第一篇:關于調整離退休人員補貼的情況通報
我得到一個在北京京貿大學的教授---原北大學生,已退休—的來信,通報了下述情況,是否可靠,只供參考12/19
20101216關于調整離退休人員補貼的情況通報
各位老師好
調整離退休人員補貼的工作已經開始,目前準備工作正在抓緊進行,據稱這次補貼要爭取在明年1月份發出。
這次增加的補貼從2010年1月起開始計發,從2011年1月起常態發放。
補貼方法和標準:
離休干部
正局級660
副局級620
正處級580
副處級550
正高640
副高580
退休人員的補貼由三部分構成:一塊按職務增加;另一塊按年齡增加;第三塊就是節日補貼。
按職務增加補貼標準:
局級(正副)、正高360
處級(正副)、副高290
其他人員都是240
按年齡增加補貼標準:
59歲以下100
60-64歲120
65-69歲140
70-74歲160
75-79歲180
80歲及以上200
這里有一個解釋“退休人員年齡達到下一年齡組時,從到齡當年1月1日起執行下一年齡補貼”。也就是說,今后這項補貼會根據您所在年齡段改變而遞增。
節日補貼:“元旦、春節、五一、十一,每人每節1000元,隨節日當月的退休費發放”。
總結:
2009年12月以前開始領取離退休費的老師都要補發一年的補貼,離休的老師補發12個月的(職務)補貼;退休的老師補發12個月的職務補貼+年齡補貼和4000元節日補貼。
2010年內退休的老師上述補貼補款依照領取退休費之月起分別計算。
第二篇:事業單位離退休人員第二次調整津補貼標準
事業單位離退休人員第二次調整津補貼標準
報盤說明
各參保單位:
根據市政府有關文件精神,我市機關事業單位自2009年1月起再次調整津補貼標準,這項工作關系到廣大離退休人員的切身利益,請各單位專管人員務必在認真閱讀本說明的基礎上按要求填報有關數據。
現將相關事宜說明如下:
一、拷盤時間及方式
1、參保單位自2010年10月11日起可以開始拷貝增資數據,即:養老金明細盤和增資報盤;
2、為方便參保單位,此次報盤數據可從網上申報界面直接下載,在查詢統計菜單下進入“待遇信息報盤生成”功能點,代管標識選擇“否”,可導出養老金明細盤;進入“事業批量增資報盤生成”功能點,增資項目選擇“綜合補貼”可導出增資報盤。
二、養老金明細盤與《大連市事業單位離/退休(職)人員補貼月執行情況表》的對應關系
養老金明細盤是離退休人員目前執行的工資情況,總體來說是對應《大連市事業單位離/退休(職)人員補貼月執行情況表》(以下簡稱《執行表》)的規范前數據,應根據養老金明細盤數據填寫《執行表》規范前的數據。
1、養老金明細盤“離退休(職)費比例后金額”對應《執行表》第4列基本離/退休(職)費;
2、養老金明細盤AK列“[95]30/32增資”項至AT列“工改增資”各項之和對應《執行表》第5列歷次增加離/退休(職)費; 3、1993年10月1日前退休人員,養老金明細盤Y列“職務補貼”對應《退休(職)人員執行表》第6列93工改前納入部分;
4、養老金明細盤AJ列“其他補貼”包含了《執行表》勞模津貼和其它津貼補貼兩列內容;
5、養老金明細盤AI列“高齡補貼”包含了《離休人員執行表》高齡費和護理費兩列內容,其中高齡費每位離休人員均為100元,其余部分應計入《離休人員執行表》護理費項目。
三、《執行表》與增資報盤的對應關系
《執行表》經市、區人社局審批后,應將調整項目填報到增資報盤相應項目中上報事保中心,具體對應項目為:
1、增資報盤K列即綜合補貼所對應的增資額應填報規范后的離/退休(職)人員補貼;
2、增資報盤O列即住房補貼所對應的增資額應填報規范后的住房補貼,建議此項數據手工錄入,粘貼的數據通常會因保留小數位數過多無法導入;
3、為加強管理并為以后批量調資做準備,此次增資報盤將進一步明確離退休人員的工種職務,請將離退休人員離退休時(基本離退休費)所執行的工種職務填入G列即工種職務2。
需要注意的是,增資報盤只允許按規定在K、O、G三列填入或更改數據,任何其他項目請勿更改或刪除。
四、報盤時間及要求
1、報盤時間
2010年10月20日起,各參保單位即可到事保中心審核部申報增資報盤,在財政資金到位的情況下,每月10日前申報無誤的單位可在當月進行增資補發;
2、報盤資料
⑴ 經市、區人社局審批的《大連市事業單位離退休(職)人員補貼審批表》、《大連市事業單位離/退休(職)人員補貼月執行情況表》原件各一份
⑵ 增資報盤文件 3、2009年1月1日以后退休人員需先返回在職狀態并補繳各項保險后方可增資。同樣,按新的補貼標準辦理退休手續的參保人員也須先補繳提高補貼標準應繳納的各項保險費。4、2009年1月1日以后死亡離退休人員需單獨填寫《大連市事業單位離/退休(職)人員補貼月執行情況表》,待大批量報盤后再進行增資和補發,填報時請注明死亡人員退休編號。
大連市機關事業單位社會保險中心
2010年10月8日
第三篇:事業單位離退休人員養老金待遇調整 機關事業單位漲工資
給人改變未來的力量
事業單位離退休人員養老金待遇調整 機關事業單位漲工資
事業單位改革:與機關事業單位養老保險制度改革相配合,全國近4000萬機關事業單位工作人員的工資將在今年上半年調整到位。此次調整機關事業單位工作人員工資并非孤立進行,而是為配合已落地的機關事業單位養老保險制度改革。了解更多事業單位招聘信息,請點擊事業單位考試網。
此次事業單位調整是配合養老保險制度改革
此次事業單位工資調整機關事業單位工作人員工資并非孤立進行,而是為配合已落地的機關事業單位養老保險制度改革。
2014年12月23日,國務院副總理馬凱在向十二屆全國人大常委會第十二次會議所做報告中指出,養老保險制度改革將與完善工資制度同步推進。1個月后,國務院下發《關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》,養老保險制度改革正式破冰。
“改革前與改革后待遇水平相銜接”是決定確定的一項基本原則。今年1月19日,人社部副部長胡曉義表示,配合這次養老保險制度改革,確實要完善工資制度。他透露,國務院辦公廳為此轉發了關于公務員基本工資調整、事業單位工作人員基本工資調整及機關事業單位離退休人員待遇調整的三個實施文件。
在今年1月23日的新聞發布會上,人社部新聞發言人李忠指出,在機關事業單位養老保險制度改革前,實行退休費制度,個人是不用繳費的,養老保險制度改革后,實行與企業等城鎮從業人員統一的統帳結合的制度,要實行個人繳費。但是現行的機關事業單位人員工資中沒有考慮個人繳費的因素,而且機關事業單位人員的基本工資標準已經多年沒有調整。
“在推出養老保險制度改革時,國家決定適當提高基本工資標準,以盡可能使大部分機關事業單位人員個人繳費后的當期收入不降低,為順利推進養老保險制度改革創造條件。”李忠說。
事業單位基本工資比重增加 津補貼額度減少
依據人社部此前透露的信息,此次調整并非簡單為機關事業單位工作人員普漲工資,而是著重體現對于工資結構的優化,提高基本工資比重,規范津補貼的發放。
在上述新聞發布會上,李忠指出,此次完善機關事業單位工資制度,將通過調整基本工資標準,并將部分津貼補貼或績效工資納入基本工資,適當提高基本工資的比重。在基本工資標準提高的同時,規范津貼補貼要按相同的額度相應減少,這部分收入并沒有增加。
對于增加的基本工資,李忠表示,大部分是養老保險制度改革個人繳費的改革成本。考慮這些因素,實際增資幅度并不大。按全國平均水平計算,月人均實際增資300元左右。
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給人改變未來的力量
李忠指出,需要說明的是,對于工資收入水平較高地區的部分人員,此次增加的工資可能不足以完全彌補個人繳費,當期收入還會有所下降。這是由于基本工資實行全國統一標準,而養老保險個人繳費因各地工資水平的不同存在差異。
他強調,在完善工資制度的同時,凍結規范津貼補貼工資增長,各地各部門不得自行提高津貼補貼水平和調整津貼補貼標準,要嚴格執行國家規定的改革性補貼政策和考核獎勵政策。今后要通過建立基本工資標準的正常調整機制等措施,逐步實現基本工資在工資中占主體。
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第四篇:農業三項補貼政策調整
農業三項補貼政策調整
財政部、農業部2015年5月中旬發布《關于調整完善農業三項補貼政策的指導意見》,決定從今年起調整完善農作物良種補貼、種糧農民直接補貼和農資綜合補貼等三項補貼政策(以下簡稱農業“三項補貼”)。
1.在全國范圍內調整20%的農資綜合補貼資金用于支持糧食適度規模經營 根據當前化肥和柴油等農業生產資料價格下降的情況,各省、自治區、直轄市、計劃單列市要從中央財政提前下達的農資綜合補貼中調整20%的資金,加上種糧大戶補貼試點資金和農業“三項補貼”增量資金,統籌用于支持糧食適度規模經營。支持對象為主要糧食作物的適度規模生產經營者,重點向種糧大戶、家庭農場、農民合作社、農業社會化服務組織等新型經營主體傾斜,體現“誰多種糧食,就優先支持誰”。
2.選擇部分地區開展農業“三項補貼”改革試點 2015年,財政部、農業部選擇安徽、山東、湖南、四川和浙江等5個省,由省里選擇一部分縣市開展農業“三項補貼”改革試點。試點的主要內容是將農業“三項補貼”合并為“農業支持保護補貼”,政策目標調整為支持耕地地力保護和糧食適度規模經營。一是將80%的農資綜合補貼存量資金,加上種糧農民直接補貼和農作物良種補貼資金,用于耕地地力保護。補貼對象為所有擁有耕地承包權的種地農民,享受補貼的農民要做到耕地不撂荒,地力不降低。補貼資金要與耕地面積或播種面積掛鉤,并嚴格掌握補貼政策界限。對已作為畜牧養殖場使用的耕地、林地、成片糧田轉為設施農業用地、非農業征(占)用耕地等已改變用途的耕地,以及長年拋荒地、占補平衡中“補”的面積和質量達不到耕種條件的耕地等不再給予補貼。同時,要調動農民加強農業生態資源保護意識,主動保護地力,鼓勵秸稈還田,不露天焚燒。用于耕地地力保護的補貼資金直接現金補貼到戶。二是20%的農資綜合補貼存量資金,加上種糧大戶補貼試點資金和農業“三項補貼”增量資金,按照全國統一調整完善政策的要求支持糧食適度規模經營。
生豬屠宰專項整治展開農業部2015年5月印發《2015年生豬屠宰專項整治行動實施方案》,決定2015年繼續組織開展生豬屠宰專項整治行動。整治重點區域為城鄉結合部、私屠濫宰專業村(戶)和肉食品加工集中區域等私屠濫宰易發區域和多發地區。重點對象為屠宰場,私屠濫宰“黑窩點”,收購病死豬的“黑窩點”。重點打擊的違法違規行為包括私屠濫宰行為,注水或注入其他物質的行為,屠宰環節違法添加使用“瘦肉精”的行為,違法銷售及屠宰病死豬的行為。專項整治行動時間從2015年5月至2016年4月。
第五篇:農村補貼人員調整報告
二一三年九月起農村教師補貼調整報告
濱海新區財政局:
我中心學校教師安排因地理位置及歷史原因,每年教師都要做適當調整。因為存在城區教師超編和農村學校教師欠編的現象,在無法調動的情況下,我們采取輪崗的做法(即每年9月在城區的中心小學、第三小學調整教師到農村學校工作一年)因此,農村教師補貼每年都應有變動。本學期從農村學校回到城區工作,因此不再享受補貼人員有:邵光良、陳光仁、楊淑姬、楊妹花、吳文基、袁少丹、黎國營、黃曉敏、黃丹紅、吳勇華、徐玉娟、吳建新(共12人)。
本學年9月起從城區學校調整到農村學校工作,因此應享受補貼人員有:易祝林、楊春妮、蔡惠瓊、邱玉清、黃玉華、楊志輝共6人。
特此報告
電城鎮中心學校
二0一三年九月十日