第一篇：建筑工程學院學生會紀檢部考勤制度

建筑工程學院學生會紀檢部考勤制度 學生會考勤是紀檢部最重要的常規工作之一，考勤工作進行的好壞，直接影響到學生會的紀律性。我部人員在工作時，必須切實負起責任，無特殊情況，本部人員不得缺席。是學生會能及時高效的完成各項工作，特制定學生會紀檢部考勤制度。

（1）每次開會各部部長通知各個副部長，各副部長同志其不干

事，由于通知不力，而造成人員缺席的，由通知人員承擔責任并檢討。

（2）凡學生會的例會、臨時會議、大型活動、值班及各項活動，應到人員應按規定時間到達指定地點，不得遲到、早退或缺席，有病有事須向主席請假。

（3）我部負責對學院體育部早操蓋章情況進行考勤，主要包括

體育部干部、干事的出勤。并且對早操蓋章起到監督責任。

（4）我部還負責對學院學習部檢查晚自習出勤的考勤，并協助

晚自習的檢查。

（5）無故缺席達到2次以上的，遲到達到3次以上的，做警告

處理，并向主管老師反映此情況。

（6）我部人員在工作時，必須切實負起責任，誠實守信，公平

公正，禮貌待人，嚴格律己團結互助，無特殊情況，本部門人員不得缺席。

（7）每周最后一個工作日必須對本周工作作總結，保證查勤的數據正確性及公正性，所有人員不得擅自修改，最終交給學工辦。

第二篇：建筑工程學院學生會紀檢部考勤制度(改)范文

建筑工程學院學生會紀檢部考勤制度

學生會考勤是紀檢部最重要的常規工作之一，考勤工作進行的好壞，直接影響到學生會的紀律性。我部人員在工作時，必須切實負起責任，無特殊情況，本部人員不得缺席。是學生會能及時高效的完成各項工作，特制定學生會紀檢部考勤制度。

（1）每次開會各部部長通知各個副部長，各副部長同志其不干事，由于通知不力，而造成人員缺席的，由通知人員承擔責任并檢討。

（2）凡學生會的例會、臨時會議、大型活動、值班及各項活動，應到人員應按規定時間到達指定地點，不得遲到、早退或缺席，有病有事須向主席請假。

（3）我部負責對學院體育部早操蓋章情況進行考勤，主要包括體育部干部、干事的出勤。并且對早操蓋章起到監督責任。

（4）我部還負責對學院學習部檢查晚自習出勤的考勤，并協助晚自習的檢查。

（5）無故缺席達到2次以上的，遲到達到3次以上的，做警告處理，并向主管老師反映此情況。

（6）我部人員在工作時，必須切實負起責任，誠實守信，公平公正，禮貌待人，嚴格律己團結互助，無特殊情況，本部門人員不得缺席。（7）在工作中有謙虛謹慎的作風，能夠虛心接受同學對你的批評指正，嚴于律己，寬以待人。

（8）嚴格執行考勤制度，秉公執法，大公無私。不包庇違紀行為和有不良作風的同學。

（9）開會時，要有紀律性，認真做好筆記，發言時要禮貌用語，尊重每個成員。

（10）每周最后一個工作日必須對本周工作作總結，保證查勤的數據正確性及公正性，所有人員不得擅自修改，最終交給學工辦。

第三篇：計算機工程系學生會紀檢部考勤制度

計算機工程系學生會紀檢部考勤制度

一、考勤標準

一、查寢考勤

1、晚上9：40對計算機工程系學生宿舍進行查寢，在查寢過程中，對未按時歸寢學生進行登記。

2、晚歸：10：30—宿舍熄燈之前，屬于晚歸。

3、曠寢：熄燈之后屬于未回宿舍的同學，屬于曠寢。

4、請假：有事不能歸寢的同學，應將請假條交由宿舍同學，在查寢時由宿舍同學積極出示請假條，凡未出示請假條的同學按曠寢處理。

5|、消寢：在熄燈之前到3樓或5樓值班室消寢，消寢過程中出示相應的身份證明，如學生證，身份證。未按時到指定地點消寢的同學按曠寢處理；熄燈過后一律不予消寢，按曠寢處理。

二、活動考勤

1、請假：有事確實不能參加系部活動，必須嚴格履行請假規則，否者視為缺勤。

2、遲到：未能準時參加系部活動，視為遲到。

3、早退：系部活動結束前未經有關負責人同意擅自離開者，視為早退。

4、缺勤：不參加系部活動，活動進行十分鐘后仍未到者，視為缺勤。

三、會議考勤

1、請假：有事確實不能參加會議或考勤者，必須嚴格履行請假規則，否者視為缺勤。

2、遲到：未能準時出席會議且在會議開始后十分鐘內到者，視為遲到。

3、早退：會議結束前未經有關負責人同意擅自離開者，視為早退。

4、缺勤：不出席應到會議，會議進行十分鐘后仍未到者，視為缺勤。

5、參加會議時，必須保持安靜。

計算機工程系學生會紀檢部

2011年9月27日

第四篇：院學生會紀檢部

廣東工程職業技術學院院學生會

紀檢部規章制度（草案）

第一章

第一條

第二條

第三條 總則 本機構定名為廣東工程職業技術學院院學生會紀檢部。紀檢部是反映學院學生會和各系學生會組織各成員的樞紐。紀檢部的一切工作和活動必須遵循《中華人民共和國憲法》和各項法律、法規，必須遵守學校的各項規章制度。

第四條 本機構的根本任務：

（一）負責監督檢查學生會各種規章、制度、條例的執行情況以及所有學生會成員的工作，并定期進行總結評比；

（二）對各職能部門的財務管理和經費使用進行定期檢查。以便學生會組織運行更加制度

化和深層化，確保學生會能更好地為廣大同學服務。

（三）“監督、提高、規范”的宗旨，以 “公平、公正、公開”為工作方針，起著協助

院學生會主席團開展日常工作，進一步做好學生干部的管理與監督工作的作用。

（四）同時監督和規范全體學生干部的日常行為規范。

（五）參與配合學生會日常工作安排，盡心盡力為同學服務。

第五條本機構人員的義務：

（一）遵守本機構部門規章制度，履行本會決議的義務；

（二）遵守國家法令和院紀院規的義務；

（三）尊師愛校，團結同學，自覺維護學校榮譽及本會利益的義務；

（四）出席日常會議，不遲到，不缺席，嚴格遵守會場紀律的義務；

（五）完成日常學生會及紀檢部日常承擔的工作的義務；

（六）在不超出自身能力與職責范圍內，有協助其他機構開展工作的義務；

（七）日常應加強內部溝通，并及時向老師和分管主席匯報業績與問題的義務；

第六條本機構的人員的權利：

（一）有平等的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）有對本部門工作進行監督及通過正當途徑提出質詢、建議和批評的權利；

（三）應工作需要涉及用到的費用，有申請報銷的權利，但必須要出示收據、發票等有效

消費憑證；

第二章部長

第七條部長是本機構的主要負責人，負責統籌規劃部內各項工作與活動。

第八條 部長在不影響學院和學生會的前提下，必須以本機構的利益為重。

第九條 在老師和分管主席的指導下，整體安排部門一切工作事宜，與副部長商確后并確

定工作方向和總體規劃，并向老師及分主管主席匯報

第十條當發現本機構出現問題或將出現問題時，應及時矯正，并向老師及分管主席匯報。第十一條與其他部門部長進行溝通，協助各部門開展工作。

第十二條負責寫部門計劃、部門總結并負責培養新干事。

第十三條主持日常本機構內部會議。

第十四條部長有考查和監督干事的責任；有提出對嚴重影響學院、學生會及本機構利益和

聲譽的干事開除申請的權利。

第三章副部長

第十五條副部長是本機構的重要負責人，需協助部長開展日常工作。

第十六條副部長在不影響學院和學生會的前提下，必須以本機構的利益為重。

第十七條與其他副部門部長進行溝通，協助各部門開展工作。

第十八條當發現本機構出現問題或將出現問題時，應向部長、老師及分管主席匯報。

第十九條當部長不在場或部長所要求的情況下，主持日常本機構內部會議。

第二十條副部長有考查和監督干事的責任；有提出對嚴重影響學院、學生會及本機構利

益和聲譽的干事開除申請的權利。

第四章干事

第二十一條 干事是本機構的事務執行者，在老師及分管主席的指導下，聽從部長及副部長的安排開展日常工作。

第二十二條 要遵守學院、學生會及本機構的規章制度，按條例辦事，開展工作要以學院為

榮譽，維護學生會的整體形象。

第二十三條 在活動過程中，及時向部長反映活動進程，并及時向部長反映有關工作情況。第二十四條 對由本機構主持開展的各項活動，提出自己的意見看法和創意，參與策劃，進

行活動宣傳。

第二十五條 負責各項學生會活動的紀律維持工作，對學生會成員，表的檢查工作，并負責

活動考勤（聯系秘書處核實）。匯總評分時提供相關資料。

第二十六條 對各項情況予以記錄，定期進行匯總，公正客觀的進行評價，提出改進建議

明確獎懲。整理院學生會相關調研情況。

第二十七條 負責跟進的相關部門進行銜接，參與其日常管理和工作，爭取深入其內部，解其日常運做。

第五章附則

第二十八條 本條例須經主席團審議通過方可實行。解釋權屬紀檢部，實施細則由紀檢部制

定。

廣東工程職業技術學院院學生會紀檢部

二0一0年四月二十二日

規章制度實施細則（草案）

第一條根據《廣東工程專業技術學院院學生會紀檢部規章制度》第二十八條的規定，制

定本細則。

第二條紀檢部工作要求：

（一）學生會日常工作必須準時出席參與，且佩帶工作證。

（二）學生會日常工作需請假但不能及時請假的，需向部長或副部長說明情況，部長或副

部長認為合理才可以當作請假，否則當缺席處理。

（三）學生會日常工作需按時完成，在完成之后但整體工作未完成時，盡可能幫他人完成分外的工作。

（四）學生會日常工作需禮貌待人，受到投訴時應平靜面對，事后向部長和副部長說明情

況，部長和副部長應主動去解決。

第三條內部工作守則：

（一）自覺遵守各項規章制度，明確組織紀律性，服從安排。

（二）明確職責，認清崗位，按時保質完成分配的各項任務，并在需要時幫助同事，保證

紀檢部所有工作順利進行。

（三）盡全力將工作做到最好。不推諉，不敷衍，不推卸責任。

（四）克服內部矛盾的產生，工作中不涉及私人情緒，如有相關意見和建議可向上級提出

或與同事協商解決。同心協力，共同進步。

（五）明確學習與工作的關系，合理安排時間。學習為主，力求做到工作出色學習優秀，互相促進。

（五）收到學生會活動（包括會議）相關通知信息，必須回復，三十分鐘內無回復者，改

為電話通知。

第四條主要工作：

（一）跟進院學生會各部門及各系（部）學生開展的各項工作（包括工作進度和工作效績）。

進行相關記錄、監督、檢查和評比，對不足之處提出改進建議，并及時向各部門部

長反映，定期將跟進工作情況如實反應至部門會議上，工作中接受其他部門監督指

正。

（二）整合各部門干事上交的工作報告，部長對報告進行的評價和部長對干事平時的工作

情況進行總結，作為年末評優資料。（根據院學生會相關獎懲制度填寫考核表）

（三）審查各部門提交的相關章程和工作計劃，并進行備份。負責該部門的干事對其工作

跟進，檢查相關制度的實行情況，記錄有關情況，及時向部長反應。

（四）審核全院學生會活動物資和經費的使用情況，并聯系院學生會秘書處進行核實。

（五）在調研工作中，匯總整理學生會意見箱（如沒有則提議設立）中收集到相關問題，進行上報，并對有必要的問題申請調研。

（六）日常工作中注意和同學交流溝通，明察暗訪全院學生會工作情況，主動向同學們了

解其對學生會的看法或意見，并及時匯報。接受和處理廣大同學對不稱職學生干部、違紀學生干部的舉報，并申報主席團給予嚴肅處理。

（六）定期開展學生干部培訓工作，全面提高學生干部的政治覺悟、思想素質、工作能力

和業務水平。

（七）對干部隊伍中徇私舞弊、利用職權無視學生干部工作制度的學生干部提出批評，并

結合實際情況提出處理意見，向分管副主席匯報。

（八）聯系系學生會紀檢部門對全院學生干部進行監督、檢查，使之規范自己的日常行為，提高自身綜合素質。

（九）負責起草，修改院學生會和涉及的相關學生機構的各項規章制度，并提交主席團審

議。通過后負責監督實行。

（十）負責各項學生會活動的紀律維持工作，對學生會成員儀表的檢查工作，并負責活動

考勤（聯系秘書處核實）。匯總評分時提供相關資料。

第五條 其它工作：

（一）輔助配合由學校開展的各項活動。

（二）定期主持策劃開展有部門特色的相關活動。

（三）對各項工作章程和守則的不足之處，進行定期匯總，以修改完善。

（四）匯總紀檢部工作計劃、工作總結、會議記錄等文件，建立部門檔案，便于總結汲取

經驗教訓。

第六條部門會議制度：

為了提高辦事效率，協調各部門的工作關系，促進院學生會工作的順利開展，特制

定會議制度。

（一）紀檢部會議由部長提出召開，或由副部或干事向部長提出申請后部長提出召開。特

殊情況可由副部長提出召開。

（二）根據具體工作情況不定期召開，內容包括分配工作、階段性工作總結、內部管理、學習交流。以明確部門當期主要任務和各人工作為首要目的。

（三）全體成員按時到達指定地點參加會議。不得無故缺席、中途退席、或在開會時進行

與會議無關的事（特殊情況特殊處理）。每次例會應主動在考勤表上簽到，不得代簽。

（四）會議以團結、務實為準則，以“目標明確、講究效率”為原則。

（五）發言前理清意見思路，或準備好相關資料，提高會議效率。

（六）會議采用民主集中原則。與會成員均有發言權，可針對會議內容提出個人想法和建

議。具體決策均由部長及副部長商議決定。

（七）由于特殊情況而不能出席者，應以書面形式向負責人請假，且說明情況，否則將視

為缺勤；缺勤超過本學期開會次數的三分之一將取消其優秀學生干部的評比資格。

（八）與會人員必須做好會議記錄，以便了解整個會議內容和要求；會后必須認真執行會

議布置的各項決議和任務，切實履行工作職責。

（九）尊重他人發言，不得在他人發言時無故打斷。

（十）會議期間必須把手機等通訊器調為振動、靜音或關機狀態。

第七條本規章制度實施細則由紀檢部負責解釋。

廣東工程職業技術學生院學生會紀檢部

二0一0年四月二十二日

第五篇：建筑工程學院學生會規章制度（精選）

建筑工程學院學生會規章制度

第一章 總則

為了保證學生會工作正常順利地開展、加強學生會的內部管理、提高學生會干部的思想素質和工作能力、強化學生會組織建設，特制定本條例。學生干部是學生中的先進分子和骨干，要熱心為同學服務，關心他人，主動維護廣大同學的利益，在各方面做青年學生的表率。

第二章 例會制度

例會是學生會工作組織和自我管理的一項重要內容。通過會議可以及時的制定安排和總結工作，并及時發現和解決工作中存在的問題和不足，及時傳達學校學院的工作安排和有關通知精神。

例會或者會議參加者必須履行好的職責：

(一)提前五分鐘到會，不遲到、不早退、不曠會。

(二)請假必須得到部長批準，不得由他人代請。

(三)按會議通知內容的要求，積極準備，會上踴躍發言，縮短會議時間，提高會議效率。

(四)出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆，并做好會議記錄。

(五)各部門召開本部會議時必須有主席團成員在場。

第三章 工作制度

(1)各部門必須嚴格按照本制度制定的工作程序組織各項工作。

(2)各部門必須積極協助活動主負責部門開展活動，對主席團分配的工作必須認真負責的完成，不得拖延。

(3)辦公室負責弄好電子檔案制度，把一切書面文件進行電子存檔，以便日后保存和調動。

第四章 財務制度

(一)學生會經費在學院老師、團委的監督下獨立支配。

(二)學生會是為同學服務的組織，經費和收入都要用在為同學服務這一目的上，學生會對財務實行統一管理。

(三)學生會日常開支由主管老師和主席團審核、批準、報銷。

(四)學生會大型活動經費應當在活動前制作經費預算表交學生會辦公室備案。活動期間由外聯部統籌經費，活動結束后應將制作經費結算表并附發票或收據交由學生會辦公室，由組織人員和指導老師進行審核。

(五)聯系贊助的同時必須留取贊助方的有效聯系方式(法定代表人姓名,地址,電話等)以便日后查看.第五章 考核制度

(一)為了加強學生會干部的管理，提高學生會干部、干事素質，真正做到獎罰分明，特制定本考核制度。

(二)考核辦法

(1)本考核制度實行積分量化，每人每學期的基礎分為10分，按本制度規定，根據各人工作情況進行扣分或加分。

(2)考核對象：學生會所有成員。

(3)本考核結果將作為對學生會干部任免、獎罰的重要依據。一學期考核成績在80分以上的為優秀學生會干部干事，60分以上的為合格，40分以下的將做為降級或免去其職務。

(三)個人積分量化標準適用于各個部門所有成員。

(1)有以下情況者給予扣分：

一、認真參加學生會等組織召開的會議或活動，不遲到、不早退、不無故缺席。積極發表意見和建議，主動交流工作經驗和體會。做好會議記錄，認真貫徹好會議精神。缺席一次 扣2分。會議精神未傳達到位或未組織落實的每次部長扣3分。

3遲到、早退一次各扣1分。學生會干部、干事有損于學生會干部、干事形象的視情節輕重扣2～4分。5 學生會各部開展大型活動或重大決定時未與主席團人員匯報的扣4分。

6開展工作搞自由主義、個人主義或不服從上一級工作安排的扣3～5分。

二 大型活動布置會場參與情況：無故不參加者：扣4分。遲到且表現不好者：扣2-4分。遲到但表現良好者：扣1分。

(2)有以下情況者給予加分：

①向上級提合理意見和建議并且被采納的每次加2-5分。

②做出突出貢獻或為學校贏得榮譽者每次加2-5分。

(四)各個部門的部長領導本部門的工作，對本部門的工作負第一領導責任，本部門的工作情況是考核部長的重要條件。

(1)本部門工作出色：加5～10分。本部門工作不起色扣5～10分。

(2)本部門副部長和干事認為本部門工作不佳，經過主席團的調查屬實的扣2～5分。

(3)其他部門部長認為部長工作不佳或本部門工作不佳，經主席團調查屬實的扣2～5分。

(五)各個部門的副部長協助部長領導本部門的工作，對本部門的工作負一些領導責任。本部門的工作情況是考核副部長的重要條件。

(1)本部門工作出色：加2～4分，本部門工作不起色：扣3～5分。

(2)未經部長批準擅自開展工作視影響大小扣2～4分。

（六）每學期進行一次考核匯總。

(七)考核的時間和內容如有改變按照主席團規定。

第六章 獎懲制度

(一)為加強學生會自身建設，調動廣大學生會成員的工作積極性，同時使各成員嚴格要求自己，特定本制度。

(二)獎懲標準如下：

(1)懲罰

①凡出現以下情況之一者給予警告：

a 一次未完成布置任務者

b 開會不認真者

②凡出現以下情況者開除：

a 內部搞分裂，搞幫派，不團結他人，影響工作開展者

b 言行嚴重敗壞學院、學生會形象者

③期末考試有一科補考者，考察期為兩周，表現良好可以繼續留任原職。兩科或兩科以上補考者自動退離學生會。

④考試違反紀律或作弊者，一經查實，自動退出學生會。

⑤故意擾亂會場秩序者，給警告一次，并扣5分。

⑥外聯部成員拉來贊助者每次加1分。學生會其余各部成員在不影響學生會正常活動情況下拉來贊助者每次加1.5分。

⑦外聯部或其余部成員拉來贊助存在瞞報或不報者由辦公室負責審查,并視情節扣6-10分。

(三)學生會評優制度

(1)每月進行一次評優活動，各部由部長及副部長確定兩名優秀干事人選，部長及副部長評優由主席團成員負責。

(2)優秀干事人選必須符合以下要求：

a 各部會議缺勤不得超過兩次

b 積極配合各部長副部長開展工作，在工作中表現突出，并能提出對所開展工作有建設性的建議，有一定的領導組織能力。

c 不得有違紀行為，尊重各部部長、副部長及主席團成員。

第十章 附則

(一)本制度由石家莊經濟學院學生會主席團負責解釋，并根據實際情況予以調整和修改。

(二)學生會各級組織可制定有關工作制度，但不得與本制度相抵觸。本文

(三)本制度由公布之日起實施。

建工學院學生會辦公室制2012年09月26日