第一篇：大學學生社團章程

動漫協會 協會章程

動漫協會協會章程

第一章總則第一條

動漫協會是由在籍學生因為共同興趣愛好而自愿組成的群眾性團體并接受社聯的統一管理和指導

第二條 組織原則

1．一切活動嚴格遵守學校各項制度。

2．遵循學校教育方針，積極配合學校各項工作。

3．代表廣大學生的根本利益，全心全意為全校同學服務。

4．社團工作在學院組織領導下由學生會具體負責。5．社團的一切活動申報上級組織經批準開展。

第三條

宗旨

社團以豐富校園文化生活，服務學生成長成才為根本宗旨，充分利用學生課余時間，有組織地、有創造性地開展理論學習，學術科技、興趣愛好，社會公益等活動。按照自我教育，自我管理、自我服務的要求、突出思想性、學術性、知識性、趣味性、努力建設高雅向上的校園文化，提高學生的綜合素質，為廣大同學的健康成長和全面發展服務。

第二章 社團組織

第四條

本社團擁有組織、宣傳與本社團相關的各項活動的權利，有配合學校和學生會各項工作的義務。

第五條

本社團特請相關專業老師劉海波擔任社團指導老師，全面指導本社團工作。

第六條

本社團的組織機構由社長、副社長及各部部長組成。

第七條

會員大會是本社團的最高權力機構。會員大會職責：

1．選舉社團社長和組織機構成員；

2．審議社團年度工作報告；

3．負責組織召開組織機構例會，檢查社團工作進度和活動的開展；

4．負責社團所有資料的管理；

第八條

本社團將制定詳細、具體的各項規章制度，并在學生會指導監督下執行。

第三章 社團注冊與招新

第九條

本社團在每學年第一學期根據團委的同意安排到學生會進行注冊，以利于學生會更好地掌握各社團的情況。

第十條

本社團原則上在學期初向學生會提交招新報告，參加社聯統一招新工作，招新海報或材料必須清楚明確，必須向招聘會員說明會員的權利和義務，招聘干部干事應說明擬招聘干部干事的具體人數、工作職責，嚴禁招聘海報或材料含糊不清，內容與實際不符。社團在招新之后向社聯報告招新人數。

第十一 條

學期中社團如有特殊情況需要招新，須向學生會提出申請，按照學生會排部署具體事宜，進行自主招新，招新工作必須與統一招新相同，并在招新之后向學生會報告招新人數。

第四章 社團機構設置及職責

第十七條

本社團分別設立的人事部、宣傳部、策劃部，部門所設相應職務。

第十八條

本社團組織機構由社長，副社長，各部部長及副部長組成，并參加會員大會。

第十九條

各部門的職能。人事部：負責社團成員的考核和管理，以及后期成員的招新；策劃部負責每次活動各項策劃，準確無誤后部長審核通過；宣傳部：負責社團各項板報等宣傳工作。

第五章 社團干部

第二十條

本社團社長的產生、任職與更換；

1．本社團社長任期為為一年。在任職期間如有違反校規或嚴重損害社團利益的行為，學生會有權請學校團委暫停或免去其職務。

2．換屆時間是每學年第一學期末，社團工作結束前的一個月。

3．在全面總結和征求意見的基礎上，現任社長向學生會提交工作總結和換屆申請。

4．下屆社長候選人可由上屆社長推薦、社團成員推薦或自薦，經社團全體會員三分之二成員到會差額選舉產生，得票數必須超過總選票半數方能當選。候選人必須是兩名或兩名以上，候選人必須向學生會遞交競職申請書。

5．社團的新任社長原則上需通過學生會的考察。

6．新任社長有一個月試用期，試用期內社團成員有權視其表現決定是否留任。

7．社團社長不得在其他學生組織中兼職。

8．如有特殊情況，可由學生會在廣泛征求社團成員意見基礎上指定臨時負責人。

第二十一條

社員的權利：享有組織管理所在社團的權利，享有組織所在社團開展活動的權利，享有參加社團聯合會組織的各項活動并有自由發表見解的權利，享有向學生會工作提出批評和建議的權利。

第二十二條

社長的義務：必須遵守學生會章程，實踐學生會宗旨；必須按時參加學生會召開的會議，匯報社團活動的開展情況，向會員說明社團發展現狀，并反饋會員意見和建議，安排社團的重要活動，必須積極參加學生會的各種活動，執行學生會的各項決議。

第二十三條

有下列情況之一者，不得擔任社團社長；

1．曾因違反有關規定，被撤職的社團負責人；

2．受到警告或警告以上校紀處分者；

3．有其他違反法紀法規行為者。

第二十四條

社團的主要干部就由社團成員根據大多數會員認可的規則和程序進行民主選舉或推薦，經社團聯合會考核認可產生。必須具備以下條件：

1．熱心社會工作，樂于服務同學；

2．尊敬師長，團結同學，成績優良，德智體全面發展，在本社團有一定威信。

第二十五條

社團干部要經常聯系會員，關心會員的工作與學習，并接受會員的監督。

第二十六條

學生社團要對社團干部每學期或學年進行改選或調理，社團聯合會經校團委批準有權對不稱職的社團干部給予罷免或撤銷其職務。

大學生社團聯合會

XX協會 2018年3月15日

第二篇：大學社團章程

青銅之后文化研究學會章程

第一章 總則

青銅之后文學社隸屬歷史文化系，是給廣大熱愛歷史文學的同學提供的一個學習歷史、研究歷史、感悟歷史的平臺。

第二章 宗旨

青銅之后文學社以學習交流歷史文化知識為出發點，旨在拓展學生的歷史文化視野；提高學生對歷史文化的認識、理解，以達到提高學生的綜合素質、豐富學生的校園文化生活的目的。

第三章 社團規定

一、社團成員應堅定正確的政治方向，自覺學習社會主義理論和鄧小平理論；自覺遵守憲法、法規、校紀校規；有良好的道德品德和文明風尚；勤奮學習、努力掌握現代科學文化知識；積極參加實踐活動，踴躍參與社團組織的各種有益的活動，并且能夠在參與的過程中懂得合作、懂得分享、將集體利益至于個人利益之上。

二、社員需及時了解社會、系部以及本社團的最新動態。做到及時將相關的活動信息一文章或通訊稿的形式向社團聯合和會反饋，以提高本社團以及我系在校的影響力。

第四章 組織機構

一、歷史文化系的劉洪書記為社團指導老師。

二、文學社設有社長一職、兩個副社長職位。編輯部、宣傳部、組織部、網絡部、財務部共五個部門。部長各立一名。

三、社長、副社長、各部部長，均需通過公開、公平、公正競選的辦-1-

法產生。

四、社長任期不得超過兩屆。

五、各部部長的職責：

社長：對全社日常事務全權負責，組織和管理社團各項工作。副社長：配合社長工作，分管社團對內對外的各項事務。

編輯部：負責撰寫通訊稿。即針對社團開展的各項活動，及時、認真、準確地以通訊稿的形式寫出相關報道，將電子稿及時交至社團聯合會郵箱；手寫稿交給社長備案。

網絡部：負責校網站上對我系社團的宣傳工作。及時將我社團的活動信息，及時、認真、準確地以通訊稿的形式寫出相關報道，并發布到系部郵箱或者校報郵箱。做好網上對我系青銅之后文學社的宣傳工作。

宣傳部：負責社團會徽的設計（向社員征集創意作品）；海報展位的申請；海報的設計、張貼；橫幅懸掛位置的申請、設計、收回工作。組織部：一旦社團有活動，需提前做好教室的申請；提前將會場布置妥當；在會后整理會場；將活動的物資檢查是否有缺損，歸到原處。財務部：負責活動所需購買的獎品或用品；記錄社團的一切收支，并在社團聯合會的要求下配合檢查賬務往來。

第五章 社員的權利與義務

一、社員的權利

有權參加本社開展的各項活動；

有權對社團的各種事物提出合理、可行的建議；

有權參與本社的各種重大事務的投票與表決。如換屆選舉等等。

二、社員的義務

堅持積極參與本社開展的各項活動；

維護本校、本系部、本社團的榮譽與利益；

集體利益置于個人利益至上。

第六章 成員管理辦法

一、凡我社社員，必須參加本社開展的各項活動，不得無故缺席。

二、負責人必須準時參加每次會議。不遲到、不早退，有時必須提前請假。對于遲到、早退者，給予通報批評；對于無故缺勤者，要求寫書書面反思問責（三次以上予以除名）。

三、如涉及到辯論或對歷史的延伸講解時，用于必須嚴謹、文明、不得出現有辱社會主義和中國共產黨的言詞。

第七章 社團活動形式

一、以學習交流的形式開展針對歷史文化的學習活動。可以圍繞一定的歷史話題，展開講述與分析、辯論；由古論今，有古代的歷史故事與歷史名言剖析當代社會的現象。通過文字的形式將個人感悟寫出來，彼此交流、學習。

二、通過交流與主題辯論等形式，培養成員的口頭表達能力及文字表達能力，提高學生對歷史的深入見解以及文字功底。

第八章 經費

一、經費來源：（1）、向社員收取合理的會費。（2）、向系部申請部分經費。

二、經費主要用于開展得到系部批準的活動。購買活動用品或者活動獎品。

三、財務管理：由社團財務部負責。

第九章 成員納新

成員納新條件：

1、申請者需遵守系部的各項紀律。

2、申請者需對歷史有濃厚的興趣。

3、申請者需有強烈的進取心。

4、申請者需將集體利益至于個人利益至上。

第三篇：大學社團章程

Bbox技術文化交流協會 章程

B-box技術文化交流社章程

第一章 總則

第一條名稱

本社團全稱 “B-box技術文化交流社”，簡稱“bbox社”。

第二條組織性質

本社團是華南理工大學學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團工委、學工辦、社團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。

本協會貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

????（申請表上那個）

第四條 社團口號

用你的嘴打出華工最動感的節奏，讓bbox文化傳遍大學城！

第二章會員

第五條凡取得華南理工大學學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團會員。

第六條會員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）會員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

（四）學生會會員有退會的權利。

第七條會員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條會員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設會長一名，副會長兩名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）了解本社團的性質和宗旨，熟悉本社團的品牌活動和常規活動；

（二）精通所屬部門的工作，有一定組織能力；

（三）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（四）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（五）對社團工作有熱情，在工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條會長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 會長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支

持。

第十二條 副會長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，會長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設綜合管理部、策劃部、外聯部和形象推廣部四個部門。各部門職能具體如下：

（一）綜合管理部

①活動組

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團會員下發有關活動的通知。

②事務組

1、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對協會的活動和管理工作進行監督、聽取會員批評、建議。

③財務組

6、財務部直接對會長負責，統一進行社團財務分配，監督，審核，管理。

7、財務部主要負責社團內部財務的管理，包括活動經費使用情況的登記與管

理。

8、財務部定期向社聯財務監察處遞交財務審計報告和財務部工作報告。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作。

（三）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（四）形象推廣部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度

第十四條 會員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交綜合管理部事務組記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交綜合管理部事務組存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本協會工作漠不關心，且不服從協會各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于協會章程不服從的會員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消會員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）協會會員每學年必須進行登記注冊，否則取消其會員資格。

（二）協會會員連續三次或總計五次不參加協會活動者取消其會員資格。

（三）協會會員憑會員證參加活動，其證件不得轉借他人，一經查出，沒收證件。

（四）任何個人不得盜用本協會名義開展活動，否則后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（五）會員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和協會的事情，如有發現，開除出會。

（六）會員在會期間有權參與本協會各項公開活動，并有權知曉本協會的有關信息。

（七）會員在會期間有權向協會主管機構反映協會問題，并督促協會改正。

（八）退會后，會員交回會員證，并不得已任何方式以協會的名義從事任何活動，違者后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（九）會員進入一個月后要求退出者，會費不予退回。

（十）本章程經2012年4月**日會員(代表)大會表決通過。

（十一）本章程的解釋權屬本團體的理事會。

（十二）本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

第四篇：大學社團章程

文史社章程

章程討論稿

第一章 總則

第一條名稱

本社團名稱為

藏暉文史社（藏暉二字出自李白詩《沐浴人》“處世忌太潔，至人貴藏暉。”一句，藏暉，即韜光養晦，掩藏才華和名聲。說明文史社的宗旨是在文史學習和興趣培養中，收獲人生哲理和經驗）

勵耘文史社（勵耘二字靈感來源于北京師范大學勵耘學院，意為“勵精圖治，樂育耕耘”，表示的是熱衷于文史科目的人，應報以一種積極主動的態度，海納百川）

溯古文史社（溯古二字靈感來源于溯古追風世界歷史論壇，意為“追溯歷史”，表示的是熱衷于文史科目的人，應報以客觀的態度參與）

第二條組織性質

本社團是杭州師范大學學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社團聯合會和院團委監督和引導的非營利性學生社團組織。本社團貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

以文為友，以史會友。秉承中華民族的優良歷史文化傳統，傳播普及歷史文化知識，鍛煉思維，拓展視野，交流學習心得。

第四條社團口號

讀史悟史，以史明志，讓歷史飛！

第二章社團成員

第五條凡取得杭州師范大學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團成員。

第六條成員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）成員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

第七條社團成員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條成員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名

譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設社長一名，副社長一名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條社長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分成員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 社長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。

第十二條 副社長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，社長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設辦公室、組織策劃部、外聯部、宣傳部四個部門。各部門職能具體為：

（一）辦公室

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團成員下發有關活動的通知。

3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對社團的活動和管理工作進行監督、聽取成員批評、建議。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作

（三）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（四）宣傳部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度 第十四條 成員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交辦公室記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交辦公室存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本社團工作漠不關心，且不服從社團各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于社團章程不服從的成員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消成員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）社團成員連續三次或總計五次不參加社團活動者取消其成員資格。

（二）任何個人不得盜用本社團名義開展活動，否則后果自負，社團保留訴諸法律的權利。

（三）成員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和社團的事情，如有發現，開除出社。

（四）成員在會期間有權參與本社團各項公開活動，并有權知曉本社團的有關信息。

（五）成員在會期間有權向社團主管機構反映社團問題，并督促社團改正。

（六）退會后，成員不得已任何方式以社團的名義從事任何活動，違者后果自負

報名方式：登陸郵箱密碼wss123 下載報名表，并發送至hsd562840@163.com

第一屆社團干部預備名單

指導老師：王才有

社長：陳佳文

副社長：郭振豪

辦公室主任：

策劃部部長：

外聯部部長：

宣傳部部長：

第五篇：大學社團章程

中國未來青年精英社 章程

??社章程

第一章 總則

第一條名稱

本社團全稱 “”，簡稱“”。

第二條組織性質

本社團是山東大學威海分校學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。

本協會貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第三條社團宗旨

????

第四條 社團口號

…………

第二章會員

第五條凡取得山東大學威海分校學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團會員。

第六條會員的基本權利：

（一）對本會工作建議、批評和實行監督；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）會員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利；

（四）學生會會員有退會的權利。

第七條會員的基本義務

遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。

第八條會員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出社團。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。

第三章組織機構

第九條本社團設會長一名，副會長兩名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第十條會長的權利和義務

（一）服從社聯、團委的領導。

（二）定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

（三）組織社團成員開展各項活動。

（四）根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。

（五）負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

（六）加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

（七）培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

第十一條 會長職責：

（一）負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

（二）領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。

（三）監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

（四）負責社團重大活動的籌備和組織。

（五）加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。

第十二條 副會長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，會長不在時，代理會長工作。

第十三條 社團下設秘書處、策劃部、外聯部、宣傳部和財務部五個部門。各部門職能具體為：

（一）秘書處

1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。

2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長；及時給社團會員下發有關活動的通知。

3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。

4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。

5、負責對協會的活動和管理工作進行監督、聽取會員批評、建議。

（二）策劃部

1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。

2、社團活動計劃及其完善與審批。

3、為社團活動的策劃提出建議和意見。

4、負責社團大型活動的組織籌備工作。

（三）財務部

1、財務部直接對會長負責，統一進行社團財務分配，監督，審核，管理。

2、財務部主要負責社團內部財務的管理，包括活動經費使用情況的登記與管理。

3、財務部定期向社聯財務監察處遞交財務審計報告和財務部工作報告。

（四）外聯部

1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。

2、負責社團日常活動所用場地的申請以及宣傳所需的展板等的申請。

3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。

（五）宣傳部

1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。

2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。

3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。

第四章 內部管理制度

第十四條 會員考勤制度說明：

（一）各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交秘書處記錄。

（二）每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告；無故缺席五次者，視為自動退會。

（三）請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交秘書處存檔。

第十五條 獎罰、缺席說明:

(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。

(二)懲罰制度，對本協會工作漠不關心，且不服從協會各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于協會章程不服從的會員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消會員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。

附則

（一）協會會員每學年必須進行登記注冊，否則取消其會員資格。

（二）協會會員連續三次或總計五次不參加協會活動者取消其會員資格。

（三）協會會員憑會員證參加活動，其證件不得轉借他人，一經查出，沒收證件。

（四）任何個人不得盜用本協會名義開展活動，否則后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（五）會員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和協會的事情，如有發現，開除出會。

（六）會員在會期間有權參與本協會各項公開活動，并有權知曉本協會的有關信息。

（七）會員在會期間有權向協會主管機構反映協會問題，并督促協會改正。

（八）退會后，會員交回會員證，并不得已任何方式以協會的名義從事任何活動，違者后果自負，協會保留訴諸法律的權利。

（九）會員進入一個月后要求退出者，會費不予退回。

（十）本章程經2010年7月8日會員(代表)大會表決通過。

（十一）本章程的解釋權屬本團體的理事會。

（十二）本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。