第一篇：2016山東農(nóng)信社招聘面試真題解析(十四)

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2016山東農(nóng)信社招聘面試真題解析

（十四）山東省農(nóng)村信用社2016招聘筆試成績(jī)即將發(fā)布，面試都考什么呢？山東農(nóng)信社招聘網(wǎng)為考生整理了農(nóng)信社往年的一些面試真題，并整理出了參考答案，考生備考時(shí)著重了解下答題思路和方向。

題目

1、某信用社開(kāi)展“微笑服務(wù)百日活動(dòng)”，柜員在平日工作中微笑不微笑，都將與獎(jiǎng)金掛鉤，如果微笑不夠，會(huì)通報(bào)批評(píng)，其所在科室也會(huì)受到相應(yīng)處罰，請(qǐng)你談?wù)効捶ā?/p>

2、.單位日常工作中，有些事情是時(shí)間緊急但不是很重要，有些事情非常重要但不是非常緊急。你處理這些事情會(huì)怎么做。

3.有人說(shuō)：糊涂點(diǎn)好;有人說(shuō)：做事要認(rèn)真，你怎么看?

【參考答案，僅供參考，注重思維的全面性，并非要求服從答案觀點(diǎn)】

1、某信用社開(kāi)展“微笑服務(wù)百日活動(dòng)”，柜員在平日工作中微笑不微笑，都將與獎(jiǎng)金掛鉤，如果微笑不夠，會(huì)通報(bào)批評(píng)，其所在科室也會(huì)受到相應(yīng)處罰，請(qǐng)你談?wù)効捶ā?/p>

【參考答案】

微笑是世界上最好的名片，是服務(wù)的最高標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)展“微笑服務(wù)百日活動(dòng)”，是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、更新服務(wù)理念、提高服務(wù)水平、完善服務(wù)手段的體現(xiàn)。所以我們要大力支持和提倡，提高認(rèn)識(shí)，精心組織，加強(qiáng)宣傳，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)提升形象、優(yōu)化服務(wù)。

但是，開(kāi)展“微笑服務(wù)百日活動(dòng)”如何能真正收到實(shí)際效果、切實(shí)起到效果則是我們所山東銀行農(nóng)信社考試網(wǎng)：www.tmdps.cn

必須考慮和重視的。題干中的做法，雖然表明了組織好活動(dòng)的決心，也展示了信用社為了提升自己形象、拉近與患者關(guān)系的決心，但是在考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)方面卻缺乏務(wù)實(shí)性和可操作性。微笑，更多的需要發(fā)自內(nèi)心地尊重對(duì)方，散發(fā)出自己心底的陽(yáng)光色彩。微笑的本質(zhì)目的是真心為群眾服務(wù)，務(wù)求提高服務(wù)質(zhì)量和水平，但是只以表象的量化來(lái)作為績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)，有失公允，甚至?xí)せ瘑T工的不滿情緒，不利于和諧單位的構(gòu)建。

在以后工作開(kāi)展的過(guò)程中，我們應(yīng)該秉承求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，要對(duì)實(shí)際情況進(jìn)行充分的科學(xué)論證，以便做出更加科學(xué)、合理的決策。

【中公專家點(diǎn)睛】

所謂：過(guò)猶不及。任何措施都要有個(gè)度。無(wú)論其出發(fā)點(diǎn)多好，度必須掌握好。本題題目較為容易，切入點(diǎn)好找，希望考生能夠多準(zhǔn)備一些素材添加進(jìn)去。

2、.單位日常工作中，有些事情是時(shí)間緊急但不是很重要，有些事情非常重要但不是非常緊急。你處理這些事情會(huì)怎么做。

【參考答案】

在工作的過(guò)程中，合理的安排好時(shí)間與規(guī)劃工作是完成一項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。在日常工作中我們常常會(huì)遇到緊急程度與時(shí)間安排相沖突的事情，這就要求我們要有效地安排時(shí)間，學(xué)會(huì)合理布局。

面對(duì)工作中出現(xiàn)的時(shí)間緊急但不是很重要的事情，我們可以邊處理邊思考，也就是摸著石頭過(guò)河。緊急但不是很重要的事情，一般都是我們?cè)诠ぷ髦杏龅降耐话l(fā)事件，面對(duì)這些突發(fā)事件，我們應(yīng)當(dāng)在第一時(shí)間做出決定，將工作先進(jìn)行下去，之后在工作進(jìn)行的過(guò)程中，合理思考，調(diào)整工作的思路與安排，進(jìn)行工作的細(xì)化。但是在這類工作完成之后，我們需要進(jìn)一步的總結(jié)與歸納，為以后完成這類工作提供可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

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面對(duì)工作中出現(xiàn)的非常重要但不是很緊急的事情，就要求我們要思考清楚之后再進(jìn)行。工作中面臨的這一類事情往往是極其重要的，這類的事情要求我們來(lái)不得半點(diǎn)的馬虎，必須一絲不茍的完成。由于時(shí)間不是很緊急，所以面對(duì)這類工作的時(shí)候，我們就應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行詳細(xì)的計(jì)劃安排，并且視工作的重要程度將計(jì)劃報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批、修改，經(jīng)過(guò)不斷地完善之后再按照計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行，所謂工欲善其事必先利其器。

在日常的工作中，我們要分清工作的輕重緩急，針對(duì)不同的情況來(lái)合理安排自己的工作時(shí)間，有效地提高辦事的效率。

【中公專家點(diǎn)睛】

一般來(lái)說(shuō)，作答“有些事情??有些事情??”這種選擇性題目，需要有針對(duì)性的作答，各個(gè)擊破，然后找到兩者的結(jié)合點(diǎn)，最后總結(jié)起來(lái)結(jié)尾

3.有人說(shuō)：糊涂點(diǎn)好;有人說(shuō)：做事要認(rèn)真，你怎么看?

【參考答案】

我認(rèn)為：瑣事上可以糊涂，做事時(shí)需要認(rèn)真。

有人愿意耍小聰明，事事、處處、時(shí)時(shí)都在爭(zhēng)名奪利、爭(zhēng)功諉過(guò)，卻往往因小失大。而有大智慧者，則知道該不爭(zhēng)時(shí)，便不爭(zhēng);該糊涂時(shí)，便糊涂。糊涂哲學(xué)體現(xiàn)的是一種從容不迫的氣度，一種謙抑為人的態(tài)度，這正是中國(guó)人的人格理想。但在當(dāng)今社會(huì)，糊涂哲學(xué)卻會(huì)使人的意志消沉、失去奮斗精神、喪失責(zé)任心、視世冷漠，另外也會(huì)對(duì)法治社會(huì)的建立造成巨大阻礙。所以我們今天可以在名利等方面“糊涂”一些，而關(guān)乎原則、制度的問(wèn)題可千萬(wàn)不能糊涂。陳景潤(rùn)不愛(ài)走公園，也不愛(ài)逛馬路，就愛(ài)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)起來(lái)，常常忘記了吃飯睡覺(jué)。也曾經(jīng)在圖書館里，沒(méi)聽(tīng)到下班的鈴聲，有被鎖在圖書館里的經(jīng)歷。陳景潤(rùn)在生活瑣事上，顯然是一個(gè)糊涂、特別糊涂的人，但在他的學(xué)術(shù)范圍內(nèi)，他絕對(duì)是一個(gè)非常認(rèn)真的人。

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認(rèn)真是一種做事態(tài)度，是一種良好的習(xí)慣。認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實(shí)實(shí)做人，是時(shí)代對(duì)我們提出的要求。因?yàn)椤白鍪抡J(rèn)真”的缺失導(dǎo)致了政府某些職能部門作風(fēng)飄浮、效率低下的現(xiàn)象。早些年，人們批評(píng)政府機(jī)關(guān)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”，如今倒是改頭換面了，笑臉相迎，以禮相待，可辦起實(shí)事來(lái)，馬拉松式的工作作風(fēng)又嚴(yán)重?fù)p傷著政府形象，一些涉及老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題便久拖不決。溫家寶總理在政府工作報(bào)告中提出，要全面提高行政效能，增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力。要想實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，的確要從多方面努力，但最重要的一個(gè)方面應(yīng)是政府機(jī)關(guān)工作人員在“做事認(rèn)真”上狠下工夫。但在構(gòu)建和諧社會(huì)以人為本的大環(huán)境下，認(rèn)真做事也要把握一定的度，要力求“大事講原則，小事講風(fēng)格”，做到兼顧“情”與“理”協(xié)調(diào)處理中的恰當(dāng)運(yùn)作。

我相信，只要我們認(rèn)真扎實(shí)有效地工作，全身心投入到為人民服務(wù)的工作當(dāng)中去，兼顧原則性與情感性的統(tǒng)一，那么一定會(huì)贏得老百姓的信賴、擁護(hù)與支持。

【中公專家點(diǎn)睛】

綜合分析題型的思辨型，兩句話表面是矛盾的，其實(shí)是辯證統(tǒng)一的，不需要肯定一方而否定另一方，因?yàn)閮烧叨加写嬖诘暮侠硇?，?yīng)該辯證分析兩者在什么情況是合理的，找到兩者的交集點(diǎn)。

第二篇：山東農(nóng)信社面試真題一

中公教育·給人改變未來(lái)的力量

山東農(nóng)村信用社面試真題資料題目 001自我介紹：

我叫xxx，即將于今年六月畢業(yè)于xxx，xx 專業(yè)。大學(xué)期間，在學(xué)好本專業(yè)的前提下，我自學(xué)了金融學(xué)專業(yè)的課程。除了簡(jiǎn)歷您所看到的，我愿意特別說(shuō)一下我在執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)和再學(xué)習(xí)方面的能力。

第一、去年10月至12月份在上海浦東發(fā)展銀行濟(jì)南分行舜耕支行實(shí)習(xí)，期間曾先后任間見(jiàn)習(xí)大堂經(jīng)理、間隙市場(chǎng)部經(jīng)理，先后參與協(xié)助辦理銀行卡業(yè)務(wù)、信用可業(yè)務(wù)、商貸、三方存管等具體業(yè)務(wù)，動(dòng)手能力、單獨(dú)執(zhí)行任務(wù)的能力得到很大提升。

第二，大學(xué)期間，我利用寒暑假期、周末課余時(shí)間，在山東電視臺(tái)、生活日?qǐng)?bào)、濟(jì)南時(shí)報(bào)等媒體單位實(shí)習(xí)過(guò)，實(shí)習(xí)時(shí)間總共是10個(gè)月，這期間我單獨(dú)執(zhí)行新聞采寫任務(wù)達(dá)10多次。我對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力和踏實(shí)、堅(jiān)韌的個(gè)人品性很有信心。

正是基于我豐富的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，使我個(gè)人的適應(yīng)能力不斷增強(qiáng)。我生在農(nóng)村，長(zhǎng)在鄉(xiāng)下，不怕苦，性格堅(jiān)韌，積極向上，樂(lè)觀對(duì)待。基于對(duì)自己能力的自信，讓我有勇氣來(lái)應(yīng)聘貴公司的面試。這次面試之后，希望我們能有進(jìn)一步的交流，謝謝……

小組討論一改往日風(fēng)格，變成自我介紹的盛宴。這主要是為了迎合深圳雙選會(huì)的需求，提前做好準(zhǔn)備。我團(tuán)隊(duì)與時(shí)俱進(jìn)的做事風(fēng)格，值得仿效。現(xiàn)略總結(jié)如下：

1、自我介紹時(shí)若有獨(dú)特的例子，不妨跳出大眾化模式，一來(lái)面試官覺(jué)得新鮮，二來(lái)本人有信心。據(jù)說(shuō)有一師兄徒步行走西藏，此經(jīng)歷非普通人所有，自我介紹每試不爽。若你有牛B 經(jīng)歷，請(qǐng)不要放在心里自我陶醉，而是讓面試官知道你的出眾；

2、若你只是蕓蕓眾生中普通一員，那么請(qǐng)使用大眾化模式，起碼可以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，邏輯比較清晰，面試官可以從你的介紹中直接知道你的能力是否匹配公司職位。大眾化模式為：（1）名字、學(xué)校和專業(yè)；（2）能力，請(qǐng)務(wù)必分點(diǎn)闡述并需要與你所應(yīng)聘的職位相符合；（3）實(shí)例，緊跟在每個(gè)能力點(diǎn)的后面作為論據(jù)（有數(shù)字請(qǐng)一定要使用，每個(gè)人對(duì)數(shù)字的敏感度超出想象）；（4）客套話，包括前后語(yǔ)句的鏈接以及個(gè)人的措詞，花點(diǎn)心思方有進(jìn)一步發(fā)展

3、細(xì)節(jié)問(wèn)題。手不要抖，笑容不要僵，眼神來(lái)點(diǎn)交流。時(shí)間請(qǐng)控制好，經(jīng)過(guò)觀察，個(gè)人覺(jué)得1分半鐘到1分50秒是比較適合的。同時(shí)要察言觀色，例子太長(zhǎng)面試官可能會(huì)聽(tīng)不到點(diǎn)，有好的例子，建議留在下一輪面試用。

4、練習(xí)、修改、練習(xí)。在不斷的練習(xí)中會(huì)變得熟悉自己的材料而不至于在讓人感覺(jué)在背誦，同時(shí)，自信心可以展示出來(lái)。經(jīng)歷也許很重要，能力也許很重要，但如果面試官看不到你的自信，那么他也可能跟你說(shuō)sorry。

002在現(xiàn)實(shí)生活中你認(rèn)為最重要的是什么

我特別清楚的記得02年朱镕基總理當(dāng)年視察國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院的題詞：誠(chéng)信為本操守為重遵安徽中公教育地址：合肥市蕪湖路萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)樓32層

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循準(zhǔn)則不做假賬。

誠(chéng)信為本就是我最看重的，不論是工作還是生活中，誠(chéng)信的人才能贏得他人的尊重和認(rèn)可，進(jìn)而才能建立良好的人際關(guān)系。

金融機(jī)構(gòu)的特殊性也要求從業(yè)人員必須誠(chéng)實(shí)守信，這樣才能贏得廣大客戶的信任，保證其財(cái)務(wù)安全，進(jìn)而成為他們忠誠(chéng)的合作伙伴。

003如果被錄取你將怎么開(kāi)展工作

因?yàn)槭切氯耍乙鄬W(xué)習(xí)一下信用社的有關(guān)業(yè)務(wù)流程，向老員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的具體操作。認(rèn)真聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，改進(jìn)自己工作中的不足。

多方面接觸所在地區(qū)的企業(yè)、商業(yè)人士，看看他們的資金需求和經(jīng)濟(jì)實(shí)力，為以后吸收存款和發(fā)放貸款建立起一個(gè)優(yōu)質(zhì)客戶資源。

當(dāng)然也不能忘記信用社服務(wù)三農(nóng)的根本，到周邊農(nóng)村了解農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)狀況，看看如何合理的用貸款促進(jìn)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)的發(fā)展農(nóng)民的致富。

004找到位，溝通，聊聊你自己吧，適應(yīng)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)和再學(xué)習(xí)能力非常自信。

缺點(diǎn)：我可能不是特別有耐心的人，然而我知道自己這個(gè)部分，因?yàn)闆](méi)有耐心，所以我的另外一個(gè)相對(duì)的優(yōu)點(diǎn)就是很有沖勁，我是一個(gè)劍及履及，做事很有沖勁的人。我知道自己耐心還不夠，所以現(xiàn)在正在練書法，慢慢讓自己更加有耐心。

成熟的人有一個(gè)重點(diǎn)特質(zhì)，就是自我了解足夠，然后當(dāng)我知道自己的有點(diǎn)跟缺點(diǎn)的時(shí)候，我才能夠產(chǎn)生足夠真正的自信。

005煙臺(tái)農(nóng)信社

首先是自我介紹，然后是對(duì)農(nóng)信的認(rèn)識(shí)，最后是為什么選擇農(nóng)信社和怎樣看待基層工作。不過(guò)建議在不說(shuō)錯(cuò)的情況下突出與眾不同

比如引用數(shù)據(jù)，親身經(jīng)歷，不要上來(lái)就是三農(nóng)、政策法規(guī)。

考官容易聽(tīng)覺(jué)疲勞的，我一開(kāi)始也是按套路說(shuō)的，有的考官把筆放下來(lái)了，我感覺(jué)氣氛不大對(duì)，調(diào)整路線，從信用社助學(xué)貸款，在銀行業(yè)的地位談了一下，特別是引用了幾個(gè)存款總額和地區(qū)排名的數(shù)據(jù)，好像考官都抬頭聽(tīng)了，自我感覺(jué)良好。

006濟(jì)寧信用社面試面試中不準(zhǔn)提及自己的姓名、學(xué)校、家庭等個(gè)人信息；每個(gè)人會(huì)分配個(gè)序號(hào)，面試中以序號(hào)代替姓名。面試前在侯考室利用5分鐘的時(shí)間，寫一個(gè)自我鑒定，然后抽簽分配在第幾個(gè)面試室面試。面試中，采取在一個(gè)信封里抽取兩道題目，考官提問(wèn)，個(gè)人回答。不進(jìn)行自我介紹了，僅僅把開(kāi)始寫的自我鑒定交給考官就好了。全省好像都是按照80%來(lái)確定錄取人數(shù)。我的題目較簡(jiǎn)單：1.對(duì)頻繁跳槽的認(rèn)識(shí)；2.對(duì)分配到艱苦地區(qū)，與你期望值較大，你的想法：

007我們是一人倆問(wèn)題，第一個(gè)自我介紹肯定是你事先準(zhǔn)備好，要求不超過(guò)5分鐘另外的安徽中公教育地址：合肥市蕪湖路萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)樓32層

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問(wèn)題基本上可以隨問(wèn)隨答，每個(gè)人的時(shí)間比較短，因?yàn)槊總€(gè)地方都要一天就面試完百來(lái)號(hào)人，還要體檢，所以不會(huì)給你太長(zhǎng)時(shí)間。建議自我介紹時(shí)把特長(zhǎng)、愛(ài)好、人生觀、對(duì)農(nóng)信社的了解、專業(yè)對(duì)農(nóng)信社能有什么貢獻(xiàn)都說(shuō)進(jìn)去，盡量多耗點(diǎn)時(shí)間，接近5分鐘，因?yàn)闀r(shí)間因素，可能問(wèn)你的其他問(wèn)題就少了。問(wèn)是否愿意到基層這個(gè)問(wèn)題出現(xiàn)的概率比較大。

008自我介紹和對(duì)農(nóng)信的認(rèn)識(shí)是必問(wèn)的，是否愿意到基層被問(wèn)到的概率很大。大部分人不會(huì)脫離這幾道題，有少部分會(huì)被問(wèn)到專業(yè)問(wèn)題，有極少數(shù)人會(huì)被問(wèn)到極具個(gè)性的問(wèn)題，比如說(shuō)介紹一款產(chǎn)品~~ 更多查看: 安徽人事考試網(wǎng)：http://ah.offcn.com/

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第三篇：山東事業(yè)單位面試真題解析

(2011年1月8日濟(jì)南事業(yè)單位面試題)

[題目]一個(gè)70多歲的老太太落水，被一個(gè)82歲的老先生救了，老太太很感激，就去感謝他，老先生說(shuō)你不要來(lái)找我，你去找新聞和媒體吧。做好事要求宣傳的行為，你怎么看？

【試題類別】 綜合分析

【考察要點(diǎn)】 對(duì)新生事物的見(jiàn)解和看法以及解決問(wèn)題的能力

【答題思路】 背景陳述、判斷表態(tài)、分層論證、對(duì)策提升

【參考答案】

隨著物質(zhì)物質(zhì)文明和政治文明的發(fā)展，我們卻可以看到精神文明建設(shè)的滯后，甚至出現(xiàn)了“南京彭宇案”、“挾尸要價(jià)事件”這樣的行為，無(wú)不讓人痛心疾首。題目中一個(gè)82歲的老先生救了一位70多歲落水的老太太這樣一種行為讓我們感到欣慰，值得在全社會(huì)范圍內(nèi)大力弘揚(yáng)。因此，對(duì)于老先生做好事要求宣傳的行為，我們應(yīng)該持肯定的態(tài)度。

第一、助人為樂(lè)一向是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和美德，我們需要榜樣的力量為社會(huì)提供精神之撐，在全社會(huì)形成巨大的示范帶動(dòng)作用，扭轉(zhuǎn)人們不敢?guī)?、不想幫的思想觀念，從而在別人出現(xiàn)危難的時(shí)候，全社會(huì)每一個(gè)人都能伸出援助之手獻(xiàn)出愛(ài)心。

第二、隨著網(wǎng)絡(luò)文化的發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為繼立法、行政、司法之后的第四大權(quán)力，網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政、網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)言人等一經(jīng)報(bào)道即刻在全社會(huì)掀起千層浪。對(duì)于這樣樂(lè)于助人的正面形象和先進(jìn)事跡我們需要借助媒體的力量進(jìn)行報(bào)道和宣傳，讓樂(lè)善好施，助人為樂(lè)的美德得到弘揚(yáng)，讓愛(ài)心、同情心的理念深入人心。

第三、十七大報(bào)告提出要建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，其核心胡錦濤總書記的八榮八恥里面提倡“以團(tuán)結(jié)互助為榮，以見(jiàn)利忘義為恥”，而助人為樂(lè)正是對(duì)團(tuán)結(jié)互助的一種體現(xiàn)，是對(duì)社會(huì)主義榮辱觀的一種倡導(dǎo)和弘揚(yáng)。我們需要清醒的認(rèn)識(shí)助人為樂(lè)、誠(chéng)實(shí)守信是行為外在的表現(xiàn)，而內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)力是一顆仁慈之愛(ài)心，是做人的責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí)，而這恰恰是“知禮節(jié)、知榮辱”的前提，是建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。

要弘揚(yáng)和倡導(dǎo)助人為樂(lè)的美德，采取的方式和手段應(yīng)該豐富化。

對(duì)于政府而言更要通過(guò)多種多樣的方式，如報(bào)告會(huì)、學(xué)校教育、宣傳欄、媒體等對(duì)先進(jìn)事跡和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。這種表彰不僅僅是精神上的，還可以是物質(zhì)上的。孔子的學(xué)生曾經(jīng)拯救了一個(gè)溺水人的生命，而接受了對(duì)方一頭牛的感謝，孔子曰：魯國(guó)人必好救人于患也。通過(guò)這種物質(zhì)形式的獎(jiǎng)勵(lì)，引導(dǎo)更多的人加入到助人為樂(lè)的隊(duì)伍中來(lái)。

對(duì)于新聞媒體而言，要時(shí)刻牢記媒體的使命，那就是要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，對(duì)社會(huì)的先進(jìn)性為進(jìn)行引導(dǎo)。

助人為樂(lè)是中華民族優(yōu)良的傳統(tǒng)美德，中華民族之所以經(jīng)歷許多艱難困苦、水深火熱而仍然屹立于世界民族之林，與助人精神所激發(fā)的民族凝聚力密千切相關(guān)。因此我們每一個(gè)人緊緊團(tuán)結(jié)起來(lái)，才能實(shí)現(xiàn)中華民族復(fù)興的偉大夢(mèng)想。對(duì)于我們個(gè)人而言，愛(ài)人者人恒愛(ài)之，助人者恒助之。當(dāng)你伸手扶持他人時(shí)，你在人生的大地上就站得更實(shí)，更穩(wěn)。讓我們面對(duì)需要幫助的人，都勇敢的伸出我們的援助之手！

(2011年3月20日山東某地事業(yè)面試題)

[題目]在單位你年輕有能力，獲得群眾好評(píng)，準(zhǔn)備交給你重要任務(wù)，但是領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)卻把你換下了，你怎么面對(duì)此事？

【試題類型】 人際溝通

【測(cè)評(píng)要素】 人際溝通的意識(shí)和技巧

【答題思路】 態(tài)度 原因 化解 避免

【參考答案】

在公務(wù)員(微博)崗位上，最重要的一點(diǎn)就是要為官一任，造福一方，就是要在人民有限的生命內(nèi)充分實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，做好為人民服務(wù)的職責(zé)。從題目中看到，在單位我年輕有為獲得了群眾的好評(píng)，這說(shuō)明我的群眾工作做的比較到位，得到了群眾的認(rèn)可，就此我會(huì)保持謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)和態(tài)度，繼續(xù)深入基層、深入群眾，一如既往的保持和群眾的密切聯(lián)系，解決百姓最直接、最現(xiàn)實(shí)、最根本的利益問(wèn)題。

在準(zhǔn)備交給我重要任務(wù)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)把我換下了，對(duì)此，我不會(huì)喪失工作的激情，而是要認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，一絲不茍的做好領(lǐng)導(dǎo)交給的其他的工作任務(wù)。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)看待問(wèn)題的角度，思考問(wèn)題的全面度都是我們所遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的，領(lǐng)導(dǎo)之所以有這樣的安排，可能是從性格、能力、專業(yè)等多方面進(jìn)行考慮，或者是領(lǐng)導(dǎo)還有更為重要的工作要交給我，因此我不能沮喪，更不能喪失斗志，而是要履職盡責(zé)。

如果自己對(duì)原來(lái)的工作任務(wù)做了很過(guò)相關(guān)的準(zhǔn)備工作，我也愿意和項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，把自己掌握的信息和材料與其共享，從而保證其更好的完成工作任務(wù)，因?yàn)閷?duì)于一位公務(wù)員而言，一方面要遵守組織原則服從上級(jí)，尊重領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威；另一方面就是要團(tuán)結(jié)同事，與同事合作，尤其是在新形勢(shì)下公務(wù)員的工作合作更為密切，很多都是環(huán)環(huán)相扣的，都需要大家的密切合作。

在工作中要和領(lǐng)導(dǎo)多溝通，對(duì)于任務(wù)的重新安排，我也會(huì)找個(gè)合適的場(chǎng)合，委婉的表達(dá)我的想法，傾聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的想法。假如我在能力上不足或是工作態(tài)度還缺乏穩(wěn)重和成熟，我也會(huì)積極的改正，通過(guò)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，向同事學(xué)習(xí)的方式，或者是在為人民服務(wù)的過(guò)程中錘煉自己，提高自己的能力和水平，更好的完成自己為民服務(wù)的使命，真正在做到為官一任，造福一方，在自己平凡的崗位上，實(shí)現(xiàn)人生的光輝。

(2011年3月20日山東某事業(yè)單位面試題)

[題目]單位組織準(zhǔn)備職業(yè)道德培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)委托你負(fù)責(zé)，你怎么組織？

【試題類型】 組織管理類

【測(cè)評(píng)要素】 對(duì)活動(dòng)的組織管理能力

【答題思路】 目的 計(jì)劃 實(shí)施 總結(jié)

【參考答案】

公務(wù)員職業(yè)道德以其社會(huì)示范和社會(huì)導(dǎo)向作用直接影響政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣，官德和官風(fēng)好且正，就會(huì)流行，從而變化為好的民德、民風(fēng)；因此職業(yè)道德培訓(xùn)有助于提高公務(wù)員的職業(yè)操守和為民服務(wù)的意識(shí)，有利于打造高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍，對(duì)于樹(shù)立良好的政府形象、對(duì)于服務(wù)型政府的轉(zhuǎn)型和和諧社會(huì)的建設(shè)都將起到至關(guān)重要的作用。

在活動(dòng)組織之前，我會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和交流，領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意思和想法；同時(shí)也要和有過(guò)職業(yè)道德培訓(xùn)經(jīng)歷的同事進(jìn)行溝通，了解他們培訓(xùn)的注意事項(xiàng)以及培訓(xùn)過(guò)程中的注意事項(xiàng)，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，爭(zhēng)取培訓(xùn)過(guò)程中少走彎路，保證活動(dòng)的順利開(kāi)展。

首先確定這次培訓(xùn)的相關(guān)事項(xiàng)：(1)培訓(xùn)的對(duì)象是全員培訓(xùn)還是部分人員培訓(xùn)，明確培訓(xùn)的對(duì)象，制定培訓(xùn)的名單；(2)培訓(xùn)采取發(fā)放教材自學(xué)、講座輔導(dǎo)和命題考試相結(jié)合的形式進(jìn)行，同時(shí)要配合先進(jìn)公務(wù)員和先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)，多形式多手段保證培訓(xùn)效果；(3)培訓(xùn)的方式方面要爭(zhēng)取多元化，既要通過(guò)專題講座做到基本的理論講解，又要通過(guò)心得感受的座談會(huì)交流的形式，增強(qiáng)大家對(duì)職業(yè)道德的理解，將職業(yè)道德內(nèi)化到公務(wù)員內(nèi)心，并作為自己行為的指引；(4)培訓(xùn)的內(nèi)容方面要密切結(jié)合這次培訓(xùn)的主題，制定科學(xué)合理的培訓(xùn)內(nèi)容，最大限度的提高培訓(xùn)人員的職業(yè)道德；(5)在培訓(xùn)的老師方面要確定參加培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)、專家，做好時(shí)間預(yù)約工作。同時(shí)確定培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)費(fèi)等，從而制定詳盡的計(jì)劃供領(lǐng)導(dǎo)審閱，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)不斷修改和完善。在全面審核通過(guò)后，想?yún)⒓舆@次培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)員下發(fā)通知。

在具體實(shí)施的過(guò)程中，我會(huì)形成培訓(xùn)指揮小組，分配任務(wù)，明確責(zé)任，統(tǒng)籌規(guī)劃狠抓落實(shí)，切實(shí)保證專事有專人、專人有專責(zé)。在培訓(xùn)的過(guò)程中要及時(shí)和培訓(xùn)的老師和學(xué)員進(jìn)行溝通，并且聽(tīng)取學(xué)員的意見(jiàn)反饋，做好老師和學(xué)員之間信息互通的橋梁。要引入媒體，對(duì)這次職業(yè)道德培訓(xùn)進(jìn)行宣傳報(bào)道，增強(qiáng)培訓(xùn)的輿論氛圍，烘托培訓(xùn)的氣氛；后勤方面的人員還要做好這次培訓(xùn)的餐飲、住宿、交通、防疫方面的工作，對(duì)于學(xué)員的出勤和請(qǐng)假要做好登記工作。培訓(xùn)的過(guò)程中我也會(huì)要求大家寫好培訓(xùn)的心得感受，深刻了解職業(yè)道德的深刻含義，真正提高大家的職業(yè)道德水平。培訓(xùn)結(jié)束之后要對(duì)這次培訓(xùn)的內(nèi)容做一次考核，了解這次培訓(xùn)的效果。

培訓(xùn)結(jié)束之后，我會(huì)將培訓(xùn)的視頻、圖片和培訓(xùn)資料整理好，上傳到單位網(wǎng)站供大家交流，聽(tīng)取大家對(duì)這次培訓(xùn)的意見(jiàn)和建議，為以后組織類似培訓(xùn)活動(dòng)積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。最后，我會(huì)對(duì)此次培訓(xùn)組織活動(dòng)做一個(gè)全面反思和總結(jié)，對(duì)于經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有更為深刻的認(rèn)識(shí)，并形成工作總結(jié)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，使領(lǐng)導(dǎo)掌握此次培訓(xùn)的具體情況和效果。加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德教育，是防治腐敗，促成廉政建設(shè)的重要手段，公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)就成為防治腐敗的第一道線，相信通過(guò)公務(wù)員的職業(yè)道德培訓(xùn)可以切實(shí)提高公務(wù)員隊(duì)伍的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

第四篇：山東事業(yè)單位面試真題解析

山東事業(yè)單位面試題解析

1、組織迎全運(yùn)，領(lǐng)導(dǎo)采取了你的方案，沒(méi)有采取小明的，并且讓小明輔助你開(kāi)展工作，小明有點(diǎn)情緒，你該怎么處理?

表態(tài)：

領(lǐng)導(dǎo)既然采取了我的方案，我一定會(huì)認(rèn)真執(zhí)行方案，不會(huì)因?yàn)樾∶鞯那榫w而影響工作，領(lǐng)導(dǎo)采納我的方案，說(shuō)明我的方案有一定的優(yōu)勢(shì)，我我再接再厲在執(zhí)行上做的更好。反思和找原因：

小明對(duì)我有情緒，最大的可能是小明因?yàn)樽约旱姆桨笡](méi)有被采納而心里有情緒；同時(shí)也要反思，是否是我平時(shí)的工作方式和方法有問(wèn)題，有沒(méi)有做的不夠好的地方，讓小明對(duì)我有情緒；還是小明覺(jué)得我的方案不如他的等。

溝通：

要解決這個(gè)問(wèn)題，關(guān)鍵是做好溝通，我會(huì)在做好工作的同時(shí)跟小明解釋我方案的具體內(nèi)容和特點(diǎn)，讓小明了解我的方案；認(rèn)真聽(tīng)取小明對(duì)方案的看法，對(duì)于小明的一些意見(jiàn)我可以參考性的應(yīng)用到方案執(zhí)行當(dāng)中去；如果小明仍然有情緒，并且影響到了工作的開(kāi)展，我會(huì)本著工作第一的原則請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)和小明一起進(jìn)行第三方溝通。

總結(jié)：

“橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同”，工作中出現(xiàn)意見(jiàn)相左的現(xiàn)象是正常的，關(guān)鍵是要抱著一顆寬容和友善的心態(tài)，多加強(qiáng)溝通。這樣才能把工作完成的更好。

2、“不在其位，不謀其職”，你是怎么理解這句話的？

解釋含義：

這句話出自《論語(yǔ)·泰伯》：“子曰：不在其位，不謀其政。”它表達(dá)的意思是，如果一個(gè)人不在這個(gè)職位上了就不要去做跟職位相關(guān)的事情。

看法：

辯證的看待：一方面，我們必須做到“不在其位，不謀其職”，吳官正說(shuō)的好“人走茶涼”，我們官員干部離開(kāi)了自己的地位，就要做到不再干涉原來(lái)的單位事務(wù)，或利用自己的關(guān)系謀取自己的利益，比如我們的國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人李瑞環(huán)同志就是這樣的一個(gè)人，反觀社會(huì)上很多腐敗分子就是沒(méi)有做到這一點(diǎn)，如文強(qiáng)，王益，許宗衡等都是不在其位仍然謀其政；

另一方面，我們不能做“不在其位，不謀其職”。在一個(gè)機(jī)關(guān)單位里面，同事的配合和幫助是很重要的，某些情況下，我們不能因?yàn)槟承┦虑椴皇亲约旱木筒还埽笆虏魂P(guān)己，高高掛起”、“各人自掃門前雪，莫管他人瓦上霜”，比如單位同事不在的時(shí)候，有群眾來(lái)找同事辦事，我們也應(yīng)該熱情接待，畢竟都是在同一個(gè)單位工作，都是單位的形象?？偨Y(jié)：

必須靈活的看待和實(shí)踐這一句話，既要做到不在其位不謀其職，在某些情況下又要做到，不在其位謀其職。

3、你單位和另外兩個(gè)單位一起做一次專項(xiàng)整治活動(dòng)，你是這次活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，你怎么辦？ 表態(tài)：和另外兩個(gè)單位聯(lián)合專項(xiàng)整治，既要完成本單位的任務(wù)，又要做好協(xié)調(diào)工作，作為活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，我會(huì)從以下幾方面做好這個(gè)工作。

前期：

和另兩個(gè)單位溝通這次專項(xiàng)整治的注意事項(xiàng)，以及流程和要求并形成方案。如對(duì)于這次整治活動(dòng)如何開(kāi)展以及當(dāng)中會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題如何應(yīng)對(duì)等。對(duì)參與的人員進(jìn)行分組，各司其職。如分成實(shí)施組，協(xié)調(diào)組，監(jiān)督組等。必要時(shí)也應(yīng)該和兩個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)溝通。

中期：

做好監(jiān)督，協(xié)調(diào)和管理工作，對(duì)于執(zhí)行過(guò)程中不力者要加強(qiáng)監(jiān)督，教育和說(shuō)服；對(duì)于在整治工程中遇到阻礙或發(fā)生沖突的事件要做好協(xié)調(diào)工作；對(duì)于進(jìn)程的安排和成員之間的溝通不利等事項(xiàng)做好管理工作。

后期：在監(jiān)督完成任務(wù)的情況下，要召集所有成員進(jìn)行溝通會(huì)，對(duì)于這次專項(xiàng)整治的效果和問(wèn)題進(jìn)行分析，對(duì)于完成任務(wù)較好的要進(jìn)行表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，表現(xiàn)不力的要進(jìn)行批評(píng)和教育，對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題要認(rèn)真分析原因，避免下次再出現(xiàn)，并把相關(guān)數(shù)據(jù)和效果向本單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)及跟其他另個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)溝通相關(guān)事宜。

總結(jié)：

認(rèn)真總結(jié)組織這次活動(dòng)的教訓(xùn)和不足，以便下次更好的開(kāi)展類似的工作。

2010年6月7日下午山東省公務(wù)員面試題

1、一個(gè)人跑到山上練武功，問(wèn)師傅多長(zhǎng)時(shí)間能練好師傅說(shuō)要10年，徒弟說(shuō)如果我晝夜不停的練，需要多少年，師傅說(shuō)需要30年，你如何看待“快樂(lè)工作”與“事業(yè)成功”的關(guān)系？ 表態(tài)：這個(gè)故事發(fā)人深省，有很深的哲理，我主要得到以下幾個(gè)啟示：

啟示：

一、完成目標(biāo)時(shí)間很重要，需要積累。

故事中，練功需要時(shí)間積累，只有經(jīng)過(guò)十年甚至更多的時(shí)間才能把功夫練好，所以告訴我們做一件事情需要有耐心，不斷的積累、一步一個(gè)腳印才能最終取得事業(yè)的成功，“不積跬步無(wú)以至千里，不積小流無(wú)以成就江?！?。由此我想到社會(huì)主義的事業(yè)大廈是靠一代又一代人的積累和打拼才取得今天的輝煌成就。又比如，科學(xué)家居里夫人也是通過(guò)一遍一遍的提煉才最終提煉出想要的化學(xué)元素的。

二、達(dá)成目標(biāo)不但要看時(shí)間，而且很多時(shí)候方式方法很重要

本來(lái)十年可以練好的功夫，如果不講究方式和方法，只是一味盲目的增加時(shí)間，而沒(méi)有認(rèn)真的總結(jié)和修改自己的做事方式和方法，最終卻事與愿違。所以告誡我們，一定要不斷的總結(jié)才能有提高，才能有效率，“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆“。

三、只有快樂(lè)的、投入的工作才能最終達(dá)成事業(yè)的成功。

愛(ài)一行，干一行。只有真正自己感興趣的工作，才能全身心的投入進(jìn)去，才能真正的做好這份工作，所以，興趣是最好的老師，比如，喬丹之所以能打好籃球就是因?yàn)橄矚g籃球，所以才能把事業(yè)當(dāng)做娛樂(lè)來(lái)做，克林頓能當(dāng)上總統(tǒng)也是源于自己小時(shí)候的夢(mèng)想。所以只有真正體會(huì)到工作帶來(lái)的樂(lè)趣，或只有真正抱著快樂(lè)工作的心態(tài)才能最終達(dá)成事業(yè)的成功?？偨Y(jié)：

總之，這句話反映的哲理有很多，我們要在工作中找到事業(yè)和快樂(lè)的平衡。

2、青海玉樹(shù)地震發(fā)生后，新聞報(bào)道有很多，你最關(guān)注哪一類，為什么？

表態(tài)：

青海地震的發(fā)生牽動(dòng)了全國(guó)人民的心，牽動(dòng)了黨和政府的心。大家團(tuán)結(jié)起來(lái)抗震救災(zāi)，其中有很多感人新聞報(bào)道。如國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人赴災(zāi)區(qū)指揮抗災(zāi)，地震中頑強(qiáng)得和災(zāi)害抗?fàn)帲约皭?ài)心人士的捐款等。但我最關(guān)心的還是這次災(zāi)害造成重大損失的原因。因?yàn)橹挥兄涝斐蓳p失的源頭才能避免下次損失的擴(kuò)大化。

原因：

總的來(lái)說(shuō)，這次地震之所以造成如此大的損失，主要有自然原因和人為原因。

自然原因主要有：這次地震屬于淺源性地震，同時(shí)地震又發(fā)生在主城區(qū)破壞力相當(dāng)大；其次，地震本身的無(wú)法預(yù)測(cè)性和預(yù)報(bào)滯后性；再次，青海當(dāng)?shù)丨h(huán)境惡劣，很容易發(fā)生高原反應(yīng)，也給救災(zāi)人員造成一定困難。

人為原因主要有：地震發(fā)生在凌晨，沒(méi)有引起足夠的重視；當(dāng)?shù)氐慕ㄖ酁橥聊緳C(jī)構(gòu)，所以在強(qiáng)度稍大的地震下很容易造成大量人員傷亡；當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平較落后，導(dǎo)致承災(zāi)能力差也是其中原因之一。

總結(jié)：

從以上分析的原因來(lái)看，自然原因是避免不了的，但人為因素我們完全可以吸收這次地震的教訓(xùn)，為其他地區(qū)的防災(zāi)減災(zāi)做參考。比如，加強(qiáng)房屋結(jié)構(gòu)的改造，加強(qiáng)對(duì)地震預(yù)報(bào)的重視，以及發(fā)展當(dāng)?shù)厝罕姷慕?jīng)濟(jì)，增強(qiáng)群眾的承災(zāi)能力等。這些都可以為一定范圍內(nèi)減少地震損失起到重要作用。

2010年6月5日下午山東省公務(wù)員面試題

1、某省事業(yè)單位公開(kāi)招聘的200多崗位中，70%要求碩士以上學(xué)歷。談看法

表態(tài)：

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高，現(xiàn)在越來(lái)越多的人接受高等教育，公民的整體素質(zhì)水平也在不斷的提高，所以單位對(duì)于學(xué)歷的要求也越來(lái)越高，所以題目中出現(xiàn)的情況也是存在的。

看法：

在一個(gè)事業(yè)單位招聘中，200多崗位，70%要求碩士學(xué)歷。本來(lái)出發(fā)點(diǎn)是好的，有利于招到高素質(zhì)的人才，同時(shí)也有利于提高公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì),也有利于真正愿意從事公務(wù)員工作的人才真正各盡其能。但是我們也應(yīng)該注意：

補(bǔ)充和完善：

一、避免一味的追求高學(xué)歷，要看崗位是否真正的需要碩士學(xué)歷。不能為了高學(xué)歷而高學(xué)歷，這樣只能走向形象工程的誤區(qū)。

二、學(xué)歷高一定程度上代表素質(zhì)高，但我們也應(yīng)該讓招進(jìn)的碩士生充分發(fā)揮自己的才能，為碩士生創(chuàng)造良好的環(huán)境，避免高分低能的現(xiàn)象出現(xiàn)。

三、要杜絕形象工程，地方政府不能為了面子或形象，把招聘高學(xué)歷人才當(dāng)做本單位炫耀的一種資本。

四、碩士生在應(yīng)聘的時(shí)候也不應(yīng)盲目跟風(fēng)，要集合自己的實(shí)際情況理性的選擇崗位，只有適合自己的才是最好的，另外，碩士生要有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的人生職業(yè)生涯規(guī)劃，不能僅僅為了目前的崗位待遇而把它當(dāng)做人生職業(yè)規(guī)劃的終點(diǎn)。

總結(jié)：

總之，這種做法出發(fā)點(diǎn)是好的，但一定要根據(jù)本單位具體情況實(shí)事求是的招聘人才，另外人才能否在崗位上發(fā)揮最大作用，還有待實(shí)踐檢驗(yàn)。

2、關(guān)于溝通，人們的等級(jí)不對(duì)等，怎樣交流？你在生活中是怎么與人交流的？ 表態(tài)分析：

在與人溝通當(dāng)中，由于等級(jí)的不同，我們必須有不同的方式，否則很難做好溝通工作。比如:對(duì)于上級(jí)：我們必須尊敬上級(jí)，同時(shí)要服從上級(jí)，保質(zhì)保量的完成上級(jí)布置的工作和任務(wù)，有問(wèn)題和完成工作了的情況下，多向上級(jí)匯報(bào)等；對(duì)于同級(jí)：我們要多溝通，多幫助，對(duì)于工作多配合，同級(jí)要是有困難要多關(guān)心，共同完成單位的工作。另外要保持一個(gè)平等的心態(tài)；對(duì)于下級(jí)，我們要多加強(qiáng)管理，對(duì)于下級(jí)出現(xiàn)的問(wèn)題，多加強(qiáng)指導(dǎo)，對(duì)于下級(jí)的生活多關(guān)心和愛(ài)護(hù)等。

總體來(lái)說(shuō)，我在生活中會(huì)按照以下幾個(gè)原則跟他人進(jìn)行交流。

一、尊重。無(wú)論對(duì)于什么級(jí)別的人，我們都要尊重別人，人和人的交往就像踢皮球一樣，你怎么樣踢過(guò)去，它就怎么樣反彈過(guò)來(lái)，所以我們只有在充分尊重別人的前提下，才能進(jìn)行其他的人際交往，如果連最基本的尊重的心態(tài)都沒(méi)有，那這樣的人際是很難長(zhǎng)久的。

二、溝通。“誤解來(lái)自于溝通的不充分”，很多情況下交往的障礙都是源于溝通的不充分，從而導(dǎo)致了雙方或多方的誤解，所以一定要保持一顆寬容理解的心態(tài)多加強(qiáng)溝通，只有這樣才能真正明白事情的真相，只有這樣才能消除誤解。

三、注意方式方法。我們僅僅加強(qiáng)跟人的溝通還不夠，還要注意溝通的技巧和方法。否則只能適得其反。比如，對(duì)已領(lǐng)導(dǎo)發(fā)脾氣的時(shí)候，我們就要避免正面交鋒的溝通，這樣很難達(dá)到效果；又比如，同事悲痛或情緒低落的時(shí)候，我們也應(yīng)該避免這個(gè)時(shí)候溝通，否則事倍功半?？偨Y(jié)：

和人溝通交流是一門很深的學(xué)問(wèn)，有很多方法需要我們遵循，以上是幾個(gè)比較重要的原則，我們應(yīng)該在日常生活和工作中不斷的總結(jié)和學(xué)習(xí)，增加自己的人際溝通技巧和能力。

3、有人說(shuō)，世界上有三種人。第一種，有先知先覺(jué)，能夠創(chuàng)造機(jī)會(huì)；第二種，善于抓住機(jī)會(huì)；第三種，既不能創(chuàng)造機(jī)會(huì)也不能把握機(jī)會(huì)。問(wèn)你是哪種人？

分解詮釋法：

我覺(jué)得題目中所說(shuō)的三種人確實(shí)存在，第一種人是難得的、具有雄才大略的精英，比如凱撒大帝，亞歷山大大帝以及我們的毛澤東主席，都是能推動(dòng)歷史，改變歷史的人才，這種人不多；第二種人是能夠在適當(dāng)?shù)臍v史時(shí)機(jī)抓住機(jī)遇而為我所用，比如馬云就是一個(gè)抓住互聯(lián)網(wǎng)機(jī)遇的人，也成就了一番事業(yè)，這種人既需要自身的努力，也需要機(jī)遇的光臨；第三種人在生活中也非常常見(jiàn)，這種人很難再事業(yè)上有所成就。

表態(tài)：

我覺(jué)得我想做一個(gè)能創(chuàng)造機(jī)會(huì)的人，但目前來(lái)說(shuō)我是一個(gè)善于抓住機(jī)會(huì)的人。生活中機(jī)會(huì)不會(huì)總是來(lái)臨，那就要求我們隨時(shí)做好準(zhǔn)備，這樣才能當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)，為自我所用。比如這次報(bào)考公務(wù)員，就是一次難得的機(jī)會(huì)，所以我做好了充分的準(zhǔn)備，我相信，機(jī)遇一定會(huì)留給有準(zhǔn)備的人。那么我們?cè)鯓硬拍茏プC(jī)遇呢？

實(shí)踐法：

一、要有一個(gè)良好的心態(tài)。機(jī)遇是一件可遇不可求的東西，所以，我們?cè)谌粘痰墓ぷ髦芯鸵?/p>

踏踏實(shí)實(shí)的做好自己的本職工作，把自身的基本素質(zhì)修煉好，要有板凳一坐十年冷的心態(tài)，才能真正打牢自身的基礎(chǔ)。

二、要時(shí)刻做好準(zhǔn)備。做好自己本身工作的同時(shí)，要隨時(shí)觀察機(jī)遇的到來(lái)，只有熱切渴望機(jī)

會(huì)的人，才能隨時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)不會(huì)自己來(lái)敲門。所以只有不斷的觀察機(jī)會(huì)，才能真正的發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)才不會(huì)錯(cuò)過(guò)。

三、不斷的修正工作方式和方法。當(dāng)抓住機(jī)會(huì)后，就需要我們不斷的付諸實(shí)踐和努力，在這個(gè)過(guò)程中就需要我們用靈活的思維來(lái)把握機(jī)會(huì)，要不斷的反思和總結(jié)，不斷的改正工作方式和方法，才能適應(yīng)不斷變化了的形勢(shì)，最終完成自身所要達(dá)成的目標(biāo)。總結(jié)：

總之，機(jī)會(huì)對(duì)于我們每個(gè)人都很重要，平時(shí)要善于發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)要善于把握機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)沒(méi)有來(lái)臨的時(shí)候，我們要做好本職工作，提高自身素質(zhì)，為機(jī)會(huì)的來(lái)臨做準(zhǔn)備。

第五篇：山東面試真題

山東省公務(wù)員、選調(diào)生面試題匯集（2006——2011）

2012年4月14日山東省選調(diào)生面試題

上午：

審題：進(jìn)面試候考室看視頻大約10分鐘，觀看觀看方式，幾個(gè)考場(chǎng)的考生同在一個(gè)房間，一人一臺(tái)筆記本

內(nèi)容：關(guān)于農(nóng)村房改拆遷問(wèn)題，某地拆遷，解決矛盾。有草稿紙和筆，可做提綱

1、視頻中關(guān)于拆遷工作有哪些好的經(jīng)驗(yàn)？

2、如果你是拆遷工作人員，如何做那些不愿意拆遷的人的工作？

下午，面試形式流程同上，電視內(nèi)容[背簍精神]內(nèi)容附后

14日下午面試題。視頻是貴州敦操的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部利用進(jìn)城辦事的機(jī)會(huì)替老百姓捎帶日常生活用品。他們開(kāi)始的時(shí)候是用塑料袋，后來(lái)買的多了就用背簍背著，為了讓背簍在山路上更醒目，他們?cè)诒澈t上貼上紅色布。敦操的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部統(tǒng)一身穿灰色制服，他們有了個(gè)名字叫“背簍干部”，敦操將替百姓捎生活用品一事寫入村制度。

1、你認(rèn)為敦操的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的背簍里“背”的是什么?

2、你作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，根據(jù)“背簍干部”的啟示，談?wù)勀阍鯓臃?wù)群眾？

附： 貴州省開(kāi)展向長(zhǎng)順縣敦操鄉(xiāng)“背篼干部”學(xué)習(xí)活動(dòng)

近日，貴州省委組織部、省委宣傳部聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展向長(zhǎng)順縣敦操鄉(xiāng)“背篼干部”學(xué)習(xí)活動(dòng)的通知》，要求各級(jí)黨組織和黨員干部，深入學(xué)習(xí)“背篼干部”真心實(shí)意服務(wù)群眾的高尚品質(zhì)，學(xué)習(xí)他們具體實(shí)在服務(wù)群眾的優(yōu)良作風(fēng)，學(xué)習(xí)他們圍繞發(fā)展服務(wù)群眾的發(fā)展意識(shí)，學(xué)習(xí)他們堅(jiān)持不懈服務(wù)群眾的奉獻(xiàn)精神。

《通知》指出，長(zhǎng)順縣敦操鄉(xiāng)干部從小事著眼，從實(shí)處著手，堅(jiān)持走村入戶，背著背篼免費(fèi)為群眾捎帶生活物資，帶去國(guó)家惠民政策和致富信息，幫助群眾發(fā)展生產(chǎn)改善生活，把黨和政府的關(guān)懷送到人民群眾之中，與當(dāng)?shù)厝罕娊⒘松詈窀星?，群眾親切稱他們?yōu)椤氨丑刹俊?，把他們?dāng)成親人，事跡感人至深，當(dāng)?shù)厝罕娊豢诜Q贊。鄉(xiāng)干部身背背篼，從群眾身邊的點(diǎn)滴小事做起，真心誠(chéng)意持之以恒為群眾服務(wù)、為群眾謀利益，用實(shí)際行動(dòng)贏得群眾的信任和擁護(hù)，進(jìn)一步密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。他們踐行宗旨、情系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，一心為民、無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚情懷，艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難的意志品質(zhì)難能可貴，是我省基層干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的優(yōu)秀代表，是干部下基層扎扎實(shí)實(shí)幫群眾的楷模和榜樣，在我省加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越的關(guān)鍵時(shí)期迫切需要廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)和大力弘揚(yáng)。

《通知》要求，在全省廣大黨員干部中廣泛開(kāi)展向長(zhǎng)順縣敦操鄉(xiāng)“背篼干部”學(xué)習(xí)活動(dòng)。一要學(xué)習(xí)他們真心實(shí)意服務(wù)群眾的高尚品質(zhì)。面對(duì)山高溝深、交通非常不便的惡劣自然環(huán)境，敦操鄉(xiāng)“背篼干部”把人民群眾的利益看得高于一切、重于一切，主動(dòng)走出辦公室，翻山越嶺，風(fēng)雨無(wú)阻，心甘情愿堅(jiān)持深入偏遠(yuǎn)村組為群眾“跑腿”，宣傳黨的路線方針政策，幫助群眾發(fā)展生產(chǎn)改善生活。弘揚(yáng)“背篼干部”精神，就是要像敦操鄉(xiāng)“背篼干部”那樣，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，真正把群眾當(dāng)親人，心里裝著群眾，凡事想著群眾，為群眾真心誠(chéng)意辦實(shí)事、解難事、做好事，做人民群眾的貼心人。二要學(xué)習(xí)他們具體實(shí)在服務(wù)群眾的優(yōu)良作風(fēng)。敦操鄉(xiāng)“背篼干部”把62個(gè)村民組劃分為34個(gè)服務(wù)點(diǎn)，全鄉(xiāng)34名鄉(xiāng)村干部每人負(fù)責(zé)一個(gè)點(diǎn)，并將定點(diǎn)服務(wù)人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話及監(jiān)督電話制成公示牌，釘掛在村口顯眼位置，大到為村民代辦低保、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜，小至捎帶所需生活物資等，只要村民一個(gè)電話，就服務(wù)到家。為幫村民節(jié)省每一分錢，每次采購(gòu)都貨比三家，反復(fù)詢問(wèn)價(jià)格。弘揚(yáng)“背篼干部”精神，就是要像敦操鄉(xiāng)“背篼干部”那樣，深刻認(rèn)識(shí)群眾利益無(wú)小事，方便群眾，注重實(shí)效，從細(xì)節(jié)抓起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，在一件件具體實(shí)在的事情中服務(wù)群眾。三要學(xué)習(xí)他們圍繞發(fā)展服務(wù)群眾的發(fā)展意識(shí)。敦操鄉(xiāng)干部充分利用為村民提供日常服務(wù)的時(shí)機(jī)，就發(fā)展產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)農(nóng)民增收致富、實(shí)行國(guó)家計(jì)劃生育等幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念，學(xué)習(xí)技能，開(kāi)展深入細(xì)致的思想工作。他們帶頭示范種植高粱，幫農(nóng)民算收入賬，提供致富信息，積極引導(dǎo)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，努力發(fā)展生產(chǎn)。農(nóng)戶種植高粱從前兩年的不足100畝發(fā)展至現(xiàn)在的2000余畝;養(yǎng)殖綠殼蛋雞數(shù)超過(guò)10000羽。弘揚(yáng)“背篼干部”精神，就要像敦操鄉(xiāng)“背篼干部”那樣，緊緊抓住發(fā)展這個(gè)關(guān)系群眾利益最突出的問(wèn)題，善于抓住重點(diǎn)做群眾工作，真正了解民之所思、做好民之所盼、贏得民之所信，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大群眾共同推動(dòng)發(fā)展。四要學(xué)習(xí)他們堅(jiān)持不懈服務(wù)群眾的奉獻(xiàn)精神。從上世紀(jì)90年代起，敦操鄉(xiāng)干部就開(kāi)始幫助群眾捎帶生活用品，最初只是一兩包煙，后來(lái)是鹽、醬油等，到現(xiàn)在是各種生活用品，甚至于水泥、瓦片等。盡管平均每周要步行上百里山路，一些路險(xiǎn)坡陡地段要攀著巖石、拉著藤蔓才能通過(guò)，他們始終無(wú)怨無(wú)悔、堅(jiān)持不懈。弘揚(yáng)“背篼干部”精神，就要像敦操鄉(xiāng)“背篼干部”那樣，把本職崗位作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的舞臺(tái)，愛(ài)崗敬業(yè)，踏實(shí)工作，無(wú)私奉獻(xiàn)，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。

《通知》強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨委(黨組)要把開(kāi)展向“背篼干部”學(xué)習(xí)活動(dòng)作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要任務(wù)，緊密聯(lián)系實(shí)際，精心組織安排，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)，加強(qiáng)督促檢查，確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)效。要采取中心組學(xué)習(xí)、組織生活會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)、座談交流、撰寫學(xué)習(xí)心得、征文演講等方式，廣泛宣傳“背篼干部”的先進(jìn)事跡，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“背篼干部”精神的豐富內(nèi)涵，教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)，不斷提高黨性修養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的自覺(jué)性和主動(dòng)性。要把學(xué)習(xí)“背篼干部”貫穿于扎實(shí)做好當(dāng)前各項(xiàng)工作中，引導(dǎo)各級(jí)各單位和廣大黨員干部對(duì)照敦操鄉(xiāng)“背篼干部”找標(biāo)桿、明方向、定目標(biāo)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)2號(hào)文件，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的精神動(dòng)力和具體行動(dòng)，履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀，干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、增比進(jìn)位。要把學(xué)習(xí)“背篼干部”體現(xiàn)在深化“四幫四促”活動(dòng)中，扎實(shí)開(kāi)展“部門幫縣、處長(zhǎng)聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作，教育引導(dǎo)各級(jí)各單位和廣大黨員干部真下去、真蹲點(diǎn)、真干事，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)基層、服務(wù)群眾，幫助解決實(shí)際問(wèn)題，把黨和政府的關(guān)心溫暖送到群眾中，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。要把學(xué)習(xí)“背篼干部”落實(shí)到加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)中，扎實(shí)開(kāi)展基層組織建設(shè)年，落實(shí)“十項(xiàng)行動(dòng)、百項(xiàng)任務(wù)”，不斷增強(qiáng)基層黨組織發(fā)展功能和廣大黨員的發(fā)展能力，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧作用。要通過(guò)向敦操鄉(xiāng)干部學(xué)習(xí)、發(fā)揚(yáng)“背篼干部”精神，在各級(jí)各單位和廣大黨員干部中掀起深入基層、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的新高潮。

讓背簍精神發(fā)揚(yáng)光大

□ 石 陵

湖北省五峰土家族自治縣的法官們，走出高樓大廈，背起農(nóng)家背簍，穿梭偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村，就地辦理案件，就地為群眾排憂解難，被鄉(xiāng)親們贊譽(yù)為“背簍法庭”。新人新事，令人欣慰，發(fā)人感悟。

這種背簍精神，是新形勢(shì)下艱苦創(chuàng)業(yè)、取信于民的重要支點(diǎn)。干部打掉官氣，不避困難，以普通勞動(dòng)者的姿態(tài)沉到基層，特別是沉到窮鄉(xiāng)僻壤，這首先在感情上同群眾拉近了距離，群眾馬上會(huì)敬你三分。干部不辱使命，立黨為公，始終把群眾的疾苦放在心上，想群眾所想，急群眾所急，像春燕銜泥似地為他們辦實(shí)事，這既是利在當(dāng)前的“雪中送炭”，也是功歸長(zhǎng)遠(yuǎn)的“民心工程”。在戰(zhàn)爭(zhēng)年代里，我們就是依靠軍愛(ài)民、民擁軍形成的合力，用手推車支前跑贏敵人的汽車輪子，用小米加步槍打敗了國(guó)民黨８００萬(wàn)軍隊(duì)。在新的歷史時(shí)期，我們推進(jìn)改革發(fā)展，確保長(zhǎng)治久安，同樣需要這種魚水般的干群關(guān)系，需要背簍精神。

這種背簍精神，是勤政、德政建設(shè)的一面鏡子。古人說(shuō)得好：“以銅為鏡，可以整衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失?！泵鎸?duì)背簍精神這面鏡子，反觀我們有些辦事機(jī)構(gòu)，門難進(jìn)，臉難看，事難辦，更有極少數(shù)干部作風(fēng)粗暴，甚至徇私枉法，這與那些肩挑背扛，跋山涉水，千方百計(jì)送文化下鄉(xiāng)，送科技下鄉(xiāng)，送各種各樣的服務(wù)下鄉(xiāng)的同志們比比，什么是真善美，什么是假惡丑，可謂涇渭分明！

所謂背簍精神，說(shuō)到底就是全心全意為人民服務(wù)的精神。這種精神是永遠(yuǎn)不會(huì)過(guò)時(shí)的。

山東選調(diào)生面試詳細(xì)流程及過(guò)程

面試資格審核一般提前半天進(jìn)行。審核還是比較嚴(yán)格的，會(huì)認(rèn)真的看畢業(yè)證和學(xué)位證上的鋼印、照片。

一般提前一個(gè)小時(shí)集合面試。為了保證相對(duì)公平，報(bào)考同一地區(qū)的考生會(huì)在一個(gè)組，根據(jù)人數(shù)，一般三個(gè)區(qū)在一個(gè)組。找到自己所在組后，將手機(jī)的鬧鐘和其他可能出聲的設(shè)定取消，然后關(guān)機(jī)，裝入信封，寫上名字，上交統(tǒng)一保管。之后工作人員會(huì)點(diǎn)名核對(duì)人數(shù)。所有組的人員集合完畢后，每組派一名代表（一般是站在第一個(gè)的人）進(jìn)行抽簽確定是第幾面試室。面試室確定后由工作人員帶入面試室再進(jìn)行抽簽，此次抽的就是你的面試順序簽。呵呵，如果想在前面面試，那你就盡量站在前面，第一個(gè)抽，呵呵。面試順序簽抽好后就是整個(gè)侯考過(guò)程了，在侯考時(shí)，工作人員會(huì)發(fā)面試說(shuō)明書，也就是告訴你如何進(jìn)行面試以及整個(gè)面試過(guò)程中應(yīng)注意的事項(xiàng)。

今年的面試分為備考和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。形式比較新穎，與基層工作實(shí)際結(jié)合密切。備考是在備考室進(jìn)行，用筆記本電腦播放視頻資料，一對(duì)一進(jìn)行，每個(gè)考生都有一個(gè)工作人員服務(wù)，主要是播放視頻并計(jì)時(shí)，當(dāng)然工作人員就給播放一遍，第二遍看需要考生自己播放，并提醒如果考生自己播放出現(xiàn)意外，后果自負(fù)。視頻播放前，有個(gè)說(shuō)明，一定要自信看。說(shuō)明會(huì)告訴你視頻資料的播放時(shí)間，提醒你跟試題有關(guān)。有些考生緊張的都沒(méi)來(lái)得及看，還以為是講些考場(chǎng)紀(jì)律之類的，真是荒唐，備考可是正正十分鐘時(shí)間呢，包括看視頻時(shí)間和你整理思路的時(shí)間，工作人員會(huì)在旁邊給你計(jì)時(shí)，到十分鐘就不讓寫了。在備考室寫的草紙可以帶入面試室，所以看視頻后可以根據(jù)資料整理大體的思路，甚至可以猜猜試題了。視頻時(shí)間是4分41秒，所以個(gè)人覺(jué)得看第一遍的時(shí)候一定要認(rèn)真看，省掉看第二遍的時(shí)間，可以來(lái)整理思路。

十分鐘后，將被帶到面試室進(jìn)行面試。面試答題時(shí)間為10分鐘，面試共有7位考官，一般會(huì)有2至3個(gè)女考官。有2個(gè)監(jiān)督員，1個(gè)計(jì)時(shí)員，還有政協(xié)人員和新聞?dòng)浾?。桌子上有紙、筆，關(guān)鍵是今年還給提供了電子表。真是越來(lái)越人性化。當(dāng)面試到9分鐘時(shí)，搖鈴提醒時(shí)間。

2012年4月15日山東省選調(diào)生面試題 上午面試題

視頻講了兩個(gè)村官的先進(jìn)事跡（一個(gè)是黃芳，另一個(gè)忘記了）

1、總結(jié)分析兩位村官的優(yōu)秀品質(zhì)，2、你是其中一位村官，要做工作經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)議，你會(huì)如何配合和組織 下午面試題

審題：進(jìn)面試候考室看視頻大約10分鐘，觀看觀看方式，幾個(gè)考場(chǎng)的考生同在一個(gè)房間，一人一臺(tái)筆記本

內(nèi)容：一個(gè)村在新農(nóng)村建設(shè)的變化：夏園一村（音譯）原來(lái)住在山上，后來(lái)統(tǒng)一搬到新社區(qū)，新社區(qū)里有便民服務(wù)中心，村民辦事不需出村。有草稿紙和筆，可做提綱

1、新農(nóng)村建設(shè)給此村帶來(lái)了什么

2、讓你接任下一屆便新農(nóng)村民服務(wù)中心主任，你怎么做

2011年5月28日上午山東省選調(diào)生面試真題

1.據(jù)習(xí)近平講話，你在基層如何貫徹群眾路線的問(wèn)題。2.作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，如何處理一起學(xué)校食物中毒事件。

2011年5月28日下午山東省選調(diào)生面試真題

1、在清華大學(xué)建校100周年，胡主席說(shuō)：青年人要有創(chuàng)新意識(shí)和社會(huì)實(shí)踐，談?wù)勅绾卧诠ぷ髦薪Y(jié)合？

2、你是城市來(lái)的學(xué)生，去選聘到很艱苦的地方，談?wù)勅绾芜m應(yīng)環(huán)境？

2010年6月4日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.有一種竹子，起初5年的時(shí)候沒(méi)什么變化，到第六年的時(shí)候以每天60厘米的速度瘋長(zhǎng)，一直長(zhǎng)到30米!起初的5年它是在積蓄能量，根系一直往下長(zhǎng)!對(duì)于這個(gè)你有什么想法?

2.作為一名新公務(wù)員，到單位后有三項(xiàng)任務(wù)要完成。

一、了解你的工作程序；

二、了解新工作的法律規(guī)章制度；

三、在短時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)快速寫文章。你會(huì)怎么做?

3.當(dāng)進(jìn)入答題室時(shí)你有什么感覺(jué)?你期望自己怎么樣?

2010年6月4日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.“兩會(huì)”期間人大代表提案，公務(wù)員要騎自行車上下班，對(duì)此談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.有三個(gè)比賽，百米賽跑、萬(wàn)米賽跑、馬拉松比賽，分別考驗(yàn)的是沖刺力、持久力與耐力，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)此的看法。

3.“被別人信任是件很幸福的事情”，請(qǐng)結(jié)合你自己的經(jīng)歷談?wù)勀愕睦斫狻?/p>

2010年6月5日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.你接電話想記錄，想找筆記錄找不到，卻發(fā)現(xiàn)筆在自己手中；想開(kāi)門卻找不到鑰匙，發(fā)現(xiàn)鑰匙就在自己腰上。現(xiàn)實(shí)生活中你有沒(méi)有出現(xiàn)這種情況?如何理解?

2.古代有一家人，大兒子很老實(shí)，二兒子聰明，三兒子是瞎子，四兒子是瘸子，五兒子是駝背，外人看來(lái)這家人日子肯定難過(guò)，但是老爺子安排大兒子種地，二兒子經(jīng)商，三兒子按摩，四兒子紡線，五兒子搓繩。這一家人的日子反而過(guò)得紅紅火火，談一下看法。

3.有位哲人說(shuō)過(guò)一句話：“自己把自己說(shuō)服了，是一種理智的勝利；自己被自己感動(dòng)了，是一種心靈的深化；自己把自己征服了，是一種人生的成熟。談?wù)勀阕约喊炎约焊袆?dòng)的經(jīng)歷。

2010年6月5日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.某省事業(yè)單位公開(kāi)招聘的200多崗位中，70%要求碩士以上學(xué)歷。談看法。

2.關(guān)于溝通，人們的等級(jí)不對(duì)等，怎樣交流?你在生活中是怎么與人交流的?

3.有人說(shuō)，世界上有三種人。第一種，有先知先覺(jué)，能夠創(chuàng)造機(jī)會(huì);第二種，善于抓住機(jī)會(huì);第三種，既不能創(chuàng)造機(jī)會(huì)也不能把握機(jī)會(huì)。問(wèn)你是哪種人?

2010年6月6日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.馬路上車流不息，十分有序，針對(duì)這種現(xiàn)象談?wù)勀銓?duì)競(jìng)爭(zhēng)與合作的理解。

2.經(jīng)得起表?yè)P(yáng)、經(jīng)得起批評(píng)、經(jīng)得起誤會(huì)，哪個(gè)最難做到?

3.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)很多，但成功的很少，創(chuàng)業(yè)需要激情、艱苦奮斗、團(tuán)隊(duì)精神、表達(dá)能力與協(xié)作精神、還要有鴻鵠之志，如果讓你選擇自主創(chuàng)業(yè)，你是否具有上述素質(zhì)?

2010年6月6日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.對(duì)于大學(xué)生村官熱你怎么看。

2.兩件工作：時(shí)間緊急但是不重要的和重要的時(shí)間不緊急的，你怎么辦。

3.成功的理想目標(biāo)往往不是成功的現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)，結(jié)合你自己談?wù)効捶ā?/p>

2009年4月24日山東省公務(wù)員面試真題

1.李源潮的為官要“敬畏歷史，敬畏百姓，敬畏人生”，談?wù)勛鳛猷l(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，如何“敬畏百姓”

2.就返鄉(xiāng)農(nóng)民工問(wèn)題，政府要開(kāi)展扶持計(jì)劃，如何開(kāi)展。

3.在領(lǐng)導(dǎo)分配的工作期間，有群眾從中阻攔，如何處理

4.考官認(rèn)為今天的著裝不利于貼近群眾，你怎么認(rèn)為?

2009年4月24日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.談?wù)勀銓?duì)父母官的看法。

2.讓你組織一次活動(dòng)，你該如何有效地開(kāi)展?

3.你做了一件事情(或者寫了一份方案)，鎮(zhèn)長(zhǎng)贊同，書記不贊同，你怎么辦?

2009年4月24日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.某女5歲時(shí)父親去世，但她始終微笑面對(duì)生活，考上大學(xué)后帶母親上學(xué)。她的事跡被媒體曝光后得到社會(huì)的高度關(guān)注。對(duì)該事件，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.想和干的關(guān)系：有人說(shuō)先想后干，有人說(shuō)邊想邊干，有人說(shuō)干了再想。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>

3.在一個(gè)討論安全監(jiān)督制度的會(huì)議上，你主持，與會(huì)人員提出現(xiàn)在的問(wèn)題不是沒(méi)有制度，而是落實(shí)不到位，你怎么處理?

2009年4月25日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.減少會(huì)議，和文件，問(wèn)你有什么看法。

2.研究生賣豬肉。做一個(gè)三分鐘演講，題目“行行出狀元”

3.群眾來(lái)訪，你做了工作之后，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)你只會(huì)講理論，沒(méi)辦什么事，說(shuō)說(shuō)你將要怎么做?

2009年4月25日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.有關(guān)會(huì)議多的問(wèn)題，談?wù)剬?duì)這方面的看法。

2.演講題，有點(diǎn)出乎意料，大學(xué)生怎樣樹(shù)立正確的擇業(yè)觀的，從大學(xué)生賣豬肉引起社會(huì)多方關(guān)注，讓你作為學(xué)校就業(yè)座談會(huì)上的發(fā)言人，發(fā)表一場(chǎng)簡(jiǎn)短的演講。

3.比較常規(guī)的人際關(guān)系題，你在處理群眾來(lái)訪時(shí)已經(jīng)盡心盡力了，可是領(lǐng)導(dǎo)還是批評(píng)你說(shuō)話辦事有官腔、學(xué)生腔，說(shuō)大話空話，問(wèn)你如何應(yīng)對(duì)。

2009年4月26日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.有些地方設(shè)立了市長(zhǎng)接待日、縣長(zhǎng)接待日接待來(lái)訪群眾，但有人認(rèn)為這些事情不應(yīng)由市長(zhǎng)、縣長(zhǎng)負(fù)責(zé)，你怎么認(rèn)為?

2.你單位有人經(jīng)常開(kāi)不利于你的玩笑，聽(tīng)了認(rèn)人很生氣，你怎么處理這樣的情況?

3.機(jī)關(guān)新進(jìn)人員學(xué)歷很高，但做事情缺少經(jīng)驗(yàn)、甚至不能勝任工作，你有什么樣的對(duì)策來(lái)解決?

2009年4月26日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.市長(zhǎng)接待日，縣長(zhǎng)接待日，有人認(rèn)為他們是干大事的，接待工作需要具體人員干就行，你怎么看?

2.有人和你開(kāi)玩笑，經(jīng)常容易開(kāi)過(guò)，對(duì)你產(chǎn)生不利，往往有人為此大大出手，你碰到這是怎么看》

3.現(xiàn)在單位用人學(xué)歷越來(lái)越高，缺少實(shí)踐，工作方法簡(jiǎn)單，你怎么看待這個(gè)現(xiàn)象?

2009年4月27日上午濟(jì)南縣直公務(wù)員面試真題

1.價(jià)格聽(tīng)證會(huì)越聽(tīng)越漲，居民反映強(qiáng)烈，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.同事老是做你工作范圍內(nèi)的事，你怎么解決?

3.講一件你的大學(xué)老師做得讓你覺(jué)得最感動(dòng)的一件事。

2009年4月27日下午濟(jì)南縣直公務(wù)員面試真題

1.現(xiàn)在有很多聽(tīng)證會(huì)，什么電費(fèi)之類的，但是聽(tīng)證會(huì)不是討論要不要漲價(jià)，而是漲多少。不是一道判斷題，而是一道選擇題，對(duì)此，你有什么看法?

2.有一個(gè)同事做你該做的事情，替你做決定，你怎么辦?

3.中國(guó)青年報(bào)做過(guò)一個(gè)調(diào)查，88.1%表示大學(xué)的老師對(duì)自己的一生都有影響，16.9%表示很有影響，談?wù)勔粋€(gè)對(duì)你影響最深的大學(xué)老師。

2009年4月28日山東省公務(wù)員面試真題

1.河南某高校設(shè)置“農(nóng)村發(fā)展與管理”專業(yè)，考生爭(zhēng)相報(bào)考，錄取比例達(dá)到22：1，談?wù)勀愕目捶ā?.組織調(diào)研活動(dòng)，說(shuō)說(shuō)你的計(jì)劃。

3.領(lǐng)導(dǎo)讓你寫一份會(huì)議材料，說(shuō)是三個(gè)星期后用，結(jié)果還差一個(gè)星期就要了，而你沒(méi)有寫，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了你，你怎么做?

2009年4月29日上午山東省公務(wù)員面試真題

1.重慶萬(wàn)名高中生畢業(yè)時(shí)選擇放棄高考，對(duì)此你的看法?

2.由你負(fù)責(zé)組織單位兩委的人員去某地學(xué)習(xí)考察，談?wù)勀愕姆桨浮?/p>

3，你負(fù)責(zé)單位文件管理，一天快下班的時(shí)候有人來(lái)找文件，找不到，你打電話問(wèn)上級(jí)部門，上級(jí)部門說(shuō)已經(jīng)把文件派發(fā)給你處了，請(qǐng)問(wèn)你怎么處理? 下午

2009年4月29日下午山東省公務(wù)員面試真題

1.學(xué)生參加比賽，父親問(wèn)贏了還是輸了，學(xué)生說(shuō)沒(méi)有敗，父親說(shuō)后天還有比賽你去嗎?學(xué)生說(shuō)我當(dāng)然去，父親說(shuō)，那你今天沒(méi)有失敗。談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.現(xiàn)在讓你組織農(nóng)民工就業(yè)促進(jìn)會(huì)，你怎么組織?

3.“上邊千條線，下面一根針”結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際情況，對(duì)此你怎么看?

2009年山東省直公務(wù)員面試真題

1.某女5歲時(shí)父親去世，但她始終微笑面對(duì)生活，考上大學(xué)后帶母親上學(xué)。她的事跡被媒體曝光后得到社會(huì)的高度關(guān)注。對(duì)該事件，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.想和干的關(guān)系：有人說(shuō)先想后干，有人說(shuō)邊想邊干，有人說(shuō)干了再想。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>

3.會(huì)議討論、完善一項(xiàng)制度，可有的人反對(duì)，你怎么辦？

2009年山東省威海公務(wù)員面試真題

1.假設(shè)你是一位大學(xué)生，你的家庭經(jīng)濟(jì)條件很困難。如果你面對(duì)挫折怎么辦？

2.想和干的關(guān)系：有人說(shuō)先想后干，有人說(shuō)邊想邊干，有人說(shuō)干了再想。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?/p>

3.假設(shè)你是會(huì)議的主持人，會(huì)議進(jìn)行過(guò)程中，大家跑題了。你該怎么辦？

2009年4月24日上午山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題

1.有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自稱是父母官，你怎么看?

2.組織一次活動(dòng)。

3.你做了一件事情(或者寫了一份方案)，鎮(zhèn)長(zhǎng)贊同，書記不贊同，你怎么辦?

2008年4月22日上午山東省公務(wù)員面試真題

1、有城市發(fā)出倡議，半年內(nèi)取消一次性筷子，你對(duì)此有什么看法?

2、請(qǐng)?jiān)诮值擂k事處組織一次“奧運(yùn)宣講”活動(dòng)。

3、領(lǐng)導(dǎo)派你去機(jī)場(chǎng)接一位重要的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)參加一個(gè)開(kāi)幕式，可是不巧去機(jī)場(chǎng)的路堵了，開(kāi)幕式又不能耽誤，你該怎么辦?

4、我市公園、博物館陸續(xù)免費(fèi)開(kāi)放，在操作中遇到一些問(wèn)題，你怎么來(lái)解決?

2008年4月22日下午山東省公務(wù)員面試真題

1、近年來(lái)政府推出廉租房、經(jīng)濟(jì)適用房等舉措，你對(duì)此持怎樣的觀點(diǎn)?

2、上級(jí)要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)視察經(jīng)濟(jì)情況，你怎樣做好組織工作?

3、你在單位主持一次會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)在時(shí)下屬單位沒(méi)有提出疑義，領(lǐng)導(dǎo)走之后，下屬單位紛紛提出質(zhì)疑，你該怎樣處理?

4、國(guó)家非常重視食品安全問(wèn)題，可是還有一些未檢驗(yàn)的蔬菜流入市場(chǎng)，你認(rèn)為應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?

2008年4月22日山東省臨沂地方檢察院公務(wù)員面試真題

1、據(jù)調(diào)查，青年人的奮斗目標(biāo)有53.5%是為了房子和車子，而有的則是為了構(gòu)建和諧社會(huì)幫助弱勢(shì)群體，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2、如何組織一場(chǎng)聽(tīng)證會(huì)。

3、現(xiàn)在社會(huì)風(fēng)氣敗壞，有人認(rèn)為，思想決定行為，行為決定風(fēng)氣，談?wù)効捶ā?/p>

2008年山東省濟(jì)南市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題

1、如何看待年輕人“旅游工作”?

2、有人說(shuō)公務(wù)員待遇高，有人說(shuō)公務(wù)員待遇低。如何看待?

3、如何組織一次歌詠比賽

4、以上是公務(wù)員需要具備的10個(gè)素質(zhì)，你從中選三個(gè)，并做出回答。1愛(ài)國(guó)2責(zé)任3奉獻(xiàn)4工作經(jīng)驗(yàn)5學(xué)歷6興趣愛(ài)好??

2008年山東省日照市直機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題

1、中國(guó)青年報(bào)做了一個(gè)調(diào)查，內(nèi)容是：你正在為什么而準(zhǔn)備，53%的青年選擇了房子、車子，其余的答案有為人民服務(wù)，做好工作等。談?wù)勀愕目捶?/p>

2、單位準(zhǔn)備召開(kāi)一次關(guān)于什么立法問(wèn)題的聽(tīng)證會(huì)，請(qǐng)你組織安排，說(shuō)說(shuō)你的做法。

3、在我國(guó)有一些貧窮的地區(qū)，民風(fēng)彪悍，思想水平差，有人說(shuō)是榜樣的問(wèn)題，缺乏榜樣的帶動(dòng)，并提出“給人一種信念，收獲一種行為;給人一種行為，改變一個(gè)命運(yùn)”，請(qǐng)思考后回答你的看法。

2008年山東省章丘市直機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題

1、有人在挑選職業(yè)時(shí)，就像“旅游觀光”，你怎么看?

2、當(dāng)前一方面公務(wù)員出現(xiàn)報(bào)考熱，一方面有人將公務(wù)員看成雞肋，你怎么看?

3、單位讓你組織一次歌詠比賽，你怎么辦?

4、認(rèn)為作為一名公務(wù)員，以下那三條最重要?并說(shuō)明理由!

(1)愛(ài)國(guó)主義精神

(2)團(tuán)結(jié)協(xié)作

(3)責(zé)任心

(4)踏實(shí)努力??

2008年山東省濟(jì)南鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題

1、有人說(shuō)“做人要精，做事要明”，也有人說(shuō)“先學(xué)會(huì)做人，再去做事”，對(duì)于這兩句話你有什么看法?

2、你帶領(lǐng)10名共青團(tuán)員去宣傳法律知識(shí)，你怎樣組織?

3、有15戶貧困戶，你和領(lǐng)導(dǎo)去慰問(wèn)，應(yīng)準(zhǔn)備15份慰問(wèn)金和慰問(wèn)品，去時(shí)發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備了15分慰問(wèn)金和10分慰問(wèn)品，你有幾種應(yīng)對(duì)計(jì)劃?

4、某些地方開(kāi)展大學(xué)生村官計(jì)劃，但是存在大學(xué)生下去留不住的問(wèn)題，你如何解決?

2008年山東省公安廳公務(wù)員面試真題

1、有人在挑選職業(yè)時(shí)，就像“旅游觀光”，你怎么看?

2、當(dāng)前社會(huì)風(fēng)氣不好，道德水平滑坡，請(qǐng)你談?wù)剬?duì)“播撒一種思想收獲一種行為，播撒一種行為收獲一種習(xí)慣，播撒一種習(xí)慣收獲一種性格，播撒一種性格收獲一種命運(yùn)?！钡目捶?。

3、政府每天都要跟群眾打交道，及時(shí)了解群眾的信息，領(lǐng)導(dǎo)讓你就群眾參加制定決策安排一個(gè)會(huì)議，你怎么做?

4、請(qǐng)你談?wù)剬?duì)“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的看法?

2008年山東省直機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題

1、抗擊冰雪中的英雄，有人認(rèn)為是可歌可泣的，有人認(rèn)為英雄可以挖掘出“雙重性格”你怎么看?

2、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的文件你認(rèn)為有不能執(zhí)行的部分，你怎么處理?

3、每一次事故之后都有些領(lǐng)導(dǎo)都有一番慷慨激昂的講話，你怎么看這種情況?如果你到事故發(fā)生地考察并采取措施你會(huì)怎樣做?

2007年山東省公務(wù)員面試真題

1、你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn)，你認(rèn)為你比較適合做哪些工作?

2、假如領(lǐng)導(dǎo)派你和一個(gè)有矛盾的同志一起出差，你如何處理?在日常生活中，出現(xiàn)這樣的事情你是如何處理的?試舉例說(shuō)明。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書，讓你組織一次會(huì)議，你如何進(jìn)行?

4、你是新上任的副鎮(zhèn)長(zhǎng)，根據(jù)鎮(zhèn)政府的決議給下屬安排工作，在會(huì)上同時(shí)有幾個(gè)下屬提出理由不能執(zhí)行，使你很難堪你該怎么辦?”

5、你作為領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中碰到上級(jí)的某一批示精神與本地實(shí)際情況不一致、發(fā)生矛盾時(shí)，你將如何處理?”

6、“古人云‘疑人不用，用人不疑’，你在使用下屬干部時(shí)，是否采用‘用人不疑’的觀點(diǎn)?”

7、“相傳古代有個(gè)叫柳下惠的人夜宿旅店，因天驟冷，一住店女子凍得快不行了，柳將其抱入懷中，一直坐到天明，沒(méi)有非禮之舉。分析這個(gè)‘坐懷不亂’的故事對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部從政的啟示。”

8、“作為副職，在和主要領(lǐng)導(dǎo)研究問(wèn)題時(shí)，你認(rèn)為自己的意見(jiàn)正確，提出后卻不被采納，面對(duì)這種情況，你如何處理?”

9、“為什么有的單位能‘三個(gè)臭皮匠賽過(guò)一個(gè)諸葛亮’，而有的單位則是‘三個(gè)和尚沒(méi)水喝’。對(duì)待后一種情況，如果你去上任，該怎樣處理?”

10、當(dāng)前對(duì)有些單位實(shí)施的‘末位淘汰制’，有不同爭(zhēng)議，你怎么看待這種用人措施?”

11、如果你遇到了挫折你將怎么辦?

12、你最喜歡的一本書是那本?

13、你認(rèn)為怎樣的環(huán)境適合你?怎樣的工作適合你?(你為何要報(bào)考這個(gè)職位)?(你的擇業(yè)觀?)

14、如果在行政執(zhí)法時(shí)有親戚朋友向你求情怎么辦?

15、都說(shuō)同事關(guān)系很難相處?你如何看待?如你被錄用你如何和同事相處?

16、你有一個(gè)很好的工作設(shè)想，你經(jīng)過(guò)實(shí)際調(diào)查認(rèn)為這個(gè)設(shè)想既科學(xué)又可行，但你的領(lǐng)導(dǎo)和同事們很固執(zhí)，你采取什么辦法說(shuō)服他們與你合作?

2006年6月6日上午山東省公務(wù)員面試真題

1、關(guān)于集體風(fēng)險(xiǎn)加大的舉了個(gè)心臟病治愈概率的例子吧

2、五項(xiàng)工作讓你安排的，然后說(shuō)說(shuō)工作中的最大困難是什么怎么克服

3、用頭發(fā)絲、粉絲、摩絲、蠶絲、鐵絲，編個(gè)關(guān)于給群眾做暖心窩的事的故事

2006年6月6日下午山東省公務(wù)員面試真題

1、在沙漠中有3個(gè)人一起旅行，A和C有世仇，想殺C，于是就在C的水中下毒；B和C也有仇，也想殺C，就把C的水壺弄上個(gè)洞，一天后，C因?yàn)闆](méi)水而渴死了，問(wèn)：從法律和倫理道德方面分別說(shuō)明是誰(shuí)殺死的C？

2、針對(duì)機(jī)關(guān)會(huì)議1長(zhǎng)2貪3空4奢5陪的現(xiàn)象，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決定由你進(jìn)行一次調(diào)研，請(qǐng)談?wù)勀愕木唧w做法。追問(wèn)：說(shuō)出你記憶最深由你組織的有創(chuàng)意的活動(dòng)，并說(shuō)說(shuō)其具體內(nèi)容。

3、請(qǐng)用4個(gè)形容詞（比如：有責(zé)任感的）來(lái)形容一下你認(rèn)為公務(wù)員所應(yīng)具備的素質(zhì)，并用這4個(gè)詞組成一段文字，然后談?wù)勀闶窃趺蠢斫夤珓?wù)員這個(gè)職位的。

2010年4月10上午山東省選調(diào)生考試面試真題

1、胡錦濤總書記說(shuō)：“文件寫得再好，到了下面不落實(shí)，不執(zhí)行，也沒(méi)用?！眴?wèn)你作為選調(diào)生怎么做？

2、現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)始普及，結(jié)合自身特點(diǎn)說(shuō)說(shuō)到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)如何推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)督，網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政？

2010年4月10日下午山東省選調(diào)生考試面試真題

1、關(guān)于總理在廉政會(huì)議上，對(duì)于強(qiáng)拆強(qiáng)遷的程序與原則。但是下面不能按照?qǐng)?zhí)行，對(duì)此有什么看法？

2、如果你是基層干部，要怎么做才能跟群眾增進(jìn)感情？

2010年4月11日上午山東省選調(diào)生考試面試真題

1、你是一名選調(diào)生，讓你去做工業(yè)技術(shù)推廣工作，你覺(jué)得應(yīng)該讓你去做管理類工作，你會(huì)怎么辦？

2、你是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，派你去經(jīng)濟(jì)薄弱、班子不團(tuán)結(jié)、村務(wù)不規(guī)范的村干工作，你怎么做？

2010年4月11日下午山東省選調(diào)生考試面試真題

1、黨的十七屆四中全會(huì)提出建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨，問(wèn)你作為基層干部，在基層和農(nóng)村怎么把學(xué)習(xí)型政黨擺在突出位置？

2、現(xiàn)在農(nóng)村宅基地亂建、林地亂砍亂伐、不贍養(yǎng)父母、糾紛矛盾很多，你作為基層干部，該怎么處理？

2009年4月11日山東省選調(diào)生考試上午面試真題

1、“德才兼?zhèn)?，以德為先”你怎么看待，你認(rèn)為新時(shí)期條件下的“德”包括幾個(gè)方面？

2、對(duì)于農(nóng)民工返鄉(xiāng)，你有什么應(yīng)對(duì)措施？

2009年4月11日山東省選調(diào)生考試下午面試真題

1、有人說(shuō) 只給成功找方法不給失敗找借口，結(jié)合實(shí)際，從高校畢業(yè)生的角度談?wù)勀愕睦斫猓?/p>

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要農(nóng)村里建一個(gè)衛(wèi)生所，各村莊都想建在他們那里，并且都承諾提供場(chǎng)地，面對(duì)這種情況，衛(wèi)生所究竟要建在哪里，談?wù)勀愕慕ㄗh。

2009年4月12日山東省選調(diào)生考試上午面試真題

1、很多人認(rèn)為選調(diào)生下基層就是來(lái)鍍金的，你怎么看待？

2、農(nóng)村文化生活缺失，在農(nóng)閑時(shí)農(nóng)民的主要休閑就是打牌，如果你作為村干部會(huì)如何對(duì)待？

2009年4月12日山東省選調(diào)生考試下午面試真題

1、溫家寶總理關(guān)于農(nóng)業(yè)的一句話，內(nèi)容是強(qiáng)調(diào)農(nóng)業(yè)的重要性，具體怎么說(shuō)的記不清了問(wèn)你怎么理解？

2、要對(duì)河灘的莊家樹(shù)木進(jìn)行清理，可能會(huì)觸犯部分老百姓的利益，你會(huì)怎么處理？

2008年3月29號(hào)山東省選調(diào)生考試上午面試真題

1.有人說(shuō)立志是目標(biāo)，工作是途徑，成功是勝利的彼岸，就三者之間的關(guān)系談?wù)剬?duì)與基層工作的啟示？

2.與你一起來(lái)的同事都從基層選調(diào)到市直機(jī)關(guān)了而你還在基層，你怎么看待這個(gè)問(wèn)題？

2008年3月29號(hào)山東省選調(diào)生考試生考試下午面試真題

1．都說(shuō)成也作風(fēng)，敗也作風(fēng)，作為選調(diào)生你怎么看待這句話？

2．在你所在的地方，因禽流感需要將村內(nèi)的家禽全部宰殺，而你在的村有個(gè)養(yǎng)雞場(chǎng)，遇到村民反抗，你將如何去做？

2008年3月30號(hào)山東省選調(diào)生考試上午面試真題 1．關(guān)于胡總書記的艱苦風(fēng)斗的講話談?wù)勛约旱目捶ǎ?2．假如你是一名基層干部，如何解決留守兒童問(wèn)題？

2008年3月31號(hào)山東省選調(diào)生考試下午面試真題

1.人生最大的敵人是自己，最大的困難是戰(zhàn)勝自己,你怎么看，結(jié)合實(shí)際？ 2.讓你去一個(gè)經(jīng)濟(jì)不太好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)去抓經(jīng)濟(jì),你準(zhǔn)備從那幾個(gè)方面入手，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),促進(jìn)農(nóng)民增收?

2007年5月12日山東省選調(diào)生考試面試真真題

1.說(shuō)一說(shuō)籃球架高于一樓低于二樓的原因，以及你得到的啟示？ 2.說(shuō)一說(shuō)社會(huì)注意和諧說(shuō)會(huì)的總體要求和應(yīng)該遵循的原則？

3.社會(huì)注意法制的基本要求以及社會(huì)主義法制和社會(huì)主義法治的區(qū)別？

2007年5月13日山東省選調(diào)生考試面試真題

1.你對(duì)無(wú)規(guī)矩不成方圓而現(xiàn)在人們又強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新你怎么看？ 2.給成語(yǔ)辯故事？

3.領(lǐng)導(dǎo)讓你去執(zhí)行一項(xiàng)緊急任務(wù)，而你發(fā)現(xiàn)情況你領(lǐng)導(dǎo)所說(shuō)的不符合你該怎么辦？

2007年5月14號(hào)山東省選調(diào)生考試面試真題 1.對(duì)于現(xiàn)在大學(xué)生混文憑你怎么看？

2.檢察院在構(gòu)建和諧社會(huì)中應(yīng)發(fā)揮什么作用？

2007年5月15山東省選調(diào)生考試面試真題

1.有人說(shuō)嘴上無(wú)毛辦事不牢，也有人說(shuō)自古英雄粗少年，你怎么看？

2.請(qǐng)你用，和諧社會(huì)，社會(huì)主義新農(nóng)村，干群關(guān)系，群眾，四個(gè)詞組，編一個(gè)有哲理的故事，順序可以打亂？

3.你的同事工作能力不如你，可是他經(jīng)常在領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)你的缺點(diǎn)你怎么辦？

2006年4月9日山東省選調(diào)生考試面試真題

1.關(guān)于匯報(bào)弄虛作假的漫畫，問(wèn)你怎么看？

2.建設(shè)新農(nóng)村說(shuō)你的看法？追問(wèn)是組織一個(gè)新農(nóng)村建設(shè)研討班，問(wèn)你怎么組織？

3.編故事以“以榮為榮，以恥為恥”開(kāi)頭，某基層單位為主題，聯(lián)系網(wǎng)上的新鮮事，編一個(gè)故事？

2006年4月15日山東省選調(diào)生考試面試真題

1.一個(gè)跳蚤被放在玻璃杯子里面，一開(kāi)始杯子的口是敞開(kāi)的，跳蚤可以自由的跳出，過(guò)一段時(shí)間之后，用一個(gè)玻璃片封住杯子，跳蚤嘗試?yán)飵状沃?，都沒(méi)有辦法跳出去，跳蚤不再嘗試了，隨后工作人員把玻璃片移走之后，過(guò)一段時(shí)間后，跳蚤也沒(méi)有在嘗試跳出杯子，請(qǐng)說(shuō)明這一現(xiàn)象帶來(lái)的啟事？

2.現(xiàn)在實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)的政策，主要是為了密切干群關(guān)系，讓領(lǐng)導(dǎo)干部了解群眾的實(shí)際問(wèn)題，但是很多的干部流于形式，往往與富戶接觸多，與窮戶接觸少，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)這個(gè)問(wèn)題的看法？

3.請(qǐng)用五個(gè)詞來(lái)闡述你自己的性格？