第一篇：中醫院各科室職責

關于進一步明確科室職責的通知

為全面貫徹落實醫藥衛生體制改革的相關規定，堅持精干、高效、合理的內部機構設置原則，建立職責明確，分工合理的工作機制，經院長辦公研究，將各科室職責進一步明確如下。

1、辦公室

負責完成醫院行政管理、黨建、綜治維穩及縣委、政府安排的臨時性中心工作；負責考勤考核、安排行政值班、總值班及文秘、文檔、公文的擬定、打印、傳閱和文稿審核等工作；安排行政會議，草擬醫院工作計劃、總結，制訂和修改醫院規章制度；協調各科關系及工、青、婦組織；負責政務公開、計劃生育工作；負責人員編制，用人計劃，醫務人員的醫德醫風考核、獎懲、調配等管理；各級各類人員考核、晉升、工作崗位的調整工作，負責全院干部、職工人事檔案管理、勞動合同的動態管理工作、專業技術職稱的評審、聘任；員工調入、調出、辭職、辭退、退休的手續辦理等工作；負責各類印章的管理使用；安排車輛使用；完成院領導交辦的臨時性工作。

2、后勤設備科

負責各類后勤物資采購、保管、供應；負責醫院儀器設備采購、安裝、調試、驗收、掛牌登記、；負責水、氣、電保障與維修，負責院內整臟治亂、綠化美化工作；負責全院房屋、設施、儀器設備及其他資產的經常性維護、維修；負責醫院信息化設施的正常運轉；負責全院各種被服供應、洗滌、消毒、更換；負責醫院醫療廢棄物處置；完成院領導交辦的臨時性工作。

3、醫務科（含病案室）

制定和完善醫院業務發展規劃和業務工作計劃并組織實施；維持正常醫療秩序，負責醫護質量和醫療安全管理；負責全院醫療質量的督導檢查和考核，負責全院的健康教育和“三基三嚴”培訓考核工作；擬訂或修改醫、技規章制度、技術操作規程及質量標準并負責考核；組織教學、科研、業務培訓、會診和急診搶救；負責對醫療糾紛和醫療差錯的接待調查及處理；及時收集、整理、保管、復印各類病歷檔案；負責全院醫技人員學習、進修、培養，安排醫技學生實習、見習、培訓、考核，負責安排鄉（鎮）醫技人員的進修、培訓考試；完成院領導交辦的臨時性工作。

4、護理部

負責全院護理質量和業務技術標準制定、培訓、督察和考核；負責全院護理人員的“三基三嚴”培訓和考核，負責全院患者、醫護人員的健康教育和培訓。擬定全院護理工作的長遠規劃和具體計劃，嚴格執行護理制度、護理常規、護理技術操作規程及護理質量標準，主持召開護士長、護士工作會議，分析交流護理經驗、護理工作查崗；負責安排護理人員實習、見習、進修、培訓和考核工作；完成院領導交辦的臨時性工作。

5、控感辦（含預防保健科）

負責制定和修改全院院內感染控制方案、措施。組織調查院內感染事件及調查處理，監督全院院內感染法規、規章的落實，對各科室控感工作進行督導檢查、監測并提出整改意見。負責全院預防保健工作，嚴格執行法定傳染病登記報告轉診的規定和新生兒計劃免疫接種規定；完成院領導交辦的臨時性工作。

6、財務科

負責全院財務工作。負責編制醫院年度、季度財務計劃和財務預決算，填報各類財務報表；合理組織收入，核銷各項支出，清理債權債務；按月核定各級各類人員崗位工資和各科效益工資；執行物價政策和收費標準，統一完成各類收費；執行現金保管制度，負責醫院資

產的管理；負責審核各科室收費情況，對存在的問題督促整改；完成院領導交辦的臨時性工作。

7、醫保、合醫辦

負責職工醫保、居民醫保和新農合病人入院及轉院申請、結算、報銷、各項財務報表和往來賬務處理；監督、審核職工醫保、居民醫保和新農合的各項政策落實；加強與醫保、合醫管理部門的協調，監督指導各醫技科室執行各項政策制度落實。完成院領導交辦的臨時性工作。

8、保衛科

貫徹執行各項安全保衛工作法規，嚴密安全防范措施，保衛醫院安全；做好治安、保衛、24小時值班巡邏工作，維護醫院的正常工作秩序；做好各種矛盾糾紛排查調解處理工作，及時化解，妥善處置矛盾；認真做好醫院的安全生產工作，對易燃易爆物品、各種壓力容器等存在的安全隱患要及時排查，督促整改，不留隱患認真做好安全防火工作，檢查、督促、整改火險隱患，避免火災發生。

9、內兒科

負責呼吸科、消化科、心血管科、內分泌科、風濕科、兒科等內科學范圍內的常見病、多發病、疑難病及急危病癥的門診及住院診療護理工作和教學、科研工作任務；嚴格執行醫院各項制度、技術操作規程，科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療護理質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

10、外科

負責普外科、骨外科、肝膽外科、腦外科、燒傷、皮膚、肛腸外科等外科常見病多發病疑難病及急危病癥的門診及住院診療護理工作；完成本科教學、科研工作任務；嚴格執行醫院各項制度、技術操作規程，科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫

療秩序，確保醫療護理質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

11、婦產科

負責婦產科常見病、多發病疑難病及急危病癥的門診及住院診療護理工作；完成婦產科教學、科研工作任務；嚴格執行醫院各項制度、技術操作規程，科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療護理質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

12、急診科

擔負各科急危病員的院前急救、院內救治任務及非工作時間外的門診診療工作，門急診及留觀、搶救護理工作；完成急診科的教學、科研任務；嚴格執行醫院各項制度、技術操作規程，科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療護理質量安全；全面完成醫院急診科各項任務指標和質量指標。完成醫院安排的臨時性工作。

13、手術室（含消毒供應室）

擔負為各科手術提供符合技術規范的施術場所和設備、器械保障，為手術施行麻醉及術中生命體征監測管理，保證麻醉安全，提供術中護理及手術配合。為病人實施緊急呼吸復蘇提供技術幫助；負責全院的醫療器械的消毒滅菌工作和供應任務；完成本科教學、科研工作任務；嚴格執行醫院各項制度、技術操作規程，科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療護理質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

14、檢驗科

承擔門診住院病人的臨檢、生化、血液、微生物檢驗、病理及各類體檢化驗任務；維護設備安全，運轉正常，做到檢驗及時和結果準確可靠；保質保量完成室內、室間質量控制工作，完成檢驗學科教學、科研任務；嚴格執行國家法律和醫院各項規章制度及技術操作規程；

科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

15、放射科

承擔門診住院病人的X線及CT檢查，承擔各類體檢任務，做到檢查及時、結果準確可靠，維護設備安全和正常運轉，完成放射學科教學任務；嚴格執行國家法律法規和醫院各項規章制度及技術操作規程；科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療質量安全；完成醫院安排的臨時性工作。

16、功能科

承擔病人的心電圖、超聲、腦電圖、胃鏡檢查及各類體檢任務，做到檢查及時、結果準確可靠，維護設備安全和正常運轉，完成相關學科教學、科研任務；嚴格執行國家法律法規和醫院各項規章制度及技術操作規程；科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療質量安全。完成醫院安排的臨時性工作。

17、藥械科

負責全院病員的藥品、衛生材料的保障供應、醫療器械的采購、管理；嚴格執行《藥品管理法》和醫院各項規章制度及技術操作規程；負責藥品使用情況統計、報告；負責藥物不良反應監測報告；科室管理科學化、規范化，實行全面質量控制，維持正常醫療秩序，確保醫療護理質量安全；完成藥械科各項任務指標和質量指標。完成醫院安排的臨時性工作。

18、體檢中心

為用人單位員工及個人健康體檢，根據年齡、性別及受檢者的需求，設計相應的體檢項目，提供個性化的體檢設計，并對體檢結果進行相關的評價與指導；新學車司機、司機年審、從業人員、企事業單位離退休老干部提供老干提供體檢服務。完成醫院安排的臨時性工

作。

第二篇：各科室人員職責

保定金地機械有限公司 套筒車間主任職責（套二）

一、在生產督導辦公室的領導下完成各項工作任務。

二、主抓車間全面工作，協調與公司各職能科室、車間的關系。

三、及時安排生產科下達的各項生產任務，嚴把套筒加工工藝技術關。按時、按質完成工作任務。

四、做好安全生產、職工技能培訓及新職工錄用等工作。

五、每周做一次工作總結，與各班長及統計人員總結生產中出現的問題與解決的辦法。

六、每天至少一次檢查設備的保養及運行情況，對危險存在的設備及時安排進行修理，排除隱患。

七、認真貫徹執行公司下達的各種通知與規章制度。

八、參加組織月末、半年、年終盤點工作。

九、完成公司交辦的其它任務。

保定金地機械有限公司 市場部人員崗位職責

一、市場部常務副經理職責

1、負責銷售市場的開發。

2、編制銷售計劃。

3、審核辦事處、市場部的合同。

4、監督、檢查合同的執行情況。

5、歸納、總結銷售過程中的問題、經驗。

6、接待、回訪、聯絡經銷商客戶及直接用戶。

7、組織市場部和辦事處業務人員的培訓工作。

8、完成總經理交辦的各項任務。

二、市場部副經理職責

1、負責市場部與各個科室的協調工作。

2、負責駐外辦事處、公司內部銷售及收款的安排、發貨工作。

3、負責物流及成品庫的安排及協調工作。

4、負責市場部內部直銷人員的提成。

5、負責每月與各個車間及成品庫房的帳目核實及財務報表的填報，參加公司組織的月末、半年、年終盤點工作。

6、負責與財務及公司直接客戶核對應收款情況。

7、負責組織客戶的接待、信件的郵寄、資料和表格的印刷及整理工作。

8、負責駐外工地人員的考勤工作及客戶的提成核算。

9、負責辦事處、客戶的售后工作，對不同客戶提出的不同需求及質量問題及時解決。

10、調動市場部人員的工作積極性，協調各種工作問題。

11、完成總經理交辦的其他工作。

三、市場部銷售會計人員職責

1、負責公司各駐外辦事處的帳目登記、管理、核對，使各辦事處的帳目清楚、準確。制作并填寫各類需上報的統計報表。

2、負責各駐外辦事外每月的銷售提成，根據銷售政策，并結合合同，認真細心地計算每一筆帳目。

3、參加公司組織的月末、半年、年終盤點工作。

四、網上銷售人員職責

1、負責公司及產品的網絡宣傳，公司產品的網上銷售。網上銷售主要采用一對一的方式，即采用不同的方式，不同的渠道找出各建筑公司、設計院、房地產開發公司、質檢站及市政、橋梁單位的電子郵箱，通過一對一地發公司的產品資料來實現網絡銷售。

2、每月月初，協助銷售會計記錄各辦事處的帳目，并和各辦事處進行帳目核對，結合實際情況，盡量在最短時間內完成記帳和核對工作。

五、電話銷售人員職責

1、通過電話聯絡，做到對現有客戶的回訪和潛在客戶的開發，做好對產品知識的講解、技術問題的答疑等售前售后服務等工作，同時作為一種銷售渠道，完成市場部銷售任務的一定份額。

2、協助市場部副經理開票、發貨等一系列工作。

六、物流服務中心人員職責

1、在公司市場部的領導下，負責滾絲機床和產成品的發運工作。

2、負責各種發運方式的辦理工作。

3、負責產成品的退換手續的辦理工作。

4、建立部門臺賬。

七、成品庫人員職責

1、負責產成品的入庫、出庫工作。

2、配合物流中心的對外發貨工作，做到帳與實物核實無誤。

3、在工作中發現的各種問題及時向市場部匯報。

4、負責向生產科報送日報表。

八、市場部外協人員職責

1、負責市場部及駐外辦事處合同的審核、帳目的核對，著重于執行不利的重點、難點項目。

2、與法律顧問工作配合，針對已造成公司利益損失的項目，或者存在隱患的項目進行調查、研究、分析，通過協商解決或者法律手段來維護公司權益。

3、完成總經理下達的各項任務、指示。保定金地機械有限公司

物資部經理職責

一、負責物資部及下屬庫房的日常管理工作。

二、傳達、貫徹公司各項規章制度，并認真執行加以落實。

三、擇優、擇近、擇廉做好公司所需物品的采購工作。

四、負責外協外購件的聯系、采購，在保證質量的前提下將價格降到最低。

六、參加生產督導組會議，對于出現的問題提出合理化建議。

七、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 物資部科長助理職責

一、認真貫徹執行上級有關部門下達的各項規章制度，并嚴把質量關，做好物資及庫房人員的管理工作。

二、嚴格控制各種入庫物資的質量和數量，發現不合格物品有權拒收，保證外購物資、自產配件在出、入庫時均為合格產品。

三、及時了解五金庫及半成品庫的安全狀況及庫存物資數量，經常巡查、監督庫房管理人員做好物品整理，清點工作，做到帳物相符，帳帳相符。

四、認真填寫材料發貨單，保證所發配件物資準確無誤，認真填寫外協加工配件的入庫票據，做到貨款與所收配件相符，不弄虛作假。

五、認真記錄半成品庫房的收、發、存帳目，出料要日清月結，每月定期盤點，對帳，每月30日結帳，將所有入庫物資、配件及出庫物資、配件匯總報表及時上報給財務科。

六、協助總經理處理好鋼材、減速機、刀片、水泵、編織袋、絲錐等大額貨款的訂購業務，及時補充好庫存量，記錄好貨款的應收應付帳目。

七、隨時掌握庫存狀態，保持材料的及時供應，做到不缺貨、不積壓。

八、參加月末盤點工作。

九、協助物資部經理完成所屬范圍內的各項工作。

十、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 物資部科員崗位職責

一、熟悉物資（圓鋼）的品種、規格、產地，并對物資（圓鋼）標明標記，分類排列，存放整齊，數量準確。

二、按規定做好圓鋼出入庫驗收，記帳、發放手續，做到帳物相符。

三、隨時掌握圓鋼庫存數量，在總經理的指導下保證鋼材的及時供應。

四、對五金庫提供的票據應及時入帳、對帳，做到日清月結。

五、每月月底及時向財務提供所有入庫材料及配件和出庫材料及配件的有關數據和報表。

六、協助技術質檢科把握鋼材質量，如出現質量問題及時上報總經理。

七、熟悉五金庫及半成品庫所有材料物資名稱及性能，做好替班工作。

八、參加月末盤點工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 庫房管理員崗位職責

一、要認真執行倉庫管理的有關規章制度，保證數量、質量完好，驗收發放準確、及時。

二、物資入庫時，要立即檢查包裝、商標、名稱、規格、數量。開箱驗收，檢查是否有缺少、破損情況，要詳細記錄，超過破損標準的，要通知送貨人，并馬上向主管領導匯報。

三、驗收檢查物資要逐項核對，各種數據、資料憑據齊全，方可驗收入帳。

四、物資保管要按不同品種的技術要求進行管理，及時維護，做到不銹、不潮、不腐、不壞、不漏。

五、及時查對物資的儲存情況，常用材料庫存量下降到最低儲量時，要及時通告物資部，保證材料及時供應，對超儲、積壓、呆滯物資提請物資供應部門進行處理。

六、發料要堅持先進先出的原則，要憑領料單，不能隨意增減數量，無主管領導簽名不發料。

七、發料要日清月結，每月定期盤點、對帳一次，及時搞清庫存，做到帳帳相符，帳物相符。

八、庫房環境要清潔、美觀，保持通風、透光，熟悉物資名稱、規格、型號，對物資標明標記，分類排列，存放整齊，數量準確。

九、嚴格安全制度，出入庫制度，防火、防盜，防事故，及時糾正不安全因素。

十、做好材料以舊領新，修舊利廢工作。

十一、做好領導交辦的臨時性工作。

十二、參加月末盤點工作，并配合做好抽查、檢查工作。保定金地機械有限公司 后勤保障科科長崗位職責

一、在公司總經理的領導下，負責公司的各項安全保衛、服務管理工作。

二、學習貫徹、執行公司的各項規章制度。

三、協助開展生產督導辦公室的工作。

四、負責后勤成員的教導及管理。

五、負責公司基建、維修及消防器材的管護工作。

六、負責食堂、環衛、綜合服務部、宿舍及其它后勤事務的管理。

七、負責各種安全事故的處理工作。

八、負責協調各部門之間的關系。

九、負責公司勞保用品的發放及工作服的制定工作。

十、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

后勤保障科副科長（安保）崗位職責

在公司后勤保障科的領導下，努力提高自身素質，管理好安保工作。要做到以下幾點：

一、忠于職守，愛崗敬業，遵守公司各項規章制度，認真做好本職工作。

二、負責廠區治安，處理斗毆、盜竊事件。

三、負責出入公司所有人員的車輛、物品的檢查和管理，嚴禁公司內財物流失。

四、積極負責，勇于制止個別違紀事件，對不能處理的事件要立即上報后勤保障科。

五、負責職工存放車輛的管理。

六、負責對警衛人員的培訓及管理。

七、負責消防器材的管護，撲救廠區內的一切火災工作。

八、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 警衛人員崗位職責

在公司后勤保障科的領導下，學習掌握安保技能，增強安保水平。要做到以下幾點：

一、自覺遵守公司的各項規章制度。

二、負責來訪人員和業務人員的登記，并與公司有關部門預約、聯絡。

三、負責遲到、早退、未按要求佩戴胸卡人員的登記工作。

四、負責廠區內各個角落的安全、防盜、防火工作。

五、夜班人員做好勤巡查，對公司的安全切實負起責任，做好不空崗、不睡崗。

六、嚴格遵守交接班制度。

七、負責各種報刊、信件的送達。

八、舉止文明，禮貌迎接來公司的客人、友人。

九、搞好警衛室及衛生區的衛生工作。

十、完成上級領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

后勤保障科副科長（設備管理）崗位職責

在公司后勤保障科的領導下，負責設備的管理工作。具體負責內容為：

一、負責公司所有設備的管理及機械維修工作。

二、負責設備檔案的建立、編號、維修臺帳的登記、設備文件的保管。

三、負責設備的安裝調試，新型設備的操作指導。

四、負責編制設備大修、中修及項修計劃。

五、負責向供應部門提供設備配件采購計劃。

六、負責重大機械設備事故的分析處理，并向主管部門報告產生的原因。

七、負責制定各工種的安全操作規程。

八、負責電、機修、司爐工的上崗資格審核及管理工作。

九、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 機電組人員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責各種設備的電器維修工作。

二、負責公司各種設備的安裝調試工作。

三、負責公司各種設備的維護保養、巡查工作。

四、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

司爐工崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責公司冬季供暖工作。

二、司爐工負責鍋爐的保養及使用前后的檢修工作。

三、司爐工負責鍋爐房的衛生清渣，原料的運輸進入。

四、司爐工負責鍋爐所使用的水管道的檢修及上、下水的供壓情況。

五、司爐工負責鍋爐所燒出的爐渣外運、堆放工作。

六、負責茶爐的供水工作。

保定金地機械有限公司 食堂管理員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責就職員工的餐飲服務工作。

二、負責炊事人員職業道德和食品衛生法規的教育工作。

三、嚴禁無健康證明人員入編。

四、嚴格執行《食品衛生法》，檢查監督各種食品、肉類、蔬菜等采購渠道，嚴禁腐爛、變質食品入庫。

五、對食品的分類、儲存、處理、提出具體要求，防止食物中毒事故的發生。

六、加強內部管理，嚴禁非炊管人員進廚房，提高防范意識，做好防盜、防投毒工作。

七、負責飯菜價格的合理制定和監督執行。

八、根據公司員工的消費水平制作品種多樣適口的飯菜，不斷提高飯菜質量。

九、按公司作息時間和要求，保障員工的就餐時間。

十、發現群體人員由于就餐引起的不良反映，立即向主管部門反映情況，及時組織檢查救治，并對產生的原因進行調查處理。

十一、負責公司所交辦的客飯，要及時準備，正確對待。

保定金地機械有限公司 環衛組人員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，對公司的環衛保潔負責。

二、負責公司廠區的日常清掃，辦公樓走廊及生產車間以外所有道路區域的保潔工作。

三、負責各衛生間及浴室的清理，垃圾的存放外運工作。

四、負責對花草樹木的修剪管護工作。

五、負責浴室的管理工作。

六、負責白天供應熱水工作。

七、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 綜合服務部崗位職責

一、在后勤保障科的領導下，負責做好后勤服務工作。

二、負責常備日用品的供應服務工作。

三、負責日用品的價格合理制定和監督執行。

四、負責醫療保健和工傷救助工作。

五、加強內部管理，提高防范意識，做好防盜工作。

保定金地機械有限公司

電工崗位職責

一、在后勤保障科的領導下，負責公司內外線的檢修工作。

二、負責各種設備的電器維修工作。

三、負責配電室的管護工作。

四、負責廠區路燈照明的合、拉閘工作。

五、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 下料工段段長崗位職責

一、負責鋸床下料工段工作區的衛生工作，每天保持良好的工作環境。

二、檢驗鋸床工作人員每日的生產毛坯的質量，對員工生產的毛坯鋸長、鋸短的或超出公司規定數量的開票上報生產科，根據公司對下料工段的獎懲制度對員工予以獎懲。

三、認真登記、核對員工每日生產的毛坯數量，開入庫單上報給生產科。

四、負責與物資部圓鋼出庫數量核對并登記，確保數據的準確性。

五、負責與套筒生產車間的毛坯輸出數量進行準確登記核對，開具出庫單。

六、負責鋸床下料工段的工作人員的考勤工作。對員工出現遲到、曠工等情況做好記錄。

七、參加月末盤點工作，并做好盤點前的準備工作。

八、執行生產科下達的各項工作任務并完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 機加工車間主任崗位職責

一、在生產科的領導下，按生產科下達的月生產計劃生產機床工件，嚴格按技術質檢科的工藝要求加工，安排各班組的生產進度，解決生產中存在的質量問題。上班后監督人員點名，給員工開據派工單。

二、負責組織調度各班組的生產及公司下達的各項規章制度的落實工作。

三、根據生產計劃，向物資部請購原材料及毛坯的數量并及時掌握了解半成品庫的機床配件的發貨、庫存情況，以確定生產進度并負責車間物資領用的開票監督情況。

四、嚴格遵守各工種的生產操作規程，文明生產。糾正和制止一切違章行為。

五、負責組織車間機床操作員工的選拔、試工工作。組織車間內部培訓工作以帶動和提高各項素質教育。

六、維護車間團結，搞好各部門之間的協作。

七、負責組織所有工件的盤點工作并審批考勤及工資的監督核算工作。

八、嚴格控制車間易耗品的領用。做好水、電和其他能源的節約。

九、負責機床設備的維修檢查、車間內的衛生監查工作。

十、完成上級交辦的其它工作。保定金地機械有限公司 機加工車間副主任崗位職責

一、在生產科的直接領導下，按照生產科下達的月生產計劃和時間要求，安排各班組進度計劃。

二、負責組織調度各班組的生產及各項規章制度。加強文明生產和安全生產，強化員工行為規范條例。

三、工件加工嚴格執行工藝加工要求，加強質量教育，及時解決生產中存在的問題，提高產品質量。

四、負責機加工車間特殊工種的安全生產管理。

1、對電氣焊車間應加強安全措施并檢查好每道焊接工序的質量。

2、對噴漆車間要做好員工的防護措施并對工件噴漆的質量加強加細。

3、發蘭和熱處理兩項工藝要加強員工的學習和監督，保證所加工工件的質量。

4、對特殊工種要有針對性的召開質量分析會，及時解決生產中所出現的問題，查漏補缺，提高產品質量。

五、搞好修舊利廢和各項節約工作，嚴格控制易耗品的領用，降低生產成本。

六、維護車間團結，搞好部門之間的協作，完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

機加工車間統計、庫管人員的職責

一、嚴格遵守公司規定的考勤管理制度，做好車間內所有員工的出勤記錄。

二、負責各生產部件的統計記錄，機加工車間的在制品在不同工序的記錄。

三、負責計件員工的月生產統計記錄并負責車間內所有員工的工資核算工作，及時上報給辦公室。

四、對于公司下發的通知及時向車間領導匯報，聽從領導安排調度，認真完成每一項工作任務。

四、認真遵守庫房管理制度并做好庫房內的環境衛生工作。

五、對于庫房內的工具、量具的保管做到以下幾點：

1、確保工具、量具的干凈、整潔、完好。擺放整齊、有序，輕拿輕放，定期對量具做保養。

2、對工具、量具、卡具做好外借前的檢查記錄，并讓領用人寫欠條，按時歸還。對貴重物品要在每日下班前交回庫房保管并檢查使用情況。

3、對于因長期使用而破損的工具、量具，及時上報領導解決，確保公司產品質量。

4、對于車間內需用的易耗品做好嚴格把關，杜絕浪費現象。做好易磨損品（如小鉆頭、絲錐、刀片等）磨損后的回收工作。

六、對中轉庫內的在制品，做好出庫、入庫手續的辦理并做好詳細記錄。對產品出現的料廢、工廢做好記錄，經檢驗員核實后放入不良品庫。

七、對外協加工件的產品做好出庫、入庫手續的辦理并做好記錄。入庫品要報質檢員進行檢驗。

九、定期對庫房內的在制品、產成品、毛坯、原材料進行盤點工作，參加公司組織的月末盤點工作。做好數據記錄，并上報公司相關管理部門。

十、完成上級交辦的其他工作。保定金地機械有限公司 辦公室副主任崗位職責

一、在辦公室主任的直接領導下，協助其完成各項工作。

二、宣傳、貫徹國家的主針、政策、法令法規及公司的各項規章制度。

三、起草公司內部有關規章制度。深入基層，及時準確的傳遞和反饋綜合信息，做好上報下達，協調各部室的工作，為領導、基層搞好服務。

四、負責辦公室接待工作。

五、負責公司辦公會議參加人員的通知、會場布臵、安排工作。

六、做好辦公用品的采購、領用及發放工作。

七、負責科室人員的考勤工作。

八、負責公司內各種證件的年審，各種報刊、圖書、雜志的征訂及各種對外報表的填寫工作。

九、負責辦理員工的工傷保險及藥費的領報工作。

十、負責公司內所有車輛的保險、維護保養及加油的管理工作。

十一、負責對外聯絡和文字工作。

十二、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 辦公室主任助理崗位職責

一、對公司各種規章制度的執行情況進行監督和考核工作。

二、負責就職人員的入職、上崗、轉崗、在崗的培訓工作。

三、負責組織公司內的各工種的知識技能的加強培訓工作并進行考核。

四、通過采取內部培訓、外聘講師培訓和出資外送培訓等方式對公司內的基層、中層、高層管理人員組織素質提升培訓工作。

五、負責配合并參與各部門提出的內部技能素質培訓工作。

六、負責組織并籌劃公司內舉辦的各種文娛活動。

七、負責對公司內的管理人員進行年終考核工作。

八、參加公司組織的月末盤點工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 辦公室科員崗位職責

一、負責各種資料、文件的歸檔保管工作。

二、負責文件的打印、復印及下發工作。

三、負責人員的招聘、錄用、調配、辭職、辭退的手續辦理工作。

四、負責員工體檢，員工上崗證的辦理，員工協議的簽訂工作。

五、負責員工月薪的核算，對辦事處月工資標準提請總經理批示。

六、負責來客的接待工作。

七、負責員工入廠押金的收取及退還工作。

八、參加公司組織的月末盤點工作。

九、完成領導交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 組裝工段段長崗位職責

一、按照生產科下達的裝機計劃，組織機床的裝配工作。

二、負責組裝工段所有人員的工作安排和調度。

三、積極向員工貫徹傳達公司制定的各種規章制度，嚴格按照公司制訂的工藝要求和程序組裝機床。對出現的嚴重質量問題，要及時與有關部門聯系、協作，并制訂出解決方案。

四、組織員工認真學習業務知識和操作技能，嚴格按照操作規程工作，加強員工的產品質量意識。

五、定期組織召開產品質量分析會。及時解決機床在組裝過程中出現的質量問題，提高產品質量。

六、負責制訂和核算本工段工資。

七、定期對組裝工段內的物資和工件進行盤點，并參加公司組織的月末盤點工作。

八、忠于職守，認真完成上級交辦的各項工作。

保定金地機械有限公司 組裝工段統計員崗位職責

一、按照公司的考勤制度，認真做好員工的考勤記錄。

二、協助段長做好各項工作安排。

三、做好出、入庫票據的統計工作，并做好帳目數據的統計。

四、參加公司組織的月末盤點工作。按照公司下達的盤點通知，做好盤點前的準備工作。

五、負責組裝工段所有員工的工資核算工作，并上報給公司辦公室。

五、聽從上級領導的安排、調度，認真完成各項工作。

保定金地機械有限公司 試驗室主任崗位職責

一、負責試驗室所有員工的日常工作安排和出勤記錄。

二、負責試驗室內所有儀器、設備和公共設施的采購報批、維護保養和防火、防盜工作。

三、負責組織試驗室員工的思想素質和專業技能的培訓工作。

四、負責公司下達的各項規章制度的執行與反饋工作。并協調與試驗室有關部門的關系。

五、負責售后服務人員的培訓與考核工作。

六、負責公司外派的售后服務人員的專業技能的指導工作。

七、組織進行原料、中間制品、產成品及試制品的分析、試驗。并審核實驗數據的分析記錄和檢驗報表的填寫。

八、配合技術質檢科搞好新產品的開發和舊設備的改造工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

十、配合公司做好月末盤點工作。

保定金地機械有限公司 試驗室副主任崗位職責

一、配合試驗室主任做好日常的工作安排和人員的管理工作。

二、做好試驗室的防火、防盜和人員設備的安全工作。

三、配合主任對試驗室各種規章制度進行有效的傳達和執行。

四、全面負責新機床的質量檢驗、性能測試，并向上級和上級部門呈交檢驗結果。

五、負責舊機床返廠后的登記、維修保養、調試、維修后的更換配件的登記、舊配件的維修報廢等工作。

六、協助主任完成對下屬員工的素質、技能培訓和考核工作。

七、負責新舊機床的入庫組織工作。

八、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 技術質檢科副科長崗位職責

一、組織制定、修訂技術質系統主管的工作程序和規章制度并監督執行結果。

二、對公司采購的圓鋼、鋼管、絲錐、各種量檢具進行質量檢驗。

三、對下屬質檢工段的質檢員進行崗位培訓及員工素質教育。

四、結合市場反饋回的信息進行新產品的開發和現有產品的優化改良工作。

五、組織進行改進和完善公司的現有工藝，提高產品質量，降低生產成本。

六、定期對公司所使用的各種量、檢具進行校驗。

七、監督套筒生產車間的生產工藝紀律及生產工藝的過程控制。

八、審批各項原材料、產成品的技術質量標準工藝文件。

九、審核公司重大產品質量問題處理意見及不合格品的評審、評定。

十、規范管理技術文件、圖紙資料、嚴格保守公司技術機密。

十一、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 技術質檢科副科長崗位職責

一、負責公司生產技術文件的組織、完善、管理和發放。

二、負責對機加工質檢工作的管理及審查。

三、負責對試驗室工作的指導及審查。

四、組織進行生產車間的質量監督和檢查，并提出質量改進意見及建議。

五、組織實施各種糾正措施和預防措施。

六、組織進行重大產品質量問題及不合格品的評審，提出技術和質量方面的處理意見。

七、負責質量事故的調查、分析和處理。

八、組織進行質量體系的改進和完善。

九、技術、質檢技術文件及圖紙的管理。

十、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 質檢工段段長崗位職責

一、嚴格執行公司質量檢驗制度，制定有效的產品檢驗防誤措施。如檢驗要眼準、裝包要手準、碼包要整齊、打包要緊實、數據要準確。

二、按照公司制定的考勤制度，做好員工的出勤記錄。

三、加強質檢員的質量意識教育，健全質量責任制。對質檢員進行檢驗專業培訓，強化檢驗技能。

四、定期組織學習公司下發的各種規章制度和技能培訓資料，提高員工的工作積極性。

五、負責質檢工段所有員工的工資核算工作，并上報公司辦公室。

六、負責協調各部門之間的關系。對產品質量要嚴格把關，對出現的產品質量問題要及時上報技術質檢科，并參與制定出解決方案。

七、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 生產科科員崗位職責

一、根據生產任務的需要，負責鋸床下料工段的生產安排及數據統計工作。

二、對鋸床下料工段的員工在下料過程中出現的尺寸短于或超過工藝尺寸的毛坯，根據公司對下料工段廢品的處理規定，給操作者開罰款單并報給辦公室。

三、對下料工段庫房中的毛坯數量隨時進行抽查，每抽查一次發現虧庫的，對虧損的毛坯按單支毛坯的原材料價格計算，月底從段長的浮動工資中扣除。

四、向套筒生產車間下達生產任務通知單，并提出具體時間要求。

五、根據市場需求，搞好平衡生產，對急于發貨的套筒做好生產安排及督促工作，以使套筒生產車間按時、按質、按量的完成急件產品的生產加工工作。

六、掌握套筒生產車間的生產進度及特殊套筒的完成情況。

七、向機加工車間和組裝工段下達生產任務通知單。

八、負責鋸床下料工段所有人員和套三車間段長的個人工資核算工作。

九、負責做好鋸床下料工段的圓鋼和毛坯的月報表統計工作。

十、負責對參加每周一生產例會人員的通知工作及生產例會的會議記錄工作。

十一、參加公司組織的月末盤點工作，組織下發文件通知。

十二、負責對公司發放的文件資料做好保存歸檔工作。

十三、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 生產科科長崗位職責

一、貫徹執行公司各項規章制度，并進行監督和落實。

二、負責套筒下料工段、套筒生產車間、機加工車間和組裝工段的生產管理工作。

三、負責生產督導辦公室的會議工作，協調生產、技術、設備等部門之間的關系。

四、主持每周生產例會，對生產進度、產品質量存在的問題進行分析研究，提出改進意見。

五、負責各生產車間及工段的文明生產、安全生產的監督檢查工作。

六、根據市場需求，搞好平衡生產，按時、按質、按量的組織調度急件產品的生產。

七、向生產有關部門提出生產、技術、物資準備的具體時間要求。

八、向生產有關部門提出降低消耗的具本要求。

九、組織安排公司的月末盤點工作。

十、完成總經理交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 機械制造工程師崗位職責

一、收集來自各個方面產品質量信息，及時提出應對措施，對企業生產的產品進行不斷的技術更新，以利于提高產品的適應市場的能力。

二、設計合理的工藝、工裝設施，確保產品的制造質量，為不斷提高生產效益做不斷的努力。

三、負責企業的新產品的開發工作，掌握行業動態，不斷的深入研究企業產品性能、結構。積累各類技術數據，為新產品的開發做好準備。

四、加強對企業職工進行技術培訓工作，負責推廣新技術、新工藝。

五、負責設計繪制產品的施工用圖和產品工件的加工工藝文件，確保生產需求。

六、設計制定產品的質量控制方案，及時處量好日常生產出現的技術問題。

七、負責對現有產品進行性能、外觀方面的改良工作。

八、完成領導交辦其它工作。

保定金地機械有限公司 審計人員的崗位職責

一、在總經理的領導下，以維護公司利益和公司生產經營活動實現最大效益為中心的原則進行工作。

二、監督公司采購、生產、銷售、財務計劃的執行，和與財務收支有關的各項經濟活動。

三、檢查核對公司各項與財務有關的數量、金額、期限、手續等是否準確無誤。

四、審閱公司的計劃資料、合同和其它有關經濟資料，以便掌握情況、積累證據，規范公司的經濟行為。

五、檢查會計憑證，計算帳薄是否正確，審批手續是否完備。糾正財務工作中差錯弊端。

六、負責培訓辦事處財務人員，保障與財務和市場部核算一致。

七、針對公司財務工作中出現的問題及產生的原因提出改進建議。

八、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 套三車間段長崗位職責

一、負責套三車間工作區及庫房的衛生工作，做到干凈、整潔、道路通暢，無衛生死角。

二、負責套三車間所有員工的考勤工作。對員工出現的遲到、曠工等情況做好記錄。

三、檢驗各工序的產品，標識要清楚并做好記錄，月底根據記錄記載情況核算工人工資。

四、認真登記、核對員工每日生產的產品數量，做好數據記錄。

五、負責與物資部圓鋼出庫數量予以登記，月底核算出庫數量，確保數據的準確性。

六、負責套三車間零部件的領用工作，并做好領用記錄。

七、認真執行公司下達的各項管理規定，積極配合公司開展的各項活動。

八、對于生產中出現的問題，及時上報生產督導辦公室予以協調解決。

九、參加月末、半年、年終盤點工作，并做好盤點前的準備工作。

十、認真執行生產科下達的各項工作任務并完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 財務科崗位責任制

為適應企業發展的形勢，規范財務人員行為，達到責、權、利的統一，財務科設定如下會計崗位：會計主管、出納、財產物資核算、成本核算、費用核算、財務成果核算、往來核算、材料核算、固定資產核算、財務報表、稅務報表、審計、稽核、檔案管理等十四個會計工作崗位，其具體分工和崗位責任如下：

一、財務科科長

（一）專業崗位

會計主管

（二）崗位責任

1、在總經理的領導下，做好涉及到企業經濟活動的全面管理工作。

2、具體組織公司的財務、會計、審計工作，研究、布臵、檢查、總結財會、審計工作。

3、嚴格遵守財經紀律和公司各項規章制度，負責財務會計制度的組織、制定，并監督貫徹落實。

4、參加公司中層干部辦公會議和生產經營會議，參與公司重大計劃、審計決策，經濟決策，生產經營決策和投資決策，審核或參與有關合同、協議的簽訂。

5、負責會計人員的培訓工作，對辦事處的會計人員應定期進行檢查或郵寄相關學習資料，并對其工作中出現的問題及時進行改正，并提出糾正預防措施。

6、對財會人員以及與財會工作有關的人員的任用和調配提出合理化建議。

7、每月8日和18日前對上月的經營成果及報稅情況出具報表，并做好財務分析，提交總經理閱示。以便總經理針對目前開展的經營工作進行調整和改進。

8、編制有關轉賬憑證。

9、登記總分類賬，審核各類帳表的勾稽關系。做到帳帳相符、帳證相符、帳實相符、帳表相符。

10、復核會計憑證和帳表。

11、核算車間承包費用并對公司工資核算情況進行抽查與審核。

12、檢查和監督公司的各項經濟活動，如材料收發存與實際庫存情況，同時對現金出納進行定期和不定期的檢查。

13、定期或不定期的對各辦事處的會計工作進行檢查和監督。

14、深入車間，了解生產工藝流程，結合公司生產經營特點，擬定成本核算方法。組織和參與公司經常性的產品成本核算工作。

15、強化學習，培養人才，改進管理手段，對庫房管理員、駐外辦事處會計進行培訓，并進行考核。

16、合理分析和解決沉淀資金，禁止不良資產的發生。

17、組織、參加公司月末、半年和年終盤點工作。

18、搞好審計工作，按月審查各項財務收支和其他需要審計的事項。

19、做好財務檔案的整理與管理，尤其是加強駐外辦事處傳真等資料的保管工作。

20、按規定整理和保管會計檔案，確保檔案的安全和完整。并做好防潮、防蛀、防火工作，完善檔案傳閱管理，做好登記工作。

21、完成總經理交辦的其他工作。

二、財務科副科長

（一）專業崗位

材料會計、財產物資核算、收入核算、成本核算、費用核算、往來核算、材料核算、固定資產核算

（二）崗位責任

1、登記材料明細賬。對月末應報未報的賬目進行核實，對發出材料用途進行核實，并按月末材料報表編制轉賬憑證。

2、登記營業費用、管理費用、財務費用類明細賬目。月末匯總編制結轉憑證。

3、登記收入明細賬目，并按數量、規格、金額匯總收入明細。

4、登記應收賬款、其他應收款明細賬目，月末與市場部及各駐外辦事處核對應收余額、其他應收款辦事處經費余額，做到賬賬相符。

5、登記應付賬款、其他應付款明細賬目，月末與物資部核實應付金額，做到賬證、賬賬相符。

6、分配歸集生產和期間費用。

7、參加月末、季末、半年和年終盤點工作，對盤點報表進行匯總。

8、根據本月實際合理計提工資費用。

9、根據應付未付情況合理預提當期費用，進入當期損益，以保證生產經營成果的均衡和真實性。

10、按月計提銀行貸款及個人借款利息。

11、根據本月實際合理計提各種稅金。

12、復核市場部計算的辦事處提成，按規定計算辦事處耗材。

13、登記固定資產明細賬，按規定合理計提折舊費用。

14、根據費用分配歸集結果計算當月生產成本。

15、登記庫存商品明細賬目，計算月末庫存商品加權平均成本。

16、確定當月產品銷售成本價格，編制產品銷售成本轉賬憑證。

17、編制科目匯總表。

18、整理和裝訂會計憑證。

19、根據稅務部門的要求，按規定進行網上申報增值稅并報送紙制報表。

20、打印和裝訂稅務申報報表。

21、根據稅務部門規定按要求領購和開據增值稅專用發票和普通發票。

22、驗收和保管好材料進項發票，匯總后根據稅務部門的要求進行認證工作。

23、完成領導交辦的其他工作。

三、會計

（一）專業崗位

材料會計、財產物資核算、收入核算、成本核算、費用核算、往來核算、材料核算、固定資產核算

（二）崗位責任

1、登記材料明細賬。對月末應報未報的賬目進行核實，對發出材料用途進行核實，并按月末材料報表編制轉賬憑證。

2、登記營業費用、管理費用、財務費用類明細賬目。月末匯總編制結轉憑證。

3、登記收入明細賬目，并按數量、規格、金額匯總收入明細。

4、登記應收賬款、其他應收款明細賬目，月末與市場部及各駐外辦事處核對應收余額、其他應收款辦事處經費余額，做到賬賬相符。

5、登記應付賬款、其他應付款明細賬目，月末與物資部核實應付金額，做到賬證、賬賬相符。

6、分配歸集生產和期間費用。

7、參加月末、季末、半年和年終盤點工作，對盤點報表進行匯總。

8、根據本月實際合理計提工資費用。

9、根據應付未付情況合理預提當期費用，進入當期損益，以保證生產經營成果的均衡和真實性。

10、按月計提銀行貸款及個人借款利息。

11、根據本月實際合理計提各種稅金。

12、復核市場部計算的辦事處提成，按規定計算辦事處耗材。

13、登記固定資產明細賬，按規定合理計提折舊費用。

14、根據費用分配歸集結果計算當月生產成本。

15、登記庫存商品明細賬目，計算月末庫存商品加權平均成本。

16、確定當月產品銷售成本價格，編制產品銷售成本轉賬憑證。

17、編制科目匯總表。

18、登記其他帳目及輔助賬目。

19、整理和裝訂會計憑證。20、完成領導交辦的其他工作。

四、會計

（一）專業崗位 出納

（二）崗位責任

1、嚴格執行企業內部控制管理制度，堅持總經理審批制度。

2、嚴格按照公司和國家現金管理規定辦理現金和銀行收付業務。

3、根據稽核人員審核簽章的原始憑證，辦理款項收付。

4、及時、準確編制現金和銀行收付款記賬憑證，登記現金日記賬和銀行日記賬。

5、編制資金日報表，于每日下班前將當天的資金收支情況主管科長局面匯報，由科長轉呈總經理，以便總經理掌握目前資金流動狀況。

6、現金的賬面余額要同實際庫存的現金核對相符，做到日清月結。

7、檢查和督促各辦事處會計人員的現金收支和使用情況。

8、保管各駐外辦事處人員因工作地點變動而未支取的工資

9保管好銀行印簽、有價證券和銀行支票，嚴格按照規定用途使用。

10、不得兼管收入、費用、債權、債務賬簿的登記工作以及稽核工作和檔案保管工作。

11、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

套筒車間主任崗位職責（套一）

一、在生產督導辦公室的領導下認真完成各項工作任務。

二、主抓車間全面工作，協調與公司各職能科室、車間內的關系。

三、及時安排生產科下達的各項生產任務，嚴把套筒加工工藝技術關，按時、按質完成工作任務。

四、做好安全生產、職能、技能培訓及新職工的錄用等工作。

五、每周做一次工作總結。與各班長及統計人員總結生產中出現的問題與解決的辦法。

六、每天至少一次檢查設備的保養及運行情況，對存在危險的設備及時安排進行修理，排除隱患。

七、認真貫徹執行公司下達的各項通知與規章制度。

八、參加組織月末、半年、年終盤點工作。

九、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 套筒車間班長崗位職責（套一）

一、車間班長在車間主任的領導下工作，配合車間主任完成各主管科室交辦的各項任務。

二、主抓本班的全面工作，組織職工加強學習，搞好技能培訓及安全生產等工作。

三、生產過程中，要善于發現問題，解決問題。檢查設備的運轉情況，職工的操作規程，有無不安全隱患等，一旦發現及時解決。

四、嚴把質量關，對車間流通的產品要做到自檢，互檢，專檢和抽檢，以確保產品合格率。

五、調動職工積極性，用紀律和制度來約束職工，使之做到不遲到、不早退、不曠工，來確保車間各項任務的完成。

第三篇：各科室工作職責

汪崗鎮衛生院崗位職責

為提高醫療服務質量，防范醫療事故，明確各工作人員職責，特制訂《汪崗鎮衛生院崗位職責》。

各工作人員要嚴于律己，認真遵守國家法律法規和醫院制度，認真履行《聘用合同》職責；不斷加強政治理論和業務知識學習，服務院領導和科主任的管理；發揚主人翁精神，主動參加義務勞動，積極應對各種突發事件。

行管副院長工作職責

在院長領導下，分管全院行政工作。

1、分管院內各項工作制度的修訂，并督促檢查執行。

2、負責本院房屋、設備、物資的管理、維修及供應工作。

3、負責本院精神文明創建、治安保衛工作。

4、負責本院招標采購工作。

業務副院長工作職責

在院長領導下，分管醫療業務工作。

1、負責制定全院醫療業務工作規劃及工作總結。

2、負責全院業務人員的學習、培訓、進修、帶教、質控、病案管理、信息統計。

3、負責檢查各項醫療制度、醫護常規和各項技術操作規程的執行情況，并督促落實到位。

4、經常深入科室了解情況，必要時參與門診、住院的會診，危重病人的搶救、轉診工作。

5、負責特色科室的創建工作。

公衛副院長工作職責

在院長領導下，分管公共衛生及一體化工作。

1、負責全院公共衛生及一體化工作的計劃制定、組織實施、考評考核和匯報總結。

2、負責督促公衛辦及一體辦工作人員對門診部、村衛生室定期開展督促、指導工作，使他們保質保量完成各項既定工作任務。

3、負責全院公衛人員及村醫的學習培訓、督導考核工作。

4、不定期深入科室、門診部、村衛生室檢查指導工作，了解各項工作開展、落實、完成情況，發現問題及時指出。

5、負責督促一體辦主任具體落實鄉村一體化管理工作。

工會主席工作職責

1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習工會業務知識。執行黨的路線、方針政策，遵守國家法律、法規。在改革開放和社會主義現代化建設中勇于開拓創新。

2、在院黨支部和上級工會的領導下，配合有關部門做好職工的政治思想工作，協同有關部門對職工政治理論、法律法規和醫德等教育。

3、忠于職守，勤奮工作，廉潔奉公，顧全大局，維護團結。

4、堅持實事求是，認真調查研究，如實反映職工的意見、愿望和要求。

5、堅持原則，不謀私利，熱心為職工說話辦事。維護職工的合法權益。作風民主，聯系群眾，自覺接受群眾的批評和監督。

6、認真履行工會的“維護、參與、建設、教育”四項社會職能。努力探索工會工作的新路子。

7、積極開展工會的各項活動，圓滿完成醫院和上級工會交辦的各項工作任務。

門診醫生工作職責

在科主任領導下，開展日常工作。

1、遵守《執業醫師法》，按時上下班，不得遲到、早退，不準擅自脫離崗。

2、嚴格按照醫療診療操作規范接轉診病人。

3、按病情做好各項輔檢工作，規范各項醫療文書。

4、做好傳染病報告并填寫報告單。

5、嚴格控制抗生素使用。

6、疑難病人及時轉診。

7、做好主副班交接工作，完成院方下達的各項工作任務。

8、服從院方下達的臨時性工作任務。

醫技工作人員職責

在科主任領導下，開展日常工作。

1、嚴格執行崗位技術操作規程，不遲到、不早退、不脫崗。

2、做好主副班交接工作，完成院方下達的各項工作任務。

3、做好科室內設備的維護與管理。

婦產科醫生工作職責

在科主任領導下，開展日常工作。

1、認真做好疑難病歷的討論及雙向轉診工作。

2、對病人進行認真檢查、診斷、治療。書寫病歷醫囑，檢查醫囑執行情況。

3、做好科內診療工作。

4、認真執行各項規章制度、診療常規和操作規程，嚴防差錯事故發生。

5、做好社區內婦女疾病的預防保健咨詢工作，開展婦女疾病普查工作。做好健康教育宣教工作。

6、嚴格按照國家法律和上級規定開展工作，堅決做好“兩非”工作，做好計劃生育宣傳工作及技術服務工作。

7、及時報表并做好平臺數據錄入工作。

住院部醫生工作職責

在科主任領導下開展工作，1、遵守院內各項規章制度，執行《院住院部床日及輔檢合理化意見》。

2、不遲到早退，堅持24小時值班制和交接制，做好交接班工作。

3、堅持早晚查房制度和會診制度。

門診部護士工作職責

1、在門診部護士長的領導下進行工作。

2、負責器械消毒和開診前的準備工作。

3、協助醫師進行接診，按醫囑給病員進行處置。、4、經常觀察候診病員的病情變化，對較重病員應提前診治或送急診室處理。

5、負責診療室的整潔、安靜，維持就診秩序。做好衛生防病，計劃生育宣傳工作。

6、做好消毒隔離工作防止交叉感染。

7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，嚴格查對制度，做好交接班，嚴防差錯事故。

8、按照分工，負責領取、保管藥品器材和其他物品。

病房護士職責

1、在護士長領導和護士指導下進行工作。

2、認真執行各項護理制度和技術操作規程，正確執行醫囑。準確及時完成各項護理工作，嚴格執行查對及交接班制度，防止差錯、事故的發生。

3、做好基礎護理和心理護理工作，經常巡視病房，密切觀察病情變化，發現異常及時報告。

4、認真做好危重病人的搶救工作。

5、協助醫師進行各科診療工作，負責采集各種檢驗標本。

6、參加護理教學和科研，指導護士和護理員、衛生員的工作。

7、定期組織病人學習。宣傳衛生知識和住院前做好衛生保健工作。

8、辦理入、出院、轉科、轉院手續及有關登記工作。

9、在護士長領導下，做好病房管理、消毒隔離、物資藥品材料清點和保管工作。

消毒供應室工作人員職責

1、在護士長領導下開展工作。負責醫療器械、敷料、手術巾的回收、清洗、包裝、消毒、保管、分發工作。實行物品下送下收。

2、經常檢查醫療器械質量，如有損壞及時修補登記，并報告。

3、嚴格遵守消毒操作規程，操作高壓消毒過程不得離崗，定期對高壓消毒器進行檢查維護，發現問題及時向護士長報告。

4、完成院方下達的各項工作任務。

手術室護士職責

1、在護士長領導下擔任器械或巡回護士等工作，并負責手術前的準備和手術后的整理工作。

2、認真執行各項規章制度的技術操作規程，督促檢查參加手術人員的無菌操作，注意病人安全，嚴防差錯事故。

3、參加衛生清掃，保持手術室整潔、肅靜、調節空氣和保持室內適宜的溫度。

4、負責手術后病員的包扎、保暖、護送和手術標本的保管和送檢。

5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品保管，做好登記統計工作。

6、指導進修、實習護士和衛生員的工作。

助產士工作職責

1、在護士長的領導和醫師指導下進行工作。

2、負責正常產婦接產工作，協助醫師進行難產的接產工作，做好接產準備，注意產程進展和變化，遇產婦發生并發癥或嬰兒窒息時，應立即采取緊急措施，并報告醫師。

3、經常了解分娩前后的情況，嚴格執行技術操作規程，注意保護會陰及婦嬰安全，嚴格差錯事故。

4、經常保持產房的整潔，定期進行消毒，防止院內感染。

5、做好計劃生育、圍產期保健和婦嬰衛生宣傳教育工作。并進行技術指導。

6、負責管理產房的藥品器材。

7、根據需要，負責孕期檢查和產后隨訪工作。

8、指導進修、實習人員的接產工作。

掛號室各崗位人員職責

1、全體人員必須遵守各項規章制度，按照規定時間上下班，不得遲到早退。

2、工作時必須細心負責，態度熱忱和藹。按規定操作流程辦公。

3、收現金人員在收付現金時必須唱收、唱付，當面點清，開局收據。

4、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開。有緊急事情需離開時，必須知曉周邊科室在崗人員，離開不得超過十分鐘。

5、住院收費人員在收入院病人的時候，必須收齊三證（戶口本、身份證、合作醫療卡/低保、五保、優撫人員收四證）。沒帶齊證件的要告知病人（病人家屬）在第二天必須帶齊證件。所收證件裝袋注明病人姓名、住院號、科別、證件類型。一起交給住院結算人員。

6、住院結算人員必須保存好病人證件，不得遺失。每天將當天出院病人賬目結算清楚，對沒有交齊證件人員的姓名通知給護士站并告知當班護士通知病人交證或續費。因住院結算人員沒結算、沒通知、沒追證所造成的損失由住院結算人員負責。其他原因所造成的損失追究當事人責任。

7、刷卡報銷人員必須按規定刷卡據實報銷。報銷必須憑掛號單，合作醫療卡報銷。不得弄虛作假。

8、全體人員對工作使用的電腦、打印機、驗鈔機等辦公物品要維護好，保持清潔。由于人為損壞的追究相關責任。

9、所有當班人員在工作中要相互配合，互相支持。共同維護公共衛生。合管辦公室工作職責

1、遵守院各項規章制度，按時上下班，不得遲到早退。

2、負責全鎮參合農民信息錄入并保證信息錄入準確。

3、負責新農合政策宣傳工作及解釋工作。

4、負責新農合各項制度的執行工作。

5、負責慢性病資料的收集及整理工作。

6、負責執行縣合管辦下達的各項工作。

7、負責各衛生室門診統籌工作的執行及門診統籌報銷資料的審核和監督，確保門診統籌基金安全管理。

8、負責配合縣合管員的各項工作。

9、負責院報銷資料的整理及送縣合管辦審核報銷，做到資料的準確無誤。

10、負責跟各相關單位工作協調及溝通。

辦公室工作職責

1、遵守院各項規章制度，按時上下班，不得遲到早退。

2、負責組織安排院辦公會議、全院性行政會議及院長召開的其它專門會議，作好記錄，整理紀要，發出決議、通知，對收文轉呈傳閱，催辦督辦，立卷歸檔，嚴守黨和國家及醫院機密。

3、對來自各方面的信息進行收集、加工、分析。通過調查研究，向院領導提供可行性方案和建議。

4、安排各種會議，記好會議記錄。

5、負責醫院行政印章的管理和使用，對外開出介紹信、公函并隨時做好登記。

6、做好各級人員接待以及群眾來信上訪工作。

7、負責醫院通訊工作，包括信件、文件和傳真等的轉送、郵遞等。

8、根據院長指示及院長辦公會議的決議，負責組織起草全院綜合性工作計劃、報告、規劃、制作各種文件及醫院日常行政事項的通知安排。

9、負責協調全院各部門、各科室綜合性工作，帶頭執行好院長辦公會的各種決議、決定。做好院辦公室日常事務。

10、認真執行人事管理制度規定，協助上級人事部門及院領導做好全院人事管理方面的各項具體工作。

11、負責領導活動的安排和對外聯絡工作及接待上級領導機關和兄弟醫院領導來院檢查工作及參觀、學習、交流等活動。

12、搞好醫院辦公自動化和信網絡息化系統的建設和維護工作。

13、做好辦公室職責范圍內的全院職工的各項服務工作。

14、負責來客用餐、車輛使用的管理和安排。

15、完成上級部門和院領導交辦的其它臨時性工作。

公衛辦人員工作職責

1、在公衛辦主任領導下，在科室負責人帶領下開展各項工作。

2、疾控組人員工作職責：

①負責傳染病登記、核查、上報工作。對法定傳染病按規定時限上報，并按規定做好傳染病報告卡信息的保密工作。

②定期檢查門診日志、住院登記本、輔助科室登記本。認真做好傳染病登記和分類，核實傳染病報告卡項目，避免缺項，杜絕錯卡及死卡現象。及時與疾控機構交換疫情信息，使傳染病報告達到及時、準確。

③督促有關科室及個人做好傳染病登記報告工作，每周要與各科室核對一次，每月底對各科室傳染病報告工作進行自查。

④開展傳染病防治知識的宣傳、培訓、普及等工作，按時參加上級有關部門的工作例會，并做好疫情的核實、分析上報和處置等工作。⑤做好各種資料保存工作，并裝訂成冊、歸檔備查。⑥完成院領導交辦的其他工作。

⑧協助上級部門組織開展衛生監督協管工作，掌握轄區食品安全、飲用水衛生、職業病危害、學校衛生以及非法行醫和非法采供血信息，及時核實、上報并做好相關工作記錄，記錄內容應齊全完整、真實準確，書寫規范。

3、預防接種人員工作職責：

①及時掌握轄區兒童（包括外來兒童）情況，建立新生兒預防接種卡、證，按免疫程序規定和預防接種工作規范要求，組織開展預防接種工作，實施預防接種安全注射。②提出、擬定疫苗需求計劃，建立、健全疫苗領、用登記，做好疫苗管理。每天接種完成后，整理預防接種資料，打印當日受種兒童疫苗接種明細，將兒童家長簽字聯附后粘貼，每月底將當月接種資料裝訂成冊、歸檔。

③做好冷鏈設備、電腦、打印機等設備的使用、保養、維護工作，建立完善冷鏈運轉記錄。做好一次性注射器毀形登記。配合上級部門做好疫苗接種效果的監測工作。

④進行常規及應急接種接種率報告，開展針對疫苗預防傳染病和預防接種后不良反應或事故的報告。

⑤ 收集與預防接種有關的基礎資料，開展預防接種工作的健康教育，對流動兒童家長進行免疫規劃知識宣教。

⑥掌握轄區常住、暫住和流動人口中接種對象的變動情況，建立轄區兒童預防接種管理登記薄，定期搜索逾期未種兒童并匯總，使用電話或手機短信通知其家長。

⑦掌握轄區內托幼機構、中小學學生預防接種情況，按上級要求開展查漏補種，杜絕因漏種而引發相關傳染病的爆發。

⑧完成上級布置或院領導交辦的其他工作任務。

4、信息組人員工作職責：

①負責本轄區健康教育的計劃制定，組織與實施、檢查與評價、記錄與總結等工作，并接受上級健康教育機構的業務指導、檢查與考核等。

②負責組織與開展本轄區居民主要衛生問題及健康危險因素的健康教育與健康促進工作，定期組織開展健康知識講座和健康咨詢，宣傳、普及疾病預防控制、健康與保健知識。提高轄區居民健康知識知曉率和健康行為形成率。

③負責開展社會人群的精神衛生健康、殘疾預防與康復的健康教育及重點人群如老年人、兒童、婦女、青少年、慢性病患者等人群的健康教育工作。

④負責健康教育宣傳資料的領取與發放工作。提高健康教育資料的入戶率和健康教育處方的利用率與針對性。

⑤負責組織開展各種衛生宣傳日的健康講座、宣傳與咨詢，并定期更新健教宣傳欄。⑥負責健康教育工作資料的收集、整理、保管、歸檔、留存工作，建立完善規范的健教工作檔案資料。

⑦負責村級衛生機構健康教育活動的督導和指導。

⑧負責收集、整理、分析、上報公共衛生管理信息及各種公衛報表。⑨完成院領導交辦的其他工作。

5、老慢組人員工作職責：

①負責65歲以上老年人高血壓、糖尿病、精神病患者的健康管理工作。

②熟悉并掌握本轄區65歲以上老年人、高血壓、糖尿病、精神病患者的基本情況、個人信息、家庭住址、聯系電話以及流動變動情況，做到底數清、情況明。③負責開展落實老年人、慢性病患者健康管理，按要求做好規定頻次的體檢、隨訪、健康指導和健康教育工作。

④搞好本轄區精神衛生宣傳教育工作。有計劃地做好各級人員的培訓及宣教工作，并配合上級部門開展轄區精神衛生服務。

⑤負責督導、指導、考評村級衛生機構開展、落實老年人、慢性病患者的基本公共衛生服務工作。

⑥完成院領導交辦的其他工作。

6、婦幼組人員工作職責：

①負責轄區孕產婦、6歲以下兒童的健康管理以及其他重大婦幼衛生工作。②負責做好轄區婦女保健以及孕產婦建檔、登記、隨訪及產前產后訪視工作。

③做好轄區內婦女、兒童保健信息資料的收集、匯總、統計、分析、上報工作，及時反饋工作中存在的問題。

④開展孕產婦和兒童健康教育工作，普及優生優育、兒童保健、婦女常見病多發病的防治等衛生科普知識。

⑤建立本轄區6歲以下兒童健康檔案（含紙質檔案和電子檔案），完成規定頻次的體檢、隨訪工作，掌握轄區兒童健康狀況，并進行動態管理。

⑥承擔上級下達的婦女保健、兒童保健以及其他重大婦幼衛生工作任務。⑦完成院領導交辦的其他工作。

中藥房工作職責

一、全體人員必須遵守院各項規章制度，按規定時間上下班，不得遲到早退。

二、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開。有緊急事情需離開時，必須知曉周邊科室在崗人員，離開不得超過十分鐘。

三、認真審查處方、按處方要求調配，發現相反、相畏、配伍禁忌及毒性藥品超過限量時，應及時與醫師聯系，核實用法及用量。

四、發藥時核對姓名、劑數，向患者說明用法、用量、煎藥方法。飲片應潔凈、無雜質，分戥準確。有先煎、后下、包煎等特殊處理情況者，應予以提示。

五、做好缺藥，領藥、扎帳工作

六、做好藥品劃價準確性、工作質量關，注意處方法律、經濟、技術含義的實質工作。

七、每個工作日結束、做好藥框和工作臺面、地面的清潔。

中藥加工室工作職責

一、遵守院各項規章制度，不得遲到早退。

二、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開。有緊急事情需離開時，必須告知周邊科室在崗人員，離開不得超過十五分鐘。

三、嚴格按照炮制規范炮制藥品。

四、丸藥加工及時完成并做到保質保量。

五、負責檢查本科室所用設備及機械的性能情況，如有故障應及時通知院方排除。

六、工作結束后應關好機器、水、電源等并搞好本工作區環境衛生。

西藥房工作職責

一、全體人員必須遵守院各項規章制度，按規定時間上下班，不得遲到早退。（24小時值班制）

二、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開。有緊急事情需離開時，必須告知周邊科室在崗人員，不得超過十五分鐘。

三、認真審查處方是否規范合理。發藥時交待病人服藥方法和注意事項。

四、當班人員做好藥房的清潔衛生。包括工作臺面、藥品包裝表面的清潔衛生和工作用具皿、乳缽、藥匙衛生清潔。

五、做好當班藥品質量檢查、是否有過期藥、有無假劣藥。

六、當班人員應把藥品擺放好、注意藥品的分類與原放位置并做好交班工作。

七、做好缺藥，領藥、扎帳工作。

八、做好藥品劃價準確性、工作質量關，注意處方法律、經濟、技術含義的實質工作。

九、每個工作日的夜班、做好藥框和工作臺面、藥品表面的清潔、藥房收費臺面的衛生清潔。

十、對門診部住院病人的藥品發放要及時，并做到準確無誤（具體按藥劑科主任要求執行）。

藥品會計工作職責

一、遵守院各項規章制度，按時上下班，不得遲到早退。

二、認真做好藥品的微機錄入工作。

三、每月在20日左右對各科室領用藥品及耗材情況進行核對做出憑證并上報財務科。

四、每月月末與財務科進行對賬保證藥品賬賬、賬物相符。

五、參與每季度的盤點工作，做到微機藥品賬，保管帳一致，對盤盈、盤虧的藥品查明原因，按規定做出相應的賬務處理。

六、負責藥品價格調整工作，接到上級有關藥品調價的通知后，應及時準確的在微機中作出相應調整。

藥庫保管人員工作職責

一、遵守院各項規章制度，按時上下班，不得遲到早退。

二、加強庫房管理，做到標識清楚、陳列有序、整潔衛生；按貨架、層次、擺放藥品，按先進先出、近效期先出的原則依次出庫。

三、做好在庫藥械的養護工作，按倉儲條件合理存放。

四、根據臨床需要，合理提供采購計劃及庫存藥品信息，做到既能保證供應，又不造成積壓。

五、認真做好藥品入庫驗收工作，藥品未經驗收不得接收入庫。

六、認真執行藥品管理的各項規章制度，嚴格麻醉藥品、精神藥品、毒性藥品的管理，做到賬物相符。

七、離開庫房必須關好門窗、水和電源等，做好防盜工作。

財務科工作職責

一、在分管院長領導下，負責醫院的財務管理和會計核算工作。

二、根據《會計法》及相關經濟法律法規、制度，負責各項會計事務工作的處理，做到科目準確，數字真實、憑證完備、裝訂整齊、帳目清晰、記帳及時、日清月結。及時準確編制會計報表和預決算，做到帳表相符，有分析說明，并按時上報院領導及上級單位。

三、嚴格執行財經制度和開支標準，審核原始憑證，控制計劃外開支，及時清理債權債務。

四、加強國有資產管理，審核固定資產，低值易耗品及材料的驗收、入庫、報廢等手續和有關帳目，防止國有資產流失。

五、參與擬定經濟合同、經濟協議及其他經濟文件。負責住房公積金、養老保險、失業保險、醫療保險、個人所得稅等的核算和繳交工作。

六、合理編制醫院經費預算、統籌安排各項資金，注重資金使用效率。

七、負責醫院的收費管理工作，嚴格按“收支兩條線”管理規定執行。

八、負責建立完善會計制度，嚴格執行現金管理和銀行結算制度，負責辦理現金收付和銀行結算業務，稽核收付款憑證，辦理款項收付。做到庫存現金不超過銀行核定的限額。及時登記現金和銀行存款日記帳，做到日清月結，帳款相符。每月終銀行存款余額要與銀行對帳單相符，如有差錯要及時查詢處理。及時向會計提交銀行、現金收付報告單。

九、負責工資和各種津貼的發放工作。負責住房公積金、養老保險、失業保險、醫療保險、個人所得稅等的核算和收交工作，負責現金、各種有價證券、空白支票、空白收據的保管工作，如有短缺要負賠償責任。

十、負責醫院票據的保管、領發、審核和監督管理，科學管理、使用會計檔案。承辦醫院領導交辦的各項任務。

十一、負責院領導交辦的其他工作任務。

汪崗鎮衛生院住院部床日及輔檢合理化意見

一、呼吸系統

1、除無并發癥且診斷明確的急性上呼吸道感染、支氣管炎外，原則上其他呼吸系統疾病不應低于7個住院日。

2、合理輔檢：

必查血、尿、血糖、全胸片（必要時正側位片）、心電圖，根據并發癥及診斷需要應酌查肝、腎功能、血脂、C—反應蛋白、電解質、血沉、抗“0”、彩超。

附：

1、不明原因發熱者，應查明相關原因或轉上級醫院診療。

2、傳染性疾病應填報傳染病報告卡，根據相關規定原則上應轉專科醫院。

二、循環系統

1、除單純高血壓病且無嚴重臟器損害者及相關并發癥且可臨床藥物控制者外，原則上不應低于7個病床日。

2、合理輔檢：

必查血、尿常規、肝、腎功能、血糖、血脂、心電圖、全胸片，根據并發癥及診斷需要、疾病演變，另應酌查彩超、電解質、血沉、抗“0”等。

附：

心功能IV 級者或III級以下但伴有其他嚴重并發癥者應轉上級醫院。

三、消化系統

1、除功能性消化不良者外，原則上不應低于7個病床日。

2、合理輔檢：

必查血、尿常規、B超（彩超）、鋇餐、電解質、大便潛血、大便常規，根據疾病的并發癥、程度及病情演變，應酌查肝、腎功能、乙肝兩對半、丙肝抗體、心電圖等。

附：

1、對于重癥肝炎、急進性肝炎等重癥，急性胰腺炎者應轉上級醫院診查。

2、病毒性肝炎、腸道傳染病應填報傳染病報告卡，根據情況選擇性轉上級專科醫院。

四、泌尿系統

1、原則上不低于7個病床日，個別單純性急性尿路感染者除外。

2、合理輔檢：

必查血、尿常規、彩超、肝、腎功能、血糖，根據疾病演變、并發癥及診療需要，應酌查心電圖、C—反應蛋白、梅毒抗體、電解質、血沉、抗“0”等。

附：重癥腎病、腎小球疾病應轉上級醫院診治。

五、血液系統

除診斷明確且預后良好的缺鐵性貧血、巨幼細胞性貧血者外，一律轉上級醫院。

六、內分泌系統

除診斷明確且預后良好的單純性甲狀腺腫、甲亢外，一律轉上級醫院。

七、代謝性疾病

1、根據疾病程度，原則上不低于7個病床日，輕度低血糖、高血糖且無嚴重并發癥者除外。

2、合理輔檢：

必查血、尿、肝、腎功能、血糖、血脂、心電圖、電解質，根據疾病診查需要，酌查彩超等。

附：

重癥糖尿病、重癥水、電解質和酸堿平衡失常、嚴重并發癥者，應采取一定措施同時轉上級醫院。

八、結締組織和風濕、骨病系統

1、原則上不低于7個病床日。

2、合理輔檢：

必查血、尿、X光（必要時正側位片等）、血沉、類風濕因子、血糖、抗“0”，根據疾病診查需要，另應酌查心電圖、肝、腎功能、彩超等。

附：

1、不開展開放性手術。

2、骨折病人應評估病情、預后，原則上應轉專科醫院。

九、腹外、產科、婦科

1、原則上不低于7個病床日，應以術后拆線且康復良好者為標準，生理產科應評估母嬰狀況作病床日天數決定。

2、合理輔檢：

必查血、尿、肝、腎功能、血糖、血脂、乙肝兩對半、艾滋、丙肝、梅毒抗體、PT、APTT、心電圖、彩超，根據疾病診查需要，應酌查電解質、C—反應蛋白、血沉、抗“0”、孕檢等。

十、其他疾病

根據病情發展、演變，原發病及并發癥、診查需要臨床作出科學合理預判、診斷、治療、轉診等。

注：實際臨床工作，應權衡疾病的發生發展、演變，結合相關法律、行業規范、靈活作出科學合理診斷、治療、轉診。

第四篇：各科室各辦事處職責

銷售公司各科室各辦事處職責

合同管理科職責

一、負責內外貿合同的審核、變更、統計、保管工作。

二、負責與客戶簽訂協議的審核、監督。

三、負責在每次貨物發出前對照合同或協議條款審核提

單、價格確認單。

四、負責各類統計報表的統計工作和報送工作。

五、負責排產計劃的編制。

六、負責營銷統計分析。

七、負責產銷協調。

八、負責質量異議的統計。

九、負責價格管理的日常工作，為價格管理委員會提供市場信息。

十、負責駐廠辦和成品庫的日常管理工作。

十、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

期貨信息科職責

一、負責每日跟蹤國內外鋁錠期現貨市場走勢并搜集關信息。

二、負責跟蹤判斷未來鋁錠價格走勢進行市場預測，提 交月度鋁價分析報告，為原料采購價格調整提供市場依據。

三、負責針對原料和業務部門的保值申請在期貨市場進 行套期保值操作。

四、負責對銷售公司采購的每筆原料的鋁錠價進行審核。

五、負責對期貨計價產品的鋁錠價審核。

六、負責質量異議信息傳遞及反饋并建立質量異議臺賬 逐日上報。

七、負責編制《營銷動態》（每月兩期）。

八、負責不定期向河南鋁業報投稿。

九、負責協助經理編制銷售公司市場開發計劃。

十、負責每周編制并向財務部傳遞《結算周期內鋁錠價》 報表。

十一、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

儲運科職責

一、負責通過招投標方式選擇合格承運商，并負責對其 進行管理。

二、負責運輸合同的簽訂和履行。

三、負責原料及產品的鐵路運輸工作。

四、負責廢料銷售的客戶開發和管理工作。

五、負責退換貨產品的及時運輸工作。

六、負責廢料銷售計劃的編制。

七、根據市場的變化負責向價格委員會提出廢料價格調 整的建議。

八、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務，努力 超額完成公司的銷售指標。

辦公室職責

一、負責銷售公司內部人事管理、檔案管理、勞資管理。

二、負責銷售公司內部管理制度的制定與實施、文件編 制與發放。

三、負責公司內部績效考核工作。

四、負責銷售公司與相關部門的工作協調。

五、負責公司內部固定資產管理、安全與消防工作。

六、負責外來人員接待、公務用車的調度安排、信函收 發工作。

七、負責辦公用品的管理和發放。

八、負責黨政工團的日常工作。

九、負責協助經理編制銷售公司、月度工作計劃書 及工作總結。

十、負責不定期向河南鋁業報投稿。

十一、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

進出口科職責

一、負責收集、調研國外市場供需信息，提供市場調查、分析、預測所需數據。負責客戶服務，關注和滿足客戶的產品需求并建立顧客檔案。

二、向顧客發布企業產品信息，提供產品樣品，準確識別顧客產品要求及適用性，負責質量異議的處理和統計分析數據收集。

三、制訂銷售計劃和實施方案。根據公司月度生產經營計劃，確保22000噸任務的完成。

四、負責出口合同的談判、評審，確保出口合同符合法律法規要求，負責提供合同變更的依據，進行顧客滿意度數據的收集、統計。

五、負責出口單據的制作、保存、交接工作。

六、負責銷售貨款的及時回收、規避風險，防止呆壞賬的發生。

七、負責國際市場鋁箔客戶、競爭對手的信息收集、整理、分析、調研工作；負責鋁箔出口業務的相關流程工作，負責外貿合同的制單工作。

八、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務，努力 超額完成公司的銷售指標。

原料科職責

一、負責對原材料市場的開發、市場信息的收集和管理工作。

二、負責組織對原材料的供方進行評價，并對供方的供貨 業績定期進行評價，建立供方檔案。

三、負責編制原材料采購計劃，在合格供方范圍內進行采 購。

四、負責采購合同的管理及年合同的簽定和臨時采購的比 價管理，確保全年233000噸采購任務的完成。

五、負責組織對原料質量異議的分析、處理、信息的跟蹤、質量檔案的建立和管理工作。

六、負責原料貨款及鋁錠計價的申報、組織對應付賬款的 核對。

七、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

華東辦事處職責

一、負責管理滬、江蘇、浙江的產品銷售程序、發貨量、應收賬款、庫存等是否按計劃實施和完成。

二、負責市場、客戶、競爭對手等的信息收集、整理、分析，調研工作。根據公司月度生產經營計劃，確保 噸任務的完成。

三、負責合同的簽訂、評審、新產品的市場開發,并做好 客戶需求與生產的對應銜接。

四、負責做好市場開發與市場調查工作,了解市場變化, 要根據市場變化提出應對措施的建議,保持公司產品在市場上有較強的市場競爭力。

五、負責做好售后服務工作,實時了解客戶的使用狀況,并做好客戶與生產廠之間的協調溝通。

六、負責本區域的貨款回收工作,及時掌握客戶的資信狀 況,控制好應收賬款額度與風險，避免造成呆壞賬。

七、建立健全客戶檔案,做好對客戶評價工作,并把評價 結果及時向公司領導匯報，要切實了解客戶需求變化,掌握 好客戶需求的節奏,跟蹤生產過程,避免造成庫存積壓。

八、負責定期制定出本區域的市場開發計劃,以及每月合同坯料預期和貨款回收計劃,并做好落實。

九、樹立原料價格風險意識，及時反饋用戶需求用量信息，預測市場需求量。

十、負責辦理合同評審工作和建立用戶合同臺帳。

十一、負責產品的提貨手續的辦理和發運工作。

十二、在必要時提出套期保值申請并辦理相關手續。

十三、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

華南辦事處職責

一、負責管理粵、閩、贛的產品銷售程序、發貨量、應收賬款、庫存等是否按計劃實施和完成。

二、負責市場、客戶、競爭對手等的信息收集、整理、分析，調研工作。根據公司月度生產經營計劃，確保 噸任務的完成。

三、負責合同的簽訂、評審、新產品的市場開發,并做好 客戶需求與生產的對應銜接。

四、負責做好市場開發與市場調查工作,了解市場變化, 要根據市場變化提出應對措施的建議,保持公司產品在市場上有較強的市場競爭力。

五、負責做好售后服務工作,實時了解客戶的使用狀況,并做好客戶與生產廠之間的協調溝通。

六、負責本區域的貨款回收工作,及時掌握客戶的資信狀 況,控制好應收賬款額度與風險，避免造成呆壞賬。

七、建立健全客戶檔案,做好對客戶評價工作,并把評價 結果及時向公司領導匯報，要切實了解客戶需求變化,掌握 好客戶需求的節奏,跟蹤生產過程,避免造成庫存積壓。

八、負責定期制定出本區域的市場開發計劃,以及每月合同坯料預期和貨款回收計劃,并做好落實。

九、樹立原料價格風險意識，及時反饋用戶需求用量信息，預測市場需求量。

十、負責辦理合同評審工作和建立用戶合同臺帳。

十一、負責產品的提貨手續的辦理和發運工作。

十二、在必要時提出套期保值申請并辦理相關手續。

十三、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

北方辦事處職責

一、負責管理京、魯、內蒙、山西、華北、東北的產品銷售程序、發貨量、應收賬款、庫存等是否按計劃實施和完成。

二、負責市場、客戶、競爭對手等的信息收集、整理、分析，調研工作。根據公司月度生產經營計劃，確保 噸任務的完成。

三、負責合同的簽訂、評審、新產品的市場開發,并做好 客戶需求與生產的對應銜接。

四、負責做好市場開發與市場調查工作,了解市場變化, 要根據市場變化提出應對措施的建議,保持公司產品在市場上有較強的市場競爭力。

五、負責做好售后服務工作,實時了解客戶的使用狀況,并做好客戶與生產廠之間的協調溝通。

六、負責本區域的貨款回收工作,及時掌握客戶的資信狀 況,控制好應收賬款額度與風險，避免造成呆壞賬。

七、建立健全客戶檔案,做好對客戶評價工作,并把評價 結果及時向公司領導匯報，要切實了解客戶需求變化,掌握 好客戶需求的節奏,跟蹤生產過程,避免造成庫存積壓。

八、負責定期制定出本區域的市場開發計劃,以及每月合同坯料預期和貨款回收計劃,并做好落實。

九、樹立原料價格風險意識，及時反饋用戶需求用量信息，預測市場需求量。

十、負責辦理合同評審工作和建立用戶合同臺帳。

十一、負責產品的提貨手續的辦理和發運工作。

十二、在必要時提出套期保值申請并辦理相關手續。

十三、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

西部辦事處職責

一、負責管理西南、西北的產品銷售程序、發貨量、應收賬款、庫存等是否按計劃實施和完成。

二、負責市場、客戶、競爭對手等的信息收集、整理、分析，調研工作。根據公司月度生產經營計劃，確保 噸任務的完成。

三、負責合同的簽訂、評審、新產品的市場開發,并做好 客戶需求與生產的對應銜接。

四、負責做好市場開發與市場調查工作,了解市場變化, 要根據市場變化提出應對措施的建議,保持公司產品在市場上有較強的市場競爭力。

五、負責做好售后服務工作,實時了解客戶的使用狀況,并做好客戶與生產廠之間的協調溝通。

六、負責本區域的貨款回收工作,及時掌握客戶的資信狀 況,控制好應收賬款額度與風險，避免造成呆壞賬。

七、建立健全客戶檔案,做好對客戶評價工作,并把評價 結果及時向公司領導匯報，要切實了解客戶需求變化,掌握 好客戶需求的節奏,跟蹤生產過程,避免造成庫存積壓。

八、負責定期制定出本區域的市場開發計劃,以及每月合同坯料預期和貨款回收計劃,并做好落實。

九、樹立原料價格風險意識，及時反饋用戶需求用量信息，預測市場需求量。

十、負責辦理合同評審工作和建立用戶合同臺帳。

十一、負責產品的提貨手續的辦理和發運工作。

十二、在必要時提出套期保值申請并辦理相關手續。

十三、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

華中辦事處職責

一、負責管理豫、鄂、湘、皖的產品銷售程序、發貨量、應收賬款、庫存等是否按計劃實施和完成。

二、負責市場、客戶、競爭對手等的信息收集、整理、分析，調研工作。根據公司月度生產經營計劃，確保 噸任務的完成。

三、負責合同的簽訂、評審、新產品的市場開發,并做好 客戶需求與生產的對應銜接。

四、負責做好市場開發與市場調查工作,了解市場變化, 要根據市場變化提出應對措施的建議,保持公司產品在市場上有較強的市場競爭力。

五、負責做好售后服務工作,實時了解客戶的使用狀況,并做好客戶與生產廠之間的協調溝通。

六、負責本區域的貨款回收工作,及時掌握客戶的資信狀 況,控制好應收賬款額度與風險，避免造成呆壞賬。

七、建立健全客戶檔案,做好對客戶評價工作,并把評價 結果及時向公司領導匯報，要切實了解客戶需求變化,掌握 好客戶需求的節奏,跟蹤生產過程,避免造成庫存積壓。

八、負責定期制定出本區域的市場開發計劃,以及每月合同坯料預期和貨款回收計劃,并做好落實。

九、樹立原料價格風險意識，及時反饋用戶需求用量信息，預測市場需求量。

十、負責辦理合同評審工作和建立用戶合同臺帳。

十一、負責產品的提貨手續的辦理和發運工作。

十二、在必要時提出套期保值申請并辦理相關手續。

十三、認真做好公司領導交辦的其它各項工作任務。

銷售公司

第五篇：計生各科室職責

科室職責

1、辦公室職責

①負責人口和計劃生育較大問題的調查研究、綜合分析以及機關內外的綜合協調和督辦檢查工作；

②負責文件的起草、會議組織協調、文秘、檔案、信息、保密等工作；

③負責計生隊伍建設、機關和直屬事業單位的組織人事、勞動工資管理、離退休人員的管理與服務工作；

④負責接待、車輛使用管理和后勤管理服務工作；

⑤負責計劃生育各種經費的管理使用及資產管理工作； ⑥協助紀檢監察抓好全縣計生系統的行風建設和監督計劃生育“一票否決制”和責任追究制度的貫徹實施；

⑦協助宣教科、規劃統計科做好教育培訓工作；

⑧承辦局領導交辦的其他事項。

2、規劃統計職責

①編制全縣人口規劃和人口和計劃生育各項指標并組織實施；

②負責全縣人口和計劃生育統計工作、統計執法檢查，定期進行全縣人口和計劃生育統計數據的分析，組織人口和計劃生育有關課題研究；

③負責全縣人口和計劃生育目標管理責任制考核工作，組織對各鎮執行情況的檢查評估；

④負責全縣計劃生育信息系統和計算機網絡建設及管理工作；

⑩承辦局領導交辦的其他事項。

3、政策法規科職責

①宣傳貫徹執行人口和計劃生育的方針、政策、法律、法規，并組織開展執法檢查；

②依法規范全縣計劃生育辦事程序和執法程序，指導督促鄉鎮依法行政、文明執法，查處計劃生育違法案件，征收社會撫養費；

③做好群眾的來信來訪工作；

④協調有關部門制定和落實有利于計劃生育工作的相關經濟社會政策和社會保障措施，對人口和計劃生育問題實行綜合治理；

⑤負責辦理照顧再生育子女的審批；

⑥負責獎、特扶對象獎勵扶助經費的審核；

⑦承辦局領導交辦的其他事項。

4、宣傳教育科職責

①負責全縣計劃生育宣傳教育培訓工作；

②認真抓好宣傳網絡建設，協調宣傳、教育、文化、廣電等部門開展人口和計劃生育宣傳；

③重視環境宣傳，努力營造良好的計劃生育輿論氛圍； ④制定教育培訓計劃，不斷提高廣大干部群眾的計劃生育認

識和執行計劃生育政策的自覺性；

⑤規范人口和計劃生育宣傳品的管理；

⑥承辦局領導交辦的其他事項。

5、流動人口計劃生育管理辦公室職責

①貫徹落實國家、省、市、縣有關流動人口計劃生育的法律、法規，根據本地實際制定實施意見，經批準后組織實施；

②負責指導全縣外出外來流動人口的《婚育證明》的發放、查驗工作；

③會同有關部門對流動人口開展計劃生育法律法規的宣傳教育、生殖健康和技術服務工作；

④負責全縣流動人口計劃生育統計數據的匯總，指導鄉鎮、村（居）建立流動人口計劃生育管理的臺帳，健全流動人口計劃生育檔案，掌握流動人口的婚育狀況；

⑤協助縣流動人口計劃生育領導小組，督促鄉鎮和公安、流管、人勞社保、衛生、工商、建設規劃、交通、民政、工業經濟等部門落實流動人口計劃生育管理責任，制定考核方案，經批準組織開展考核工作；

⑥負責組織開展流動人口計劃生育服務管理的調查研究，根據存在的問題及時提出解決的辦法和建議；

⑦承辦局領導交辦的其他事項。

6、計生協會秘書處職責

① 根據計生協會發展規劃，制訂階段性工作計劃，指導、督促鎮(街道)做好計生協會工作，做好統計和信息反饋；

②負責編印《協會信息》和征訂、發行協會有關宣傳品，負責協會有關文件的起草和檔案資料的管理；

③負責指導鄉鎮計生協會做好計劃生育村（居）民自治工作；④承辦局、協會領導交辦的其他事項。

7、計劃生育宣傳技術指導站職責

①負責計劃生育技術服務機構的規劃和技術服務的綜合管理；

②負責監督、指導計劃生育技術、藥具的推廣使用； ③負責免費避孕節育技術服務經費的審核；

④負責節育手術并發癥鑒定的組織協調及核準免費治療項目；

⑤負責做好免費婚前醫學檢查和孕前優生檢測工作； ⑥承辦局領導交辦的其他事項。