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防毒管理制度[小編推薦]

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第一篇:防毒管理制度[小編推薦]

防毒管理制度

1、目的與適用范圍

為了貫徹落實職業病防治法,切實保障員工的身心健康,制訂制度。

本制度使用于本站接觸有毒有害氣體的崗位。

2、引用法規、標準

《職業病防治法》及相關的法律法規 《危險化學品從業單位安全標準化規范》

3、職責

3.1液化氣站負責制訂本制度,并對各人員的執行情況進行監督。

3.2 液化氣站監督本制度的執行與考核。3.3 員工執行本制度

4、管理程序與要求

4.1為改善本站勞動衛生條件,保護員工的安全與健康,提高勞動生產力,本站把防塵防毒工作列入議事日程,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時,要同時計劃布置、檢查、總結、評比防毒工作。

4.2 本站每年應從安全生產費用中提取一定經費來保證防毒技術措施的落實和整改。

4.3 在生產過程中,對散發出的有毒、有害物質,如廢氣、廢水、廢渣、廢油等,要采取回收綜合利用和凈化處理

措施,使有毒、有害物質的排放符合國家“三廢”排放的標準要求。

4.4 對于容易泄漏或散發有毒氣體、液體的工藝設備,要加強計劃檢修,提高檢修質量,嚴格控制跑、冒、滴、漏,對排毒防塵,通、排風裝置要加強管理,搞好維護保養,不得擅自移置他用和拆除。

4.5對有毒、有害物質的設備、管道、容器等進行檢修時,應嚴格設備檢修作業的規定進行檢修。

4.6生產區和生活區的安全距離,要符合安全間距規定,除值班室外,生產區內不得安排人員居住,非生產人員不得隨便進入生產區。

4.7 加強對生產區域有毒污染物的定期監測,對發現的問題和隱患要及時予以整改,對暫時不能整改好的,要采取預防措施。

4.8 加強防毒器具的管理和維護保養,并規定配置好防毒器材,管理人員要經常進行巡查。

4.9 保證防毒管理制度的執行,教育員工嚴格遵守規章制度,對防毒工作有突出貢獻者要予以表彰和獎勵。

第二篇:防塵防毒管理制度

防塵防毒管理制度

為改善車間勞動衛生條件,保護員工的安全與健康,杜絕職業危害的發生,特制定本制度。

1、要限制有毒、有害物料的使用,防止粉塵、毒物的泄漏和擴散,保持作業場所符合國家規定的衛生標準,應采取有效防護措施,減少人員與塵毒物料的接觸。

2、對有毒、有害物質的生產過程,應采用密閉的設備和隔離操作,以無毒或低毒物代替毒害大的物料,革新工藝實現機械化、自動化、連續化。

3、在生產過程中,對散發出的有毒、有害物質,如廢氣、廢水、廢渣、廢油等,要采取回收綜合利用和凈化處理措施,未經處理合格不得隨意排放。

4、對于容易泄漏或散發有毒氣體、液體的工藝設備,要加強計劃檢修,提高檢修質量,嚴格控制跑、冒、滴、漏,對防毒、防塵、通、排風裝置要加強管理,搞好維護保養,不得擅自移置他用和拆除。

5、對有毒、有害物質的設備、管道、容器等進行檢修時,應嚴格執行《安全檢修規程》。

6、有粉塵或毒物的作業場所要及時清理,保持清潔。

7、在審查、驗收新、擴、改工程的設計、施工、竣工時,發現有不符合防塵、防毒要求,要重新返工,否則不予以驗收和投產。

8、加強對生產區域塵、毒等污染物的定期監測,對發現的問題和隱患要及時予以整改,對暫時不能整改好的,要采取預防措施。

9、加強防塵、防毒器具的管理和維護保養,并規定配置好防塵、防毒器材,管理人員要經常進行巡查。

10、保證防塵、防毒管理制度的執行,教育員工嚴格遵守規章制度,對防塵、防毒工作有突出貢獻者要予以表彰和獎勵。

11、重要崗位除配備足夠適用的防護用具,還應設有洗眼、噴淋等沖洗設施。度的宣傳教育、技術培訓制度和檢查考核制度。

12、所有職工必須按規定正確使用有效的勞動防護用品。

第三篇:防塵、防毒管理制度

目的為適應防塵、防毒、工業衛生的基本要求,保證作業場所符合國家規定和衛生標準,減少人員與塵毒物料的接觸,本著以防為主,全面規劃,結合實際情況,綜合治理的原則,制定本制度。2適用范圍本制度適用于本公司內各部門、車間。3職責與分工主管部門:安全環保部。負責監督本制度的執行。相關部門:各部門、車間。為本制度的執行部門。

4內容與要求

4.1防護與治理4.1.1各生產區域應防止粉塵、毒物的泄漏和擴散,應采取有效的防護措施,嚴格勞動防護用品的穿戴,減少人員與塵毒物料的接觸。

4.1.2對散發的有害物質,應加強排風,對粉塵和毒物的作業場所,要及時清理保持清潔。

4.1.3有毒、有害物質的包裝,必須符合安全要求,防止泄漏擴散。

4.1.4生產、使用、貯存腐蝕品和有毒品的崗位,除配備足量的防護用具和急救藥品外,還應設有沖洗設施。

4.1.5對從事有毒、有害物質及腐蝕性較強的作業人員,可實行輪換,對患職業禁忌和過敏癥者,應及時調離。

4.1.6各生產單位必須加強針對防毒、防塵設備的管理,杜絕跑、冒、滴、漏。

4.2組織與搶救

4.2.1成立化學毒物急性中毒搶救領導小組,由主管安全生產的副經理擔任組長,行政辦公室主任、安環部部長、各車間主任擔任副組長。

4.2.2行政辦公室成立救護站,并配備必須的急救器材和藥品,白天由行政辦公室負責,夜間由值班人員負責。

第四篇:防塵、防毒管理制度

1目的為適應防塵、防毒、工業衛生的基本要求,保證作業場所符合國家規定和衛生標準,減少人員與塵毒物料的接觸,本著以防為主,全面規劃,結合實際情況,綜合治理的原則,制定本制度,防塵、防毒管理制度。2適用范圍本制度適用于本公司內各部門、車間。3職責與分工主管部門:安全環保部。負責監督本制度的執行。相關部門:各部門、車間。為本制度的執行部門。4內容與要求4.1防護與治理4.1.1各生產區域應防止粉塵、毒物的泄漏和擴散,應采取有效的防護措施,嚴格勞動防護用品的穿戴,減少人員與塵毒物料的接觸。4.1.2對散發的有害物質,應加強排風,對粉塵和毒物的作業場所,要及時清理保持清潔。4.1.3有毒、有害物質的包裝,必須符合安全要求,防止泄漏擴散。4.1.4生產、使用、貯存腐蝕品和有毒品的崗位,除配備足量的防護用具和急救藥品外,還應設有沖洗設施,管理制度《防塵、防毒管理制度》。4.1.5對從事有毒、有害物質及腐蝕性較強的作業人員,可實行輪換,對患職業禁忌和過敏癥者,應及時調離。4.1.6各生產單位必須加強針對防毒、防塵設備的管理,杜絕跑、冒、滴、漏。4.2組織與搶救4.2.1成立化學毒物急性中毒搶救領導小組,由主管安全生產的副經理擔任組長,行政辦公室主任、安環部部長、各車間主任擔任副組長。4.2.2行政辦公室成立救護站,并配備必須的急救器材和藥品,白天由行政辦公室負責,夜間由值班人員負責。5相關制度《勞動防護用品和保健品發放管理制度》6相關記錄《勞動防護用品發放登記臺帳》《保健品發放臺帳》《值班記錄》該貼已經同步到lszhangrg的微博塵、毒有危害,管理制度要落實。總感覺制度有點空啊并且針對的行業不清楚,版主應該對這些東西歸類,然后再發。塵、毒有危害,管理制度,識別出來列清單更好!

第五篇:防塵與防毒管理制度

防塵、防毒安全管理制度

1、目的為認真做好防塵防毒工作,采取綜合措施消除塵毒危害,不斷改善勞動條件,保護員工的安全健康,特制定本制度。

2、范圍

規定防塵、防毒安全要求,適用于公司防塵、防毒安全管理。

3、工作原則

以人為本,預防為主,全面規劃,綜合治理。

4、基本要求

限制有毒有害物料的使用,防止粉塵、毒物的泄漏和擴散;保證生產場所符合國家規定的衛生標準,采取有效的衛生和防護措施,減少人員與塵毒物料的接觸,定期進行環境檢測和人員體檢。

5、工作措施

5.1各部門認真做好防塵防毒、生產場所的衛生工作,采取綜合措施,消除塵毒危害,不斷改善勞動條件,保護職工的安全健康,實現安全文明生產。

5.2各部門在計劃、布置、檢查、總結、考核生產時要同時計劃、布置、檢查、總結、考核防塵防毒管理。

5.3各部門認真制訂防塵、防毒規劃,并納入安全技術措施計劃。

5.4公司新建工程、大修項目、工地或者采取的新技術、新工藝,要貫徹“三同時”原則,有相應的衛生設施,并經檢驗合格后,方可投產。

5.5治理和防護

5.5.1生產過程中發生和散發的有毒、有害物質,噪音、高溫、高頻射線等作業,都要采取相應的措施治理和防護。

5.5.2加強技術、工藝革新,盡量應用無毒、低毒物料。

5.5.3生產過程中應用的有毒有害物料,應采取密封的設備和隔離操作。

5.5.4生產場所,應設有沖洗地面和墻壁的設施,地面要有防水層和排水溝;要加強通風和采光,并有有害物質回收利用或凈化處理設備設施。

5.5.5各種防毒防塵的設施,要加強維護,定期檢修,杜絕跑、冒、滴、漏;未經批準不準拆除。

5.5.6使用有毒有害物質的作業場所,應根據毒物的性質,設置防護和急救藥品,以及洗眼、沖淋裝置,并設有警告牌。

5.5.7 所有盛裝有毒有害物質的容器,必須符合安全要求防止泄漏和擴散,容器外部應有警告標志。

5.5.8從事有毒有害作業的員工,應該配備相應的個人防護器具。

5.6檢測

5.6.1裝設檢測裝置,配備專門人員,對生產場所空氣中塵毒物質的含量定期檢測;檢測結果通知有關單位,同時報公司領導和安全質量部。

5.6.2邀請環保部門或檢測機構對公司生產場所塵毒物質的含量進行檢測。

5.6.3檢測結果要符合國家《工業企業設計衛生標準》的規定。

5.7體檢

5.7.1新員工入廠,應經健康檢查,不適宜從事有毒有害作業的,不得分配到有毒有害崗位。

5.7.2對公司員工進行定期健康檢查,建立健康檔案。

5.7.3從事有毒有害作業的員工,進行預防性治療;對患有職業禁忌和過敏癥者,及時調離。

5.7.4對已確診的職業病患者,要積極進行治療和妥善安置。

6、檢查考核

本制度自下發之日起執行,安全質量部將定期對各部門執行情況進行檢查考核。

年月日

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