第一篇：鞍湖實驗學校總務處2011秋學期工作總結

鞍湖實驗學校總務處2011秋學期工作總結

在校長室的正確領導下，總務處全體人員團結一心，同心同德，體現了良好的集體協作精神，敬業、愛崗、奉獻，為教學服務思想明確，主動服務意識不斷加強，快節奏，高效率，高質量，創造性地開展工作，為服務管理工作全面提升檔次邁出了可喜的一步，圓滿完成了本學年的現代化創建、教學樓改造、財務管理、食堂服務、教育教學及省、市、區各類領導檢查的后勤保障工作。下面將半年度工作總結如下：

一、強化全體人員的創新服務意識，不斷提高工作效率、工作質量。半年以來，在構建和諧校園的過程中，總務處全體人員堅持“以人為本”，在工作中努力實踐“三個代表”的重要思想，認真學習黨的十七屆六中全會精神，積極探索能為學校提供可靠、穩定的后勤保障和服務的新模式。一直以來我們堅持計劃中的事必辦，突發的事立即辦，臨時的事抓緊辦，想到的事作出計劃安排好再辦。這樣既提高了工作效率也提高了服務質量。

二、牢固樹立服務為第一意識，不斷加強學校后勤保障工作。總務處人員牢固樹立后勤問題無小事，后勤工作重于泰山的思想，對上級各部門的文件和通知精神，總務處全體人員逐一落實，認真計劃預案，精心制訂措施，仔細安排檢查，實事求是上報總結。多次召開安全和后勤工作會議，無數次的布置落實。具體工作小結如下：

1.在區局的統一安排下完成了對初中樓的抗震改造，并及時組織人員將相關數據上報給全國教育系統校舍安全信息網。

2.做好各個班級的多媒體設備進行設施安裝前期準備工作。

3．充分利用各種形式進行宣傳教育，利用用國旗下講話、班會、板報、櫥窗等形式對師生進行消防地震安全教育,做到警鐘長鳴，使消防安全工作深入人心。積極組織消防演練。組織師生進行消防演練，使他們掌握各種常見消防器材的使用，學會火災發生時能逃生、會救人、懂報警的方法，從而把火災消滅在初期階段；責任落實到人，節假日實行干部帶班的24 小時值班制，平時和節假日都由保衛人員實行24 小時值班制；

4.對食堂廚房進行了修理和改造，加強常規維護保養，確保安全使用，經常檢查食堂衛生安全。

5.對校內照明、動力線路進行全面排查改造，今年秋學期我們聘請了專業電工對學校線路進行了較大力度的整改，對經常跳閘（漏電引起）的線路進行了調整，對河西的功能教室線路進行了調整，對教師小餐廳的電路進行了改造，對學生宿舍的路燈進行了 1

調整，對新來的教師宿舍進行了電路改造，節約了用電，保證了安全，使他們安心工作學習，對部分教師宿舍和校園商店宿舍更換了新電表，保證誰用電誰繳費，有力的維護了學校利益，對教師電瓶車充電間進行了線路更換，增加了漏電保護器，更換了所有的舊插座，保證教師的充電方便、安全。對各辦公室的電器使用情況經常進行檢查，確保安全節約。

6.對校園下水道進行維修，更換了部分水泥板，消除了安全隱患。預防為主，消除各種不安全隱患。要求師生不得把易燃、易爆、有毒等物品帶進學校。學生不得將易燃、易爆、有毒、火柴、打火機等危險品帶進學校。不定期的對學生進行消防檢查，對危險品要立即收繳。學生不得在教室內違章用電，不得使用蠟燭、火柴等明火物品和易燃易爆品。

三、總務處圓滿完成的各項工作任務有：

1.財務室工作 財務人員堅持收支兩條線，很好的完成了各項費用的收繳及教職工工資各項報表、統計，嚴格執行各項財會制度，合理使用資金，保證了教育教學的順利進行。按時完成月報、結賬等工作。

2.食堂工作 高度重視和加強食堂質量和衛生安全工作。為提高我校食堂食品質量，總務處專門召開和會議研究提高伙食質量及衛生安全問題，明確提出了食堂伙食要向“精.細”化方向改進和發展，要求管理員要進行具體指導，為確保食堂的食品衛生安全，從原材料采購、存儲、加工制作、成品出售、人員衛生、餐廳衛生等方面都提出了明確要求，對發現的問題及時提出了整改要求。本學年食堂伙食質量得到了教職員工的較好評價。

3.初中樓的抗震改造工作 嚴格執行招標制度，對初中樓的建設我們認真履行職責，較好地完成了工程招標、工程建設、舊房拆除，綠化場地的整理等工作，為維護學校新發展，保證學校正常秩序及安全穩定等方面做了許多工作。

4.學校購買電茶爐，僅用一個月就要進行除垢。我們自己按時進行維護，保證教師早上六點到校就有干凈的開水喝，到晚上九點也有開水供應，星期天值班人員也很方便。

5.對學校的所有資產數據進行了梳理、核對、匯總、整理，并在網上及時上傳給全國教育資產管理信息網，圓滿按時地完成區局布置的任務。

6、本學期投入大量資金對河西內外圍墻進行了美化，對部分空場地進行了綠化填補，對初中教學樓后面的綠化進行了大力維護，對北河邊的綠化樹苗進行了添補，并及時安排人員施肥，打藥除蟲。加強校園綠化管理，提高學校的文化底蘊。為我們市級園林式單位的創建做了大量工作。

7．本學期應鞍湖中心社區的統一規劃要求，我校先后投入幾萬元對學校的教學樓、宿舍、保管室等外墻進行了粉刷，校園面貌煥然一新。

8、加強各個辦公室、教室的物品使用的管理，做到登記造冊，使用有記錄，借還有存根。

9、積極配合其他部門完成了教育現代化學校的創建、法制文明校園的創建，圓滿完成了教育教學基地活動。

四、存在的問題具體有：

1.增收節支意識不強，還有一些浪費現象不能杜絕。

2.一些人員專業素質不高，需加強學習提高。

3.大力探索規范化管理不夠，要借鑒一切有益的經驗抓具體落實，形成務

實工作作風。

4.后勤的加強學習不夠，要加強教育，珍惜工作崗位，增強危機感；提高

思想素質。

第二篇：鞍湖實驗學校總務處2010秋學期工作總結

鞍湖實驗學校總務處2010秋學期工作總結

在校長室的正確領導下，總務處全體人員團結一心，同心同德，體現了良好的集體協作精神，敬業、愛崗、奉獻，為教學服務思想明確，主動服務意識不斷加強，快節奏，高效率，高質量，創造性地開展工作，為服務管理工作全面提升檔次邁出了可喜的一步，圓滿完成了本學年的安全、衛生、財務管理、食堂服務、教育教學及上級各類檢查的后勤保障工作。下面將半工作總結如下：

一、強化全體人員的改革服務意識，不斷提高工作效率、工作質量。半年以來，在構建和諧校園的過程中，總務處全體人員堅持“以人為本”，在工作中努力實踐“三個代表”的重要思想，認真學習黨的十七屆六中全會精神，積極探索能為學校提供可靠、穩定的后勤保障和服務的新模式。一直以來我們堅持計劃中的事必辦，突發的事立辦，臨時的事抓緊辦，想到的事作出計劃安排好再辦。這樣既提高了工作效率也提高了服務質量。

二、牢固樹立安全第一意識，不斷加強學校安全穩定工作。總務處人員牢固樹立安全問題無小事，安全工作重于泰山的思想，對上級各部門的文件和通知精神，總務處全體人員逐一落實，認真計劃預案，精心制訂措施，仔細安排檢查，實事求是上報總結。多次召開安全會議，無數次的布置落實。具體工作小結如下：

1.在區局規財科的統一安排下完成了對全校校舍抗震和安全檢查，并及時組織人員將相關數據上報給全國教育系統校舍安全信息網。

2.定期檢查消防器材和設施，若有損壞及時修復，對使用過的滅火器及時充實。3．充分利用各種形式進行宣傳教育，利用用國旗下講話、班會、板報、櫥窗等形式對師生進行消防安全教育,做到警鐘長鳴，使消防工作深入人心。

4.對食堂廚房進行了修理和改造，加強常規維護保養，確保安全使用，經常檢查食堂衛生安全。

5.對校內照明、動力線路進行全面排查改造，今年秋學期我們聘請了專業電工對學校線路進行了較大力度的整改，對經常跳閘（漏電引起）的線路進行了調整，對小學部初中部的教室照明進行分開自動時間控制，有效的節約了用電，對支教教師的宿舍進行了電路改造，保證他們安心工作學習，對部分教師宿舍和校園商店宿舍更換了新電表，保證誰用電誰繳費，有力的維護了學校利益，對教師電瓶車充電間進行了線路更換，增 1 加了漏電保護器，更換了所有的舊插座，保證教師的充電方便、安全。對各辦公室的電器使用情況經常進行檢查，確保安全。

6.積極組織消防演練。組織師生進行消防演練，使他們掌握各種常見消防器材的使用，學會火災發生時能逃生、會救人、懂報警的方法，從而把火災消滅在初期階段；責任落實到人，節假日實行干部帶班的24 小時值班制，平時和節假日都由保衛人員實行24 小時值班制；

7.對教師宿舍屋頂進行維修，更換了部分破瓦，消除了安全隱患。以防為主，消除火災隱患。要求師生不得把易燃、易爆、有毒等物品帶進學校。學生不得將易燃、易爆、有毒、火柴、打火機等危險品帶進學校。不定期的對學生進行消防檢查，對危險品要立即收繳。學生不得在教室內違章用電，不得使用蠟燭、火柴等明火物品和易燃易爆品。

三、總務處圓滿完成的各項工作任務有：

1.財務室工作 財務人員堅持收支兩條線，很好的完成了各項費用的收繳及教職工工資各項報表、統計，嚴格執行各項財會制度，合理使用資金，保證了教育教學的順利進行。按時完成月報、結賬等工作。

2.食堂工作 高度重視和加強食堂質量和衛生安全工作。為提高我校食堂食品質量，總務處專門召開和會議研究提高伙食質量及衛生安全問題，明確提出了食堂伙食要向“精.細”化方向改進和發展，要求管理員要進行具體指導，為確保食堂的食品衛生安全，從原材料采購、存儲、加工制作、成品出售、人員衛生、餐廳衛生等方面都提出了明確要求，對發現的問題及時提出了整改要求。本學年食堂伙食質量得到了教職員工的較好評價。

3.東大門門樓和圍墻的新建工作 嚴格執行招標制度，對東大門的建設我們認真履行職責，較好地完成了工程招標、工程建設、舊房拆除，綠化場地的整理等工作，為維護學校新發展，保證學校正常秩序及安全穩定等方面做了許多工作。

4.學校開學初新購買了電茶爐，僅用一天就設計改造好專門線路。保證教師早上六點到校就有開水喝，到晚上九點也有開水供應，星期天值班人員也很方便。

5.對學校的所有資產數據進行了梳理、核對、匯總、整理，并在網上及時上傳給全國教育資產管理信息網，圓滿按時地完成區局布置的任務。

6、本學期投入大量資金對東大門內外、南北的空場地進行了綠化，對初中教學樓后面的綠化進行了大力維護，對北河邊的綠化樹苗進行了添補，并及時安排人員施肥，打藥除蟲。加強校園綠化管理，提高學校的文化底蘊。為我們綠色學校的創建做了大量工作。

7．本學期由于鞍湖中心社區的成立，按新社區建設的要求，我校先后投入幾萬元對學校的教學樓、宿舍、保管室等外墻進行了粉刷，校園面貌煥然一新。

8、加強各個辦公室、教室的物品使用的管理，做到登記造冊，使用有記錄，借還有存根。

9、積極配合其他部門完成了健康促進學校的創建、和諧校園的創建，圓滿完成了初中部教育教學技術督導。

四、存在的問題具體有：

1.增收節支意識不強，還有一些浪費現象不能杜絕。2.一些人員專業素質不高，需加強學習提高。

3.大力探索規范化管理不夠，要借鑒一切有益的經驗抓具體落實，形成務實工作作風。

4.后勤的加強學習不夠，要加強教育，珍惜工作崗位，增強危機感；提高思想素質。

第三篇：鞍湖實驗學校總務處2011春學期工作總結

鞍湖實驗學校總務處2011春學期工作總結

在校長室的正確領導下，總務處全體人員團結一心，同心同德，體現了良好的集體協作精神，敬業、愛崗、奉獻，為教學服務思想明確，主動服務意識不斷加強，快節奏，高效率，高質量，創造性地開展工作，為服務管理工作全面提升檔次邁出了可喜的一步，圓滿完成了本學年的安全、衛生、財務管理、食堂服務、教育教學及上級各類檢查的后勤保障工作。下面將本學期的工作總結如下：

一、強化全體人員的改革服務意識，不斷提高工作效率、工作質量。半年以來，在構建和諧校園的過程中，總務處全體人員堅持“以人為本”，在工作中努力實踐“三個代表”的重要思想，認真學習黨的十七屆六中全會精神，積極探索能為學校提供可靠、穩定的后勤保障和服務的新模式。一直以來我們堅持計劃中的事必辦，突發的事立辦，臨時的事抓緊辦，想到的事作出計劃安排好再辦。這樣既提高了工作效率也提高了服務質量。

二、牢固樹立安全第一意識，不斷加強學校安全穩定工作。總務處人員牢固樹立安全問題無小事，安全工作重于泰山的思想，對上級各部門的文件和通知精神，總務處全體人員逐一落實，認真計劃預案，精心制訂措施，仔細安排檢查，實事求是上報總結。多次召開安全會議，無數次的布置落實。

今年春學期總務處圓滿完成的各項工作任務有：

1、在區局規財科的統一安排下完成了對全校校舍抗震和安全檢查，并及時組織人員將相關數據上報給全國教育系統校舍安全信息網。并著手進行初中部教學樓的抗震加固前期準備工作。

2、完成了學校土地使用證的辦理，并著手準備對學校校園總體建設進行規劃設計。

3、加強對各班級的公物管理，對人為損壞的讓學生自己修理，對保管不善的班級，對班主任進行績效工資考核，扣發班主任的工資。

4、對食堂廚房電路進行了修理和改造，加強常規維護保養，確保安全使用，經常檢查食堂衛生安全。

5、對校內照明、動力線路進行全面排查改造，今年春學期學期我們聘請了專業電工對學校線路進行了較大力度的整改，對經常跳閘（漏電引起）的河西小平房線路進行了調整，對部分教師宿舍和校園商店宿舍更換了新電表，保證誰用電誰繳費，有力的維護了學校利益，對教師電瓶車充電間進行了線路更換，增加了漏電保護器。

6、協助區局規財科監督完成了河西操場塑膠跑道的施工，讓學生及時的安全的進行體育訓練。

7、對學校進行的各種創建進行了大力支持，圓滿協助完成了省健康促進校的驗收，協助完成了小學部的教育教學督導、校長教改實驗田的驗收、初中部的教學檢查、教育現代化的創建、中考服務等，并取得了較好的效果。

8、對學校財務工作 我們財務人員堅持收支兩條線，很好的完成了各項費用的收繳及教職工工資各項報表、統計，嚴格執行各項財會制度，合理使用資金，保證了教育教學的順利進行。按時完成月報、結賬等工作。

9、食堂工作 高度重視和加強食堂質量和衛生安全工作。為提高我校食堂食品質量，總務處專門召開和會議研究提高伙食質量及衛生安全問題，明確提出了食堂伙食要向“精.細”化方向改進和發展，要求管理員要進行具體指導，為確保食堂的食品衛生安全，從原材料采購、存儲、加工制作、成品出售、人員衛生、餐廳衛生等方面都提出了明確要求，對發現的問題及時提出了整改要求。本學年食堂伙食質量得到了教職員工的較好評價。

10、東大門門樓和圍墻的新建工作已經完成，對東大門的建設我們一直認真履行職責，較好地完成了工程招標、工程建設、舊房拆除、過程監督、完工審計等工作，為維護學校新發展，保證學校正常秩序及安全穩定等方面做了許多切實有效工作。

11、上學校開學初新購買了電茶爐，由于我們地方用的是地下水，水質硬度大，使用十幾天水垢就阻塞了管道，我們就利用周日進行維修，保證教師早上六點到校就有開水喝，到晚上九點也有開水供應，星期天值班人員也很方便。

12、對學校的所有資產數據進行了梳理、核對、匯總、整理，并在網上及時上傳給全國教育資產管理信息網，圓滿按時地完成區局布置的任務。

13、上學期投入大量資金對東大門內外、南北的空場地進行了綠化，今年我們對初中教學樓后面的綠化進行了大力維護，對北河邊的綠化樹苗進行了添補，并及時安排人員施肥，打藥除蟲。加強校園綠化管理，提高學校的文化底蘊。為我們綠色學校的創建做了大量工作。

14、本學期由于鞍湖中心社區的成立，按新社區建設的要求，我校先后投入幾萬元對學校的教學樓、宿舍、保管室等外墻進行了粉刷，并在綜合樓樓頂安裝了霓虹燈，校園面貌煥然一新。

三、存在的問題具體有：

1.增收節支意識不強，還有一些浪費現象不能杜絕。

2.一些后勤人員專業素質不高，上班不到位，需加強學習，提高管理水平。3.大力探索規范化管理不夠，要借鑒一切有益的經驗抓具體落實，形成務實工作作風。

4.后勤的業務學習加強不夠，要加強教育，珍惜工作崗位，增強服務意識、危機感；提高思想素質。

第四篇：鞍湖實驗總務處工作計劃鞍湖實驗學校2011年秋學期

鹽城市鞍湖實驗總務工作計劃

（2011／2012學第一學期）

一、指導思想：

本學期我處繼續貫徹十七大有關精神，在實踐科學發展觀的重要思想精神指導下，重點圍繞創建教育現代化和鹽城市“綠色學校”和本學期工作目標，不斷完善后勤制度，強化后勤隊伍建設，加強后勤工作管理和校園建設，推進本校現代化教育進程，落實素質教育和改善師生生活作出貢獻。具體工作如下：

二、工作目標措施：

（一）、大力落實各項制度，強化隊伍建設。

后勤工作繁雜多變，為了保證學校教育教學工作的順利開展，要求每位后勤人員要做到能吃苦耐勞。本學期準備在原有制度的基礎上，對學校后勤的各項制度再作進一步的修改和完善，調整后勤人員崗位，強化學校財務建設，加強對后勤人員的管理和約束，使之更有效地為學校工作服務。

1、嚴格收費制度。學校各種收費均按照省教育廳和鹽都區教育局物價局有關文件執行，嚴格執行教育收費“一費制”制度，做好農村義務教育免收學雜費的宣傳和統計工作。嚴格抵制一切亂收費現象。學校所有收費都要開具收據，收費公示和監督電話公不在外，便于學生家長監督檢查，做好期末結算，多退少補。食堂、行政賬務用教育局統一帳冊，做到進出相符，做好每月的月報表，認真做好內審工作。

2、強調工作責任心。后勤人員也要面臨優勝劣汰的處境，做到在崗位一天就要做好一天工作，盡到一天責任。只有做好本職工作，才能盡己所能為學校師生服務，要珍惜自己工作，熱愛這份工作，不因為自己所在崗位起不起眼而忽視自己，小瞧了自己，鼓勵他們認識到自己崗位的重要性，從而更以主人翁的態度來要求自己，對待自己的工作。

（二）、主抓校園建設，優化育人環境。

本學期我校創建教育現代化、綠色學校，為確保得以順利通過，我們總務處全體員工大力貢獻。創建期間，我們重點加強對運動場草皮維護。經常做好校園花草的除草、施肥、除蟲工作。草坪實行分塊包管措施，定期由花匠檢驗指導。種好盆花，管理好各個景點的花草樹木，讓學校四季常綠，月月飄香。

加強基礎設施管理。平時注意使校舍建筑完好，圍墻無破損，指派專人負責。建筑物內外裝飾協調，教室門窗、課桌椅無破壞，場地無積水，電動車、自行車停放整齊有序，校內無亂堆放現象。

重視環境衛生管理。為確保校園潔凈舒適，一方面要協同教務處一起加強對學生的環境衛生教育，開展以“講衛生為榮、不講衛生為恥”的教育活動，增強衛生意識，自覺執行學校衛生制度，搞好校園環境衛生。另一方面落實校園衛生

管理制度，把校園劃分區域落實到班級、個人。做好定期檢查評比工作，采用學生互評和值班教師打分相結合的方法每周把檢查結果公布于眾，以此做為評選文明班級的條件之一。

(三)、改進后勤管理方式，改善服務方式態度。

后勤人員以服務第一意識立足。，謙虛熱情、待人誠懇、助人為樂是其必備的良好道德品質。為了更好地服務于師生，解決師生的后顧之憂，我處特別強調對員工的教育和管理，努力以最好的服務態度展現在師生面前。

1、努力做好食堂飲食工作。受外界環境影響，目前我校用餐學生人數僅有50多人。食堂飲食質量的好壞，直接關系到全校師生的身體健康，會產生重大的社會影響。我們力求以高標準嚴要求來對待。

（1）進一步完善食堂管理制度和食堂衛生制度，組織食堂人員認真學習《衛生法》。

（2）嚴格執行食堂管理制度，服從分配，分工明確，互相配合，和睦相處。

（3）嚴格執行食品衛生制度。采購食品要新鮮，選擇綠色食品，對有些蔬菜要根據季節合理選購，不買灑有農藥的菜，不購過期變質的食品，砧板冰箱處理食品時都要注意生熟分開，工作時穿戴工作衣帽，餐具定期消毒。搞好食堂環境衛生使廚房餐廳保持整潔，做好滅鼠除蟲工作。注意個人衛生，工作時不吸煙。

（4）每周制定好菜單，多聽取師生意見，有選擇地進行葷素搭配，使每天的菜既具有一定的營養價值又盡可能色香味兼顧，讓師生看得滿意，吃得放心。

（5）學生用餐時間安排值班教師，組織好每班學生整齊有序地進入食堂就餐。維持好學生的用餐秩序，不隨便追逐打鬧，不隨地亂丟廢物垃圾。飯后自己倒剩菜剩飯，餐盤疊放整齊，督促學生養成一定的勞動習慣。

（6）處理好學生用餐質量和利潤的關系。嚴格按照教育局規定的標準執行，想方設法降低成本，改善師生的伙食，嚴把質量關，杜絕一切安全隱患。

2、辦好服務部，為師生提供方便。

（1）組織服務部人員進行政治和業務學習，明確職責，早上班，晚下班，中午留校值班，主張奉獻，不計個人得失。

（2）服務時態度親切，不厭其煩，再小的生意也要同樣對待。

（3）規范進貨渠道，不進“三無”產品，進貨時要看清有關單位或個人的營業證、衛生許可證、產品合格證及其它相關證件。

3、關心教師在校生活，如教師飲用水，給住校教師配備電視機及其飲食起居等。

(四)、嚴格校產管理，提倡節約謹防流失。

1、利用各種機會向師生宣傳愛護公物珍惜校產的道理，使師生人人關心學校，愛護校產，不讓校產無故損壞。

2、進一步清查登記所有校產，新添校產及時登記注冊，對班級、各部門或個人領取借用的物品分門別類的進行登記整理，提倡節約，謹防流失。

3、協助校長做好對學校資金的安排使用，做到盡量少花錢多辦事，辦事實。努力搞好創收工作，提高教師的福利待遇。

4、按上級規定標準建立幫困基金，并通過各種途徑籌集資金，增加幫困經費，盡可能多的來幫助困難學生，使他們安心學習。

(五)、重視安全保衛，積極防范消除隱患。

1、加強門房值班，強化防范意識，嚴格控制校外人員出入，對進出的教師和家長要做好登記工作，加強夜間和節假日值班工作。

2、教師值日及時到位，注意校門口、各樓層、教室、操場等地學生安全。

3、經常檢查各種設施，加強安全教育，防盜系統要及時開關，做到防患于未然。

4、加強水電管理，做到經常檢查，有證上崗，防止事故發生。

三、具體工作安排：

八月份

1、做好新學年的校園維修工作。

2、教學樓加固工作。

3、購置辦公用品，做好開學前的各項準備工作。

4、校園安全衛生大檢查。

5、師生辦公室調整工作。

九月份

1、教學樓加固抓緊進行。

2、對師生進行安全教育和愛我校園愛我班級財物教育。

3、開展新學期公物登記活動。

4、協助教師節和中秋節慶祝活動。

5、落實責任制，層層簽定安全責任狀和公物使用維護協議。

十月份

1、教學樓驗收裝備工作。

2、組織安全常規工作檢查。

3、準備學校校園規劃設計。

4、組織食堂衛生檢查。

5、協助舉行秋學期田徑運動會。

十一月份

1、舉行學校校園環境整理。

2、召開住宿生家長座談會。

3、學校安全工作大檢查、防食物中毒互救演練、逃生演練。十二月份

1、協助舉辦校園文化藝術節。

2、重大節日安全教育。

3、做好財務統計報表上報工作。

4、協助舉辦校園文化藝術節。元月份

1、組織期末公物驗收。

2、全面考核教職工的后勤考核工作。

3、盤查校產、校具，結清帳目，進行民主理財。

第五篇：鞍湖實驗學校2009總務處工作計劃

鞍湖實驗學校2009---2010學第一學期

總務處工作計劃

一、指導思想

在學校工作計劃的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務工作更上一層樓。

二、工作要點

(一)加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質

1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。

2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。

(二)提高服務意識,進一步樹立后勤為教學服務的思想

1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。

2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使

每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。

3、樹立后勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,4、完善“每日巡視制度”,總務處兩位主任對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,并作好記錄。

三、主要工作

(一)進一步完善各項規章制度

本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。

隨著教育形勢的變化和辦學條件的改善,總務處的事務會不斷增多,但人員不會增加,甚至會減少。總務處的事務繁雜,崗位多,這就要求大多數是一人一崗,同時盡可能兼崗。既要有明確的崗位分工,又要做到統籌兼顧,做到分工不分家。牢固樹立全心全意為教師服務的思想,樹立“后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務對象的情況發展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業務水平,確保總務整體保障能力的提高。

(二)配合學校創建市“綠色學校”工作,做好總務處的材料工作。盡最大的可能搞好學校的綠化、保潔、校園布置等工作,重點配合街道做好沿圍墻和行政樓后

面空地的綠化工作,創設更優美環境。

(三)加強校產管理

1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好庫存物品的管理,減少庫存數量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,庫房內要物放有序,并做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。

2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發放的各種物品及室內設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,并作好修理及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。

3、管好校舍校產是總務人員的重要職責,在往年的工作基礎上進行落實、規范、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務規范、手續規范、票據齊全。

(四)水電工作

進一步加強水電管理,提高水電維修人員業務水平,要規范操作,增強責任感,加大檢查力度,確保水電安全運轉,水電工作人員每日巡查不少于1次,認真記錄每日巡查維修情況,并及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現象,配合學校搞好用電檢查,同時號召學校各個部門各年級、各班級齊抓共管、群策群力,全體師生要牢固樹立節水節電的意識,嚴禁私拉亂接,杜絕長明燈、長流水,使每一度電每一滴水都物盡其用,杜絕浪費現象及安全事故的發生。有故障時工作人員要隨叫

隨到,發現問題及時處理。爭取文教局的資金支持,盡快完成鍋爐房的油改電工作。

(五)全力以赴加強圖書館建設、努力做好圖書館和閱覽室達標驗收工作;按要求完善圖書館和閱覽室的管理和服務水平,爭取圖書館(室)建設驗收合格。

(六)加強收費管理,合理使用資金

1、財務人員要嚴格執行財務紀律,嚴格執行物價、財政、教育等主管部門確定的收費項目、收費標準;收費公示;堅決杜絕亂收費現象。學期末要及時準確地出據學生代管費結算清單。嚴格控制代管費的支出,減輕學生負擔。

2、財務人員應嚴格執行財務制度和會計法。應該從入賬出賬做起,保證不出差錯,不出問題,經得起物價、審計、財政等專業部門的審查,同時要求財會人員作好財務分析,給領導多提合理化建議。

3、做好校長的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。

4、大宗物品一律實行公開招標采購,嚴格執行政府采購法規。常備物資實行定點定價采購制度,增加物品采購的透明度。購買單據必須正規收費票據，每次購物學校當天值日的領導必須參加購物。

(七)積極推行文印室社會化改革,規范文印室操作程序,提高服務質量和服務水平,降低服務成本。

（八）食堂管理工作

根據今年暑假區局文件精神嚴格按照相關規定執行。

(九)安全保衛工作:

開展經常性的檢查,在房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材等方面排查安全隱患,發現問題及時整改。

各辦公室要注意用電安全,學校禁止使用電燒鍋、熱得快等大功率電器。各班主任要做好學生安全用電的教育,有損壞開關、插座、電扇調速器及時報告。

嚴格進出校門的登記、檢查制度,門衛做好“校園警務室”的各項工作。

配合上級有關部門做好圍墻周界報警系統以及學校重點部位監控系統的安裝和管理工作,提高學校安全保衛的技術水平。

總之,總務后勤人員要努力熱情待人,以身作則,以高度的事業性和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把后勤工作搞好,為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。

總務處

2009.9.1