到相互促進、協(xié)調(diào)推進。執(zhí)法檢查要堅持明查與暗查相結(jié)合，重在發(fā)現(xiàn)問題、掌握實情，重在督促指導、落實整改措施。要堅持檢查用人單位與督促政府履行職責相結(jié)合，對用人單位問題較多的地區(qū)或職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作較為薄弱的地區(qū)，要采取約談、發(fā)函、通報等方式督促整改。

（三）嚴厲查處各類違法違規(guī)行為。對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的各類違法違規(guī)行為，依法給予警告、罰款、責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)等行政處罰；問題嚴重的，要依法提請地方政府予以關(guān)閉；對查出的問題，要逐條提出整改措施、明確時限要求，確保整改到位。

（四）強化輿論引導和社會監(jiān)督。要搞好宣傳發(fā)動，通過各種方式，大力宣傳工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動的目標、任務(wù)和要求，提高各地區(qū)開展活動的積極性、主動性。要堅持正面宣傳為主，同時也要對檢查中發(fā)現(xiàn)的一些違法違規(guī)行為進行曝光，為活動的開展創(chuàng)造良好氛圍。

（五）做好執(zhí)法信息的匯總上報工作。要按照本通知所列附表內(nèi)容，做好匯總分析，自下而上，逐級匯總上報。安監(jiān)局于2014年11月1日前將活動開展情況報告連同附表加蓋本單位公章后，報送區(qū)安監(jiān)局職業(yè)健康監(jiān)管處。

第二篇：龍頭鄉(xiāng)2014年開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動工作總結(jié)

龍頭鄉(xiāng)2014年開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法

年活動工作總結(jié)

為認真貫徹落實《職業(yè)病防治法》，進一步提高用人單位職業(yè)病防治意識，促進其依法履行職業(yè)病防治主體責任，根據(jù)國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于開展“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動的通知》（安監(jiān)總安健〔2014〕27號）、自治區(qū)安全監(jiān)管局《關(guān)于開展“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動的通知》（桂安監(jiān)安健〔2014〕10號）和河池市安全監(jiān)管局《關(guān)于印發(fā)“河池市開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案”的通知》（河安監(jiān)管職安〔2014〕5號）、（宜安委辦〔2014〕50號文件）要求，我鄉(xiāng)于6月下旬至10月底開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動工作。現(xiàn)將本次活動情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視，精心組織，周密部署

我鄉(xiāng)人民政府對這次專項行動比較重視，從貫徹落實科學發(fā)展觀、堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會的高度，來認識這項工作。我鄉(xiāng)成立了工作領(lǐng)導小組，由鄉(xiāng)長作為領(lǐng)導小組組長，加強了領(lǐng)導，進行了精心組織和周密安排。按照統(tǒng)一要求和行動方案的具體安排，鄉(xiāng)安監(jiān)辦對本轄區(qū)的專項整治工作進行了研究和部署。確定了重點行業(yè)、重點企業(yè)和重點人群以及工作目標、方法和步驟，制定了活動工作方案，并通過轉(zhuǎn)發(fā)通知或召開專題會議等形式將通知精神傳達到各村（社區(qū)）、鄉(xiāng)直單位，明確了責任，提

在崗期間的查體率為51.7%，離崗時的查體率為2.4%。

（二）在活動中，共對對1家企業(yè)進行了警告、責令限期整改的處罰。通過專項整治行動的開展，使《職業(yè)病防治法》的宣傳更加深入到基層，提高了用人單位的自覺守法意識和職工的自我防護意識，維護了法律的尊嚴，保障了勞動者的健康權(quán)益。同時，也鍛煉了監(jiān)督執(zhí)法隊伍，規(guī)范了衛(wèi)生監(jiān)督人員的執(zhí)法行為，積累了工作經(jīng)驗，提高了執(zhí)法辦案水平。

四、存在的問題

通過這次專整治活動，規(guī)范了企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，增強了企業(yè)履行《職業(yè)病防治法》的意識，勞動者特別是農(nóng)民工的職業(yè)病防護意識和維權(quán)意識有所增強，專項整治工作初見成效。通過對企業(yè)的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)的職業(yè)衛(wèi)生工作仍面臨著不少問題，主要表現(xiàn)在：

（一）職業(yè)病防治形勢嚴峻

檢查中發(fā)現(xiàn)私營企業(yè)和農(nóng)村個體工商戶，加工設(shè)備簡陋，所采用的生產(chǎn)工藝、技術(shù)落后，沒有配備基本的防護設(shè)施及個人防護用品，極易引發(fā)職業(yè)病危害。職業(yè)健康檢查率偏低，特別是崗前和離崗時的查體率更低，勞動者的職業(yè)病發(fā)病的潛在危險高，職業(yè)衛(wèi)生防護制度落實情況和職業(yè)病患者治療經(jīng)費保障與國家相關(guān)規(guī)定相比，存在較大差距。

（二）企業(yè)負責人法制觀念淡薄

企業(yè)負責人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足，沒有履行 的重視，真正將發(fā)展經(jīng)濟與職業(yè)病防治同步納入議事日程。

（三）進一步加強領(lǐng)導，繼續(xù)抓工作落實。在前段集中力量專項整治的基礎(chǔ)上，繼續(xù)對職業(yè)病危害的重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)，加大監(jiān)督執(zhí)法力度，督促用人單位認真落實好職業(yè)健康監(jiān)護制度，建立健全職業(yè)病防治責任制、落實各項防護措施。對危害嚴重、安全生產(chǎn)隱患大，不能保障勞動者身體健康和生命安全的違法企業(yè)，要堅決依法查處。

（四）加強監(jiān)督隊伍建設(shè)和對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的管理。要重視并加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員的培訓工作，有針對性的加強我鄉(xiāng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員的培訓，加大對基層衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的督導、檢查，提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的執(zhí)法能力和水平。要充分發(fā)揮職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)在職業(yè)病防治工作中的重要作用，加強對服務(wù)機構(gòu)的日常監(jiān)督，規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)行為，提高服務(wù)能力與水平，使職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力適應我省職業(yè)衛(wèi)生工作的需要，切實維護好廣大勞動者的合法權(quán)益，為經(jīng)濟建設(shè)、構(gòu)建和諧社會，做出積極的貢獻。

龍頭鄉(xiāng)人民政府 2014年11月3日

第三篇：職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案

惠農(nóng)區(qū)開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動

實施方案

轄區(qū)各廠礦企業(yè)：

為進一步提高用人單位職業(yè)病防治意識，促進其依法履行職業(yè)病防治主體責任，根據(jù)自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于印發(fā)《全區(qū)“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動的通知》（寧安監(jiān)職業(yè)?2014?52號）要求，結(jié)合我區(qū)實際，制定本方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，牢固樹立安全發(fā)展理念，嚴格貫徹落實《職業(yè)病防治法》等有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)。通過開展工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動，進一步提高安全監(jiān)管能力，推動用人單位職業(yè)病防治主體責任的全面落實，有效預防、控制、減少和消除職業(yè)病危害，保障勞動者的生命健康權(quán)益。

二、工作目標

通過開展此項活動，強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，推動企業(yè)落實《職業(yè)病防治法》及其相關(guān)法律法規(guī)的要求，提高企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理水平，加大對未貫徹落實《職業(yè)病防治法》及其相關(guān)法律法規(guī)的企業(yè)實施行政處罰的力度，對拒不落實的企業(yè)必須實施行政處罰。

三、主要內(nèi)容

突出查處重點違法行為：

一、沒有建立職業(yè)衛(wèi)生責任制、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生檔案的；

二、沒有向安全監(jiān)管部門申報職業(yè)病危害因素的；

三、建設(shè)項目沒有開展職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的；

四、工作場所沒有設(shè)置職業(yè)病防護設(shè)施的，沒有在職業(yè)病危害嚴重崗位設(shè)置警示標識的；

五、沒有對工作場所職業(yè)病危害因素進行定期檢測的；

六、沒有為勞動者提供合格個體防護用品的，特別是勞務(wù)派遣用工單位沒有為勞務(wù)派遣工發(fā)放合格個體防護用品的；

七、沒有按規(guī)定組織接觸職業(yè)危害的勞動者進行職業(yè)健康檢查的。

四、組織機構(gòu)

為確保此次工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動取得實效，成立以區(qū)工業(yè)和安監(jiān)局副局長牛新舜為組長，安監(jiān)執(zhí)法相關(guān)人員為成員的領(lǐng)導小組。

五、實施步驟

工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動分三階段實施：

（一）部署階段（2014年4月-5月）

結(jié)合實際制定本單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動實施方案，組建機構(gòu)，明確人員和目標任務(wù)。要充分利用《職業(yè)病防治法》宣傳周、安全生產(chǎn)月以及各種媒體，廣泛宣傳職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動的重要意義和具體要求。請于2014年5月15日前，將本單位實施方案報送區(qū)安監(jiān)局。

（二）工作實施階段（2014年6月-10月）

要根據(jù)細化的實施方案，結(jié)合實際，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，有計劃、有針對性地組織開展。要在前段時間摸底排查的基礎(chǔ)上，有計劃、有步驟地對各類職業(yè)衛(wèi)生違法違規(guī)行為依法開展打擊和整治，切實做到查處一批、警示一批、曝光一批嚴重違法行為，切實解決本地區(qū)存在的職業(yè)衛(wèi)生安全隱患。

（三）總結(jié)上報階段（2014年10月-2014年11月）要按照本實施方案的目標要求，及時總結(jié)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動開展完成情況，區(qū)安監(jiān)局也將組織有關(guān)單位適時對各用人單位開展執(zhí)法工作情況進行督查檢查。

六、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導。要明確活動領(lǐng)導機構(gòu)和人員，研究制定切實可行的工作目標、檢查計劃和保障措施。要對工作任務(wù)提出明確要求，抓好工作落實。要強化責任落實，區(qū)安監(jiān)局將職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動作為安全生產(chǎn)考核的一項重要內(nèi)容，量化計分，對活動開展不力的，扣減相應得分。

（二）堅持統(tǒng)籌兼顧。要把開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動與職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管其他工作結(jié)合起來，緊緊圍繞職業(yè)病危害嚴重的行業(yè)領(lǐng)域，統(tǒng)籌監(jiān)督執(zhí)法與職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動、職業(yè)病危害專項治理，做到相互促進、協(xié)調(diào)推進。執(zhí)法檢查要堅持明查與暗查相結(jié)合，重在發(fā)現(xiàn)問題、掌握實情，重在督促指導、落實整改措施。

（三）嚴厲查處各類違法違規(guī)行為。對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的各類違法違規(guī)行為，依法給予警告、罰款、責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)等行政處罰；問題嚴重的，要依法提請地方政府予以關(guān)閉；對查出的問題，要逐條提出整改措施、明確時限要求，確保整改到位。

（四）做好執(zhí)法信息的匯總上報工作。于2014年11月10日前將工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年執(zhí)法情況統(tǒng)計表匯總上報。

第四篇：關(guān)于開展“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動工作總結(jié)

關(guān)于開展“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動

工作總結(jié)

為加強職業(yè)衛(wèi)生工作，督促用人單位依法履行職業(yè)病防治主體責任，保障勞動者健康權(quán)益，按照州、義龍試驗區(qū)相關(guān)文件要求，切實提高用人單位職業(yè)病防治意識，促進其依法履行職業(yè)病防治主體責任，就開展“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動工作，總結(jié)如下：

一、總體目標

通過開展活動，強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，推動地方政府落實《職業(yè)病防治法》和《國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）》（國辦發(fā)?2009?43號）明確的監(jiān)管責任和各項要求，嚴厲查處各類職業(yè)衛(wèi)生違法違規(guī)行為，促進用人單位加強職業(yè)衛(wèi)生管理，落實職業(yè)病防治各項措施，改善工作場所環(huán)境和條件，保護勞動者健康權(quán)益。

二、主要任務(wù)

（一）突出重點檢查內(nèi)容和重點行業(yè)領(lǐng)域。各地區(qū)應加大對轄區(qū)內(nèi)用人單位的執(zhí)法檢查力度，全面檢查用人單位貫徹落實《職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局有關(guān)規(guī)章以及職業(yè)衛(wèi)生標準情況，檢查內(nèi)容可參照《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)主要內(nèi)容及檢查方法》（職業(yè)衛(wèi)生業(yè)務(wù)文件ZW—JB—2013—002）。要突出抓好礦山、危化、建材、輕工、建筑施工、金屬冶煉、鑄造、電鍍、蓄電池等職業(yè)病危害嚴重行業(yè)領(lǐng)域以及曾經(jīng)發(fā)生過職業(yè)病危害事件行業(yè)領(lǐng)域的執(zhí)法檢查。

（二）突出查處重點違法行為。在全面檢查用人單位依法履行職責的基礎(chǔ)上，重點對以下違法違規(guī)行為進行查處：

1.沒有建立職業(yè)衛(wèi)生責任制、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生檔案的； 2.沒有向安全監(jiān)管部門申報職業(yè)病危害因素的； 3.建設(shè)項目沒有開展職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的；

4.工作場所沒有設(shè)置職業(yè)病防護設(shè)施的，沒有在職業(yè)病危害嚴重崗位設(shè)置警示標識的；

5.沒有對工作場所職業(yè)病危害因素進行定期檢測的； 6.沒有為勞動者提供合格個體防護用品的，特別是勞務(wù)派遣用工單位沒有為勞務(wù)派遣工發(fā)放合格個體防護用品的；

7.沒有按規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康檢查的。

（三）突出建立長效機制。要注意總結(jié)和梳理執(zhí)法活動中暴露出來的安全監(jiān)管監(jiān)察部門執(zhí)法工作存在的問題和不足，認真分析查找原因，研究解決的措施和辦法，健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法有關(guān)制度。要逐步加強職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法隊伍建設(shè)，強化執(zhí)法檢查，創(chuàng)新執(zhí)法手段，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率，確保執(zhí)法質(zhì)量。

三、工作要求

堅持“廣覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”原則，結(jié)合實際，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，有計劃、有針對性地組織開展。

（一）加強組織領(lǐng)導。各省級安全監(jiān)管監(jiān)察部門要明確活動領(lǐng)導機構(gòu)和人員，研究制定切實可行的實施方案，明確工作目標、檢查計劃和保障措施；要將工作任務(wù)分解落實到市（州、盟）、縣（市、區(qū)），提出明確要求，逐級抓好工作落實。

（二）堅持統(tǒng)籌兼顧。要把開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動與職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管其他工作結(jié)合起來，緊緊圍繞職業(yè)病危害嚴重的行業(yè)領(lǐng)域，統(tǒng)籌監(jiān)督執(zhí)法與職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動、職業(yè)病危害專項治理，做到相互促進、協(xié)調(diào)推進。執(zhí)法檢查要堅持明查與暗查相結(jié)合，重在發(fā)現(xiàn)問題、掌握實情，重在督促指導、落實整改措施。要堅持檢查用人單位與督促政府履行職責相結(jié)合，對用人單位問題較多的地區(qū)或職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作較為薄弱的地區(qū)，要采取約談、發(fā)函、通報等方式督促整改。

（三）嚴厲查處各類違法違規(guī)行為。對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的各類違法違規(guī)行為，依法給予警告、罰款、責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)等行政處罰；問題嚴重的，要依法提請地方政府予以關(guān)閉；對查出的問題，要逐條提出整改措施、明確時限要求，確保整改到位。

（四）強化輿論引導和社會監(jiān)督。要搞好宣傳發(fā)動，通過各種方式，大力宣傳“工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動目標、任務(wù)和要求，提高各地區(qū)開展活動的積極性、主動性。要堅持正面宣傳為主，同時也要對檢查中發(fā)現(xiàn)的一些違法違規(guī)行為進行曝光，為活動的開展創(chuàng)造良好氛圍。

（五）做好執(zhí)法信息的匯總上報工作。要按照本通知所列附表內(nèi)容，做好匯總分析，自下而上，逐級匯總上報。

第五篇：職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年總結(jié)

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年總結(jié)

為進一步貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《使用有毒作業(yè)場所勞動保護條例》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》等法律法規(guī)，加強職業(yè)監(jiān)管力度，強化企業(yè)第一責任人意識，保護勞動者身體健康，決定開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年工作，并下發(fā)了通知，現(xiàn)將本次活動情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視，精心組織，周密部署

各社區(qū)對這次專項行動比較重視，從貫徹落實科學發(fā)展觀、堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會的高度，來認識這項工作。按照上級統(tǒng)一要求和行動方案的具體安排，各社區(qū)對本轄區(qū)的專項整治工作進行了研究和部署。確定了重點行業(yè)、重點企業(yè)工作目標、方法和步驟，制定了工作方案，并通過轉(zhuǎn)發(fā)通知或召開專題會議等形式將通知精神傳達到各社區(qū)，明確了責任，提高了認識，對本轄區(qū)的執(zhí)法年工作作了具體安排部署，確保專項整治工作的順利開展。

二、突出重點，嚴格執(zhí)法，增強素質(zhì)

各社區(qū)照制定的執(zhí)法年方案的要求，自5月下旬起，全街道各社區(qū)集中監(jiān)管力量，開展了專項整治活動。對粉塵危害嚴重的木質(zhì)家具、金屬加工、建材、冶金、化工等行業(yè)進行了監(jiān)督檢查。

（一）全處共檢查企業(yè)11家，其中木制家具2家，金屬行業(yè)6家，化工行業(yè)2家，其他行業(yè)1家。檢查的企業(yè)中有專門職業(yè)病防治管理機構(gòu)或措施的有2677家，占65.6%，進行了職業(yè)病危害評價與檢測的有2家，現(xiàn)場有警示標識的為4家，有職業(yè)病防護措施的有7家，建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案的有2家，配備個人防護用品的有11家，使用個人防護用品的有8家。接塵人員共62人，職工上崗前的職業(yè)健康檢查率為20%，在崗期間的查體率為50%。

（二）在執(zhí)法年活動中，共對11家企業(yè)進行了查處。對11家企業(yè)下達了責令限期整改，其中責令當場整改14項，限期整改12項。

通過執(zhí)法年活動的開展，使《職業(yè)病防治法》更加深入到基層，提高了用人單位的自覺守法意識和職工的自我防護意識，維護了法律的尊嚴，保障了勞動者的健康權(quán)益。同時，也鍛煉了監(jiān)督執(zhí)法隊伍，規(guī)范了人員的執(zhí)法行為，積累了工作經(jīng)驗，提高了執(zhí)法水平。

四、存在的問題

通過這次專整治活動，規(guī)范了企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，增強了企業(yè)履行《職業(yè)病防治法》的意識，勞動者特別是農(nóng)民工的職業(yè)病防護意識和維權(quán)意識有所增強，專項整治工作初見成效。同時，通過對中小企業(yè)的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)我處的職業(yè)衛(wèi)生工作仍面臨著不少問題，主要表現(xiàn)在：

（一）職業(yè)病防治形勢嚴峻 檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)，特別私營企業(yè)和農(nóng)村個體工商戶，加工設(shè)備簡陋，所采用的生產(chǎn)工藝、技術(shù)落后，沒有配備基本的防護設(shè)施及個人防護用品，極易引發(fā)職業(yè)病危害。職業(yè)健康檢查率偏低，特別是崗前和離崗時的查體率更低，勞動者的職業(yè)病發(fā)病的潛在危險高。

（二）企業(yè)負責人法制觀念淡薄

企業(yè)負責人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù)。勞動用工管理不規(guī)范，特別是農(nóng)民工，多數(shù)沒有用工記錄，未簽訂勞動合同，有的無名稱、無工商登記。無職工健康監(jiān)護檔案；勞動者自我維權(quán)意識不強，個人防護意識不足，不能正確使用防護用品，缺乏自我保護能力。

五、下一步工作打算

針對存在的問題，我們應充分認識職業(yè)病防治工作的重要性和緊迫性，進一步強化措施，加大監(jiān)督執(zhí)法力度，重點抓好以下工作：

（一）進一步加大宣傳力度。充分利用各種媒體，采取多種宣傳形式，繼續(xù)在全社會廣泛深入地宣傳《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》等法律法規(guī)，進一步增強用人單位自覺守法的意識和廣大勞動者的自我維權(quán)意識；營造一個自覺抵制、投訴舉報侵害勞動者健康權(quán)益行為的良好社會氛圍。

（二）進一步加強領(lǐng)導，繼續(xù)抓工作落實。在前段集中力量專項整治的基礎(chǔ)上，繼續(xù)對職業(yè)病危害的重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)，加大監(jiān)督執(zhí)法力度，督促用人單位認真落實好職業(yè)健康監(jiān)護制度，建立健全職業(yè)病防治責任制、落實各項防護措施。對危害嚴重、安全生產(chǎn)隱患大，不能保障勞動者身體健康和生命安全的違法企業(yè)，要堅決依法查處。