第一篇：2011計劃生育總結

2011年度計劃生育工作總結

2011年以來，在總公司的指導下，在公司領導的支持下，認真履行計生工作職責，按照有關計生要求，辦證等各項指標率達100%。現將工作情況總結如下：

一、領導重視，加強宣傳教育，促進員工婚育觀念轉變。

2011年，公司針對員工的不同需求，深化了宣傳教育的內容，擴大了宣傳教育領域，拓寬了宣傳教育的途徑。首先公司領導十分重視計劃生育工作，實行親自抓，負總責的制度。在帶頭學習深入理解其精神實質的基礎上，組織員工學習，并結合社會生活實際，宣講計生工作與社會發展的辨證關系和它的積極作用。其次，在全體職工大會上進行廣泛宣傳，講解計生《條例》，并結合本企業的實際，把計劃生育宣傳教育活動有機地融入企業文化之中，利用張貼、宣傳資料發放避孕工具等形式進行廣泛宣傳，營造了良好的生育氛圍。2011年，除宣傳教育外，公司根據服務的內涵，重點做好了以下幾個方面的工作。一是配備避孕藥具柜，為育齡群眾及時提供滿意的避孕藥具。全年發放避孕藥具96盒。二是組織育齡群眾免費參加社區的健康檢查，并提供知情選擇信息指導。三是對員工計劃生育情況進行徹底排摸，所有育齡在職人員均填寫《計劃生育育齡人員管理卡》，全面了解掌握員工計生情況，做到了底子清、情況明。我司員工唐長江同志屬農業人口，且第一始為女孩，但在公司良好的生育氛圍渲染、教育下，自覺辦理獨生子女證。公司領導的重視，計生部門不遺余力的加強宣傳教育，大力促進我司廣大員工婚育觀念的轉變，使得廣大職工深深認識到計生工作與我們每人息息相關，提高了貫徹 《條例》的自覺性。

二、加強責任心，不畏艱難，做好企業計生工作。

企業的計劃生育工作難度比較大，主要是流動性人口頻繁。如果沒有責任心，工作主動性差，沒有創新意識，工作中就會出錯，計生工作容易出現真空期。目前，我司處于改制過渡期，人員變動較大，計劃生育工作面大量廣，政策性強，關系到員工的切身利益。但是，一些員工政策觀念不強，重男輕女，生育觀念落后，對計劃生育工作抵觸情緒較大。因此，工作難度較大，如果遇到挫折、委屈，就失去熱心和信心，這樣很難干好工作。因此，做計劃生育工作責任心十分重要，即要不怕挫折，又要不怕委屈，要不畏艱難，正確對待工作的困難，不怨天憂人，不發牢騷，相信在平凡的崗位也能體現出人生的價值。

三、愛崗敬業，多一份愛心，以一顆善良的心，來對待計生工作對象。

我司80%為流動人員，大部分居住在單位宿舍，我們以一顆誠摯的心，去了解他們，關心他們，真心的為他們服務，這樣計生工作得到了員工的配合和支持。得到了員工的理解和認可。我們認為，計劃生育崗位是一個大熔爐，只有在計劃生育工作上兢兢業業，勤奮工作，做出成績，才能得到大家的認可。

四、計生工作要細心，要不厭其煩。

計劃生育工作是一項比較特殊的工作，各種資料多而繁雜。所以，在資料管理上要特別細心。公司能夠嚴格按照要求，準確、及時的運用好《計劃生育育齡人員管理卡》。做到資料準確、合乎邏輯，在工作中，公司通過計生函調、電話聯系、走訪、慰問、普查普治等多種途徑，全面、準確、詳細地了解育齡員工的生育節育情況，把計生工作落到實處。特別是對那些文化程度不高，家在農村，有重男輕女觀念的員工，我們就通過細致耐心的講解，動之以情、曉之以理，反復講解政策，尊重人權、做到人性關愛和人文關懷，使他們積極、主動的實行計

劃生育政策。同時，也要利用各種場合、各種機會，不厭其煩地宣傳計劃生育各項政策法規、各項優生優育政策等等，提高育齡員工的計劃生育政策認知率。

五、深化優質服務，各項指標率均達100%。

2011年度我司男職工生育第一孩1人，晚婚率100%；應婦檢女職工人數1人，已檢查人數1人，婦檢率100%；應落實節育措施1人，已結扎1人，節育率100%；應辦獨生子女證7人，已辦7人，獨生子女辦證率100%；應發函調人數11人，發函數11人，發函率100%，回函數11人，回函率100%。

總結一年的工作，雖然取得了成績，但還存在不足。今后要加強改制企業育齡職工的管理，不留死角，避免管理失控。同時從注重實效上下功夫，切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。

第二篇：計劃生育總結

計劃生育工作總結

今年以來，在集團公司計生辦及單位黨政的正確領導下，我單位計劃生育辦公室牢固樹立和認真落實科學發展觀，全面深化人口和計劃生育綜合改革，建立和完善“依法管理、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制。確實穩定低生育水平，全面完成我單位2010人口與計劃生育工作的各項任務目標，有力促進了人口與計劃生育工作的深入發展，推動人口和計劃生育工作不斷上水平。

一、2010人口與計劃生育主要目標執行情況 截止2010年10月底，我單位有已婚育齡婦女370人，其中一孩人數325人，二孩11人，都已落實長效節育措施。今年生育的有37人，其中男孩19人，女孩18人，分別都領取了獨生子女證，領證率為100%。預計出生在今年的有21人。全年計劃生育率為100%；內計生對象采取避孕措施及時率為100%；統計準確率達到100%；其它各項指標均達標。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務采取的主要措施(一)強化組織領導，確保了工作目標的實現

為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處，始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制。年初，及時召開計劃生育工作會議，簽訂了人口與計劃生育目標管理責任書，做到了目標明確，層層分解，責任到人。(二)認真落實計生政策，做好基層計生基礎工作

1、鑒于我單位年輕人較多、農民輪換工較多、計生工作難度大的特點，我們加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度。今年以來，緊緊圍繞全面落實計生政策工作方針，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，通過張貼宣傳畫、黑板報等形式對育齡員工進行潛移默化的教育，充分發揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。

2、加強技術服務，倡導優生優育文化。一是在優生優育方面，我們利用黑板報、廣播、張貼宣傳資料等形式向育齡婦女定期組織教學培訓，宣傳計劃生育政策和婚育科普知識教育。今年4月份，我們開展以“關愛女性健康”為主題的專場講座，還應邀集團公司計生辦周主任和資深專家把最新的健康知識和健康理念及時地傳授給大家，進一步提高了廣大育齡婦女優生優育的知識。二是做好健康查體工作。今年我們對308名已婚育齡婦女進行了生殖健康免費檢查，使廣大育齡婦女在生殖保健方面意識得到了提高，起到了防病、治病的作用，促進了計劃生育優質服務工作的深入開展，提高了育齡婦女的生殖保健水平。

3、認真做好統計工作，全面掌握育齡職工基礎信息，及時上報計劃生育各項統計信息，各項數據準確，做到不錯報、不遲報、不瞞報、不漏報，統計合格率達到100%，杜絕計劃外的出生。及時為職工辦理生育服務證、獨生子女證，積極落實計劃生育各項獎勵政策，無信訪案件發生。

(三)進一步加強流動人口管理，不斷提高了流動人口管理水平

認真落實“齊抓共管、綜合治理”流動人口計劃生育管理責任制，對流動人口進行清理，有效地加強了流動人口的計生管理。推行以《條例》為依據，以單位為中心的管理辦法，進一步完善了流動人口查驗證制度及流動人口生育審批制度，有效地促進了流動人口管理的規范化。

三、全面做好計劃生育日常工作

1、根據集團公司計生辦的要求，建立計生臺帳，按時報送有關報表，做到報表清楚、數據準確無誤，符合規范要求。

2、每月組織召開工作會議一次，貫徹落實計生政策及相關工作精神。

3、參加上級計生辦組織的相關會議，并組織完成所部署的相關工作。

四、計劃生育工作中存在的主要問題及困難

1、人口計生信息網數據系統不健全，目前只有108戶的信息，今年專門組織人員對全礦全員信息進行了錄入，由于專業技術不夠過硬，好多數據無法查詢，希望明年在集團公司的幫助下，能夠建立健全人口計生信息網數據系統。

2、由于人員調動頻繁，人勞部門在企業升級、技校招生、接收子女上學、就業等過程中，沒有與計生部門進行溝通，計劃生育工作相應被動。

3、由于流動人口具有流動性大，搬遷快的特點，一些臨時用工人員，無固定居所，搬遷頻繁，人戶分離現象嚴重，給計生工作造成一定的難度，增加了工作量。

4、針對以上問題和困難，我們將認真的加以分析和研究并采取有效措施，在今后的工作中認真克服和解決。

五、今后工作發展方向及建議

1、建立健全人口計生信息網數據系統，必須做到人口數字及有關數字的統計精確、及時。

2、要加強農民輪換工育齡職工的管理，不留死角，避免管理失控。同時從注重實效上下功夫，切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。

3、強化計劃生育隊伍，建立和完善規章制度，引導和幫助群眾自我教育、自我管理、自我服務，使計劃生育工作具有扎實基礎，確保計劃生育工作均衡發展，整體水平全面提高。

總之，為使計劃生育工作常抓不懈，在今后的工作中，在上級業務部門的正確指導下，緊緊圍繞穩定低生育水平，提高人口素質這一主要任務，認真總結經驗，再接再厲，發揚成績，彌補不足，開拓創新，按照建設和諧社會的要求，努力推進全礦計劃生育工作上臺階。

第三篇：計劃生育總結

計劃生育服務站工作總結

2009年12月18日

今年以來，人口和計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在鎮人大的有力督察下，認真貫徹落實中央《決定》和省、市有關工作會議精神，緊緊圍繞“黨政主抓、部門聯動、完善措施、明確責任、整體推進”這條主線，突出宣傳教育、“三查四術”、孕情監管、打擊違法生育、嚴管流動人口五項工作重點，堅持高標準，謀求新突破，竭盡全力抓認識、抓隊伍、抓責任、抓落實，克難奮進，扎實苦干，人口與計劃生育工作呈現出良好發展態勢。7月份，**村作為示范點，迎接了國家計生委領導的現場觀摩指導。

一、2009目標任務完成情況

（一）基本情況

全鎮期末總人口46655人,已婚育齡婦女10183人,其中：新婚持證育齡婦女833人，一孩育齡婦女5485人、二孩及以上育齡婦女3865人，綜合避孕率99.85%.（二）任務指標完成情況

截止2009年11月30日，全鎮出生628人，其中政策內出生一孩 491人、二孩133人、多孩2人；合法生育率99.4%；出生628人中男孩338人，女孩290人，出生人口性別比116。全鎮已 1 足額征收社會撫養費23人，征收金額48萬元，足額完成全年征收任務。

二、主要工作

今年以來，鎮黨委、政府把計劃生育工作放在全鎮各項事業發展全局特別突出的位置，給予了極大的關心和支持，黨委、政府主要領導對計劃生育集中服務活動、陣地建設、人員管理、經費保障等方面親自過問、具體指導，為計生工作的深入開展指明了方向，提出了更高的要求，也調動鼓舞了全站同志的工作熱情和士氣。加之，各村、各管區、各單位的密切配合和全體機關工作人員的大力協助，全年計劃生育取得了較好成績。主要體現在以下幾個方面：

1、實抓嚴管，夯實基層基礎。今年以來，鎮計劃生育服務站把夯實基層基礎作為工作重點，精心組織三次集中活動，實行重點突破,重點解決出生人口性別比偏高、“四術”拖欠、違法生育等問題，著力解決工作欠帳，取得了一定成效。一是加大長效節育措施落實力度。把“四術”落實作為工作重點，層層分解工作任務，實行每月一統計、一通報。對存在問題較多的村，集中精力、集中人力，以抓長效節育措施落實，特別是絕育措施落實為重點、難點的集中突擊活動，采取超常規、強有力的措施，對存在問題進行整改。全年完成“四術”1076例，其中絕育措施落實190例,放環749例，皮埋2例，取環63例，流引產72例。二是嚴厲查處“兩非”案件，堅決處置信訪舉報。在鎮黨委、政府的統一指揮協調下，加大綜合治理工作力度，加強對B超使用的檢 查和人工終止妊娠手術服務市場的監督管理，嚴厲打擊販賣、殘害、遺棄女嬰等違法犯罪行為。實行“兩非”案件有獎舉報制度，強化社會監督。按照快、細、實的工作原則，嚴厲查處信訪舉報案件，穩妥處置信訪案件7例，震攝了有超生意愿的群眾，遏制止了違法生育。三是穩步推進計劃生育村民自治。服務站堅持重心下移，重抓基層，重打基礎，規范推進計劃生育村民自治工作。全鎮80%的村修訂完善《村規民約》，將計劃生育有關內容放在突出位置，實行違約保證金制度。通過制訂《計劃生育村規民約》和《計劃生育管理合同》，使計劃生育工作的重心下移到村，調動了村一級計劃生育工作的責任心。由于宣傳到位，育齡群眾知道了《村規民約》和《計劃生育管理合同》內容，明白了自己的權利義務，使計劃生育由過去的“被動執行”逐步向“主動參與”轉變，群眾的生育過程得到了有效控制。

2、注重宣傳實效，加強教育引導。服務站立足農村實際和群眾需求，豐富宣教內容，創新宣教載體，增強宣傳教育的針對性和實效性，引導群眾樹立“晚婚晚育、少生優生”、“生男生女都一樣、女兒也是傳后人”的文明進步婚育觀念，積極營造穩定現行生育政策、統籌解決人口問題的輿論氛圍和政策環境。一是深入開展 “婚育新風進萬家”活動和“生育關懷”行動。大力宣傳計劃生育法定獎勵和優惠政策，編印計劃生育政策明白紙、生殖保健知識小折頁等宣傳品15000份，下發到育齡群眾手中；二是以文明街、文化書屋、社區服務中心工程建設為依托，在交通要道、集貿市場等人口密集場所、村頭巷尾制作噴繪計生宣傳標 語，集中宣傳計劃生育政策、避孕節育、優生優育和生殖健康知識。三是整合資源，上下聯動，指導和要求各村把生育文明創建與“十星級文明戶”、“五好家庭”、“少生快富戶”等評選活動結合起來，樹立一批生育文明先進典型，將生育文明融入到農村精神文明創建活動中。

3、加強部門聯動，實施綜合治理。為推進人口與計劃生育齊抓共管綜合治理，有效遏制違法生育，服務站加強與衛生院、派出所、財政所、民政辦、中心中學等有關單位的溝通與聯系，結合其職能，明確各單位在醫療服務、戶籍管理、教育教學、計劃生育家庭扶助、宣傳教育普及等方面的職責，建立信息反饋和通報制度，實現信息互通，資源共享，把綜合治理人口問題落到實處。

4、精細操作，加強流動人口監管。樹立流動人口管理“一盤棋”思想，積極推行“以房管人”和“網格化”管理模式，認真開展流動人口清查，重點檢查房屋出租戶、用工單位的流動人口，逐一核實登記造冊。建立每月一次的公安、衛生、計生等單位負責人聯席會議制度，溝通信息，探討問題。加強流動人口信息交換平臺建設，規范流動人口信息管理平臺操作，加強流動人口管理信息錄入工作，認真做好信息通報與反饋。每月對跨縣市流入、流出一個月以上的流動人口婚姻、生育、節育情況，進行登記、通報與督催，對未參加查體活動或應落實節育措施的對象及時與相關單位聯系，通知當事人落實查體或節育措施。今年，流動人口登記管理率為98%。

5、堅持以人為本，推進優質服務。服務站積極開展“隨訪服務監測”、“生殖道感染綜合防治”、“出生缺陷干預”等系列工程，努力提高臨床服務質量和服務水平。積極宣傳避孕節育、生殖保健知識及優生優育知識，認真為已婚育齡婦女免費查環、查孕、查治婦科常見病，為育齡婦女排擾解難，有效預防出生缺陷，提高出生人口素質。目前為止，門診咨詢2396人次；利用B超為育齡婦女查環、查孕36000人次，查出各類婦科病361人，及時治療280人，受到廣大育齡群眾的一致好評。

6、發揮協會作用，服務村級建設。服務站順應形勢發展要求，注重加強村級計生協會建設，調動和發揮協會會員面廣量大的橋梁紐帶和“宣傳員”、“監督員”作用，形成自我教育、自我管理、自我服務的良好氛圍。一是組織會員互幫互學，開展知識、真情、關愛進家庭活動，以科學文明的生育文化助推鄉風文明;二是通過協會會員開展生殖健康知識、優生優育知識教育，開展關愛女孩、關注母親、關愛計劃生育家庭活動;三是通過協會會員加強村級計生公開事項的監督監管，調動會員參與村務管理的熱情，從而更好了解育齡群眾生育健康需求，更多宣傳現行計劃生育政策，推進村級計生工作民主管理。

三、存在的主要問題

一是社會撫養費征繳難度大。存在部分計劃外生育家庭生活困難無力繳納或當事人長期外出難以征收等情況。

二是流動人口管理水平有待提高。由于農村富余勞動力向非農產業和城鎮化轉移等原因，造成流動人口漏管、難管和管理不到位問題相對突出。

三是技術服務水平有待提高，技術人員服務意識和水平不能滿足群眾需求。服務站整體人員配置與當前工作難度與量的增加不相適應，全體人員大局觀念，團隊意識、奉獻意識嚴重缺失，亟待提高。

四是經費保障有欠缺。既是物價上漲因素的影響，更是工作量的增加、硬件建設要求提高以及工作質量提升方面的需求，財政投入與日常經費支出不相適應，捉襟見肘，難以維系。

四、明年工作打算

1、加大宣傳造勢力度。強化輿論攻勢，重點宣傳計劃生育政策法規、避孕節育和生殖保健等知識，大力營造有利于人口計生工作深入開展的輿論氛圍。加強信訪接待工作，切實做到來信有著落，來訪有回音，堅決徹查，嚴厲打擊。加大有獎舉報宣傳和處理處罰對象暴光力度，對違法生育形成高壓態勢，使之成為“過街老鼠”。

2、加大出生人口性別比綜合治理力度。進一步強化工作措施，深入開展集中整治“兩非”行動，對違反規定的單位和個人依法依規嚴肅查處，保持打擊“兩非”活動的高壓態勢，做到發現一起，查處一起，決不心慈手軟，確保在“兩非”案件查處上有新突破。認真落實孕情隨訪制度，實行關口前移和過程管理，扭轉出生人口性別比持續高位運行的被動局面。

3、加大違法生育的查處力度。繼續掀起社會撫養費征收活動高潮，特別是加大對國家干部職工、名人、富人違法生育的查處力度，做到發現一例，查處一例，決不心慈手軟和姑息遷就。充實計劃生育一線工作人員，成立4-5人的計劃生育執法中隊，專職對違法生育戶的進行追查和處置。

4、加強工作責任追究。堅持重點管理、一票否決、離任審計、追蹤獎懲和過錯責任追究制度，進一步完善計生考評細則和獎懲辦法。以嚴格的工作措施，嚴格的工作要求，嚴格的責任追究，促進人口計生工作的全面落實。

5、加強村級服務陣地規范化建設。提陣地服務功能，滿足醫療衛生服務需求，為把計劃生育技術服務轉向村級一線創造條件。按照高標準、高起點的建設要求，先易后難，逐步推進，年內，確保規范建設20個村級服務陣地。

6、鼓勵支持村級在村務管理中給予計劃生育家庭、個人的獎勵優惠。引導規范村級在宅基地、承包地分配，子女升學、參軍，扶貧救助，文明戶評選等社會事務中給予計劃生育家庭優先考慮，重點照顧，把各項獎扶措施明確納入村規民約，從而在村一級建立和落實全面有效的計劃生育利益導向。

第四篇：計劃生育總結

濮陽市食品藥品檢驗所 2010年計劃生育工作總結

計劃生育工作是一項基本國策，落實計劃生育基本國策是每個人的責任，也是推進我所全面協調發展，構建和諧濮陽的必然要求，2010年我所計劃生育工作的總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七屆四中全會精神，按照科學發展觀和構建和諧社會的要求，努力完成各項計劃生育工作，建立健全各項責任制，通過扎實、有效的措施與活動，促進全所人口與計劃生育工作健康有序發展。現將我所計生工作總結如下：

一、基本情況

本所在職職工39人，本所現有女職工14人，其中未婚女職工1人，育齡婦女（包括男職工未有工作單位的家屬）共計12人，超齡1人。

二、組織健全，加強領導

年初分管領導召開的計劃生育工作會議，根據《2010人口與計劃生育齊抓共管目標責任書》，結合我所工作實際進一步細化、量化各項指標，將目標管理細化落實到個人，做到了有計劃、有部署、有落實、有檢查，檢查結果與年終考核評比相結合。在找重點、抓難點、抓落實上下功夫，確保計生工作計劃全面完成。我所現有專干一名，樓棟長一名。本著方便、實用，對工作指導性強和體現求真務實的原則，統一制定計劃生育制度。所領導班子將計劃生育工作同其他各項業務工作一同布置，一同考核，強調在完成檢驗工作的同時，要同步完成計生工作的各項指標。

三、狠抓落實，確保全年各項工作目標圓滿完成

1、完善基礎資料，建立健全各種卡、表、冊 為了扎實、有效地掌握我所的計劃生育對象情況，建立了《已婚育齡婦女卡》、《藥品發放登記冊》等，為了有效的管理流動人口，將流動人口造冊登記，并有一名同志負責流動人口已婚育齡婦女信息卡的建立。

2、及時上報統計報表

計劃生育政策性強，業務性強，容不得絲毫的湊合和虛假，我所對計劃生育工作以求實求是的指導思想，時時處處堅持高標準、嚴要求，對上級下達的任務切實落實到實處。每月及時上報統計報表、臺帳，使報表、臺帳及時運轉。為杜絕弄虛作假和漏報發生，出生統計準確上報率100%，MIS采集卡準確無誤，信息變更及時。及時上報新增人員信息采集卡。

3、認真組織已婚育齡婦女參加孕檢

2010年我所組織四次已婚育齡婦女參加孕檢及一次正常健康體檢，參檢率達100%，政策生育率100%。嚴厲杜絕計劃外生育。在平時工作中，我們大力倡導說實話，干實事、莫家底、報實數、求實效的“五實”精神，為提高統計打下堅實的基礎。

4、流動人口管理方面，我們嚴格學習流動人口管理制度，摸清了流動人口底數，使“一證管多證”制度落實到實處。

5、認真落實計劃生育獨生子女父母獎勵政策 切實確保職責到位、措施到位、投入到位，落實計生專干補貼，六一兒童節，我所為獨生子女家庭發放了紀念品。

四、創新活動載體，廣泛開展形式多樣的宣傳教育

1、結合我所實際，我所堅持有計劃有組織地組織職工認真學習計劃生育政策法規

2、認真開展形式多樣的宣傳活動

認真開展“出生嬰兒性別比治理工作”、“孕育新風進萬家”、“關愛女孩”等宣傳教育活動，已婚育齡婦女參學率達到98%以上，接受率達到95%以上。把有關人口與計劃生育的優生優育、避孕節育生殖保健等知識傳授給我所的育齡婦女。有力地促進了計生工作健康、有序的發展。

3、訂閱多種學習材料，為開展各項學習提供了保障 我所還訂閱了中國健康教育《人生》、《婚育與健康》等計生報刊雜志，供全所職工閱讀，使廣大職工深深認識到計生工作與我們每人息息相關，提高了對計劃生育工作的認識。

4、依法行政，進一步提高計劃生育“依法治育”水平全面履行法律賦予的各項職責，貫徹執行人口與計劃生育法律法規。樹立全局意識、群眾意識、求真務實、真抓實干，努力推動計生工作邁上新臺階。

2010年我們雖然做了很多工作，但是工作中仍然存在一些問題，我們將不斷提高工作要求，改進工作辦法，做到規范管理，統一要求，提高檔次，為計劃生育工作的順利開展提供保障，爭取我所的計劃生育工作更上一個新臺階。

2011年工作打算：

1、加強領導，確保人口和計劃生育各項工作落到實處。

2、加強檔案管理工作，并按照上級主管部門的要求，裝訂造冊，進一步提高檔案管理的規范化。

3、抓好宣傳教育，組織職工學習有關計劃生育政策、法規、優生優育和生殖健康知識，引導職工樹立科學的人口和計劃生育觀。開展生育文明宣傳教育，改變群眾的生育觀念。

4、規范各項計生制度，提高全所職工計生認識，爭創計生優秀單位。

二○一○年十二月三十日

第五篇：計劃生育總結

計劃生育工作總結

今年以來，在集團公司計生辦及單位黨政的正確領導下，我單位計劃生育辦公室牢固樹立和認真落實科學發展觀，全面深化人口和計劃生育綜合改革，建立和完善“依法管理、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制。確實穩定低生育水平，全面完成我單位2010人口與計劃生育工作的各項任務目標，有力促進了人口與計劃生育工作的深入發展，推動人口和計劃生育工作不斷上水平。

一、2010人口與計劃生育主要目標執行情況

截止2010年10月底，我單位有已婚育齡婦女370人，其中一孩人數325人，二孩11人，都已落實長效節育措施。今年生育的有37人，其中男孩19人，女孩18人，分別都領取了獨生子女證，領證率為100%。預計出生在今年的有21人。全年計劃生育率為100%；內計生對象采取避孕措施及時率為100%；統計準確率達到100%；其它各項指標均達標。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務采取的主要措施

(一)強化組織領導，確保了工作目標的實現

為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處，始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制。年初，及時召開計劃生育工作會議，簽訂了人口與計劃生育目標管理責任書，做到了目標明確，層層分解，責任到人。

(二)認真落實計生政策，做好基層計生基礎工作

1、鑒于我單位年輕人較多、農民輪換工較多、計生工作難度大的特點，我們加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度。今年以來，緊緊圍繞全面落實計生政策工作方針，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，通過張貼宣傳畫、黑板報等形式對育齡員工進行潛移默化的教育，充分發揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。

2、加強技術服務，倡導優生優育文化。一是在優生優育方面，我們利用黑板報、廣播、張貼宣傳資料等形式向育齡婦女定期組織教學培訓，宣傳計劃生育政策和婚育科普知識教育。今年4月份，我們開展以“關愛女性健康”為主題的專場講座，還應邀集團公司計生辦周主任和資深專家把最新的健康知識和健康理念及時地傳授給大家，進一步提高了廣大育齡婦女優生優育的知識。二是做好健康查體工作。今年我們對308名已婚育齡婦女進行了生殖健康免費檢查，使廣大育齡婦女在生殖保健方面意識得到了提高，起到了防病、治病的作用，促進了計劃生育優質服務工作的深入開展，提高了育齡婦女的生殖保健水平。

3、認真做好統計工作，全面掌握育齡職工基礎信息，及時上報計劃生育各項統計信息，各項數據準確，做到不錯報、不遲報、不瞞報、不漏報，統計合格率達到100%，杜絕計劃外的出生。及時為職工辦理生育服務證、獨生子女證，積極落實計劃生育各項獎勵政

策，無信訪案件發生。

(三)進一步加強流動人口管理，不斷提高了流動人口管理水平

認真落實“齊抓共管、綜合治理”流動人口計劃生育管理責任制，對流動人口進行清理，有效地加強了流動人口的計生管理。推行以《條例》為依據，以單位為中心的管理辦法，進一步完善了流動人口查驗證制度及流動人口生育審批制度，有效地促進了流動人口管理的規范化。

三、全面做好計劃生育日常工作

1、根據集團公司計生辦的要求，建立計生臺帳，按時報送有關報表，做到報表清楚、數據準確無誤，符合規范要求。

2、每月組織召開工作會議一次，貫徹落實計生政策及相關工作精神。

3、參加上級計生辦組織的相關會議，并組織完成所部署的相關工作。

四、計劃生育工作中存在的主要問題及困難

1、人口計生信息網數據系統不健全，目前只有108戶的信息，今年專門組織人員對全礦全員信息進行了錄入，由于專業技術不夠過硬，好多數據無法查詢，希望明年在集團公司的幫助下，能夠建立健全人口計生信息網數據系統。

2、由于人員調動頻繁，人勞部門在企業升級、技校招生、接收子女上學、就業等過程中，沒有與計生部門進行溝通，計劃生育工

作相應被動。

3、由于流動人口具有流動性大，搬遷快的特點，一些臨時用工人員，無固定居所，搬遷頻繁，人戶分離現象嚴重，給計生工作造成一定的難度，增加了工作量。

4、針對以上問題和困難，我們將認真的加以分析和研究并采取有效措施，在今后的工作中認真克服和解決。

五、今后工作發展方向及建議

1、建立健全人口計生信息網數據系統，必須做到人口數字及有關數字的統計精確、及時。

2、要加強農民輪換工育齡職工的管理，不留死角，避免管理失控。同時從注重實效上下功夫，切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。

3、強化計劃生育隊伍，建立和完善規章制度，引導和幫助群眾自我教育、自我管理、自我服務，使計劃生育工作具有扎實基礎，確保計劃生育工作均衡發展，整體水平全面提高。

總之，為使計劃生育工作常抓不懈，在今后的工作中，在上級業務部門的正確指導下，緊緊圍繞穩定低生育水平，提高人口素質這一主要任務，認真總結經驗，再接再厲，發揚成績，彌補不足，開拓創新，按照建設和諧社會的要求，努力推進全礦計劃生育工作上臺階。