第一篇：長大意味著承擔(dān)更多責(zé)任

長大意味著承擔(dān)更多責(zé)任2012年12月3日七

（二）班國旗下講話大家好，今天我講話的題目是：《長大意味著承擔(dān)更多責(zé)任》 這是一個(gè)真實(shí)的故事：大連市公共汽車聯(lián)營公司702路422號(hào)雙層巴士司機(jī)黃志全，在行車的途中突然心臟病發(fā)作，在生命的最后一分鐘里，他用最后的力氣做了三件事：把車緩緩地停在路邊，并拉下手動(dòng)剎車閘；把車門打開，讓乘客安全地下了車；將發(fā)動(dòng)機(jī)熄火，確保了車和乘客的安全。他做完了這三件事，趴在方向盤上停止了呼吸。這只是一名平凡的公共汽車駕駛員，他在生命的最后一分鐘里所做的一切也許并不驚天動(dòng)地，然而許多人卻牢牢地記住了他的名字。在汽車上，你留心過身邊的老弱病殘嗎？在公共場所里，你是否對(duì)喧嘩與垃圾皺起了眉頭？在學(xué)校時(shí)，你有沒有聽到過“花臉課桌”和“斷臂”小樹的呻吟？、、、、、、我們能從父母漸生的皺紋中認(rèn)識(shí)責(zé)任，我們也能從老師期待的眼神中讀懂責(zé)任，我們還能從自己獲得的張張獎(jiǎng)狀中理解責(zé)任??我們?cè)?jīng)得到了那么多源自他人的關(guān)愛、教養(yǎng)、幫助、獎(jiǎng)勵(lì)，所以也應(yīng)該一樣一樣地把這些回贈(zèng)給社會(huì)，回贈(zèng)給更多的人。在學(xué)校里，我們不斷地積累和充實(shí)自己，這是責(zé)任；在家里為父母長輩削一個(gè)蘋果，承擔(dān)一些家務(wù)，這是責(zé)任；走出家門，無意中損壞公共財(cái)物，勇敢地承認(rèn)過失并積極補(bǔ)救，這是責(zé)任，將來，建設(shè)祖國，保衛(wèi)家園，做個(gè)于社會(huì)有用的人更是責(zé)任。

這是一個(gè)充滿了責(zé)任的世界，這是一個(gè)呼喚責(zé)任的時(shí)代。同學(xué)們，讓我們牢記“天下興亡，匹夫有責(zé)”，讓我們從小做起，從小事做起。讓義不容辭的責(zé)任感成為托起我們民族未來、祖國希望的脊梁吧！謝謝大家！

第二篇：工作意味著責(zé)任

《工作意味著責(zé)任》培訓(xùn)心得體會(huì)

過完春節(jié)一上班，公司就組織員工參加了著名培訓(xùn)師陳浩老師主講的培訓(xùn)——《工作意味著責(zé)任》，通過這次培訓(xùn)，員工們都感悟頗深，受益匪淺。

在其位，謀其政。每個(gè)人都有自己的一個(gè)位置，必定也有自己的一份責(zé)任。工作就意味著責(zé)任，有人說，假如你非常熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你非常討厭你的工作，那你的生活就是地獄。看到這句話時(shí)，讓我聯(lián)想到了我自己的工作，誠實(shí)地說我的生活處于天堂與地獄之間，有時(shí)煩雜的事情會(huì)讓我心煩意亂，但當(dāng)把這些煩雜的事情處理完之后，我又感覺這一切都值得。

一份工作就意味著一份責(zé)任。每一個(gè)職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責(zé)任，你從事這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任，我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作充滿責(zé)任感。每個(gè)人都肩負(fù)著責(zé)任，對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友，我們都要負(fù)一定的責(zé)任。正因?yàn)閾?dān)負(fù)著這樣或那樣的責(zé)任，人們才會(huì)對(duì)自己的行為有所約束。社會(huì)學(xué)家戴維斯說：“放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任，就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好的生存機(jī)會(huì)。”

一個(gè)人責(zé)任感的強(qiáng)弱決定了他對(duì)待工作是盡心盡責(zé)還是渾渾噩噩，而這又決定了他工作業(yè)績的好壞。如果在工作中，我們每個(gè)人都對(duì)工作充滿責(zé)任感，對(duì)出現(xiàn)的問題設(shè)法去解決，那么，我們將會(huì)贏得更多的尊敬和榮譽(yù)。

責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神動(dòng)力，它使我們有勇氣排除萬難，甚至可以把“不可能完成”的任務(wù)完成得相當(dāng)出色。但是，一旦失去責(zé)任感，即使是做自己最擅長的工作，也只會(huì)做得一塌糊涂。

或許有人會(huì)說，只有那些有權(quán)力的人才需要很強(qiáng)的責(zé)任感，而自己只是一名普通的員工，只要把自己的事情做完了就行了，至于責(zé)任感有無皆可。眾所周知，企業(yè)是由眾多員工組成的，大家有共同的目標(biāo)和相同的利益，企

業(yè)里的每一個(gè)人都負(fù)載著企業(yè)生死存亡、興衰成敗的責(zé)任，因此無論職位高低都必須具有很強(qiáng)的責(zé)任感。

當(dāng)責(zé)任感成為一種習(xí)慣，成了一個(gè)人的生活態(tài)度，我們就會(huì)自然而然地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，而不是刻意地去做。當(dāng)一個(gè)人自然而然地做一件事情時(shí)，當(dāng)然不會(huì)覺得麻煩，更不會(huì)覺得勞累。

一個(gè)有責(zé)任感的員工，不僅僅要完成他自己分內(nèi)的工作，而且要時(shí)時(shí)刻刻為企業(yè)著想。公司也會(huì)為擁有如此關(guān)注公司發(fā)展的員工感到驕傲，也只有這樣的員工才能夠得到公司的信任。事實(shí)上，只有那些能夠勇于承擔(dān)責(zé)任并具有很強(qiáng)責(zé)任感的人，才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。

每個(gè)人不論從事何種職業(yè)，都應(yīng)該心中常存責(zé)任感，敬重自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神，這才是真正的敬業(yè)。工作就意味著責(zé)任。每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任。你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)所擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。責(zé)任感與責(zé)任不同。責(zé)任是指對(duì)任務(wù)的一種負(fù)責(zé)和承擔(dān)，而責(zé)任感則是一個(gè)人對(duì)待任務(wù)、對(duì)待公司的態(tài)度。責(zé)任感是簡單而無價(jià)的。一個(gè)人責(zé)任感的強(qiáng)弱決定了他對(duì)待工作是盡心盡責(zé)還是渾渾噩噩，而這又決定了他做事的好壞。我們大多數(shù)人，都從事一份平凡的工作，既然我們都在做著這份工作，那么就必須勇敢在承擔(dān)起自己工作中的責(zé)任，因?yàn)槟氵x擇了工作，就是選擇了責(zé)任。工作就意味著責(zé)任。在這個(gè)世界上，沒有不需要承擔(dān)責(zé)任的工作。責(zé)任，從本質(zhì)上說，是一種對(duì)干工作高度的使命感，是一種義不容辭的擔(dān)當(dāng)，是一種責(zé)無旁貸的義務(wù)。責(zé)任心是出色地完成工作的動(dòng)力和源泉，是干好任何工作的前提和基礎(chǔ)，因?yàn)樨?zé)任承載著能力。能力固然是非常重要，但是“責(zé)任勝于能力”。

在單位里，一個(gè)沒有責(zé)任心的職工，不會(huì)很好的完成他份內(nèi)的工作。我們面臨的工作正是簡單的、枯燥無味的重復(fù)重復(fù)再重復(fù)，面對(duì)這些我們更

要踏踏實(shí)實(shí)的做好每一項(xiàng)工作，從小事做起，小事中看責(zé)任，責(zé)任中無小事，對(duì)一位有責(zé)任心的人，小就是大！對(duì)待工作要大聲說這是我的責(zé)任！

我們每個(gè)員工工作都要講責(zé)任心。有了責(zé)任心，再危險(xiǎn)的工作也能減少風(fēng)險(xiǎn)。態(tài)度往往決定一切。工作首先是一種態(tài)度問題，工作需要熱情和行動(dòng)，需要努力和勤奮，更需要一種責(zé)任，讓我們重新審視我們的工作，強(qiáng)化我們的工作責(zé)任心，使平凡的工作變得意義非凡。

當(dāng)然，我們工作中還存在著許多不足，這就需要更大的責(zé)任心，去完善去彌補(bǔ)這些工作中的缺陷，通過這次培訓(xùn)，讓我們重新審視一下自已的工作，以后我們應(yīng)該好好地工作，更應(yīng)予以感恩回報(bào)，這既是道德更是責(zé)任，當(dāng)然這種責(zé)任不是強(qiáng)迫的，而是要發(fā)自內(nèi)心的，只有內(nèi)心充滿這種責(zé)任感才能真正促使你在工作中做到盡心盡責(zé)，不斷前進(jìn)。

2012年2月4日

第三篇：工作就意味著責(zé)任

工作就意味著責(zé)任，崗位就意味著任務(wù)

成功的優(yōu)秀人士大都是這樣的人：高度責(zé)任心；工作態(tài)度表里如一、一絲不茍；永遠(yuǎn)抱有激情。他們的成功是一種透明的成功，沒有半點(diǎn)虛假，沒有半點(diǎn)水分。邁克爾·喬丹成為籃球場上無敵的“飛人”，年薪上千萬美元；白發(fā)斑斑的美國Viacom公司董事長薩默·萊德神采奕奕，永遠(yuǎn)年輕，他所領(lǐng)導(dǎo)的公司在美國擁有很大的名氣；事業(yè)有成的比爾·蓋茨仍潛心凝神地工作，決意把微軟的產(chǎn)品賣到全球每一個(gè)地方……在這里，他們的身份各異，或者是球星，或者是公司的董事長，但是他們的態(tài)度卻有著驚人的相似：認(rèn)真地對(duì)待工作，百分之百地投入工作，從來沒有想過要投機(jī)取巧，從來不會(huì)耍小聰明。杜絕狡猾的手段，反而是一種極其聰明的做法。他們借此取得了令人矚目的成就。

工作就意味著責(zé)任，崗位就意味著任務(wù)。在這個(gè)世界上，沒有不需承擔(dān)責(zé)任的工作，也沒有不需要完成任務(wù)的崗位。工作的底線就是盡職盡責(zé)。星期天下午，一群男孩在公園里做游戲。在這個(gè)部署中，有人扮演將軍，有人扮演上校，也有人扮演普通的士兵。有個(gè)“倒霉”的小男孩抽到了士兵的角色。他要接受所有長官的命令，而且要按照命令絲毫不差地完成任務(wù)。

“現(xiàn)在，我命令你去那個(gè)堡壘旁邊站崗，沒有我的命令不準(zhǔn)離開。”扮演上校的亞歷山大指著公園里的垃圾房神氣地對(duì)小男孩說道。

“是的，長官。”小男孩快速、清脆地答道。

接著，“長官”們離開現(xiàn)場；男孩來到垃圾房旁邊，立正，站崗。

時(shí)間一分一秒地過去了，小男孩的雙腿開始發(fā)酸，雙手開始無力，天色也漸漸暗下來，卻還不見“長官”來解除任務(wù)。

一個(gè)路人經(jīng)過，看到正在站崗的小男孩，驚奇地問道： “你一直站在這里干什么呢?下午進(jìn)公園的時(shí)候我就看見你了。”

“我在站崗，沒有長官的命令，我不能離開。”小男孩答道。

“你，站崗?”路人哈哈大笑起來：“這只是游戲而已，何必當(dāng)真呢?” “不，我是一名士兵，要遵守長官的命令。”小男孩答道。

“可是，你的小伙伴們可能已經(jīng)回到家里，不會(huì)有人來下命令了，你還是回家吧。”路人勸道。

“不行，這是我的任務(wù)，我不能離開。”小男孩堅(jiān)定地回答。

“好吧。”路人實(shí)在是拿這位倔強(qiáng)的小家伙沒有辦法，他搖了搖頭，準(zhǔn)備離開，“希望明天早上到公園散步的時(shí)候，還能見到你，到時(shí)我一定跟你說聲'早上好'。”他開玩笑地說道。

聽完這句話，小男孩開始覺得事情有一些不對(duì)勁：也許小伙伴們真的回家了。于是，他向路人求助道：“其實(shí)，我很想知道我的長官現(xiàn)在在哪里。你能不能幫我找到他們，讓他們來給我解除任務(wù)。”

路人答應(yīng)了。過了一會(huì)兒，他帶來了一個(gè)不太好的消息：公園里沒有一個(gè)小孩子。更糟糕的是，再過10分鐘這里就要關(guān)門了。

 小男孩開始著急了。他很想離開，但是沒有得到離開的準(zhǔn)許。難道他要在公園里一直呆到天亮嗎? 正在這時(shí)，一位軍官走了過來，他了解完情況后，脫去身上的大衣，亮出自己的軍裝和軍銜。接著，他以上校的身份鄭重地向小男孩下命令，讓他結(jié)束任務(wù)，離開崗位。軍官對(duì)小男孩的執(zhí)行態(tài)度十分贊賞。回到家后，他告訴自己的夫人：“這個(gè)孩子長大以后一定是名出色的軍人。他對(duì)工作崗位的責(zé)任意識(shí)讓我震驚。”

軍官的話一點(diǎn)沒錯(cuò)。后來，小男孩果然成為一名赫赫有名的軍隊(duì)領(lǐng)袖--布萊德雷將軍。

第四篇：選擇就意味著責(zé)任

選擇就意味著責(zé)任

責(zé)任，來自于一種理想，來自于對(duì)美好生活的珍惜和眷戀，來自于對(duì)美好前景的追求和努力，來自于對(duì)自己內(nèi)心的遵從。既然選擇，就意味著擔(dān)當(dāng)，意味著責(zé)任。

英國王子查爾斯曾經(jīng)說過：“這個(gè)世界上有許多你不得不去做的事，這就是責(zé)任。”責(zé)任不是一個(gè)甜美的字眼，而是具有巖石般的冷峻。一個(gè)人真正成為社會(huì)一分子的時(shí)候，責(zé)任作為一份厚重的禮物不知不覺地落到了自己的肩上。

我是2012年8月加入到國稅這個(gè)大集體的，剛來就被分到人事教育科。初來乍到的，對(duì)人事教育工作沒有很深刻的認(rèn)識(shí)，只是覺得人事教育工作沒什么難的，也就是做一下人員統(tǒng)計(jì)，組織一下教育培訓(xùn)。但是當(dāng)工作了幾個(gè)月后，我的認(rèn)識(shí)發(fā)生了360度大轉(zhuǎn)彎，人事教育科不僅要做好人事管理、組織教育培訓(xùn)，同時(shí)要抓好黨建工作、抓好文明創(chuàng)建工作、做好老干部和計(jì)生工作、更要加強(qiáng)聯(lián)系共、青、婦方面的工作等等，這樣繁雜、瑣碎的任務(wù)讓我一下子摸不到頭緒。尤其是當(dāng)我科長出差不在家時(shí)，我自己就會(huì)像“無頭蒼蠅”一樣，手忙腳亂，一個(gè)個(gè)的任務(wù)朝我涌來，我怕耽誤事又怕做不好，我有好幾次被工作急哭了，邊抹眼淚邊工作，沒想到自己是那樣的脆弱。

現(xiàn)在回想幾個(gè)月前覺得自己像個(gè)小傻瓜，遇到事情竟然會(huì)急哭。但我科長告訴我說：“你之所以著急，是因?yàn)閷?duì)你來說工作量太大了，你怕做不完；而哭鼻子，是在壓力大的條件下，你怕做不好。這正是你的責(zé)任心的表現(xiàn)，是追求完美的表現(xiàn)。但是別著急，事情一個(gè)一個(gè)解決，總會(huì)達(dá)到你想要的效果的”。從那以后，我的工作中多了“責(zé)任”這份厚重的禮物，在崗就要盡責(zé)，要常懷盡責(zé)之心、提升擔(dān)責(zé)之能、多盡履責(zé)之行。

雖然工作只有半年之余，但我從我科長身上看到了她對(duì)全局人員的情況了然于胸，對(duì)人事教育工作經(jīng)驗(yàn)豐富，甚至存儲(chǔ)在電腦中的文檔都記得清清楚楚。這是她崗位責(zé)任的生動(dòng)體現(xiàn)。她讓我明白在這個(gè)崗位上要特別的認(rèn)真細(xì)心，盡責(zé)履責(zé)，更是給我樹立了學(xué)習(xí)的榜樣，時(shí)刻鞭策我、激勵(lì)我。

“工欲善其事，必先利其器”，想把人事教育工作做好，自身沒有過硬的本領(lǐng)是不可能的。習(xí)總書記指出，學(xué)習(xí)也是責(zé)任，要重視學(xué)習(xí)，勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)。首先練就了一身本領(lǐng)才能在工作中如魚得水，才能發(fā)揮自己最大的效能，才能做到眼勤、腦勤、手勤、腿勤，才能真正對(duì)自己崗位負(fù)責(zé)。

生命，因奉獻(xiàn)而多彩；崗位，因責(zé)任而精彩！既然選擇了國稅，既然選擇了人事教育，我必會(huì)和我親愛的同事們一起用腦用心、敢于負(fù)責(zé)、俯下身子、踏實(shí)肯干為國稅事業(yè)盡自己的所有力量！

第五篇：工作意味著責(zé)任觀后感

工作意味著責(zé)任觀后感

最近公司組織大家聽陳浩的《工作就意味著責(zé)任》的視頻講座，觀看后受益匪淺。

視頻中許多的箴言聽時(shí)振聾發(fā)聵，聽后繞梁三日。其中最感同身受的兩句是：

一、吃苦耐勞是奠定人生成功的基石；

二、怕苦懶惰是造成人生失敗的根本。作為年輕人，找工作的標(biāo)準(zhǔn)不是別太累，輕松一點(diǎn)，雙休日，給的工資高一點(diǎn)；作為企業(yè)，對(duì)員工的標(biāo)準(zhǔn)絕對(duì)是付出要多，工作任務(wù)要重。這是截然不同的兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。這個(gè)社會(huì)是強(qiáng)者定規(guī)則，在我們還很弱小的時(shí)候，我們要去適應(yīng)規(guī)則，在企業(yè)中，我們要去遵守企業(yè)的法則和制度，完成領(lǐng)導(dǎo)和公司交給我們的任務(wù)，而吃苦耐勞、任勞任怨是我們做好工作的必備條件。有人抱怨在公司中老是被別人利用，其實(shí)利用才產(chǎn)生價(jià)值，要想被別人重用就要先讓人利用，一個(gè)人的價(jià)值就是在別人的利用中體現(xiàn)出來的。被別人利用，就要欣然接受，任勞任怨，不能心存抱怨，心有芥蒂，不能不情不愿，懷恨在心。這就要求我們把吃苦耐勞作為座右銘，時(shí)時(shí)拂拭自己的內(nèi)心，做事不怕苦，不怕累。

別讓舒舒服服毀掉自己，所有得到的都是失去換來的，沒有輕而易舉就得到的東西，要明白一個(gè)道理：辛辛苦苦的工作，才能舒舒服服的生活；舒舒服服的工作，必將辛辛苦苦的生活。要懂得：不舒服是邁向成功的必經(jīng)之路；當(dāng)你感覺舒服的時(shí)候，表明你在滿足于退步；當(dāng)你感覺不舒服的時(shí)候，表明你在開始成長于進(jìn)步。在企業(yè)中，我們要明白，工作是用價(jià)值交換價(jià)值的過程，要想交換價(jià)值，就要做出成績和結(jié)果出來。為結(jié)果而工作，給多少錢，干多少活的想法是絕對(duì)不可取的，工作不是等價(jià)交換，一個(gè)人自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)是需要給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值之后才能實(shí)現(xiàn)，若人人都把自己掙到的錢拿走，企業(yè)是沒有利潤的。一個(gè)行業(yè)有一個(gè)行業(yè)的價(jià)值評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，拿多少工資絕對(duì)是與自己為公司所創(chuàng)造的價(jià)值相映射的，我們今天的努力是為自己的未來打基礎(chǔ)，一個(gè)人為結(jié)果而工作體現(xiàn)的是你要為公司創(chuàng)造價(jià)值，節(jié)約成本，為公司的形象負(fù)責(zé)。具有吃苦耐勞，任勞任怨的精神才能服從企業(yè)的安排，扎根于崗位，在自己的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

吃苦耐勞自古至今一直是中華民族倡導(dǎo)和歌頌的一種精神。在公司中，具有這種精神并不過時(shí)。一個(gè)優(yōu)秀的員工要有吃苦耐勞的精神。工作確實(shí)很辛苦，但美好的生活是靠我們用雙手勞動(dòng)去爭取的。員工付出多少，就會(huì)有多少收獲。具有吃苦耐勞的精神，是一個(gè)人成就事業(yè)的基本條件。“吃得苦中苦，方為人上人。”員工吃苦耐勞的精神帶給公司的是業(yè)績的提升和利潤的增長，帶給自己的是寶貴的知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)，還有財(cái)富。人生中任何一種成功都不是唾手可得的，不能吃苦，不肯吃苦，是不可能獲得任何成功的。生活中很多時(shí)候，有的人看似比別人多吃苦，甚至有點(diǎn)傻，其實(shí)最終受益的往往是這些人。有的人偶爾也能吃苦，但一涉及到個(gè)人利益的時(shí)候，便輕易的放棄了，殊不知那放棄的，往往還有自己非常渴望的機(jī)會(huì)。

所以吃苦耐勞是奠定成功的基石，作為一個(gè)青年人，我們要杜絕怕苦懶惰，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神。不僅要把這一寶貴財(cái)富永遠(yuǎn)銘記心中，更要將其落實(shí)到自己的工作中，沉下心來，從一個(gè)個(gè)平凡的崗位上干起;扎扎實(shí)實(shí)，從一件件瑣碎的小事上做起，不畏艱辛，不辭勞苦，堅(jiān)持下去，必會(huì)大受其益。