第一篇：為做好職工食堂工作

2011年工作思路

張學禮

為做好職工食堂工作，維護職工切身利益，在提高職工生活質量方面我2011年主要具體做法如下：

一.制定并完善了管理制度，崗位責任制，服務人員行為規范，服務承諾等制度，分別對餐廳的食品衛生，環境衛生，炊事員的個人衛生，原材料采購，驗收，保管，加工，出售，餐具消毒提出明確要求，做到職責明確，管理制度齊全，環環相扣，層層把關，流程合理，操作規范。

二.堅持優質服務，不斷拓展服務理念。食堂做到以人為本，給職工創造舒適的就餐環境，在保證職工正常用餐的供應過程中，不斷拓展經營理念和服務理念。

1.食堂堅持腐蝕食品不采購，不驗收，不加工，不出售“四不”原則，實行勤采購，少采購，當日購進肉類和青菜當日消耗掉，保證職工每餐都能吃上新鮮副食。

2.除每天對食堂的環境衛生進行消毒清掃外，對碗筷等飲食用具嚴格實行“一洗，二涮，三沖，四消毒”的管理辦法和專人檢查驗收制度。

3.堅持上班要求穿戴工作衣帽，頭發不得外露。講究衛生，不留長指甲。禁止吸煙，不能隨地吐痰，不亂丟廢棄物。

4.我堅持每天深入職工當中，詳細詢問他們對飯菜質量及品種有何要求，最大限度的滿足員工要求。

2011年我將按照分局領導的要求，增強我的食堂的安全意識和責任感，形成良好規范的衛生習慣，新的一年我將揚長避短，能為分局做最出色的后勤保障。

第二篇：為非公經濟做好服務工作

為非公經濟做好服務工作

為非公經濟做好服務工作

當前，我縣非公經濟發展的環境得到改善。但一些部門亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查仍沒有完全制止住。之所以在原來的“三亂”后再加上“亂檢查”，主要是針對當前檢查工作中一些不正常的現象提出來的。一些部門沒有履行好自己的職責，該作為的不作為，不該

作為的亂作為！這股歪風邪氣不剎，非公經濟的發展就沒有希望!改善XX的非公經濟發展環境，必須嚴格禁止“四亂”。

現在，發展非公經濟的大環境日趨改善，政府職能部門的工作作風有了改進，服務意識增強，辦事效率提高，社會反映較好。但是，一小段時間不可能解決所有問題，我們要對抓落實情況和面臨的形勢有一個清醒的認識。總的來講，目前XX發展非公經濟的環境仍不容樂觀，少數政府職能部門的服務意識不強，抓落實不到位，有的單位還在搞形式主義和“花架子”。一些機關單位的公務員職業道德欠佳，有的人不學習，不研究政策，似乎什么事情都與他無關！于是，過了時的老規定、老政策、老措施和老辦法照樣用，省市明令取消的一些收費項目，一些單位仍在明里暗里變著花樣收取，使落實文件和會議精神、改善非公經濟發展環境成了一句空話。

一些部門把非公有制企業看作“唐僧肉”，利用職權想方設法吃、拿、卡、要。一些基層執法部門，沒有把服務作為工作的出發點和落腳點，不管企業在發展過程中出現什么問題，動輒對企業和企業法人代表采取突然方式查賬、罰款，有法不依、執法不公的現象時有發生。這些問題，嚴重損害了非公有制企業的合法權益，挫傷了經營者的積極性，影響了黨和政府在人民群眾中的形象和威信。

怎么辦?

一是抓領導。各鄉鎮各部門主要領導要管好自己的人，用好自己的權，對有令不行，有禁不止的部門，不管是條條管的還是塊塊管的，一經發現，就從嚴追究領導的責任，該批評的批評，該免職的免職。切實加強公務員隊伍作風建設，是防止出現“四亂”的關鍵。XX要實現非公經濟的大發展，必須在營造良好投資與經營環境上狠下功夫。特別是要把公務員隊伍的作風建設擺在更加突出的位置，實現機關工作的高效運轉，使公務員都能做到公正廉潔辦事、盡職盡責服務。

二是抓制度。從源頭上入手，封住亂開口，捆住亂伸手，嚴格實行“收繳、罰繳分離”制度，制定統一、公開的收費標準，嚴禁對部門收費、罰款實行提留、分成或獎勵，嚴禁對收費、罰款下指標、定任務。今后，凡是縣上制定的收費項目要一律取消，按省統一的收費科目、收費標準并向社會公布，不在公布范圍內的收費項目，任何部門不得收取；對必須的收費項目，一律按下限收取。嚴禁對非公企業進行重復檢查。對非公企業的罰款，實行“部門開票、銀行收款”，統一上繳財政，不得對行政執法部門實行提留、分成、返還或獎勵。杜絕攤派和變相攤派，嚴禁任何職能部門和個人利用職權安排非公企業搞接待、推銷商品、拉贊助等活動。要實行治理“四亂”部門領導責任制，建立問責制。

三是抓監督。充分發揮社會監督作用，每年組織業主代表對政府職能部門、行政執法部門的履職情況進行民主評議，評議結果向社會公布，對滿意率高的部門，要予以獎勵，對滿意率低的部門，要進行重點整頓，連續幾年滿意率低的部門領導要堅決調整。政府各個部門、單位都要迅速行動起來，狠抓《八條禁令》的貫徹執行，并以此為契機，推動機關作風建設取得大的成效。要實行社會評議部門行風制度。對政府各職能部門的工作進行評議，有利于社會監督我們的工作，增強工作的責任心，促使我們不斷改進工作方法，提高政府部門的工作水平。

四是抓整頓。治理亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查，不僅關系到非公有制企業的切身利益，也直接關系到改善XX投資環境、擴大對外開放、引進和利用外資等重大問題。治亂要出重拳。要集中一段時間整頓執法行為，依法按紀從快從嚴處理一批亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查的典型，堅決剎住各種侵害非公有制企業合法權益的歪風邪氣；清理和取消一批行政事業性收費項目；清理和廢止一批政府部門審批事項。

五是抓規范。執法部門不僅要嚴格執法，更要熱情服務，要克服只考慮自己如何好管，不考慮如何促進經濟發展的單純業務思想，在各項工作中把握好度，既堅持原則性，又注意靈活性，該打擊的堅決打擊，該保護的堅決保護，嚴格按我縣提出的“告之---幫助---宣傳---教育---整改---處罰”程序辦事。

六是抓落實。對于非公經濟的發展，我們要全力做好服務工作，建立縣級領導牽頭負責項目制度，一有大項目進入，縣委就確定一位縣級領導負責協調、服務、幫助、檢查、督促，直至項目各項手續完成。完不成的，要將原因向縣委說明。屬于鄉鎮、部門責任原因造成的完不成任務，也要由該領導向縣督查組提出對干部的處理建議。全縣干部也要真抓實干，讓推諉扯皮、不負責任者騰出位子，我們就是要使能者上，庸者下。讓所有干

第三篇：為“三夏”工作做好準備

為“三夏”工作做好準備

2010年“三夏”工作即將來臨，為了切實做好我村今

年的夏收、夏種、夏管工作，確保搶收、搶種工作順利開展，我作了如下計劃：

一、高度重視，增強責任意識。

我去年也參加了“三夏“工作，由于沒有工作經驗，在工作中難免會出現失誤，遇事難免有點手忙腳亂。所以今年我提前制定“三夏”工作計劃，預測工作中可能出現的情況，提前做好應對措施，確保“三夏”目標任務的順利完成。與此同時我還做了大量的宣傳工作，把“三夏”工作中的消防安全知識帶給村民，增強村民的保護自然環境的責任意識和糧食安全搶收意識。

二、精心組織，全力以赴做好“三夏”各項工作

1.現在麥收基本上都是以機收為主，時間緊，任務重，掌握好各地搶收時間差，組織大家全力合作，按順序集體搶收，這樣可以加快收割速度，減少人力投入，還能有效避免爭搶機器的混亂現象。

2.做好防火措施，確保“三夏”安全。我們將大力開展防火安全教育，教育廣大群眾自覺遵守各項規章制度，提高防火安全意識，增強自防自救能力。另外嚴禁私拉、亂接電線和電器設備，防止火災發生。

3.以綜合利用為重點，切實搞好秸稈禁燒和綜合利用工作。

采取多種方式和途徑，進行宣傳教育，增強群眾主動禁燒的積極性和自覺性。大力提倡秸稈還田，減少禁燒壓力。

4.要積極做好防雨、防霉變的各項準備，確保小麥顆粒歸倉。

“三夏”工作時間緊、任務重，我們**村兩委干部將積極地全力以赴，確保“三夏”工作順利開展！

第四篇：為做好汛期學校安全工作

為做好汛期學校安全工作，確保我校全體師生安全防范和學校財產等不受損失，按照教育部門的要求，結合我校實際情況，現將有關要求制定如下：

一、提高認識為提高學校防汛工作的思想認識，加強學校防汛工作的領導責任，把汛期工作當做學校當前的一個重要工作來抓，經學校研究決定，成立以校長“一把手”為組長的領導小組，親自研究部署，抓實學校防汛工作。成員名單及職責范圍如下：

1.防汛領導小組

組長：張習軍

副組長：王凱

成員：教職工

2.領導小組職責

具體負責本校的防汛工作，做好校舍的安全檢查工作以及周邊地質滑坡進行排查，通過多種形式對師生做好防汛抗洪工作的宣傳教育，堅持貫徹“安全第一，常備不懈，以防為主，全力搶險”的方針，以“三個代表”的重要思想為指導，做好防汛工作，立足于防大汛，抗大洪，確保學校財產等不受損失，師生無傷亡。

二、完善防范措施

1.在安全教育月期間，組織廣大師生，以年級為單位，開展公共衛生、交通、消防、防溺水、防雷電、防自然災害以及食品衛生等方面的主題安全教育活動，安排一次防汛、防雷電、防自然災害等內容的安

全知識光盤視頻觀看，切實提高廣大師生的安全意識和自救自護能力。發放告家長一封信，增強家長的安全意識和監護人的責任意識，協助學校做好學生校外安全監護工作。

2.安全辦牽頭，組織一次全面的校園安全隱患排查。排查校舍、廁所、校園圍墻，排查學校用電、防雷、監控等教學設施，對查出的問題及時梳理上報，完成整改，確保汛期安全工作。

三、做好防汛預警工作

1.汛期期間，安全辦、辦公室等密切關注氣象預報，及時在校內溫馨提示。遇有暴雨等惡劣天氣，提前上報學校校長室，調整學生放學時間或采取其他停課措施，以確保師生安全。

2.汛期期間，嚴格落實24小時值班制度，嚴防社會閑散人員進入校園，同時，加強校內重點部位的值班巡邏，嚴防發生各類安全事故。

3.嚴格落實應急值守和信息報送制度。遇有緊急情況立即上報學校及區教育衛生辦，對因玩忽職守，工作落實不認真，上報不及時、措施不到位造成重大責任事故的，嚴肅追究相關人員的責任。

報警程序：學校值班室學校校長學校抗洪領導小組報告上級部門

四、防汛工作實施方案

1.成立本校的防汛領導小組和搶險隊，具體負責本校的防汛工作，確保師生安全渡汛和學校財產不受損失。

2.做好防汛宣傳工作，提高全體師生的防汛意識，確保師生無傷亡，校舍無塌方。

3.防汛期間堅持24小時值班。實行領導班子值班制度，值班人員要堅守崗位，不能離崗、脫崗、代崗，如遇大雨，主要領導、班子成員、及相關老師必須到崗。

4.校舍管理員、總務處、安全辦要將校舍進行嚴格細致的檢查，不留死角，發現問題及時與學校聯系。各班做好排查工作，班主任應及時與家長保持聯系，提高防災意識。

5.防汛搶險隊成員要做到手機不關機，保證通訊工具暢通，及時聯系，每當遇到特大暴雨，都應注意觀察校園及周邊的水位上漲情況。

6.應及時掌握險情，一旦學校發生洪澇災害，全體搶險隊員應立即趕到學校，聽從校長的指揮，奮力搶搬學校的教學物質。

馬場小學小學

201年5月3日

第五篇：為更好的做好殘疾人工作12

為更好的做好殘疾人工作，幫助更多的殘疾人走出家門，走進社會，讓他們感受到黨和政府對他們的關心和溫暖。根據合肥市及肥西縣殘聯“開展無障礙進家庭”工作的要求，肥西縣桃花鎮殘聯認真扎實推進殘疾人家庭無障礙設施改造工作。優先為重度殘疾戶、低保殘疾戶等經濟困難的殘疾人家庭進行申報。我鎮領導高度重視殘疾人工作，竭盡全力為社區殘疾人辦實事，做好事。

8月3日，縣殘聯理事長王和琪、組聯科副科長虞慧來到桃花鎮檢查指導無障礙進家庭工作。桃花鎮黨委委員、紀委書記劉國祥、鎮殘聯理事長汪瓊等陪同。

督查組一行深入到桃花鎮繁華新園社區重度殘疾人胡朝燕、孫武兩家庭，仔細調查了他們的無障礙需求，并結合實際提出無障礙改造方案。鎮及社區負責同志表示，加大對殘疾人戶無障礙設施的改造力度，方便殘疾人出行，提升社區的文明程度。我們會結合殘疾人實際情況，想殘疾人所想、急殘疾人所急、使黨的方針政策落實到每戶殘疾人家庭。

桃花鎮殘聯赴廬陽區學習無障礙設施進家庭工作

為推進無障礙設施進家庭，更好為殘疾人家庭安裝無障礙設施，幫助部分肢體、聽力、視力三類殘疾人解決在家庭生活方面的障礙，改進其生活環境。8月16日由縣殘聯理事長王和琪帶隊我鎮殘聯、新港工業園殘聯、上派鎮殘聯到合肥市廬陽區學習并深入已改造的殘疾人家庭參觀，并到開聰無障礙公司參觀無障礙產品。我們借鑒廬陽區殘疾人家庭的無障礙設施安裝的先進經驗，結合我鎮殘疾人家庭的具體情況，認真扎實推進殘疾人家庭無障礙設施改造工作。