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女生面試著裝的注意事項

時間:2019-05-15 01:46:04下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《女生面試著裝的注意事項》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《女生面試著裝的注意事項》。

第一篇:女生面試著裝的注意事項

1、自我介紹:學生的技能(在學校學到了什么)個性中比較積極,有邏輯感,非常嚴謹、立場堅定;可以穿插一些在學校得過的獎項;

2、沉著冷靜;立場堅定;有幽默感,非常樂觀,友愛;(根據工作崗位來說自己的特點)

3、最大的缺點:采用回避拐彎的方法,優點的基礎上完成缺點。例如:(非常執著)總是想盡辦法完成,引起失眠;

4、工資:先對工作崗位進行全面的了解,再和面試官進行談判;(1)對工資沒有硬性要求,我相信貴公司在處理我的工資問題上會友善合理,我注重的是找這份工作的機會,只要條件公平,我不會計較太多。(2)突出自己的技能,在工作崗位的優勢(3)說出自己的一個具體數字,(有工作經驗、達到一定的水平程度上的朋友)

5、對加班的一個看法:測試你是否愿意給公司做出奉獻,如果工作需要,我會義不容辭的加班,我現在是單身,沒有任何負擔,可以全身心投入工作,同時我也會提高效率,減少加班時間。

女生面試著裝問題

面試官對穿著問題的看法:一定要得體、大方,一般穿深顏色的衣服;

整潔美觀、穩重大方、協調高雅!!

1、服裝選擇要得體:套裙、套裝、連衣裙和旗袍(不主流,適合文化類工作),強烈建議

穿套裝或者套裙。套裝的顏色:裙子上衣鞋子手提包最好不要超過三個顏色,顏色不要太艷,襯衣選白色、米色或者淺藍色,鞋子要便利(高跟鞋不合適)穿中跟鞋,米黃色套裙穿一雙白色或者帶點顏色的中跟鞋,襪子穿絲襪(準備一雙備用的絲襪),應聘要穿肉色絲襪;穿裙子一定要穿絲襪!

2、裝飾物:少而精!(1)公文包和手提小包選一個,不要都帶,建議帶公文包,不要塞

得鼓鼓的;帽子不要戴了,首飾盡量少戴,耳環盡量小、不引人注目;要是眼睛沒有變形,可以帶隱形眼鏡,一定不能戴反光鏡、太陽鏡;(5)圍巾和絲巾:藍灰色的服裝配一條亮色的絲巾;絲巾給人一種飄逸的感覺;好好利用圍巾和絲巾!

3、化妝:發型:設計一個配合自己臉型的發型,好好裝扮一下,提高自己的信心!化妝要

淡而美!嘴唇:可以用一些淡紫色的口紅,避免用大紅和橙紅,唇線不要畫得太深!!眼睛:稍加修飾;鼻子:抹一些淡粉;香水:香味要淡,符合自己的氣質。手和指甲:手是氣質外觀的方面,要好好愛護,指甲要修剪好,不要太長,不要涂艷麗的指甲油,可以涂粉紅色的指甲油。

第二篇:女生面試注意事項

經驗總結:女生面試注意事項

首先,面試是什么?是雙方有預謀的談話。必須說,談話雙方并不是完全對等的地位,雇主掌握主動權更多,但這并不意味著面試中沒有互動。

其次,面試目的是什么呢?面試單位的目的是選擇其期待的員工,你的目的是找稱意的工作,通過面試讓單位了解自己。所以,我首先認為沒有必要為了面試成功,就單純的刻意的去選擇面試語言,而失去了自己。因此我這里不提供各種面試問題的標準答案或推薦答案。如果完全掩蓋自己而得到一份工作,后來發現這個工作并不適合你,而你要每天至少8小時面對它,還是自己的損失大。其次,作為你確實可以通過用心的準備和刻苦的鍛煉提高自己的面試能力,最終得到理想的工作。

我結合自己求職面試,和面試求職者的經歷,與大家分享幾條女生的面試注意事項。

1、準備、準備再準備。面試的準備一定要具體而細致。各種面試著裝化妝我在此先不說,各位先檢查一下自己是否有過如下做法:一份簡歷模范發了N家公司的N個職位;瀏覽不到3分鐘就馬上在線申請或投寄簡歷。具體而細致的準備包括:

1、瀏覽每個招聘職位以及公司網站;

2、為每個招聘職位和公司網站單獨準備簡歷,特別是單獨寫求職信;

3、面試前一定要再三閱讀對方網站,重點是新聞、企業文化、業務;

4、面試時從一進公司大門起,留意公司的裝飾、標語、前臺資料。

5、與這家公司業務相關的,所有的你的專業背景、成果,自己回憶和梳理一下,越具體越好。

2、當被問到婚姻、家庭以及你的平衡能力時。首先,我認為年輕女孩在求職時經常被問到這樣問題,實在是不公平。也許有的女孩會感到一種被窺探和懷疑,很不舒服。不過沒辦法,總要面對,而且還必須抱著理解的心態面對,但理解不是妥協。我不推薦女生在這個時候特別委屈自己的說“在我心里工作是第一位的,或者我的男朋友很支持我”——如果實情并不是這樣,非要自己這樣說,既不自然也可能這份工作并不是你想要的。那么究竟怎么回答諸如“你最近幾年會結婚生小孩嗎?”“你覺得家庭重要還是事業重要”這些問題呢?我的建議是:在說實話的基礎上,表達你自己的職業理想和個人品質,也就是回歸到面試的目的本身,展示你自己。

3、當遇到無節操面試時。這種情況很不辛,但現在的女大學生還是要對此有心理準備。有時你的面試官不看你的專業和品質,而是色瞇瞇的有“非分之想”或動手動腳,這個時候的你一定要勇敢和果斷,停止面試,馬上離開。

4、如果你是個很有野心的女孩,不要羞于展示。也許社會文化要求女孩遠離野心,但如果你確實希望自己在15年后成為某個領域的專家或者自己創辦一家企業,不要羞于表達。至少在正規的民營企業和外企中,富有激情與野心,正是人力資源要挖掘的潛力。

5、回答問題一定具體。如果你曾經有過實習或兼職經歷。對方問你:那你實習的時候做什么?不要只回答:銷售,或助理。最好的展示是清楚且有條理的介紹你的實習任務、還可以順帶說一下實習成果,例如當時的團隊合作、銷售業績等。

一場10幾分鐘到一個小時的面試,要想一點失誤都不出,那是不可能的。看多少建議,也需要你多總結,多學習,真正的展現自己。

(查看原文地址.cn,專業女性培訓與咨詢)

第三篇:男士面試著裝注意事項

男士和女士在求職面試時著裝以精干為主求職面試時男士面試著裝的選擇 基本要求:

一、男士面試禮儀選顏色整體著裝從上至下不能超過三種顏色,這樣從線條整體上看會更流暢、更典雅、否則會顯得雜亂而沒有整體感。

二、男士面試禮儀選款式男士穿戴不是必須很時尚或很流行,只要簡潔大方,顏色沉穩,最主要的是上衣和褲子的搭配,一定要合理。如:休閑服裝一定要與休閑類的服飾來搭配,整裝也要講究整體的統一,不要混著來組合。男士的身高和胖瘦,并不影響自己著裝的品味和風格,身材矮小的男士也可以穿出自己的特點,只要上衣和褲子合身顏色搭配得當,不要穿過肥的衣服和過淺的顏色,就可以掩飾自己的不足,體現自己的風格。鋒銳中國講座期間,中國就業咨詢專家舉得例子就很能看出男士選擇的重要性

三、男士面試禮儀選西裝身材粗壯的男子最適合單排扣上裝,但尺寸要合身,可以稍小些,這樣能突出胸部的厚實,但要注意掩飾腹部,注意隨時扣上紐扣。應選用深色衣料,避免用淺色衣料。使用背帶代替皮帶可以使褲子保持自然,腰部不顯突出,且不會使褲腰滑落。尖長領的直條紋襯衫是最合適的,但要經濟系領帶,這樣別人不會注意你的腰圍。

四、男士面試禮儀選襪子男士們常出的錯誤是一年四季穿白棉襪,即使西裝革履出席正規場合。這個習慣要靠大力宣傳國際通用的規范來改變--男襪分成兩大類--深色的西裝襪和淺色的純棉休閑襪。白棉襪只用來配休閑服和便鞋。

1、西裝

西裝要保持同色配套,人們潛意識中往往對穿淺色上裝的人投以更深的信任。

(1)款式

對于傳統的企業要選擇比較傳統的西裝,而比較有新鮮感的企業可以選擇修身的西裝。更正式的是三件套:上衣、西褲和馬甲,兩件套也可以,但衣褲要成套。

體瘦的人,如果著深藍色或中粗豎條的西裝,會露出其纖細、瘦弱的缺憾,而穿米色、鼠灰色等暖色調,圖案選用格子或人字斜紋的西裝,就會顯得較為豐滿、強壯。

瘦高的人,宜穿雙排扣或三件套西裝,面料選用質感和溫暖感覺的,不要選用廓形細窄而銳利的套裝。

瘦矮的人穿西裝時,可用胸袋裝飾手帕,為增加胸部的厚度,還可在內袋裝入錢包、筆記本等物品。

體胖的人可穿用深藍、深灰、深咖啡色等西裝,忌米色、銀灰等膨脹色,如果是帶圖案的西裝,宜用 0 5―2cm的豎條。西裝的款型可選用直線型的美國式,這會顯得廓形銳利且苗條。雙排四粒扣西裝,可掩飾微挺的肚子。矮胖的人也可

穿三件套,這樣顯不出身體的分割線,并且口袋里盡量不裝物品。高而胖的人,宜穿用三粒扣的西裝和單件西裝,V字邡分長而顯出瀟灑。穿單件西裝上衣時,宜穿深色上衣,配同色系的淺色長褲,這樣既能掩飾缺點,又顯得帥氣十足。

西裝上衣:穿著是西裝袖口的商標一定要剪掉。三顆紐扣的西裝,可只系第一顆,或系上面兩顆,就是不能單獨系最下的一顆,而將上面的扣子敞開;穿雙排扣西裝時所有的扣子都要扣上,特別是領口的扣子。忌西服上衣袖子過長,應比襯衫袖短 1厘米。西裝口袋不要拆開放東西。

西裝褲子:長褲熨燙筆挺為好,長度以直立狀態下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳。不要穿新西裝去參加重要公司的面試,七八成新的服裝最自然妥帖.西裝胸袋放條裝飾手帕看起來頗為別致。

(2)

顏色

西裝的顏色主要是淺藍色、黑中帶淺灰色、褐色和米色。上衣、褲子和鞋子一個顏色。(3)面料的選擇

穿天然織物做的衣服,這樣衣服有種吸引人的 “下垂”感。人造織物的光澤和質地給人一種廉價的感覺,常常留有人體的氣味,還不易去除。

2、襯衣

襯衣款式應為長袖,顏色以白色或者淡藍為主,創造性工作可選藍色,襯衫應該是硬領的,領子要干凈、挺括,短袖襯衫和圓領衫在正式場合不宜。襯衫領開口、皮帶扣和褲子前開口外側應在一條線上。

穿著禁忌:衣領、袖口都洗毛的舊襯衫或一件還從沒有下過水的新襯衫都不合適,前者太拮據,后者太露著意修飾的痕跡。襯衫下擺要放入褲腰內。內衣、內褲、襯衣等都不能露出。夏天可以穿圓領白色背心。忌不扣襯衫扣就佩戴領帶,忌襯衫領子太大,領脖間存在空隙,忌襯衫放在西褲外。

面料選擇:跟西服一樣,襯衫的最理想布料也是天然織物。要穿那些經過精心縫制、專業洗滌、中度上漿(挺括)的全棉襯衫。

3、領帶

面試時在領帶材質的選擇上,最好佩戴一條純真絲領帶,能夠給人帶來優雅的感覺,也最容易打好領結。而亞麻領帶太隨便且容易起皺,比較適合夏天。毛料領帶外觀隨便打結困難。人造纖維有發光的特點,太亮了不專業。

領帶的顏色搭配原則:以低調的色調為主,不要有大的圖案,比較保守的花紋是斜條紋,從左往右斜的是英國式,反之則是美國式。行政主管們一直喜歡立體寬條紋,因而這種布料被稱為 “權力條紋”。要避開圓點、圖畫、體育形象等。搭配黑色西服白色襯衫,灰、藍、綠色領帶為佳;搭配藍色西服白色襯衫;以藍、胭脂紅、橙黃色領帶為佳。領帶的寬度應大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領的寬度相

似。如果你的領帶比此標準寬,那會給人比較老舊的感覺。忌領帶太短,領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣。

領帶結的打法有很多。現在主要有美國式和英國式。美國式的是雙結,英國的也就是溫沙結,不對稱的單結。這可以根據襯衫領子的寬度來選擇。一般來說面試著裝沒有必要使用領帶夾。

4、鞋子

顏色最好選擇選擇黑色或棕色的純色皮鞋,要做到皮鞋黑而不臟、亮而不新。方頭系帶的皮鞋是最保守的選擇,但幾乎廣為接受。

無帶的皮鞋也較大方得體,這種無帶的皮鞋需樸素大方、鞋幫較淺。

5、襪子

襪子要與西裝、腰帶、皮鞋一個顏色,以黑色、灰色棕色為主、襪子長度要超過腳踝,坐下或者翹腿時不可露出小腿。

6、腰帶

皮帶應該和你選擇的鞋子相匹配。藍色、黑色或灰色西裝最好搭配黑皮帶,棕色、棕褐色或者米色的西裝最好搭配棕色的皮帶。帶扣不要太搶眼,不宜過大、過亮,也不要有很多的花紋和圖案。

7、配飾 –公文包-手表

鋼筆

筆記本

戒指 項鏈 眼鏡 耳環 皮夾

公文包新舊程度最好等于或新于西裝,而不要舊于西裝。裝的東西也不要太多。錢包放上適量的錢和名片。公文包的顏色要與衣服配搭,黑色的百搭。根據個人身高和需求選擇公文包大小。一般要略比A4紙大,放上自己的簡歷。不要有顯眼的logo和文字。面試過程中要注意將手袋放在腳旁,不要放在膝上,以避免走時遺忘或無意識地擺弄。

戴眼鏡的朋友,鏡框的配戴最好能使人感覺穩重,調和。眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的1/2為合適,外邊框以跟臉最寬處平行為宜。不戴眼鏡的朋友,切不可戴墨鏡。

戒指可以戴一個,項鏈耳環要取下,除非你從事的行業要求。

要備有筆記本和鋼筆。

手表因選擇商務手表,不宜太貴重,不可佩戴運動手表等。

8、發型、胡須、指甲和手

最好在幾天前理發,盡量避免在面試前一天理發,以免看上去不夠自然。但面試前一天要洗干凈頭發,避免頭屑留在頭發或衣服上,最好吹吹風。發型不僅要與臉形配合,還要和年齡、體形、個性、衣著、職業要求相配合,忌顏色夸張怪異的染發、長發和光頭。最好在衣兜里裝一把小梳子。因為除了刮風塵灰等因素外,公共汽車上摩肩接踵的擁擠也可能把你的頭發搞亂。

將胡須剃干凈,并且在刮的時候不要刮傷皮膚,刮胡水是男性香水適當的替代品;指甲應在面試前一天剪整齊。

寸發適合于頭型較好,面部飽滿的男生;前額較寬的人應該梳“三七開”的分頭,以便更多的頭發能夠遮蓋前額;選擇“四六開”或“中分”發型的男生面部一般都不會過長,而且發質偏油性的較為合適。

指甲不宜太長,除非職業要求。手要干凈,皮膚要有光澤。

9、香水

在香水的使用上要格外謹慎,避免使用濃烈或者味道怪異的香水,淡淡的清香容易讓別人產生愉快的感覺。香水的味道應選擇清淡型的,如玫瑰香型、米蘭型和黃角蘭型。

第四篇:女生銀行面試著裝技巧

女生銀行面試著裝技巧

面試穿著禁忌:

面試時候女生首先不可以過度露膚,如果穿著的裙子過短,或上衣無領無袖,甚至穿著吊帶服飾是完全不被允許的。

其次面試時也不可以穿著的服飾上有明顯的圖案、亮片之類,過于吸引人眼球,給人留下過于凌亂的印象。

面試時女生也不能選擇過于艷麗的顏色,比如紅色、黃色、橙色之類,會給考官太強的視覺沖擊力,是他的注意力沒有辦法集中在你所陳述的問題上。

對策大全

購置幾套基本不易出錯的款式單品是聰明的做法。但要注意是否能夠善盡資源,搭配出多元化的造型,而又不違背展現專業素養的形象訴求。中性色調則是最不容易出錯的色彩,而且彼此的配合效果也很好,白、灰、黑、藍、米色等,都會帶給人簡單俐落的印象。

對于被通知第一次面試的人來說,初次面試等于是工作機會,非常重要,外套是重點所在。

從你的服裝調色盤中挑出件中性色系、質料較好的外套,不要搭配有花邊的襯衫,這會讓你看起來稚氣未脫、不夠莊重,最好能與外套、裙子搭配,并有剪裁簡潔的襯衫,七分袖西裝外套適合初入社會的新鮮人,青春又不失端莊。

優雅的裙子

不論是否為套裝,坐下時的裙長絕對不可以短于大腿的一半,若你需常常將裙子往下拉,以防“走光”,這裙子便有太緊或太短之嫌。

簡單的配飾

小巧的釘式耳環最適合年輕的女孩子,不要戴太夸張的手表,表耳上有卡通造型或熒光色表帶都不適合。選一雙樣式中庸、鞋跟高度中等的女鞋,不要穿平底鞋或細高跟女鞋。

必要的妝容

記得把自己打扮得靚麗光鮮,長發者需將發束在腦后或高高梳起。化妝是必需的,即使你從未上過妝。肌膚良好的女性,只要準備腮紅、睫毛膏及唇膏即可。肌膚稍有瑕疵者,則可打層薄薄的粉底。

實用推薦

套裝

套裝永遠是表現專業度的最佳穿著。最好至少備有1-2套,可以是長褲、短裙各一套。不論是立領、西裝領、或是圓領都是不錯的選擇,可依個人偏好與特質來決定款式。

Twin set

二件式針織或是毛料的twin set,搭配性最強,相當好用。而且價位不高,容易被接受。在室內的冷氣環境中,能不被冷空氣侵襲,走到室外的悶熱環境,亦能脫下適應外間溫度。

襯衫

襯衫絕對是穿著套裝的好幫手,可藉由條紋變化、顏色深淺、領型差異,突顯出整體的焦點特色,讓你更有型!

及膝裙

及膝裙也是職場必備的重點商品。最能展現出都會風情的及膝裙,即使出外約會聚餐也很適宜,是通用的穿著。而且近幾年來,及膝裙一直是潮流中的不敗主流,買了絕對沒錯。

連身洋裝

洋裝也是值得擁有的單品,不論是工作職場或是出外宴會,洋裝都是得體的裝扮。于洋裝外再罩件小外套,晚上宴會就輕松搞定了。而且洋裝又是最好的修飾身型的款式,只要不是太過于肥胖的人,穿著感都不差。

男生銀行面試著裝技巧

面試可適當穿休閑類套裝

白領的形象和禮儀往往代表公司形象,面試者要注意自己在面試中的儀表儀容問題。儀表大方、舉止得體,與文職人員的身份相符合,給招聘人員留下大方、干練的良好印象,是求職者的加分題。選擇服裝的關鍵是看職位要求,應聘銀行、國企部門、文秘,穿著偏向傳統正規;應聘公關、時尚雜志等,則可以適當地在服裝上加些流行元素,顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,不要太標榜個性,除了應聘娛樂影視廣告這類行業外,最好不要選擇太過突兀的穿著。對于應屆畢業生來說,允許有一些學生氣的裝扮,即使面試名企,也可以穿休閑類套裝。它相對正規套裝來看,面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。

身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對所申請職位的理解程度。參加面試,在衣著方面不要過分講究花哨華麗,面試時你所穿的西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發亮的感覺,但也要注意整潔大方,不可邋遢,不可修飾過分。無論是男裝或女裝,對質料要略有講究。好的面料可以使剪裁合體的服裝更加合身、相得益彰。合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業精神的印象,男生應顯得干練大方,女生應顯得莊重高雅。

第五篇:面試著裝技巧與注意事項

面試著裝技巧與注意事項

(skillofInterview)

面試著裝

問:8秒鐘你能干些什么?

答:8秒鐘足可以讓面試官決定是否應該與你談下去。

人的一生大約,由3億個8秒鐘組成,但你的命運卻決定于那為數不多的幾個8秒。因為現在是第一印象時代,顏色就是印象,印象就是形象,形象就是影響有影響力的人。

目前社會行業的特性約可分為傳統保守的,如銀行、證券金融業、保險業、律師會計師、政府單位等;

沖勁與耐力兼具的業務、營銷類,如汽車經銷商、房屋中介業等;

勞力與腦力并重的重工業制造業、運輸業等;

另外是以創意為導向的流行類,如裝潢設計公司、廣告設計、服裝設計公司等。

應聘銀行、政府部門,穿著應偏向傳統正規;

應聘廣告和出版這些比較有創意性的企業,招聘者則希望求職者穿得不那么正規,最好是款式新穎并能反映求職者個性的服裝;

應聘公關、時尚雜志等,則可以適當地在服裝上加些流行元素;

除了應聘娛樂影視廣告這類行業外,最好不要選擇太過突兀的穿著; 應屆畢業生允許有一些學生氣的裝扮,可以穿休閑類套裝。

學生就是學生,參加面試的時候,帶一點“學生腔”是很正常的,如果你花費太多的金錢,打扮得過于搶眼,反而會讓人難以接受。

最重要的是得體、整潔

在面試場合,西裝革履是最常見的。但也不是絕對的。面試著裝沒有必要千篇一律、千人一面,要保持一定的靈活性。根據自己的身份,結合求職的行業、單位的特點以及季節變化等因素,可以適當地加以變通。面試著裝同樣要遵循“TPO”原則,根據時間、地點、對象來選擇合適的服裝。

對于女生來說,套裝雖然是萬無一失,但是容易流于刻板,如果你是從事比較活潑的行業,如廣告、行銷,搭配裙子或長褲的上衣,未必要同色,也可以有些圖案,最忌是上衣與裙子都花花綠綠。

在一般情況下,男生應該穿整潔、保守的兩件套西裝,一件白色襯衣并配上一條絲質領帶,穿上一雙系帶子的尖頭皮鞋是你的最佳選擇。這是最起碼的服裝搭配。

在選擇面試著裝時,“感覺”也很重要。

對色彩的感覺,如果你所應征的是管理工作,那么深藍色就相當適合,它給人一種穩定感;

如果應征充滿活力的工作,代表朝氣的紅色和淺藍色就相當適合,至于應征女性產品銷售員的人則可選擇粉紅、粉紫、粉綠等粉色系,男性求職者則可選擇天藍色等代表陽光的服裝,借以制造親近的感覺。黑色永遠是最“安全”的顏色,但是黑色太具有權威感,不妨試試明亮的顏色,但是鮮艷明亮也還是應該遵循簡單的原則,白色是一個很好的選擇。

女士面試著裝之忌:

忌穿超短裙(褲),領口過低的衣服;

夏天,內衣(褲)顏色應與外套協調一致,避免透出顏色和輪廓,否則,會讓人感到不莊重、不雅致,也給人輕佻之感,這是求職之大忌。

男士西裝十忌:

①忌西褲短,標準的西褲長度為褲管蓋住皮鞋;

②忌襯衫放在西褲外;

③忌襯衫領子太大,領脖間存在空隙;

④忌領帶顏色刺目;

⑤忌領帶太短,一般領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣;

⑥忌不扣襯衫扣就佩戴領帶;

⑦忌西服上衣袖子過長,應比襯衫袖短1厘米;

⑧忌西服的上衣、褲子袋內鼓鼓囊囊;

⑨忌西服陪運動鞋;

⑩忌皮鞋和鞋帶顏色不協調。

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