第一篇：教師職稱資格申報材料目錄

教師職稱資格申報材料目錄

一、學歷（學位）證書

二、現任專業技術職務資格證書

三、資格證書年審合格資料

四、聘任證書

五、公示材料

六、年度考核材料

七、政治測評

八、業務測評

九、教師資格證

十、計算機考試合格證原件（或免試條件依據）

十一、普通話合格證書

十二、年平均課時量

十三、獲獎資料

十四、業績材料（含教學成績）

十五、專著（只要求封頁、目錄、前言等）

十六、論文

注：

1．除《評審表》外，請申報人按上述順序將材料用A4紙裝訂成冊上報一份。

2．申報人在申報材料時請填寫《2010年度貴陽市職稱申報材料審查登記表》，并以EXCEL文檔格式報盤。

3．《專業技術職務資格評審表》高級一式二份，中、初級一式二份（對推薦破格評審高、中級職務者，請在《評審表》封面上左上角注明“破格”字樣；申報特殊人才的專業技術人員需在評審表封面評審任職資格處、文件盒封面評審任職資格處注明特殊人才字樣）。

4．以上材料請按要求裝訂，申報材料不齊備、裝訂不規范的，不予接收；材料一經接受后，不在補收其他材料。

5.申報材料資料盒統一用220X310mm紙質資料盒封裝，資料盒封面、側面請用16K紙打印，并嚴格按表格要求式樣字體打印，不得改動。

6．以上申報材料需由主管部門審核認可并加蓋“與原件相符”章和主管部門公章。

7.本目錄中涉及表格可在貴陽人力資源網（http:///）下載。

第二篇：教師申報職稱材料目錄

申報（）教師職評材料裝訂目錄

單位：

姓名：

基本條件：

1．《中小學中專教師職務仸職資格評審表》

2仹 2．個人申報專業技術資格評審誠信承諾書

2仹 3．單位公示證明

1仹

一、學歷及資歷條件：（提供原件和復印件，原件另放）

1.教師資格證

2.畢業證和學位證

3.現專業技術資格證書

4.專業技術職務聘書

5.繼續教育證書

（-------）

二、能力條件：

（-------）

1．政治思想方面材料

（1）個人政治思想、職業道德及教書育人成果總結

（-------）（2）單位證明

（-------）2．行動報告或教育敘事一篇

（-------）3．上學期原始教案及特色教學設計

（-------）4.工作量飽滿

仸期內授課計劃、課程表、工作量出缺席情況證明表、仸期內教學工作年限及現仍

在教學崗位上的證明

（-------）5．班主仸工作經驗介紹材料和學校證明

（-------）

6．學校驗證的基本仸期內的原始聽課與研討記錄，校內校際公開示范課和評價意見以及是骨干教師的有關證明

（-------）7．考評課材料，聽課考核組的記錄和評價意見

（另放）8．在鄉村學校或薄弱學校支教或仸教的有關材料證明

（-------）三．業績條件

仸現職以來具備下列條件之二： 1、2、3、4、5、6、7、8、9符合幾項即在下面括號內填幾項

（）

（-------）

四、教研科研條件：

仸現職以來具備下列條件之一：1、2、3、4符合幾項即在下面括號內填幾項

（）

（-------）

第三篇：教師職稱資格申報材料目錄及要求

教師職稱資格申報材料目錄及要求

正高級、高級和一級教師目錄

一、資格證書

1、學歷（學位）證書;

2、現任專業技術職務資格證書;

3、資格證書年審合格資料;

4、聘任證書;

5、《貴州省專業技術人員繼續教育登記證》;

6、教師資格證、普通話等級證;

7、計算機考試合格證（或免試條件依據）;

二、相關材料

1、公示材料;

2、單位承諾書;

3、個人承諾書;

4、連續3-5年考核材料。

三、獲獎材料

四、業績材料（以下須經教育部門審核通過）

1、活頁;

2、政治測評;

3、教學評價積分測評;

4、年平均課時量;

5、教學成績;

6、工作總結。

五、論文專著

六、《專業技術職務資格評審表》一式兩份（對推薦破格評審高、中級職務者，請在《評審表》封面上左上角注明“破格”字樣，文件盒封面左上角注明“破格”字樣）、《貴陽市推薦評審專業技術職務材料審查表》一式一份、《2014貴陽市教師系列職稱申報材料審查登記表》一式兩份。注：以上一至五材料要求按目錄順序裝訂，第六條的材料不裝訂，也不列入目錄中。

二級教師目錄

1、學歷（學位）證書；

2、現任專業技術職務資格證書；

3、資格證書年審合格材料；

4、聘任證書（含續聘頁）；

5、《貴州省專業技術人員繼續教育登記證》；

6、教師資格證、普通話等級證;

7、公示證明；

8、承諾書（單位、個人）；

9、規定任職年限內的考核登記表；

10、教學評價積分測評；

11、年均課時量和申報學科課時量（附教導處審核簽字、學校蓋章認可近兩年（四個學期）的原始課表）；

12、獲獎材料；

13、《初聘專業技術職務呈報表》或《專業技術職務資格評審表》；

申報學科與所學專業一致、非從三級教師晉升的填《初聘專業技術職務呈報表》；不一致和從三級教師晉升的填《專業技術職務資格評審表》(個人述職填在第８頁處，學校在此頁填寫申報人的及任期考核情況，負責人簽字)。

14、《2014年貴陽市教師系列職稱申報材料審查登記表》（不裝訂）及電子文檔（數據格式Excel）；

15、《教案審核情況送審表》和教案（近兩年教案原件，須經學校和教導處簽字蓋章認可），《教案審核情況送審表》（一式一份）和教案單獨裝袋。

注：以上1-12材料各一式一份要求按目錄順序裝訂，13-15材料各一式二份不裝訂。

三級教師目錄

1、學歷（學位）證書；

2、《貴州省專業技術人員繼續教育登記證》；

3、教師資格證、普通話等級證;

4、公示證明；

5、承諾書（單位、個人）； 6、2013年考核登記表；

7、教學評價積分測評；

8、年均課時量和申報學科課時量（附教導處審核簽字、學校蓋章認可近一年（兩個學期）的原始課表）；

9、獲獎材料；

10、《初聘專業技術職務呈報表》或《專業技術職務資格評審表》；

申報學科與所學專業一致的填《初聘專業技術職務呈報表》；不一致的填《專業技術職務資格評審表》(個人述職填在第８頁處，學校在此頁填寫申報人的及任期考核情況，負責人簽字)。

11、《2014年貴陽市教師系列職稱申報材料審查登記表》（不裝訂）及電子文檔（數據格式Excel）；

12、《教案審核情況送審表》和教案（近一年教案原件，須經學校和教導處簽字蓋章認可）。注：以上1-9材料各一式一份要求按目錄順序裝訂，10-12材料各一式二份不裝訂。

申報材料要求

1、以上材料必須由推薦學校(單位)指定的審核人員簽名，并加蓋公章認可。各類證書和業績材料驗印原件后交復印件。同時單位報送材料時還須簽《單位報送專業技術職務任職資格誠信承諾書》，如所報材料與事實不符的將追究有關單位和人員的責任。

2、各學校報送審材料時必須以法人為單位，由法人學校(單位)負責職稱工作的人員統一上報，不接收個人報送的材料；

3、除特別注明外，申報材料所用紙張須為A4紙。《初聘專業技術職務呈報表》和《專業技術職務資格評審表》要求用A4紙雙面打印，并膠頭單獨裝訂成冊。

申報材料不齊備、裝訂不規范的，不予接收。材料一經接收后，不再補收其他材料；

4、按規定的順序編輯目錄線裝裝訂。申報材料統一使用240mm×340mm并有封扣的塑料檔案盒，檔案盒封面、側面請嚴格按要求式樣字體打印，不得改動。《教案審核情況送審表》（一式一份）和教案請單獨裝袋。

5、《貴陽市推薦評審專業技術職務材料審查表》和《2014貴陽市教師系列職稱申報材料審查登記表》Excel格式電子文檔由學校分級匯總報盤。填寫時請不要改動此表的格式。《2014貴陽市教師系列職稱申報材料審查登記表》匯總后學校交紙文本一式一份。

6、按省、市職稱工作要求，今年新、舊評審條件可一并執行，但每個申報人申報材料中不能同時出現新、舊評審條件，所有表冊均使用新掛在群共享里的表冊，并不得改動表的格式。

第四篇：申報教師職務任職資格材料目錄

申報教師職務任職資格材料

1、評審表。高級一式三份；中級一式二份。

2、原職稱評審表。

3、任期考核表全部（待上報材料時取，不夠的要補齊）。

4、資格證書（原件及復印件）。

5、現聘任證書（原件及復印件）。

6、學歷證書（原件及復印件）。

7、相關榮譽證書、獲獎證書（原件及復印件）。

8、論文、著作（原件及復印件）。

9、專業技術工作總結（原件）

10、繼續證（原件及復印件）；

12、專業技術人員計算機應用能力考試合格證（原件）。

13、排名賦分表（僅中職）。

14、職稱申報推薦工作責任制登記表。

15、任職資格情況一覽表。

16、照片：中職4張（小2寸），（2張分別粘貼在評審表中，1張粘貼在一覽表中）；高職5張（小2寸）（3張分別粘貼在評審表中，1張粘貼在一覽表中）。剩余的1張照片，背面注明專業技術系列、專業名稱、姓名、性別、出生年月，貼在其中一份評審表封面左上角。

注：專業技術工作總結及復印件均用A4紙。聘任證書要先續聘，再復印。

第五篇：國家職稱的申報資格

關于職稱、初級職稱、中級職稱、高級職稱的資料

職稱就是一種任職資格，是國家對個人專業技術水平、專業技能的一種認定。國家機關，企事業單位中符合一定條件的專業、技術人員都可以通過考試、考評等方式獲得相應專業和等級的職稱。公務員、事業管理人員只有職務等級，沒有職稱。

獲得職稱，換句話說獲得某一專業、技術職務的任職資格，你就可以申聘相應級別的專業技術職務了，比如你如果獲得了林業工程師職稱，你就可以向單位申請擔任林業工程師技術職務，職務與工資是掛鉤的。從某一意義上講，應該有這樣一個順序：

首先拿到某職業資格證，然后從事這方面的工作。在工作過程中，參加職稱考試，都是出于可以加工資的目的！

職稱基本上概括就是：

1、初級

2、中級

3、高級

4、教授級

而初級以工程類為例包括：技術員、助理工程師，經濟類以經濟員、助理經濟師均屬于初級職稱

職稱是一種對能力的承認,其分為:

1.助理職稱：（1）大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上。

（2）大學專科畢業，從事專業技術工作二年以上。

（3）中專畢業，從事專業技術工作三年以上。

（4）高中畢業，從事專業技術工作七年以上。

（5）初中以下學歷人員，從事專業技術工作十年以上，同時應具備員級職務。

2.中級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。

（2）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。

（3）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。

（4）初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

3.高級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業工作十年以上，擔任中級職務五年以上。（2）大學專科畢業，從事專業技術工作十五年以上，并擔任中級職務五年以上。

（3）中專、高中畢業，從事專業技術工作二十年以上，并擔任中級職務五年以上。

凡符合上述申報條件的人員，還必須遵紀守法，具有良好職業道德，能認真履行崗位職責，在本專業崗位上做出顯著成績，且具備相應的專業理論水平和實際工作能力。

二、破格申報條件

為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學歷、資歷的限制破格申報高、中級職務任職資格。

（一）破格申報高級職務者必須具有下列條件中的二條：

1、獲得部、省級表彰的學科帶頭人；地市級以上有突出貢獻的中、青年專家；榮獲國家、省級表彰的鄉鎮企業家或優秀廠長、經理。

2、獲得國家科技進步三等獎以上；省、部二等獎以上；地市一等獎以上（含發明獎、成果獎、自然科學獎、星火獎）項目的主要完成者；獲得國家級金、銀產品獎或省、部級名牌產品獎或優秀工程獎的主要生產技術負責人；創國家級、省級新產品獎的主要生產技術負責人。

3、直接主持完成大型項目或全面負責大中型企業生產經營管理工作或對非公有制企業技術發展作出突出貢獻，取得明顯經濟效益者；企業連續二年營業收入在2000萬元以上（省確定的山區縣1000萬元以上）、或利稅在400萬元以上（省確定的山區縣200萬元以上）的主要負責人。

4、在技術發明、創新、改造、專利、推廣、應用中，取得的經濟效益連續二年（申報高級職務的前二年）占本企業利稅總額（400萬元以上，貧困山區200萬元以上）20%以上的主要技術負責人。

5、對本專業技術崗位的工作創立了有價值的經驗，并在省內同行業中推廣的主要貢獻者；擔任中級職務期間，成績顯著，并獲得省級以上先進工作者稱號的；或者在地市以上報刊或會議上發表過兩篇以上被同行專家認定為有價值的學術論文，或正式出版過有價值的著作或譯著。

（二）破格申報中級職務者必須具備下列條件中的二條：

1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優質產品或優質工程的主要技術負責人。

2、在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。

3、直接主持中型項目或中型骨干企業的專業技術工作，且連續二年以上取得了明顯效益者。

4、擔任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級優秀企業家或先進專業技術工作者稱號的。

企業職稱分為初級、中級、高級三類。初級職稱包括各種員級（例如：技術員、經濟員、統計員等）通常是由企業初級職稱評定委員會（如果你們企業夠大，技術人員夠多）或數個企業的聯合初級職稱評定委員會（通常由幾個較小國有企業組成）或區（例如：經濟技術開發區、高新區）初級職稱評定委員會評定。技術類初級職稱通常直接評定，通常條件是中專以上學歷，工作滿一年（稱為見習期）表現尚可就評為技術員；大學本科以上學歷，工作滿一年（稱為見習期）表現尚可就評為助理工程師。此類評定不必考試，但要寫一個個人技術總結什么的，以及填一堆表。但是經濟類（例如：經濟員、統計員等）是以考代評，不注重學歷，參加相應考試，通過后也要寫一個個人總結什么的，以及填一堆表就可以了。中級職稱包括各種師級（例如：工程師、經濟師、統計師等）通常是由你們市的中級職稱評定委員會評定。通常需要初級職稱評定后4－5年，還要考外語、計算機等；通過考試后通常需要提交自己發表的論文、參加的科研項目、寫個人技術總結什么的，以及填一堆表等等。經濟類（例如：經濟師、統計師等）還是以考代評，不注重學歷，在初級職稱評定后4－5年，參加相應考試，通過后也要寫一個個人總結什么的，以及填一堆表就可以了。

以此類推，高級職稱通常是由你們省的高級職稱評定委員會評定。通常需要中級職稱評定后4－5年，還要考外語、計算機等；通過考試后通常需要提交自己發表的論文、參加的科研項目、寫個人技術總結什么的，以及填一堆表等等。當然提交自己發表的論文、參加的科研項目的水平、級別要求高很多。

上述職稱通常指任職資格，至于聘任問題是企業的事，不過國有企業一般按部就班地聘任，除非你和你們企業老總吵過、打過、殺過...再下去就要去法院評職稱了...哈哈^_^ 你在單位做網管，應該屬于計算機類。計算機類也是相同，但是可以通過考試快速達到比較高的職稱（前提是你們單位要同意）。通過程序員、高級程序員、系統分析師（名稱記不全）考試，相當于助理工程師、工程師、高級工程師資格，企業可以聘為助理工程師、工程師、高級工程師。國有企業通常還會調整工資、待遇等...記得請客哦^_^ 當然正式獲得助理工程師、工程師、高級工程師資格也需要定時間，還要考外語、計算機等；通過考試后通常需要提交自己發表的論文、參加的科研項目、寫個人技術總結什么的，以及填一堆表等等。

建議去你們單位人事部門問一下，把專業書找出來看一下，項目搞一下，論文寫一下，考試考一下，最后表格填一下就可以搞定了。

還有一件要緊事，和單位的領導關系搞一下，特別是部門領導和企業技術主管，否則他（她）把你壓一下，十年不翻身。

國家技術職稱有兩條主線：

1.一條是工人的技術職稱：初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、正高級技師。

2.另一條是干部的技術職稱：助理工程師、工程師、高級工程師、教授級高級工程師。

其它工種和職務的職稱，都向這兩條主線靠攏。

其中，工人的“技師”職稱本身就相當于“工程師”職稱，其待遇也與工程師相當。只是一個是工人系列的職稱，一個是干部系列的職稱而已。

如果你看不上技師職稱，非要拿到工程師的職稱不可，首先你要拿到大學的學歷，然后你要想辦法把你的工人身份轉為干部身份，才有可能按干部的職稱序列晉升。

職稱是個什么概念？通俗點說就是一種任職資格，是國家對個人專業技術水平、專業技能的一種認定。國家機關，企事業單位中符合一定條件的專業、技術人員都可以通過考試、考評等方式獲得相應專業和等級的職稱。公務員、事業管理人員只有職務等級，沒有職稱。

工人的技術等級是職稱嗎？工人的技術等級是對工人技能水平的認定，不是職稱，但是實踐中技能等級是參照職稱來管理的，就是說它不是職稱但是享受職稱的待遇。因為技能等級也與評聘相關，比如取得技師技術等級后，單位如果聘你為技師，那么你就拿技師工資。

攝影師、技師算職稱嗎？攝影師和理發師一樣，是對工種的稱謂，與職稱無關，但是如果是“高級攝影師”國家發證，這就是另外一回事了，它就屬于工人技能等級證書了，但是如前文所述它也不是職稱。

職稱又有什么用處呢？獲得職稱，換句話說獲得某一專業、技術職務的任職資格，你就可以申聘相應級別的專業技術職務了，比如你如果獲得了林業工程師職稱，你就可以向單位申請擔任林業工程師技術職務，職務與工資是掛鉤的。

當然，人事制度改革以后，目前各地都已經實行了評聘分開，就是說你取得了工程師職稱但是單位不一定就必須給你授予相應的技術職務，就是常說的高評低聘，單位可能聘你為助理工程師或者技術員，這要看人員編制，你所處的具體工作崗位和其它一些正常非正常因素。－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 專業技術資格考試又和它有什么區別呢？

資格考試，獲得職稱，聘任相應技術職務之間是因果關系。

資格考試通過后有的可以直接獲得職稱證書，有的專業和一些級別如建筑工程的中級以上需要提交論文或者成果，有時候還需要答辯，都通過以后就能取得職稱。取得職稱后如果向單位申請聘任與職稱相應的技術職務，單位聘你呢就獲得這個職務，不聘就還是不能獲得，職稱只能證明你有這個資格。－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

通過職業資格考試與鑒定，攝影、秘書等拿到的是勞動部頒發的資格證。而經濟師、估價師等都是由人事部發證。在使用效力上一樣嗎？職稱評審部門和人事部門認可勞動部發的證書嗎？為什么資格證要分不同部門來頒發？

首先要弄清楚，人事主管部門和勞動主管部門管轄的對象是不同的，簡單說就是干腦力活的由人事部門管轄，干體力活的由勞動部門管轄（當然這種表達是不太規范的。在我國人事制度改革以前，專業、技術人員是有干部身份的，稱為企事業單位技術干部，當然這個“干部”身份后來取消了，但是管理體制卻沿襲了下來。）

然后再來說說咱們國家目前對各種“職業資格”、“執業資格”都由哪些部門和機構在管理。除了前面談到的勞動部門管工人人事部門管“干部”之外，咱們國家還有司法部門管律師的從業資格，這些都是法定的，還有非法定的，比如“室內裝修”有關的資格或者等級證書是由行業協會管理的，比較五花八門。對于職業資格認定這個事情來說，人事部門管人事部門的事，勞動部門管勞動部門的事，雙方各司其職，勞動部門發的技術等級證書是不需要人事主管部門認或者不認的，與他們沒關系，反之亦然。

但是這兩個部門發的證書，具體到某一個單位，單位的人事部門是必須認可的，因為這是國家頒的證，不認是不行的。當然，有的企業對有的崗位有特殊要求，比如點焊工，你取得了高級電焊工等級證書，他不否認你的證，但是如果你跟他說我要到精密焊接崗位，他說行，你把兩根細銅絲給我焊在一起...你如果不能完成你就不能說人家不承認你的證了。

正常申報條件 1.助理職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上。（2）大學專科畢業，從事專業技術工作二年以上。（3）中專畢業，從事專業技術工作三年以上。（4）高中畢業，從事專業技術工作七年以上。

（5）初中以下學歷人員，從事專業技術工作十年以上，同時應具備員級職務。2.中級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。（2）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。（3）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。（4）初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

3.高級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業工作十年以上，擔任中級職務五年以上。（2）大學專科畢業，從事專業技術工作十五年以上，并擔任中級職務五年以上。（3）中專、高中畢業，從事專業技術工作二十年以上，并擔任中級職務五年以上。

凡符合上述申報條件的人員，還必須遵紀守法，具有良好職業道德，能認真履行崗位職責，在本專業崗位上做出顯著成績，且具備相應的專業理論水平和實際工作能力。

相關專業類別

建筑工程類：工民建 土木工程 土建工程 園林工程 建筑管理 建筑施工 建筑裝飾 建筑設計 市政測量 安全工程 建筑預算 給排水 建筑藝術設計 腐蝕與保護 水暖與保護 水暖熱能 水電安裝 鐵路橋梁 造價工程等專業 經濟類：會計 經濟 統計等專業

機械機電類：機械機電 鍋爐 設備安裝 水利電力 電氣 電子等專業