第一篇：2016云南事業單位面試熱點：幼兒園頻發食品安全問題誰之過

2016云南事業單位面試熱點：幼兒園頻發食品安全問

題誰之過

中公事業單位招聘考試網為大家帶來2016事業單位面試熱點《幼兒園頻發食品安全問題誰之過》，希望各位考生可以通過本篇文章對事業單位面試有所了解和掌握，在以后的面試中靈活應用，一舉成功!熱點概述

連日來，“荔枝媽漫漫”“嬌嬌寶寶花園”等網友相繼在社交平臺爆料稱，“位于哈爾濱市南崗區的冠童幼兒園竟然給幼兒吃發霉的大米。”據涉事家長表示，這所幼兒園年收費七八萬元，號稱是一所國際化高端幼兒園。

事件發生后，哈爾濱市南崗區委、區政府立即召開專題會議，提出多條處理措施。目前，冠童幼兒園已被查封，各類營業許可和執照被依法吊銷，相關責任人被控制，公安、教育、食藥監局等多個部門正在介入調查。

類似的事件并非個例，據記者不完全統計，自6月30日至今的一個月內，各地被曝光的幼兒園食品安全問題至少5起，引發社會擔憂。據了解，曝出問題的多為民辦幼兒園，其中不乏一年收費數萬元的所謂“高端”“雙語”幼兒園。

預測題目

連日來，哈爾濱市冠童幼兒園使用發霉大米的事件引起社會廣泛關注。此前，多地也曝出幼兒園食品安全問題，如發霉的大米、生蟲的麥片、過期的牛奶、不合格的食用油被端上孩子的餐桌等，對此，你怎么看? 參考解析

幼兒是祖國的未來，一直備受社會關注，幼兒園的食品安全問題，更是一直牽動著人們的心。近日來，幼兒園食品安全問題頻發，給兒童幼小的生命和健康帶來嚴重的危害，在幼兒園食品安全缺失的背后，是標準失守、管理失心、審查失效、監管失靈等一系列行業軟肋。

從毒奶粉到地溝油，從地溝油到毒膠囊，雖然國家已經出臺了相關的法律、投入了更多的人力、物力來大力整治食品安全問題，但是仍然有部分經營者鋌而走險，甚至把魔爪伸向了幼兒園，我覺得，這種事件的頻發，第一，是幼兒園的管理者已經喪失了道德底線，把金錢看得比人命還重，一些幼兒園的負責人為了盈利壓低成本，會把采購、伙食等涉及財物的環節牢牢控制在自己手里，常常為了節省成本而購買不合格的低價原料，而公辦幼兒園伙食費按規定全部用于幼兒伙食，不得挪云南事業單位考試網提供云南事業單位招聘和云南事業單位考試資訊、真題資料

用，并且接受教育、審計、財政等多個部門監管。相比公辦幼兒園的公益性，民辦幼兒園的各項經費均自行調配，靈活性大，呈現出類似商業餐館式的經營，但是這些差異，并不是少數民辦幼兒園食品安全出現漏洞的借口，家長付出高學費，民辦幼兒園完全有條件為孩子提供合格、安全的食品。第二，幼兒園管理缺失，缺乏對廚師的培訓、督導，導致廚師操作不規范，一人“身兼數職”，按照規定，幼兒園廚房的正規操作流程是將食材采購、接收貯存、加工制作這三個環節完全分開，實行“專人定點”采購，采購來的食材也由專人儲存看管，廚房大廚只負責定量、配菜和加工制作，但在一些幼兒園，往往一個廚師“身兼數職”，從采購到加工均由一人來完成。多一個環節就多一份監督，“三合一”雖然節約了人員成本，但大大增加了安全隱患。第三，食藥監部門的管理處于監督盲區，一方面，民辦園的園長就是“老大”，即使下面員工發現食材有問題，如何處理也是由園長決定，因此，幼兒園的食品管理處于內部監督的盲區;另一方面，雖然監管部門每年會對成立滿一年的幼兒園進行三個等級的評定，但是面對頻率并不高的檢查，“裝樣子”“捂蓋子”是一些幼兒園的慣用方法，很容易逃避外部監管。

面對這一樁樁令人心痛的事件，我們每一個人都應該行動起來，去捍衛孩子的權益，讓祖國的花朵茁壯成長，第一，落實國家的相關規定，絕不打折扣，我國已經出臺關于學校、托幼機構的食品安全規定，監管部門每年可以根據許可管理、人員管理等9大類、58項指標對學校食堂進行量化監督管理，這些管理規定可操作性強，如果嚴格按照標準做，上述問題是可以避免的。第二，在監管發揮作用的同時，轉變辦園人的思想觀念和意識才是根本，主管部門應加強對辦園人社會信用、從業經歷等多方面的審查，嚴守資質審查標準，握緊托幼行業的“通行證”，對于違規者，一經發現就要嚴懲，減少采用罰款、整改等實際約束力較差的手段，嘗試推行“終身禁入”等制度，真正起到震懾作用。

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第二篇：食品安全問題頻發的根本原因是很么？

食品安全是民生大計，不止有關部門時時把控，也是老百姓一直在關心的問題。通常我們看待一個問題，一定要看到他的根本。根據我的總結，造成食品安全問題的原因有很多，不過歸納起來，致使食品安全問頻頻發生的根本原因不外乎三點：

第一點：社會的道德觀、價值觀、信念觀出現滑坡，人們迷失了方向，加劇了食品安全問題的發生。

1978年十一屆三中全會后，中國實行改革開放，由于拜金主義思潮的影響，“一切向錢看”，人們的觀念發生了極大的變化，認為只要能夠賺到錢就是英雄，就是好漢，于是一些膽大妄為的人開始打起了歪主意，加上消費者對食品安全的意識薄弱，知識欠缺，這些人就在食品添加劑上做手腳，破壞了食品安全經營的秩序，加上相關職能部門坐視不管，或者管理不嚴，于是問題越來越嚴重，以至于民眾發出“明天吃什么”的詰問。

第二點：食品安全管理機制還沒有真正建立起來，對食品安全的監管不力。

由于我國食品管理實行的是按照一個監管環節由一個部門監管的原則，采取的是分段監管為主、品種監管為輔的方式。農業部門負責初級農產品環節的監管；質檢部門負責食品生產加工環節的監管；工商部門負責食品流通環節的監管；衛生部門負責餐飲業和食堂等消費環節的監管；食品藥品監管部門負責對食品安全的綜合監督、組織協調和依法組織查處重大事故。食品監管的部門繁多，管理程序復雜，監管部門之間相互扯皮，互踢皮球，加之我國食品安全風險評估體系、食品安全檢測技術體系、食品安全標準體系、食品安全監控體系、食品安全控制體系還沒有完全建立起來，食品安全管理仍然處于被動應付型，而不是主動保障型。這就給了食品生產、銷售的不法分子有可趁之機。

第三點：違法不究，執法不嚴，實行“綏靖政策”，對生產、銷售違禁食品、有毒食品的處罰力度太弱。

盡管我國也已經建立了以《食品管理法》為主的食品監管法律制度體系，但是我國相關的職能部門往往礙于地方政府或個別領導的干擾，在執法時，避重就輕，甚至聽之任之，放任不管，“三聚氰胺”事件的發生就是沒有監管造成的。同時，在對違法加工生產食品、銷售食品的人員處罰時，沒有力度，甚至有些部門玩起了“貓捉老鼠”的游戲，而這些不法分子覺得違法的成本很低，經營有毒食品的利潤可觀，于是，就置道德和法律于不顧，膽大妄為。

我們知道，任何偉大的事業，最終的評判在民眾心里；任何偉大的成就，最終的落腳點必然在民眾的生活中；食品安全是民眾生活的最直接體現，什么時候讓民眾吃得放心，這是食品監管部門應該著手解決的問題。據了解，目前在食品安全的監管問題上，已經確定采用源品匯食品安全追溯系統，這是一種從源頭追溯食品安全的手段，是真正意義上的追溯系統，在源品匯追溯的幫助下，希望我們能夠重新建立起消費者對于國內食品的信任。

第三篇：2018云南普洱公務員面試熱點：校園欺凌頻發該如何杜絕

puer.offcn.com 2018云南普洱公務員面試熱點：校園欺凌頻發該如

何杜絕

熱點背景：

近年來，校園欺凌和校園暴力事件時有發生，損害學生身心健康，造成社會不良影響。最高人民檢察院近日公布的數據顯示，2016年1月至11月，全國檢察機關共受理提請批準逮捕的校園涉嫌欺凌和暴力犯罪案件1881人，經審查，批準逮捕1114人，不批準逮捕759人;受理移送審查起訴3697人，經審查，起訴2337人，不起訴650人。

命題預測：

校園欺凌事件頻發，青少年將視頻上傳網絡，經網絡發酵，引發社會熱議。事實上，校園欺凌已經成為世界共性難題針對校園欺凌事件頻發，你怎么看? 思路解析：

近年來，校園欺凌事件時有發生不斷升級，也引發社會的廣泛關注，事實上，校園欺凌已經成為世界共性難題，雖然已經引起各國足夠的重視，但目前依然無法根除，并有復雜化傾向。校園欺凌是一種力量的介入，當一些校內學生之間、各學校的學生之間以及學生與社會青年之間開始相互勾連，就會使矛盾雙方的力量存在差異，讓原本單純的同學關系蒙上相互攀附的陰影，這種校園欺凌行為應該引起我們家長和社會的高度關注。(提出觀點)在校園欺凌事件中，無論是施害方還是受害方，孩子們的性格都發生變化甚至是扭曲。學生本來應該在學校里安心讀書、快樂成長，但當校園欺凌已經干擾、威脅到學生的正常學習生活時，這種安全感的轟然倒塌便會嚴重影響孩子身心健康甚至未來人生，如若學生長期處于被欺辱一方的孩子往往缺乏自信和自我認知，導致性格抑郁甚至輕生自殺，而處于施害方的孩子卻在長期施暴過程中愈發自我膨脹、盲目自信，導致性格跋扈、脾氣暴躁，甚至可能會引發犯罪。(論證觀點)我認為，產生校園暴力的主要原因有以下幾點：

第一，學校諱疾忌醫，一旦發生校園暴力，出于“家丑不可外揚”的思想，不愿向學生、家長和社會公開，而是采取“息事寧人”的消極做法。第二，學生缺乏科學的心理教育，由于同伴交往等問題使內心積郁的困惑或憤怒無法釋放時，在情感的沖動下，就可能通過暴力手段達到目的。第三，在影視作品、報紙書籍、電子游戲中，青少年可以很方便地接觸到暴力場面。此外，成人及社會中存在的暴力現象，讓孩子無意識地認為暴力是解決問題最直接的方式。

學校本是學生成長的搖籃，如何清除暴力，還校園一方凈土，是學校教育、學校管理需要反思的，也是法律和制度需要做出保證的。首先，學校應加強管理，無論是暴力事件發生

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puer.offcn.com 前的心理干預、安全教育或是事后的處理問責，都要落到實處，發揮實效其次，完善相關法律，對那些實施不良行為造成較大社會危害、而又由于年齡問題不能追究責任的孩子，法律應當設計新的制度和教育矯正措施加以懲戒。但要徹底制止校園欺凌和暴力現象，僅僅指導似乎不夠，我們期待更加規范、系統的法律法規出臺，從根本上保證孩子能免受校園欺凌的侵害。最后，凈化社會環境，嚴格控制暴力文化對青少年的侵蝕，宣揚正確的同伴交往等社會正能量，保障孩子的健康成長。(落實觀點)更多云南公務員考試信息關注普洱中公教育信息網

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第四篇：2018云南楚雄公務員面試熱點：校園欺凌頻發該如何杜絕

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2018云南楚雄公務員面試熱點：校園欺凌頻發該如何杜絕

熱點背景：

近年來，校園欺凌和校園暴力事件時有發生，損害學生身心健康，造成社會不良影響。最高人民檢察院近日公布的數據顯示，2016年1月至11月，全國檢察機關共受理提請批準逮捕的校園涉嫌欺凌和暴力犯罪案件1881人，經審查，批準逮捕1114人，不批準逮捕759人;受理移送審查起訴3697人，經審查，起訴2337人，不起訴650人。

命題預測：

校園欺凌事件頻發，青少年將視頻上傳網絡，經網絡發酵，引發社會熱議。事實上，校園欺凌已經成為世界共性難題針對校園欺凌事件頻發，你怎么看? 思路解析：

近年來，校園欺凌事件時有發生不斷升級，也引發社會的廣泛關注，事實上，校園欺凌已經成為世界共性難題，雖然已經引起各國足夠的重視，但目前依然無法根除，并有復雜化傾向。校園欺凌是一種力量的介入，當一些校內學生之間、各學校的學生之間以及學生與社會青年之間開始相互勾連，就會使矛盾雙方的力量存在差異，讓原本單純的同學關系蒙上相互攀附的陰影，這種校園欺凌行為應該引起我們家長和社會的高度關注。(提出觀點)在校園欺凌事件中，無論是施害方還是受害方，孩子們的性格都發生變化甚至是扭曲。學生本來應該在學校里安心讀書、快樂成長，但當校園欺凌已經干擾、威脅到學生的正常學習生活時，這種安全感的轟然倒塌便會嚴重影響孩子身心健康甚至未來人生，如若學生長期處于被欺辱一方的孩子往往缺乏自信和自我認

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知，導致性格抑郁甚至輕生自殺，而處于施害方的孩子卻在長期施暴過程中愈發自我膨脹、盲目自信，導致性格跋扈、脾氣暴躁，甚至可能會引發犯罪。(論證觀點)我認為，產生校園暴力的主要原因有以下幾點：

第一，學校諱疾忌醫，一旦發生校園暴力，出于“家丑不可外揚”的思想，不愿向學生、家長和社會公開，而是采取“息事寧人”的消極做法。第二，學生缺乏科學的心理教育，由于同伴交往等問題使內心積郁的困惑或憤怒無法釋放時，在情感的沖動下，就可能通過暴力手段達到目的。第三，在影視作品、報紙書籍、電子游戲中，青少年可以很方便地接觸到暴力場面。此外，成人及社會中存在的暴力現象，讓孩子無意識地認為暴力是解決問題最直接的方式。

學校本是學生成長的搖籃，如何清除暴力，還校園一方凈土，是學校教育、學校管理需要反思的，也是法律和制度需要做出保證的。首先，學校應加強管理，無論是暴力事件發生前的心理干預、安全教育或是事后的處理問責，都要落到實處，發揮實效其次，完善相關法律，對那些實施不良行為造成較大社會危害、而又由于年齡問題不能追究責任的孩子，法律應當設計新的制度和教育矯正措施加以懲戒。但要徹底制止校園欺凌和暴力現象，僅僅指導似乎不夠，我們期待更加規范、系統的法律法規出臺，從根本上保證孩子能免受校園欺凌的侵害。最后，凈化社會環境，嚴格控制暴力文化對青少年的侵蝕，宣揚正確的同伴交往等社會正能量，保障孩子的健康成長。(落實觀點)更多云南楚雄公務員考試信息關注楚雄中公教育信息網

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第五篇：2015年貴州公務員面試熱點：造假事件頻發

給人改變未來的力量

2014年貴州公務員面試熱點：造假事件頻發

【熱點概述】

4月3日，證監會在新聞發布會上披露，萬福生科嚴重違反法律法規，涉嫌欺詐發行股票。該公司動用300余個個人賬戶，涉及數十個縣鄉鎮，最終獲取多達667卷證據材料，內容涉及供應商、客戶等一系列財務數據的造假。有報道稱，萬福生科的造假上市以及上市后的繼續造假，涉及虛增原材料、虛增銷售收入、虛增利潤等整個生產經營銷售環節,堪稱深刻、全面、徹底。

4月24日，江蘇媒體曝出南京市溧水區和鳳鎮張家村社區在“改廁工程”中弄虛作假，社區在一些村民家的地上用水泥“畫”一個化糞池的樣子了事，并借此騙取了上級政府部門的財政補貼。

4月27日，央視焦點訪談以“霧里看花洋奶粉”為題披露：近年來國產奶粉屢失誠信，洋奶粉受到熱捧，但據業內人士透露，如今約八成洋奶粉是國內企業貼牌生產的，其中有些企業用國內奶源在國內加工，包裝上卻寫著“原裝進口”、“100%國外奶源”。

【模擬題】

針對近期頻發的造假事件，談談你具體的解決對策。【參考解析】

眾所周知，誠信是維系社會正常運轉的紐帶，是社會的基石。無論是家人、朋友之間，還是個體、群體之間，倘若缺少了誠信，其關系一定是扭曲的、畸形的。與此同時，造假已成為一種嚴重的社會問題，必須引起全社會的高度重視。造假行為遍及社會各個領域，人們深受各種假的東西的侵害。尤其值得注意的是，許多造假都形成了產業鏈。造假由個人、小團體發展到利益集團，而且由隱蔽到公開化，其嚴重性、危害性可想而知。這種情況產生最根本的原因在于當前的打假缺乏力度。盡管一直以來，社會上關于打假的聲音從未停止過，但是違法追究的責任卻遠遠不夠。大多數的作假者，并未有受到法律的嚴懲，而且也沒有為此付出足夠的代價。同時，在當前的社會中，一些執法人員的失職行為，方便了作假者。就是因為對作假行為一直以來的放縱與寬容，使得作假的土壤愈來愈肥沃，甚至一些所謂的名人和專家都成為了作假的幫兇。這種問題要從根本上解決，一

給人改變未來的力量

方面要加強對個人、行業、企業及商家的宣傳和教育，助其樹立正確的價值觀和職業道德，另一方面，更重要的是完善相應的法律法規，加大懲處力度，這樣既使得執法人員有法可依，又能對造假者的行為實行法律的約束，從而杜絕此類事件的發生。