第一篇:安全生產(chǎn)制度
青海霖華礦業(yè)有限責(zé)任公司玉樹分公司
安全生產(chǎn)制度
一、砂石廠、磚廠廠長(zhǎng)安全職責(zé)
1. 認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)程、規(guī)定和制度,對(duì)所管的砂石廠、磚廠安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
2. 主持審查砂石廠、磚廠的安全技術(shù)措施,呈報(bào)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織貫徹實(shí)施。
3. 組織每周的安全專業(yè)會(huì)議,研究本廠的安全生產(chǎn)形勢(shì),解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,對(duì)檢查出的問(wèn)題,按“三定”原則積極整改。4. 每周在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作。
5. 牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,對(duì)本廠的員工,特別是各管理人員、工長(zhǎng)、班組長(zhǎng),進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和勞動(dòng)紀(jì)律教育,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),開展安全衛(wèi)生競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全獎(jiǎng)懲。
6. 發(fā)生傷亡事故和未遂事故及時(shí)上報(bào),組織保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),并認(rèn)真分析事故原因,按照“四不放過(guò)”的原則提出和實(shí)現(xiàn)改進(jìn)措施,對(duì)事故責(zé)任者,提出處理意見(jiàn)。
7. 組織砂石廠、磚廠及時(shí)整改安監(jiān)部門提出的問(wèn)題,支持安全員的工作,使之有職有權(quán),使安全生產(chǎn)處于受控狀態(tài)。
8. 組織有關(guān)人員搞好安全資料的填寫、收集、整理、歸檔等管理工作。
二、砂石廠、磚廠技術(shù)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)
1. 協(xié)助廠長(zhǎng)貫徹執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)方針、政策及有關(guān)規(guī)定和制度,對(duì)砂石廠、磚廠的安全技術(shù)負(fù)直接責(zé)任。2. 負(fù)責(zé)組織員工學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)章制度。4. 參加工傷事故的調(diào)查分析,制定防范技術(shù)措施。
5. 組織有關(guān)人員研究改進(jìn)機(jī)具、設(shè)備,消除粉塵噪聲,改善勞動(dòng)條件。
四、砂石廠、磚廠安全員安全職責(zé)
1. 努力學(xué)習(xí)和掌握業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,做好本職工作。
2. 協(xié)助砂石廠、磚廠領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)條例及各項(xiàng)規(guī)章制度,參加項(xiàng)目部安全措施的制訂工作。3. 認(rèn)真做好日常檢查,做好預(yù)防為主,監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)安全技術(shù)措施和安全技術(shù)交底,制止違章指揮和違章操作,遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情,有權(quán)暫停生產(chǎn)并組織人員撤離,及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理,對(duì)不聽(tīng)從勸阻的,應(yīng)越級(jí)反映。
4. 協(xié)助廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)做好周六檢查、周一教育工作,督促、指導(dǎo)、檢查各施工班組搞好班前、班后安全活動(dòng),總結(jié)、交流、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),配合有關(guān)人員搞好新工人入場(chǎng)教育,安全技術(shù)培訓(xùn)及變換工種教育,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的宣傳,組織安全活動(dòng)。5. 參加本廠工傷事故和未遂事故的調(diào)查分析。
6. 按照廠部頒標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)內(nèi)容的要求,記錄、搜集、整理、保管各種安全資料。
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。
五、砂石廠、磚廠質(zhì)量員安全職責(zé)
1. 貫徹砂石廠、磚廠安全管理質(zhì)量目標(biāo),組織實(shí)施安全生產(chǎn)質(zhì)量管理體系。
2. 協(xié)助對(duì)施工班組的安全質(zhì)量監(jiān)督。
3. 編制施工方案和作業(yè)指導(dǎo)書,并向班組進(jìn)行安全技術(shù)交底。4. 及時(shí)處理上報(bào)施工中發(fā)生的安全質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題。5. 參加“四新”技術(shù)推廣和應(yīng)用中的安全質(zhì)量管理工作。8. 負(fù)責(zé)辦理《項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)核算管理辦法》規(guī)定的其他事項(xiàng)。9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。預(yù)算員:(本人簽字)
七、項(xiàng)目材料員安全職責(zé)
1. 按照項(xiàng)目安全生產(chǎn)及文明施工保證計(jì)劃要求,組織各種資源的供應(yīng)工作。
2. 對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分析,建立合格供應(yīng)商名錄。
3. 負(fù)責(zé)對(duì)合格供應(yīng)商供應(yīng)的安全防護(hù)用品驗(yàn)收、取證、記錄的工作,并做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識(shí),儲(chǔ)藏保管好安全防護(hù)用品(具)。4. 負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料按場(chǎng)容標(biāo)準(zhǔn)化要求堆放,消除事故隱患。5. 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)使用的井架、腳手架、高凳、吊鉤、安全網(wǎng)等安全設(shè)施和配件應(yīng)保證質(zhì)量,并定期檢查和試驗(yàn),對(duì)不合格的破損的,要及時(shí)進(jìn)行更新替換。
七、班組兼職安全員安全職責(zé)
1. 班組兼職安全員在安全員的指導(dǎo)下,協(xié)助班組長(zhǎng)開展安全工作,在安全生產(chǎn)中要以身作則,起模范帶頭作用。
2. 配合組長(zhǎng)、經(jīng)常組織本班組工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,對(duì)入場(chǎng)新工人進(jìn)行安全教育工作。
3. 協(xié)助班組長(zhǎng),支持執(zhí)行每日班前安全活動(dòng),開展無(wú)事故競(jìng)賽活動(dòng),并做好記錄。
4. 教育督促本班組工人正確使用安全設(shè)備及個(gè)人防護(hù)用品,并在生產(chǎn)中隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。
5. 檢查和維護(hù)班組的安全設(shè)施,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中有不安全因素應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
八、保衛(wèi)消防員安全職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)在砂石廠、磚廠內(nèi)貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作制度,抓好落實(shí); 2. 負(fù)責(zé)協(xié)同有關(guān)部門共同做好法制、消防等宣傳工作,教育職工群眾做好以“四防”為中心的安全防范工作。
3. 及時(shí)掌握駐地周圍治安狀況,維護(hù)工地上治安秩序。
4. 協(xié)助公安、保衛(wèi)部門偵破(查處)發(fā)生在該工地的各類案件和治安災(zāi)害性事故。
5. 經(jīng)常進(jìn)行消防法規(guī)和滅火知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高防火意識(shí)和滅火能力。
6. 熟記防火工作計(jì)劃和滅火方案,掌握消防器材的性能、使用與保養(yǎng)方法。
7. 注意發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患,及時(shí)向有關(guān)部門提出整改意見(jiàn)。
8. 積極參加和帶領(lǐng)職工群眾進(jìn)行火災(zāi)撲救與現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作,協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查起火原因。9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
九、機(jī)械管理員安全職責(zé)
1. 徹落實(shí)公司有關(guān)機(jī)械管理制度,管理本工地機(jī)械工人,組織機(jī)械施工。
2. 督促、指導(dǎo)操作人員正確安全操作和保養(yǎng)設(shè)備。3. 判斷機(jī)械故障,組織檢修作業(yè)。4. 填報(bào)工程項(xiàng)目設(shè)備申請(qǐng)表。
5. 組織進(jìn)行設(shè)備基礎(chǔ)、機(jī)位、機(jī)棚的施工及驗(yàn)收。6. 組織設(shè)備進(jìn)出場(chǎng)(轉(zhuǎn)場(chǎng))驗(yàn)收鑒定。
7. 參與設(shè)備安全檢查對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行糾正落實(shí),并及時(shí)反饋。8. 編制現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的油料、配件和其他材料的使用計(jì)劃。9. 負(fù)責(zé)填寫、整理、保管各種原始資料。10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
十、班組長(zhǎng)安全職責(zé)
1. 認(rèn)真執(zhí)行、模范遵守上級(jí)有關(guān)安全的規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)本班組安全作業(yè),對(duì)本班組工人的安全負(fù)責(zé)。
2. 組織開好班前安全生產(chǎn)交底會(huì),認(rèn)真招待安全交底,不違章操作,不違章指揮,同時(shí)有權(quán)拒絕違章指揮。3. 經(jīng)常組織本班組工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和規(guī)章制度,做好新工人的入場(chǎng)教育,教育工人在任何情況下,不得違章作業(yè)。對(duì)不聽(tīng)勸阻的違章作業(yè)人員,可令其停止作業(yè)。
4. 班前要對(duì)所使用的機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決后,才能使用的作業(yè)。
5. 在生產(chǎn)過(guò)程中,要經(jīng)常注意檢查現(xiàn)場(chǎng)存在的不安全因素,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)解決,不能解決的要立即報(bào)請(qǐng)上級(jí)部門采取措施,保證安全后方可繼續(xù)作業(yè)。
6. 發(fā)生工傷事故,要立即向工長(zhǎng)報(bào)告,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好記錄,組織本組人員分析原因,從中汲取教訓(xùn),改進(jìn)工作。
7. 組織本組安全生產(chǎn)競(jìng)賽和評(píng)比,及時(shí)表?yè)P(yáng)好人好事,學(xué)習(xí)推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
十一、生產(chǎn)工人安全職責(zé)
1. 努力學(xué)習(xí)勞動(dòng)衛(wèi)生知識(shí),自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。
2. 自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,集體作業(yè)時(shí)間,服從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮。3. 愛(ài)護(hù)并正確使用生產(chǎn)設(shè)備、防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。
4. 有權(quán)拒絕違章指揮,制止他人違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)征兆,主動(dòng)采取措施或請(qǐng)有關(guān)專業(yè)人員解決。當(dāng)人力無(wú)法抗拒時(shí),可先撤離現(xiàn)場(chǎng),并向負(fù)責(zé)人報(bào)告。
5. 積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),提出合理化建議,揭露批評(píng)安全工作中缺點(diǎn)和問(wèn)題。6. 發(fā)生事故時(shí),應(yīng)積極搶救,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并如實(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告
青海霖華礦業(yè)有限責(zé)任公司玉樹分公司
2011年3月8日
第二篇:安全生產(chǎn)制度
安全生產(chǎn)制度
一、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針和管生產(chǎn)必須管安全的原則,建立健且和落實(shí)各級(jí)各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
二、制定安全生產(chǎn)目標(biāo),將安全責(zé)任分解后落實(shí)到人,定期考核。
三、工程開工前,必須編制施工組織設(shè)計(jì)或施工方案,并制定有針對(duì)性的安全技術(shù)措施,用書面形式
級(jí)進(jìn)行安全技術(shù)交流。
四、加強(qiáng)安全檢查,落實(shí)整改措施,消除事故隱患。
五、加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn),遵守安全操作規(guī)程,特種作業(yè)人員必須持證上崗。
六、管理者不違章指揮,操作者不違章作業(yè)
制違章指揮,制止他人違章作業(yè)。
七、切實(shí)開展生產(chǎn)班組安全活動(dòng),發(fā)動(dòng)廣大職工抓好安全生產(chǎn)。
八、按“四不放過(guò)”原則,處理工傷事故。、九、施工現(xiàn)場(chǎng)各類安全標(biāo)牌和警示標(biāo)志齊全醒目。
重慶市建設(shè)工程施工安全管理總站監(jiān)制
第三篇:安全生產(chǎn)制度
湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司 安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法
第一章
總則
第一條【目的依據(jù)】為落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,促進(jìn)相關(guān)人員履行職責(zé),完善安全管理基礎(chǔ)檔案,踐行安全生產(chǎn)計(jì)劃措施,有效防范安全事故發(fā)生,切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》及其他有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合《湖北春泰交運(yùn)集團(tuán)道路交通安全管理規(guī)定》、《湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理辦法》,制定本辦法。
第二條【內(nèi)容界定】本辦法所稱安全生產(chǎn)責(zé)任制,主要是指道路客運(yùn)在道路運(yùn)輸、消防、治安、勞動(dòng)、衛(wèi)生安全的監(jiān)管職責(zé)和安全生產(chǎn)。
第三條
【適用范圍】湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司內(nèi),相關(guān)處室、單位履行安全生產(chǎn)職責(zé),或者責(zé)任單位和人員有安全生產(chǎn)領(lǐng)域違紀(jì)違規(guī)行為,應(yīng)當(dāng)給予責(zé)任追究的,適用本辦法。
第四條【責(zé)任對(duì)象】按照分工管理原則,總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全面承擔(dān)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理是安全生產(chǎn)重要責(zé)任人,對(duì)其分管的安全生產(chǎn)工作承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;安全技術(shù)部是事業(yè)部的安全生產(chǎn)監(jiān)管部門,對(duì)安全生產(chǎn)承擔(dān)監(jiān)督檢查責(zé)任。
事業(yè)部下屬二級(jí)單位的負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,全面承擔(dān)本單位的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人,對(duì)安全生產(chǎn)承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;安全生產(chǎn)管理員承擔(dān)安全生產(chǎn)措施具體落實(shí)責(zé)任;全體員工履行安全生產(chǎn)崗位責(zé)任。
第五條【問(wèn)責(zé)原則】問(wèn)責(zé)原則堅(jiān)持公開、公平、公正,嚴(yán)格履行問(wèn)責(zé)程序,防止情緒化處理,杜絕包庇殉私情。
第二章安全職責(zé)
第六條
【總經(jīng)理職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部總經(jīng)理的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé):
組織貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、文件精神,主持制訂完善健全事業(yè)部安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
全面領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,推行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核,審定安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。
對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)懲,踐行激勵(lì)和約束機(jī)制,充實(shí)企業(yè)安全管理隊(duì)伍建設(shè),提高安全管理綜合素質(zhì)。
第七條
【分管安全工作副總經(jīng)理職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部分管安全副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé):
協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)管理,主持事業(yè)部安全生產(chǎn)日常工作。
督促落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,推行實(shí)施安全生產(chǎn)管理措施,組織制訂企業(yè)安全生產(chǎn)工作計(jì)劃。
主持召開安全例會(huì),分析、研究安全生產(chǎn)形勢(shì),及時(shí)解決安全管理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,督促制訂安全隱患整改措施。
實(shí)施安全管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),考核先進(jìn)單位和個(gè)人,落實(shí)安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)工作。
第八條
【安全技術(shù)處職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部安全技術(shù)處的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé):
負(fù)責(zé)事業(yè)部安全生產(chǎn)工作計(jì)劃的組織實(shí)施工作,落實(shí)日常安全管理工作的監(jiān)管。
貫徹落實(shí)集團(tuán)公司安全管理規(guī)章,完善各項(xiàng)安全工作流程,確保安技部門運(yùn)轉(zhuǎn)有序,職能履行到位。
每月組織召開事業(yè)部安全生產(chǎn)工作例會(huì),通報(bào)安全生產(chǎn)形勢(shì),部署日常安全管理工作舉措,并負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)。
組織安全生產(chǎn)宣傳教育工作,適時(shí)開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),營(yíng)造安全生產(chǎn)良好氛圍。
組織安全生產(chǎn)檢查整改工作,對(duì)事業(yè)部下屬單位組織安全生產(chǎn)例行檢查,開展安全隱患排查整治,糾正違規(guī)違章行為,督促各類安全隱患的整改落實(shí)。
組織發(fā)生在事業(yè)部?jī)?nèi)的較大及以上安全事故的應(yīng)急處理和善后處理工作。
第九條
【二級(jí)單位負(fù)責(zé)人職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部二級(jí)單位負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)管理職責(zé):
全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作,圓滿完成事業(yè)部下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)。審定本單位的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。
組織貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和道路客運(yùn)事業(yè)部安全生產(chǎn)文件精神,主持制訂完善健全本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
督促落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,督促制訂安全隱患整改措施,推行實(shí)施安全生產(chǎn)管理措施。
第十條
【二級(jí)單位安全主管職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部二級(jí)單位安全主管的安全生產(chǎn)管理職責(zé):
負(fù)責(zé)制定本單位的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃并組織實(shí)施工作,落實(shí)日常安全管理工作的監(jiān)管。
每月組織召開本單位的安全生產(chǎn)工作例會(huì),通報(bào)安全生產(chǎn)形勢(shì),實(shí)施安全教育,安排日常工作措施,并負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)。
組織安全生產(chǎn)檢查整改工作,對(duì)本單位定期開展安全生產(chǎn)例行檢查,排查整治安全隱患,糾正違規(guī)違章行為,督促各類安全隱患的整改落實(shí)。
組織本單位內(nèi)的安全事故的應(yīng)急處理和善后處理工作。
第十一條
【二級(jí)單位安全員職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部二級(jí)單位安全員的安全生產(chǎn)管理職責(zé):
建立、完善、更新本單位(部門)的安全管理基礎(chǔ)檔案,匯編安全生產(chǎn)各類報(bào)表。
嚴(yán)把駕駛員準(zhǔn)入關(guān),對(duì)駕駛員實(shí)施日常管理教育,駕駛員的工作心理、技術(shù)狀況要心中有數(shù)。
落實(shí)安全檢查、整改工作,糾正安全生產(chǎn)違規(guī)行為,把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
當(dāng)好安全管理信息員,確保上傳下達(dá)信息暢通,及時(shí)收集安全生產(chǎn)信息。
落實(shí)安全生產(chǎn)具體舉措,確保安全管理工作指令執(zhí)行到位。
負(fù)責(zé)處理本單位發(fā)生的安全事故及保險(xiǎn)理賠工作。
第十二條
【二級(jí)單位安全工種職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部二級(jí)單位安全生產(chǎn)工種的安全生產(chǎn)職責(zé):
立足本責(zé)工作,提高安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí),提高崗位技術(shù)職能,嚴(yán)格按照規(guī)章程序?qū)嵤┌踩a(chǎn)。
善于發(fā)現(xiàn)隱患和問(wèn)題,及時(shí)采取有效措施果斷處理和報(bào)告。
第十三條
【建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制】各責(zé)任主體應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度建立健全本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確崗位職責(zé),落實(shí)工作責(zé)任。
第三章問(wèn)責(zé)情形和方式
第十四條
【問(wèn)責(zé)情形】在安全生產(chǎn)工作中,有下列情形之一的,可以對(duì)有關(guān)責(zé)任人員實(shí)施問(wèn)責(zé):
(一)制度不健全,崗位不明確,責(zé)任不到位,導(dǎo)致安全管理指令不暢通、措施未落實(shí)的;
(二)基礎(chǔ)檔案不健全,歸檔雜亂無(wú)章法,更新整理不及時(shí),檔案不具備可查性的;
(三)制度不執(zhí)行、教育不到位、措施不落實(shí),整改不認(rèn)真,敷衍了事的;
(四)一年內(nèi)發(fā)生3次以上一般事故(死亡1人)或者1次以上較大事故(死亡3人以上),造成嚴(yán)重后果或者不良社會(huì)影響的;
(五)發(fā)生重大及以上安全事故,造成惡劣影響的;
(六)在生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急處置中,拖延懈怠、推諉塞責(zé),未及時(shí)采取必要和可能的措施進(jìn)行有效處理,以致造成更大損失或者不良社會(huì)影響的;
(七)遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)生產(chǎn)安全事故,致使造成嚴(yán)重?fù)p失或不良社會(huì)影響的。
第十五條
【問(wèn)責(zé)方式】問(wèn)責(zé)包括以下具體方式:
(一)誠(chéng)勉談話;
(二)通報(bào)批評(píng);
(三)經(jīng)濟(jì)處罰;
(四)調(diào)離崗位;
(五)引咎辭職;
(六)免職開除。
前款規(guī)定的責(zé)任追究方式,可以單獨(dú)或者合并適用。前款規(guī)定的經(jīng)濟(jì)處罰根據(jù)具體適用分五個(gè)等級(jí)執(zhí)行50元、100元、200元、500元、1000元。
受到第一款第二至第六項(xiàng)問(wèn)責(zé)的責(zé)任人員,取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。
第十六條
【基礎(chǔ)檔案不健全的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)下屬單位以下基礎(chǔ)檔案不健全的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;情節(jié)嚴(yán)重的,對(duì)單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)可以并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰:
(一)司乘人員準(zhǔn)入派遣檔案;
(二)車輛技術(shù)機(jī)務(wù)管理檔案;
(三)保險(xiǎn)投保事故理賠檔案;
(四)宣傳教育競(jìng)賽活動(dòng)檔案;
(五)安全檢查隱患整改檔案;
(六)應(yīng)急救援事故處理檔案;
(七)消防檢查治安處理檔案;
(八)其他安全生產(chǎn)相關(guān)檔案。
第十七條
【安全措施落實(shí)不到位的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部單位有以下安全措施落實(shí)不到位情形之一的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng),可以并處相關(guān)責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;引發(fā)安全事故或造成嚴(yán)重社會(huì)影響的,調(diào)離本職崗位:
(一)對(duì)行業(yè)主管部門的安全指令拒不執(zhí)行,給公司造成不良影響的;
(二)對(duì)事業(yè)部安全管理統(tǒng)一行動(dòng)拒不參加又無(wú)正當(dāng)理由的;
(三)對(duì)事業(yè)部安全管理措施敷衍了事,反饋不及時(shí)、落實(shí)不到位的。
第十八條
【駕駛員準(zhǔn)入把關(guān)不嚴(yán)的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在駕駛員準(zhǔn)入管理過(guò)程中有以下情形之一的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)特別嚴(yán)重的,調(diào)離本職崗位:
(一)不按正常程序?qū)徟米允褂玫模?/p>
(二)對(duì)新進(jìn)駕駛員的準(zhǔn)入故意為難,吃拿卡要的;
(三)對(duì)新進(jìn)駕駛員準(zhǔn)入的材料未查看核實(shí)原件,進(jìn)行認(rèn)真審核,出現(xiàn)駕駛員無(wú)駕駛資格或從業(yè)資格的;
(四)駕駛技術(shù)不過(guò)關(guān)仍然辦理內(nèi)部準(zhǔn)駕證的;
(五)安全保證金未依規(guī)收取的;
(六)駕駛員的企業(yè)內(nèi)部準(zhǔn)駕證未進(jìn)行年審或已辦理退出仍上崗的;
(七)擅自使用列入事業(yè)部
“黑名單”庫(kù)駕駛員的。
第十九條
【安全教育欠缺或不到位的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)單位在安全教育上執(zhí)行不到位有如下情形之一的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人和單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,調(diào)離本職崗位:
(一)安全教育未按照規(guī)章制度定期召開或教育只流于形式的;
(二)教育內(nèi)容死板,無(wú)實(shí)質(zhì)內(nèi)容,沒(méi)有任何效果的;
(三)教育面低于9 5%,或存在駕駛員連續(xù)3個(gè)月未參加安全學(xué)習(xí)且沒(méi)有采取任何處理或補(bǔ)課措施的。
第二十條
【保險(xiǎn)漏保、少保或違反統(tǒng)保規(guī)定的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)防范管理上有以下情形之一的,對(duì)相關(guān)單位責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,調(diào)離本職崗位:
(一)未按事業(yè)部要求投保,保險(xiǎn)額度低于事業(yè)部最低標(biāo)準(zhǔn)的;
(二)存在漏保、不保現(xiàn)象的;
(三)違反公司統(tǒng)保規(guī)定;未經(jīng)允許擅自脫離公司保代中心自行投保的。
第二十一條
【現(xiàn)場(chǎng)、路途安全監(jiān)管不到位的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在現(xiàn)場(chǎng)管理、途中監(jiān)控中玩忽職守,人浮于事的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)特別嚴(yán)重的,調(diào)離本職崗位或責(zé)令引咎辭職:
(一)現(xiàn)場(chǎng)工作流于形式,不作為的;
(二)路途監(jiān)控、檢查無(wú)記錄,不按規(guī)定經(jīng)常進(jìn)行的;
(三)現(xiàn)場(chǎng)檢查或途中監(jiān)控有違法違規(guī)行為卻放任不管不報(bào)的;
(四)拒絕深入現(xiàn)場(chǎng)工作,將安全管理視為單一事故處理的;
第二十二條
【各類報(bào)表不齊全、.反饋不及時(shí)或虛報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在安全生產(chǎn)各類報(bào)表處理存在以下情形之一的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;情一節(jié)較重的,對(duì)單位和責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰:
(一)安全報(bào)表缺乏查詢利用價(jià)值,沒(méi)有根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況及時(shí)更新報(bào)備的;
(二)安全報(bào)表內(nèi)容長(zhǎng)期套用,存在應(yīng)付了事的;
(三)定期報(bào)表不按時(shí)上交,其他報(bào)表反饋不及時(shí)或干脆不反饋的;
(四)在報(bào)表上弄虛作假,瞞報(bào)、謊報(bào)的。
第二十三條
【違法違規(guī)行為被查處嚴(yán)重影響公司社會(huì)形象聲譽(yù)的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)單位在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中違法違規(guī)行為被查處嚴(yán)重?fù)p害公司社會(huì)形象的,對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰:
(一)超速、超載等違法違規(guī)行為查處后被媒體曝光,主管部門通報(bào)的;
(二)違法違規(guī)行為被查處拒絕接受教育處罰,造成不良社會(huì)影響的;
(三)對(duì)主管部門安全指令措施拒絕執(zhí)行的。
第二十四條
【事故應(yīng)急處置和賠償處理違紀(jì)違規(guī)行為和問(wèn)責(zé)方式】在事故應(yīng)急處置和賠償處理中,有下列行為之一的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員誡勉談話;情節(jié)較重的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)特別嚴(yán)重的,調(diào)離本職崗位或責(zé)令弓I咎辭職:
(一)對(duì)安全事故瞞報(bào)、謊報(bào)、漏報(bào)或者遲報(bào)的;
(二)事故發(fā)生后,不按規(guī)定趕赴現(xiàn)場(chǎng)組織搶救,進(jìn)行事故處理和善后工作的;
(三)無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受事業(yè)部事故檢查組查詢,拒絕接受整改的;
(四)事故處理時(shí),濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊,吃拿卡要的。
第二十五條
【事故指標(biāo)超標(biāo)或發(fā)生一般以上事故的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部下屬單位在安全事故控制上出現(xiàn)如下情形之一的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)可以并處開相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)較重的,調(diào)離本職工作崗位;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令引咎辭職;情節(jié)特別嚴(yán)重的,直接免職開除:
(一)全年安全指標(biāo)突破事業(yè)部下達(dá)的考核標(biāo)準(zhǔn)范圍的或安全基礎(chǔ)管理檢查存在問(wèn)題的;
(二)一個(gè)季度內(nèi)接連續(xù)發(fā)生兩起一般(死亡卜3人或重傷卜1 0人)及以上安全事故,事故勢(shì)頭無(wú)法遏制的;
(三)一年內(nèi)發(fā)生3次以上群傷事故(輕重傷1 0人以上)的;
(四)一年內(nèi)發(fā)生3次以上一般事故(死亡卜3人或重傷1—1 0人)的
(五)一年內(nèi)發(fā)生1次以上較大事故(死亡3—1 O人或重傷1 0—5 0人)的;
(六)發(fā)生重大及以上安全事故,造成惡劣影響的;
第二十六條
【從重情節(jié)】有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)從重問(wèn)責(zé);
(一)一個(gè)周期內(nèi)有問(wèn)責(zé)記錄的;
(二)包庇縱容違規(guī)違紀(jì)人員的;
(三)不主動(dòng)接受整改或沒(méi)有悔意的;
(四)社會(huì)影響惡劣的;
(五)其他從重情節(jié)。
第二十七條
【從輕情節(jié)】有下列情形之一的,可以從輕問(wèn)責(zé):
(一)主動(dòng)接受處理的;
(二)主動(dòng)采取措施,有效避免或者挽回?fù)p失的;
(三)安全事故中過(guò)錯(cuò)小、責(zé)任輕的;
(四)其他從輕情節(jié)。
第二十八條
【減免情節(jié)】積極上進(jìn),盡職盡責(zé)、不可抗力的,應(yīng)當(dāng)減輕或可以免于問(wèn)責(zé):
(一)安全管理不到位情節(jié)輕微,經(jīng)過(guò)批評(píng)教育后改正的,應(yīng)當(dāng)減輕或可以免予問(wèn)責(zé)。
(二)對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生安全事故,經(jīng)查實(shí)屬盡職盡責(zé)的,應(yīng)當(dāng)減輕或可以免于問(wèn)責(zé)。
(三)因不可抗力因素導(dǎo)致安全事故發(fā)生的,應(yīng)當(dāng)免予問(wèn)責(zé)。
(四)安全事故中無(wú)責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)免予問(wèn)責(zé)。
(五)其他可以或應(yīng)當(dāng)減免情節(jié)。
第四章問(wèn)責(zé)主體和程序
第二十九條
【追責(zé)主體】道路客運(yùn)事業(yè)部安全生產(chǎn)責(zé)任追究由事業(yè)部負(fù)責(zé)總督導(dǎo),分管安全工作副總經(jīng)理負(fù)責(zé),日常工作由事業(yè)部安全技術(shù)處處理。
第三十條
【問(wèn)責(zé)程序】對(duì)于需要問(wèn)責(zé)的單位或個(gè)人首先由事業(yè)部分管安全工作副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)安全技術(shù)處出臺(tái)《問(wèn)責(zé)報(bào)告》報(bào)事業(yè)部,再由相關(guān)部門遵照?qǐng)?zhí)行。
第三十一條
【救濟(jì)方式】對(duì)問(wèn)責(zé)決定不服的,可以在問(wèn)責(zé)決定公布一周內(nèi)向集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)提起申訴。
第三十二條
【追究適用】對(duì)責(zé)任人員實(shí)行跟蹤責(zé)任追究制度,實(shí)施責(zé)任追究不受責(zé)任人員任職期限和職務(wù)變動(dòng)限制。
凡責(zé)任人員在任期內(nèi)發(fā)生的應(yīng)予責(zé)任追究的情形,無(wú)論何時(shí)發(fā)現(xiàn),也不論職務(wù)和崗位發(fā)生何種變化,都應(yīng)予以追究。
第三十三條
【問(wèn)責(zé)周期】問(wèn)責(zé)周期為一,一個(gè)周期滿后,事故問(wèn)責(zé)指標(biāo)和累積指標(biāo)予以消除,不轉(zhuǎn)入下一個(gè)周期。
第五章附則
第三十四條
【參照?qǐng)?zhí)行】根據(jù)事業(yè)部崗位設(shè)置或規(guī)章制度規(guī)定具有公共安全事務(wù)管理職能的部室以及二級(jí)單位工作人員在安全生產(chǎn)領(lǐng)域有違規(guī)或不作為行為,應(yīng)當(dāng)給予問(wèn)責(zé)處分的,參照本辦法執(zhí)行。
第三十五條
【概念明確】本辦法事故等級(jí)按照中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令4 9 3號(hào)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
本辦法所稱的“責(zé)任人”包括第一責(zé)任人、重要責(zé)任人、直接責(zé)任人及相關(guān)聯(lián)責(zé)任人;
本辦法所稱““以上”包括本數(shù),“以下”不包括本數(shù);
本辦法所稱“安全報(bào)表”是指包括《安全月報(bào)表》在內(nèi)的各類安全生產(chǎn)報(bào)表及通報(bào)文件。
第三十六條
【解釋權(quán)】本辦法由湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司道路客運(yùn)事業(yè)部負(fù)責(zé)解釋。
第三十七條
【施行日期】本辦法自發(fā)布之日起施行 湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司 道路交通安全事故應(yīng)急救援處置預(yù)案
第一章
總
則
第一條
為了規(guī)范道路交通安全事故的報(bào)告報(bào)備、應(yīng)急救援、協(xié)調(diào)處理,落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》和公司《突發(fā)公共事件應(yīng)急處置預(yù)案》、《交通事故報(bào)案、處理、結(jié)案及報(bào)表規(guī)定》,結(jié)合道路客運(yùn)事業(yè)部道路交通安全管理實(shí)際情況,制定本預(yù)案。
第二條
根據(jù)國(guó)家安監(jiān)局對(duì)安全事故等級(jí)的劃分,結(jié)合道路客運(yùn)事業(yè)部道路交通安全事故(以下簡(jiǎn)稱事故)造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故分為以下等級(jí):
(一)特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷,或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
(二)重大事故,是指造成1 0人以上3 0人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
(三)較大事故,是指造成3人以上1 0人以下死亡,或者1 0人以上5 0人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
(四)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者1 0人以下重傷,或者10萬(wàn)元以上1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
(五)輕微事故,是指無(wú)人員死亡或重傷,或者造成l 0萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
第三條
事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整,任何單位和個(gè)人對(duì)事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。
事故報(bào)告處理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則,及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握事故經(jīng)過(guò)、事故原因和事故損失,查明事故性質(zhì),明確事故責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,并對(duì)事故責(zé)任者依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
第四條
湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司道路客運(yùn)事業(yè)部道路交通安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安全事故的報(bào)告報(bào)告、應(yīng)急救援、協(xié)調(diào)處理,適用本預(yù)案。
第二章事故報(bào)告
第五條
交通事故發(fā)生后,事故當(dāng)事人必須在第一時(shí)間向當(dāng)?shù)毓病⒔煌ü芾聿块T報(bào)告事故情況,在保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)進(jìn)行自救與施救,同時(shí)向本單位報(bào)告以及通報(bào)保險(xiǎn)公司。
第六條
事故單位接報(bào)告后應(yīng)即時(shí)將事故情況先口頭報(bào)道路客運(yùn)事業(yè)部安全技術(shù)部,安全技術(shù)部接報(bào)告后須即刻向事業(yè)部安全主管副總經(jīng)理及集團(tuán)公司安全營(yíng)運(yùn)部報(bào)告。情況緊急時(shí),事故現(xiàn)場(chǎng)人員或事故單位可以直接向道路客運(yùn)事業(yè)部安全主管副總經(jīng)理,甚至總經(jīng)理報(bào)告。
第七條
凡發(fā)生事故為一般及以上級(jí)別的,事故發(fā)生后1 6個(gè)小時(shí)內(nèi)由事故單位以電子文檔形式向道路客運(yùn)事業(yè)部安全技術(shù)處填報(bào)《道路運(yùn)輸行業(yè)行車事故快報(bào)》(附件一)。
第八條
事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:
1、事故發(fā)生的車輛、駕駛員基本情況;
2、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況;
3、事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)以及事故原因初步判斷;
4、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;
5、事故發(fā)生后已經(jīng)采取的措施及事故預(yù)控情況;
6、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)。
第九條
事故單位或者事故當(dāng)事人進(jìn)行事故上報(bào)時(shí),每級(jí)上報(bào)的時(shí)間不得超過(guò)半小時(shí),并留好聯(lián)系方式。
第十條
事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自發(fā)生之日起7日內(nèi),事故造成的死亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。
第三章
應(yīng)急救援
第十一條
發(fā)生一般及以上等級(jí)事故,事故單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員應(yīng)當(dāng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng),具體負(fù)責(zé)事故救援和處理工作。具體流程參照《交通事故處理程序圖》(附件二)操作。
第十二條
道路客運(yùn)事業(yè)部接到較大及以上等級(jí)事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)事故處理應(yīng)急預(yù)案,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
第十三條
道路客運(yùn)事業(yè)部成立重、特大安全事故應(yīng)急救援統(tǒng)一行動(dòng)小組:
組長(zhǎng):道路客運(yùn)事業(yè)部總經(jīng)理
副組長(zhǎng):道路客運(yùn)事業(yè)部分管安全副總經(jīng)理
成員:道路客運(yùn)事業(yè)部安技處成員、綜合辦公室負(fù)責(zé)人、人力資源部負(fù)責(zé)人、保險(xiǎn)代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、事故單位負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員、道路客運(yùn)事業(yè)部安全管理團(tuán)隊(duì)成員。
第十四條
應(yīng)急救援統(tǒng)一行動(dòng)小組職責(zé):
1、發(fā)布和解除應(yīng)急救援指令;
2、組織指揮應(yīng)急救援執(zhí)行機(jī)構(gòu)實(shí)施救援行動(dòng);
3、向上級(jí)報(bào)告事故情況,匯報(bào)救援情況;
4、組織事故應(yīng)急救援,總結(jié)應(yīng)急救援經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
第十五條
應(yīng)急救援統(tǒng)一行動(dòng)小組下設(shè)辦公室、現(xiàn)場(chǎng)救援專班、醫(yī)院救治專班、家屬安撫專班、交警調(diào)處專班、后勤服務(wù)專班。
1、辦公室設(shè)在安技部,負(fù)責(zé)承辦應(yīng)急救援統(tǒng)一行動(dòng)小組的具體工作,協(xié)調(diào)各專班的統(tǒng)一行動(dòng)。
2、現(xiàn)場(chǎng)救援專班負(fù)責(zé)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況,收集事故信息材料,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)交警救援。
3、醫(yī)院救治專班負(fù)責(zé)在醫(yī)院協(xié)助醫(yī)生搶救傷員,統(tǒng)計(jì)受傷救治人數(shù)和傷情及傷者基本身份信息(《信息統(tǒng)計(jì)表》見(jiàn)附表三)。
4、家屬安撫專班負(fù)責(zé)接待安撫受害者家屬情緒并安排臨時(shí)生活食宿事宜。
5、交警調(diào)處專班負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公安交警部門處理善后工作及事故原因分析和事故責(zé)任證據(jù)收集工作。
6、后勤服務(wù)專班由事業(yè)部綜合辦公室牽頭負(fù)責(zé),承擔(dān)事故救援人員的組織調(diào)派,政府主管部門的文字報(bào)告,新聞傳播媒體的解釋說(shuō)明及救援工作的生活后勤保障。
第十六條
事故發(fā)生后,事故單位和當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)以及相關(guān)證據(jù),因搶救人員、防止事故擴(kuò)大等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場(chǎng)物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場(chǎng)重要痕跡、物證。
第十七條
事故發(fā)生后公安機(jī)關(guān)根據(jù)事故的情況,依法對(duì)肇事駕駛員采取強(qiáng)制措施的,事故單位要遵照?qǐng)?zhí)行,并且向廣大駕駛員進(jìn)行宣傳教育,明了交通肇事的危害和重大責(zé)任,提高安全意識(shí)。
第四章
處理整改
第十八條
凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的,事故單位必須認(rèn)真分析事故原因,總結(jié)教訓(xùn)。
第十九條
凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的,事故單位務(wù)必及時(shí)開展安全教育,宣講事故原因、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),肇事駕駛員應(yīng)該在安全例會(huì)上現(xiàn)身說(shuō)法,以警示教育他人。
第二十條
凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的,對(duì)肇事者要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司及事業(yè)部相關(guān)管理規(guī)定予以嚴(yán)肅處理,事故單位在安全管理中有失職行為的,按照事業(yè)部《安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》予以問(wèn)責(zé)。
第二十一條
凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的,事故單位務(wù)必在一周內(nèi)向事業(yè)部提出整改報(bào)告,并按照整改要求執(zhí)行落實(shí)。
第二十二條
保險(xiǎn)索賠要認(rèn)真仔細(xì)準(zhǔn)備相關(guān)材料;確實(shí)維護(hù)企業(yè)和經(jīng)營(yíng)者的利益。
第二十三條
事故結(jié)案務(wù)必嚴(yán)格履行審批手續(xù),對(duì)于需要罰款處理的按照集團(tuán)公司《交通事故報(bào)案、處理、結(jié)案及報(bào)表規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位。
第五章
附則
第二十四條
事故應(yīng)急救援處理務(wù)必體現(xiàn)“生命為天、速度優(yōu)先、責(zé)任在肩”的處事方法,嚴(yán)格遵照“四不放過(guò)”的原則,妥善處理安全事故。
第二十五條
凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的,事故處理完畢后,事故單位務(wù)必將事故處理整改材料整理成冊(cè)(事故處理整改檔案封面和目錄見(jiàn)附件四),凡死亡三人以上的事故檔案報(bào)事業(yè)部安技處存檔。
第二十六條
本預(yù)案所稱的“以上”包括本數(shù),所稱的“以下”不包括本數(shù)。
第二十七條
本預(yù)案由湖北春泰聯(lián)盟客運(yùn)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
第二十八條
本預(yù)案自二OO九年九月九日起實(shí)施。
第四篇:安全生產(chǎn)制度
一、員工要樹立“安全第一”的思想,自覺(jué)接受安全教育,學(xué)習(xí)安全知識(shí),保證安全生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)中要嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,避免各類事故發(fā)生,實(shí)現(xiàn)“三天一降”(無(wú)死亡、無(wú)重傷、
無(wú)重大經(jīng)濟(jì)損失)。三、生產(chǎn)崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品,嚴(yán)禁穿著個(gè)人衣服上崗。
四、車間尊職安全員要切實(shí)履行職責(zé),隨時(shí)檢查安全生產(chǎn)制度落實(shí)情況,制止違章操作和冒險(xiǎn)業(yè)。
五、電器和機(jī)械設(shè)備故障應(yīng)由專業(yè)人員排除,非專業(yè)人員嚴(yán)禁自已動(dòng)手處理。
六、廠區(qū)內(nèi)原則上禁止動(dòng)用明火,確需動(dòng)火時(shí)應(yīng)請(qǐng)款領(lǐng)導(dǎo),動(dòng)力火現(xiàn)場(chǎng)要設(shè)專人監(jiān)管,人走火滅。
第五篇:安全生產(chǎn)制度(范本)
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是指對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位各類人員,在安全生產(chǎn)政策法規(guī)、安全文化、安全技術(shù)、管理、技能等方面,有計(jì)劃、有步驟地組織教育培訓(xùn),以全面提高各類從業(yè)人員的安全素質(zhì)。把安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)行為規(guī)范化、制度化即形成安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度。我們根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度的內(nèi)容包括:
一、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和管理人員的安全生產(chǎn)資格培訓(xùn)
《安全生產(chǎn)法》第二十條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。商場(chǎng)主要負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員每年接受的在崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。
二、從業(yè)人員的“三級(jí)”教育培訓(xùn)
即對(duì)新從業(yè)人員必須進(jìn)行崗前教育,并經(jīng)考試合格才允許進(jìn)入工作崗位。在實(shí)行“三級(jí)教育”時(shí),只要符合“三新”條件都必須進(jìn)行教育培訓(xùn)。“三新”的條件是:
1、新入場(chǎng)的從業(yè)人員;
2、新調(diào)動(dòng)工種的從業(yè)人員;
3、采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的情況。對(duì)新入場(chǎng)的從業(yè)人員上崗前要接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí);對(duì)新調(diào)動(dòng)工種的員工的培訓(xùn)不少于4學(xué)時(shí);商場(chǎng)內(nèi)采用新技術(shù)、新材料或使用新設(shè)備,必須了解、掌握其安全技術(shù)特性,并采取有效的安全防護(hù)措施,并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
三、特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)
特種作業(yè)人員是指其作業(yè)的場(chǎng)所、操作的設(shè)備、操作的內(nèi)容具有較大的危險(xiǎn)性,容易發(fā)生傷亡事故,或者容易對(duì)操作者本人,以及對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全造成重大危害的作業(yè)人員稱為特種作業(yè)人員。由于特種作業(yè)的危險(xiǎn)性大,對(duì)從事特種作業(yè)的人員,要進(jìn)行專門的安全技術(shù)和操作知識(shí)的教育和訓(xùn)練,經(jīng)過(guò)國(guó)家有關(guān)部門考核合格后才能上崗作業(yè)。《安全生產(chǎn)法》第二十三條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè),每年要按照相關(guān)規(guī)定到指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行年審。商場(chǎng)的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
四、經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不能一勞永逸,必須經(jīng)常不斷地進(jìn)行。經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)已經(jīng)掌握了的知識(shí)、技能,如果不經(jīng)常使用,可能會(huì)逐漸淡忘;隨著生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步,生產(chǎn)狀況變化,有新的安全知識(shí),技能需要掌握;已經(jīng)建立起來(lái)的對(duì)事故預(yù)防工作的濃厚興趣,隨著時(shí)間的推移會(huì)逐漸淡漠;在生產(chǎn)任務(wù)緊急情勢(shì)下,已經(jīng)樹立起來(lái)的“安全第一”思想可能發(fā)生動(dòng)搖,安全態(tài)度會(huì)發(fā)生變化。因此,必須開展經(jīng)常性的安全教育。
五、出租柜臺(tái),聯(lián)營(yíng)柜臺(tái)從業(yè)人員的安全教育由商場(chǎng)負(fù)責(zé)。
六、臨時(shí)施工維修作業(yè)或組織大型促銷活動(dòng),應(yīng)制訂安全施工(活動(dòng))方案及應(yīng)急預(yù)案,由組織者對(duì)全體參加人員進(jìn)行安全教育,提高安全意識(shí)和預(yù)防突發(fā)事故能力。
七、商場(chǎng)對(duì)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的情況進(jìn)行記錄,并按照規(guī)定期限保存。特種設(shè)備及特種作業(yè)人員危險(xiǎn)作業(yè)安全管理制度
一、單位購(gòu)置使用的特種設(shè)備如:電梯、鍋爐、壓力容器等設(shè)備,必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,由專業(yè)生產(chǎn)單位生產(chǎn),并經(jīng)取得專業(yè)資質(zhì)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)檢測(cè),檢查合格,取得安全使用證或者安全標(biāo)志,方可投入使用。
二、特種設(shè)備的從業(yè)人員必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),并取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
特種設(shè)備的作業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
三、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,接到報(bào)告人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
四、單位對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行登記備案,從業(yè)人員按時(shí)參加特種作業(yè)操作資格證的年審和安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育活動(dòng)。
年審不合格的從業(yè)人員不得上崗,應(yīng)調(diào)離工作崗位。
五、特種作業(yè)人員要服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,確保自身安全。
安全生產(chǎn)檢查制度
1、目的:了解企業(yè)車間內(nèi)勞動(dòng)保護(hù)管理情況,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不安全(設(shè)備、工具、附件等)狀況,不安全的工作環(huán)境,不安全的行為及潛在安全隱患,以利于采取措施及時(shí)糾正,改善勞動(dòng)條件,防止安全事故的發(fā)生。為大家創(chuàng)造安全的工作環(huán)境。
2、檢查的原則:認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“抓生產(chǎn)必須抓安全”的原則,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患,防止事故的發(fā)生。各級(jí)各項(xiàng)的安全檢查遵循“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”的原則組織進(jìn)行。
3、適用范圍
本制度規(guī)定了適用于本公司安全檢查的具體辦法。
4、安全檢查的形式:日常性檢查;特種設(shè)備、綜合性檢查。
5、檢查的的基本內(nèi)容。
5.1生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的不安全行為; 5.2生產(chǎn)設(shè)備、裝臵、設(shè)施的不安全狀況; 5.3特種設(shè)備;
5.4作業(yè)環(huán)境中不利于安全的各種因素;
5.5安全管理制度的執(zhí)行情況和事故隱患的整改落實(shí)情況; 5.6其他需要檢查的項(xiàng)目和內(nèi)容;
6、檢查的的方法及責(zé)任分工
6.1日常性檢查由車間主任和班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本車間所操作的機(jī)器安全防護(hù)設(shè)施,員工在操作機(jī)器時(shí)的違規(guī)操作及在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的不安全行為,設(shè)備存在的隱患等。6.2特種設(shè)備、危險(xiǎn)源專項(xiàng)檢查由安委會(huì)牽頭,按照檢查表項(xiàng)目進(jìn)行檢查,查找安全隱患。
6.3綜合性檢查由公司主管安全的副總負(fù)責(zé)、組織安委會(huì)、生產(chǎn)部等有關(guān)部門的參加。對(duì)整個(gè)生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行安全大檢查,并針對(duì)檢查結(jié)果提出整改建議。
7、安全檢查的基本要求
7.1安全檢查要深入細(xì)致,每次檢查有明確目的和要求,檢查結(jié)果有記錄。
7.2對(duì)于檢查出的問(wèn)題分三類予以處理:能立即解決的,現(xiàn)場(chǎng)解決;暫時(shí)解決不了的,要作出整改計(jì)劃限期解決;本部門無(wú)能力解決的,及時(shí)向公司和上級(jí)主管部門報(bào)告。
7.3對(duì)于檢查提出的整改意見(jiàn),要在預(yù)定的期限內(nèi)進(jìn)行跟蹤復(fù)查,并記入檢查記錄。
7.4檢查要認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,防止事故發(fā)生,對(duì)于不認(rèn)真檢查,重大隱患未能發(fā)現(xiàn),甚至造成事故的,從重處罰,直到追究刑事責(zé)任。
勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度
為加強(qiáng)本企業(yè)職工勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理工作,合理發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品,保證職工在工作中的安全與身體健康,使勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)職工勞動(dòng)保護(hù)的政策規(guī)定,本著安全、經(jīng)濟(jì)、實(shí)用、合理發(fā)放的原則,結(jié)合我單位工作的具體情況制度本規(guī)定。
一、本規(guī)定所稱勞動(dòng)防護(hù)用品,是指由用人單位為從業(yè)人員配備的,使其在勞動(dòng)過(guò)程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個(gè)人防護(hù)裝備。
二、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放的原則
1、勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放、使用、管理,必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,使發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)用品確實(shí)起到保護(hù)勞動(dòng)者安全、健康的作用。
2、勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放,必須依據(jù)工作性質(zhì)和勞動(dòng)條件,對(duì)不同工種、不同勞動(dòng)條件,發(fā)給不同的勞動(dòng)保護(hù)用品。勞動(dòng)保護(hù)用品是為勞動(dòng)提供保護(hù)的必要物質(zhì)條件,職工上崗作業(yè)必須按規(guī)定使用,勞動(dòng)保護(hù)用品不得移作他用或領(lǐng)而不用。
3、勞動(dòng)保護(hù)用品不是生活福利待遇,應(yīng)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以實(shí)物形式發(fā)放給職工,不得以幣代物發(fā)放,更不得以發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品的名義發(fā)放其它物資。
二、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放范圍和標(biāo)準(zhǔn)
1、職工按其所從事的崗位(工種)領(lǐng)取勞動(dòng)保護(hù)用品,職工崗位(工種)變動(dòng)后勞動(dòng)保護(hù)用品按新崗位(工種)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
2、因特殊情況需提高勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),由職工所在部組提出申請(qǐng),經(jīng)辦公室審核報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后可按提高后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
3、根據(jù)我商場(chǎng)從業(yè)人員不同工種的工作環(huán)境定期發(fā)放不同的勞動(dòng)保護(hù)用品,特制定以下發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):
(1)營(yíng)業(yè)員一般發(fā)放工作服、工作帽以及口罩、手套(銷售食品)等。(2)電工應(yīng)發(fā)放絕緣靴,絕緣手套等。
(3)電焊工發(fā)放工作服、工作帽、口罩、手套、護(hù)腿和鞋蓋等防護(hù)用品。
(4)露天作業(yè)人員應(yīng)發(fā)放防曬、防雨和御寒用品。
三、安排用于配備勞動(dòng)防護(hù)用品的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
四、為從業(yè)人員配備的勞動(dòng)保護(hù)用品必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得超過(guò)使用期限。
五、不得采購(gòu)和使用無(wú)安全標(biāo)志的特種勞動(dòng)防護(hù)用品;購(gòu)買的特種勞動(dòng)防護(hù)用品須經(jīng)本單位的管理人員檢查驗(yàn)收
六、在工作中督促、教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
七、從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品;未按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的,不得上崗作業(yè)。
八、單位要教育作業(yè)人員正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)于從事有危險(xiǎn)性的工作(如電工等)應(yīng)會(huì)緊急救護(hù)法。
安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度
一、為做好安全生產(chǎn)管理工作,預(yù)防自然災(zāi)害和突發(fā)事故的發(fā)生,確保我商場(chǎng)的人身和公共財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《北京市商市場(chǎng)消防安全規(guī)定》、《北京市安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究規(guī)定》和《縣商務(wù)局安全生產(chǎn)責(zé)任書》的要求。為獎(jiǎng)懲先進(jìn)鞭策后進(jìn),特制定延慶人民 商場(chǎng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法。
1、各樓層主任為樓層的第一責(zé)任人,責(zé)任人應(yīng)遵守《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等有關(guān)法律及規(guī)定,履行安全生產(chǎn)責(zé)任,切實(shí)采取有效措施,預(yù)防各類危及人身財(cái)產(chǎn)安全的災(zāi)害和事故發(fā)生。
2、責(zé)任人有教育本部門員工樹立安全生產(chǎn)意識(shí)的義務(wù),每季度至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)會(huì)議,一次安全生產(chǎn)大檢查,主要領(lǐng)導(dǎo)必須參加,會(huì)議和檢查要有記錄,及時(shí)上報(bào)檢查信息,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)落實(shí)解決。
3、貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,樹立安全重于泰山的信念,定期對(duì)本部組涉及安全生產(chǎn)的環(huán)節(jié)、部位、設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查,加強(qiáng)安全性能保養(yǎng)維護(hù),對(duì)不安全因素及早排除,防患于未然。
4、貫徹《中華人民共和國(guó)消防法》消防器材和消防設(shè)施不得損壞、挪用、不得埋壓、遮擋消防栓,不得改變消防水源,不得擠占消防通道。
5、商場(chǎng)須落實(shí)司機(jī)例會(huì)制度,加大道路安全宣傳,認(rèn)真學(xué)習(xí)新交通安全法,提高司機(jī)和職工的安全意識(shí),防止發(fā)生意外事故。
6、落實(shí)《食品衛(wèi)生法》和《職業(yè)病防治法》杜絕食物中毒和職業(yè)病發(fā)生。
7、對(duì)各種電梯用電設(shè)備的管理,要責(zé)成專人持證上崗,建立監(jiān)督檢查管理制度,簽訂電梯工崗位責(zé)任書,防止責(zé)任事故的發(fā)生。
8、做好防洪、防風(fēng)、危房檢查、防煤氣中毒工作,教育職工提高自保意識(shí),防止此類事故的發(fā)生。
9、對(duì)危害公共安全的行為和事端有權(quán)力和義務(wù)勸阻,制止發(fā)生危及公共安全事故,要在最短時(shí)間內(nèi)向有關(guān)上級(jí)主管部門報(bào)告
10、各樓層員工要熟悉本單位突發(fā)事故的應(yīng)急預(yù)案,有計(jì)劃、有目的 地進(jìn)行宣傳和模擬演練,提高群體防范意識(shí),掌握一旦遇到災(zāi)害事故疏散、逃生、自救、施救的方法。
二、根據(jù)以上安全條款要求,在一個(gè)內(nèi)無(wú)任何責(zé)任事故,規(guī)定制度健全、安全管理有檢查有記錄,全年無(wú)事故者,經(jīng)本商場(chǎng)和公司及縣有關(guān)部門評(píng)選為先進(jìn)集體,先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì)。
出席縣級(jí)先進(jìn)集體獎(jiǎng)勵(lì)1000元,先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)200元。出席公司級(jí)先進(jìn)集體獎(jiǎng)勵(lì)500元,先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)100元。
三、對(duì)安全工作不重視,安全制度不健全,違章指揮,違章操作使用不合格產(chǎn)品和設(shè)備,并有各類安全事故隱患而排除不力,不及時(shí)的,商場(chǎng)對(duì)責(zé)任人給予警告,當(dāng)事者處以500元以上1000元以下罰款。構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
生產(chǎn)安全事故報(bào)告和處理制度
1、樓層發(fā)生各類事故后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)迅速啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案,采取有效措施組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并按著國(guó)家有關(guān)規(guī)定立即如實(shí)報(bào)告縣安全生產(chǎn)管理局,不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào),不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng),毀滅有關(guān)證據(jù)。任何部組和個(gè)人都應(yīng)支持、配合事故搶救,并提供一切便利條件。
2、發(fā)生生產(chǎn)安全事故造成人員傷害,需要搶救的,發(fā)生事故部組應(yīng)當(dāng)及時(shí)將受傷人員送往醫(yī)院。保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品時(shí),應(yīng)作出標(biāo)記和書面記錄,妥善保管好有關(guān)證物。
3、事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)按照實(shí)事求是,尊重科學(xué)的原則,及時(shí)、準(zhǔn)確查清事故原因,查明事故性質(zhì)和責(zé)任,工會(huì)應(yīng)派人參加事故的調(diào)查處理,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,并對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見(jiàn),事故調(diào)查和處理按國(guó)家和市里有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、發(fā)生安全事故,經(jīng)調(diào)查確定為責(zé)任事故的,除了應(yīng)當(dāng)查明事故部組的責(zé)任并依法予以追究外,對(duì)有失職、瀆職行為的,依照“安全生產(chǎn)法”第77條的規(guī)定追究法律責(zé)任。
5、任何部組和個(gè)人不得阻撓和干涉對(duì)事故的依法調(diào)查處理。
安全生產(chǎn)例會(huì)制度
為堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。提高經(jīng)濟(jì)效益,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,做到警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的思想,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。
一、商場(chǎng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每月一次安全生產(chǎn)例會(huì),一般在每月的6日進(jìn)行,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集。遇有特殊情況應(yīng)及時(shí)開會(huì)研究處理。
二、會(huì)議的內(nèi)容:
(1)總結(jié)上月安全工作,布置下月安全生產(chǎn)任務(wù);
(2)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全管理的文件、會(huì)議精神;
(3)通報(bào)安全生產(chǎn)形勢(shì)及事故案例;
(4)研究和解決安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題;
三、安全例會(huì)必須專備會(huì)議記錄簿,認(rèn)真記錄會(huì)議時(shí)間,參加人員及會(huì)議內(nèi)容。要求規(guī)范、齊全、清楚,必要時(shí)將會(huì)議情況書面小結(jié)向有關(guān)部門匯報(bào)。
安全事故隱患排查制度
為進(jìn)一步促進(jìn)和強(qiáng)化對(duì)各類安全生產(chǎn)事故隱患(以下簡(jiǎn)稱事故隱患)的排查和整改,徹底消除事故隱患,有效防止和減少各類事故發(fā)生,特制度事故隱患排查制度如下:
一、事故隱患的分類
1、事故隱患按照其可能造成的事故性質(zhì)和危害程度,共分三類:
一般性事故隱患:指在一定條件下,有可能導(dǎo)致一般性安全生產(chǎn)事故的隱患。如:亂拉亂接電線、通道寬度不符合規(guī)定要求、顧客吸煙、存放易燃易爆物品、應(yīng)急照明設(shè)備出現(xiàn)故障、疏散標(biāo)志不齊全、值班人員脫崗等。
重大事故隱患:指隨時(shí)可能導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的隱患。如:使用電爐子、熱的快、明火作業(yè)等。
特別重大事故隱患:指隨時(shí)能夠造成重特大安全生產(chǎn)事故,而且事故征兆比較明顯。火災(zāi)報(bào)警設(shè)備損壞、使用不合格的電器設(shè)備、使用有故障的車輛或電梯設(shè)備等。
二、事故隱患的處理方式
1、一般性事故隱患:應(yīng)要求各經(jīng)營(yíng)部組、維修部和安全員隨時(shí)檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)并排除。
2、重大事故隱患:應(yīng)要求有關(guān)部組職工立即停止使用危險(xiǎn)電器。
3、特別重大事故隱患:應(yīng)立即停止使用存在故障的報(bào)警器、車輛、電梯等設(shè)備,并及時(shí)修理,經(jīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組檢查驗(yàn)收合格后方可使用。
三、事故隱患的排查整改和上報(bào)
按照商場(chǎng)安全工作職責(zé)分工和《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局安全生產(chǎn)工作管理職責(zé)》各科室、部組對(duì)分管部位實(shí)行排查整改和上報(bào)責(zé)任制。
1、商場(chǎng)對(duì)部組和個(gè)人通過(guò)各種途徑上報(bào)的事故隱患,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行查實(shí),并認(rèn)真進(jìn)行徹底整改。
2、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要在各自職責(zé)范圍內(nèi),定期組織安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類事故隱患,尤其要加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的排查和監(jiān)管。
3、對(duì)重大隱患或一時(shí)難以解決的隱患,要及時(shí)采取必要的臨時(shí)安全措施,并立即上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),由主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決;主管領(lǐng)導(dǎo)不能解決的重大事故隱患,應(yīng)隨時(shí)上報(bào)公司。
4、要建立健全事故隱患,將檢查中發(fā)現(xiàn)、職工上報(bào)的各類事故隱患的具體情況、采取的措施、監(jiān)管責(zé)任人、整改結(jié)果、復(fù)查時(shí)間等一一進(jìn)行詳細(xì)記錄。
5、辦公室對(duì)事故隱患進(jìn)行定期匯總向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并對(duì)事故隱患整改情況進(jìn)行督查。
對(duì)事故隱患未按照職責(zé)進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)管或未按規(guī)定上報(bào)的各類隱患或造成事故,按《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局管理工作職責(zé)》及有關(guān)法規(guī)嚴(yán)肅處理。