第一篇：1職業衛生工作計劃與實施方案

XXX廠（公司）職業衛生工作

計劃與實施方案

為認真貫徹《中華人民共和國職業病防治法》、《作業場所職業健康監督管理暫行規定》、《作業場所職業危害申報管理辦法》、《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》等法律法規文件精神以及長治市安全生產監督管理局關于職業健康監督工作的要求，結合本企業工作的實際情況，切實做好職業病防治工作，制訂職業衛生工作計劃及實施方案。

一、指導思想

以黨的“十六大精神”和實現“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹、落實和實施《中華人民共和國職業病防治法》及相關法律法規文件精神，結合本企業工作的實際情況，加強本廠職業衛生管理工作，保障員工的身體健康，提高工作效率；強化對企業員工進行職業衛生教育和宣傳，切實把企業職業衛生工作落實到實處，積極配合職業衛生管理機構做好職業衛生的監督和檢查工作，日常工作實行閉環管理，及時消除職業衛生監督工作中隱患，決不留死角，從而確保企業持續、健康地發展。

二、工作目標

1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作，職工就業前體檢率達到100％；在崗職工體檢率達到100％；離崗前職工體檢率達到100％；各種職業禁忌癥調離率-1-

達到100％，并建立健全職工個人健康監護檔案，建檔率達到

100％；

2、在建立職業衛生檔案的基礎上不斷完善充實，有危害因

素作業場所工作環境檢測率達100％。作業場所職業危害警示標

志覆蓋率達到100％，在主要生產車間的醒目位置設立警示牌；

3、職工個人防護用品發放率達到100％，使用率達到95％，督促職工正確使用勞保用品及職業危害防護設施；

4、利用廠報、宣傳欄、各種學習講座等活動，開展《職業

病防治法》等相關法律法規及文件精神的宣傳培訓活動，通過不

定期的測評及相關問卷調查分析，職工的相關權利與義務等相關

知識知曉率達到95％；

5、逐步改善工作環境條件及勞動強度，建立良好的人文環

境，降低職工勞動緊張度和減輕壓力及厭倦情緒，適當調整工作

強度，合理安排工作，安排合理的營養膳食，注重工作期間的休

息效果以減緩疲勞；

6、作業場所輕傷發生率控制在0.2％，職業病發病率為0，急性中毒發生率為0，不發生重大人身和設備安全事故。

7、認真做好突發傳染性疾病的預防、診治和報告工作。

三、干預措施

㈠ 規章制度實行過程中進行效果評估

嚴格按照《作業場所職業健康監督管理暫行規定》，結合現

有的《 XXX企業管理標準》，由XX科室（安全管理科室、職業

衛生管理職能科室）牽頭組織企業有關管理部門、科室對廠職業

衛生管理制度進行修訂和完善，目的是檢驗規章制度的可行性，是否合理進行綜合評定，廠職業衛生管理制度具體為：

1、職業危害防治責任制度

2、職業危害告知制度

3、職業危害申報制度

4、職業健康教育培訓制度

5、職業危害防護設施維護檢修制度

6、從業人員勞動防護用品管理制度

7、從業人員職業健康監護檔案管理制度

8、職業病危害因素監測及評價制度

9、崗位職業健康操作規程

10、法律、法規、規章規定的其他職業危害防治制度

㈡ 宣傳教育培訓和具體實施部門及進度

1、配合各級安監部門對本廠有關管理人員和員工進行問卷

調查；

2、結合《職業病防治法》，利用各種宣傳手段及宣傳工具

廣泛開展法律法規的宣傳活動，定期抽查學習各班組學習情況，結合規范化管理規定進行考核；

3、每年開展“安全職業衛生保健知識”競賽活動；

4、組織職工觸電、創傷急救和消防化救知識培訓；

5、定期對接觸有毒有害因素的員工進行職業健康知識培訓

和考試；

6、開展職工參與職業衛生工作提合理化建議活動，對職工

參與職業衛生工作所提出的合理化建議落實情況進行檢查；

7、結合開展職工職業安全衛生活動，采取各種形式分批舉

辦職工職業衛生、健康促進、營養膳食及醫學知識等知識學習講

座，職工參與率每年遞增；

8、對在崗職工進行崗位職業安全衛生知識培訓，提高職工

自防、互防技能，對接觸有職業危害因素作業人員在簽訂勞動合同時，書面告知其危害內容、后果并在勞動合同中寫明必要的防

護措施和待遇，職工簽訂率要達到100％；

9、開展各種形式的體育鍛煉活動和比賽，職工參與程度達

到80％以上；

㈢ 職工健康體檢和職業危害因素檢測工作

1、XX部門（科室）負責落實接觸危害因素人員體檢工作，并建立全員職業健康檔案和特殊作用人員職業健康監護檔案，做

到每人一份檔案，并將體檢結果告知職工本人，職工知曉率要達

到100％，同時對職工體檢的結果進行綜合分析，及時寫出分析

報告；

2、XX部門負責完善企業職業衛生檔案建立、完善工作；

3、XX科室指派專職（兼職）人員負責日常各種危害因素的監測工作，負責分析與評價日常監測結果，結果上報XX部門。

4、生技科環保專職人員負責每年請有資質的職業衛生檢測部

門來廠對存在職業病危害因素的作業場所進行檢測，及時公告日

常監測和定期檢測的結果，并負責將每年各種危害因素檢測與評

價報告歸檔。

㈣ 加強日常管理，改善作業環境，落實職業防護措施

1、XX科、XX科（與安全管理及職業健康管理相關的職能部

門）等職能科室負責有危害作業場所、崗位警示標識的設置工作；

2、XX科(技術相關部門)負責安裝職業危害防護設施（具體

視企業情況而定）并對日常使用情況進行監督；

3、定期對生產車間工人作業環境面貌進行整改，使生產環

境、工人休息室等場所環境整潔、舒適；

4、做好綠化工作，增強企業綠肺功能；

5、加強對食堂食品衛生及環境衛生的日常監督和檢查，做

好從業人員健康證（年度）的驗收工作。

第二篇：職業衛生工作計劃

武義科華涂料有限公司

2012職業衛生管理工作計劃

為認真做好企業職業衛生管理工作，防范和減少職業危害事故發生，保障職工全員的生命安全和身體健康，依據《中華人民共和國職業病防治法》，結合公司實際，制定2012職業衛生管理工作計劃。

一、組織領導

為加強對企業職業衛生管理工作的領導，公司根據機構和人事變化，在原基礎上，對職業衛生管理工作領導小組成員作如下調整：

組長：陳志江

成員：趙鑌、陶源發、鄭燁仙、陳曉群

公司職業衛生管理工作領導小組辦公室設在安環科，由其具體負責企業職業衛生管理工作的組織、協調和監管。

二、工作目標

依據《中華人民共和國職業病防治法》和上級安全生產監督管理部門的具體要求，落實企業職業衛生管理責任主體，督促公司各單位認真貫徹落實各級政府關于職業衛生管理工作的相關部署和具體要求。認真解決職業病防治工作中存在的突出問題，通過有效工作，改善生產（工作）場所的作業環境，建立企業職業衛生管理的長效機制。

三、具體工作

公司各單位在職業衛生管理工作領導小組的領導下，重點做好以下工作：

1、認真落實職業衛生安全責任制；

2、結合實際完善并落實職業病防治規章制度和崗位職業健康安全操作規程；

3、主要負責人、職業衛生管理人員、接害崗位職工按規定參加上級主管部門和公司組織的職業危害防治相關教育、培訓；

4、訂立或變更勞動合同時向員工客觀、真實的告知職業危害情況；

5、按照相關規定，委托有資質的職業安全健康檢查機構對接害崗位員工進行職業健康體檢，體檢結果在職業衛生公示欄中予以公布；

6、按照相關規定委托有資質的職業安全健康檢測機構進行危害檢測，檢測結果在職業衛生公示欄中予以公布；

7、年內繼續按要求對作業場所的職業危害警示標識和中文警示說明予以完善；

8、繼續完善可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所防護設備、應急救援裝備、器材和監測報警裝置的配置，并做好相關裝備的維護保養；

9、制定重大突發職業危害事故應急救援預案，并定期組織演練；

10、購置的職業健康防護用品必須符合國家相關標準（具備“三證、一標志”）

11、按規定做好接害崗位危害因素的日常監測，并認真做好記錄。

四、失職問責

1、各部門負責人要站在講政治的高度，從維護廣大從業人員的切身利益出發，把職業衛生管理工作作為本安全管理的重心，貫穿于組織生產全過程，在公司職業衛生管理工作領導小組的領導下深入開展職業危害防治工作，對職業衛生方面存在的隱患或不足認真排查治理，確保公司年內不發生職業危害事故；

2、各接害崗位和相關輔助部門的單位領導，要加大職業

衛生日常工作和現場檢查力度，對存在的隱患或不足限期予以消除。對工作不作為、相互推諉、影響職業衛生管理工作大局的單位和個人，公司將給予嚴厲處罰。

五、具體要求

1、加強職業衛生管理工作，是改善生產（工作）環境、保障從業人員身體健康的重要措施，各級領導要端正思想、明確態度，充分認識抓好此項工作的重大意義，通過不懈努力，實現公司安全生產奮斗目標。

2、各單位領導要按照“誰主管、誰負責”的原則，認真履行職業衛生安全監管職責，確保職業衛生安全無事故；

3、各單位要結合實際，認真貫徹落實公司本職業衛生工作計劃，把本單位職業衛生管理工作抓緊抓好。安全監管部門要充分發揮職能作用，積極協調各基層單位開展職業衛生管理工作，形成職業衛生齊抓共管的良好氛圍；

4、安全監管部門和各基層單位要加大宣傳和教育培訓力度，盡快提高廣大職工對職業危害的認知程度，使廣大職工遠離職業危害。

第三篇：職業病防治工作計劃與實施方案

凱悅天地2018年

職業病防治措施計劃與實施方案

中國華西企業股份有限公司

凱悅天地項目部 2018年1月5日 2018年職業病防治措施計劃與實施方案

一、目的

為進一步貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》和《職業病危害項目申報管理辦法》等有關法律法規的規定，完成公司下發的職業病防治目標，有效預防、控制和消除職業病危害，確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進我項目各項工作的可持續發展，特制定了2018年職業病防治措施計劃，為職業病防治的各項工作做好充分的準備。

二、目標

項目將對職業衛生管理與職業病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實本項目的職業病防治工作。2018年本項目將集中防止突發性重大職業病危害事故發生，并能在職業病危害事故發生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。2018年本項目職業病防治目標如下：

1.杜絕高溫中暑； 2.塵肺病發生人數為0； 3.噪聲性耳聾的發病率0%； 4.機械振動傷害發生人數為0； 5.過度疲勞發生人數為0。

三、工作計劃

（一）認真貫徹《職業病防治法》。明確項目領導在職業病防治工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業危害因素辨識評價、控制活動，使項目職業病防治工作走上法治化、規范化和科學化軌道。

（二）加強宣傳教育，提高全體職工職業病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛生宣教活動，充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具，大力宣傳《職業病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對項目第一責任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業病防治法》和相關衛生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各項職業病防治工作制度和管理措施。

（三）結合施工現場的實際情況，相關管理人員要定期對各班組生產現場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監督，對穿戴不合格的職工進行現場教育，要求班組及時進行整頓。

（四）年內組織開展一至兩次《職業病防治法》知識的宣傳和預防職業病培訓活動，不斷增強廣大職工的職業病防治意識。

（五）按職業健康檢查項目及周期，確定今年體檢時間和人數（包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等），聯系衛生防疫站進行職業衛生體檢，建立和完善職業衛生檔案和健康監護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業病危害控制在源頭。

（六）在有較大危險因素的生產場所或可能造成嚴重職業危害的崗位及有關設施、設備上設置并完善各種警告標志和警示說明。

（七）加大資金投入，加快治理步伐。優先保證各種必備勞保用品的備用資金，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用。充分保養好各種防護設施，加快項目上的職業衛生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業健康。

（八）加強健康監護，認真做好有害和特種作業人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。

四、職業病防治措施

（一）接觸各種粉塵，引起的塵肺病預防控制措施：

1、作業場所防護措施：加強水泥等易揚塵的材料的存放處、使用處的揚塵防護，任何人不得隨意拆除，在易揚塵部位設置警示標志。

2、個人防護措施：落實相關崗位的持證上崗，給施工作業人員提供揚塵防護口罩，杜絕施工操作人員的超時工作。

3、檢查措施：在檢查項目工程安全的同時，檢查工人作業場所的揚塵防護措施的落實，檢查個人揚塵防護措施的落實，每月不少于一次，并指導施工作業人員減少揚塵的操作方法和技巧。

（二）電焊工塵肺、眼病的預防控制措施：

1、作業場所防護措施：為電焊工提供通風良好的操作空間。

2、個人防護措施：電焊工必須持證上崗，作業時佩戴有害氣體防護口罩、眼睛防護罩，杜絕違章作業，采取輪流作業，杜絕施工操作人員的超時工作。

3、檢查措施：在檢查項目工程安全的同時，檢查落實工人作業場所的通風情況，個人防護用品的佩戴，8小時工作制，及時制止違章作業。

（三）直接操作振動機械引起的手臂振動病的預防控制措施：

1、作業場所防護措施：在作業區設置防職業病警示標志。

2、個人防護措施：機械操作工要持證上崗，提供振動機械防護手套，采取延長換班休息時間，杜絕作業人員的超時工作。

3、檢查措施：在檢查工程安全的同時，檢查落實警示標志的懸掛，工人持證上崗，防震手套佩戴，工作時間不超時等情況。

（四）接觸噪聲引起的職業性耳聾的預防控制措施：

1、作業場所防護措施：在作業區設置防職業病警示標志，對噪音大的機械加強日常保養和維護，減少噪音污染。

2、個人防護措施：為施工操作人員提供勞動防護耳塞，采取輪流作業，杜絕施工操作人員的超時工作。

3、檢查措施：在檢查工程安全的同時，檢查落實作業場所的降噪音措施，工人佩戴防護耳塞，工作時間不超時。

（五）長期超時、超強度地工作，精神長期過度緊張造成相應職業病的預防控制措施：

1、作業場所防護措施：提高機械化施工程度，減小工人勞動強度，為職工提供良好的生活、休息、娛樂場所，加強施工現場的文明施工。

2、個人防護措施：不盲目搶工期，即使搶工期也必須安排充足的人員能夠按時換班作業，采取8小時作業換班制度，及時發放工人工資，穩定工人情緒。

3、檢查措施：工人勞動強度適宜，文明施工，工作時間不超時，工人工資發放情況。

（六）高溫中暑的預防控制措施：

1、作業場所防護措施：在高溫期間，為職工備足飲用水或綠豆水、防中暑藥品、器材。

2、個人防護措施：減少工人工作時間，尤其是延長中午休息時間。

3、檢查措施：夏季施工，在檢查工程安全的同時，檢查落實飲水、防中暑物品的配備，工人勞逸適宜，并指導提高中暑情況發生時，職工救人與自救的能力。

五、工作要求

（一）各部門、各班組負責人務必要站在廣大職工職業健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，確保實施方案貫徹落實。

（二）綜合辦公室、質安部、工程部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入到基層，切實提高從業人員的法制意識，自覺履行職業病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監督或者不按照《職業病防治法》履行職責的堅決予以查處。

（三）建立健全職業病防治工作信息報告制度。一旦發生職業病危害事故或職業病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告上級單位和安監部門。

中國華西企業股份有限公司

凱悅天地項目

第四篇：職業病防治工作計劃與實施方案

承德天寶礦業集團大昌礦業有限公司

職業病防治工作計劃與實施方案

一、目的為進一步貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》和《職業病危害項目申報管理辦法》等有關法律法規的規定，有效預防、控制和消除職業病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進大昌公司各項工作的可持續發展，制定了2012年職業病防治工作計劃，為職業病防治的各項工作做好充分的準備。

二、目標

大昌公司將對職業衛生管理與職業病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實上級主管部門的職業病防治工作。2012年大昌公司將集中防止塵肺性和噪聲性耳聾職業病危害事故發生，并能在塵肺性和噪聲耳聾職業病事故發生后進行有效控制和處理，減輕職業病造成的損害。2012年大昌公司職業病防治如下：

1、提高粉塵、噪聲職業危害作業點達標率；

2、基本杜絕塵肺性職業病；

3、噪聲性耳聾的發病率控制在0人以下；

4、對全體職工進行職業健康體檢；

5、定期發放符合國家標準的防塵口罩、耳塞等職業危害防護用品；

三、工作措施

（一）認真貫徹《職業病防治法》。明確各級領導在職業病防治工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業危害因素辨識評價、控制活動，使公司職業病防治工作走上法治化、規范化和科學化軌道。

（二）加強宣傳教育，提高全體職工職業病防治的意識。通過開展各種形式的職業衛生宣教活動，充分利宣傳欄、標語、班前班后會宣傳教育，大力宣傳《職業病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對采選兩大車間的主任、班段長人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業病防治法》和相關衛生知識的宣傳教育，增強全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業病防治工作制度和管理措施。

（三）結合大昌公司的實際情況，安全科人員每日不定期下采選兩大車間，對生產現場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監督，對穿戴不合格的職工就行現場教育，要求車間即時進行整頓。

（三）按職業健康檢查項目及周期，確定2012年4月為職業健康體檢時間（包括在崗、離崗職工、合同工等），聯系承德市第五醫院進行職業衛生體檢，建立和完善各單位職業衛生檔案和健康監護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業病危害控制在源頭。

（五）大昌公司安全科做好崗位常規粉塵、噪聲監測，預計2012年3月聘請承德市關部門對生產工作現場作一次監測，并作出相應的評價，及時發現職業危害，防控職業病危害因素。

（六）不斷完善生產粉塵、噪聲點的設施和加強職業病隱患的整改工作。針對破碎車間粉塵較大、球磨車間噪聲高的特點進行逐步改造降低職業危害。

四、工作步驟

（一）調查階段

工作目標：掌握公司職業危害因素的門類、分布和分析職業衛生服務需求，建立健全企業的基本情況檔案，為職業病防治工作提供科學依據。

責任單位：由安全科牽頭，帶領各科室和生產單位負責人對全公司的職業衛生基本情況進行全面的調查摸底。

工作內容：了解公司主要生產工藝流程、企業職工人數、生產工人數、生產工人人員組成職業病危害因素種類、接觸人數、職業病發病情況、職業衛生管理組織、既往開展職業衛生工作情況（包括職業病危害因素申報、職業健康監護、作業場所職業病危害因素檢測、職業病危害評價等）、職業衛生防護設施和個體防護用品配置使用基本情況等。

（二）宣傳教育

工作目標：進一步擴大職業病防治知識宣傳面，切實提高廣大勞動者對《職業病防治法》的知曉率和自我法律保護意識，促進企業形成良好的職業衛生氛圍。

責任單位：安全科

工作內容：組織干部職工深入學習《職業病防治法》，充分利用宣傳欄、墻報、標語等各種宣傳載體和方式進行宣傳，使《職業病防治法》

普及到每個員工；督促各車間嚴格按相關職業衛生法規和標準組織生產，履行控制職業危害的義務，保障職工“人人享有職業衛生與安全的合法權益”。

五、工作要求

（一）各車間、科室務必要站在廣大職工職業健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，保證各車間、部門實施方案貫徹落實。

（二）安全科、采選兩大車間要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入各科室、生產一線，切實提高職工的法制意識，自覺履行職業病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監督或者不按照《職業病防治法》履行職責的科室、車間堅決予以查處并考核。

（三）強化建設項目監督，完善職業病危害項目申報工作。根據《職業病防治法》第十五條規定，新建、改建、擴建和技術引進、技術改造項目可能產生職業病危害的，公司在可行性論證階段應按規定進行職業病危害預評價，并報職業衛生行政部門審核。根據我公司的實際，凡涉及粉塵、噪聲、放射性物質等職業病危害嚴重的建設項目，其防護設施設計必須報職業病防治主管部門進行職業衛生審查。未經審核、審查同意，或經審核、審查不符合國家職業衛生標準及相關要求的，針對項目進行整改。建設項目竣工驗收前，公司應進行建設項目職業病危害控制效果評價。建設項目竣工驗收時，要求上級主管部門對建設項目的職業病防護設施進行竣工驗收。未經驗收或驗收

不合格的，建設項目不得投入正式生產和使用。職業病危害預評價、職業病危害控制效果評價由依法取得資質認證的職業衛生技術服務機構進行。

（四）建立健全職業病防治工作信息報告制度。公司一旦發生職業病危害事故或職業病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告衛生和安監部門。建立職業病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業病事故、事故隱患舉報、職業病工傷保險、職業衛生評價及監測和監督檢查等工作信息。

（五）加強安全防護巡檢制度。對關鍵設備應隨時巡檢，如安全保護裝置、保險裝置是否靈敏、可靠，傳動運轉部位有無異常情況。對設備進行逐一排查、分類篩查，連接部位是否緊固可靠，按時進行設備維修臺帳、設備維護保養記錄、檢修記錄、巡檢記錄等，嚴格對設備進行巡檢和維護保養。

承德天寶礦業集團大昌礦業有限公司

2012年1月5日

第五篇：職業病防治工作計劃與實施方案

職業病防治工作計劃與實施方案

一、目的為進一步貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》和《職業病危害項目申報管理辦法》等有關法律法規的規定，有效預防、控制和消除職業病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進公司各項工作的可持續發展，制定了2014年職業病防治工作計劃，為職業病防治的各項工作做好充分的準備。

二、目標

大榮公司將對職業衛生管理與職業病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實上級主管部門的職業病防治工作。2014年大榮公司將集中防止塵肺性和噪聲性耳聾職業病危害事故發生，并能在塵肺性和噪聲耳聾職業病事故發生后進行有效控制和處理，減輕職業病造成的損害。2014大榮公司職業病防治如下：

1、提高粉塵、噪聲職業危害作業點達標率；

2、基本杜絕塵肺性職業病；

3、噪聲性耳聾的發病率控制在0人以下；

4、對全體職工進行職業健康體檢；

5、定期發放符合國家標準的防塵口罩等職業危害防護

用品；

三、工作措施

（一）認真貫徹《職業病防治法》。明確各級領導在職業

病防治工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結合的方

針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業危害因

素辨識評價、控制活動，使公司職業病防治工作走上法治化、規范化和科學化軌道。

（二）加強宣傳教育，提高全體職工職業病防治的意識。

通過開展各種形式的職業衛生宣教活動，充分利宣傳欄、標

語、班前班后會宣傳教育，大力宣傳《職業病防治法》，有

關衛生知識的宣傳教育，增強全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業

病防治工作制度和管理措施。

（三）結合大榮公司的實際情況，安環部人員每日不定期

對生產現場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監督，對

穿戴不合格的職工就行現場教育，要求車間即時進行整頓。

（四）按職業健康檢查項目及周期，確定2014年6月為職

業健康體檢時間（包括在崗、離崗職工、合同工等），聯系

沾化縣衛生防疫站進行職業衛生體檢，建立和完善各單位職

業衛生檔案和健康監護檔案。實行分類管理、綜合管理。最

大限度的將職業病危害控制在源頭。

（五）大榮公司安環部做好崗位常規粉塵、噪聲監測，并

作出相應的評價，及時發現職業危害，防控職業病危害因素。

（六）不斷完善生產粉塵、噪聲點的設施和加強職業病隱

患的整改工作。針對精制車間粉塵較大、動力車間噪聲高的特點進行逐步改造降低職業危害。

四、工作步驟

（一）調查階段

工作目標：掌握公司職業危害因素的門類、分布和分

析職業衛生服務需求，建立健全企業的基本情況檔案，為職

業病防治工作提供科學依據。

責任單位：由安環部牽頭，帶領各科室和生產單位負

責人對全公司的職業衛生基本情況進行全面的調查摸底。工作內容：了解公司主要生產工藝流程、企業職工人數、生產工人數、生產工人人員組成職業病危害因素種類、接觸人

數、職業病發病情況、職業衛生管理組織、既往開展職業衛

生工作情況（包括職業病危害因素申報、職業健康監護、作

業場所職業病危害因素檢測、職業病危害評價等）、職業衛

生防護設施和個體防護用品配置使用基本情況等。

（二）宣傳教育

工作目標：進一步擴大職業病防治知識宣傳面，切實提高

廣大勞動者對《職業病防治法》的知曉率和自我法律保護意

識，促進企業形成良好的職業衛生氛圍。

責任單位：安環部

工作內容：組織干部職工深入學習《職業病防治法》，充分利用宣傳欄、墻報、標語等各種宣傳載體和方式進行宣傳，使《職業病防治法》普及到每個員工；督促各車間嚴格按相關職業衛生法規和標準組織生產，履行控制職業危害的義務，保障職工“人人享有職業衛生與安全的合法權益”。

五、工作要求

（一）各車間、科室務必要站在廣大職工職業健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，保證各車間、部門實施方案貫徹落實。

（二）安環部采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入各科室、生產一線，切實提高職工的法制意識，自覺履行職業病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監督或者不按照《職業病防治法》履行職責的科室、車間堅決予以查處并考核。

（三）強化建設項目監督，完善職業病危害項目申報工作。根據《職業病防治法》第十五條規定，新建、改建、擴建和技術引進、技術改造項目可能產生職業病危害的，公司在可行性論證階段應按規定進行職業病危害預評價，并報職業衛生行政部門審核。根據我公司的實際，凡涉及粉塵、噪聲等職業病危害嚴重的建設項目，其防護設施設計必須報職業病防治主管部門進行職業衛生審查。未經審核、審查同意，或經審核、審查不符合國家職業衛生標準及相關要求的，針對

項目進行整改。建設項目竣工驗收前，公司應進行建設項目職業病危害控制效果評價。建設項目竣工驗收時，要求上級主管部門對建設項目的職業病防護設施進行竣工驗收。未經驗收或驗收不合格的，建設項目不得投入正式生產和使用。職業病危害預評價、職業病危害控制效果評價由依法取得資質認證的職業衛生技術服務機構進行。

（四）建立健全職業病防治工作信息報告制度。公司一旦發生職業病危害事故或職業病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告衛生和安監部門。建立職業病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業病事故、事故隱患舉報、職業病工傷保險、職業衛生評價及監測和監督檢查等工作信息。

（五）加強安全防護巡檢制度。對關鍵設備應隨時巡檢，如安全保護裝置、保險裝置是否靈敏、可靠，傳動運轉部位有無異常情況。對設備進行逐一排查、分類篩查，連接部位是否緊固可靠，按時進行設備維修臺帳、設備維護保養記錄、檢修記錄、巡檢記錄等，嚴格對設備進行巡檢和維護保養。