第一篇：大學社團章程

開拓者青春聯盟 章程

開拓者青春聯盟章程

第一章 總則

第一條

名稱

本社團全稱 “開拓者青春聯盟”，簡稱“青春聯盟”。第二條

組織性質

本社團是山東商務職業學院學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社

團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。

本社團貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道

德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。第三條

社團宗旨

發展自由，團結共進。

第四條文化：生即材，展即才！

價值觀：追求成功的熱情，追求人生的真意！價值規則：不說“不可能”！

信念系統：我相信你！我們一起努力！精神：友愛有才，敢想敢干！

使命：提供所有成員“提高智商、情商、膽商”的機會，并通過我們的共同努力，影響身邊的人、影響學校、影響社會！促進人民社會的和諧發展！

青春聯盟三不準：第一，不準不自信；第二，不準說負面的話；第三，不準不愛護自己!

第二章 社團成員

第五條

凡取得山東商務職業學院籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批

合格的，均可成為本社團成員。第六條

成員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）成員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利； 第七條

社團成員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。第八條

成員的退出和除名

開拓者青春聯盟 章程

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織

成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名

譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。第三章 組織機構

第九條

本社團設社長一名，副社長一名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條

件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。第十條 社長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分成員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。第十一條 社長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支

持。

第十二條 副社長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，社長不在時，代理會

開拓者青春聯盟 章程

長工作。

第十三條 社團下設辦公室、組織策劃部、外聯部、宣傳部四個部門。各部門職能具體

為：

（一）辦公室

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫 通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團成員下發有關活動的通知。

3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對社團的活動和管理工作進行監督、聽取成員批評、建議。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作

（三）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力 的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（四）宣傳部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度

第十四條 成員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交辦公室記錄。

開拓者青春聯盟 章程

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動 退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交辦公室

存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。(二)懲罰制度，對本社團工作漠不關心，且不服從社團各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于社團章程不服從的成員可以進行勸退，對違反章程

且經教育不改者，取消成員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）社團成員連續三次或總計五次不參加社團活動者取消其成員資格。

（二）任何個人不得盜用本社團名義開展活動，否則后果自負，社團保留訴諸法律的權利。

（三）成員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和社團的事情，如有發現，開除出社。

（四）成員在會期間有權參與本社團各項公開活動，并有權知曉本社團的有關信息。

（五）成員在會期間有權向社團主管機構反映社團問題，并督促社團改正。

（六）退會后，成員不得已任何方式以社團的名義從事任何活動，違者后果自負

第二篇：大學社團章程

阜陽師范學院大學生創新創業協會章程

第一章 總 則

第一條 本會全稱為阜陽師范學院大學生創新創業協會，簡稱“創協”。大學生創新創業協會是應省團委要求，在校團委的組織下成立的學生公益實踐類社團，直接受經濟學院團總支領導。以“激發大學生創新意識，提高大學生科技創新能力、引領大學生個性化發展，全面提高學生綜合素質”為宗旨，以營造濃厚的創新創業校園氛圍為工作中心，大力開展各種內容豐富、形式多樣、特色鮮明的創新創業活動的校級學生組織。

第二條 阜陽師范學院學生社團聯合會是引導全校學生社團自我發展、自我管理和自我服務的群眾性聯合組織，是全校學生社團的忠實代表。它又是全面負責我校各類學生社團日常管理工作和開展活動的學生群眾組織。

第三條 本會宗旨是貫徹黨的教育方針，以積極、健康的內容和活潑多樣的形式，通過多層面組織引導學生社團、服務學生社團，進行能力培養，提高大學生思想覺悟，增強大學生的綜合素質，推進學校精神文明建設。

第四條 本會任務是管理和指導全校學生社團的活動，促進學生社團在堅持四項基本原則的基礎上，開展豐富多彩的課余活動，保證我校學生社團能夠健康、有序的發展。

第五條 社團聯合會基本義務：

（一）為各個社團的良性發展創造條件；

（二）協調各成員社團之間的關系，加強成員社團的統一建設

（三）發展學生社團聯合會的橋梁作用，加強成員社團與學院之間的關系 ；

（四）管理、引導、協調和服務學校各類學生社團，以活動為舞臺，促進其整體水平的提高；

第二章 權力與義務

第五條 阜陽師范學院學生社團聯合會會員享有以下權利：

（一）有權通過符合本會章程規定的民主程序，參加討論和決策本會的各項事務；

（二）在遵守法律和校紀、校規的前提下，有權按照其組織章程，在阜陽師范學院，以相對獨立的組織形象，開展形式多樣的活動。

（三）有權要求本會維護自身合法權益，享受本會能提供的各種便利條件。

（四）有權監督和質詢本會的工作，對本會工作提出意見和建議。

（五）有權推薦本會優秀成員擔任本會學生干部。第六條 阜陽師范學院學生社團聯合會會員應履行以下義務：

（一）嚴格遵守國家的各項法律法規以及學校的各項規章制度。

（二）遵守本會章程，執行本會決議。服從本會的領導，積極完成本會委托的工作任務。

（三）積極有序地開展豐富多彩、健康向上的校園文化活動，活躍校園文化，推進素質教育。

（四）在享受有關權利的時候，不得侵害其他組織或個人的權益。

（五）會員個人利益要服從學生社團聯合會和所在社團的集體利益。

（六）在做好本職工作的基礎上，積極完成學生社團聯合會交給的任務，在社團活動中起模范帶頭作用，并為學生社團聯合會及社團發展獻言獻策。

第三章 組織機構設置及其職責

第七條 阜陽師范學院學生社團聯合會行使下列職能：

（一）阜陽師范學院學生社團聯合會負責制定全校學生社團發展規劃，組織制定社團工作計劃與工作總結。

（二）對外代表全校社團，與各兄弟院校社團加強交流合作，與社會各界廣泛聯絡，為各社團爭取支持；對內代表廣大會員利益，協調各社團之間關系，加強相互間的交流合作。

（三）批準任免阜陽師范學院學生社團聯合會各職能部門負責人，審核各社團負責人的任職資格。

（五）負責學生社團聯合會及全校社團公用物品的登記與管理。

（六）定期對各社團財務狀況進行調查并公開。

（七）監督各社團日常活動的開展及其活動材料的建檔工作。

（八）負責向社團傳達學校、學院有關精神。

（九）每學期負責對各社團進行考核評比。

（十）其他未盡事宜請參見社團活動管理制度。

第八條 本會的換屆工作，在阜陽師范學院團委的指導下進行。

第九條 本會設主席一人，副主席4人，任期一年。主席因故不能主持工作期間，設常務副主席一名，臨時代理執行主席職責。

（一）主席團：主席、副主席。主席（常務副主席）：全面負責本會工作。

1.按照《阜陽師范學院學生社團管理辦法》及其它相關規章制度，向上級主管部門匯報學生社團工作并提出合理化建議，加強各社團同上級主管部門的聯系；

2.對社團有提出批評、建議和監督的權利，提名不合格的社團負責人，向共管單位提出撤換建議；

3.有權審批學生社團聯合會各部門的經費申請。對社聯活動的經費預算進行審核；

4.召集學生社團聯合會全體成員會議、各社團負責人會議和社團全體會員大會；

5.校團委批準，有權簽發有關學生社團聯合會的各項制度、文件；

6.有權向學生社團聯合會常務委員會建議任免或更換學生社團聯合會各部門的負責人；

7.領導和協調各職能部門的工作。

一、主席工作職責

1.負責協調統籌本聯合會與各社團及學校其他學生組織之間的關系。

2.對各社團有監督權，有權對其提出批評和建議，有權對違反校紀校規或有損社團整體利益的社團或社團活動予以制止、進行調查，并按有關規定提出處理意見提交社團聯合會委員會討論予以處理，有權提名不合格的社團負責人，并建議社團共管單位討論予以撤換。

3.有權審批本聯合會各職能部門的經費申請，監督各社團財務運作。

4.召集社團聯合會全體成員會議及各社團負責人會議。5.提名本聯合會各職能部門干部人員，提名不稱職的干部交主席團討論撤換。

二、副主席工作職責

1．協助主席開展本會內部的各項工作；

2．定期召開所轄部門部長會議，指導所轄部門的工作，協調各部門間的工作；

3.定期跟蹤各部門工作，了解并向主席反饋工作動態； 4．了解社團的最新發展動態，協調各社團組織和安排活動。

三、辦公室工作職責

阜陽師范學院社團聯合會辦公室由秘書組和財務組組成，具體職責分工如下：

（一）秘書組主要職責

1.對所有活動所需文字資料進行整理和規范化，形成固定模板；

2.了解和收集社團聯內部各部門及各學生社團的工作情況，收集學生社團聯合會的工作情況，為主席團決策提供信息支持；

3.統籌社團聯合會的各項會議及活動，配合主席團制定具體活動方案和分工；負責各種會議的會議的主持與記錄工作；

4.社團聯合會辦公室的日常值班及重大活動的臨時值班工作的統一安排；社團突發緊急事件的應急處理與人員召集；

5.規劃組織社團學生干部的培訓活動；建立、保存并維護社團聯合會及各社團的檔案，6.配合、協助社團聯合會主席團、各部門的其他工作；

（二）財務組主要職責

1.負責社團聯合會內部資產管理，負責部門各類物品及辦公用品等資產的建賬、核資、管理使用工作。

2.負責社團聯合會內部物品的采購、保存與管理，并管理本會所使用的辦公用品及其他資產；

3.統一執行社團聯合會與社團的財務審核、分配、監督、和管理；

4.定期對各社團的財務狀況進行監督、審核，并根據審核結果給出評分。

5.負責社團聯合會承辦大型活動的財務預算、賬目記錄及報賬工作；

四、策劃部工作職責

阜陽師范學院社團聯策劃部由外聯組和策劃組組成，其具體職責分工如下：

（一）外聯組主要職責

1、開展校內外交流工作，帶領社團參與校外活動及評優，促進社團在校外的發展，提高社團在校外的影響力；

2、與其他高校（主要是安徽地區高校）社團聯合會進行聯系與溝通，同時協助本校社團與其他高校優秀社團建立聯系與溝通機制，為我校社團的發展提供更多的資源。

3、負責與校內各大學生組織、相關政府組織、地方企業等進行聯系，尋求合作機會，加強社團與外界的協作，為社團社聯的發展提供資源，并進行社團相關推廣活動。

4.負責收集整合校內外的最新信息，為我校社聯、社團的發展以及主席團的決議提供最可靠建議及最科學的分析。

（二）策劃組主要職責 1.總結社團發展面臨的典型問題，針對每個問題進行細致研究，探討出解決方案，幫助社團清除發展障礙；

2.社團聯的日常活動的策劃籌備，參與指導各類學生社團的活動策劃。

3.協調各學生社團之間的關系，調配各學生社團之間的資源，實現資源的優化配置和最大化利用。

4.運用調查方法等專業統計方法對社團社聯的相關活動進行調研分析，發現發展過程中存在的問題，為主席團決策提供信息支持。

5.負責打造精品社團活動，全面參與活動的策劃、組織、開展及后期總結工作，為進一步擴大精品活動的影響力出謀劃策。

五、宣傳部工作職責

社團聯合會宣傳部由宣傳組及文訊組二個部分組成。主要職責具體如下：

（一）宣傳組主要職責

1.了解黨和國家思想政治教育的方針，協助校團委組織開展思想道德和科學文化宣傳，按照校團委、社團聯合會主席團的要求開展各項宣傳工作。

2.圍繞各階段的中心工作和各項活動開展宣傳，協調和指導各個社團的宣傳部門開展宣傳工作。

3.加強對海報、黑板報、宣傳欄等學生媒體的管理，掌握校園社團文化主要宣傳陣地，為社團及社團聯承辦的大型活動通過板報、海報、網絡等各種形式的予以進行宣傳；

4.策劃、組織、舉辦宣傳系統工作技能培訓,提高社團宣傳工作技能,提高宣傳效果。

（二）文訊組主要職責.對社團聯內部及社團大型活動進行采訪并擬訂宣傳稿件，編輯本會各種大型活動資料，為社團各種文字材料的處理提供專業技術支持；

2.與校外新聞輿論部門建立和保持聯系，組織對外投送稿件，爭取外界對我校和本會的關注，向外界宣傳我校和本會；

3.對各個社團日常活動通訊報道及照片做好審核、備案和存檔。

4.通過開展各類文化素質活動，為廣大學生提供自我展示和相互交流的平臺，豐富校園文化生活，營造高品質的校園文化氛圍。

六、監督部工作職責

阜陽師范學院社團聯監督部由培訓組、考核組組成，其具體職責分工如下：

（一）培訓組主要職責

1.認真貫徹落實“服務于學生社團的健康發展，服務于廣大學生的全面成才” 的工作宗旨，積極組織社團干部的定期培訓及素質拓展工作，提高社團干部整體素質；

2.定期深入社團進行社團的調研工作，加強與社團同學的溝通交流，掌握我校社團發展的第一手資料，將調研結果書寫成調研報告，為下一步的社團工作提供可靠的文字資料；

3.積極配合審核考評部做好社團的考核工作及其他社團評優工作；

4.協調有關部門解決社團發展的實際問題。5.主抓社團的考核、評優工作。6.負責社團的審批、注冊。

7.負責每社團招新資格的審核、招新場地的劃分及協調

（二）考核組主要職責

1.切實維護各社團會員的合法權益，確保各學生社團與學校的及時溝通和相互理解，并協調有關部門解決社團發展的實際問題。

2.監督各個社團的工作，預防、避免發生社團侵犯學生合法權益的事件。

3.通過各種形式開展活動，提供必要的維權信息，努力提高廣大社團會員行使權利與履行義務的意識，自覺維護自身和他人的權益。

4.接受各社團會員的侵權舉報，并根據舉報，查明事實，依據相關制度和規定進行處理。

5.定期對日常社團活動進行跟蹤反饋，并根據對活動現場圖片進行收集備案整理，并依據圖片對社團活動做出合理的評分。

6.對社團舉行的大型活動進行現場跟蹤。

共青團阜陽師范學院委員會

2010年11月12日

第三篇：大學社團章程

文史社章程

章程討論稿

第一章 總則

第一條名稱

本社團名稱為

藏暉文史社（藏暉二字出自李白詩《沐浴人》“處世忌太潔，至人貴藏暉。”一句，藏暉，即韜光養晦，掩藏才華和名聲。說明文史社的宗旨是在文史學習和興趣培養中，收獲人生哲理和經驗）

勵耘文史社（勵耘二字靈感來源于北京師范大學勵耘學院，意為“勵精圖治，樂育耕耘”，表示的是熱衷于文史科目的人，應報以一種積極主動的態度，海納百川）

溯古文史社（溯古二字靈感來源于溯古追風世界歷史論壇，意為“追溯歷史”，表示的是熱衷于文史科目的人，應報以客觀的態度參與）

第二條組織性質

本社團是杭州師范大學學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社團聯合會和院團委監督和引導的非營利性學生社團組織。本社團貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

以文為友，以史會友。秉承中華民族的優良歷史文化傳統，傳播普及歷史文化知識，鍛煉思維，拓展視野，交流學習心得。

第四條社團口號

讀史悟史，以史明志，讓歷史飛！

第二章社團成員

第五條凡取得杭州師范大學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團成員。

第六條成員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）成員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

第七條社團成員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條成員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名

譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設社長一名，副社長一名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條社長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分成員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 社長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。

第十二條 副社長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，社長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設辦公室、組織策劃部、外聯部、宣傳部四個部門。各部門職能具體為：

（一）辦公室

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團成員下發有關活動的通知。

3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對社團的活動和管理工作進行監督、聽取成員批評、建議。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作

（三）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（四）宣傳部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度 第十四條 成員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交辦公室記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交辦公室存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本社團工作漠不關心，且不服從社團各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于社團章程不服從的成員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消成員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）社團成員連續三次或總計五次不參加社團活動者取消其成員資格。

（二）任何個人不得盜用本社團名義開展活動，否則后果自負，社團保留訴諸法律的權利。

（三）成員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和社團的事情，如有發現，開除出社。

（四）成員在會期間有權參與本社團各項公開活動，并有權知曉本社團的有關信息。

（五）成員在會期間有權向社團主管機構反映社團問題，并督促社團改正。

（六）退會后，成員不得已任何方式以社團的名義從事任何活動，違者后果自負

報名方式：登陸郵箱密碼wss123 下載報名表，并發送至hsd562840@163.com

第一屆社團干部預備名單

指導老師：王才有

社長：陳佳文

副社長：郭振豪

辦公室主任：

策劃部部長：

外聯部部長：

宣傳部部長：

第四篇：大學社團章程

中國未來青年精英社 章程

??社章程

第一章 總則

第一條名稱

本社團全稱 “”，簡稱“”。

第二條組織性質

本社團是山東大學威海分校學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。

本協會貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

????

第四條 社團口號

…………

第二章會員

第五條凡取得山東大學威海分校學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團會員。

第六條會員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）會員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

（四）學生會會員有退會的權利。

第七條會員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條會員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設會長一名，副會長兩名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條會長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 會長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。

第十二條 副會長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，會長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設秘書處、策劃部、外聯部、宣傳部和財務部五個部門。各部門職能具體為：

（一）秘書處

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團會員下發有關活動的通知。

3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對協會的活動和管理工作進行監督、聽取會員批評、建議。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作。

（三）財務部

1、財務部直接對會長負責，統一進行社團財務分配，監督，審核，管理。

2、財務部主要負責社團內部財務的管理，包括活動經費使用情況的登記與管理。

3、財務部定期向社聯財務監察處遞交財務審計報告和財務部工作報告。

（四）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（五）宣傳部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度

第十四條 會員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交秘書處記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交秘書處存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本協會工作漠不關心，且不服從協會各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于協會章程不服從的會員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消會員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）協會會員每學年必須進行登記注冊，否則取消其會員資格。

（二）協會會員連續三次或總計五次不參加協會活動者取消其會員資格。

（三）協會會員憑會員證參加活動，其證件不得轉借他人，一經查出，沒收證件。

（四）任何個人不得盜用本協會名義開展活動，否則后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（五）會員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和協會的事情，如有發現，開除出會。

（六）會員在會期間有權參與本協會各項公開活動，并有權知曉本協會的有關信息。

（七）會員在會期間有權向協會主管機構反映協會問題，并督促協會改正。

（八）退會后，會員交回會員證，并不得已任何方式以協會的名義從事任何活動，違者后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（九）會員進入一個月后要求退出者，會費不予退回。

（十）本章程經2010年7月8日會員(代表)大會表決通過。

（十一）本章程的解釋權屬本團體的理事會。

（十二）本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

第五篇：大學社團章程

Bbox技術文化交流協會 章程

B-box技術文化交流社章程

第一章 總則

第一條名稱

本社團全稱 “B-box技術文化交流社”，簡稱“bbox社”。

第二條組織性質

本社團是華南理工大學學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團工委、學工辦、社團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。

本協會貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

????（申請表上那個）

第四條 社團口號

用你的嘴打出華工最動感的節奏，讓bbox文化傳遍大學城！

第二章會員

第五條凡取得華南理工大學學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團會員。

第六條會員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）會員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

（四）學生會會員有退會的權利。

第七條會員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條會員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設會長一名，副會長兩名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）了解本社團的性質和宗旨，熟悉本社團的品牌活動和常規活動；

（二）精通所屬部門的工作，有一定組織能力；

（三）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（四）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（五）對社團工作有熱情，在工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條會長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 會長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支

持。

第十二條 副會長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，會長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設綜合管理部、策劃部、外聯部和形象推廣部四個部門。各部門職能具體如下：

（一）綜合管理部

①活動組

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團會員下發有關活動的通知。

②事務組

1、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對協會的活動和管理工作進行監督、聽取會員批評、建議。

③財務組

6、財務部直接對會長負責，統一進行社團財務分配，監督，審核，管理。

7、財務部主要負責社團內部財務的管理，包括活動經費使用情況的登記與管

理。

8、財務部定期向社聯財務監察處遞交財務審計報告和財務部工作報告。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作。

（三）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（四）形象推廣部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度

第十四條 會員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交綜合管理部事務組記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交綜合管理部事務組存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本協會工作漠不關心，且不服從協會各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于協會章程不服從的會員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消會員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）協會會員每學年必須進行登記注冊，否則取消其會員資格。

（二）協會會員連續三次或總計五次不參加協會活動者取消其會員資格。

（三）協會會員憑會員證參加活動，其證件不得轉借他人，一經查出，沒收證件。

（四）任何個人不得盜用本協會名義開展活動，否則后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（五）會員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和協會的事情，如有發現，開除出會。

（六）會員在會期間有權參與本協會各項公開活動，并有權知曉本協會的有關信息。

（七）會員在會期間有權向協會主管機構反映協會問題，并督促協會改正。

（八）退會后，會員交回會員證，并不得已任何方式以協會的名義從事任何活動，違者后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（九）會員進入一個月后要求退出者，會費不予退回。

（十）本章程經2012年4月**日會員(代表)大會表決通過。

（十一）本章程的解釋權屬本團體的理事會。

（十二）本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。