第一篇：鷹潭市地方稅務局2006年-2010年發展規劃

中華人民共和國資源稅暫行條例

1993年12月25日國務院令第139號

第一條在中華人民共和國境內開采本條例規定的礦產品或者生產鹽（以下簡稱開采或者生產應稅產品）的單位和個人，為資源稅的納稅義務人（以下簡稱納稅人），應當依照本條例繳納資源稅。

第二條資源稅的稅目、稅額，依照本條例所附的《 資源稅稅目稅額幅度表》及財政部的有關規定執行。

稅目、稅額幅度的調整，由國務院決定。

第三條納稅人具體適用的稅額，由財政部商國務院有關部門，根據納稅人所開采或者生產應稅產品的資源狀況，在規定的稅額幅度內確定。

第四條納稅人開采或者生產不同稅目應稅產品的，應當分別核算不同稅目應稅產品的課稅數量；未分別核算或者不能準確提供不同稅目應稅產品的課稅數量，從高適用稅額。

第五條資源稅的應納稅款，按照應稅產品的課稅數量和規定的單位稅額計算。應納稅額計算公式：

應納稅額 =課稅數量 ×單位稅額

第六條資源稅的課稅數量：

（一）納稅人開采或者生產應稅產品銷售的，以銷售數量為課稅數量。

（二）納稅人開采或者生產應稅產品自用的，以自用數量為課稅數量。

第七條有下列情形之一的，減征或者免征資源稅：

（一）開采原油過程中用于加熱、修井的原油，免稅。

（二）納稅人開采或者生產應稅產品過程中，因意外事故或者自然災害等原因遭受重大損失的，由省、自治區、直轄市人民政府酌情決定減稅或者免稅。

（三）國務院規定的其他減稅、免稅項目。

第八條納稅人的減稅、免稅項目，應當單獨核算課稅數量；未單獨核算或者不能準確提供課稅數量的，不予減稅或者免稅。

第九條納稅人銷售應稅產品，納稅義務發生時間為收訖銷售或者取得索取銷售款憑據的當天；自產自用應稅產品，納稅義務發生時間為移送使用的當天。

第十條資源稅由稅務機關征收。

第十一條收購未稅礦產品的單位為資源稅的扣繳義務人。

第十二條納稅人應納的資源稅，應當向應稅產品的開采或者生產所在地主管稅務機關繳納，納稅人在本省、自治區、直轄市范圍內開采或者生產應稅產品，其納稅地點需要調整的，由省、自治區、直轄市稅務機關決定。

第十三條納稅人的納稅期限為一日、三日、五日、十日、十五日或者一個月，由主管稅務機關根據實際情況具體核定。不能按固定期限計算納稅的，可以按次計算納稅。

納稅人以一個月為一期納稅的，自期滿之日起十日內申報納稅；以一日、三日、五日、十日或者十五日為一期納稅的，自期滿之日起五日內預繳稅款，于次月一日起十日內申報納稅并結算上月稅款。扣繳義務人解繳稅款期限，比照前兩款的規定執行。

第十四條資源稅的征收管理，依照《 中華人民共和國稅收征收管理法》及本條例有關規定執行。

第十五條本條例由財政部負責解釋，實施細則由財政部制定。

第十六條本條例自 1994 年 1 月 1 日起施行。1984 年 9 月18 日國務院發布的《中華人民共和國資源稅條例（草案）》、《中華人民共和國鹽稅條例（草案）》同時廢止。

第二篇：防城港市防城區地方稅務局十二五發展規劃

防城港市防城區地方稅務局“十二五”發展規劃

一、“十二五”指導思想和總體思路

指導思想是: 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，牢記“為國聚財、為民收稅”的神圣使命，遵循依法行政的基本準則，堅持服務科學發展、共建和諧稅收的工作主題，抓好納稅服務、稅收征管的核心業務，推行專業化、信息化、風險化的管理方式，完善綜合治稅、稽查促稅、人才強稅、廉潔從稅的保障機制，建設法治、服務、責任、和諧、效能、廉潔的稅務機關，推進地稅事業科學發展、和諧發展、跨越發展，為全面建設小康社會作出新的更大的貢獻。

總體思路是：盡職能、促轉變，重科技、抓基礎，優服務、建和諧，嚴征管、保增長，強素質、樹形象。

二、“十二五”主要目標和工作任務

（一）地稅收入持續穩定增長。以2010年2.35億元為基數，“十二五”期間，地稅稅收總收入（含所有稅費）年均遞增確保18%以上，力爭在2014年實現地稅收入翻一番，奮斗目標力爭年均遞增20%以上，到2015年力爭突破5億元。

（二）納稅服務水平顯著提高。進一步規范辦稅程序，精簡辦稅流程，納稅人辦稅負擔明顯減輕；力爭實現國、地稅聯合辦稅新模式；建立健全征納誠信機制，提高納稅遵從度，努力構建起誠信和諧的稅收環境；完善網上辦稅服務廳功能，到“十二五”期末，力爭實現網上申報納稅率達到95%以上；著力改善納稅環境，規范辦稅服務廳建設。

（三）征管工作取得新成效。完善稅源監控手段，提高監控能力和水平，加強納稅評估工作，強化稅收源頭控管；完善社會綜合治稅體系，進一步落實企業所得稅預繳制度，“十二五”期末力爭預繳率達到90%以上。

（四）隊伍建設取得新進展。進一步提高領導班子的執政能力，改革完善干部教育培訓辦法，加快地稅文化建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，逐步完善符合地稅工作實際的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。

三、“十二五”主要工作措施

（一）服務經濟發展。一是落實政策促進發展。不折不扣地貫徹執行國家、自治區各項宏觀調控政策。認真貫徹落實國家、自治區各項稅收優惠政策，充分發揮稅收調控經濟的職能作用，促進當地經濟社會跨越發展。二是加強調研建言獻策。積極加強稅收政策調研，及時向上級稅務機關和當地黨委、政府提出稅收政策方面的建議和意見，推動當地經濟社會的科學發展、和諧發展、跨越發展。三是加強政策落實情況檢查。認真貫徹執行稅收減免管理辦法，既要確保用足用好稅收優惠政策，發揮其應有的積極作用，又不得擅自擴大優惠范圍，提高優惠標準，延長優惠期限，違規減免稅收。要認真開展稅收政策落實情況檢查、評估工作，建立健全政策執行反饋機制，確保各項宏觀調控措施和稅收優惠政策落到實處。

（二）大力組織收入。一是嚴格落實組織收入原則，積極規范收入任務分解、下達和調整管理辦法和收入預案管理辦法，提高組織收入質量，實現收入進度與時間進度同步，把握組織收入工作主動權。二是加強重點稅源管理。不斷提高重點稅源監控能力，努力縮小稅收與稅源之間的差距。加強信息比對，實現重點納稅戶繳納國稅收入信息與地稅共享，強化城市維護建設稅、教育費附加監控。提高重點稅源戶數據上報質量，做好數據庫內容的充實更新，強化分析應用，提高稅源監管能力。三是強化各稅種管理。完善行業稅收管理辦法，逐步建立營業稅納稅評估體系，提高稅種管理水平。

（三）堅持依法治稅。一是加強稅收法制建設。完善稅收規范性文件制定、重大稅務案件審理、稅務行政復議應訴、稅收執法監督等制度。二是嚴格規范稅收執法。嚴格按照法定權限和程序行使權力，推廣實施稅收執法責任制，完善稅收執法責任追究辦法，以規范的執法程序來保證執法行為的合法性，切實防范和降低稅收執法風險。三是強化稅收執法監督。加強事前監督，強化源頭控制，確保稅收執法依據合法有效、公平公正、公開透明。加強事中監督，強化過程控制。四是大力整頓稅收秩序。深入開展各類稅收專項檢查和專項整治，嚴厲打擊各種涉稅違法犯罪活動，狠抓大案、要案查處，使稅收違法行為得到有效遏制。進一步建立和落實文明稽查、規范辦案、案件公告、案件移送等為主要內容的稅務稽查規程，防范稅務稽查執法風險。

（四）優化納稅服務。一是實施標準化模式下的細分服務策略。扎實抓好稅收管理員納稅服務工作的考核和評價工作，明確各業務部門、各環節納稅服務的職責和標準，細化服務事項，落實工作分工，確保責任到人、措施到位。二是完善納稅服務平臺。推進納稅服務熱線、門戶網站、辦稅服務廳之間的服務功能整合和互動，逐步將各類納稅服務事項整合到統一的平臺上管理，逐步實現納稅服務平臺與稅收征管、辦公自動化等稅收管理系統信息資源共享。三是加強宣傳咨詢。加大稅法宣傳力度，突出稅法宣傳重點，拓展宣傳內容。扎實做好日常納稅咨詢服務，規范納稅咨詢管理，完善納稅咨詢服務工作制度，明確各級地稅機關職責，明確前臺咨詢和后臺業務支持部門崗位的責任，規范工作流程，優化受理程序。四是優化辦稅服務。全面實行“一站式”服務，積極推行全程服務、預約服務、提醒服務、延時服務、首問責任制等辦稅服務制度。推行多種辦稅和繳款方式，建立以網上申報為主體，電話辦稅、郵寄辦稅等方式為補充的多元化辦稅體系，大力推廣使用支票、銀行卡、電子結算等方式繳納稅款，加快推行以財稅庫銀橫向聯網為依托的電子繳稅方式。穩步推進國稅局和地稅局共享實體辦稅服務廳、共建網上辦稅服務廳、共駐政務大廳、互相委托代征等多種形式的聯合辦稅。五是保護納稅人合法權益。建立健全地稅部門政府信息公開制度，完善稅務行政救濟制度，扎實做好稅收法律救濟工作，提高稅務行政復議和應訴水平，積極響應納稅人訴求，妥善解決稅收爭議，切實維護納稅人合法權益。六是建設納稅信用體系。，健全納稅信用評價、激勵、監管和懲戒機制。依托信息技術，科學評定納稅人納稅信用等級，提高評定質量與效率。七是推動涉稅中介服務行業健康發展。堅持鼓勵、引導、培育與規范、管理、監督相結合，建立健全涉稅中介行業執業規范體系，加強執業質量監管, 推進注冊稅務師行業立法進程。增強納稅服務的合力，為納稅人提供更加優質高效的納稅服務，增進納稅服務的社會效益。

（五）規范稅收征管。一是推行稅源專業化管理新模式。建立稅源專業化管理新模式，不斷強化稅收征管基礎，完善各稅種管理，加強稅源監控，穩步提高稅收征管質量和效率。二是實施稅收風險管理。充分運用信息化手段，開展納稅遵從風險管理監控考評，加強對納稅遵從風險的評定和重點對象的監控，逐步建立納稅遵從風險指標數據庫，對不同風險等級的納稅人分別采取納稅輔導、風險提示、稅務稽查等不同的征管措施。三是推進信息管稅。加大信息管稅力度，積極推進機制、模式、方式和技術改革創新，通過“信息管稅”提高宏觀決策和稅收征管運行的風險防范控制能力，提高管理和服務水平。四是實行分類分級管理。完善稅源管理方式，加強對稅源的分類管理。五是規范稅收征管程序。在納稅人申報納稅后，按照受理申報、納稅評估、稅務稽查、法律救濟等環節，全面優化稅收征管基本程序。六是完善稅源管理運行機制。貫通內外協作機制，加強與相關部門和社會組織的溝通協調，完善協稅護稅體系。七是加強征管制度建設。

（六）積極推進綜合治稅。一是構建綜合治稅長效機制。完善“政府領導、稅務主管、部門配合、社會參與、法制保障”的綜合治稅機制，明確相關部門協稅護稅的責任和義務，強化考核監督，形成綜合治稅合力。二是建立健全社會綜合治稅信息共享機制。積極參與地方政府公共信息平臺建設，有效獲取相關部門的涉稅信息，加大對涉稅信息的分析和應用力度，形成社會綜合治稅信息網絡。三是深化和創新國、地稅合作。健全國、地稅合作機制，進一步形成納稅服務、稅收征管合力。四是完善稅收司法保障體系。加強與公、檢、法、司等部門的合作，建立正常的工作聯系制度，形成全方位的稅收司法保障體系。五是加強與社會中介組織的溝通和協調。

（七）加強地稅干部隊伍建設。一是加強領導班子建設。二是加強人才隊伍建設。三是加強干部教育培訓。不斷創新教學方式，堅持以需求為導向，以專業化為主線，以提高能力素質為著力點，實施分級分類培訓。采取崗位練兵、業務比武等方式，加大基層地稅干部的培訓力度。建立健全干部教育培訓考核激勵和評估機制，提高培訓的質量和效率。四是加強黨建和思想政治工作，挖掘各類崗位先進典型，以典型模范的作用引領和激勵廣大稅務干部積極有為，奮發向上。深入開展各種形式的精神文明創建活動。

（八）構建完善的懲防體系。一是加強黨風廉政宣傳教育。將廉潔從政教育貫穿于日常稅收工作中，貫穿于地稅干部培養、選拔和使用過程中。進一步鞏固地稅廉政文化建設成果，推動廉政文化內容形式和傳播手段創新，擴大覆蓋面，不斷增強廉政文化的影響力和吸引力。二是強化稅收“兩權”監督制約。強化對稅收“兩權”運行各個重點環節的監督制約。扎實開展巡視工作，完善巡視機制制度，創新工作方式方法，充分發揮巡視督察作用。三是提高執法執紀水平。建章立制，堵塞漏洞。完善信訪舉報、網絡舉報受理機制，加大自查和案件督辦力度。

（九）改進作風效能。一是加強作風建設。加強稅收執法監察、效能監察，落實行風建設責任制，完善民主評議政風行風等制度，辦好政風行風熱線，及時解決納稅人的合理訴求，促進地稅行業風氣進一步好轉。二是提高綜合保障水平。創新管理手段，規范預算和決算管理，完善財務會計內控機制，改進和規范公文管理，規范后勤管理，提高保障服務水平。三是加大績效督查力度。強化督察檢查，狠抓各項工作落實，提高執行力。強化標準化常態管理，使標準化管理同日常工作、執法責任制、績效考核更加緊密結合，成為全系統重要的日常管理工具，提升地稅機關行政效能。

第三篇：地方稅務局工作總結

地方稅務局工作總結

20**年，在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下，全省地稅部門堅持以科學發展觀為指導，圍繞組織收入中心，扎實開展“三個比對”，加強思想政治工作，突出征管基礎、納稅服務、業務建設“三項重點”，切實提高依法治稅、信息管稅、服務創業和隊伍建設“四個水平”，地稅工作取到新進展，圓滿收官“十一五”。中央紀委李玉賦副書記，省委蘇榮書記，省政府吳新雄省長，國家稅務總局肖捷局長，省紀委尚勇書記，省政府凌成興常務副省長，國家稅務總局解學智副局長、馮惠敏紀檢組長、汪康總會計師，省人大朱秉發副主任，省政府孫剛、熊盛文、洪禮和、史文清、謝茹副省長，省政協朱張才、李華棟、胡幼桃副主席等領導對地稅工作進行視察或作出重要批示、指示，給予充分肯定。省政協對地稅工作視察后，致函省委、省政府辦公廳建議在省直機關中推廣我局的好做法、好經驗。

——組織收入實現新跨越。全省地稅部門面對復雜的經濟稅收形勢，堅持依法治稅，加強稅收征管，確保應收盡收。全年累計組織各項收入464.7億元，比上年增加115.7億元，增長33.2%，其中：地稅收入435億元，增加107.2億元，增長32.7%，實現三年翻番；各項基金（費）收入29.7億元，增長40.2%。地稅收入增幅高于全國地稅收入平均增幅7.2個百分點，在全國地稅列第10位，中部第2位，為實現“月均突破100億，比重超過84%，總量力爭1200億”的全省財稅目標作出了積極貢獻。——服務大局發揮新作為。全省地稅部門堅持把落實國家稅收政策作為發揮地稅職能、促進經濟社會發展的重要手段，全年依法減免地方稅收33.8億元。全力服務鄱陽湖生態經濟區建設，出臺“支持鄱陽湖生態經濟區建設稅收政策和服務措施60條”，積極推進排污費改環境稅試點工作，我省被國家稅務總局作為全國環境稅4個試點省份之一上報國務院；全力服務經濟發展方式轉變，支持科技創新‘六個一’工程、戰略性新興產業、縣域經濟、非公經濟、園區經濟發展和全民創業，制定了“關于支持加快經濟發展方式轉變，促進縣域經濟發展的意見”以及“個體工商戶個人所得稅盈利點征收辦法”；全力服務新型城鎮化建設，支持保障性住房、廉租房建設和城市棚戶區改造；全力服務防汛救災和災后重建，為受災納稅人減免稅款5849萬元，挽回損失1419萬元，中央電視臺、新華社江西分社、江西日報等多家媒體進行了報道，受災嚴重的鷹潭、XX市委、市政府還專門來函、贈旗致謝，省政府抗洪搶險救災綜合協調辦公室通報了我局抗洪救災的主要做法。

——“三個比對”激發新動力。全省地稅部門堅持觀念創新、管理創新，把“三個比對”作為抓手貫徹全年工作始終，為地稅事業科學發展注入強大的內生動力。各地廣泛開展縱向、橫向比對活動，查存在問題、找工作差距、提創新舉措。據不完全統計，在比對過程中，各地查找出工作中存在的差距問題300余個，提出和采取改進工作的意見措施500余條。通過比對，地稅干部職工得到一次深刻的教育，切實增強了全體干部職工的憂患意識和進取意識，思想上有了震動、認識上有了提高、工作目標更加明確。

——納稅服務構建新格局。全省地稅部門將納稅服務作為地稅工作的核心業務，以納稅人的正當需求為導向，緊緊抓住“創業服務年”活動契機，履行“為國聚財、為民收稅”的神圣使命，開展納稅服務文化建設，構建“大服務、一體化”的納稅服務新格局。在國家稅務總局組織的納稅人滿意度調查中，調查綜合得分獲全國第二名，“辦稅服務廳暗訪”得分為全國第一名。省局優化發展環境綜合測評滿意率一直名列前茅，在萬名群眾評機關活動中，位列10個群眾最滿意單位。

——廉潔從稅推出新舉措。大力推進風險崗位廉能管理工作，省局共排查廉政風險點619個，制定風險防控措施693條，做到預防更加超前、監督更加有力、制度更加完善、效能更加提升、干部更加廉潔，在全省風險崗位廉能管理工作現場會上作了經驗介紹。深入開展廉政文化建設，初步形成“一市一品味”、“一縣（區）一特色”的廉政文化格局，全系統7個單位被命名為“江西省廉政文化建設示范點”。

——干部隊伍增添新活力。全省地稅部門把建設“素質地稅”作為推動地稅事業發展的堅強保證，突出稅政業務建設，加強教育培訓，著力提高隊伍素質能力。全系統共舉辦各類培訓班729期，培訓38091人次。以思想政治工作為導向，提升隊伍建設水平。大力深化干部人事制度改革，通過考試、考核等方式和程序，在全系統選拔了百名年輕干部赴廣東、江蘇地稅掛職鍛煉，通過競爭上崗選拔了14名副處級領導干部，營造了有為才有位的濃厚氛圍。——創先爭優結出新碩果。全省地稅部門以建設法治、服務、責任、和諧、廉潔地稅機關為目標，積極開展創先爭優活動，地稅形象日益提升。今年全系統有3名同志獲全國先進工作者稱號，112個單位獲省十二屆文明單位、1個單位獲省“十佳巾幗文明崗”、11個單位獲第八屆省“巾幗文明崗”、新命名省級青年文明號21個。省局在創業服務年活動評比中獲執法單位第一名，實現“七連冠”。省局機關榮獲省第十二屆文明單位、省直機關第六屆文明單位、全省依法行政工作先進單位、全省綜治工作先進單位和平安單位、全省公共機構節能先進單位稱號。在對口接待第五屆中部博覽會代表團活動中，以優良的作風、細致的工作贏得了對口接待團的高度肯定。一年來，我們主要做了以下工作：

一、充分發揮稅收職能，服務全省經濟社會發展大局

（一）服務鄱陽湖生態經濟區建設。一是思想上全力發動。在省直單位中率先組織宣講組分赴9個設區市舉辦了13場宣講報告會；結合第19個稅收宣傳月，舉辦了專題論壇，在地稅網站、地稅專刊和辦稅服務廳設置了宣傳專欄；免費向納稅人發放稅收優惠政策匯編手冊、發送稅收優惠政策告知短信和電子郵件。二是政策上全力支持。研究制定了“支持鄱陽湖生態經濟區建設稅收政策和服務措施60條”，舉辦新聞發布會廣泛宣傳，認真做好政策的落實和跟蹤問效工作。多次赴國家稅務總局爭取政策支持，爭取環境稅試點。三是措施上全力跟進。省局召開了全系統服務鄱陽湖生態經濟區建設座談會，各級地稅均成立了領導小組，制定了實施方案，明確了服務措施。

（二）服務全省經濟發展方式轉變。一是支持全民創業。重點對未達營業稅和增值稅起征點的個體戶,不再征收個人所得稅，全年減免稅收1.5億元，惠及個體工商戶17萬余人。二是支持中小企業發展。認真落實“小型微利企業認定管理辦法”，對年應納稅所得額低于3萬元的小型微利企業實施優惠，累計認定292戶，減免企業所得稅132萬元。三是支持調結構、促改革。認真落實“支持調結構、促改革稅收優惠政策和服務措施30條”和“江西省科技創新‘六個一’工程地方稅收配套政策實施細則”，鼓勵企業技術創新和自主改造，共減免稅收11.7億元。四是大力支持縣域經濟發展。研究出臺了“關于支持加快經濟發展方式轉變，促進縣域經濟發展的意見”。

（三）服務全省新型城鎮化建設。開展了“百戶房地產企業專項調研”，嚴格執行差別化住房稅收政策和加強房地產項目稅收管理，加強土地增值稅清算，召開現場會總結交流土地增值稅征管經驗。認真落實優惠政策，保障經濟適用房、廉租房、城市棚戶區改造等民生工程，印發了《城市改造地方稅收政策問答》，明確了16條城市改造稅收政策。

（四）服務全省抗洪搶險救災。面對歷史罕見的洪澇災害，我局迅速行動，多次召開專題會議，迅速部署防汛救災。局領導第一時間分赴撫州、鷹潭等災區一線，指導地稅部門抗洪救災。全省各地迅速認真落實防汛救災有關稅收優惠政策，主動送稅收政策上門，及時受理和審批受災納稅人的困難減免。廣大地稅干部充分發揮帶頭作用，紛紛以“黨員小分隊”、“青年服務隊”等形式，積極投身于防汛救災，作出了突出貢獻。

二、堅持依法治稅，保持地稅收入平穩較快增長

（一）狠抓地稅收入質量。堅持組織收入原則，正確處理依法治稅和組織收入、優化服務的關系，當前利益和長遠發展的關系，防止片面追求短期地稅收入增長目標而忽視地稅收入質量的傾向。定期開展異常數據分析，從宏觀和微觀多角度關注稅收異動和變化。年終時由局領導帶隊，對8個設區市局組織收入工作進行了檢查督導，努力使地稅收入成為經濟社會發展成果的真實反映。

（二）規范稅收執法行為。積極開展稅收執法風險防范教育，編寫了《防范稅收執法風險教育讀本》。繼續推進稅收執法責任制，選擇18個縣（市、區）局作為示范點，并召開推進工作現場會。開展了行政執法權限級別管轄試點，推進行政處罰自由裁量權工作，得到省政府法制部門的充分肯定。組織了全省稅收執法督查，重點檢查各地稽查案件、行政審批等方面的內容。制定了《稅收規范性文件管理辦法》，做好了規范性文件的報備審查工作。進一步暢通法律救濟渠道，落實新《稅務行政復議規則》，認真做好了信訪接待和稅收政策咨詢工作。

（三）整頓稅收管理秩序。在全省范圍內選擇了157戶重點稅源企業開展稅收自查和檢查。組織稅收專項檢查，將房地產與建筑業、交通運輸行業、藥品經銷行業作為指令性檢查項目。嚴厲打擊發票違法犯罪活動，與公安部門聯合查處案件100件，搗毀發票窩點22處，打擊售假發票團伙9個，繳獲假發票469.8萬份。以查處大案要案為突破口，嚴厲打擊重大涉稅違法行為，查處了總局、省紀委交辦督辦的一批案件。全省共檢查納稅戶1831戶，查補稅款10.1億元。

三、優化納稅服務，不斷提升創業服務水平

（一）開展“創業服務年”活動。制定《創業服務年活動實施方案》，迅速部署“創業服務年”活動，營造服務創業的濃厚氛圍。對“創業服務年”活動5個方面重點工作任務按季度落實分工、列明計劃、作出安排，按周具體落實和推進。對內開展“下級機關評上級機關”和違反《廉政準則》規定的10類突出問題的自查自糾活動，對外在各級網站公開地稅內設機構工作職責、服務承諾，在辦稅大廳設置納稅服務評價器，在基層分局開展“納稅人評地稅機關和地稅管理員”活動。加大監督檢查工作力度，認真受理投訴電話、意見征集等多渠道反映的熱點、難點問題。對群眾關注的突出問題，社會評議意見和明查暗訪、自身排查的問題等，實施重點監督。

（二）開展“三送三問”活動。省局領導先后帶隊到11個設區市走訪納稅人，全系統干部職工共走訪納稅人12764戶，征集各類意見和建議100多條，融洽了稅企關系。全力做好納稅人滿意度調查工作，通過實地督查和暗訪等形式，改進納稅服務，提高納稅人對地稅工作的滿意度。推出了“江西地稅通”，以手機為載體為納稅人提供及時準確的稅收信息服務。

（三）推進納稅服務文化建設。制定了納稅服務文化建設方案，將“為國聚財、為民收稅”確定為核心價值，通過貫徹“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的總體思路，遵循促進征納平等、征納互信、征納和諧的行為準則，建立“大服務、一體化”的服務格局，塑造文明高效、重諾守信、和諧奮進的部門形象，創建納稅人滿意、創業者滿意、社會各界滿意的現代服務型地稅機關。

（四）加強“三個平臺”建設。啟動了12366納稅服務熱線建設。統一全系統辦稅服務廳設置，從工作職責、功能區劃、服務標識等12個方面提出要求，升級改造了全省辦稅服務廳視頻監控系統，開展了“星級辦稅服務廳”評定工作。擴大網上辦稅應用，試點并推廣了網上銀行繳稅系統，開發了手機短信-銀行端繳款軟件，推廣了“稅費同票、稅費批扣、刷卡入庫、劃轉專戶”的“一票通”、“稅費通”征收模式。

（五）維護納稅人合法權益。加強稅法宣傳，組織實施第19個稅收宣傳月活動，大力宣傳《納稅人權利和義務的公告》，開展“服務創業”稅收咨詢和“服務創業、地稅同行”活動。開展納稅人信用等級評定，評出a級納稅信用企業國、地稅共管戶599戶，地稅單管戶102戶。

四、強化稅收征管，不斷提高信息管稅水平

（一）夯實征管基礎。開展了征管基礎信息清理，通過稅務登記驗證清理漏征漏管戶，累計驗證29萬戶。推行納稅評估軟件，完善納稅評估機制，探索“征、管、評、查”四分離的運行模式，開展了納稅評估案例評審，確認57個案例入庫。全面推廣應用稅收管理員工作平臺，加強對管理員工作的考核。積極探索稅源分類管理新模式，將“人對戶”集權式管理改為“人對事、事對戶”分權式管理。做好了落戶我省的353戶總局定點聯系企業征管基礎數據的收集運用工作。進一步規范發票管理，積極推進發票簡并，共簡并100余種冠名發票，在全省推廣應用發票領購卡，完善了發票管理軟件及網絡開票模塊功能。

（二）強化稅源管理。報請省政府同意調低了全省娛樂業營業稅稅率。統一了我省bt項目相關營業稅政策。開展了稅收資料調查。抓好了滬昆高鐵客運專線和京九電氣化改造南段等重點工程營業稅管理。對貨運業、建筑安裝業營業稅、所得稅情況進行了檢查督導。切實抓好了企業所得稅匯算清繳工作。開展了年所得12萬元以上個人所得稅自行納稅申報。加強了對高收入者和武警部隊的個人所得稅征管。做好了限售股轉讓個人所得稅征管工作。抓好了房地產模擬評稅試點。進一步加強土地增值稅的清算，核定了土地增值稅開發成本標準。做好了耕地占用稅、契稅正式劃轉的有關工作。繼續做好了車船稅征管、城建稅“兩稅”比對和土地使用稅清查工作。認真做好了新開征的大中型水庫庫區基金、地方教育附加以及其它基金（費）的征收工作。整合了基金（費）票據，改進和完善了基金（費）的代征管理。

（三）加強稅政業務建設。以稅政業務建設為重點，按照專業化管理的要求，加強專業化培訓，并組織了稅政業務知識競賽，促進稅政專業人才建設。扎實推進師資庫建設，舉辦培訓班，對兼職師資進行分類管理。大力推進學習型機關建設，抓好領導干部、新進人員培訓以及干部職工的日常學習。加強高素質專業骨干培養，繼續委托開展公共管理、財政學專業研究生培養。

（四）推進信息化建設。不斷完善征管業務軟件功能，完成了新版稅收會統報表樣式升級改造、大中型水庫庫區基金等相關系統設置、新一輪稅務登記驗換證相關功能模塊升級。制定了《征管業務系統操作若干規定》，規范征管業務軟件操作。完成了征管業務軟件歷史數據遷移和數據庫存儲空間調整優化，統一和拓寬數據源，推進外部信息共享。健全數據管理制度，開發了征管業務數據質量監控和數據倉庫高端查詢模塊，提高了數據質量管理和分析應用水平。完成安全管理運維平臺二期開發并在全系統上線運行。開展網絡與信息安全保障工作，按季度通報計算機病毒感染情況，切實保障地稅管理信息系統安全穩定運行。

五、開展比對創優，不斷提高干部隊伍建設水平

（一）開展創先爭優活動。結合地稅實際，確定了以“服務科學發展、共建和諧地稅”為主題，以“發揮地稅職能、服務經濟建設、助推江西發展”為目標的爭創思路，將“五個好”、“五帶頭”的基本要求進一步細化、量化、具體化，在省委召開的創先爭優活動座談會上，我局就有關創先爭優活動的做法和經驗做了典型發言，全省創先爭優公開承諾現場會代表現場觀摩我局的創先爭優工作。加強學習型黨組織建設，制定《關于推進省局機關學習型黨組織建設的實施方案》，進一步完善黨組中心組學習制度，在北京大學舉辦了加快經濟發展方式轉變高級研修班。貫徹省委“十萬干部下基層，排憂解難促和諧”的有關要求，在全系統開展“三入三訪促和諧”活動，深入納稅戶訪稅情、深入基層地稅訪實情、深入幫扶點訪民情。

（二）開展“比對落實，比對創新，比對貢獻”活動。將“三個比對”貫穿全年工作始終，制定了“三個比對”活動實施方案，召開全系統大會進行動員和部署。全省地稅部門將“三個比對”活動與地稅重點工作有機融合，相互聯系、相互促進，運用自查、評議、考察等方式，向省內外先進單位和先進典型，就依法治稅、稅收征管、納稅服務、信息管稅、隊伍建設、行政管理等18大類109個工作項目進行比對分析、改革創新，以更寬的視野、更高的要求審視和改進當前地稅工作，實現了在貫徹決策部署上有新舉措，在落實服務措施上有新突破，在創造工作業績上有新提升。

（三）強化思想政治工作。召開了全系統思想政治工作座談會，印發了《關于進一步加強和改進思想政治工作的意見》，明確了思想政治工作的指導思想、目標要求和工作內容。完善思想政治工作制度，建立健全以領導干部為主體、以黨團員、積極分子為基礎，以群眾組織為紐帶，以黨的各級組織為保證，全方位、多層次、干群結合、專兼結合的思想政治工作管理網絡。把思想政治工作滲透在日常工作中，對干部職工堅持做到“八個必談”。召開了全系統第三屆運動會，增強干部職工的身體素質，活躍干部職工的文化生活。

（四）深化人事制度改革。穩步推進設區市以下地稅機構調整工作，增設了市局總經濟師職務，市級地稅稽查局升格為副處級。認真做好國企改革、成品油稅費改革和耕地占用稅、契稅劃轉人員的接收安置工作。按照省委有關要求，開展領導班子考核工作，省局領導班子被評為“雙優”班子。加強對地稅領導干部的監督管理，結合領導干部述職述廉，開展對設區市局領導班子的考核，制定了《市、縣（區）地稅局“一把手”監督管理辦法》。大力優化地稅干部隊伍結構，充實基層力量，面向社會公開招聘了100名事業編制干部。

（五）深入推進黨風廉政建設。開展風險崗位廉能管理，圍繞“征、管、查，減、免、罰，人、財、物”九個關節點，采取“自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評”五種方法，全面梳理職權，規范工作流程，對排查的廉政風險點和效能達標點評估定級。深化廉政教育，提高地稅干部廉潔自律意識，重點抓好了《廉政準則》的學習貫徹。將地稅人員履職行權過程中易觸及的、群眾經常有投訴反映的十類典型違紀違規問題列為重點，全面開展廉潔自律自查自糾。對3個設區市局開展了財務內審并進行了延伸審計。加強了案件查辦，對查實問題進行了嚴格責任追究。

（六）加強內部行政管理。修訂和完善了系統和機關績效管理考核辦法。規范了縣（市、區）局津補貼，并確保落實到位。組織了全系統固定資產和銀行賬戶清理，嚴格規范固定資產處置審批。開展了公共機構節能減排工作，大力抓好機關的節能降耗。組織了對工程建設領域的督察和“小金庫”專項治理“回頭看”，強化了對重點領域的執法監察和效能監察。切實抓好綜治信訪工作，大力建設和諧平安地稅。深入推進政務公開和政務管理信息化，升級了oa系統。實行陽光執法，推行陽光政務。抓好老干部工作，成立老年體協，進一步發揮老干部余熱。

（七）積極謀劃“十二五”規劃。學習貫徹落實總局天津會議精神，認真開展“十二五”規劃的調研編制工作。先后在吉安、景德鎮召開了“十二五”規劃片區座談會，成立了“十二五”規劃編制工作領導小組，編寫了“十二五”規劃《綱要》及稅收法制化建設、納稅服務建設、稅收人才發展、征管信息化建設、地方稅制體系建設、黨風廉政建設規劃等六個單項規劃，為全省地稅事業的發展描繪出美好的藍圖。

第四篇：地方稅務局工作報告

20xx年，××縣地方稅務局在州地稅局和××縣委、縣政府的正確領導下，全局地稅干部認真實踐“三個代表”重要思想，不斷解放思想，更新觀念，牢固樹立和落實科學發展觀。認真貫徹落實省、州地稅工作會議精神，始終堅持以組織收入工作為中心，不斷深化征管改革，大力實施科學化、規范化、精細化管理。稅收環境逐漸優化，地方各項稅費收入穩定增長。20xx年，還注重抓好各級領導班子和領導干部的能力建設，抓好廣大地稅干部的執法能力建設，強化稅收經濟分析和稅源監控，強化納稅服務和稅務稽查、強化信息化建設和應用，深入推進全縣地稅“二次創業”，充分發揮稅收職能作用，為全縣經濟平穩增長和社會和諧穩定做出積極貢獻。現將20xx年地稅工作作如下報告。

一、多措并舉，加強征管，圓滿完成全年各項地方稅費征收任務

年初，州地稅局下達我局的地方稅收計劃任務為5,520萬元，比2008年實際完成數4,897.7萬元，增加622.3萬元，增長12.7%。縣委、縣政府下達我局的地方一般預算收入任務為5,000萬元（不含省級金融保險營業稅），比2008年實際完成數4,552.7萬元，增加447.3萬元，增長9.8%。由于國際金融危機繼續蔓延和龍江公司20xx年—2011年稅收收歸州級，州地稅局最終調整下達給我局的地方稅收任務是5,200萬元，比上年實際完成數4,897.7萬元，增加302.3萬元，增長6%；縣政府下達給我局地方一般預算收入任務是4,800萬元(不含金融保險營業稅300萬元)，比上年實際完成數4,552.7萬元，增加247.3萬元，增長5%。

由于受金融危機以及我縣經濟稅源發生較大變化的影響，收入形勢不容樂觀。一方面，龍江公司20xx年—2011年稅收收歸州級，20xx年龍江公司實現的地方稅收1,100萬元形成缺口。其中，耕地占用稅800萬元，建筑安裝稅收300萬元，致使我縣地方稅源大幅驟減。另一方面，由于金融危機對實體經濟的影響還在加劇，實體經濟萎縮嚴重影響了地方稅收收入的征收。加之國家政策性調整，企業所得稅稅率從33%下調到25%，××大部分企業適用20%（微利企業），運輸企業所得稅附征率由3.3%下調到2.5%等政策的執行，使我縣20xx年稅收收入形勢嚴峻。

20xx年，面對復雜多變、困難重重的國際、國內經濟形勢，我局沉著應對，采取積極措施，加強稅收管理各項工作，牢牢把握組織稅費收入工作主動權，確保了稅費收入的圓滿完成。年初，組成了由局領導掛帥，各股室、分局業務骨干為組員的稅收調查組深入全縣重點行業（水電行業、房地產業和項目投資情況）進行稅源調查，對重點稅源進行重點監控，強化征收管理力度。年中，縣局黨組敏銳意識到，受金融危機不斷蔓延和擴散，已影響到縣域經濟及稅收走勢，為此，及時調整了工作思路，要求全局干部職工統一思想，樹立高度的責任感和使命感，將完成地方稅費收入任務作為一項政治任務，克服困難，確保完成。同時，多次召開稅源分析會，分析收入形勢，提出應對措施，并從9月15日起全局實施苦戰100天工作方案，確保各項稅費應收盡收。

20xx年，我局共征收各項地方稅費9,019萬元，同比增收1,038萬元，增長13%。其中：

1、地方稅收完成5,280萬元，同比增收382.3萬元，增長7.8 %，完成州局下達計劃5,200萬元的101.5 %，超計劃進度1.5個百分點。組織地方一般預算收入5,000.1萬元，完成縣政府下達計劃4,800萬元的104%，超計劃進度4個百分點。

2、完成社會保險費3,531萬元，同比增收548萬元，增長18 %。

3、代征水資源費28.9萬元。

4、代征工會經費116.1萬元。

5、征收文化建設費3.6萬元。

6、征收地方教育費附加59.4萬元。

二、深入學習實踐科學發展觀，不斷推動地稅事業又好又快發展

根據縣委的安排部署，我局全體黨員干部職工參加了第二批深入學習實踐科學發展觀活動。時間從20xx年3月下旬到20xx年8月。在學習實踐中，全局黨員嚴格按照實施方案的要求，積極參加動員大會、自覺學習科學發展觀的理論材料，參加“三走進、三破解”主題實踐活動，認真開展專題調研，積極參與典型案例教育和大家談活動。通過三個月各階段的學習實踐活動，大家進一步提高了思想認識，加深了對“科學發展觀”基本內容和豐富內涵的認識和理解，把學習實踐活動引向深入，營造了學好理論，提高認識，統一思想，轉變觀念，以學習促進實踐，以實踐推動發展的良好學習活動氛圍。地稅部門作為國家重要職能部門，承擔著籌集國家和地方財政資金，實施宏觀調控，調節收入分配的作用，必須全面落實科學發展觀，以科學發展觀指導地稅工作實踐，為支持地方經濟發展和社會進步做出更大貢獻。從而進一步增強了我局干部職工對新時期樹立和貫徹科學發展觀重要性和必要性的認識，激發了大家在日常工作中自覺堅持和實踐科學發展觀的信心和決心。

三、著力推進堅定有序的依法治稅舉措，稅收法治環境更加優化

（一）強化稅收執法。

我局加強對《全面推進依法行政綱要》和《行政許可法》的學習和研究，強化干部規范的執法意識，增強執法剛性，嚴格履行各種執法程序，合理使用自由裁量權，按規定使用稅收文書。今年以來沒有發生行政復議訴訟案件。

（二）全面深入推行稅收執法責任制及行政管理責任制工作。一是認真開展依法行政工作，對取得的工作成效，存在的問題作了分析和總結。二是以強化重大稅務案件審理作為依法治稅的切入點，堅持公正、合法、及時、有效的原則，以事實為依據，以法律為準繩，不斷規范重大稅務案件審理工作，充分發揮案件審理對稅務稽查過程的監督和促進作用。由于我局的重大稅務案件審理工作開展得扎實有效，在20xx全州法規工作會議上州局指定我局作了經驗交流匯報。三是認真開展日常考核和重點考核檢查工作。20xx年1至12月，我局應參加日常考核為636人（次），實際進行日常考核636人（次）。上半年的重點考核檢查于7月1日開始，7月30日全部結束。下半年的重點考核檢查于11月20日開始，12月20日全部結束。四是嚴格執行過錯責任追究制度。五是規范稅收執法。嚴格遵循組織收入原則，堅決執行各項稅收優惠政策，認真落實稅收減免管理辦法，按照法定權限與程序行使權力、履行職責，做好重大稅務案件集體審理工作，加強對稅務案件查辦情況的監督，做好稅務行政處罰聽證、行政復議等工作，建立健全預防職務犯罪聯系會議機制，降低地稅干部的執法風險。

（三）加大稽查力度，整頓和規范地方稅收秩序。

一年來，組織開展了房地產、建筑安裝、其他服務等行業的專項和專案檢查，共檢查辦理29起涉稅案件，結案29起，存在問題29起，立案查處3起。查補稅款、罰款及滯納金272.41萬元。其中，查補稅款266.84萬元，罰款3.62萬元，滯納金1.95萬元。通過稽查，有效的理順了征納關系，對治理稅收環境、打擊偷抗稅違法犯罪行為起到了保駕護航作用。

（四）認真開展稅收宣傳活動。一是搞好集中宣傳。4月19日至25日，聯合國稅局部門一同組織20多名稅務干部到部分鄉鎮集市、農貿市場開展稅法宣傳活動，并設咨詢臺專人接受納稅人咨詢，向廣大群眾散發稅收宣傳材料等活動。期間共散發宣傳材料3,516份，受理稅收政策咨詢達352人次。二是利用手機短信進行宣傳。在4月份的全國第18個稅收宣傳月期間，通過企信通移動短信向全縣各企業負責人、財務人員、辦稅員、個體工商戶群發手機宣傳信息2,000余條（次），起到了較好的宣傳效果。三是充分發揮新聞媒體的導向作用。與縣廣播電視局以稅收宣傳公益廣告的方式進行了為期25天的不間斷視頻宣傳和普及稅收知識，進一步擴大稅收工作在社會上的影響，在全社會營造誠信納稅的良好氛圍。四是積極參與上級局組織開展的稅收宣傳貼畫創作活動。五是利用××地稅信息平臺做好宣傳工作。1至12月共編發××地稅信息簡報100期共112篇（條），與相關部門有效促進了工作交流。

四、創新機制，夯實基礎，實現各項地方稅費的科學化、專業化、精細化管理

（一）做好稅收征管基礎工作。

對全縣地方稅納稅戶進行有效管理。20xx年，××縣共有地方稅納稅戶1,816戶。其中，主管戶566戶，國地稅共管戶1,250戶；正常納稅戶1,741戶，停業戶6戶，注銷戶65戶，非正常戶4戶。

（二）強化稅源監控，加強各稅種管理。

1、對11戶納稅戶建立《重點稅源監控臺賬》、《××縣地稅局重點稅源征收情況監控表》,進行重點監控；對16戶企業建立《個人所得稅重點行業監控臺賬》，實行重點行業個人所得稅重點監控。

2、強化車船稅、資源稅、煙葉稅、契稅等地方稅種的源泉控管和代扣代繳工作。

3、加強個人所得稅年所得12萬元以上納稅人自行申報管理。20xx年，我局共受理年所得12萬元以上個人所得稅自行申報納稅10人，申報年所得總額148.17萬元，應稅所得148.17萬元,征收稅款28.90萬元。

4、認真開展2008企業所得稅匯算清繳工作。對全縣35戶企業開展了2008企業所得稅年終匯算清繳工作，共查補入庫地方各稅及罰款14.71萬元。

5、采集補錄城鎮土地使用稅稅源基礎信息工作。對城鎮土地使用稅稅源基礎信息存在的稅源基礎信息缺項、空項、內容錯誤等情況進行清查、采錄。我縣土地使用稅應稅面積為726,097.70平方米,應納稅額1,117,855元。

（三）切實做好社會保險費、水資源費以及工會經費等各種規費的征收管理工作。20xx年，我局共組織征收社會保險費3,531.37萬元，征收率為83.4%。與上年同期相比增加548.37萬元，同比增長18%。其中，征收養老保險費2,509.08萬元（地方養老1,357.18萬元,行業統籌1,151.9萬元）；征收醫療保險費799.25萬元；征收工傷保險費34.91萬元；征收生育保險費15.2萬元；征收失業保險費172.93萬元。

根據《云南省取水許可和水資源費征收管理辦法》（云南省人民政府令第154號）和《云南省地方稅務局關于貫徹落實云南省人民政府第154號令的通知》文件規定，自20xx年10月1日起，地稅部門不再負責在滇電力企業水資源費代征工作。20xx年共征收水資源費28.87萬元，移交工作全面結束，地稅征收電力企業水資源費工作圓滿完成。

（四）認真開展工會經費代收工作。

根據《云南省地方稅務局、云南省總工會關于地稅機關代征工會經費和建會籌備金的通知》精神，全省工會經費和建會籌備金從20xx年1月1日由地稅部門代收。我局代征工會經費和建會籌備金工作于2月17日正式啟動。通過多部門1個多月的數據采集、數據審核錄入、集中測試，4月1日地稅代征工會經費和建會籌備金系統正式并入《云南地稅綜合管理信息系統》在我局正式上線。20xx年，全縣各部門工會經費在無財政預算安排的情況下，我們克服困難，加大宣傳、催繳力度，代收工作取得了顯著成效。全縣共有70戶繳費單位申報繳納工會經費，申報率為85%。其中，有44戶繳費單位足額申報繳納了工會經費，26戶繳費單位申報繳納了部分工會經費，有7戶沒有按時申報繳納工會經費。全年共代收工會經費116.16萬元，同比增長1,428.42%，增收108.56萬元。

（五）努力提升先進高效的數據應用能力，信息化支撐力更加深入到位。

1、做好公文處理系統的備份工作，并按要求在兩臺電腦保存備份，進行半年一次將備份刻錄到光盤上保存。

2、做好網絡的安全管理工作，對全局所有計算機按一周一次進行病毒查殺，嚴格做到上外網的計算機不與內網計算機相聯。

3、積極配合各業務股室在稅收（費）軟件上的應用和推廣。

4、做好局域網網絡和所有計算機的維護，對有故障的計算機及時進行排除。

5、對《云南地稅綜合管理信息系統mis2.0》稅收系統出現的問題及時進行處理和上報。

6、及時更新辦稅服務廳觸摸屏、顯示屏的宣傳資料。

7、修改完善我局計算機及網絡管理制度。

（五）堅持信息共享制度。定期與工商、國稅兩部門進行信息比對，針對信息核對發現的漏管現象進行有效管理。

（六）嚴格審批檢查制度。嚴格停歇業戶、注銷業戶的審批和檢查，治理和糾正業戶在辦理停歇業和注銷過程中的作假行為，堵塞征管漏洞。

五、繼續創辦優秀辦稅服務廳，認真落實陽光政府四項制度，優化納稅服務，構建和諧稅收征納關系

（一）按照“牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念、公正執法是最佳服務的理念、納稅人正當需求應予滿足的理念”，繼續開展好“優秀辦稅服務廳”創建活動。

（二）進一步完善納稅服務管理制度和辦法，逐步建立以納稅人滿意度等為內容的納稅服務考核指標體系，積極探索和實踐多元化納稅申報和繳款方式，為納稅人提供更加便捷的納稅方式和優質的服務。

（三）落實好稅收優惠政策，全年共審批辦理81戶納稅戶減免稅42.09萬元。

1、20xx年1至12月，我局共受理下崗失業人員再就業稅收優惠申請30戶，審批減免30戶。在審批過程中，我局嚴格貫徹執行國家對下崗再就業有關稅收優惠政策，認真落實每一戶申請人的具體生產經營情況、下崗再就業情況等對照稅收優惠條件，層層把關，并及時研究、審批。同時建立健全《減免稅臺賬》，對申請、批復減免的納稅人逐戶登記、統計減免稅情況，對減免稅進行跟蹤問效，做到不折不扣地貫徹落實好稅收優惠政策。共累計辦理減免各項地方稅費10.87萬元。其中，營業稅6.87萬元；城市維護建設稅0.46萬元；教育費附加0.27萬元；地方教育附加 0.08萬元；個人所得稅3.15萬元。

2、認真貫徹落實好《云南省殘疾人優待辦法》中的稅收優惠政策。一年來，我局共受理殘疾人減免稅申請18戶，審批減免18戶，減免地方稅費7.82萬元。其中，營業稅5.03萬元；城市維護建設稅0.28萬元；教育費附加0.18萬元；地方教育附加0.06萬元；個人所得稅2.27萬元。

3、認真落實困難企業房產稅、土地使用稅減免工作。受理5戶困難企業的房產稅，依審批程序認真核實各企業的困難程度、生產經營情況等。共審批減免企業所得稅(2戶-農資改制)2.77萬元；房產稅(2戶-困難企業)3.84萬元；土地使用稅(1戶-困難企業戶)0.3萬元。

4、審批減免企業所得稅(2戶-農資改制)2.77萬元。

5、審批企業所得稅匯算減免16.49萬元。

（四）認真落實陽光政府四項制度。

1、健全領導機構，切實抓好陽光政府四項制度的推進和落實。

2、安裝96128專線電話，指定聯絡員負責對廣大群眾的咨詢。

3、按時限做好開展工作情況月報表及工作計劃報表的報送工作。

4、按時在政府信息公開網上發布公開信息，進一步推進陽光政府建設。20xx年共在××縣地稅局政府信息公開門戶網站發布各類信息219條（次）。

六、著力營造充滿活力的以人為本管理機制，隊伍建設更加民主科學

一是繼續加強干部隊伍建設。一方面，開展了更新知識培訓，由各部門組織實施，每月初根據工作需要另行確定，學習方式主要采取個人自學與單位組織學習相結合等。培訓時間從3月起每月安排2天，縣局機關全體人員參加，每人參訓時間不少于10天。

另一方面、大力弘揚團隊精神，促進干部增強大局意識，加強協調配合，相互幫助，同舟共濟，增進團結。引導干部立足本職無私奉獻，創造無愧于時代，無愧于人民的一流工作業績，培養重視細節的理念，做工作認真負責、嚴謹細致、精益求精，繼續開展“共鑄誠信”活動，促進稅務干部重信譽、守信用、講信義。

二是深入開展“六好”創建活動。一年來，我局將“六好”創建作為一項長效機制來抓緊抓好，確保“六好”創建取得實效。將“以考促建、重在創建”貫穿始終，堅持至少半年一次對各分局、稽查局進行考核，及時發現存在問題，找準解決問題的切入點，明確責任，督促整改。同時嚴格考核臺帳、考核檔案等資料的管理，并按時向州局上報我局“六好”創建自查表。三是爭創州級文明行業。20xx年，全州地稅系統獲得“州級文明行業”稱號。四是積極開展地稅文化和廉政文化建設。為了不斷豐富干部職工及其家屬的業余文化生活，引導大家積極參加健康文明的文體活動，縣局在小區內設置了閱覽室、多功能娛樂室、健身房、籃球場以及花園涼亭等設施，為干部職工提供8小時外進行健康向上的活動場所。成立稅法宣傳隊，用優秀的作品，先進的文化經常性組織豐富多彩的稅收宣傳活動。1月中旬，稅法宣傳隊，代表全省地稅系統參加了省政府及省地稅局舉辦的迎新春團拜會。再一次展示了德宏地稅人的精神風貌，傳播了邊疆民族文化，用實際行動打造中國目瑙縱歌之鄉這一民族文化品牌。在廉政文化建設方面，我們在辦公樓的過道、會議室、辦公室粘貼廉政警句，群發廉政手機信息，舉辦廉政文化攝影、書、畫作品展覽。地稅文化和廉政文化建設活動的開展，提高了干部職工的思想修養，陶冶情操，同時又達到了溝通思想、交流感情、消除工作中產生的誤解、隔閡的目的。

七、標本兼治、懲防并舉，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作，努力營造風清氣正、團結奮進的發展環境

（一）認真貫徹落實《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》和國家稅務總局黨組的《實施辦法》。

（二）加強黨風廉政教育，加大各項制度貫徹執行的監督檢查和強化“兩權”監督，努力營造不動搖、不懈怠、不折騰的團結奮進的發展氛圍。一是切實加強正反典型廉政教育，不斷增強法紀觀念和道德修養。在每月紀檢日、思想政治學習日等活動中堅持把黨風廉政建設宣傳教育納入全局工作整體部署。結合學習實踐科學發展觀，深入開展預防瀆職、預防商業賄賂教育活動。利用正反兩方面典型，抓好示范和警示教育。二是加大各項制度貫徹執行的監督檢查力度。三是進一步推進四項制度的貫徹落實，不斷提高地稅工作執法與服務水平。

（三）強化“兩權”監督，促進各項工作有序開展。

我局強化對“兩權”的監督制約，將權力運行的每一個部位，每一個環節都置于有效的監督之下。在稅收執法權方面，一是認真推行稅務“八公開”，不斷增加稅收執法的透明度，認真落實省委、省政府“陽光政府”四項制度和州委、州政府的“五不準”,實行陽光作業，接受廣大納稅人的監督。二是認真開展行政執法責任制的檢查，履行好行政監察職責。在對各單位進行行政執法責任制檢查的同時，通過明查暗訪方式，走訪了20戶納稅人，向他們詢問了稅款核定、稅款征收、稅務稽查處罰等方面是否有不按程序、不按規定辦理，是否有不依法治稅、為稅不廉的行為。通過走訪，沒有發現有違反稅收政策不核定、少核定或擅自減免稅和“吃、拿、卡、要、報、占”的行為。三是不斷完善和鞏固“征、管、查”三權分離的征管模式，從機制上分解、制約稅收執法權，從而達到用“人管人”到借助“機器管人”，用科學規范管理制度管人的轉變。

（四）不斷完善黨風廉政建設責任制工作機制，確保組織領導、責任分解、責任追究落實到位。

八、認真抓好社會治安綜合治理維護穩定工作

（一）認真落實社會治安綜合治理維護穩定工作各項制度。

一年來，我局緊緊圍繞州地稅局、縣綜治委20xx年綜治工作思路，認真貫徹落實中共中央、國務院關于進一步加強社會治安綜合治理的若干意見，充分利用各種會議，向全局干部職工宣傳做好社會治安綜合治理維護穩定工作的重要性，提高廣大干部職工的思想認識。并采取了切實有效的措施，調動全局干部職工參與社會治安綜治維穩工作，使縣局機關和各分局的社會治安綜合治理維護穩定工作得到進一步加強，為我局營造了一個和諧穩定的治安環境。

（二）層層簽訂責任書，齊抓共管，各負其責。

縣局黨組高度重視、思想明確，采取有力措施，抓好綜治維穩工作，并把綜治維穩工作作為一項長期性的重要工作任務與稅收任務一道安排布置，一起檢查落實。按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則，堅持一把手為第一責任人，分管領導為第二責任人，在與上級局和縣委、縣政府簽訂責任書的基礎上，結合我局實際與各分局、股室負責人層層簽訂了綜治維穩目標管理責任書。根據縣綜治委的要求與綜治掛鉤點王子樹鄉曼亞河村委會簽訂了《××縣社會治安綜合治理共建責任書》，與××縣福斯特公司建立了“企地綜治共建單位”，簽訂了《××縣社會治安綜合治理企地共建責任書》。日常工作中，縣局綜治領導小組經常深入分局、福斯特公司、王子樹鄉曼亞河村檢查、督促、指導綜治維穩、禁毒防艾、新農村建設工作，發現問題及時糾正，出現治安隱患及時排除，使全局的社會治安綜合治理維護穩定工作形成上下一心，各負其責，齊抓共管的良好局面。

（三）強化宣傳、教育，全面推動綜治維穩工作。

一是將“平安單位”創建目標、實施方案制作成宣傳專欄，使干部職工以及家屬能隨時了解全局的“創安”工作開展情況。今年4月，我局在辦公區的道路旁、綠化地邊制作安裝了10組圖文并茂的綜治宣傳燈箱，白天是一道亮麗的風景線，除了達到宣傳的效果外，夜晚還可當照明的路燈用，起到一舉兩得的作用。二是除召開專題會議外，充分利用各種會議，認真組織全局干部職工學習有關文件和材料，使廣大干部職工及時了解綜治工作的各項方針、政策。三是加強單位干部職工、家屬思想教育。從思想上、政治上加強教育干部，提高認識和思想政治素質，從源頭上預防和解決問題，自覺抵制各種誘惑，杜絕集體上訪、請愿等事件，防止稅務人員參與非法組織和邪教組織。四是加大教育力度。結合實際制定了教育計劃，采取集中學習和自學相結合的辦法，深入開展警示教育和學習實踐科學發展觀活動。在深入學習實踐科學發展觀活動中，我局結合地稅工作實際，邊學邊整改，從而進一步增強干部職工依法治稅、公正執法、廉潔自律、履行職責、無私奉獻、遵紀守法、清正廉潔的自覺性。

（四）全面落實社會治安綜合治理的各項工作。

1、加強安全防范工作。我局聘請了4名專職保安人員，實行24小時值班制。全局分單位實行24小時正式干部值班制度，不定時的對辦公區、家屬區、房前屋后進行巡查，發現可疑情況，及時查報，確保全局機關的安全。此外，我局自2007年4月安裝電子監控系統以來，進一步提高了各項管理水平，加快推進了地稅管理科技化進程，強化了綜治管理。

2、狠抓交通安全生產工作。加強《道路交通安全法》的宣傳，使全局人員充分認識交通安全生產的重要性、緊迫性。同時加強對司乘人員的安全教育管理，按照“誰駕駛，誰負責”的原則，遵守交通法規，嚴禁帶“故障”出車，嚴禁酒后駕車、疲勞駕車和開快車，做好事故防范工作。

3、加強對支票、憑證和稅款、稅收票證的管理，堅持檢驗、復核制度，堵塞漏洞，防止被盜、受騙。

4、加強對本單位計算機網絡的安全管理，制定計算機使用管理規定，嚴禁個人攜帶光盤到計算機上使用，嚴防電腦病毒的感染。認真學習《中華人民共和國保密法》，做好保密工作。

5、積極開展“安全文明單位和社區”創建活動。根據《關于進一步深入開展創建“平安樓院”和“平安家庭”的實施意見的通知》的通知精神和“十單位聯防”活動及我局20xx年《社會治安綜合治理目標管理責任書》的要求，積極開展“創安”工作，推動了小區精神文明建設，特別強化了對外來住戶的管理檢查，制定了一整套管理制度，使小區內“黃、賭、毒”等社會丑惡現象沒有生存的土壤。

6、認真做好信訪工作。一是成立了信訪工作領導小組。二是建立了信訪工作制度，完善了信訪檔案、文書資料。一年來，我局共收到網上信訪4件，其中1件為上級轉辦信件，都一一做了認真回復。

7、在與福斯特公司企地共建活動中，安排了一名副局長負責共建工作，并指定專人落實具體工作。同時不定期到共建單位聯系、指導、參與共建工作。另一方面還幫助共建企業抓好禁毒防艾工作，開展形式多樣、富有實效的禁毒戒吸工作。按照“五個一”即“一個矛盾糾紛，一個調處班子，一個責任人，一個調處方案，一個調處期限”的要求，與共建企業落實專人，投入時間、精力和財力，共同做好綜治共建工作。

九、認真開展掛鉤點禁防工作，積極參與“新農村建設”

(一)禁毒與防治艾滋病方面。20xx年，我局駐王子樹鄉曼亞河村工作組以各級政府禁毒防艾和新農村建設工作會議精神為指導，在縣局和鄉黨委、政府的領導下，在駐鄉工作隊的具體指導下，按照××縣20xx年禁毒防艾和新農村建設工作目標要求，緊緊依靠和發動曼亞河村委會廣大群眾，有計劃、有步驟、分階段地開展了禁毒防艾和新農村建設工作，有效控制了全村吸毒形勢，遏制了艾滋病蔓延擴散勢頭，提高了群眾的禁毒和防治艾滋病意識，不斷提高了群眾的生產能力和生活動水平，有力促進了村委會經濟社會和諧發展。20xx年，工作組協助片區民警，開展強制收戒工作，共收戒13名吸毒人員，完成年初下達任務9人的144.44%。

（二）新農村建設工作方面。20xx年，駐王子樹鄉曼亞河村工作組配合各部門想方設法、通過多種渠道，多方協調、籌措項目資金160.68萬元，積極努力為曼亞河村委會辦實事、辦好事。一是協調縣委組織部投資25萬元建蓋曼亞河村委會“黨員活動室”；二是協調縣教育局投入50萬元資金建蓋曼亞河村小學學生宿舍；三是與宣明會爭取項目資金6.6萬元修建了曼亞河村小學一塊水泥籃球場及購買了部分體育器材；四是協調縣水利局投入資金53萬元修建了椎傈林田溝、被陰田溝、大窩鋪田溝、新田溝4條水利溝渠；五是協調縣林業局爭取了7.8萬元的退耕還林基本口糧田建設資金；六是協調縣農業局價值2.38萬元農業生產資料、化肥為曼亞河村部分困難戶發展生產提供幫助；七是積極支持曼亞河村小學道路建設費1.5萬元和“六一”活動經費1,000元；八是解決曼亞河村委會禁防宣傳經費5500元；九是“7.1”期間拿出1,000元經費看望慰問曼亞河村10名老黨員；十是為曼亞河村委會配置一套價值約1萬余元的電腦及相關設備。十一是為曼亞河村委會配置了價值1,500元的辦公桌椅；十二是協調石碑老寨、曼亞河一社人畜飲用水12萬元的投資項目，現此工程已啟動。今年春節期間還為曼亞河村五保戶、殘疾戶送去了價值5,000多元的慰問品及慰問金。

十、積極做好其他工作

一是繼續努力創造條件，保持“花園式”地稅局。二是認真開展民族團結月活動。切實唱響各民族“平等、團結、互助、和諧”的主旋律，使民族團結事業進一步鞏固，各項工作更具特色，各類活動豐富多彩。三是積極開展創建“平安地稅”工作，鞏固“職工之家”活動成果。充分發揮工會工作的組織作用，積極開展創建職工“五好家庭”、“平安庭院”、構建和諧“平安地稅”活動。加強干部職工黨風廉正建設工作，把干部職工職業道德建設和職工工作作風建設提升到新的高度來管理，促進機關搞好規范化服務型機關建設，提升地稅機關依法行政、文明執法的良好形象。四是組織全局干部職工開展形式多樣、豐富多彩的文化體育活動，增強職工活力。組織干部職工參加第十八屆財經系統運動會、××縣第二屆釣魚比賽、“五一”勞動節、參加縣總工會開展的云南省職工勞動權益法規知識競賽活動、組織女職工在“三八”節期間到外地參觀學習稅務部門文化事業建設和辦公自動化操作流程等。五是按時完成20xx年《云南地稅年鑒》××地稅版的資料、照片上報和審稿工作。六是組織干部職工、離退休人員進行一年一次的體檢，把關愛送給干部職工和離退休人員。

20xx年，經過全局上下齊心協力，把握重點，真抓實干，采取切實可行措施，狠抓各項工作落實，克服重重困難，圓滿完成了各項工作任務指標，取得了較好的成績。2010年，我們將繼續發揚成績，克服不足，以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入學習胡錦濤總書記在云南的重要講話精神，不斷加強地稅干部隊伍建設，積極推進稅收科學化、精細化管理水平，不斷推進××地稅事業的健康發展，為開創××經濟社會又好又快發展新局面做出積極的貢獻。

第五篇：地方稅務局工作總結

2003年，我局在市局和內黃縣委、縣政府的正確領導下，以黨的“三個代表”重要思想為指針，遵照“法治、公平、文明、效率”的新時期治稅思想，緊緊抓住組織收入這個中心不放松，從嚴治稅，從嚴治隊，加強精神文明建設、黨風廉政建設和信息化建設，全局干部職工發揚艱苦奮斗的作風，同心協力，真抓實干，“單項工作爭第一，全面工作創一流”，圓滿完成了市局敲定的稅收任務。現將我局一年來的工作總結如下：

一、以組織征收為中心，狠抓征收管理。

一年來，我局緊緊抓住組織收入這個中心不放松，發揚“四鐵”精神，“加強征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅”，采取了一切措施，確保了應收盡收。我局截止12月18日共組織收入

2350萬元，其中省級收入完成150萬元，占年計劃的100%；縣級收入預計完成2200萬元，占年計劃的91.67%，以上任務的完成，我們主要采取了以下措施：

1、全員抓收入，實行目標管理。

2003年，我局省級收入任務為150萬元，縣、鄉兩級稅收計劃為2400萬元。內黃縣是個農業縣，一些人納稅意識淡薄，稅收環境差；全縣形成規模效益的企業幾乎沒有，稅源主要是家庭作坊式的個體工商業。要完成市局敲定的稅收任務，任務十分艱巨。面對困難，我局干部職工沒有退縮，再次對全縣稅源進行了調查摸底，強化組織收入工作的中心地位，確保思想認識到位，征管力度到位，措施落實到位。年初，縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理，我們實行“局長包片，股室包所，連帶責任追究制”；定任務，定目標，實行獎優罰劣;形成了人人頭上有指標，千斤重擔眾人挑的局面。

2、加強稅源監控，嚴格稅源管理

在組織征收工作中，全局干部職工牢固地樹立了全方位稅收觀，抓大不放小，對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁，最大限度地限制跑、冒、滴、漏現象的發生。年納稅額在10萬元以上的企業，我局領導進行了分戶定責，跟蹤管理，做到對重點稅源心中有數。同時，我局乘今年整頓和規范稅收秩序之東風，加強了對集貿市場的綜合治理，合理調整了個體稅負，調整面不低于90%，稅負調整率不低于10%；加大了對加油站、磚瓦場、建筑市場、房屋租賃、醫療機構等行業的專項檢查，有效地防止了稅源的流失。僅對加油站的專項檢查就查補稅款11萬元，罰款5.7萬元。

3、加大稽查力度，打擊涉稅犯罪

今年，我局加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度，進行了營業稅、所得稅等稅種的檢查和發票使用檢查，堅持向征收管理要收入，向稽查要收入。

4、全面細致地做好企業所得稅匯算清繳工作。

從二月初到四月中旬，我局對全縣應納企業所得稅的納稅戶進行了2002年的企業所得稅清繳，共檢查企業125戶，查補稅款67萬元，罰款38萬元。

5、加強教育，依法行政

在征收工作中，教育和要求干部職工遵照“應征不漏，應免不征”的原則，做到“依法征收，應收盡收，堅決不收過頭稅”，堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關系稅等現象。

三、與時俱進，加強信息化建設

新《征管法》自去年正式實施和今年《新征管法實施細則》頒布以來，我局把認真宣傳和貫徹《新征管法》、加強信息化建設當作一項重要工作來抓。在全體干部職工學法、懂法的基礎上，在實際工作中向社會各界和廣大納稅人做了大量的宣傳工作，使廣大納稅人了解了新稅法，增強了納稅人的依法納稅意識，得到了他們的支持和配合。

今年上半年我局投入20萬元資金，購置了13臺計算機及網絡服務器、ups、激光打印機、數碼像機、攝像機、掃描儀、碎紙機等辦公自動化配套設施，局機關于9月份實現了無紙化辦公。

今年7月份“內黃縣地方稅務局網站”局內局外網同時開通，為稅法的宣傳落實、為地稅形象的塑造起了重要作用。

今年，我局共編印《地稅信息》61期，在《工人日報》、《河南稅務》、《安陽日報》等報刊發表稿件16篇，被省局采用信息2條、調研材料1篇。其中，局長李慶中同志撰寫的長篇調研報告《談普通發票管理存在的漏洞及對策》被《中國稅務報》河南記者站編印的《情況反映》全文刊發；副局長劉獻勤同志撰寫的《實踐“三個代表”，實現依法治稅》被《河南稅務》雜志全文刊發。

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