第一篇:改進工作作風 密切聯系群眾
改進工作作風 密切聯系群眾
黨最大的政治優勢是密切聯系人民群眾,執政后的最大危險是脫離人民群眾。中央書記處書記劉云山提出的理念給全黨作出了重要指示,意義重大,這將指引全國全黨切實改進工作作風、更加密切聯系群眾。
一、改進工作作風,解決突出問題。根據八項規定,我們要在工作上求實、落實、務實,在群眾問題上要發現問題、研究問題、解決問題,改進學風、作風、文風,因此我們務必要做到:要有認真負責的工作態度;要有嚴謹細致的工作習慣;要有求真務實的工作精神;要有服務高效的工作標準;要有嚴格規范的工作要求。
二、密切聯系群眾,切實為民辦事。密切聯系群眾,我們必須做到“三民”、“三問”、“三真” :密切聯系群眾,就必須深入實際、深入基層、深入基層,更加注重調查研究;密切聯系群眾,就必須為群眾辦好事實事,為群眾謀利益;密切聯系群眾,領導干部就必須當好楷模,做好表率。
總之,我們可以從“八項規定”看出新一屆黨的領導集體追求務實作風的態度和信心,不論是調研、會務、發文還是新聞報道、講話、出訪,都要求從簡、從省、從便。這是我黨不斷自我完善、自我嚴格要求的體現,對于保持我黨的先進性具有十分重要的意義。作為執政黨,尊重老百姓的監督權和建議權,約束自己的行政行為,時刻把老百姓的利益放在首位,這就是全國全黨切實改進工作作風、密切聯系群眾的根本任務。
第二篇:改進工作作風 密切聯系群眾
《改進工作作風 密切聯系群眾》文件的學習體會和總結
張四清
為全面貫徹落實中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定;山西省紀委“五個不準”規定;集團公司關于改進工作作風密切聯系群眾的若干規定;司馬煤業公司《關于改進工作作風密切聯系群眾》二十三條規定,每個領導干部必須采取措施、嚴格執行,實際行動起來。現就自己自查自糾情況做如下分析:
一、自查自糾情況
按照集團和公司組織部的安排部署,我水電管理部領導班子扎實搞好領導干部廉潔自律和作風建設。黨員干部勤政廉潔,遵章守紀,提高工作、辦事效率,出現了風氣正、人心齊,積極進取,奮發向上的新面貌,有力地促進了水電管理部工作作風建設。
抓教育,抓學習,筑牢思想防腐堤壩。按照集團和公司組織部的部署和要求,針對黨員干部的思想實際,以筑牢黨員干部的思想道德和黨紀制約兩道防線為目的,切實加大了黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育力度。
在第一階段強化學習的基礎上,通過認真學習宣傳中央《八項規定》、山西省紀委“五個不準”規定;集團公司關于改進工作作風密切聯系群眾的若干規定;司馬煤業公司《關于改進工作作風密切聯系群眾》二十三條規定,學xxx省委、集團、公司有關文件精神及總書記重要講話和批示情況。改進工作作風、加快發展這個主題,結合工作實際,進行了深入剖析自查。主要存在以下問題:一是
干部隊伍的整體素質、業務能力和執行能力還存在差距。二是專業技術知識的學習還不夠深入,還不能真正成為技術工作的行家里手。
二、專題民主生活會情況
5月24日,我部在會議室召開了專題民主生活會。會前,部領導結合工作實際,明確了會議主題:“學習文件精神,加快轉變工作作風”,總結出我部在工作中存在的優點和薄弱環節,為開好民主生活會奠定了基礎。
會上,班子成員緊緊圍繞會議主題,結合自身和工作實際,積極開展批評與自我批評,深刻剖析自己,深挖思想根源,深查問題根源,制定整改措施。特別是在當前形式下,工作任務重、要求高、壓力大,更要抓好內部管理、抓好落實,在制度管理上不要出問題,在工作上盡最大的努力,為公司提供更科學的決策依據。
三、學習成果
專題民主生活會后,針對“自查自糾”情況和民主生活會上查出的問題及提出的建議、意見,結合工作實際,制定了整改措施:
1、加強內部管理,完善制度建設。狠抓責任落實,提高行政效能,同時抓好內部制度建設,努力提高干部的執行力。
2、加強學習,提高干部隊伍整體素質。特別是要加強TJ報表的專業知識學習,努力提高專業技術水平。
3、切實精簡會議。參會人員交叉、內容相近的會議盡量合并。少開會,開短會,講短話,戒空話,戒套話。舉辦高質量、高水準、貼近基層、幫助干部職工提高專業素質和技能的培訓活動。
4、切實改進會風。會議發言突出重點,簡明扼要,提高會議實效。參會人員自覺地將手機關閉或調成震動模式,認真聆聽會議內容。
5、厲行勤儉節約。嚴格執行財務紀律和工作紀律,遵守財務制度,建設節約型單位,反對鋪張浪費。嚴格經費開支,專款專用,控制不必要的開支。工作會議一律不擺放花草、水果。
6、嚴格按程序和制度辦事。各隊組計劃、重大活動及重要文件、活動方案、經費預算等,必須提請部門領導辦公會研究決定后下發。各項行政管理嚴格按水電管理部相關制度辦事。
7、加強學風建設。水電部領導班子成員帶頭學習,大興學習之風,甘當學習的表率。水電部領導班子成員在結合各自分管工作的基礎上,要帶著目的學,帶著壓力學,帶著思考學,激勵自己不斷取得進步。班子成員每年集體學習不少于4次。
8、嚴格規范出差(訪)活動。按照公司規定實行量化管理,參與對外交流項目的領導及工作人員嚴格根據工作需要安排出行。
9、始終堅持廉潔從政。嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定,堅持依法用權、秉公用權,自覺加強道德修養。根據我部實際,把完善管理機制、監督機制同行政管理、業務管理、財務管理結合起來,針對容易滋生腐敗的漏洞和薄弱環節,制定從源頭上預防治理的對策措施。把黨風廉政建設與日常業務工作緊密結合,納入工作目標,一起部署落實,一起檢查考核。
10、深入基層解決實際問題。堅持群眾觀點,密切聯系群眾。正確對待群眾反映的熱點難點問題,認真調查研究,總結經驗,解決問
題,切忌走過場,搞形式主義。
11、做好小區住戶設備維修便民服務活動。進一步改進服務,凸顯便民,提升服務水平。
水電管理部
二〇一三年七月十日
第三篇:改進工作作風 密切聯系群眾之我見
改進工作作風 密切聯系群眾之我見
自中央政治局出臺了關于改進工作作風、密切聯系群眾的《八項規定》以來,黨中央和國務院把加強作風建設擺在了更加突出的位置。為貫徹落實《八項規定》,集團公司黨組又下發了《關于改進工作作風、密切聯系群眾的20條規定》,西部鉆探也下發了《關于改進工作作風、密切聯系群眾的實施辦法》等文件,明確要求各級黨員干部要確立形象自強意識,自覺從自身做起,彰顯黨員干部的良好形象和人格力量。在這里對如何落實規定的角度就不再論述,下面我從人文思想的角度出發,對改進工作作風,密切聯系群眾有以下幾點認識。
一、領導干部要心存敬畏
一是要敬畏法律。就是要強化法治意識,自覺接受法律監督。制定法律是為公權力設限,有效保護公民的基本權益。所以,法律主要是用來治權治“官”,治惡治劣。為此,領導干部要自覺地維護法律的權威,嚴格在憲法、法律范圍內活動,切實做到依法執政、依法行政。敬畏法律,就是要尊重法律的神圣,敬畏法律的威嚴,明白法律是至高無上的,任何組織和個人都要遵守,誰都沒有超越的特權。不得情大于法、不得以言代法、以權壓法、更不能以身試法。
二是要敬畏紀律。敬畏紀律,就是要充分尊重和維護紀律的權威與尊嚴,堅持秉公用權、廉潔從政。權力是一把雙刃劍,運用得好可以造福人民群眾,運用得不好則會貽誤事業甚至葬送自己。領導干部手中的權力是人民賦予的,只能用來為人民謀利益。正確運用手中的權力,就要對紀律心存敬畏,嚴格遵守、嚴格執行秉公用權的各項規定,夯實廉潔從政的思想道德基礎,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三是要敬畏人民群眾。敬畏人民群眾,就是要自覺接受人民群眾的監督,聽取群眾意見,為群眾謀福利。密切聯系群眾,就是要權為民所用,情為民所系,利為民所謀;領導干部更要深刻認識到干群之間的這種魚水關系,居安思危、處逸思勞,隨時保持敬畏之心,不能高高在上,脫離群眾,把“為人民服務”變為“被人民服務”,把“魚水”關系為“油水”關系。
四是要敬畏歷史。“以史為鑒,可以知興替。”領導干部不管處在哪個層次和崗位,都應該讀歷史,從中汲取有益于加強修養、做好工作的智慧和營養,不斷提高認識能力和精神境界,不斷提升領導工作水平。敬畏歷史,這是要求各級領導干部所思考的問題、所謀劃的事情、所作出的決策、所開展的工作,都必須能夠推動科學發展,造福廣大人民群眾,真正經得起實踐和歷史的檢驗。
二、領導干部要心胸寬廣
寬廣的心胸是領導干部的必要素質。作為一名領導干部,是否比普通公民更敢于舍棄,還是為工資多少而糾結、為職務的高低而抱怨、為個人的得失而徘徊,還是為了一點點利益,舍棄同事、舍棄朋友,在欲望中迷失?這一切都需要有寬廣的胸懷和卓越的遠見,做到不偏不私,客觀公正。因此,擁有寬廣的心胸是領導干部具備的必要素質。
寬廣的心胸是科學決策的前提。容人容事,重在容言,“兼聽則明,偏信則暗”的道理淺顯易懂。當前,國家各項事業處于高速發展的新時期,各種新情況新問題不斷涌現,各種難題和挑戰接踵而至,這就更需要各級領導干部注重發揚民主,善聽各方意見,樂納“逆耳忠言”。倘若領導者自命不凡、雞腸小肚、剛愎自用,聽不進群眾真話,容不得不同意見,一聞批評就跳起來,勢必不利于科學決策、民主決策,不利于推動事業發展。因此,寬廣的心胸是領導決策和行動的前提,擁有寬廣的胸襟,才能科學指導各項決策部署。
三、領導干部要心懷感恩
領導干部特別是黨員領導干部要有一顆感恩的心,要做到“四個正確對待”。
第一,正確對待組織。作為一名黨員干部,從入黨宣誓那一刻起,就必須對黨忠誠,為黨的事業發展而奮斗。但是現在有些人沒有能夠理順與組織的關系,總認為組織上欠自己的。當沒有提拔的時候,就把原因歸結于組織。當組織上沒有用自己的時候,就有一種懷才不遇的感覺。這樣的態度是不利于工作的,甚至會產生逆反心理,導致權力失控。如果對組織心懷感恩就能避免產生這樣的不利情緒。
第二,正確對待群眾。正確對待群眾,就是要牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。要明白權力來自人民,更要服務于人民。對群眾充滿感恩的心懷,才能真正為群眾所想,為百姓做事。
第三,正確對待下屬。下屬是領導干部的得力助手,是具體工作的落實者,對于完成領導干部的工作目標任務至關重要。因此,領導干部應以真心、真誠、真情去關心下屬,幫助下屬解決一些力所能及的問題,充分調動下屬以最好的情緒、最佳的精神、最大的精力投入到工作中,力求工作優質高效地完成。
第四,正確對待自己。如果一個人在工作中只要人家尊重自己,感激自己,而自己不存感激之情、感恩之心,是很難有長遠發展的。心存感激之心,是一種極其可貴的積極的生活態度,也是成功的重要因素。心懷感恩會讓一個人變得謙遜,對人對事都保持客觀公正的態度,反之則會盲目自大,脫離實際。心懷感恩之心既是對他人的尊重,也是對自己的尊重,也體現了領導干部的高尚品德和對他人的深切關懷。
改變工作作風,密切聯系群眾,既要靠組織的監督、制度的約束、輿論的引導,但是更要靠領導干部的自律、自覺和自省。人的思想決定行動,如果每個領導干部都心存敬畏、心胸寬廣、心懷感恩,用這“三心”來指導行動,開展工作,那么改變工作作風就能從思想上發生轉變,從而轉化為各級領導干部的自覺行動。
第四篇:改進工作作風 密切聯系群眾 工作總結
余江縣潢溪中學
改進工作作風、密切聯系群眾
工作總結
為進一步加強我校的政風行風建設,樹立教育行業新風,提高學校教師隊伍的政治、業務素質和職業道德水平,促進學校依法行政、依法治教,改善工作作風,提供優質服務,推進素質教育。我校以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持標本兼治、糾建并舉、評建結合的原則,廣開渠道、廣納群言,力求通過找準問題,分析原因,扎實整改,讓我校的全體教職工形成和具備自覺的服務意識、規范的教育教學行為、滿意的服務質量、良好的敬業精神、較高的社會評價,現將工作情況總結如下:
一、強化責任,落實目標
學校要求全體教職工嚴格遵守《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等有關法律法規,以高度的責任感和責任心致力于辦學質量的提高,達到以下各項要求和目標。
(1)無脅迫學生轉學、休學和退學的現象,輟學率為0;(2)依照國家規定,開齊課程,上足課時;
(3)落實各級教育行政部門的“減負”規定,學生課業負擔合理;
(4)學校教師能夠自覺落實依法執教的有關要求,關心愛護學生,不譏諷、歧視、侮辱、變相體罰學生,不私自辦班或從事有償家教,不向學生推銷、代購教輔用書資料和其他商品,不收受學生及家長贈送的錢、物和有價證券。工作時間內不從事與教育教學無關的活動,不無故遲到、早退、缺課、擅自調課或停課;(5)領導班子團結協作;
(6)學校嚴格執行國家有關收費標準、無亂收費現象;(7)民主理財,合理開支,財務公開;
(8)民主管理,科學決策,充分發揮教代會作用;
(9)抓好安全工作,學校與每一位教職工簽訂安全責任書,進一步明確了每一位教師的安全責任。讓每一位教職工樹立“安全重于泰山”的意識,近年來無重大安全事故發生;(10)建立良好的校風(11)堅持“以人為本”、“全面發展”的思想,遵循“因材施教”的教學原則,創造適合每一個學生的教育,讓學生“學會做人、學會創新、學會生活、學會生存”;
(12)引導和教育教師不斷提高自身素養,做到待人接物文明優雅、落落大方、彬彬有禮,要求教師不斷提高教學水平高,熟悉教育教學規律,掌握課標和教材,具有較強的教育教學組織能力,課堂教學規范、效果好。
二、評議學校行風工作的主要內容
1、師德建設情況
學校領導班子成員一向重視自身建設,兢兢業業,勤勉得力,身體力行,嚴格規范自己的言行,樹立“服務、廉政、規范、進取”的形象,永葆學校領導和黨員的先進模范帶頭作用,用自身的人格力量感染教師、引領教師。做到團結奮進、善謀實干。在品德上,凡要求教師做到的自己首先做到,勤政敬業,無私奉獻不計報酬;在業務上,個個爭當行家里手,在廣大師生中樹立了良好的形象。同時要求學校領導干部要齊心協力,充分發揮廣大教職工的積極性,能虛心接受教職工的意見,加強師德整體水平的建設;強化師德教育、行風建設,校風、教風建設的有效措施;學校領導竭誠為教師隊伍建設創造條件和機遇,加強教師進修、培訓、晉級、獎勵的保障,提高教師工作的積極性,提高教師的職業道德素養、奉獻精神。學校圍繞師德師風建設扎實開展師德教育活動,積極有效地開展師德建設工作,大力宣傳師德標兵,創設師德建設的良好氛圍。教師通過扎實的師德教育學習,牢固樹立教師職業道德規范,同時學校要求每一位教師在工作上踏踏實實、求真務實;熱愛每一個學生,不偏心,對后進生滿腔熱情,千方百計讓全體學生獲得成功的體驗;尊重學生人格,實行師生平等,發揚教學民主,歡迎學生批評教師,教師自覺接受學生的監督,以身作則;嚴禁有償家教,充分把握課堂四十五分鐘的質量和效率;語言規范健康,舉止文明禮貌。讓全體教師知道學生對他們有著特有的依賴和期望,自覺樹立“為人師表”的風范。近年來來,全校沒有出現過體罰和變相體罰學生的現象。
2、校務公開情況
我校推行了校務、財務公開制度,推動了廉政建設完善學校民主科學管理體制。對學校工作的內容做到“四公開”即:①重大決策公開。對學校全局性、長遠性和影響大的重大決策都通過多種途徑認真聽取廣大教職工的意見,召開教代會討論通過。3 ②人事制度公開。學校中教師的考核、晉級以及評先獎優、職稱評聘、工作調動調整等都實行公開辦事制度,做到政策標準公開,評聘程序公開,評聘結果定期張榜公布,做到公開、公正、公平。③財務制度公開。學校的收費標準嚴格按照有關文件規定審批,做到張榜公布,絕不私設收費項目,不“搭車收費”;營養餐收支情況、貧困生補助、寄宿生補助及其他所有學校支出均面向學生、家長、社會公開,廣泛接受監督。④學校行政廉潔自律公開。不參加公款支付的娛樂場所的活動;不收受采購物資的回扣費;不以權謀私,不搞權錢交易。
3、規范教育收費行為,嚴格執行財經制度。
學校采取有力措施,堅決制止亂收費行為,依法加強收費管理。在工作中,學校通過校務公開欄等方式、渠道進行廣泛宣傳,為規范收費工作打下堅實基礎。嚴禁各校巧立名目亂收費。嚴格把好教材征訂關,未列入教學用書目錄的圖書,一律不在教學中使用,不統一征訂;任何學校和個人都不擅自違規為學生征訂、代購、推銷教輔用書、學習用品、文藝體育器材。堅持抵制任何單位和部門向學校攤派和“搭車收費”,使收費工作走上規范化、制度化軌道。健全財會制度,嚴格執行財經紀律,實行收支兩條線,所有學前幼兒教育學雜費收入、食堂承包金收入等資金,全部上繳縣財政統一管理使用。中心學校明確指出:如有發現私自違規亂收費或違反財經紀律行為者,年終考核、晉級晉職評優推先實行一票否決。截至目前,我們未收到有關收費信訪件,也未發現亂收費現象。制度建設是行風建設的根本。強化制度建設以來,學校管理水平、教書育人能力和教育教學質量不斷提高,良好的教風、學風、考風已基本形成。
4、規范辦學行為情況
學校在學生、教師、家長和社會中開展了教育行風評議調查問卷活動。對調查的結果進行了詳細的統計,把反映出的問題分類匯總,根據問題我們擬出整改方案,列出解決問題的具體措施,真正作到群眾挑刺,我們積極改進提高。
三、實事求是,搞好政風行風建設工作。開展民主評議行風,是擴大基層民主,加強群眾監督的一項重要建設,對促進學校依法行政、依法治教,改善工作作風,提高辦學效益和育人水平具有重要的意義。我們做到:一是明確校務公開工作是加強學校民主監督與民主管理的重要形式,是從源頭上預防和治理腐敗的治本之策。把重點放在教職工和社會關心的熱點、廉政建設的關鍵上,特別是對招生事務、職稱評聘、評先獎優、工程建設等做到公開接受師生 4 和社會監督,增加透明度。二是加強監督力度,讓家長、社會共同監督學校辦學。三是深入開展民主評議工作,對照文件要求,認真抓自查自糾工作,特別是社會對教育反映普遍強烈的師德師風和亂收費問題更是認真檢查,及時找出薄弱的環節問題,切實抓好整改,把行風建設置于群眾的有效監督之下。
抓好行風建設,提高教師隊伍的政治、業務素質是學校工作的重要內容,我鎮中心校將繼續積極開展政風行風建設及評議活動,切實解決群眾反映的熱點、難點問題,進一步健全我校各項規章制度,大力加強依法行政、依法治教的力度,改進工作作風,創造潢溪教育工作更美好的明天!
第五篇:進一步改進工作作風密切聯系群眾
進一步改進工作作風密切聯系群眾
河北新聞網
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2012-12-14
來源:河北日報
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省委召開常委(擴大)會議傳達學習領會總書記重要講話和中央政治局八項規定等文件精神
把思想和行動統一到中央要求上來
進一步改進工作作風密切聯系群眾
張慶黎主持會議
本報12月13日訊(記者蘇勵)今天下午,省委召開常委(擴大)會議,傳達學習領會總書記有關重要講話和中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定等文件精神,研究我省貫徹落實意見。省委書記張慶黎主持會議。
會議指出,認真學習領會總書記的重要講話和中央有關規定,對大家來說,是一次黨性的錘煉、境界的提升、黨的優良傳統的教育。黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的新一屆中央領導集體,以身作則、率先垂范,帶頭改進工作作風、密切聯系群眾,樹立了務實、親民、清廉、開放的良好形象,受到全黨全軍全國各族人民的廣泛贊譽,在全世界產生強烈反響。總書記的重要講話和中央政治局八項規定,具體、實在、管用,讓人倍感親切、深受鼓舞。我們一定要認真學習、深刻領會,堅決貫徹落實。
會議強調,一要充分認識改進工作作風、密切聯系群眾的重大意義。總書記的重要講話和中央政治局八項規定,充分體現了黨中央落實黨要管黨、從嚴治黨方針,堅持求真
務實、狠抓作風轉變的堅定決心,對于始終保持黨的先進性、純潔性,保持黨同人民群眾的血肉聯系,使我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心,具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。我們一定要深刻認識其極端重要性和緊迫性,把思想和行動統一到中央要求上來,把力量凝聚到建設經濟強省和諧河北、全面建成小康社會戰略目標上來。二要認真學習,吃透精神。要按照中央要求,迅速傳達學習。各級領導班子和領導干部要真正領會精神實質,緊密聯系自身思想、工作、作風實際,做到真學真懂真用,以此武裝頭腦、指導實踐、推動工作。三要遵照中央要求,抓好貫徹落實。要結合我省實際,制定針對性、指導性、可操作性強,更具體、更明確、更細致的貫徹落實意見或辦法。領導干部要帶頭貫徹執行,要從省委常委做起,從省四大班子和省級領導干部做起,從自身做起、從點滴做起,對照中央要求,查找不足,切實加以改進。要加強督促檢查,黨委、政府辦公廳要抓好督辦,紀檢監察機關要把監督執行相關規定作為改進黨風政風的一項經常性工作,列入議事日程。要令行禁止,真正把中央要求落到實處,為黨的形象增光添彩。
會議還研究了其他事項。