第一篇：金鶴鄉(xiāng)政府信息公開工作保密審查制度

金鶴鄉(xiāng)政府信息公開工作保密審查制度

第一條 為規(guī)范我鄉(xiāng)政府信息公開保密審查工作，依據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國政府信息公開條例》及相關(guān)法律、法規(guī)，制定本制度。

第二條 本規(guī)定適用于本鄉(xiāng)行政機關(guān)政府信息公開保密審查工作。

第三條 本規(guī)定所稱保密審查是指行政機關(guān)在公開政府信息前，依照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及相關(guān)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定對擬公開的政府信息進行的審查。

第四條 保密審查工作應(yīng)當(dāng)遵循“先審查、后公開，誰公開、誰負責(zé)”的原則，依法依程序進行。既要防止屬于國家秘密和危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的政府信息，以及涉及商業(yè)秘密、個人隱私的政府信息被違法違規(guī)公開，又要防止以保密為理由，不履行政府信息公開義務(wù)。

第五條 行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)負責(zé)本行政機關(guān)擬公開政府信息的保密審查。行政機關(guān)保密工作組織、機構(gòu)應(yīng)當(dāng)協(xié)助本行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)做好保密審查工作。

第六條 行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全符合本行政機關(guān)實際的政府信息發(fā)布保密審查制度，明確審查責(zé)任及工作程序，納入政府信息公開工作管理范疇。未經(jīng)政府信息公開工作機構(gòu)審查批準，任何單位或個人不得對外發(fā)布政府信息。

第七條 保密審查工作程序及要求：

（一）行政機關(guān)工作人員在制作政府信息時，應(yīng)當(dāng)對信息內(nèi)容是否可以公開提出擬定意見，送交科室負責(zé)人審核后報單位主管領(lǐng)導(dǎo)審批。對不宜公開的政府信息應(yīng)該說明理由和依據(jù)；

（二）對擬公開的政府信息，有關(guān)科室應(yīng)當(dāng)向本行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)提交本科室負責(zé)人和單位分管領(lǐng)導(dǎo)的審查意見，以及政府信息擬公開的時間、形式和范圍；

（三）行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)在接到擬公開的政府信息文本后，應(yīng)明確專人進行審查，并在規(guī)定的時限內(nèi)提出審查意見；

（四）經(jīng)行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)負責(zé)人簽字同意，由行政機關(guān)政府信息公開工作機構(gòu)對外發(fā)布政府信息。

第八條 保密審查應(yīng)重點對本業(yè)務(wù)系統(tǒng)涉及國家秘密或者公開后可能危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的政府信息進行審查把關(guān)，確保國家的安全和利益。

第九條 對主要內(nèi)容需要公眾廣泛知曉參與，但其中部分內(nèi)容涉及國家秘密的政府信息，應(yīng)當(dāng)經(jīng)法定程序解密或刪除涉密內(nèi)容，經(jīng)保密審查后可以予以公開。

第十條 行政機關(guān)不得公開涉及商業(yè)秘密和個人隱私的政府信息。但是，經(jīng)權(quán)利人同意公開或者行政機關(guān)認為不公開可能對公共利益造成重大影響的涉及商業(yè)秘密、個人隱私的政府信息，經(jīng)保密審查后可以予以公開。

第十一條 發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全狀況、重大傳染病疫情、重大動物疫情、重要地理信息數(shù)據(jù)、統(tǒng)計信息等政府信息，應(yīng)當(dāng)嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定的權(quán)限和程序進行保密審查。

第十二條 行政機關(guān)對政府信息不能確定是否可以公開時，應(yīng)當(dāng)先征求本行政機關(guān)保密工作組織、機構(gòu)的意見，或者請示本行政機關(guān)主要負責(zé)人。仍然不能

確定是否可以公開的，應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定報有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門（單位）或者同級保密工作部門確定。

第十三條 行政機關(guān)提請有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門（單位）或者同級保密工作部門依法確定政府信息是否可以公開時，應(yīng)當(dāng)提供以下材料：

（一）不能確定是否可以公開的政府信息名稱及內(nèi)容；

（二）政府信息可以公開或者不可以公開的依據(jù)或理由；

（三）本行政機關(guān)主要負責(zé)同志或者保密組織、機構(gòu)的意見。

第十四條 對行政機關(guān)提交的確定申請，有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門（單位）或者同級保密工作部門應(yīng)當(dāng)在七個工作日內(nèi)做出答復(fù)，法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第十五條 行政機關(guān)保密工作組織、機構(gòu)的職責(zé)：

（一）依據(jù)《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》，指導(dǎo)做好本行政機關(guān)產(chǎn)生的國家秘密事項及其密級的確定和管理工作；

（二）對本行政機關(guān)定密工作定期進行檢查，對定密不當(dāng)或應(yīng)定密而未定密的政府信息，應(yīng)當(dāng)及時予以糾正；

（三）定期對本行政機關(guān)已確定密級的政府信息進行清理，依法做好變更密級和解密工作；

（四）對政府信息公開中發(fā)生的泄密問題，應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施，并及時向同級保密工作部門報告；

（五）協(xié)助有關(guān)部門做好政府信息公開中發(fā)生的泄密案件查處工作。

第十六條 違反本規(guī)定，不履行保密審查責(zé)任的單位或個人，造成國家秘密泄露或危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的，視情節(jié)輕重，由有關(guān)行政主管部門或者行政監(jiān)察機關(guān)給予行政處分；造成嚴重后果的，依法追究其法律責(zé)任。

第二篇：信息公開保密審查制度

信息公開保密審查制度

1、信息公開保密審查，是指在以不同方式或渠道向社會公開發(fā)布

信息之前，對擬公開的信息是否涉密以及能否公開發(fā)布所進行的內(nèi)容甄別、確認和許可工作。

2、信息公開保密審查應(yīng)當(dāng)貫徹“既推動信息及時有效公開，又確

保秘密信息安全”的方針，遵循“未經(jīng)保密審查的信息不得公開、未經(jīng)解密并準予公開的信息不得公開、公開與保密界限不清的信息不得公開”的原則。

3、信息公開保密審查工作，實行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)

組織協(xié)調(diào)，責(zé)任部門和保密審查員具體實施，保密行政管理部門指導(dǎo)監(jiān)督的管理體制。

4、信息公開保密審查員，具體負責(zé)信息公開保密審查的日常工

作；對相關(guān)網(wǎng)站（頁）或以其他形式公開的信息進行審查。信息公開保密審查員必須取得市保密行政管理部門頒發(fā)的信息公開保密審查資格，并經(jīng)授權(quán)后履行保密審查職責(zé)。

5、信息公開保密審查應(yīng)當(dāng)依據(jù)《保密法》、《政府信息公開條例》

以及《國家秘密及其密級具體范圍》制定涉密事項一覽表，作為信息公開保密審查的依據(jù)，并明確告知單位所有人員。

6、信息公開保密審查實行“自審”和“送審”相結(jié)合的逐級審查制。

提供信息的部門應(yīng)當(dāng)對所提供的信息是否涉密和能否公開進行初步審查，登記《信息公開保密審查表》，再交保密審查員進行復(fù)審，最終由分管領(lǐng)導(dǎo)終審并簽發(fā)；其中涉及重要內(nèi)容的信息應(yīng)當(dāng)由保密審查員呈報分管領(lǐng)導(dǎo)審核確定。

7、對擬公開的信息，本單位不能確定其能否公開時，應(yīng)當(dāng)報有關(guān)

主管部門或保密行政管理部門進行審查和確定。

8、送審信息或其載體，應(yīng)當(dāng)先行按照國家秘密載體的相關(guān)管理規(guī)

定進行傳遞送審。

第三篇：信息公開保密審查制度

附件1

****政府信息發(fā)布保密審查工作

領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)

****政府信息發(fā)布保密審查工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織協(xié)調(diào)局機關(guān)政府信息發(fā)布保密審查工作，承擔(dān)以下職責(zé)：

（一）制定本機關(guān)政府信息發(fā)布保密審查制度，并負責(zé)督促落實；

（二）對本機關(guān)擬公開政府信息進行保密審查；

（三）對政府信息是否可以公開等不確定事項的申報；

（四）對政府信息發(fā)布保密審查工作的統(tǒng)計、分析和報告等；

（五）對已泄密或可能泄密的政府信息采取補救措施；

（六）負責(zé)查處本機關(guān)或督促查處本系統(tǒng)發(fā)生的泄密事件，協(xié)助保密工作部門查處重大泄密事件；

（七）對直屬單位工作人員進行保密教育和培訓(xùn)，指導(dǎo)和督促各單位建立、落實政府信息發(fā)布保密審查制度；

（八）受理直屬單位提出的政府信息是否屬于國家秘密事項的申請；

（九）開展保密檢查，督促有關(guān)單位查處信息公開過程中泄密事件，直接查處或組織查處重大泄密事件。

附件2

****政府信息公開保密審查制度

第一條 為確保****政府信息公開真實、及時、有效、安全，依據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及《中華人民共和國政府信息公開工作條例》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合**工作實際，制定本制度。

第二條 本制度適用于本單位對擬公開的政府信息在公開前，要依照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定進行保密審查。

第三條 本制度所稱保密審查，是指本單位的政府信息公開工作機構(gòu)對本機關(guān)擬公開的政府信息在公開前，對其內(nèi)容是否屬于國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私以及公開后是否會危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定進行審查，并就是否公開作出審查結(jié)論或者提出處理意見的行為。

第四條 政府信息公開保密審查應(yīng)遵循“誰主管、誰負責(zé)；誰公開、誰審查；先審查、后公開”的原則。

第五條 保密審查的依據(jù)是《中華人民共和國政府信息公開條例》、《中華人民共和國保守國家秘密法》及其實施辦法、相關(guān)的《國家秘密及其密級具體范圍規(guī)定》、國家有關(guān)規(guī)定以及信息載體上的國家秘密標志和其他相關(guān)標志。審查涉及商業(yè)秘密或者個人隱私的政府信息，還應(yīng)依據(jù)本單位與權(quán)利人的有關(guān)約定或者權(quán)利人的事先聲明；認為需要公開的，應(yīng)征求權(quán)利人的意見。

第六條本單位政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織協(xié)調(diào)政府信息發(fā)布保密審查工作。

第七條本單位政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)本單位的保密審查程序規(guī)范，明確本單位政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組、相關(guān)業(yè)務(wù)科室、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的審查責(zé)任。

第八條本單位公開政府信息前，應(yīng)當(dāng)審查該政府信息是否可以公開；確定不予公開的，應(yīng)當(dāng)注明理由。相關(guān)業(yè)務(wù)科室應(yīng)當(dāng)提出政府信息是否公開的意見以及相應(yīng)理由，經(jīng)市總政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，報領(lǐng)導(dǎo)小組組長確定。

第九條 對制作過程中的公文，應(yīng)當(dāng)同步審查該公文屬于主動公開、依申請公開或者不予公開的屬性。同步審查意見由公文制作部門提出，經(jīng)本單位政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，報領(lǐng)導(dǎo)小組組長確定。

第十條 保密審查必須有文字記載并妥善保存。文字記載應(yīng)當(dāng)載明被審查信息的標題及文號或者內(nèi)容摘要、不公開政府信息的依據(jù)或理由、保密審查的結(jié)論或者處理意見、保密審查責(zé)任人的簽章和日期等。公文類政府信息保密審查的文字記載可體現(xiàn)在公文處理單上。

第十一條 對主要內(nèi)容需要公眾廣泛知曉或參與，但其中部分內(nèi)容涉及國家秘密的政府信息，應(yīng)經(jīng)法定程序解密并

刪除涉密內(nèi)容后，予以公開。

第十二條 下列政府信息，免予公開：

（一）屬于國家秘密的或者公開后可能危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的；

（二）屬于商業(yè)秘密或者公開可能導(dǎo)致商業(yè)秘密被泄露的；

（三）屬于個人隱私或者公開可能對個人隱私造成不當(dāng)侵害的。

第十三條 本單位不能確定政府信息是否可以公開的、是否屬于國家秘密的，應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定報有關(guān)主管部門或者同級保密工作部門確定。

第十四條 本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對本單位政府信息公開的保密審查工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查，對本單位不能確定是否屬于國家秘密或者公開后是否會危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的政府信息進行確定。發(fā)現(xiàn)違反國家保密規(guī)定的應(yīng)當(dāng)予以糾正。對本單位不能確定是否可以公開的政府信息，應(yīng)報相關(guān)部門和市保密工作部門進行確定。

第十五條 需要報相關(guān)部門或者市保密工作部門才能確定是否可以公開政府信息的，本單位應(yīng)當(dāng)提供下列材料：

（一）申請確定的政府信息文本；

（二）說明不能確定原因的申請公文；

（三）相關(guān)部門或者市保密工作部門認為需要的其他材料。

第十六條 已經(jīng)移交檔案館及檔案工作機構(gòu)的政府信息的管理，依照有關(guān)檔案管理的法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 本制度自公布之日起施行。

第四篇：信息公開保密審查制度

鄭州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局鄭州航空港區(qū)分局

信息公開保密審查審批制度

為做好我局政府信息公開保密審查工作,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國政府信息公開條例》等有關(guān)法律法規(guī)，以及鄭州市人民政府的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、本制度適用于各科（室）在履行職責(zé)過程中制作或者獲取的,以一定形式記錄、保存的信息擬公開前的保密審查工作。

二、政府信息公開堅持不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定,按照“以公開為原則,以不公開為例外”的要求,遵循“先審查,后公開;誰主管、誰負責(zé)”的原則。擬公開的政府信息均應(yīng)進行保密審查。

三、對擬公開政府信息的保密審查,應(yīng)當(dāng)以《中華人民共和國保守國家秘密法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定及由國家保密局同中央國家機關(guān)確定的國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定為依據(jù)。

四、各科（室）不得公開涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私的下列政府信息:(一)依照國家秘密范圍和定密規(guī)定,明確標識為“秘密”、“機密”、“絕密”的信息;(二)雖未標識,但內(nèi)容涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私的信息;(三)其他公開后可能危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的信息。

五、在政府信息公開保密審查中,既要防止借口保密而出現(xiàn)該公開的事項不公開或不及時、不全面公開等情況,也要防止片面強調(diào)公開而發(fā)生失泄密事件。

六、成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,政府信息公開保密審查工作由分局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé),對所辦公文、信息是否涉密進行嚴格把關(guān)。

七、開展保密審查時應(yīng)履行審查審批手續(xù)。

八、需公開的政府信息是否屬于國家秘密和密級不明確的,應(yīng)逐級報至有權(quán)確定該事項密級的上級業(yè)務(wù)主管部門確定;其他方面的事項逐級報至有權(quán)確定該事項密級的保密工作部門確定。

九、加強保密教育,定期組織培訓(xùn),提高政府信息公開保密審查能力和水平, 負責(zé)信息公開保密審查的責(zé)任人必須通過培訓(xùn)后,方可負責(zé)此項工作。

十、各科（室）擬公開的政府信息保密審查應(yīng)當(dāng)依照以下程序進行:由信息產(chǎn)生的機構(gòu)提出是否公開的初步意見;由信息產(chǎn)生機構(gòu)的負責(zé)人提出是否公開的審查意見;機關(guān)負責(zé)保密審查工作的機構(gòu)提出審查意見;機關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)審查批準。

十一、各科（室）在政府信息產(chǎn)生、審簽時標明是否屬于保密事項;在進行保密審查時,負責(zé)保密審查工作的機構(gòu)和人員應(yīng)當(dāng)提出“公開”、“不予公開”、“需報審”等審查意見,并注明其依據(jù)和理由。

十二、不同行政機關(guān)共同形成的政府信息擬公開時,應(yīng)由主辦的行政機關(guān)負責(zé)公開前的保密審查,并以文字形式征得其他機關(guān)單位同意后方可予以公開。

十三、擬公開的政府信息中含有部分涉密內(nèi)容的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進行非密處理,采取屬于國家秘密的部分不予公開、其余部分公開的方法處理。

十四、已確定為國家秘密但已超過保密期限并擬公開的政府信息,應(yīng)在保密審查確認能夠公開后,按保密規(guī)定辦理解密手續(xù),再予以公開。

十五、公民、法人或者其他組織對政府信息公開工作中因保密問題未公開相關(guān)信息存在質(zhì)疑的,可以向政府信息產(chǎn)生的行政機關(guān)提出申請,要求該機關(guān)說明不予公開有關(guān)信息的依據(jù)和理由。

十六、負責(zé)保密審查工作的機構(gòu)接到信息審查申請后,應(yīng)在15個工作日內(nèi)提出審查確認的意見。

十七、各科（室）未建立政府信息公開保密審查制度或執(zhí)行保密審查制度不力的,由分局監(jiān)察機關(guān)、保密工作部門及上級行政機關(guān)責(zé)令改正。情節(jié)嚴重的,對主要負責(zé)人依法給予處分。

十八、獎勵對符合下列條件的各科（室）或干部職工可以參加保密工作先進集體或個人評選: 1.在危急情況下，保護國家秘密安全的;2.對泄露或者非法獲取國家秘密的行為及時檢舉的;3.發(fā)現(xiàn)他人泄露或者可能泄露國家秘密，立即采取補救措施或者減輕危害后果的;4.在涉及國家秘密的專項活動中，嚴守國家秘密，對維護國家的安全和利益做出重要貢獻的;5.從事涉密工作盡職盡責(zé)，未出現(xiàn)任何過失、泄密的； 6.將保密工作開展情況納入年終考核，對保密先進集體和保密先進個人授予榮譽稱號外，分別給予獎金獎勵或其他方式獎勵。

十九、各科（室）違反國家保密法律、法規(guī)個單位保密規(guī)章制度有關(guān)規(guī)定,公開涉及國家秘密的政府信息,發(fā)生泄密事件的,依照有關(guān)規(guī)定進行查處。情節(jié)嚴重的,對直接負責(zé)保密審查的主管人員和直接責(zé)任人依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任：

1.對未認真履行保密管理職責(zé)、保密制度得不到落實的個人或部門，給予通報批評處罰；

2.凡泄漏國家秘密或違反保密法律法規(guī)和規(guī)章制度的行為，將視情況情節(jié)給予處罰，情節(jié)嚴重，觸犯刑法的，移交國家有關(guān)部門依法追究刑事責(zé)任；

3.出現(xiàn)違規(guī)行為或失密事件后，若責(zé)任人態(tài)度端正、處理時間積極有效、整改措施及時到位，可適當(dāng)減輕處罰；若責(zé)任人隱瞞事實真相、不配合事件的處理或未及時糾正錯誤再次發(fā)生違規(guī)或失密事件的，應(yīng)從嚴加重處罰。

鄭州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局鄭州航空港區(qū)分局

2018年6月8日

第五篇：金鶴鄉(xiāng)政府信息公開工作考核制度

金鶴鄉(xiāng)政府信息公開工作考核制度

第一條 為深入推進政府信息公開工作，提高政府信息公開質(zhì)量和水平，依據(jù)《四川省政府信息公開條例》（以下簡稱《條例》）等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于本鄉(xiāng)行政機關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織。

第三條 政府信息公開考核應(yīng)堅持客觀公正、科學(xué)合理、注重實效、促進工作的原則。

第四條 政府信息公開考核的標準是：組織機構(gòu)健全，工作責(zé)任明確；公開內(nèi)容符合規(guī)定，更新及時；公開形式實用有效，方便公眾；公開制度完善，執(zhí)行到位；監(jiān)督機制健全，責(zé)任追究落實；公開效果顯著，群眾評價滿意。

第五條 政府信息公開考核的主要內(nèi)容：

（一）政府信息公開工作的組織推進情況。包括組織領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)人員、制度建設(shè)、保障措施等。

（二）政府信息公開工作情況。包括公開目錄、公開指南編制情況；主動公開政府信息的更新和發(fā)布情況；依申請公開政府信息受理、答復(fù)情況；保密審查制度執(zhí)行情況；政府信息公開工作報告的編制及發(fā)布情況。

（三）政府信息公開載體建設(shè)情況。

（四）政府信息公開監(jiān)督情況。包括舉報、投訴、行政復(fù)議和行政訴訟的處理以及應(yīng)對情況；實行責(zé)任追究的情況；對本級政府部門和下級政府工作指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查情況。

第六條 政府信息公開實行量化考核，每年初依據(jù)工作重點確定評分標準和細則，實現(xiàn)動態(tài)管理。

第七條 政府信息公開考核采取日常檢查與定期考核相結(jié)合、重點考核與全面考核相結(jié)合的辦法。日常檢查采取隨機方式，定期考核一般每年組織一次或者與政務(wù)公開考核結(jié)合起來進行。考核于年底或次年初進行，考核結(jié)果于3月底前公布。

第八條 考核組綜合平時檢查與定期考核情況，提出初步考核意見，確定考核等次，經(jīng)本級政府信息公開工作主管部門審定后，以書面形式通知被考核對象。

第九條 政府信息公開考核納入政府工作部門績效評估體系，政府信息公開工作情況作為政府工作部門績效評估的重要指標。

第十一條 對考核結(jié)果優(yōu)秀的，予以表彰獎勵；對考核不合格的，責(zé)令限期整改；對整改后仍達不到要求的，給予通報批評，并建議監(jiān)察機關(guān)實行行政問責(zé)。