第一篇：網絡部工作報告

2010年網絡部工作報告

在過去的半年里，我們在會長與部長的指導下，成功地展開了許許多多的活動，收獲頗多。不過不可避免的存在許許多多的問題，有待我們去解決與改善！

在過去的半年里，青協網絡部部成功舉辦了許多活動。在運動會期間，剪輯到了同學運動員在賽場上的矯健英姿與不懈追求運動精神，青協與xxx美甲合作的順順利利；我院青協與化工青協親密攜手為火炬傳遞后勤部志愿者，為亞運會火炬傳遞做出了及大的努力。我們也曾成功地舉辦了會徽征名活動，最終確定下了會徽的圖案與名稱；也曾成功籌備了瑜伽講座；也曾與兄弟青協體育來一個簡單的聯誼。

但是在另一方面，我們青協內部特別是我們網絡部兩個助理之間，缺乏交流、溝通，一直彼此之間合作不夠，而且合作不夠順利。會員有些同學激情不夠，經驗不足，一直付出許多努力而收獲甚少。因此，在這我想分享一下我個人的想法。由于青協內部此類現象是甚少，因此我們可以話以很少的錢搞幾次內部聯誼晚會，內容包括玩游戲等增強內部感情與溝通。另外在雷鋒月里面，我覺得除了舉辦關注留守兒童活動之外，還可以舉辦關注敬老院的活動。我們還可以與別的院青協攜手到相應的地區去植樹響應國家減排、美化環境等等。我們還可以在父親母親節那天以擺攤的形式舉辦一次活動，搞出一個板報以供他們寫了對父母的祝福，然后把貼紙貼在板報上。

以上是我對過去的半年里的工作作出的簡單舉例與小建議。希望我們青協內部成員能夠更加的了解對方，更加的默契，青協的明天會更好！

第二篇：網絡部工作報告

網絡部工作報告7篇

網絡部工作報告1

新的學期開始了，人文院第四屆分團委學生會成立了，為了做好網絡部的各項工作，并且配合好其他部門的工作，網絡部擬定了一系列新學期的工作計劃。

一．學院網站的維護與更新

這是網絡部最為基本的工作。學院的網站一直是學生交流和學生獲取信息的平臺，他的正常運行對學生正常了解學校學院的信息有重大意義。新學期我們在維護的同時，將修改一些板塊，使設置更加合理，內容更加豐富。

對網頁上的惡意廣告信息進行處理，是同學不受惡意廣告的影響。及時發布更新學院的信息，及時將學院的活動總結進行發布。

二．實用知識，工具的推廣。

我們將繼承上一屆的傳統，開展一系列軟硬件應用大賽，比如ppt，網頁制作，圖片制作，影片制作，音頻制作，裝機大賽等等！

一、工作背景

在科學技術迅速發展的今天，信息，成為越來越重要的財富。

我院網絡部主要負責院學生會網站的建設和維護等等，為廣大同學提供一個很好的交流合作平臺。網絡部成立不久，就取得了可喜的成績。在此基礎上，網絡部決定勇攀高峰，捷創佳績，在新的學年力爭上游，深化網絡制度的更新。更好的為學生會發揮自立的力量。

人文院的精品活動很多，但長期以來一直在網絡宣傳上處于滯后的狀態。第四屆院團委學生會網絡部，將吸納很多優秀的人才，相信可以在技術上得到更多的支持，只要有各部門之間良好的協作，一定能將網絡宣傳工作落到實處。

二、工作目的

為了更進一步的宣傳我院，為了讓我院的同學對網絡有更深刻的認識，我們網絡部將認真負責的做好自己的本職工作，并熱忱的為廣大同學們服務！

三、工作方法、步驟和措施

在新的學年，我部將負責ppt的收集、審核；挖掘院里各個班級和部門的閃光點，擔任工作匯報（總結）ppt的匯總、院網站的維護等一系列職能。在此基本職能的基礎上我部將承辦一系列相關活動。

四、網絡知識競答賽

網絡時代的到來給生活帶來了巨大改變，作為21世紀的大學生，在網絡知識方面不能落于人后。

此項比賽為科技創新節的重要組成部分，主要是關于網絡計算機和科技問題的問答競猜，以激發大家對網絡知識的求知熱情，參賽以專業為單位，有組織有步驟的進行，在簡單的賽制的前提下決出前三名，在頒獎典禮上嘉獎表彰。

五、部門展望

我認為作為一個部門，團隊精神是最重要的，而團隊的主力在于人才，而人才的產生必須通過培訓，對于加入我部門的干事，尤其是沒有基礎的干事。

首先我會對他們進行“學前教育”，讓他們了解什么是軟件，這些軟件有什么應用面，并拿一些制作的不錯的作品給他們欣賞。讓他們自己對這個東西產生興趣，并自主的去學習，只有有了興趣的基礎，他們才會努力的提升自身的綜合素質和能力。作為部長，調整內部人員的平衡是很有必要的，這就要求我在觀察中引導他們，使得部門人力更加的均衡。

同時，我認為，身為一個部長要求的不是專長于某一軟件，而是要把握一個大的方向，有能力帶領全部成員打造一個高技術的平臺，成為一種權威，就等同于打造一個品牌，我們人文院作為全校唯一一個擁有計算機專業的學院，我們的網絡部必須要有專業的水平，我們要吸納一流的人才和技術，對于部門活動，我將不再局限于幾種常見軟件的應用，而將專業知識引入，推進一種專業學習的風尚，該類型的活動在很多醫學專業已經初見成效，我們就提供了一個很好的目標供大家爭取，沒有做不到只有想不到，只要有創造這樣的專業氛圍我們人文網絡部才能在眾多院的網絡部眾崛起，有這樣的想法，更加有把這個想法付諸實踐的激情，我相信憑我們大家的能力加努力，一定能打造出一個我們人文院的精品網絡部。

六、部門人員安排

部長1人

副部2人 干事6人

部長職責：每周召開例會、給大家安排任務、各種活動全程參與。

副部之一的職責為：兩名干事配合

1、溝通其他各個部門、老師、相關人員；

2、負責院網站新聞的上傳；

3、負責每一次活動的詳細考勤、會議記錄、活動總結；

4、負責收集整理資料供工作組使用；

5、負責組織部門成員參加各類活動；

6、負責活動的策劃、安排、借用場地等；

副部之二的職責為： 兩名干事配合

1、負責給其他部門提供技術支持；

2、負責給干事提供培訓機會，與另一副部相配合；

3、負責組建各個工作小組完成上頭交代的工作，對于工作成果需經我的審核通過；

4、負責多媒體以及音響的操作、調試；

5、負責ppt、視頻、音頻、圖片等制作；

6、負責ppt收集、審核、匯總、圖片文字的匯總等等。

工作寄語：我們第四屆分團委網絡部將在繼承上一屆傳統的基礎上，改進自我，創造新的人文網絡部！

網絡部工作報告2

新的學期開頭了，人文院第四屆分團委同學會成立了，為了做好網絡部的各項工作，并且協作好其他部門的工作，網絡部擬定了一系列新學期的工作方案。

一．學院網站的維護與更新

這是網絡部最為基本的工作。學院的網站始終是同學溝通和同學獵取信息的平臺，他的正常運行對同學正常了解學校學院的信息有重大意義。新學期我們在維護的同時，將修改一些板塊，使設置更加合理，內容更加豐富。

對網頁上的惡意廣告信息進行處理，是同學不受惡意廣告的影響。準時發布更新學院的信息，準時將學院的活動總結進行發布。

二．有用學問，工具的推廣。

我們將繼承上一屆的傳統，開展一系列軟硬件應用大賽，比如ppt，網頁制作，圖片制作，影片制作，音頻制作，裝機大賽等等！

網絡部工作報告3

一、工作背景

在科學技術快速進展的今日，信息，成為越來越重要的財寶。

我院網絡部主要負責院同學會網站的建設和維護等等，為廣闊同學供應一個很好的溝通合作平臺。網絡部成立不久，就取得了可喜的成果。在此基礎上，網絡部打算勇攀高峰，捷創佳績，在新的學年力爭上游，深化網絡制度的更新。更好的為同學會發揮獨立的力氣。

人文院的精品活動許多，但長期以來始終在網絡宣揚上處于滯后的狀態。第四屆院團委同學會網絡部，將吸納許多優秀的人才，信任可以在技術上得到更多的支持，只要有各部門之間良好的協作，肯定能將網絡宣揚工作落到實處。

二、工作目的

為了更進一步的宣揚我院，為了讓我院的同學對網絡有更深刻的熟悉，我們網絡部將仔細負責的做好自己的本職工作，并熱忱的為廣闊同學們服務！

三、工作方法、步驟和措施

在新的學年，我部將負責ppt的收集、審核；挖掘院里各個班級和部門的閃完點，擔當工作匯報（總結）ppt的匯總、院網站的維護等一系列職能。在此基本職能的基礎上我部將承辦一系列相關活動。

四、網絡學問競答賽

網絡時代的到來給生活帶來了巨大轉變，作為21世紀的高校生，在網絡學問方面不能落于人后。

此項競賽為科技創新節的重要組成部分，主要是關于網絡計算機和科技問題的問答競猜，以激發大家對網絡學問的求知熱忱，參賽以專業為單位，有組織有步驟的進行，在簡潔的賽制的前提下決出前三名，在頒獎典禮上嘉獎表彰。

五、部門展望

我認為作為一個部門，團隊精神是最重要的，而團隊的主力在于人才，而人才的產生必需通過培訓，對于加入我部門的干事，尤其是沒有基礎的干事。

首先我會對他們進行“學前訓練”，讓他們了解什么是軟件，這些軟件有什么應用面，并拿一些制作的不錯的作品給他們觀賞。讓他們自己對這個東西產生愛好，并自主的去學習，只有有了愛好的基礎，他們才會努力的提升自身的綜合素養和力量。作為部長，調整內部人員的平衡是很有必要的，這就要求我在觀看中引導他們，使得部門人力更加的均衡。

同時，我認為，身為一個部長要求的不是專長于某一軟件，而是要把握一個大的方向，有力量帶領全部成員打造一個高技術的平臺，成為一種權威，就等同于打造一個品牌，我們人文院作為全校唯一一個擁有計算機專業的學院，我們的網絡部必需要有專業的水平，我們要吸納一流的人才和技術，對于部門活動，我將不再局限于幾種常見軟件的應用，而將專業學問引入，推動一種專業學習的風尚，該類型的活動在許多醫學專業已經初見成效，我們就供應了一個很好的目標供大家爭取，沒有做不到只有想不到，只要有制造這樣的專業氛圍我們人文網絡部才能在眾多院的網絡部眾崛起，有這樣的想法，更加有把這個想法付諸實踐的，我信任憑我們大家的力量加努力，肯定能打造出一個我們人文院的精品網絡部。

六、部門人員支配

部長1人

副部2人干事6人

部長職責：每周召開例會、給大家支配任務、各種活動全程參加。

副部之一的職責為：兩名干事協作

1、溝通其他各個部門、老師、相關人員；

2、負責院網站新聞的上傳；

3、負責每一次活動的具體考勤、會議記錄、活動總結；

4、負責收集整理資料供工作組用法；

5、負責組織部門成員參與各類活動；

6、負責活動的策劃、支配、借用場地等；

副部之二的職責為：兩名干事協作

1、負責給其他部門供應技術支持；

2、負責給干事供應培訓機會，與另一副部相協作；

3、負責組建各個工作小組完成上頭交代的工作，對于工作成果需經我的審核通過；

4、負責多媒體以及音響的操作、調試；

5、負責ppt、視頻、音頻、圖片等制作；

6、負責ppt收集、審核、匯總、圖片文字的匯總等等。

工作寄語：我們第四屆分團委網絡部將在繼承上一屆傳統的基礎上，改進自我，制造新的人文網絡部！

網絡部工作報告4

單位給我的工作定位是從事網絡部基礎工作以及一些網站建設，網絡程序開發等等。我擔當了園區網絡的維護等基礎工作，包括線路檢修，交換設備更換，新用戶入戶等等這方面工作并很快把握了其中的原理和方法，從學校的理論學問到過去一年的實踐工作，其中的角色轉變離不開單位各級領導以及同事們的'關心和指導。

網站建設方面，和同事共同進行了網站的改造，用法全新的后臺，使網站的功能更加的強大，管理更加的有條理和便利。取得了不錯的效應。

主動參與單位組織的各種活動，包括保齡球、乒乓球、羽毛球競賽，并代表網絡部參與籃球競賽以及各項文藝活動等等。

參與學習培訓，并在實踐中把握了其中一建設軟件的用法方法。并代表網絡部為領導介紹了這個網站開發流程的基本概念和方法，對自己是一個極大的促進和提高。

經過過去一年的實踐和實習，我對將來布滿了美妙的向往，在將來的日子，我將努力做到以下幾點：

一、連續學習，不斷提升理論素養。

在信息時代，學習是不斷地吸取新信息，獲得事業進步的動力。作為一名年輕同志更應當把學習作為保持工作主動性的重要途徑。走上工作崗位后，我主動響應單位號召，結合工作實際，不斷學習理論、業務學問和.學問，用先進的理論武裝頭腦，用精良的業務學問提升力量，以廣博的學問拓展視野。

二、努力實踐，自覺進行角色轉化。

“理論是灰色的，生活之樹常青”，只有將理論付諸于實踐才能實現理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以大眾的檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現的，也只有通過實踐才能熬煉人的品質，彰現人的意志。

從學校走向.，首要面臨的問題便是角色轉換的問題。從一名同學轉化為一名工，在思想的層面上，必需熟悉到二者的角色之間存在著較大的差異。同學時代只是單純的學習學問，而.實踐則意味著連續學習，并將學問應用于實踐，同學時代可以自己選擇交往的對象，而.人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。數不勝數。但僅僅在思想的層面上熟悉到這一點還是不夠的，而是必需在實際的工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉換。

三、提高工作主動性和主動性。

一年的實習期很快過去了，是開端也是結束。呈現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，于此同時，也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中，我將連續學習，深化實踐，不斷提升自我，努力制造業績，連續為中心制造更多的價值。

最終感謝單位領導和部門領導以及同事對我的支持和關心，我會連續努力的。

網絡部工作報告5

一、網絡協會

為網絡競賽儲備人才的宗旨不會轉變，這學期但形式應當有所轉變。綜合目前網協的現狀，我們發覺一味的講授網頁制作的學問很難在現有的軟硬件條件下達到很好的效果，大多數成員在面對相對枯燥和深奧的網頁制作課程后會缺乏連續學習的愛好。因此我們增加平常比較有用的photoshop等計算機軟件介紹來豐富大家的愛好。并在本完善了網絡協會的各項工作的規章。在這學期的工作中基本上是由干事負責這部分的工作，他們比較好的完成了網絡協會的工作。但是在聯系老師和通知同學參與活動上還是出現了一些問題，如何使社團活動獲得長期的吸引力是現在乃至將來我們網絡部將要面對的重大課題。

二、維護網站

例行維護物信的主頁及其同學會的blog以及其他相應的網站,通過物信同學會的電子信箱來收集整理平常各個部門的活動方案，準時在同學會blog上進行預報，真正將物信同學會的blog做成呈現物信同學會實力的良好平臺。

如今我們基本做到了有信息準時更新，對本學期同學會組織的各項活動都進行了相關的報道，集體觀看女足全明星賽和同學會團委一起出去集體活動的照片和活動記錄引起了比較多的關注，截至到現在成立1年左右的物信學院同學會blog掃瞄量已經累計達到8100多次，取得了比較好的宣揚效果。由于在同學會的專用電腦經過我們部門的努力最終在這學期到位了，辦公地點和相關網絡連接都已經申請完畢，所以物信學院的主頁更新相比上學期更頻繁了。同學會電腦在開頭用法后為同學會的工作帶來了極大的便利。

三、對本部門干事的培訓

在這學期中，我們為了培育干事的專業力量，除了要求干事在平常多多學習相關的學問外，還供應肯定數量的網絡相關技術的相關教程在本部門網絡協會的qq群上便利有需要的同學下載。除此之外我們還抓住了一個實踐的機會，那就是和老師一起關心威林公司制作一個公司的網站，這個網站基本上采納了asp和acess數據庫技術，由于網站的制作技術相對比較復雜，新干事在這個活動中只參加了以小部分，但是從網站的前期規劃到漸漸成行他們都切實經受感受過了，我信任這次實踐是有很大意義的。

四．網絡學問競賽

這個活動已經策劃以久，早在上個學期就作為一項校級.實踐工作進行了先期的預備在今年，經過了幾次反復最終成為了院文化節項目正式開頭進行。在首先進行的預演活動中我們遭受到了意想不到的困難，同學參加程度相當低，發覺了系統和競賽試題相關的一些問題，目前這個活動還沒開頭進行，因此在活動完結后會追加一份具體的總結。

網絡部工作報告6

單位給我的工作定位是從事網絡部基礎工作以及一些網站建設，網絡程序開發等等。我承擔了園區網絡的維護等基礎工作，包括線路檢修，交換設備更換，新用戶入戶等等這方面工作并很快掌握了其中的原理和方法，從學校的理論知識到過去一年的實踐工作，其中的角色轉變離不開單位各級領導以及同事們的幫助和指導。

網站建設方面，和同事共同進行了網站的改造，使用全新的后臺，使網站的功能更加的強大，管理更加的有條理和方便。取得了不錯的社會效應。

積極參加單位組織的各種活動，包括保齡球、乒乓球、羽毛球比賽，并代表網絡部參加籃球比賽以及各項文藝活動等等。

參加學習培訓，并在實踐中掌握了其中一建設軟件的使用方法。并代表網絡部為領導介紹了這個網站開發流程的基本概念和方法，對自己是一個極大的促進和提高。

經過過去一年的實踐和實習，我對未來充滿了美好的憧憬，在未來的日子，我將努力做到以下幾點：

一、繼續學習，不斷提升理論素養。

在信息時代，學習是不斷地汲取新信息，獲得事業進步的動力。作為一名年輕同志更應該把學習作為保持工作積極性的重要途徑。走上工作崗位后，我積極響應單位號召，結合工作實際，不斷學習理論、業務知識和社會知識，用先進的理論武裝頭腦，用精良的業務知識提升能力，以廣博的社會知識拓展視野。

二、努力實踐，自覺進行角色轉化。

“理論是灰色的，生活之樹常青”，只有將理論付諸于實踐才能實現理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以大眾的檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質，彰現人的意志。

從學校走向社會，首要面臨的問題便是角色轉換的問題。從一名學生轉化為一名工作者，在思想的層面上，必須認識到二者的社會角色之間存在著較大的差異。學生時代只是單純的學習知識，而社會實踐則意味著繼續學習，并將知識應用于實踐，學生時代可以自己選擇交往的對象，而社會人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不勝枚舉。但僅僅在思想的層面上認識到這一點還是不夠的，而是必須在實際的工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉換。

三、提高工作積極性和主動性。

一年的實習期很快過去了，是開端也是結束。展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，于此同時，也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中，我將繼續學習，深入實踐，不斷提升自我，努力創造業績，繼續為中心創造更多的價值。

最后感謝單位領導和部門領導以及同事對我的支持和幫助，我會繼續努力的。

網絡部工作報告7

一、網絡協會

為網絡競賽儲備人才的宗旨不會改變，這學期但形式應當有所改變。綜合目前網協的現狀，我們發現一味的講授網頁制作的知識很難在現有的軟硬件條件下達到很好的效果，大多數成員在面對相對枯燥和深奧的網頁制作課程后會缺乏繼續學習的興趣。因此我們增加平時比較實用的photoshop等計算機軟件介紹來豐富大家的興趣。并在本完善了網絡協會的各項工作的規章。在這學期的工作中基本上是由干事負責這部分的工作，他們比較好的完成了網絡協會的工作。但是在聯系老師和通知同學參加活動上還是出現了一些問題，如何使社團活動獲得長久的吸引力是現在乃至將來我們網絡部將要面對的重大課題。

二、維護網站

例行維護物信的主頁及其學生會的blog以及其他相應的網站,通過物信學生會的電子信箱來收集整理平時各個部門的活動計劃，及時在學生會blog上進行預告，真正將物信學生會的blog做成展現物信學生會實力的良好平臺。如今我們基本做到了有信息及時更新，對本學期學生會組織的各項活動都進行了相關的報道，集體觀看女足全明星賽和學生會團委一起出去集體活動的照片和活動記錄引起了比較多的關注，截至到現在成立1年左右的物信學院學生會blog瀏覽量已經累計達到8100多次，取得了比較好的宣傳效果。因為在學生會的專用電腦經過我們部門的努力終于在這學期到位了，辦公地點和相關網絡連接都已經申請完畢，所以物信學院的主頁更新相比上學期更頻繁了。學生會電腦在開始使用后為學生會的工作帶來了極大的便利。

三、對本部門干事的培訓

在這學期中，我們為了培養干事的專業能力，除了要求干事在平時多多學習相關的知識外，還提供一定數量的網絡相關技術的相關教程在本部門網絡協會的qq群上方便有需要的同學下載。除此之外我們還抓住了一個實踐的機會，那就是和老師一起幫助威林公司制作一個公司的網站，這個網站基本上采用了asp和acess數據庫技術，由于網站的制作技術相對比較復雜，新干事在這個活動中只參與了以小部分，但是從網站的前期規劃到逐漸成行他們都切實經歷感受過了，我相信這次實踐是有很大意義的。

四．網絡知識競賽

這個活動已經策劃以久，早在上個學期就作為一項校級社會實踐工作進行了先期的準備在今年，經過了幾次反復最終成為了院文化節項目正式開始進行。在首先進行的預演活動中我們遭遇到了意想不到的困難，學生參與程度相當低，發現了系統和競賽試題相關的一些問題，目前這個活動還沒開始進行，因此在活動完結后會追加一份詳細的總結。

第三篇：網絡部年中工作報告

網絡部年中工作報告

緊張而有序的上半年已經過去了，在過去的半年中，我部門在姚總以及各位經理的正確領導和指引下，在我公司各部門的積極配合下，通過我們的不懈努力，基本達成公司領導各方面的要求和期盼。

為了今后更好的工作，總結經驗、完善不足，本人就上半年的工作總結、工作不足、工作展望做了相應的總結。具體如下：

一、總結

1、我部門及時響應各部門的電腦軟件、硬件、系統、網絡、打印機的故障報告，并做到了能當時解決就當時解決，不能當時解決的也在最短時間內給予答復并解決。由于公司點鈔機、打印機、辦公電腦較多日常出現故障的情況較為普遍，主要的電腦故障有：系統故障，網絡故障，軟件故障，硬件故障等，很多機器由于長期使用，導致系統中存在大量垃圾文件，系統文件也有部分受到損壞，從而導致系統崩潰，重裝系統，另外有一些屬網絡故障，線路問題等。

2、定期維護各部門點鈔機、傳真機、打印機、辦公電腦、服務器等相關電子設備，保障各部門能正常有效的開展工作。準確掌握各部門辦公設備運轉情況，各部門報修故障后積極響應，并盡快的予以排除解決，及時保證各部門正常工作。由于公司一些設備老化嚴重，也導致維修費用的增加。

3、不定期對交換機、路由器等網絡硬件設備進行相應的維護，保證公司所有電腦網絡系統的安全正常運行，優化路由運行速度，提高公司網絡的速度化和穩定化，極力保證網絡順暢.4、對公司內部局域網進行了優化，提高了網絡速度，加強了網絡穩定性。并重新規劃了公司內的局域網，按部門分配了IP地址，對網絡安全及流量做了相應的分配管理。

5、積極配合各個部門工作，對于業務部的舉行的一系列的活動，在公司網站上及時發布，做好技術支持工作。公司舉行的各種活動照片上傳到內網，在大家工作的間隙也能欣賞到游玩時開心的笑臉。并把一系列的照片制作flash在公司走廊的電視上不間斷播放，讓來到我們公司的顧客和在送票間隙等電梯的送票員們無時無刻的感受我們的企業文化。

6、在網上的各大論壇、信息發布平臺、貼吧及時的發布我公司各類活動，以及愛飛網的推廣信息，以擴大公司在互聯網上的影響力。但由于網絡推廣工作是一個長期積累的過程，到目前為止效果不是很明顯。

二、工作中的不足

回顧半年來的工作，我部門雖然在一些工作有了新的進步。同時我也發現了一些的不足之處：

1、對于網站的推廣工作沒有達到預期的效果，并不能找到合理的徹底解決問題的方法。自己的思路還很窄對網絡推廣技術的認識的不夠全面，自己對新技術掌握速度還不夠快。還需要有所針對的去學習總結。

2、對公司領導及各部門同事的溝通不很及時、準確，不能夠知道同事們對公司信息化的發展有何合理的方法、意見、建議。

三、明日展望

總結了過去，方能展望未來!最后說說下半年的工作計劃，在總結上半年工作的同時，針對自己不足之處，我對明年工作也提出了初步設想：

1、電腦基礎的培訓工作。對于新員工，我們將加以培訓，對于一般的小問題小故障能夠讓他們自己予以排除，以提高的我們的工作效率，讓我們有更多的時間放在其他的工作上。

2、加強網站內容的更新與維護，做好網站的宣傳和推廣工作。

第四篇：網絡大學工作報告

網絡大學工作報告

文章標題：網絡大學工作報告

一年來，全體老師，班組長，學校管理員和同學們，緊緊圍繞建設文明和諧的網絡環境，辦好網絡上的免費大學，為追求知識的朋友服務，大家同心同德，開拓進取，以飽滿的熱情，努力工作，為網絡大學的發展做出了卓有成效的貢獻，取得了令人滿意的成績。2005年，和諧文明溫馨的學校環境已經成為大家的共識，在老師的精心培養下涌現出很多優秀學生和優秀作品，同時我們在網絡的虛擬和社會的現實結合上進行了積極探索。

2005年是網絡大學飛躍發展的一年，是全體老師、班長和管理員最辛苦的一年，同時，也是建校歷史上發展變化，實現創新最多最快的一年。

一、2005年工作回顧和總結

（一）、具有高尚品德，默默耕耘、樂于奉獻、團結進取的老師和管理團隊逐步形成

網絡大學一直是堅持完全免費的網絡義務教育，在相互學習過程中不少朋友為了大家學習，放棄了自己的學習時間擔任了老師、班長和管理工作，在網絡教學上積極引導參加學習的同學勤奮拼搏、團結奉獻；倡導愛學習、愛學校、愛老師同同學的良好道德風范、在教學實踐中老師與學生亦師亦友、為人師表、發揚以身立教的使命感和責任感，以敬業”精神，形成了默默耕耘、樂于奉獻、團結進取的團隊精神。特別是秋沁、云中漫步、清新、仁慈、杜老師、三劍客、時空、求實、嘉米，星空，笑臉、陽籽、海燕、仙子，村夫等老師克服了

自己工作和家庭問題，按時為大家上課，沒耽誤大家一節課，在他們身上充分體現了無私的奉獻精神。在班長和管理隊伍中，為老師和同學上好課服務已經成為共識，藹然、綠竹，如煙，紅蝶飛舞，阿馨，老鐵樹，心語，了了，霓彩我彩，三品酒，百合，寒夢，高原夢，燕子，溫馨小雨，金陵雨花，鶴翔，步步高，松聲梅韻等，特別是蟲草參。秋語和清水出心蓮每天早上都是很早就在學校一室和老少班開門，迎接同學，藹然、，老鐵樹，六歲，金陵，六月荷花等幾位退休的朋友堅持晚上鎖好教室，保證了教室的安全。藹然負責的老少班，她認真熱情的接待新朋友，很好的起到了窗口作用。瞎虎總管，認真負責，大膽管理，為學校建設做出了突出貢獻，特別強調的是，還有一大批不能一一點名的朋友，默默的為網大做著貢獻，他們在教室回答問題，化解矛盾，為學校的發展做出了成績。我們學校的房間管理方法，得到了新浪管理的好評。

（二）、學校硬件設施全面提升，立體教學格局初步形成。1、2005年9月，網絡大學完成了由碧聊遷來新浪的遷址工作。我們也從一個教室，發展為可以12個教室同時視頻上課，同時具有新先進條件的視頻教室，實現了我們在三年前想都不敢想事情，徹底改變了過去教室單一，容量小嚴重不滿足大家學習需要的局面。學校應用了先進的教學條件，硬件設施全面提升，這是2005年學校發展史上的一件大事。在新浪合作電信2—中國老三屆（教學）專區里，我們除了有11間教室（含轉播室），同時，我們在新浪VIP網通租購了一視頻教室，保證了學校上課的分類使用。

2、網站購買了自己的服務器，保證了學校空間的基本使用。三年來，我們一直是購買空間，但隨著學校的發展，學生的增多，作品和作業量的大幅度增大，空間費用負擔一直在困繞著我們，學校只好采取刪除作業的方法來解決空

間不足的問題。2005年8月，經過反復調查研究，多方比較，我們購買了自己的服務期并完善地進行了托管，同時，與托管單位簽定了年托管合同，這樣就基本保證了學校的空間使用，同時也為網站的發展奠定了基礎。

3、按照有關規定完備了網站備案手續，實現了網站和學校發展的合法化。根據國家最新規定，我們向中華人民共和國信息產業部登記申請非經營性信息服務備案申請，2005年6月，已經獲得通過，備案序號:《滇ICP備05002542號》。同年12月，我們注冊辦理了由中華人民共和國民政部門簽發《中國老三屆信息推廣服務中心》的登記證書，具備了單位法人資格。

（三）、學校教材發行和教室管理體制實現了新發展 1、2005年我們出版了網絡大學第一本綜合教材，862頁的教材上凝結了11位老師的智慧和心血。這本經過近一年的準備教材，在各科老師的積極支持

下，針對中老年朋友習慣隨時查找閱讀，集教科書和資料書為一體，是中老年朋友學習的好幫手。教材的另外一個優點，是集中了網絡大學現在舉辦的各科內容，方便使用。目前教材發行基本順利，老師的部分教材編寫費用已經發放完成。

2、在學校管理機制方面進行了積極探索。針對學校的發展新形式，出臺了《中國老三屆網站論壇管理規定》，《關于網絡大學有關問題的說明和通告》《關于統一聊天室主題和公告意見》等規定，同時對各教室的管理上進行了新的實踐，我們從過去教室的單一和平面管理，發展到現在的立體多方位管理，很多老師和管理付出了艱苦的努力，目前，新的立體管理模式已經進入了正常運轉階段。

第五篇：網絡大學工作報告

文章標題：網絡大學工作報告

一年來，全體老師，班組長，學校管理員和同學們，緊緊圍繞建設文明和諧的網絡環境，辦好網絡上的免費大學，為追求知識的朋友服務，大家同心同德，開拓進取，以飽滿的熱情，努力工作，為網絡大學的發展做出了卓有成效的貢獻，取得了令人滿意的成績。2005年，和諧文明溫馨的學校環境已經成為大家的共識，在老師的精心培養下涌現出很多優秀學生和優秀作品，同時我們在網絡的虛擬和社會的現實結合上進行了積極探索。

2005年是網絡大學飛躍發展的一年，是全體老師、班長和管理員最辛苦的一年，同時，也是建校歷史上發展變化，實現創新最多最快的一年。

一、2005年工作回顧和總結

（一）、具有高尚品德，默默耕耘、樂于奉獻、團結進取的老師和管理團隊逐步形成網絡大學一直是堅持完全免費的網絡義務教育，在相互學習過程中不少朋友為了大家學習，放棄了自己的學習時間擔任了老師、班長和管理工作，在網絡教學上積極引導參加學習的同學勤奮拼搏、團結奉獻；倡導愛學習、愛學校、愛老師同同學的良好道德風范、在教學實踐中老師與學生亦師亦友、為人師表、發揚以身立教的使命感和責任感，以敬業”精神，形成了默默耕耘、樂于奉獻、團結進取的團隊精神。特別是秋沁、云中漫步、清新、仁慈、杜老師、三劍客、時空、求實、嘉米，星空，笑臉、陽籽、海燕、仙子，村夫等老師克服了自己工作和家庭問題，按時為大家上課，沒耽誤大家一節課，在他們身上充分體現了無私的奉獻精神。在班長和管理隊伍中，為老師和同學上好課服務已經成為共識，藹然、綠竹，如煙，紅蝶飛舞，阿馨，老鐵樹，心語，了了，霓彩我彩，三品酒，百合，寒夢，高原夢，燕子，溫馨小雨，金陵雨花，鶴翔，步步高，松聲梅韻等，特別是蟲草參。秋語和清水出心蓮每天早上都是很早就在學校一室和老少班開門，迎接同學，藹然、，老鐵樹，六歲，金陵，六月荷花等幾位退休的朋友堅持晚上鎖好教室，保證了教室的安全。藹然負責的老少班，她認真熱情的接待新朋友，很好的起到了窗口作用。瞎虎總管，認真負責，大膽管理，為學校建設做出了突出貢獻，特別強調的是，還有一大批不能一一點名的朋友，默默的為網大做著貢獻，他們在教室回答問題，化解矛盾，為學校的發展做出了成績。我們學校的房間管理方法，得到了新浪管理的好評。

（二）、學校硬件設施全面提升，立體教學格局初步形成。

1、2005年9月，網絡大學完成了由碧聊遷來新浪的遷址工作。我們也從一個教室，發展為可以12個教室同時視頻上課，同時具有新先進條件的視頻教室，實現了我們在三年前想都不敢想事情，徹底改變了過去教室單一，容量小嚴重不滿足大家學習需要的局面。學校應用了先進的教學條件，硬件設施全面提升，這是2005年學校發展史上的一件大事。在新浪合作電信2—中國老三屆（教學）專區里，我們除了有11間教室（含轉播室），同時，我們在新浪VIP網通租購了一視頻教室，保證了學校上課的分類使用。

2、網站購買了自己的服務器，保證了學校空間的基本使用。三年來，我們一直是購買空間，但隨著學校的發展，學生的增多，作品和作業量的大幅度增大，空間費用負擔一直在困繞著我們，學校只好采取刪除作業的方法來解決空間不足的問題。2005年8月，經過反復調查研究，多方比較，我們購買了自己的服務期并完善地進行了托管，同時，與托管單位簽定了年托管合同，這樣就基本保證了學校的空間使用，同時也為網站的發展奠定了基礎。

3、按照有關規定完備了網站備案手續，實現了網站和學校發展的合法化。根據國家最新規定，我們向中華人民共和國信息產業部登記申請非經營性信息服務備案申請，2005年6月，已經獲得通過，備案序號:《滇ICP備05002542號》。同年12月，我們注冊辦理了由中華人民共和國民政部門簽發《中國老三屆信息推廣服務中心》的登記證書，具備了單位法人資格。

（三）、學校教材發行和教室管理體制實現了新發展1、2005年我們出版了網絡大學第一本綜合教材，862頁的教材上凝結了11位老師的智慧和心血。這本經過近一年的準備教材，在各科老師的積極支持下，針對中老年朋友習慣隨時查找閱讀，集教科書和資料書為一體，是中老年朋友學習的好幫手。教材的另外一個優點，是集中了網絡大學現在舉辦的各科內容，方便使用。目前教材發行基本順利，老師的部分教材編寫費用已經發放完成。

2、在學校管理機制方面進行了積極探索。針對學校的發展新形式，出臺了《中國老三屆網站論壇管理規定》，《關于網絡大學有關問題的說明和通告》《關于統一聊天室主題和公告意見》等規定，同時對各教室的管理上進行了新的實踐，我們從過去教室的單一和平面管理，發展到現在的立體多方位管理，很多老師和管理付出了艱苦的努力，目前，新的立體管理模式已經進入了正常運轉階段。

（四）、學校教學水平明顯提高，各課優秀學員成績突出。

2000年，學校老師的教學整體水平明顯提高，高水平的網絡教師已經是學校的知名度很好，大家尊敬的名牌老師，同時，還有很多的同學走上講臺，成為了網絡大學的教師骨干力量。基本形成了整體水平高，樂與奉獻的教師隊伍。在老師的培養下，很多同學進步驚人，優秀作品不斷涌現，深圳電視臺采訪的深圳阿婆和河南電視臺采訪的紫清沙同學，他們都是通過在學校學習以后，把學到的知識運用到社會實踐中的優秀學生，同時，也是學校的驕傲。

（五）、進行了從網絡走向社會辦學的初步實踐。

2005年我們就昆明老年大學和網絡大學就合作開展網絡教育進行了洽談，老年大學教務處領導訪問了網絡大學，對這一形式表示了濃厚的興趣，雙方商談準備從現實發展到網絡，并邀請了高原之鷹擔任老年大學“攝影數碼班”的教學，在教學中已經逐步使部分學員進入到網絡學習。同時，與濟南的幾個小學進行了聯系，生活里的同學將集體入網絡大學學習。

（六）、合力打造網絡大學和諧環境，網絡大學得到了更多的朋友的支持。

一年來，喜歡和熱愛網絡大學的朋友逐步增多，在大家的積極聯系下，2005年11月3日，湖北人民廣播電臺直播了題目為《人生的價值在于奉獻》的采訪，擴大了學校知名度。同時，為網絡大學發展自愿捐款的朋友逐漸增多。2005年有位朋友為支持網站和學校建設捐款，我們對他們的幫助支持和信表示感謝。

老師和朋友們：一年來，在網絡大學全體師生的一致努力和共同營造下，中國老三屆網絡大學有了迅速的發展和進步，我們的學習環境有了很大的改善，我們的學習教材問世，我們學習的課程不斷豐富，參加學習的朋友越來越多，老師和管理隊伍更加完善，一切成績的取得都在鼓舞我們繼續努力，爭取把各項工作做的更好。

成績應當歸功于全體朋友的努力。2005年我們取得的成績體現了一個真理，那就是，眾人拾柴火焰高，人心齊，泰山移，中國老三屆網絡大學正在以更新更高的姿態展現在世人面前，我們的學習的平臺，已經上了一個新臺階。這里不僅僅是一間網絡聊天室了，他已成為我們經常上網朋友的一個溫馨的家園，在這里我們可以學到很多知識。也培養下一代科技人才做出了貢獻。這里沒有銅臭的污染。

這里是一方凈土，這里是一片白云飄飛的藍天！

成績應當歸功于全體老師，班長和管理們的辛苦勞動，同時還有很多工作在幕后的朋友們。他們整理教材，整理錄音，介紹宣傳網絡大學，使更多的朋友了解學校，認識學校，熱愛學校做了很多努力。

在總結一年工作的同時，我們也非常清醒地知道我們存在的問題，概括為四個方面：

1、學校的管理體制制約了學校的發展需要。目前，我們建立的管理雖然進行了改革，但是離學校的發展速度還有很大的差距，特別是在管理機構的設置上，還沒有完全適應學校發展的需要，特別在管理內涵上還有待與研究和提高。

2、學校于任課老師和管理的溝通上，缺乏順暢的協調方式。由于網絡本本身的特點，在老師與老師之間，管理和管理之間我們目前沒有建立很好的協調溝通機制，因而造成了很多誤會和不理解，甚至影響了積極性的發揮。

3、對建立“立體式學習”模式的思想認識上還有一定差距。2005年我們從過去的一個教室，每天只能安排一門課的規模，發展到現在若干教室，一天可以同時開幾門課的條件和正在開展的多課教學的規模，是形勢發展的需要，也是更好的發展網絡大學，為更多的朋友服務的正確道路，這個觀念，必須堅定不移地理解和執行。從個人角度看，一天如果幾門課同時開，上課就有沖突，這樣的情況是客觀存在的，但這樣個人可以優先選擇，急用先學，以后再進行另外的學習。從長遠角度看，對個人更好。從全局的角度看，這樣就可以使每門課進行滾動式的穩定教學，老師可以有充裕的時間考慮本課程的教學，使網絡大學真正成為有規模、有內容、有機構，有環境的理想網絡教育平臺。這樣進行的結果，從暫時和局部看，有的課程可能人數會降低，但從全局看，多課程可以方便更多的朋友參加學習，加快學校的發展，提高學校的整體運行規模，現在中國老三屆的各個房間日在線參與人數，已經達到了歷史水平，我們還要努力再創佳績，2006年爭取達到和突破日在線１０００人的大關，這個硬指標體現著中國老三屆網站和網絡大學的發展和進步。

4、在課程和教室安排上還有待于規范和提高。

二、2006年工作意見

時代的車輪滾滾向前,今天的變化日新月異。成績只能說明過去,成績是新的起跑線，在挑戰和機遇并存的時刻，我們清醒地認識到，只有創新發展才是硬道理，雖然2005年我們的已經取得了長足的進步，但和我們的目標相比，這一切還是非常微不足道的，我們在網絡的創業路上需要做的事情還非常多，希望所有有志于網絡大學建設發展的朋友，包括不斷參加到學習中的新朋友，齊心協力，團結一心，眾志成城，積極獻計獻策，不斷有新思路，新內容，滿足網絡和社會的廣大中老年朋友的需要，為他們的學習創造出更理想的環境，我們的目的一定要達到，我們的目的一定能夠達到。

一)、適應新形勢，創建新的網絡大學管理機制。

在新形勢下，我們面臨一個適應新形勢，付出新努力，建立新模式，立足新發展的要求，需要我們在下面的問題上統一思想，統一步調，提高管理水平，這樣，才能使學校有新的發展。2006我們的目標是：聚精會神抓教學，形成“管理規范、教風嚴謹、以人為本”的教學工作新機制。

一是建立和健全學校的內部管理機制，提高學校的現代化管理水平。我們要繼續遵循“文明與和諧同在學習與娛樂并存“的辦學理念，堅持針對中老年朋友特點和需要，把學校建設成——具有符合網絡規律的辦學理念，求實高效的教學機制，高雅健康的校園文化，寓教寓樂鮮明特色的公益性網絡學校的辦學目標。團結進取，文明求知的校風；倡導能者為師人人為師的教風，發揚“多思勤問，好學務實”的學風。2005年9月以后，學校實現了多學課同時開課的立體教學，在滿足大家不同學習需求的同時，為學校的管理帶來了一定難度，為了進一步規范學校管理，發揮大家的智慧管理好學校，2006年學校管理機構需要進一步完善學校管理機構，

二是實行校長領導下的學校管理分工負責制，同時將分別聘請負責教學和后勤工作的副校長和各課的教研室主任，共同擔負學校的教學管理和后勤管理工作。同時，建立學校辦公室，負責協調各教室室長和老師以及學校課程表和通知的發布。

三是堅持學校教育以教學為主的客觀規律，充分發揮視頻課堂教學的作用。為了增強教學工作的科學性、預見性，減少盲目性，學校負責人要深入各班聽課，掌握教師教學情況和學生聽課、作業情況；對專業課程設置、教授方法、教師培養、教學保障工作等進行論證和研討；對重點課程組織觀摩、研討，總結經驗教訓，提出改進意見；圍繞學校教學活動開展工作，制定出適合學校發展的教學計劃。

四是建立一支懂教學、會管理、愛崗敬業和業務較高的教學管理人員隊伍。學校需要很多新朋友參加學校管理，為老師上課服務，為同學服務。希望新同學參加管理員隊伍，我為人人，人人為我，為別人服務也是為自己服務！隨著學習的逐步深入，學校將依據大家的要求逐步開設新課程，為大家提供更好的交流平臺。

(二)、組建一支團結合作的網絡大學老師和管理團隊，推進網絡大學的全面發展。

我們從過去教室的單一和平面管理，發展到現在的立體多方位管理，是個從量變到質變的過程，在這個變化中，發生一些不協調的情況，是完全可以理解和正常的，經過一段時間的適應，不協調會走向協調，不習慣會變成習慣，在這個變化過程中，需要所有的朋友的一致努力，特別是各個教室的管理的朋友，需要適應新的模式和新的要求，積極主動的作好本教室的管理和發展工作，展現我們的能力和風貌。在教室分工管理后，更需要體現團結協調的精神，中國老三屆網絡大學是一個整體，團結就是力量，團結的力量是無窮的，我們一定要防止在新的形勢下，出現不團結的現象。學校的發展需要很多新朋友參加學校管理，為老師上課，為同學服務。希望新同學參加管理員隊伍，我為人人，人人為我，為別人服務也是為自己服務！隨著學習的逐步深入，學校將依據大家的要求逐步開設新課程，為大家提供更好的交流平臺。在參加學校管理的朋友中，如果因為有個人原因，需要離開一段時間，經過和學校報告，都會無條件的滿足，同時在這些朋友回來后，自動進入到管理崗位，如果對管理工作感覺不愿意做，可以隨時提出辭職，網站和學校對提出辭職的朋友，都會充分理解。我們希望每一位管理的朋友，作到工作要開心，不工作也快樂，這樣，才是我們在網絡學習和生活的宗旨。同時，在以后對有的無故不來的管理，將根據情況辭退其管理身份，對于有志向為大家服務，愿意把網絡大學當作自己的家園的朋友，這里是展現自己才華的理想地方，我們希望更多的朋友主動地和學校聯系，加入到管理隊伍中來。

(三)、實施創建“名學校、名教師和學員、名管理的”三名工程，努力把網絡大學創建成具有知名品牌的網上大學。

我們從事的完全免費的網絡教育，前無古人，功在當代，利在千秋。它是一項長期的系統工程，需要我們每個朋友的努力與付出，同時需要我們的共同奮斗、不懈的努力。

要建立一支敬業精神強，教學經驗豐富，老、中、青比例相結合的優秀教師隊伍。充分發揮老教師和骨干教師的作用，積極培養、大膽使用新教師。樹立品牌意識，充分利用網絡教育教學優勢、重視和發揮名校、名教師的作用。逐步實現各專業、每門課程都有名教師和骨干教師執教。全校上下擰成一股繩，各司其責，各盡所能，全面開花，力爭辦出有自己特色的示范學校，并在新浪中國老三屆網絡大學的學區里發揮重要輻射作用。

(四)、堅持完全免費教育的同時，進一步拓寬網絡和社會辦學的領域。

2005年我們已經進行了從網絡到社會辦學的實踐，2006年我們要在此基礎上，發揮大家的力量進一步擴大學校影響力，把中國網絡大學做大做強。有條件的朋友可以利用自身條件，宣傳發動和組織適合網絡學習的人群參加學校的學習。這也是一件造福社會，利國利民的大好事。我們完全可以用一種愛心去營造關愛他人的網絡環境，使更多的朋友，特別的各年齡段的朋友在這里找到需要學習的課程。為了加快學校的發展，2006年我們擬組建中國網絡大學信息開發部，負責推薦優秀作品，優秀教師和學校的宣傳以及有關業務，為網絡大學走上社會建立必要的窗口。

一年的時間很短暫，我們即將告別2005年，2006年的工作正等我們去勞作，去耕耘。

一份耕耘，一份收獲。網絡教學工作苦樂相伴。在新的一年里，我們將本著“勤學、善思、實干、務實”的準則，一如既往，再接再厲，把網絡大學的工作搞得更好，在網絡歷史上留下我們耕耘的汗水和足跡。

感謝一年來辛苦勞動的各位老師，班長,錄音組和管理們！感謝為網站發展建設慷慨捐款的朋友們！感謝所有參與網絡大學學習和活動的朋友們！

如有不當,請大家指正!同時對大家對2005年總結和2006年的工作安排請提出建議！謝謝!

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