第一篇：油品運輸隊黨支部民主生活會準備情況匯報

油品運輸隊黨支部民主生活會準備情況匯報

綜合服務處黨委：

現將油品運輸隊黨支部召開2012年度民主生活會準備情況作如下匯報：

2012年12月4日，油品運輸隊黨支部召開黨員大會，傳達處黨委《關于召開2012年度領導班子民主生活會的通知》精神，組織黨員集中學習了黨的十八大報告和十七大以來歷次全會精神，學習了胡錦濤同志在慶祝建黨90周年大會上的重要講話和十七屆中央紀委第七次全會上的重要講話精神，學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規，并將學習內容與貫徹落實國務院國資委全面開展管理提升活動等有關精神，貫徹落實集團公司領導干部會議及領導干部視頻會議精神，深化“四好”領導班子創建工作等結合起來，進行了認真領會，深入思考。要求黨員各自撰寫民主生活會發言提綱。

2012年12月11日，油品運輸隊黨支部召集20名各個層次員工群眾召開座談會，通報召開民主生活會的主題和時間，發放調查問卷，廣泛聽取群眾意見。

2012年12月17日，召開隊領導班子會議。會上書記劉成山通報召開員工群眾座談會與問卷調查的情況，如實地反饋給班子成員；書記劉成山根據群眾反映的問題與劉曉勇副隊長談心，溝通交流思想，提出了各自的問題，提出了要求和今后努力的方向。兩位班子成員相互交流、交心，做了批評與自我批評，互相指出問題，提出整改

措施，并口頭表態。

黨支部在廣泛征求意見基礎上，計劃于2013年1月8日15:00—17:00，在油品運輸隊會議室召開民主生活會。6名正式黨員參加會議，并將邀請處領導李茂才處長、王國軍科長參加會議。

以上是油品運輸隊民主生活會準備情況，特向處黨委匯報。妥否，請指示。

油品運輸隊2012.12.25

第二篇：運輸隊黨支部工作總結

運輸隊黨支部工作總結

2011年以來，運輸隊黨支部在礦黨委的關懷和正確指導下。面向全隊職工指導運輸隊團支部、工會工作，做到突出重點、夯實基礎、全面部署、扎實推進、明確任務、從嚴要求，從自身的特點和實際出發，認真履行黨章規定的職責，加強黨員的思想政治教育和業務素質的培養，充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，同時做好紀檢監察和安全管理工作，主動發揮好組織內部協調工作，加強綜合治理工作，保持職工隊伍的和諧穩定。回顧2010年，運輸隊黨支部工作，主要做了以下幾個方面。

一、立足理論、加強學習、提高素質

對于黨員來說思想理論的認知和堅定則是政治上堅定的前提。一個黨員在社會主義現代化進程中迷失世界觀、價值觀、人生觀，則往往源于理論上的模糊不清，而政治上的堅定，科學發展觀的踐行，則往往得益于理論上的認識。針對此情況，運輸隊黨支部克服了其他一些基層黨支部在理論學習上重視不夠、抓得不緊，要求不嚴、態度不端，理論學習不能應用到實踐中的缺點與不足。我隊黨支部創新思維，開拓性地開展了黨員理論學習，把黨的思想建設放在首要地位，在全隊黨員和積極分子中掀起學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”思想。一方面，我們把鄧小平理論學習同毛澤東思想，在新時期、新形勢下把黨的思想內容結合起來學習，另一方面，堅持學用結合，要求黨員理論聯系實際，把所學應用到工作中，加強自身業務素質的提高。

二、轉變工作作風、加強安全管理、建設一支團結向上的領導班子

1、加強理論學習，抓好干部的工作作風建設，上半年來，我隊黨支部把隊伍建設好，做為一項重點工作來抓。要想隊伍建設好，必須有過硬的領導班子，不是有句話說“大海航行靠舵手”嗎？我隊黨支部嚴格“三會一課”制度，加強黨員干部自身素質的提高，帶動全體職工搞好安全生產。同時結合我隊的工作特點，開展了“好搭檔、好助手、好班子”活動。雖然我隊黨政有一人擔任，但是在決策問題時，總是與班子成員進行商量，決不獨斷專行有失原則。

2、嚴格制度的落實，打造一流服務團隊。我隊擔負公司本部井上下物料、矸石和井下人員的輸送，被習慣性稱為服務隊。服務是一個細工作。針對以往，我隊在生產過程中出現的問題，我隊今年制定了專項的規章制度，并在生產不斷修訂和完善。實現以制度管理人，以紀律約束人，獎罰分明，在執行制度時班子成員不打折扣。凡是要求職工做到的，首先自己做到。在于各兄弟單位配合時，臨時通知的工作，馬上安排保證服務到位，遇到公司緊急工作時，隊一把手親臨現場指揮生產，落實任務不走樣，保質保量完成任務。凡是重要活、關鍵部位檢修，都有隊管人員在現場指揮施工。我們還要求隊管嚴格遵守“五個到位”制度，帶班人員同職工同上同下，班中巡回檢查、制止違章行為，對巡回檢查中發現的隱患立即整改，做到小事不隔班，大事不隔天。

3、加強隊管人員包片區域管理和黨員安全責任區管理。隊管所包區域內發生安全事故或存在事故隱患，沒有及時發現整改的，包片人員首先要受罰，并全隊通報。黨員責任區內負責人的工資、獎金和班組名次評比與所包責任區的安全生產、質量標準化掛鉤。同時我隊開展黨員身邊無“三違”無“事故”活動，充分發揮黨員的模范帶頭作用，為“五優”礦井建設、質量標準化和安全生產起到了積極地促進作用。

三、加強職工培訓、提高職工責任、建成一支敢打敢拼的職工隊伍

1、我隊充分利用班前會和“周二、周五”活動學習日，組織職工學習國家政策方針、公司下發的各項文件和技能知識、練習崗位描述和手指口述，并進行企業文化和安全理念的灌輸，使安全理念逐步轉化為職工的安全行為。

2、為了激發青工們學習技術的熱情，提高技術操作水平，我隊制定了獎罰制度。我隊每季度舉行一次技術比賽，對取得一、二名的給予200元、100元（待遇享受一季度），對取得末名的給予200元的罰款。這樣一來，大大提高了青工們的學習技術的熱情，樹立起了有技術光榮，無技術可恥的觀念。現如今他們中大部分人都能夠獨立的進行設備的維護、檢修。

四、加強紀委監察和民主管理，保持職工隊伍穩定

1、充分發揮紀檢監察工作站的作用，加強廉政建設，促進隊務公開、工資分配和獎金分配透明，工資及時公開上墻，接受職工監督。

2、黨支部支持工會工作，定期有工會主席召開民主生活會，及時反饋信息，發現矛盾立即化解，小事不出隊、大事不出礦，保持職工隊伍穩定，使職工積極投身到安全生產中去。

五、開展勞動競賽，保安全、保生產

我隊有三個生產班，一個維修機電大班。根據工作性質不同，大班不參加生產班的評比，而是大班各組之間進行競賽。生產班開展勞動競賽：即五比：比安全、比投訴率、比任務量、比勞動紀律、比影響率，每月一評比。對取得一、二名的分別給予2000元、1000元的獎勵。機電大班：即三比：比隱患少、比匯報少、比重復維修少，也是一月一評比。對取得一、二名的分別給予300元、200元的獎勵。以此來激勵職工的斗志，培養職工集體觀念，發揚團隊精神。

六、關心職工生活、促進綜合治理

1、我們不定期對職工進行家訪，了解職工的家庭情況，有困難的及時幫助解決，有家庭矛盾的進行調解，穩定職工情緒，不能讓職工背著思想包袱上班。我隊工作范圍廣，接觸人員多，在以前難免有個別職工干偷偷摸摸的事。今年我隊針對此制定了嚴格的制度，跟各班組的工資掛鉤，跟各班班組長工資掛鉤，發現一例重罰。通過加強管理，我隊綜合治理成效顯著。

2011年下半年黨支部工作計劃

1、進一步深入細致的學習思想理論。

2、進一步轉變干部工作作風，建設一支團結向上，開拓創新的領導班子。

3、經常開展家訪，關心職工生活，做好職工思想政治工作，使職工隊伍穩定。

4、進一步加強綜合治理，創建平安和諧的礦山。

5、加強對工會、團組織的建設和入黨先進分子的培養。

運輸隊2011、10、10

第三篇：化學黨支部09年民主生活會匯報

2009年民主生活會情況匯報

政工部：

根據陜蒲電黨[2009]33號文件關于召開2009兩級班子民主生活會的通知要求，化學黨支部于2009年12月18日召開了支部民主生活會。黨支部委員3人及黨小組長孫前波、杜春杰參加了會議，現將有關情況報告如下：

一、認真作好準備

為開好民主生活會，我們作了充分的會前準備工作。一是明確了“加強黨性修養、樹立和弘揚良好作風”的會議主題是。要求班子成員聯系自己的思想和工作實際，對照檢查自身在加強黨性修養和作風養成，貫徹落實黨的十七屆四中全會《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》中提出的“四個著眼于”、“四個大興”以及胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第三次全會重要講話中提出的“六個著力、六個切實”等要求。同時要求認真對照檢查在貫徹落實科學發展觀、遵守十七屆中央紀委第三次全會提出的廉潔自律五條規定和落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題，二是收集相關資料，認真組織學習。學習了胡錦濤同志在黨的十七屆四中全會和十七屆中央紀委第三次全會上的重要講話和工作報告，學習《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，學習李源潮在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話，學習《集團公司領導人員廉潔從業實施細則（試行）》等內容，為對照檢查、自我剖析和開展批評與自我批評做好準備。三是將召開支部民主生活會的時間和主要議題向支部內黨員及分場管理干部進行通報。四是及時組織、廣泛征求班組及職工對領導班子及其成員的意見和建議，共發出支部民主生活意見和建議登記表11份，收回11份，將征集到的意見和建議及時向各支委通報。五是要求班子成員按照黨委文件要求及征集到的意見和建議，以實事求是的態度，結合分管工作內容進行對照檢查，寫出書面材料。

二、會議情況

在認真學習、廣泛征求班組及職工意見和建議的基礎上，支部成員之間進行了溝通和交流。支部民主生活會于12月18日如期舉行，三名支部委員及黨小組長孫前波、杜春杰參加了會議，會議學習了陜蒲電黨[2009]33號文件，圍繞“加強黨性修養、樹立和弘揚良好作風”的會議主題是。班子成員聯系自己的思想和工作實際，對照檢查自身在加強黨性修養和作風養成，貫徹落實黨的十七屆四中全會《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》中提出的“四個著眼于”、“四個大興”以及胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第三次全會重要講話中提出的“六個著力、六個切實”等要求。同時要求認真對照檢查在貫徹落實科學發展觀、遵守十七屆中央紀委第三次全會提出的廉潔自律五條規定和落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題，結合征集到的職工意見和建議，深刻剖析思想根源。三名支部委員作了個人發言，匯報了個人一年來的思想、學習、工作廉潔自律等情況，進行了認真的自查。結合征求班組意見和建議，聯系個人思想及工作實際，以對工作、對同志高度負責的態度，實事求是地開展批評和自我批評，批評中肯，自我批評誠懇，主動承擔工作中的失誤責任。會議認真分析研究了班組和職工提出的意見和建議，認為意見符合實際、建議合理，需要在下一步工作中糾正和改進，并研究制定了具體的整改措施，明確了負責人，規定了時限。

通過自查，我們感到，在平時的工作中，黨支部成員能夠自覺學習政治理論，貫徹執行黨的路線、方針、政策和公司黨委的決議、決定。政治立場堅定，堅持黨的群眾路線，能把實現廣大職工的利益作為工作的出發點和落腳點。遵紀守法，立黨為公，對分管的工作，盡心盡職，責任落實。能夠認真履行崗位職責，注意深入班組和生產現場，及時了解和掌握安全文明生產中出現的問題，工作基本到位。并能夠和群眾進行交流，認真聽取職工群眾的意見和建議。對群眾反映較大的獎金分配等問題及時進行討論。沒有發生吃、拿、卡、要的問題。黨支部和行政工作配合較好，大家在一起能夠團結共事，相互支持，認真負責地完成公司和公司黨委交給的各項工作任務。

三、整改措施

會議對上次民主生活會后整改措施的落實情況進行回顧，認為整改措施具體細致，責任到人，大家分工不分家，積極出主意，想辦法，在規定時限較好地完成和落實。對本次民主生活會征集到的意見和建議，我們逐條進行認真分析研究，感到意見、建議合情合理，針對性很強，意見、建議不僅關心職工自身利益，更關注公司的發展，針對群眾意見較大，反映較為強烈和亟需解決的問題，我們進行了重點分析研究，制定了具體的整改措施。

1、通過黨員大會，管理干部、班組長會等，通報民主生活會情況及整改措施落實進展情況。（李寶安 各支部委員）

2、運行值班點進行整治，改善工作環境。（鄭青海）

3、建立健全分場庫房管理制度，加強對庫管員的培訓，服務班組，保證及時消缺。（鄭青海）

4、積極推進黨員承諾制。（李寶安）

5、加大培訓力度，以班組崗位培訓為主，采取多種形式、多種方法、多種渠道對職工進行培訓。（鄭青海）

6、加強對管理干部、班組長的管理與教育，努力轉變工作作風，樹立良好的管理干部形象。（鄭青海 李寶安）

7、轉變思想觀念，適應新形勢下管理創新觀念，能正確學習和認識公司目前的狀況，正確引導職工端正工作態度，與職工在思想上達成一致，與蒲電共渡難關。（鄭青海 李寶安）

8、完善各項管理制度。（鄭青海）

9、加強理論業務學習，發揮領導干部的作用。（鄭青海 李寶安）

10、做好公司和職工之間的橋梁，將職工的心聲上傳，對職工中存在的激越情緒應有注視，進一步做到讓職工滿意。（鄭青海 李寶安）

通過支部民主生活會，支部成員之間認真開展了批評和自我批評，認真分析支部基本情況，認真查找個人思想、工作、學習、廉潔自律及在學習、貫徹落實科學發展觀等方面存在的問題和不足，充分肯定了成績，指出了不足。進一步統一了思想認識，增進了團結，黨支部的凝聚力和戰斗力得到加強。

化學黨支部 2009年12月21日

第四篇：化學黨支部09年民主生活會匯報

2009年民主生活會情況匯報

政工部：

根據陜蒲電黨[2009]33號文件關于召開2009兩級班子民主生活會的通知要求，化學黨支部于2009年12月18日召開了支部民主生活會。黨支部委員3人及黨小組長孫前波、杜春杰參加了會議，現將有關情況報告如下：

一、認真作好準備

為開好民主生活會，我們作了充分的會前準備工作。一是明確了“加強黨性修養、樹立和弘揚良好作風”的會議主題是。要求班子成員聯系自己的思想和工作實際，對照檢查自身在加強黨性修養和作風養成，貫徹落實黨的十七屆四中全會《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》中提出的“四個著眼于”、“四個大興”以及胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第三次全會重要講話中提出的“六個著力、六個切實”等要求。同時要求認真對照檢查在貫徹落實科學發展觀、遵守十七屆中央紀委第三次全會提出的廉潔自律五條規定和落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題，二是收集相關資料，認真組織學習。學習了胡錦濤同志在黨的十七屆四中全會和十七屆中央紀委第三次全會上的重要講話和工作報告，學習《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，學習李源潮在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話，學習《集團公司領導人員廉潔從業實施細則（試行）》等內容，為對照檢查、自我剖析和開展批評與自我批評做好準備。三是將召開支部民主生活會的時間和主要議題向支部內黨員及分場管理干部進行通報。四是及時組織、廣泛征求班組及職工對領導班子及其成員的意見和建議，共發出支部民主生活意見和建議登記表11份，收回11份，將征集到的意見和建議及時向各支委通報。五是要求班子成員按照黨委文件要求及征集到的意見和建議，以實事求是的態度，結合分管工作內容進行對照檢查，寫出書面材料。

二、會議情況

在認真學習、廣泛征求班組及職工意見和建議的基礎上，支部成員之間進行了溝通和交流。支部民主生活會于12月18日如期舉行，三名支部委員及黨小組長孫前波、杜春杰參加了會議，會議學習了陜蒲電黨[2009]33號文件，圍繞“加強黨性修養、樹立和弘揚良好作風”的會議主題是。班子成員聯系自己的思想和工作實際，對照檢查自身在加強黨性修養和作風養成，貫徹落實黨的十七屆四中全會《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》中提出的“四個著眼于”、“四個大興”以及胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第三次全會重要講話中提出的“六個著力、六個切實”等要求。同時要求認真對照檢查在貫徹落實科學發展觀、遵守十七屆中央紀委第三次全會提出的廉潔自律五條規定和落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題，結合征集到的職工意見和建議，深刻剖析思想根源。三名支部委員作了個人發言，匯報了個人一年來的思想、學習、工作廉潔自律等情況，進行了認真的自查。結合征求班組意見和建議，聯系個人思想及工作實際，以對工作、對同志高度負責的態度，實事求

是地開展批評和自我批評，批評中肯，自我批評誠懇，主動承擔工作中的失誤責任。會議認真分析研究了班組和職工提出的意見和建議，認為意見符合實際、建議合理，需要在下一步工作中糾正和改進，并研究制定了具體的整改措施，明確了負責人，規定了時限。

通過自查，我們感到，在平時的工作中，黨支部成員能夠自覺學習政治理論，貫徹執行黨的路線、方針、政策和公司黨委的決議、決定。政治立場堅定，堅持黨的群眾路線，能把實現廣大職工的利益作為工作的出發點和落腳點。遵紀守法，立黨為公，對分管的工作，盡心盡職，責任落實。能夠認真履行崗位職責，注意深入班組和生產現場，及時了解和掌握安全文明生產中出現的問題，工作基本到位。并能夠和群眾進行交流，認真聽取職工群眾的意見和建議。對群眾反映較大的獎金分配等問題及時進行討論。沒有發生吃、拿、卡、要的問題。黨支部和行政工作配合較好，大家在一起能夠團結共事，相互支持，認真負責地完成公司和公司黨委交給的各項工作任務。

三、整改措施

會議對上次民主生活會后整改措施的落實情況進行回顧，認為整改措施具體細致，責任到人，大家分工不分家，積極出主意，想辦法，在規定時限較好地完成和落實。對本次民主生活會征集到的意見和建議，我們逐條進行認真分析研究，感到意見、建議合情合理，針對性很強，意見、建議不僅關心職工自身利益，更關注公司的發展，針對群眾意見較大，反映較為強烈和亟需解決的問題，我們進行了重點分析研究，制定了具體的整改措施。

1、通過黨員大會，管理干部、班組長會等，通報民主生活會情況及整改措施落實進展情況。（李寶安各支部委員）

2、運行值班點進行整治，改善工作環境。（鄭青海）

3、建立健全分場庫房管理制度，加強對庫管員的培訓，服務班組，保證及時消缺。（鄭青海）

4、積極推進黨員承諾制。（李寶安）

5、加大培訓力度，以班組崗位培訓為主，采取多種形式、多種方法、多種渠道對職工進行培訓。（鄭青海）

6、加強對管理干部、班組長的管理與教育，努力轉變工作作風，樹立良好的管理干部形象。（鄭青海李寶安）

7、轉變思想觀念，適應新形勢下管理創新觀念，能正確學習和認識公司目前的狀況，正確引導職工端正工作態度，與職工在思想上達成一致，與蒲電共渡難關。（鄭青海李寶安）

8、完善各項管理制度。（鄭青海）

9、加強理論業務學習，發揮領導干部的作用。（鄭青海 李寶安）

10、做好公司和職工之間的橋梁，將職工的心聲上傳，對職工中存在的激越情緒應有注視，進一步做到讓職工滿意。（鄭青海李寶安）

通過支部民主生活會，支部成員之間認真開展了批評和自我批評，認真分析支部基本情況，認真查找個人思想、工作、學習、廉潔自律及在學習、貫徹落實科學發展觀等方面存在的問題和不足，充分肯定了成績，指出了不足。進一步統一了思想認識，增進了團結，黨

支部的凝聚力和戰斗力得到加強。

化學黨支部

2009年12月21日

第五篇：基層黨支部民主生活會記錄匯報

基層黨支部民主生活會記錄匯報

支部名稱：

時 間：

地

點：

主持人：

參加人員：

記 錄 人：

會議主題：

會議內容及整改措施：