第一篇：群體性突發社會安全事件應急預案

上海國際旅游度假區新能源有限公司 群體性突發社會安全事件應急預案

（討論稿）

第一章 總 則

第一條 編制目的

為全面提高上海國際旅游度假區新能源有限公司（以下簡稱公司）處置恐怖襲擊、群體沖擊企業等突發事件和風險的能力，保護職工人身安全及國家財產安全，保障安全發供電及正常的生產生活秩序，根據有關法律、法規及上級要求，結合公司實際，制定本預案。

第二條 編制依據

本應急預案根據以下法規、規章制度、范本進行編制： 2014年國家主席第13號令 中華人民共和國安全生產法

中國華電安制〔2014〕264號 中國華電集團公司發電生產事故調查規程（試行）

國家安監總局第17號令 生產安全事故應急預案管理辦法

電監安全[2009]22號 電力企業專項應急預案編制導則（試行）

Q/GLXNYGS 214 01-2016 上海國際旅游度假區新能源有限公司突發事件綜合應急預案 第三條 適用范圍

本預案適用于公司遭遇的恐怖襲擊、群體沖擊企業等群體性突 發社會安全事件。

第二章 應急處置基本原則

第四條 群體沖擊企業事件工作原則：

1、統一領導，分級負責。在公司領導的統一領導下，各部門對所轄區域內群體性事件的處置工作總負責。具體處置過程中，堅持“誰主管，誰負責”的原則，落實崗位責任制，明確指揮員及其權限。

2、預防為主，化解矛盾。堅持預防為主的工作方針，搞好與園區及周邊群眾的關系，加強防汛、保護電力設施、電力生產過程危險等知識的宣傳及普及活動，堅持依法發電工作，從源頭上消除誘發群體性事件的各種因素，防止發生群體性事件。

3、依法處置，防止激化。堅持依法處置，注意工作方法和策略，綜合運用法律、經濟、行政等手段和宣傳、協商、調解等方法處置群體性事件，加強對群眾的說服教育，引導群眾以理性、合法的方式表達利益訴求、解決矛盾、防止矛盾激化和事態擴大。對發生暴力行為或嚴重擾亂社會治安秩序、危害公共安全的事件，要及時、果斷采取措施，堅決制止違法犯罪行為，盡快平息事態。

4、快速反應，相互配合。群體性事件發生后，相關部門應及時啟動應急預案，嚴格落實應急處置工作責任制。

5、恐怖襲擊事件的工作原則：統一指揮，減少損失，快速處理，遵循法律。

第三章 事件類型和危害程度分析

第五條 公司的群體性突發社會安全事件風險主要如下：

1、恐怖襲擊事件：

（1）仇視社會主義或妄圖顛覆政權的團體或個人，利用爆炸手段，襲擊我公司生產或辦公區域。（2）因個人利益受損、個人要求得不到滿足，企圖報復企業以泄私憤。

2、群體沖擊企業事件。

第四章 事件分級

第六條 本預案應對的發生各類突發社會安全突發事件按照其性質、嚴重程度、可控性和影響范圍等因素，一般分為四級：Ⅰ級（特別重大）、Ⅱ級（重大）、Ⅲ級（較大）和Ⅳ級（一般）。相應的，對可能發生和可以預警的突發公共事件進行預警時，預警級別一般劃分為四級：Ⅰ級（特別嚴重）、Ⅱ級（嚴重）、Ⅲ級（較重）和Ⅳ級（一般），依次用紅色、橙色、黃色和藍色表示。

第七條 Ⅰ級響應：指突然發生，造成或者可能造成重大人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害，危及公司公共安全的緊急事件。

第八條 Π級響應：指突然發生，造成或者可能造成較大人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害，危及公司公共安全的緊急事件。指突然發生，事態較為復雜，對廠房、發變電設施、生活設施的安全造成一定危害或威脅，已經或可能造成人員傷亡、財產損失或生態環境破壞；

第九條 Ш級響應：是指突然發生，造成或者可能造成一定人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害，危及能源站公共安全的緊急事件。

第十條 Ⅳ級響應：指突然發生，事態比較簡單，危及公司生產、辦公的安全造成部分危害或威脅，但不會造成人身傷害、財產損失。

第五章 應急指揮機構及職責

第十一條 應急指揮機構

（一）當發生的突發社會安全事件響應級別達到Ш級及以上時，立即成立現場應急指揮部，全面指揮、協調現場突發社會安全事件的應急處理，其成員組成為：

社會安全突發事件應急指揮部 總指揮：總經理 副總指揮：副總經理 成員：各部室負責人

（二）當發生的突發社會安全事件響應級別為Ⅳ級時，由綜合部全面負責指揮、協調處理，不再成立現場應急指揮部。第十二條 應急指揮機構的職責

（一）現場應急指揮部

（1）全面負責響應級別達到Ш級及以上突發社會安全事件的現場應急指揮、協調、處理。

（2）及時將突發社會安全事件的處理情況向公司應急管理辦公室匯報。

（3）服從公司應急管理委員會、應急管理辦公室的指揮，全面貫徹執行應急處置的各項指令。

（二）綜合部的應急職責

（1）負責社會安全突發事應急信息的編輯。（2）負責社會安全突發事應急信息的發布。

（3）負責接受有關部門對社會安全突發事情況的詢問。（4）協調與外部應急力量、政府部門的關系。（5）負責確保內外通信暢通。

（6）負責社會安全突發事件應急預案的編制。（7）負責組織社會安全突發事件應急預案的演練。（8）負責事件處理過程中所需的車輛、物資、人員準備。（9）負責組織社會安全突發事件應急知識和技能的教育培訓工作。

（10）負責做好事件中受傷、死亡人員家屬的安撫、安置工作。

（三）安生部的應急職責

（1）負責向當地政府及公安部門報告社會突發事件，要求處理或援助。

（2）負責突發事件現場的保衛工作，協調事件各方，防止事件進一步擴大。

（3）督促廠有關部門做好應對社會安全事件所需應急物資的準備。

（4）負責社會安全突發事件應急預案的編制。（5）負責組織社會安全突發事件應急預案的演練。（6）負責對事件中生產設備的緊急處置。

（四）其他有關部門的應急職責

協助做好應急力量、應急物資的調配及搶險工作。

第六章 預防與預警

第十三條 風險監測

1、應針對公司可能發生的社會安全突發事件，完善預防預警機制，建立預警系統，開展風險分析，做到早預防、早發現、早報告、早處置。

2、社會安全突發事件的風險監測責任部門與人員規定：綜合部主任、安生部主任；生產現場作業的負責人、工作班成員、門衛值班人員等。

3、社會安全突發事件的風險監測方法和信息收集渠道、報告渠 道：

4、確定公司統一的突發事件信息系統，匯集、儲存、分析、傳輸有關突發事件的信息，并與有關部門、專業機構和監測網點的突發事件信息系統實現互聯互通，建立健全基礎信息數據庫，完善監測網絡，劃分監測區域，確定監測點，明確監測項目，提供必要的設備、設施，配備專職或者兼職人員，對可能發生的突發事件進行監測。

5、因資源糾紛、人身事故、生產現場而引起社會安全突發事件，前述風險監測責任人員一旦發現妥善解決矛盾糾紛，工作中嚴重不足、工作人員存在嚴重違章行為等情況，應立即予以制止，同時報告綜合部主任。

第十四條 預警發布與預警行動

1、綜合部主任接到風險監測責任人員所獲得信息的報告后，向現場應急指揮部報告后發布突發事件預警，并根據事態的發展，按照有關規定適時調整預警級別并重新發布。

2、當綜合部主任應立即電話通知現場風險監測責任人員，待所發現的不安全行為整改后方可恢復；同時應盡快趕到現場調查、核實情況（綜合部主任在外無法趕回時，應指派專人到現場）。第十五條 預警結束

經現場核實不可能發生突發事件或者危險已經解除，以及相關責任人員已經受到教育與處罰后，終止預警期，并解除已經采取的有關措施，現場工作恢復正常。

第七章 信息報告

第十六條 接警與通知

1、公司生產區域或辦公區域遭遇恐怖襲擊事件后，由綜合部主任立即報告社會安全突發事件指揮小組組長及當地公安部門。

2、各有關部門對可能發生或已經發生的群體性事件的預警或報警信息，應立即報告綜合部；綜合部應在半小時內報告當地公安派出所。報告內容主要包括：報告部門（單位）、報告人、聯系人和聯系方式，報告時間，事件發生的時間、地點和現場情況；事件的簡要經過、參與人數、人員和財產損失情況的初步估計；事件原因的初步分析；事件發生后已經采取的措施、效果及下一步工作方案；其它需要報告的事項。

綜合部接到群體性事件的信息后，應派員趕赴現場，核查、了解、研究并續報有關信息。第十七條 事件報告

1、當發生達到本公司Ⅲ級及以上響應的恐怖襲擊或群體沖擊企業事件后，事件現場負責人應在10分鐘內向應急指揮部總指揮及當地公安部門報告，安生部在30分鐘內向福新公司安全生產部報告；事故應急結束后，安生部負責在24小時內將事故應急工作情況總結后向福新公司和政府有關部門匯報。

2、當發生達到本公司Ⅳ級及以上響應的恐怖襲擊或群體沖擊企業事件后，由安生部在1小時內向福新公司安全生產部報告。

第八章 應急響應

第十八條 指揮與控制

綜合部接到事件通報后，立即根據事件報告的詳細信息，啟動相應的應急預案：

1、恐怖襲擊事件

公司生產區域或辦公區域遭遇恐怖襲擊事件后，由綜合部立即組織員工轉移，組織力量開展搶救傷員，疏散人群，封鎖和隔離相 關區域，防止建筑物坍塌，水、電、氣泄漏等工作；安生部對事發現場實施封閉，并立即將有關情況報告當地政府和公安部門、總經理，提出支援和擴大應急的請求。同時應立即按照事件種類和性質，調動相關責任部門趕赴現場，根據預案的工作程序，組織實施搶險救援和緊急處置行動，及時控制事態的發展和蔓延。

2、本公司社會安全突發事件應急指揮部在組織開展好現場處置工作的同時，還應重點采取各種預防性緊急措施，嚴防恐怖分子發動新一輪或連環式的恐怖襲擊。一是必要時停止設備運行，切斷電源，封鎖廠房等重要場所。二是要加強對重點、敏感人員、場所、部位、設施和建筑的安全保護。三是要加大巡邏、控制力度。第十九條 群體沖擊企業事件

1、群體性事件發生后，相關部門按照各自職責，迅速啟動各自預案開展處置工作，由現場應急指揮部按照預案統一指揮調度，進行應急處置，并將處置情況及時報告總經理。

2、現場應急指揮機構到位、應急處置人員進入事發現場，按照職責分工迅速投入處置工作。

3、事發部門的主要任務：

在現場應急指揮部的統一領導下做好先期處置工作，統一調用有關部門的人員、交通工具、通信工具、裝備器械和其他物資等資源，制訂處置措施。

要求有關職能部門到現場開展相關工作。

主要負責人迅速趕到現場，了解引發事件的起因和有關情況，提出工作方案，指揮現場先期處置工作，并帶頭與有關部門的負責人面對面地做群眾工作，及時疏導化解矛盾和沖突，盡快平息事態。

對群眾提出的要求，符合法律法規和政策規定的，當場表明解決問題的態度；無法當場明確表態解決的，由現場應急指揮部研究解決；對確因決策失誤或工作不力而侵害群眾利益的，據實向群眾講明情況，公開承認失誤；對群眾提出的不合理要求，講清道理，有針對性地開展法制宣傳，引導和教育群眾知法守法。

4、事件涉及部門的主要任務：

主要負責人迅速趕到現場開展疏導、勸解工作，告知當事人相應的救濟渠道及正當的申訴方式，通過合法手段和途徑維護自身合法權益。

主要負責人直接與群眾代表對話。迅速研究當事人的合理要求，提出解決方案，努力化解矛盾。

5、公司采取一般處置措施無法控制和解決的群體沖擊事件，在公安機關抵達現場后，由其依法行使下列職權：

(1）采取嚴密措施，切實維護現場治安秩序、交通秩序；(2）依法迅速采取有效管制措施，控制現場事態的發展；(3）保護現場人員的人身安全；

(4）搜集并固定事件發生現場違法犯罪行為的證據；(5）適時采取緊急處置措施，控制局勢，平息事態，恢復正常社會秩序；采取強制措施前，應向現場人員明示告知；

(6）對事件中違法犯罪的人員以及插手事件的敵對分子，依法打擊處理。

第二十條 事態監測與評估

由事故現場應急指揮部負責對恐怖襲擊或群體沖擊企業事件的發展勢態及影響及時進行動態的監測，并對監測信息做出初步評估，將各階段的事態監測和初步評估的結果快速反饋給當地公安部門及福新公司，為整體的應急決策提供依據。

第二十一條 公共關系

事件發生后，綜合部負責事件信息的統一發布，主任為該信息的唯一發布者，負責接受新聞媒體采訪，接待傷亡人員家屬的咨詢，公司各部門及員工未經授權不得對外發布事件信息或發表對事件的評論。

第二十二條 應急人員安全

在應急救援過程中必須對應急人員自身的安全問題進行周密的考慮，包括現場安全防范措施、個體防護設備、現場安全監測等，保證應急人員免受事故的二次傷害。第二十三條 搶險

本預案的首要任務是搶救受傷人員，使受傷、受困人員及時脫離事故現場并進行救助，尋找失蹤人員，核對事故現場崗位人數、其他人員（如工程承包方、參觀者）。具體的搶隊工作由現場應急隊伍負責，具體方案的采用要在保證搶險人員安全的基礎上進行。第二十四條 人身傷害事故發生時應執行下列程序：

(1）觸電：發現有人觸電，迅速斷開有關設備的電源，使用木棒、絕緣桿等工具使受害人脫離帶電體。

(2）燒傷、燙傷：立即脫離致害物，迅速將衣物、鞋襪除去，保護、清潔創面，眼睛灼傷的要用流動的清水進行徹底清洗。

(3）創傷：先搶救，后固定，再搬運，并注意采取措施，防止傷情加重。

(4）中毒：應立即使傷員脫離中毒現場，已昏迷傷員保持氣道通暢，轉移到通風良好處，迅速判斷引起中毒的有毒物質，及早對癥治療。

第二十五條根據受傷人員傷情，迅速開展下一步的救治工作，防止延誤救治時間。

在對具體的事故搶險時，次生（二次）事故是嚴重威脅搶險人員安全的問題，如二次爆炸、觸電、中毒等，所以要求對可能發生的危險要采取必要的手段進行防護。第二十六條 警戒與治安

安生部在事故現場周圍建立警戒區，實施交通管制，維護現場治安秩序，防止與救援無關人員、傷員家屬等進入事故現場妨礙傷員救治，保障救援隊伍、物資運輸和人群疏散等的交通暢通。第二十七條 人群疏散與安置

人群疏散是減少人員傷亡擴大的關鍵，安生部對緊急情況的疏散區域、疏散距離、疏散路線、疏散運輸工具、安全庇護場所以及回遷等做出細致的準備，應考慮疏散人群的數量、所需要的時間及可利用的時間、環境變化等問題。對已實施臨時疏散的人群，要做好安置。

第二十八條 醫療與衛生

應對受傷人員采取及時、有效的現場急救以及轉送醫院進行治療，應急人員要及時提供受傷人員致傷原因、醫療救助人員必須了解相關傷害的救治特點。

第二十九條急救和診斷應注意的事項

(1）緊急救護要爭分奪秒，就地搶救，動作迅速，方法正確。(2）要認真觀察傷員全身情況，發現呼吸、心跳停止時，應立即在現場用心肺復蘇法就地搶救。

(3）在現場緊急救護的同時，應與廠醫生取得聯系，請求給予救治的指導與幫助。在廠醫務人員未到達前或未送達醫療單位時，不應放棄現場搶救。

(4）現場救護人員，在將傷員移交醫療單位時，必須將有關傷員的情況向醫生作情況通報。第三十條急救要點

(1）立即脫離致害物，脫離事故現場。

(2）觸電神志不清的病員應有專人監護，就地仰面躺平，防止氣道梗阻，缺氧者給予氧氣吸入，呼吸停止者立即施行人工呼吸；心跳停止者立即實施胸外心臟按壓。

(3）皮膚燒傷、燙傷的傷員應迅速將患者衣服除去，盡快清潔創面，并用清潔或已經消毒的紗布保護好創面，避免傷面污染；眼睛灼傷（化學藥品）后立即提起眼瞼，用流動的清水進行徹底清洗。

(4）骨折（特別是脊柱骨折）時，在沒有正確地固定的情況下，除止血包扎，應盡量少動傷員，以免加重損傷。

(5）顱腦外傷，應使傷員采到平臥位，保持氣道通暢，若有嘔吐，應扶好頭部和身體，使頭部和身體同時側轉，防止嘔吐物造成窒息。

(6）發現溺水人員，設法迅速從水中救出，呼吸、心跳停止者用心肺復蘇法堅持搶救。

(7）若毒有氣體中毒，應立即將人員撤離現場，已昏迷傷員保持氣道通暢，及時給氧，呼吸心跳停止者用心肺復蘇法持續搶救。

(8）請勿隨意給傷員飲食，以免嘔吐物誤入氣管。(9）置傷員于空氣新鮮、安全清凈的環境中。

(10）防止傷員休克，特別要保護傷員心臟、肝、腦、肺、腎等重要器官的功能。第三十一條 應急結束

在充分評估危險和應急情況的基礎上，由社會安全突發事件應急指揮部總指揮宣布應急結束。

1后期處置 9.1 現場恢復

應急部門在突發事件處理結果后，應對參與應急處理的人員進行清點，使用的搶險物資與裝備安排專人進行清點和回收；同時由對事件中損壞的設備、設施進行檢查、清點；針對設備損壞情況，制訂修復計劃并報批。9.2 保險理陪 9.3 事故調查

社會安全突發事件的調查執行國家有關規定。

Ⅲ級及以上響應的恐怖襲擊或群體沖擊企業事件由中國華電集團公司福新公司組織調查。事故報告由本公司安生部填寫。

Ⅳ級及以上響應的恐怖襲擊或群體沖擊企業事件由公司安生部組織有關人員進行調查。事故報告由安生部填寫。

2應急保障 10.1 應急資源概況

群體性突發社會安全事件的應急過程以控制事態發展擴大為主?，F場應急搶救和處理力量由當地公安部門，公司安生部、綜合部等組成。安生部負責及時報警與現場保衛和協調事宜；當地公安部門負責接警后迅速趕到現場調查、處置突發事件；綜合部負責對外信息的發布并接受有關部門對事件情況的詢問，負責確保內外通信暢通，同時協調與外部應急力量、政府部門的關系；綜合部負責做好受傷人員家屬的安撫、安置工作；安生部負責對事件中生產設備的緊急處置，負責修復因事件而受損壞的設備。10.2 物資與裝備

應急物資與裝備是開展應急救援工作不可缺少的條件，是實施快速救援的可靠保證。各部門要明確各自裝備、急救藥品、傷員運送車輛等應急物資的數量、性能和位置，明確維護、保管部門和人員，定期檢查物資與裝備，使物資與裝備始終處于良好狀態，建立應急物資與裝備管理人員名單，保證使用時能快速有效地調動。10.3 通信與信息

在應急行動中，所有直接參與或者支持應急響應行動的部門都應當滿足以下要求：

(1）建立指揮小組與事件現場的通信聯系。

(2）準備數量充足的內線和外線電話，應急行動中，保障應急通信暢通。10.4 經費

本預案所需應急專項經費，從每年的“安保設施修復與完善”大修理項目中支出；預案所涉及到的員工教育、培訓所發生的費用，則從公司的年度教育培訓費用中支出。10.5 互助協議

公司每年與當地公安派出所簽訂治安保衛聯防協議，確保平時加強突發事件的防范及事件發生后的及時處置。3 培訓和演練 11.1 應急人員培訓

每年對參與應急行動的所有相關人員進行應急培訓，提高應急能力、救援能力以及協同作戰能力。11.2 預案演練

為檢驗本預案的可操作性、有效性，檢驗應急設備的可靠性，強化應急人員對本預案應急程序的熟練程度、應急人員職責和任務，本預案每年進行一次演練。演練結束后，應對演練的結果進行總結和評估，對預案在演練中暴露的問題和不足應及時進行修訂、完善。11.3 員工教育

按照公司培訓計劃安排開展本預案應急部門人員的培訓工作，掌握必要的應急處理知識，了解應急救援工作的有關要求。4 附則 12.1 現場預案

本預案對公司遭遇恐怖襲擊、群體沖擊企業等群體性突發社會安全事件的應急處理進行了概括性的說明，對于具體現場、具體類型的群體性突發社會安全事件，公司各部門應根據具體事故風險制定相應的現場預案，進行全面的處理。12.2 備案

12.2.1 本預案由公司應急管理辦公室負責備案。

12.2.2 公司應急預案應分別報福新公司；此外每年應根據應急預案的修訂情況，按照有關應急預案報備程序重新備案。12.3 預案修訂

綜合部負責修改、更新本預案；公司應急管理辦公室牽頭組織對本應急預案每年評審一次，并提出修訂意見。12.4 制定與解釋部門

公司綜合部和安生部負責解釋本預案。

第二篇：群體性突發社會安全事件應急預案

鹽 城 發 電 有 限 公 司 企 業 標 準

群體性突發社會安全事件應急預案Q/YD.ZY–212.040.021-2010總則

1.1 目的和依據

1.1.1 為了正確、有效和快速地處理食物中毒事故，深入加強食品衛生工作，不斷提升公共衛生工作的管理水平，進一步保障廣大員工的身心健康和生命安全，提高公司應對食物中毒或食源性疾患突發事件的處置能力，根據《突發公共衛生事件應急條例》，保證公司正常生產經營秩序，制定本預案。

1.1.2 本預案依據國家有關法律、法規和政策，以及電力行業有關規程、標準，《中華人民共和國食品衛生法》，并按照電監會《電力企業專項應急預案編制導則》要求制定。

1.1.3 適用范圍: 本預案適用于公司應對和處理食物中毒事件。

應急處置基本原則

2.1 預防為主，統一指揮，分層分區，保證重點，依靠科技。

事件類型和危害程度分析

3.1 職工食堂可能發生的食物中毒事件。

事件分級

4.1 同時在職工食堂就餐人員中出現同一種中毒癥狀態或者疑似食物中毒的（如出現嚴重的惡心、嘔吐、腹瀉等），5人以下為預警狀態，可由本公司醫療機構和附近醫療救治機構組織搶救，但必須向公司主管領導匯報

4.2 有5人（含5人）以上疑似食物中毒或食源性疾患癥狀列為二級突發事件，由公司統一應急處理。

應級指揮機構及職責

5.1 應急領導小組

5.1.1 應急領導小組組成:

應急領導小組組長：公司總經理

應急領導小組副組長：公司黨委書記 公司生產副總經理 公司多經副總經理 公司經營副總經理 公司紀委書記公司工會主席

成員：副總工程師 總經理工作部主任 安環部主任 人力資源部主任 后勤服務部主任物資管理部主任 衛生所所長

5.1.2 應急領導小組主要職責:

(1)貫徹落實國家及公司有關事故應急救援與處理法規、規定；

(2)統一領導本企業食物中毒事故搶救及應急處理工作；

(3)研究重大應急決策和部署；

(4)督促制定應急預案，下達應急指令；

(5)宣布進入和解除預警狀態；

(6)宣布進入和解除應急狀態。

5.2 應急領導小組下設辦公室。

5.2.1 辦公室組成:

辦公室主任：公司多經副總經理

辦公室副主任：后勤服務部主任

成員：后勤服務部安全員 衛生所所長 衛生所醫生 衛生所護士

食物中毒事件應急辦公室設在公司衛生所。

電話：2321、267

55.2.2 辦公室主要職責:

（1）及時了解食物中毒情況，提請應急領導小組決定進入和解除預警狀態或應急狀態，實施和終2 3 4 5

止應急預案；

（2）落實應急領導小組下達的應急指令；

（3）監督應急預案的執行情況，及時協調解決應急過程中的重大問題。

5.3 應急領導小組可根據實際情況，統一指揮，送市醫療單位進行緊急救援治療，并向市衛生

行政部門報告。預防與預警

6.1 風險監測

6.2 職工食堂要嚴格執行《食品衛生法》和《餐飲業食品衛生管理辦法》，保證食品衛生。

6.3 加強對飲用水的管理，定期檢查飲用水。食堂須注意關好門窗，做好治安保衛工作，謹防

投毒事故的發生。

6.4 預警發布與預警行動

6.4.1 食物中毒事件發生后，直接進入應急狀態。

6.5 預警結束

當食物中毒事件處理結束后，由應急辦公室公布預警結束。信息報告

食物中毒事件發生后，立即匯報公司領導，通知衛生所全體醫務人員積極做好應急準備。8 應急響應

8.1 響應分級

8.1.1 公司將食物中毒事件分為一級響應和二級響應兩個等級。

8.1.1.1 一級響應：公司統一協調處理。

8.1.1.2 二級響應：接受地方政府、衛生部門的支援。

8.2 響應程序

8.2.1 應急啟動程序

(1)當公司職工食堂食物中毒事件發生后，后勤服務部應立即啟動應急處理預案，同時將事故發生的范圍、發展趨勢等有關情況盡快報告本企業應急領導小組辦公室。

(2)應急領導小組辦公室在接到有關事件報告之后，根據事故影響范圍、嚴重程度、可能后果和應急處理的需要等，判斷是否進入預警狀態或應急狀態，并將有關情況報告本企業應急領導小組，通知相關部門。

(3)應急領導小組在接到食物中毒事件報告之后，根據嚴重程度，就有關重大應急問題做出決策和部署，啟動相應應急預案。各部門按職責分工，立即組織開展應急處理工作。

(4)應急領導小組在研究決定進入預警狀態或應急狀態之后，應立即將有關情況報告地方政府及上一級應急指揮機構，并就應急救援與處理工作接受領導，視情況請求給予必要的支持和援助

8.2.2 預警處置

(1)同時在職工食堂就餐人員中出現同一種中毒癥狀態或者疑似食物中毒的（如出現嚴重的惡心、嘔吐、腹瀉等），必須立即匯報公司應急領導小組，由公司應急領導小組統一指揮，送市級醫療單位進行緊急救援治療，并向市衛生行政部門報告，必要時報告公安部門。

（2）發生食物中毒事件時應注意保護現場，對可疑中毒食物及其有關工具、設備采取臨時控制措施；封存造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料；封存被污染的食品加工工具及用具，并按規定進行清洗消毒。

（3）為控制食物中毒事故擴散，及時收回已售出的造成食物中毒的食品或者有證據證明可能導致中毒的食品。

（4）通知衛生檢疫部門人員到場對收集的樣品化驗其食物性質，依據化驗結果及時調整搶救治療方案。以控制事故擴大，減少事故損失；配合衛生行政部門進行調查，按衛生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品。

（5）醫務人員搶救前應了解患者進何食物、何時進食等情況分析病因，采取催吐、導瀉、解毒等應急救援措施進行搶救。若經急救病人的癥狀未見好轉，或中毒較重者，應盡快送市級以上醫院治療。

8.3 應急結束

當食物中毒事件處理結束，應急領導小組經研究決定宣布解除應急狀態。后期處置

9.1 應急結束后，應做好現場恢復工作。

9.2 財務部根據損失情況以及保險范圍，做好保險理賠工作。

9.3 食物中毒事件發生之后，除按照國家政府部門要求配合進行事故調查外，公司按規定組成事故調查組進行調查。事故調查應堅持實事求是、尊重科學的原則，客觀、公正、準確、及時地查清事故原因、發生過程、事故責任等，提出防范措施和事故責任處理意見。

9.4 應急管理辦公室對預案及本次應急工作進行總結、評價、改進。公司應及時分析事故發生原因，吸取事故教訓，提出具體措施，進一步完善和改進食物中毒事件應急預案。對搶救工作中的先進事跡和個人，應大張旗鼓地給予表揚和獎勵；對在食物中毒搶救工作中存在的問題和個人要給予批評和處罰。應急保障

10.1 應急隊伍：各部門組織員工學習預防食物中毒知識。

10.2 公司應結合食物中毒特點，建立食物中毒事件發生、處理、全過程的事件應急預案，制定

并落實事故的預防性措施、緊急控制措施，完善常態機制，建立預警機制，健全應急機制。11 預案培訓與演練

11.1 預案培訓

11.1.3 為全面提高公司員工的應急能力，在崗生產人員應通過定期進行有針對性的現場考問、食品衛生知識問答、事故預想等現場培訓活動，熟練掌握本應急預案的有關內容，具有現場應急處置、自救、報警和接受應急響應指揮的能力。

11.1.4 各級領導人員應結合本崗位安全職責的學習，熟練掌握本單位應急預案中有關報告和組織、指揮應急響應的程序等內容。

11.1.5 衛生所日常要對員工進行應急救護知識的學習教育，熟悉應急搶救工作的有關程序和要求。

11.2 預案演練

11.2.3 預案演練是對應急能力的一個綜合檢驗，后勤部門應每年進行桌面演練一次，公司每三年進行一次全面模擬演習，使每個醫務救護人員能夠熟練掌握食物中毒事件搶救的基本要領。11.2.4 預案演練后，應對演練的結果進行評估，分析應急預案存在的不足，并予以改進和完善。附則

12.1 本預案解釋權和修改權屬鹽城發電有限公司。

12.2 本預案自發布之日起實施。

12.3 本預案如有與國家有關法律、法規相抵觸的，按國家法律、法規執行。

12.4 本預案每三年修訂一次，每年結合實際情況復查一次。遇有重大事項或組織機構變動時及

時進行修訂。

附加說明：

本預案主要修訂人：沈壽鵬

本預案初審人：張大和

本預案審定人：

本預案批準人：

本標準為2010年修訂執行。

本標準由后勤服務部負責解釋

第三篇：突發群體性事件應急預案2012

煤礦學校突發群體性事件應急預案

為建立健全我校突發群體性事件應急處置機制，提高處置校園突發群體性事件工作的能力，最大程度地預防群體性事件的發生，降低事件造成的危害和影響，維護校園和諧穩定，推進“平安校園”建設，按照“以防為主，分級負責,把握主動、快速反應，加強教育，正確引導”的工作原則，依據國家有關法律法規及省、市、縣有關通知精神，結合我校實際情況，特制定本預案。

一、適用范圍

校園內外涉及師生的各種非法集會、游行、示威、請愿以及集體罷餐、罷課、上訪、聚眾鬧事等群體性事件；針對師生的各類恐怖襲擊事件；組織校內外集體活動中交通事故或互相擠壓等突發事故等。

二、應急領導機構及職責

1、應急領導小組 組長：王世林 副組長：馬金 張殿華

成員：孔凡杰 鄧守文 姚軍 洪平

2、主要職責

統一領導、指揮、協調，做好學生、教職員工參與的群體性事件的應急處置工作：組織機動力量及裝備物資，做好應急和增援的行動準備；負責組織對人、財、物等管理，及時采取搶救、保護、轉移、疏散和撤離等有效措施；做好參與事件學生、教職員工的教育、疏導等善后處理工作，安排處置力量有序撤出，并做好現場清理和保護工作；全面掌握事態發生、發展的全過程及相關情況，及時向上級相關部門報告，提出具體處置意見，為決策提供依據；負責現場處置工作全過程的總結、報告，決定事件的信息發布、輿論引導、記者采訪等工作事項；研究解決事件處置過程中的其他重大事項。

三、應急職能小組及職責

1、應急指揮組： 組長：王世林

成員：洪平孔凡杰

職責：快速到達現場，了解掌握事故情況，控制局面，防止事態發展；調查事件發生原因，評估事件影響，提出事件處理策略。認真執行上級部門及領導對事件處理的指示，組織力量，全程指揮其他職能小組投入工作。

2、現場控制組： 組長：張殿華

成員：

一、二年級班主任

職責：控制現場，維持秩序，配合相關部門進行事件處置。

3、信息報送組： 組長：谷艷艷

成員：

三、四年級班主任

職責：盡快將情況向教育局及公安、防疫、醫院等相關部門報告。做好群體性事件信息收集、傳遞、處理、報送各環節的相關工作，保持信息報送特別是現場應急通信系統報送渠道的安全暢通。

4、后勤保障組： 組長：姚軍 成員：馬長友 陳志友

職責：做好群體性事件發生后的車輛、器械、照明、滅火等設備及器材的保障工作，必要時為上級工作組現場辦公做好后勤保障工作。

5、善后處理組： 組長：馬 金

成員：尤 紅 徐 新 王炳生

職責：接待家長，做好解釋說明及思想工作，待事故處理完畢后，進行事故的調查、分析、處理，查找原因，追查責任。

四、應急處置

1、啟動預案

群體性事件突發，應在第一時間內向應急指揮組報告，啟動本應急處置預案。上報教育局，并根據事件性質，及時準確向公安、消防、醫療、防疫等部門報告。報告程序：事件發現人向周向華校長或信息報送組成員報告，信息報送組曹立萍向上級及其他相關部門報告。

校長：5161154

2．現場處置。

接報后，現場控制組迅速到達現場，控制局面。管好各自學生，不圍觀、不擁擠，維護秩序，勸離無關人員。如有人員受傷，需醫療救援，做好醫療救援前期工作，組織護送受傷者或發病者到醫院，配合醫院救治，并隨時與校長保持聯絡。如是斗毆事件，除迅速控制局面、平息事態外，應將雙方主要負責人和有關人員帶入值班室，其余人員勸離。如是社會人員來校鬧事，立即撥打公安“110”和鎮東派出所報警。告知當事人正當的申訴方式，通過合法手段和途徑維護自身的合法權益，并根據實際情況密切配合公安等機構對事件的處理工作。

后勤保障組到達現場，根據需要提供處置保障，并配合現場控場組開展工作。

3、后期處置。

（1）善后處理組及時開展對群體性事件中傷亡人員的其他善后處理工作，接待家長，做好解釋說明及思想工作，積極恢復學校教育教學秩序。事件平息后，繼續做好群眾工作，對承諾解決的問題，必須盡快兌現，消除可能導致事件反復的不安定因素，進一步做好化解工作，并加強跟蹤和督查，防止事件反復。

（2）信息報送組整理事件材料，作出書面報告。內容：事件發生的時間、地點和現場情況。事件經過、參與人員數量和估計的人員傷亡數、財產損失情況。事件發生的原因分析。事件發展趨勢的分析、預測。事件發生后已經采取的措施、效果及下一步工作方案。其他需要報告的事項。

五、責任追究

追究事件責任人及對突發事件應對工作不力人員的責任。對有關規定不執行或貫徹不力的；侵害群眾利益，或對群眾的合理訴求敷衍了事，不負責任的；侵害群眾利益，或對群眾的合理訴求敷衍了事，不負責任的。構成違反黨紀、政紀的，依照有關法律法規條款，追究其黨紀、政紀責任；涉嫌犯罪的，依法移送司法機關處理。

煤礦學校 2012年3月2日

突發群體性事件應急預案

煤礦學校 2012年3月2日

第四篇：突發社會安全事件應急預案

中核華興建設有限公司第三十三工程管理部 批準： 突 發 社 會 安 全 事 件 應 急 預 案審核：編制：

實施日期：二○○七年五月

突發社會安全事件應急預案

一、目的為了維護管理部的穩定局面，為管理部的發展創造良好的工作、生活環境，及時妥善處理好群體性突發事件，根據建筑安裝分公司司工發〖2004〗61號《關于印發分公司重大安全、環境事件和突發社會安全事件應急預案的通知》的精神，結合管理部及煙臺的實際情況，特制定本預案。

二、適應范圍

適用于發生在本管理部范圍內各單位的重大刑事案件、涉外突發事件、經濟安全事件、經濟糾紛及管理部內部因用工、勞資、工傷等引發的群體性事件等。

三、組織體系及職責

3·

1、應急小組職責劃分

3·

2、應急報告

1）、應急小組成員，在各現場要密切關注不穩定因素，與各單位保持密切聯系，及時獲取最新信息，發現苗頭及動向及時向管理部匯報。

2）、應急小組成員收集到內部不安定的信息及時匯報，并開展先期的處理。

3）、應急小組收到信息時，迅速分析、判斷、事件的規模、原因、發展的動態，制定相應的措施，趕往事件發生地，采取果斷措施，將事態控制在最低限度，最小范圍內。

四、事件應急響應程序

1）、先期處理程序

適用與5人以下規模或10人以上規模但情況較為緩和的集體上訪事件。

應急小組要在最短的時間內趕到現場，對上訪人員進行勸說疏導，調查情況，宣傳法制及單位規章，防止事態升級。對不聽勸阻、有圍堵單位大門，圍攻辦公室、圍攻個別領導等行為的人員，要采取有效措施。對人員安全加以保護。并全力保障管理部的正常工作生產秩序。

2）、一般處置程序

適用于20人以上集體上訪或20人以下到管理部內辦公場所非法集會、示威、靜坐、拉橫幅貼大字披、以及封堵辦公場所大門及周圍道路交通，強制闖入或群體沖擊要害部門、部位等重要目標的群體性事件，經先期處置后仍不撤離的集體上訪事件。

應急小組人員應根據現場的情況決定是否報請分公司或政府部門支援，采取積極措施控制現場局勢，配合政府部門開展調查取證工作，力爭將上訪人員、鬧事人員勸回到指定的接待場所。

公司應急小組總指揮謝青（***）

3）、緊急處置程序

適用于有明顯違法犯罪性質的集會、游行、示威、靜坐、煽動等違法行為；發生打、砸、搶、燒等違法犯罪行為的，甚至引起騷亂的行為；有組織的沖擊重要目標、領導，經勸阻拒絕撤離，長時間相持的事件；經一般程序處置仍拒絕撤離現場，長時間圍堵單位大門、堵塞道路交通、發生圍攻毆打和故意毀壞公私財物等行為的事件。

應急小組要積極配合公司或政府部門的工作，服從指揮、統一調度，互相配合協作，有效的控制局勢，確保事態不擴大，確保管理部穩定。

五、應急響應措施

1、提前堵控攔截

對集體上訪和非法集會游行群體性事件的苗頭要及早開展工作，并抽調足夠的人員進行布控、堵控攔截，力爭在事件發生地解決。攔截途中，避免造成較大的社會影響和政治影響。

2、維護現場秩序，控制事態發展。

一旦發生群體上訪等事件，相關責任單位和部門應以最快的速度趕到現場，維護現場治安，做好宣傳教育和疏導工作，疏散圍觀群眾，將上訪人員勸至指定的接待場所，安排人員接待。

3、積極協調配合地方政府及上級有關部門開展工作

當局勢難控制時，要配合上級及地方政府部門對現場實施警戒、實施交通管制直至強行驅散。正確區分矛盾性質，在調查取證，查清事實的基礎上，及時揭露和打擊突發事件的組織者、策劃者等核心成員，教育不明真相的參與人員。

4、對重大刑事案件，涉外事件的處理。

首先由發現的人員向應急小組報告并撥打“110”報警電話，事發地的應急小組人員迅速保護好現場，維護秩序，全力配合、協助地方政府有關部門開展偵破和取證工作。

六、應急工作中的原則。

1、堅持管理部領導、共同參與、妥善處置的原則。應急小組對重大問題的決策、處理措施的使用要報管理部及上級公司，并及時報告事態進展情況，提出有效建議，做好參謀助手。

2、堅持預防為主的原則。應急小組應及時疏導化解社會矛盾，掌握職工動態，提前發現事件的預謀和苗頭，力爭把事件解決在萌芽狀態。

3、堅持先期處理的原則。不論事件規模的大小，發生事件單位應立即進行先期處置，并迅速報告管理部的應急小組。

第五篇：小學突發社會安全事件應急預案

小學突發社會安全事件應急預案

小學突發社會安全事件應急預案1

一、指導思想：

安全工作是學校工作的重中之重，抓好安全工作是一件涉及千家萬戶，人命關天的大事，也是懸在學校全體教職工日常生活頭上的一把利劍。為了保障全體師生的人身安全，保證學校教學工作順利開展,必須認清形勢，“創建和諧社會”的重要思想為前提，建立學校安全應急處理機制。迅速、及時、積極地處理好各種突發事件，確保學校教育教學工作的順利進行，特制定以下突發事件防范應急預案：

二、組織機構：

學校成立安全緊急情況處置小組：

組 長：韓仕堯

副組長：徐松

成 員：燕紹松 文墨 李本春 各班班主任

三、防火安全預案

1、防范預案（措施）

①嚴禁將火柴、打火機等火種帶入教學區。

②教學區和辦公區不得使用明火照明。

③嚴禁在辦公室、實驗室內使用電火爐、電熱毯、電熱水器等。

④嚴禁在校園內存放或燃放煙花爆竹。

⑤嚴禁在校園內焚燒廢紙、樹枝、樹葉等。

⑥組織全校師生聽取消防安全知識講座。

2、應急預案

⑴處理程序：

①出現火災：立即組織有效補救，切斷電源、燃氣源，防止火勢蔓延。

②迅速組織學生從就近的安全通道疏散（不得組織學生撲救）。

③在實施第①、②條款同時，立即向學校領導報告，必要時撥打119火警電話，以求援助（火警電話必須講清楚事發地點、所處地域、方位、火情種類等）。

④及時組織對受傷人員進行救治。

⑵組織實施：

①參加人員：在消防車到來之前，以義務消防隊員為主，其余人員（尤其是教師）均有義務參加撲救。

②消防車到來之后，校內人員配合消防專業人員撲救或做好輔助工作。

③使用器具：滅火器、水桶、臉盆、鐵锨，水浸的棉被等。

④無關人員要遠離火場和校區內的固定消防栓，以便于消防車輛駛入。

⑶撲救方法：

①撲救固體物品火災，如木制品，棉織品等，可使用各類滅火器具。

②撲救液體物品火災，如汽油、柴油、食用油等，只能使用二氧化碳滅火器、沙土、浸濕的棉被等，絕對不能用水撲救。

⑷注意事項：

①火災事故首要的一條是保護人員安全，撲救要在確保人員不受傷害的`前提下進行。

②火災第一發現人應查明原因，如是電源引起，應立即切斷電源。

③火災后應掌握的原則是邊救火，邊報警。

④一般不組織學生參加滅火。

四、用電安全預案

1、防范預案

①組織對全校師生進行用電安全知識輔導。

②辦公室內嚴禁使用電燙斗、電吹風、電爐等。

③學生不得擅自從插座內引出電源接入其它用電器。

2、應急預案

①遇有突發性觸電事故立即切斷電源（包括總電源）。

②遇有緊急情況立即用絕緣棒或非導電棒、棍擊打，將觸電人員與電源脫離，（不得用手拉觸電人員。）

③對觸電受傷人員視情形及時組織自救或他救，必要時撥打120急救中心求援。

④及時向學校領導報告，以便組織施救。

五、食品衛生安全預案

1、防范預案

①定期對師生進行食品衛生安全知識輔導。

②教育學生在任何時候，任何場合都不購買和食用三無食品（無生產廠家、無商標、無出廠日期）以及過期食品。

③教育學生養成良好的一日三餐的用餐習慣，不挑食，少吃零食。

2、應急預案

⑴基本處理流程

①發現有嘔吐腹脹、腹瀉等癥狀，立即與家長聯系。

②一旦發生三人以上同時出現腹脹、腹瀉等癥狀，立即向學校領導報告，及時采取有效措施，以防意外。

③發生上述第二條款情況，即與學生家長取得聯系，以便共同研究對策。

④調查事故原因，追究責任。

⑵報告程序：

①報告班主任。

②報告校領導。

③經領導同意后報告地方防疫部門。

⑶處置措施：

①發現情況后立即向有關部門和校主要領導匯報。

②以最快速度將中毒人員送往就近醫院，無交通工具時撥打急救中心電話“120”請求救助。

③根據領導要求，分別向上級主管部門和鄉、縣防疫部門報告。

⑷注意事項：

①穩定師生情緒，要求各類人員不以個人名義向外擴散消息，以免引起不必要的混亂。

②如有個別家長來校探視，由各班主任做好家長的思想工作和接待工作。

③事故發生后，要注意維護正常的學習秩序和工作秩序。

④如有新聞媒體要求采訪，必須經過學校同意，未經同意，任何人不得接

受采訪，以避免報道失實。

小學突發社會安全事件應急預案2

為了進一步加強安全管理，及時處理在學校食堂工作中出現的各類突發性事件，建立完善有效的應急體系，最大限度的降低突發事件所造成的損失，特制定學校食堂突發事件應急預案。

一、突發事件的界定

學校食堂突發事件是指在學校食堂正常工作狀態下突然發生的火災、食物中毒、傳染病以及其它事件。

二、處理學校食堂突發事件的指導思想

充分認識加強食堂安全工作的重要性、緊迫性和長期性，牢固樹立“安全第一，預防為主”的指導思想，切實做好學校食堂安全預防工作，避免師生群體性食物中毒、傳染病及其它突發事件的發生，保障師生的身體健康和生命安全。

三、學校食堂處理突發事件領導小組

組 長：

成 員：

領導小組職責：

1、制定處理學校食堂突發事件的相關措施，定期檢查、了解學校食堂安全防范工作的運行情況，及時排查安全隱患。

2、如遇突發事件，應在第一時間趕赴現場，采取果斷措施，最大限度地降低突發事件造成的損失。

3、負責突發事件處理的具體協調、組織和實施工作，確保各項行動順利進行。

4、保證通訊暢通、做到報警及時、迅速，準確傳遞各種信息。

四、突發事件的預防

1、確保突發事件預防工作做到“安全第一、預防為主、統一指導、層層落實、分區分塊、責任明確”的目標。

2、進一步修訂和完善學校食堂各項安全工作制度。組織突發事件預防教育學習（如：防火知識培訓、食品安全檢查培訓、常見傳染病知識培訓等）活動，培養應急處理能力，增強安全防范意識。

3、對食堂內的'不安全因素應及時排查，專項匯報，及時解決，并做好相關記錄。真正做到有領導、有組織、有落實、有排查、有反饋。

五、各類突發事件的處理程序

（一）火災

1、當接到火災信息后，分管領導應迅速趕赴現場，察看火情，同時向學校食堂處理突發事件領導小組報告。

2、分管領導應迅速組織人員進行滅火，疏散學校及其他人員，指導滅火人員選擇適當的滅火工具進行滅火。如果火勢難以控制，應及時撥打火警“119”報警。

3、盡快切斷臨近電源。

4、學校食堂處理突發事件領導小組接到火災報告后，應盡快趕赴現場，組織滅火工作，并積極聯系其他相關部門，將火災損失降到最低。

5、火勢撲滅后，組織人員查明事故原因，做好事后處理工作。

（二）食物中毒

1、防止食物中毒的措施

A、嚴格按照《食品衛生法》、《飲食服務中心衛生工作條例》等有關法規和規章制度，結合工作實際，汲取發生食物中毒或食源性疾病的教訓，加強安全防范工作。

B、廣泛開展預防食物中毒宣傳教育活動。充分利用廣播、黑板報，宣傳畫、安全教育等各種形式，宣傳普及有關衛生知識，把食品衛生教育納入學校健康教育當中。

C、食品索證、用餐留樣，餐具及時消毒，確保食堂食品衛生安全。

2、發生食物中毒的處理程序

A、通報

發生食物中毒事故，分管領導應立即向學校食堂處理突發事件領導小組報告，并聯系校醫院做好搶救準備，情況嚴重時撥打“120”急救電話。

B、處理安排

分管領導：在學校門口等待醫護人員的到來，說明中毒的基本過程。

領導小組成員：召集、帶領醫生到指定地點緊急救護；就近安排和集中中毒人員，做好安置工作。負責保護現場，組織事故調查，處理臨時緊急任務。

3、原因調查

①保護現場，對可能造成食物中毒的可疑食物取樣，封存留樣；

②將留樣食物和現場提取到的食物樣品送衛生防疫部門進行技術鑒定；

③分析原因，根據現場調查和技術鑒定的情況進行綜合分析，確定事故原因，吸取教訓。

4、情況匯報

根據事故處理情況，及時以書面形式將中毒原因及處理情況上報學校，對相關責任人進行處理。

（三）傳染病

1、加強對食堂工作人員傳染病知識培訓（常見傳染病的病狀、傳染途徑或方式、預防傳染病的常用方法等）。

2、對食堂工作人員的健康狀況進行定期檢查。

3、做好傳染病預防的宣傳工作，關注社會媒體對傳染病的社會公告及防治信息。

（四）其它突發事件

其它突發事件是指學校食堂發生的水、電故障及其它建筑事故。此類事件發生時，分管領導應及時查明原因，并通知維修人員進行搶修，對無法解決的問題，應及時與相關單位聯系，盡快處理。重大事故要上報學校食堂處理突發事件領導小組協調處理。

六、本預案自發文之日起實行。

A、外來人員進出學校登記制度

B、為了加強學校安全管理，做好校園安全防范工作，特制訂學校登記制度：

1、認真做好來訪人員登記工作，并填寫會客單。來訪本校教職員工請與被訪用內線電話聯系，確認后方可進校。

2、上級部門或有關單位來校檢查、聯系工作，當天值班教師應認真驗看其工作證（介紹信），做好登記，并與帶班領導聯系。

3、嚴格把守校門，拒絕一切外來推銷人員進入校內。

4、教師不得帶外來人員進校，會客一般安排在校門口。

5、學生在校期間不得隨意自由進出校門，如遇特殊情況，應憑班主任開具的出門證經帶班領導批準方可外出。

6、重大節假日，外來人員未經帶班領導允許，不得進入校園。

7、被允許進校車輛必須按指定位置停放。

8 、攜帶公物出校必須主動出示有關部門的證明，值班人員做好記錄后，方能離校。

小學突發社會安全事件應急預案3

為了有效應急處置學校可能發生的突發事件（火災、安全事故、房屋倒塌、自然災害以及戰爭、恐怖等），保障師生安全，減少損失，維護校園穩定，特制定本方案。

一、突發事件應急領導小組組成與職責

（一）領導小組

學校成立突發事件應急領導小組，領導小組組長由學校校長擔任，其成員有學校辦公室、教導處、總務處、工會領導組成（同學校安全工作領導小組）。領導小組主要職責是：居安思危，及時準確地掌握學校的安全狀況及動態，提出預防控制突發事件的對策和措施；在區教育局的統一領導下,積極做好學校突發事件的應急處置工作；與有關部門密切配合，保證各項應急工作高效、有序進行。

（二）領導小組下設辦公室，全面負責日常工作及領導小組交辦的事宜。

二、臨時現場指揮部

學校一旦出現火災、群體性活動安全、房屋倒塌、自然災害以及戰爭、恐怖等緊急情況后，學校負責人、各部門領導和教師應迅速到達現場及相關的工作崗位，應急領導小組成員應迅速組成臨時現場指揮部，組織、安排全體教職員工開展搶救、自救和疏散工作， 與有關部門配合開展搶救及現場處置工作。必要時街道、區教育局可派有關領導直接參與學校臨時現場指揮部的.工作。

三、應急預案

（一）、校內發生火災漏電、房屋倒塌等緊急情況預案

1、切斷各樓層電源。（總務、后勤人員負責）

2、發生火警，先以滅火器撲滅；火勢蔓延，急打“119”；房屋倒塌且有人員被埋入，急打“110”，并有組織地進行搶救。（指揮：校長）

3、迅速向有關負責人報告。

4、開通全部安全通道，學校教師、門衛和其它員工組織學生有序撤至安全地帶，并阻止學生救火救災。（各年級組長、各班主任負責指揮）

5、配合消防、醫院等單位，做好自救工作。（校長室負責）

6、盡可能保護現場，做好涉及本案的有關證人證詞記錄。（總務處負責）

（二）、學校食堂發生中毒事件的應急預案

1、凡就餐后，師生出現不明病因的肚痛、胸悶、惡心、乏力昏沉、嘔吐、水瀉等癥狀，各班主任、值周行政、老師應馬上報告校長或有關負責人、校長辦公室。

2、迅速與當地衛生院取得聯系，采取就地救護。

（三）校外不法人員進入校內實施暴力或搶劫事件應急預案。

1、來人履行登記手續，強行闖入，門衛應力加阻止，不得放行。

2、來人已強行闖入校內，門衛追趕不及，應立即電話通知有關部門領導，及時將闖入者查清逐出。

3、校內發現不法分子襲擾、行兇、行竊、斗毆、搶劫、劫持人質、放火、破壞公私財物等，應立即采取下列處置方法。

（四）、突發公共衛生事件的應急預案

當社會上出現流行病疫（如“非典”、“流感”、“甲肝”等），凡師生中出現與該病相似的癥狀時，各班主任要馬上報告負責人、校長辦公室，并及時與該生家長聯系，在家長的陪同下去醫院診治，一經確診為傳染性流行病或疑似傳染病，學校立即采取下列應急措施：到電腦，方便使用2下載券 5.0分(高于99%的文檔)下?還剩2頁未讀，繼續閱讀 定制HR最喜歡的簡歷我要定制簡歷

1、迅速如實報告區教育局。

2、對該學生所在班級及任課老師辦公室、全校有關公共場所進行嚴格的消毒和隔離。

3、堅決杜絕染病學生帶病來校，必須經醫院出具診斷證明已康復并不再存在傳染危害后方準來校上課。

4、對可能受到危害的該班學生和該班任課教師遵照上級指示，采取必要的控制措施，并根據上級指示，隨時采取進一步措施。

5、在有關部門指導下，采取一系列防范及保護措施。

（五）學校意外傷害事故應急預案

1、迅速向有關負責人報告

2、立即將受傷師生送入附近醫院進行救治

3、調查事故原因

（六）學校其它突發事件應急預案

學校發生其他突發事件（群體性活動安全事故、自然災害等），學校負責人、各部門負責領導和教師應迅速到達現場及相當的工作崗位，應急領導小組成員應迅速組成臨時現場指揮部，組織、安排全體教職員工開展搶救、自救和疏散工作，與有關部門配合開展搶救及現場處置工作。具體應急方案可根據實際情況參照上述預案。

四、報告與響應

1、在學校突發事件發生后，活動組織者或第一個接警者或首位發現突發事件的教師，為該案的第一責任人。第一責任人要以學校利益、師生利益為重，無條件地承擔組織、指揮、搶救、控險等報警任務，要充分利用現代化的交通工具、通訊工具及時做好組織、搶救和報告工作，若接警后拖延、推委等，一律視為玩忽職守、失職或瀆職。學校視失職情況追究失職者的責任。造成嚴重后果的，給予嚴肅的行政處分，直到追究刑事責任。

2、在學校突發事件發生后，全校教職工要樹立主人翁意識，要把搶救、保護學生生命安全視為第一要務，站好崗，值好班，不得陣退怯，更不得采取事不關已的回避脫逃手段，否則，將視作嚴重違反《教師職業道德》，給予降級、撤職、解聘、待崗等處分；造成嚴重后果的，依法給予開除、行政處分、直到追究刑事責任。學校領導應身先士卒，堅守崗位，最后撤離。

3、在學校出現突發事件后，學校負責人要以最快的速度向區教育局報告。當事人（第一報告者或知情者）在應急領導小組負責人的召集下，在事發2小時內，認真、仔細、如實地填寫突發事件有關表格，以備查用。

小學突發社會安全事件應急預案4

為了切實提高學校應對食品安全突發事件的應急救援能力，深入貫徹落實《中華人民共和國食品安全法》，根據《餐飲服務許可管理辦法》和《餐飲服務食品安全監督管理辦法》要求，特制定我校食品安全突發事件應急處理預案。

一、成立食品安全突發事件應急處理工作小組：

組長：xx

副組長：xx

組員：xx

二、小組成員職責：

組長：xx

負責總體協調、組織、指揮、做出相應的應急工作安排。

副組長：xx

協助現場整體工作安排，收集記錄相關情況，形成文字材料。

組員：xx

負責現場救治，與衛生、防疫、醫療等部門聯系。

組員：xx

提供一線的情況，查明事因，及時落實相關工作安排，并向師生及家長做好解釋工作。

三、應急處理程序

1、對中毒者采取緊急處理

⑴停止食用中毒食品；

⑵采集病人排泄物和可疑食品等標本，以備檢驗；

⑶組織好對中毒人員進行救治；

⑷及時將病人送醫院進行治療；

⑸對中毒食物及有關工具、設備和現場采取臨時控制措施。

2、對中毒食品控制處理

⑴保護現場，封存剩余的食物或者可能導致食物中毒的食品及其原料。

⑵為控制食品中毒事故擴散，責令商家和生產經營者回收已出售的造成食物中毒的食品或者證據證明可能導致食物中毒的食品。

⑶經檢驗，屬于被污染的食品，予以銷毀或監督銷毀。

3、對相關用品采取相應的消毒處理。

⑴封存被污染的食品用具及工具，并進行清洗消毒。

⑵對微生物食物中毒，要徹底清洗、消毒接觸過引起中毒食物的餐具、容器以及存儲過程中的.冰箱、設備，加工人員的手也要進行消毒處理，對餐具，用具、抹布最簡單的辦法是采取煮沸辦法，煮沸時間不應少于5分鐘，對不能進行熱力消毒的物品，可用百分之七十五酒精擦拭或用化學消毒劑浸泡。

⑶對化學性食物中毒要用熱堿水徹底清潔接觸過的容器、餐具、用具等，并對剩余的食物徹底清理，杜絕中毒隱患。

4、食物中毒緊急報告制度

發生食物中毒或者疑似食物中毒事故和接收食物中毒事故的報告應及時填寫《食物中毒事故報告登記表》并報告上級主管部門和食品藥品監管部門，說明發生食物中毒的單位、地址、時間，中毒人數，以及食物中毒等有關內容。

5、善后及責任追究

⑴善后工作由食品安全突發事件應急處理工作小組集體研究，制定處置方案。

⑵責任追究屬上級部門和司法機關管轄的，學校負責落實執行；屬學校管轄的，由食堂食品安全突發事件應急領導小組依照相關法律法規之規定集體研究決定。

⑶事件處理結束后，立即著手清查隱患，堵塞漏洞，組織食品管理和從業人員全員培訓，并對學生進行情況通報和相關教育。