第一篇：新田縣老年教育工作情況匯報1

新田縣老年教育工作情況匯報

新田縣老年教育工作在縣委、縣政府的關心、重視和市老年教育工作領導小組的精心指導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大提出的“構建終身教育體系，形成學習型社會”精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，嚴格按照省市縣老年教育發展規劃，緊扣年初安排意見，加強教育教學管理，促進規范化辦學，較好地完成了上半年各項教育教學任務，現將半年來的工作情況匯報如下：

一、創新教育機制,辦好老年大學

今年，我縣老年大學嚴格按照“老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為”的辦學方針和“增長知識、陶冶情操、豐富生活、促進健康、服務社會”的辦學宗旨。年初，老年大學辦公室人員通過深入了解情況，確定全年工作的努力方向，并利用三周的時間對全縣各單位離退休老同志發放學員自愿報名表，針對實際開設課程，對學員的學籍、基本情況進行了造冊登記，做到底數清，情況明。開學前通過在校談話、家訪和電話問答等方式調查研究，并把他們的意見想法匯總整理后及時跟領導匯報，認真做好了課程確定、教材配備與授課時間安排等開學準備。與此同時，調整充實了教師隊伍，把14名熱愛老年教育事業的同志吸收進來。及時召開任課教師及學員代表座談會，研討教學工作得失，了解各科教師的教學情況，聽取教師對教學工作的意見和建議，不斷促進了教學工作向規范化方向發展，提高教學質量。

本學期開辦二個班，在校學員158名，其中綜合班72人、舞蹈健身班86名。綜合班開設自我養生保健、書畫剪紙、時事政史、趣味地理、法律法規、幼兒教育、音樂、樂器等8門課程。舞蹈健身班開設老年迪斯科、交誼舞、太極拳等教學內容。自3月23日正式開學到6月27日止，共完成168個教學課時。學員們的學習積極性普遍高漲，大家感到老年大學給他們帶來了第二個生活的春天，帶來了晚年生活的歡樂，帶來了精神上的寄托和追求，老年大學已成為老年人晚年生活的重要組成部分。

二、學習政治理論，提高綜合素質

學習政治理論是老年大學的必修課程，也是衡量老年大學教師和學員黨性修養和政策理論水平的一個重要因素。今年上半年 1

開學后我們主要抓了以下幾方面學習。一是組織學習科學發展觀、社會主義榮辱觀、和諧社會建設等方面的理論，提高了教師和學員的政治思想素質，牢牢占領了老年學員的思想陣地。二是堅持正確的辦學方向，認真貫徹新形勢下黨的老年教育方針，深入學習“三個代表”重要思想，扎實開展創先爭優活動，用科學發展觀指導老年教育工作。三是加強時事政策學習，使廣大學員的思想道德素質和政治理論水平得到全面提高，確保了他們在思想上和行動上與中央保持一致。

三、豐富教學內容，提高教學質量

課堂是學校教育的陣地，課堂教學的質量是學校教育的生命線。使學員晚年生活充實愉快，是老年教育區別于其它教育的顯著特點之一。因此，更需要發揮教師的創造性教育，以適應學員接受能力的多層次性和學習的多樣化。在教學中，我們切實貫徹科學性、趣味性、實用性三者相結合；理論和實踐相結合。如：自我養生保健與健身活動并舉、專業課與知識講座并舉，以此產生較好的教育效果；還努力做到“課堂教學與社會活動相結合”，如綜合班的學員有的將學到的書法、繪畫、剪紙的知識與藝術，在節日慶典時節，為家庭、社區、親友送上幾幅對聯增感情；有的給新婚夫婦贈送紅雙喜或花蝴蝶添喜氣；還有的學員將學到的法律知識，調解鄰里、家庭矛盾糾紛促和諧。又如舞蹈健身班的學員，將學到的舞蹈、拳術動作與技巧傳授給其他老年人，在他們的帶動下，每天早晨和傍晚，有上千人分別在河邊走廊、廣場等地打太極拳、跳交誼舞、唱紅歌。為慶祝“七〃一”黨的生日，縣老年大學于6月27日組織了文藝匯演，歌頌中國共產黨的豐功偉績，頌揚偉大祖國改革開放的光輝成就。演出內容有合唱、獨唱、詩歌朗誦、戲曲、舞蹈等，參與人數達139人次，為了鼓勵學員們積極投身于文體健身活動，肯定他們的學習成果，組織評選出了特等獎1個，一、二等獎各7個。嘹亮的歌聲，優美的舞姿，高超的演技，搏得了陣陣掌聲，呈現出喜慶團結奮進的濃厚氛圍。學員們深感老年大學不僅是老年朋友讀書學習的地方，也是一個廣泛交流感情的場所。許多老年人，在學習過程中，不僅學到新知識，還交了新朋友，并被那真誠的友情所滋潤；通過開展各種課外活動，老年朋友在活躍的群體中，因交往而增長知識，而最大的收獲就是在這溫暖的群體中得到心靈的慰籍。

四、主動爭取支持，改善辦學條件

為了保證縣老年大學的教學工作能夠順利進行，大學領導經常向縣委、縣政府匯報工作，邀請領導來縣老年大學視察教務工作，解決辦學中存在的困難和問題。縣委、縣政府對老年教育工作十分重視，今年初，把老年教育納入了全縣老齡工作的重點檢查內容，縣委、縣政府領導多次深入到老年大學調研，及時研究解決辦學過程中遇到的困難和問題。宣傳、教育、財政、文化、體育等單位、部門及社會各界對老年教育也越來越關注，并在人力、物力、財力等方面，給予必要的幫助支持，僅今年上半年縣財政在原有基礎上，增撥了2萬元的辦學經費，解決了辦學經費不足問題。通過一系列強力有效的工作措施，全縣上下關心支持老年教育，關愛老同志，尊重老同志的和諧氛圍更加濃厚，老年教育工作有效推進。

五、完善制度建設，明確師生職責

一是抓學校的規章制度的完善，對校委會成員，明確崗位責任制，做到事事有人抓；對教師的要求是，精心編制教材，按時到校授課，講課注重實效，專業術語大眾化，深入淺出引思路，富教于樂生動化、提高教學效果；對學員遵循既管又活的原則，要求學員做到不遲到、早退和無故缺課、有事或因病必須請假、遵守課堂紀律、講究個人衛生、注意人身安全、尊師愛友、團結奮進等8條規則，爭當模范學員；二是倡導開門辦學，動員學員們寫學習心得體會和對改進教學方法提出意見和建議，開展評選優秀學員活動。今年上學期共評選出優秀學員53名，通過樹先進、促學風，充分調動了學員們的學習積極性，為提高學校教學質量奠定了基礎。

六、整合教育資源，扎實開展活動

為了開展好老年教育活動，縣委、縣政府調整了縣老年教育工作領導小組，加強對老年教育工作的領導。整合老年教育資源，形成綜合合力，充分發揮老年科技、保健、體育、書畫、太極拳、戲曲協會等老年人社團組織的各自優勢，開展經常性的娛樂健身活動，如老年人門球協會，在全縣組建了27個老年人門球隊，經常參加門球競賽活動的達300多人，全縣17個門球場每天都有老年人揮錘對壘；現有138名會員的老年太極拳協會，每天早晨或傍晚，在縣體育廣場開展太極拳、太極扇、太極劍的培訓，剛柔

并茂的姿勢，展現著老年人的風采；老年舞蹈隊和戲曲團的隊員們每天晚上都在燈火輝煌的雙碧廣場表演，老年人的精神面貌得到了升華；由縣老年大學組建的腰鼓隊、歌詠隊、戲曲隊經常深入社區、街道、村組，進行文藝宣傳活動，帶動全縣老年人開展文藝健身活動，活躍了城鄉的精神文化生活。縣老年保健協會于6月13日至14日組織100多名會員，在縣老年大學舉辦自然療法保健骨干培訓。同時，組建了5個社區的老年保健協會，發展會員108人。縣老年書畫協會，組織會員，在縣行政中心舉辦了老年書畫展覽。老年人開展的一系列活動，不僅豐富了老年人精神文化生活，也彰顯了老年人健康快樂的心身，同時也推動著我縣老年教育工作不斷向前發展美好前景。

我縣老年教育工作，雖然做了不少工作，也取得了一定成效，但離形勢發展的要求、社會進步的需要和上級對我們的期望還相差甚遠，我們只有繼續加大工作力度，提高對老年教育工作重要性的認識，不斷開拓創新，穩中求進，才能開創我縣老年教育工作的新局面。

新田縣老干部局

2012年6月28日

第二篇：老年教育工作匯報

秀嶼區東莊鎮老年教育工作匯報

我鎮老齡委堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大提出的“構建終身教育體系，形成學習型社會”精神為指導，以“兩法一綱”為依據，進一步貫徹落實福建省人民政府辦公室《關于進一步加強老年教育工作的意見》，中共莆田市委辦公室、莆田市人民政府辦公室《轉收市老年教育委員會關于我市到2007年建成老年教育強市意見的通知》精神和中共秀嶼區委辦公室、秀嶼區人民政府辦公室轉收《區老年教育委員會關于進一步加強老年教育工作的意見》，緊緊圍繞全面建設小康社會，構建和諧社會的奮斗目標和改革發展穩定的大局，努力建設三級老年教育網絡和改善辦學條件，擴大老年教育覆蓋面，提高老年入學率，更好地為老年人身心健康和“三個文明”建設服務，現將工作簡要匯報如下：

一、提高認識，加強對老年教育工作的領導。

1、建立統一，高效的領導體制，從組織上保證老年教育健康穩定發展，調整成立鎮老年教育領導小組，老年學校領導機構。我鎮黨委、政府高度重視老年教育工作，1把老年教育工作擺上重要議事日程，納入精神文明建設總體布局，切實加強領導，對全鎮老年教育工作進行監督，檢查和指導。

2、鎮老年教育各成員單位各負其責，加強溝通，互相配合，形成合力，運用各種形式，廣泛宣傳老年教育工作，營造重視和關心老年教育的良好氛圍，財政部門將老年學校辦公經費列入財政預算，教育部門為老年教育工作提供和培訓師資，文化部門把老年文化、體育教育整體活動列入工作規劃，6月22日，我鎮組織240人參加秀嶼區老年人健步行活動，工會婦聯等部門發揮聯系群眾面廣的優勢，在發展老年教育事業中起到動員、組織和協調作用，鎮老干站負責鎮老年學校的日常工作，村居老年學校由鎮老齡辦負責管理。

3、鎮老年學校與鎮黨校聯合辦學，村居老年學校依托老人協會，實行一套人馬，四塊牌子的體制，利用已有的老年活動中心（室）、老協會、春風文化宣傳中心等設施因陋就簡，因地制宜設立老年學校，做到資源共享。

二、堅持方向，提高老年教育工作水平。

認真貫徹“鞏固、發展、提高”的方針，一手抓普及

發展一手抓鞏固提高，始終把提高教育質量放在首位，堅持正確政治方向，堅持“增長知識，豐富生活，陶冶情操，促進健康，服務社會”的辦學宗旨，堅持“學樂為”相結合的教育方針，堅持因需設課、就近入學，“自我服務自我教育，自我管理等”原則，建立規章制度，建設一支熱心的老年教育事業的專兼結合的師資隊伍。

老年學校在課程設置，教學內容，教學素質，授課形式，上課時間，課外活動的安排上，教室分從老年特點和需求，體現政治性、科學性、實踐性、普及性和趣味性。

三、把村居老年學校辦成社會主義新農村宣傳教育陣地和科技奔小康的學習園地。

村居老年學校根據老年人的特點和要求，每學期制定教學計劃，鎮老年學校結合鎮中心工作，邀請學員參加學習，村居老年學校根據農村特點，農閑多學、農忙小學，教學內容結合學員特點，生活實際，進行政治素質教育，法律法規宣傳教育，傳授醫療健康知識和科技興農技能，組織參加各種活動，如陳靖姑廟、壺南祠經常組織踩街表演，演出莆仙戲傳統劇目，邀請市農科所鄭金輝農藝師到各校巡回講授農作物栽培技術，講課通俗易懂，講課內容

易學運用，促進農村“三個文明”建設和學員身心健康。

以上工作簡要匯報，我們將結合上級要求，著力開展老年教育工作，學習老年鄉鎮辦學經驗，大力宣傳老年教育的重要性，擴大社會影響，推動老年教育這一朝陽事業的健康發展。

第三篇：新田鎮創強工作匯報材料

龍川縣新田鎮“創強”工作情況匯報

根據縣委縣政府的統一安排和部署，在鎮委鎮政府的高度重視下，我鎮的創強工作正扎實穩步推進。現就我鎮“創強”工作情況匯報如下：

一、領導重視，創強工作效率高。

在去年縣規劃我鎮為2012年“創強”鎮后，鎮委、鎮政府高度重視“創強”工作，把“創強”工作作為今年的頭等大事來抓。鎮委、鎮政府立即成立了由鎮委書記鐘曉輝書記任組長、鄒勝平鎮長任副組長，其他班子成員及相關單位負責人、部門骨干、教師為成員的“創強”工作領導小組，領導小組下設辦公室。為扎實做好“創強”各項工作，鎮主要領導深入各學校召開座談會進行調研，了解我鎮教育現狀，并請市教育局鄔副局長及春彭副縣長和縣教育局的領導來現場把脈，組織有關人員對照省教育強鎮的標準，對我鎮的教育硬件設施進行充分的評估和調查，明確了我鎮“創強”的工作重點，做到“創強”工作底子清、思路清、情況全面、目標明確。目前，我鎮的“創強”工作已形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，相關學校全力抓，相關部門配合抓的良好氛圍。

二、布局調整情況

按照《廣東省教育強鎮督導評估驗收方案》的要求，普通鄉鎮中辦一所初級中學，各完全小學班級規模不能單級單班。初級中學和各完全小學都要達到《廣東省義務教育規范化學校標

準》的要求，現代教育教學設備和各個功能室都要配套完善。根據我鎮實際，為更好的整合各類學校資源，辦更科學更完善的學校，根據《廣東省教育強鎮督導評估驗收方案》要求，把鎮內義務教育、成人教育、幼兒教育布局調整如下：

（一）中小學教育

（1）中學：我鎮僅有一間初級中學，即新田中學，不存在撤并調整。

（2）小學：將鎮內現有的10所小學合并為一所完全小學。9月份將面向小學4-6年級學生撤并到新田中心小學就讀，中心小學4-6年級離家較遠的學生食宿在校。由于我鎮交通不便，仍設1-3年級教學點9個，徑塘、大嶺、小良、福斗、雙柳、高峰、福貝、源

三、良興。5個分教點：新田東坑學校、源三萬里學校、福貝福村學校、大嶺竹群學校、小良雷公畬學校。

（3）各中小學校布局調整后，應保持正常教學秩序和社會穩定，學校領導班子成員原則上保持穩定，確需調整的按干部管理權限，由中心小學或中學研究提出方案，報鎮黨委和教育局審定。

（二）幼兒教育

“創強”要求每個鎮有一所公辦幼兒園并要達到市一級標準，學前三年幼兒入園率要達到90%以上。根據省教育廳轉發財教[2011]406號《關于農村小學（保留教學點）增設附屬幼兒園實施方案》的精神，結合本鎮實際情況作出如下規劃：

（1）原教辦大樓改擴建成鎮中心幼兒園，實行公辦或公辦民協辦模式，招生范圍面向全鎮幼兒。離園較近的幼兒家長接送，離園較遠的由家長負責車費由園安排車輛接送。

（2）現有的幼兒園均為民辦幼兒園，中心小學應將現有幼兒園納入管理，統一加強管理。將現有的幼兒園均改為所在小學的附屬幼兒園，實行公辦或公辦民協辦模式，招生范圍以當地幼兒為主，以家長接送幼兒上數學為主，創造條件對離園較遠幼兒用校車接送，由家長負責接送車費。

（3）各村要重視支持在本村本校開辦幼兒園，可以由村委與學校聯合辦園、聯合管理，發動社會力量投資辦園，把幼兒園辦成縣一級幼兒園。

（4）各類幼兒園于2012年春季籌辦在2012年10月開學。

（三）成人教育

新田鎮將新建成人文化技術學校，設在新建的中心小學綜合大樓內，為我鎮的成人教育提供一個良好的文化陣地，為我鎮成年人的再教育提供技培訓和智力支持。

三．創強硬件建設情況

我鎮“創強”工作的重點，就是學校的硬件建設。為了積極響應縣委縣政府的創強動員號召，我鎮對尚未達到驗收指標的校舍、運動場、宿舍等進行大力的改建、修繕。現就我鎮的硬件建

設工作進行如下匯報：

1、新田中學：

（1）新建綜合樓：綜合樓選址已經確定，初期工程已經開始動工。約完成進度的13%。

（2）完善廚房、食堂、男生浴室：廚房、食堂、浴室已經開始著手裝修，約完成進度的15%。

（3）改造運動場：運動場改造方案已經確定，開始著手清理周邊雜草，約完成進度的10%。

（4）修繕老舊宿舍樓：外表裝修已經開始動工，約完成進度的20%。

（5）校園綠化：約完成進度的22%。

2、新田中心小學：

（1）新建教學樓：舊址房屋已完成拆除，正在籌備施工當中。約完成進度的12%。

（2）小學運動場改造：雜草清理當中，約完成進度的15%。（3）校門完善、修筑通道：校門加固、上漆、更換字體等正在計劃實施當中，約完成進度的15%。

（4）修繕老舊宿舍樓：已經開始外表裝修，約完成進度的13%。

（5）校園綠化：約完成進度的24%。

3、新田中心幼兒園：

（1）改建幼兒課室：約完成進度的10%。

（2）完善幼兒實施設備：約完成進度的11%。

四、創強

龍川縣新田鎮人民政府 二0一二年八月十八日

第四篇：新田煤礦質量標準化工作匯報材料

新田煤礦安全質量標準化工作

匯報材料

二〇一二年十二月十八日

尊敬的各位領導：上午好！

首先，我代表新田煤礦全體職工對各位領導的到來表示熱烈歡迎和忠心感謝，感謝各位領導長期以來對我礦建設的關心、支持和幫助，下面就新田煤礦的質量標準化建設情況向各位領導做以匯報：

2007年陜西省人民政府以“陜政函[2007]167號《陜西省人民政府關于榆林市煤炭資源整合實施方案的批復》”對新田煤礦資源整合進行了批復。

陜西省國土資源廳“陜國土資礦采劃 [2008年]57號”《關于劃定府谷縣田家寨鄉新田煤礦礦區范圍的批復》，新田煤礦由原“府谷縣田家寨鄉新田煤礦”單井整合而成。

整合后礦區面積為6.696km2，可采煤層5-1煤層，煤層厚度為2.32～3.00m，保有資源/儲量2186萬t。

2009年5月12日陜西省國土資源資產利用研究中心組織有關部門及專家對《陜西省府谷縣田家寨鄉新田煤礦（Z42）礦產資源開發利用方案》以陜國土資研報[2009]25號文進行了批復；

2009年4月9日陜西省煤炭工業局對《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合開采設計》進行了審查并以陜煤局發[2009]84號文件進行了批復，并于2012年9月5日對《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合開采設計變更》以陜煤局復[2012]89號文件進行了批復。

2010年10月8日陜西省煤礦安全監察局對《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合實施方案安全設施設計》以陜煤安局發[2010]187號文進行了批復。

2009年11月30日陜西省水土保持局以陜水保函[2009]156號對《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合工程水土保持方案

報告書》進行了批復。

2009年3月9日榆林市煤炭工業局以榆政煤發[2009]16號對府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合礦井立項建設進行了批復。

2011年1月25日榆林市環境保護局以榆政環發[2011]25號文對《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合項目（0.45Mt/a）環境影響報告書》進行了批復。

2009年9月2日榆林市國土資源局以榆政國土資預審字[2009]23號對府谷縣田家寨鄉新田煤礦45萬噸/年煤礦建設項目用地預審進行了批復。

2011年1月30日府谷縣能源局以府能發[2011]18號文對府谷縣田家寨鄉新田煤礦礦建工程開工備案進行了批復。

府谷縣田家寨鄉新田煤礦資源整合項目依法并取得采礦許可證，證號：C***0065660。

個人獨資企業營業執照，注冊號：***。府谷縣田家寨鄉新田煤礦資源整合項目于2011年 2 月 1日開工建設,建設工期為24個月。2012年11月25日新田煤礦資源整合項目的礦建、土建、設備安裝已按《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合方案開采設計》要求全部建成，安全設施已按《府谷縣田家寨鄉新田煤礦煤炭資源整合方案開安全設施設計》的要求基本建成。

新田煤礦設計能力45萬噸/年，現有井田面積6.696km2，主采煤層為5-1，礦井設計可采儲量651萬噸，服務年限11.1年。礦井采用斜井單水平開拓方式，水平標高+1173m。通風方式為中央并列

抽出式，采煤方法選用長壁式綜合機械化采煤法，井下按設計布置“一采三掘”，其中炮掘工作面一個。

新田煤礦質量標準化建設嚴格按照府谷縣能源局的安排按時完成，經我礦自檢自查，采、掘、機、運、通、地測和防治水、地面設施、安全管理各專業質量標準化已按要求內容全部建設完成，經煤礦自檢自查質量標準化得分87.2分，達到質量標準化二級標準。新田煤礦在煤炭資源整合項目建設過程中，始終堅持更新觀念，提高認識，高標準，嚴要求，從開展煤礦安全質量標準化工作入手，進一步夯實安全基礎，安全工作成效顯著，在礦井建設過程中未發生任何人身傷害事故和三級以上非人身傷害事故，總結新田煤礦質量標準化工作主要有以下幾個特點：

一、高度重視，縱深推進安全質量標準化攻堅戰

從樹立和落實科學發展觀的高度重視安全生產，進一步確立了安全質量標準化在安全生產工作中的重要基礎地位。

（一）統一思想，提高認識。

按照國家局《關于深入持久開展煤礦安全質量標準化工作的指導意見》和陜西省煤炭工業安全生產管理局的要求，新田煤礦掀起了大搞安全質量標準化工作的熱潮。一年來，我們達成了這樣一個共識：抓好安全質量標準化是煤礦企業生存和發展的命脈，是改善安全生產條件、建立安全生產長效機制的根本途徑，做到“要安全、先達標”，強化自覺抓質量、保安全、求生存、圖發展的戰略意識。我們樹立了這樣一個理念：為礦井的本質安全抓安全質量標準化，為礦井的長治

久安抓安全質量標準化，為給職工創造一個良好的工作環境抓安全質量標準化，為提高企業的管理水平抓安全質量標準化。這些觀念的確立，為廣泛、深入、持久地開展煤礦安全質量標準化活動，奠定了堅實的思想基礎。

（二）加強領導，明確責任。

完善了煤礦、科室、區隊三級安全質量標準化領導組，按照主要領導親自抓，切塊管理、分工負責的原則，規定上到礦長，下到區隊長的各級管理人員對安全質量標準化全面負責。同時明確各部門的責任，規定安監部門是綜合檢查和考核的主管部門，各專業職能部門負責考核、檢查、指導本專業的標準化工作。從而形成了從企業負責人到職工層層負責的標準化責任體系，為搞好質量標準化工作提供了組織保障。

（三）統籌規劃，限期達標。

新田煤礦根據自身建設的實際情況，研究制定了安全質量標準化工作的規劃和目標，針對礦井的自然條件、生產裝備、技術水平，認真謀劃，細致安排，把目標層層量化分解，把量化分解的目標層層落實到了區隊、班組和個人，使標準化工作從定性化走向定量化。

二、建立體系，完善安全質量標準化工作運行機制

我們堅持實行“動態檢查、檢查排名、獎前罰后”的達標競爭機制，初步構建了“人人有標準，時時有標準，事事有標準，處處有標準”的管理體系。

（一）結合實際，完善標準。

我們嚴格按照《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》，結

合實際不斷細化、量化、深化了檢查考核標準內容，制定了采、掘、機、運、通、防治水、地質測量等專業的實施細則，形成了安全質量標準化檢查評比、考核獎懲體系，為安全質量標準化建設提供了制度保證。同時，我們對安全質量標準化標準進行動態管理，隨著行業的發展和企業管理水平的提高，及時修訂內容、標準和要求。

（二）動態檢查，強制排名。

一是開展全方位的綜合大檢查，對各區隊進行評比。我們規范檢查行為，做到一把尺子，一個標準，公開、公正、公平。為提高檢查質量，按照要求使用檢查儀器和工具，進行布點、上線、測量，逐條逐項進行檢查，不缺項、不漏項。在檢查中嚴格按照新標準和規程的條款進行，重點檢查考核設施、裝備、資料等基礎工作，主要從現場管理上的標準化水平去考核評比，以此促進安全質量標準化扎實開展。二是每月采取不通知、不定時、不定頭面的動態檢查方式，組織全方位的安全質量標準化綜合大檢查，覆蓋率達到了100%。三是獎前罰后，動態排名。我們一直堅持對安全質量標準化工作進行評比，對優秀單位和落后單位分別給予獎勵和處罰。我們不斷加大了安全質量標準化考核獎懲力度。以促進質量標準化工作的深入、持久的開展。

三、加大投入，促進煤礦安全系統設施達標

建設完善“六大系統”。積極推進六大系統建設完善工作，煤礦領導高度重視，多次親自組織召開專題會落實。監測監控、人員定位、壓風自救、供水施救、通訊聯絡五大系統，在2012年內，全面完成。安全避險系統也正在建設中。

四、突出重點，促進企業安全質量標準化水平全面提升

突出關鍵環節，以“采、掘、機、運、通” 專業為重點，以瓦斯治理和頂板、機運、煤礦規范整治為難點，強抓難點弱項，促進企業達標水平全面提升。

五、強化“雙基”，筑牢安全質量標準化工作基礎

牽住安全質量標準化工作“牛鼻子”，高度重視基層基礎工作，不斷夯實安全質量標準化工作根基。

（一）強化班組建設。為了發揮“兵頭將尾”的作用，提高了班組長準入條件，增加了班組長待遇（津貼達500-1300元），落實好班組長安全責任。嚴格執行全員安全質量績效工資制度，安全質量績效收入占職工總收入的40%以上，以班組為單元進行考核，突出班組集體的地位，使職工愛班組，增強榮譽感和集體責任感。

（二）嚴格流程管理。強力實施了安全生產流程建設，包括隱患排查治理流程、技術業務流程、安全業務管理流程、安全教育培訓流程，按照崗位職責和流程要求，實施嚴格的流程管理。創新培訓方法，規范培訓管理，提高針對性和實用性。

（三）提高職工素質。切實抓好培訓工作，高標準把培訓工作做細、做實、做嚴。要通過對職工煤礦安全質量標準化標準，操作規范的全員培訓以及特殊工種的培訓、專業技術的培訓和管理隊伍的教育學習，全面提高職工素質。培訓形式多種多樣，如：專題培訓、班前一道題考試等。注重專業理論操作標準和實際現場培訓相結合，以提高職工實際動手能力為主，通過培訓教育使每一個職工成為行家里手。按照“先培訓、后上崗；先培訓、后任職”的原則及時培訓學習，達不到要求不準上崗，實行煤礦安全質量標準化準入制度，區隊等管

理人員安全質量標準化意識不強、考核不達標，不得任職，職工培訓不合格不得上崗。提高了職工學習技能的積極性，全礦職工全部參加了全員培訓，并取得合格中。

我們的安全質量標準化工作剛剛起步，以后的路還很長，還有很多工作要作，存在許多問題，在此，我們真誠的希望各位領導指出我們的不足，以便我們在今后的工作中有更大的進一步！

謝謝！

府谷縣田家寨鄉新田煤礦 2012年12月18日

第五篇：XX鎮老年教育工作匯報材料

XX鎮老年教育工作匯報材料

一、老年教育工作基本情況

XX鎮總人口為24423人，其中60歲以上老人3419人，占總人口約14%，鎮老年學校學員人數102人，村老年學校學員人數150人，繼金莊村老年學校開辦后，又有七房、一心、南廣3個村先后開學。鎮老年學校每年經費投入3萬元，村辦學校共投入經費1.3萬元。

二、鎮、村老年學校辦學情況

鎮黨委、政府對鎮老年學校工作比較重視，但由于文化站教室太小，上大課必須到鎮四樓會議室，許多老年人爬不上去，因此入學率很低，已經不能適應發展形勢。對村老年分校，我們主要抓三件事：一是統一建章立制，明確了校長、常務副校長、教教務主任職責，制定了教學管理制度。二是統一教學內容，主要是以提高老年人的思想道德，增長知識，身體健康，生活質量為目標，根據老年人的要求，傳授知識和文娛活動并重的模式，主要開設時政、法制、黨史、保健、文藝等課程。三是美好鄉村七房村既是市農科技先進村，又是中華蟹苗第一村，七房村新建的老年活動室和大禮堂一流的實施。我們準備把美好鄉村示范村辦成一流的村老年學校，做到硬件軟件都達標，爭創市老年示范村校。

三、下一步工作安排

目前，我鎮還有永保、王潭、勝平三個村沒有開學，明年上半年全面啟動，逐步做到全覆蓋。同時，全鎮做到統一教學計劃，將教員的授課內容打印成冊分發到各村老年學校，做到適應新形勢、創新新模式，在提升辦學覆蓋面的同時提高辦學水平，開設一批有質量的課程，開展一些有針對性的活動，通過“課程+活動”的方式，提升辦學效率。

XX鎮老年學校

2013年11月26日