第一篇：關(guān)于在云南純銘建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司從事家具設(shè)計(jì)師的實(shí)習(xí)報(bào)告

關(guān)于在云南純銘建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司從

事家具設(shè)計(jì)師的實(shí)習(xí)報(bào)告

（西安航空學(xué)院 航空機(jī)電1322班 繆尹）

一、實(shí)習(xí)目的：

1、進(jìn)一步掌握3DMAX,CAD等設(shè)計(jì)軟件的運(yùn)用。

2、熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)的方法和程序步驟。

3、嘗試把藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)理論運(yùn)用到實(shí)習(xí)過程中。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間：

2013年4月7日至2013年5月7日

三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：

云南純銘建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司

四、實(shí)習(xí)部門和崗位職責(zé)：

家具設(shè)計(jì)師，主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、畫圖、談單、簽單。

五、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過程：

一)、室內(nèi)設(shè)計(jì)的基本程序步驟：

1、設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段主要是接受委托任務(wù)書，簽訂合同；明確設(shè)計(jì)期限并制定設(shè)計(jì)計(jì)劃進(jìn)度安排，考慮各有關(guān)工種的配合與協(xié)調(diào)；明確設(shè)計(jì)任務(wù)和要求，如室內(nèi)設(shè)計(jì)任務(wù)的使用性質(zhì)、功能特點(diǎn)、設(shè)計(jì)規(guī)模、等級標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)任務(wù)的使用性質(zhì)所需創(chuàng)造的室內(nèi)環(huán)境氛圍、文化內(nèi)涵或藝術(shù)風(fēng)格等。

2、方案設(shè)計(jì)階段方案設(shè)計(jì)階段是在設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步收集、分析、運(yùn)用與設(shè)計(jì)任務(wù)有關(guān)的資料與信息，構(gòu)思立意，進(jìn)行初步方案設(shè)計(jì)，深入設(shè)計(jì)，進(jìn)行方案的分析與比較。

3、施工圖設(shè)計(jì)階段施工圖設(shè)計(jì)階段需要補(bǔ)充施工所必要的有關(guān)平面布置、室內(nèi)立面和平頂?shù)葓D紙，還需包括構(gòu)造節(jié)點(diǎn)詳細(xì)、細(xì)部大樣圖以及設(shè)備管線圖，編制施工說明和造價(jià)預(yù)算。

4、設(shè)計(jì)實(shí)施階段設(shè)計(jì)實(shí)施階段也即是工程的施工階段。室內(nèi)工程在施工前，設(shè)計(jì)人員應(yīng)向施工單位進(jìn)行設(shè)計(jì)意圖說明及圖紙的技術(shù)交底；工程施工期間需按圖紙要求核對施工實(shí)況，有時(shí)還需根據(jù)現(xiàn)場實(shí)況提出對圖紙的局部修改或補(bǔ)充；施工結(jié)束時(shí)，會(huì)同質(zhì)檢部門和建設(shè)單位進(jìn)行工程驗(yàn)收。

二)、現(xiàn)代家庭室內(nèi)設(shè)計(jì)必須滿足人在視覺、聽覺、體感、觸覺、嗅覺等多方面的要求。

從家具造型到陳設(shè)掛件，從采光到照明，從室內(nèi)到室外，來重視整體布

置，創(chuàng)造一個(gè)共享空間滿足不同經(jīng)濟(jì)條件和文化層次的人生活與精神的需求。所以在室內(nèi)設(shè)計(jì)中，無論是家庭還是公共場所，都必須考慮與室內(nèi)設(shè)計(jì)有關(guān)的基本要素來進(jìn)行室內(nèi)設(shè)計(jì)與裝飾。這些基本因素主要有功能（包括使用功能和精神功能）、空間、色彩、線條、質(zhì)感、采光與照明，家具與陳設(shè)，綠化等。

1、功能：在考慮功能時(shí)首先要明確使用對象和空間的特定用途。在家庭室內(nèi)設(shè)計(jì)中，首先應(yīng)對居住者作較為細(xì)致的了解。諸如：家庭成員構(gòu)成；生活方式；家庭成員的業(yè)余愛好和情趣；來客情況；電器安裝的要求；家庭用餐；色彩要求；家具的材料、式樣、色調(diào)；室內(nèi)紡織品的選擇；地面、墻面、天棚的材料；采光、照明等。精神功能則要根據(jù)居住者的身份、愛好、信仰等來考慮。

2、空間：居室空間作為家庭室內(nèi)設(shè)計(jì)的起點(diǎn)，在這個(gè)空間里人們要進(jìn)行起居、睡眠、休息、會(huì)客、團(tuán)聚、家務(wù)、洗浴等眾多的活動(dòng)。因此，室內(nèi)設(shè)計(jì)的任務(wù)就是在居室空間里，要為現(xiàn)代生活的秩序創(chuàng)造一個(gè)良好的條件。空間形象有著自己的規(guī)律性和內(nèi)涵的幾何原則。人們的喜好一定程度上是趨向于有規(guī)則、有序列的幾何形體。室內(nèi)的空間進(jìn)行合理的劃分才能使大空間變得充實(shí)；使狹窄空間顯得寬敞。

3、色彩：色彩在室內(nèi)設(shè)計(jì)中同樣也是重要的構(gòu)成因素，色彩不僅僅局限于地面、墻面與天棚，而且還包括房間里的一切裝修、家具、設(shè)備、陳設(shè)等。所以，室內(nèi)設(shè)計(jì)中心須在色彩上進(jìn)行全面認(rèn)真的推敲，使室內(nèi)空間里的墻紙、窗簾、地毯、沙發(fā)罩、家具、陳設(shè)、裝修等色彩的相互協(xié)調(diào)，才能取得令人滿意的室內(nèi)效果。

4、線條與質(zhì)感：線條是統(tǒng)一室內(nèi)各部分或房間相互聯(lián)系起來的一種媒介。垂直線條給人以高聳、挺拔的感覺，水平線條使人感到活潑、流暢。在現(xiàn)代家庭室內(nèi)空間中，常用通長水平的窗臺，窗簾和橫向百頁以及低矮的家具，來形成寧靜的休息環(huán)境。不同材料質(zhì)地也常給人不同的感覺，質(zhì)感粗糙的使人感覺穩(wěn)重、沉著或粗獷；細(xì)滑的則感覺輕巧、精致。材料的質(zhì)感還會(huì)給人以高貴或簡陋的感覺。成功地運(yùn)用材質(zhì)的變化，往往能加強(qiáng)室內(nèi)設(shè)計(jì)的藝術(shù)表現(xiàn)力。

5、采光與照明：在室內(nèi)空間中光也是很重要的。室內(nèi)空間通過光來表現(xiàn)，光能改變空間的個(gè)性。室內(nèi)空間的光源有自然光和人工光兩大類，室內(nèi)自然光或燈光照明設(shè)計(jì)，在功能上滿足照明，光質(zhì)，視覺和效率，光影適度，布局便利，還要重視藝術(shù)效果。室內(nèi)照明的表現(xiàn)必須根據(jù)室內(nèi)設(shè)計(jì)的要求，確定布局形式，光源類型，燈具類型，配光方式以及室內(nèi)的裝飾、色彩、家具、陳設(shè)等風(fēng)格上的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

6、家具與陳設(shè)：在室內(nèi)設(shè)計(jì)中，家具有著舉足輕重的作用，是現(xiàn)代室內(nèi)設(shè)計(jì)的有機(jī)構(gòu)成部分。家具的功能具有兩重性。家具既是物質(zhì)產(chǎn)品又是精神產(chǎn)品，是以滿足人們生活需要的功能為基礎(chǔ)。在家庭室內(nèi)設(shè)計(jì)中尤為重要。因?yàn)椋臻g的劃分是以家具的合理布置來達(dá)到功能分區(qū)明確，使用方便，感覺舒適的目的。作為陳設(shè)藝術(shù)，有著廣泛的社會(huì)基礎(chǔ)，人們按自己的知識、經(jīng)歷、愛好、身份以及經(jīng)濟(jì)條件等安排生活，選擇各類陳設(shè)品。綜合家具、裝飾品和各類日用生活用品的造型、比例、尺度、色彩、材質(zhì)等方面的因素，使室內(nèi)空間得到合理的分配和運(yùn)用，給人們帶來舒適和方便，同時(shí)又得到美的熏陶和享受。

7、綠化：室內(nèi)綠化可調(diào)節(jié)溫、濕度、凈化室內(nèi)環(huán)境，組織空間構(gòu)成，使

室內(nèi)空間更有生氣、有活力，以自然美增強(qiáng)內(nèi)部環(huán)境表現(xiàn)力。鮮花、綠葉、插花、干枝都是點(diǎn)綴的佳品，配合家具造型，同柔質(zhì)材料制作的人工盆景，使其形態(tài)和室內(nèi)環(huán)境協(xié)調(diào)，仍可增加室內(nèi)氣氛給人以超自然的感覺。

三)、裝修設(shè)計(jì)五原則

1、采光：居室內(nèi)要盡量加大采光量，用人工采光源補(bǔ)光是代替不了陽光的，設(shè)計(jì)中要盡量少做遮光的隔斷，少用毛玻璃等。

2、通風(fēng)：為保證空氣流通，設(shè)計(jì)中要盡量保證通路暢達(dá)，少做不必要的隔斷。必須做的隔斷，設(shè)計(jì)時(shí)要考慮通風(fēng)的因素。

3、隔音：設(shè)計(jì)上應(yīng)保證活動(dòng)區(qū)和休息區(qū)互不影響。譬如做割斷應(yīng)加隔音綿，有條件的話客廳盡量遠(yuǎn)離臥室和書房。

4、環(huán)保：設(shè)計(jì)上的環(huán)保除了用材的環(huán)保外，還應(yīng)考慮噪音污染和禮堂污染；噪音污染在設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)考慮客廳使用吸音材料，如墻面做紋路處理等。視覺污染的防止，譬如用色不要對比過大等。

5、綠化：設(shè)計(jì)中要盡量創(chuàng)造生活在大自然中的感覺，并為客房的后期綠化創(chuàng)造條件。

四)、客廳設(shè)計(jì)原則客廳一般可劃分為會(huì)客區(qū)、用餐區(qū)、學(xué)習(xí)區(qū)等。會(huì)客區(qū)應(yīng)適當(dāng)靠外一些，用餐區(qū)接近廚房，學(xué)習(xí)區(qū)只占居室的一個(gè)角落。在滿足起居室多功能需要的同時(shí)，應(yīng)注意整個(gè)起居室的協(xié)調(diào)統(tǒng)一；各個(gè)功能區(qū)域的局部美化裝飾，應(yīng)注意服從整體的視覺美感。客廳的色彩設(shè)計(jì)應(yīng)有一個(gè)基調(diào)。采用什么色彩作為基調(diào)，應(yīng)體現(xiàn)主人的愛好。一般的居室色調(diào)都采用較淡雅或偏冷些的色調(diào)。向南的居室有充足的日照，可采用偏冷的色調(diào)，朝北居室可以用偏暖的色調(diào)。色調(diào)主要是通過地面、墻面、頂面來體現(xiàn)的，而裝飾品、家具等只起調(diào)劑、補(bǔ)充的作用。總之，對客廳的設(shè)計(jì)要做到舒適方便、熱情親切、豐富充實(shí)，使人有溫馨祥和的感受。

五)、家居色彩搭配原則

1、空間配色不得超過三種其中白色、黑色不算色。

2、金色、銀色可以與任何顏色相陪襯，金色不包括黃色，銀色不包括灰白色。

3、在沒有設(shè)計(jì)師指導(dǎo)的情況下，家居最佳配色灰度是：墻淺，地中，家私深。

4、廚房不要使用暖色調(diào)，黃色色系除外。

5、深綠色的地磚忌用。

6、不要把相同色系不同材質(zhì)的材料放在一起，以免發(fā)生材料混亂。

7、明快現(xiàn)代的家居氛圍中，盡量使用素色的設(shè)計(jì)，避免選用那些印有大花小花的東西（植物除外）。

8、天花板的顏色必須淺于墻面或與墻面同色。當(dāng)墻面的顏色為深色時(shí)，天花板必須采用淺色。天花板的色系只能是白色或與墻面同色系。

9、非封閉貫穿空間，必須使用同一配色方案；不同封閉空間，可以使用不同的配色方案。

六)、色彩心理效果解析由于人們會(huì)對各種顏色產(chǎn)生不同的心理生理反應(yīng)，居住環(huán)境的色彩搭配對人們的心理有巨大的影響，所以在準(zhǔn)備裝飾布置居室時(shí)，色彩的搭配應(yīng)以居室主人的感受為前提。

紅色：在所有的顏色中，紅色最能加速脈搏的跳動(dòng)，接觸紅色過多，會(huì)感到身心受壓，出現(xiàn)焦躁感，長期接觸紅色還會(huì)使人疲勞，甚至出現(xiàn)精疲力竭的感覺。因此沒有特殊情況，起居室、臥室、辦公室等不應(yīng)過多地使用紅色。黃色：古代帝王的服飾和宮殿常用此色，能給人以高貴、嬌媚的印象，可刺激精神系統(tǒng)和消化系統(tǒng)，還可使人們感到光明和喜悅，有助于提高邏輯思維的能力。如果大量使用金黃色，則容易出現(xiàn)不穩(wěn)定感，引起行為上的任意性。因此黃色最好與其他顏色搭配用于家居裝飾。綠色：是森林的主調(diào)，富有生機(jī)，可以使人想到新生、青春、健康和永恒，也是公平、安靜、智能、謙遜的象征，它有助于消化和鎮(zhèn)靜，促進(jìn)身體平衡，對好動(dòng)者和身心受壓者極有益，自然的綠色對于克服暈厥疲勞和消極情緒有一定的作用。藍(lán)色：容易使人聯(lián)想到深沉、遠(yuǎn)大、悠久、理智和理想。藍(lán)色是一種極其冷靜的顏色，但從消極方面看，也容易激起憂郁、貧寒、冷淡等感情。它還能緩解緊張情緒，緩解頭痛、發(fā)燒、失眠等癥狀，有利于調(diào)整體內(nèi)平衡，使人感到幽雅、寧靜。

紫色：對運(yùn)動(dòng)神經(jīng)系統(tǒng)、淋巴系統(tǒng)和心臟系統(tǒng)有抑制作用，可以維持體內(nèi)的鉀平衡，并使人有安全感。橙色：能產(chǎn)生活力、誘人食欲，有助于鈣的吸收。因此，可用于餐廳等場所，但彩度不宜過高，否則，可能使人過于興奮，出現(xiàn)情緒不良的情況。橙藍(lán)色：有助于肌肉松弛，減少出血，還可減輕身體對于痛感的敏感性。總之，在考慮房間的色彩處理時(shí)，一定要熟悉一般的色彩心理效果，同時(shí)對色彩的生活效果也應(yīng)引起注意。這樣，房間才會(huì)既典雅、溫馨，又有益于身心健康。

七)、常用室內(nèi)裝修注意：

1、如何選擇居室色調(diào) 不同的顏色給人以不同的感覺。粉刷墻壁應(yīng)根據(jù)需要和條件選擇不同顏色的乳膠漆。白色：一般用白色粉刷墻壁的居多。因?yàn)榘咨晃贞柟猓垂鈴?qiáng)，使房間顯得清潔、寬敞、明亮，較適合小或暗的居室。淡橙色：反射的光線比吸收的多，給人以熱烈、愉快、興奮和溫暖的感覺，宜于冬季采用，如果更淡一些，便四季咸宜。紅色：刺激性較強(qiáng)，一般不宜用來粉刷房間。不過，如果用極淡的粉色漿刷墻，再配以各色燈泡，整個(gè)房間會(huì)造成熱烈、溫暖的氣氛；用紅色內(nèi)墻乳膠漆來裝飾結(jié)婚新房，更顯得喜慶、熱鬧。淡藍(lán)或淡綠：前者給人以清爽、開闊的感覺，后者具有安謐恬靜的效果。在粉刷墻壁時(shí)，要注意墻壁色彩與家具、擺設(shè)色彩及布置位置的協(xié)調(diào)一致。另外，室內(nèi)的色彩可以不拘于一種顏色，但房頂、墻壁、地面要依次漸降地布色，正如自然環(huán)境的過渡：天空的淡藍(lán)，田野的濃綠，土地的黃褐、深棕。

2、如何裝修兒童房間 ⑴學(xué)前兒童的房間可選擇色彩鮮明的木質(zhì)家具； ⑵家具要牢固光滑無銳角，高度適中，最好選用矮的家具； ⑶地面鋪地毯或木地板或膠質(zhì)地板 ⑷燈光要柔和

⑸墻面可用色彩鮮艷的壁紙或卡通畫，活躍室內(nèi)氣氛。

3、如何布置餐廳

餐廳中的軟裝飾，如桌布、餐巾及窗簾等，應(yīng)盡量選用較薄的化纖類材料，因厚實(shí)的棉紡類織物，極易吸附食物氣味且不易散去，不利于餐廳環(huán)境衛(wèi)生；花卉能起到調(diào)節(jié)心理、美化環(huán)境的作用，但切忌花花綠綠，使人煩躁而影響食欲。例如，在暗淡燈光下的晚宴，若采用紅、綠、紫等深色花，會(huì)令人感到穩(wěn)重。同樣這些花，若用于午宴時(shí)，會(huì)顯得熱烈奔放。白色、粉色等淡色花用于晚宴，則會(huì)顯得明亮耀眼，使人興奮。瓶花與餐桌的形式亦要和諧，長方形的餐桌，瓶花的插置宜構(gòu)成三角形，而圓形餐桌，瓶花的插置以構(gòu)成圓形為好。

餐廳的空間也宜用垂直綠化形式，在豎向空間上，以垂吊或掛碳等形式點(diǎn)綴以綠色植物。燈具造型不要太繁瑣，以方便實(shí)用的上下拉動(dòng)式燈具為宜，有時(shí)也可運(yùn)用發(fā)光孔，通過柔和光線，既限定空間，又可獲得親切的光感。其他的軟裝飾品，如字畫、瓷盤、壁掛等，可根據(jù)餐廳的具體情況靈活安排，用以點(diǎn)綴環(huán)境，但要注意不可因此喧賓奪主，以免餐廳顯得雜亂無章。

4、如何選擇餐廳的家具

餐廳家具需要注意風(fēng)格處理。顯現(xiàn)天然紋理的原木餐桌椅，透露著自然淳樸的氣息；金屬電鍍配以人造革或紡織物的鋼管家具，線條優(yōu)雅，具有時(shí)代感，突出表現(xiàn)質(zhì)地對比效果；高檔深色硬包鑲家具，顯得風(fēng)格典雅，氣韻深沉，富涵濃郁東方情調(diào)。

在餐廳家具安排上，切忌東拼西湊，以免讓人看上去凌亂又不成系統(tǒng)。餐廳家具式樣雖多，但國內(nèi)最常用的是方桌或圓桌，近年來，長圓桌也較為盛行。

5、如何布置客廳家具一個(gè)房間的使用功能是否專一，在一定程度上是衡量生活水平高低的標(biāo)志，并從其家具的布置上首先反映出來。客廳的家具根據(jù)室的活動(dòng)和功能性質(zhì)來布置，其中最基本的、也是最低限度的要求是設(shè)計(jì)包括茶幾在內(nèi)的一組休息、談話使用的座位（一般為沙發(fā)），以及相應(yīng)的、諸如電視、音響、書報(bào)、音視資料、飲料及用具等設(shè)備用品，其他要求就要根據(jù)起居室的單一或復(fù)雜程度，增添相應(yīng)家具設(shè)備。起居室的家具布置形式很多，一般以長沙發(fā)為主，排成“一”字形、“I”型、“U”字型和雙排形，同時(shí)應(yīng)考慮多座位與單座位相結(jié)合，以適合不同情況下人們的心理需要和個(gè)性要求。

八）、實(shí)習(xí)總結(jié)：

此前，我對室內(nèi)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)方面僅有一些初步的了解，在工作中，要多向前輩學(xué)習(xí)，在公司設(shè)計(jì)部要多和設(shè)計(jì)師交流，在交流的過程中可以學(xué)習(xí)很多做設(shè)計(jì)的方法。

另外，要成為一名優(yōu)秀的室內(nèi)設(shè)計(jì)師，首先要有好的心態(tài)，剛到設(shè)計(jì)部一定會(huì)在各個(gè)方面和公司的設(shè)計(jì)人員有差距，要注意差距不是問題，要看到差距，然后想辦法縮小差距。其次要有團(tuán)隊(duì)精神，做設(shè)計(jì)必須要具備團(tuán)隊(duì)精神，要了解團(tuán)隊(duì)成員在設(shè)計(jì)中的職責(zé)。要急時(shí)的與團(tuán)隊(duì)的成員進(jìn)行溝通。好的設(shè)計(jì)是經(jīng)過團(tuán)隊(duì)成員之間的相互溝通才能設(shè)計(jì)出來的。好的作品必須是每一個(gè)普通的人都認(rèn)為好。這樣的設(shè)計(jì)才是成功的。再就是注意細(xì)節(jié)，做設(shè)計(jì)的時(shí)候必須注意每一個(gè)環(huán)節(jié)，把每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做好，這樣才能夠保證設(shè)計(jì)的作品在整體上和局部上都做

好。

為了能盡快的適應(yīng)工作，補(bǔ)充自己的不足，業(yè)余時(shí)間積極自學(xué)平面設(shè)計(jì)方向的知識，購買相關(guān)方面的書籍，再加上自己在學(xué)校學(xué)習(xí)過CAD制圖軟件的應(yīng)用，將實(shí)踐與所學(xué)相結(jié)合，盡快讓自己適應(yīng)工作崗位。賤書賤夫，要懂得尊重書籍，從書籍中學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)大師的設(shè)計(jì)方法，了解設(shè)計(jì)的思路以及設(shè)計(jì)的形式。

第二篇：暑期評估咨詢有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告

暑期評估咨詢有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告

南京財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院柳以文 2110707237

摘要：

我于2008年7月24日至8月25日在江蘇省遠(yuǎn)東國際評估咨詢有限公司蘇州分公司進(jìn)行實(shí)習(xí)。在一個(gè)月的工作中，我學(xué)習(xí)了企業(yè)資信評估的知識，了解到企業(yè)的資信評估是通過對企業(yè)的財(cái)務(wù)能力，人力資源以及發(fā)展能力等項(xiàng)目的綜合考察，幫助企業(yè)看清自身的優(yōu)勢和不足，給企業(yè)經(jīng)營者經(jīng)營管理方面的指導(dǎo)。

2008年的暑假，是我第一次參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。經(jīng)過暑期前兩個(gè)星期的尋求，我終于在一家評估公司找到了實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)。

江蘇遠(yuǎn)東國際評估咨詢有限公司是經(jīng)原中國人民銀行江蘇省分行批準(zhǔn)，于1996年注冊成立的專門從事企業(yè)資信等級評估和信息咨詢業(yè)務(wù)的公司制法人，是中華資信評估聯(lián)席會(huì)成員單位之一。公司在省內(nèi)各主要城市都設(shè)有分公司或業(yè)務(wù)代理，通過直接接受客戶委托或與金融機(jī)構(gòu)合作，積極開展資信評級業(yè)務(wù)。

我實(shí)習(xí)的公司是蘇州分公司，其提供的資信評級服務(wù)主要面向蘇州地區(qū)的企業(yè)。企業(yè)申請資信評估的基本流程是，通過金融機(jī)構(gòu)（商業(yè)銀行、政策性銀行或信用社等金融機(jī)構(gòu)）推薦給遠(yuǎn)東評估公司，然后企業(yè)向公司提供評定所必須的資料。主要有以下一些項(xiàng)目：

企業(yè)基本情況

1、企業(yè)類型：指營業(yè)執(zhí)照上注明的企業(yè)類型，如：有限責(zé)任公司、股份有限公司、國有企業(yè)、集體企業(yè)、股份合作企業(yè)、聯(lián)營企業(yè)、私營企業(yè)、港（澳、臺）商投資企業(yè)、外商投資企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營及其他等。

2、工商登記注冊號：指營業(yè)執(zhí)照上標(biāo)明的注冊號。

3、經(jīng)營范圍、注冊地址、注冊資本、法定代表人等均按營業(yè)執(zhí)照對應(yīng)填寫。

4、行業(yè)分類代碼和區(qū)劃代碼：按國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)(GB/T 4754-2002)和最新縣及縣以上行政區(qū)劃代碼填寫，具體可在我公司網(wǎng)站查詢。

財(cái)務(wù)報(bào)表

（一）資產(chǎn)負(fù)債表

1、所有會(huì)計(jì)科目均以余額填列。如應(yīng)收賬款是減去壞賬準(zhǔn)備后的余額；存貨是加上（或減去）待處理流動(dòng)資產(chǎn)損益后的余額；固定資產(chǎn)是加上（或減去）待處理固定資產(chǎn)損益后的余額。

2、有些表中未列出的科目則計(jì)入到其他，如流動(dòng)資產(chǎn)、流動(dòng)負(fù)債項(xiàng)目中有表上未列明的科目，則分別計(jì)入“其他流動(dòng)資產(chǎn)”、“其他流動(dòng)負(fù)債”科目。

（二）利潤表、補(bǔ)充資料

1、損益調(diào)整：利潤表中如無對應(yīng)的科目則計(jì)入此項(xiàng)。

2、補(bǔ)充材料：根據(jù)總賬、明細(xì)賬等填寫。

3、“三年前銷售收入”、“三年前利潤總額”、“三年前所有者權(quán)益”所指年份為申請日前四年的年份。如：2008年申請?jiān)u級，則填寫2004年的銷售收入、利潤總額、所有者權(quán)益數(shù)據(jù)。

（三）上述報(bào)表及貸款償還情況表數(shù)據(jù)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

企業(yè)基本素質(zhì)、發(fā)展前景

根據(jù)各行業(yè)對應(yīng)欄目的提示內(nèi)容，按實(shí)際情況逐一詳細(xì)介紹，請勿漏項(xiàng)。打印紙張和頁碼不限。

評審員意見、金融機(jī)構(gòu)初審意見

金融機(jī)構(gòu)初審意見由申請單位開戶銀行或借款銀行填寫，評審員意見申請單位不填。

當(dāng)企業(yè)向公司提供以上這些資料的數(shù)據(jù)或者內(nèi)容后，企業(yè)評估人員會(huì)對資料進(jìn)行詳細(xì)分析，對于企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，要經(jīng)過精確的計(jì)算，得出各項(xiàng)企業(yè)的財(cái)務(wù)情況數(shù)據(jù)，以此來判定企業(yè)的經(jīng)營狀況是否良好。企業(yè)經(jīng)營狀況是評分當(dāng)中重要的一部分。另外，對于企業(yè)的基本素質(zhì)，企業(yè)在行業(yè)中的競爭能力，企業(yè)所處行業(yè)的前景等非數(shù)據(jù)項(xiàng)目，也要進(jìn)行綜合考察。總之，一切與企業(yè)發(fā)展有關(guān)系的要素，都是評分的依據(jù)。

當(dāng)評定人員將一切項(xiàng)目評分過后，得出企業(yè)資信等級評定的初審分?jǐn)?shù)，并寫出詳細(xì)的評估報(bào)告。報(bào)告中要包括企業(yè)的公司性質(zhì)、生產(chǎn)或者服務(wù)的內(nèi)容、企業(yè)的基本素質(zhì)、財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營能力、償債能力和發(fā)展能力等。根據(jù)評定的分?jǐn)?shù)，擬定一個(gè)信用等級，并上報(bào)總公司審核。只有在總公司專家認(rèn)定過后，才可以最終確定該企業(yè)的資信等級，并發(fā)給企業(yè)評估報(bào)告書和等級認(rèn)定證件。

我在這1個(gè)月的時(shí)間里，主要工作是將評估報(bào)告輸入電腦。這看似簡單的工作，其實(shí)是學(xué)習(xí)評估知識的最好途徑。我仔細(xì)觀察了近100家公司上報(bào)的資料，對其中的數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析和計(jì)算，得出了與報(bào)告結(jié)論里一樣的結(jié)果。通過這種方式，我基本掌握了如何從

企業(yè)的基本狀況中分析出企業(yè)的資信水平。而通過對最終評估報(bào)告的研究，我漸漸學(xué)會(huì)如何公正地說明企業(yè)的優(yōu)缺點(diǎn)，使人們通過這數(shù)百字的報(bào)告，就能對該企業(yè)有一定的了解。

以上，是我在實(shí)習(xí)期間學(xué)習(xí)到的有關(guān)評估工作的知識。但是我認(rèn)為，這次實(shí)習(xí)讓我收獲最大的是我進(jìn)一步加強(qiáng)了自學(xué)能力。

“在大學(xué)里學(xué)的不是知識，而是一種叫做自學(xué)的能力”。這次實(shí)踐后才能深刻體會(huì)這句話的含義。除了計(jì)算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少。剛開始去的時(shí)候，還真有點(diǎn)不習(xí)慣。很多東西都不懂，幸好有叔叔、阿姨們的耐心幫助，讓我在這次社會(huì)實(shí)踐中掌握了很多東西，最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進(jìn)步。同時(shí)在這次實(shí)踐中使我深深體會(huì)到我們必須在工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設(shè)法解決，實(shí)在不行可以虛心請教他人，而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)所淘汰。

第一次參加社會(huì)實(shí)踐，我明白大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門，走向社會(huì)，接觸社會(huì)，了解社會(huì)，投身社會(huì)的良好形式;是促使大學(xué)生投身改革開放，向工農(nóng)群眾學(xué)習(xí)，培養(yǎng)鍛煉才干的好渠道;是提升思想，修身養(yǎng)性，樹立服務(wù)社會(huì)的思想的有效途徑。通過參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，有助于我們在校大學(xué)生更新觀念，吸收新的思想與知識。近一個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐，一晃而過，卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西，而這些東西將讓我終生受用。社會(huì)實(shí)踐加深了我與社會(huì)各階層人的感情，拉近了我與社會(huì)的距離，也讓自己在社會(huì)

實(shí)踐中開拓了視野，增長了才干，進(jìn)一步明確了我們青年學(xué)生的成材之路與肩負(fù)的歷史使命。社會(huì)才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂，在那片廣闊的天地里，我們的人生價(jià)值得到了體現(xiàn)，為將來更加激烈的競爭打下了更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。希望以后還有這樣的機(jī)會(huì)，讓我從實(shí)踐中得到鍛煉。

在此，我要感謝江蘇省遠(yuǎn)東國際評估咨詢有限公司蘇州分公司給我這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，更要感謝公司里的叔叔阿姨們給與我耐心的指導(dǎo)和幫助。

謝謝！

第三篇：在攝影有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告

在攝影有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告

一、實(shí)習(xí)目的:為了有利于加強(qiáng)對營銷管理知識的理解，為了學(xué)習(xí)經(jīng)營管理的能力,并從中達(dá)到完善自己的知識理論體系的目的；深入實(shí)踐，有利于理論與實(shí)踐相結(jié)合。了解、學(xué)習(xí)兒童攝影公司的生產(chǎn)流程和企業(yè)文化，有利于加深對企業(yè)管理現(xiàn)狀的了解，加深對企業(yè)管理活動(dòng)的感性認(rèn)識，并通過在實(shí)習(xí)中鍛煉分析實(shí)際問題的能力，培養(yǎng)認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，為就業(yè)和將來的工作提供一些寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間：2010年3月1日—2010年5月6日

三、實(shí)習(xí)方式：下店實(shí)踐和參加公司培訓(xùn)。

四、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：攝影有限公司

五、實(shí)習(xí)內(nèi)容：

（一）公司內(nèi)訓(xùn)。公司安排了為期三天的人才培訓(xùn)。重點(diǎn)圍繞打造卓越團(tuán)隊(duì)進(jìn)行訓(xùn)練。

（二）了解本職工作的具體流程,隨后掌握,比如:相冊的價(jià)目表公司的最新活動(dòng)對新老顧客的追蹤以及與攝影師化妝師之間的交流,都是為銷售做鋪墊。

（三）公司會(huì)根據(jù)各個(gè)崗位員工的具體工作能力進(jìn)行考核,有筆試也有實(shí)踐,這能提高了自我調(diào)整,自我認(rèn)識,自我完善的能力。

六、實(shí)習(xí)體會(huì)和收獲：

（一）通過公司安排參加<步步為贏>的學(xué)習(xí)后加深了我對團(tuán)隊(duì)的理解,沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。其次勝利最主要的是堅(jiān)持和努力，做任何事我們都不要想著一蹴而就。就一個(gè)剛走入社會(huì)的學(xué)生來言，我們首先要做的就是如何做人，然后做事。公司的培訓(xùn)中有這樣四句話對我啟發(fā)很大:1,每個(gè)人都應(yīng)該樹立一個(gè)長遠(yuǎn)的目標(biāo)，然后制定幾個(gè)近期的目標(biāo)，在日新月異的市場中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，把握機(jī)會(huì)。我們工作的目的不是為了賺錢，而是要培養(yǎng)工作的興趣。2,創(chuàng)業(yè)不要追求完美的條件。我們剛剛步入社會(huì)，除了青春，我們沒有任何的資本，所以做任何事都不要眼高手低，而是要勤勞、誠懇，在接人待物方面有張有弛。3,不要存有僥幸心理。初出茅廬，我們的經(jīng)驗(yàn)真的是很少，所以對待每件事我們都應(yīng)該力求盡善盡美。4,沒有過分的希望，就沒有煩惱。沒有短暫的貪婪，就沒有恐懼。懷著一顆平常心去做事，我相信那會(huì)比急功近利去做某件事好的多。

（二）結(jié)束了在上海阿拉丁兒童攝影有限公司的實(shí)習(xí)后，感觸真的很多，上海阿拉丁不愧是一個(gè)擁有了七年旺盛生命力的企業(yè)。首先，不光是它憑借自身的優(yōu)勢自身很強(qiáng)的造血功能在短短幾年就成為兒童影樓的前列，而是它的企業(yè)文化讓我心悅誠服!企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂,企業(yè)精神是企業(yè)不竭發(fā)展的動(dòng)力,企業(yè)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源泉。上海阿拉丁以這里有你真好，阿拉丁因我而變以為核心理念！以讓世界充滿童真的美麗與愛為社會(huì)價(jià)值！以嚴(yán)謹(jǐn)、協(xié)作、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新為管理理念,以服務(wù)至臻，信譽(yù)至上為經(jīng)營理念！以不滿足于現(xiàn)在的局面，不滿足于單方面的領(lǐng)先，對手只是暫時(shí)落后，唯有不斷變革創(chuàng)新、不斷做大做強(qiáng)，才能穩(wěn)立于不敗之地為發(fā)展信念！以時(shí)尚奢華,主題鮮明為定位體現(xiàn)！以創(chuàng)新無窮途，美麗無極限為創(chuàng)新文化！以永不言敗為企業(yè)精神！以心有多寬,舞臺就有多大為企業(yè)價(jià)值觀！加入上海阿拉丁后，讓我更加堅(jiān)信自己選擇的重要性。

（三）通過上海阿拉丁,我了解了一個(gè)民營企業(yè)的發(fā)展歷程。阿拉丁作為民營企業(yè)短短7年就成為上海具有一定知名度的兒童影樓,這無疑是個(gè)壯舉。從中我可以學(xué)到很多東西。1,阿拉丁以“讓世界充滿童真的美麗與愛”為使命，并為之而努力，使阿拉丁神燈成為品牌的典范。2,不斷調(diào)整公司結(jié)構(gòu)，重質(zhì)量，拓市場，創(chuàng)名牌。阿拉丁人對自己的產(chǎn)品很自信，它們精于品質(zhì)，專于生活，這是阿拉丁人對自己品牌的最高要求。3,長風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海。面對機(jī)遇和挑戰(zhàn)，阿拉丁以誓爭一流，頑強(qiáng)登攀的氣魄，廣泛宣傳阿拉丁品牌,并在2010年擴(kuò)展了一個(gè)上海阿拉丁網(wǎng)絡(luò)銷售部。4阿拉丁在招聘人員方面并不注重學(xué)歷的高低，只在乎能力和德行素養(yǎng)。雖然我剛剛畢業(yè)，但也解開了我心中的許多困擾，增進(jìn)了對阿拉丁的了解。

(四)本公司在服務(wù)理念上, 在管理上, 在經(jīng)營宗旨上更新并推出了TCS系統(tǒng),既全心全意致力于您的百分百滿意以及向著集約化、集團(tuán)化、國際化標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)繼續(xù)邁進(jìn)，建立起科學(xué)體系和科學(xué)經(jīng)營策略,和一直堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)一流業(yè)績，傾心回報(bào)顧客”為原則,其中在管理系統(tǒng)上：重視管理技術(shù)和業(yè)務(wù)流程的先進(jìn)性，為企業(yè)提高了競爭力。用節(jié)假日等開展大型的活動(dòng)，每次活動(dòng)都印發(fā)大量的海報(bào)。在活動(dòng)期間，還增設(shè)活動(dòng)專區(qū)，并按檔期分?jǐn)[不同的活動(dòng)作品,努力實(shí)現(xiàn)自己的品牌價(jià)值。

七、實(shí)習(xí)總結(jié)：通過為期兩個(gè)多月的實(shí)習(xí)，增長了很多屬于自己的見識。留下來的感觸也是無可厚非的：1,無論自己以后會(huì)從事什么樣的行業(yè)，都應(yīng)該使自己融入到集體中，認(rèn)同企業(yè)的文化價(jià)值觀。2,加強(qiáng)自己理論知識的培養(yǎng)，樹立創(chuàng)新意識，完善自己專業(yè)的理論體系，為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。3,先做人，后做事。切忌好高騖遠(yuǎn)，一步一個(gè)腳印的朝著自己的目標(biāo)努力,就一定會(huì)有所為有所成!

第四篇：關(guān)于在西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司從事咨詢處工作的實(shí)習(xí)報(bào)告—?jiǎng)⒖∮?/a>

關(guān)于在西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司從事咨

詢處工作的實(shí)習(xí)報(bào)告

一、課程實(shí)習(xí)目的為了更好地了解弱勢群體的基本情況，以及社會(huì)團(tuán)體、公司企業(yè)在對弱勢群體的保障工作是否落實(shí)到位。為此，利用假期對西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司進(jìn)行調(diào)查訪問實(shí)習(xí)。

本文針對西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司的相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行了深入了解與分析，并在實(shí)習(xí)的業(yè)余咨詢了人才中心的專家及資深業(yè)務(wù)人員。通過此次的訪問實(shí)習(xí)，也收集相關(guān)信息與數(shù)據(jù)，并詳細(xì)分析其現(xiàn)狀、問題以及弱勢群體在社會(huì)保障工作存在不足與缺陷。

由于實(shí)習(xí)是連接學(xué)校和社會(huì)的橋梁，我們可能具有扎實(shí)的理論功底，但實(shí)踐和理論有一定差距，學(xué)校不是實(shí)踐的場所，實(shí)習(xí)幫助我們縮小差距，讓我們了解實(shí)踐，以便實(shí)現(xiàn)學(xué)校到社會(huì)的重要過渡，是教學(xué)必須的、重要的環(huán)節(jié)，是對的、有意義的做法，我們都非常把握和珍惜實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)。實(shí)習(xí)有利于今后我們更加深刻地理解書本理論內(nèi)容，有利于我們走向社會(huì)的時(shí)候可以更快地適應(yīng)社會(huì)。

二、課程實(shí)習(xí)單位及崗位介紹

（一）人才中介機(jī)構(gòu)簡介

西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司是經(jīng)西安市政府人事局批準(zhǔn)成立的專業(yè)人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)。公司服務(wù)范圍包含：發(fā)布人才供求信息，提供擇業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)；接受用人單位委托招聘人才；向用人單位推薦人才；人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)；組織人才培訓(xùn)；人才素質(zhì)測評；人才職業(yè)生涯規(guī)劃；人才租賃（派遣）；經(jīng)批準(zhǔn)舉辦人才交流會(huì)。公司擁有一支具有專業(yè)知識和素養(yǎng)的從業(yè)隊(duì)伍，并且聘請了資深人力資源專家和教育界學(xué)者擔(dān)任企業(yè)的高級顧問。

公司的經(jīng)營理念是“文化先導(dǎo)，博采眾長”。即以普及和提升人的文化素養(yǎng)為已任，重點(diǎn)做好畢業(yè)生及廣大在職人員的就業(yè)培訓(xùn)工作，不斷更新知識，拓寬就業(yè)渠道。以我們專業(yè)的眼光，專業(yè)的水準(zhǔn)，專業(yè)的服務(wù)發(fā)掘、造就人才，優(yōu)化人才資源配置，使人才適得其所。公司的核心價(jià)值觀是：沒有無用之人，只有沒被

利用之人。旨在通過我們的專業(yè)服務(wù)，高效率地發(fā)揮人才的潛能，為企業(yè)尋找適用人才，為人才尋找合適崗位，為崗位配置優(yōu)質(zhì)人才，最終達(dá)到為西安地區(qū)的社會(huì)進(jìn)步做出積極的貢獻(xiàn)。

（二）實(shí)習(xí)崗位簡介

鑒于公司對實(shí)習(xí)者的要求，本次實(shí)習(xí)的崗位是咨詢處，雖不是主要部門但也涉及到了許多業(yè)務(wù)問題，現(xiàn)在就介紹一下本次實(shí)習(xí)崗位的具體情況：咨詢處工作主要是接待來公司尋求幫助的社會(huì)、學(xué)校、企業(yè)工作人員，并詳細(xì)解答咨詢者提出的問題，及提出相關(guān)建議。來咨詢的人群很多，但鑒于本次實(shí)習(xí)的目的，本人在實(shí)習(xí)中著重了解弱勢群體的社會(huì)保障方面的情況。

三、課程實(shí)習(xí)內(nèi)容及過程

鑒于本次實(shí)習(xí)的時(shí)間有限，無法全面地進(jìn)行咨詢業(yè)務(wù)的實(shí)踐操作，所以對弱勢群體社會(huì)保障方面具體情況做了深入了解。

（一）實(shí)習(xí)前業(yè)務(wù)培訓(xùn)準(zhǔn)備

無論做什么事，事前的準(zhǔn)備是很重要的，去人才中介機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)也是一樣，在進(jìn)入公司實(shí)習(xí)之前，我們要熟悉人才中介機(jī)構(gòu)的相關(guān)工作，西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司考慮到我們實(shí)習(xí)者對公司業(yè)務(wù)不太熟悉，特地為我們在實(shí)習(xí)工作開了一場講座，學(xué)習(xí)了人才中介機(jī)構(gòu)咨詢工作的具體細(xì)節(jié)，及待人處事的基本原則。

（二）西安立天人力資源咨詢服務(wù)有限公司咨詢處實(shí)習(xí)

通過崗前的學(xué)習(xí)，接下來的工作我們遇到了各種不同的人群。前來咨詢的問題更是不同，但主要還是涉及到詢問人才供求信息、要求給咨詢者提供擇業(yè)指導(dǎo)、人才租賃（派遣），還有就是勞動(dòng)者社會(huì)保障問題。

對于這些問題我們咨詢處都根據(jù)自己的所學(xué)作出了詳盡的解釋，并結(jié)合咨詢者的實(shí)際工作情況提出最佳方案，也盡量去除咨詢者的不安情緒，通過分析加強(qiáng)其信心，提高其工作熱情。

在工作的同時(shí)，我們的口頭表達(dá)能力也得到來提升，對問題的理性分析也有了一定的進(jìn)步。最重要的還是了解了當(dāng)前弱勢群體方面的情況。

（三）通過實(shí)習(xí)了解弱勢群體的現(xiàn)狀

由于本次實(shí)習(xí)關(guān)注的重點(diǎn)是弱勢群體，所以從咨詢公司的資深專家那里了解

到弱勢群體的相關(guān)情況。從弱勢群體的構(gòu)成上看，目前，我國弱勢群體主要包括四部分人：

首先是失業(yè)者和下崗職工或已經(jīng)出了再就業(yè)服務(wù)中心但仍然沒有找到工作的人。從目前的情況看，弱勢群體主要是這部分人，他們?nèi)藬?shù)多，社會(huì)影響大，生活困難，情緒較不穩(wěn)定；

其次是“體制外”的人，即那些從來沒有在國有單位工作過，靠打零工、擺小攤養(yǎng)家糊口的人以及殘疾人和孤寡老人；

第三是進(jìn)城的農(nóng)民工，他們很難享受到城鎮(zhèn)勞動(dòng)者的同等待遇，一些人的勞動(dòng)權(quán)益得不到應(yīng)有的保護(hù)；還有就是較早退休的“體制內(nèi)”人員,這部分人主要是從集體企業(yè)退下來的,當(dāng)初退休時(shí)工資水平很低，僅400多元，加上各種補(bǔ)助也不過五六百元，生活在城市里，這點(diǎn)錢剛夠吃飯。他們中的許多人由于體制斷代（如退休時(shí)尚未建立保障制度）或管理斷代（如企業(yè)破產(chǎn)和拍賣使原有管理關(guān)系中斷），沒人為他們交納醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)，致使生活沒有了著落，同時(shí)也還沒有納入城鎮(zhèn)生活低保體系。

從弱勢群體的規(guī)模上看，現(xiàn)階段我國弱勢群體的絕對數(shù)龐大，增長趨勢明顯。而且在當(dāng)前的社會(huì)分化過程中，新生弱勢群體還在生成。顯然，我們無法統(tǒng)計(jì)出我國弱勢群體的準(zhǔn)確數(shù)字。

四、課程實(shí)習(xí)總結(jié)及體會(huì)

在實(shí)習(xí)結(jié)束后，我還查找了弱勢群體社會(huì)保障方面國內(nèi)外的資料。對國外對弱勢群體的社會(huì)保障模式進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)西方發(fā)達(dá)資本主義國家的社會(huì)保障基本政策由社會(huì)保險(xiǎn)和社會(huì)救濟(jì)組成，弱勢群體主要通過社會(huì)救濟(jì)來從社會(huì)獲得保障，而我國弱勢群體社會(huì)保障的戰(zhàn)略定位是扶持弱勢群體。其核心是消除貧困，從兩方面著手：一是提高弱勢群體的收入；二是保障其正常生活的前提下壓縮支出；或者雙管齊下。發(fā)揮國家財(cái)政職能，保證弱勢社保資金的穩(wěn)定供給等方面。通過實(shí)習(xí)接觸到的相關(guān)情況提出的建議是：

（一）、由于弱勢群體的特殊性，在社會(huì)保障方面必然缺乏必要的法律支持，因此要盡快完善我國關(guān)于弱勢群體社會(huì)保障法律體系，從法律領(lǐng)域保障弱勢群體的利益。

（二）、銀行、保險(xiǎn)等金融部門為扶弱資金提供補(bǔ)充。挖掘商業(yè)保險(xiǎn)市場潛

力，分流商保資金支持社會(huì)救助。

（三）、發(fā)揮民間組織作用，靈活多樣地扶貧濟(jì)困。

（四）、完善社會(huì)保障爭議解決程序。當(dāng)社會(huì)弱勢群體的社會(huì)保障權(quán)受到侵犯時(shí)。當(dāng)有簡單快捷的法律途徑獲得救濟(jì)。包括行政手段與司法手段。社會(huì)保障所涉及的內(nèi)容通常與公民的基本生存權(quán)相關(guān)，如養(yǎng)老金、最低生活補(bǔ)助費(fèi)等，在解決社會(huì)保障爭議時(shí)，必須考慮到他們的境況。應(yīng)當(dāng)盡可能地使受害的弱勢者能通過最簡單便捷而且收費(fèi)低廉的程序獲得救濟(jì)。

這次的課程實(shí)習(xí)帶給我不僅僅是一種社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，也是我人生的一筆財(cái)富，更可喜的是我在實(shí)習(xí)期間還結(jié)識了一些好朋友，他們給予我不少的幫助。感謝在這期間所有幫助過我的人。

俗語說:紙上得來終覺淺，沒有把理論用于實(shí)踐是學(xué)得不深刻的。當(dāng)今大學(xué)教育是以理論為主,能有機(jī)會(huì)走進(jìn)社會(huì)去實(shí)踐,對我來說是受益不淺的。再過一年快畢業(yè)了，很快就要走向社會(huì),相信這次實(shí)習(xí)對我日后參加工作有幫助。利用空余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識，掌握了一些基本的法律技能，從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。

五、致謝

最后感謝畢業(yè)實(shí)習(xí)單位、有關(guān)技術(shù)人員及指導(dǎo)教師任老師和周老師。

第五篇：關(guān)于在南昌瀚海教育咨詢有限公司的實(shí)習(xí)報(bào)告

關(guān)于在南昌瀚海教育咨詢有限公司的實(shí)習(xí)報(bào)告

光陰似箭，不知不覺我們已經(jīng)度過了三年的大學(xué)生活了，在不久的將來，我們就要走進(jìn)社會(huì)，進(jìn)入人生了另一個(gè)階段——我們的工作生活。但是，在當(dāng)今社會(huì)，許多公司在招聘人才時(shí)，都會(huì)在招聘啟事上寫著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”，而且，現(xiàn)在職場的競爭是非常激烈的，我們大學(xué)生想在社會(huì)上找到立足之地并不是一件容易的事。

作為一名即將畢業(yè)的的大學(xué)生，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境不太好的大背景下，沒有一點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，找一份合適的工作就變的非常困難，所以我下決心找一個(gè)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)，積累工作經(jīng)驗(yàn)，為將來走向社會(huì)做好充分的工作和心理準(zhǔn)備。雖然之前也有過實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，但剛開始邁入南昌瀚海教育咨詢機(jī)構(gòu)，還是對這個(gè)新的“集體”很陌生。實(shí)習(xí)之前老師們和我們說過，實(shí)習(xí)會(huì)很累、很苦。但是我想，這是我們每個(gè)人都必經(jīng)的一條路，我一定要走好它。

1概述

1.1實(shí)習(xí)單位簡介

江西瀚海教育咨詢有限公司是經(jīng)江西省教育廳、南昌市教育局批準(zhǔn)、工商局注冊登記，專注于技能培訓(xùn)、營銷培訓(xùn)、商務(wù)咨詢、人才委派、就業(yè)安置的綜合性服務(wù)機(jī)構(gòu)。以“讓大學(xué)生找到滿意工作，讓企業(yè)招到優(yōu)秀人才”為宗旨，爭做大學(xué)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、企業(yè)滿意的單位。

1.2實(shí)習(xí)過程的基本回顧

1.崗前培訓(xùn)丁老師給我們進(jìn)行了公司概況、消防安全知識、禮儀、企業(yè)文化等各方面的培訓(xùn)。

2.上崗培訓(xùn)丁老師耐心的對我們開始培訓(xùn)，并且讓我們在實(shí)際操作中去學(xué)習(xí)，讓老員工帶領(lǐng)我們進(jìn)行工作。

3.正式上崗?fù)蠁T工一起工作，在我們工作的同時(shí)，和領(lǐng)導(dǎo)一起總結(jié)工作中的不足，由有經(jīng)驗(yàn)的同事對我們進(jìn)行培訓(xùn)，以提高我們的服務(wù)技能。

4.輪崗實(shí)習(xí)去其他部門進(jìn)行學(xué)習(xí)，帶“老員工”帶“新員工”，學(xué)習(xí)其他部門的服務(wù)技能，學(xué)一些學(xué)不到的東西。

2實(shí)習(xí)項(xiàng)目簡介

2.1實(shí)習(xí)概況

綜合我的性格、能力以及公司需要我被安排進(jìn)了培訓(xùn)部。組織培訓(xùn)班學(xué)員上課。我所要做的就是統(tǒng)籌教學(xué)服務(wù)工作，完成教學(xué)計(jì)劃，為同學(xué)學(xué)習(xí)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，如發(fā)放教學(xué)資料，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛，組織班團(tuán)活動(dòng)等。這個(gè)階段的工作不繁重，卻傷神。因?yàn)檫@個(gè)階段的工作，需要更多創(chuàng)意，需要更多的熱情，需要更多的耐心，需要更多的微笑去為同學(xué)提供溫馨的服務(wù)，為他們創(chuàng)造一個(gè)良好的培訓(xùn)環(huán)境。

2.2 我的崗位職責(zé)

1.交接班：參加班前會(huì)，查看工作日記，交流待解決的問題和注意事項(xiàng)。

2.崗前準(zhǔn)備：簽到上崗，檢查儀容儀表。

3.工作記錄：每日進(jìn)行工作簿的記錄，記下每天的工作詳情。

4.其他工作：及時(shí)上報(bào)客人的投訴，頂崗，完成工作任務(wù)，好好履行自己的職責(zé)。實(shí)習(xí)內(nèi)容分析

3.1我所承擔(dān)的主要工作

1．打印培訓(xùn)券

主要負(fù)責(zé)打印本地勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)券，分為技工、技師、中級技師、高級技師等培訓(xùn)等級。

2．師資錄入

對南昌市各個(gè)職業(yè)技能培訓(xùn)點(diǎn)上交的教師紙質(zhì)資料進(jìn)行電腦錄入、分類、歸檔，有本市培訓(xùn)（培訓(xùn)券）和外地培訓(xùn)之分。

3．整理文檔

對已經(jīng)錄入的南昌市職業(yè)技能培訓(xùn)點(diǎn)上交的紙質(zhì)資料登記表進(jìn)行整理，歸入檔案。

4．電話回訪

對接受了瀚海培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的學(xué)員進(jìn)行電話回訪，回訪的內(nèi)容有：是否參加了該次培訓(xùn)、培訓(xùn)時(shí)長、是否有考試（職業(yè)資格鑒定）、若考試合格是否領(lǐng)到資格證、對該次培訓(xùn)是否滿意等。

3.2工作創(chuàng)新

1、不懂的地方必須做筆記，所謂好記性不如爛筆頭嘛(電子版本的筆記為好)。但是，筆記做了不是放一邊就可以了，而是要經(jīng)常復(fù)習(xí)的。

2、作業(yè)時(shí)盡量跟著丁總的思路走，可能最初會(huì)有點(diǎn)困難，可是最后你會(huì)發(fā)現(xiàn)會(huì)越來越熟練的。

3、平時(shí)遇到的困難不可偷懶，獨(dú)立完成才能有所收獲。

4、禮拜六和禮拜天，對我們來說并不是休息日，而是一個(gè)緩沖期，我必須總結(jié)本周所學(xué)。把不懂的都搞懂了，你才能從另一個(gè)零點(diǎn)出發(fā)。

5、請專門寫一個(gè)文檔，里面記錄我在所學(xué)過程中遇到的一些難解問題及解答。

4實(shí)習(xí)總結(jié)與感謝有你

都說現(xiàn)在大學(xué)生就為難，就業(yè)難，但個(gè)人覺得就業(yè)可能不是那樣難。難的只是找一個(gè)稱心如意的工作難。有些剛畢業(yè)的大學(xué)生，覺得自己雖不算個(gè)人物，但總算是個(gè)堂堂的大學(xué)生吧，相對社會(huì)中的其它群體，好歹也得找個(gè)體面的，工資高點(diǎn)的工作吧。而自己呢，在大學(xué)

里算是學(xué)到了些書本知識無可否認(rèn)，可要就工作能力而言呢，我們難以定論了，或者強(qiáng)，或者一般，或者較弱。他們就帶著這種大學(xué)生的“光環(huán)效應(yīng)”去找工作。還有些同學(xué)是辛辛苦苦十多年的寒窗才拿到一個(gè)大學(xué)的學(xué)位證，他們的勤奮與努力讓他們不甘于去找一個(gè)普通的，不怎么出名的，工資不怎么高的工作。他們往往覺得他們就該找一個(gè)名企的，工資高的，福利好的工作，這樣才對得起他們自己。再者，還有些人夜郎自大，自以為是個(gè)人物，其實(shí)不學(xué)無術(shù)，無才無能，而他卻好高騖遠(yuǎn)，硬要找個(gè)非常好的工作。然而試想你是一個(gè)公司的老總，你會(huì)輕易高薪聘請一個(gè)初出茅廬的，工作能力為未知數(shù)的毛頭小子嗎？這樣就形成了高不成，低不就的尷尬局面，這樣的就業(yè)難的局面就形成了。水往低處流，人往高處走，做為一個(gè)有知識的大學(xué)生更該向往高處，這是無可厚非的，甚至是提倡的，但是我們總不能一步登天，萬事總得有個(gè)過程。我們應(yīng)該從基層的工作做起，把從相對差一點(diǎn)的工作做起，在差的工作中不斷鍛煉自己的能力，展現(xiàn)自己的才華，然后再爭取找個(gè)與自己能力匹配更好的工作。再者，從實(shí)際出發(fā)，我們都20多的人了，總不能真做個(gè)啃老族吧？我們得獨(dú)立生活，因此，我們就得先就業(yè)，找個(gè)糊口的工作，解決生活問題，然后再擇業(yè)，尋找一個(gè)更好的工作。所以，對于工作，高力求，低亦就，先求生存，再求發(fā)展。

感謝中心對我們這群“孩子”的容忍，對我們的培養(yǎng)，讓我們在工作中也找到了歸屬感，讓我們的成長，讓我們對我們的專業(yè)有了新的認(rèn)識，找到了自己以后要堅(jiān)定走的方向！

謝謝江西財(cái)經(jīng)大學(xué)給我們的這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，也謝謝衷心給予我們這么好的實(shí)習(xí)環(huán)境！一路走來，感謝有你！