第一篇：職工社會治安責任書

中關小學2012年

社會治安綜合治理目標管理責任書

根據《余慶縣2012年度社會治安綜合治理目標管理責任書》和市教育局的綜治工作要求，依照《關于進一步加強社會治安綜合治理基層基礎建設的若干意見》文件規定，特制定此責任書。

一、工作目標

1、組織機構健全，制度建設完整。建立各種綜治組織機構，實行綜治工作領導責任制和綜治工作目標管理責任制，健全各項安全教育和安全管理制度，綜治檔案資料裝訂完整。

2、辦事行為規范，安全防范到位。單位領導依法行政、依法管理，教師依法從教，無有償家教等違規行為。按縣綜治委和消防部門要求，做到技防先進、物防牢固、人防落實，杜絕各類安全事故發生。

3、具體達到“八無”工作目標：

(一)無火災事故；(二)無重大盜竊案件；(三)無暴力傷害事件；(四)無溺水、交通肇事、踩踏、自殺等非正常死亡事件；(五)無離家出走事件；(六)無食物中毒、危房倒塌等治安災害事故；(七)無因矛盾糾紛排查調處不力引發群體上訪鬧事事件；(八)無干部違法犯罪。

二、考核內容

1、健全組織，加強領導。建立一把手負總責、分管領導負專責、法安辦主任具體負責的綜合治理和平安創建工作機制，及時解決本單位突出的綜治工作難題。

2、強化管理，落實責任。建立健全各類安全教育和安全管理制度，層層簽訂綜合治理目標管理責任書，把安全工作落實到每個處室和具體人。

3、有“平安單位”創建實施方案，做到有規劃、有措施、有氛圍、有活動，知曉率和參與率達100%。

4、加強矛盾糾紛和不穩定因素的排查與化解，積極預防、妥善處置各類重大糾紛、群體性上訪事件和突發公共安全事件；深入開展同“法輪功”等邪教組織的斗爭，努力維護社會政治穩定。

5、定期進行各類安全隱患排查整改，加強消防法規學習宣傳，加大消防設施經費投入，注意消防器材的保養和維修，開展一次滅火演練和逃生演練活動。

7、經常進行防火、防震、防雷電、防溺水、防踩踏、防交通事故、防食物中毒、防拐騙、防盜搶、防黃色網站和黃色書刊毒害等“十防”安全知識教育，努力提高安全自護自救能力。積極完成“六五”普法的法律法規學習宣傳任務，不斷增強法制道德意識。

8、主動配合有關職能部門和轄區綜治委開展周邊環境整治。力爭做到：門前無違規經營攤點，家庭成員無違法犯罪行為，做到“看好自己的門，管好自己的人”。

管理單位：中關小學職工（簽名）：責任人（簽名）：

二0一二年二月二十五日

第二篇：2013年社會治安責任書

------2013

社會治安綜合治理目標管理

責

任

書

二〇一三年二月

------社會治安

綜合治理目標管理責任書

為了認真落實“誰主管誰負責”的原則，堅持“打防并舉，標本兼治，重在治本”的方針，確保平安林業創建工作順利開展，特制定------社會治安綜合治理目標管理責任書。

一、組織領導

1、各基層單位黨政一把手是本單位社會治安綜合治理第一責任人，對本單位綜治工作負總責。

2、將社會治安綜合治理工作納入工作計劃和重要工作日程，并作為本人述職報告的一個重要內容，向局社會治安綜合治理領導小組負責。

3、要健全社會治安綜合治理領導機構，明確專（兼）職工作人員。結合本單位實際，建立完善相應制度，切實履行職責，積極開展工作，保持單位穩定。

二、責任措施

1、認真落實社會治安綜合治理的有關規定和要求，按時參加局綜治會議，及時匯報情況。

2、建立健全各項管理制度，對社會治安綜合治理工作做到有安排，季度有檢查，年終有總結，要有記錄并做到資料齊全、準確。

3、積極配套完善物防技防設施。要實行“三鐵”（鐵門、鐵窗、鐵柜），落實“六防”（人防、物防、技防、防火、防盜、防治安災害事故），配套完善軟硬件設施建設。

4、加強對職工、家屬子女的普法教育，完成普法教育任務，不斷增強法律意識。

5、積極開展平安創建工作，爭創平安單位和職工平安家庭95%達

標。

6、積極做好矛盾糾紛調解工作，杜絕矛盾激化，調解率達98%以上。

7、做好后進和刑管人員的幫教和轉化工作，做到對象、措施、效果三落實，幫教率達100%。

三、責任目標

1、依法經營，依法管理，依法辦事，防止違法違紀案件發生。

2、強化管理，杜絕單位內盜和被盜案件發生。

3、嚴禁酗酒鬧事，打架斗毆，損壞單位財物現象發生。

4、杜絕重大案件發生，保證單位不出現刑事案件，保證單位內部無一人犯罪和勞動教養。

四、獎罰規定

1、本責任書規定的責任措施和責任目標，作為政績和評選依據之一。

2、對嚴重失職、管理不善，發生案件造成影響的，取消當年責任人和單位評選、晉升的資格。情節嚴重的按規定給予黨紀、政紀處分。

五、其它

1、第一責任人若有變動，由接任者繼續履行職責。

2、本責任書自簽訂之日起生效。

------（領導簽字）：

責任人簽字：

2013年2月18日

第三篇：公司社會治安目標管理責任書

****建設集團2014年社會治安綜合治理目標管理責任書

甲方：

（以下簡稱甲方）乙方：

工程項目部（負責人）（以下簡稱乙方）

為全面落實建設工程社會治安綜合治理的各項措施，維護工地正常施工秩序，確保工程施工順利進行，結合工程治安管理工作的實際，公司（甲方）與項目部（乙方）特簽訂本責任書如下：

一、目標和要求：本工程社會治安綜合治理目標為

，具體包括但不限于：

1、工地嚴禁發生聚眾斗毆及其它犯罪活動，維護社會政治穩定。

2、不準聚眾酗酒，不得聚眾賭博。

3、嚴禁發生重大惡性事件及火災、爆炸等災害事故。

4、杜絕民工集體上訪事件的發生。

二、雙方責任 甲方責任：

1、根據工地所在地綜治辦的部署和要求，督促和指導項目部做好工程施工期間的各項安全保衛工作，督促項目部建立健全包括住宿管理、門衛值班（物質、人員進出驗證）、防火用電安全等各項規章制度。

2、組織日常的治安安全檢查，發現問題及時督促整改，并根據需要盡可能為項目部開展安全保衛工作提供方便，協助項目部處理治安問題，及時緩解各類矛盾。

3、向乙方通報工地社會治安綜合治理情況，組織考核評比，獎優罰劣。乙方責任：

1、建立社會治安綜合治理組織小組，制定治安措施，落實治安管理人員。

2、對外來人口進行經常性的法制、職業道德和安全知識教育；宣傳和貫徹外來人口管理的法律、法規。

3、根據公安機關的要求，建立專職治安（聯防）隊伍，落實各項安全保衛措施，檢查督促本單位外來人口登記管理工作。

4、不得雇傭無身份證件、來歷不明的人員，以及未申報居住證和未申領《居住證》的人員。

5、及時制止工地發生聚眾斗毆行為，及時調解各種矛盾和糾紛，落實對違法人員的教育轉化工作。

6、建立健全住宿管理、門衛值班（物質、人員進出驗證）、防火用電安全等各項規章制度，自覺接受相關單位對治安保衛工作的監督和指導。

7、經常對施工工地進行治安安全檢查，發現問題及時整改，消除不安全隱患，并認真記載。

8、不準在工地聚眾酗酒，不得聚眾賭博，一經發現要嚴肅處理。

9、嚴禁發生重大惡性事件及火災、爆炸等災害事故。

三、獎罰措施

1、社會治安綜合治理工作成績顯著的項目部，受到工程所在地縣（區級、縣級市）級書面通報表揚的，獎勵1000元/次，受到工程所在地市級書面通報表揚的，獎勵2000元/次；受到工程所在地省級書面通報表揚的，獎勵4000元/次。如發生同級批評的，按上述金額2倍處罰。

2、發生聚眾斗毆等擾亂社會治安秩序，造成惡劣影響的重大治安事件，每起罰款20000元；發生嚴重的惡性案件和刑事案件，每起罰款加倍。

3、有拖欠人工工資造成集體到公司上訪的，3~9人每起罰款10000元；10人以上每起罰款20000元。造成集體到工程所在地主管部門上訪的，3~9人每起罰款20000元；10人以上每起罰款40000元。

四、責任期限：自2014年1月1日至2014年12月31日止。

五、本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方：

乙方：

（蓋章）

（蓋章）

簽約人：

簽約人：

簽約日期：

****年**月**日

第四篇：社會治安目標管理責任書

社會治安目標管理責任書

****分公司（以下簡稱甲方）

責任單位：（以下簡稱乙方）

為全面落實社會治安綜合治理各項措施，確保社會穩定、公司安寧，以達到集中精力投入工作的目的，根據“誰主管，誰負責”的原則，雙方特訂立治安目標責任書。

一、甲方責任

1、根據上級關于加強社會治安綜合治理工作的精神，對乙方的工作進行指導、檢查、督促和評議。

2、完美社會治安綜合治理工作機構，建立和健全治安保衛工作管理制度。

3、掌握治安保衛工作基本情況，分析存在的治安問題并提出整改措施，及時處理乙方上交的糾紛。

4、對乙方的治安保衛工作進行全面的考核，表彰先進、鞭策后進。

二、乙方責任

1、在確立項目經理為治安保衛第一責任人的同時，還應確立一名專（兼）職人員具體負責此項工作，名單及時上報甲方。

2、制訂治安保衛工作責任制，建立健全護場隊，門衛制度，并正常開展巡邏活動，落實要害、重點部位的安全保衛措施。

3、加強工地保衛人員的政治培訓，加強職工的思想政治教育，法制教育和四防教育。

4、積極調解，疏導，處理矛盾和糾紛，及時消除不安定的因素。

三、獎罰措施

1、乙方因社會治安綜合治理工作出色，被當地主管部門授予治安先進單位，甲方給予乙方適當的精神和物質獎勵。

2、乙方考核不合格或有下列情況之一時，將取消評先進集體和主要責任人先進個人的資格，直至追究有關責任：

（1）機構不健全，人員不落實，造成內部治安秩序嚴重混亂的。

（2）對不安全因素在內部沒有及時化解，以致發生聚眾鬧事、停工、停產等問題或造成嚴重后果的。

（3）因防范措施不落實，發生刑事案件或治安災害事故，使國家、集體財產遭受損失，又不認真查處，及時改進的。

（4）因教育管理工作不力，本單位職工中犯罪超過1‰的，違法率超過2‰的，治安案件發案率超過5‰的。

四、本責任書壹式貳份，甲乙雙方各執壹份。

甲方：******公司乙方： 代表：代表：

第五篇：社會治安責任書

城關鎮2011年社會治安綜合治理目標管理

責任書

根據《獨山縣2011鄉（鎮）社會治安綜合治理目標管理責任書》和《獨山縣2011年社會治安綜合治理及“平安獨山”建設工作要點》，特制定本責任書。

第一條：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，學習實踐科學發展觀，認真貫徹上級政法工作會議精神，著力加強社會治安綜合治理，鞏固基層平安創建，營造和諧穩定的社會環境；

第二條：加強社會治安綜合治理組織建設，做到“六有”：有領導分管，有專職工作人員，有專門的辦公地點，有專項工作經費，有專職門衛或保安24小時守護，有各項工作制度和措施，保證正常開展工作；

第三條：大力加強“三防”工作（人防、物防、技防）單位重點部位要有防盜報警裝置，重點單位、人流密集的單位要安裝電子視頻監控設施，確保不發生任何刑（治）案件；

第四條：搞好國家安全教育，維護社會和諧穩定，按要求開展反邪教和無邪教創建工作；

第五條：深入開展排查化解矛盾糾紛，把矛盾化解于萌芽狀態，做到矛盾不上交，糾紛不激化，保持單位內部穩定和社會持續穩定；

第六條：搞好單位干部職工及其家屬、子弟的法制宣傳教育，組織單位干部職工積極參與縣、鎮組織的各類法制宣傳活動。做好刑釋人員的幫教、轉化與服務工作；

第七條：繼續深入開展平安創建工作的宣傳，鞏固成功，按照“五個好”的標準，完成平安“科、股、室”細胞的創建，搞好考評、命名、掛牌工作，完善各項資料，建目歸檔；

第八條：加強對本單位出租房屋的管理，建立租住人員的信息管理臺賬，做到底數清、情況明；

第九條：加強公共安全監管工作，加強道路交通安全、消防安全、食品藥品安全管理，防止各類安全事故的發生；

第十條：繼續深入開展“掃黑除惡”的嚴打整治斗爭，全面提高社會治安防控體系建設水平；

第十一條：深入開展反傳銷行動，打擊各種經濟違法犯罪；

第十二條：持續開展禁毒整治活動，完成各項禁毒工作；

第十三條：按時完成縣、鎮綜合治委（辦）下達的各項工作任務；

第十四條：本責任目標的檢查考核工作，有鎮綜合治委（辦）組織鎮綜治成員單位的平時檢查和年終考核相結合的辦法進行。