第一篇：定南縣深入開展“三創三提”主題實踐活動

定南縣深入開展“三創三提”主題實踐活動

文章來源:贛州黨務公開網 發布時間：2011年06月30日 18:30:09

為促進定南科學發展、進位趕超、綠色崛起建功立業，圍繞促進科學發展、加快轉變經濟發展方式、推進物裕風清、和諧幸福新定南的建設，定南縣在全縣機關和黨員中深入開展“三創三提”主題實踐活動。

此次實踐活動的主要內容是：黨員爭創“五帶頭”優秀黨員，提高綜合素質；支部爭創“五個好”先進黨支部，提高基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力；機關爭創“五型機關”提高服務意識、水平、效能，提升發展速度、質量、效益。（“五帶頭”優秀黨員：帶頭學習提高，帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣；“五個好”先進黨支部：領導班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業績好，群眾反映好；“五型機關”：學習型、服務型、創新型、務實型、廉潔型機關。）

一、圍繞中心工作開展“三創三提”活動，在推動科學發展中走前頭、作表率。

組織黨員干部深入學習縣十四次黨代會精神，把縣委、縣政府重大決策部署轉化機關黨員干部的共同意志和實際行動，把黨的政治優勢轉化為科學發展優勢，把黨的組織資源轉化為科學發展資源，把黨的建設成果轉化為科學發展成果。要緊扣服務科學發展這個主題、轉變發展方式這條主線、推進物裕風清、和諧幸福新定南建設這個龍頭，認真履行部門職責，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。要繼續落實以城鄉黨建工作統籌發展為主題的干部服務新農村建設“三比三看”活動，深入開展“結對幫扶、攜手共建”活動，城鄉攜手，共創先進基層黨組織，以城帶鄉，加快推進城鄉黨建工作一體化進程。

二、圍繞創新社會管理和改善民生開展“三創三提”活動，在促進社會和諧中走前頭、作表率。

充分發揮機關黨組織密切聯系群眾的優勢，進一步加強和改進新形勢下群眾工作，著力推動社會管理創新和民生改善。推動機關黨員干部下基層常態化、制度化，找準“機關提效能”與“群眾得實惠”的最佳結合點，每年集中下去幾次，每次五到七天，解決一兩個突出問題，讓群眾實實在在地看到干部下基層的成效。加強機關與社區共駐共建，建立和完善利益協調機制、訴求表達機制、矛盾調處機制、權益保障機制，主動排查隱患，化解矛盾、維護穩定、促進和諧。加強文明機關創建，進一步做實思想政治工作，關心愛護黨員，研究分析黨員的思想動態，加強心理疏導和人文關懷，引導黨員培養健康情趣；大力推進機關文化建設。

三、圍繞創建最優發展環境開展“三創三提”活動，在改進機關作風中走前頭、作表率。

按照全縣發展提升年活動方案要求，抓好創優發展環境各項規定和措施的落實，對提高項目審批效率、下放項目審批權限、建立重點企業服務“綠色通道”、推行政務公開、加快電子政務建設、嚴肅工作紀律等情況進行明查暗訪、跟蹤問效。鞏固和深化機關效能年活動和創業服務年活動成果，完善首問負責、服務承諾、一次性告知、限時辦結、責任追究制度，縮短辦事程序，減少辦事環節，提高辦事效率，著力解決辦事拖拉、能辦不辦的“中梗阻”現象。繼續抓好公開承諾、領導點評、典型推動和“萬名群眾評機關”整改等工作，下大力氣解決弄虛作假、鋪張浪費等群眾反映的突出問題，以實際成效推動創先爭優向更深更廣領域拓展，努力實現我縣發展環境在全市最優的目標。

四、圍繞提高黨員干部和公共服務單位工作人員能力素質開展“三創三提”活動，在建設一流隊伍中走前頭、作表率。

大力推進學習型黨組織建設，實施知識更新和再教育，充分發揮中心組學習示范帶動作用，全面提高機關黨員干部的政治素質、業務素質、心理素質和身體素質，更好地為黨分憂，為民奉獻。著力提高思想政治素質，以慶祝建黨90周年為契機，加強黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史的學習，加強理想信念和黨風廉政教育，引導黨員干部愛崗敬業、忠于職守，增強黨員干部黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識。著力提高履行崗位職責的素質和能力，有針對性地開展崗位必備知識和能力培訓，促進黨員干部在其位謀其政、盡其責、竭其力。要著力提高依法行政的素質和能力，組織黨員干部帶頭學法、知法、守法、用法，堅持依法理政、依法辦事，勇于接受問責監督。著力提高做好群眾工作的素質和能力，引導黨員干部認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，深入基層和群眾，大力推進“利民”舉措，不斷完善“惠民”政策，主動實行“便民”措施，讓群眾共享改革發展的成果。（定南縣直工委）

第二篇：開展“三創三提”主題實踐活動實施方案

關于印發《上饒市住房公積金管理中心開展“三創三提”主題實踐活動實施方案》的通知

廳機關各處室、廳屬各單位：

為進一步深入開展創先爭優和發展提升年活動，按照省直機關工委的統一部署，我們制定了《省財政廳開展“三創三提”主題實踐活動實施方案》，現印發給你們，請結合實際認真貫徹落實。

附件：省財政廳開展“三創三提”主題實踐活動實施方案

中共江西省財政廳直屬機關委員會

二Ｏ一一年三月二十一日

附件：

省財政廳開展“三創三提”主題實踐活動實施方案

為進一步深入開展創先爭優和發展提升年活動，按照省直機關工委《關于印發?全省機關開展“三創三提”主題實踐活動實施方案?的通知》(贛直黨字［2011］9號)的要求，結合財政工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習領會黨的十七屆五中全會和省委十二屆十四次全會精神，緊緊圍繞“建設鄱陽湖生態經濟區，加快轉變經濟發展方式，深化八項服務承諾，推動財政工作，樹立心系群眾、財政為民良好形象”的爭創主題，在全廳黨員干部中深入開展“三創三提”主題實踐活動，為促進財政事業改革發展，推動江西科學發展、進位趕超、綠色崛起建功立業。

二、主要內容

“三創三提”主題實踐活動的主要內容是:

黨員爭創“五帶頭”優秀共產黨員，提高綜合素質(“五帶頭”優秀共產黨員：帶頭學習提高，帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣)；

支部爭創“五個好”先進黨支部，提高基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力(“五個好”先進黨支部：領導班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業績好，群眾反映好)；

機關爭創“五型機關”，提高服務意識、水平和效能，提升發展速度、質量和效益(“五型機關”：效率型、責任型、學習型、服務型、廉政型機關)。

三、工作重點

為進一步增強全廳“三創三提”主題實踐活動的實效性，重點開展以下10項工作：

(一)大力推進學習型黨組織建設。繼續抓好《省財政廳關于推進學習型黨組織建設的實施意見》的貫徹落實，著力在倡導學習理念、深化學習內容、創新學習方法、健全學習制度、規范學習評價機制、增強學習實效上下功夫。重點學習“十二五”規劃綱要、《機關基層組織工作條例》和我省實施辦法，開展推薦書目活動，積極組織黨員干部參加各類學習報告會、論壇、培訓班，開展重點課題調研。計劃結合財政工作實際和學習需求，舉辦4期專題講座、1期黨務干部培訓班、2期崗位培訓班、35期業務培訓班，不斷提升干部素質，提高服務科學發展的能力和水平。

(二)積極投身發展提升年活動。繼續抓好省委、省政府《關于創建最優發展環境的決定》各項規定和措施的落實，鞏固和深化機關效能年和創業服務年活動成果，緊扣“效率?溫馨”主題，不斷深化八項服務承諾，制定出臺《財政支持全省經濟社會發展的30條措施》，提升財政辦事效能和服務水平。做好財政部門牽頭工作，制定《江西省圍繞社會各項事業協調發展提升辦事效能和服務水平工作實施方案》及考核方案、評分細則，為全省發展提升年活動深入開展奠定扎實的基礎。

(三)著力打造“五型”財政。做大財政總量，壯大財政綜合實力；繼續優化支出結構，大力保障和改善民生，推進公共財政建設；深化財政改革，創新體制機制，不斷提升管理效能；推進財政“兩基”建設，堅持依法理財，加強科學化精細化管理，促進全省經濟平衡健康發展，著力打造發展型財政、公共型財政、調控型財政、精細型財政、效能型財政，在新的起點上推動財政工作實現新跨越。

(四)開展學黨史強黨性比貢獻活動。以《中國共產黨歷史》第二卷出版為契機，配發相關書籍，邀請黨史專家講課，組織黨員學習黨的歷史、黨的理論和黨的知識，進一步堅定聽黨話、跟黨走的理想信念；加強黨風廉政建設，強化為民服務的宗旨意識、大局意識，不斷增強黨性覺悟；引導黨員愛崗敬業、忠于職守，著力提高履行崗位職責的能力和素質，開展立足本職比貢獻活動。

(五)深入開展“四級聯動、攜手共建”活動。繼續落實“黨旗引領致富路，攜手共建新農村”定點包扶工作，進一步將“四級聯動、攜手共建”活動引向深入，組織黨員干部到共建點植樹，積極籌措資金幫助共建點發展生產、改善生活，共建鄱陽湖生態經濟區，共創先進基層黨組織。

(六)落實定點聯系制度。進一步落實定點聯系制度，推動黨員干部下基層常態化、制度化，加強和改進新形勢下的群眾工作，不斷密切黨群干群關系，每年集中組織黨員

干部下基層一到兩次，每次五至七天，切實了解基層情況，解決實際問題，讓群眾實實在在地看到干部下基層的成效。

(七)組織新老黨員交流談心。在老黨員和年輕黨員中間開展談心交流活動，充分發揮老同志黨性覺悟高，黨員意識強，擅長思想教育，工作耐心細致的特點，通過談心交流等活動，幫助年輕黨員深化對黨的認識，提高黨性覺悟，增強黨員意識，堅定政治立場，在思想互助中實現以老帶新、共同提高。

(八)開展慶祝建黨90周年系列活動。圍繞慶祝建黨90周年，組織開展慶祝建黨90周年文學征文、書法展、紅歌比賽和“我們在創先爭優活動中”攝影展，組織黨員重溫入黨誓詞，在廣大黨員干部中開展愛黨愛國教育，進一步增強黨組織凝聚力和黨員隊伍生機活力。

(九)開展公開承諾再完善活動。組織黨員干部結合2011工作計劃，對照2010工作總結和領導點評情況，客觀評價承諾履行情況，找出差距，找準原因，制定措施，整改完善，進行2011公開承諾并積極付諸行動。

(十)推進和諧文明機關建設。制定《省財政廳先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者評選表彰暫行辦法》，總結、表彰和宣傳在創先爭優活動中涌現出來的先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者，激勵全體黨員干部奮發向上、開拓進取。發揮群團組織作用，積極開展春節聯歡、愛心捐助、登山等各種活動，爭創省直精神文明單位、全省文明單位等榮譽。

四、工作要求

“三創三提”主題實踐活動是今年廳機關黨建工作的一項重要內容，各處室（單位）要加強組織領導，統一思想認識，積極參加活動，努力營造氛圍。要緊密聯系工作實際，把“三創三提”活動與創先爭優活動、發展提升年活動、“科學發展、進位趕超、綠色崛起”主題教育以及慶祝建黨90周年系列活動有機結合起來，切實抓好落實，確保取得實效。各處室（單位）開展“三創三提”主題實踐活動情況，將作為今年評先評優的依據之一。

第三篇：關于開展“三創三提”主題實踐活動的實施方案

關于開展“三創三提”主題實踐活動的實施方案

贛工信直黨字〔2011〕7號

公開方式：主動公開 責任部門：縣工信委 發布時間：2011-07-05

關于開展“三創三提”主題實踐活動的實施方案

機關各黨支部、委屬單位各黨支部(總支)：

按照全省創先爭優和“發展提升年”活動的統一部署和總體要求，特制訂2011年機關開展“三創三提”主題實踐活動實施方案如下。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會和省委十二屆十四次全會精神，圍繞促進科學發展、加快轉變經濟發展方式、推進鄱陽湖生態經濟區建設，在機關深入開展“三創三提”主題實踐活動，為促進全省科學發展、進位趕超、綠色崛起建功立業。

二、主要內容

“三創三提”主題實踐活動的主要內容是：黨員爭創“五帶頭”優秀黨員，提高綜合素質；支部爭創“五個好”先進黨支部，提高基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力；機關爭創“五型機關”，提高服務意識、水平、效能，提升發展速度、質量、效益。(“五帶頭”優秀黨員：帶頭學習提高，帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣；“五個好”先進黨支部：領導班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業績好，群眾反映好；“五型機關”：效率型、責任型、學習型、服務型、廉政型機關。)

三、工作重點

(一)圍繞中心工作開展“三創三提”活動，在推動科學發展中走前頭、作表率。組織黨員干部深入學習“十二五”規劃綱要，把中央和省委、省政府重大決策部署轉化為機關黨員干部的共同意志和實際行動，把黨的政治優勢轉化為科學發展優勢，把黨的組織資源轉化為科學發展的資源，把黨的建設成果轉化為科學發展的成果。要緊扣服務科學發展這個主題、轉變發展方式這條主線、推進鄱陽湖生態經濟區建設這個龍頭，認真履行職責，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

(二)圍繞創新社會管理和改善民生開展“三創三提”活動，在促進社會和諧中走前頭、作表率。充分發揮機關黨組織密切聯系群眾的優勢，進一步加強和改進新形勢下群眾工作，著力推動社會管理創新和民生改善。推動機關黨員干部下基層常態化、制度化，找準“機關提效能”與“群眾得實惠”的最佳結合點，讓群眾實實在在地看到干部下基層的成效。加強黨群共建和機關與社區共駐共建，建立和完善利益協調機制、訴求表達機制、矛盾調處機制、權益保障機制，主動排查隱患，化解矛盾、維護穩定、促進和諧。組織好慶祝建黨90周年文藝調演和第8屆省直文明單位評選。

(三)圍繞創建最優發展環境開展“三創三提”活動，在改進機關作風中走前頭、作表率。按照發展提升年活動方案要求，繼續抓好省委、省政府《關于創建最優發展環境的決定》各項規定和措施的落實，鞏固和深化機關效能年活動和創業服務年活動成果，完善首問負責、服務承諾、一次性告知、限時辦結、責任追究制度，縮短辦事程序，減少辦事環節，提高辦事效率，以實際成效推動創先爭優向更深更廣領域拓展，努力實現我省發展環境在中部地區乃至全國最優的目標。

(四)圍繞創新機關黨建工作開展“三創三提”活動，在加強基層組織建設中走前頭、作表率。繼續抓好《條例》和省委實施辦法的貫徹落實，把“服務中心，建設隊伍”貫穿于機關黨組織活動始終，推動機關黨建工作創新發展。要把《條例》和省委實施辦法納入黨組中心組和基層黨組織學習內容，切實履行帶頭抓黨建工作職責；各基層黨組織要采取集中授課、座談討論、交流研討等多種形式，組織黨員學習領會《條例》和省委實施辦法精神，按照《條例》和省委實施辦法推進機關黨建工作。

(五)圍繞提高黨員干部能力素質開展“三創三提”活動，在建設一流隊伍中走前頭、作表率。要大力推進學習型黨組織建設，實施知識更新和再教育，充分發揮中心組學習示范帶頭作用，全面提高機關黨員干部的政治素質、業務素質、心理素質和身體素質，更好地為黨分憂，為民奉獻。著力提高思想政治素質，以慶祝建黨90周年和迎接省第十三次黨代會為契機，加強黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史的學習，加強理想信念和黨風廉政教育，引導黨員干部愛崗敬業、忠于職守，增強黨員干部黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識。著力提高履行崗位職責的素質和能力，有針對性地開展崗位必備知識和能力培訓，促進黨員干部在其位謀其政、盡其責、竭其力。著力提高依法行政的素質和能力，組織黨員干部帶頭學法、知法、守法、用法，堅持依法理政、依法辦事，勇于接受問責監督。著力提高做好群眾工作的素質和能力，引導黨員干部認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，深入基層和群眾，大力推進“利民”舉措，不斷完善“惠民”政策，主動實行“便民”措施，讓群眾共享改革發展的成果。

四、工作要求

(一)高度重視，加強領導。各級黨組織要把開展“三創三提”主題實踐活動作為今年機關黨建工作的一項重要內容，切實加強組織領導，真正做到思想到位、認識到位、組織到位、措施到位，把主題實踐活動各項工作落到實處。要根據本方案和本部門實際制定相關細化方案。

(二)抓好宣傳，典型帶動。要充分利用報刊、廣播、電視、網站等媒體，宣傳典型事例，總結推廣主題實踐活動中的好做法、好經驗，積極營造良好的輿論氛圍。直屬機關黨委將結合慶祝建黨90周年系列活動，隆重表彰一批在創先爭優活動和主題實踐活動中涌現出來的“先進基層黨組織”、“優秀共產黨員”、“優秀黨務工作者”。

(三)搞好結合，增強實效。機關各基層黨組織要緊密聯系本單位實際，把“三創三提”活動與創先爭優活動、發展提升年活動、“科學發展、進位趕超、綠色崛起”主題教育和慶祝建黨90周年有機結合起來，切實增強活力的實效性。

二〇一一年三月十四日

第四篇：關于開展“三創三提”主題實踐活動方案的通知

鷹行黨總字?2011?6號

關于開展“三創三提”主題實踐活動方案的通知

各黨支部：

根據市直機關工委《關于印發<全市機關開展“三創三提”主題實踐活動方案>的通知》（鷹直黨字?2011?18號）統一部署和總體要求，市行政服務中心（以下簡稱中心）管委會黨組決定，2011年在中心廣泛開展“三創三提”主題實踐活動，現制訂如下實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入

貫徹落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七屆五中全會、省委十二屆十四次全會和市委六屆十二次全會精神，圍繞市委提出的“筑組織堡壘，樹先鋒形象，把鷹潭建設成為鄱陽湖生態經濟區的一顆璀璨明珠”這一主線，緊密結合中心實際，深入開展“三創三提”主題實踐活動，在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業，促使行政服務工作再上新臺階，為實現鷹潭科學發展、進位趕超、綠色崛起作出更大的貢獻。

二、主要內容

“三創三提”主題實踐活動的主要內容是：黨員爭創“五帶頭”優秀黨員，提高綜合素質；支部爭創“五個好”先進黨支部，提高基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力；機關爭創“五型機關”提高服務意識、水平、效能，提升發展速度、質量、效益。（“五帶頭”優秀黨員：帶頭學習提高，帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣；“五個好”先進黨支部：領導班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業績好，群眾反映好；“五型機關”：效率型、責任型、學習型、服務型、廉政型機關。）

三、工作重點

（一）圍繞中心工作開展“三創三提”活動，在推動

科學發展中走前頭、作表率。組織黨員干部深入學習“十二五”規劃綱要，把中央和省市重大決策部署轉化為機關黨員干部的共同意志和實際行動，把黨的政治優勢轉化為科學發展優勢，把黨的組織資源轉化為科學發展資源，把黨的建設成果轉化為科學發展成果。要緊扣服務科學發展這個主題、轉變發展方式這條主線、推進鄱陽湖生態經濟區建設這個龍頭，認真履行部門職責，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。要繼續落實“黨旗引領致富路，攜手共建新農村”定點包扶工作，深入開展“四級聯動、攜手共建”活動，城鄉攜手，共建鄱陽湖生態經濟區，共創先進基層黨組織，以城帶鄉，加快推進城鄉黨建工作一體化進程。

（二）圍繞創新社會管理和改善民生開展“三創三提”活動，在促進社會和諧中走前頭、作表率。充分發揮機關黨組織密切聯系群眾的優勢，進一步加強和改進新形勢下群眾工作，著力推動社會管理創新和民生改善。推動機關黨員干部下基層常態化、制度化，找準“機關提效能”與“群眾得實惠”的最佳結合點，每年集中下去幾次，每次解決一兩個突出問題，讓群眾實實在在地看到干部下基層的成效。加強黨群共建和機關與社區共駐共建，建立和完

善利益協調機制、訴求表達機制、矛盾調處機制、權益保障機制，主動排查隱患，化解矛盾、維護穩定、促進和諧。加強文明機關創建，進一步做實思想政治工作，關心愛護黨員，研究分析黨員的思想動態，加強心理疏導和人文關懷，引導黨員培養健康情趣；大力推進機關文化建設，積極參加全市慶祝中國共產黨成立90周年歌詠比賽等活動。

（三）圍繞創建最優發展環境開展“三創三提”活動，在改進機關作風中走前頭、作表率。按照省市發展提升年活動方案要求，繼續抓好省、市關于創建最優發展環境的各項規定和措施的落實，對提高項目審批效率、下放項目審批權限、建立重點企業服務“綠色通道”、推行政務公開、加快電子政務建設、嚴肅工作紀律和公布熱線征集電話（0701—6264007）等情況進行明查暗訪、跟蹤問效。鞏固和深化機關效能年活動和創業服務年活動成果，完善首問負責、服務承諾、一次性告知、限時辦結、責任追究制度，縮短辦事程序，減少辦事環節，提高辦事效率，著力解決辦事拖拉、能辦不辦的“中梗阻”現象。繼續抓好公開承諾、領導點評、典型推動和“萬名群眾評機關”整改等工作，下大力氣解決文山會海、弄虛作假、鋪張浪費等群眾反映的突出問題，以實際成效推動創先爭優向更深

更廣領域拓展。

（四）圍繞創新機關黨建工作開展“三創三提”活動，在加強基層組織建設中走前頭、作表率。繼續抓好《條例》、《實施辦法》的貫徹落實，把“服務中心、建設隊伍”貫穿于機關黨組織活動始終，推動機關黨建工作創新發展。各黨支部要認真學習《條例》、《實施辦法》內容，切實履行好黨建工作職責，要采取集中授課、座談討論、交流研討等多種形式，組織廣大黨員干部學習領會《條例》、《實施辦法》和市委實施意見精神，按照《條例》、《實施辦法》和市委實施意見推進黨建工作。切實加強黨支部規范化建設，項目化推進機關黨建工作，建設示范性規范化黨支部。

（五）圍繞提高黨員干部和公共服務單位工作人員能力素質開展“三創三提”活動，在建設一流隊伍中走前頭、作表率。要大力推進學習型黨組織建設，實施知識更新和再教育，充分發揮中心組學習示范帶動作用，全面提高機關黨員干部的政治素質、業務素質、心理素質和身體素質，更好地為黨分憂，為民奉獻。著力提高思想政治素質，以慶祝建黨90周年和迎接省第十三次黨代會為契機，加強黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史的學習，加強理想信念和黨風廉政教育，引導黨員干部愛崗敬業、忠于職守，增強黨員干部黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識。著力提高履行崗位職責的素質和能力，有針對性地開展崗位必備知識和能力培訓，促進黨員干部在其位謀其政、盡其責、竭其力。要著力提高依法行政的素質和能力，組織黨員干部帶頭學法、知法、守法、用法，堅持依法理政、依法辦事，勇于接受問責監督。著力提高做好群眾工作的素質和能力，引導黨員干部認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，深入基層和群眾，大力推進“利民”舉措，不斷完善“惠民”政策，主動實行“便民”措施，讓群眾共享改革發展的成果。

四、工作要求

（一）高度重視，加強領導。各黨支部要把開展“三創三提”主題實踐活動作為今年機關黨建工作的一項重要內容，切實加強組織領導，真正做到思想到位、認識到位、組織到位、措施到位，把主題實踐活動各項任務落實到位。

（二）分類指導，強化督查。中心管委會發展提升年領導小組將根據各單位不同情況，加大分類指導和督促檢查工作力度，加強督促協調，確保主題實踐活動取得實效。

（三）抓好宣傳，典型帶動。要充分利用報刊、廣播、電視、網站等媒體和遠程教育網絡等手段，宣傳典型事例，總結推廣主題實踐活動中的好做法、好經驗，積極營造良好的輿論氛圍。中心管委會黨組將結合開展慶祝建黨90周年系列活動，隆重表彰一批在創先爭優和主題實踐活動中涌現出來的“優秀共產黨員”和“優秀黨務工作者”。

（四）搞好結合，務求實效。各黨支部要緊密聯系窗口工作實際，把“三創三提”活動與創先爭優活動、發展提升年活動、“科學發展、進位趕超、綠色崛起”主題教育和慶祝建黨90周年有機結合起來，增強活動的實效性。

二〇一一年七月八日

主題詞：黨建

三創三提

活動方案

通知 抄報：市直機關工委、市效能辦。

市行政服務中心機關黨總支

2011年7月8日印發

共印10份

第五篇：全鎮三提三創主題教育實踐活動匯報

全鎮“三提三創”主題教育實踐活動

座談會主持詞及工作匯報

按照市委、市政府開展“三提三創”主題教育實踐活動的要求，今天我們召開全鎮“三提三創”主題教育實踐活動座談會，深入查擺出在客觀和主觀兩個方面存在的突出問題，并制定整改思路和措施。市委王書記、農工辦宋主任在百忙之中親臨座談會，讓我們對各位領導的到來表示歡迎和感謝。

參加今天座談會的有：鎮黨委、人大、政府班子成員、3個管理區書記、28個村的支部書記、市直部門包村負責人及第一書記，鎮機關包村部門負責人、鎮部分“兩代表一委員”等。

今天的座談會議程共有兩項

一是按照會議的安排，16位同志進行發言。二是請市委王書記和農工辦宋主任做重要指示。下面逐項進行：

會議進行第一項，按照會議的安排請依次發言。

下面，我把西張莊鎮“三提三創”主題教育實踐活動開展情況以及我鎮在經濟社會發展和干部隊伍中存在的問題、今年的工作思路和工作措施向領導做一個簡要匯報。

市委開展“三提三創”主題教育實踐活動以來，鎮黨委、政府把開展教育實踐活動作為當前的一項重大政治任務來抓，作為 1

推動西張莊鎮新一輪大發展，實現經濟社會又好又快發展的重要機遇，作為抓班子、帶隊伍的有利契機，高度重視，精心組織，扎實開展主題教育實踐活動。3月3日召開活動動員大會，鎮全體機關干部、民營規模以上企業主要負責人、各村支部書記、主任、村計生專職主任、調解主任、各雙管單位負責人、各駐地企業負責人、各中小學校長以及受表彰的先進單位和先進個人參加了會議，會上制定下發了實施方案，現在學習教育實踐活動正在有條不紊的開展：

一是加強領導，完善工作網絡。成立了以黨委書記任組長，鎮長、黨委副書記、人大主席任副組長的活動領導小組，實行一把手負責制，全程參與，親力親為，做到重要事項親自研究，重大活動親自參與，重點工作親自落實。領導小組下設辦公室，由鎮黨委副書記兼任辦公室主任。為推動工作開展，我們還設臵了綜合組、督導組和宣傳報道組三個工作小組，明確了各自的工作職責，形成了較為完善的工作網絡。

二是落實工作責任，建立聯系點制度。鎮黨政領導班子、機關部門負責人分別聯系和包保村，發揮好“五帶頭”作用，對各單位活動進行督促和指導。組成督導檢查組，對各村、各單位活動的組織領導、制度建立、活動開展等全程參與，確保了學習教育活動不出偏差，取得實效。

三是強化宣傳引導，營造濃厚氛圍。豐富宣傳教育形式，在鎮政府一樓門廳制作了高標準的“三提三創”主題教育實踐活動宣傳欄，張貼宣傳圖片，印發了《西張莊鎮三提三創活動信息》（半 2

月刊），及時報道學習教育活動動態工作，設臵了領導班子公務安排日通報欄，形成了強大的宣傳陣勢，營造了濃厚的輿論氛圍。

四是周密部署，做實做細，確?；顒佑袟l不紊的進行。注重采取多種形式強化學習教育。堅持領導帶頭、制定鎮黨委理論學習中心組學習計劃，采取集體學習、個人學習相結合的方式組織學習。3月6日邀請市委農工辦宋炳華、李焱主任在鎮社區指揮部舉行了社區建設培訓班，并組織村支部書記、主任、包村干部及市直包村干部和第一書記到汶南鎮盤車溝村和龍廷鎮上豹峪村參觀社區拆遷和復墾現場，取得了活動的預期效果。

經過深入調研，我們發現，雖然我鎮在經濟和社會各項事業方面取得了一定成績，但是，也存在一些問題和不足。

一是在經濟社會發展中存在的問題

（一）在經濟基礎方面。過去的一年，我鎮無論是經濟總量還是總體數量都比上年有了新的提高。2011年全市經濟綜合考核我鎮位列全市第五。面對一年來取得的成績，在全市，我們可能是有點成績，有點位次，但如果跳出西張看西張，把我們的工作放在泰安、全省乃至全國的大范圍來看，我們的工作與先進單位、先進地區的差距不僅很大，而且還在逐漸拉大。2011年全鎮GDP實現32.5億元，全市排名第9，青云街道辦事處是我們的3.1倍，新汶街道辦事處是我們的2.3倍，東都、汶南、小協也接近我們的2倍；增幅居全市第13，增幅低于全市4.2個百分點、泰安4.6個百分點、全省4個百分點；服務業增加值實現5.9億元，全市排名第9，青云辦事處是我們的8.7倍，新汶是我們的6.6

倍，汶南是我們的3.7倍，東都、小協、翟鎮、泉溝、樓德也都是我們的2倍多；地方財政收入實現1.2億元，全市排名第7位，排在第一名的新汶辦事處（3億多）是我們的3倍；工商稅收2011年完成3000萬左右，全市工商稅收完成16億，我鎮僅占全市的不到2%，新汶4.6億，是我們的15倍，青云3.1億，是我們的10倍，翟鎮1.7億（6倍），泉溝6200萬（2倍），小協1.4億，東都1.3億。農民人均純收入實現8865元，位列全市第11名，低于全市平均水平（10141萬元）1276元。全國百強鎮，廣東虎門2010年全鎮生產總值達285.2億元，各項稅收總額43.84億元，鎮本級可支配財政收入17億元。山東大王鎮，境內大小工業企業2800多家，其中全國500強企業3 家、上市公司2家，已發展成為世界最大的環保型新聞紙生產基地、全國最大的汽車摩擦材料研發制造出口基地、全國重點子午胎生產聚集地和全省重要的鹽化工及石油化工基地。2009年，全鎮實現生產總值114.3億元，境內財政總收入9億元。先后榮獲全國先進基層黨組織、全國文明村鎮、全國環境優美鄉鎮、國家衛生鎮、全國重點鎮、全國百強鎮等30多項國家和省部級榮譽稱號。從泰安看，追兵越來越近。按照泰山區統計口徑核算，2010年西張莊鎮完成財政收入10012萬元，財源街道完成財政收入42697萬元，比我們多32685萬元；2011年西張莊完成財政收入12323萬元，財源街道完成財政收入50597萬元，比我們多38274萬元。

我們自身縱向比，自2008年以來，全鎮地方財政收入先后突

破7000萬元、8000萬元，2010年首次突破億元大關，雖然總量連年提高，但由于韓莊煤礦上交市里，加上毛紡廠、篷布廠、制衣廠等企業破產改制投入大量資金，鎮里可支配的財力增幅并不大。放眼全省、全泰安和新泰各地經濟的發展，當前區域之間的競爭日趨白熱化，我們發展快，別人發展得更快，稍有松懈，就可能掉隊落伍，甚至有可能被淘汰出局?，F在仍有許多因素在影響和制約著我鎮經濟社會的發展。

一是煤礦已上收，面臨資源枯竭的困境，依靠煤炭資源支撐經濟發展的局面并沒有從根本上改觀；地稅韓莊礦793萬，高佐460萬，銘威354萬，三家合計1607萬元,占50%；德泰經貿182萬，德源汽車運輸隊211萬，建筑安裝公司144萬，中泰運輸隊123萬，平安運輸隊93萬，東源73萬，信用社68萬，韓莊經貿37萬，潤澤能源24萬，博宇機械22萬，幸運18萬，榮大建筑公司19萬，朝陽經貿17萬。（民營大戶納稅額合計1031萬，占總納稅額的31%。返還169萬）。納稅10萬以上的30家單位，占（納稅10萬元以上單位總納稅額3065萬，全鎮地稅總納稅額3298萬）93%。

二是工業結構單一，企業不景氣，稅源少，財政差，工業基礎差。雖然近幾年我鎮上了不少紡織企業、機械加工企業，但是真正上規模的企業是少之又少，且大部分紡織、機械企業都是處于產品初級加工階段，科技含量低，效益差。

三是村級經濟基礎薄弱。據統計，2011年全鎮年集體經濟收

入過10萬元的村11個，5-10萬元的村達到5個，3-5萬元的村5個，3萬元以下的村7個。甚至個別村連正常的辦公經費都沒有，更談不上集體經濟收入了。村與村之間發展不平衡，缺少經濟強村帶動；

四是穩定的壓力大。8023部隊涉軍涉核人員、99中師畢業生、韓莊礦老工人等仍是信訪工作的重點和難點問題，計劃生育、綜治等也存在很多薄弱環節；

五是社區建設沒有經驗路子可循，要求高、壓力大，搬遷、拆遷、復墾的難度大；

六是農業效益低，農業結構調整慢，種植養殖規模小； 七是群眾思想觀念落后，信息少，走不出去，部分干部沾沾自喜，夜郎自大，小成即滿，發展的欲望低，標準低。這些多年來長期積累的深層次矛盾和問題，對我鎮發展的影響和制約越來越明顯，越來越直接，有些已經到了無法回避的境地，解決不了，解決不好，解決不快，對我們的發展都將產生大的影響。

（二）項目建設方面。目前，我鎮工業園區基本達到“七通一平”，但是還不夠完善，標準檔次還不夠高。園區的產業層次有待提升?，F在園區的企業大部分都是紡織服裝加工和機械制造業，普遍存在創新力度不夠，科技投入強度不高的問題，產業、產品大都處于價值鏈的低端，缺少自主品牌，沒有具有自主知識產權和核心競爭力的“拳頭”產品。個別項目受資金影響，項目進展緩慢，缺少大項目支撐，吸納輻射能力不足。再是招商引資亟待

加強。主要存在氛圍不濃、壓力不大、任務不明的問題，在自主招商上沒有大作為，吃老本、坐等項目，招商引資的緊迫感和濃厚氛圍還沒有形成，甚至連最基礎的工作都沒做好，沒有項目庫，缺少項目儲備。如何做到項目持續跟進，而又確保項目質優效高、可持續發展，也是擺在我們面前的重要課題。

二是干部隊伍存在的主要問題

當前，我鎮干部隊伍的主流是好的，整體素質是高的，但是也要看到，與面臨的形勢相比，我鎮干部隊伍在很多方面還有不適應的地方。

1、在干部駐村上，制度沒有落到實處。機關干部下村少，沒有充分接觸廣大村組干部和群眾，與群眾交心少，對群眾的感情不深，開展工作滿足于當“郵遞員”、傳話筒，開開會，安排安排就認為把工作落實了。有的干部所包的村，用“搖控”指揮，群眾長期見不到人影。

2、在服務職能上，思想轉變不到位。有的干部依靠原有的思維定勢來做農村工作，對農村工作中面臨的新形勢、新任務認識不清，對農村出現的新情況、新問題缺乏深層次思考，拿不出切實可行的應對措施，找不到解決辦法，不總結別人經驗，自己又創造不出經驗，老辦法不管用，硬辦法不能使，新辦法不會用。有的機關干部雖然下了村，卻停留在聽聽匯報，走走形式上，沒有真正深入基層調查研究，沒有真正幫助群眾解決實際問題。

3、機關學風不夠濃。理論學習不扎實不深入，學習培訓少，特別是專業技術業務培訓少，知識老化，少數干部能力差、工作 7

效率低，不能獨擋一面處理事務，有的甚至沒有能力履行崗位職責，難以適應工作需要。個別班子成員和少數機關干部不重視自身學習，學習的自覺性不高，不能很好地結合實際去學習，缺乏應有的政治敏銳性與鑒別力，不能從政治上、全局上、戰略上認識和處理問題。有的同志缺乏應有的本職業務知識，缺乏市場經濟、農業科技、法律等方面知識，不熟悉黨的方針政策，開拓創新能力不足，面對工作中出現的新情況、新問題，無法正確把握，新辦法不多，難以更好地服務群眾，引導群眾，更難以依法行政。

4、在干部管理上存在重罰輕管的現象。在干部管理上，存在重經濟制裁，輕教育引導的現象，缺乏“以人為本”的管理理念?？己烁刹空兊臉藴鼠w系還不健全，常常關注的是計劃生育有沒有問題、綜合治理、安全生產出不出事，上級通報了沒有，忽視干部自身建設情況。缺乏對干部的教育引導，正確運用激勵機制，只注重工作結果，不注重與干部交流思想，指導干部怎樣去開展農村工作，較少和干部交心談想法、談看法，相當部分干部只是被動的應付領導的行政命令，從而形成了只要事辦了，事辦的好不好不重要，進而導致工作只是浮在表面上，也就是上有政策，下有對策，敷衍應付了事，這就讓一些干部養成不思進取，安于現狀，消極應付，不求有功，但求無過的思想。

以上問題是我們鎮黨委班子和機關干部隊伍中的典型，大多屬個性問題，不是說普遍如此。但是這些典型確實存在著，不可等閑視之。

下一步工作思路及整改措施

2012年西張莊鎮將緊緊圍繞爭當科學發展排頭兵，建設幸福和諧西張莊這一目標，按照“社區建設是中心、項目建設是關鍵、平安穩定是基礎、農業結構調整是重點”的總體思路，大力實施新型工業化、城鎮化、農業產業化發展戰略，加快經濟強鎮和現代化城鎮建設步伐。

（一）按照建設一流的省級中心鎮的目標定位，今年重點實施好4678工程。抓好四個村的整體搬遷，全面鋪開回龍莊、四槐樹、馬嶺莊、后高佐四個村的搬遷入住工作，確保廣大村民搬得順利、住得舒心、生活愉快。啟動七個村的搬遷樓建設。投資3億元，新建圣祥苑、明祥苑和德祥苑三個居民小區，新建居民回遷樓60棟，滿足高孟（高家莊）、棘針溝、東白沙、明德莊、尚義、泉頭等6個村的村民搬遷入住。開通擴建七條道路。加大資金投入力度，加快推進紫正大街東擴延伸路段、正陽路南通路段的建設進度，實施永盛路、永昌路北延工程，開工建設振興街、環湖東路、環湖南路、鑫福里街等道路，進一步完善鎮區交通道路網。實施八項民生工程，進一步放大城鎮功能。加快供熱公司建設進度，滿足鎮區供暖需求；建設建筑面積3300平方米的社區文體中心，豐富群眾文化娛樂生活；高標準建設老年公寓，切實讓老年人有房住、有人管；新建日處理污水500立方的污水處理廠一處，提高生活污水無害化處理能力；建設建筑面積4萬平方米的孟氏醫院，進一步提升醫療服務水平；實施鎮區電網改造工程，增強供電保障能力；建設自來水供水中心、完成農業銀行建設，大力發展連鎖經營、專業市場、連鎖店等形式的商貿網絡，9

滿足鎮區居民多樣化的生產和生活需求。

（二）調整優化農業產業結構，增加農民收入。積極推進農業區域化布局、產業化經營、標準化生產、社會化服務，按照“企業+基地+農戶”的模式，依托農業合作社，采取農民入股的方式，在鎮區東北部發展高效農業，建立繁育制種基地3000畝，提高農業種植效益；在鎮區西南部發展有機蔬菜，打造新泰中部最大的有機蔬菜種植基地。超前搞好水、電、路等基礎設施建設，逐步形成以高效農業為基礎，新型工業為主導，現代服務業突破發展，基礎設施保障有力的現代產業體系。

(三)加快發展壯大主導產業，安置富余勞動力。突出工業主導地位，按照市委確定的突破“羊流、果都、西張莊”的部署要求，立足區位優勢和發展潛力，新規劃西部工業園區一處，配套建設好水、電、路等基礎設施建設，力爭年底在園區落戶規模企業達到20家。重點抓好投資1.6億元的風力發電機塔及附件制造項目;投資1.5億元齒輪減速項目;投資8600萬元的華美紡織項目;投資7200萬元的力王重工機械項目;升級改造現有的15家紡織企業,爭取在鎮區企業安臵勞動力達10000人以上，把西張莊鎮建成全省特色鮮明的紡織服裝產業基地和新材料、新技術研發基地。依托鎮區著力在現代商貿、物流等現代服務業領域，集中培育一批服務業項目。加大招商引資和對上爭取力度。大力實施定點招商、以商招商、產業招商，瞄準重點區域、新興產業，積極走出去，請進來，吸引招募高尖端、大規模企業來我鎮投資，形成不斷有一批在談、一批簽約、一批開工、一批投產的項目建設格局。10

加強對沂蒙革命老區和資源枯竭型城市扶持政策的學習研究，精心策劃和包裝項目，多渠道、高密度的與上級溝通對接，最大限度的爭取國家扶持資金。

（四）發展民生事業，促進社會和諧。實施為民的十件實事，為經濟和社會事業的大發展創造一個良好的社會環境。

（五）堅持強基固本，提供組織保證。按照中央、省委在創先爭優活動中開展“基層組織建設年”和泰安市委實施“強村固基”工程的部署，以開展“三提三創”活動為契機，緊緊圍繞“強基礎、增活力”這一目標，突出農村和非公企業兩大重點，抓好黨組織書記、干部、黨員三支隊伍建設，進一步夯實基層基礎，為經濟社會發展提供堅強的組織保證。在機關，積極開展“練好基本功、練就好作風、練成多面手”活動，提升干部素質，培養良好作風；在村級黨組織，在鞏固村居“兩個一”（上一個致富項目、辦一件民生實事）工作的基礎上，實施“一村一亮點”工程；深入開展“創建紅旗支部、爭當標兵書記”活動，推行村干部“三定兩評四保障”目標考核辦法，建立健全村干部選拔任用、教育培訓、監督管理、督查考核四項管理機制，規范村干部的履職行為；在非公企業，按照有組織、有規范、有舞臺、有作為的“四有”目標，擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。大力加強黨員干部隊伍建設，實行分類管理，在鎮班子成員中，強化榮譽感、使命感、責任感，大力提倡下實力、見真功、求實效的工作作風；在機關干部中，以樹正氣、抓規范、干實事為主題，完善干部考核、包村管理、參與重點工作等制度，真正實現獎優罰劣、樹立正氣； 11

在農村干部中，以提素質、真干事、創實績為主題，認真落實“一定四議三監管”工作規范，完善《農村工作量化考核辦法》，進一步規范村干部的履職行為；在黨員中，以亮身份、當標桿、做表率為主題，加強保持黨的純潔性教育，充分發揮黨員的先鋒模范作用。通過以上措施，提振精神，激發干勁，在全鎮上下形成干事創業的濃厚氛圍。

（六）堅持督查考核，強化工作執行。完善機關干部包村、農村干部量化考核辦法等制度，對28個村實行分級管理，建立實績考核線、民主測評線、民意調查線和一票否決考核賦分聯動的“三線一聯”考核機制。對重點工作，按照“工作項目化、項目責任化、責任具體化”的要求，通過“倒排工期、掛圖作戰”的方式，將工作任務逐級分解，確定具體人員，提出具體要求，規定具體標準，明確具體時限，做到責任層層落實，壓力層層傳遞，人人有任務，個個有目標；同時，加強督導督查，落實考核獎懲，實行半月一匯總，一月一調度，一季一檢查，有功則賞，有過則罰，鼓勵廣大黨員干部干實事、鼓實勁、動實招，出實效。

總之，西張莊鎮將以更加飽滿的熱情、務實的作風、創新的舉措，提標、提速、提能，創新、創業、創先，在鎮上下形成爭先進位的濃厚氛圍，爭當科學發展排頭兵，為建設幸福和諧新新泰作出積極貢獻。