第一篇：藥劑科崗位職責

藥劑科各級各類工作人員崗位職責任務

一、主任崗位職責

1、在院長領導下，負責本科室的醫療、教學、科研和行政管理工作。

2、制訂本科室發展目標、規劃，工作計劃和實施方案，經院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

3、擬定藥品采購計劃及新藥引進品種，經藥事委員會討論批準后組織實施。

4、掌握國內外學術動態，及時組織本科人員學習，積極開展新技術、新業務；努力提高服務質量。

5、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導本科人員認真執 行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防并及時正確處理差錯事故。

6、經常深入科室，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

7、領導本科人員進行業務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的具體意見。

8、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

9、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。

10、組織及指導藥學院校學生生產實習和醫療單位藥劑人員進修培訓指導工作。

11．確定本科人員輪換和值班安排。

副主任協助主任負責相應的工作。

二、付主任（中、西）藥師崗位職責

1、在科主任的領導下，指導本科各項業務技術工作。

2、指導復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格、安全有效。

3、督促檢查毒、麻、限劇、貴重藥品使用管理以及藥品檢驗鑒定工作。

4、經常深入臨床科室，了解用藥情況，必要時參加院內疑難病例大會診及病例討論。

5、開展科學研究，配合臨床，開發新劑型、開展新技術。

6、擔負教學工作，指導進修生、實習生學習。做好科內各級人員業務培養提高工作。

三、主管（中、西）藥師崗位職責

1、在科主任領導和主任藥師指導下進行工作。

2、負責指導本科室技術人員對藥品調配、制劑和加工炮制工作。

3、負責藥品檢驗、鑒定，保證藥品質量符合藥典規定。

4、組織參加科學研究和技術革新。

5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時處理。

6、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作，組織本科室技術人員的業務學習。

7、認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。

四、藥劑師（中藥師）崗位職責

1、在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。

2、指導和參加藥品調配、制劑工作。認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。

3、負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養，保證藥品質量符合藥典規定。

4、參加科學研究和技術革新。

5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時研究處理，并向上 級報告。

6、擔任教學和進修、實習人員的培訓，指導藥劑士、調劑員的業務學習和工作。

五、藥劑士（中藥劑士）崗位職責

1、在藥劑師的指導下進行工作。

2、按照分工，負責藥品的預算、請領、分發、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統計和藥品

制劑與處方調配等工作。

3、主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應工作。

4、擔負藥劑員的業務學習和技術指導。

5、認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴防差錯事故。

6、經常檢查和校正天平、冰箱、干熱滅菌器及注射液過濾裝置等設備，保持性能良好。

六、藥劑員（中藥劑員）崗位職責

1、在藥劑師、士指導下進行工作。

2、負責處方調配和一股制劑工作。

3、協助藥劑師、士進行滅菌制劑的配制和消毒。

4、協助藥劑士進行藥品的出納、分發、保管、消耗、回收、下送、登記、統計工作。

5、負責所在工作室的清潔衛生工作。

藥劑科各級各類工作人員崗位職責任務

主任（副主任）：

1、積極支持院領導的工作。在院領導的正確領導下，負責藥劑科的各項工作。遵守《藥品管理法》及相關的法律、法規，貫徹執行政府及有關部門關于藥品質量方針、政策、條例和規定，在質量、安全第一的思想指導下進行藥事管理。做好臨床用藥和各項藥學服務。

2、加強藥劑科的規范化管理，制定藥劑科質量方針、目標、規劃，嚴格執行有關國家

藥品標準。

3、掌握新藥動態和市場信息，加速藥品的周轉，確保藥品的臨床供應和藥品流通工作。

負責督促檢查藥品管理情況，逐步實行管理制度化、科學化、規范化。

4、認真制定藥劑科的工作計劃、崗位職責、管理規程。

5、熟悉科室的業務工作相關的法律法規和政策。

6、勝任本職工作，盡職盡責，愛崗敬業，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。

7、有強烈的進取心，有良好的職業道德，有奉獻精神。

副主任藥師：

1、密切配合各醫療、護理等臨床工作，積極創造條件開展臨床藥學監護和優質服務，進一步建立藥品信息網絡，宣傳用藥知識，配合醫護人員做好新藥的臨床療效評價工作，收集藥品不良反應。加強我院藥品的統計工作，定期向上級領導反應有關藥品流通及使用中的問題。

2、督促和定期檢查麻醉藥品、精神藥品的使用管理，認真執行各項規章制度和操作規程，確保安全、嚴防差錯事故。

3、掌握新藥動態和市場信息，加速藥品的周轉，確保藥品的臨床供應和藥品流通工作。負責督促檢查藥品管理情況，逐步實行管理制度化、科學化、規范化。

主管藥師：

1、嚴格遵守醫院的各項規章制度。

2、熟悉處方制度，掌握整個調劑工作流程。

3、能把處方、病情、治療方法結合起來進行解釋和說明。

4、熟悉和掌握常用藥品的名稱、理化性質、結構、藥理作用、不良反應、劑型、用法。

5、能判斷處方是否有效，是否合理，有無配伍禁忌。

6、對常用藥品和不同年齡患者的用量具有換算的技能和知識。

7、對特殊管理的藥品能正確進行管理和監督

8、能回答各類醫護人員和患者的用藥咨詢、并進行溝通和交流。

9、掌握常用藥品的價格，并能熟練地對處方10、11、藥師：

1.嚴格遵守醫院的各項規章制度。

2.熟悉處方制度，掌握整個調劑工作流程。

3.能把處方、病情、治療方法結合起來進行解釋和說明。

4.熟悉和掌握常用藥品的名稱、理化性質、結構、藥理作用、不良反應、劑型、用法。

5.能判斷處方是否有效，是否合理，有無配伍禁忌。

6.對常用藥品和不同年齡患者的用量具有換算的技能和知識。

7.對特殊管理的藥品能正確進行管理和監督

8.能回答各類醫護人員和患者的用藥咨詢、并進行溝通和交流。

9.掌握常用藥品的價格，并能熟練地對處方劃價。

六、藥劑士（中藥劑士）崗位 收集藥品使用及消耗情況、市場信息、制定各種藥品的儲存量。具有對藥品的出入庫進行驗收、統計的能力。

1、愛崗敬業：熱愛醫院，熱愛科室、熱愛本職工作，敬業奉獻。

2、熟悉處方制度，掌握整個調劑工作流程。

3、能把處方、病情、治療方法結合起來進行解釋和說明。

4、熟悉和掌握常用藥品的名稱、理化性質、結構、藥理作用、不良反應、劑型、用法。

5、能判斷處方是否有效，是否合理，有無配伍禁忌。

6、對常用藥品和不同年齡患者的用量具有換算的技能和知識。

7、藥劑員（中藥劑員）崗位

1、愛崗敬業：熱愛醫院，熱愛科室、熱愛本職工作，敬業奉獻。

2、在藥劑師、士指導下進行工作。、負責處方調配和一股制劑工作。

3、協助藥劑師、士進行滅菌制劑的配制和消毒。

4、協助藥劑士進行藥品的出納、分發、保管、消耗、回收、下送、登記、統計工作。

5、負責所在工作室的清潔衛生工作。

第二篇：藥劑科崗位職責（推薦）

藥房人員崗位職責

1、在科主任領導下，負責藥房各項業務和行政管理工作。必須嚴格按照科室制訂的工作制度、技術操作規程來開展日常工作；遵守、執行科室的各項規章制度，并定期對執行情況進行總結。

2、負責全組人員工作任務的分配及本部門各項管理工作。

3、負責監督、指導藥品調配工作，嚴格執行麻醉藥品、精神藥品、醫用毒性藥品和抗菌藥品的使用管理規定，把好藥品質量關，確保藥品安全有效，帳物相符。

4、根據藥庫管理制度，對門診藥房二級庫進行管理。

5、負責監管本室的藥品請領、供應、保管、賬目統計工作，發現問題及時處理。

6、負責定期組織本室人員進行藥品盤點，并及時將盤點結果上報給藥品會計；負責藥品效期管理。

7、負責對差錯事故的管理，對差錯采取有效的糾正或補救措施，加強本室人員對差錯的重視。

8、負責本室人員的考勤、值班、安全和衛生工作；按門診患者流量規律及藥師人員數量，合理排班，減少患者排隊等候時間。

9、負責做好藥品不良反應監測工作，提供該類患者的退藥服務，并管理好退藥登記工作，配合臨床藥師的臨床藥學服務工作。

10、負責組織本室人員對工作中遇到的各種問題進行討論，提出相應的解決措施和方案，充分發揮每個藥師的職責，將發藥窗口建成文明窗口。

11、負責本室的進修生、實習生的帶教工作安排。

12、負責團結好本室同志，努力完成好藥劑科主任安排的各項工作任務，保證工作的正常運轉；改善服務意識、服務態度，提高工作質量。

藥房主任工作職責

1、在科主任領導下，指導本科各項業務技術工作。

2、指導復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格、安全有效。

3、督促檢查毒、麻、限、劇、貴重藥品是內管理以及藥品檢查鑒定工作。

4、經常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內疑難病歷大會診及病例討論。

5、開展科學研究，配合臨床開展新劑型、新技術。

6、擔負教學工作，指導進修生、實習生學習。做好科內各級人員業務培養提高工作質量。定期向門診藥房成員介紹新規定，通告新的藥品信息，收集反饋意見。按照服務計劃開展部門工作，并將藥學服務中存在和需要改進的問題提交本科室質量改進小組討論。請示上報科室主任

(確認藥房的工作符合法律規定、確保藥房的工作符合醫院政策、確保藥房的管理遵守醫院范圍的藥事管理制度、維護藥房的參考書籍和設施、確保工作場所的安全性、確保藥房成員的工作職責清楚明確，監督并幫助其所有工作、確認用適當的方法保存及維護藥房的相關事務的記錄、制定藥房工作的標準操作規程、指定藥房成員承擔實習生、進修生的帶教工作、提前排班，確保每個崗位正常運作。工作標準及時通報信息100%。完成藥房所有必須的文字工作。保證部門工作質量。工作態度圍繞醫院的宗旨，自覺合作、情緒穩定、樂于助人、勇于創新)。

藥劑科工作職責

1、藥劑科負責本院藥學工作。在在院長、分管院長及藥械科主任領導下，按《藥品管理法》及其《實施辦法》監督、檢查本院各醫療科室合理使用藥品，防止濫用和浪費。

2、根據本院醫療和科研需要，采購藥品，做好藥品供應。

3、及時準確的調配處方，按臨床需要制備制劑及加工、炮制中藥材。

4、加強藥品質量管理，建立、健全藥品監督和檢驗制度，以保證臨床用藥安全有效。

5、做好用藥咨詢，結合臨床搞好醫療工作。

6、根據臨床需要，積極研究中西藥的新制劑，運用新技術，創制新劑型。

7、承擔醫藥院校學生教學、實習及藥學人員進修任務。

8、開展科研工作，不斷提高專業技術水平。

9、制定藥品經費預算，合理使用經費。

10、積極開展臨床藥學工作，指導合理用藥。

11、開展藥物不良反應監測工作，協助臨床遴選藥物。

12、根據臨床需求確定合理的藥品結構，最大限度地提高用藥經濟性和處方治療價值(處方治療價值=處方療效/處方值)。

13、取得適度、合理的經濟效益。

藥劑科主任工作職責

1、在院長領導下，領導藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

2、擬訂藥材預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。

3、組織領導藥品調配與制劑工作，指導或親自參加復雜的藥劑調配和制劑，保證配發藥品質量合格。

4、督促和檢查毒、麻、限、劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防差錯事故。

5、經常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加主動配合。

6、領導所屬人員進行業務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。

7、督促檢查各種科室的藥品使用、管理情況。

8、織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。

9、指導藥學院學生生產實習和醫療單位藥劑人員的進修工作。

10、組織實施藥品登記、統計工作。

11、確定本科人員輪換和值班。

煎藥室工作人員職責

1、在醫院領導下，在藥劑部門負責人的指導下進行工作。

2、按時上下班，儀表儀容符合規范，嚴格遵守各項規章制度及操作規程。

3、了解特殊中藥煎藥方法，掌握煎藥機使用及保養方法。

4、負責領取藥物，煎藥、裝袋、送藥。

5、建立煎藥登記本，記錄煎藥時間。

6、建立發藥登記本，與病區護士雙簽字或與門診取藥患者雙簽字。

7、每日清潔煎藥機、煎藥室、對煎藥器具定期消毒并及時記錄。

8、急煎藥應在2小時煎出（除特殊藥物外），并及時登記。

9、煎好的中藥外包裝必須有帶有“科室、姓名、煎藥日期”標簽。

10、對特殊調配及含毒、麻、貴細藥材的煎藥處方進行監控，并做好記錄。

11、煎藥時應認真執行煎藥操作規程，做到一劑一煎，保證煎藥質量。對先煎、后下、沖服、烊化、包煎等需特殊處理的藥物必須按規定特殊處理。

藥庫崗位職責

藥品會計：負責藥庫賬務的日常處理工作

1、憑藥品保管簽驗的送貨單，經科主任審核簽字后辦理入庫手續并打印入庫單（一式四聯：財務、保管、會計、客戶）。

2、憑藥房、病區、科室的領用計劃單辦理出庫調撥手續并打印出庫（調撥）單（一式四聯：財務、保管、會計、科室）。

3、按月完成財務報表、信息統計、科室對賬、發票結算工作，上報藥劑科。定時向臨床科室通報藥品供應情況，短缺品種即時預警。

4、及時完成精麻藥品網報、“三統一”藥品網采錄入工作。

5、按時完成藥品調變價和藥品報損報廢工作。

6、按期完成藥企和藥械的資質備案和隨貨資質存檔工作。

藥品保管：負責藥品庫房管理工作

1、加強庫房管理，做到標識清楚，陳列有序、整潔衛生；按貨架、層次、位置碼（擺）放藥品；按先進先出、近效期先出的原則依次出庫。

2、做好在庫藥品的養護工作，按要求倉儲條件存放（通風、冷藏、避光）。

3、收集科室、藥房申領計劃，報藥品會計完成出庫調撥工作。

4、根據庫存及使用情況即時提出采購計劃，報藥劑科，履行審批手續，保證供應。定時向科室主任、分管院長通報藥品庫存及供應情況。

5、負責來科藥品的驗收登記工作。

6、做好不合格藥品的收集、統計、報損工作。制劑室主任崗位職責

1、在院長領導下，認真貫徹執行醫院各項規章和各項決議、決定。

2、依據院長分工，圓滿完成各項工作任務。

3、負責分管制劑室內部生產、設備管理，深入調查研究，聯系醫院實際，提出和制定適合醫院發展的科學合理的各項策劃及管理方案，并組織實施。

5、分管制劑室的生產技術、設備管理工作。

6、組織調研、開發新產品立項和科研革新立項及撰寫立項的可行性報告。

7、指導、幫助、檢查各生產車間、動力維修、技術部門的生產活動和科研分析活動。

8、保證本醫療機構制劑室所有產品質量達標。

9、認真和深入細致的做好職工思想教育工作，建立一支高素質的職工隊伍。

第三篇：藥劑科工作人員崗位職責

藥劑科工作人員崗位職責

一、主任崗位職責

1、在院長領導下，負責本科室的醫療、教學、科研和行政管理工作。

2、制訂本科室發展目標、規劃，工作計劃和實施方案，經院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

3、擬定藥品采購計劃及新藥引進品種，經藥事委員會討論批準后組織實施。

4、掌握國內外學術動態，及時組織本科人員學習，積極開展新技術、新業務；努力提高服務質量。

5、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導本科人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防并及時正確處理差錯事故。

6、經常深入科室，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

7、領導本科人員進行業務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的具體意見。

8、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

9、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。

10、組織及指導藥學院校學生生產實習和醫療單位藥劑人員進修培訓指導工作。

11．確定本科人員輪換和值班安排。

二、主管（中、西）藥師崗位職責

1、在科主任領導和主任藥師指導下進行工作。

2、負責指導本科室技術人員對藥品調配、制劑和加工炮制工作。

3、負責藥品檢驗、鑒定，保證藥品質量符合藥典規定。

4、組織參加科學研究和技術革新，配合臨床研究，制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，提高療效。

5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時處理。

6、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作，組織本科室技術人員的業務學習。

三、藥劑師（中藥師）崗位職責

1、在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。

2、指導和參加藥品調配、制劑工作。認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。

3、負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養，保證藥品質量符合藥典規定。

4、參加科學研究和技術革新，配合臨床研究，制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型、并經常向各科室介紹新藥知識。

5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時研究處理，并向上級報告。

6、擔任教學和進修、實習人員的培訓，指導藥劑士、調劑員的業務學習和工作。

第四篇：藥劑科各崗位職責

藥劑科主任職責

一、在分管院長領導下負責藥劑科的醫療、教學、科研和行政管理工作。

二、制定本部門發展目標、規劃、工作計劃和實施方案，經院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

三、審批藥庫藥品采購計劃。審核新藥引進品種，經藥事管理與治療學委員會討論批準后組織實施。

四、組織藥劑科人員學習培訓，努力提高藥學服務質量。

五、負責密切配合臨床工作，努力開展臨床藥學工作。

六、督促和檢查特殊管理藥品的使用、管理。領導本科室人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防并及時正確處理差錯事故。

七、經常深入科室，了解需求，征求意見，主動供應。得知有危重病人搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

八、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

九、確定本部門人員輪換和值班。副主任協助主任負責相應的工作。

主任（中、西）藥師崗位職責

1、在科主任的領導下，指導本科各項業務技術工作。

2、指導復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格、安全有效。

3、督促檢查毒、麻、貴重藥品及重點效期藥品的使用管理以及藥品檢驗鑒定工作。

4、經常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內疑難病例大會診及病例討論。

5、開展科學研究，配合臨床，開發新劑型、開展新技術。

6、擔負教學工作，指導進修生、實習生學習；做好科內各級人員業務培養提高工作；副主任藥師按分工履行主任藥師職責的相應部分。

主管（中、西）藥劑師職責

在科主任和主任（副主任）藥師指導下工作。

負責和指導本科技術人員對藥品調配、制劑和藥材加工炮制工作。

負責和指導藥品檢驗、鑒定工作，保證藥品質量符合藥典規定。

組織參加各項科研工作和技術革新，研制新藥，了解使用情況，征求意見，改進劑型，提高療效。

負責檢查和指導毒、麻、限劇、貴重藥品及其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時解決。

負責和協助班組長制定、檢查和執行所在崗位的規章制度和技術操作規程。

擔負教學和進修、實習人員的培訓，組織本科技術人員的業務學習。

藥劑師（中、西）職責

在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。

參加和指導藥品調配、制劑和藥材的加工炮制工作。嚴格執行各項工作制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養，保證藥品質量符合藥典規定。

參加科學研究和技術革新，配合臨床制作新藥及中藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經常向科室介紹新藥。

檢查毒、麻、限劇、精神藥品、貴重藥品及其他藥品使用管理情況，發現問題，及時處理，并向上級報告。

擔任教學和進修生、實習生帶教培訓，組織和指導藥劑士、員的業務學習和技術提高。執行主任委派的其他藥事工作。

住院藥房工作制度

一、嚴格遵守《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《醫療機構藥事管理規定》等法律法規及醫院、藥劑科規章制度。

二、住院部藥房負責全院住院病人用藥、病人出院帶藥的醫囑調配發藥。

三、調配發藥時應認真、細致、迅速、準確，嚴格遵守“四查十對”制度。

四、病人取藥時，發藥人員應當呼對姓名，并按藥品說明書或醫囑用法，向患者交代藥品的用法、用量、注意事項等。

五、藥房應有計劃地請領、儲備藥品，防止積壓損失或缺藥。

六、藥房藥品按使用頻率結合藥品性質、劑型、用途進行分類定位存放保管，定期進行養護，急救藥品專位和集中存放，便于應急取用。

七、麻醉藥品、精神藥品的使用、保管、處方調配及消耗登記等，必須嚴格執行有關管理規定。

八、藥房負責人為藥品質量的第一負責人，定期組織人員檢查藥品質量和效期（每月不得少于一次），定期抽查藥房工作人員調劑質量、服務質量、勞動紀律等，并有記錄。

九、對已發出的藥品，原則上不予退回。如有退藥，嚴格按醫院《退藥管理制度》執行。

十、按照差錯事故登記制度建立差錯事故專用登記本，凡發生差錯事故應如實記錄、報告，若有意隱瞞不記不報者，一

經查實，視情節輕重按醫院和科室規定予以嚴肅處理。

十一、經常與臨床科室溝通征求意見，了解藥品使用管理情況，保證臨床藥品的供應。

十二、穿戴整齊、佩戴工作證，藥房內的設施設備、用具等應保持清潔、整齊、物品放置有序。嚴格執行安全工作制度。

藥庫工作制度

1、工作人員上班時，應衣帽整潔，態度和藹，熱情待人。

2、藥品擺放要符合國家規定標準，保持室內清潔整齊，禁止在室內吸煙。

3、工作人員必須嚴格執行《藥品管理法》，把好藥品質量關。

4、藥品應定期檢查，妥善保管。對有效期的藥品應建立登記管理制度，確保藥品質量。

5、做好防火防盜，夜里睡人看庫，以防被盜，熟練掌握滅火器的使用。

6、認真學習執行《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《醫療機構藥事管理規定》等法律法規及醫院、藥劑科規章制度，認真做好藥品采購、入庫驗收、儲存、養護、調配等各項工作。按五專規定做好麻醉藥的保管與使用；

7、定期做好藥品盤點，盤點時要寫明藥品的批號、規格、產地、失效期等項目，效期藥品在失效期前6個月向院長出面匯報，不匯報造成人為失效，庫管人員要承擔經濟責任。藥品不準外借，發現有外借藥品或與購進、盤點時產地、批號、失效期不同，給以庫管人員10倍的罰款。

8、藥品采購必須有計劃，按正規渠道購藥，保證質量，價格合理。杜絕購買過期失效、假冒偽劣藥品。對不負責任采購，造成損失，要追究當事者的責任。

中（西）藥房調劑室工作制度

1、調劑室是為患者服務的重要窗口，是配制和發出藥劑的場所，配方人員必須忠于職守，堅持救死扶傷、對患者高度負責的道德規范。

2、收方時，應注意核查處方內容，審查無誤后，方可劃價和調配。

3、配方時，應遵守調配操作常規，稱量準確，不能以眼、以手代稱；對毒劇藥品必須按藥典限量配發，貴細貨要填寫注帳憑證。

4、配發的飲片和成藥應保證質量，凡三無藥品、霉壞變質及標簽模糊者不得使用。

5、發藥前，經核對無誤，簽字后方可發出。并向患者詳細說明服用方法和注意事項。

6、補充藥斗時，要核對飲片與藥斗名稱相符后，方可裝入；裝量不得過滿，以免串斗。

7、非急癥搶救等特殊情況，藥品不得外借，藥品非原裝或破損，應及時登記，經組長驗貨核實，會計造表報損(必要時經主管主任簽字)允銷。

8、堅守工作崗位，衣帽整齊，禁止吸煙、打鬧，保持肅靜。

9、下班前整理調劑臺面，關好藥斗，清掃地面，檢查水電門窗，確保調劑室的衛生與安全。

煎藥室工作制度

l、煎藥室是制備湯劑的場所。要經常打掃室內外衛生，煎藥用具和設備用畢應及時洗刷，以保持其清潔衛生。

2、煎藥前，應將投藥瓶洗刷干凈，不得留有污跡、泥沙等。不得使用“盛裝他物”之廢舊瓶，以免影響療效和危害患者。

3、煎藥是湯劑的制備過程，必須遵守操作規程，嚴肅認真，細心負責的操作。不得隨意簡化手續，以保證煎藥質量。

4、煎藥時，不得擅自離開工作崗位，以免藥液大量自溢、熬干而損失藥效，或因汽壓過高而損壞設備等意外事故的發生。

5、煎藥人員應具備一定文化素質，熟知藥性和煎藥基本知識，除醫師特殊要求外，應堅持每劑兩煎。

6、煎藥者認真填寫瓶簽之患者姓名、病區、床號及日期，并登記人冊，煎藥、灌裝藥液和發藥時，要堅持核對制度，杜絕差錯事故。

7、下班前應檢查并關好水、電、汽門及門窗，做好安全防范工作。

8、星期日或節假日，應做好交接班工作，如服藥人員、存藥位置、煎藥設備情況及工作室鑰匙等。

第五篇：醫院各部門崗位職責(藥劑科)

三

十八、藥劑科主任職責

１．在院長領導下，領導藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

２．擬定藥材預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。３．組織領導藥品調配與制劑工作，指導或親自參加復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格。

４．督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防差錯事故。

５．經常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。

６．領導所屬人員進行業務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。

７．督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

８．組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。

９．組織及指導藥學院校學生生產實習和醫療單位藥劑人員進修的技術指導工作。

１０．組織實施藥品登記、統計工作。１１．確定本科人員輪換和值班。副主任協助主任負責相應的工作。

三

十九、主任（中、西）藥師職責

１．在科主任的領導下，指導本科各項業務技術工作。２．指導復雜的藥劑調配和制劑，保證配發的藥品質量合格、安全有效。

３．督促檢查毒、麻、限劇、貴重藥品使用管理以及藥品檢驗鑒定工作。

４．經常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內疑難病例大會診及病例討論。５．開展科學研究，配合臨床開展新劑型、新技術。

６．擔負教學工作，指導進修生、實習生學習。做好科內各級人員業務培養提高工作。

副主任藥師，參照主任藥師職責執行。

四

十、主管（中、西）藥師職責

１．在科主任領導和主任藥師指導下進行工作。

２．負責指導本科室技術人員對藥品調配、制劑和加工炮制工作。３．負責藥品檢驗、鑒定，保證藥品質量符合藥典規定。４．組織參加科學研究和技術革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，提高療效。５．檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時處理。

６．擔任教學和進修、實習人員的培訓，組織本科室技術人員的業務學習。

四

十一、藥劑師（中藥師）職責

１．在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。

２．指導和參加藥品調配、制劑工作。認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。

３．負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養，保證藥品質量符合藥典規定。

４．參加科學研究和技術革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經常向各科室介紹新藥知識。

５．檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發現問題及時研究處理，并向上級報告。

６．擔任教學和進修，實習人員的培訓，指導藥劑士、調劑員的業務學習和工作。

四

十二、藥劑士（中藥劑士）職責

１．在藥劑師的指導下進行工作。

２．按照分工，負責藥品的預算、請領、分發、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統計和藥品制劑與處方調配等工作。３．主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應工作，檢查科室藥品的使用、管理情況，發現問題及時研究處理，并向上級報告。

４．擔負藥劑員的業務學習和技術指導。

５．認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴防差錯事故。

６．經常檢查和校正天平、冰箱、干熱滅菌器及注射液過濾裝置等設備，保持性能良好。

四

十三、藥劑員（中藥劑員）職責

１．在藥劑師、士指導下進行工作。２．負責處方調配和一般制劑工作。

３．協助藥劑師、士進行滅菌制劑的配制和消毒。

４．協助藥劑士進行藥品的出納、分發、保管、消耗、回收、下送、登記、統計工作。

５．負責所在工作室的清潔衛生工作。

６．根據實際情況，經科主任批準可參加藥劑科值班。