第一篇：4、地區(qū)直屬學(xué)校教育工作目標(biāo)責(zé)任書(修改)

2010年地直學(xué)校目標(biāo)管理考核責(zé)任書

為客觀公正地評(píng)價(jià)各學(xué)校履行崗位職責(zé)的情況，強(qiáng)化對(duì)干部的管理與監(jiān)督、激勵(lì)與約束，形成合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，切實(shí)調(diào)動(dòng)地直教育系統(tǒng)廣大干部、教職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，提高工作質(zhì)量和效率，圓滿完成地區(qū)教育工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，依據(jù)《阿克蘇地區(qū)2010年國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展責(zé)任目標(biāo)管理辦法》，結(jié)合地區(qū)教育工作實(shí)際和發(fā)展要求，總結(jié)近年教育工作目標(biāo)管理考核經(jīng)驗(yàn)，特制定2010年地直學(xué)校目標(biāo)管理考核責(zé)任書。

一、目標(biāo)任務(wù)

以地區(qū)教育局下達(dá)的各項(xiàng)年度任務(wù)為目標(biāo)，積極開展工作，按期、保質(zhì)、高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、目標(biāo)管理時(shí)間：2010年1月1日——12月31日。

三、考核內(nèi)容

2010年度學(xué)校業(yè)務(wù)工作目標(biāo)和公共目標(biāo)的完成情況；貫徹地區(qū)教育局重大決策部署落實(shí)情況和臨時(shí)批辦的重要工作完成情況；各學(xué)校開拓進(jìn)取、工作創(chuàng)新、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等方面情況。

四、考核管理辦法

（一）對(duì)地直各學(xué)校目標(biāo)管理考核采用百分制，公共目標(biāo)30分，業(yè)務(wù)工作60分，民主評(píng)議10分。

1、公共目標(biāo)30分、業(yè)務(wù)工作60分，根據(jù)地區(qū)教育局確定工作目標(biāo)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核計(jì)分。

2、民主評(píng)議10分。采取發(fā)評(píng)議表的方式，由地區(qū)教育局各科室按執(zhí)行教育部門政令、工作作風(fēng)和整體工作完成情況等方面，對(duì)地直各學(xué)校年度工作任務(wù)完成情況進(jìn)行評(píng)議，根據(jù)民主評(píng)議分匯總平均值。

3、督查：地區(qū)教育局對(duì)地直學(xué)校完成目標(biāo)任務(wù)進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行督查，每督查一次進(jìn)行通報(bào)，每期通報(bào)中對(duì)完成目標(biāo)任務(wù)好與差的單位進(jìn)行表揚(yáng)、批評(píng)。

（二）獎(jiǎng)勵(lì)加分

1、獲國家級(jí)表彰的每項(xiàng)加0.5分；獲自治區(qū)（國家部級(jí)）表彰的每項(xiàng)加0.3分；獲地區(qū)級(jí)（自治區(qū)廳級(jí)）表彰的一等獎(jiǎng)每項(xiàng)加0.2 1

分，二等獎(jiǎng)加0.1分，三等獎(jiǎng)加0.05分；獲地區(qū)部、委、辦、局、各縣（市）委、政府表彰的職能業(yè)務(wù)工作先進(jìn)集體、先進(jìn)單位或一等獎(jiǎng)每項(xiàng)加0.03分，二等獎(jiǎng)加0.02分，三等獎(jiǎng)加0.01分，非職能工作表彰加分減半，同一獎(jiǎng)項(xiàng)的各級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)加分，以獲得最高級(jí)別的獎(jiǎng)勵(lì)加分為準(zhǔn)，不重復(fù)加分（各類學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、比賽獎(jiǎng)、比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)等表彰獎(jiǎng)勵(lì)，不列入加分范圍）；

2、工作經(jīng)驗(yàn)得到國家、自治區(qū)和地區(qū)肯定，在全國范圍交流并推廣的每次加0.5分，在自治區(qū)范圍交流推廣的加0.3分，在地區(qū)范圍交流推廣的加0.1分，同一獎(jiǎng)項(xiàng)以獲得最高級(jí)別的獎(jiǎng)勵(lì)加分為準(zhǔn)，不重復(fù)加分。

獎(jiǎng)勵(lì)加分最高不超過0.8分。

（三）懲處扣分

有被國家、自治區(qū)級(jí)（國家部級(jí)）、地區(qū)級(jí)（自治區(qū)廳級(jí)）和地區(qū)委辦局及縣（市）委、政府通報(bào)批評(píng)的，每次分別扣0.5分、0.3分、0.2分，同一內(nèi)容的各級(jí)懲處扣分，以受到的最高懲處扣分為準(zhǔn)，不重復(fù)扣分。

（四）考核評(píng)優(yōu)否決項(xiàng)目

1、單位黨政一把手違紀(jì)違法受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告和行政記大過以上處分的（不包括黨內(nèi)嚴(yán)重警告和行政記大過）；計(jì)劃生育工作未達(dá)標(biāo)的和安全生產(chǎn)工作未達(dá)標(biāo)的，重大傷亡事故和政治事件隱瞞不報(bào)的，在目標(biāo)管理考核中弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)、績(jī)實(shí)不符的，取消年度目標(biāo)管理考核評(píng)優(yōu)資格，并作為年度目標(biāo)管理考核未達(dá)標(biāo)單位。

2、師生參與民族分裂活動(dòng)、參加反動(dòng)組織的。

3、出現(xiàn)亂收費(fèi)現(xiàn)象被查處的。

4、社會(huì)治安綜合治理：嚴(yán)重危害國家安全的事件和重大涉外案件，重大群體性事件，特大惡性刑事犯罪案件，嚴(yán)重影響社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的犯罪案件，特大安全生產(chǎn)事故，重大公共安全事件，其他對(duì)社會(huì)治安和穩(wěn)定造成嚴(yán)重影響的案（事）件，發(fā)生零散朝覲的。如發(fā)生以上各類案（事）件和事故中的任何一項(xiàng)，實(shí)行社會(huì)治安綜合治理“一票否決”。

（五）降等事項(xiàng)

地直院校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)違紀(jì)違法受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大

過以下處分的，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以外的其他班子成員違紀(jì)違法受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的（不包括黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過）。發(fā)生降等事項(xiàng)的地直院校年度目標(biāo)管理考核綜合評(píng)價(jià)降低一個(gè)等次。

（六）計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)

1、教職工、學(xué)生中有信教、做乃瑪孜的，每起扣2分。

2、師生中出現(xiàn)違法及重大刑事案件，每出現(xiàn)一起扣1分。

3、學(xué)校安全工作出現(xiàn)重大意外事故，造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的，每出現(xiàn)一起扣2分。

4、違反教師職業(yè)道德、體罰或變相體罰學(xué)生，從事有償家教的，經(jīng)查證屬實(shí)的，每出現(xiàn)一次扣1分，情節(jié)嚴(yán)重，造成嚴(yán)重后果的加倍扣分。

5、學(xué)校在承擔(dān)的各級(jí)各類考試工作中，出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，視情節(jié)輕重，每發(fā)生一起扣1－2分。

6、出現(xiàn)教育亂收費(fèi)被查處的每起扣1分。

7、突發(fā)事件日?qǐng)?bào)制度每少報(bào)1次扣0.01分，重大事件瞞報(bào)1次的扣1分。

8、出現(xiàn)越級(jí)上訪的，集體上訪每起扣1分，個(gè)人上訪每起扣0.5分。

五、考核方法

（一）目標(biāo)分解。地區(qū)教育局工作目標(biāo)下達(dá)后20天內(nèi)，各學(xué)校要將工作目標(biāo)逐項(xiàng)分解，編排全年工作計(jì)劃進(jìn)度表，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審定簽字后，報(bào)地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）日常考核與督查。各單位每年進(jìn)行兩次自我考核，將重點(diǎn)考核目標(biāo)完成情況形成真實(shí)、準(zhǔn)確的書面材料，由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后上報(bào)地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，以備抽查。

（三）考核定等。

1、考核：由地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核辦組織開展日常抽查和年底督查考核，并與地區(qū)教育局各科室對(duì)各學(xué)校日常工作進(jìn)行民主評(píng)議結(jié)果匯總合分。

2、考評(píng)得分：業(yè)務(wù)目標(biāo)得分 + 公共目標(biāo)得分 + 民主評(píng)議得分+ 獎(jiǎng)勵(lì)加分 +（—）日常督查通報(bào)表揚(yáng)（或批評(píng)）分 — 懲處扣

分 = 最后得分。

3、定等：地區(qū)教育局對(duì)各學(xué)校目標(biāo)管理考核分為四個(gè)等級(jí)，一等獎(jiǎng)1個(gè)，二等獎(jiǎng)2個(gè)，三等獎(jiǎng)3個(gè)，其余為合格等次。總分低于65分的為不合格等次。

六、考核結(jié)果的運(yùn)用

（一）目標(biāo)考核結(jié)果作為干部選拔任用的重要依據(jù)。

（二）對(duì)年度考核考核不合格的單位，該單位的領(lǐng)導(dǎo)不得評(píng)優(yōu)，連續(xù)兩年考核不合格的單位，對(duì)該學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓或建議調(diào)整。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督

（一）地區(qū)教育局成立地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，全面負(fù)責(zé)教育系統(tǒng)的目標(biāo)管理工作，同時(shí)直接對(duì)各學(xué)校目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、考評(píng)和獎(jiǎng)懲。

（二）各學(xué)校要相應(yīng)調(diào)整充實(shí)本學(xué)校目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組，將地區(qū)教育局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，層層進(jìn)行分解細(xì)化，對(duì)學(xué)校各部門進(jìn)行目標(biāo)管理和考評(píng)，形成層層負(fù)責(zé)、職責(zé)明確、科學(xué)規(guī)范的管理體系，確保上級(jí)部署的各項(xiàng)責(zé)任指標(biāo)高質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

（三）本責(zé)任書由地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施，適用于地直各學(xué)校。各學(xué)校對(duì)內(nèi)部部門的考核，可參照本辦法實(shí)施。

本責(zé)任書一式二份，一份由責(zé)任單位保存，一份由地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室保存。

本辦法由地區(qū)教育系統(tǒng)目標(biāo)管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督單位（蓋章）：責(zé)任單位：

監(jiān)督人：責(zé)任人：

簽訂時(shí)間：2010年月日 簽訂時(shí)間：2010年月日

第二篇：學(xué)校教育工作目標(biāo)責(zé)任書

青云三中2012教育工作

目標(biāo)責(zé)任書

為進(jìn)一步貫徹《中華人民共和國義務(wù)教育法》，落實(shí)國務(wù)院、省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村教育工作的決定》，山東省教育廳《關(guān)于印發(fā)〈山東省縣級(jí)人民政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)分方法（修訂）〉》文件精神，落實(shí)教育工作責(zé)任，推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，加快實(shí)施“科教興鄉(xiāng)”、“人才強(qiáng)鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，推動(dòng)我鄉(xiāng)教育事業(yè)持續(xù)、健康、均衡發(fā)展，特與村委會(huì)簽訂教育工作目標(biāo)責(zé)任書，內(nèi)容如下：

1、確立教育在全面建設(shè)小康社會(huì)中的重要地位，把發(fā)展教育列入社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體規(guī)劃，促進(jìn)各類教育健康協(xié)調(diào)發(fā)展。（10分）

2、教育工作納入村重要議事日程，及時(shí)研究解決教育問題，努力為教育辦實(shí)事。（10分）

3、建立教育工作目標(biāo)責(zé)任制和村主要領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系學(xué)校制度，為學(xué)校解決困難和問題。（10分）

4、制定教育工作計(jì)劃，把學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展所需的校舍建設(shè)項(xiàng)目及改善辦學(xué)條件納入當(dāng)年工作計(jì)劃。（5分）

5、組織學(xué)齡兒童少年入學(xué)(包括解決流動(dòng)人口子女接受義務(wù)教育問題)，嚴(yán)格控制義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)，確保學(xué)齡人口按時(shí)入學(xué)。轄區(qū)內(nèi)小學(xué)學(xué)齡人口入學(xué)率達(dá)99.5%以上；小學(xué)在校生年輟學(xué)率社區(qū)0.2%、農(nóng)村0.5%以下；初中學(xué)齡人口入學(xué)率達(dá)98%以上；初中在校生年輟學(xué)率2%以下；17歲人口初中教育完成率達(dá)90%以上；配合做好殘疾兒童、少年的檢測(cè)鑒定和組織入學(xué)工作，轄區(qū)內(nèi)7-15歲三類殘疾適齡人口義務(wù)教育階段入學(xué)率均達(dá)到95％以上；應(yīng)屆初中畢業(yè)生升入高

中階段教育(普、職)的比率在75%以上；15-24周歲人口非文盲率達(dá)100%。（10分）

6、發(fā)揮村民自治組織在實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育中的作用，每年召開一次以上村干部會(huì)議，布置教育工作任務(wù)，并督促檢查落實(shí)。（5分）

7、加大自有資金投入，積極發(fā)動(dòng)社會(huì)各界捐資助學(xué)。（5分）

8、完善并落實(shí)中小學(xué)助學(xué)金制度，扶持家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生接受義務(wù)教育。（5分）

9、配合做好學(xué)校布局調(diào)整工作。（5分）

10、定期對(duì)校舍進(jìn)行修繕，及時(shí)消除危險(xiǎn)校舍。新建、擴(kuò)建校舍所必需的土地，應(yīng)積極支持。（10分）

11、多渠道、多形式配合建設(shè)中小學(xué)社會(huì)實(shí)踐基地(含學(xué)校勞動(dòng)實(shí)踐基地)。各村要根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為學(xué)校提供社會(huì)實(shí)踐基地。學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的數(shù)量、規(guī)模能滿足學(xué)生開展活動(dòng)需要，教育內(nèi)容要科學(xué)合理，收費(fèi)管理要規(guī)范。（5分）

12、努力提高教師的經(jīng)濟(jì)和政治待遇，維護(hù)教師合法權(quán)益，營造尊師重教氛圍。（5分）

13、配合建立、健全中小學(xué)德育工作網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校周邊治安環(huán)境和文化市場(chǎng)的治理，嚴(yán)厲打擊擾亂學(xué)校的違法犯罪活動(dòng)，積極配合縣職能部門取締接納未成年人的網(wǎng)吧和電子游戲室等營業(yè)場(chǎng)所，為學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育創(chuàng)設(shè)良好的社會(huì)環(huán)境。（5分）

14、組織學(xué)習(xí)、宣傳素質(zhì)教育理論，創(chuàng)造實(shí)施素質(zhì)教育的濃厚氛圍和條件；不把升學(xué)率作為評(píng)價(jià)學(xué)校辦學(xué)水平及獎(jiǎng)勵(lì)教師的唯一依據(jù)。（5分）

15、積極發(fā)展學(xué)前教育。大力發(fā)展以村為依托、公辦與民辦相結(jié)合的多種形式的學(xué)前教育和兒童早期教育，學(xué)前三年教育入園率達(dá)85%以上。（5分）

青云街道辦事處村委會(huì)

法人代表:（責(zé)任人簽字）

二○一一年三月十日

第三篇：2011-2012學(xué)校教育工作目標(biāo)考核責(zé)任書

學(xué)校教育工作目標(biāo)考核責(zé)任書（2011——2012學(xué)年）

辦學(xué)方向（20分）

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的教育方針、政策，全面實(shí)施素質(zhì)教育，堅(jiān)持依法辦學(xué)，依法治校，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。

德育教育（20分）

加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)；加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)，堅(jiān)持學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育三結(jié)合；加強(qiáng)學(xué)校關(guān)工工作、有效改進(jìn)家長(zhǎng)學(xué)校建設(shè)；注重學(xué)生養(yǎng)成教育，推進(jìn)心理健康教育工作；德育工作有機(jī)構(gòu)、有計(jì)劃、有目標(biāo)、有活動(dòng)，增強(qiáng)德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性；強(qiáng)化師德師風(fēng)教育，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。規(guī)范辦學(xué)（60分）

學(xué)校招生規(guī)范，班容量符合要求；不舉辦重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班等；不隨意接受無學(xué)籍學(xué)生，嚴(yán)禁招收復(fù)讀生，嚴(yán)格控制變相留級(jí)，不隨意增加規(guī)模軌制；嚴(yán)格執(zhí)行國家課程方案，開足開全課程。師資隊(duì)伍建設(shè)：（50分）

加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)教師愛崗敬業(yè)，教書育人的責(zé)任感和使命感，嚴(yán)懲教師違規(guī)行為；提高教師隊(duì)伍水平，教師專科以上學(xué)歷達(dá)80%，建立教學(xué)能手、骨干教師、名師培養(yǎng)機(jī)制，并取得一定成效；健全教師隊(duì)伍管理制度，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，建立校際間教師合理流動(dòng)機(jī)制；落實(shí)教師待遇，績(jī)效考核公平公正，收入分配科學(xué)合理。教學(xué)管理：（600分）

嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，積極開展教學(xué)教研活動(dòng)和課改工作，有計(jì)劃、有課題、有落實(shí)、有成果；學(xué)校對(duì)教師、對(duì)學(xué)生建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系；校長(zhǎng)每學(xué)年聽課不少于80節(jié)，參加教研活動(dòng)不少于20次。（100分）

小學(xué)學(xué)年末成績(jī)總積分按合格率（小學(xué)低段以總分的80%為合格，高段以總分的75%為合格）加及格率計(jì)，二者比例為7:3。（500分）校園文化（50分）

校園布局合理，文化氛圍濃厚，環(huán)境優(yōu)雅整潔，有特色；經(jīng)常性、創(chuàng)造性地開展多種文化藝術(shù)、體育及重要節(jié)日等教育活動(dòng)。綜治及安全教育：（50分）

完善人防、物防和技防措施，加強(qiáng)校園和周邊環(huán)境治安綜合治理，深入開展平安校園創(chuàng)建活動(dòng)；加強(qiáng)師生安全教育和學(xué)校安全管理，建立健全組織結(jié)構(gòu)和應(yīng)急預(yù)案，完善制度，提高預(yù)防災(zāi)害和應(yīng)急避險(xiǎn)能力；定期檢查上報(bào)，及時(shí)排除隱患，做到安全無事故；計(jì)劃生育工作嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)政策。教育技術(shù)裝備（130分）

按要求開設(shè)信息技術(shù)課程，充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)和農(nóng)遠(yuǎn)等資源開展教育教學(xué)活動(dòng)，做好設(shè)備的維護(hù)和管理工作。按規(guī)定類別配備教學(xué)儀器、圖書、音體美器材及各種專用教室，管理要科學(xué)規(guī)范，積極開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)和形式多樣的讀書活動(dòng)。（各完全小學(xué)開設(shè)信息技術(shù)理論課要求。李家莊寄小達(dá)市教育局開設(shè)信息技術(shù)課要求）

廉政建設(shè)（30分）

學(xué)校管理民主、校務(wù)、財(cái)務(wù)及時(shí)公開；認(rèn)真做好預(yù)算編制和執(zhí)行工作，確保經(jīng)費(fèi)科學(xué)合理使用；嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，監(jiān)管到位；嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”標(biāo)準(zhǔn)，杜絕各種亂收費(fèi)，重大采購實(shí)行公開招標(biāo)，堅(jiān)持制止商業(yè)賄賂。榮譽(yù)（附加分）

根據(jù)一年來學(xué)校和教師個(gè)人獲得的為聯(lián)校爭(zhēng)光的各級(jí)各類表彰情況在績(jī)效予以獎(jiǎng)分，并在表彰會(huì)上予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。說明：

1、目標(biāo)責(zé)任實(shí)行千分制考核，學(xué)年末依據(jù)考核結(jié)果兌獎(jiǎng)。

2、重大安全事故和嚴(yán)重違紀(jì)行為實(shí)行一票否決制。

XXXX（簽字）：

XXXX（簽字）：

二0一一年九月

第四篇：學(xué)校安全教育工作管理目標(biāo)責(zé)任書

學(xué)校安全教育工作管理目標(biāo)責(zé)任書

為貫徹落實(shí)市、縣教育局關(guān)于學(xué)校安全工作的有關(guān)要求精神，切實(shí)做好學(xué)生的安全教育工作，落實(shí)學(xué)校安全教育工作責(zé)任制，學(xué)校與教師簽訂《學(xué)校安全教育工作管理目標(biāo)責(zé)任書》：

1、進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)校安全工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校安全教育工作要求和任務(wù)，對(duì)學(xué)校安全工作做到警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈。班主任是班級(jí)學(xué)生在校時(shí)間安全工作責(zé)任人，任課教師是上課期間班級(jí)安全工作責(zé)任人。

2、班主任要有計(jì)劃地對(duì)學(xué)生開展安全知識(shí)教育，通過舉辦班會(huì)、黑板板、手抄報(bào)、演講、征文等形式多樣的活動(dòng)，開展交通、防火、防溺水、防食物中毒、防敲詐、防拐騙、防暴力傷害等方面的宣傳教育，（教師對(duì)學(xué)生開展安全教育要做好記錄）增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)和自護(hù)自救能力。任課教師要結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，滲透安全知識(shí)教育。少先隊(duì)中隊(duì)輔導(dǎo)員通過每周開展一次少先隊(duì)活動(dòng)協(xié)助班主任做好安全教育工作。值周教師負(fù)責(zé)本周中午作息、放學(xué)排隊(duì)、護(hù)送學(xué)生過校門口馬路。

3、班主任要與學(xué)生家長(zhǎng)建立通訊聯(lián)系，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生請(qǐng)假制度，學(xué)生請(qǐng)假必須持學(xué)生家長(zhǎng)簽名的請(qǐng)假條向班主任老師請(qǐng)假。學(xué)生在校期間不得擅自離校，特殊情況需離校的，須由學(xué)生的合法監(jiān)護(hù)人出示請(qǐng)假條，經(jīng)班主任老師同意后親自領(lǐng)走。班主任發(fā)現(xiàn)學(xué)生無故不到校，必須在一節(jié)課的時(shí)間內(nèi)立即協(xié)調(diào)專人與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系，聯(lián)系不上須立即家訪，并報(bào)告校長(zhǎng)室。班主任要每天做好學(xué)生的出勤記錄。

4、要關(guān)心學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生。上課時(shí)間，不得擅自讓學(xué)生離開教室，更不得離開學(xué)校。發(fā)現(xiàn)學(xué)生有病痛或發(fā)生意外傷害的緊急情況下須及時(shí)送醫(yī)院，并立即與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行聯(lián)系。

5、加強(qiáng)交通安全管理，經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行交通安全知識(shí)教育，教育學(xué)生自覺遵守交通法規(guī)。要對(duì)學(xué)生往返學(xué)校的交通情況進(jìn)行調(diào)查摸底，做到心中有數(shù)。教育學(xué)生不得乘坐“三無”車輛上下學(xué)，不乘坐超載車輛。

6、要注意教室建筑主體安全。對(duì)教室的屋頂、墻壁、門窗等，如發(fā)現(xiàn)裂縫、破損要及時(shí)報(bào)告總務(wù)處，加以維修。

7、要對(duì)教室的開關(guān)、電線、電器等教學(xué)儀器、設(shè)施設(shè)備經(jīng)常性檢查，嚴(yán)禁電線布置在學(xué)生能夠接觸的地方，嚴(yán)禁有裸露線頭，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告總務(wù)處，加以維修。

8、嚴(yán)格執(zhí)行上課制度。上課時(shí)間教師不得隨意離開教室，更不允許無教師在教室情況下讓學(xué)生自學(xué)。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)課外活動(dòng)的管理，課外活動(dòng)時(shí)間班主任必須在場(chǎng)指導(dǎo)。班主任不在時(shí)要委托專人管理。要合理安排課外活動(dòng)內(nèi)容，并教給學(xué)生安全活動(dòng)和保護(hù)方法。體育教師要嚴(yán)格執(zhí)行體育課、運(yùn)動(dòng)會(huì)、課外活動(dòng)安全防范措施，；其他學(xué)科教師要根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)，切實(shí)落實(shí)安全防范措施。

9、做好傳染病的預(yù)防與控制工作。教師要針對(duì)主要傳染疾病（例手口足病、流感、腮腺炎等）的危害及其有關(guān)特征，有的放矢地宣傳衛(wèi)生知識(shí)，靈活實(shí)施不同的教育內(nèi)容和方法。充分利用健康教育課、班會(huì)、講座、板報(bào)等形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行預(yù)防傳染病教育，向?qū)W生傳授針對(duì)性較強(qiáng)的傳染病預(yù)防知識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生的衛(wèi)生防病意識(shí)；教育學(xué)生主動(dòng)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。學(xué)生中若發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、畏寒、頭痛、全身酸痛、腹疼、腹瀉等癥狀應(yīng)立即通知學(xué)生的監(jiān)護(hù)人送衛(wèi)生院進(jìn)行診治，并及時(shí)采取相應(yīng)的預(yù)防措施。班主任要對(duì)學(xué)生的就餐衛(wèi)生給予督促指導(dǎo)，經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行飲食衛(wèi)生知識(shí)教育。

10、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高師德修養(yǎng)。對(duì)學(xué)生的教育要講究方法，要?jiǎng)又郧椋瑫灾岳恚种院恪Ｒ獔?jiān)持正面教育，嚴(yán)禁使用諷刺、挖苦，甚至謾罵等不文明語言。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。要經(jīng)常了解學(xué)生思想問題，做好教育疏導(dǎo)工作。

11、切實(shí)執(zhí)行安全隱患、事故報(bào)告制度。凡學(xué)校存在安全隱患及班級(jí)發(fā)生安全事故，有關(guān)責(zé)任人必須迅速向校長(zhǎng)報(bào)告，及時(shí)采取措施，防止事態(tài)擴(kuò)大。

12、切實(shí)加強(qiáng)安全工作責(zé)任。班級(jí)如發(fā)生安全事故，將視情節(jié)輕重追究有關(guān)教師（班主任）責(zé)任，并作為教師考核、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任的具體內(nèi)容和依據(jù)，情節(jié)特別嚴(yán)重觸犯法律的，將移交司法部門處理。

任課教師簽名：學(xué)校負(fù)責(zé)人簽章：劉云

學(xué)校：會(huì)寧縣侯家川鄉(xiāng)中心小學(xué)

二0一三年二月二十八日

第五篇：鄉(xiāng)教育工作目標(biāo)責(zé)任書

鄉(xiāng)教育工作目標(biāo)責(zé)任書

為了進(jìn)一步鞏固我鄉(xiāng)“兩基”工作成果，加強(qiáng)基礎(chǔ)教育，發(fā)展幼兒教育，加快我鄉(xiāng)教育事業(yè)的改革和發(fā)展，鄉(xiāng)政府決定與__________學(xué)校簽定教育工作目標(biāo)責(zé)任書。教育工作臺(tái)目標(biāo)考核總分100分，考核得分低于80分的，當(dāng)年不能評(píng)為先進(jìn)單位，校長(zhǎng)不能評(píng)為教育先進(jìn)工作者。考核得分超過95分的，鄉(xiāng)政府將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。目標(biāo)考核內(nèi)容如下：

一、師德師風(fēng)建設(shè)。學(xué)校教職工違反教師職業(yè)道德規(guī)范或其它違紀(jì)行為，受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，受到縣、鄉(xiāng)通報(bào)批評(píng)的。每發(fā)生1件扣第一責(zé)任人1—4分。全年1件都沒有的各校加4分。

二、教育教學(xué)方面。各校應(yīng)以“教學(xué)”六認(rèn)真為主。其它工作也應(yīng)做好。每期由鄉(xiāng)分管教育的領(lǐng)導(dǎo)牽頭。中心校校長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織，對(duì)全鄉(xiāng)各學(xué)校教學(xué)“六認(rèn)真”和其它工作進(jìn)行全方位的督導(dǎo)檢查，督導(dǎo)檢查總分在90以下的，扣第一責(zé)任人1—4分，97分以上的加1—4分。

三、安全工作。學(xué)校發(fā)生安全事故或突發(fā)群體事件，視情況每1起扣1—4分，全年無安全事故的，加1—4分。

四、保質(zhì)保量完成鄉(xiāng)黨委、政府中心工作任務(wù)的，完成較好的每次加1分，未完成或者完成不好的每次扣1—2分。

五、做好教職工的穩(wěn)定工作，構(gòu)建和諧密溪。教職工出現(xiàn)越級(jí)信訪或集體上訪（退休教師除外），每件次扣1—2分，每年無1件次加5分）。

鄉(xiāng)人民政府（蓋章）責(zé)任學(xué)校（蓋章）

鄉(xiāng)長(zhǎng)：校長(zhǎng)：

2013年 3月1日