第一篇：建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試公告
給人改變未來(lái)的力量
建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試公告
2016年建設(shè)銀行湖南分行校園招聘考試考試公告暫時(shí)還沒有發(fā)布，大家可以參考2015中國(guó)建設(shè)銀行校園招聘公告信息，考試信息會(huì)第一時(shí)間更新，敬請(qǐng)期待！
中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司是一家在香港和內(nèi)地上市的大型國(guó)有控股商業(yè)銀行，在中國(guó)內(nèi)地設(shè)有14700家分支機(jī)構(gòu)、在境外設(shè)有20家分行及子行，擁有員工近38萬(wàn)人。秉持“國(guó)內(nèi)最佳、國(guó)際一流”的戰(zhàn)略愿景，圍繞“綜合化、多功能、集約化 ”的發(fā)展目標(biāo)，中國(guó)建設(shè)銀行植根本土，面向全球，以強(qiáng)烈的使命感和敢為人先、追求卓越的進(jìn)取精神，致力于成為中國(guó)金融現(xiàn)代化建設(shè)的先行者。
為滿足全行綜合化經(jīng)營(yíng)對(duì)高素質(zhì)人員的需求，中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心、境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)現(xiàn)面向境內(nèi)外高等院校畢業(yè)生招聘新員工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位(一)總行直屬中心
中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心主要承擔(dān)全行信息系統(tǒng)研發(fā)與運(yùn)維、產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)運(yùn)支持、客戶服務(wù)以及專業(yè)業(yè)務(wù)集中處理等職能。現(xiàn)已在全國(guó)12個(gè)大中型城市設(shè)立25家直屬中心。本次招聘崗位為：
1.通用類崗位：主要包括信息技術(shù)、國(guó)際結(jié)算、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)管理等崗位。2.客服類崗位：定向于客戶服務(wù)崗位，主要從事95533電話客服、信用卡電話客服、網(wǎng)銀在線客服等工作。
*具體招聘機(jī)構(gòu)、崗位及專業(yè)需求詳見附件1。(二)境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)
中國(guó)建設(shè)銀行在境內(nèi)擁有37家一級(jí)分行，主要承擔(dān)客戶營(yíng)銷及服務(wù)、資源配置、風(fēng)險(xiǎn)管理、支持保障等職能。本次招聘為銀行業(yè)務(wù)相關(guān)崗位，主要包括：
1.客戶服務(wù)類崗位：從事柜面服務(wù)等工作。
2.綜合營(yíng)銷類崗位：從事市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。3.業(yè)務(wù)支持類崗位：從事產(chǎn)品研發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控、運(yùn)營(yíng)維護(hù)等工作。4.工程造價(jià)類崗位：從事工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)工作。
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根據(jù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，著眼于員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，以上所有崗位錄用人員均須在我行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作一年以上。
5.小語(yǔ)種專項(xiàng)人才：從事海外機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作，具體要求見附件2。(三)培訓(xùn)中心
中國(guó)建設(shè)銀行在哈爾濱和常州分別設(shè)有培訓(xùn)中心，主要承擔(dān)培訓(xùn)建設(shè)銀行中高級(jí)管理人才和業(yè)務(wù)骨干的職能，是全行員工專業(yè)培訓(xùn)基地。本次招聘崗位為：綜合類崗位，主要從事教學(xué)、研究、培訓(xùn)等工作。
二、基本條件
本次招聘對(duì)象為境內(nèi)外高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，基本條件如下：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。(二)誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,品行端正。
(三)應(yīng)聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系。
(四)專業(yè)門類要求：以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、法學(xué)等門類相關(guān)專業(yè)為主，重點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)、財(cái)政、金融、會(huì)計(jì)、貿(mào)易、保險(xiǎn)、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、工商管理、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè)。
(五)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(2010年修訂)的相關(guān)規(guī)定;具備健康良好的心理素質(zhì)。
(六)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。*各崗位具體招聘條件、工作地點(diǎn)等，詳見各機(jī)構(gòu)招聘公告。
三、招聘程序
包括報(bào)名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
(一)報(bào)名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者登陸我行網(wǎng)站(www.tmdps.cn)并按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。每位應(yīng)聘者最多可填報(bào)兩個(gè)應(yīng)聘志愿。報(bào)名截止到2014年11月16日24時(shí)(北京時(shí)間)。
(二)初選。我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初選，并確定參加考試人員名單。(三)考試。初選通過人員將參加我行組織的統(tǒng)一考試。考試預(yù)計(jì)于2014年12月7日舉行，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
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本次考試成績(jī)?cè)?015年度內(nèi)應(yīng)聘我行境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)崗位有效。
(四)面試和體檢。我行將在2014年12月至2015年2月組織考試通過人員面試和體檢。
(五)錄用。我行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者，并與之簽訂勞動(dòng)合同。
四、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名前，應(yīng)聘者需首先瀏覽《校園招聘常見問題解答》和《應(yīng)聘向?qū)А罚粤私庹衅傅挠嘘P(guān)說明和要求。
(二)應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
(三)考試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過本網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注。
(四)在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
五、特別提示
本網(wǎng)站是我行發(fā)布校園招聘公告、通知及相關(guān)信息的唯一途徑，其他途徑均未獲得我行授權(quán)或許可。我行組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借銀行業(yè)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我行考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司 二○一四年十月十六日 點(diǎn)擊下載>>> 1.中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心招聘機(jī)構(gòu)及崗位列表.pdf 2.中國(guó)建設(shè)銀行“小語(yǔ)種培養(yǎng)計(jì)劃”專項(xiàng)招聘說明.pdf
如果你想更進(jìn)一步考試信息，請(qǐng)關(guān)注：湖南銀行招聘考試網(wǎng)(http://hn.jinrongren.net/yh/?Wt.mc_id=bk12390)，里面有更多的、最新的湖南銀行招聘考試信息及備考資料。
以下是湖南金融人考試網(wǎng)為大家準(zhǔn)備的備考資料，希望能幫助大家，祝大家考試成功！
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湖南銀行招聘考試：筆試技巧行測(cè)部分(一)之假言命題
近年來(lái)，隨著就業(yè)壓力持續(xù)增加，銀行工作，尤其五大國(guó)有銀行的招考更是猶如千軍萬(wàn)馬過獨(dú)木橋般之激烈，諸位考生要想能夠順利搶灘登陸，那就就需要及時(shí)掌握招考動(dòng)態(tài)，并積極備考。
五大國(guó)有銀行的行測(cè)考試，時(shí)間為1小時(shí)，題量在70道左右。無(wú)論是時(shí)間還是題量都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了其他類型的題目，要想能夠快速準(zhǔn)確的完成題目，那么就必須掌握一些做題技巧和方法。假言命題是行測(cè)考試中必考的一類題型，而且是考生常犯錯(cuò)誤的一類題目。考察假言命題題目的規(guī)律性較強(qiáng)，若能夠掌握相關(guān)的做題技巧，是可以將這類題目的正確率維持在100%的。
Eg1：某一城市有兩大支柱產(chǎn)業(yè)——傳統(tǒng)手工業(yè)和旅游業(yè)。發(fā)展傳統(tǒng)手工業(yè)將不可避免地導(dǎo)致污染，從而破壞生態(tài)環(huán)境。但良好的生態(tài)環(huán)境又是發(fā)展旅游業(yè)的必要條件。【2013建行3題】
以下哪項(xiàng)能作為結(jié)論從上述斷定中推出？ A.應(yīng)該用其它產(chǎn)業(yè)代替?zhèn)鹘y(tǒng)手工業(yè)和旅游業(yè) B.這城市無(wú)法同時(shí)發(fā)展傳統(tǒng)手工業(yè)和旅游業(yè) C.如果生態(tài)環(huán)境破壞了，傳統(tǒng)手工業(yè)就不能發(fā)展 D.市政府應(yīng)大力加強(qiáng)對(duì)生態(tài)環(huán)境的保護(hù)
中公金融人專家解析：這道題目是行測(cè)考試中最常見的一種假言命題的考察形式。主要考察的是假言命題的形式及假言命題的推理規(guī)則。假言命題的形式可歸結(jié)為“充分條件→必要條件”，由此可知，“發(fā)展傳統(tǒng)手工業(yè)將不可避免的導(dǎo)致污染，從而破壞生態(tài)環(huán)境”可簡(jiǎn)寫成“發(fā)展傳統(tǒng)手工業(yè)→破壞生態(tài)環(huán)境”的形式；而“良好的生態(tài)環(huán)境又是發(fā)展旅游業(yè)的必要條件”可簡(jiǎn)寫為“發(fā)展旅游業(yè)→有良好的生態(tài)環(huán)境”。根據(jù)假言命題的推理規(guī)則，我們可以將兩個(gè)推出形式寫在一起，即“發(fā)展傳統(tǒng)手工業(yè)→破壞生態(tài)環(huán)境→不能發(fā)展旅游業(yè)”。
故這道題目的答案為B。
這道題目是一道相對(duì)簡(jiǎn)單的題目，如果能夠正確的掌握假言命題的形式及假言命題的推理規(guī)則，就可以快速的確定正確答案。一般來(lái)說，五大國(guó)有銀行考試的題目難度要小于公務(wù)員考試，大家只要付出努力，認(rèn)真準(zhǔn)備，一定可以取得較好的成績(jī)。下面我們來(lái)看一道較難的題目。
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例2：在恐龍滅絕6500萬(wàn)年后的今天，地球正面臨著又一次物種大規(guī)模滅絕的危機(jī)。截止上個(gè)世紀(jì)末，全球大約有20%的物種滅絕。現(xiàn)在，大熊貓、西伯利亞虎、北美玳瑁、巴西紅木等許多珍稀物種面臨著滅絕的危險(xiǎn)。有三位學(xué)者對(duì)此作了預(yù)測(cè)。
學(xué)者一：如果大熊貓滅絕，則西伯利亞虎也將滅絕； 學(xué)者二：如果北美玳瑁滅絕，則巴西紅木不會(huì)滅絕； 學(xué)者三：或者北美玳瑁滅絕，或者西伯利亞虎不會(huì)滅絕。如果三位學(xué)者的預(yù)測(cè)都為真，則以下哪項(xiàng)一定為假？ 大熊貓和北美玳瑁都將滅絕。
B.巴西紅木將滅絕，西伯利亞虎不會(huì)滅絕。C.大熊貓和巴西紅木都將滅絕。D.大熊貓將滅絕，巴西紅木不會(huì)滅絕。
中公金融人專家解析：這道題目除了考察假言命題的推理規(guī)則以外，還加入了新的知識(shí)點(diǎn)，即假言命題的矛盾和等價(jià)關(guān)系。假言命題的形式為“A→B”，則假言命題的矛盾為“A且非B”，假言命題的等價(jià)關(guān)系是“非A或B”。
我們將上述題目中三位學(xué)者的話進(jìn)行整理可得： 學(xué)者一：大熊貓滅絕→西伯利亞虎滅絕； 學(xué)者二：北美玳瑁滅絕→巴西紅木滅絕； 學(xué)者三：西伯利亞虎滅絕→北美玳瑁滅絕。
將三位學(xué)者的話進(jìn)行整理可得：大熊貓滅絕→西伯利亞虎滅絕→北美玳瑁滅絕→巴西紅木不滅絕。題干問的是選項(xiàng)中哪一項(xiàng)必定為假，C項(xiàng)中，我們可知若大熊貓滅絕，那么巴西紅木一定不會(huì)滅絕，故C項(xiàng)說大熊貓和巴西紅木都將滅絕必然是不能發(fā)生的，故C項(xiàng)一定錯(cuò)誤。
這道題目的難度是屬于較高的，若是沒有掌握相關(guān)的知識(shí)與技巧，需要大量的時(shí)間進(jìn)行假設(shè)來(lái)進(jìn)行解題，這樣做不僅解題難度較大，而且易出現(xiàn)錯(cuò)誤，由此可以看出假言命題解題方法及技巧的重要性。
假言命題的應(yīng)用范圍比較廣，經(jīng)常還會(huì)與選言命題或聯(lián)言命題綜合起來(lái)考察，我們?cè)倏匆坏览}。
例3：在學(xué)生會(huì)主席的競(jìng)選中，五個(gè)人是否參加競(jìng)選有如下規(guī)律：
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（1）若甲參加競(jìng)選，則乙也要參加競(jìng)選；（2）只有甲不參加競(jìng)選，丙才不參加競(jìng)選；
（3）要么丙不參加競(jìng)選，要么乙和戊中有人不參加競(jìng)選；（4）除非丙不參加競(jìng)選，否則丁參加競(jìng)選。
若乙不參加競(jìng)選，則以下哪項(xiàng)合乎上述規(guī)律？【2013建行春季招聘41題】 A.甲、丙、丁同時(shí)參加競(jìng)選
B.丙不參加競(jìng)選，丁、戊同時(shí)參加競(jìng)選 C.甲不參加競(jìng)選，丙、丁都參加競(jìng)選 D.甲、丁都參加競(jìng)選，戊不參加競(jìng)選
中公金融人專家解析：這同樣是一道假言命題的題目，這道題目綜合了假言命題的推理規(guī)則和不兼容選言命題的一部分知識(shí)。我們還是要先將假言命題的形式整理出來(lái)，即：
甲參加→乙參加； 丙不參加→甲不參加；
要么丙不參加，要么乙或戊不參加 丙參加→丁參加。
現(xiàn)在根據(jù)題干條件“乙不參加競(jìng)選”，根據(jù)假言命題推理規(guī)則，“乙不參加→甲不參加”，可知，甲沒有參加競(jìng)選；在根據(jù)條件（3）不兼容選言命題：一個(gè)肢命題為真，則另一個(gè)肢命題必然為假，我們已知乙不參加，可知“乙或戊不參加”這個(gè)肢命題必然為真，故“丙不參加”這個(gè)肢命題必然為假，即“丙參加競(jìng)選”；在根據(jù)條件（4）丙參加競(jìng)選可知丁也參加競(jìng)選。綜上我們可知：甲和乙不參加競(jìng)選，丙和丁參加競(jìng)選。故答案應(yīng)為C。
這道題目綜合了假言命題與選言命題的知識(shí)，綜合類題目一般是最大的，但是只要諸位考生按照解題方法與技巧按步進(jìn)行，就可以正確的將題目解出。
行測(cè)考試分分必爭(zhēng)，掌握一種題目的解題方法及技巧可以讓你走在前列。假言命題作為各類行測(cè)考試中的必考題型，其解題方法與技巧是考生必須要掌握的，這里對(duì)方法及技巧進(jìn)行了簡(jiǎn)單的講解，諸位考生若想進(jìn)一步的學(xué)習(xí)，可以關(guān)注中公·金融人的網(wǎng)站與微博，我們會(huì)在這里及時(shí)的更新各種招考信息，并組織各種YY講座等活動(dòng)，來(lái)幫助大家一起提升。預(yù)祝各位考生“馬上成功”。
第二篇：建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試職位表
給人改變未來(lái)的力量
建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試職位表
2016年建設(shè)銀行湖南分行校園招聘考試考試公告暫時(shí)還沒有發(fā)布，大家可以參考2015中國(guó)建設(shè)銀行校園招聘職位信息，考試信息會(huì)第一時(shí)間更新，敬請(qǐng)期待！
為滿足全行綜合化經(jīng)營(yíng)對(duì)高素質(zhì)人員的需求，中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心、境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)現(xiàn)面向境內(nèi)外高等院校畢業(yè)生招聘新員工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位(一)總行直屬中心
中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心主要承擔(dān)全行信息系統(tǒng)研發(fā)與運(yùn)維、產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)運(yùn)支持、客戶服務(wù)以及專業(yè)業(yè)務(wù)集中處理等職能。現(xiàn)已在全國(guó)12個(gè)大中型城市設(shè)立25家直屬中心。本次招聘崗位為：
1.通用類崗位：主要包括信息技術(shù)、國(guó)際結(jié)算、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)管理等崗位。2.客服類崗位：定向于客戶服務(wù)崗位，主要從事95533電話客服、信用卡電話客服、網(wǎng)銀在線客服等工作。
*具體招聘機(jī)構(gòu)、崗位及專業(yè)需求詳見附件1。(二)境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)
中國(guó)建設(shè)銀行在境內(nèi)擁有37家一級(jí)分行，主要承擔(dān)客戶營(yíng)銷及服務(wù)、資源配置、風(fēng)險(xiǎn)管理、支持保障等職能。本次招聘為銀行業(yè)務(wù)相關(guān)崗位，主要包括：
1.客戶服務(wù)類崗位：從事柜面服務(wù)等工作。
2.綜合營(yíng)銷類崗位：從事市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。3.業(yè)務(wù)支持類崗位：從事產(chǎn)品研發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控、運(yùn)營(yíng)維護(hù)等工作。4.工程造價(jià)類崗位：從事工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)工作。
根據(jù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，著眼于員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，以上所有崗位錄用人員均須在我行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作一年以上。
5.小語(yǔ)種專項(xiàng)人才：從事海外機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作，具體要求見附件2。(三)培訓(xùn)中心
中國(guó)建設(shè)銀行在哈爾濱和常州分別設(shè)有培訓(xùn)中心，主要承擔(dān)培訓(xùn)建設(shè)銀行中高級(jí)管理人才和業(yè)務(wù)骨干的職能，是全行員工專業(yè)培訓(xùn)基地。本次招聘崗位為：
給人改變未來(lái)的力量
綜合類崗位，主要從事教學(xué)、研究、培訓(xùn)等工作。
點(diǎn)擊下載>>> 1.中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心招聘機(jī)構(gòu)及崗位列表.pdf 2.中國(guó)建設(shè)銀行“小語(yǔ)種培養(yǎng)計(jì)劃”專項(xiàng)招聘說明.pdf
如果你想更進(jìn)一步考試信息，請(qǐng)關(guān)注：湖南銀行招聘考試網(wǎng)(http://hn.jinrongren.net/yh/?Wt.mc_id=bk12390)，里面有更多的、最新的湖南銀行招聘考試信息及備考資料。
以下是湖南金融人考試網(wǎng)為大家準(zhǔn)備的備考資料，希望能幫助大家，祝大家考試成功！
湖南銀行招聘考試：筆試技巧行測(cè)部分(四)之?dāng)?shù)量關(guān)系
銀行考試行測(cè)之?dāng)?shù)量關(guān)系
近年來(lái)，我國(guó)商業(yè)銀行招聘人數(shù)在逐年增加，對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說，陸續(xù)開展的各大銀行的招考也被視為一個(gè)又一個(gè)重要的就業(yè)契機(jī)。中公金融人依托中公教育豐富資源，依據(jù)各大行考試真題，深入研究考情，針對(duì)性研發(fā)課程，始終致力于打造國(guó)內(nèi)最具影響力的金融類考試考前培訓(xùn)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。縱觀2013年各大銀行的筆試試卷，中公金融人發(fā)現(xiàn)行測(cè)考試在眾多的銀行考試中都會(huì)被涉及，考查形式以單選題為主，相比于其他專業(yè)知識(shí)的題目，行測(cè)考查形式趨于穩(wěn)定。在行測(cè)五個(gè)方向中，數(shù)量關(guān)系一直是考生們的軟肋，對(duì)此，筆者就數(shù)量關(guān)系中比較常見的考點(diǎn)進(jìn)行講解，希望對(duì)考生們有所幫助。
例1.-2，-4，0，256，()【2013農(nóng)行分行】 A.3125 B.169 C.6250 D.32 中公金融人專家解析：數(shù)字推理這類題型主要考查數(shù)字本身以及數(shù)字之間的分析、推理能力，即每道題給出一個(gè)數(shù)列，但其中缺少一項(xiàng)或兩項(xiàng)，要求考生仔細(xì)觀察這個(gè)數(shù)列各數(shù)字之間的關(guān)系，找出其中的排列規(guī)律，進(jìn)而在選項(xiàng)中選出最合理的一個(gè)來(lái)填補(bǔ)空缺項(xiàng)，并使之符合原數(shù)列的排列規(guī)律。解這類題目時(shí)，首先觀察到這幾個(gè)數(shù)字都是有理數(shù)，進(jìn)而發(fā)現(xiàn)數(shù)列變化幅度很大，特別是從0到256，遞增非常明顯，一般認(rèn)為是多次方數(shù)列。在平時(shí)練習(xí)過程中，需要考生們熟記多次方數(shù)，比如256，可以看成，也可以看成，還可以看成是，在這道題目中，256是第四項(xiàng)，與4有最多聯(lián)系的就是，而前三項(xiàng)依次為-
2、-
4、0，給人改變未來(lái)的力量
于是可以猜想它們分別與、0×
、有聯(lián)系，即(-2)×、(-1)×、，那么256也可以寫成1×，可以看出規(guī)律：第一個(gè)乘數(shù)是-
2、-1、0、1，構(gòu)成公差為1的等差數(shù)列，第二個(gè)乘數(shù)的底數(shù)和指數(shù)相同，為自然數(shù)列，所以空缺的一項(xiàng)應(yīng)該為2×
例2.有兩個(gè)容積相同的瓶子，甲瓶中油與水的體積比例為2∶3，乙瓶中油與水的體積比例為3∶5，將兩瓶中的油與水混合后，油與水的比例為()。【2013工行】
A.7∶6 B.31∶49 C.31∶50 D.5∶8 中公金融人專家解析：這類題型是最常見的數(shù)學(xué)運(yùn)算，主要測(cè)查考生們理解、把握事物間量化關(guān)系和解決數(shù)量關(guān)系問題的能力，每道題給出一段文字，利用基本的數(shù)學(xué)知識(shí)和生活常識(shí)，快速、準(zhǔn)確的計(jì)算出結(jié)果。這道題中出現(xiàn)比例，通常看做份數(shù)，也就是甲瓶中油占2份，水占3份，油和水共5份，同樣地，乙瓶中油占3份，水占5份，油和水共8份。將兩瓶中的油與水混合，我們都知道，油與水不互溶，混合后油和水的量分別相加就可以了，并且這兩個(gè)瓶子的容積相同，即甲、乙兩瓶總的份數(shù)是相同的，可以假設(shè)瓶子的容積是5和8的最小公倍數(shù)，都為40，所以甲瓶中的油為16，水為24;乙瓶中的油為15，水為25，則混合后油為16+15=31，水為24+25=49;油與水的比例為31∶49，選B。
例3.A、B、C、D、E五支籃球隊(duì)相互進(jìn)行單循環(huán)賽，現(xiàn)已知A隊(duì)已賽過4場(chǎng)，B隊(duì)已賽過3場(chǎng)，C隊(duì)已賽過2場(chǎng)，D隊(duì)已賽過1場(chǎng)，則此時(shí)E對(duì)已賽過()場(chǎng)。【2013建行】
A.2 B.3 C.1 D.4 中公金融人專家解析：這道題也是一道數(shù)學(xué)運(yùn)算的題目，不僅要有基本的數(shù)學(xué)知識(shí)，還要結(jié)合生活常識(shí)，要知道什么是循環(huán)賽，五支籃球隊(duì)相互進(jìn)行單循環(huán)賽又是什么意思，可能這是困擾很多考生的問題。事實(shí)上，循環(huán)賽就是每個(gè)參賽者都與參加比賽的其他參賽者比賽一次或兩次，最后按成績(jī)計(jì)算名次，所以五支籃球隊(duì)相互進(jìn)行單循環(huán)賽就是五支球隊(duì)中任何一個(gè)球隊(duì)都與其他4個(gè)球隊(duì)比賽一場(chǎng)。已知“A隊(duì)已賽過4場(chǎng)”，也就是說A隊(duì)跟其余4個(gè)隊(duì)都比賽過;“D隊(duì)已
，即6250，選C。
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賽過1場(chǎng)”，那D隊(duì)只跟A比賽過，與其他球隊(duì)都沒有比賽;“B隊(duì)已賽過3場(chǎng)”，除了A隊(duì)的比賽一場(chǎng)和D隊(duì)沒有比賽之外，B隊(duì)還與C、E兩個(gè)隊(duì)分別比賽過;“C隊(duì)已賽過2場(chǎng)”，C隊(duì)只與A、B兩個(gè)隊(duì)比賽過。由此可以推出，E隊(duì)只與A、B兩隊(duì)比賽過，即已賽過2場(chǎng)，答案選A。此題也可以畫圖來(lái)看。也有的考生不知道比賽常識(shí)，也可以解這道題。我們都知道：不管怎么比賽，都是兩個(gè)隊(duì)伍一起打。所以五個(gè)隊(duì)伍比賽，打的總場(chǎng)次是偶數(shù)。除去A、B、C、D隊(duì)，所以E隊(duì)賽的總場(chǎng)次一定為偶數(shù)，排除B、C;再代入D項(xiàng)，則A隊(duì)分別和B、C、D、E隊(duì)賽過，E隊(duì)又和A、B、C、D隊(duì)賽過，所以D隊(duì)賽過兩場(chǎng)，與題意不符，排除D，故選擇A。
中公金融人專家認(rèn)為：數(shù)學(xué)向來(lái)是熟能生巧。只要大家平時(shí)多做練習(xí)鞏固，對(duì)做錯(cuò)的題目要認(rèn)真總結(jié)分析，不僅要找出錯(cuò)誤原因并改正，還需要保證避免重復(fù)錯(cuò)。這對(duì)于最終考入適合自己的崗位至關(guān)重要。
第三篇：建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試職位表下載
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建設(shè)銀行2016湖南分行校園招聘考試職位表下載
2016年建設(shè)銀行湖南分行校園招聘考試考試公告暫時(shí)還沒有發(fā)布，大家可以參考2015中國(guó)建設(shè)銀行校園招聘職位信息，考試信息會(huì)第一時(shí)間更新，敬請(qǐng)期待！
為滿足全行綜合化經(jīng)營(yíng)對(duì)高素質(zhì)人員的需求，中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心、境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)現(xiàn)面向境內(nèi)外高等院校畢業(yè)生招聘新員工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位(一)總行直屬中心
中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心主要承擔(dān)全行信息系統(tǒng)研發(fā)與運(yùn)維、產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)運(yùn)支持、客戶服務(wù)以及專業(yè)業(yè)務(wù)集中處理等職能。現(xiàn)已在全國(guó)12個(gè)大中型城市設(shè)立25家直屬中心。本次招聘崗位為：
1.通用類崗位：主要包括信息技術(shù)、國(guó)際結(jié)算、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)管理等崗位。2.客服類崗位：定向于客戶服務(wù)崗位，主要從事95533電話客服、信用卡電話客服、網(wǎng)銀在線客服等工作。
*具體招聘機(jī)構(gòu)、崗位及專業(yè)需求詳見附件1。(二)境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)
中國(guó)建設(shè)銀行在境內(nèi)擁有37家一級(jí)分行，主要承擔(dān)客戶營(yíng)銷及服務(wù)、資源配置、風(fēng)險(xiǎn)管理、支持保障等職能。本次招聘為銀行業(yè)務(wù)相關(guān)崗位，主要包括：
1.客戶服務(wù)類崗位：從事柜面服務(wù)等工作。
2.綜合營(yíng)銷類崗位：從事市場(chǎng)拓展、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。3.業(yè)務(wù)支持類崗位：從事產(chǎn)品研發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控、運(yùn)營(yíng)維護(hù)等工作。4.工程造價(jià)類崗位：從事工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)工作。
根據(jù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，著眼于員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，以上所有崗位錄用人員均須在我行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作一年以上。
5.小語(yǔ)種專項(xiàng)人才：從事海外機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作，具體要求見附件2。(三)培訓(xùn)中心
中國(guó)建設(shè)銀行在哈爾濱和常州分別設(shè)有培訓(xùn)中心，主要承擔(dān)培訓(xùn)建設(shè)銀行中高級(jí)管理人才和業(yè)務(wù)骨干的職能，是全行員工專業(yè)培訓(xùn)基地。本次招聘崗位為：
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綜合類崗位，主要從事教學(xué)、研究、培訓(xùn)等工作。
點(diǎn)擊下載>>> 1.中國(guó)建設(shè)銀行總行直屬中心招聘機(jī)構(gòu)及崗位列表.pdf 2.中國(guó)建設(shè)銀行“小語(yǔ)種培養(yǎng)計(jì)劃”專項(xiàng)招聘說明.pdf
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以下是湖南金融人考試網(wǎng)為大家準(zhǔn)備的備考資料，希望能幫助大家，祝大家考試成功！
湖南銀行招聘考試：筆試技巧行測(cè)部分(五)之理科解題概覽
銀行考試行測(cè)理科解題概覽
隨著近年來(lái)湖南銀行考試的愈發(fā)正規(guī)，湖南銀行考試的行測(cè)部分越來(lái)越向公務(wù)員行測(cè)考試靠攏，根據(jù)2013年湖南銀行考試的真題對(duì)比，可以發(fā)現(xiàn)無(wú)論在題型分布，還是在題目所占比例上均與公務(wù)員行測(cè)考試想接近，并且細(xì)心的同學(xué)可以發(fā)現(xiàn)，在銀行考試中歷年公務(wù)員行測(cè)考試的真題屢屢出現(xiàn)。這樣可以預(yù)測(cè)在未來(lái)銀行考試行測(cè)部分題型分布應(yīng)不會(huì)出現(xiàn)較大的改變，但是可以預(yù)期考試的難度將有所上升，所以諸位考生應(yīng)對(duì)銀行考試的行測(cè)部分更加重視。
“行測(cè)”的全稱是行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，主要考查的是應(yīng)試者在行政管理方面的潛力和傾向。金融銀行考試行測(cè)理科部分主要包括數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運(yùn)算、資料分析三大科目。今天，筆者就主要針對(duì)行測(cè)考試中的理科部分常用到的方法技巧，并結(jié)合去年五大行真題進(jìn)行分析講解，助考生在接下來(lái)的考試中輕松過關(guān)。
例1.23，27，26，8，29，1，32，()(2013建行春招)A.38 B.35 C.0 D.-1 中公金融人專家解析：在行測(cè)部分的所有題目中，最考查考生數(shù)字敏感性的就是數(shù)字推理部分。隨著考試難度的增加，數(shù)字推理題目的考查趨勢(shì)是：一個(gè)數(shù)列中不只存在一個(gè)規(guī)律。這就更需要考生在備考數(shù)字推理部分時(shí)要善于思考，多總結(jié)，培養(yǎng)數(shù)字敏感性，靈活掌握數(shù)字規(guī)律。我們通過觀察題干信息可以發(fā)現(xiàn)該數(shù)列不是單調(diào)數(shù)列，即既不遞增也不遞減數(shù)列。這個(gè)時(shí)候我們就應(yīng)該想到可能會(huì)是組合數(shù)列，繼續(xù)觀察發(fā)現(xiàn)有數(shù)字27、8，看到這兩個(gè)數(shù)字，根據(jù)數(shù)字敏感性，給人改變未來(lái)的力量
同學(xué)們應(yīng)該聯(lián)想到33、23。這兩個(gè)數(shù)字是間隔出現(xiàn)的，同時(shí)發(fā)現(xiàn)下一個(gè)數(shù)字為1，即13,，故可以推斷這個(gè)數(shù)列是由兩個(gè)有各自規(guī)律的間隔數(shù)列組合而成的。觀察另一個(gè)間隔數(shù)列23,26,29，32 可快速發(fā)現(xiàn)該數(shù)列為公差為3的等差數(shù)列，那么第四項(xiàng)為35，故答案選B。
例2.某大型百貨商場(chǎng)庫(kù)存新到一批商品，按期望獲得60%的利潤(rùn)來(lái)定價(jià)，結(jié)果銷售掉80%的商品，商場(chǎng)為提高利潤(rùn)，決定開始提價(jià)銷售，這樣所獲得的全部利潤(rùn)，是原來(lái)所期望的利潤(rùn)1.2倍。那么，商場(chǎng)后來(lái)的價(jià)格是原來(lái)的()。(2013交行)A.1.475 B.1.425 C.1.525 D.1.375 中公金融人專家解析：讀完這道題目，大家可以發(fā)現(xiàn)這是一道典型的利潤(rùn)問題，對(duì)于利潤(rùn)問題，我們最基本的解題方法就是方程法，即設(shè)未知數(shù)列方程求解。一些同學(xué)會(huì)認(rèn)為列方程解方程沒有任何技巧可言，其實(shí)對(duì)于利用方程法解決的問題中，區(qū)分度就在于是否能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)迅速地將文字信息轉(zhuǎn)化為數(shù)字元素，快速地構(gòu)造出等量關(guān)系列出方程。那么我們?cè)賮?lái)整理一下這道題目中的有效信息，一批商品分兩部分賣出，80%的商品利潤(rùn)率為60%，剩余20%的商品利潤(rùn)率未知，全部利潤(rùn)為期望利潤(rùn)的1.2倍，即利潤(rùn)率為72%，求前后的價(jià)格比。通過分析我們發(fā)現(xiàn)這是一道混合問題，已知條件和所求量涵蓋混合前的部分量的利潤(rùn)率和混合后的利潤(rùn)率以及各部分的數(shù)量比，所以應(yīng)該采用混合問題中常用的方法——十字交叉法。首先根據(jù)已知條件構(gòu)造出十字交叉關(guān)系。設(shè)提價(jià)后的商品利潤(rùn)率為x，根據(jù)十字交叉法，將混合量的值寫在中間，部分量的寫在左側(cè)，然后交叉做差：
交叉做差后的量之比為部分量的值的單位分母上的量的比值，對(duì)于這道題目部分量的值為利潤(rùn)率=，成本=進(jìn)價(jià)×數(shù)量，交叉做差后的值的比為數(shù)量比，即，解得。提價(jià)前后的價(jià)格比為。
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例3.2010年末股票市場(chǎng)累計(jì)開戶數(shù)314.9萬(wàn)戶，比上年末增長(zhǎng)66.3%。2010年末北京市股票市場(chǎng)新開戶()。(2013建行)A.134.6萬(wàn) B.189.4萬(wàn) C.177.2萬(wàn) D.125.5萬(wàn)
中公金融人解析：本題是行測(cè)資料部分的基本考法，利用概念和基本公式求解。根據(jù)題干信息，我們可以看出來(lái)該題考察的概念為增長(zhǎng)，已知增長(zhǎng)后的量以及增長(zhǎng)率求增長(zhǎng)的量，根據(jù)我們總結(jié)的增長(zhǎng)中常用的四個(gè)公式中的第四個(gè)公式：，代入數(shù)據(jù)得：。對(duì)于資料分析部分的問題，主要考查兩個(gè)部分，列式和計(jì)算。列式即要在最短的時(shí)間內(nèi)列出最簡(jiǎn)的式子，計(jì)算即利用方法快速選出答案。針對(duì)這道題目，掌握好增長(zhǎng)的四個(gè)公式就可以快速的列出最簡(jiǎn)式子，接下來(lái)要做的就是計(jì)算。觀察式子，發(fā)現(xiàn)符合的規(guī)律，這時(shí)首先想到特征數(shù)字法，即將式子中的百分?jǐn)?shù)替換為接近的分?jǐn)?shù)，以實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)便計(jì)算的目的。根據(jù)分?jǐn)?shù)替換知識(shí)的積累，我們可以很快的看出，將代入得，式子化簡(jiǎn)為，>66.3%,估算值偏大，在選項(xiàng)中找出比計(jì)算值偏小的數(shù)值即為正確答案，故選D。
經(jīng)過我們的分析，同學(xué)們會(huì)發(fā)現(xiàn)行測(cè)考試的題目題量大、時(shí)間緊，再加上大多數(shù)題目只有在找到一種簡(jiǎn)便方法后才能在短時(shí)間內(nèi)做出，故為了防止考生們出現(xiàn)在考場(chǎng)上因?qū)ふ液?jiǎn)便方法而浪費(fèi)大量時(shí)間的情況，各位考生在備考的過程中不要一味地采用題海戰(zhàn)術(shù)，要多掌握破解難題的方法，更要善于總結(jié)積累，孰能生巧才是提升的唯一王道。
第四篇：建設(shè)銀行2016年湖南分行校園招聘簽約
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建設(shè)銀行2016年湖南分行校園招聘簽約
2016年建設(shè)銀行湖南分行校園招聘簽約通知暫時(shí)還沒有公布，具體的報(bào)名條件大家可以參考2015年建設(shè)銀行湖南省分行校園招聘簽約通知信息，考試信息會(huì)第一時(shí)間更新，敬請(qǐng)期待！
中國(guó)建設(shè)銀行湖南省分行2015年校園招聘面試及體檢工作已全部結(jié)束，我行已通過招聘系統(tǒng)發(fā)布簽約人員名單，請(qǐng)各位考生登錄系統(tǒng)查詢，現(xiàn)就簽約等相關(guān)事宜通知如下：
一、簽約時(shí)間：2015年2月5日進(jìn)行，集合時(shí)間為上午8:30分。
二、簽約地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市白沙路2號(hào)，建行辦公大樓裙樓6樓大會(huì)議室。
三、簽約注意事項(xiàng)：
請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表，按要求準(zhǔn)時(shí)參加簽約，如有特殊原因不能按時(shí)參加的，請(qǐng)于2015年2月4日下午5:00前致電說明，對(duì)于未致電說明又未能按時(shí)參加簽約的應(yīng)聘者，我行將取消其應(yīng)聘資格。
聯(lián)系電話：李小姐：0731-84419548;楊先生：0731-84419740。
如果你想更進(jìn)一步考試信息，請(qǐng)關(guān)注：湖南銀行招聘考試網(wǎng)(http://hn.jinrongren.net/yh/?Wt.mc_id=bk12390)，里面有更多的、最新的湖南銀行招聘考試信息及備考資料。
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湖南銀行招聘考試面試：常見考題及解答思路
（二）我為什么要雇用你？
分析：這是個(gè)直接、正面的問題，盡管這個(gè)問題不會(huì)問得這樣明確，但是會(huì)在其它問題之后被提出來(lái)，這個(gè)問題沒有隱含的意思。
回答對(duì)策：直接的問題需要直接了當(dāng)回答，為什么他們要雇用你呢？最巧妙的回答對(duì)他們而不是對(duì)你有利。這個(gè)問題會(huì)使你向他們提供證據(jù)以證實(shí)你可以幫助他們改進(jìn)工作效率，降低成本、增加銷售、解決問題（如準(zhǔn)時(shí)上班，改進(jìn)對(duì)顧客的服務(wù)、組織一個(gè)或多個(gè)管理工作等）。
回答樣板：“我是個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的經(jīng)理，在員工隊(duì)伍建設(shè)方面，從組織項(xiàng)目的實(shí)施到鼓勵(lì)員工合作，我得心應(yīng)手。多年來(lái)，我已經(jīng)掌握了一套雇人和留人的技巧。此外，我還擅長(zhǎng)幫助公司順利實(shí)現(xiàn)技術(shù)改造和員工培訓(xùn)。我經(jīng)常對(duì)主要客戶進(jìn)行示范講解，我們的銷售額在過去兩年平均增加了87%。”
評(píng)語(yǔ)：在回答中，以實(shí)例提供有力的證據(jù)，直接而自信地推銷自己。|
第五篇：中國(guó)【建設(shè)銀行】河南分行2014校園招聘公告
給人改變未來(lái)的力量
中國(guó)建設(shè)銀行河南省分行是中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司所屬一級(jí)分行，目前擁有員工17000余人，所轄各級(jí)機(jī)構(gòu)650多個(gè)。長(zhǎng)期以來(lái)，河南省分行植根于廣袤的中原沃土，積極倡導(dǎo)“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心”的經(jīng)營(yíng)理念，努力踐行 “誠(chéng)實(shí)、公正、穩(wěn)健、創(chuàng)造”的核心價(jià)值觀，竭誠(chéng)為中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)和社會(huì)各界提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)。多年以來(lái)，河南省分行存貸款、中間業(yè)務(wù)收入、資產(chǎn)質(zhì)量、利潤(rùn)等主要業(yè)務(wù)指標(biāo)連創(chuàng)新高，經(jīng)營(yíng)效益持續(xù)提升，在省內(nèi)同業(yè)中名列前茅。在中國(guó)銀行業(yè)好分行評(píng)選活動(dòng)中蟬聯(lián)五屆“全國(guó)經(jīng)營(yíng)管理十佳分行”；連續(xù)兩年被中國(guó)《當(dāng)代金融家》評(píng)為“十佳好分行”；連續(xù)三年獲河南省政府“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”并蟬聯(lián)金融系統(tǒng)首位；連續(xù)多年被省委省政府授予“省級(jí)文明單位”稱號(hào)。2013年5月，中國(guó)建設(shè)銀行與河南省人民政府簽訂了支持中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)戰(zhàn)略合作協(xié)議，河南省分行先后與全省各地市政府簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，積極支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
河南分行十分注重青年人才的培養(yǎng)、鍛煉和使用，2010年省分行推出了“雙百工程”，選拔了200多名優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到縣支行工作鍛煉，其中100余人掛職副行長(zhǎng)或行長(zhǎng)助理；2013年又選派百余名優(yōu)秀青年人才到縣支行掛職副行長(zhǎng)進(jìn)行鍛煉，同時(shí)建立了千名業(yè)務(wù)核心人才庫(kù)。一大批優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生逐漸成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)骨干，有的走上了各級(jí)管理崗位和客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理等專業(yè)技術(shù)崗位。
熱忱歡迎國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀高校畢業(yè)生加盟建設(shè)銀行河南省分行!
為滿足綜合化經(jīng)營(yíng)對(duì)高素質(zhì)人員的需求，現(xiàn)將中國(guó)建設(shè)銀行2014校園招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如 下：
一、招聘對(duì)象
國(guó)內(nèi)普通高等院校2014年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生和回國(guó)初次就業(yè)的海外留學(xué)生。其 中境內(nèi)高校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)在2014年7月之前畢業(yè)，并獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證；境外 院校歸國(guó)留學(xué)生應(yīng)當(dāng)在2013年1月至2014年7月畢業(yè)，并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。
二、招聘崗位
本次招聘崗位為銀行業(yè)務(wù)相關(guān)崗位，主要包括：
給人改變未來(lái)的力量
（2010 年修訂）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（2010年修訂）的相關(guān)規(guī)定；具備健康良好的心理素 質(zhì)。
（七）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、招聘程序
包括報(bào)名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
（一）報(bào)名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者登陸我行網(wǎng)站（www.tmdps.cn）并按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。每位應(yīng)聘者最多可填報(bào)兩 個(gè)應(yīng)聘志愿。報(bào)名截止到2013年11月17日24時(shí)（北京時(shí)間）。
（二）初選。我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初選，并確定參加考試人員名單。
（三）考試。初選通過人員將參加我行組織的統(tǒng)一考試。考試預(yù)計(jì)于2013年12月8日舉行，具 體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
本次考試成績(jī)?cè)?014內(nèi)應(yīng)聘我行分支機(jī)構(gòu)崗位有效。
（四）面試和體檢。我行將組織考試通過人員面試和體檢。
（五）錄用。我行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者，并與之簽訂勞動(dòng)合同。
五、注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名前，應(yīng)聘者需首先瀏覽《校園招聘常見問題解答》和《應(yīng)聘向?qū)А罚粤私庹衅傅?有關(guān)說明和要求。
（二）應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用 資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
（三）應(yīng)聘者登陸報(bào)名系統(tǒng),輸入身份證號(hào)（第二代居民身份證）,在線填寫個(gè)人資料。應(yīng)聘境 內(nèi)分支機(jī)構(gòu)最多可報(bào)兩個(gè)志愿，在接收簡(jiǎn)歷截止日之前最多可修改兩次志愿。志愿選擇及順序非常重要，請(qǐng)慎重考慮。
（四）考試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過本網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者及 時(shí)關(guān)注。
（五）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘 者，我行不再發(fā)布通知。
六、特別提示
本網(wǎng)站是我行發(fā)布校園招聘公告、通知及相關(guān)信息的唯一途徑，其他途徑均未獲得
工程造價(jià)類崗位
中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司 二〇一三年十月二十二日
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