第一篇:材料與機械工程學院骨干大會
材料與機械工程學院召開良鄉校區學生骨干大會順利召開
3月8日晚6:00,材料與機械工程學院學生骨干大會在工二樓101教室正式召開。學院黨委書記馬春暉老師、輔導員鄭光、鄧浩老師出席了此大會。
首先,馬老師就黨風建設等方面做了重要講話。
一、黨建工作方面;為把各項工作搞好,學生骨干應起到帶頭作用,積極參與、組織各項活動。
二、學風建設方面;學校是學習的園地,為保證更好的學習氛圍,提高學習質量,促進學風建設尤為重要。在這一方面,馬老師提出了開展“春風行動”這一方案。
三、基礎工作方面;校內基礎工作還需精細化,馬老師說,要加強班級建設,希望班長多想點子,加強考勤工作,實行一幫一的方法,建立機制,對表現突出的同學進行表彰。
四、安全穩定方面。馬老師結合當前的國際安全形勢對我院黨員提出了要求:“作為黨員,必須提高國際安全的敏感度,提高識別、鑒別能力!”
作為我院新一任的黨委書記,馬老師對學生骨干提出了殷切的希望:“希望機械工程學院良好的學風傳統能夠繼續傳承下去,不管學院如何發展,學生是核心,希望大家做好服務工作。如果大家在學習、生活、工作當中遇到了難題,我以及輔導員老師會陪在你們左右,大家共度難關!”
接著,輔導員鄭光老師對接下來幾周的工作做了具體的布置安排。此外,他還說,“春風行動”將在近期正式開展,各班應做好考勤工作,同時,學生骨干應積極幫助有需要的同學,督促學習。在學習態度、職業發展以及如何度過大學階段等問題上,鄭老師也談了自己的看法,并對各年級的同學提出了誠懇的建議。
最后,鄧老師以談論晨讀為切入點,對黨員、班干提出希冀:“希望黨員、班干起到表率作用,關心、幫助其他同學,另一方面,入黨考核工作也要得到加強!”
7:40左右,學生骨干大會成功落下帷幕。我們希望在新的時期里,材料與機械工程學院以新的面貌迎接新的挑戰,完成新的任務,取得更加輝煌的成績!
文字作者:材料與機械工程學院105班 吳平
攝影記者:材料與機械工程學院101班 黃尚華
時間:2010年3月8日
第二篇:機械工程學院換屆大會策劃書
隴 東 學 院
機械工程學院學生會換屆大會
策
劃
書
主辦方:機械工程學院學生分會策劃人:機械工程學院學生分會組織部
機械工程學院學生會
------換屆大會策劃書
一、活動主題:總結過去,展望未來。團結協作,攜手并進。
二、活動目的:對過去一年的工作進行總結,完成學生分會新老成員的交接。新老成員交流,增進了解,延續學生分會的良好傳統及文化。
三:活動時間:2013年9月27日 晚上七點整準時開始。
四:活動地點:信息樓306。主持人:待定。五:活動參與對象:機械工程學院學生分會全體成員。
六:前期準備:
1、在大會前一天邀請嘉賓(院里領導和上屆學生會主要學生干部)
2、通知各班人員(班長、團支書)出席、各班學生會干部。
3、本周星期四之前安排好各部門所承擔的任務。
4、當天換屆大會舉行前布置會場(心理咨詢部、信息部)。
5、當場攝影工作、活動記錄(辦公室、學習部)。
6、黑板報(文藝部、宣傳部)。
7、會場秩序(組織部、社團部)。
8、文藝部負責換屆大會過程中的才藝表演。
七、具體流程:
1、主持人介紹各位領導老師及嘉賓。
2、請學生會主席致開幕辭,并對新任干部提出鼓勵和要求。
3、上一屆主要團學干部做總結報告,提出對新任的寄語。并為我們回顧老一屆學生會在各部干部的帶領下取得的策劃書寫作輝煌成績,感謝他們為新一屆成員積累了寶貴的經驗。
4、請團支部副書記宣讀新一屆團學干部(部長以上)名單。
5、請新一屆學生會主要學生干部作述職報告。
6、新一任學生干部代表發言。(僅挑選幾個主要的)
7、才藝表演。
8、學生分會主席發言,對本次大會作總結。
9、主持人宣布本次大會結束。
10、全體學生會干部合影留念,各部門也可以拍照合影留念。
五、大會中應注意的細節:
1、提前通知,以防遲到。
2、在大會前應安排好座位,盡量保證位子坐滿。
3、大會中注意后面學生的紀律。
六、大會后期工作:
1、生活部、體育部留下打掃會場,整理檢查好方可離開。
2、承辦該活動的部門將活動策劃書及活動工作總結。
第三篇:機械與汽車工程學院
機械與汽車工程學院
2004年行政工作總結
我院有教職工280多人、本科生3500人、碩士生430多人、博士生83人、博士后5人,另有成教學生400多人、研究生課程進修班和工程碩士研究生300多人。學院有7個本科專業、11個碩士點、6個博士點、1個一級學科博士點、1個博士后流動站、3個工程碩士點和4個教師系列碩士授權點,還有3個省級重點學科、1個省級重點實驗室和1個省級工程研究中心。在校黨政班子的正確領導下,在各職能部門的支持下和各兄弟學院的幫助下,通過廣大教職工的努力工作,我院較好地完成了2004年工作目標,具體情況匯報如下。
一、凝練學科方向,強化學科特色
我院十分注重凝練學科方向和強化學科特色,一方面要求教師和科研人員能夠堅持在一個方向上潛心研究,同時也在制定政策等方面加以引導,使原來十分分散的力量形成逐步凝聚的態勢。在保證各學科正常發展的情況下,如各學科都明確了一個以上將在國內達到領先水平的主攻研究方向,形成了重點發展數字化設計制造和汽車這樣一條主線。這一階段的重點工作體現在:
1. 針對“安徽省汽車技術及裝備工程研究中心”的建設,經過反復討論和研究,確定了中心的建設方案,并已經開始實施。
2. 為申報“機械設計及理論”國家重點學科、“數字化設計與制造”或“綠色設計與制造”國家重點實驗室和“汽車制造技術及裝備”國家工程研究中心做了大量工作,如組織了專門的申報工作小組。同時,我們也為申報“熱能與動力工程”博士點做了大量工作,使這一已被學校亮黃牌的學科被國內同行專家認可。
3.上半年我院迎接了省科技廳對 “安徽省數字化設計與制造重點實驗室”進行的中期檢查。為了能順利通過驗收,在資金和用房條件十分緊張且現有實驗室分散的情況下,加大了調整和建設力度,以形成亮點。
4. 我院目前有3個省級重點學科:機械制造及自動化,機械設計及理論,機械電子工程,從2001年建設以來,取得了很大進展。今年12月初,完成了省教委中期檢查材料的準備工作。
5. 在學校領導的統一安排和部署下,我們積極參與申請安徽省科學城項目的建設,所申請的安徽省汽車技術研究院項目已獲批準建設。同時我們也密切注意國家級中心的申報工作。6. 組織申報了“長江學者特聘教授”崗位并獲得批準。7. 與江淮汽車公司聯合開展培養博士后的工作。
此外,我院在增強學術氛圍上也采取了進一步的措施,如加大對參加學術活動的投入、對中青年學術骨干在學術上提出明確的要求等,從而使學院的學術氣氛更加濃厚,主要情況表現在: 8.舉辦了20多次學術活動與學術講座。
9.有100多人次參加了國際、國內的學術會議以及到國內著名高校訪問,其中有1名基礎課教師出國參加了學術會議,多名教師到國外及香港進行了學術交流。
10.主辦了“全國內燃機高新技術發展研討會”,全國有內燃機學科的高校和主要內燃機企業和研究所幾乎都參加了會議,參會代表有150多人。
11.辦了“安徽省制造業發展博士科技論壇”,邀請了兩位院士和一些國內知名的企業家和管理專家參加會議并做了大會發言,省委省政府給予了高度重視。
12.主持了由教育部批準的“首屆機械創新設計大賽華東賽區預賽”工作。13.參加了多種一級學報的編委和董事會,如《機械工程學報》、《中國機械工程》、《汽車工程學報》等。
二、迎評促建,努力規范教學管理,進一步提高教學質量
我院通過采取一系列的措施,如投入教研室建設經費、強化學院的教學指導委員會督導,使教師進一步增強了責任感,很好地保證了教學秩序和教學質量。在此基礎上,開展了以下重點和有特色的工作: 1. 是為了迎接教育部的本科生評估,我院啟動早、工作扎實。2004年3月聘請了周熙教授為全院教職工做了如何做好評建工作的講座;其后,學院又安排了各教研室教師出訪國內達到優秀的學校以找出存在的差距,并在此基礎上將評建工作逐項落實到人。在學校7月份做出將在10月份對我院進行本科評估自評檢查的決定后,我院要求全員在暑假期間待命,有相當多的教職工放棄了休假,加班加點,初步解決了多年來教學文件不規范的問題,較好地完成了學校自評檢查工作,把學院的教學工作推向了一個新的高度。
2. 為了把思想教育和素質教育融入課堂和課后,我院不僅要求教師在課堂上為人師表,也要在課后負起教育的責任。例如,針對新區客觀存在的問題,我院為新區學生開展了專家系列講座,聘請了院士為他們作學術報告,還為新區學生成立了由有經驗的中老年教師組成的選課和學業指導組。3. 在教改方面,我院完成了多項教學研究課題,目前還承擔有教學研究課題了17項。
4. 在教學手段改革方面,我院大力推進多媒體教學,已有20%以上的課程自己開發了多媒體軟件。林啟迪、張炳力等教師制作的多媒體課件獲省一等獎1項、三等獎1項、校級二等獎2項。5. 在雙語教學方面,已有8門課程進行了試點,一些老師的授課受到學校的好評。
6. 全院共參加全國性教學會議和調研的人員達上百人次,10多人次當選為全國性教學研究組織的理事以上負責人,如被推薦為全國機械原理教學研究會副理事長單位和華東地區理事長單位。7. 學院鼓勵教師們發表教學研究論文和編寫教材,共發表教學論文15篇,出版教材十多部。8. 學院注重實習等實踐性教學和畢業設計環節,機電教研室、機制教研室2組10人被評為校級優秀實習隊;2004屆陳威等14位同學的畢業論文被評為校級優秀畢業論文。張炳力、韓春民、沈健等教師帶隊參加多個全國性本科生科技競賽獲得優異成績。
9. 《工程圖學》課程列入省重點課程建設項目,《機械設計基礎》課程被評為省級精品課程,并通過中期檢查。
此外,學院管理的成教生有500多名,為學校創學費100余萬元,為學院創收30余萬元。較好地完成了成教生教學計劃制定、機電和計算機兩個專業的教學計劃修訂、教室安排、教師聘請、收交學費、學籍管理、畢業證書核發、教師酬金發放等工作,得到成教院的好評。
三、注重創新,不斷提高研究生培養質量
最近幾年,研究生招生規模迅速擴大,加上學校管理部門將研究生的管理工作全面下放到學院,如何保證研究生的培養質量和做好研究生的管理工作,給學院提出了新的課題。對此,學院積極應對,采取了系列的措施,保證了研究生工作的平穩過渡,并取得了一些新的進展。
1. 配合學校積極推進研究生管理體制改革,通過大量工作,如配備專門的研究生學籍管理人員、將研究生資料計算機信息化等,迅速適應和平穩地做好以學院管理為主的研究生日常培養管理工作,并且步入高效、有序的學院管理軌道上來。
2. 認真學習教育部關于“研究生教育創新計劃”精神,充分發揮研究生指導教師作用,規范和強化研究生培養過程控制和質量控制,加強研究生專業課程建設,制訂研究生課程教學大綱,使授課工作制度化、規范化。
3. 舉辦了校第三屆研究生學術交流年會學院分會,組織教授、博導和研究生進行學術報告和學術交流,營造良好的研究生學術氛圍,取得較好的效果。
4. 積極申報校研究生“十大科技標兵”和研究生優秀學術論文,取得較好成績。5. 為加強研究生創新能力培養,積極申報研究生創新開放實驗室。
6. 采取有力措施,加大宣傳力度,做好研究生招生工作。對于統招學歷碩士和博士,學院于2004年11月舉行2005年報考學院研究生咨詢動員會,收到較好效果。對于專業學位研究生,通過寄發宣傳廣告資料和各種途徑,加強宣傳力度,拓寬生源。今年新辦3個專業學位研究生班,做好國家統考工程碩士和高校教師在職碩士招生錄取工作。
四、重視科研,為學科和教學保駕護航
科研能力以及項目、經費與成果的質與量的提升,是學科建設和教學水平提高的基礎。為了提高師資水平和科研水平,增加科研成果的質與量,我院采取了一系列的措施,如在制訂學院考核和崗位津貼評選細則中將有無科研和學術論文給出了硬性規定、在研究方向和學術隊伍上進行了引導與傾斜,設立學院的科研基金等等。這些措施取得一些成效:
1. 縱向在研課題達40多項,且最近又爭取到2005年的項目10多項,如國家自然科學基金項目3項、安徽省自然科學基金5項、合肥市攻關項目5項、合肥市制造業信息化專項課題也將不會少于5項。同時還正在爭取一些國家攻關項目和軍工項目。此外,也在和一些大的研究院所進行國家“十一五”項目建議工作。全年到帳經費278萬元
2. 2004年新增橫向課題達數十項,實際到賬1586萬元。
3. 科研成果獲省部級科技進步一等獎1項、二等獎1項、三等獎1項。4. 發表論文300篇以上,出版學術著作多部。
為了穩定科研項目的來源,我們積極與政府部門和企業聯系,共建一些研究基地,已成功的有: 5. 與合肥市科技局共建了“合肥制造業信息化生產力促進中心”,市局第一年投資50萬,以后還將每年給予支持,同時也為爭取合肥市的其他項目創造了條件。
6. 與11家企業共建的工程研究中心或研究所大多穩定運行,有不少還持續提供了研究項目和經費。
此外,學院對2003年啟動的11項院科研實驗室基金項目進行了檢查驗收,總體情況很好,將很快啟動2005年項目。
五、認真規劃,建立良好的實驗教學基地
實驗室工作指導思想和工作重點是:以迎接2006年教學評估為契機,緊緊圍繞本科教學評建工作這個中心,按照本科教學評建工作達優的基本要求,做好基礎實驗室和各專業實驗室建設規劃、實驗項目確定和實驗經費的申報、執行;加快實驗室建設項目經費執行購買速度和力度;做好安徽省機械基礎本科實驗教學示范基地建設和安徽省數字化設計與制造重點實驗室建設工作;加強實驗隊伍建設和實驗室規章制度建設;積極思考新形勢下,實驗教學計劃內容、條件建設、運行體制機制、管理改革和建設亮點特色等深層次問題。具體完成如下主要工作:
1. 按照2006年本科教學評建工作對實驗教學達優的要求,逐門、逐項對照標準,落實到廣大教師和實驗室工作人員上,做好基礎和各專業實驗室建設規劃和建設工作,全院形成了人人參與實驗教學規劃和建設的新局面,打下了良好基礎。并已初步按照本科教學評估要求,開展了教學實驗大綱的修訂和完善工作。
2. 千方百計做好安徽省機械基礎實驗教學示范基地建設。一方面順利完成了該實驗室搬往新區的工作,另一方面完成該實驗室專項基金的儀器設備購買工作,使其面貌煥然一新,并通過了省里的驗收。此外,還為該實驗室成為開放實驗室和創新實驗室做了大量工作,為其沖擊國家實驗教學示范基地打下了一定基礎。
3. 針對性地完善了實驗室各項分配制度、工作量計算考核制度和實驗室各項規章制度,做到實驗室管理有章可循,有章可依,按章辦事。目前實驗室管理逐步走上正規、實驗室人員鉆研業務,追求上進,惜崗、愛崗、敬業的風氣逐步形式。4. 四易其稿完成了機械二樓學科樓的規劃、完成了機械二樓水、電、網絡、電話布置和通風、通氣、降噪、防腐、地基、大型設備的安裝設計和施工準備工作。
5. 針對實驗室經費采購緩慢的問題,學院加大了工作力度,在實驗室處的支持下,進度大大加快。經過努力,完成2000年、2001年共建經費和2002年老專業專項修購經費剩余經費的采購,正努力完成2003年共建經費、留學基金項目經費和日本協力銀行貸款項目經費的執行。自評估后,迅速與各專業協商、討論和確定2004-2005學校建設與發展基金本科實驗室建設項目計劃,并上報學校評建辦公室。同時,我們也努力做好學院學科建設與發展實驗室建設項目收集申報、2004年學校建設與發展基金項目申報、2004年老專業修購和新專業購置專項基金申報工作。6. 收集和制訂大型儀器設備的管理和使用、收費辦法,提高了大型設備的利用率。
六、加強師資隊伍建設、注重人才的引進與培養
由于我國制造業今幾年發展迅速,對高層次人才的需求極大,給我院的人才工作帶來極大的困難。對此,學院努力把工作做深做細,穩定了隊伍,同時也吸引了一些人才,為學院的發展提供了人才保證,主要工作體現在:
1. 引導教職工定位并形成學術團隊。學院通過多次學術骨干的座談會凝練研究方向,下達了各個教學研究單位要按課程、按研究方向為每個成員定位的通知,對學術帶頭人在申報項目等方面給予了一定的傾斜。由此,我院的學術團隊正逐漸形成。
2. 保持接觸,吸引人才。為了吸引人才,我院召開了全院的人事工作會議,明確每個教研室和研究所都有引進人才的任務,且學院在財力上給予一定的支持。對于博士,只要有意向來校工作,學院做到跟蹤不間斷。此外,對于我院出國的人員,學院也始終保持接觸,力所能及的為他們排憂解難。通過這些工作,起到很好的效果,2004年,進人方面也比以往有較大進展,共新進30多人,其中有博士和博士后5人,博導1人,還有一些博士正在聯系中,大大緩解了我院人才短缺的壓力。3. 注重青年教師培養和全體教職工素質提高。為了提高青年教職工的水平、素質和學歷,我院始終支持和鼓勵他們進修和攻讀高一層次的學位,目前全院有50多人在攻讀博士學位以及做博士后和在國外進修。
4. 為加快對新進教師的培養,學院為每位新教師配備了導師。
七、創造條件,努力提高學生綜合素質,營造良好就業環境
為了豐富學生生活,提高學生的綜合素質,學院組織學生開展了豐富多彩的文體活動和學術活動,改變了枯燥的說教,寓思想教育于富有創意的活動之中,起到了很好的效果。由此保證了3500名本科生的穩定和學習積極性,提高了他們愛專業愛學校的信念。同時,學院注重營造良好的就業環境,保證學生的出口通暢。其主要工作體現在:
1. 加強學生思想政治教育工作,增強學生思想政治教育的針對性和實效性 2. 積極推進大學生素質教育
3. 積極鼓勵學生提高綜合素質、創新能力和動手能力
學院設置了專門的學生科技創新機構,培養學生開展科技創新工作的自主性和創造性,如 ① 成立了“機械與汽車工程學院大學生科技創新中心”,并形成了梯隊。
② 成立了“機械與汽車工程學院大學生汽車愛好者協會”,緊密結合我院專業特點,在學院老師的指導下,由學生自己負責汽車專業的介紹和汽車文化的宣傳,開展如“概念車設計競賽”等有關汽車方面的科研創新工作的開展。
③ 成立了“大學生機器人創新設計制造愛好者協會”,目前有成員100多人,積極開展機器人知識的普及活動和準備參加各級機器人競賽活動。
學院盡可能地為同學們創造條件,使他們在很多活動中取得了好成績,如:在2004年學校秋季運動會上取得了“男子總分第一、女子總分第一和團體總分第一”的優異成績;在2004年的“全國第三屆著名高校大學生汽車知識大獎賽”上獲得了“三等獎”的好成績;在工業設計專業全國畢業設計作品展中,我院選送3人參賽,獲得3個優秀獎;在“創新杯”大學生科技作品大賽中獲獎兩個,且“無動力旅游觀光車”作品被選送參加全國大獎賽;在“全國首屆機械創新設計大賽”中獲得三等獎;在我校工業培訓中心承辦的“安徽省第一屆數控機床大賽”上我院有28名同學參加了競賽,我院2002級朱長江、吳海軍、李金生同學進入全國數控機床決賽,其中朱長江同學取得了安徽省第一名的好成績;我院兩名學生在首屆“江淮汽車杯全國高校大學生汽車知識競賽”上進入決賽,并在決賽中榮獲三等獎。4. 積極落實班主任和班導師工作制,構建專兼結合、多重覆蓋的學生工作隊伍
根據學校黨委的要求,我院全面落實了班主任和班導師工作制度,并制定了《機械與汽車工程學院班主任和班導師工作實施細則》,明確了在我院實施班主任班導師制度的保障措施,明確工作內容,完善工作制度,加強考核指導,逐步適應新形勢的“全員育人”的工作機制。同時,我院還拿出較大的經費以保證這項工作真正落實。
5. 以學風考風建設為核心,全面加強學生的日常管理
6. 積極開展畢業班的就業指導,努力擴大我院畢業生的就業市場,始終保持高就業率
學院已形成“全院重視、齊抓共管”的局面,使畢業生就業始終保持在良好的狀態。我院在2003屆就業工作受到學校的表彰,并獲得了“大學生就業工作先進集體”榮譽稱號。在此基礎上,學院進一步加強與用人單位的聯系,請進來走出去,使2004屆畢業生就業率達到了96.22%,考研率達到了23.1%。7. 鞏固兩個校區我院“獎、貸、勤、助”等的制度化建設,嚴格執行班級全體同學研究討論制度、公示制度,將“獎、貸、勤、助”等各項工作落到實處,恰到好處,也成為我們進行思想教育管理的重要環節。努力在本學院拓展勤工助學的崗位。8. 為本科生舉辦了十場學術報告和專家論壇。
9. 推動了“安徽星馬汽車集團公司”在2003和2004年兩年在我院畢業班中設立“星馬獎學金”。
八、行政工作
1.職稱評聘工作 在校人事處的支持下,我院的職稱評聘試點工作進行了三輪,做到了公平公正。2.
財務公開工作 在校財務處、工會等部門的支持下,第三年實行了財務公開試點。
3.崗位津貼與考核工作 在學校統一部署的基礎上,根據學院的具體情況制訂了一些考核與評定細則,更好地調動了教職工的積極性。
4. 認真做好預防非典工作
去年非典期間,我院涉及4000多名學生、280名教職工、230名離退休人員及其上千名家屬,工作量極大。但學院克服重重困難保證了學校各項政令的暢通,安然度過困難時期。
5. 加強檔案管理工作
制定了檔案工作細則,建立了檔案日常工作網絡,按照黨政、教學、科研(實驗)、研究生和學生五大類工作分成五個系統收集,最終匯總到學院集中管理的方式,實現檔案統一管理。
6. 加強學院文化建設
建立學院宣傳窗口。組織完成學院新的網頁建設工作以及材料收集、內容更新和申報評獎等工作;做好學院宣傳專欄工作。
7. 其它 學院人多、機構多,而相應工作人員少。但學院行政部門保持了高度的敬業精神和服務意識,保證了學校各項政令的暢通,也能及時向上反映教職工乃至學生所提出的問題。如為認真貫徹學校《關于清理糾正我校教職工以房改價超標準購買公有住房問題的通知》精神,我們做好了我院教職工文件學習、表格填寫、審查、匯總上報等工作。
第四篇:機械工程學院學生會換屆大會成功開展
機械工程學院學生會換屆大會成功開展
10月30日下午,機械工程學院學生會換屆大會在西校區綜合樓拉開帷幕。本次大會的主題是“以院為家,以家為院,開拓創新,共建未來”,由新任副主席謝益林主持。機械工程學院團委書記翟純純,原學生會主席張中原以及新任主席團在大會上做了重要的講話。
首先是張中原主席對我院上屆學生會進行工作總結,明確的提出機械工程學院是一個大家庭,各個部門之間應該相互關愛,相互扶持;接下來團委書記翟純純的講話則側重于我院學生會目前的存在狀況以及如何改善。翟純純首先宣布了本屆學生會的換任名單,原組織部部長陳貽軍擔任學生會主席,原美工部部長袁宇接任團委副書記,朱言,謝益林,顧銘文以及任城君接任副主席職位,陳寬磊擔任社團聯合會主席;接著又總括我院學生組織將由四部分組成,分別為團委,學生會,青年志愿者協會以及社團聯合會;著重分析了我院學生會目前存在的不足,提出了“六步建設”的新概念,同時對未來的學生會工作進行了一系列的展望與規劃;最后是主席團發言,圍繞著“家院一體”提出了殷切的要求,勾畫了將來的工作藍圖,讓大家對學生會的未來充滿了期望。
本次學生會換屆大會不僅是對上屆學生會工作的總結與反思,對以后學生會工作的展望,同時告訴我們現在所面對的形勢的嚴峻,對我們提出了更高的要求,激勵著我們齊心協力,積極奉獻,為學生會的未來畫上濃墨重彩的一筆!
機械工程學院榮健
第五篇:機械工程學院宣傳聯盟大會
機械工程學院宣傳聯盟大會
9月28日下午三點,機械工程學院宣傳大隊聯盟大會在119召開,此次會議由機械工程學院團總支學生會宣傳部組織召開。機械工程學院學工辦副主任鐘曉鋒、譚老師、以及09、10級各班宣傳委員參加了此次會議。
會上,鐘曉峰首先對整個機械工程學院的宣傳工作的成績作了總結,然后談到了宣傳工作的重要性,并舉了幾個具體的例子說明,加深了參加會議的各個學生對宣傳工作,特別是新聞工作方面的了解。同時提到,宣傳工作的評比已經進入綜合素質的測評。希望同學們提高對宣傳工作的重視。
接著,譚老師明確了機械工程學院宣傳大隊的組成成員:各班宣傳委員、團總支學生會宣傳部、學生會各部門宣傳委員、以及機電協會編輯部負責人。并對宣傳大隊的工作任務做了具體的安排,明確了工作方向,并提到了相關的獎勵、評優制度。
最后,大會給參加宣傳部征文比賽的獲獎者頒發了獎狀,宣傳部副部長接著對與會的09、10級宣傳委員做了新聞稿寫作技巧方面的培訓。
此次會議,明確了各班機械工程學院宣傳大隊的工作方向,提高了各成員的新聞寫作水平,為下一階段的工作作了鋪墊。