第一篇：聚焦2011兩會(huì)高等教育熱點(diǎn)

2011兩會(huì):高等教育領(lǐng)域最值得關(guān)注的問題

2011年03月04日 作者：趙翩翩 整理來源：現(xiàn)代教育報(bào)

2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》的關(guān)鍵一年。新年伊始，各項(xiàng)教育政策的出臺(tái)，力顯政府推動(dòng)教育改革的決心。每年全國(guó)兩會(huì)，教育問題都是民眾關(guān)注的焦點(diǎn)，今年，中國(guó)高等教育領(lǐng)域的哪些問題最值得關(guān)注？

熱點(diǎn)一：創(chuàng)新人才培養(yǎng)

“為什么我們的學(xué)校培養(yǎng)不出大師？”毋庸置疑，創(chuàng)新人才的匱乏是中國(guó)高等教育面臨的重大問題，“錢學(xué)森之問”仍是目前高校改革和人才培養(yǎng)方向的引領(lǐng)。靠什么孕育“大師”？拔尖人才究竟該如何培養(yǎng)？我國(guó)高等教育人才培養(yǎng)模式又在進(jìn)行著怎樣的創(chuàng)新？

“拔尖計(jì)劃”：19所中國(guó)頂尖高校正在緊鑼密鼓地實(shí)施一項(xiàng)拔尖人才培養(yǎng)計(jì)劃，教育部高等教育司副司長(zhǎng)劉桔透露，為盡快推進(jìn)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)改革試點(diǎn)，教育部、中組部、財(cái)政部已啟動(dòng)“基礎(chǔ)學(xué)科拔尖學(xué)生培養(yǎng)試驗(yàn)計(jì)劃”(簡(jiǎn)稱“拔尖計(jì)劃”)，目標(biāo)鎖定為:在高水平研究型大學(xué)的優(yōu)勢(shì)基礎(chǔ)學(xué)科建設(shè)一批國(guó)家青年英才培養(yǎng)基地，建立高等學(xué)校拔尖學(xué)生重點(diǎn)培養(yǎng)體制機(jī)制，吸引最優(yōu)秀的學(xué)生投身基礎(chǔ)科學(xué)研究，形成拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的良好氛圍。劉桔說，將努力使受計(jì)劃支持的學(xué)生成長(zhǎng)為相關(guān)基礎(chǔ)學(xué)科領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物，并逐步躋身國(guó)際一流科學(xué)家隊(duì)伍。

熱點(diǎn)二：大學(xué)生就業(yè)

據(jù)教育部統(tǒng)計(jì)，2010年全國(guó)應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)到630萬，已創(chuàng)新高；2011年這個(gè)數(shù)字將達(dá)到660萬，再創(chuàng)新高。就業(yè)壓力之于大學(xué)生不斷升溫。2010年12月15日社科院發(fā)布了《2011年社會(huì)藍(lán)皮書》，稱就業(yè)形勢(shì)較金融危機(jī)時(shí)有所好轉(zhuǎn)，但是勞動(dòng)就業(yè)總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾還是同時(shí)并存，大學(xué)生就業(yè)仍是難題。就業(yè)難，已經(jīng)不再是一個(gè)新鮮的詞匯，就業(yè)對(duì)于大學(xué)生來說，從曾經(jīng)對(duì)理想的追尋，變成了生存的掙扎。生存，成了這些象牙塔中的學(xué)生們，一出塔門便不可回避的殘酷考驗(yàn)。

王越群（民進(jìn)陜西省委委員，山西省政協(xié)委員）：

建立高校專業(yè)發(fā)展與淘汰預(yù)警機(jī)制

建議政府各部門都來支持大學(xué)生就業(yè)，僅靠教育部門和財(cái)政部門是不夠的，勞動(dòng)、工商、金融、統(tǒng)計(jì)各部門也需要參與其中；大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)該客觀看待嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，通過各種途徑來增強(qiáng)自身社會(huì)實(shí)踐和工作能力，做好應(yīng)對(duì)就業(yè)困難的心理準(zhǔn)備。如果第一時(shí)間找不到工作，可以以就業(yè)見習(xí)的方式鍛煉自己。

高校要大膽改革制約大學(xué)生就業(yè)的傳統(tǒng)教育觀念、課程設(shè)置和教學(xué)方法等，以適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)的需要，增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)造能力。建立高校專業(yè)發(fā)展與淘汰預(yù)警機(jī)制，并在對(duì)各高校每年就業(yè)狀況進(jìn)行科學(xué)分析的基礎(chǔ)上，對(duì)當(dāng)年就業(yè)率低于50%的專業(yè)提出黃牌預(yù)警，對(duì)連續(xù)3年低于50%以上的專業(yè)進(jìn)行淘汰。相反，對(duì)于就業(yè)率高、市場(chǎng)需求好的專業(yè)，有計(jì)劃地進(jìn)行適度擴(kuò)招與建設(shè)，以盡量減少就業(yè)的疊加與沉淀現(xiàn)象。鼓勵(lì)和支持各類大中型企

業(yè)與高校聯(lián)合投資進(jìn)行專業(yè)建設(shè)，企業(yè)與學(xué)校簽訂專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)與使用合同。

熱點(diǎn)三：自主招生

自主招生制度始于2003年，首先是在22所大學(xué)進(jìn)行試點(diǎn)。從2009年北大校長(zhǎng)推薦制成為焦點(diǎn)，到今年“北約”“華約”“卓越聯(lián)盟”三足鼎立，自主招生受到公眾的空前關(guān)注。“自招”之戰(zhàn)愈演愈烈，現(xiàn)如今已經(jīng)有80所大學(xué)在實(shí)行。自主招生作為高考改革的突破口，頗受推崇，卻也非議不斷。有人說，重點(diǎn)大學(xué)進(jìn)行自主招生聯(lián)考，可以不拘一格選人才，是對(duì)現(xiàn)有高考體制的有效改革和補(bǔ)充。但同時(shí)也有人擔(dān)心，多次聯(lián)考讓學(xué)生四處奔波，加重了學(xué)生負(fù)擔(dān)，甚至可能形成新的教育不公。那么，自主招生的本來目的到底是什么？自主招生的公平性如何保證？有專家指出，未能擺脫與統(tǒng)一高考、集中錄取的嫁接，是當(dāng)前自主招生制度的最大缺憾。中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)校長(zhǎng)柯炳生近日發(fā)表了《對(duì)自主招生與高考改革的再思考》一文，再次指稱現(xiàn)有自主招生不夠科學(xué)。

柯炳生（中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)校長(zhǎng)）：

用“統(tǒng)分結(jié)合”的思路來解決問題

疑問并不是針對(duì)自主招生的理念，不是否定高校的自主招生權(quán)力，更不是反對(duì)自主招生所要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，而是認(rèn)為現(xiàn)在的做法不能夠有效實(shí)現(xiàn)所宣稱的目標(biāo)。

自主招生有一個(gè)基本假定：高考成績(jī)不足以反映出學(xué)生的能力和素質(zhì)，有的學(xué)生是高分低能，有的則是低分高能。分?jǐn)?shù)與能力絕對(duì)是正相關(guān)的，說分?jǐn)?shù)不能夠充分反映能力，僅就很少數(shù)人而言是正確的。

關(guān)于自主招生“掐尖”的說法，在有80所學(xué)校都自主招生的情況下，最終效果實(shí)際上是相互抵消掉了的。事實(shí)上，以往通過自主招生鎖定的學(xué)生中，有三分之一是低分（低于學(xué)校的普通錄取分?jǐn)?shù)線）錄進(jìn)來的，所以，實(shí)際效果可能不是“掐尖”，而是“拔苗”。

要用“統(tǒng)分結(jié)合”的思路來解決問題。“統(tǒng)，是指全國(guó)統(tǒng)一筆試（相當(dāng)于全國(guó)自主招生的統(tǒng)一大聯(lián)盟）；分，是指以各個(gè)學(xué)校的各個(gè)專業(yè)為基本單位。分的關(guān)鍵，在于面試一定要以專業(yè)（或相近專業(yè)類別）為單位，這樣才合理。可以在每年寒假舉行全國(guó)統(tǒng)一的筆試，作為自主招生的初試選拔基礎(chǔ)。考生可自由報(bào)名參加，學(xué)校按自定的專業(yè)要求進(jìn)行差額面試。

熱點(diǎn)四：考研熱

目前，河北省、山東省、山西省、江西省、江蘇省多所高校2011年考研初試成績(jī)查詢陸續(xù)開通。考研的國(guó)家分?jǐn)?shù)線預(yù)計(jì)將在3月下旬公布。2011年碩士學(xué)位研究生報(bào)名總?cè)藬?shù)為26410人，同比增16.3%。從2008年起，持續(xù)多年的考研熱出現(xiàn)“拐點(diǎn)”，考研人數(shù)首次出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)，2009年考研人數(shù)持續(xù)回落，今年各地考研人數(shù)都呈現(xiàn)大幅攀升的勢(shì)頭。從2011年報(bào)考人數(shù)看，考研競(jìng)爭(zhēng)更加激烈，但研究生培養(yǎng)制度不夠完善也遭詬病。

蘇蓉（全國(guó)政協(xié)委員，成都大學(xué)副校長(zhǎng)）：

外語和政治并非考研必然選擇

研究生考試是否可以取消外語和政治？全國(guó)政協(xié)委員、成都大學(xué)副校長(zhǎng)蘇蓉提出了上述觀點(diǎn)。

關(guān)于研究生培養(yǎng)機(jī)制，目前，研究生數(shù)量大幅增加，但是高校教育資源卻并沒有實(shí)現(xiàn)同步增加，加上研究生教育的招生考試制度與培養(yǎng)機(jī)制等諸多方面不夠完善，研究生的就業(yè)率也呈逐漸下降的趨勢(shì)。

其實(shí)，外語和政治并非考研的必然選擇，除個(gè)別學(xué)科外，政治考試成績(jī)的好壞，在客觀上并不影響研究生的實(shí)際能力，甚至有些學(xué)科還可以取消外語考試。有很多專業(yè)極為優(yōu)秀的考生，就因?yàn)檎巍⑼庹Z成績(jī)不合格而被拒之門外，令導(dǎo)師痛心疾首，其實(shí)這樣并沒有真正達(dá)到選拔優(yōu)秀人才的目的。因此建議取消國(guó)家統(tǒng)一的政治、外語考試。

熱點(diǎn)五：高校反腐

武漢大學(xué)原副校長(zhǎng)、副書記雙雙受審，引發(fā)大眾對(duì)高校腐敗的新一輪關(guān)注。南京工業(yè)大學(xué)副研究員孫義在對(duì)全國(guó)高校已發(fā)生的腐敗案件進(jìn)行梳理后認(rèn)為，當(dāng)今中國(guó)高校困惑于一種現(xiàn)實(shí)：“高校反腐敗的力度在逐年加大，而腐敗烈度卻逐年升級(jí)。”在震驚全國(guó)的武漢大學(xué)弊案所在的湖北地區(qū)，高校領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)犯罪案2003年立案5起，2004年立案16起，2005年1月至10月立案已達(dá)到20起。如今，高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)來源已從過去的單一渠道轉(zhuǎn)化為多渠道、多方位的籌資。高校開始頻繁參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，基建規(guī)模逐漸擴(kuò)大，且在工程建設(shè)、設(shè)備物資采購(gòu)、招生錄取等方面擁有的自主權(quán)越來越大。

熊丙奇（上海交通大學(xué)教授）：

高校反腐重在限制行政權(quán)力

現(xiàn)代大學(xué)制度，強(qiáng)調(diào)的是學(xué)校民主管理，大學(xué)理事會(huì)決策學(xué)校重大戰(zhàn)略，教授會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)決策教育事務(wù)與學(xué)術(shù)事務(wù)。在這種制度下，領(lǐng)導(dǎo)干部想搞一言堂操控一切，根本不可能。同樣，在現(xiàn)代大學(xué)制度中，領(lǐng)導(dǎo)干部只有行政權(quán)，教育權(quán)和學(xué)術(shù)權(quán)則被分離，而且行政權(quán)的界定，不是管理教師、指揮學(xué)生，而是執(zhí)行教授們所作出的教育決策和學(xué)術(shù)決策，服務(wù)教學(xué)和科研。在這樣的制度安排中，大學(xué)校長(zhǎng)和其他行政崗位，本就沒有多大的職權(quán)和職務(wù)之便以及影響力，進(jìn)而也難利用職權(quán)去搞定招生、人事招聘、晉升之類的事。

絕對(duì)的權(quán)力，必然導(dǎo)致絕對(duì)的腐敗，高校腐敗近年來越演越烈，根源在于行政權(quán)、教育權(quán)、學(xué)術(shù)權(quán)不分，行政領(lǐng)導(dǎo)掌控著學(xué)校所有資源的配置權(quán)，師生沒有辦學(xué)知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和評(píng)價(jià)權(quán)。建立現(xiàn)代大學(xué)制度，正是明晰大學(xué)校內(nèi)辦學(xué)者、教育者和受教育者的權(quán)責(zé)關(guān)系，這既是約束行政權(quán)力的根本途徑，也是讓大學(xué)辦學(xué)符合教育規(guī)律和學(xué)術(shù)規(guī)律上來的不二選擇。

第二篇：聚焦2013年全國(guó)兩會(huì)熱點(diǎn)

聚焦2013年全國(guó)兩會(huì)熱點(diǎn)

3月3日(星期日)

[全國(guó)政協(xié)]

下午3時(shí)全國(guó)政協(xié)十二屆一次會(huì)議開幕會(huì)

聽取政協(xié)全國(guó)委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)工作報(bào)告及聽取政協(xié)全國(guó)委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于提案工作情況的報(bào)告

3月4日(星期一)

[全國(guó)政協(xié)]

上午9時(shí)小組討論(常委會(huì)工作報(bào)告和提案工作情況的報(bào)告)

下午3時(shí)小組討論(常委會(huì)工作報(bào)告和提案工作情況的報(bào)告)

[全國(guó)人大]

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議預(yù)備會(huì)：通過會(huì)議議程，選舉大會(huì)主席團(tuán)

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議發(fā)言人首次新聞發(fā)布會(huì)：公開大會(huì)議程并答問3月5日(星期二)

[全國(guó)政協(xié)]

列席十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議開幕會(huì)

上午聽取政府工作報(bào)告

下午3時(shí)小組討論(政府工作報(bào)告)

[全國(guó)人大]

3月5日上午十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議開幕，聽取和審議政府工作報(bào)告； 3月6日(星期三)

[全國(guó)政協(xié)]

上午9時(shí)小組討論(政府工作報(bào)告)

下午3時(shí)小組討論(政府工作報(bào)告、計(jì)劃報(bào)告和預(yù)算報(bào)告)

[全國(guó)人大]

第一單元(3天半時(shí)間)：審查和批準(zhǔn)計(jì)劃報(bào)告、審查和批準(zhǔn)預(yù)算報(bào)告，表決通過全國(guó)人大財(cái)經(jīng)委員會(huì)組成人員的人選名單

3月7日(星期四)

[全國(guó)政協(xié)]

上午9時(shí)小組、界別聯(lián)組討論(由一個(gè)以上小組的界別安排聯(lián)組形式，聯(lián)系本界別實(shí)際討論政府工作報(bào)告)

下午3時(shí)政協(xié)十二屆一次會(huì)議第二次全體會(huì)議大會(huì)發(fā)言

[全國(guó)人大]

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議第一單元(3天半時(shí)間)：審查和批準(zhǔn)計(jì)劃報(bào)告、審查和批準(zhǔn)預(yù)算報(bào)告，表決通過全國(guó)人大財(cái)經(jīng)委員會(huì)組成人員的人選名單

3月8日(星期五)

[全國(guó)政協(xié)]

上午9時(shí)政協(xié)十二屆一次會(huì)議第三次全體會(huì)議大會(huì)發(fā)言

下午3時(shí)小組討論(政協(xié)工作)

[全國(guó)人大]

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議第一單元(3天半時(shí)間)：審查和批準(zhǔn)計(jì)劃報(bào)告、審查和批準(zhǔn)預(yù)算報(bào)告，表決通過全國(guó)人大財(cái)經(jīng)委員會(huì)組成人員的人選名單

3月9日(星期六)

[全國(guó)政協(xié)]

上午 委員機(jī)動(dòng)

9時(shí)主席團(tuán)常務(wù)主席會(huì)議第一次會(huì)議

審議提交主席團(tuán)第二次會(huì)議審議的選舉辦法草案、建議人選名單草案和各項(xiàng)決議草案10時(shí)主席團(tuán)第二次會(huì)議

1.審議政協(xié)第十二屆全國(guó)委員會(huì)第一次會(huì)議選舉辦法(草案)

2.審議通過政協(xié)第十二屆全國(guó)委員會(huì)主席、副主席、秘書長(zhǎng)、常務(wù)委員建議人選名單

3.審議政協(xié)第十二屆全國(guó)委員會(huì)第一次會(huì)議關(guān)于常務(wù)委員會(huì)工作報(bào)告的決議(草案)

4.審議政協(xié)第十二屆全國(guó)委員會(huì)第一次會(huì)議政治決議(草案)

下午3時(shí)小組討論(選舉辦法草案、候選人名單草案、推舉監(jiān)票人和選舉準(zhǔn)備工作)

[全國(guó)人大]

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議第二單元(3天半時(shí)間)：聽取和審議全國(guó)人大常委會(huì)工作報(bào)告、最高人民法院工作報(bào)告、最高人民檢察院工作報(bào)告。審議國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案

3月10日(星期日)

[全國(guó)政協(xié)]

上午9時(shí)列席十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議第三次全體會(huì)議

1.聽取最高人民法院工作報(bào)告

2.聽取最高人民檢察院工作報(bào)告

3.聽取關(guān)于國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案的說明

4.其他

下午3時(shí)小組討論(各項(xiàng)決議草案、“兩高”工作報(bào)告、國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案)

[全國(guó)人大]

十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議第二單元(3天半時(shí)間)：聽取和審議全國(guó)人大常委會(huì)工作報(bào)告、最高人民法院工作報(bào)告、最高人民檢察院工作報(bào)告。審議國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案

第三篇：聚焦兩會(huì) 共話人資熱點(diǎn)

聚焦兩會(huì) 共話人資熱點(diǎn)——2011年兩會(huì)人力資源熱點(diǎn)話題探討

2011-4-20 10:19:54人力資源管理網(wǎng)字體：小 中 大

策劃：本刊編輯部

編輯/整理：杜麗敏

剛剛過去的兩會(huì)，適逢我國(guó)“十一五”與“十二五”之交匯。在這一交匯點(diǎn)上，中國(guó)經(jīng)-濟(jì)總量已實(shí)現(xiàn)了由世界第三到第二的巨大跨越。

在經(jīng)濟(jì)大幅增長(zhǎng)的背后，用工、保障、分配等諸多問題也紛紛呈現(xiàn)出新的動(dòng)向和需求。用工“荒”、派遣“濫”、工資“被增長(zhǎng)”一系列嶄新的詞匯，已經(jīng)成為社會(huì)的熱點(diǎn)關(guān)注。

如何認(rèn)識(shí)與破解用工荒？如何規(guī)范被濫用的勞務(wù)派遣？如何增加勞動(dòng)者收入，盡快形成合理的收入分配格局？

兩會(huì)之上，人保部、全總、地方官員及企業(yè)家代表、委員紛紛就此問題展開深入分析與探討：政府引導(dǎo)、立法規(guī)范、建立機(jī)制、企業(yè)力行、多管齊下??

站在新起點(diǎn)，展望新五年，我們有理由相信：

在新的五年發(fā)展藍(lán)圖之下，我們的用工會(huì)更加充裕，我們的勞務(wù)派遣會(huì)更加規(guī)范，我們的收入也會(huì)更加合理！

2009年人力資源界十件大事

杜麗敏

由人力資源管理雜志社發(fā)起組織，聯(lián)合海峽英才網(wǎng)、人力資源管理網(wǎng)、HR沙龍（谷逸人力資源專業(yè)博客）、HR專業(yè)人士實(shí)名俱樂部、博銳管理在線等10家知名的HR機(jī)構(gòu)共同舉辦的“2009年人力資源界十件大事評(píng)選”活動(dòng)，于2010年1月16日揭曉。

本次活動(dòng)不限門檻，結(jié)果全部由聯(lián)合主辦機(jī)構(gòu)的讀者、網(wǎng)友和HR們通過先期推選然后投票的方式產(chǎn)生，歷時(shí)近3個(gè)月，獲票15203張，完全具有客觀性、普遍性和代表性。在此

向所有積極投票參與活動(dòng)的朋友及本刊編輯部負(fù)責(zé)選票登記統(tǒng)計(jì)的編輯同仁表示感謝！按得票多少排序，評(píng)選出的“2009年人力資源界十件大事”依次為：

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)2010年起可跨省轉(zhuǎn)移

2010年起，養(yǎng)老保險(xiǎn)可實(shí)現(xiàn)跨省轉(zhuǎn)移，標(biāo)志著我國(guó)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度有了突破性進(jìn)展，對(duì)更好的保障流動(dòng)人員的權(quán)益，具有重要的意義。

長(zhǎng)期以來，我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)一直存在跨省不能接續(xù)，造成城鎮(zhèn)職工、農(nóng)民工不愿投保，退保現(xiàn)象嚴(yán)重等問題，嚴(yán)重影響了國(guó)家加強(qiáng)職工保障的初衷。

2009年12月22日，國(guó)務(wù)院總理溫家寶主持召開的國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議決定，從2010年1月1日起施行《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》。包括農(nóng)民工在內(nèi)的參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系可在跨省就業(yè)時(shí)隨同轉(zhuǎn)移；在轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的同時(shí)，還轉(zhuǎn)移部分單位繳費(fèi)；參保人員在各地的繳費(fèi)年限合并計(jì)算，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算，對(duì)農(nóng)民工一視同仁。

二、事業(yè)單位將全部實(shí)施績(jī)效工資

2009年1月1日，義務(wù)教育學(xué)校開始全面實(shí)施績(jī)效工資，拉開了事業(yè)單位績(jī)效工資改革的序幕。2009年9月2日，國(guó)務(wù)院總理溫家寶主持召開國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議，決定在公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)單位實(shí)施績(jī)效工資。

事業(yè)單位實(shí)施績(jī)效工資分三步展開。第一步從2009年1月1日起先在義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施；第二步配合醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，特別是實(shí)行基本藥物制度，從2009年10月1日起，在疾病預(yù)防控制、健康教育、婦幼保健、精神衛(wèi)生、應(yīng)急救治、采供血、衛(wèi)生監(jiān)督等專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)等基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實(shí)施；第三步從2010年1月1日起，在其他事業(yè)單位實(shí)施。事業(yè)單位實(shí)施績(jī)效工資的同時(shí)，對(duì)離退休人員發(fā)放生活補(bǔ)貼。

三、《中國(guó)人力資源管理者職業(yè)水平標(biāo)準(zhǔn)》出臺(tái)

2009年8月，《中國(guó)人力資源管理者職業(yè)水平標(biāo)準(zhǔn)》（企業(yè)版）正式發(fā)布，這一標(biāo)準(zhǔn)的頒布推動(dòng)了中國(guó)人力資源管理行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與國(guó)際通用標(biāo)準(zhǔn)的銜接，將促進(jìn)人力資源管理者的職業(yè)化，幫助他們了解自己成長(zhǎng)的方向。

人力資源管理在國(guó)內(nèi)發(fā)展幾十年來，一直沒有明確的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。此次標(biāo)準(zhǔn)的頒布解決了人力資源管理者的角色問題，指出，HR在組織中的角色包括：專家、戰(zhàn)略伙伴、業(yè)務(wù)伙伴、員工服務(wù)者、知識(shí)管理者與變革推動(dòng)者六方面。

《標(biāo)準(zhǔn)》的出臺(tái)，或?qū)?duì)人力資源行業(yè)的培訓(xùn)市場(chǎng)做出規(guī)范并重新洗牌，一定程度上將方便國(guó)家對(duì)該市場(chǎng)的管理。

四、全國(guó)首例勞動(dòng)爭(zhēng)議狀告法院案

1998年8月1日，胡敏開始到孝感市中級(jí)人民法院派出法庭從事燒開水和保潔工作，2000年10日1日被安排到法院負(fù)責(zé)審判庭的保潔。2008年6月4日，孝感中院召開臨時(shí)工會(huì)議，決定與31名臨時(shí)工解除勞動(dòng)合同，解聘后的臨時(shí)工與派遣公司簽訂勞動(dòng)合同后，繼續(xù)為孝感中院服務(wù)。2008年8月，孝感中院給了胡敏一紙解除勞動(dòng)關(guān)系通知書。同月18日，做出解除勞動(dòng)合同證明書。

胡敏不服，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。未果。2008年9月28日向湖北省高級(jí)人民法院狀告孝感中院。2009年6月3日，隨州曾都人民法院一審判決，維持孝感受中院解除與胡敏勞動(dòng)關(guān)系通知書，駁回胡敏要求未簽書面勞動(dòng)合同應(yīng)賠償二倍工資及其它賠償?shù)脑V訟請(qǐng)求，要求法院補(bǔ)辦10年的各種社會(huì)保險(xiǎn)。

這起全國(guó)首例勞動(dòng)爭(zhēng)議狀告法院案落下帷幕。

五、同工同酬，首次作為立法內(nèi)容

無論正式工還是勞務(wù)派遣工，只要從事相同內(nèi)容工作，應(yīng)當(dāng)獲同級(jí)別工資待遇。“同工同酬”將首次作為立法內(nèi)容。這無疑是勞動(dòng)關(guān)系史上的里程碑。

用人企業(yè)同工不同酬，根源在于“身份”的差異，并不僅僅在于工資的多寡。表面上看，一個(gè)工資1000元的“正式工”與一個(gè)工資800元的臨時(shí)工相比，收入的差距并不大，可實(shí)際上的收入?yún)s相差甚遠(yuǎn)。不用說別的福利性待遇，單單是“體制內(nèi)”身份所擁有的“三險(xiǎn)一金”，臨時(shí)工就望塵莫及。所以說，將“同工同酬”納入立法，需要規(guī)范的不僅僅是“報(bào)酬”，還有勞動(dòng)者附著在“報(bào)酬”之上的諸多福利待遇和權(quán)利保障。

某種角度上說，在現(xiàn)實(shí)的操作中，迫切需要各級(jí)政府部門加強(qiáng)對(duì)“勞動(dòng)者權(quán)利平等”的跟進(jìn)和監(jiān)控。否則，“同工同酬”納入立法，就成為一句空話，甚至?xí)蔀橛行┢髽I(yè)暗箱操作、鉆法律空子的“避風(fēng)港”。

六、新醫(yī)改，確立了未來三年醫(yī)療改革的主要方向

2009年1月21日，新醫(yī)改方案獲得原則通過。4月7日，《醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革近期重點(diǎn)實(shí)施方案(2009-2011年)》公之于眾。方案確立了未來三年醫(yī)療改革的主要方向：包括加快推進(jìn)基本醫(yī)療保障制度建設(shè)、初步建立國(guó)家基本藥物制度、健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系、促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化、推進(jìn)公立醫(yī)院改革等五方面內(nèi)容。

此次醫(yī)療改革旨在解決“看病難、看病貴”問題，國(guó)家將在未來三年內(nèi)投入8500億元人民幣，改革的力度和決心都是空前的。

溫家寶總理在政府工作報(bào)告中指出：推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展，要堅(jiān)持公共醫(yī)療衛(wèi)生的公益性質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)廣大醫(yī)務(wù)人員的積極性，努力建成覆蓋全國(guó)城鄉(xiāng)的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，初步實(shí)現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

期待全民醫(yī)保的到來。

七、事業(yè)單位人員2010年或全員聘用制

事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)行多年，如今取得積極進(jìn)展。2009年，我國(guó)事業(yè)單位聘用制度推行范圍繼續(xù)擴(kuò)大，全國(guó)事業(yè)單位簽訂聘用合同人員的比例達(dá)到了80%。2010年，我國(guó)將加快事業(yè)單位人事管理法規(guī)體系建設(shè)，推動(dòng)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位工作人員處分條例》出臺(tái)，制定事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)、考核、申訴等單項(xiàng)規(guī)定，繼續(xù)推行聘用制

度，爭(zhēng)取2010年在全國(guó)全面建立聘用制度。

八、經(jīng)濟(jì)回暖珠三角的等地再現(xiàn)民工荒

2009年是極為不平靜的一年。先是全球金融危機(jī)引發(fā)企業(yè)裁員、降薪浪潮一波強(qiáng)似一波，后又伴隨經(jīng)濟(jì)回暖，企業(yè)訂單增加，卻又遇招不到人的困難。從2008年底的“民工慌”到2009后期的“民工荒”，這是中國(guó)乃至世界經(jīng)濟(jì)逐漸回暖的一個(gè)信號(hào)，更是長(zhǎng)期積累下來的勞資矛盾等深層次問題的再次暴露。

農(nóng)民工的待遇過低和不平等、生產(chǎn)環(huán)境惡劣、子女入托、入學(xué)、住房、養(yǎng)老等等問題，一直成為農(nóng)民工群體與城市之間的鴻溝始終無法彌合。而且，農(nóng)民工維權(quán)的渠道和手段嚴(yán)重不足，更無法謀求與資方溝通和平等對(duì)話的地位，這也增加了農(nóng)民工務(wù)工的風(fēng)險(xiǎn)和成本。因此，“民工荒”不僅僅絕不僅僅是經(jīng)濟(jì)問題。

九、李開復(fù)辭職GOOGLE自主創(chuàng)業(yè)

2009年9月4日，李開復(fù)辭去全球副總裁職務(wù)。9月7日，李開復(fù)宣布創(chuàng)辦天使投資“創(chuàng)新工場(chǎng)”，幫助中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)，形成天使投資+獵頭+公司運(yùn)作+孵化的一條龍服務(wù)。目前，李開復(fù)的“創(chuàng)新工場(chǎng)”正緊鑼密鼓的進(jìn)行中。

從微軟到谷歌，李開復(fù)一直是職業(yè)經(jīng)理人的榮耀。李開復(fù)的辭職創(chuàng)業(yè)，無疑一石激起千層浪。中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人的道路該何去何從，無人可以回答。

李開復(fù)坦言：“過去10年來，我的職業(yè)夢(mèng)想一直與中國(guó)、中國(guó)青年牢牢結(jié)合在一起。這些年來，我因工作吸引了一大批在美國(guó)工作多年的優(yōu)秀華人回到中國(guó)。他們和中國(guó)青年的熱情、才智、創(chuàng)造力和創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和困惑極大地觸動(dòng)了我，成為我今天轉(zhuǎn)型的一個(gè)誘因。創(chuàng)新工場(chǎng)能夠發(fā)揮我過去20年科研和職業(yè)經(jīng)理人生涯積累的經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮我對(duì)中國(guó)和中國(guó)青年人的了解，以一個(gè)可持續(xù)、規(guī)模化的模式，更直接地幫助他們。”

期待李開復(fù)，期待青年創(chuàng)業(yè)中國(guó)強(qiáng)。

十、河南農(nóng)民工張海超為維權(quán)“開胸驗(yàn)肺”

新密農(nóng)民工張海超為證明自己的確患上“塵肺”，迫不得已開胸驗(yàn)肺的事情引發(fā)社會(huì)的廣泛關(guān)注，成為輿論關(guān)注的焦點(diǎn)。

一個(gè)農(nóng)民工，一個(gè)已經(jīng)被多家權(quán)威醫(yī)院診斷為“塵肺”的農(nóng)民工，卻無法得到職業(yè)病防治所的承認(rèn)。張海超“開胸驗(yàn)肺”的沉重經(jīng)歷暴露出職業(yè)病患者維權(quán)的艱難處境。

按照職業(yè)病防治法的相關(guān)規(guī)定，職業(yè)病檢查需要用人單位提供職業(yè)史證明書、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)健康檢查結(jié)果、工作場(chǎng)所歷年職業(yè)病危害因素檢測(cè)評(píng)價(jià)資料等多份材料。讓用人單位“自證其罪”，恐怕很少有企業(yè)愿意做？據(jù)了解，職業(yè)病的診斷、鑒定乃至最終的工傷認(rèn)定、賠償是個(gè)漫長(zhǎng)的過程。千千萬萬的張海超仍在維權(quán)路上奮爭(zhēng)著。

路漫漫，其修遠(yuǎn)兮。職業(yè)病患者維權(quán)之路還需求索。

第四篇：聚焦兩會(huì)

“聚焦兩會(huì)，關(guān)注民生”團(tuán)組織生活總結(jié)

2011年3月5日，“兩會(huì)”在北京人民大會(huì)堂隆重地拉開帷幕。“兩會(huì)”對(duì)人民的生活的國(guó)家的經(jīng)濟(jì)、教育等方面的發(fā)展有著極其深遠(yuǎn)的影響，所以作為當(dāng)代大學(xué)生，了解有關(guān)兩會(huì)的相關(guān)知識(shí)，知曉兩會(huì)的重要意義，是相當(dāng)重要的。為號(hào)召學(xué)校校團(tuán)委的號(hào)召，為提高我支部團(tuán)員的思想認(rèn)識(shí)，特舉辦了此次團(tuán)組織生活。

在此次團(tuán)組織生活中，同學(xué)們都相當(dāng)?shù)挠屑で椋瑢?duì)兩會(huì)有著極其濃厚的興趣，在兩會(huì)的知識(shí)搶答賽之中，大家都運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)等方式積極的收集關(guān)于兩會(huì)的基本知識(shí)，對(duì)于兩會(huì)的知識(shí)經(jīng)過這次知識(shí)搶答有了更深刻的認(rèn)識(shí)與了解。在此次活動(dòng)之中，雖然大部分同學(xué)都積極投身于此次團(tuán)組織生活主題班會(huì)中，但仍有小部分同學(xué)對(duì)此興趣不大，這與這次活動(dòng)形式過于單一有一定的關(guān)系，所以在今后的活動(dòng)策劃當(dāng)中，廣泛收取同學(xué)們的意見，使團(tuán)組織生活的形式多樣化，以便帶動(dòng)大家的積極性，在經(jīng)過此次的活動(dòng)中吸取了一定這一方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在下次活動(dòng)之中，爭(zhēng)取辦到更好。

另一反面，準(zhǔn)備還不夠充分，以致在活動(dòng)當(dāng)中顯得有點(diǎn)慌亂，現(xiàn)場(chǎng)的氣氛受到一定的影響，險(xiǎn)些出現(xiàn)難以解除危機(jī)的尷尬局面。對(duì)于此次活動(dòng)是最失敗的，所以在辦活動(dòng)之前，策劃書部分一定要相當(dāng)?shù)闹匾暎貏e是注意事項(xiàng)這一部分，事先應(yīng)該想到會(huì)出現(xiàn)的狀況，及時(shí)制定應(yīng)付危機(jī)的方法，避免出現(xiàn)什么難以預(yù)料又難以收?qǐng)龅氖虑椤?/p>

班會(huì)在策劃這次班會(huì)之前，應(yīng)積極收取大家有益的意見，然后根據(jù)這些再制定好的比較有吸引力的活動(dòng)，力求能引起大家強(qiáng)烈的興趣，都積極參與到活動(dòng)中來，這樣不僅能增強(qiáng)班級(jí)團(tuán)員之間的凝聚力還能很好的使我班團(tuán)員的思想認(rèn)識(shí)和情趣得到提高，所以一個(gè)好的策劃是相當(dāng)重要的，此前我們策劃活動(dòng)的時(shí)候忽略了這一點(diǎn)，以為活動(dòng)本身比策劃重要，殊不知，策劃就相當(dāng)于輪船的航燈，航燈指引輪船朝著正確的方向航行，策劃就是辦好一個(gè)活動(dòng)的保障，所以，忽略策劃會(huì)對(duì)這個(gè)班會(huì)造成不好的影響。在以后的活動(dòng)中我們會(huì)吸取此次的教訓(xùn)，不再讓類似的情況發(fā)生。

總的來說，此次班會(huì)還是比較成功的，我們會(huì)再接再勵(lì)，吸取此次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，辦越來越好的班會(huì)。

11自動(dòng)化二支部

第五篇：聚焦兩會(huì)

聚焦兩會(huì)，關(guān)注民生，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)

背景材料：

兩會(huì)十大亮點(diǎn)話題——

1、收入分配如何按勞分配、公平分配——實(shí)現(xiàn)收入分配的公平與效率，不僅關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更關(guān)乎建設(shè)和諧社會(huì)。

2、大學(xué)生、農(nóng)民工就業(yè)問題——就業(yè)是民生之本，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。

3、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革——醫(yī)改方案如何找到一個(gè)能夠共贏的答案，建立合理的醫(yī)療體制之后的管理和社會(huì)后續(xù)問題。

4、解決百姓住房問題——如何真正讓居者有其屋，如果讓老百姓買得起房，買得到房。

5、盡快實(shí)現(xiàn)全國(guó)社保統(tǒng)一——讓農(nóng)村和城市的人們享受同等待遇。

6、提高百姓工資收入——要進(jìn)一步提高百姓的幸福度，提高百姓收入，保障民生······

改善民生是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的根本目的。不斷提高人民群眾的生活水平是政府的責(zé)任。同樣的惠民之舉，今年政府工作報(bào)告中的標(biāo)準(zhǔn)又有新的提高：

——進(jìn)一步提高糧食最低收購(gòu)價(jià)，早秈稻、中晚秈稻、粳稻每斤分別提高3分、5分和1毛錢，小麥每斤提高3分錢。讓農(nóng)民得到更多實(shí)惠；

——大幅提高家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品最高限價(jià)，增加品種和型號(hào)，擴(kuò)大補(bǔ)貼范圍；

——逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工在勞動(dòng)報(bào)酬、子女就學(xué)、公共衛(wèi)生、住房租購(gòu)以及社會(huì)保障方面與城鎮(zhèn)居民享有同等待遇；

——今年要把城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保和新農(nóng)合的財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到120元，比上年增長(zhǎng)50％，并適當(dāng)提高個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

——為農(nóng)村中小學(xué)班級(jí)配備多媒體遠(yuǎn)程教學(xué)設(shè)備，讓廣大農(nóng)村和偏遠(yuǎn)地區(qū)的孩子共享優(yōu)質(zhì)教育資源。教材主要知識(shí)：

1、中國(guó)共產(chǎn)黨的性質(zhì)。（九年級(jí)第2課）

2、全面建設(shè)小康社會(huì)。（九年級(jí)第4課）

3、“三個(gè)代表”重要思想。（九年級(jí)第15課）

4、科學(xué)發(fā)展觀（九年級(jí)第15課）

5、依法治國(guó)（九年級(jí)第12課）

6、關(guān)注弱勢(shì)群體（九年級(jí)第7課）

7、平等（九年級(jí)第8課）

8、關(guān)心幫助弱勢(shì)群體既是政府，也全社會(huì)的責(zé)任。（九年級(jí)第9課）

9、兩會(huì)的基礎(chǔ)知識(shí)（九年級(jí)第10課——13課）

10、社會(huì)主義的本質(zhì)（九年級(jí)第14課）典型問題：

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1、黨和政府為什么要著力解決民生問題？

要點(diǎn)提示：(1)中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，踐行“三個(gè)代表”重要思想，立黨為公，執(zhí)政為民，不斷實(shí)現(xiàn)好人民的愿望，滿著好人民的需求，維護(hù)好人民的根本利益。（2）中國(guó)共產(chǎn)黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨。（3）是貫徹以人為本的科學(xué)發(fā)展觀的要求，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要。（4）有利于鞏固社會(huì)的穩(wěn)定、改革、發(fā)展的大局，有利于國(guó)家的長(zhǎng)治久安，是全面建設(shè)小康社會(huì)的必需。（5）有利于解決社會(huì)主義初級(jí)階段的主要矛盾，實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義的本質(zhì)，達(dá)到共同富裕。（6）體現(xiàn)了發(fā)展社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的目的讓人民共享經(jīng)濟(jì)的繁榮成果。（7）是立足我國(guó)的基本國(guó)情，當(dāng)前還存在上學(xué)難、看病難、住房難、就業(yè)難等民生問題，亟待解決。（8）能調(diào)動(dòng)廣大人民群眾的積極性，為實(shí)現(xiàn)共同理想而奮斗。

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2、黨和政府如何解決民生問題？

要點(diǎn)提示：（1）解決民生問題，必須始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，大力發(fā)展生產(chǎn)力。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、和平發(fā)展，為改善民生奠定堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。（2）解決民生問題，必須堅(jiān)定不移的推進(jìn)改革開放。要堅(jiān)持社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革方向，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求，推進(jìn)政治體制、經(jīng)濟(jì)體制、文化體制、社會(huì)體制改革，保障人民群眾的民主權(quán)利和合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義。（3）解決民生問題，必須進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，要密切加強(qiáng)黨和政府對(duì)人民的聯(lián)系。了解群眾心聲，傾聽群眾意見，關(guān)心群眾疾苦，切實(shí)解決好教育、醫(yī)療、就業(yè)、收入分配、社會(huì)保障等群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的里業(yè)問題。

3、我國(guó)社會(huì)如今存在的不和諧的因素有哪些？

要點(diǎn)提示：不和諧因素有（1）人口增長(zhǎng)太快，人口素質(zhì)偏低；（2）社會(huì)分配與貧富差距問題；（3）教育公平、住房、看病、就業(yè)等民生問題；（4）非法競(jìng)爭(zhēng)，司法不公，基層干部的執(zhí)政能力問題；（5）生態(tài)環(huán)境破壞，資源利用率不高等。

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4、結(jié)合所學(xué)知識(shí)就當(dāng)前我國(guó)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提出合理化建議。要點(diǎn)提示：（1）以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，大力發(fā)展生產(chǎn)力，堅(jiān)持黨的基本路線,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的又好又快發(fā)展；（2）發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，增加農(nóng)民收入，縮小城鄉(xiāng)差別；（3）加強(qiáng)民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，加強(qiáng)教育公平，搞好就業(yè)、住房、醫(yī)療等工作；（4）加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)和治理工作，做到人與自然的和諧；（5）完善社會(huì)保障制度；（6）堅(jiān)持效率優(yōu)先和兼顧公平的分配原則；（7）積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政治體制改革；（8）大力弘揚(yáng)民族精神，繁榮發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建和諧文化；（9）落實(shí)依法治國(guó)，打擊各類犯罪，維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)。

5、作為中學(xué)生，我們能在共同建設(shè)和諧社會(huì)中做些什么？

要點(diǎn)提示：（1）樹立遠(yuǎn)大理想，堅(jiān)定信念，立志成才，報(bào)效祖國(guó)；（2）勤奮讀書，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，掌握適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)的過更本領(lǐng)，自覺投身于和諧社會(huì)建設(shè)中去，服務(wù)于人民、社會(huì)、人類。（3）遵紀(jì)守法，愛護(hù)環(huán)境，富有正義，同一切不利于和諧社會(huì)的行為作斗爭(zhēng)，從點(diǎn)滴小事做起。

6、我國(guó)的弱勢(shì)群體有哪些？關(guān)心、幫助弱勢(shì)群體，構(gòu)建和諧社會(huì)，該怎么辦？ 要點(diǎn)提示：國(guó)家、社會(huì)、個(gè)人方面作答。

7、為教育公平、醫(yī)療改革、收入分配等提建議。

8、面臨嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，我們青少年怎樣選擇職業(yè)？ 要點(diǎn)提示：考慮的因素

9、作為“兩會(huì)”小記者，你將了解“兩會(huì)”的哪些知識(shí)？做好哪些準(zhǔn)備？