第一篇：靖邊中學2012年度控煙工作實施方案

靖邊中學2012年度控煙工作實施方案

為保護師生健康減少煙草危害提高師生的控煙知識和參與意識努力營造環境優美、文明向上、清潔無煙的校園環境結合我校實際特制定本實施方案。

一、基本原則

“全員參與加強引導嚴格監管穩步推進”

二、落實責任明確職責

1、控煙工作領導小組負責制定學校控煙工作方案、組織召開控煙工作會議經常宣傳、監督和檢查學校控煙情況。

2、德育處負責日常辦公對學校控煙工作情況的收集、分析并提出可行性建議制定學校控煙工作計劃查處吸煙學生

配合團委搞好控煙宣傳工作

同時動員廣大學生對教師和學生中出現的吸煙現象進行監督和舉報總務處負責禁煙工作的后勤保障、各食堂和工地的禁煙管理工作采取有力措施嚴禁食堂向學生售煙以及為其提供吸煙場所

團委負責控煙宣傳工作

食堂從業人員有義務和責任勸誡和舉報吸煙學生行批評教育。

配合政教處對吸煙的學生進

3、按照“誰主管誰負責”的管理原則各辦公室負責人負責本辦公室的禁煙工作。各年級包級領導和級務組長負責本組辦公室、本年級組教職員工和學生的禁煙工作。各班主任為相應班級學生禁煙工作的第一責任人。每個教職工對吸煙的學生均有監督、勸阻和批評教育的責任。

三、強化監管、嚴格獎懲

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙若發現學生吸煙一次者在班上進行嚴肅批評教育吸煙兩次者在全校進行通報批評吸煙

三次以上者學校給予紀律處分。將遵守學校控煙制度作為學生思想品德評定的內容之一與獎學金、助學金評定相結合并在綜合素質評價中予以扣分。凡是因吸煙而受到查處的學生一律不得享受各種資助不能評為“三好”學生或優秀學生干部等。把控煙活動作為文明班集體、文明宿舍、先進團支部的重要考評指標之一。

2、校園內禁止任何人

包括外來人員吸煙。教職工在學校的禁煙活動中應以身作則、帶頭戒煙通過自身的戒煙教育、帶動學生自覺抵制煙草的誘惑。全體教職工要互相提醒相互監督積極勸阻吸煙行為。學校教職工在校園內吸煙的由控煙領導小組找吸煙者本人談話。經勸阻仍然在校園內吸煙的學校將對其嚴肅處理不能參加各級各類先進和優秀的評選。

3、德育處、值周領導、值周組長、宿舍管理員、學生會安檢部和生活部成員為學校控煙監督員負責日常禁煙的巡查工作。

4、各部門、各年級組、各班要將控煙禁煙工作納入工作計劃

結合學校控煙方案和各自的工作職責制定相應的禁煙措施召開專題會議布置禁煙工作。

靖邊中學2013年度控煙工作實施方案

為保護師生健康，減少煙草危害，提高師生的控煙知識和參與意識，努力營造環境優美、文明向上、清潔無煙的校園環境，結合我校實際，特制定本實施方案。

一、基本原則

“全員參與，加強引導，嚴格監管，穩步推進”

二、日程安排

(一)宣傳發動階段(2013年2月10日—3月25日)

1、制定控煙工作實施方案。組織召開控煙工作會議，成立控煙領導小組、工作小組和師生監督小組明確分工，靠實責任。

2、校園內張貼禁煙圖片、禁煙標識、禁煙小報懸掛宣傳標語。把“國際控煙協會統一使用的禁煙標識”張貼在學校門口、食堂、辦公室門口等醒目位置。在青少年學生中大力開展“吸煙有害健康”宣傳。

3、全面開展“五個一”活動

（1）召開一次教職工控煙禁煙動員大會；（2）舉行一次以禁煙為主題的國旗下講話；（3）發出一封“致家長的公開信”；（4）舉行一次主題班會“控煙”知識進課堂活動。班主任利用班會幫助學生了解吸煙的危害性，制定班級禁煙措施；

（5）進行一次控煙氛圍宣傳自查。

（二）組織實施階段（2013年3月26日--6月1日）

1、全面開展控煙和禁煙活動。利用教職工大會，通過板報、校園廣播、班會、主題活動等途徑，加強控煙宣傳。

3、通過班主任培訓，年級組會議等形式對各年級、各班的禁煙工作進行指導和監督。

三、控制吸煙禁示性規定

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

2、嚴禁教師在教室、辦公室、會議室、實驗室、圖書館、工會活動室、食堂等校區公共場所吸煙，堅決杜絕吸煙現象的出現。

3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

4、不給客人敬煙，客人遞煙婉言謝絕并勸客人不要抽煙。

5、擺放禁煙標志，不設煙具。

四、控制吸煙獎罰措施

1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙，若發現學生吸煙一次者，在班上進行嚴肅批評教育并扣班級量化考評分，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校要給紀律處分。班級發現有3個以上學生吸煙，不得參評先進班集體。

2、教師在規定的禁煙場合吸煙第一次被發現者罰款100元，吸煙第二次被發現的，除了罰款以外還要求寫書面檢討，第三次被發現者還要進行紀律處分。

3、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考評和班主任考核結合起來。

4、對于戒煙時間三個月以上并與學校簽訂協議不再抽煙的教職工，學校將給予適當的獎勵。

5、學校全體教職工對客人要忠告學校的控煙規定并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

6、按照“誰主管誰負責”的原則各年段長負責本組的禁煙工作。外來人員的禁煙工作由負責接待的有關部門負責

進行逐級管理責任到人。

7、辦公室、校園內設置醒目的禁煙警示標志。

第二篇：烏龍中學控煙工作實施方案

烏龍中學控煙工作實施方案

根據區教育局創建無煙學校的統一要求和我校發展規劃的相關規定，進一步加強學校的精神文明建設和德育工作，保障師生的健康，優化校園人文環境，樹立良好的職校形象，我校決定開展創建開發區創建無煙學校活動。為此，特制定以下工作方案。

一、提高認識，加強領導。

吸煙的危害是當今世界最嚴重的公共衛生問題之一，吸煙既有害自身的健康，也影響他人的健康，在經濟上更是一種極大的浪費。青少年學生吸煙現象在近年有所抬頭。因此，我們要把革除在學校內吸煙的陋習當作一項重要工作來抓，各級領導、各位老師要帶頭控煙，戒煙，杜絕學生吸煙，爭取我校跨入區無煙學校行列。為了使創建工作有條不紊，抓出成效，我校決定成立創建無煙學校領導小組，統一領導無煙學校的創建工作。

領導小組成員如下: 組 長：張天敏(校長)副組長：段國貴（支部書記）陳培云(副校長)付兆和(副校長)楊曉東（副校長）

組 員：周榮君（政教主任）楊曉東（校安辦主任）宋官軍（總務主任）朱小飛（團支部書記）及各班主任

二、大力宣傳，營造氛圍。

全體教師要廣泛開展形式多樣的控煙宣傳教育活動。要充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，要自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。按照創建“無煙學校”的相關規定自我約束，同時教育學生遠離煙草。

1.在全校范圍內，利用課堂、宣傳欄、板報、廣播、主題班會等形式，深入開展有關吸煙危害健康的宣傳，加強對《未成年人保護法》和世界衛生組織《煙草控制框架公約》的宣傳和教育。

2.在各公共場合張貼“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙； 3.組織全校師生，進行關于禁煙知識的調查問卷活動，并在學生中開展有關禁煙的征文活動。

三、建章立制，依規控煙。

制定烏龍中學創建無煙學校的系列規定，按章辦事，依規控煙，有計劃的推進無煙學校創建工作。

1.學校控煙小組負責學校的控煙工作，保證控煙制度的落實。

2.校領導帶頭控煙、不吸煙。

3.校內醒目處設立禁煙標志，走廊、辦公室、會議室、教室張貼無煙標識。

4.與吸煙教工簽訂 “校內禁止吸煙承諾書”。5.將禁煙工作落實到教職工個人考核，評優評先，優秀班組、科室評選中；落實到“三好”學生評選

6.年中、年末各召開控煙工作總結會，使學校的控煙、禁煙工作形成長效機制。

7.在宣傳欄張貼吸煙有害身體健康的宣傳材料。

8、在校內任何地方不設煙具，不準吸煙。

8.校門口張貼告示，向來賓聲明拒絕敬煙和禁止吸煙。9.鼓勵吸煙的教工戒煙。嚴禁教工在學生面前吸煙。10.嚴禁學生吸煙。學生有吸煙行為學生本人與所在班級均不得評為先進，并告知家長，對其進行聯合教育改正。

四、督促檢查機構

學校由工會組織 控煙領導小組成員、年級主任、工會委員，不定時對各辦公室進行抽查，發現煙蒂的，取消文明衛生辦公室評選資格。

東川區烏龍中學 2018年3月1日

第三篇：靖邊博愛醫院控煙工作方案

靖邊博愛醫院控煙工作方案

為貫徹落實《醫療衛生系統全面禁煙工作實施方案》文件精神，真正創建無煙醫院，并將控煙工作作為日常工作進行常規化管理，結合我院實際情況，制定本方案。

一、健全工作機構

為加強控煙工作的組織領導，成立控煙工作領導小組和督查小組。院長馬榆飛任組長，領導班子其他成員任副組長，下設辦公室具體負責落實控煙工作，同時，院長與各科室負責人簽訂控煙責任書。

二、加強制度建設

1、建立長效機制。把“無煙醫療衛生機構”創建工作納入醫院精神文明建設和考評指標，設立控煙工作專項經費，并表彰先進和對落實不力的科室責任人進行問責。

2、制定控煙工作制度。實行全員參與“無煙醫院”創建工作，凡在本院工作和服務的所有工作人員都有責任和義務開展控煙工作。根據我院實際情況，制定切實可行的控煙工作制度，包括對工作人員控煙責任和義務、不在工作場所和公共場所吸煙、宣傳煙草危害知識、勸阻吸煙、控煙巡查員和監督員制度、禁止使用卷煙接待賓客、提供戒煙服務等內容或制度。

3、制定控煙考評獎懲辦法。對在本院工作和服務的所有工作人員違反控煙制度的情況提出具體的懲罰措施，對落實不力的科室及其責任人加以問責和處罰，對控煙工作完成出色的個人及

部門給予一定的獎勵。

三、營造無煙環境

所屬區域有明顯的禁煙標識，室內完全禁煙。

1、張貼禁煙標識。醫院所屬管轄區域至少在入口處、主要通道旁、公共辦公室、會議室、等候廳、食堂、廁所、電梯、樓梯、病房和其他診療場所等區域內有明顯的禁煙標識。所有室內場所及院內的公共場所均為禁止吸煙場所,任何人不得在這些地方吸煙。

2、禁止銷售煙草制品。院內小賣部均禁止銷售煙草制品。

3、規范設立吸煙區。原則上盡量不設置吸煙區。如設置吸煙區，則需設計張貼具有特色的“吸煙區”標識，讓吸煙者在吸煙區能接受禁煙警示和控煙教育。

4、開展無煙環境監測。設立投訴電話、信箱等，通過監督促進無煙醫院創建工作的開展，并使之成為常態。

全面了解統計醫院員工吸煙情況，并加強對控煙工作的巡查和監督。醫院設控煙巡查員，各科室設控煙監督員，監督員要實行責任制。并要求對控煙巡查員和監督員進行相關培訓，同時要有定期巡查、監督的工作記錄。

四、廣泛宣傳教育

1、加大新聞宣傳力度。在醫院開辟控煙專欄，利用院報、宣傳欄、電子屏等載體進行大力宣傳教育，通報有關創建工作進展、成效、患者及其家屬的態度等，使廣大群眾知曉醫院禁煙工

作。

2、組織社會宣傳活動。結合每年的“世界無煙日”開展控煙的宣傳教育活動。每年至少開展一次以控煙為主題的宣傳活動。

3、加強內部宣傳教育。開展多種形式的控煙宣傳教育。不僅要通過制度和獎罰約束員工的吸煙行為，而且要對服務對象開展宣傳教育，包括人員培訓，學習控煙知識和技能；對服務對象發放禁煙提示，設立大型的固定宣傳標牌警示；對無煙場所吸煙者進行勸阻；設立室外吸煙處，引導吸煙者到吸煙處吸煙等。要充分利用展板、宣傳欄等宣傳陣地，宣傳“無煙醫院”創建工作和控煙知識，并定期更換宣傳內容，電子屏幕長期滾動播放；展板、宣傳欄一年至少更換2次。

4、派發宣傳資料。根據醫院實際需求，編印控煙宣傳資料和控煙健康教育處方，并向服務對象發放。

五、加強能力建設

1、對職工進行控煙知識與技能培訓，使本院員工了解吸煙的危害和戒煙的益處。相關科室的醫生要掌握戒煙方法和技巧。通過培訓來提高全體人員的控煙知識水平與控煙服務能力，要求培訓一年不少于一次。

2、建立和完善戒煙門診。提供戒煙服務，對本院吸煙員工提供戒煙咨詢、指導和優惠的戒煙服務。同時開設獨立的戒煙門診或在相關診室加設戒煙門診，并做好工作記錄。

第四篇：控煙工作實施方案

靖邊中學2012控煙工作實施方案

為保護師生健康，減少煙草危害，提高師生的控煙知識和參與意識，努力營造環境優美、文明向上、清潔無煙的校園環境，結合我校實際，特制定本實施方案。

一、基本原則

“全員參與，加強引導，嚴格監管，穩步推進”

二、落實責任，明確職責

1、控煙工作領導小組負責制定學校控煙工作方案、組織召開控煙工作會議，經常宣傳、監督和檢查學校控煙情況。

2、德育處負責日常辦公，對學校控煙工作情況的收集、分析并提出可行性建議，制定學校控煙工作計劃，查處吸煙學生，配合團委搞好控煙宣傳工作，同時動員廣大學生對教師和學生中出現的吸煙現象進行監督和舉報；總務處負責禁煙工作的后勤保障、各食堂和工地的禁煙管理工作，采取有力措施嚴禁食堂向學生售煙以及為其提供吸煙場所，食堂從業人員有義務和責任勸誡和舉報吸煙學生；團委負責控煙宣傳工作，配合政教處對吸煙的學生進行批評教育。

3、按照“誰主管誰負責”的管理原則，各辦公室負責人負責本辦公室的禁煙工作。各年級包級領導和級務組長負責本組辦公室、本年級組教職員工和學生的禁煙工作。各班主任為相應班級學生禁煙工作的第一責任人。每個教職工對吸煙的學生均有監督、勸阻和批評教育的責任。

三、強化監管、嚴格獎懲

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙，若發現學生吸煙一次者，在班上進行嚴肅批評教育，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校給予紀律處分。將遵守學校控煙制度作為學生思想品德評定的內容之一，與獎學金、助學金評定相結合，并在綜合素質評價中予以扣分。凡是因吸煙而受到查處的學生一律不得享受各種資助，不能評為“三好”學生或優秀學生干部等。把控煙活動作為文明班集體、文明宿舍、先進團支部的重要考評指標之一。

2、校園內禁止任何人（包括外來人員）吸煙。教職工在學校的禁煙活動中應以身作則、帶頭戒煙，通過自身的戒煙，教育、帶動學生自覺抵制煙草的誘惑。全體教職工要互相提醒，相互監督，積極勸阻吸煙行為。學校教職工在校園內吸煙的，由控煙領導小組找吸煙者本人談話。經勸阻仍然在校園內吸煙的，學校將對其嚴肅處理，不能參加各級各類先進和優秀的評選。

3、德育處、值周領導、值周組長、宿舍管理員、學生會安檢部和生活部成員為學校控煙監督員，負責日常禁煙的巡查工作。

4、各部門、各年級組、各班要將控煙禁煙工作納入工作計劃，結合學校控煙方案和各自的工作職責制定相應的禁煙措施，召開專題會議，布置禁煙工作。

靖邊中學

2012年2月15日

靖邊中學2013控煙工作實施方案

為保護師生健康，減少煙草危害，提高師生的控煙知識和參與意識，努力營造環境優美、文明向上、清潔無煙的校園環境，結合我校實際，特制定本實施方案。

一、基本原則

“全員參與，加強引導，嚴格監管，穩步推進”

二、日程安排

（一）宣傳發動階段（2013年2月10日—3月25日）

1、制定控煙工作實施方案。組織召開控煙工作會議，成立控煙領導小組、工作小組和師生監督小組明確分工，靠實責任。

2、校園內張貼禁煙圖片、禁煙標識、禁煙小報，懸掛宣傳標語。把“國際控煙協會統一使用的禁煙標識”張貼在學校門口、食堂、辦公室門口等醒目位置。在青少年學生中大力開展“吸煙有害健康”宣傳。

3、全面開展“五個一”活動

（1）召開一次教職工控煙禁煙動員大會；

（2）舉行一次以禁煙為主題的國旗下講話；

（3）發出一封“致家長的公開信”；

（4）舉行一次主題班會，“控煙”知識進課堂活動。班主任利用班會幫助學生了解吸煙的危害性，制定班級禁煙措施；

（5）進行一次控煙氛圍宣傳自查。

（二）組織實施階段（2013年3月26日--6月1日）

1、全面開展控煙和禁煙活動。利用教職工大會，通過板報、校園廣播、班會、主題活動等途徑，加強控煙宣傳。

3、通過班主任培訓，年級組會議等形式，對各年級、各班的禁煙工作進行指導和監督。

三、控制吸煙禁示性規定

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

2、嚴禁教師在教室、辦公室、會議室、實驗室、圖書館、工會活動室、食堂等校區公共場所吸煙，堅決杜絕吸煙現象的出現。

3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

4、不給客人敬煙，客人遞煙婉言謝絕并勸客人不要抽煙。

5、擺放禁煙標志，不設煙具。

四、控制吸煙獎罰措施

1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙，若發現學生吸煙一次者，在班上進行嚴肅批評教育并扣班級量化考評分，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校要給紀律處分。班級發現有3個以上學生吸煙，不得參評先進班集體。

2、教師在規定的禁煙場合吸煙第一次被發現者罰款100元，吸煙第二次被發現的，除了罰款以外還要求寫書面檢討，第三次被發現者還要進行紀律處分。

3、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考評和班主任考核結合起來。

4、對于戒煙時間三個月以上并與學校簽訂協議不再抽煙的教職工，學校將給予適當的獎勵。

5、學校全體教職工對客人要忠告學校的控煙規定，并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

6、按照“誰主管誰負責”的原則，各年段長負責本組的禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負責接待的有關部門負責，進行逐級管理，責任到人。

7、辦公室、校園內設置醒目的禁煙警示標志。

靖邊中學

2013年2月25日

第五篇：2018控煙工作實施方案（模版）

志丹縣2018年控煙工作實施方案

各鎮人民政府（保安街道辦、社區服務中心、便民服務中心），縣政府各工作部門、直屬機構，中省市駐志各單位：

為更好地倡導和促進全民健康生活方式，進一步提升全民健康素養，全面推行公共場所禁煙，黨政機關、醫療衛生機構、教育機構等要率先成為無煙單位。結合我縣控煙工作的實際情況，現制定如下工作實施方。

一、健全組織機構，確保控煙工作有計劃、有落實 各部門、單位要從保障人民身體健康，弘揚社會公德的高度，提高對開展無煙環境創建工作的認識，進一步明確控煙工作職責，堅持政府主導、多部門參與，全力推進控煙禁煙工作。各單位要制定落實控煙禁煙工作實施方案，完善管理機制，開展控煙禁煙宣傳,確保工作落實到位。

二、工作目標

以“限定場所、分類管理、單位負責、全民參與”為原則，2