第一篇：駕駛員安全管理規定

金潤物流有限公司

駕駛安全管理規定

為確保公司人員乘坐安全和運輸暢通，培養良好的職業道德，樹立安全文明行車的觀念，預防和杜絕責任事故的發生，為公司發展營造一個良好的氛圍，特對本公司駕駛員制定以下安全規定：

1.嚴格遵守國家各項法律和交通法規，嚴格遵守公司的各項規章制

度。

2.遵守駕駛操作規程，不違章駕駛，嚴禁酒后駕駛，行車中應注意

力集中，能從容應對各種突發事件，確保人身和財產安全。

3.相互交流經驗，及時報告車輛運轉情況，努力鉆研業務，不斷提

高業務水平，時刻加強安全意識的培養。

4.經常對車輛進行安全檢查，有問題及時處理，不留隱患，做到心

中有數，確保出行順利安全。

5.嚴格遵守交通法規，因違章闖紅燈、超速等造成的各類罰款，由

當事人自行承擔。

6.對駕駛員負主要責任的事故，將視損失大小對當事人進行一定的經濟處罰。一年內發生三次責任事故者，公司將作除名處理。

7.對事故發生后私自處理者，其一切私了費用由自己承擔。

8.對一年內無責任事故和對車輛保養較好的駕駛員，公司將給予一

定的獎勵。

第二篇：駕駛員安全管理規定

駕駛員安全管理規定

1、雇用或接收調入的機動車駕駛員，必須經駕駛技術考核合格才能辦理雇用和調入手續。

2、持有汽車駕駛執照未從事過職業駕駛工作的員工，因工作需要調到車隊駕駛車輛時，必須經過駕駛技術考核合格才能安排駕駛車輛。

3、持有機動車駕駛證的員工及新調入或雇用的機動車駕駛員，均須到公司安全技術部填表登記建立駕駛檔案。駕駛關系在外單位的，應在登記后一個月內轉入本公司。

4、調離的機動車駕駛員，應在調離后三個月內辦妥駕駛關系過戶手續。否則，公司不予辦理年審簽章，其違章肇事亦與公司無關。

5、被雇用的臨工駕駛員，在報到上班前必須與用工單位簽訂用工合同，按規定繳交合同和安全押金，并由用工單位做好崗前教育培訓工作，否則不準安排駕車。

6、駕駛員必須牢固樹立“安全第一”思想，嚴格遵守國家《道路交通管理條例》和公司安全行車規定，切實做到“十堅持”、“九不準”。十堅持:

1、堅持中速行駛，不開英雄車；

2、堅持各行其道，不開霸王車；

3、堅持文明禮讓，不開斗氣車；

4、堅持安全第一，不開冒險車；

5、堅持預防為主，不開僥幸車；

6、堅持二嚴律己，不開違章車；

7、堅持三勤例保，不開帶病車；

8、堅持四慢五掌握，不開盲目車；

9、堅持勞逸結合，不開疲勞車；

10、堅持顧客至上，不開缺德車。

九不準:

1、駕駛車輛時不準吸煙、飲食和玩耍；

2、不準光腳和穿拖鞋開車；

3、不準超速和超載；

4、不準疲勞和帶病駕車；

5、不準駕駛技術狀況不良和與駕駛記錄不符的車輛；

6、不準飲酒后開車；

7、不準動用單位車輛私帶學徒學車；

8、不準將營運車輛交給外單位司機及無駕駛執照的人員駕駛；

9、不準裝運走私物品和無邊防證人員進入邊防區。

7、各運輸單位(車隊)要經常了解和掌握駕駛員的思想動態和精神狀態，主動關心他們的工作和生活，不斷改善他們的工作和生活條件；注意勞逸結合，適度安排出車，防止疲勞駕駛

8、營運駕駛員應當經設區的市級道路運輸管理機構考試合格，取得相應的營業性道路運輸從業資格證。、企業要設立營運駕駛員聘用制用條件，審查駕駛員的資質，經企業有關部門組織學習、技能考試和安全意識考核合格并取得企業車輛駕駛資格后，簽訂聘用合同，并到當地運管機構備案。對新聘用的駕駛員要確定試用期。駕駛員的聘用，需經企業安全管理部門審核批準，審核對被聘用的駕駛員安全經歷和測試安全意識。

10、企業應當對駕駛員的運行安全狀況和駕駛適應性進行不間斷的考核，并對違反法律、法規及安全操作規范的行為記錄在案。

11、企業應建立駕駛員調離和辭退機制，對經考核確認達不到安全要求的駕駛員，應調離或予以辭退，并將被辭退駕駛員的有關情況（包括解聘、合同期滿不續聘）抄報當地運管機構。

12、企業應對駕駛員組織安全生產培訓，其形式包括初次進入培訓、定期培訓和特殊情況培訓。培訓的內容主要是道路交通安全法律法規、安全行車規定、企業安全生產狀況等。

13、企業應安排適應營運線路要求數量的駕駛員。

14、企業應當建立駕駛員信息管理系統。

第三篇：公司駕駛員安全管理規定

駕駛員安全管理規定目的為加強公司內道路交通管理，建立和維護良好的交通秩序，實現公司道路交通安全，依據《中華人民共和國道路交通安全法》和公司《廠內道路交通安全管理辦法》，對公司各種機動車輛駕駛員(含廠內機動車駕駛員、產品車調試員、檢查員，以下簡稱駕駛員)實行廠內交通強化、規范化管理，制定本規定。范圍

本標準適用于進入公司內道路行駛的所有車輛及駕駛員；

本標準適用于公司全體駕駛員。

3內容

3.1 駕駛員必須具備以下上崗條件：

3.1.1 年滿十八周歲，無防礙從事本崗位作業的疾病和生理缺陷，身體健康，經體檢合格的。

3.1.2 初中以上文化程度。

3.1.3 工作認真負責，遵章守紀，服從管理，熱愛和愿意從事本崗位工作的。

3.1.4 獲得廠內機動車輛駕駛資格后方可上崗作業。

3.1.5 產品車調試員、檢查員須持有市公安交通管理部門核發的機動車駕駛證。

3.1.6 駕駛員必須按期參加年(復)審，未按期年(復)審或年(復)審不合格者，及被吊銷駕駛執照的，其駕駛(操作)證自行失效，不得繼續從事本崗位作業。

3.2 駕駛員日常管理：

3.2.1 駕駛員必須持證上崗，嚴禁無證駕駛或將所駕駛車輛交與本崗位作業無關和無證人員駕駛。

3.2.2 駕駛員所在部門應加強安全管理，做好申報、培訓、考核、年(復)審及對其日常交通安全管理。

3.2.3 公司安全保衛處及駕駛員所在部門均須建立駕駛員管理檔案。

3.2.4 駕駛員變動工作崗位、部門，由所在部門憑其原駕駛(操作)證和檔案到安全保衛處辦理變更手續。

3.2.5 廠內機動車駕駛員、產品車調試員、檢查員離開本崗位6個月以上時，須重新進行安全技術考核，合格者方可上崗作業。

3.2.6 《特種作業人員操作證》、《機動車輛駕駛證》不得偽造、涂改或轉借他人。

3.2.7 駕駛員須無條件參加公司安全保衛處組織的安全技術培訓和安全教育，其所在部門要組織經常性的安全教育和崗位技術培訓，并承擔全部管理責任。

3.3 安全考核：

3.3.1 為增強駕駛員遵守廠內交通管理規定的自覺性，提高安全行車的責任感，杜絕和減少廠內交通事故，公司各有車部門要對駕駛員建立安全行車考核制度，并由專人負責實施。

3.3.2 公司安全保衛處負責對各有車部門的交通安全管理進行考核，并對駕駛員及進入公司道路行駛機動車輛進行監督管理。

3.3.3 凡駕駛機動車輛在公司道路上或車間、庫房行駛的駕駛員，出現下列違章條例之一者，一經發現，實行一票否決的規定，取消其駕駛員資格，立即下崗，交由企劃人事處處理：

●在廠區內超速行駛；

●酒后駕駛；

●駕駛制動失靈的車輛；

●車輛行駛時駕駛室外或拖運器具上站人；

●叉車用貨叉等器具舉升人員從事高處作業的；

●翻斗車廂內站人在廠區內道路行駛的；

●穿拖鞋駕駛車輛的；

●駕駛與駕駛證準駕車型不符的；

●將所駕駛的機動車輛未經領導同意交與他人駕駛的；

●駕駛產品車、廠內機動車輛隨意下線行駛的；

3.3.4 在公司道路上行駛的配套廠家和外單位進入公司運送物資或施工單位的機動車輛駕駛員，出現上述違章，由業務責任部門通知駕駛員所在單位對違章者進行處罰,并將結果上報安全保衛處。

3.3.5 對發生廠內交通事故的駕駛員及所在部門依據公司相關管理規定處理。

第四篇：校車駕駛員安全管理規定

校車駕駛員安全管理規定

第二十三條校車駕駛人應當依照本條例的規定取得校車駕駛資格。

取得校車駕駛資格應當符合下列條件：

(一)取得相應準駕車型駕駛證并具有___年以上駕駛經歷，年齡在___周歲以上、不超過___周歲;

(二)最近連續___個記分周期內沒有被記滿分記錄;

(三)無致人死亡或者重傷的交通事故責任記錄;

(四)無飲酒后駕駛或者醉酒駕駛機動車記錄，最近___年內無駕駛客運車輛超員、超速等嚴重交通違法行為記錄;

(五)無犯罪記錄;

(六)身心健康，無傳染性疾病，無癲癇、精神病等可能危及行車安全的疾病病史，無酗酒、吸毒行為記錄。

第二十四條機動車駕駛人申請取得校車駕駛資格，應當向縣級或者設區的市級人民政府公安機關交通管理部門提交書面申請和證明其符合本條例第二十三條規定條件的材料。公安機關交通管理部門應當自收到申請材料之日起___個工作日內審查完畢，對符合條件的，在機動車駕駛證上簽注準許駕駛校車;不符合條件的，書面說明理由。

第二十五條機動車駕駛人未取得校車駕駛資格，不得駕駛校車。禁止聘用未取得校車駕駛資格的機動車駕駛人駕駛校車。

第二十六條校車駕駛人應當每年接受公安機關交通管理部門的審驗。

第二十七條校車駕駛人應當遵守道路交通安全法律法規，嚴格按照機動車道路通行規則和駕駛操作規范安全駕駛、文明駕駛。

第二十八條校車行駛線路應當盡量避開急彎、陡坡、臨崖、臨水的危險路段;確實無法避開的，道路或者交通設施的管理、養護單位應當按照標準對上述危險路段設置安全防護設施、限速標志、警告標牌。

第二十九條校車經過的道路出現不符合安全通行條件的狀況或者存在交通安全隱患的，當地人民政府應當組織有關部門及時改善道路安全通行條件、消除安全隱患。

第三十條校車運載學生，應當按照____公安部門規定的位置放置校車標牌，開啟校車標志燈。

校車運載學生，應當按照經審核確定的線路行駛，遇有交通管制、道路施工以及自然災害、惡劣氣象條件或者重大交通事故等影響道路通行情形的除外。

第三十一條公安機關交通管理部門應當加強對校車行駛線路的道路交通秩序管理。遇交通擁堵的，交通警察應當指揮疏導運載學生的校車優先通行。

校車運載學生，可以在公共交通專用車道以及其他禁止社會車輛通行但允許公共交通車輛通行的路段行駛。

第三十二條校車上下學生，應當在校車停靠站點停靠;未設校車停靠站點的路段可以在公共交通站臺停靠。

道路或者交通設施的管理、養護單位應當按照標準設置校車停靠站點預告標識和校車停靠站點標牌，施劃校車停靠站點標線。

第三十三條校車在道路上停車上下學生，應當靠道路右側停靠，開啟危險報警閃光燈，打開停車指示標志。校車在同方向只有一條機動車道的道路上停靠時，后方車輛應當停車等待，不得超越。校車在同方向有兩條以上機動車道的道路上停靠時，校車停靠車道后方和相鄰機動車道上的機動車應當停車等待，其他機動車道上的機動車應當減速通過。校車后方停車等待的機動車不得鳴喇叭或者使用燈光催促校車。

第三十四條校車載人不得超過核定的人數，不得以任何理由超員。

學校和校車服務提供者不得要求校車駕駛人超員、超速駕駛校車。

第三十五條載有學生的校車在高速公路上行駛的最高時速不得超過___公里，在其他道路上行駛的最高時速不得超過___公里。

道路交通安全法律法規規定或者道路上限速標志、標線標明的最高時速低于前款規定的，從其規定。

載有學生的校車在急彎、陡坡、窄路、窄橋以及冰雪、泥濘的道路上行駛，或者遇有霧、雨、雪、沙塵、冰雹等低能見度氣象條件時，最高時速不得超過___公里。

第三十六條交通警察對違反道路交通安全法律法規的校車，可以在消除違法行為的前提下先予放行，待校車完成接送學生任務后再對校車駕駛人進行處罰。

第三十七條公安機關交通管理部門應當加強對校車運行情況的監督檢查，依法查處校車道路交通安全違法行為，定期將校車駕駛人的道路交通安全違法行為和交通事故信息抄送其所屬單位和教育行政部門。

第三十八條配備校車的學校、校車服務提供者應當指派照管人員隨校車全程照管乘車學生。校車服務提供者為學校提供校車服務的，雙方可以約定由學校指派隨車照管人員。

學校和校車服務提供者應當定期對隨車照管人員進行安全教育，組織隨車照管人員學習道路交通安全法律法規、應急處置和應急救援知識。

第三十九條隨車照管人員應當履行下列職責：

(一)學生上下車時，在車下引導、指揮，維護上下車秩序;

(二)發現駕駛人無校車駕駛資格，飲酒、醉酒后駕駛，或者身體嚴重不適以及校車超員等明顯妨礙行車安全情形的，制止校車開行;

(三)清點乘車學生人數，幫助、指導學生安全落座、系好安全帶，確認車門關閉后示意駕駛人啟動校車;

(四)制止學生在校車行駛過程中離開座位等危險行為;

(五)核實學生下車人數，確認乘車學生已經全部離車后本人方可離車。

第四十條校車的副駕駛座位不得安排學生乘坐。

校車運載學生過程中，禁止除駕駛人、隨車照管人員以外的人員乘坐。

第四十一條校車駕駛人駕駛校車上道路行駛前，應當對校車的制動、轉向、外部照明、輪胎、安全門、座椅、安全帶等車況是否符合安全技術要求進行檢查，不得駕駛存在安全隱患的校車上道路行駛。

校車駕駛人不得在校車載有學生時給車輛加油，不得在校車發動機引擎熄滅前離開駕駛座位。

第四十二條校車發生交通事故，駕駛人、隨車照管人員應當立即報警，設置警示標志。乘車學生繼續留在校車內有危險的，隨車照管人員應當將學生撤離到安全區域，并及時與學校、校車服務提供者、學生的監護人聯系處理后續事宜。

第五篇：公司駕駛員安全管理規定

公司駕駛員安全管理規定

所有駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，不違章駕駛，不疲勞駕駛，不帶情緒駕駛，安全駕車。

駕駛員要嚴格遵守上下班時間，聽從公司安排，按時出車，按時收車。駕駛員未出車時，應嚴格按照作息時間待命，不得隨意外出。出車前要堅持檢查車輛，保證車輛安全裝置、零部件齊全完好。各部位在發動機運轉及停車時應無漏油、漏水、漏電、漏氣現象，發現隱患及時處理，確保車輛處于安全、可靠地良好狀態。當天車輛使用完畢后，駕駛員應將車輛停放在公司大門院內指定位置。出差在外的車輛，要將車輛停放在安全的場所。

駕駛員應愛惜車輛，定期清洗車輛，保持車內干凈、整潔。根據保養手冊定期對車輛做出保養，維護車輛最佳狀態；

駕駛員不得將車輛私自交給他人駕駛，不將車輛交給無證、無關人員駕駛，任何人不得使用公司車輛練習駕車。

駕駛員應注意良好的個人形象，保持服裝整潔衛生，個人言行得體大方，接送公司客人時應主動向客人打招呼并作自我介紹。駕駛員要具有良好的駕駛作風和職業習慣，嚴禁酒后駕駛，嚴禁駕駛制動失靈的車輛，嚴禁穿拖鞋駕駛車輛。