第一篇：靈活就業醫保

靈活就業人員醫療保險參保流程

一、參保范圍

在長春市行政區域內具有勞動能力的靈活就業人員，法定勞動年齡內（男16-未滿60周歲、女16-未滿55周歲），個體從業人員、自由職業者、外來打工人員、失業人員、所在單位完全沒有繳費能力暫時不能參加基本醫療保險的職工等。

二、參保手續

1、領取并填寫《長春市靈活就業人員參加醫療保險登記表》

2、本人攜帶填寫好的登記表、身份證原件及復印件和戶口薄原件及復印件（首頁和本人頁），近期免冠照片2張（一寸彩色）。外來務工人員還需持有公安部門核發的暫住證和勞動部門核發的用工合同。續保人員攜帶身份證原件及復印件，解除關系證明、醫療保險卡。

3、以上年全市職工社平工資為繳費基數，按4.9%的繳費比例繳納一年的住院統籌基金和大額醫療保險金50元,同時繳納長春市社會保障卡工本費50元。

4、自繳費之日起一個月后領取長春市社會保障卡（因本人填表原因、填表錯誤導致醫保卡制作錯誤的，需重新繳納長春市社會保障卡工本費）。

三、繳費基數和比例

《關于城鎮靈活就業人員參加基本醫療保險有關問題的通知》是以上年度全市職工社會平均工資為繳費基數，但考慮到靈活就業人員參保時統計局并未公布上年度職工社會平均工資，所以全年一律按前年全市職工社會平均工資×（1+10%）為基數，繳費比例仍為4.9%。[我市2003年全市職工社會平均工資為13867.00元×（1+10%）×

4.9%=747.48],加大額醫療補助50元，共計797.48。

四、相關政策

1、靈活就業人員實行住院統籌，不設個人帳戶。參保人自繳費之日起，九個月后開始享受繳費期間 的《關于城鎮靈活就業人員參加基本醫療保險有關問題的通知（試行）》及相關醫療保險文件規定的，住院統籌基金的待遇及住院大額醫療費用待遇。

2、繳費期滿沒有繼續繳費的即停待遇。中斷繳費在6個月以內的可以補繳，但從欠繳之日起按日加收2‰的滯納金。中斷繳費期間所發生的醫療費用由個人全額承擔。

3、中斷繳費6個月以上，視為自動退保，如重新參保，按新參保人員對待。

4、靈活就業人員參加基本醫療保險后，達到法定退休年齡時，實際繳費年限男不得低于30年，女不得低于27年。不足實際繳費年限的，需按上年度全市職工平均工資為基數一次性補足，自次月起享受基本醫療保險退休人員住院統籌待遇。

五、辦理地址在長春市醫療保險管理中心一樓大廳。長春市同志街2675號，桂林路恒客隆南側，凱維大廈一樓。咨詢電話：5641912 5641921

第二篇：城鎮靈活就業人員醫保政策

城鎮靈活就業人員醫保政策（13－4－1）

1、城鎮靈就業人員參加基本醫療保險有哪些規定？

從2013年4月1日起，根據《常德市人民政府關于印發<城鎮基本醫療保險和生育保險市級統籌實施方案>的通知》（常政發[2012]10號）和《常德市人力資源和社會保障局、常德市財政局關于調整靈活就業人員參加醫療保險有關政策的通知》（常人社發[2012]36號）文件精神，靈活就業人員基本醫療保險并入職工基本醫療保險一體運行和管理。

（1）參保時間。每年元月1日至3月31日（2013年4月1日至6月30日）。

（2）參保對象。城鎮所有未參加醫療保險就業年齡段（18-60周歲）的人員。

（3）參保地點。按照屬地管理原則，各區縣市靈活就業人員在所屬區縣市醫保處辦理參保手續。原市城區市屬以上國有企業破產改制人員，已在武陵區醫保處參保的，繼續在原參保地參保并享受相關待遇；市城區新增參保人員，可自行選擇在市醫保處或武陵區醫保處參保。

（4）繳費標準。靈活就業人員參保，以本地區上在崗職工平均工資的６０％為基數，按基數的９％繳納基本醫療保險費；按照每人每年８４元的標準，繳納大病互助費。

（5）繳費年限。參保人員在退休時，必須滿足“達到法定退休年齡，累計繳費年限男滿30年、女滿25年（2003年以前的工作年限視同繳費年限，以人力資源和社會保障部門認定的工齡檔案為依據），實際繳費年限不低于15年”等三項條件，繳費年限不足的，在退休時一次性補繳。退休后不再繳納基本醫療保險費（大病互助費需繼續繳納）。

2、城鎮靈活就業人員參加基本醫療保險有哪些優惠政策？

（1）財政補貼。對原市直改制企業臵換身份解除勞動關系的參保人員實行財政補貼。暫定標準：距法定退休年齡不足5年的，財政補貼基數的6%；對其他年齡段人員，財政補貼基數的3%。

（2）醫療待遇。靈活就業人員參保后，住院、特殊門診、無他方責任的意外傷害、特檢特治等享受與職工基本醫療保險參保人員完全相同的待遇。參保人員住院治療發生的符合“三個目錄”且在自付線以上的醫療費用，報銷標準為：三級醫院報銷88%、二級醫院報銷90%、一級醫院（非藥品零差價醫院）報銷90%、實行藥品零差價的政府辦基層醫療機構報銷92%；統籌基金最高支付限額至大病醫療互助費最高支付限額部分，報銷94%。基本醫療和大病醫療互助最高支付限額為20萬元。

新參加醫療保險和中斷參保后復保的靈活就業人員，從參保繳費之日起１８０天后享受住院報銷待遇。

靈活就業人員參保后，以參保繳費基數為標準，逐月劃撥個人賬戶。劃撥比例為：45（含）歲以下人員2。7%；46歲至退休年齡人員3。2％；退休人員3。4%。

3、城鎮靈活就業人員在市本級醫療保險經辦機構參保有哪些程序？

1、參保申報。在市本級醫療保險經辦機構參加基本醫療保險的靈活就業人員需攜帶本人身份證、近期免冠彩照兩張（屬于原市屬企業改制人員需攜帶破產買斷證明書），到市人社局西院二樓醫保窗口19號臺填寫城鎮靈活就業人員參加基本醫療保險申請單，核實身份信息。

2、參保繳費。待參保信息審核后，在21臺領取參保現金繳費單，到一樓大廳農行窗口繳費（屬財政補貼對象的，只繳個人負擔部分），憑繳費回執分

別返回21號臺和19號臺確認繳費參保。

3、發放證件。參保對象在繳費180天后，可到二樓窗口19號臺領取職工基本醫療保險手冊和醫保卡；在參保前三個月內參加過職工基本醫療保險的對象，可當即領取職工基本醫療保險手冊和醫保卡，并享受相關醫療待遇。

調整靈活就業人員參加醫療保險有關政策（2013年4月1日）

為進一步加強醫療保險制度建設，提高保障水平，體現社會公平，根據《社會保險法》等相關法律、法規規定以及市人民政府《關于印發<常德市城鎮基本醫療保險和生育保險市級統籌實施方案>的通知》（常政發【2012】10號）文件精神，現就靈活就業人員參加醫療保險有關政策調整事項通知如下：

一、實行并軌運行

靈活就業人員參加醫療保險不再單建統籌，并入城鎮職工醫保一體運行和管理。市縣兩級醫療保險經辦機構為參加職工醫保的靈活就業人員建立統一賬戶，處理靈活就業人員參保、繳費、待遇享受及其他經辦管理事宜。

二、規范參保管理

1、按照屬地管理原則，各縣市區靈活就業人員在本統籌區醫療保險經辦機構辦理參保手續。原市城區市屬以上國有企業破產改制人員，已在武陵區參保的，繼續在武陵區參保并享受相關待遇；新增參保人員，可自行選擇在市本級或武陵區參保。

２、靈活就業人員參保，以本地區上在崗職工平均工資的６０％為基

數，按基數的９％繳納基本醫療保險費；按照每人每年８４元的標準，繳納大病互助費。

３、靈活就業人員按年繳納基本醫療保險費和大病互助費。繳費時間為每年的1-3月。超過繳費期的，按中斷參保處理。

4、對以靈活就業人員身份參加城鎮職工基本醫療保險的原市直改制企業臵換身份解除勞動關系人員和持《就業失業登記證》的就業困難人員，給予基本醫療保險繳費補貼。具體標準另行明確。

常勞社發【2004】15號、16號文件涉及群體基本醫療保險和大病互助費補貼政策仍按原規定執行。

在每年繳費工作完成后，醫保經辦機構匯總當期享受補貼參保對象數據，向同級財政部門提出補貼申請，經同級財政部門審核后按照應補貼額劃入財政專戶。一次性補足繳費年限的，不享受財政補貼。

5、靈活就業人員參保，達到國家法定退休年齡，累計繳費年限男30年、女25年（2003年以前的工作年限視同繳費年限，以人力資源和社會保障部門認定的工齡檔案為依據），實際繳費年限不低于15年，退休后不再繳納基本醫療保險費（大病互助費需繼續繳納），按規定享受基本醫療保險待遇。繳費不滿上述條件的，在退休之前一次性繳足規定的年限，繳費基數為本地區上在崗職工平均工資的60%。補繳期間不劃入個人賬戶，不享受醫療保險待遇。

三、明確醫療待遇

1、靈活就業人員參保后，住院、特殊門診、無他方責任的意外傷害、特檢特治等享受與城鎮職工基本醫療保險參保人員完全相同的待遇。

新參加醫療保險和中斷參保后復保的靈活就業人員，從參保繳費之日起１８０天后享受上述待遇。

２、靈活就業人員參保后，按照本地區上在崗職工平均工資的６０％繳費基數，逐月劃撥個人賬戶。劃撥比例為：45（含）歲以下人員2.7%；46歲至退休年齡人員3.2％；退休人員3.4%。

本通知從2013年4月1日起執行（2013年實際繳費9個月，此后按自然繳費）。此前相關規定與本通知不一致的，以本通知為準。

第三篇：靈活就業

什么是靈活就業

靈活就業是指在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關系等方面不同于建立在工業化和現代工廠制度基礎上的傳統主流就業方式的各種就業形式的總稱。主要是指各種臨時性勞務人員。不包括領取營業執照的個體工商戶和建立勞動關系的私營企業就業人員。靈活就業形式主要有以下幾種類型：非正規部門就業，即勞動標準（勞動條件、工時、工資、保險福利待遇）、生產組織管理及勞動關系運作等均達不到一般企業標準的用工和就業形式，主要是指小型企業、微型企業和家庭作坊式的就業。

獨立于單位之外的就業形式，包括：自雇型就業，有個體經營和合伙經營兩種類型；自主就業，如自由職業者，律師、自由撰稿人、歌手、模特、中介服務工作者等；臨時就業，如家庭小時工、街頭小販、其他類型的打零工者。主要由以下三部分構成：

（1）自營勞動者：包括自我雇傭者（自謀職業）和以個人身份從事職業活動的自由職業者等。

（2）家庭幫工：即那些幫助家庭成員從事生產經營活動的人員。其他靈活就業人員：主要是指非全時工、季節工、勞務承包工、勞務派遣工、家庭小時工等一般勞動者。

活就業的有效證明材料包括：《靈活就業證明》、《勞動合同》兩種

靈活就業證明填寫要求

靈活就業證明填寫后必須要就業單位加蓋 單位行政章 或 單位人事工作相關部門的章，其它單位財務章、票據章等一律無效。必填內容如下；

1、姓名、性別

2、學歷：本科或專科

3、專業：填寫畢業生數據庫中所列專業名稱

4、學制：畢業生在我校就讀時間

5、通信地址、郵編、E-mail、聯系電話、家庭住址：填寫畢業生自己的通信地址、郵編、E-mail、聯系電話、家庭住址

6、就業單位、聯系電話：填寫所加蓋公章上的單位名稱及其聯系電話

7、就業單位地址：用人單位的詳細通信地址；

8、就業方式：在“臨時性工作、非全日制工作、彈性工作”三項中任意鉤選一項

9、就業時間：填寫畢業當年7月即可

10、平均月收入：必須填寫，數額無具體要求

11、“畢業生簽名”處由畢業生本人簽字并寫明日期，12、“用人單位蓋章”處由用人單位加蓋行政章或單位人事工作相關部門章，并寫明日期。

第四篇：靈活就業證明

靈活就業證明

茲證明 同志，身份證號，戶籍性質，電話號碼，自 年 月 日至 年 月 日在 公司從事 崗位工作，日工資 元。用人單位聯系人姓名： 用人單位聯系人電話： 用人單位地址： 用人單位名稱（蓋章）：

特此證明

年 月 日

注：

1、我公司所提供的證明材料真實有效。

2、如提供虛假證明或與事實不符，我公司愿承擔一切法律責任。

第五篇：最新靈活就業證明范本（通用）

最新靈活就業證明范本（通用8篇）

在平凡的學習、工作、生活中，大家都不可避免地會接觸到證明吧，證明可分為組織證明和個人證明。擬起證明來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的最新靈活就業證明范本（通用8篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

最新靈活就業證明1

茲有我社區(村)，性別，身份證號，該同志于 年 月 日 在 下崗失業。家庭 口人，家庭基本情況是(配偶從事 工作，子女上學)，家庭經濟困難，找工作困難，屬于 就業困難人員。我社區(村)于 年 月 日至 年 月 日進行公示，一切情況屬實，特此證明。

社區(村)蓋章

年 月 日

最新靈活就業證明2

河北師范大學學院：

貴院屆專業畢業生，已于 年 月 日在我單位上班，從事工作，按月支付報酬，具體待遇和其他事宜與畢業生另有商定。

學校如有其他事宜，請與我單位聯系。

單位地址：聯系電話：聯 系 人：

單位名稱（公章）：

年 月 日

最新靈活就業證明3

____學院學生就業指導中心：

茲有你院____屆____________專業畢業生________，被我單位錄用，特此證明！

__________（單位或單位人事部門公章）

__________年__________月____________日

最新靈活就業證明4

________________學校：

茲證明______大學______學院______專業______同學，從______年______月起在我單位上班。

特此證明

聯系人：__________________

聯系電話：________________

用人單位詳細地址：__________________

用人單位(公章)：__________

________年______月______日

最新靈活就業證明5

姓名（身份證號：），系我單位工作人員。該同志自 年 月 日起在我單位位于 的辦公地點連續穩定工作至今。如證明失實，本單位愿意承擔由此帶來的'一切法律后果。

特此證明。

（此證明僅用于該工作人員購買住房進行限購審查）

單位公章

年 月 日

最新靈活就業證明6

_______大學：

你校_____學院_____專業畢業生_____同學，此刻我單位_____崗位從事__________工作。

單位組織機構代碼：單位性質：

單位通訊地址：_____

郵政編碼：__________

單位聯系人：__________

單位聯系電話：__________

學生聯系電話：__________

單位名稱（加蓋公章）：

20___年___月___日

最新靈活就業證明7

茲有xx省 xx市xx縣xx鄉(鎮)xx村委會村民xxx，身份證號碼xxxxx，屬我村委會農村居民戶，從 xxxx年xx月至xxxx年xx月未實現就業。特此證明(如需特別說明的請在下面空白處填寫。此聯由村委會填寫)。

村委會聯系人：xxx

聯系電話：xxxxxxx

村委會簽章

xxxx年xx月xx日

最新靈活就業證明8

______，女，漢族，______年______月出生，現年______歲，______年畢業于______專業，本科學歷，______年______月經人事局招聘至我校工作至今，教齡______年。該自參加工作以來，思想積極，熱愛黨的教育事業；工作踏實，遵守學校各項規章制度；成績優秀，考核名列前茅，近五年來未受過任何處分或處罰。經審查，符合城區學校選調教師條件。

學校負責人意見：______________________

學校（蓋章）：_____________________

20__年____月____日