第一篇：新員工入廠安全培訓試卷

新員工入廠安全培訓試卷

一、選擇題(每題5分)

1、我國的消防方針是：()A、安全第一，預防為主。B、預防為主，防消結合。C、預防為主、防治結合。

2、在空氣不流通的狹小地方使用二氧化碳滅火器可能造成的危險是()A、中毒

B、缺氧

C、爆炸

3、根據重大事故發生的特點，應急救援的特點是:行動必須做到迅速、和有效。()A 按時 B 及時 C 準確 D 突然

4、關于重大事故的應急管理，下列說法有錯誤的是:()。A 重大事故的應急管理是指事故發生后的應急救援活動

B 應急管理是對重大事故的全過程管埋

C 應急管理應貫穿于事故的全過程，體現 “預防為主，常備不懈”的應急思想

D 應急管理是一個動態的過程，包括預防、準備、響應和恢復四個階段

5、對我國安全生產監督管理的基本原則描述正確的是()。

A 堅持“有法必依、執法必嚴、違法必究”的原則 B 堅持政府領導的原則

C 堅持行為監察與文件監察相結合的原則 D 堅持表彰與懲罰相結合的原

6、安全生產管理是針對生產過程中的安全問題，進行有關 等活動。()A 計劃、組織、控制和反饋 B 決策、計劃、組織和控制

C 決策、計劃、實施和改進 D 計劃、實施、評價和改進

7、安全裝置的作用不包括：()A 防止設備因超限運行而發生事故 B 防止人誤入危險區發生的事故

C 防止因人為的誤操作而引起的事故 D 防止浪費原材料

8、安全培訓對哪些人員比較重要?()A 管理人員 B 工人 C 以上兩類人員都同樣重要

9、新工人的三級安全教育是指、車間 教育和班組教育。()

A 啟蒙教育 B 廠級教育 C 禮儀教育

10、安全教育中的安全技術知識教育不包括 知識教育。()

A 生產技術

B 一般安全技術

C 專業安全技術

D 數、理、化基礎

二、簡答題

1、我國安全方針是什么?(25分)

3、安全事故“四不放過”指什么?(25分)新員工入廠安全培訓試卷

(車間級)姓名： 分數：

1、生產經營單位從業人員的安全生產權利保障制度至少應包含哪些內容?

2、生產經營單位的生產操作人員的安全生產職責有哪些?

3、安全生產教育培訓制度包含哪些方面的內容? 答 案

公司級

BBCAA BDCBD

1、安全方針：安全第一，預防為主。

2、“四不放過”原則

事故的原因查不清楚不放過，事故的責任者得不到處理不放過，廣大職工群眾受不到教育不放過，防范措施沒有落實不放過。

車間級

1、生產經營單位從業人員的安全生產權利保障制度至少應包含哪些內容?(1)危險隱患舉報制度;(2)違章冒險作業、違章指揮、違反勞動紀律舉報制度;

(3)從業人員職業病預防與職業健康監護制度;

(4)勞動防護用品發放與管理制度。

2生產經營單位的生產操作人員的安全生產職責有哪些?

(1)遵守勞動紀律，執行安全規章制度和安全操作規程，聽從指揮，和一切違章作業的現象做斗爭。

(2)保證本崗位工作地點和設備、工具的安全、整潔，不隨便拆除安全防護裝置，不使用自己不該使用的機械和設備，正確使用保護用品。(3)學習安全知識，提高操作技術水平，積極開展技術革新，提合理化建議，改善作業環境和勞動條件。

(4)及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作。

(5)有權拒絕接受違章指揮，并對上級單位和領導人忽視從業人員安全、健康的錯誤決定和行為提出批評或控告。

3、安全生產教育培訓制度包含哪些方面的內容?

根據有關法律法規的規定，安全生產教育培訓制度的內容包括：

(1)生產經營單位主要負責人和管理人員的安全生產資格培訓;

(2)從業人員的“三級”教育培訓;(3)特種作業人員的安全培訓;(4)經常性安全生產教育培訓。

從業人員安全教育培訓考試卷 更新日期：2013-06-03 作者：本站 來源： 點擊量：1158次

一、單選題(每題1分 計30分)

1、我國的安全生產方針是()。

A、質量第一，安全第一 B、安全責任，重于泰山

C、安全第一，預防為主 D、預防為主，綜合治理

2、我國的消防工作方針是預防為主，()。A、安全第一 B、消防結合C、防治結合 D、綜合治理

3、建筑施工企業的三級安全教育是()項目、班組。

A、車間、B、工區、C、公司、D、總包單位

4、安全三寶指的是安全帽、安全帶和()。

A、防護罩 B、防滑鞋 C、安全網 D、絕緣服

5、“三不傷害”指的是不傷害自己、不傷害他人、()。

A、不傷害群眾 B、不傷害家人 C、不被他人傷害

6、生產過程中的“三違”指的是違章指揮、違章操作、()。A、違章作業 B、違章施工 C、違章建筑 D、違反勞動紀律

7、特種作業人員持證上崗率應達到()。

A、85% B、90% C、95% D、100%

8、從業人員有依法獲得安全生產保障的()。

A、工資和待遇 B、社保和醫保 C、權利和義務 D、責任和權利

9、《中華人民共和國安全生產法》于2002年()經第九屆全國人大常委會第二十八次會議通過。

A、6月9日 B、6月19日 C、6月29日

10、()立法的目的是為了加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展。

A、《安全生產法》 B、《礦山安全法》 C、《道路交通安全法》

11、()應持證上崗。

A、特種作業人員 B、新員工人 C、復崗工人 D、轉崗員工

12、生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程()。

A、同時設計，同時施工 B、同時設計，同時施工，同時投入生產

C、同時設計，同時施工，同時投入生產和使用

D、同時施工，同時投入生產和使用

13、國家對嚴重危及生產安全的工藝、設備實行()制度。

A、改建 B、淘汰 C、保留 D、限范圍使用

14、()以上人民政府對安全生產監督管理中存在的重大問題應當及時予以協調、解決。

A、省級 B、市級 C、縣級 D、鄉級

15、為從業人員提供的勞動保護用品()，是保證從業人員安全所必需的。

A、必須齊全 B、具有防輻射功能 C、必須符合行業標準

D、必須符合國家標準

16、職業病防治工作要堅持()的方針。

A、預防為主，安全第一 B、預防為主，防治結合 C、分類管理，綜合治理 D、預防為主，綜合治理

17、()是每個剛進企業的新工人必須接受的首次安全生產方面的基本教育。

A、三級安全教育 B、崗前教育 C、安全常識教育工作 D、安全技能培訓

18、在施工現場()是施工項目安全生產第一責任人。

A、項目經理 B、專職安全員 C、施工員 D、企業法人

19、生產經營單位的主要負責人，對本單位的安全生產工作()負責。

A、主要 B、全部 C、全面

20、《安全生產法》中所指的危險物品包括()。A、易燃、易爆物品 B、危險化學品、放射性物品

C、槍支、彈藥 D、高壓氣瓶、手持電動工具

21、《安全生產法》規定，生產經營單位應當在較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的()。

A、安全宣傳標語 B、安全宣傳掛圖 C、安全警示標志

22、《安全生產法》規定，從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當()向現場安全生產管理人員或本單位負責人報告。

A、在8小時內 B、在4小時內 C、在1小時內 D、立即

23、()每天要對班組工人進行施工要求、作業環境的安全交底。

A、施工員 B、項目經理 C、班組長 D、監理工程師

24、國家對女職工和未成年工實()。

A、特殊社會保障 B、特殊勞動保護 C、特殊勞動保險

25、用人單位不得安排()從事接觸職業病危害的作業。

A、婦女 B、未成年人 C身體不健康的人

26、火災使人致命的最主要原因是()。

A、被人踐踏 B、窒息 C、燒傷

27、高溫場所為防止中暑，應多喝()最好。

A、礦泉水 B、汽水 C、淡鹽水

28、使用滅火器時，噴射()最有效。

A、火源底部 B、火源中部 C、火源上部

29、發生火災時應撥打()報警電話。

A、110 B、119 C、120 D122 30、搭拆腳手架時，地面應設置()，并派專人看守，嚴禁非操作人員入內。

A、圍欄 B、圍欄和警戒標志 C、警戒標志

二、多選題(第題2分 計40分)

1、生產經營單位必須執行依法制定的保障安全生產的()標準。

A、國家 B、地方 C、行業 D、合同約定的 E、主管部門

2、從業人員的義務包括()。A、對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評。

B、正確佩戴和使用勞動防護用品。C、對單位強令冒險作業拒絕的義務。

D、了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。

E、發現事故隱患立即向現場安全管理人員或者本單位負責人報告。

3、不屬于《安全生產法》明確賦予從業人員的權利有()。

A、建議權 B、批評權 C、拒絕權 D、報告權 E、服從管理權

4、從業人員接受安全生產教育培訓的目的是()。A、提高安全生產技能 B、服從管理 C、增強事故預防能力

D、掌握安全生產知識 E、增強事故應急處理能力

5、安全生產監督檢查人員應當將檢查的()作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字。

A、時間、地點、內容 B、發現的問題及處理情況

C、現場人數 D、周邊環境

6、事故隱患一般指生產過程中導致事故發生的()。

A、人的不安全行為 B、自然因素 C、物的不安全狀態

D、客觀原因 E 管理上的缺陷

7、安全生產管理具體包括哪幾個方面的內容?()。

A、安全生產法制管理 B、行政管理 C、工藝技術管理

D、設備設施管理 E、作業環境和作業條件管理

8、建設項目安全設施的()應當對安全設施設計負責。

A、設計人 B、負責人 C、設計單位 D、施工單位 E 主管部門

9、夏季安全教育主包括()等內容。

A、安全用電知識 B、預防雷擊知識 C、防坍塌安全知識

D、防物體打擊知識 E、防暑、防臺、防汛知識

10、從業人員應當遵守安全生產的()。

A、法律 B、法規 C、規章制度 D、操作規程

11、《建筑法》規定，建筑施工企業和作業人員在施工過程中，應當遵守有關安全生產的()，不得違章指揮或違章作業。

A、紀律 B、法律 C、法規 D、建筑行業安全規章、規程

12、安全色中，紅色一般表示()的意思。

A、禁止 B、停止 C、消防 D危險

13、下面哪幾項是事故處理“四不放過”中的內容?

A、事故原因沒有查清楚不放過 B、沒有采取防范措施不放過 C、對責任人未罰款不放過 D、未停工整改不放過

14、JGJ-59標準文明施工檢查表規定現場、住宿周圍環境應做到()。

A、衛生 B、整潔 C、安全 D、清靜 E、干凈

15、搭設腳手架人員必須()。

A、戴手套 B、系安全帶 C、戴安全帽 D、穿防滑鞋

16、安全檢查的主要形式包括()。

A、定期安全檢查 B、經常性安全檢查 C、專項安全檢查

D、季節性、節假日安全檢查 E、三級安全檢查

17、生產經營單位采用()時，必須對從業人員進行專門的安全教育。

A、新工具 B、新工藝 C新材料 D、新技術 E、新設備

18、安全檢查是安全生產管理工作的一項重要內容，是()的重要手段。

A、消除事故隱患 B、改善勞動條件 C、落實整改措施

D、做好安全技術交底 E、防止事故發生

19安全技術交底的內容包括()。

A、施工工藝 B、操作方法 C、操作要求

D、安全質量要求 E、保證工程安全質量的主要措施 20施工作業過程中，()，應隨時檢查施工組織設計或專項施工方案的落實情況，發現問題及時整改。

A、項目經理 B、項目技術負責人 C、質檢員

D、安全員 E、施工員

三、判斷題(每題1分 計20分)

1、根據《安全生產法》的要求，保證企業的安全生產投入是生產經營單位負責人的安全生產職責。……………………………………… ……………….()

2、安全生產責任僅有行政責任，沒有刑事責任……………………………..()

3、勞動安全法規是一種建議性的法規……………………………...…………()

4、《安全生產法》規定的行政處罰，由負責安全生產監督管理的部門決定。()

5、安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，應當符合國家標準或者企業標準。……………………………………………………….()

6、施工現場的辦公區、生活區應當與作業區分開設置，并保持安全距離。()

7、施工現場應當根據工程特點，有針對性地設置、懸掛安全警示標志。..()

8、生產經營單位應對嚴重危及生產安全的工藝、設備實行定期檢測。…..()

9、特種作業人員必須經專門的安全操作培訓，取得特種作業許可證書方可上崗作業。……………………………………………………………………………()10生產經營單位應當在較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上設置明顯的安全宣傳標語，…………………………………………………………()

11、未經安全教育培訓的人員，不得上崗作業。……………………………()

12、勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。……………………()

13、市環境衛生部門對施工現場的作業環境不負監督作用。………………()

14、未成年工是指年齡未滿16周歲的工人。…………………………………()

15、安裝、維修或拆除臨時用電工程，必須由電工完成。…………………()

16、任何電氣設備在未驗明無電之前，一律認為有電。…………………….()

17、新工人進單位后一定要進行安全教育培訓，而老工人轉崗或復工時可以不進行安全教育培訓。………………………………………………………………()

18、從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，應堅守崗位。…………..()

19、使用安全電壓就一定不會發生觸電事故。………………………………..()20、施工作業班組應配備專職安全巡查員，對本班組的作業場所進行安全監督檢查。………………………………………………………………………………..()

四、簡答題(1題10分)

撥打火警電話時，應講清楚哪些內容? 2012年從業人員安全教育培訓考試答題卡

姓名： 部門 得分：

一、單選題

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()

6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

21、()

22、()

23、()

24、()

25、()

26、()

27、()

28、()

29、()30、()

二、多選題

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()

6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

三、判斷題

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()、6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

四、簡答題

從業人員安全教育培訓考試卷 更新日期：2013-06-03 作者：本站 來源： 點擊量：1160次

部分正確答案

一、單選題

1、C

2、B

3、C

4、C

5、C

6、D

7、D

8、C

9、C

10、A

11、A

12、C

13、B

14、C

15、D

16、B

17、A

18、A

19、C 20、A 21C

22、D

23、C

24、B

25、B

二、多選題

1、AC

2、BE

3、DE

4、ACDE

5、AB

6、ACE

7、ABCDE

8、AC

9、ABCE

10、ABCD

11、BCD

12、ABCD

13、AB

14、AC

15、BCD

16、ABCD

17、BCDE

18、ABCE

19、ABCDE 20、BCD

三、判斷題 1、4、6、7、8、11、12對2、3、5、9、10、13、14、17錯

第二篇：新員工入廠安全培訓試卷及答案

新員工入廠安全培訓試卷

部門：姓名：分數：

一、填空題（每空2分）

1．三級安全教育制度是企業安全教育的基礎制度，三級教育是指、、。

2、在生產過程中的“三違”現象是指、、。

3、公司生產石粉的主要用途是。

4、預防事故三不傷害是：、、。

5、我國規定伏以下為安全電壓。

6、公司的生產工藝流程是。

二、選擇題（每題3分）

1、我國的消防方針是：（）

Ａ、安全第一，預防為主。Ｂ、預防為主，防消結合。Ｃ、預防為主、防治結合。

2、根據重大事故發生的特點，應急救援的特點是:行動必須做到迅速、和有效。（）

A 按時B 及時C 準確D 突然

3、關于重大事故的應急管理，下列說法有錯誤的是:()。

A 重大事故的應急管理是指事故發生后的應急救援活動

B 應急管理是對重大事故的全過程管埋

C 應急管理應貫穿于事故的全過程，體現 “預防為主，常備不懈”的應急思想

D 應急管理是一個動態的過程，包括預防、準備、響應和恢復四個階段

4、安全培訓對哪些人員比較重要?()

A 管理人員B 工人C 以上兩類人員都同樣重要

5、根據礦山安全法，礦山企業安全生產的特種作業人員必須接受專門培訓，經考核合格取得（）的，方可上崗作業。

A 操作許可證書B 上崗證書C 安全作業資格證書

6、安全教育中的安全技術知識教育不包括知識教育。()

A生產技術B 一般安全技術C數、理、化基礎

7、發生電器火災時應使用（）進行撲救。

A、水B、干粉滅火器C、泡沫滅火器

8、從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，應（）。

A、停止作業，撤離危險現場B、繼續作業C、向上級匯報，等待上級命令

9、安全生產是指為了預防生產過程中發生（）事故，形成良好的勞動環境和工作秩序而采取的一系列措施和活動。

A、地震B、人身、設備C、火災

10、任何電氣設備在未驗明無電之前，一律認為()。

A．有電B．無電C．可能有電，也可能無電

11、工人有權拒絕()的指令。

A．違章作業B．班組長C．安全人員

12、離崗三個月以上六個月以下復工的工人，要重新進行()。

A．崗位安全教育B．廠級安全教育C．車間安全教育

13、公司的交接班制度規定，接班人員提前（）分鐘到達工作崗位，準備接班。

A．10B．15C．2014、公司的交接班制度規定，交班人員提前（）分鐘打掃清潔和仔細巡查設備設施是否完好，工用具是否齊全等本職工作，將情況詳細如實填寫在交接班記錄表上，等待接班。

A．10B．15C．3015、入廠三級安全教育的總共教育時間不得少于()學時。

A．30B．40C．60

三、判斷題（每題1分）

1、從業人員應接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。（）

2、登高作業人員應配備必要的符合安全要求的安全帶，并按使用規定正確合理地使用，同時應有監護人監護。（）

3、夏天上班時，可以穿拖鞋進入施工區域。（）

4、穿過濃煙逃生時，要盡量使身體貼近地面，并用濕毛巾捂住口鼻。（）

5、生產崗位上定點配置的消防器材不可以隨便挪用。（）

6、對施工作業違章指揮每個人都有拒絕權。（）

7、發生事故隱患或其他不安全因素應當立即向現場負責人安全生產管理人員報告。（）

8、高處作業時不準往下或往上拋材料和工具等雜物。（）

9、人的不安全行為是指造成事故發生的人為錯誤。（）

10、電氣設備需要臨時檢查時，以免影響施工用電，可以帶電作業。（）

四、簡答題（11分）

1、我國安全方針是什么？（3分）

2、安全事故“四不放過”指什么？（8分）

新員工入廠安全培訓試卷答案

一、填空題

1、入廠教育、車間教育和崗位（班組）教育

2、違章指揮、違章操作、違反勞動紀律

3、火電廠脫硫

4、不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害5、366、采礦----運輸-----破碎-----碎石庫-----磨粉-----粉庫

二、選擇題

1-5 BCACC6-10 CBABA11-15 ABBCB

三、判斷題

1、√

2、√

3、×4√

5、√

6、√

7、√

四、簡答題

1、安全方針：安全第一，預防為主，綜合治理。

2、“四不放過”原則

事故的原因查不清楚不放過，事故的責任者得不到處理不放過，廣大職工群眾受不到教育不放過，防范措施沒有落實不放過。

8、√

9、√×10

第三篇：工人入廠安全培訓試卷

工人入廠安全培訓試卷

單位：姓名：

一、填空題：

1、建筑業安全生產的指導方針是：。

2、按規定使用“三寶”即、4、“三違”。

二、簡答題：1、2、3、4、三、問答題：1、2、3、什么叫特種作業？什么叫特種作業人員？ 建筑施工現場經常發生的安全事故有那些？ 安全生產的方針是什么？簡述生產與安全的關系。什么是不安全行為？ 什么是事故隱患？ 什么是違章作業？ 什么是違章指揮？ 3

第四篇：新員工入廠培訓教育計劃

新員工入廠培訓教育計劃

一、培訓對象：公司新進廠的員工

二、培訓目的：讓每一位新員工都了解公司的發展歷程、規章制度、企業文化、公司主導產品及安全教育方針目標。

三、培訓內容：

（一）公司制度培訓

1．公司的地理位置和工作環境。

具體應包括：公司距離桓臺與淄博市的地理位置。員工的工作環境，包括辦公室的設施、工作中的流水線、其他工作的輔助設施，及每位新員工工作的大環境和小環境。

目的：讓員工了解公司所處位置及員工的工作環境。

2．企業的概況、企業發展史及主要領導介紹

目的：讓每位員工通過了解企業概況、企業發展史及發展史中領導的決策，能夠感受到建龍的成長，讓新員工有種歸屬感。

3、企業文化和企業理念

具體內容包括：企業文化是一個企業長期發展過程中形成的價值觀和其他有形與無形的內外影響力。價值觀是企業文化之核心，新員工進入企業，首先會感受到企業文化的氛圍，其次要認可企業的價值觀，要融入這一團隊中。了解公司宣傳櫥窗、公司任何場所及辦公室內的標識語、公司標志的由來。

目的：讓員工了解公司的企業文化內涵，認識公司的標識語、公司標志的含義，感受到企業文化的氛圍，能夠在將來與企業協調工作。

4、企業組織結構及主要領導

具體內容：企業現時的組織結構框架及各部門領導的職能介紹

目的：讓員工了解企業的領導機構及組織機構設置，熟悉各部門領導的職責。有利于在以后的工作中更加快速的融入建龍大集體。

5、公司各項規章制度的學習

具體內容：員工的工資待遇、個人績效考核、勞動合同及職工的權利和義務獎懲措施。

6、企業戰略與公司發展前景

具體內容包括：公司的戰略目標規劃及未來發展前景。

目的：企業現時的戰略定位和企業戰略的發展階段、發展目標、發展前景也是新員工十分關心的問題，因為只有企業的發展才能給個體帶來發展空間，也才能激發新員工內在的工作熱情和創造激情，才能激發新員工為企業奉獻自己的智慧和才干。

7、企業存在的不足與改觀

具體內容：各項制度、管理、員工與員工的配合、部門之間的配合、服務理念在企業發展中存在不完善、合理的事項

目的：讓員工認識到沒有完美的個人，只有完美的團隊，只有共同努力，才能把企業中存在的盲點進行改正。

（二）化學品安全技術說明書及硫酸安全標簽培訓

1、企業的產品和服務。

具體內容包括：產品的名稱、性能、原材料和原材料的來源，危險性及防護措施。產品生產的流程，產品的售后服務。

目的：讓員工了解公司的主導產品、質量與服務理念。

2、企業的品牌地位和市場占有率。

企業努力創造屬于自己企業的品牌，創品牌是企業的一個長期奮斗的過程。自己企業的品牌，品牌在社會的認可度，品牌定位.目的：讓新員工了解企業產品的市場及定位。

3、公司產品的危險性及預防措施

具體內容：了解公司產品的規格型號、產品危險性，及各項應急救護措施。目的：讓員工以安全為中心，提高警惕，防患于未然。

（三）職工入廠安全教育培訓

具體內容：安全知識培訓、進入生產廠區的安全教育培訓、上崗操作的安全教育培訓及對待事故的安全教育培訓。

目的：讓員工認識到安全的重要性，以安全生產為主，認真遵守各項操作規程。

（四）其它

1、團隊的協作和團隊的建設。

目的：讓員工認識到在工作中團結協作的重要性，建立良好的人際關系。

2、工作中的積極主動性

3、工作的態度問題、工作方法、工作質量

4、員工的個人職業生涯

目的：鼓勵新員工發揮自己的才能，為公司貢獻些單位力量，同時自己也會得到提升。

四、對新員工進行培訓考試

成績優秀者給予鼓勁表揚。成績不合格者（以60分為界限），根據個人表現與能力延長培訓時間，并進行補考。

五、培訓考試結束后對新員工進行崗位分配。

第五篇：新員工入廠培訓

新員工入廠培訓

1、工廠規章制度及考核

2、消防安全教育及考核

3、安全操作規程及考核

4、實驗室的日常管理要求、檢驗、標液的配制方法及考核

（1）儀器的使用及注意事項

（2）原料分析

（3）中控分析

（4）成品分析