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“四個清單”推動黨建責任實施方案

時間:2019-05-15 02:10:14下載本文作者:會員上傳
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第一篇:“四個清單”推動黨建責任實施方案

“四個清單”推動黨建責任實施方

為進一步推動抓黨建工作責任,不斷加強和改進黨的基層組織建設,強化管黨治黨責任,XX黨委全面建立基層黨建責任清單、問題清單、任務清單和成績清單,推動各支部黨建工作責任。

一、建立“責任清單”,強化抓黨建主業(yè)意識。圍繞年度組織工作要點和上級黨組織黨建工作安排,明確落實加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設5個方面責任內容和責任人、牽頭人及完成時限,同時根據(jù)實際,對“講黨課、開展黨建專題調研、走訪聯(lián)系點”等設定量化標準。各黨支部參照責任清單,建立黨支部及書記、副書記作用發(fā)揮的責任清單,明確職責內容,壓實主體責任。

二、建立“任務清單”,量化黨建工作內容。把履行抓黨建第一責任人職責、加強班子建設、黨員隊伍建設、健全黨建工作機制、星級服務型黨組織創(chuàng)建、黨建工作品牌等內容,進行項目化、載體化和數(shù)據(jù)化,各級黨組織根據(jù)實際細化量化工作內容。提出具體措施,使黨建目標由“軟任務”變成“硬指標”,每個季度對任務落實情況進行督查審核。

三、建立“問題清單”,完善黨建倒逼機制。突出問題導向,以解決現(xiàn)實存在問題和薄弱環(huán)節(jié)為突破口,各級黨組織通過黨員群眾反映、日常工作檢查、上級督查反饋等多種渠道找問題,對存在問題進行分類梳理,集體會商,分清輕

重緩急,區(qū)分共性個性,逐一列出問題清單,提出整改措施。每個基層黨組織年度內至少查找3個以上主要問題,提出的整改目標和措施要具體,有針對性和操作性。

四、建立“成績清單”,創(chuàng)新黨建考核方式。完善基層黨建目標責任考核機制,黨支部梳理總結自身在落實“五個服務”和星級創(chuàng)建的特色做法和亮點工作,黨組織創(chuàng)建等方面總結提煉經(jīng)驗做法,分別形成客觀實際、成效突出的成績清單。黨委通過“平時督查、季度述職、半年評估、年度考核”的跟蹤推進模式,每年確定一個黨支部工作示范點,完善黨員領導干部黨建工作聯(lián)系點制度,經(jīng)常深入聯(lián)系點具體指導,努力把聯(lián)系點建成黨建示范點,以點帶面,促進黨建工作整體水平提升。

第二篇:黨支部黨建責任義務清單

黨支部2017年黨建責任義務清單

大力推進黨務公開工作和機關黨組織信息化建設,不斷提高機關黨建工作水平。下面是小編收集整理的黨支部2017年黨建責任義務清單,歡迎閱讀參考!

黨支部2017年黨建責任義務清單篇一:

一、黨組黨建主體責任清單

1.把黨建工作與業(yè)務工作一起謀劃、一起部署,列入工作要點,年終一起考核。貫徹推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化有關要求,專題研究并制定落實的具體方案和措施,每季度專題分析研究黨建工作和推進“兩學一做”學習教育,每半年聽取機關黨委黨建工作和”兩學一做”學習教育情況匯報,切實加強工作指導。

2.建立并落實黨建工作主體責任制度,明確黨組、機關黨委、基層黨支部三級黨建主體責任清單,抓好責任落實。落實“一崗雙責”,堅持“支部建在處室,處長擔任書記”工作機制。

3.深入開展“黨建工作先進單位”創(chuàng)建活動。

4.堅持黨組示范引領學,制定黨組理論學習中心組集中學習計劃,全年集中學習不少于8次,班子成員集中學習時間不少于40學時。

5.領導干部建立基層黨建工作聯(lián)系點,全年到基層聯(lián)系點指導黨建工作不少于2次。黨組書記給全體黨員講1-2次黨課,黨組成員到所在支部和基層聯(lián)系點講黨課,結合精準扶貧等工作送黨課到基層聯(lián)系點。

6.按要求召開民主生活會。黨員領導干部常態(tài)化參加所在支部主題黨日活動,以普通黨員身份參加所在支部專題組織生活會,帶頭開展批評和自我批評,主動接受支部黨員監(jiān)督。

7.嚴格按省委要求選優(yōu)配強專兼職黨務干部,年內配齊配強機關紀委書記。

8.研究決定干部人事任免工作時,主動聽取機關黨委意見,研究決定黨員干部行政職務與擬任黨內職務一并研究。

9.貫徹落實《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》,加強和改進機關思想政治工作。落實領導干部談心談話制度,黨組成員每半年與分管處(室)負責人談心至少一次。

10.按照《湖北省貫徹〈中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例(試行)實施辦法〉》要求,做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。

11.認真落實黨風廉政建設責任制。黨組主要負責人與黨組成員簽訂黨風廉政建設責任狀,黨組成員與分管處(室)負責人簽訂黨風廉政責任狀。黨組書記每年至少講一次廉政黨課,黨組成員每半年與分管處(室)負責人進行至少一次廉政談話,按要求填寫《履行黨風廉政建設主體責任紀實手冊》。

12.支持紀檢監(jiān)察機關行使監(jiān)督職責,嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》,將紀律和規(guī)矩挺在前面,堅持抓早、抓小、抓常、抓長,正確運用監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”,強化問責追責,保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。

二、機關黨委黨建主體責任清單

1.制定2017黨建工作要點與理論學習安排,舉辦理論學習培訓,邀請專家講黨課,積極開展黨建理論研討,完成研討課題項目。制定推進“兩學一做”常態(tài)化制度化實施方案,每月對所屬基層黨組織學習教育開展一次督查指導,做到有計劃、有檢查、有通報。

2.學習貫徹《中共湖北省委關于落實全面從嚴治黨要求進一步加強省直機關黨的建設意見》。召開支部書記會及時傳達學習上級指示精神,組織基層支部書記和黨務工作者積極參加省直機關工委和辦機關組織的各類培訓。

3.按照省直機關工委開出的機關黨建工作主體責任任務清單和問題清單抓好落實、整改。嚴格執(zhí)行“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度,健全黨員向支部述職、支部向機關黨委述職、機關黨委向省直機關工委述職的工作機制。機關黨委委員、機關紀委委員按照職責分工抓好工作落實,年底進行述職述廉。

4.科學設置基層黨組織,組織基層黨支部按期換屆選舉,對基層黨支部進行改建和合并,理順基層黨支部人員編配,建立辦系統(tǒng)基層黨組織結構圖,指導各支部建立黨建工作綜合管理臺賬,提高創(chuàng)新開展工作能力。

5.深入開展服務供給側結構性改革作風紀律建設活動,切實轉變機關作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定與省委六條意見,深化“三短一簡一儉”,積極倡導務實重行、敢于擔當?shù)墓ぷ髯黠L,重點整治形式主義、官僚主義。組織開展“我為精準脫貧辦實事”活動,建強村黨組織、發(fā)展集體經(jīng)濟、幫扶貧困戶脫貧、關愛留守兒童,開展“建一流平臺、創(chuàng)優(yōu)質示范崗”活動。

6.深入開展“紅旗黨支部”創(chuàng)建活動,抓好黨支部規(guī)范化建設。督促落實黨支部月計劃工作制度、季度工作總結制度,開展“強基礎、曬臺賬、亮特色”活動,組織支部工作規(guī)范化建設觀摩會,積極總結推廣“支部工作法”,實現(xiàn)“紅旗黨支部”創(chuàng)建活動全覆蓋,推動實現(xiàn)支部工作制度化。

7.按照全省支部主題黨日活動規(guī)范指導書的要求,落實支部主題黨日,不斷提高組織生活質量。嚴格落實黨員領導干部參加雙重組織生活規(guī)定,嚴格落實“三會一課”制度,組織開展民主評議黨員、黨性定期分析,積極協(xié)調組織開展主題黨日活動。

8.抓好黨員教育管理監(jiān)督,不斷提高黨風廉潔工作水平。組織完成黨員組織關系排查工作,落實黨員手冊紀實制度;組織開展第十八個黨風廉政教育宣傳月活動,提標提速,加大問責追責力度;制定并認真執(zhí)行發(fā)展黨員工作規(guī)劃或計劃,做好對發(fā)展對象的培訓和審查工作;積極推行黨務公開制度,定期向黨員干部公開黨建重大事宜;定期召開黨員思想動態(tài)分析會,每半年向省委省直機關工委提交書面報告;落實黨員激勵關懷幫扶機制,關心黨員思想、學習、工作和生活,走訪慰問困難黨員。

9.嚴格落實黨費管理制度,提高黨員黨性意識。黨員在支部主題黨日活動中自覺、按時、足額交納黨費,機關黨委按規(guī)定比例每半年向省直機關工委上繳黨費,并按規(guī)定使用和管理黨費。

10.建立完善黨員活動室和機關圖書室,設置黨務政務公開欄,及時更新內容。

11.深化精神文明創(chuàng)建工作。制定精神文明創(chuàng)建工作方案,深入開展職業(yè)道德教育、家風故事展現(xiàn)、志愿服務展示、創(chuàng)建無煙機關,創(chuàng)建“效能型”機關、“法律進機關”、創(chuàng)建平安大院等創(chuàng)建活動。

12.領導和指導工青婦等群團組織建設,做到組織健全、活動經(jīng)常。積極推動崗位練兵技能比武、“全民閱讀98書香機關”、學雷鋒志愿服務、青年文明號和青年崗位能手、“巾幗文明崗”等活動制度化、經(jīng)常化。實施黨員干部身心健康服務工程,組織開展有益身心健康的文化活動,豐富干部職工精神文化生活。認真組織開展“喜迎十九大”合唱比賽,開展省直機關首屆優(yōu)秀“婦女之家”評選活動。

13.認真組織黨建課題研究,聯(lián)合有關市州辦(局)開展深度調研,力爭推出1-2篇高質量的理論研究成果。

14.切實加大機關黨建工作推薦宣傳力度,全年力爭在《湖北日報》《湖北機關黨建》等報刊雜志上發(fā)表2-3篇文章。

三、基層黨支部黨建主體責任清單

1.根據(jù)機關黨委黨建工作要點,制定支部工作、學習計劃和“紅旗黨支部”創(chuàng)建計劃,積極開展“紅旗黨支部”創(chuàng)建活動,結合支部實際探索“支部工作法”。

2.按規(guī)定做好支部換屆工作,配強紀律檢查委員。3.將“兩學一做”學習教育納入支部經(jīng)常性教育的重要內容,組織好供給側結構性改革專題學習討論和黨的十九大精神以及省第十一次黨代會精神學習。黨員全年集中學習時間不少于24學時。黨員干部制定個人學習計劃,完成湖北干部在線學習任務,積極參加長江講壇、湖北機關黨建網(wǎng)等平臺的學習活動。

4.落實“三會一課”制度,制定“三會一課”計劃并報機關黨委備案。每月至少召開一次支委會,研究布置工作,處理黨務;每季度至少召開一次支部黨員大會;每季度至少上一次黨課(全年至少有1次掛鉤聯(lián)系領導的授課)。

5.規(guī)范開展支部主題黨日活動。每月開展1次“支部主題黨日”活動,把唱國歌、重溫入黨誓詞、誦讀黨章、交納黨費、學習傳達上級精神作為規(guī)定動作,結合實際大膽創(chuàng)新,豐富主題黨日活動的形式和內容,“三會一課”和組織生活會可安排在支部主題黨日進行。

6.按規(guī)定開好支部組織生活會,認真開展批評與自我批評。7月1日前召開以增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識為主題的組織生活會。

7.按照“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”要求,做好支部和黨員述職評議、考核工作。

8.做好認真細致的思想政治工作,每季度分析一次黨員干部思想動態(tài),支部書記、委員每半年與支部黨員至少談心1次。

9.支部書記認真履行“一崗雙責”,做到到支部工作“五個一口清”,即“黨員情況一口清、黨建職責一口清、解決問題一口清、活動開展一口清、工作業(yè)績一口清”。

10.加強隊伍建設。支部書記和委員積極參加省直機關工委和機關黨委組織的各類培訓,不斷提升做好黨務工作的能力和水平,支部每年至少組織一次黨建方面的專題研討。組織黨員到湖北省直機關黨員干部教育基地接受教育,開展“聽、看、講、讀、寫、想”學習交流活動。

11.加強黨員的監(jiān)督管理,突出運用好監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”,讓咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態(tài),善于發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題,堅持抓早抓小、防微杜漸。要善于培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)身邊先進典型,發(fā)揮典型示范作用。

12.按計劃教育和培養(yǎng)入黨積極分子,做好黨員發(fā)展工作。

13.做好黨員組織關系集中排查,規(guī)范開展黨員黨費收繳和登記工作,落實黨員手冊紀實制度。

14.落實好幫扶困難黨員和“精準扶貧”結對幫扶工作,每半年深入貧困戶一次,力所能及辦實事、解難事。

15.按照《湖北省直機關黨支部工作手冊》“臺賬樣本”,建立完善黨支部黨建工作綜合管理臺賬,內容規(guī)范、完整,指定專人妥善管理。

黨支部2017年黨建責任義務清單篇二:

根據(jù)總書記系列講話精神和中央、省、市委關于推進從嚴治黨責任落實的要求,建立健全黨建工作責任制,落實黨委抓黨建主體責任、黨委書記抓黨建“第一責任人”職責、領導班子成員各司其職抓好分管領域黨建工作職責,構建一級抓一級、層層抓落實、上下同心齊抓共管的新常態(tài)黨建工作機制,充分發(fā)揮黨組織在推動統(tǒng)計改革發(fā)展中的政治核心作用。

一、局領導班子黨建工作主體責任

(一)落實從嚴治黨主體職責

局黨組要牢固樹立抓好黨建就是最大政績的意識,堅持把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同落實、同考核情況;堅決貫徹中央、省、市委關于黨建工作的各項部署和要求,研究制定全年黨建工作要點,落實責任分解,建立健全以黨建工作例會、黨建工作專題研討會議為載體的長效管理機制,做到有計劃、過程有督查、年終有總結情況。嚴格落實中心組學習制度,加強思想理論武裝,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,切實增強貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策的自覺性和堅定性。

(二)加強黨的紀律建設

認真履行管黨治黨政治責任,把守紀律講規(guī)矩擺在重要位置,做守紀律講規(guī)矩的模范;嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。認真抓好黨章、黨規(guī)、黨紀的常態(tài)學習,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識;組織黨員認真學習并自覺遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》等黨內法規(guī)制度的情況。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及配套實施辦法,堅決守住干凈干事的底線;堅持抓常抓細,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,抓好建章立制工作,防止“四風”反彈。

(三)嚴格黨內政治生活

嚴格落實民主集中制,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,集體研究決策“三重一大”事項;加強班子自身建設,組織開好高質量的民主生活會和組織生活會,認真開展批評和自我批評,完善黨內關心關愛機制、談心談話制度,營造講政治、講原則、講規(guī)矩的良好氛圍。落實述職述德述廉、個人有關事項報告等黨內監(jiān)督制度的情況。加強黨支部建設,認真落實“三會一課”、黨員活動、黨員黨性定期分析和民主評議黨員等黨內生活制度。

(四)從嚴管理黨員干部

落實黨組選人用人主體責任,健全干部教育培訓和實踐鍛煉機制,嚴格落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》等干部政策規(guī)定和開展“一報告兩評議”,樹立正確的選人用人導向,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋x賢任能、知人善任、人盡其才。認真制定和落實發(fā)展黨員計劃,按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的要求,嚴格發(fā)展黨員工作程序,切實做好黨員發(fā)展工作。做好黨員的日常管理工作,進一步落實黨內激勵、關懷、幫扶機制,及時了解黨員需求,做好服務黨員工作。從嚴管理監(jiān)督干部,落實談心談話、專項約談、提醒函詢誡勉、個人有關事項報告等日常管理監(jiān)督制度情。

(五)持續(xù)深入轉變作風

堅持把黨建工作與落實市委、市政府決策部署、與推動統(tǒng)計改革發(fā)展有機結合起來,把黨建工作與業(yè)務工作緊密結合起來。圍繞“一業(yè)一網(wǎng)”、“五水共治”、“最多跑一次”改革、“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展”等中心工作積極開展抓黨建促發(fā)展活動,建立重點統(tǒng)計調查單位聯(lián)系點制度,加強對經(jīng)濟運行預警預判能力。引領全體黨員干部增強宗旨意識,切實提升統(tǒng)計制度方法實施和統(tǒng)計優(yōu)質服務能力,以嚴的精神和實的作風推動各項工作落實,真正發(fā)揮黨建工作的服務保障作用。

(六)加強黨風廉政建設

嚴格落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,推動兩個責任全面落實,突出主責主業(yè)。嚴格落實中央八項規(guī)定精神及省委28條辦法和“六個嚴禁”。支持市紀委派駐機構圍繞黨風廉政建設,加強對領導班子、各處室(中心)的廉政監(jiān)督,著力構建廉政風險防護網(wǎng)。深化反腐倡廉教育,領導干部帶頭上廉政黨課,深化示范教育和警示教育,筑牢思想道德防線。每季度至少召開1次專題例會,總結分析黨風廉政建設和反腐敗工作情況,研究部署下一階段工作的情況。嚴守統(tǒng)計“四條紅線”和“六個不得”,嚴治“數(shù)據(jù)造假、以數(shù)謀私”行為,立足預防為主,抓早抓小,對一些苗頭性、傾向性問題,早提醒,早糾正。主動發(fā)現(xiàn)和核查問題線索,認真處理來信來訪,對發(fā)現(xiàn)問題實行整改責任制度和責任人談話制度,對情節(jié)嚴重的,嚴格實行執(zhí)紀、問責。

二、局黨組書記沈月飛同志責任清單

(一)認真履行“第一責任人”職責

1.堅決貫徹落實中央、省、市委的部署和要求,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。

2.結合統(tǒng)計工作實際,制定黨建工作要點,抓好責任分解與層級落實。

3.定期召開黨建工作專題會議,聽取工作匯報,分析實際問題,做出工作安排。

(二)加強黨的紀律建設

1.履行黨建“第一責任人”職責,帶頭遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,示范表率抓好黨章、黨規(guī)、黨紀的常態(tài)學習工作。

2.抓好建章立制工作,確保制度的剛性約束功能。

3.強化問題導向,加強對黨組織和黨員干部遵守政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查,強化執(zhí)紀問責。

(三)嚴格黨內政治生活

1.堅持民主集中制,堅持集體研究決策“三重一大”事項,做到一把手“五個不直接分管”,提高民主決策、科學決策水平和依法執(zhí)政能力。

2.帶頭嚴格落實“三會一課”制度、領導干部雙重組織生活制度,召開民主生活會,深入開展批評與自我批評。

3.完善黨內關心關愛機制、談心談話制度。

(四)從嚴管理黨員干部

1.加強黨員干部思想政治建設,嚴格落實中心組學習制度,全年為黨員上黨課不少于1次。

2.加強以班子成員、中層干部、黨員干部為重點的干部隊伍管理監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部作風方面存在的問題。

3.優(yōu)化黨建工作考核機制,健全黨建“述職評議”制度,強化黨員干部的考核評價管理。

(五)持續(xù)深入轉變作風

1.帶領班子成員自覺反對“四風”、踐行“三嚴三實”要求,遵守各項黨紀黨規(guī),主動接受監(jiān)督,規(guī)范權力運行,起好表率作用。

2.帶頭開展好領導干部基層聯(lián)系點工作,堅持常態(tài)化到基層檢查指導工作。積極暢通各類民情渠道,做好信訪和群眾反映強烈的熱點問題的牽頭協(xié)調解決工作。

3.深化結對共建活動,加強對聯(lián)系村(社區(qū))的指導幫扶,著力解決一些實際困難。

4.堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建,同步健全工會、共青團、婦委會等群團組織。重視黨建活動陣地建設,落實黨員教育培訓經(jīng)費保障,保證黨建工作正常開展。

(六)加強黨風廉政建設

1.認真學習并帶頭遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及配套實施辦法,規(guī)范自身行為,管好家人、親屬及身邊工作人員,認真落實述職述廉規(guī)定。

2.支持市紀委派駐機構圍繞黨風廉政建設,加強對領導班子的廉政監(jiān)督,著力構建廉政風險防護網(wǎng),營造風清氣正的生態(tài)環(huán)境。

3.加大正風肅紀督查力度,強化專項整治,強化制度剛性約束,加大對違規(guī)違紀案件查處力度,堅決懲治腐敗。

三、其他黨組成員責任清單

(一)共性責任清單

1.學習貫徹落實市委組織部、市直機關黨工委關于基層黨建工作的部署要求。

2.強化自身學習,加強理想信念教育、黨性鍛煉和法紀教育,把自己的思想和行動統(tǒng)一到市委、上級統(tǒng)計部門的決策部署上來。

3.全年分黨組、支部、分管科室等不同層次為黨員群眾上黨課。加強黨員干部隊伍作風建設,不定期與班子成員和黨員干部群眾開展交心談心。

4.認真參與民主生活會,嚴格落實雙重組織生活。

5.嚴格履行”一崗雙責”,加強對分管科室的日常教育管理和經(jīng)常性監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和作風方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。

6.強化落實黨風廉政建設“兩個責任”。嚴格教育和管理,深入開展黨風黨紀和廉潔自律教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。7.積極參與結對共建活動,加強對聯(lián)系村(社區(qū))的指導幫扶,幫助解決一些實際困難。

8.加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量監(jiān)管,進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,提高統(tǒng)計公信力。

(二)個性責任清單

1.局黨組成員、副局長謝樹良同志

協(xié)助黨組書記負責黨的組織、紀檢、宣傳等工作;落實辦公室(法制科)黨建工作責任制。

2.局黨組成員、副局長張永恒同志

協(xié)助黨組書記負責黨的群團等工作;落實綜合科、三產(chǎn)科、城調隊黨建工作責任制。

3.局黨組成員、副局長邵柏泉同志

協(xié)助黨組書記負責黨的統(tǒng)戰(zhàn)等工作;落實工投科黨建工作責任制。

四、局黨支部書記責任清單

(一)履行黨建工作具體負責人責任

1.協(xié)助局黨組書記抓好黨建責任制的層級落實工作,落實好黨建工作例會、黨建專題研討會議相關工作。

2.扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,堅持全覆蓋、常態(tài)化、重創(chuàng)新、求實效。

3.強化黨建工作和統(tǒng)計任務的具體結合,全年牽頭1個重點課題,強化成效落實。

(二)加強黨的紀律建設

1.自覺履行黨建職責,遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,強化看齊意識,協(xié)助局黨組書記確保政令暢通。

2.督促局黨支部認真抓好黨章、黨規(guī)、黨紀的常態(tài)學習,切實增強黨員干部貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策的自覺性和堅定性。

3.協(xié)助局黨組書記抓好建章立制的具體工作,強化問題導向,主抓過程監(jiān)控,防止“四風”反彈。

(三)嚴格黨內政治生活

1.認真指導和參與支委、黨小組的民主生活會,推動黨內生活制度化、規(guī)范化。

2.認真開展“三會一課”、民主評議黨員、黨性分析等工作,豐富黨內生活內容、創(chuàng)新黨內生活方式。

3.完善黨內關心關愛機制,不定期與班子成員及黨員干部開展交心談心,及時發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部作風方面存在的問題。

(四)從嚴管理黨員干部

1.組織開展教育培訓,不斷提高黨員干部黨性修養(yǎng)。

2.落實黨建工作考核機制,落實黨建“述職評議”制度,優(yōu)化黨員干部的考核評價的過程管理。

(五)持續(xù)深入轉變作風

1.遵守各項黨紀黨規(guī),主動接受監(jiān)督,起好表率作用。抓好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,并強化輻射效應。

2.深化結對共建活動,加強對聯(lián)系村(社區(qū))的指導幫扶,幫助解決一些實際困難。

3.堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建,同步健全工會、共青團、婦委會等群團組織。

4.落實好各項黨建保障的具體工作。

(六)加強黨風廉政建設

1.認真學習并遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及配套實施辦法,規(guī)范自身行為,對分管處室的黨風廉政建設負領導責任,管好家人、親屬及身邊工作人員。

2.強化落實黨風廉政建設“兩個責任”,嚴格教育和管理,深入開展黨風黨紀和廉潔自律教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

[黨支部2017年黨建責任義務清單]

第三篇:基層黨建責任清單-黨員個人責任清單

基層黨建責任清單-黨員個人責任清

黨支部黨建工作責任清單

黨支部黨建工作責任清單

一、支部班子責任清單

1.貫徹執(zhí)行好上級黨組織的方針政策,抓好機關黨建工作。

2.每年組織開展4次黨建專題研究工作會,及時研究解決黨建工作中的有關問題,做好處置不合格黨員工作。

3.研究制定黨建工作規(guī)劃,明確工作目標、任務分工和時限要求,充分發(fā)揮黨支部在各項工作中的作用。

4.重視支部班子建設,抓好支委委員的選配工作,開展黨務工作培訓,強化業(yè)務素質。

5.關心黨員的思想、工作和生活,幫助解決工作和生活中的實際問題。

6.按照“雙基工程”建設要求,把支部的活動經(jīng)費列入單位行政經(jīng)費預算,專款專用。

7.加強黨建帶工建、團建、婦建工作,在加強基層黨建工作中帶動群團組織建設,在推進基層群團組織建設中促進黨建工作的開展。

二、支部書記責任清單

1.定期主持召開支委會,專題研究黨建工作的重大問題,牽頭制定黨建工作規(guī)劃和計劃;

2.組織落實好“三會一課”等重要黨內制度,發(fā)揚黨內民主。

3.抓好重要黨建活動的策劃部署和檢查督查工作,抓好黨建工作總結、創(chuàng)新;

4.經(jīng)常深入基層,組織開展好黨員義工日等志愿服務活動。

三、支委委員責任清單

1.貫徹執(zhí)行上級黨組織的決策部

署,結合工作實際,研究制定本部門基層黨建工作規(guī)劃、計劃和工作措施,并組織實施。

2.組織落實好各項黨建工作制度和組織生活制度,并做好制度落實的督促和檢查工作。

3.加強黨員隊伍建設,強化對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務。“四個清單”壓實基層黨建責任

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第四篇:2020年黨建工作責任清單

2020年黨建工作責任清單

一、黨工委履行黨建工作主體責任清單

(一)加強領導班子思想政治建設

(二)加強紀律作風建設

(三)推動黨員干部直接聯(lián)系群眾

(四)提升黨員素質能力

(五)落實服務保障

(六)推進黨內政治生活制度化、常態(tài)化

(七)強化責任制落實

二、黨工委書記履行黨建工作第一責任人責任清單

(一)抓嚴抓實主體責任

(二)抓嚴抓實部署指導

(三)抓嚴抓實組織生活

(四)抓嚴抓實作風改進

(五)抓嚴抓實隊伍建設

(六)抓嚴抓實黨風廉政

三、分管黨建工作副書記、組織委員履行黨建工作直接責任人責任清單

四、其他班子成員履行黨建工作“一崗雙責”清單

2020年黨建工作責任清單

一、黨工委履行黨建工作主體責任清單

(一)加強領導班子思想政治建設

1.堅持和改進學習制度,強化理想信念教育,加強執(zhí)政能力建設,堅定正確的政治立場和政治方向,努力提高領導、服務經(jīng)濟社會發(fā)展和社會群眾、駕馭工作全局的能力。

2.認真落實意識形態(tài)工作責任制,強化宣傳工作和輿論引領,及時全面把握黨員干部思想動態(tài),筑牢意識形態(tài)防線。

3.深化中國特色社會主義理論體系教育,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、愛國主義精神、紅色革命文化、社會主義先進文化,加強精神文明建設。

(二)加強紀律作風建設

4.認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨紀黨規(guī),嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

5.認真開展理想信念、宗旨意識、黨規(guī)黨紀和警示教育,引導黨員干部形成執(zhí)行紀律規(guī)矩的思想自覺和行動自覺。

6.嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定,積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。

(三)推動黨員干部直接聯(lián)系群眾

7.以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員為重點,強化服務型黨組織建設。結合脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、社區(qū)治理、城鄉(xiāng)黨建結對共建活動,組織廣大黨員志愿者采取“一幫一”或“多幫一”的方式,積極開展結對幫扶,實現(xiàn)聯(lián)系服務群眾零距離。

8.組織開展常態(tài)化的黨員志愿服務活動,引領工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織立足實際,把志愿服務覆蓋到職能業(yè)務和公共場所等各方面;大力宣傳社會主義核心價值體系,廣泛開展各類文明創(chuàng)建、社區(qū)建設、環(huán)境保護等志愿服務和社會公益活動。

(四)提升黨員素質能力

9.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,認真學習習近平總書記系列重要講話、學習黨章、《準則》和《條例》等黨紀黨規(guī),嚴格遵守黨的“六大紀律”,使守紀律、講規(guī)矩成為黨員干部的自覺行為。

10.深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動,完善教育培訓方式,強化機關黨員思想政治教育、業(yè)務培訓、黨性教育,積極組織開展“微黨課”活動,利用各類培訓、學習講座、專題調研、典型案例征集等形式增強學習效果。

11.廣泛組織開展各種形式的愛國教育、紅色教育活動,提高機關黨員干部的業(yè)務素質和工作能力,培養(yǎng)一支政治可靠、業(yè)務過硬、勤政廉政的高素質黨員隊伍。

(五)落實服務保障

12.按要求配齊配強專、兼職黨務干部,把政治素質高、工作能力強、既懂業(yè)務又懂黨務的優(yōu)秀干部選拔到黨建工作崗位。

13.切實保障各黨組織活動經(jīng)費,將工作經(jīng)費納入單位財務預算,對機關黨組織開展活動給予人力物力支持,確保黨組織活動正常開展。

14.按照規(guī)范適用、功能完備的要求,完善機關黨組織活動和服務陣地,建立規(guī)范的黨員活動陣地,配備必要的設施、資料等,確保黨員的學習、活動所需。

15.大力推進黨務公開工作和黨組織信息化建設,不斷提高黨建工作水平。

(六)推進黨內政治生活制度化、常態(tài)化

16.堅持和完善民主集中制,嚴肅黨內政治生活,不斷增強黨內生活的思想性、政治性、原則性,切實提高班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。嚴格落實“三重一大”事項決策報告制度,堅持重大決策部署由黨工委集體研究決定。

17.圍繞加強黨性鍛煉、嚴明黨的紀律、解決自身問題、提高黨員素質,嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。

(七)強化責任制落實

18.認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委關于從嚴管黨治黨的部署要求,認真落實主體責任,把黨建工作列入黨工委重要議程,與業(yè)務工作同研究、同部署、同考核。

二、黨工委書記履行黨建工作第一責任人責任清單

(一)抓嚴抓實主體責任

1.嚴格履行黨建工作“第一責任人”責任,帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認真抓好領導班子自身建設,貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨建工作的各項工作部署,自覺維護黨的權威,保證政令暢通。

2.強化黨建主業(yè)意識,帶頭樹立“抓好黨建是最大的政績”理念。牽頭組織制定黨工委黨建工作責任制,自覺把黨建工作列為領導班子和班子成員考核述職內容,帶頭抓好基層黨組織的建設。

(二)抓嚴抓實部署指導

3.把黨建工作納入本單位工作總體布局,把黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核,牽頭研究謀劃黨建工作計劃,明確全年黨建工作重點任務和具體舉措。牽頭研究制定黨建工作計劃。每年至少主持召開4次黨建工作專題會議,研究決定黨建工作重要問題。

4.每年至少聽取2次基層黨組織黨建工作情況匯報,研究解決重要問題。強化業(yè)務指導,明確基層黨建工作思路和工作規(guī)劃,制定相關措施。

(三)抓嚴抓實組織生活

5.帶頭開展“兩學一做”學習教育,嚴格執(zhí)行黨內政治生活準則和黨內各項規(guī)定,按照上級部署主持召開好民主生活會、組織生活會,同時以普通黨員身份帶頭參加支部“三會一課”、組織生活會,落實領導干部雙重組織生活制度。

6.完善談心談話制度,建立完善班子成員之間、班子成員與干部職工、黨組織書記與普通黨員談心談話制度。帶頭定期與班子成員、黨員干部談心交心,了解本單位干部思想動態(tài),幫助其解決工作生活中面臨的問題和困難,每年與班子成員、黨員干部至少談心談話1次。

(四)抓嚴抓實作風改進

7.帶頭落實從嚴治黨要求,帶頭遵守政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策,帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定要求,積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。

8.構建作風建設常態(tài)機制。探索建立常態(tài)化的領導干部作風評析制度,及時研判黨員干部作風建設狀況,及時排查梳理苗頭性、傾向性問題,在實踐中細化制度規(guī)定,明確尺度標準,強化剛性約束。

(五)抓嚴抓實隊伍建設

9.加強本單位黨組織領導班子建設,選好配強黨務工作隊伍,按照要求配備專職黨務工作人員,并保障黨建活動必要經(jīng)費支出。

10.注重加強基層黨組織領導班子建設。督促及時做好基層黨組織書記及黨務干部培訓,每年至少組織1次集中培訓,提高黨建工作履職能力和水平。

(六)抓嚴抓實黨風廉政

11.帶頭落實黨風廉政建設主體責任。健全并落實黨員干部述職述廉、個人重大事項報告、廉政談話等黨風廉政建設制度,帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。

12.切實加強黨風黨紀、廉政法規(guī)和從政道德教育,不斷提高教育的針對性、實效性。建立健全長效機制,把黨風廉政建設和反腐倡廉工作作為推進各項工作的政治保障,持續(xù)抓好各類專項整治工作的推進落實,確保達到整治效果和目的。

三、分管黨建工作副書記、組織委員履行黨建工作直接責任人責任清單

根據(jù)工作分工,分管黨建工作副書記、組織委員履行管黨治黨直接責任,主動謀劃和推進街道黨建工作,協(xié)助黨工委書記抓好黨建各項工作任務落實。

1.每季度至少向黨工委匯報1次街道黨建工作。

2.抓好市縣暗訪督查反饋問題和個人民主生活會有關問題整改。

3.深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,落實黨工委中心組學習計劃,督促指導下轄黨組織推進落實黨員學習教育。每年至少組織1次黨組織書記集中學習培訓。

4.做好經(jīng)常性的思想政治工作,了解掌握黨員干部的思想、工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。

5.落實談心談話制度,與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。

6.指導參加所聯(lián)系點黨支部專題組織生活會。

7.落實黨員領導干部“雙重組織生活”制度,帶頭參加所在支部組織生活。

8.每年至少講1次以上黨課。

9.嚴格黨內政治生活,督促下轄黨組織規(guī)范執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。

10.持續(xù)開展“雙報到”和“城鄉(xiāng)黨建結對共建行動”。

11.加強小區(qū)網(wǎng)格黨支部規(guī)范化建設和運行工作。

12.扎實推進農(nóng)村基層黨建“六大行動”。

13.每季度開展1次黨建工作督查。推進下轄黨組織規(guī)范化建設。

14.規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,嚴格發(fā)展對象預審和基層黨委審批制度。做好黨費收繳管理工作。

15.加強下轄黨組織班子建設,每五年組織一次換屆選舉。

16.協(xié)助黨工委建立和完善黨風廉政建設責任制。發(fā)揮紀檢委員作用,支持紀檢委員履行監(jiān)督責任。

17.加強作風建設,不斷改進工作作風、提高工作效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

18.認真落實黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核制度。組織基層黨支部書記開展黨建工作述職評議考核。

19.完成黨工委交辦的其他工作。

四、其他班子成員履行黨建工作“一崗雙責”清單

根據(jù)工作分工,落實其他班子成員“一崗雙責”,對分管部門、聯(lián)系村社區(qū)的黨建工作負具體責任,履行從嚴治黨責任。

1.參與黨建工作決策部署,認真學習和貫徹執(zhí)行上級黨組織關于基層黨建工作決議、決定和指示。

2.加強理論武裝,帶頭自覺學習,不斷提高個人思想理論水平。參加黨支部有關活動,過好雙重組織生活。

3.抓好個人民主生活會有關問題整改。’

4.督促分管科室、聯(lián)系點黨支部抓好從嚴管理干部職工各項任務和全面從嚴治黨“兩個責任”落實,督促指導分管科室、聯(lián)系點黨支部抓好干部職工作風建設。

5.指導分管部門、聯(lián)系點黨支部抓好黨建工作,對分管聯(lián)系單位落實黨建工作不力問題責成整改,整改不力的,及時報告,提出改進建議或措施。堅持“黨員活動日”活動,推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。

6.推進基層組織建設,堅持問題導向,注重調查研究,幫基層解決實際困難。指導參加所聯(lián)系點黨支部專題組織生活會;督促落實“三會一課”、民主生活會、談心談話、民主評議黨員等制度,認真開展批評和自我批評。

7.落實談心談話制度,與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。

8.每年至少講1次以上黨課。

9.認真完成黨組織安排的其它臨時性工作任務。

第五篇:141扶貧辦意識形態(tài)四個責任清單

翁扶辦發(fā)?2017?141號

關于印發(fā)《翁牛特旗扶貧辦落實意識形

態(tài)

工作責任清單》的通知

現(xiàn)將《翁牛特旗扶貧辦落實意識形態(tài)工作責任清單》印各股室:

發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。

翁牛特旗扶貧開發(fā)辦公室

2017年9月21日

翁牛特旗扶貧辦落實意識形態(tài)工作

責任清單

根據(jù)政府系統(tǒng)黨委關于加強意識形態(tài)工作的部署和要求,結合扶貧工作實際,制定如下責任清單。

一、扶貧辦黨支部意識形態(tài)工作主體責任清單

(一)牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權。認真貫徹落實總書記關于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神和視察內蒙古重要講話精神,堅持正確的輿論導向。深入開展“兩學一做”學習教育,抓好中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

(二)黨支部把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制,每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。納入干部考核,作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

(三)切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全,牢牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)主動權。建立健全互聯(lián)網(wǎng)管理體制機制,充實和加強互聯(lián)網(wǎng)信息管理工作力量。

(四)加強宣傳思想文化隊伍建設,加強宣傳陣地建設,培養(yǎng)造就一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良、黨和人民放心的宣傳隊伍。

二、黨支部書記意識形態(tài)工作責任清單

(一)黨支部書記是本部門意識形態(tài)工作第一責任人,要旗臶鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓好意識形態(tài)工作。

(二)黨支部書記領導、組織對意識形態(tài)重大問題的處臵,對錯誤思潮和錯誤言論要敢抓敢管、敢于亮劍,理直氣壯地加以批駁。及時做好輿論引導管控和突發(fā)公共事件輿情處臵工作。

(三)黨支部書記將意識形態(tài)工作納入重要議事日程,第一時間傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的精神和要求,把意識形態(tài)工作納入黨委重點工作進行安排部署和推動落實。

(四)黨支部書記要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,按受監(jiān)督和評議。

三、黨支部副書記意識形態(tài)工作責任清單

(一)黨支部副書記是意識形態(tài)工作直接責任人,協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。

(二)黨支部副書記協(xié)助黨支部書記加強班子意識形態(tài)學習調研,把意識形態(tài)工作納入中心組學習、黨員干部培訓的重要內容,定期組織專題研討學習。

(三)經(jīng)常性開展談心談話,及時全面掌握本單位干部 的意識形態(tài)工作現(xiàn)狀,針對存在的問題,向場黨支部提出改進建議措施。

(四)要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,按受監(jiān)督和評議。

四、其他黨支部班子成員意識形態(tài)工作責任清單

(一)黨支部班子成員根據(jù)分工,按照意識形態(tài)工作“一崗雙責”要求,抓好分管范圍的意識形態(tài)工作,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

(二)根據(jù)上級黨委關于意識形態(tài)工作的部署和要求,及時召開分管范圍的意識形態(tài)工作會議,傳達學習意識形態(tài)工作最新精神,結合實際作出具體安排部署。把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,按受監(jiān)督和評議。

(三)對分管工作出現(xiàn)的重大突發(fā)公共事件和網(wǎng)絡輿情事件,要第一時間靠前指揮、現(xiàn)場處臵、組織發(fā)聲、妥善處理好各類重大輿情事件。

(四)把分管范圍的意識形態(tài)工作情況和本人履行意識形態(tài)工作“一崗雙責”情況納入民主生活會對照檢查材料和年終個人述職報告的重要內容。

(五)做好上級黨委交辦的其他意識形態(tài)工作事項。翁牛特旗扶貧開發(fā)領導小組辦公室 2017年9月21日印發(fā)

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